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小學(xué)的章程

時(shí)間:2024-11-08 12:49:01 章程 我要投稿

(精華)小學(xué)的章程14篇

  隨著社會一步步向前發(fā)展,各種章程頻頻出現(xiàn),章程一經(jīng)規(guī)定,就具有長期的穩(wěn)定性,不能朝令夕改。一般章程是怎么起草的呢?以下是小編幫大家整理的小學(xué)的章程,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(精華)小學(xué)的章程14篇

  小學(xué)的章程 篇1

  第一章 總 則

  第一條 為進(jìn)一步密切家庭和學(xué)校的溝通協(xié)作,體現(xiàn)家長充分參與學(xué)校民主管理,提高家庭教育水平,努力構(gòu)建和完善學(xué)校、家庭和社會有機(jī)結(jié)合的教育體系,特設(shè)立學(xué)校家長委員會,并根據(jù)《山東省普通中小學(xué)家長委員會設(shè)置與管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本校實(shí)際,制訂本章程。

  第二條 本會全稱為:“xx學(xué)校家長委員會”。

  第三條 家長委員會是由本校學(xué)生家長代表組成,代表全體家長參與學(xué)校民主管理,支持和監(jiān)督學(xué)校做好教育工作的群眾性自治組織,是學(xué)校聯(lián)系廣大學(xué)生家長的橋梁和紐帶。

  第四條 家長委員會宗旨是:堅(jiān)持家校溝通與合作,讓家長充分參與學(xué)校管理,有效體現(xiàn)家長對學(xué)校教育教學(xué)工作的知情權(quán)、評議權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);完善學(xué)校、家庭、社會三位一體的教育體系,營造良好的教育環(huán)境;深入推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  第二章 組織機(jī)構(gòu)

  第五條 學(xué)校家長委員會設(shè)立家長代表大會和常務(wù)委員會,下設(shè)級部家長委員會、班級家長委員會。家長代表大會由各班家長代表組成,各班家長代表在班主任協(xié)助下經(jīng)家長推選產(chǎn)生;學(xué)校家長委員會委員、常務(wù)委員由家長代表大會推選產(chǎn)生;常務(wù)委員會推選出主任委員、副主任委員和秘書長、副秘書長等人選;級部家長委員會在級部校長協(xié)助下由本級部各班家長代表產(chǎn)生,中學(xué)部8人,小學(xué)部30人;班級家長委員會在各班主任協(xié)助下召開全班家長會議經(jīng)家長推選產(chǎn)生,每班7人。

  新生入學(xué)后2周內(nèi),召開第一次全班家長會議,由班主任協(xié)助家長推選出本班家長代表及班級家長委員會,同時(shí)成立級部家長委員會。

  第六條 學(xué)校家長代表大會由76人組成(每班推選4人);家長委員會常務(wù)委員會由21人組成(每年級3人),設(shè)主任委員1名、副主任委員2名,秘書長1名,副秘書長1名;級部家長委員會由本級部各班家長代表組成(每班推選2人),設(shè)立主任1名,副主任1名,秘書長1名;班級家長委員會由7人組成,設(shè)立主任1名、秘書長1名,家長委員會代表5名。

  第七條 學(xué)校家長委員會常務(wù)委員會分設(shè)7個(gè)部:財(cái)務(wù)部、組織培訓(xùn)部、宣傳部、聯(lián)絡(luò)部、安全部、活動策劃部、教學(xué)督導(dǎo)部。每部3 人,每部設(shè)部長1人,家長委員會常務(wù)委員參加一個(gè)部的工作。

  各部的職責(zé)任務(wù):(1)財(cái)務(wù)部:積極爭取社會各界在財(cái)力、物力上支持學(xué)校,為委員會籌集活動基金,并嚴(yán)格管理財(cái)務(wù);負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)各種活動計(jì)劃及預(yù)算活動經(jīng)費(fèi)。

  (2)組織培訓(xùn)部:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)籌備組織各種類型會議的召開,落實(shí)活動時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員,并主持現(xiàn)場活動。發(fā)揮家長資源,挖掘具有專長的家長有針對性的對學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生保健、法制安全、交通安全、消防安全、民族精神、習(xí)慣養(yǎng)成、自主自立等多種形式的專題報(bào)告會,每學(xué)期不少于2次;引導(dǎo)和監(jiān)督學(xué)生落實(shí)學(xué)校文明禮儀好習(xí)慣,搞好社區(qū)和家庭的監(jiān)督,促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的形成。根據(jù)學(xué)生表現(xiàn),不定期的組織各項(xiàng)專項(xiàng)教育或?qū)m?xiàng)治理活動,避免學(xué)生不良習(xí)慣的形成。 調(diào)研家庭教育情況,總結(jié)交流家教經(jīng)驗(yàn),協(xié)調(diào)學(xué)校、家長讓孩子主動觀看相關(guān)專題教育內(nèi)容,形成基本技能。依托學(xué)校網(wǎng)站、校報(bào)和電視臺廣播站,開辟相關(guān)家庭教育專欄,及時(shí)進(jìn)行家長培訓(xùn)和教育方法的引導(dǎo)。

  (3)宣傳部:積極配合家委會常務(wù)委員會做好日常工作,對家委會一切活動進(jìn)行監(jiān)督、宣傳和推廣,力爭辦出水平、形成特色。利用多種渠道向社會宣傳新的教育理念和家長委員會的工作和成果,對家庭教育、家委會工作進(jìn)行積極的探索,形成較為前沿研究成果。對于家委會活動方案進(jìn)行起草、審核,對于活動內(nèi)容、活動方式進(jìn)行監(jiān)督,關(guān)注過程,宣傳成果。適當(dāng)時(shí)機(jī)發(fā)動家長委員會構(gòu)建家校溝通平臺,可以采用博客、校報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等形式積極參與。協(xié)助學(xué)校宣傳教師的先進(jìn)事跡,宣傳學(xué)生家長典型事跡,參與優(yōu)秀學(xué)生優(yōu)秀家長的評選,提升實(shí)驗(yàn)小學(xué)的社會美譽(yù)度和知名度。及時(shí)了解學(xué)校工作情況,搜集反映社會、家長的`意見和要求,并及時(shí)向?qū)W校反饋,定期向?qū)W校提出教育改革的信息。

  (4)聯(lián)絡(luò)部:在常務(wù)委員會指導(dǎo)下展開工作,負(fù)責(zé)具體時(shí)間、活動的通知和點(diǎn)名。傳達(dá)家委會工作活動方案,并組織相關(guān)人員進(jìn)行實(shí)施。負(fù)責(zé)家委會的組織及活動人員落實(shí)情況。對學(xué)校工作及各項(xiàng)處理意見向家委會進(jìn)行傳達(dá)。建立家長資源庫,努力挖掘并充分運(yùn)用家長資源,為實(shí)驗(yàn)小學(xué)的可持續(xù)發(fā)展盡職盡責(zé)。收集其他家長意見和建議,促進(jìn)家校之間相互了解和交流,并向家委會常務(wù)委員會和學(xué)校反映,并及時(shí)向相關(guān)人員反饋處理意見。

  (5)安全部:協(xié)助學(xué)校搞好校園周邊環(huán)境的治理,督查學(xué)校的安全管理工作,并對相關(guān)安全問題提出合理化建議。建立學(xué)校督察制度,每周安排專人住校辦公半天,全面督查學(xué)校工作。監(jiān)督孩子上放學(xué)路隊(duì)、校園衛(wèi)生、學(xué)生紀(jì)律,排查校園安全隱患。在自己孩子班級自愿聽1-2節(jié)課,可與任課教師交流研討上課情況,提出寶貴意見和建議。監(jiān)督學(xué)校教職工工作秩序,對學(xué)校提出整改意見和建議。對學(xué)校硬件設(shè)施和辦學(xué)設(shè)施提出整改提高維修意見和建議,可協(xié)調(diào)學(xué)校解決。了解學(xué)校基本情況,積極的宣傳學(xué)校,樹立家長、學(xué)生、教職工“校榮我榮,校衰我恥”的觀念。對學(xué)校大型活動提出合理化意見和建議。參與學(xué)校的日常管理,寫出一日督察報(bào)告,一式兩份家委會和學(xué)校各留存一份,作為下周督查整改的重要依據(jù)。

  (6)活動策劃部:利用社會資源開展開展有針對性的教育及社會實(shí)踐與考察活動,讓學(xué)生走進(jìn)社會,認(rèn)識社會,更好的促進(jìn)學(xué)生知識、能力的形成。幫助學(xué)校發(fā)展校外社會實(shí)踐、國防教育和勞動教育基地,開辟第二課堂,提高學(xué)生的社會實(shí)踐活動能力。每學(xué)期組織1—2次有針對性的參觀活動,讓學(xué)生進(jìn)行一些必要的參觀、訪問、調(diào)查活動,并寫出調(diào)查報(bào)告進(jìn)行評選。每學(xué)期組織1—2次社會實(shí)踐活動,制定活動方案,并組織實(shí)施。寫出社會實(shí)踐報(bào)告并進(jìn)行評選。利用節(jié)假日、星期天開展專題調(diào)查和民俗調(diào)研,寫出相關(guān)我縣境內(nèi)的相關(guān)風(fēng)俗人情,形成具有我校特色的校本教材。負(fù)責(zé)家委會各機(jī)構(gòu)的建立和家委會的換屆選舉工作,對于因事缺編的家委會成員進(jìn)行選舉和遞補(bǔ)。組織每學(xué)期一次的全體家長會和家長委員會,制定相關(guān)議程,設(shè)計(jì)相關(guān)內(nèi)容。

  (7)教學(xué)督導(dǎo)部:對學(xué)校教學(xué)進(jìn)行調(diào)研,廣泛聽取學(xué)生家長對學(xué)校教學(xué)工作的意見,不斷對學(xué)校教學(xué)工作提合理化建議,積極參與對學(xué)校各年級的教學(xué)督導(dǎo)工作,教學(xué)督導(dǎo)委員會成員可以隨機(jī)聽課,并將聽課的建議和意見反饋給學(xué)校,協(xié)助學(xué)校對教師教學(xué)進(jìn)行管理。不定期召開委員會會議,對督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的教育、教學(xué)及管理問題,進(jìn)行深入研究,為學(xué)校提供教學(xué)改革的重要參考根據(jù)。向?qū)W校家長委員會匯報(bào)督導(dǎo)工作情況并提出相關(guān)的意見和建議。組織評教活動和家委會成員參與優(yōu)秀學(xué)生及優(yōu)秀家長的評選活動。督導(dǎo)安排其他分部按時(shí)完成計(jì)劃中的工作。與學(xué)校教導(dǎo)處保持聯(lián)系,加強(qiáng)與學(xué)校的交流溝通。

  第八條 家長代表、家長委員會委員任期一般為三年,每學(xué)年新學(xué)期開學(xué)后第1個(gè)月內(nèi)進(jìn)行改選,可連選連任。學(xué)生畢業(yè)、轉(zhuǎn)學(xué)等離校的學(xué)生家長,其家長代表、委員會委員身份自動取消;主任委員子女在其任期內(nèi)離校時(shí),需提前兩周提出辭呈,由常務(wù)委員會推選一名副主任委員代任,主持常務(wù)工作。

  第九條 家長代表、家長委員會成員應(yīng)熱心學(xué)校教育、有較強(qiáng)組織能力和社會影響力。

  第三章 職責(zé)

  第十條 學(xué)校家長委員會及下設(shè)各級家長委員會職責(zé):

  一、定期召開家長委員會會議。聽取學(xué)校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)目標(biāo)、教育教學(xué)工作計(jì)劃等方面的情況介紹,就學(xué)校發(fā)展和教育教學(xué)工作中的重要問題進(jìn)行研究,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

  二、建立家長委員會和學(xué)校定期溝通協(xié)調(diào)的議事制度,就學(xué)生家長、學(xué)生、社會等反映的有關(guān)問題及時(shí)與學(xué)校進(jìn)行溝通協(xié)商。

  三、為學(xué)校發(fā)展創(chuàng)設(shè)有利環(huán)境。各級家長委員會要發(fā)揮全體家長的優(yōu)勢和特長,與學(xué)校緊密協(xié)作,在依法治校、學(xué)校管理、改善辦學(xué)條件、校園文化建設(shè)、學(xué)校周邊環(huán)境治理、開展校外教育實(shí)踐等方面,積極為學(xué)校和學(xué)生辦實(shí)事、辦好事,切實(shí)幫助學(xué)校解決辦學(xué)中遇到的實(shí)際問題和困難,為學(xué)校的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

  四、幫助開展家庭教育工作。積極向家長和社會宣傳解釋學(xué)校工作制度和工作措施,協(xié)助學(xué)校、班級開展家庭教育工作;做好家長思想工作,動員所有家長,積極學(xué)習(xí)教育知識;動員和組織家長參加家長學(xué)校的課程學(xué)習(xí)和培訓(xùn),增進(jìn)家長對學(xué)校、班級工作的理解和支持,促進(jìn)家庭教育與學(xué)校教育協(xié)調(diào)一致。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和班主任協(xié)助下,以班級為單位,每學(xué)期組織家長不少于兩次的家庭教育課程培訓(xùn)。

  五、選派家長委員列席學(xué)校校務(wù)、教務(wù)等會議,與學(xué)校一起組織家長聽課、家長接待日,參與對學(xué)生和教師的評價(jià),幫助學(xué)校改進(jìn)和完善教育教學(xué)工作。

  六、尊重教師勞動,在精神上關(guān)心、鼓勵(lì)、支持教師依法履行教育管理職責(zé),大力宣傳教師教書育人的先進(jìn)事跡,宣傳學(xué)生家長尊師重教典型事例,宣傳品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生和先進(jìn)班集體。

  七、促進(jìn)社會教育,支持和幫助學(xué)生的校外實(shí)踐活動,為學(xué)校和學(xué)生開展社會實(shí)踐活動提供方便。

  八、家長代表大會閉會期間,由其常務(wù)委員會代行其職責(zé)。

  第十一條 學(xué)校家長委員會及下設(shè)各級家長委員會委員職責(zé):

  一、學(xué)習(xí)、宣傳黨的教育方針,關(guān)心、愛護(hù)青少年健康成長。

  二、了解學(xué)校、級部和班級教育教學(xué)工作現(xiàn)狀,對學(xué)校、級部和班級的教育教學(xué)工作提出積極意見和建議。

  三、密切聯(lián)系本班所有學(xué)生家長,與他們充分交流意見、形成共識并向?qū)W校反映和溝通。積極協(xié)調(diào)家長之間、社會部門與學(xué)校班級之間的關(guān)系,加強(qiáng)家庭與學(xué)校的聯(lián)系。

  四、積極參加家長學(xué)校的課程培訓(xùn),學(xué)習(xí)和掌握教育子女的科學(xué)知識及方法,針對子女的年齡特征、個(gè)性特點(diǎn)實(shí)施教育。

  五、舉止文明,情趣健康,家庭和睦,家庭教育環(huán)境較好。能夠關(guān)心、愛護(hù)、嚴(yán)格要求,但不溺愛、不縱容、不打罵、不歧視自己的子女,善于理解寬容子女,保障子女的合法權(quán)益。

  六、協(xié)助學(xué)校每年定期組織家長代表大會、家長會、家長接待日,舉辦家長學(xué)校,開展家庭教育咨詢,開辦家庭教育論壇、教育沙龍等活動。幫助學(xué)校發(fā)展社會實(shí)踐、國防教育和勞動教育基地,開辟第二課堂,提高學(xué)生的社會實(shí)踐活動能力,培養(yǎng)熱愛祖國、熱愛勞動的優(yōu)秀品質(zhì)。

  七、積極參加家長委員會的活動,認(rèn)真參加會議,不無故缺席,為學(xué)校教育教學(xué)管理工作、可持續(xù)發(fā)展等方面積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

  第四章 權(quán)利和義務(wù)

  第十二條 家長代表大會及各級家長委員會的權(quán)利:

  一、獲知學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)目標(biāo)和工作計(jì)劃的權(quán)利。

  二、有權(quán)對學(xué)校的教育發(fā)展、教育教學(xué)和日常管理工作提出意見和合理化建議的權(quán)利。

  三、有權(quán)作為其他家長的代言人,對學(xué)校工作及教職員工給予監(jiān)督和評議的權(quán)利。

  第十三條 家長代表大會及各級家長委員會的義務(wù):

  一、有收集其他家長意見和建議,促進(jìn)家校之間相互了解和交流,并向?qū)W校反饋的義務(wù);

  二、有義務(wù)參加學(xué)校組織的有關(guān)活動,主動支持學(xué)校的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展。

  三、有幫助其他家長提高教育子女水平的義務(wù)。

  第五章 工作制度

  第十四條 每學(xué)期初學(xué)校家長委員會及下設(shè)各級家長委員會要緊密圍繞學(xué)校、級部和班級工作,研究工作思路,制定委員會的工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施落實(shí);各部研究落實(shí)各級部的工作目標(biāo)任務(wù)和措施。

  第十五條 學(xué)校家長委員會原則上每學(xué)年1屆。家長代表大會每學(xué)期舉行1次,于每學(xué)年開學(xué)后第三周周六召開,各班推選的家長代表參加,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師代表列席。聽取學(xué)校工作報(bào)告,就學(xué)校工作提出意見和建議;聽取委員會工作報(bào)告,研究確定委員會各項(xiàng)工作。參加會議的家長代表應(yīng)達(dá)到會員代表總?cè)藬?shù)的80%。

  在學(xué)校協(xié)助下,由家長代表大會推選出家長委員會及常務(wù)委員會成員,選出主任和副主任、秘書長、副秘書長等人選。

  第十六條 家長委員會每學(xué)期至少召開二次全體委員會議,會議由主任委員召集。遇有重大事項(xiàng)經(jīng)學(xué)校提議可以召開臨時(shí)會議。

  第十七條 家長委員會開會時(shí),校長、處室主任及教師代表可列席。

  第十八條 家長委員會每學(xué)期結(jié)束前要對本學(xué)期開展的工作和效果進(jìn)行總結(jié)。每學(xué)年配合學(xué)校開展評選優(yōu)秀家長的表彰活動。

  第六章 附則

  第十九條 家長委員會于每屆家長代表大會開會后三十日內(nèi),應(yīng)將組織章程、選舉辦法、財(cái)務(wù)處理辦法、組織運(yùn)作辦法等、會議紀(jì)錄及會務(wù)人員名冊報(bào)主管教育行政部門備案。

  第二十條 家長委員會為辦理日常業(yè)務(wù)需要工作人員,由委員會主任提名經(jīng)家長委員會常務(wù)委員會表決通過后聘任。

  第二十一條 各級教育行政部門對家長委員會應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)和管理。家長委員會違反教育法律法規(guī)和政策時(shí),各級教育行政部門要視其情節(jié)輕重,責(zé)令糾正。

  第二十二條 學(xué)校家長委員會辦公活動地點(diǎn)設(shè)在學(xué)校綜合樓三樓。為加強(qiáng)家長與學(xué)校的聯(lián)系,學(xué)校設(shè)立家長委員會聯(lián)絡(luò)處,設(shè)在學(xué)校政教處,為家長委員會提供必要的服務(wù),由學(xué)校主管德育工作的副校長具體負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)工作。

  聯(lián)系電話:

  校園網(wǎng)址:

  第二十條:為便于征求家長對學(xué)校教育教學(xué)工作的意見和建議,特設(shè)“家長信箱”,印制征求“建議表”。

  第二十一條 本章程自家長代表大會通過之日起施行。在實(shí)施過程中根據(jù)實(shí)際情況經(jīng)家長代表大會討論進(jìn)行修改和補(bǔ)充

  第二十二條 本章程由學(xué)校家長委員會負(fù)責(zé)解釋。

  小學(xué)的章程 篇2

  為切實(shí)做好中小學(xué)校章程制定工作,依據(jù)《沈陽市中小學(xué)校章程制定暫行辦法》(以下簡稱《暫行辦法》),制定如下工作方案。

  一、指導(dǎo)思想

  學(xué)校章程制定以憲法、法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù),堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,遵循教育規(guī)律,推進(jìn)中小學(xué)校科學(xué)發(fā)展;以改革創(chuàng)新為動力,圍繞立德樹人要求,依法完善學(xué)校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),體現(xiàn)和保護(hù)學(xué)校改革發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)與制度成果;以推進(jìn)依法辦學(xué)、自主管理、民主監(jiān)督、社會參與的現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)為目標(biāo),反映學(xué)校的辦學(xué)特色,全面促進(jìn)依法治校。

  二、工作原則

  (一)分類指導(dǎo)。根據(jù)公辦中小學(xué)校不同的辦學(xué)層次和組織特點(diǎn),對小學(xué)、初中、高中、九年一貫制學(xué)校,對農(nóng)村學(xué)校及城市學(xué)校的章程建設(shè),包括章程的重點(diǎn)內(nèi)容、制定的程序等加強(qiáng)分類指導(dǎo),統(tǒng)籌推進(jìn),確保章程制定工作在《暫行辦法》規(guī)定的原則和程序下順利進(jìn)行。

  (二)改革創(chuàng)新。將學(xué)校章程制定作為推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的重要內(nèi)容和載體,使之與落實(shí)和擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán)、推進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展相互促進(jìn),以改革創(chuàng)新為章程制定提供動力。

  (三)突出特色。各中小學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)《暫行辦法》,以及各自的辦學(xué)層次、辦學(xué)定位和辦學(xué)特色,在堅(jiān)持“法制統(tǒng)一”的前提下,制定符合本校實(shí)際、各具特色的章程,避免千校一面。

  三、工作步驟

  學(xué)校章程制定工作分為三個(gè)階段進(jìn)行,自本方案發(fā)布之日起開始全面啟動,20xx年1月底以前完成全市公辦中小學(xué)校的章程制定和核準(zhǔn)工作。

  (一)學(xué)習(xí)宣傳和制定方案階段(20xx年10月20日前)。通過多種形式積極開展《暫行辦法》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和章程制定研討活動,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、明確要求。各區(qū)縣(市)教育局和各中小學(xué)校要根據(jù)《暫行辦法》和本方案,研究制定本區(qū)縣(市)及本校章程制定的實(shí)施方案,明確章程制定的組織領(lǐng)導(dǎo)、程序和時(shí)間表等。各地區(qū)的實(shí)施方案、牽頭職能部門及負(fù)責(zé)人的'聯(lián)系方式,要上報(bào)市教育局政策法規(guī)處。

  (二)學(xué)校章程起草(或修訂)階段(20xx年10月20日―20xx年12月31日)。各中小學(xué)校組建具有廣泛代表性的章程起草(或修訂)小組,在校長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展章程起草(或修訂)工作。學(xué)校章程草案起草(或修訂)好后,要提交教職工代表大會審議,審議通過后,由學(xué)校法定代表人簽發(fā),報(bào)區(qū)縣(市)教育主管部門核準(zhǔn)。市直屬學(xué)校的章程報(bào)市教育局核準(zhǔn)。

  (三)學(xué)校章程核準(zhǔn)階段(20xx年1月4日―20xx年1月31日)。組建由教育行政人員、相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校管理者、社會知名人士和有關(guān)專家組成的學(xué)校章程核準(zhǔn)委員會,對本區(qū)域內(nèi)中小學(xué)校章程進(jìn)行核準(zhǔn)。市教育局從20xx年1月4日起開始受理市直屬學(xué)校章程核準(zhǔn)申請。各區(qū)縣(市)教育局受理章程核準(zhǔn)申請的時(shí)間由各區(qū)縣(市)自行決定。

  四、工作要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要高度重視章程制定工作,納入本區(qū)縣(市)當(dāng)前工作重要議事日程。主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué)、親自抓,要成立主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的章程制定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。市教育局成立中小學(xué)校章程制定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對全市章程制定工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

  (二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。各中小學(xué)校要集中一段時(shí)間,通過專題學(xué)習(xí)、培訓(xùn)輔導(dǎo)、研討會等多種形式,組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部、起草班子成員和廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《暫行辦法》和有關(guān)文件精神。同時(shí),要利用校園網(wǎng)、校園廣播、舉辦專欄等,加大宣傳工作力度。通過學(xué)習(xí)和宣傳,充分認(rèn)識制定學(xué)校章程的意義,調(diào)動廣大教職員工參與章程建設(shè)的積極性和自覺性,從原則、內(nèi)容、程序和效力上準(zhǔn)確把握《暫行辦法》的內(nèi)涵,切實(shí)提高開展學(xué)校章程建設(shè)的能力。

  (三)嚴(yán)格制定程序。各中小學(xué)校在章程起草過程中,要嚴(yán)格遵循《暫行辦法》的規(guī)定,采取開門立法的方式,廣泛聽取政府有關(guān)部門、學(xué)校內(nèi)部組織、教職工的意見,充分論證,全面反映學(xué)校舉辦者、管理者以及教職工、學(xué)生的要求與意愿,使章程起草過程成為凝聚共識、促進(jìn)管理、增進(jìn)和諧的過程。涉及到與舉辦者權(quán)利關(guān)系的內(nèi)容,學(xué)校應(yīng)當(dāng)與教育主管部門及其他相關(guān)部門充分溝通、協(xié)商。章程草案形成后,要切實(shí)做好提交教職工代表大會討論、報(bào)送教育主管部門核準(zhǔn)等兩個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作。

  (四)嚴(yán)格規(guī)范內(nèi)容。章程內(nèi)容是章程建設(shè)的重點(diǎn)和核心。各中小學(xué)校章程必須嚴(yán)格按照法律、法規(guī)、規(guī)章及《暫行辦法》規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行制定,明確學(xué)校行使辦學(xué)自主權(quán)相關(guān)事項(xiàng)的基本規(guī)則、決策程序與監(jiān)督機(jī)制,明確學(xué)校內(nèi)部各種權(quán)力的運(yùn)行規(guī)則,體現(xiàn)以人為本的辦學(xué)理念,突出對師生權(quán)益和地位的確認(rèn)與保護(hù)。章程內(nèi)容必須完備、明確、具體,具有可操作性,并符合學(xué)校發(fā)展實(shí)際需要。

  如有意見,請于20xx年9月20日前向市教育局提出。深表感謝!

  小學(xué)的章程 篇3

  第一章總則

  第一條城南小學(xué)學(xué)生家長委員會是以家長為主人,協(xié)助學(xué)校全面貫徹教育方針,促進(jìn)教育質(zhì)量的全面提高,實(shí)行社區(qū)教育的群眾性組織。

  第二條本會宗旨是:堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則,把握社會主義辦學(xué)方向,參與學(xué)校德育工作。支持學(xué)校教育改革,營造良好的學(xué)校內(nèi)部環(huán)境,努力促進(jìn)城南小學(xué)學(xué)生全面素質(zhì)的提高。

  第二章任務(wù)

  第三條本會的任務(wù)是:

  1、宣傳"百年大計(jì),教育為本"的思想,使尊重人才,尊師重教,熱愛學(xué)生的社會風(fēng)氣進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大,形成良好的學(xué)校教育和家庭教育相結(jié)合的'育人環(huán)境。

  2、促進(jìn)社區(qū)教育,做好學(xué)生的保護(hù)工作,關(guān)心學(xué)生的課余生活,熱心支持學(xué)生參加一些力所能及的社會實(shí)踐,為學(xué)校開展社會實(shí)踐活動提供方便。

  3、指導(dǎo)學(xué)生家長開展家庭教育,協(xié)助學(xué)校做好家長思想工作,積極參與社會綜合治理,預(yù)防和控制在校學(xué)生違紀(jì)事件的發(fā)生。

  4、從物質(zhì)和精神上積極支持學(xué)校改善辦學(xué)條件,為促進(jìn)教育改革,提高社會聲譽(yù)而努力。

  第四條定期聽取學(xué)校工作的介紹,發(fā)揮對學(xué)校工作的檢查、督促和協(xié)調(diào)作用。

  1、定期聽取學(xué)校工作計(jì)劃和總結(jié)介紹,對學(xué)校工作提出意見和建議。

  2、協(xié)助學(xué)校宣傳和表彰教職工中教書育人的先進(jìn)事跡,宣傳表彰學(xué)生家長中尊師重教,積極幫助辦學(xué)的先進(jìn)單位和個(gè)人,宣傳和表彰品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生和先進(jìn)班級集體。

  第三章組織

  第五條家長委員會設(shè)主任一人,副主任一人,委員若干人,上述成員由學(xué)校邀請和家長自愿產(chǎn)生,委員的分工由家長委員會全體會議通過。如學(xué)生畢業(yè),該學(xué)生家長自動離職。

  第六條本會委托學(xué)校校長主持日常工作和制定學(xué)期工作計(jì)劃草案,提交委員會全體會議討論通過并執(zhí)行。

  小學(xué)的章程 篇4

  第一章總則

  第一條為切實(shí)保證依法治校,依法治教,全面貫徹教育方針,繼續(xù)推進(jìn)素質(zhì)教育和教育現(xiàn)代化工程,創(chuàng)建教育質(zhì)量高、效益優(yōu)、特色化的省名小學(xué),依據(jù)《中華人民共和教育法》、《教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》及《中國教育改革與發(fā)展綱要》等法律法規(guī)及有關(guān)文件,制定本章程。

  第二條丹陽市城呂中心小學(xué)為全日制公辦小學(xué)。

  第三條學(xué)校根據(jù)國家教育方針“面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來”,確保學(xué)生將“育德、學(xué)習(xí)、實(shí)踐”相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德、文化知識、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神,為他們成為“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  第四條學(xué)校以管理為保證,以教學(xué)為基礎(chǔ),以科研為先導(dǎo),以特色求發(fā)展,充分發(fā)揮實(shí)驗(yàn)、示范和輻射作用,辦健康學(xué)校,育健康人才,把學(xué)校辦成名副其實(shí)的省實(shí)驗(yàn)小學(xué)、模范小學(xué)。

  第五條學(xué)校邀請鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo),社會有識之士組成校董會,從資金、政策、信息上支持學(xué)校的發(fā)展,校董會每年召開一次年會。

  第六條學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,黨支部監(jiān)督和教職工民主管理三結(jié)合的管理體制,實(shí)行科學(xué)、民主、公正、規(guī)范的健康型管理。

  第七條校訓(xùn):求美;校風(fēng):務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、求美、奮進(jìn);學(xué)風(fēng):樂學(xué)、守紀(jì)、友愛、尊師;教風(fēng):善教、嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)、愛生。

  第八條學(xué)校創(chuàng)辦于1906年4月,1949年4月23日城呂解放,故將每年4月23日定為校慶日。

  第二章行政管理

  第九條學(xué)校以校長負(fù)責(zé)制為核心,實(shí)施教職工聘任制、崗位責(zé)任制、結(jié)構(gòu)工資制、獎(jiǎng)懲制。

  第十條校長有以下權(quán)力:

  (一)決策權(quán):學(xué)校各項(xiàng)行政事務(wù),校長有權(quán)綜合各方面意見,作出最終決定。

  (二)人事權(quán):校長有權(quán)提名任免副校長;有權(quán)按程序決定任免校中層領(lǐng)導(dǎo)和村小校長(含中心幼兒園園長);有權(quán)決定對教職工的聘用。

  (三)財(cái)經(jīng)權(quán):學(xué)校財(cái)務(wù)收支必須由校長一支筆審批。除須報(bào)請上級有關(guān)部門批準(zhǔn)的重大項(xiàng)目外,校長有權(quán)決定一般建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)與實(shí)施;有權(quán)依法籌集、管理和使用學(xué)校行政經(jīng)費(fèi)。

  (四)獎(jiǎng)懲權(quán):校長對干部、教職工的工作表現(xiàn)有最終考核、審定權(quán);有權(quán)對成績優(yōu)秀、貢獻(xiàn)突出的干部、教職工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對工作中犯有錯(cuò)誤或造成重大事故的干部職工依法進(jìn)行處罰或向上級提出處罰意見。

  第十一條校長應(yīng)履行以下義務(wù)。

  (一)堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,嚴(yán)格執(zhí)行教育教學(xué)法規(guī)、文件,確保教育計(jì)劃和教學(xué)大綱的執(zhí)行。

  (二)依法治校,規(guī)范學(xué)校管理,落實(shí)防范措施,消除事故隱患,防止事故發(fā)生,保護(hù)師生的合法權(quán)益。

  (三)接受上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,認(rèn)真、及時(shí)完成上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),定期向上級主管部門請示、匯報(bào)工作。

  (四)堅(jiān)持民主集中制,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧與力量。自覺接受黨支部的監(jiān)督,聽取教職工代表的意見和建議。

  (五)想方設(shè)法創(chuàng)造條件,改善教育環(huán)境和教學(xué)設(shè)施,加快學(xué)校教育現(xiàn)代化、信息化步伐。

  (六)重視師資隊(duì)伍建設(shè),為教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修和學(xué)歷提高提供必要的條件。

  (七)勤政廉潔、公正無私、以身作則、帶頭實(shí)干。

  第十二條職能部門。學(xué)校在校長室以下設(shè)教導(dǎo)處、德育處、總務(wù)處等職能部門。教導(dǎo)處協(xié)助校長做好教學(xué)管理工作,設(shè)主任一名,分管教學(xué)、教科研及電教工作的副主任各一名;德育處設(shè)主任一名,協(xié)助校長做好學(xué)生思想道德工作;總務(wù)處設(shè)正副主任各一名,協(xié)助校長做好后勤保障工作。

  第十三條學(xué)校行政辦公會議是根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,擬定和實(shí)施具體工作細(xì)則,進(jìn)行日常管理的工作機(jī)構(gòu)。行政辦公會議由校長召集、主持,成員為校黨政領(lǐng)導(dǎo)和各行政職能部門、工會、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人。

  第三章組織監(jiān)督與民主管理

  第十四條學(xué)校黨支部是學(xué)校政治核心,在學(xué)校各項(xiàng)工作及重大活動中擔(dān)負(fù)著監(jiān)督、保證作用。

  堅(jiān)持黨要管黨的原則,抓好組織建設(shè),保證黨員在學(xué)校各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用。

  加強(qiáng)對學(xué)校工會、團(tuán)隊(duì)組織的領(lǐng)導(dǎo),做好干部、師生的政治思想工作,加強(qiáng)學(xué)校社會主義精神文明建設(shè)。

  堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,確保全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針。

  加強(qiáng)干部的教育、培養(yǎng)、管理和監(jiān)督工作,積極參加學(xué)校重大事項(xiàng)的決策。

  支持和保證校長在學(xué)校工作中的行政管理與決策。

  接受師生申訴,化解矛盾,保護(hù)師生合法權(quán)益,維持團(tuán)結(jié)。

  第十五條教職工代表大會是教職工參政議政、民主管理的機(jī)構(gòu),教職工代表大會每學(xué)期召開一次。

  聽取校長工作報(bào)告,討論審議學(xué)校的辦學(xué)思想、改革方案、發(fā)展規(guī)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算等重大事項(xiàng)。

  民主監(jiān)督和評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部。有權(quán)建議校長對干部、教職工予以記功、晉升或處罰、免職等;有權(quán)參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人選。

  審議學(xué)校人事制度、分配制度、獎(jiǎng)懲制度及學(xué)校章程。

  作為教職工的代言人,依法維護(hù)教職工合法權(quán)益。

  第十六條學(xué)校接受政府、上級主管部門及社會各界的檢查監(jiān)督。

  第四章教育、教學(xué)管理

  第十七條根據(jù)《中小學(xué)管理規(guī)章》及《德育綱要》進(jìn)行學(xué)校教育教學(xué)管理。

  第十八條學(xué)校以德育為素質(zhì)教育核心,健全德育工作機(jī)構(gòu),建設(shè)德育工作隊(duì)伍,完善德育工作網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)德育工作研究,提高德育工作的規(guī)范性、科學(xué)性、實(shí)效性。

  重視德育工作的“核心”地位,做到全員參與——教、學(xué)雙方所有教師、學(xué)生均能積極投入;全面實(shí)施——各類課程體系要有機(jī)滲透德育教育;全程教育——學(xué)校、家庭、社區(qū)有機(jī)結(jié)合,構(gòu)建由校內(nèi)延伸至校外的德育教學(xué)模式。

  積極認(rèn)真開展德育教學(xué)研究,認(rèn)真實(shí)施《德育讀本》實(shí)驗(yàn)研究,尋求學(xué)校德育教學(xué)有效載體與途徑。

  以教育學(xué)生學(xué)會“做人”為宗旨,落實(shí)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求,使學(xué)生做到:講衛(wèi)生、懂禮貌、守紀(jì)律、有道德、樂助人,形成文明、規(guī)范的學(xué)生群體。

  (四)加強(qiáng)班主任、(少先隊(duì)輔導(dǎo)員)隊(duì)伍建設(shè),提高工作責(zé)任感和工作能力。

  (五)加強(qiáng)晨會,思想品德課與班隊(duì)活動三塊“主陣地”的教育功能。

  第十九條樹立現(xiàn)代健康教育理念,實(shí)施現(xiàn)代健康教育,促使學(xué)生思想、心理、生理與行為的健康發(fā)展。

  加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的意志品質(zhì)與個(gè)性心理。

  重視學(xué)校體育衛(wèi)生工作,讓學(xué)生掌握一定的衛(wèi)生知識,增強(qiáng)學(xué)生體能、體質(zhì)。

  第二十條執(zhí)行《國旗法》,每周一早晨舉行規(guī)范的升旗儀式。

  第二十一條校內(nèi)一律講普通話,使用規(guī)范簡化漢字。

  第二十二條強(qiáng)化教學(xué)法規(guī)意識,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)大綱與教學(xué)計(jì)劃,保證各學(xué)科開齊、上足、教好。堅(jiān)持按課表上課,嚴(yán)禁私自調(diào)課、代課、空堂;嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間,不得延長或縮短學(xué)生在校時(shí)間,嚴(yán)禁擅自停課,確因特殊情況需停課的,半天以內(nèi)由校長批準(zhǔn)并報(bào)上級主管部門備案;一天及一天以上的,由校長報(bào)上級主管部門批準(zhǔn)。

  第二十三條積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,強(qiáng)化“科研興教”意識,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師必須結(jié)合工作實(shí)際,人人參與課題研究。

  第二十四條緊跟教育現(xiàn)代化步伐,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),用好教學(xué)儀器設(shè)備、圖書音像資料,提高教學(xué)質(zhì)量。

  第二十五條改革考試制度,重視基礎(chǔ)知識、實(shí)踐能力、創(chuàng)新精神的考察、既面向全體學(xué)生,又重視個(gè)性特長。考試與考查成績一律實(shí)行等級制。

  第二十六條控制學(xué)生在校活動總量,學(xué)生在校時(shí)間控制在六小時(shí)以內(nèi),既要防止學(xué)生負(fù)擔(dān)過重,也要杜絕學(xué)生無負(fù)擔(dān)現(xiàn)象。各種教材、資料、學(xué)具的征訂由學(xué)校統(tǒng)一管理,任何部門、個(gè)人不得向?qū)W生及學(xué)生家長代辦、推銷(變相推銷)學(xué)習(xí)資料。

  第二十七條加強(qiáng)學(xué)籍管理,健全學(xué)籍檔案,對轉(zhuǎn)學(xué)、借讀、休學(xué)、復(fù)學(xué)等嚴(yán)格按統(tǒng)一程序辦理。

  第二十八條建立健全教育教學(xué)檔案,各部門認(rèn)真做好教育教學(xué)臺帳、資料的搜集與歸檔。

  第五章教師、學(xué)生管理

  第二十九條教師享有《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)利,履行《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定義務(wù)。

  愛生敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法、崇尚科學(xué);儀表端正、言行文明。自覺按“講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣”的要求不斷提高自身素養(yǎng)。

  嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,履行崗位職責(zé),做到:不諷刺挖苦、不體罰、變相體罰學(xué)生;不搞有償家教、不吃請、不接受學(xué)生、家長禮品;不擅自向?qū)W生、家長推銷、征訂物品,不要求家長代辦私事,代買物品;不參與黃、賭、毒及封建迷信活動。

  第三十條學(xué)校保護(hù)教師一切合法權(quán)益,教育教學(xué)科研成果突出,有重大貢獻(xiàn)的教師,根據(jù)規(guī)定給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)或報(bào)請上級有關(guān)部門予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  第三十一條學(xué)校執(zhí)行國家制定的教師資格證書制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定制。教師有權(quán)利、有義務(wù)在職進(jìn)修、接受繼續(xù)教育、不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)。

  第三十二條對違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教師法》的教師,學(xué)校將按有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅懲處。

  第三十三條學(xué)生依法享有法律、法規(guī)規(guī)定的.權(quán)利。

  接受平等教育的權(quán)利,有權(quán)參加學(xué)校安排的各種教育教學(xué)活動,使用、維護(hù)教學(xué)儀器設(shè)備,對所受不公平、不公正的待遇有權(quán)向?qū)W校提出申訴。

  學(xué)生的學(xué)業(yè)和操行評定應(yīng)得到公正評價(jià),學(xué)生取得優(yōu)秀成績,有重大貢獻(xiàn)的,有權(quán)接受學(xué)校的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  家庭貧困的學(xué)齡兒童,有權(quán)申請學(xué)校給以必要的補(bǔ)助。

  學(xué)生有權(quán)參加學(xué)校管理,正確評議教師工作。

  享有法律及學(xué)校規(guī)定的其他權(quán)利。

  第三十四條學(xué)生應(yīng)履行以下義務(wù)。

  遵守法律、法規(guī)及學(xué)校的規(guī)章制度。

  行為規(guī)范、尊敬師長、友愛同學(xué)、有良好的思想道德。

  勤奮學(xué)習(xí),積極實(shí)踐,勇于創(chuàng)新,樹立遠(yuǎn)大的理想。

  (四)珍惜學(xué)校、班級榮譽(yù),自尊、自信、自強(qiáng)、自立、自理,有良好的主人翁意識。

  第六章總務(wù)后勤管理

  第三十五條樹立服務(wù)觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,主動、熱情、優(yōu)質(zhì)、高效地為教學(xué)、師生做好服務(wù)工作。

  加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)把收、支兩關(guān),堅(jiān)持“少花錢,多辦事,辦好事”,杜絕鋪張浪費(fèi)。

  學(xué)校公物實(shí)施登記造冊、嚴(yán)格管理、責(zé)任到人,做

  好保養(yǎng)、維修、添置工作。

  (三)為師生提供優(yōu)質(zhì)后勤生活服務(wù),加強(qiáng)食堂管理,創(chuàng)建健康食堂,做到環(huán)境衛(wèi)生、整潔,飯菜營養(yǎng)、味美、經(jīng)濟(jì)。

  公開服務(wù)內(nèi)容與程序,接受師生評議。

  第三十六條積極開展勤工儉學(xué),改善辦學(xué)條件與教職工福利待遇。積蓄財(cái)力,加快教育現(xiàn)代化和信息化步伐。力爭“十五”期間建成校園網(wǎng),開通INT網(wǎng),初步實(shí)施遠(yuǎn)程教育。

  第七章環(huán)境管理

  第三十七條全校師生應(yīng)努力營造文明、健康、規(guī)范、有序的學(xué)校環(huán)境。

  營造健康型的物質(zhì)環(huán)境。

  搞好校園規(guī)劃,進(jìn)一步使教學(xué)區(qū)、生活區(qū)分離,力爭在“十五”期間易地新建師生公寓。

  根據(jù)學(xué)校特點(diǎn),綠化、美化校園環(huán)境。

  強(qiáng)化校園凈化工作,嚴(yán)格衛(wèi)生包干和檢查評比制度,確保校內(nèi)無果皮、紙屑、煙蒂、污跡,車輛定點(diǎn)有序排放,校門前無“三室一廳”及流動攤販。

  營造健康和諧的人文氛圍。

  加強(qiáng)校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),配制親切、溫馨、富于感染力的語言標(biāo)牌,營造積極向上,催人奮進(jìn)的文化氛圍。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師與教師、教師與學(xué)生間互相尊重,互相信任,營造和諧、民主、平等、團(tuán)結(jié)的人際氛圍。

  第三十八條加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,節(jié)假日安排專人值班,做好防火、防電、防盜、防毒工作,排除隱患,確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全。

  第八章附則

  第三十九條本章程是建立、健全學(xué)校規(guī)章制度的依據(jù),經(jīng)教代會討論通過,報(bào)丹陽市教育局批準(zhǔn)后實(shí)施,實(shí)施中的解釋權(quán)在校長室。

  第四十條本章程條款如與國家法律、法規(guī)及上級政策規(guī)定相悖,一律以法律、法規(guī)、政策規(guī)定為準(zhǔn)。

  小學(xué)的章程 篇5

  第一章 宗旨

  第一條:為充分發(fā)揮家長對學(xué)校教育教學(xué)工作的參謀、監(jiān)督作用,形成家校教育合力,促進(jìn)學(xué)校提高教育質(zhì)量,幫助學(xué)生全面發(fā)展。特制定本章程。

  第二章 人員

  第二條:家長委員會成員由各班主任根據(jù)條件推薦,學(xué)校行政研究,征求家長個(gè)人意見后由學(xué)校發(fā)給聘書認(rèn)定。

  第三條:學(xué)校家長委員會設(shè)主任1名,副主任5名,秘書長1名(由學(xué)校分管政教校長兼任)。班級家長委員會設(shè)主任1名,成員2名。班級家長委員會主任為校級家長委員會成員。

  第四條:家長委員會每二年為一屆,期間可根據(jù)情況進(jìn)行增減委員。因?qū)W生畢業(yè)或轉(zhuǎn)出,聘任關(guān)系自動終止。新生班級家長委員會主任自動成為校家長委員會成員。

  第五條:家長委員會代表必須具備以下條件:

  1、作風(fēng)正派,威信較高,有較強(qiáng)的組織能力和文化素養(yǎng)。

  2、懂得一定的教育規(guī)律,具有一定的家庭教育工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、熱心家長委員會工作,能對學(xué)校工作提出意見和建議。

  第三章 權(quán)利

  第六條:家長委員會成員享有對學(xué)校工作的監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)和建議權(quán)。具體權(quán)利有:

  1、定期到學(xué)校各部門了解管理情況,及時(shí)向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映問題。

  2、查看學(xué)校教學(xué)設(shè)施、到教室聽課和檢查學(xué)生作業(yè)。

  3、收集匯總廣大家長意見,向?qū)W校提出建議;對事關(guān)學(xué)生重大利益的問題向?qū)W校提出質(zhì)詢。

  第四章 義務(wù)

  第七條:家長委員會應(yīng)關(guān)心學(xué)校發(fā)展,站在全局高度,做學(xué)校主人。具體義務(wù)有:

  1、廣泛收集家長對學(xué)校、教師的意見和要求,并及時(shí)將這些意見及建議反饋給學(xué)校。

  2、關(guān)心、了解學(xué)校工作,對學(xué)校的辦學(xué)理念、教育質(zhì)量、教師工作等方面提出建設(shè)性意見,做出適當(dāng)?shù)脑u價(jià),實(shí)行必要的監(jiān)督。

  3、大力支持學(xué)校工作,為學(xué)校的重大教育、教學(xué)活動提供力所能及的幫助。

  4、 協(xié)助學(xué)校調(diào)節(jié)學(xué)校與家庭之間的`關(guān)系。

  第五章 工作制度

  第八條:家長委員會每學(xué)年固定召開一次全會,會議地點(diǎn)在學(xué)校。會議期間,校領(lǐng)導(dǎo)向委員介紹學(xué)校教育教學(xué)和改革發(fā)展情況;委員向?qū)W校提出意見和建議,為學(xué)校工作出謀劃策。會議旨在溝通信息,密切聯(lián)系,增加感情,推動學(xué)校發(fā)展。會議期間,學(xué)校還可以用組織聽課,參觀教學(xué)和生活設(shè)施,觀摩學(xué)校成果展覽或文藝演出等。

  第六章 機(jī)構(gòu)

  家長委員會的日常辦事機(jī)構(gòu)為秘書處。秘書處設(shè)在校政教處,設(shè)秘書長一名、副秘書長一名。秘書長由學(xué)校分管德育副校長擔(dān)任,副秘書長分別由校少先隊(duì)負(fù)責(zé)人擔(dān)任。職責(zé)是:保證家長委員會委員與學(xué)校的日常聯(lián)系;落實(shí)權(quán)利和義務(wù);籌備家長委員會全會。

  第七章 經(jīng)費(fèi)

  家長委員會會議經(jīng)費(fèi)由學(xué)校承擔(dān),其他活動經(jīng)費(fèi)由委員會共同協(xié)商解決。

  小學(xué)的章程 篇6

  第一章總則

  第一條為了全面貫徹國家教育方針,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,保證學(xué)校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,提高依法治校水平,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及有關(guān)法律法規(guī)制定本章程。

  第二條學(xué)校堅(jiān)持面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來辦學(xué)原則,努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,造就“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的德、智、體、美、勞等全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

  第三條學(xué)校是公立全日制小學(xué)。

  第四條學(xué)校以“勤奮向上、團(tuán)結(jié)活潑”為校風(fēng),以“熱忱嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)創(chuàng)新”為教風(fēng),以“勤學(xué)好問、刻苦認(rèn)真”為學(xué)風(fēng)。

  第五條學(xué)校高舉素質(zhì)教育和教育現(xiàn)代化的旗幟,堅(jiān)持“以人為本,面向全體,培養(yǎng)特長,和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念,以把學(xué)校辦成育人環(huán)境優(yōu)美,教師隊(duì)伍優(yōu)秀,辦學(xué)條件優(yōu)良,教育質(zhì)量優(yōu)異的現(xiàn)代化農(nóng)村小學(xué)為目標(biāo)。

  第六條學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制、黨支部保證監(jiān)督和教職工民主管理三位一體的管理體制。學(xué)校由太倉市教育局主管。

  第二章行政管理

  第一節(jié)校長

  第七條校長是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人,應(yīng)具備國家規(guī)定的任職資格。校長由市教育局任命。

  第八條學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,校長依法全面負(fù)責(zé)學(xué)校行政工作。

  第九條校長是學(xué)校的法人代表,全面負(fù)責(zé)學(xué)校各方面的管理工作。校長的職責(zé):

  (一)團(tuán)結(jié)全體教職工全面貫徹國家的教育方針、法規(guī)、政策,堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,面向全體學(xué)生,促使學(xué)生得到全面、生動、活潑的發(fā)展。

  (二)接受上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行上級的指示,對上級負(fù)責(zé)。

  (三)主持制訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、學(xué)校工作計(jì)劃,并組織實(shí)施、檢查、總結(jié)。

  (四)主持學(xué)校全面工作,召集行政辦公會議,領(lǐng)導(dǎo)行政班子做好學(xué)校思想政治工作、教育教學(xué)科研工作、體育衛(wèi)生工作、教育信息化工作、財(cái)務(wù)后勤工作等。

  (五)加強(qiáng)學(xué)校教職工隊(duì)伍建設(shè),不斷提高教職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

  (六)貫徹勤儉辦學(xué)方針,努力增收節(jié)支,逐步改善辦學(xué)條件和教職工待遇。

  (七)定期向教代會報(bào)告工作,聽取意見,改進(jìn)學(xué)校管理。

  (八)加強(qiáng)與當(dāng)?shù)攸h委、政府的聯(lián)系,積極爭取當(dāng)?shù)攸h委、政府的支持;加強(qiáng)與社區(qū)的聯(lián)系,積極爭取社區(qū)、家庭的支持。

  第十條校長的權(quán)力

  校長作為學(xué)校的法人代表,在國家賦予學(xué)校的權(quán)限內(nèi),代表學(xué)校行使以下權(quán)力:

  (一)決策權(quán):在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上,對學(xué)校教育、教學(xué)和行政管理等方面的重大事項(xiàng)有決策權(quán)。

  (二)人事權(quán):根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,從學(xué)校實(shí)際出發(fā)聘用、調(diào)整干部、教職工,安排干部和教職工的工作。

  (三)獎(jiǎng)懲權(quán):根據(jù)上級和學(xué)校有關(guān)規(guī)定,對工作成績優(yōu)秀的干部和教職工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對在工作中犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤或出現(xiàn)重大事故的干部和教職工按分管權(quán)限進(jìn)行處罰或提出處罰意見。

  (四)財(cái)經(jīng)權(quán):在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)籌集、管理和使用學(xué)校經(jīng)費(fèi),發(fā)展學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)。有權(quán)決定學(xué)校內(nèi)部布局。

  (五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

  第十一條副校長由市教育局考察并任命,或由市教育局規(guī)定的其他辦法產(chǎn)生,副校長協(xié)助校長分管具體方面的工作。

  第二節(jié)學(xué)校職能部門

  第十二條學(xué)校設(shè)教導(dǎo)處、德育處、總務(wù)處等職能部門,在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下具有負(fù)責(zé)學(xué)校行政等某方面的工作。

  教導(dǎo)處具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理及教育科學(xué)研究工作;德育處具體負(fù)責(zé)學(xué)校德育工作;總務(wù)處具體負(fù)責(zé)學(xué)校總務(wù)后勤工作。

  職能部門一般設(shè)主任一人,視需要設(shè)副主任1—2人。職能部門干部的任免根據(jù)黨組織考察和群眾評議,按上級規(guī)定的干部管理權(quán)限實(shí)施。

  各職能部門各司其職,分工合作,互不推諉,敢于負(fù)責(zé)。

  第三節(jié)行政辦公會議

  第十三條學(xué)校行政辦公會議是學(xué)校管理的日常工作機(jī)構(gòu),主要工作內(nèi)容為根據(jù)上級有關(guān)指示和學(xué)校工作目標(biāo),研究學(xué)校各方面的工作,對貫徹執(zhí)行學(xué)校工作意見進(jìn)行部署,組織實(shí)施。

  行政辦公會議由校長或由校長委托副校長主持,成員為全體校級黨政領(lǐng)導(dǎo)和行政職能部門、工會的主要負(fù)責(zé)人;必要時(shí)可召開行政擴(kuò)大會議,吸收有關(guān)成員參加會議。

  行政辦公會議每月至少召開一次。

  第十四條校長工作會議是學(xué)校管理的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),主要內(nèi)容為提出學(xué)校工作意見,對重大工作、問題作出決策,部署、安排學(xué)校教育、教學(xué)及管理工作。

  校長工作會議由校長主持,邀請黨組織主要負(fù)責(zé)人列席會議。

  第三章教育、教學(xué)管理

  第十五條學(xué)校的主要任務(wù)是教育教學(xué)工作。學(xué)校按照國家統(tǒng)一編制的課程綱要、教學(xué)計(jì)劃和教材的要求實(shí)施教學(xué)。學(xué)校教育教學(xué)面向全體,因材施教,注重個(gè)性,著眼發(fā)展,促使學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體心理素質(zhì)、審美素質(zhì)等方面達(dá)到較高的水準(zhǔn),為學(xué)生終身發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

  第十六條學(xué)校以德育工作為首,貫徹中小學(xué)德育大綱,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,健全德育工作運(yùn)作機(jī)制,通過班隊(duì)活動、學(xué)科教學(xué)、勞動與社會實(shí)踐等渠道,對學(xué)生進(jìn)行愛國主義、集體主義教育和良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,不斷創(chuàng)造學(xué)校德育工作特色。學(xué)校根據(jù)上級要求,成立德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,部署學(xué)校德育工作。

  第十七條學(xué)校以教學(xué)工作為中心,真心誠意推進(jìn)素質(zhì)教育,堅(jiān)持科研興教,積極進(jìn)行教學(xué)改革,更新教育觀念,改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)效益。學(xué)校根據(jù)上級要求成立教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體部署學(xué)校教學(xué)工作。

  第十八條學(xué)校按學(xué)科設(shè)立教學(xué)研究小組,作為教師集體進(jìn)行教學(xué)研究的組織。教研組設(shè)組長一名,負(fù)責(zé)組織本組教師搞好教學(xué)“六認(rèn)真”工作,開展教科研活動,并參與教學(xué)管理、考評工作。

  第十九條學(xué)校根據(jù)上級教育行政部門的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真抓好教學(xué)工作的常規(guī)管理和評估,對備課、上課、布置和批改作業(yè)、輔導(dǎo)、考試考查和組織課外活動六個(gè)方面的工作以及教師的.師德進(jìn)行考評。

  第二十條學(xué)校以班級為教育教學(xué)的基本單位,班主任擔(dān)負(fù)班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者的責(zé)任,并負(fù)有協(xié)調(diào)本班級各科的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育聯(lián)系的責(zé)任。學(xué)校每學(xué)期進(jìn)行校級優(yōu)秀班集體的評定。

  第二十一條學(xué)校依照國家頒發(fā)的體育、衛(wèi)生工作條例,正常開展學(xué)校體育衛(wèi)生工作,加強(qiáng)健康教育,關(guān)注心理健康。

  第二十二條學(xué)校以創(chuàng)文明禮儀特色校園為抓手,開展禮儀、禮貌、禮節(jié)教育,著力提高學(xué)生的文明禮儀素質(zhì)。

  第四章總務(wù)后勤管理

  第二十三條堅(jiān)持總務(wù)工作為教育教學(xué)服務(wù)、為教育科研服務(wù)、為師生服務(wù)的原則,做到管理育人,服務(wù)育人。

  第二十四條學(xué)校經(jīng)費(fèi)來源以撥款為主,自行籌措為輔。學(xué)校按照上級教育、物價(jià)、財(cái)政部門確定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),向?qū)W生收費(fèi)。學(xué)校依法接受社會組織和個(gè)人對學(xué)校的捐贈。

  第二十五條學(xué)校堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉辦學(xué)的原則,兼顧發(fā)展學(xué)校事業(yè)和改善教職工待遇,統(tǒng)籌計(jì)劃,保證重點(diǎn),合理使用,嚴(yán)格把關(guān),提高經(jīng)費(fèi)的使用效益。

  第二十六條建立健全財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,接受政府職能部門和上級教育行政部門的審查和監(jiān)督。

  第二十七條建立校產(chǎn)管理制度,加強(qiáng)校產(chǎn)管理。建立學(xué)校電教器材室,妥善管理和積極使用教學(xué)設(shè)施、器材設(shè)備、圖書資料等,發(fā)揮現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施的使用效益,建立學(xué)校綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作。

  第二十八條從學(xué)校實(shí)際出發(fā),制訂校園建設(shè)規(guī)劃。有計(jì)劃、有步驟、合理地進(jìn)行基本建設(shè)和維護(hù)管理。創(chuàng)設(shè)和諧優(yōu)美的文明校園。

  第五章衛(wèi)生保健和安全

  第二十九條學(xué)校應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)學(xué)校衛(wèi)生工作的法規(guī)、政策,建立健全學(xué)校衛(wèi)生工作制度。

  學(xué)校設(shè)有衛(wèi)生室。保健教師職責(zé)如下:

  (一)宣傳保健、衛(wèi)生知識,建立學(xué)生健康檔案,定期對學(xué)生進(jìn)行體檢,做好疾病防治工作,培養(yǎng)學(xué)生的良好衛(wèi)生習(xí)慣。

  (二)檢查、監(jiān)督學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生和學(xué)生營養(yǎng)、健康狀況并定期統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

  (三)記錄學(xué)生傷病、就醫(yī)情況,及時(shí)妥善處理突發(fā)事件。

  第三十條學(xué)校的環(huán)境、校舍、圖書、設(shè)備應(yīng)當(dāng)有利于學(xué)生身心健康,活動安排應(yīng)當(dāng)符合學(xué)生生理、心理特點(diǎn)。

  第三十一條學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)校園安全工作,健全校園安全工作制度,因地制宜地開展安全教育,培養(yǎng)師生自救自護(hù)能力。

  組織師生活動應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持安全原則,報(bào)上級有關(guān)部門備案并做好安全防范工作,確保師生安全。年級、班組外出活動,應(yīng)當(dāng)報(bào)請學(xué)校批準(zhǔn)。

  第三十二條學(xué)校重視校園的安全保衛(wèi)。全面履行與保安公司簽定的對學(xué)校安全保衛(wèi)的合同,落實(shí)保安人員的崗位職責(zé),做好24小時(shí)安全保衛(wèi)工作。

  第六章民主管理和保證監(jiān)督

  第三十三條學(xué)校黨組織是學(xué)校的政治核心,負(fù)責(zé)對學(xué)校的政治領(lǐng)導(dǎo),參與學(xué)校重大問題的決策,支持校長依法履行職責(zé),保證監(jiān)督學(xué)校的教育、教學(xué)和行政管理等各項(xiàng)任務(wù)的完成,并通過領(lǐng)導(dǎo)教代會、群團(tuán)工作等發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。

  第三十四條學(xué)校實(shí)行教職工代表大會制度。這是學(xué)校依靠教職工民主管理學(xué)校的基本制度和基本形式。教職工代表大會按照黨和國家的有關(guān)方針政策、法律法規(guī)行使下列職權(quán):

  (一)審議校長的工作報(bào)告、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、改革方案等重大問題,并提出建議或作出相應(yīng)的決議。

  (二)審議學(xué)校制訂的重要規(guī)章制度,并在學(xué)校能級范圍內(nèi)討論決定涉及教職工切身利益的重大問題。

  (三)參與評議、考核學(xué)校干部。

  (四)對學(xué)校教育教學(xué)和管理工作提出批評、建議。

  教代會每屆任期五年,每年至少召開一次,必要時(shí)可提前或延期召開教代會。

  第三十五條學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開制度,校務(wù)公開的基本內(nèi)容為:學(xué)校辦學(xué)方向、規(guī)劃和教育教學(xué)改革方面的重大事項(xiàng);上級有關(guān)的教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)政策、規(guī)定;學(xué)校重要的財(cái)務(wù)收支情況;涉及教職工權(quán)益的重要事項(xiàng);社會及教職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題。校務(wù)公開的方式主要為會議通報(bào)和上墻公布。

  第三十六條學(xué)校接受上級教育行政部門的督導(dǎo)、檢查、審計(jì)和監(jiān)督;接受政府有關(guān)部門的檢查監(jiān)督;接受社會、家長、學(xué)生的監(jiān)督。

  第七章教職工學(xué)生

  第三十七條學(xué)校教職工必須遵守國家的法律、法規(guī),遵守學(xué)校章程和規(guī)章制度,維護(hù)學(xué)校的榮譽(yù)和利益。學(xué)校必須依法維護(hù)、保護(hù)教職工的合法權(quán)益。

  第三十八條教師是辦好學(xué)校的主體力量,學(xué)校必須尊重教師,尊重知識,尊重人才。教師享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利,必須履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。

  第三十九條教師必須以國家頒發(fā)的《教師職業(yè)道德規(guī)范》來規(guī)范行為,切實(shí)做到“依法治教,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)協(xié)作,尊重家長,廉潔從教,為人師表”。

  第四十條學(xué)校執(zhí)行國家制定的教師資格制度和教師專業(yè)職務(wù)評聘制度。

  第四十一條學(xué)校實(shí)行崗位責(zé)任考評獎(jiǎng)勵(lì)制度,根據(jù)教職工的政治與業(yè)務(wù)水平,履行崗位責(zé)任的工作態(tài)度、工作成績和考勤情況進(jìn)行客觀公正的考評,并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

  第四十二條學(xué)校根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況實(shí)行全員聘任制,凡受聘的教職工必須履行聘約,執(zhí)行學(xué)校的教育教學(xué)和各項(xiàng)工作計(jì)劃,完成教育教學(xué)和各項(xiàng)工作任務(wù)。

  第四十三條學(xué)校鼓勵(lì)和支持教師開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn),參加對口的進(jìn)修或培訓(xùn),以提高自身素質(zhì),改進(jìn)工作方法。

  第四十四條學(xué)校對在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、教學(xué)科研、教學(xué)改革和學(xué)校建設(shè)等方面成績優(yōu)秀的教職工予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對其中貢獻(xiàn)突出者,可按程序報(bào)請上級有關(guān)部門給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  第四十五條學(xué)校對違反《教師法》、《師德規(guī)范》等教育法規(guī),在工作中產(chǎn)生錯(cuò)誤的教職工依據(jù)有關(guān)法規(guī)予以教育、批評或處分,對其中錯(cuò)誤嚴(yán)重者,可按程序報(bào)請上級有關(guān)部門處理。當(dāng)事者對所受處罰不服的,可以按有關(guān)規(guī)定逐級提出申訴,任何組織和個(gè)人不得對此打擊報(bào)復(fù)。校內(nèi)申訴由學(xué)校黨支部、工會、團(tuán)組織聯(lián)合設(shè)立的調(diào)解小組進(jìn)行調(diào)處。

  第四十六條學(xué)校依法維護(hù)退休教職工的合法權(quán)益,按上級規(guī)定負(fù)責(zé)退休教職工的管理工作。

  第四十七條學(xué)校按有關(guān)法規(guī),招收本施教區(qū)范圍內(nèi)年滿6周歲的兒童入學(xué)。按教育行政部門的規(guī)定管理學(xué)生的學(xué)籍。家長對此應(yīng)予以遵守和配合。

  第四十八條學(xué)生享有法律、法規(guī)規(guī)定的受教育的權(quán)利,須履行法律法規(guī)規(guī)定的受教育的義務(wù),須遵守《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度。

  第四十九條根據(jù)《小學(xué)管理規(guī)程》,小學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)是:

  初步具有愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義的思想感情;遵守社會公德的意識、集體意識和文明習(xí)慣;良好意志、品格和活潑開朗的性格;自我管理、分辨是非的能力。

  具有閱讀、書寫、表達(dá)、計(jì)算的基本知識和基本技能;了解一些生活、自然和社會常識;具有初步的觀察、思維、動手操作和學(xué)習(xí)的能力,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;學(xué)習(xí)合理鍛煉、養(yǎng)護(hù)身體的方法,養(yǎng)成講究衛(wèi)生習(xí)慣,具有健康的身體和初步的環(huán)境適應(yīng)能力;具有較廣泛的興趣和健康的愛美情趣。

  學(xué)校和家長要根據(jù)上述目標(biāo),統(tǒng)一認(rèn)識,密切配合,形成教育合力,提高教育效果。

  第五十條學(xué)校對取得優(yōu)秀成績的學(xué)生予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對存在若干問題的學(xué)生或有困難的學(xué)生進(jìn)行教育和幫助,家長應(yīng)積極配合學(xué)校做好幫教工作。

  第五十一條學(xué)校與家庭要建立聯(lián)系,加強(qiáng)溝通。學(xué)校通過家長會、家訪、接待來訪等方式向家長通報(bào)學(xué)校情況;學(xué)校采用家長學(xué)校等形式,幫助家庭創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境;學(xué)校成立家長委員會,使其了解學(xué)校工作,幫助學(xué)校解決辦學(xué)中遇到的困難,集中反映家長的意見和建議,幫助學(xué)校改進(jìn)工作。

  第八章附則

  第五十二條本章程經(jīng)學(xué)校教職工代表大會討論通過后實(shí)施。

  第五十三條學(xué)校可以根據(jù)本章程建立、健全學(xué)校的各項(xiàng)制度。

  第五十四條本章程如有與國家法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定相抵觸的,一律依照國家法律、法規(guī)和上級有關(guān)政策、規(guī)定為準(zhǔn)。

  第五十五條本章程的解釋權(quán)屬秀王小學(xué)校長室或者校長委托的部門。

  本章程于20xx年11月18日九屆六次教代會通過后實(shí)施。

  小學(xué)的章程 篇7

  第一章、總則

  第一條依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》、《小學(xué)管理規(guī)程》等有關(guān)法律法規(guī)和上級教育主管部門的各項(xiàng)政策要求,制定本章程。

  第二條學(xué)校全稱:深圳市福田區(qū)嶺園小學(xué)。

  學(xué)校地址:校本部位于福田區(qū)嶺園二街2號

  一分部位于福田區(qū)嶺園五街21號

  二分部位于福田區(qū)嶺園東路13號

  第三條深圳市福田區(qū)嶺園小學(xué)隸屬于福田區(qū)民政府,是一所大規(guī)模的全日制小學(xué),學(xué)制六年。

  第四條學(xué)校在區(qū)教育局的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的教育方針,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,牢固樹立“以人為本、改革創(chuàng)新、全面發(fā)展、追求卓越”的辦學(xué)指導(dǎo)思想,遵循“在做大中做強(qiáng)、在繼承中創(chuàng)新、在競爭中發(fā)展”的辦學(xué)原則,始終堅(jiān)持“依法治校、民主理校、改革活校、科研興校、特色立校、品牌強(qiáng)校”的辦學(xué)總體思路,求真務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,辦好學(xué)校,回報(bào)人民。

  第五條學(xué)校近期的辦學(xué)目標(biāo)是:到20xx年努力把學(xué)校辦成“全市品牌校,全省第一流,國內(nèi)有影響,國外有交流的集團(tuán)化名校”。

  第六條學(xué)校校訓(xùn):讀書、明理、成才、報(bào)國。

  學(xué)校校風(fēng):團(tuán)結(jié)、勤奮、活潑、文明。

  學(xué)校教風(fēng):嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效。

  學(xué)校學(xué)風(fēng):勤奮、自主、合作、進(jìn)取。

  教育理念:以學(xué)生自主、和諧、可持續(xù)發(fā)展為本。

  學(xué)校精神:敢為人先、追求卓越。

  領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)目標(biāo):嚴(yán)于修身、勤于學(xué)習(xí)、善于管理、敢于創(chuàng)新、勇于進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)。

  教師素質(zhì)目標(biāo):愛事業(yè)、愛學(xué)校、愛學(xué)生,可敬、可信、可親,品位高、情商高、境界高。

  教師素質(zhì)目標(biāo):有魂、有情、有才、有特長;

  好學(xué)、勤學(xué)、會學(xué)、創(chuàng)造學(xué)。

  第二章、管理體制

  第七條學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,副校長直接向校長負(fù)責(zé)。校長作為學(xué)校的法人代表,對學(xué)校的教育教學(xué)和行政工作全面負(fù)責(zé)。依照校情,實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分部管理,條塊結(jié)合,動靜兼顧,資源共享,優(yōu)勢到補(bǔ)”的管理和運(yùn)作模式。即學(xué)校的資產(chǎn)資金統(tǒng)籌統(tǒng)管,各種資源高度共享;主要領(lǐng)導(dǎo)流動辦公,既有以部為單位的“塊”上的分工,又有以德育、教學(xué)、科研、總務(wù)等“線”上的分工,條與塊有機(jī)結(jié)合;學(xué)校的重大決策集體研究,大型活動、整體工作,學(xué)校統(tǒng)一部署,各部結(jié)合自身實(shí)際予以貫徹執(zhí)行;部與部之間,彼此交融,相互協(xié)作,優(yōu)勢互補(bǔ),協(xié)調(diào)發(fā)展。在日常工作管理中,學(xué)校積極推崇理性管理,即制度管理與人本管理的有機(jī)融合。依照校情和部情,制訂切實(shí)可行的目標(biāo)責(zé)任制和崗位責(zé)任制,率先推行校級干部全校公開述職、民主測評;中層干部各部述職、民主測評的學(xué)年度的考核制度。在師生中實(shí)行多元、動態(tài)、雙向評價(jià),激活每一位師生尋求自我發(fā)展的內(nèi)需,為每位師生撐起展現(xiàn)個(gè)性、自主發(fā)展的空間,增強(qiáng)其認(rèn)同感和歸屬感。堅(jiān)持以人為本、科學(xué)決策、民主管理,推行校務(wù)公開和“問責(zé)制”,確保學(xué)校各項(xiàng)工作政令暢通、管理有序、務(wù)實(shí)高效。

  第八條學(xué)校下設(shè)辦公室、教導(dǎo)處、教科室、總務(wù)處、信息技術(shù)服務(wù)中心、大隊(duì)部等機(jī)構(gòu),按編制設(shè)置主任、副主任、大隊(duì)輔導(dǎo)員,各職能處室在校長領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)學(xué)校的各方面工作。

  第九條學(xué)校實(shí)行九年義務(wù)教育小學(xué)六年制。嚴(yán)格按照課程方案開設(shè)語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、美術(shù)、體育、品德與社會、綜合實(shí)踐、科學(xué)、心理健康、信息技術(shù)等學(xué)科。

  第十條學(xué)校黨總支部是學(xué)校的政治核心,應(yīng)堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的教育方針,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,在學(xué)校的任務(wù)主要包括:

  1、堅(jiān)持黨要管黨的原則,認(rèn)真抓好黨組織自身的思想政治和組織建設(shè),教育黨員在學(xué)校各項(xiàng)工作中發(fā)揮先鋒模范作用。

  2、切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)校工會、共青團(tuán)、少先隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮群團(tuán)組織的積極性,完成好各項(xiàng)任務(wù)。

  3、加強(qiáng)對學(xué)校干部的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。

  4、積極參加學(xué)校重大事項(xiàng)的決策。

  5、其組織機(jī)構(gòu)及相關(guān)事項(xiàng)依照《中國共產(chǎn)黨章程》。

  第十一條校長有下列權(quán)利:

  1、決策權(quán):在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上,對學(xué)校重大問題有決定權(quán)。

  2、人事權(quán):從學(xué)校工作的需要和實(shí)際出發(fā),根據(jù)學(xué)校其它職能部門的意見,安排、調(diào)整教職工工作。

  3、財(cái)政權(quán):在服從上級教育行政部門的統(tǒng)一規(guī)劃和管理的前提下,決定學(xué)校內(nèi)部布局和基本建設(shè)。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi),籌集、管理和使用學(xué)校行政經(jīng)費(fèi)。學(xué)校重大支出項(xiàng)目由校長辦公會討論研究審批。

  4、招生權(quán):按教育部門有關(guān)招生規(guī)定,保證學(xué)區(qū)內(nèi)小學(xué)新生入學(xué)并按規(guī)定收取學(xué)生書雜費(fèi),嚴(yán)格禁止亂收費(fèi)。

  5、教育教學(xué)工作指揮權(quán):全面貫徹黨的教育方針,嚴(yán)格遵守國家及省、市、區(qū)關(guān)于教育教學(xué)的一系列政策、法規(guī),做到依法行政。

  第十二條校長必須履行下列義務(wù):

  1、堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,遵循國家憲法和教育法律、法規(guī),依法規(guī)范辦學(xué)行為,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。認(rèn)真組織學(xué)校的教育教學(xué)工作,依法保護(hù)師生的合法權(quán)益。

  2、自覺接受上級主管部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。定期向上級主管部門請示和匯報(bào)工作。

  3、制訂學(xué)校中長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年度工作計(jì)劃,全面統(tǒng)籌安排學(xué)校各方面工作。

  4、堅(jiān)持民主集中制,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)集體智慧,實(shí)行校務(wù)公開,提高工作的透明度,定期向教職工代表大會報(bào)告學(xué)校工作,自覺接受教職工代表大會的監(jiān)督。

  5、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)和管理,全面提高教師素質(zhì)和教育教學(xué)水平,確保教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

  6、積極籌措資金,改善辦學(xué)條件,推進(jìn)學(xué)校建設(shè),促進(jìn)學(xué)校自主和諧發(fā)展。

  7、加強(qiáng)安全工作,采取有效措施,防止各類事故的發(fā)生。

  8、勤政廉潔,以身作則,為人師表。

  第十三條建立健全教職工代表大會制度,加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督,職工代表大會定期召開,不設(shè)常設(shè)機(jī)構(gòu)。

  第十四條學(xué)校工會、共青團(tuán)、少先隊(duì)組織,自覺接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真搞好自身的建設(shè),配合黨政全面貫徹教育方針,在推進(jìn)素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。其組織機(jī)構(gòu)及相關(guān)事項(xiàng)依照各自法律、法規(guī)及章程執(zhí)行。

  第十五條學(xué)校實(shí)行由校長召集,副校長參加,辦公室主任列席的校長辦公會和各部負(fù)責(zé)人召集,行政人員參加的各部行政例會制度,原則上每周召開一次,研究決定學(xué)校重大事項(xiàng),貫徹執(zhí)行學(xué)校工作意見和聽取各部門工作匯報(bào),會議分別由校長和各部負(fù)責(zé)人主持。

  第三章、教育教學(xué)管理

  第十六條學(xué)校依據(jù)《教育法》、《義務(wù)教育法》、《小學(xué)管理規(guī)程》及相關(guān)的地方性法規(guī),組織教育教學(xué)管理工作。

  第十七條按國家及省、市教育行政部門頒布的課程標(biāo)準(zhǔn)要求,有計(jì)劃地開全學(xué)科,開足課時(shí),并嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間表、課程表及教學(xué)進(jìn)程,任何人不得擅自停課,特殊情況停課,需由校長向上級主管部門請示批準(zhǔn)。

  第十八條堅(jiān)持德育為首,深入貫徹落實(shí)《中小學(xué)德育綱要》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)若干意見》等德育方面的政策法規(guī),成立以校長為組長的學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,充分發(fā)揮少先隊(duì)和共青團(tuán)組織的作用,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校德育工作。

  第十九條堅(jiān)持以教學(xué)工作為中心,大膽進(jìn)行教育教學(xué)改革,不斷探索適應(yīng)素質(zhì)教育的教學(xué)模式,充分利用多媒體現(xiàn)代化教學(xué)手段,全面提高教學(xué)質(zhì)量。充分發(fā)揮學(xué)科課和活動課的整體功能,對學(xué)生進(jìn)行德育、智育、體育、美育和勞動教育,為學(xué)生的全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  1、針對青少年特點(diǎn),關(guān)注學(xué)生的心理健康,積極做好學(xué)生的心理輔導(dǎo)。通過設(shè)置心理健康課,開設(shè)“知心信箱”和“心理咨詢室”等形式,培養(yǎng)學(xué)生堅(jiān)忍不拔的意志、艱苦奮斗的精神,增強(qiáng)青少年適應(yīng)社會生活的能力。

  2、突出學(xué)校特色,切實(shí)加強(qiáng)體育工作,使學(xué)生掌握運(yùn)動技能,養(yǎng)成堅(jiān)持鍛煉身體的良好習(xí)慣。確保學(xué)生體育課程和每天1小時(shí)體育活動的時(shí)間,確保“兩操”的質(zhì)量。要充分利用競技項(xiàng)目,培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識、合作精神和堅(jiān)強(qiáng)毅力。要著力抓好籃球、田徑、廣播體操等傳統(tǒng)項(xiàng)目,提高技能,培養(yǎng)人才。

  3、從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)和改進(jìn)對學(xué)生的勞動技能教育,充分利用“勞動基地”資源,讓學(xué)生更多接觸自然、認(rèn)識自然,培養(yǎng)熱愛勞動的習(xí)慣。

  4、立足特色,培養(yǎng)學(xué)生藝術(shù)技能和靈感。開展豐富多彩的課外文化藝術(shù)活動,提高學(xué)生欣賞美和創(chuàng)造美的能力。在保持學(xué)校傳統(tǒng)的兒童版畫教學(xué)、合唱、舞蹈等項(xiàng)目的同時(shí),要不斷創(chuàng)新,多出人才,多出成果。

  5、加強(qiáng)科技教育、環(huán)境教育,培養(yǎng)孩子們的科學(xué)素養(yǎng)和環(huán)保意識,進(jìn)一步擴(kuò)大成果,彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色。

  6、加強(qiáng)法制教育,提高師生的法律意識,聘請法制副校長,設(shè)立法制教育辦公室。

  7、認(rèn)真貫徹實(shí)施《國旗法》,周一早晨全體師生集中舉行升旗儀式,接受愛國主義教育。

  第二十條強(qiáng)力推進(jìn)校本研修工作,堅(jiān)持走“科研興校”內(nèi)涵式發(fā)展的路子,促進(jìn)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

  第二十一條堅(jiān)持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課制度,校級領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于15節(jié),中層干部不少于20節(jié)。

  第二十二條每個(gè)教學(xué)班設(shè)置正副班主任教師各一人,負(fù)責(zé)班級管理工作。正副班主任要與學(xué)生家長密切配合,全面了解掌握學(xué)生的思想、品德、行為、學(xué)業(yè)等方面的情況,以便更好地對學(xué)生實(shí)施教育。班主任每學(xué)期要根據(jù)學(xué)生的操行表現(xiàn)寫出激勵(lì)性評語。

  第二十三條學(xué)校嚴(yán)格按上級規(guī)定征訂教材,任何人不得擅自推銷學(xué)習(xí)資料,切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。

  第二十四條加強(qiáng)學(xué)籍管理,規(guī)范學(xué)籍檔案。

  第二十五條相關(guān)處、室、中心認(rèn)真管理好學(xué)校的'教育教學(xué)設(shè)施、儀器設(shè)備、圖書資料、信息資源,不斷提高使用率,增強(qiáng)實(shí)效性。

  第四章、教師管理

  第二十六條教師享有《教師法》所規(guī)定的權(quán)利,履行《教師法》所規(guī)定的義務(wù)。做到認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)等。學(xué)期初要有教學(xué)計(jì)劃、班隊(duì)工作計(jì)劃等,學(xué)期末要全面總結(jié)工作。

  第二十七條學(xué)校結(jié)合實(shí)際,并根據(jù)上級的要求和規(guī)定,遵循“用人所長、用人所好,疑人不用、用人不疑”的基本原則,對教師進(jìn)行聘任。

  第二十八條加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。教師要熱愛黨、熱愛祖國,忠誠教育事業(yè),要敬業(yè)愛生,嚴(yán)格遵守《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。教師衣著整潔、舉止文雅、以身作則、為人師表,不體罰和變相體罰學(xué)生,不亂收費(fèi),不向?qū)W生推銷商品,不搞有償家教,不參與黃、賭、毒等違法活動。

  第二十九條學(xué)校每年對教師的師德修養(yǎng)、教育教學(xué)、班級管理進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為受聘任教、職稱聘任、評優(yōu)評先、實(shí)施獎(jiǎng)懲的依據(jù)。

  第三十條學(xué)校保護(hù)教師的合法權(quán)益,努力提高教師待遇,改善教師工作、學(xué)習(xí)和生活條件,對有突出貢獻(xiàn)的教師給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。如教師對個(gè)人學(xué)年度考核結(jié)果、職稱聘任等有異議,可按程序逐級提出自己的合理訴求。

  第三十一條鼓勵(lì)教師參加各種形式的業(yè)務(wù)進(jìn)修、專業(yè)培訓(xùn)等繼續(xù)教育,不斷提高教師的理論素養(yǎng)和專業(yè)水平。

  第五章、學(xué)生管理

  第三十二條學(xué)生享有法律、法規(guī)規(guī)定的接受平等教育的權(quán)利。

  第三十三條嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生入學(xué)手續(xù)及學(xué)籍管理制度。招生要面向本學(xué)區(qū)內(nèi)的適齡兒童。

  第三十四條學(xué)校建立貧困生檔案,對家庭貧困的學(xué)生提供資助,保證不讓一個(gè)學(xué)生輟學(xué)。

  第三十五條學(xué)校對品學(xué)兼優(yōu)和為學(xué)校做出重大貢獻(xiàn)的學(xué)生給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對違反《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校規(guī)章制度的學(xué)生予以批評、教育。

  第三十六條學(xué)生享有下列權(quán)利:

  1、接受平等教育的權(quán)利,對學(xué)校或教師不公正待遇,有權(quán)在校內(nèi)提出申訴或向上級教育行政部門提出申訴。

  2、在學(xué)習(xí)成績和操行評語上獲得公正評價(jià)。

  3、無償使用學(xué)校的教學(xué)儀器設(shè)備及圖書資料等。

  第三十七條學(xué)生應(yīng)履行下列義務(wù):

  1、嚴(yán)格遵守《中小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。

  2、誠實(shí)守信,規(guī)范行為,尊敬師長,熱愛學(xué)校。

  3、積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動,在活動中要努力為集體爭光,要積極參加公益勞動和社會實(shí)踐活動。

  第三十八條設(shè)置學(xué)生成長檔案,實(shí)行動態(tài)管理。

  第六章、環(huán)境管理與衛(wèi)生安全管理

  第三十九條學(xué)校制定中期和長期發(fā)展規(guī)劃,積極創(chuàng)建獨(dú)具特色的“優(yōu)美整潔、健康文明、幽雅和諧”的育人環(huán)境,實(shí)施“環(huán)境育人”工程。

  第四十條搞好校園管理,建立健全衛(wèi)生包干區(qū)制度。保持教室、辦公室等場地整潔,物品合理擺放。培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣,預(yù)防傳染病、常見病及食物中毒。

  第四十一條嚴(yán)格執(zhí)行《深圳市學(xué)校安全管理?xiàng)l例》,樹立“安全第一”的思想。堅(jiān)持進(jìn)行安全教育,強(qiáng)化師生安全意識。實(shí)行安全工作責(zé)任制,層層簽訂安全責(zé)任書,做到責(zé)任到人。消除安全隱患,杜絕一切事故發(fā)生。安全工作實(shí)行一票否決制。

  第四十二條防止校園意外事故發(fā)生。發(fā)生學(xué)生傷害事故,學(xué)校應(yīng)當(dāng)及時(shí)救助受傷害學(xué)生,同時(shí)向教育主管部門及有關(guān)部門報(bào)告。

  第七章、財(cái)務(wù)管理

  第四十三條學(xué)校經(jīng)費(fèi)主要來源于學(xué)校自籌和政府補(bǔ)貼。

  第四十四條加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,健全財(cái)務(wù)制度。財(cái)務(wù)人員要嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做到支出合理,手續(xù)健全,賬目清晰,依法向上級有關(guān)部門及教職工代表大會提交經(jīng)費(fèi)支出報(bào)告,并接受主管部門的審查和監(jiān)督。

  第四十五條依照上級教育行政部門、物價(jià)、審計(jì)、財(cái)政等部門下發(fā)的收費(fèi)文件收費(fèi)。公開收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)依據(jù)和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并注意收費(fèi)安全。杜絕亂收費(fèi),收費(fèi)實(shí)行一票否決制。

  第四十六條總務(wù)處要加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)管理,防止公物損壞和丟失。學(xué)校資產(chǎn)要做好登記,賬物相符。凡發(fā)現(xiàn)校園有安全隱患,應(yīng)立即采取措施及時(shí)予以排除。

  第四十七條堅(jiān)持勤儉辦學(xué)、厲行節(jié)約的原則。主要領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)使用關(guān),杜絕各類浪費(fèi)的現(xiàn)象。

  第八章、品牌形象管理

  第四十八條品牌形象是學(xué)校的生命,學(xué)校高度重視對品牌形象的管理。全體師生都是學(xué)校的主人,應(yīng)自覺維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)和形象。

  第四十九條為打造名校品牌,學(xué)校成立品牌顧問委員會和品牌管理委員會。分別聘請國內(nèi)資源品牌策劃專家、學(xué)校管理專家、知名校長、著名律師、優(yōu)秀家長代表、社區(qū)代表、轄區(qū)派出所代表以及校方代表等組成。

  第五十條品牌顧問委員會成員依照相關(guān)的章程,主要為學(xué)校品牌發(fā)展的準(zhǔn)確定位、經(jīng)營打造提供參考與支持,參與學(xué)校規(guī)劃的制訂。

  第五十一條品牌管理委員會成員依照相關(guān)的章程,主要是對學(xué)校品牌形象的相關(guān)要素,如理念識別系統(tǒng)、行為識別系統(tǒng)、視覺識別系統(tǒng)、環(huán)境文化規(guī)劃系統(tǒng)等進(jìn)行有效管理。

  第五十二條學(xué)校通過各種媒體對外宣傳,由校長指定一名副校長具體分管,并兼學(xué)校的新聞發(fā)言人。任何人在未授權(quán)的情況下,不得代表學(xué)校隨意接受媒體的采訪。

  第九章、附則

  第五十三條本章程由xx小學(xué)校務(wù)會負(fù)責(zé)解釋。

  小學(xué)的章程 篇8

  第一章 總 則

  第一條:為規(guī)范學(xué)校內(nèi)部管理和各種辦學(xué)行為,實(shí)行依法治校,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《教師法》及有關(guān)法律,法規(guī),結(jié)合我校實(shí)際,制定本章程。

  第二條: 辦學(xué)思想

  以“三個(gè)面向”、“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),堅(jiān)持“規(guī)范、提高、特色、品 牌”的方針。全面貫徹國家的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,努力培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。

  第三條:辦學(xué)理念(以人的發(fā)展為本)

  三本:以學(xué)生、教師、學(xué)校發(fā)展為本。

  三全:全面發(fā)展、全體發(fā)展、全程發(fā)展。

  第四條:工作理念

  認(rèn)真做好每一件事、真心關(guān)心每一個(gè)人。

  第五條:辦學(xué)目標(biāo)

  深化教育思想——教育思想現(xiàn)代化

  推進(jìn)教育科研——科研興校長期化

  加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)——教師素質(zhì)全面化

  顯化培養(yǎng)目標(biāo)——人才發(fā)展持續(xù)化

  提高辦學(xué)實(shí)力——信息技術(shù)現(xiàn)代化

  第六條:學(xué)校校訓(xùn):做人貴誠 治學(xué)貴恒

  校風(fēng):愛國愛校 勤奮文明 教風(fēng):團(tuán)結(jié)協(xié)作 求實(shí)創(chuàng)新

  第七條: 班級管理目標(biāo)

  1、“五有五無”:地上無淡跡紙屑,墻上無污痕,桌椅無刻畫,門窗無破損,衛(wèi)生無死角;課堂有紀(jì)律,課間有秩序,言行有禮貌,心中有他人,人人有進(jìn)步。

  2、勤奮學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)友愛,尊敬師長,禮貌待人,愛護(hù)公物,保護(hù)環(huán)境,謙虛禮讓,自覺守紀(jì)。

  第八條:學(xué)校名稱:平遙縣洪善中心小學(xué)(以下簡稱學(xué)校)

  第九條:學(xué)校學(xué)制:小學(xué)六年。

  第十條:學(xué)校校址:平遙縣洪善鎮(zhèn)洪善村迎新大街

  第二章 管理體制

  第十一條:學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,校長是學(xué)校的法人代表,全面負(fù)責(zé)學(xué)校行政工作。

  第十二條:校長有辦學(xué)自主權(quán),其中主要包括:

  1、決策權(quán):在廣泛聽取各方意見的基礎(chǔ)上,對學(xué)校的重大問題有最后決定權(quán)。

  2、人事權(quán):有權(quán)提名任免副校長,教導(dǎo)主任,上報(bào)學(xué)區(qū)審批和備案;有權(quán)決定對教職工的使用。

  3、財(cái)經(jīng)權(quán):學(xué)校實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一管理”的財(cái)務(wù),財(cái)產(chǎn)管理制度,堅(jiān)持勤儉持家,嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)制訂的財(cái)務(wù)開支制度,嚴(yán)格把好收費(fèi)關(guān)。

  第十三條:校長要履行下列義務(wù)

  1、堅(jiān)持學(xué)校的辦學(xué)方向,堅(jiān)決貫徹國家教育方針,依法保護(hù)師生的合法權(quán)益。

  2、堅(jiān)持民主集中制,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能,定期召開全體教師會議,廣泛聽取群眾意見,重大決策經(jīng)班子審查后作決定。

  3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè)和管理,努力建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理,高素質(zhì)、高水平的教師隊(duì)伍,保證教育、教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

  4、想方設(shè)法爭取辦學(xué)單位及社會各方對學(xué)校工作的支持,籌集資金改善辦學(xué)條件及教師福利。

  5、任職期間,采取有力措施杜絕重大的安全事故。堅(jiān)持做好師生的人身安全工作。

  6、廉潔奉公,遵紀(jì)守法,事事以身作則,處處為人師表。

  第十四條:學(xué)校接受上級教育行政部門的督導(dǎo)、評估、檢查、審計(jì)、監(jiān)督、接受物價(jià)部門審計(jì),定期聽取他人意見,自覺規(guī)范管理行為。

  第十五條:學(xué)校實(shí)行教師每年一次的聘任制。

  1、學(xué)校接上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,實(shí)行定崗、定編、定人、定責(zé)、定工作量、分工負(fù)責(zé)、分級管理。

  2、教師由校長聘任聘期一般為一年,未獲聘任人員由學(xué)校請示學(xué)區(qū)調(diào)出或在校內(nèi)安排其他工作。

  第十六條:學(xué)校管理機(jī)構(gòu)設(shè)置。

  學(xué)校設(shè)校長一人,副校長一至二人、教導(dǎo)主任一人、研訓(xùn)主任一人、總務(wù)主任一人、大隊(duì)輔導(dǎo)員一名。各盡其職、做好工作。

  第三章 教育教學(xué)管理

  第十七條:依法治教,切實(shí)保障和促進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施。

  第十八條:按國家省教廳統(tǒng)一的教學(xué)計(jì)劃、新課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求管理教學(xué)、嚴(yán)格按《課程方案》執(zhí)行教學(xué),開足課程,開足課時(shí),積極開展綜合實(shí)踐活動課,注重基礎(chǔ)知識,基本技能以及創(chuàng)造能力、進(jìn)取精神的.培養(yǎng),發(fā)展學(xué)生全面素質(zhì)和個(gè)性特長。為多出人才,早出人才、出好人才而努力工作。

  第十九條:加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作,把培養(yǎng)“四有”新人作為學(xué)校根本任務(wù)。對學(xué)生進(jìn)行文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和心理健康教育,教育學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)。

  第二十條:集中精力抓好教學(xué)工作,堅(jiān)持以課堂為教學(xué)中心,進(jìn)行教育改革,開展教法研究,改革考試制度,采用現(xiàn)代化教學(xué)手段,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  第二十一條:嚴(yán)格執(zhí)行國家頒發(fā)的《學(xué)校體育衛(wèi)生工作條例》等有關(guān)法規(guī),充分發(fā)揮學(xué)校場地、器材的優(yōu)勢,通過體育課及其它各種體育形式活動訓(xùn)練、增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。

  第二十二條:加強(qiáng)美育和勞動技術(shù)教育,根據(jù)我校實(shí)際,上好勞動實(shí)踐課,培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀點(diǎn)和熱愛勞動人民的感情,并養(yǎng)成勞動習(xí)慣。上好音樂課、美術(shù)課,發(fā)揮美育功能,培養(yǎng)全面的高素質(zhì)的一代新人。

  第二十三條:《按照平遙縣教育局教學(xué)常規(guī)管理辦法》及洪善鎮(zhèn)有關(guān)加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)管理的規(guī)定,認(rèn)真組織教學(xué)質(zhì)量評估和教學(xué)基本訓(xùn)練活動,認(rèn)真抓好備課、課堂教學(xué)、批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)考試等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理。

  第二十四條:以教育科研為先導(dǎo),依靠科研興校。積極開展校本研訓(xùn)工作、開展“有效教學(xué)”等方面的課題研究工作。

  第二十五條:嚴(yán)格按省教育廳和市縣教育局的要求訂閱教科書,不濫訂、濫印、濫發(fā)學(xué)習(xí)資料。

  第二十六條: 切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),學(xué)生每天在校活動控制量為6小時(shí)內(nèi)。嚴(yán)格控制學(xué)生家庭作業(yè)量,做到內(nèi)容精選,難度適度,數(shù)量適當(dāng)。保證每天9小時(shí)睡眠時(shí)間,確保學(xué)生身心健康成長。

  第二十七條: 改革評價(jià)方法,采取等級分加激勵(lì)性評語方法,對學(xué)生進(jìn)行全面綜合素質(zhì)評價(jià)。

  第二十八條: 健全家長委員會,辦好家長學(xué)校,聘請校外輔導(dǎo)員,構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會、德育基地的四位一體的教育工作網(wǎng)絡(luò)。

  第二十九條:任何班級不得自行停課,學(xué)生停課一天必須經(jīng)學(xué)區(qū)批準(zhǔn)。

  第三十條:加強(qiáng)學(xué)籍管理,建立健全的學(xué)籍檔案管理的規(guī)章制度。

  小學(xué)的章程 篇9

  第一章總則

  第一條社團(tuán)的名稱:名稱是“乒乓球”社團(tuán)。

  第二條本社團(tuán)的性質(zhì):本社團(tuán)受學(xué)校少先隊(duì)大隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo),由隊(duì)員自愿、自覺建立起來的跨中隊(duì)、小隊(duì)的活動組織。

  第三條本社團(tuán)的宗旨:強(qiáng)身健體、磨練意志、提高技能、掌握知識

  第四條本社的基本任務(wù):組織社員進(jìn)行乒乓球基礎(chǔ)訓(xùn)練,提高學(xué)生對乒乓球知識的了解,提高社員參與乒乓球活動的能力。并定期開展教學(xué)比賽,以提高社員的興趣和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

  第二章社員

  第五條申請加入社團(tuán)的隊(duì)員,必須具備下列條件:

  (1)擁護(hù)本會的章程;

  (2)有加入本會的'意愿;

  (3)積極參加本會活動,并愿意為本會服務(wù)。

  第六條入社的程序:

  (1)提交入會申請書;

  (2)理事會討論通過;

  (3)由理事會建立社員檔案。

  第七條社員的權(quán)利:

  (1)社員有參加本社團(tuán)各項(xiàng)活動的權(quán)利;

  (2)社員在理事機(jī)構(gòu)換屆選舉時(shí)有選舉和被選舉的權(quán)利;

  (3)對本會工作的批評、建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);

  (4)入會自愿、退會自由的權(quán)利;

  (5)借用社團(tuán)的設(shè)備及借閱相關(guān)圖書資料的權(quán)利;

  第八條社員的義務(wù):

  (1)社員有自覺遵守章程,執(zhí)行本社決議,完成本社分配的學(xué)習(xí)和工作任務(wù)的義務(wù)。

  (2)社團(tuán)有積極投稿,積極參加本社各項(xiàng)活動的義務(wù)。

  (3)社員有與本社經(jīng)常聯(lián)系,積極反映情況的義務(wù)。

  (4)社員有自覺維護(hù)本社利益和聲譽(yù)的義務(wù)。

  (5)參加會員大會或推選理事。

  第三章組織管理機(jī)構(gòu)

  第九條本社實(shí)行會議制度、實(shí)行檔案管理制度、實(shí)行日常培訓(xùn)制度。

  第十條本社應(yīng)根據(jù)活動內(nèi)容聘請相關(guān)專家、家長、老師和社區(qū)人員等為志愿輔導(dǎo)員。

  第十一條本社理事機(jī)構(gòu)設(shè)輔導(dǎo)員一名,社長一名,副社長一名,及若干名理事,并報(bào)少先隊(duì)大隊(duì)部備案。

  第十二條社長、副社長、理事人員由社員推選產(chǎn)生,由大隊(duì)部監(jiān)督產(chǎn)生。每個(gè)學(xué)年輪換一次。

  第十三條重大的活動決定,應(yīng)經(jīng)全體理事機(jī)構(gòu)成員和輔導(dǎo)員商討后報(bào)少先隊(duì)大隊(duì)部批準(zhǔn),并備案。

  第十四條本社堅(jiān)持民主集中制原則處理日常事務(wù)。日常事務(wù)由社長、副社長分工合作,并協(xié)同輔導(dǎo)員具體負(fù)責(zé)處理。理事機(jī)構(gòu)成員應(yīng)對本社工作積極主動、盡職盡責(zé)。

  第四章活動時(shí)間、基地

  第十五條活動常規(guī)時(shí)間為周一、四課程。(視實(shí)際需要而定)

  第十六條活動基地主要在學(xué)校。

  第五章經(jīng)費(fèi)管理

  第十七條經(jīng)費(fèi)來源;由社團(tuán)申請至大隊(duì)部,由大隊(duì)部報(bào)預(yù)算,學(xué)校撥款。

  第十八條輔導(dǎo)員和社長負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)收支和賬目管理,費(fèi)用支出由大隊(duì)部審核,報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  第六章獎(jiǎng)勵(lì)

  第十九條社員積極參加本社舉辦的活動,每學(xué)期評出優(yōu)秀社員若干名。

  第二十條社長、副社長、理事人員任職期間,為社團(tuán)發(fā)展作出貢獻(xiàn)的評選為優(yōu)秀干部。

  第七章退社

  第二十一條有以下情況者,作退社處理:

  (1)畢業(yè)離校或者提出退社的;

  (2)無故不參加本社的活動兩次以上;

  (3)嚴(yán)重?fù)p害本社利益和聲譽(yù)者。

  第八章附則

  第二十二條本章程如有修改,需經(jīng)理事機(jī)構(gòu)會議、大隊(duì)部通過并由校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  第二十三條本章程通過后即日起開始實(shí)行,解釋權(quán)歸屬本社理事機(jī)構(gòu)及大隊(duì)部。

  小學(xué)的章程 篇10

  家庭是學(xué)校教育和社會教育的基礎(chǔ),良好的家庭教育是促進(jìn)兒童、青少年健康成長的重要環(huán)節(jié)。在二期課改的新形勢下,家庭教育的質(zhì)量直接關(guān)系到社會主義精神文明建設(shè)和民族素質(zhì)的提高。學(xué)校教育、家庭教育和社會教育三位一體的大教育才能充分發(fā)揮教育的整體效益。為更好地開展家長委員會工作,特制定本章程。

  一、家長委員會的性質(zhì)

  家長委員會是為加強(qiáng)學(xué)校與家庭合作,由家長推選的有教育經(jīng)驗(yàn),關(guān)心學(xué)校工作的家長代表組成的群眾性組織。

  二、家長委員會的任務(wù)

  (一)參與學(xué)校的管理,協(xié)助學(xué)校搞好教育和教學(xué)等方面工作,對學(xué)校工作提出建議或批評。

  (二)幫助家長了解學(xué)校的情況,廣泛聽取家長對學(xué)校或班級工作的意見,及時(shí)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任和任課教師交換意見。

  (三)參與學(xué)校和班級的重要活動,發(fā)揮家長在學(xué)校教育中的教育作用。

  (四)發(fā)動家長挖掘教育資源,幫助學(xué)校或班級組織學(xué)生的教育活動和教學(xué)活動。

  (五)幫助學(xué)校或班主任了解學(xué)生在校內(nèi)外與家庭中的表現(xiàn),及時(shí)與教師取得聯(lián)系。

  (六)協(xié)助學(xué)校或班級開好家長會議。

  (七)參與對教師的師德和教育教學(xué)的評議,到校聽課、評課。

  (八)參與組織和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的家長學(xué)校。

  (九)協(xié)助學(xué)校組織交流家長的家庭教育好經(jīng)驗(yàn),督促家長與學(xué)校一起教育好子女,開展評選好家長活動。

  (十)發(fā)動家長參與改善學(xué)校辦學(xué)條件的活動。

  (十一)協(xié)助學(xué)校和社區(qū)關(guān)心教育子女有困難的家庭,并給予幫助。

  (十二)開展有利于提高學(xué)校教育質(zhì)量和學(xué)生健康發(fā)展的工作,有利于提高家長自身素質(zhì)和家庭教育水平的活動。

  三、家長委員會的機(jī)構(gòu)

  (一)各班分別成立班一級的家長委員會,由班內(nèi)家長民主推選三至五名左右的`家長代表組成,民主產(chǎn)生一位主任。

  (二)各年級分別成立年級家長委員會,由每班家長委員會的主任組成,民主產(chǎn)生正、副主任。

  (三)學(xué)校家長委員會由每個(gè)年級家長委員會的正、副主任組成,民主選舉家長委員會主任一名,副主任一名。

  (四)校家長委員會主任或副主任擔(dān)任家長學(xué)校副校長,同時(shí)選派若干名家長委員會委員擔(dān)任家長學(xué)校的常務(wù)委員,參與家長學(xué)校的工作。

  (五)校家長委員會每年輪換適當(dāng)比例的成員。畢業(yè)班家長委員會委員由新入校年級的家長代表替補(bǔ)。一年級家長委員會委員,由一年級新生家長自薦和家校協(xié)商產(chǎn)生。

  四、家長委員會的管理

  (一)校家長委員會對班級家長委員會進(jìn)行指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。

  (二)校家長委員會在全體會議閉幕期間,常務(wù)委員會負(fù)責(zé)工作。常務(wù)委員會會議由班主任召開,每學(xué)期不得少于兩次。

  (三)各級家長委員會委員的撒換須由同級家長委員會全體會議通過。班級家長委員會的工作分別由其主任負(fù)責(zé)。

  (四)各級家長委員會會議和活動應(yīng)該邀請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任或有關(guān)教師參加。

  五、家長委員會的權(quán)利和義務(wù)

  (一)家長委員會的權(quán)利

  1、有權(quán)聽取學(xué)校或班級的工作報(bào)告,對學(xué)校或班級工作報(bào)告提出質(zhì)疑,可以參加有關(guān)的學(xué)校會議。

  2、有權(quán)對學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)或教師提出批評建議,對學(xué)校或班級工作提出建議和批評。

  3、學(xué)校提供家委會專用辦公室,家委會成員有權(quán)在此專用室開展工作。

  (二)家長委員會的義務(wù)

  1、應(yīng)以積極的方式參與家長委員會的工作。

  2、應(yīng)以身作則,做好家長工作,聽取家長的意見,并向家長委員會報(bào)告,

  向?qū)W校提出意見和建議。

  六、附則

  本章程由校家長委員會全體代表會議通過后即生效,修改和解釋權(quán)屬校家長委員會。

  小學(xué)的章程 篇11

  第一章總則

  第一條星五小學(xué)學(xué)生社團(tuán)的性質(zhì):

  學(xué)校統(tǒng)一管理,聘請熱衷學(xué)生社團(tuán)工作及有特長的教師,帶領(lǐng)一批具有共同志趣、愛好和特長的少年兒童自愿組成的活動團(tuán)體。

  第二條星五小學(xué)學(xué)生社團(tuán)宗旨:

  豐富學(xué)生校園生活,滿足學(xué)生的多元化發(fā)展需求,在促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的同時(shí),充分挖掘?qū)W生的潛能,不斷提高學(xué)生各方面的素質(zhì)。學(xué)生初步掌握某些特長,并服務(wù)校園,服務(wù)社會,展示星五小學(xué)學(xué)生“健康、快樂、努力、成功”的精神風(fēng)貌。

  第三條星五小學(xué)學(xué)生社團(tuán)的任務(wù)是:

  積極組織和開展培訓(xùn)活動,引導(dǎo)學(xué)生積極參與各類文體、藝術(shù)、科學(xué)、實(shí)踐等方面的表演、操作、比賽及交流,培養(yǎng)學(xué)社的興趣,提高學(xué)生的素質(zhì)。

  第二章分則

  第四條星五小學(xué)學(xué)生社團(tuán)的組織機(jī)構(gòu):

  總團(tuán)長:副總團(tuán)長:

  團(tuán)員:

  第五條星五小學(xué)學(xué)生社團(tuán)的成員:

  凡是在校的學(xué)生,對社團(tuán)的某一項(xiàng)內(nèi)容有興趣,同意社團(tuán)章程,自愿加入社團(tuán)的學(xué)生,經(jīng)本人申請和指導(dǎo)教師的認(rèn)可,即可成為社團(tuán)成員。

  第六條社團(tuán)指導(dǎo)師權(quán)利和義務(wù):

  (一)社團(tuán)指導(dǎo)師權(quán)利

  1.有向?qū)W校申請成立社團(tuán)的權(quán)利。

  2.社團(tuán)指導(dǎo)師有制定本社團(tuán)名稱、主題、內(nèi)容、招募社團(tuán)成員的權(quán)利。

  3.對本社團(tuán)成員有管理、教育,評選優(yōu)秀隊(duì)員的權(quán)利。

  (二)社團(tuán)指導(dǎo)師義務(wù)

  1.建立本社團(tuán)章程,制定學(xué)年社團(tuán)工作計(jì)劃和總結(jié)的義務(wù),對成員進(jìn)行考勤的義務(wù)。

  2.組織社團(tuán)成員開展社團(tuán)成果展示和帶領(lǐng)社團(tuán)參加各項(xiàng)活動及比賽的義務(wù)。

  3.及時(shí)向?qū)W校上報(bào)本社團(tuán)活動材料的義務(wù)。

  第七條社團(tuán)成員的權(quán)利與義務(wù):

  (一)社團(tuán)成員的權(quán)利

  1.社團(tuán)成員有接受社團(tuán)的培訓(xùn),參與社團(tuán)活動的權(quán)利。

  2.社團(tuán)成員有對本社團(tuán)工作提出意見和建議的權(quán)利。

  (二)社團(tuán)成員的`義務(wù)

  1.社團(tuán)成員必須按時(shí)參加社團(tuán)的培訓(xùn)和活動,如有特殊情況,需提前請假。

  2.社團(tuán)成員必須認(rèn)真及時(shí)地完成社團(tuán)交給的任務(wù),積極參與本團(tuán)各項(xiàng)活動。

  3.社團(tuán)成員必須自覺遵守本團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺維護(hù)社團(tuán)形象,有團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  第七條培訓(xùn)的原則:

  1.培訓(xùn)包括集體指導(dǎo)性培訓(xùn)和自主學(xué)習(xí)與練習(xí)。

  2.社團(tuán)按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn)活動,并以實(shí)踐練習(xí)為主。

  3.各社團(tuán)考勤由指導(dǎo)教師負(fù)責(zé),校長室、教導(dǎo)處、值周教師隨時(shí)抽檢。

  4.各社團(tuán)組織必須遵循以下原則:各社團(tuán)的指導(dǎo)教師必須遵守學(xué)校社團(tuán)活動的總章程,完成學(xué)校與社團(tuán)布置的有關(guān)各項(xiàng)任務(wù)。

  第八條獎(jiǎng)懲的原則:

  1.對于社團(tuán)活動的積極分子,在期末評優(yōu)時(shí),給予“優(yōu)秀社員”的獎(jiǎng)勵(lì)。

  2.社團(tuán)成員退團(tuán),需經(jīng)個(gè)人申請由各社團(tuán)指導(dǎo)教師批準(zhǔn)后,方可退社;未經(jīng)同意,擅自退社或沒完成社團(tuán)布置任務(wù)或缺勤的學(xué)員超過三次者,無故遲到超過5次者,一個(gè)學(xué)期不得參與評優(yōu)活動和參加其他社團(tuán)活動。

  第九條經(jīng)費(fèi)的原則:

  1.學(xué)員免費(fèi)參加社團(tuán)的培訓(xùn),一些必需的學(xué)具(用品)由學(xué)員自備。

  2.對于在各類活動中取得成績指導(dǎo)教師按教代會決議獎(jiǎng)勵(lì)。

  第三章附則

  1.本章程的修改權(quán)、解釋權(quán)歸星五小學(xué)。

  2.本章程自擬定之日起,正式施行。

  小學(xué)的章程 篇12

  學(xué)校辦學(xué)章程是學(xué)校實(shí)施依法治校、依法治教和依法自我管理的基礎(chǔ)性、法規(guī)性文件。建立并完善學(xué)校章程對于全面貫徹黨的教育方針、實(shí)施依法治教、規(guī)范辦學(xué)行為、提高教育質(zhì)量、辦人民滿意的教育具有十分重要的意義。

  在每學(xué)期伊始,我校都會組織全校師生,特別是剛?cè)肼毜睦蠋熣J(rèn)真學(xué)習(xí)我校的章程內(nèi)容;通過學(xué)校網(wǎng)站、公示欄、LED屏幕、校園“成長家園”微信公眾號、班級QQ群等網(wǎng)絡(luò)信息載體等多種方式讓家長、社會了解到我校的章程內(nèi)容,熟悉章程規(guī)定的學(xué)校管理制度、辦事程序、內(nèi)部機(jī)構(gòu)組織規(guī)則、議事規(guī)則等內(nèi)容。我校認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校辦學(xué)章程,全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,堅(jiān)持依法治校,不斷推進(jìn)學(xué)校管理制度建設(shè),全面提高學(xué)校管理水平,把章程作為學(xué)校治理的“憲法”和依法辦學(xué)的基本依據(jù)。

  現(xiàn)將我校辦學(xué)章程落實(shí)情況匯報(bào)如下:

  一、強(qiáng)化依法治校意識,不斷健全學(xué)校規(guī)章制度,完善學(xué)校辦學(xué)章程。

  健全的規(guī)章制度是學(xué)校依法治校的具體體現(xiàn)。我校根據(jù)不斷發(fā)展的教育形勢,審時(shí)度勢,逐步完善學(xué)校管理制度,凝煉辦學(xué)章程。在20xx—20xx學(xué)年里,我們修訂完善了行政管理制度、后勤管理制度、安全管理制度等制度。同時(shí)將各項(xiàng)制度匯編,成冊,明確各個(gè)崗位職責(zé),目標(biāo)任務(wù)清晰。健全的工作制度,促進(jìn)了學(xué)校管理向科學(xué)化、制度化、精細(xì)化方面發(fā)展,形成了高效有力的管理格局。結(jié)合學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃和學(xué)校自己的特色,我校已經(jīng)總結(jié)出了校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),落實(shí)踐行學(xué)校辦學(xué)目標(biāo),優(yōu)化辦學(xué)策略,使之更加符合校情,更能彰顯學(xué)校辦學(xué)特色。

  二、堅(jiān)持辦學(xué)目標(biāo),創(chuàng)新工作機(jī)制,提高管理效能。

  (一)堅(jiān)持辦學(xué)目標(biāo),全面實(shí)施素質(zhì)教育。

  學(xué)校圍繞“融入自然的成長家園”這一目標(biāo),全面貫徹黨的教育方針,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。為達(dá)成“健康快樂,真誠和諧”的教風(fēng),“靜得下心,學(xué)的開心”的學(xué)風(fēng)。努力打造“和諧校園”、“文化校園”、“書香校園”,積極構(gòu)建“平安校園”。

  (二)充實(shí)完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),狠抓隊(duì)伍建設(shè)。

  1.學(xué)校機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)合理,分工明確,執(zhí)行規(guī)范有效。學(xué)校建立了分工協(xié)作、職責(zé)明確、上下貫通、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的管理運(yùn)行機(jī)制。在學(xué)校管理中,學(xué)校實(shí)行以“校長→校長辦→部門”為主線的行政管理體系,以“德育處→年級組→班級”為主線的德育管理體系和以“教導(dǎo)處→科組→備課組→教師”為主線教學(xué)管理體系,通過“分段管理,層層負(fù)責(zé)”的管理模式,學(xué)校各項(xiàng)工作合理有序地開展。教師團(tuán)隊(duì)基本形成了老中青梯度發(fā)展機(jī)制,教師在團(tuán)隊(duì)中凝聚力強(qiáng),表現(xiàn)優(yōu)異,老教師以身作則,兢兢業(yè)業(yè);新教師成長迅速,成績斐然。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確,作風(fēng)民主,能認(rèn)真履行職責(zé),具有較強(qiáng)的現(xiàn)代教育理念。

  2.形成了科學(xué)、高效的管理機(jī)制。

  學(xué)校確立了以人為本的管理理念,形成了“每月有工作安排、每周有工作計(jì)劃、每學(xué)年副校長以上班子成員述職述廉”的管理機(jī)制;在落實(shí)上形成了“日檢查,周通報(bào)、月考核、評優(yōu)評先并兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)”的工作措施;班子成員分工明確,各司其職。學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,制定了科學(xué)、全面的考核辦法。學(xué)校組織機(jī)構(gòu)健全,內(nèi)部實(shí)行分級管理和目標(biāo)責(zé)任制,管理層次清晰,責(zé)職明確。

  (三)創(chuàng)新德育教育,落實(shí)德育工作。

  我校始終德育工作放在首位,堅(jiān)持傳承民族文化、民族精神,以愛國主義、養(yǎng)成教育、德法教育為主要內(nèi)容,強(qiáng)化全員育人、全程育人的意識,成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,德育工作做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有目標(biāo)、有措施、有考核、有實(shí)效。堅(jiān)持正面教育為主,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象,努力關(guān)愛和幫助后進(jìn)生以及有困難的學(xué)生。成立了家長教育委員會和社區(qū)教育委員會,形成了“社會、家庭、學(xué)校”三結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作作用,積極開展了德育教育系列活動。

  1.充分發(fā)揮少先隊(duì)德育工作主陣地作用,結(jié)合各學(xué)科課程有機(jī)滲透德育教育。每周利用主題中隊(duì)會、紅領(lǐng)巾廣播站、國旗下講話、文明班級評比等活動,對學(xué)生進(jìn)行思想品德、日常行為規(guī)范的教育和管理,通過“星級班級”、優(yōu)秀之星、道德模范的評選,促進(jìn)了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

  2.大力開展德育實(shí)踐活動,促進(jìn)校園文明風(fēng)尚進(jìn)一步形成。近年來,學(xué)校堅(jiān)持了對學(xué)生每月素質(zhì)綜合考核、星級少年評選活動;堅(jiān)持定期更換“文明之星展示欄”、文化長廊內(nèi)容、經(jīng)常舉行各類“手抄報(bào)”評選活動,結(jié)合重大節(jié)日、傳統(tǒng)節(jié)日,大力開展德育實(shí)踐活動;學(xué)校每年清明節(jié)都會組織少先隊(duì)員開展網(wǎng)上祭掃英烈活動,對學(xué)生進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育。

  (四)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)質(zhì)量管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  我校堅(jiān)持把“以學(xué)為主,教學(xué)相長;以研促教,開發(fā)潛能”作為教學(xué)工作指導(dǎo)思想,堅(jiān)持以教學(xué)為中心,積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,開展教學(xué)研究,采用現(xiàn)代化教學(xué)手段,不斷改進(jìn)教學(xué)方法提高教學(xué)質(zhì)量。

  1.狠抓教學(xué)常規(guī)“七認(rèn)真”(計(jì)劃、備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)、考核、總結(jié)與反思)的過程管理。我校嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃,不隨意增課、減課、調(diào)課、停課,堅(jiān)持實(shí)行教學(xué)常規(guī)檢查考核制度,將教師落實(shí)教學(xué)常規(guī)情況納入教師績效考核;并堅(jiān)持對教學(xué)管理進(jìn)行督查評估,及時(shí)了解教學(xué)管理存在的問題。不斷改革教學(xué)評估方式,促進(jìn)教學(xué)管理向著科學(xué)化精細(xì)化方向發(fā)展。

  2.以教學(xué)工作為龍頭,狠抓教學(xué)常規(guī)。

  首先,名師教研進(jìn)學(xué)校。20xx年10月我校承辦xx區(qū)民辦小學(xué)英語教師培訓(xùn)活動,由xxx老師作講座分享與指導(dǎo)。10月17日,區(qū)教研員xxx老師蒞臨我校進(jìn)行視導(dǎo)工作,先后聽了xxx和xxx兩位老師的課,對我校語文教學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場把脈。在十月底,街道教研員xxx主任帶領(lǐng)各校語文科組長蒞臨我校進(jìn)行聽課評課交流活動,隨后xxx老師做了的經(jīng)驗(yàn)分享。同年十一月,區(qū)教研員xxx老師蒞臨我校指導(dǎo)工作,深入課堂聽了鐘文娟老師的課。隨后,作了“精心設(shè)計(jì),讓數(shù)學(xué)課堂更精彩”的講座。英語課組“引出去”以及語文和數(shù)學(xué)科組“請進(jìn)來”的科研活動,大大提升了我校教師的專業(yè)教學(xué)水平。

  與次同時(shí),我們狠抓課堂第一線。要求教師在平時(shí)要嚴(yán)格要求自己,狠練課堂教學(xué)基本功,不斷提高課堂教學(xué)能力。教導(dǎo)處組織開展了“人人一節(jié)優(yōu)質(zhì)常態(tài)課”的活動,有效提升了我校教育教學(xué)質(zhì)量。

  繼20xx年12月,我校榮獲“小學(xué)綜合學(xué)業(yè)質(zhì)量優(yōu)秀獎(jiǎng)”、“小學(xué)綜合學(xué)業(yè)質(zhì)量進(jìn)步獎(jiǎng)”和“小學(xué)生體質(zhì)健康水平達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)”后,20xx年12月,我校再獲三項(xiàng)大獎(jiǎng)“小學(xué)綜合學(xué)業(yè)質(zhì)量優(yōu)秀獎(jiǎng)”、“小學(xué)生體質(zhì)健康水平優(yōu)秀獎(jiǎng)”和“小學(xué)生體質(zhì)健康水平進(jìn)步獎(jiǎng)”。

  (五)加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理,努力提高教師綜合素質(zhì)。

  學(xué)校最大的財(cái)富是一支具有高度向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,富有改革創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)精神的師資隊(duì)伍。我校堅(jiān)持以人文關(guān)懷與制度管理相結(jié)合,以學(xué)習(xí)培訓(xùn)為載體,外塑形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),在教師隊(duì)伍建設(shè)方面取得了顯著成績。

  1.學(xué)校依法實(shí)行工作崗位聘用合同制,依法保護(hù)教師合法權(quán)益。我校依法推行學(xué)校崗位聘用制,堅(jiān)持實(shí)行教職工聘用制和崗位責(zé)任制、年度工作考核制。要求教職工必須履行聘約,遵守組織紀(jì)律,服從組織安排,執(zhí)行學(xué)校的教育教學(xué)及各項(xiàng)工作計(jì)劃,認(rèn)真履行和落實(shí)教育教學(xué)與安全責(zé)任“一崗雙責(zé)”,自覺完成教育教學(xué)和安全管理,工作任務(wù)。鼓勵(lì)教師積極參加進(jìn)修培訓(xùn),并依法保護(hù)教職工的一切合法權(quán)益,認(rèn)真落實(shí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定制度,大力表彰先進(jìn)、師德模范教師。

  2.外塑形象,狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。

  一是長期堅(jiān)持不懈地對全體教職工進(jìn)行職業(yè)道德教育。首先,在每學(xué)期剛開學(xué),就開展了教師師德培訓(xùn),并且在每周五業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)對教師進(jìn)行師德教育,通過“遵紀(jì)守法,加強(qiáng)師德師風(fēng)教育”專題學(xué)習(xí),杜絕教師體罰和變相體罰學(xué)生等現(xiàn)象,培養(yǎng)教師的'敬業(yè)愛崗精神。在上學(xué)年中,我校切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校的師資隊(duì)伍建設(shè),組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,提高教師的法律意識;接著,在學(xué)校工作會議上,有計(jì)劃有步驟地抓師德師風(fēng)教育活動。在上學(xué)期末,我校還專門開展了大康小學(xué)教職工師德師風(fēng)專題講座,進(jìn)一步強(qiáng)化了教師責(zé)任,健全了師德制度。二是認(rèn)真宣傳落實(shí)教育局關(guān)于抵制有償教教和禁止體罰和變相體罰學(xué)生等政策的宣傳引導(dǎo),與所有教師簽訂抵制有償家教承諾書。

  三、學(xué)校決策機(jī)制民主,校務(wù)公開透明。

  每學(xué)年,學(xué)校都會通過教代會、工會等組織,以民主生活會的形式,征集學(xué)校發(fā)展意見;通過學(xué)校行政會議,各職能部門自下而上開展自查工作;通過家長委員會、家訪日等,發(fā)放家長調(diào)查表等途徑,征求家長對學(xué)校辦學(xué)與發(fā)展的建議。凡是涉及學(xué)校發(fā)展和教職工切身利益的有關(guān)問題,均需經(jīng)過全體教職工大會表決通過;凡是學(xué)校的重要工作及辦事程序均予以公開,增加了學(xué)校工作的透明度,師生員工對校務(wù)公開的滿意率為100%。

  (一)不斷完善和落實(shí)教職工代表大會制度。

  我校定期舉行教職工代表大會,就學(xué)校的重大決策進(jìn)行討論。會議就學(xué)校干部任免進(jìn)行評議,對涉及全體教職工切身利益的制度和方案提出意見和建議,征求群眾的意見,維護(hù)了教職工的正當(dāng)合法權(quán)益,參與學(xué)校決策。在每次的會議中都有專人進(jìn)行記錄,留案備用。

  (二)大力完善內(nèi)部管理,校務(wù)公開透明。

  實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化。學(xué)校建立了物品采購、驗(yàn)收及保管小組,各小組明確管理職責(zé),嚴(yán)格報(bào)批程序,對重大經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行公示和公開招標(biāo),從預(yù)算、簽訂合同、決算到審計(jì),均嚴(yán)格規(guī)范,實(shí)行陽光財(cái)政。后勤工作基本保證了學(xué)校工作的正常運(yùn)作,設(shè)施設(shè)備維護(hù)較好,理財(cái)規(guī)范有效能,校園信息網(wǎng)絡(luò)順暢,教育資源基本滿足師生課程教學(xué)的需求。切實(shí)做到合理開支,對口入帳,日清月結(jié),定期公布;制度齊全、按章運(yùn)作、無亂收費(fèi)現(xiàn)象。財(cái)務(wù)資料管理全部按教育局和街道要求立項(xiàng)、粘貼、裝盒、存檔,并在學(xué)校的公告欄進(jìn)行公開公示。

  當(dāng)然,我校在執(zhí)行辦學(xué)章程方面也或多或少存在一些問題和不足,這需要我們對黨的教育事業(yè)的高度責(zé)任感和使命感,努力學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和學(xué)校管理理論,并與當(dāng)前日新月異的教育發(fā)展形式相結(jié)合,不斷完善學(xué)校的規(guī)章制度,使之更加符合學(xué)校事情,契合教育發(fā)展形勢。在執(zhí)行中,要把每一個(gè)方面確確實(shí)實(shí)落到實(shí)處,加強(qiáng)檢查考核,才能保證我校教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

  xx區(qū)xx小學(xué)

  20xx年10月20

  小學(xué)的章程 篇13

  第一章 總則

  第1條 為推進(jìn)依法治校,全面貫徹國家教育方針,積極實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量,依據(jù)《中華人民共和國教師法》和《小學(xué)管理規(guī)程》等有關(guān)法律法規(guī)制定本章程。

  第2條 校名為XX縣XX鎮(zhèn)XX小學(xué),是全日制公立小學(xué),學(xué)制六年。

  第3條 學(xué)校全面貫徹國家教育方針,以培養(yǎng)學(xué)生“合格+特色”為目標(biāo),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,為造就“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的德、智、體等全面發(fā)展的具有實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人打好基礎(chǔ)。

  第4條 學(xué)校校訓(xùn)“仁愛、智慧、熱情、勇敢”;辦學(xué)理念“每個(gè)生命都精彩”;學(xué)校精神“自強(qiáng)不息、感恩奮進(jìn),腳踏實(shí)地、服務(wù)學(xué)生,努力拼搏、造福鄉(xiāng)梓。”

  第5條 學(xué)校注重發(fā)揮在學(xué)校管理、教育教學(xué)方面的實(shí)驗(yàn)、示范和輻射作用。積極擴(kuò)大校外交流。采取多種形式擴(kuò)大和提高辦學(xué)效益,充分地服務(wù)于社會。

  第二章 行政管理

  第一節(jié) 校長

  第6條 學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,校長由主管部門任命,是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人和法人代表。

  第7條 校長的職責(zé):

  (一)堅(jiān)持社會主義的辦學(xué)方向,堅(jiān)持民主集中制,團(tuán)結(jié)全體教職工,全面貫徹和執(zhí)行國家教育方針、政策、法規(guī)。

  (二)執(zhí)行上級黨委、政府和教育行政部門的決議,制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃,建立各項(xiàng)規(guī)章制度,主持學(xué)校教育教學(xué)和行政工作。

  (三)領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校德育工作、教學(xué)工作;領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育工作及課外活動;領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校教科研工作。全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

  (四)領(lǐng)導(dǎo)和組織總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則,搞好校園環(huán)境建設(shè),加快學(xué)校教育現(xiàn)代化、信息化建設(shè)步伐,不斷改善教職工的工作環(huán)境和福利待遇。

  (五)加強(qiáng)干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍的建設(shè)及管理,為他們的政治進(jìn)步、業(yè)務(wù)進(jìn)修、繼續(xù)教育提供條件。

  (六)配合黨組織,支持群眾組織開展工作。充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、少先隊(duì)等組織在各項(xiàng)工作中的積極作用。

  (七)廉潔勤政,為人師表,以身作則,開拓進(jìn)取。離任時(shí),自覺接受上級主管部門的審計(jì)。

  第8條 校長的權(quán)力

  (一)決策權(quán)。在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上,按照民主集中制的原則,對學(xué)校教育、教學(xué)和重大行政事務(wù)行使決定權(quán)。

  (二)人事權(quán)。從學(xué)校的需要和實(shí)際出發(fā),有權(quán)按規(guī)定任免或聘用中層干部和教職工并安排其校內(nèi)工作。

  (三)獎(jiǎng)懲權(quán)。對在教育、教學(xué)和其他工作中成績優(yōu)秀的干部、教職工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對在工作中犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤或在工作中出現(xiàn)重大事故的干部、教職工按分管權(quán)限進(jìn)行處理或提出處理意見。

  (四)財(cái)經(jīng)權(quán)。在服從上級教育行政部門統(tǒng)一規(guī)劃和管理的前提下,決定學(xué)校內(nèi)部布局、基建。學(xué)校的財(cái)務(wù)活動和校產(chǎn)在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,由財(cái)務(wù)部門依法管理。

  第9條 副校長由主管部門任命。副校長對校長負(fù)責(zé),分管某一方面的工作。

  第二節(jié) 學(xué)校職能部門

  第10條 學(xué)校設(shè)教導(dǎo)處、大隊(duì)部、總務(wù)處、安全辦、教育技術(shù)組等職能部門。

  教導(dǎo)處負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)和教務(wù)工作,學(xué)校教育、教學(xué)方面的`科學(xué)研究工作,負(fù)責(zé)學(xué)校實(shí)驗(yàn)電化教育工作的開展。

  總務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)校總務(wù)后勤以及工資調(diào)整、職稱申報(bào)、綜合檔案管理等工作。

  大隊(duì)部負(fù)責(zé)學(xué)校德育和少先隊(duì)工作。

  安全辦負(fù)責(zé)學(xué)校安全教育和管理。

  各職能部門實(shí)行部門主管負(fù)責(zé)制。職能部門負(fù)責(zé)人由校長聘任。

  第三節(jié) 行政辦公會議

  第11條 學(xué)校行政辦公會議是學(xué)校管理的日常機(jī)構(gòu),主要工作

  內(nèi)容是研究貫徹落實(shí)學(xué)校工作計(jì)劃,檢查、總結(jié)計(jì)劃的執(zhí)行情況。行政辦公會議由校長主持,成員為校級黨政全體負(fù)責(zé)人和行政職能部門、工會和少先隊(duì)主要負(fù)責(zé)人。

  第四節(jié) 教育教學(xué)管理

  第12條 貫徹《德育綱要》,加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作。健全和完善德育工作機(jī)構(gòu)、德育工作隊(duì)伍和德育工作網(wǎng)絡(luò),在實(shí)踐中不斷總結(jié)德育工作的新經(jīng)驗(yàn)。

  第13條 學(xué)校堅(jiān)持以教學(xué)為中心,執(zhí)行國家編制的課程標(biāo)準(zhǔn)、課程計(jì)劃。深化“特色教育”,探索“構(gòu)建小學(xué)生自主創(chuàng)新性學(xué)習(xí)教育模式”,積極開展教育科研和教學(xué)研究,以素質(zhì)教育為中心,面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生生動、活潑、全面主動地發(fā)展。

  第14條 學(xué)校設(shè)立教研組作為教師集體進(jìn)行教育教學(xué)研究的組織。教研組充分發(fā)揮教育、教學(xué)職能,教研組組長有計(jì)劃地組織教師開展教育教學(xué)研究活動,貫徹落實(shí)學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃,完成學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)。教研組設(shè)組長一名。教研組組長由教導(dǎo)處提議,校長任命。

  第15條 學(xué)校以班級為教育、教學(xué)工作的基本單位。班主任擔(dān)負(fù)班集體組織者、教育者和指導(dǎo)者的責(zé)任,并負(fù)有協(xié)調(diào)本班級各學(xué)科的教育教學(xué)工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間聯(lián)系的責(zé)任。

  第16條 認(rèn)真抓好備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控等環(huán)節(jié)的管理。

  第17條 開展豐富多彩的課內(nèi)外活動,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和社會實(shí)踐能力。

  第18條 認(rèn)真管理和積極使用教學(xué)設(shè)備、儀器設(shè)備、圖書音像設(shè)備、文體器材等,充分發(fā)揮教學(xué)硬件的教育教學(xué)功能。

  第19條 應(yīng)用自我評價(jià)、同行評價(jià)與學(xué)生評價(jià)等方式,組織教學(xué)質(zhì)量評估活動。

  第20條 建立、健全家長委員會,構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會為一體的教育模式和工作網(wǎng)絡(luò)。

  第五節(jié) 總務(wù)管理

  第21條 學(xué)校堅(jiān)持總務(wù)后勤工作必須為教學(xué)服務(wù)、為教育科研服務(wù)、為師生服務(wù)的原則,堅(jiān)持其教育性原則和講求實(shí)效的原則。

  第22條 遵守財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,健全財(cái)務(wù)制度,實(shí)行收支兩條線制度,堅(jiān)持勤儉辦學(xué)、杜絕鋪張浪費(fèi)。

  第23條 規(guī)范收費(fèi)紀(jì)律,按照上級教育、物價(jià)、財(cái)政部門確定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),依法向?qū)W生收費(fèi)。

  第24條 學(xué)校制定校園建設(shè)整體規(guī)劃,有計(jì)劃、有步驟、合理地進(jìn)行基本建設(shè)和維護(hù)管理。

  第25條 加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生長效管理,建立、健全衛(wèi)生評比制度。

  第26條 加強(qiáng)校舍校產(chǎn)等固定資產(chǎn)及學(xué)生食堂的管理。

  第27條 切實(shí)加強(qiáng)校園安全衛(wèi)生工作。

  第三章 民主管理和保證監(jiān)督

  第28條 學(xué)校黨組織對學(xué)校教育實(shí)施政治領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮政治核心作用,保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。參與學(xué)校重大問題的決策,支持校長依法獨(dú)立開展工作。其在學(xué)校的主要職能包括:

  (一)切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織作風(fēng)建設(shè),努力提高黨員的素質(zhì),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

  (二)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校思想政治工作,保證、監(jiān)督校長正確貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),保證辦學(xué)的社會主義方向。

  (三)對學(xué)校行政工作的重大問題提出意見和建議,參與決策,支持校長充分行使職能。審議學(xué)校崗位責(zé)任制方案、考核方案、獎(jiǎng)懲條例等。

  (四)堅(jiān)持黨管干部原則,加強(qiáng)對學(xué)校干部的教育、培養(yǎng)、考察。

  (五)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教職工(代表)大會、工會等群眾組織,依法維護(hù)其合法權(quán)益。

  (六)做好離、退休教師的工作,發(fā)揮其余熱。

  第29條 實(shí)行校務(wù)公開制度。校務(wù)公開的基本內(nèi)容為:學(xué)校辦學(xué)方向,規(guī)劃和教育教學(xué)改革方面的重大事項(xiàng);學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政方面的重大事項(xiàng);涉及教職工權(quán)益的重大事項(xiàng);學(xué)校重要財(cái)務(wù)收支情況和教職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題。

  第30條 教職工(代表)大會是學(xué)校依靠教職工民主管理、民主監(jiān)督的基本制度和基本形式,是實(shí)行校務(wù)公開的基本途徑。教職工(代表)大會按照黨和國家的方針政策和國家有關(guān)法律、法規(guī)行使下列職權(quán):

  (一)聽取校長工作報(bào)告,討論審議學(xué)校辦學(xué)思想,發(fā)展規(guī)劃、改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算等重大問題,并提出意見和建議。

  (二)評議監(jiān)督學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部,有權(quán)建議校長或上級主管部門對教職工予以記功、晉升和處分、免職等,參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人選。

  (三)審議學(xué)校崗位責(zé)任制方案、考核方案、獎(jiǎng)懲條例及其他與教職工有關(guān)的規(guī)章制度。

  教職工(代表)大會每年召開一至二次。閉會期間,由工會委員會負(fù)責(zé)日常工作。

  第31條 校務(wù)委員會是學(xué)校管理體制的組成部分,重點(diǎn)在協(xié)調(diào)學(xué)校、家庭、社區(qū)(社會)之間的關(guān)系,維護(hù)學(xué)生權(quán)益、營造有利于教育發(fā)展的良好環(huán)境方面發(fā)揮作用,是校長負(fù)責(zé)制的補(bǔ)充和完善。校務(wù)委員會是學(xué)校管理和學(xué)生發(fā)展有關(guān)事項(xiàng)的參與者、建議者、協(xié)調(diào)者和審議者,是新形勢下學(xué)生、教師、家長、社會行使民主權(quán)利、有效參與學(xué)校管理的一種途徑。

  校務(wù)委員會的主要職責(zé):

  1、宣傳和協(xié)調(diào)

  宣傳學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和重大決策,協(xié)調(diào)社會各方面的關(guān)系,調(diào)動各方面的積極性,為學(xué)校發(fā)展和學(xué)生培養(yǎng)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

  2、咨詢和建議

  提供社會對教育的需求信息,提出完善學(xué)校管理和學(xué)生教育的建設(shè)性意見,反映學(xué)校服務(wù)對象的意見和建議。

  3、審議和決定

  對有關(guān)學(xué)校發(fā)展、學(xué)生管理和涉及家長切身利益的相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行審議并做出相應(yīng)決定。

  4、評議和監(jiān)督

  對學(xué)校貫徹國家教育方針、執(zhí)行教育法律法規(guī)政策、實(shí)施素質(zhì)教育等方面的情況進(jìn)行評議,對審議決定事項(xiàng)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

  第32條 學(xué)校接受社會及政府有關(guān)部門的檢查、監(jiān)督,自覺規(guī)范管理行為。

  第四章 教師管理

  第33條 學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家教師資格證書制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定制度,逐步實(shí)行聘、評分開,鼓勵(lì)教師在職進(jìn)修培訓(xùn)。

  第34條 學(xué)校實(shí)行教職工聘任合同制、崗位責(zé)任制和教職工工作考核制度。教職工必須履行聘約,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的教育教學(xué)和各項(xiàng)工作計(jì)劃,自覺完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

  第35條 學(xué)校鼓勵(lì)教師開展教育、教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn),對有重大貢獻(xiàn)的教師報(bào)請上級有關(guān)部門予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對取得教育教學(xué)教科研成果的教師,根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定予以獎(jiǎng)勵(lì)。

  第36條 教師享有《教師法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的權(quán)利。

  第37條 履行《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。自覺按《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己。

  第38條 對違反《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》造成惡劣影響和嚴(yán)重后果的教師予以處分,如當(dāng)事人不服,可以向校務(wù)委員會或上級主管部門提出申訴。

  第39條 學(xué)校逐步改善教職工的辦公條件和福利待遇,定期組織文娛、體育活動和外出參觀學(xué)習(xí)。

  第五章 學(xué)生管理

  第40條 按上級教育行政部門的招生要求招收學(xué)生,進(jìn)行學(xué)生學(xué)籍管理。

  第41條 學(xué)生享有法律法規(guī)規(guī)定的受教育的權(quán)利,必須履行法律法規(guī)規(guī)定的受教育的義務(wù),遵守學(xué)校章程和規(guī)章制度。

  學(xué)生享有下列權(quán)利:

  (一)參與學(xué)校管理,有評論學(xué)校、教師工作的權(quán)利。

  (二)參加學(xué)校組織的各種教育教學(xué)活動,使用教學(xué)設(shè)備、圖書資料。

  (三)獲得學(xué)業(yè)成績、操行評語的公正評價(jià)。完成規(guī)定學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書。

  (四)接受平等教育,有校內(nèi)申訴權(quán)。

  (五)享有法律法規(guī)和學(xué)校制度規(guī)定的其他有關(guān)權(quán)利。

  學(xué)生應(yīng)履行下列義務(wù):

  (一)遵守法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。

  (二)接受學(xué)校的教育、幫助,完成一定的學(xué)習(xí)任務(wù),形成良好的行為習(xí)慣,陶冶思想品德。

  (三)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),愛護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)。

  (四)文明、守紀(jì)、樂學(xué)、向上,爭當(dāng)校園小主人。

  第六章 附則

  第42條 本章程經(jīng)學(xué)校教職工(代表)大會通過后,報(bào)XX縣教育局批準(zhǔn)實(shí)施。

  第43條 學(xué)校依據(jù)章程,制定各項(xiàng)規(guī)章制度。原訂規(guī)章制度與本章程有抵觸的,應(yīng)予以修訂。

  第44條 本章程如有與法律、法規(guī)、規(guī)章和上級有關(guān)政策相抵觸的,一律以法律、法規(guī)、規(guī)章和上級有關(guān)政策為準(zhǔn)。

  第45條 本章程需要修改,應(yīng)報(bào)請學(xué)校教職工(代表)大會討論,通過后,經(jīng)XX縣教育局批準(zhǔn),方可實(shí)施。

  第46條 本章程自批準(zhǔn)之日起施行。

  小學(xué)的章程 篇14

  小學(xué)秋季田徑運(yùn)動會

  競賽規(guī)程

  比賽時(shí)間、地點(diǎn):9月30日上午、河?xùn)|小學(xué)操場。

  參加班級:1—6年級全體師生

  比賽項(xiàng)目

  競賽項(xiàng)目:400米、800米

  趣味項(xiàng)目:托球跑、趕豬、搶板凳、投物擲準(zhǔn)、呼啦圈競走、拔河

  參賽辦法:每班報(bào)名人數(shù)不限,每班每人限報(bào)三項(xiàng),每項(xiàng)限報(bào)4人

  報(bào)名方法:各班按規(guī)定的號碼報(bào)名,于9月 22日(周四)前報(bào)體育組過期不予補(bǔ)報(bào),報(bào)名后不得更改。(上報(bào)電子版)

  規(guī)定號碼:

  以班為單位,四位數(shù)字,第一個(gè)字母以年級順序開頭, 第二個(gè)字母以班級順序開頭

  如:一(1)班:1101、1102、1103……

  一(2)班:1201、1202、1203……

  二(1)班:2101、2102、2103……

  三(1)班:3101、3102、3103……

  其他年級以此類推,運(yùn)動員必須佩帶號碼,否則不能參加比賽。

  注:呼啦圈自備

  攝像:

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