銷售運營總監(jiān)崗位職責
銷售運營總監(jiān)崗位職責（精選10篇）
銷售，它是一種時間的積累，專業(yè)知識的積累，實戰(zhàn)經驗的積累，行業(yè)人脈的積累。不同的銷售人員代表著產品不同的價值。下面是小編精心整理的銷售運營總監(jiān)崗位職責（精選10篇），歡迎閱讀與收藏。
銷售運營總監(jiān)崗位職責1
崗位職責：
完善并建立標準化銷售管理流程，實現全國銷售管理標準化并確保業(yè)務快速發(fā)展；
完善并建立數據化管理體系，監(jiān)控并推進業(yè)務高效增長；
制定并執(zhí)行公司銷售促銷策略/計劃；
制定并執(zhí)行公司銷售激勵策略；
研究新的銷售工具/方法，實現業(yè)務突破性進展；
與其他部門緊密高效協作。
職位要求：
本科及以上學歷畢業(yè)，有五年以上銷售管理經歷，兩年以上銷售運營管理經驗；
熟悉企業(yè)運營體系，具有敏銳的市場洞察力，數據分析能力和體系搭建能力，對運營問題具有較強的預見性、判斷力、分析力；
具備高度的敬業(yè)精神，具備快速適應能力、創(chuàng)新能力、計劃與執(zhí)行能力；
具備優(yōu)秀的團隊建設經驗，團隊管理及協調能力強，優(yōu)秀的團隊合作精神；
有很強的學習能力和溝通技巧，敢于挑戰(zhàn)，突破自我；
有教育行業(yè)等相關行業(yè)經驗者優(yōu)先。
作息時間：
做五休二 周末雙休 早9-晚7
銷售運營總監(jiān)崗位職責2
運營總監(jiān)也有的稱首席運營官。該職位要全面負責公司的市場運作和管理。參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理。推動公司銷售業(yè)務，推廣公司產品，組織完成公司整體業(yè)務計劃。建立公司內部信息系統(tǒng)，推進公司財務、行政、人力資源的管理。負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制。維持并開拓各方面的外部關系。管理并激勵所屬部門的工作績效。
崗位職責：
1、全面負責、主持公司的日常經營業(yè)務活動，確保企業(yè)良好的發(fā)展運營內部環(huán)境。
2、制訂和組織實施公司整體經營管理規(guī)劃和年度工作計劃，并負責完成責任目標和年度計劃。
3、負責制定、落實、完善公司各項管理規(guī)章、制度和操作流程。
4、計劃、指導、協調、控制和激勵各職能部門的業(yè)務開展，監(jiān)督、檢查各部門負責人有效履行崗位職責，并進行評價和考核管理工作，提高工作效率。
5、負責公司各項目服務品質監(jiān)控、顧客滿意度調查及經營管理目標、指標測量、應急準備的管理、控制工作。
6、全面掌控各部門和項目處的經營、服務狀況，合理調配人力、物力、財力，全面完成任務指標和工作計劃，不斷提高經營管理水平、服務管理水平和經濟效益。
7、加強員工隊伍建設，關心員工的思想、工作、生活，力所能及的幫助員工解決實際困難，提高員工隊伍號召力和凝聚力。
8、協調和建立與政府相關部門各方關系，確保公司良好的外部環(huán)境。
9、對公司重大經營活動的決策和結果負責。
10、行使公司總經理授予的其他職權。
銷售運營總監(jiān)崗位職責3
工作職責：
1、向家長提供專業(yè)的課程體系講解、介紹英語課程和教育理念；
2、為學員設計符合其需求的課程， 并促成其開始學習課程、跟進課程費用的支付流程等；
3、按時完成工作計劃，維護潛在顧客以及學員數據庫；
4、定期參加會議和培訓，完成銷售日報，合同簽署等其他工作；
5、能組織并管理課程顧問團隊，完成中心校長下發(fā)的業(yè)績指標。
職位要求：
1、具備良好的溝通能力和技巧，在交談中善于觀察，提出問題，表達觀點等等；
2、具備較強的執(zhí)行能力，具有較敏銳的營銷捕捉能力，同時請具備認真細致的工作作風；
3、具備合作精神，樂觀的態(tài)度，良好的服務意識，高度的責任感和信任感，并適應在壓力下工作；
4、誠實正直并具有良好的職業(yè)道德；
5、大專及以上學歷， 有較強的事業(yè)心，有2年以上課程咨詢、培訓銷售經驗者優(yōu)先。
銷售運營總監(jiān)崗位職責4
工作職責：
1、審核銷售合同和訂單；
2、及時處理訂單異常情況，協調倉庫、物流、采購部門，保障銷售業(yè)務的正常運行；
3、部門文件整理、存檔、借調管理；
4、協助部門領導做好日常商務接待；
5、負責部門助理團隊的.管理和指導工作，提升部門整體工作效率和質量；
崗位要求：
1、專科學歷及以上，英語讀寫優(yōu)秀優(yōu)先考慮；
2、熟悉辦公操作軟件及erp系統(tǒng)；
3、跨部門溝通能力強，獨立工作能力強，有一定的抗壓性；
4、高度的工作熱情，思維敏捷、嚴謹，具有團隊意識和較強的敬業(yè)精神。
銷售運營總監(jiān)崗位職責5
崗位職責：
1.根據市場的發(fā)展需求，搭配相關人員及考核執(zhí)行制度；
2.制定相關的銷售目標并確定具體的銷售方案，從而達成銷售目標；
任職要求：
1.有較強的溝通和表達能力，對銷售工作有較高的熱情，抗壓性強；
2.有銷售團隊的管理經驗，能夠做好銷售團隊的激勵，管理過微信營銷團隊的優(yōu)先；
3.有敏銳的市場洞察力，強烈的事業(yè)心、責任感，應變能力強，吃苦耐勞；
4.大專及以上學歷，有it市場硬件行業(yè)、戶外產品、汽車行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
銷售運營總監(jiān)崗位職責6
崗位職責：
1、客戶開發(fā)：帶領所屬項目運營團隊，協調公司內部資源，完成前期市場需求調研、競爭對手分析，報價、產品打樣、合同管理、小批量制作等工作，完成新項目開發(fā)；
2、訂單管理：帶領下屬完成年度、月度銷售預測；和公司研發(fā)設計、生產系統(tǒng)相關人員溝通，完成大貨道具投產、產銷協調事宜；
3、售后管理：帶領下屬進行回款管理、庫存管理，提升客戶滿意度、改善客戶關系；
4、領導安排的其他事務。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專以上學歷；
2、五年以上展柜或工程家具行業(yè)相關工作經驗；能看懂展柜或家具的結構圖紙，了解展柜或家具的設計、生產流程和生產工藝；
3、具備敏銳的人際洞察、溝通和親和力，善于激勵和培養(yǎng)下屬，能夠帶領團隊完成目標；
4、熟悉常用電腦辦公軟件；
5、良好的服務意識及團隊合作精神、責任心強；
6、能適應出差。
銷售運營總監(jiān)崗位職責7
崗位職責：
1、統(tǒng)籌全國線下門店各形式的促銷推廣活動（如：安團、建博會、聯盟活動等）；
2、監(jiān)控全國線下門店促銷活動開展情況并及時分析、總結輸出優(yōu)秀案例；
3、統(tǒng)籌全國線下門店開業(yè)，根據不同業(yè)態(tài)輸出執(zhí)行標準并監(jiān)督實施；
4、全國各區(qū)域門店分級管理輸出每月營運目標及跟進；
5、全國門店經營數據收集及整理分析提出優(yōu)化方案。
任職資格：
1、本科及以上學歷，市場營銷相關專業(yè)；
2、3年以上店面運營及終端管理經驗；
3、家電、電子用品，家裝家居行業(yè)工作經驗優(yōu)先；
4、精通辦公軟件使用尤其是Excel和PPT；
5、具有高度的敬業(yè)精神、理解能力強，能吃苦耐勞、具有團隊精神。
銷售運營總監(jiān)崗位職責8
職責描述:
1、深入了解業(yè)務，構建業(yè)務數據模型、業(yè)務分析指標體系，評估業(yè)務進展、剖析業(yè)務問題，提供數據分析和決策支持；
2、持續(xù)跟蹤業(yè)務數據，了解業(yè)務動作，監(jiān)測業(yè)務發(fā)展，為業(yè)務指標異常提供預警、監(jiān)測和解讀；
3、對商戶、商品進行數據分析，發(fā)現現象和規(guī)律，挖掘業(yè)務問題與路徑機會，推進業(yè)務改進；
4、基于業(yè)務發(fā)展協助銷售戰(zhàn)略制定，支持銷售戰(zhàn)略落地，推進銷售團隊的業(yè)務流程標準化；
5、不斷推進數據產品優(yōu)化，結構化模塊化數據需求，以求高效完成指標及洞悉產出；
6、結合行業(yè)數據、業(yè)界觀點和市場趨勢，為長期業(yè)務發(fā)展方向提供戰(zhàn)略層面的意見和建議。
任職要求:
1、有商業(yè)分析背景，能將經典的分析方法或統(tǒng)計模型應用到業(yè)務場景中，有自己的分析方法論積累；
2、業(yè)務敏感度強，自驅力強，學習能力強。計算機、統(tǒng)計學、數學等相關專業(yè)，本科及以上學歷；1-2年及以上互聯網數據分析相關經驗；
3、熟練掌握SQL、EXCEL，較強的PPT及文案能力；
4、良好的結分析與化表達能力、溝通能力和協調推進能力；
5、極具主動性，思路開闊，能夠制定合理可檢驗的目標及實施計劃；
6、懂業(yè)務，有過銷售管理及運營經驗。
銷售運營總監(jiān)崗位職責9
職責描述：
1、協助公司進行銷售的日常運營與管理，輔助銷售策略的制定和執(zhí)行；
2、對銷售年度、季度、月度業(yè)績目標進行追蹤；
3、分析業(yè)績數據，反映銷售狀況，為運營目標及策略的制定提供依據；
4、銷售部客戶歸屬及過程管理，制定相關管理規(guī)則，提出合理的業(yè)務判斷；
5、負責對各項銷售系統(tǒng)信息、數據、文件的匯總、存檔工作的統(tǒng)籌安排；
6、協助制定并完善銷售制度體系、業(yè)務流程，落實實施執(zhí)行。
任職要求：
1、本科學歷以上，市場營銷、工商管理、統(tǒng)計、財務專業(yè)等專業(yè)優(yōu)先，
2、三年以上工作經驗值，有互聯網廣告銷售運營、銷售數據分析或業(yè)務管理等相關經驗者優(yōu)先考慮；
3、分能析力強，善于進行數據分析，熟練操作各種數據報表，會使用vlookup等函數；
4、良好的團隊合作精神，優(yōu)秀的互動溝通及表達能力，執(zhí)行力強；
5、具有專業(yè)服務意識和工作熱情，思路清晰，學習能力強，能承擔較大壓力。
銷售運營總監(jiān)崗位職責10
崗位職責:
1、負責網站整體規(guī)劃、運營、推廣和管理，帶領團隊執(zhí)行運營計劃；
2、在公司經營戰(zhàn)略指導下，進行市場調查和分析，組織網站整體定位、架構設置、風格設計、業(yè)務方向等的綜合策劃，確立網站定位與發(fā)展方向；
3、組織目標市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等的調查，撰寫市場分析與評述，策劃網站運營、業(yè)務拓展和產品銷售的綜合推廣措施，推動網站商業(yè)模式的形成和相關產品的設計、優(yōu)化；
4、根據網站定位及運營項目策劃，與內容總編協調確定網站內容的具體規(guī)劃，并制定具體運營項目的工作計劃，團隊調動，人力分配，組織運營項目的實施；
5、與其他相關網站、媒體、行業(yè)協會及其它相關單位建立良好的業(yè)務合作關系，發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴，協調公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網絡運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成；
6、根據業(yè)績、市場反饋等對網絡運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估，及時調整市場策略與內容，保證項目運營目標的持續(xù)達成；
7、根據公司經營方針和部門業(yè)務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程，配置人力資源，對員工進行管理、培訓與績效考核；
8、協調網站人事、策劃、市場、銷售、客服團隊工作，建立有效的團隊協作機制。
任職要求:
1、專科及以上學歷，具備2年以上互聯網產品運營經驗；
2、具備獨立操作品牌綜合網絡營銷的能力；
3、對互聯網行業(yè)發(fā)展趨勢及主流應用產品有深入見解；
4、高度的戰(zhàn)略意識；
5、擁有良好的組織協調能力，執(zhí)行力強，有擔當，抗壓能力強；
6、高度的工作熱情，具有良好的創(chuàng)業(yè)精神，出色的洞察力和應變能力。
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