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雇傭合同協議書范本

時間:2022-09-15 15:51:55 雇傭合同協議書范本 我要投稿

雇傭合同協議書范本

  在發展不斷提速的社會中,男女老少都可能需要用到協議書,簽訂協議書可以約束雙方履行責任。擬起協議書來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的雇傭合同協議書范本(精選30篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  雇傭合同協議書1

  甲方:_________________________有限公司

  乙方:_________________________________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

  第一條、合同期限

  甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限:

  (1)有固定期限:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  (2)無固定期限:自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  (3)以完成一定工作(任務)為期限:自_______年_______月_______日起至____________工作(任務)完成時終止。

  第二條、工作內容和工作地點

  1、甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

  2、乙方的工作地點為___________________________________。

  3、經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

  第三條、甲乙雙方的義務和責任

  1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  2、乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。

  3、乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

  4、乙方應接受甲方的績效考核。

  5、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  7、按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  8、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  第四條、勞務報酬

  甲方采用以下第________種形式向乙方支付工資:

  (1)月工資________元,試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。

  (2)日工資________元,試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。

  (3)計件工資。計件單價約定為________。

  甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

  第五條、社會保險

  1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

  2、乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

  第六條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

  2、甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

  3、甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

  4、如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

  第七條、合同的終止與解除

  1、合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

  2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

  (3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責任的。

  第八條、爭議糾紛解決

  1、乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。

  2、無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第九條、其他事項

  1、本合同履行過程中,合同有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

  2、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協商一致后書面約定。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執一份。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  _____年_____月_____日

  _____年_____月_____日

  雇傭合同協議書2

  甲方:

  身份證號:

  乙方:

  身份證號:

  根據相關法律規定,經充分協商一致,雙方本著自愿平等的原則,達成如下條款:

  一、甲方為新號車實際車主,掛靠于伊犁交通運輸集團有限公司。

  二、乙方為甲方雇傭的駕駛員,在工作中應當服從甲方管理,聽從甲方安排、指揮。

  三、乙方的工資由甲方發放,與伊犁交通運輸集團有限公司無關。乙方的工資每月為 元(大寫: 元)。甲方應當在每月的 號前支付。

  四、乙方在工作中恪盡職守,注意安全,遵紀守法。如乙方在工作中出現交通事故等行為導致第三人財產、人身受到損害的或違法違章被處罰,甲方承擔責任后,可視情節有權向乙方追償部分乃至全部的損失。

  五、如乙方因故臨時不能履行職責,由第三人代為臨時頂班的并經甲方認可的,在第三人工作期間,甲方與第三人的關系視為雇傭關系。甲方應當為第三人支付相應的報酬,第三人應當服從甲方的管理。

  六、乙方的工作安排、工資發放均由甲方負責,與伊犁交通運輸集團有限公司無關。甲方、乙方與伊犁交通運輸集團有限公司不存在勞動或勞務關系。

  七、本協議自雙方簽字之日起生效,并報伊犁交通運輸集團有限公司備案。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書3

  甲方:

  乙方:

  經學校同意甲、乙雙方協商就關于學校廁所保潔和門衛工作達成如下協議:

  一、甲方每月支付給乙方工資 元,大寫: 按月發放。且甲方為乙方上意外保險100.00元。

  二、根據保潔工作質量和門衛工作情況達若不到要求,甲方有權扣除乙方部分或全部工資,直至終止此協議,辭退乙方。

  三、甲方與乙方保潔工作具體要求:

  1、全天候上班,保持廁所清潔,看好廁所設施不被人為損壞,由于看管不力,設施損壞,扣發工資賠償損失。

  2、搞好衛生后要做到:

  ①便坑內無便跡,無沉淀物。

  ②地面無紙屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶內的塑料袋等要及時清理更新。

  ③排水溝、水管、地漏等疏通無阻,洗手池放水下水暢通無阻。 ④擦凈因便溺而導致的瓷磚、瓷盆變色的痕跡。

  ⑤如果廁所在師生使用的過程中阻塞應做到隨叫隨到,排解阻塞。

  四、甲方與乙方門衛工作具體要求:

  1、認真履行《門衛職責》。

  2、乙方主要負責午間與晚間、假日即學生不在校期間的門衛安全工作。

  3、按時交接班,認真做好交接記錄。

  4、由于乙方疏忽造成的責任事故,由乙方承擔。

  五、意外、疾病等賠付責任

  1、乙方工作期間因意外使身體受到損傷時由保險公司負責。

  2、乙方在工作期間由于各種疾病導致的對身體的損傷甲方概不負責。

  六、此合同一式三份,校方、甲、乙雙方,各一份。

  有效期:_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。

  此合同自簽字起生效。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書4

  甲方(公司):

  地址:

  乙方(受傭):

  身份證號:

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協議:

  一、甲方聘用乙方從事 工作,聘用期為_________年________月_______日至_________年________月_______日。

  二、協議的有效期限:

  本協議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協議期滿前一個月內雙方就續簽事宜達成一致,則可續簽本協議。續簽本協議,續簽的次數不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續簽本協議,需在協議期滿前一個月內以書面形式通知對方。

  三、試用期

  試用期三個月,并包含于雇傭期之內。若在試用期內,甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求,甲方可提前三天通知乙方提出解除協議的要求,且不承擔責任。

  四、工作時間

  1、甲方按照國家規定并結合公司實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規定,乙方應執行甲方規定的工作時間。

  2、甲方按國家法定節假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

  五、工資待遇

  1、甲方根據依法自行制定的工資分配制度及發放辦法支付乙方工資。

  2、乙方工資實行 形式。月薪 元,其他提成或績效工資發放按照公司規定制度執行。

  3、甲方每月 日為發薪日,甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

  六、雙方的權利與義務

  (一)甲方的權利及義務

  1、根據乙方的實際工作能力和公司工作需要,經甲乙雙方協商一致,甲方可對乙方的工作崗位作適當的調整。

  2、甲方有權根據公司的規章制度對乙方進行管理。

  3、甲方應當為乙方提供相應的職業技能培訓。

  4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環境和工作條件。

  5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的,甲方有權追索乙方責任。

  (二)乙方的權利及義務

  1、乙方有權獲得相應的報酬和晉升的機會,享受法定假日和甲方規定的休息日的權利。

  2、乙方享有參加相應的業務學習和提出工作改進建議的權利。

  3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽,遵守甲方的規章制度、勞動紀律的義務。

  4、乙方負有遵守本協議附件《員工保密合同書》,在任職期間及離職之日起兩年內保守甲方的商業秘密和技術秘密的義務。

  5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內,未經甲方書面同意,不在與甲方研究、生產、經營、銷售、維護同類產品或提供同類服務的其他企業或事業單位中工作,且不以任何方式間接地為上述企業或事業單位工作。

  6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等,也不得已甲方名義行賄,否則個人承擔相應法律責任。

  七、協議的終止和解除

  1、有下列情況之一時,本協議自動終止:

  (1)本協議的有效期已滿,雙方未續簽協議。

  (2)甲方依法宣告破產。

  (3)甲方依法解散或依法被撤銷。

  (4)乙方死亡。

  (5)乙方喪失民事行為能力。

  (6)乙方觸犯國家相關法律法規的情形。

  2、有下列情形之一時,甲方有權提前解除本協議:

  (1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件。

  (2)乙方嚴重違反公司規章制度或者違背公司行為規范。

  (3)乙方嚴重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴重不良行為,對公司利益或聲譽造成損害的。

  (4)乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。

  (5)乙方未反應真實情況,在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協議的。

  (6)乙方違反本協議所確定的其他義務,甲方認為需要處理的。

  (7)經過崗位適應性培訓后,再上崗工作表現仍然達不到要求的。

  3、在下列情況下,甲方有權解除本協議,但應當提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且,乙方應按甲方規定辦理離職手續:

  (1)乙方因病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。

  (2)乙方能力已明顯不能適應本職工作需要,并且沒有其它合適崗位可以安排。

  (3)甲方經營狀況發生嚴重困難需要裁員。

  (4)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行。

  4、在下列情況下,甲方不得單方面解除協議:

  (1)乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業病或因工負傷或致殘,經勞動部門鑒定證實在療養期間的。

  (2)符合計劃生育規定的女職工在孕期、產假、哺乳期內的。

  (3)國家法律、法規明文規定的其它情形。

  5、在下列情況下,乙方可以提前解除本協議,但需提前30天以書面形式通知甲方,并辦理正常離職手續:

  (1)經勞動部門證實,勞動、衛生條件惡劣,嚴重危害員工健康的。

  (2)甲方不能按照協議規定支付乙方勞動報酬的。

  (3)甲方不履行本聘用協議或有嚴重的違約行為的。

  6、如乙方提前解除協議,則應賠償因乙方違約造成甲方的經濟損失。

  7、當乙方在協議期滿前30天內提出辭職,但未在協議屆滿前完成工作交接和離職手續的,則協議期延續至工作交接完畢,離職手續齊備時止。

  8、乙方離職時應按照甲方要求辦理離職手續。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續),甲方將停發乙方工資并凍結有關財務費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應經濟損失和追究法律責任的權利。

  八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項,按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執行。

  九、由本協議而引起的一切爭議首先通過雙方協商解決。如協商不成,可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

  十、本協議未盡內容或條款與現行法律、法規規定有出入的,按現行法律、法規規定執行。

  本協議如與雙方以前的任何協議有沖突,以本協議的規定為準。如修改本協議,必須雙方簽字確認。

  十一、本協議附件一《銷售提成管理規定》及附件二《員工保密合同書》,是本協議不可分割的組成部分。

  十二、本聘用協議自雙方簽署之日起生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書5

  甲方(雇傭方):_________

  乙方(雇員):_________

  甲乙雙方根據國家有關法律法規,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂雇傭合同。

  二、甲方根據工作任務需要,安排乙方的工作崗位為 ,具體工作內容及職責為 。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

  三、乙方的工作時間為 。甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

  四、經雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣,每月10號前發放。

  五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

  六、乙方請事假須經甲方同意,甲方將按日扣發工資,在合同期內,事假累計不得超過_________天,超過_________天,將扣發_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發_________天工資,情節嚴重的,甲方有權解除合同,并追究乙方

  的違約責任。

  七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律,甲方有權按相關規定給予處罰。

  八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。

  (1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;

  (2)故意不完成工作任務,給甲方造成嚴重損失的;

  (3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責任的。

  九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應提前三十天以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的雇傭合同無法履行,經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的;

  十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方(簽字):_________

  乙方(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  雇傭合同協議書6

  甲方(以下簡稱甲方):____________

  乙方(以下簡稱乙方):____________

  甲乙雙方經過充分協商,就乙方為甲方提供病人陪護的服務的事項,一致達成以下協議,甲乙雙方共同遵守:

  一、合同期限:___年___月___日至___年___月___日

  二、合同內容:乙方提供陪護人員,在甲方科室病區護士長和相關職能科室負責人指導下開展日常生活照料、陪護。

  三、甲乙雙方的權利義務。

  1.乙方必須遵守國家法律法規、部門規章和甲方的相關管理制度。乙方應當按照《四川省衛生廳關于加強和改善醫療機構護工規范化管理的通知》(川衛辦發(20__)366號)要求對護工進行管理,乙方公司的護工應在甲方醫療管理、服務范圍內為患者提供服務,接受甲方相關管理部門的監督,對甲方提出的改進意見和建議應當予以采納。

  2.乙方對其在甲方醫療服務區域內從事患者陪護服務的人員,統一建立檔案進行管理,電子檔案需報甲方備案,每季度有無變動均需更新乙方所提供護工服務人員與甲方之間沒有任何勞動用工關系和雇傭關系,護工的服務收入及工資福利由乙方與護工協商確定,乙方與護工之間的爭議糾紛與甲方無關。

  3.乙方應積極組織護工參加崗位培訓和崗前考核,所有護工應經培訓考核合格后上崗,護工提供服務時應佩戴乙方單位統一證件,并著統一工作服。

  4.乙方根據需要配備相應數量的具有相關管理經驗的專職管理人員,對在甲方醫療服務區域內提供護工服務的人員和服務內容實行管理。

  5.乙方在甲方區范圍內開展護工項目管理活動時,其使用的印章、標識、標牌、各種宣傳資料不得以甲方名義,不得向患者和家屬做出與甲方有隸屬、代理等關系的誤導宣傳,乙方人員著裝配飾也應當明顯區別于甲方我院員工所使用的服裝及配飾,以免患者及家屬產生混淆。

  6.護工提供服務內容:在科室病區護士長和注冊護士指導下開展日常生活照料,嚴禁護工代替護士從事護理技術性操作工作。

  7.乙方保證護工身體健康,立傳染類、心理等疾病。并出具二級以上公立醫院健康體檢證明。如因健康原因造成的護理人員與患者的糾紛,由乙方負責。

  8.護工與病人或家屬發生的糾紛,乙方必須積極主動、妥善處理,并承擔相應責任。

  9.為確保乙方工作能夠順利開展,甲方提供位于醫院新門診5層一間板房的辦公場地和基礎辦公用品供乙方使用,場地使用面積為8m;乙方每月支付甲方租金____________元(大寫:____________),租金里已經包括水電氣網、物業、保潔(室內自行保持)等所有費用,付款時間為按季度半年支付。

  10.在本協議執行期間,為確保服務質量,乙方向甲方交納服務保證金5000元(大寫:伍仟元整)。乙方在協議執行期間出現重大差錯失誤,甲方可酌情扣除部分保證金按醫院《職工獎懲條例》,以示警戒。

  11.乙方的陪護人員工作人員僅對甲方患者對其客戶提供生活護理服務,乙方僅對該其工作行為工作人員的生活護理服務承擔合同責任。

  12.甲方為對乙方護理人員有權進行業務考核、培訓,如達不到相關標準,甲方有權要求乙方予以再培訓、調換或清退。開展工作提供必要的條件和協助,甲方工作人員不得要求乙方護理人員從事任何生活護理之外的工作、事宜。應當由患者或家屬簽署的材料、文件必須由患者或家屬本人自行簽訂,不得要求乙方護理人員簽署任何材料、文件,否則由此導致的責任由甲方自行承擔。

  四、該合同甲方和乙方是否只產生房屋租金和保證金?是否還有其他費用?護工的勞務報酬是否是由乙方統一向患者收取?建議在合同中明確。

  13.本協議生效期內,甲方不得再引進與乙方經營范圍相同、類似或存在競爭的公司、企業或者其他個人和組織。

  14.甲方工作人員應如實告知乙方護理人員病人的真實病情及其護理中應注意的事項,包括但不限于病危、傳染、易摔倒等情形。

  15.甲乙雙方應嚴格遵守協議約定,任何一方違法解除本協議的,應當支付守約方相當于一年租金的違約金。

  16.本協議自雙方加蓋公章后生效,本協議的有效期限為壹年,合同期滿后,在同等條件下,乙方享有優先簽約權,如需續約,雙方應當另行簽訂書面合同。本協議一式四份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  17.不盡之處由雙方協商解決。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  雇傭合同協議書7

  甲方:________招聘方

  乙方:________受聘方

  甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,在自愿平等和相互信任的基礎上,簽定本合同,以便共同遵守。

  第一條乙方自愿到甲方從事兼職會計工作,甲方決定聘乙方為兼職會計。

  第二條乙方的工作范圍:根據甲方提供的單據、資料,進行建賬、記賬(含整理原始憑證,裝訂會計憑證/賬薄),計提稅金、稅務申報、出具稅收繳款書;財務管理咨詢。

  第三條合同期限及報酬:本合同有效期為___年,自簽訂之日起至______年___月___日止;甲方每___支付乙方工資___元,至合同終止;合同期滿時,雙方可以另行辦理續簽事宜。

  甲方每年應支付資料費_____元。(資料費指賬本、憑證、報表、申報材料、交通及電話費等)

  第四條甲方權利和義務

  1、甲方有權檢查乙方的工作情況。

  2、甲方不得無故解聘乙方,在下列情況下,甲方有權單方解除合同:

  A.應聘會計違反合同事項,不積極履行義務,經勸阻不改時;

  B.應聘會計嚴重違反工作紀律或違背職業道德;

  C.應聘會計因違法亂紀被撤銷會計資格;

  D.應聘會計因其他原因不宜繼續履行職務時。

  3、甲方提供給乙方的會計資料必須取得符合國家統一會計制度規定的原始憑證,原始憑證應當真實,合法,準確,并應配有專人負責日常收支和原始憑證的保管工作。

  4、甲方按照約定工資報酬及時足額的支付乙方工資。

  5、甲方對乙方要求按國家統一會計制度規定更正補充的原始憑證,應及時更正補充。

  6、會計憑證、會計報表由雙方約定進行保管。

  7、無論是郵遞、乙方上門服務還是甲方送到乙方,對所傳遞的原始憑證及相關資料均由雙方簽字確認并按要求于當月25日-30日前交給甲方。

  第五條乙方責任和義務

  1、根據甲方提供的原始憑證和其他資料,按照國家統一會計制度的規定,進行會計核算,并負責妥善保管好乙方的相關財務單據,原始憑證和資料等,稅務機關召開會議,培訓等事務,除規定必由法人代表到場外,均由乙方參加,并及時將會議或培訓內容轉達甲方。

  2、定期向稅務機關提供稅務資料,負責納稅申報及稅務年檢等工作。

  3、為甲方提供會計、稅務等方面的咨詢服務,使客戶在合法合理前提下,享受稅務政策,提高經濟利益。

  4、乙方僅對甲方提供的各項原始憑證進行會計核算,保證會計憑證,賬簿及報表的真實性,合法性和準確性。

  5、對在執行會計業務中知悉的商業秘密負有保密義務。

  6、乙方離職需提前一個月通知甲方,終止合同時有義務與甲方作好賬務交接工作。

  7、合同解除后一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和財務的各種檔案,并辦理業務交接手續停止履行會計職務。

  第六條應聘會計因病或人身意外事故無法繼續履行職務,合同自行解除。

  第七條因雙方協商之或國家政策法令發生變化時,合同可以變更。

  第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,兩份具有同等效力。

  第九條本合同自雙方簽字之日起生效,簽訂日期:__________________

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書8

  甲方(雇主):

  電話:

  地址:

  乙方(雇員):

  身份證號:

  電話:

  根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規等規定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

  一、服務內容:

  乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人,負責每日三餐、洗衣、老人清潔、打掃衛生等家政服務,同時要按時給老人吃飯、服藥。

  二、服務要求:

  1、對老人要有愛心和耐心,溫和且有笑容,不要哄騙、訓斥老人。

  2、逐步養成老人的生活規律,按時吃飯睡覺。老人有異常表現隨時與甲方溝通,但最好不要當老人面說。

  3、按照協議規定內容履行服務職責。乙方每個月不固定安排休息,具體休息時間根據甲方需要,如乙方有特殊原因須提前和甲方申請,征得甲方同意。

  4、其它補充事項:

  三、服務費用:

  乙方每月服務費用為:____元/月,甲方于聘用合同生效起每30個工作日支付給乙方工資一次。

  四、甲方權利與義務

  1.甲方有義務提供乙方住宿,并按時支付乙方服務費用。

  2.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

  3.甲方有權要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件,如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。

  4.甲方負責提供乙方在服務期間的飲食,尊重乙方,不歧視、不虐待,保證乙方服務期間的人身、財產安全。

  5.甲方不承擔乙方在服務期間內突發的疾病或其他傷害產生的費用。

  6.有下列情形之一的,甲方有權解除合同,解聘乙方:⑴乙方有違法行為的;⑵乙方在家政服務過程中給甲方造成較大財產損失的;⑶乙方工作消極懈怠,或不勝任家政服務的;⑷甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續予以留用的;

  7.甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。

  五、乙方權利與義務

  1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

  2.乙方必須自覺履行上述服務項目,細心做好家務。同時乙方應講究個人衛生,著裝整潔大方。

  3.乙方不能隨便往雇主家里帶人,有人或事情需見面,應到外面見面。

  4.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。

  5.未經甲方同意,乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

  6.乙方如欲解除合同,則需要提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

  7.乙方在服務期間所發生的一切安全責任事故,一概由其自行負責,甲方不承擔任何責任。

  六、合同的生效

  1.本合同自雙方簽字時生效。

  2.在本合同執行過程中,如遇到問題,雙方應友好協商解決,協商不成,雙方可訴至甲方所在地法院解決。

  3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書9

  甲方:

  法定代表人:

  乙方: 性別: 年齡: 身份證號碼: 、 聯系電話: 戶口所在地址: 家庭電話:

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規定,甲擬將品香園私家菜館的廚房工作承包給乙方負責管理,甲乙雙方在協商一致的基金上,達成如下協議:

  一、合同期限和工作崗位

  1、本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止;雇傭期 年。

  2、乙方工作崗位:廚房總廚。

  二、職責及職權:

  1、全面負責餐館的廚房全部工作。

  2、管理、帶領好員工,執行餐館相關管理制度,做好廚房相關工作。

  3、自行聘用廚房員工,其人數不得少于6人。且必須滿足餐館正常營業的需要。

  4、按照餐館規定和標準,保證菜品質量,做到色、香、味具全,使顧客滿意。

  5、確保食品安全衛生,各種菜蔬、原料使用前必須清洗干凈,堅決不用腐爛變質、違法違禁食品及添加劑。

  6、不斷研究推出新的菜品,增強市場竟爭力。

  7、按照餐館衛生管理制度,做好廚房環境衛生,保證廚房干凈、整潔,各種炊具、用具清洗干凈。

  8、按照餐館個人衛生制度,督促廚房員工做好個人衛生。

  三、工作時間和休息時間

  1、鑒于餐飲工作的特殊性,雙方約定每日工作時間9:00—14:00、16:00—20:00(包兩餐時間),

  2、廚房員工每月休息 4 日,由總廚自行安排輪休。

  3、根據餐館的具體情況,國家法定節假日(春節除外)不放假,由餐館按員工本人工

  四、工資待遇

  1、廚房員工月工資總額為人民幣壹萬陸千元整(¥16,000.00元)包干,每月10日將工資一性發給總廚。

  2、廚房員工工資額由總廚自行確定與發放,總廚必須合理、按時發放員工工資。餐館經理有權對不合理的工資額進行協調,對拖發工資進行干涉。

  3、廚房員工認真履行本協議并遵守餐館規章制度,無違約行為,工資依協議約定發放。

  五、勞動保護和勞動條件

  甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品。

  六、社會保險和福利待遇

  1、經甲乙雙方同意,廚房員工自行購買社會保險。

  2、甲方在經濟條件充許的情況下不斷提高廚房員工的福利待遇。

  七、協議的變更、解除和終止

  1、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更本協議

  2、有下列情形之一的,甲方可隨時與乙方解除本承包協議,而不用支付經濟補償金

  (1)甲方發現乙方不能夠勝任本職工作;

  (2)乙方嚴重違反餐館勞動紀律或規章制度;

  (3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

  (4)乙方在其他餐館兼職的;

  (5)乙方被依法追究刑事責任的;

  (5)法律、法規規定的其它情形。

  3、有下列情形之一的,甲方可解除本協議,但是應提前三十日以書面通知乙方本人。

  (1)甲方頻臨破產或生產經營不善發生嚴重發生嚴重困難,需裁減人員的;

  (2)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

  (3)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原協議無法履行,經甲乙雙方協商不能變更協議的。

  4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除協議:

  (1)甲方未按照協議約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

  (3)法律、法規規定的其他情形。

  5、有下列情形之一的,協議自行解除:

  (1)甲方依照被宣告破產;

  (2)甲方依照解散或依法被撤消;

  (3)乙方主體不存在;

  6、協議終止,協議期滿或雙方約定的終止條件出現,協議自行終止。

  八、保密條款

  1、乙方應履行保守商業秘密的義務,本合同所稱商業秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益的技術和經營信息,包括管理訣竅、菜品制作、客戶名單、產銷策略等;

  2、乙方如披露、使用或充許他人使用甲方的商業秘密,甲方有權追究乙方違約責任,索賠經濟損失,直至追究乙方的行事責任。

  九、 違約責任

  1、甲方違約的法律責任

  若甲方未按協議約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責任。

  2、乙方違約的法律責任

  (1)乙方違反協議約定無理提前解除協議,乙方則應賠償甲方經濟損失:

  (2)乙方違反保密條款,按保密條款約定執行;

  (3)乙方在其他餐館兼職,一經發現甲方有權立即終止本協議,乙方則應賠償甲方經濟損失;

  十、爭議處理

  甲乙雙方發生爭議后,應行協商解決。協商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請處理。

  十一、其他

  本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執一份,均具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書10

  甲方:_________

  乙方:_________

  身份證號碼:_________

  身份證號碼:_________

  家庭住址:_________

  家庭住址:_________

  聯系電話:_________

  聯系電話:_________

  根據《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方帶給保姆服務有關事宜,達成如下協議:

  一、服務時間

  乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人。

  二、服務費用

  服務費用為____________元月。

  三、服務資料

  (一)照看老人

  乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等狀況全方面負責。

  1、對老人要有愛心和耐心,要按時給老人吃飯、服藥。

  (二)家居清潔

  主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際狀況自行安排,不強求。

  四、甲方權利和義務。

  1、甲方有權要求乙方按照上述服務資料帶給服務。

  2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的情形,有權隨時解除合同。

  3、甲方有義務按時支付服務費用。

  五、乙方權利和義務

  1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

  2、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧老人。

  3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。

  4、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

  5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現任何問題或意外,甲方不負任何職責,乙方自負。

  6、乙方帶給身份證、戶口本原件以證實身份。帶給身份證復印件供留存,終止協議時取回。

  7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約職責。

  六、合同的生效

  1、本合同自雙方簽字時生效。

  2、本合同一式兩份,雙方各執一份。

  甲方:_________

  乙方:_________

  ________年____月____日

  雇傭合同協議書11

  甲方:

  乙方:

  法定代表人:

  性別:

  年齡:

  聯系電話:

  身份證號碼:

  地址:

  電話:

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規定,甲乙雙方本著自愿互利協商一致的原則達成如下協議:

  一、合同期限和工作崗位

  (1)聘用日期自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期 個月,試用期未滿離職者第一個月工資按月工資的一半領取。

  (2)合同期滿若要續簽,須經甲乙雙方協商同意才能辦理續簽合同手續。

  乙方工作崗位

  二、工作時間和工資發放

  (1)鑒于洗浴工作的特殊性,本合同實行綜合計時制即雙方約定每日工作時間為________小時(包兩餐時間)

  (2)乙方工資每月為人民幣___________元整(¥________元) 工資按月發放。

  (3)甲方每月25日為發薪日,甲方須按月支付給乙方,不得拖欠。

  (4)乙方正確履行本合同并遵守了甲方規章制度,無違約行為的,工資依合同約定發放。甲方根據乙方的工作態度和效率的高低工作成績和工作表現的好壞,對乙方的工作崗位和工資進行調整和升降的權力。

  三、勞動紀律

  (1)乙方如有違反甲方制定的各項規章制度和崗位紀律的甲方有進行批評教育或按照相關規定給予相應處理的權力。

  (2)乙方須愛護甲方的財產物品,不得私自損壞,帶離工作崗位,保守甲方的商業秘密,乙方在職期間不得同時與其他任何企業兼職。

  四、勞動合同變更、解除終止條件

  1、經合同雙方當事人協商一致勞動合同的內容可以變更。

  2、乙方有下列情形之一的甲方可以隨時單方面解除合同,一切責任由乙方承擔。

  (1)連續曠工三日以上或一月計曠工三次者。

  (2)違反工作規定或操作規程發生責任事故失職瀆職造成嚴重后果的。

  (3)嚴重擾亂工作秩序,致使甲方其他單位部門工作無法正常進行的。

  3、甲方有下列情形之一,乙方可以解除本勞動合同

  (1)經國家有關部門確認,甲方勞動條件衛生條件惡劣,嚴重危害了乙方身體健康的。

  (2)甲方不按規定支付乙方勞動報酬的。

  五、合同的實施和批準

  (1)本合同的解釋權歸屬洗浴廣場人力資源部。

  (2)洗浴規章制度均為合同附件,是合同的有效組成部分。

  (3)本合同一經簽定,甲乙雙方必須嚴格遵守,任何乙方不得單方面修改合同內容,如有未盡事宜,可以通過友好協商解決。

  本合同簽字蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):

  乙方(蓋章):

  法定代表人:

  法定代表人:

  ____年____月____日

  ____年____月____日

  雇傭合同協議書12

  甲方:(用人單位稱號) __________

  乙方:(勞動者姓名) __________

  乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關執法、法例和政策的規定,經同等協商,訂立本合同,共同遵守。

  一、勞動合同期限

  (一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、工作內容甲方安排乙方工作,乙方應完成該崗位的各項工作內容。 三。乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定。

  四、甲方保證每月按時發給乙方工資,從________年____月____日起至________年____月____日工資是1500元整,不予漲工資。

  五、聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。 聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,押金_____元作為違約金給甲方。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方:__________

  乙方:__________

  ________年____月____日

  雇傭合同協議書13

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  為進一步改善農村環境,提高人民群眾的生活質量,經社區居委會兩委班子研究,決定招聘乙方為________年潔員,為確保完成保潔工作任務,經甲、乙雙方協商同意,特定如下協議。

  一、保潔范圍:本社區居委會組范圍內主要道路的路邊及通戶道路兩邊。乙方要確保村莊長期保持整潔,及時清理白色污染,無明顯垃圾堆積物,清除村莊內主要道路兩邊雜草;對亂張貼、亂涂寫、亂刻畫情況進行及時制止和清理。

  二、保潔工資:總體工資實行月工資元月,按季發放。績效工資根據實際工作情況而定,按每星期一檢查,每月組織檢查評定通報,檢查出保潔員工作不到位每次扣30元,年平均分在90以上獎勵30元月,低入90分以下扣100元月。

  三、聘用期限:聘用時間為________年,試用期為一個月,試用期滿經考核合格后正式錄用。乙方要確保每次檢查合格,如工作不負責任,甲方有權辭退或重新更換人員。

  四、工作時間:確保每日工作不低于8小時,保證組轄區內道路主干道的環境衛生清掃,垃圾清運工作。

  五、保潔用具:甲方為乙方提供保潔車輛、鏟子、掃把等工具和保潔員服裝。乙方在工作期間要帶保潔用具,并妥善管理。

  六、其它事項:甲方將幫助乙方購買人身意外保險。乙方在工作期間應該注意自身安全。若在工作之外發生的意外傷害事故應有本人自負。

  本協議一式四份,甲、乙雙方各執一份。協議自雙方簽字后生效。望共同遵守執行。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  雇傭合同協議書14

  雇主(甲方):_________

  員工(乙方):_________

  身份證號碼:__________

  在此,用人單位(甲方)漯河市廣播電視賈家通數字媒體有限公司決定聘用乙方(員工)_______________________________________________________

  一、聘用期限:

  從_______________________________________________________________________________________

  二、乙方在聘用期間應服從甲方的工作安排,并履行以下義務:

  1、崗位職責:負責增值服務的推廣和宣傳

  2、職責和要求:每天按時到達,按時、按量完成日常工作

  3、遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度,接受甲方的安全教育,遵守安全規章制度和操作規程,確保安全生產。

  三、乙方完成本合同規定的崗位職責后,甲方應向乙方支付以下福利:

  1、甲方以現金支付乙方月薪,月薪標準為人民幣;

  2、甲方支付給乙方的其他福利;

  3、甲方應向乙方支付必要的勞保用品和工作工具。

  四、有下列情形之一的,甲方可以提前解除本合同。

  1、乙方任職期間不符合錄用條件的;

  2、乙方違反國家法律法規和甲方規章制度,情節嚴重的;

  3、甲方因工作原因必須撤崗,不能重新安排工作;

  4、乙方因病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;

  5 、根據國家有關規定可以解除勞動合同。

  5、乙方患病、非因工負傷、在用工期間的保險福利待遇按有關法律法規執行。

  不及物動詞因履行本合同發生的爭議,由甲方人事部門和工會組織共同調解;調解不成的,任何一方均可提交仲裁機構仲裁。

  七、甲乙雙方違反本合同的,按照國家現行有關規定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因自身原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任。

  八、甲乙雙方約定的其他事項:工作期間表現優異的,經雙方協商一致,可以簽訂正式的員工勞動合同;

  九、本合同經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效,合同期限屆滿,合同終止,甲乙雙方勞動關系自然終止。

  十、本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份。

  甲方(公章):____________________

  乙方(公章):____________________

  法定代表人(簽名):_____________

  _______年_______月_______日

  雇傭合同協議書15

  雇主:

  聯系電話:

  雇員:

  居民身份證號碼:

  聯系電話:

  此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結。根據本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規定的工作提供服務和履行義務。

  一、義務和責任

  合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責。

  二、期限

  本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

  三、工作日和工時

  雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點至______點,一周共_____小時。

  四、報酬

  雇主同意就雇員的服務提供以下報酬:

  1、每(小時)_______美元;

  2、每加班(小時)_______美元,每兩周結算一次,現金支付。

  五、扣除款

  每次發薪時,除從雇員報酬中扣出應繳之_______%稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規定以及經工長或工長代理人同意的除外。

  六、主要工作地

  雇員主要工作地為______________。但根據雇主業務性質所需,在不違犯勞工政策和規定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內其他選區履行職責。

  七、差旅費

  在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

  八、保險費

  雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的全部醫療費用,包括___________________地以外的轉診和轉院費,如雇員因故死亡,雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

  九、最近的血親的通知

  雇員在出現重病或死亡情況,雇主應立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

  十、終止合同

  本合同可根據下列規定終止:

  1、無故:由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;

  2、因故:在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后,由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時,雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由:

  (1)雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

  (2)雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務;

  (3)在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

  (4)雇員放棄工作職責;

  (5)不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符,無法履行雇傭規定的職責;

  (6)在物質或其他方面受到特別虐待;

  (7)無故拖延支付雇員的工資;

  (8)違犯本合同任何一項規定。

  十一、爭議的解決

  因本合同而產生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決:

  1、雇員須就雇用而產生的`一切怨情或爭議向其管理員報告,如管理員不在,可直接報告雇主;

  2、如管理員不能立即解決問題,管理員應將怨情或爭議寫成書面材料,同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規章制度。管理人員應在五天內解決怨情或爭議,或寫出其認為沒有違犯規則的理由。

  3、如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。

  在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關系存在,經工長、工長代理人或政府特派調查員暫時準予的除外。

  十二、違約

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。

  十三、其他

  1、勞務合同一式_____份,甲方執_____份,乙方執_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自雙方簽署之日起生效。

  雇主(簽字):______

  _________年______月_____日

  簽訂地點:______

  雇員(簽字):______

  _________年______月_____日

  簽訂地點:______

  雇傭合同協議書16

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  經雙方友好協商,現就廚房承包事項達成協議如下:

  一、甲方權力與職責

  1、甲方把廚房承包給乙方、運作,并聘請乙方為該廚房廚師長,聘期為年,即從________年________月________日起至________年________月________日止,其中試用期為三個月,即從________年________月________日起至________年________月________日止,期滿如需繼續聘用,必須另行簽訂協議。

  2、甲方應按經營需要確保廚房原材料的供應。

  3、甲方免費提供乙方工作餐。

  4、乙方每月總工資為人民幣________元,每月日________日發放上月出勤工資,日后根據營業情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根經營情況定出合理的營業指標,再經營指標完成的情況下,乙方享受現有的工資,超額予以獎勵,未完成則適當的進行工資下浮。

  5、甲方給予乙方每月天休班,在不影響正常營業情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時,乙方不準休假。

  6、甲方有權根據甲方制度對乙方進行日常,若乙方人員違反甲方制度甲方有權給予處罰。

  二、乙方權力與職責

  1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點人、打荷人),乙方人員需技術過硬,保證出品質量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平,其它廚師也要達到國家二級廚師水平,乙方若對所帶來人員調整時,需經甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續,對不適合崗位要求的人員,甲方有權進行調整。

  2、乙方需做好廚房各項成本控制工作,并達到甲方要求,并保證達到的毛利率,如達不到或超過規

  定的毛利率將按所差數(所差毛利率比乘菜金營業總額)的10%扣除工資

  3、乙方應組織每周召開一次菜品討論會,并邀求甲方人員參加,在確保菜品質量的同時,不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

  4、乙方應結合節假日及酒店特殊情況,適時推出時令菜、節日菜,不定時舉辦如美食節等活動。

  5、因乙方廚房出品質量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方承擔。

  6、乙方應做好食品衛生工作,若因乙方問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔;若因乙方問題引起甲方廚房火災,此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規程,保證安全生產,如果因違規操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責任。

  甲方:___________

  乙方:___________

  ________年________月________日

  雇傭合同協議書17

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經甲乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

  2、乙主同意根據甲方的規定,按照崗位責任的要求,完成本崗位工作的任務,保障甲方一切用車需要。

  三、勞動報酬、福利待遇

  1、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。其它按當月所行駛公里即:[大車_____元/公里,小轎車_____元/公里]。

  2、在合同期內,甲方每月發放乙方醫療費_____元,今后因病就醫,藥費由乙方自己負擔。

  3、國務院規定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付給乙方_____%的工資。

  4、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

  5、甲方從_____年_____月起為乙方辦理養老保險。

  四、勞動紀律

  1、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度,嚴格遵守交通法規和《駕駛員管理制度》,對違反法規和制度所產生的后果由乙方全部承擔。

  2、乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分、罰款,直至解除合同。

  五、合同的變更、解除、終止、續訂

  1、本合同期限屆滿,即行終止。

  2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容。

  3、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  (2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;

  (3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責任的。

  5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前_____日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方因病或因工負傷,醫療期滿后不能從事駕駛員工作的;

  (2)乙方不能勝任工作的;

  (3)雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協議的;

  6、乙方解除本合同,應提前_____日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關手續。

  7、本合同期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關規定相悖的,按有關規定執行。

  七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章)_________

  乙方(蓋章)_________

  _____年_____月_____日

  雇傭合同協議書18

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  在遵守國家法律、法規遵守的前提下,為保護各自的合法權益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺遵守本合同:

  一、乙方的權利和責任

  1、向甲方提供家庭服務員。建有家庭服務員輸送基地并保持經常聯系,家庭服務員來源明白、身份清楚、手續完備。向甲方一次性收取家庭服務員使用費及手續費共______元整。

  2、乙方收取甲方押金______元整。在家庭服務員服務期滿,甲方將家庭服務員安全送回乙方,并確認家庭服務員服務期間內的______已結清及無其它勞務糾紛后,乙方如數把押金送還給甲方。

  3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的______,屬雙方自愿行為,乙方不負責追回。每月收取家政服務務管理費______元。

  4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員,公司視情況對期進行職業道德教育和職業再培訓,并重新安排上崗。

  二、甲方的權利和責任

  1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務______元整(具體______數額在簽定本合同時,由雙方協商而定)。家庭服務員休息日每月不少于三天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的______。

  2、交納家庭服務員使用費及手續費后,一年內免費享有正常更換三次家庭服務員的機會。

  3、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。

  4、家庭服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當擔負家庭服務員醫療、醫藥費用。

  5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作,不得將家庭服務員帶往其它省市,不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。

  6、根據______市的有關規定,為家庭服務員辦理《暫住證》、《婚育證》等。

  7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。

  8、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。

  9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。

  10、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回乙方,并解除合同。

  三、乙方的權利和責任

  1、尊重和維護甲方、乙方的合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

  2、享有按月、按時得到勞務______的權利,每月休息日不少于三天,如需加班,有權同甲方協商,增加______。

  3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

  4、安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報乙方備案,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

  5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

  6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣。

  7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲、乙各方的合法權益。

  8、合同期滿或中途解除合同,應回乙方報到,等待乙方重新安排家政服務工作。如擅自離去,一切后果自負。

  四、其它

  1、簽定合同時,甲方應按規定交納家庭服務員使用費、手續費和押金。家庭服務員使用費和手續費一律不退。合同終止,憑押金收據條結算押金。

  2、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應及時到乙方辦理相關手續。愿意繼續聘用原家庭服務員,請在7天內到乙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協議,一但發生任何問題,乙方概不負責。并保留追究其責任的權利。

  3、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金______元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,解決不了可尋求法律幫助。

  本協議一式三份每方各執一份簽字生效!

  甲方簽名:__________________

  乙方簽名:__________________

  ______年______月______日

  雇傭合同協議書19

  雇主: (甲方)

  雇員: (乙方)

  甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

  一、 甲方雇傭乙方為專職司機。

  二、 本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止。

  三、 其中試用期為三個月即__年__月__日至__年__月__日。

  四、 乙方經甲方雇傭后,自愿將身份證、戶口本交由甲方保管,一直到離職為止,如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借,用完后再歸還甲方暫保管。

  五、甲方每月向乙方支付報酬人民幣 __元,每月__日為發薪日,甲方應按時支付報酬。

  六、工作紀律

  1、乙方要嚴格執行作息制度,按時上下班,認真完成乙方所安排的工作任務。有事提前向甲方請假。

  2、不得疲勞駕車,長途行駛時應適時休息,防止疲勞駕駛發生事故。

  3、嚴禁行車過程中接打手機,特殊情況需要接打手機時應將車輛停在安全地帶,或在不影響行車安全情況下請隨車人員代為接打。

  4、所有車輛上班期間完成工作任務后,無特殊情況,必須停放在乙方指定地點,任何人員不得擅自動用或為他人出私車。

  5、所有車輛因公外出不能按時上下班的,駕駛員或帶車人員必須在上下班前30分鐘向乙方報告,在外期間必須確保車輛安全,防止車輛、牌照被盜、損壞,以及其它事故的發生。

  6、嚴禁酒后開車,私自開車;嚴禁出車過程中無特殊情況擅自改變行車路線,擅自將車輛交給非駕駛員駕駛而發生車輛事故,或者在車輛肇事后逃離現場。

  7、乙方應每天6點30分至22點30保持通訊暢通,不得隨意關機或不接聽電話,服從乙方調度安排,平時須做好出車準備,不得擅自離開工作崗位。

  8、乙方出車時應帶齊駕駛證、身份證、車輛行駛證等相關證件,自覺遵守交通法規,服從交警指揮和檢查,嚴格車輛操作規程,文明駕駛,禮貌行車,不得違規駕駛。

  9、乙方要嚴格遵守請銷假制度,因病因事必須請假,但不能影響正常工作,未經乙方批準不得休假,年內請事假累計超過15天。

  9、乙方應增強節約意識,定期檢查保養車輛,建立車輛維修保養臺帳,加強對車輛出車前和收車后的檢查保養,確保車況良好,車容整潔,按時完成車輛年檢。車輛需維修的,必須報乙方批準,并在乙方指定地點進行維修。車輛油料管理按乙方指示辦理。

  七、違反工作紀律的責任承擔

  1、乙方要嚴格執行作息制度,按時上下班,認真完成乙方所安排的工作任務。有事提前向甲方請假。如違反上述規定,將給予一定的處罰,情節嚴重的,將解除雇傭關系。

  2、酒后開車,私自開車,出車過程中無特殊情況擅自改變行車路線,擅自將車輛交給非駕駛員駕駛而發生車輛事故,或者在車輛肇事后逃離現場的,由該車駕駛員承擔全部責任,除追究相關經濟法律責任外,予以解聘。

  3、乙方不得擅自將車輛交由他人駕駛,嚴禁用公車當駕駛練習車。公車私借發生的交通事故,除嚴肅追究乙方的違紀責任,保險公司不予賠償的損失部分由乙方個人承擔。

  4、嚴禁私自將車輛交給非專職駕駛員、非駕駛員和非本單位駕駛員駕駛。嚴禁用公車辦私事,乙方私自出車,發生交通事故,除嚴肅追究乙方的違紀責任,保險公司不予賠償的損失部分由乙方個人承擔。

  5、乙方在收車后,應將車輛放置在乙方指定的地方,在未經甲方允許的情況下,不得私自將車輛開回家。如違反此項規定,造成事故或車輛損失,由乙方承擔全部責任。

  6、違反交通法規(撞紅燈、超速行駛、亂停亂放等),被處以交通罰款的,由乙方本人承擔。

  7、若乙方違反上述規定,情節嚴重,或屢教不改的,甲方有權給予給予警告、記過、罰款處罰直至解除雇傭關系。

  8、乙方違反工作紀律及本合同第七條規定之情形的,如造成自己人身財產損害的,由乙方自己承擔責任。

  9、正常工作日,每月請假超過兩天且影響工作者,每超過一天從安全獎中扣30元,每耽誤一次從安全獎中扣30元。不服從領導,不服從調度,無故不出車或頻繁請假影響調度者,扣發當月獎金,經教育不改者,停車整頓學習一周或另行處理。

  10、違反規章制度和工作紀律,造成嚴重后果被通報批評的,出現一次罰款100元,出現兩次以上的,罰款500元,出現三次以上的,甲方可以解除雇傭關系。

  11、車輛維修未經乙方同意,費用由乙方自己承擔。

  八、甲方應按合同約定按時發放報酬。車輛的保險、路橋年票、養路費、年檢審、安全、維修及車輛相關證件由甲方管理。

  九、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。若因乙方未盡職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任

  十、 本合同經雙方雙方簽字之日起生效,一式兩份,雙方各執一份,同等效力。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

  雇傭合同協議書20

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  根據公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協議:

  一、甲方責任

  1、試用期第一個月工資按人民幣______元/月結算給乙方;試用期間雙方都有權提出不做或不要,甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

  2、試用期過后,第二個月工資按人民幣______元/月結算給乙方;第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職,甲方要在30天之內同意乙方離職及結清工資。同時乙方要交還甲方物品。沒有辭職或辭職期內乙方不能自動離職,否則甲方有權扣除乙方工資。

  3、乙方在甲方處工作滿一年,甲方給付乙方獎金(人民幣______元)

  4、甲方有權拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務無關的活動。

  5、甲方有權以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。

  6、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利。

  7、甲方應對初次上崗的乙方具體說明家政服務要求和指導工作,妥善保管好家中的現金和貴重物品,以免發生糾紛。

  8、甲方每月安排乙方二天休息時間(必須在星期六或日);節假日雙方協商友好確定。

  9、甲方每月按時結算工資給乙方(7-10天內)不得克扣乙方的工資。

  二、乙方責任

  1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯系電話及家庭聯系方式給甲方。

  2、乙方在服務工作期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方的指導工作,認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務。因乙方工作失誤給甲方造成損失,乙方應作出相應賠償。

  3、乙方在工作期間須外出,應通知甲方;要休假,應提前通知甲方;雙方協商友好確定。

  4、勤儉持家,節約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時間;不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內)不能超過80分鐘。

  5、不得帶外人進入甲方家庭。不得隨意翻動甲方私人物品。

  三、本協議一式二份,并具法律效力;

  四、本協議自簽約之日起生效;

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  ______年______月______日

  雇傭合同協議書21

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規定,甲乙雙方平等協商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一、聘用期限

  1、本合同期限為________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________月。

  2、在試用期內,甲方發現乙方不符合聘用條件的,可以即行解除本合同。

  第二、乙方承擔的勞務內容、要求為:

  1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認,如有調整或調動,乙方應予以積極配合。

  2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

  第三、乙方提供勞務的方式為:乙方到________擔任________工作。

  第四、乙方認為,根據本人目前的工作能力和健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。

  第五、工作時間和休息時間:甲方實行國家規定的工時制度,具體工作時間按甲方規定的工作班次執行;甲方因工作需要安排乙方加班時,按規定給予補休或發加班費;乙方享受國家規定的法定節假日。

  第六、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

  乙方負有保守義務的商業秘密主要包括:技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。

  第七、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  1、乙方享受的勞務費用:________元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬,發薪日期為次月十五日。

  2、乙方缺勤,以缺勤時間按實扣發(不包括工傷);乙方因工負傷按有關規定執行。

  第八、乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權依法代為扣繳。

  第九、發生下列情形之一,本合同終止:

  1、本合同期限屆滿的;

  2、雙方就結束本合同協商一致的;

  3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

  4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的;

  5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的;

  6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務的。

  第十、甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的,本協議可以解除。

  第十一、乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關系,社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納,且在本合同有效期內會繼續繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證),并保證不會因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。

  第十二、乙方同意合同期間各類醫療費用均自理,甲方不予負擔,停工治療期間甲方不支付勞務報酬。

  第十三、雙方協商約定的其他事項:

  1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。

  2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

  3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

  4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

  第十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

  日期:________年________月________日________

  雇傭合同協議書22

  甲方(雇主):________________

  乙方(雇員):________________

  一、合同內容

  乙方的服務內容:主要包括一日三餐(需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴;買菜除外);打掃室內衛生、清洗衣物(內衣除外)等日常家務;疾病護理及照顧老人做戶外運動。

  乙方工作時間:________________

  合同期限:________________

  工作地點:________________

  二、協議內容

  1、甲方在行動 能夠自理的情況下,每月固定發放乙方工資1200元。

  2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下,每月固定發放乙方工資1500元。

  3、甲方如果癱瘓在床,每月固定發放乙方工資2100元。

  4、乙方每月固定4天假,具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時,年前二十八至初五放假。

  5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協商事宜。

  6、乙方工作時間外出需征得甲方同意,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出發生問題責任自負。

  7、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,需經雙方同意方可。

  本協議一式二份每方各執一份簽字生效

  甲方簽字:________________

  乙方簽字:________________

  雇傭合同協議書23

  甲方:

  乙方:

  甲方由于工作需要,決定聘請乙方擔任學校門衛,從事學校門衛、守校護校、修剪花草樹木工作,請乙方切實履行好崗位職責:

  1.門衛人員必須維護學校各項管理制度,具有高度責任心,敢于揭露、阻止破壞學校教學秩序的人和事;善于同各種違法犯罪行為作斗爭。

  2.遵守工作時間,嚴格值班制度,嚴守崗位,適時夜間巡邏,及時處理一些偶發問題。

  3.學生進校后,一般不準隨便出校門,有事須出校門時,憑班主任簽署的“出校門通知單”交門衛后,方可出校門。外來人員必須在傳達室辦理登記手續,經核對身份無誤后,才能進入,無事不準入內。上課時間,外來人員不得進教室。本校學生不得隨意帶校外人員來校。堅決阻止校外不法分子進入校園尋釁滋事。堅決杜絕上課時間、放學后和星期天非學校人員進入學校。

  6. 大門必須按規定隨時開、關,冬春季節上午 7 : 00開啟,8:10關門落鎖;下午放學2:55開啟,3:00關門落鎖;夏秋季節上午6:30開啟,7:50關門,下午放學3:40開啟,4:00關門。

  7.自行車出入校門必須自覺下車,自行車應按規定位置停放。

  8.機動車未經允許不得入內,進出校門的車輛必須減速行駛,必要時應接受檢查。

  9.嚴格檢查進出學校的各種物件和出門證,無證不得帶運物資出校。做好進出人員登記制度。

  10.未經允許,校內不準設攤,不準放個體商販入內買賣。

  11.不準家禽、畜進校。

  12.傳遞郵件和報刊,做到發放及時,認真細致,不出差錯。

  13.打掃室內外及校門前清潔衛生。

  14.維護校門前治安秩序,如發現異常情況或特別緊急情況應立即向學校領導、部門報告,切記有關特種電話號碼。

  15.非門衛人員不得在門衛室長時間閑談、娛樂,影響值勤工作,更不得在傳達室喧嘩、吵鬧,若發生類似情況,門衛人員有權制止。

  16.做好學校的節假日守校護校。不得讓外人進校玩耍。

  17. 門衛因擅離職守不執行制度,造成學校財產損失和事故的,后果門衛自負。

  經調查乙方身體健康,無心腦血管等疾病,如出現此類疾病,學校不負任何責任;合同終止,門衛必須無條件搬離學校,不能影響學校的正常工作秩序。

  乙方從合同生效時起,全天候履行工作職責,應為學校服務,并絕對服從學校統一管理,接受學校監督。

  乙方不許擅自單方終止協議,乙方單方要求終止協議,必須于一個月前與甲方協商。如乙方不能勝任此項工作,甲方有權終止協議。且乙方不得以任何理由,影響甲方的正常工作。

  甲方負責乙方及協助工作人員兩人部分就餐(學校正常教學日內就餐,節假日就餐乙方自行安排)、住宿。

  經雙方同意,甲方支付乙方勞動報酬。門衛工資 1000 元每月,(含《勞動法》要求保障的五險一金)。每月按工作月進行結算,加班報酬另計。

  此合同期限為一學期,經雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  雇傭合同協議書24

  甲方:

  乙方:

  一、合同期限

  本合同自_____年 ______月 _____日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定,無固定期限。本合同依法終止條件為:甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞動義務本合同由甲乙雙方各存一份。

  二、工作任務

  (一)輔助丙方__________(甲方女兒)完成家庭作業,以及復習鞏固。

  (二)送丙方上學,并為丙方準備晚餐。

  三、工作時間

  (二)乙方實行雙休制,即周一至周五工作,周末休息;如需乙方周末工作,甲方應付30~50元每小時不等,視具體情況而定。

  (三)對于合同規定外的事情,乙方可拒絕;如需乙方在規定時間外工作,甲方應征求乙方同意

  四、勞動報酬

  (一)乙方工資分配形式、標準:

  1.乙方工資為人民幣2000元/月;另乙方需補貼甲方生活費人民幣200~400元/月

  (二)甲方每月11日如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日,則延后在次工作日支付工資。

  (三)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標準支付乙方工資的,均應予補發,并應按國家規定支付乙方經濟補償和賠償金。

  五、福利

  (一)甲方給乙方提供單獨住房一間以及簡單家電

  六、責任

  (一)乙方非依據本合同規定解除勞動合同,應提前十五天以書面形式通知甲方。但不解除乙方應依約承擔的責任。

  (一)一方違反合同,承擔違約責任。給對方造成直接經濟損失的,應當根據后果或責任大小,予以適當賠償。

  (三)勞動合同期未滿,又不符合雙方可以解除勞動合同或雙方約定的其他可以終止、解除勞動合同條件,在未經對方同意而解除勞動合同的一方,應按政府有關規定和勞動合同約定,承擔違約責任

  七、合同之修正:

  對于本合同之任何修正,只有雙方共同簽署,以書面形式承認的才能生效。 未盡事宜,雙方商榷。

  八、適用法律

  本合同受中華人民共和國法律所管轄,在合同期內,如本合同的條款與國家、北京市有關勞動管理新規定不符,雙方按新規定執行。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽名或蓋章):

  ______年___月___日

  ______年___月___日

  雇傭合同協議書25

  委托方(甲方):

  承接方(乙方):

  為確保工程能保質保量依期完成,經雙方協商,同意簽訂以下條款并共同遵守執行。

  第一條:工程承包范圍

  承包的工程內容為:詳見工程預算表

  第二條:承包方式

  由乙方包工包料承包工程,包工程質量、包施工安全、包施工期限。

  第三條:合同價款

  本工程總價為人民幣元整(¥元)。工程量是以裝修現場實際尺寸結算;增加工程量及隱蔽工程量需調整合同價款時,經甲方認可后,乙方編制工程結算書交甲方審核進行結算。

  第四條:付款方式

  總工程款分四期付款:第一期款簽訂合同時付總工程款35%即¥元作備料款;第二期款隱蔽工程驗收時付總工程款20%即¥元;第三期款批灰進場時付總工程款35%即¥元;第四期余下總工程款10%即¥元待工程驗收后拾天內一次付清。

  第五條:施工期限

  本工程施工期為天,開工日期以物業管理處審批后的第三天開始計算。

  第六條:工程工期

  1、由甲方自購的材料、設備,因質量不合格而影響工程質量和工期,其返工費由甲方承擔,工期順延;由于乙方施工原因造成質量事故,其返工費由乙方承擔,工期不變。

  2、施工中如果因甲方原因要求重新返工的,或因甲方更改施工方案而延誤工期的,均需簽證,甲方須承擔全部施工費用,工期順延;如因乙方的原因造成返工,由乙方承擔責任,工期不變。

  3、因甲方自購材料未能按時送到施工現場影響施工進度的,工期順延。

  4、如果因為天氣情況影響施工進度,工期順延。

  5、如果因為甲方未能及時拔付工程進度款而導致停工的,工期順延。

  第七條:工程驗收

  1、工程結束后,乙方組織甲方進行竣工驗收,雙方辦理工程結算和移交手續。

  2、乙方通知甲方進行工序驗收及竣工驗收時,甲方應在三天內前來驗收,逾期視為甲方自動放棄權利并視為驗收合格,如有問題,甲方自負責任。

  3、甲方如不能在乙方指定時限內前來驗收,應及時通知乙方,另定日期。但甲方應承認工序或工程的竣工日期,并承擔乙方的看管費和相關費用。

  4、乙方結算表遞交給甲方后,甲方應在七天內前來確認,逾期視為甲方自動放棄權利并視為默認結算表正確無誤,如有問題,甲方自負責任。

  第八條:甲乙責任

  甲方責任

  1、甲方確認圖紙并簽名落實;

  2、甲方負責提供給乙方裝修期間的臨時設施:工作用水、用電及施工的場地,費用由甲方負責;

  3、按第四條及時撥付工程款項。

  4、協助乙方辦理進場施工等有關手續。

  5、自購材料按時送貨到施工現場。

  乙方責任

  1、裝修使用的材料必須與提供的樣品一致,且符合國家環保要求;

  2、按合同要求組織施工,保質保量地按期完成施工任務。

  3、由乙方原因造成的安全事故,乙方承擔全部責任;

  4、在裝修施工范圍內承擔保修責任,保修期自工程竣工甲方驗收合格之日算起,為期12個月。在保修期間因施工質量原因造成的,應無償返工修復。

  第九條:違約責任

  合同生效后,在合同履行期間,擅自解除合同方,應按合同總金額的5%作為違約金付給對方。因擅自解除合同,使對方造成的實際損失超過違約金,應進行補償。

  第十條:爭議處理方式

  雙方在合同執行中,如發生異議時,應本著有利于工程建設的原則,協商解決;協商無效時,向有管轄權的法院起訴。

  第十一條:其他

  1、本協議經雙方簽名蓋章之日生效,到結清工程款項之日自然終止。

  2、本協議一式兩份,雙方各執一份,具同等效力。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  雇傭合同協議書26

  甲方__________________________________

  經營地址______________________________

  乙方___________

  居民身份證號___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  郵政編碼________________________

  戶口所在地_____省(市)_____區(縣)______鄉鎮______村

  根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條

  本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止

  第二條

  乙方擔任_____________崗位(工種)工作。乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

  甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定__________________________________

  第三條

  甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生、食品安全衛生、服務規范、職業道德、職業技能、甲方規章制度方面的培訓。

  第四條

  甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。

  甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。

  第五條

  甲方加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規范、質量責任以及相應的考核辦法。

  乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止服務質量事故。

  乙方違反服務規范、勞動紀律及甲方規章制度,出現服務質量事故,甲方可以根據規章制度的規定進行處理。

  第六條

  甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  (二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日,甲方由于經營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為___________元。

  第七條

  乙方每日工作時間不超過8—10小時,平均每周工作時間不超過40小時。甲方由于生產經營需要,經與乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時。

  第八條

  乙方違反服務規范、質量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任。

  第九條

  乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

  (五)嚴重違反服務規范,損害消費者合法權益的;

  (六)私自向顧客出售違反法律法規禁止的食品飲料的;

  (七)違反法律法規規定,被處罰拘留或勞動教養的;

  (八)被依法追究刑事責任的。

  第十條

  乙方患崗位工種及行業禁忌的疾病,在醫療期滿后未不符合國家和本市從事有關行業、工種崗位規定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經濟補償金。

  第十一條

  乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經濟損。

  第十二條

  乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十三條

  甲乙雙方約定的其他事項______________________________________________

  第十四條

  雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向甲方所在市縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。

  第十五條

  本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

  第十六條

  本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章):

  乙方(簽字或蓋章):

  法定代表人:

  簽訂日期:____年____月____日

  雇傭合同協議書27

  甲方(用人單位):_____________

  乙方(聘用者):_____________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規和規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本勞動合同。

  一、合同期限

  第一條本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期至________年____月____日止。如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

  二、甲、乙雙方的義務和責任

  第二條乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

  第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時。乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

  第五條乙方應接受甲方的績效考核。

  第六條未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務報酬

  第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元月或按董事會擬定的標準額執行。乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%—90%或雙方約定。甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:

  1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的。

  2、乙方違反公司管理制度的。

  3、雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十一條合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

  第十二條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

  (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的。

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

  (四)被依法追究刑事責任的。

  五、雙方約定的其他內容

  第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  (一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。

  (二)甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

  (三)甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

  (四)乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

  (五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

  (六)本合同到解除日期時,乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

  第十五條本合同的附件如下:附件一《保密協議》。附件二《崗位職責書》。附件三甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):____________

  乙方(簽字):____________

  簽訂日期:____年____月____日

  雇傭合同協議書28

  甲方:

  乙方:

  依據《中華人民共和國合同法》和有關法規的規定,乙方接受甲方的委托,就委托《亞太廣告》DM報紙設計排版事項,雙方經協商一致,簽訂本合同,信守執行:

  一、合同內容及要求:

  1、乙方依據甲方要求設計排版DM報紙的版式。

  2、乙方依據甲方提供的資料及要求設計DM報紙中所有內容。

  3、甲方須向乙方提供設計資料中文字資料的電子版。

  4、乙方不負責DM報紙的文字校對。在設計初稿制定后,乙方須將DM報紙打印樣稿交至甲方,由甲方校對后簽字確認后所出現的文字及版面錯誤一律與乙方無關。

  5、乙方不負責為甲方設計與DM報紙無關的設計稿,如需設計,設計費甲乙雙方另行商議。

  二、設計與制作費用:

  如甲方DM報紙每月設計排版八期,設計費1200元/月;如甲方DM報紙每月設計排版四期,設計費950元/月。

  每月設計排版期,設計與排版費用為:人民幣¥元,(大寫:元整)。

  三、付款方式:

  1、甲方需在合同簽訂時向乙方支付當月委托設計與制作總費用的50%即人民幣¥_________元整,(大寫:元整)。

  2、乙方將設計排版印刷文件交付甲方時,甲方需向乙方支付合同余款,即人民幣¥元整(大寫:)。

  四、設計與制作作品的時間及交付方式:

  1、乙方需在雙方約定的時間內完成設計方案。因甲方反復提出修改意見導致乙方工作不能按時完成時,可延期執行,延期時間由雙方協商確定。

  五、知識產權約定:

  1、甲方在未付清所有委托設計制作費用之前,乙方設計的作品著作權歸乙方,甲方對該作品不享有任何權利。

  2、甲方將委托設計制作的所有費用結算完畢后,甲方擁有作品的所有權、使用權和修改權。

  六、雙方的權利義務:

  甲方權利:

  1、甲方有權對乙方的設計提出建議和思路,以使乙方設計的作品更符合甲方的設計要求。

  2、甲方有權對乙方所設計的作品提出修改意見;

  3、甲方在付清所有設計費用后享有設計作品的所有權、使用權和修改權;

  甲方義務:

  1、甲方有義務按照合同約定支付相關費用;

  2、甲方有義務提供有關企業資料或其他有關資料給乙方;

  乙方權利:

  1、乙方有權要求甲方提供有關企業資料供乙方設計參考;

  2、乙方有權要求甲方按照合同約定支付相應款項;

  3、乙方對設計的作品享有著作權,有權要求甲方在未付清款項之前不得使用該設計作品:

  乙方義務:

  1、乙方需按照甲方的要求進行作品設計與制作。

  2、乙方需按照合同約定按時交付設計制作作品。

  七、違約責任:

  1、甲方在設計作品初稿完成前終止合同,其預付的費用無權要求退回;甲方在乙方作品初稿完成后終止合同的,應當支付全額的設計費用。

  2、乙方如無正當理由提前終止合同,所收取的費用應當全部退回給甲方。

  八、合同生效:

  本合同一式兩份,甲乙雙方各持對方簽字合同一份,具有同等法律效力。本合同自簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(蓋章):

  甲方代表簽名:

  乙方代表簽名:

  地址:

  地址:

  電話:

  電話:

  日期:______年______月______日

  日期:______年______月______日

  雇傭合同協議書29

  甲方:_______________(旅行社/旅游公司)(以下簡稱甲方)

  乙方:_______________(以下簡稱乙方)

  甲、乙雙方根據《旅游法》第三十八條及國家勞動法規和有關法律、法規規定,在平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上簽定本合同。

  一、聘用導游員基本信息:_______________

  1、聘用期限:________年________月________日至________年________月________日

  2、團隊運行線路團號;客人國籍;人數。

  二、勞動報酬:_______________(元/天_____天)合計人民幣________元整。

  三、甲方責任:_______________

  1、甲方作為聘用方依法承擔用人單位法律責任。

  2、甲方應對乙方進行勞動安全教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害;對有安全風險的工作項目應事先明確告知乙方,須經雙方協商一致后方可實施。

  3、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求應當符合國家法律、法規、社會道德及行業規范。

  4、甲方須及時向乙方支付勞動報酬,不得無故拖欠,勞動報酬不得低于本地最低工資標準。

  5、甲方應在聘用期限內為乙方投保意外保險或其他保險。

  6、甲方在聘用乙方前有義務核實乙方真實身份及合法導游工作資質。

  四、乙方責任:_______________

  1、乙方須具有從事導游工作合法資質,須遵守各項法律、法規、規章、制度及行業規范。

  2、乙方在工作過程中必須嚴格遵守各項安全操作規程,必須嚴格遵守甲方的各項管理制度和服務質量標準,完團后乙方須及時向甲方結清賬款,不得拖延。

  3、乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時、準點完成規定工作,達到規定的質量要求;嚴格履行旅游團隊運行計劃,嚴禁擅自更改線路,嚴禁擅自增減游覽項目。

  4、乙方有維護甲方聲譽和保守甲方商業秘密的義務;積極、妥善、及時處置工作過程中各種突發事件并及時報告甲方,不得故意損毀甲方聲譽,嚴禁泄露甲方商業秘密。

  5、乙方對自己的工作行為承擔相應法律責任,因乙方故意行為或重大過失造成甲方損失的,依法承擔民事責任。

  五、本合同簽定后,甲、乙雙方不得擅自單方面解除合同或不履行合同,因甲、乙方單方面解除合同或不履行合同給對方造成損失的,解除方或不履行方應承擔賠償責任。

  六、本合同未盡事宜,均按國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方平等協商解決。

  七、本合同引起的爭議雙方應友好協商解決。協商不成時,雙方均有權申請仲裁或訴訟解決。

  八、本合同一團一簽,不得涂改,重復使用無效。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。乙方帶團工作過程中須隨身攜帶備查。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  ____年_____月_____日

  雇傭合同協議書30

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  經甲乙雙方共同協商,同中人說合,甲方雇傭乙方看護、管理甲方所用的建筑材料,為明確雙方責任,達成協議如下:

  一、甲方將其在施工工地的所有建筑用材料,交于乙方晝夜看護管理。給乙方提供值班用簡易住所。每天付給乙方報酬200元,在工程完結將一次性結清。

  二、日期按實際進入工地接收材料時算起,即________年________月________日,截止工程收工再無看管材料時。

  三、乙方看管材料時為二十四小時責任制,以民工離開為重點看護時段,作息空間自行調整安排,不可疏忽大意,擅離職守。如丟失建筑材料者,一經發現,乙方應負全責,照價賠償。

  四、乙方在給甲方看護工地材料期間,如因操心不到,身體狀況而發生的一切意外疾病與傷害以及安全事故,由乙方自行負責。甲方不承擔分文責任,乙方家屬及親友人等不得對甲方提出任何索賠要求。

  五、甲乙雙方當事人將協議確認簽字后即生效,中途不得反悔。

  六、此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方簽字:_______________

  乙方簽字:_______________

  同中人簽字:_______________

  ________年________月________日

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