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公司章程修改問題
公司章程修改過程中可能會遇到什么問題呢?那么，下面是小編給大家介紹的公司章程修改問題，希望對大家有幫助。
公司章程修改在實踐中容易出現(xiàn)的問題
公司章程會因為合并或分立而需要修改，在修改過程中也會因大小股東不同而有不同的問題，具體的問題有：
1、大股東濫用“資本多數(shù)決”，損害小股東利益
修改公司章程屬于特別決議事項之一，即必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東同意方能通過，及所謂的“資本多數(shù)決”的原則。資本多數(shù)決原則是民主表決機制在公司領(lǐng)域的應(yīng)用。它以“一股一權(quán)”為基礎(chǔ)，體現(xiàn)了股東形式平等原則，是股東形式平等原則的必然邏輯延伸。該原則雖然在一定程度上能促進公司決策變得高效，但實質(zhì)上這種規(guī)則使得具有控制權(quán)的大股東在股東(大)會中處于支配地位，導(dǎo)致其意志常常上升為公司意志，從而對公司和小股東的利益產(chǎn)生一定的約束力或影響力。可見，資本多數(shù)決導(dǎo)源于股東平等原則，卻又因內(nèi)在的缺陷導(dǎo)致其易被大股東濫用，從而妨礙股東實質(zhì)平等的實現(xiàn)。因此，“資本多數(shù)決”原則只實現(xiàn)了股東的形式平等，而并不能體現(xiàn)股東實質(zhì)上的平等，實質(zhì)上甚至可能使得股東民主的基礎(chǔ)喪失。
“資本多數(shù)決”原則的濫用，是指大股東為實現(xiàn)自己或第三人所追求的某種利益，損害或限制其他股東利益或公司利益，而行使其表決權(quán)或運用其基于大股東之資格所具有的影響力。由于公司法強制性規(guī)定，對章程的修改必須通過三分之二以上多數(shù)決定才能通過，因此，在公司章程修改的過程中，大股東很可能基于“資本多數(shù)決”原則而隨意修改公司章程，或者在公司章程中添加或變更對小股東或者公司不利的條款，這種資本多數(shù)決的濫用在一定程度上必然影響小股東的利益甚至是公司的利益。實踐中，大股東濫用資本多數(shù)決原則損害小股東或者公司的利益的情況是很普遍的，也被學(xué)者或法律實踐工作者所重視。
2、小股東濫用“否決權(quán)”，損害大股東及公司利益
小股東濫用“否決權(quán)”目前在學(xué)界以及實踐中對此關(guān)注還不是很明顯，在于小股東濫用“否決權(quán)”的出現(xiàn)情形比較少，基本上很難遇到這樣的情況。但很少不代表不會出現(xiàn)小股東濫用“否決權(quán)”的情形就不存在。
公司章程的修改程序
為避免公司章程修改時出現(xiàn)各種各樣的問題，修改章程時應(yīng)按法定程序進行，具體步驟為：
1、由公司董事會作出修改公司章程的決議，并提出章程修改草案。
2、股東會對章程修改條款進行表決。有限責(zé)任公司修改公司章程，須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過;股份有限公司修改章程，須經(jīng)出席股東大會的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過。
3、公司章程的修改涉及需要審批的事項時，報政府主管機關(guān)批準(zhǔn)。如股份有限公司為注冊資本而發(fā)行新股時，必須向國務(wù)院授權(quán)的部門或者省級人民政府申請批準(zhǔn);屬于向社會公開募集的，須經(jīng)國務(wù)院證券管理部門批準(zhǔn)。
4、公司章程的修改涉及需要登記事項的，報公司登記機關(guān)核準(zhǔn)，辦理變更登記;未涉及登記事項，送公司登記機關(guān)備案。
5、公司章程的修改涉及需要公告事項的，應(yīng)依法進行公告。如公司發(fā)行新股募足股款后，必須依法定或公司章程規(guī)定的方式進行公告。
6、修改章程需向公司登記機關(guān)提交“股東會決議”及“章程修正案”，若涉及登記事項，須有公司法人簽章方可完成變更。
公司章程是股東在設(shè)立公司時制定的，調(diào)整公司內(nèi)部組織關(guān)系和經(jīng)營行為的自治規(guī)則，體現(xiàn)了股東對公司發(fā)展規(guī)劃與自身利益分配的長期性安排，因此，每一次公司章程的修改均是對股東預(yù)期利益的重大調(diào)整，所以在進行公司章程修改時要注意保護股東利益保。
公司章程修改知識
公司章程概述
一、概念
公司章程是由設(shè)立公司的股東制定并對公司、股東、公司經(jīng)營管理人員具有約束力的調(diào)整公司內(nèi)部組織關(guān)系和經(jīng)營行為的自治規(guī)則。
二、性質(zhì)
(一)對性質(zhì)的認(rèn)識
1、契約說——英美法系;2、自治法說——德、日、大陸法系
(二)公司章程與設(shè)立協(xié)議的區(qū)別
1、有限責(zé)任公司設(shè)立協(xié)議——任意性文件;公司章程——法定必備文件。
2、設(shè)立協(xié)議——不要式法律文件;公司章程——要式法律文件。
3、效力：
(1)效力范圍：設(shè)立協(xié)議——發(fā)起人之間;公司章程——股東、公司、管理機構(gòu)。
(2)效力期間：設(shè)立協(xié)議——設(shè)立過程法律關(guān)系;公司章程——成立后及存續(xù)期間。
三、特征
(一)法定性——1、制定;2、內(nèi)容;3、效力;4、修改權(quán)限程序;5、章程經(jīng)登記。
(二)公開性——1、登記本身即公開;2、股東有權(quán)查閱;3、公司公開發(fā)行股票或債券時必須披露。
(三)自治性
1、章程對內(nèi)效力——對公司、股東、董事、監(jiān)事、高管具有約束力;
2、對外效力——對公司自身效力(對公司的權(quán)利能力與行為能力)。
第二節(jié) 公司章程的制定與修改
一、公司章程制定
1、要式文件，必須書面;
2、有限責(zé)任公司章程制定——發(fā)起人，國獨——國監(jiān)，董事會報批;
3、股份有限公司：
(1)發(fā)起設(shè)立——發(fā)起人制定;
(2)募集設(shè)立——發(fā)起人設(shè)立，創(chuàng)立大會(發(fā)起人、認(rèn)股人組成)通過。
二、公司章程的內(nèi)容
1、絕對必要記載事項：名稱、住所、法定代表人、經(jīng)營范圍、資本數(shù)額、機構(gòu)。
2、相對必要記載事項;
3、任意記載事項。
三、公司章程的修改
1、權(quán)限專屬于公司的權(quán)力機構(gòu);
2、須以特別決議為之：
(1)有限責(zé)任公司——2/3以上表決權(quán)股東通過。《公司法》43條
(2)股份公司——出席股東2/3以上表決權(quán)通過。《公司法》103條
理論探討
公司法與公司章程在公司治理中的協(xié)調(diào)
(一)三種樣態(tài)
1、公司章程的規(guī)定是對公司法規(guī)定的細化;
2、公司章程的內(nèi)容是對公司法內(nèi)容的補充;
3、公司章程內(nèi)容是對公司法內(nèi)容的替代，排除公司法內(nèi)容的適用。
(二)章程存在的問題
1、簡單照抄公司法的規(guī)定，可操作性不強;
2、有些條款不符合公司法的精神，剝奪或變相剝奪股東固有權(quán)，高管誠信義務(wù)強調(diào)不足。
第三節(jié) 公司章程的效力(公司設(shè)立與經(jīng)營的必備文件)
一、公司章程的時間效力
1、生效時間：(1)發(fā)起設(shè)立公司的股東簽字時生效;
(2)公司成立時生效。
2、失效時間
二、公司章程的對人效力
1、章程對公司的效力;
2、章程對股東的效力;
3、章程對董、監(jiān)、高的效力。
公司的權(quán)利能力
一、概念
指公司享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的資格。
二、開始與終止
從公司營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)開始，至公司注銷登記并公告之日終止。
三、公司權(quán)利能力范圍限制
(一)性質(zhì)限制——享有特定人身權(quán)，如名譽權(quán)、榮譽權(quán)《民通》101、102條。
(二)法律限制：(1)轉(zhuǎn)投資限制——數(shù)額限制缺乏可操作性。
(2)擔(dān)保限制——資本充實，原則上不作擔(dān)保人。
(3)借貸限制——資本充實，我國董事、經(jīng)理原則無權(quán)。
(三)目的限制——英美法越權(quán)理論(制約公司發(fā)展，影響交易安全，損第三人利益。)
第二節(jié) 公司的行為能力
一、概念
指公司通過自己的意思表示構(gòu)建法律關(guān)系的資格。
學(xué)說：
擬制說——薩維尼：只有意思能力的主體才具有行為能力。
實在說——基爾克：雖然公司是組織，但具有機關(guān)，機關(guān)是意思能力表現(xiàn)。
二、特點
1、公司的行為能力通過其機關(guān)實現(xiàn)，而其機關(guān)最終由自然人擔(dān)任。
2、公司的行為能力與權(quán)利能力同時產(chǎn)生，同時消滅。
三、法定代表人
《公司法》13條，公司法定代表人由章程規(guī)定，由董事長、執(zhí)行董事、經(jīng)理擔(dān)任，并依法登記。法定代表人變更，應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。
四、董事長的代表行為及其構(gòu)成要件分析
1、具有代表人的身份;
2、以法人名義;
3、在權(quán)限范圍內(nèi)(超越權(quán)限、表見代表)：(1)法律法規(guī)的權(quán)限;
(2)公司章程規(guī)定的權(quán)限;(3)公司董事會和股東會的決議的權(quán)限。
五、代表行為與非代表行為的法律后果
1、個人名義——個人承擔(dān)責(zé)任;
2、公司名義的非代表行為：
(1)合同責(zé)任：非個人名義，不可采;
(2)侵權(quán)責(zé)任：相對人有過錯。
六、公示意思表示的外在推定
1、董事長簽章;
2、公司印章。
第三節(jié) 公司的侵權(quán)行為能力
一、概念
指公司承擔(dān)因侵權(quán)行為所致的損害賠償?shù)呢?zé)任能力。
學(xué)說：1、擬制說——無意思能力，無侵權(quán)能力。
2、實在說——法人本身有意思能力，因而有侵權(quán)能力。
二、公司侵權(quán)行為構(gòu)成要件
1、須公司的工作人員實施的行為——勞動合同關(guān)系;
2、公司工作人員實施的行為與公司職務(wù)有密切關(guān)系——外觀主義理論。
3、須具備侵權(quán)行為的一般要件。
三、侵權(quán)行為的法律責(zé)任
1、公司的責(zé)任——《民通》43條;
2、行為人(工作人員)的責(zé)任：
(1)行為人對公司的責(zé)任;
(2)行為人與公司的連帶責(zé)任——我國無規(guī)定。
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