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關(guān)于課程建設(shè)實施方案

關(guān)于課程建設(shè)實施方案

  一、課程建設(shè)的要素

  課程建設(shè)的要素有兩個:

  一是:規(guī)劃設(shè)計,二是:實施過程。課程的規(guī)劃設(shè)計,主要是解決設(shè)置什么課程、課程如何排序、課程標準是什么等問題,這一系列工作實際就是課程規(guī)劃模式建設(shè);

  二是:課程的實施過程,就是教學過程,主要是解決怎樣教才能實現(xiàn)培養(yǎng)目標等問題,這一系列工作實際就是教學模式建設(shè)。

  因此,課程建設(shè)的主要內(nèi)容就是課程模式和教學模式建設(shè)。

  課程模式建設(shè),主要是研究:教什么的問題,主要包括三方面內(nèi)容:一是按照一定的思想和理論開發(fā)課程,目前比較先進的課程開發(fā)思想和理論就是“基于工作過程”;二是考慮專業(yè)特性和學生特點,按照能力培養(yǎng)循序漸進的原則序化課程;三是編制課程目標、課程內(nèi)容等框架計劃,即建立課程標準。

  教學模式建設(shè),主要是指:在一定的教育目標及教學理論指導(dǎo)下,依據(jù)學生的身心發(fā)展特點,對教學目標、教學內(nèi)容、教學結(jié)構(gòu)、教學手段方法、教學評價等因素進行簡約概括而形成的相對穩(wěn)定的指導(dǎo)教學實踐的教學行為系統(tǒng)。

  二、關(guān)于課程建設(shè)實施方案(精選20篇)

  為了確保事情或工作安全順利進行,就需要我們事先制定方案,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預(yù)期的效果和意義。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?以下是小編收集整理的關(guān)于課程建設(shè)實施方案(精選20篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

  課程建設(shè)實施方案1

  按照縣教研室的要求,我們在客觀、全面分析本園發(fā)展現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,遵循《課程指南》的原則,以課程的園本化實施為基本原則,以教師為主體,對現(xiàn)有的課程梳理、歸并、整合,從課程目標、課程設(shè)置、課程實施、課程監(jiān)控、課程保障以及評價等進行整體的規(guī)劃和設(shè)計,形成能全面體現(xiàn)課改理念和本園特色的園本化課程體系,為全體教師提供開展保教工作行動指南,提高課程實施的有效性。

  一、課程背景

  (一) 概況

  XXXX幼兒園是國家20XX年投資200多萬元新建的一所縣級二類幼兒園,占地20XX平方米,建筑面積903.78平方米,個學班,60名幼兒,5名教師,學歷達標率100%。她們有著豐富的幼教工作經(jīng)驗,有著出色的技能技巧和教育素養(yǎng)。家長、社區(qū)資源是幼兒園教育的一大補充,我園成立了家長發(fā)展委員會,家園、社區(qū)一體化,增強教育合力。

  (二) 優(yōu)勢

  1、依法辦學、以德立園

  近年來,我園認真貫徹黨的教育方針和政策,落實《規(guī)程》、《幼兒園指導(dǎo)綱要》精神和縣、鄉(xiāng)的工作要求,堅持以德立園、依法辦學,結(jié)合本園實際,充分利用各種教育資源,以培養(yǎng)幼兒良好的意志品質(zhì)”為抓手,致力于理論與實踐相結(jié)合、學習與反思相結(jié)合,教研與科研相結(jié)合的教育思路,努力探索,加強研究,切實提高辦園質(zhì)量和教學水平。

  2、保教質(zhì)量不斷提高

  根據(jù)《幼兒園工作綱要》開設(shè)有“語言、健康、社會、科學、藝術(shù)”五大領(lǐng)域特色課程。利用繪畫、游戲、手工比賽、文藝展示等活動形式充分展現(xiàn)幼兒在眾多領(lǐng)域的學習成果。同時堅持走“以科研促教研”之路,積極開展園本培訓,不斷轉(zhuǎn)變教師的理念,將新課程與“娃娃軍校”緊密結(jié)合,提高教師教育教學能力。積累了一定的園本資料,形成了一套較完整的園本課程。

  3、探索多樣化的辦園形式

  教師隊伍團結(jié)協(xié)作、務(wù)實進取、開拓創(chuàng)新,有相應(yīng)的教師培訓制度,教師考核制度等,建成了一支良好的幼兒園教師隊伍。開展入園前幼兒的家長輔導(dǎo)工作,探索多樣化辦園形式,以滿足社會對幼兒教育理解和不同層次的需求,在家長工作上做到家園攜手,共同成長。首先在真誠的溝通中達成共識,其次召開家園開放日活動,讓家長參與教育活動,促進家園合作,從而達到家長、教師和幼兒共同成長。

  (三) 問題

  1、幼兒家長文化素養(yǎng)、教育觀念存在著較大的差異,祖輩教養(yǎng)現(xiàn)象普遍,因此在家園合作教育上有一定挑戰(zhàn)。

  2、教師的專業(yè)技能、實踐能力缺乏。教師的創(chuàng)新能力、總結(jié)提煉能力等較欠缺與新教材的有機整合較欠缺,教師的教學研究能力要進一步提高。

  3、保育和教育工作要平衡發(fā)展。經(jīng)過多年的努力,保育員隊伍調(diào)整合理。對于保育員的保教觀念,也是需要指導(dǎo)和培訓。

  4、對課程執(zhí)行情況的督查、指導(dǎo)力度有待加強。

  二、課程目標

  (一)課程理念

  1、注重幼兒發(fā)展的自主性和能動性, 為每一個幼兒的健康成長提供條件,為每一個幼兒的多元智能的發(fā)展創(chuàng)造機會。

  2、發(fā)揮教師的主體作用,鼓勵教師進行切合實際的課程選擇與調(diào)整,形成有效的課程運行機制。

  3、突出課程的有效整合,構(gòu)建具有滲透共融的課程體系。

  (二)課程目標

  1、初步形成文明衛(wèi)生的生活態(tài)度和習慣,獨立自信地做力所能及的事,有初步的責任感。

  2、主動地活動,增強體質(zhì),提高運動能力和行動的安全性。養(yǎng)成守紀律,講文明的習慣,培養(yǎng)真誠友愛、堅韌勇敢、團結(jié)協(xié)作、不怕苦、不怕累等良好意志品質(zhì)。

  3、親近自然,接觸社會,初步了解人與環(huán)境的依存關(guān)系,有認識和探索的興趣。

  4、積極地嘗試運用語言及其它非語言方式表達和表現(xiàn)生活,具有一定的想象力和創(chuàng)造性。

  三、課程結(jié)構(gòu)

  (一)課程的結(jié)構(gòu)

  我園招收3~6歲幼兒,全日制,按幼兒年齡設(shè)大、中、小三個班,根據(jù)幼兒的不同年齡特點和本園的實際情況設(shè)置相應(yīng)的課程。在幼兒的一日生活各環(huán)節(jié)中,實施課程園本化。 以游戲、生活、運動、學習為活動板塊。通過課程實施,促進幼兒情感、態(tài)度、認知能力、技能等方面的發(fā)展。基礎(chǔ)性課程的四種課程類型在幼兒的一日活動中得以實施。

  四、課程安排

  (一)作息表

  XXX幼兒園冬季一日活動安排

  (二)周安排表

  吉峴鄉(xiāng)中心幼兒園周活動安排表

  五、課程的實施

  基礎(chǔ)性課程的實施,充分考慮課程的平衡性問題,為幼兒的全面發(fā)展提供課程的保障。選擇性課程的開發(fā)與擇定,既要綜合考慮本園的條件和特點,也要能充分滿足幼兒個性發(fā)展的需求。

  園長負責指導(dǎo)教師制定和落實班級課程內(nèi)容的計劃。其中把握三個核心要素:

  1、教師的預(yù)設(shè)計劃與幼兒在活動中的實際進行應(yīng)基本一致,但是隨著實踐活動的有序展開,原預(yù)設(shè)的計劃應(yīng)隨著幼兒行為變化不斷做相應(yīng)的調(diào)整和完善。

  2、教師在設(shè)計計劃時的關(guān)鍵點應(yīng)聚焦于活動教育價值的分析、幼兒經(jīng)驗的分析以及開展活動的主要形式、資源挖掘等。

  3、班級課程計劃要體現(xiàn)當前主題活動開展的線索,活動之間要承上啟下、互為關(guān)聯(lián)。內(nèi)容的選擇與開展符合幼兒年齡段特點:小班——以點為主、中班——線形推進、大班——呈網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)。

  六、課程的評價

  評價包含幼兒發(fā)展、幼兒園課程、教師發(fā)展三個部分。

  課程建設(shè)實施方案2

  課程建設(shè)是學校教學基本建設(shè)的重要內(nèi)容之一,是教學工作逐步走向規(guī)范化的重要措施,是提高教學質(zhì)量的重要環(huán)節(jié),是搞好專業(yè)建設(shè)的基礎(chǔ)工作。其宗旨是提高課程教學效果,實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標。為了加強和指導(dǎo)課程建設(shè)的組織與管理,特制定本方案。

  一、課程建設(shè)的組織

  (一)院教學工作委員會是課程建設(shè)與評價的組織決策機構(gòu)。院教學工作委員會的課程建設(shè)職責是:

  1、審議課程建設(shè)有關(guān)規(guī)章制度;

  2、審議學校課程建設(shè)規(guī)劃和發(fā)展目標;

  3、審議課程建設(shè)項目和計劃;

  4、審定課程建設(shè)年度經(jīng)費投入方向和重點建設(shè)項目;

  5、檢查課程建設(shè)項目實施和執(zhí)行情況;

  6、組織課程建設(shè)項目評估和驗收;

  7、評定并推薦課程建設(shè)的獎勵項目(包括精品課程、優(yōu)質(zhì)課程、合格課程等)。

  (二)各系(部)成立相應(yīng)的組織,負責本單位的課程建設(shè)組織與領(lǐng)導(dǎo)工作。系(部)的課程建設(shè)職責是:

  1、確立課程建設(shè)規(guī)劃和發(fā)展目標;

  2、申報課程建設(shè)項目和計劃;

  3、組織課程建設(shè),進行課程體系改革。

  二、課程建設(shè)的規(guī)劃

  (一)對于課程建設(shè),各單位要統(tǒng)籌安排、總體規(guī)劃,提出近期和遠期的目標。學校要制定5-10年的課程建設(shè)規(guī)劃,1-3年的課程建設(shè)實施計劃。各系(部)也應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)劃與計劃。各門必修課程要制定本課程建設(shè)的長遠規(guī)劃與近期計劃,并按照課程建設(shè)指標體系進行建設(shè),使各級的課程建設(shè)工作有明確的階段性和長遠目標。

  (二)課程建設(shè)規(guī)劃的內(nèi)容

  1、課程建設(shè)的總體目標;

  2、課程建設(shè)的近期規(guī)劃,包括師資隊伍建設(shè)規(guī)劃、實驗條件建設(shè)規(guī)劃、教材建設(shè)規(guī)劃、教學研究和教學改革規(guī)劃等;

  3、為達到目標而制定的切實可行的措施;

  4、需要系(部)和學校提供的條件(含經(jīng)費)。

  (三)精品課程、優(yōu)質(zhì)課程的課程建設(shè)規(guī)劃報教務(wù)處,合格課程的課程建設(shè)規(guī)劃報系(部)。教務(wù)處根據(jù)課程建設(shè)規(guī)劃,合理、有效地分配教學資源,有計劃、有重點地組織課程建設(shè)工作。

  三、課程建設(shè)的內(nèi)容

  (一)制訂科學的建設(shè)規(guī)劃;

  (二)切實加強教學隊伍建設(shè);

  (三)重視教學內(nèi)容和課程體系改革;

  (四)注重使用先進的教學方法和手段;

  (五)重視教材建設(shè);

  (六)理論教學與實踐教學并重;

  (七)教學文件齊備。

  四、課程建設(shè)的實施

  (一)我院課程建設(shè)分為合格課程、優(yōu)質(zhì)課程和精品課程三級:

  1、合格課程:合格課程建設(shè)是課程建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,達到合格課程標準是對課程建設(shè)的最基本要求,各專業(yè)必修課程必須全部達到合格要求。合格課程由系(部)負責建設(shè)。

  2、優(yōu)質(zhì)課程:優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的目的是以合格課程建設(shè)為基礎(chǔ),使達到合格課程標準的課程進一步提高建設(shè)質(zhì)量。優(yōu)質(zhì)課程由學校和系(部)兩級共同負責,重點建設(shè)。

  3、精品課程:啟動精品課程建設(shè),是為了貫徹落實《教育部關(guān)于啟動高等學校教學質(zhì)量與教學改革工程精品課程建設(shè)工作的通知》和《教育部辦公廳關(guān)于印發(fā)(國家精品課程建設(shè)工作實施辦法)的通知》文件精神,提升我院課程建設(shè)水平,帶動其他課程建設(shè)。精品課程建設(shè)要做到高起點、高標準、高要求,體現(xiàn)先進性、科學性和示范性,精品課程以優(yōu)質(zhì)課程為起點。精品課程由學校和系(部)兩級共同負責,重點建設(shè)。

  (二)課程建設(shè)是每位教師的重要職責,必須層層發(fā)動,調(diào)動全體教師重視并積極投入課程建設(shè)工作,對課程的教學文件、師資隊伍、教學條件進行建設(shè),使該項工作在面上逐步展開,并取得較大的成效。所有課程尤其是必修課程,開課前必須按照課程建設(shè)基本條件調(diào)查表進行評價,不合格的課程要查找原因,限期整改。

  (三)集中人力、物力、財力進行課程建設(shè),以點帶面,在抓好面上課程建設(shè)工作的同時,應(yīng)確定部分課程分期分批重點建設(shè)。

  (四)每門課程均配備課程負責人,負責對該課程的教學組織、課程的建設(shè)與管理工作。課程負責人與主講教師的職稱(學歷)必須符合課程建設(shè)要求,并具有較高的教學水平,掌握本學科的發(fā)展前沿、最新學術(shù)成果及與相關(guān)學科的交叉和應(yīng)用,制定本課程的建設(shè)與發(fā)展的長遠規(guī)劃與近期計劃,并能夠組織貫徹落實。其中,優(yōu)質(zhì)課程負責人應(yīng)具備副教授職稱;精品課程負責人應(yīng)具備教授職稱。

  (五)系(部)各教研室負責本單位合格課程的建設(shè)、指導(dǎo)和檢查,組織申報院級優(yōu)質(zhì)課程和精品課程;院教學工作委員會負責組織開展合格課程的驗收和優(yōu)質(zhì)課程、精品課程的評選,對各類課程進行檢查、指導(dǎo)和評估等工作。

  (六)院級優(yōu)質(zhì)課程和精品課程申報程序

  1、院級優(yōu)質(zhì)課程和精品課程采用以合格課程為基礎(chǔ)、系(部)先行建設(shè)、擇優(yōu)推薦、學校組織評審、授予榮譽稱號、后補助建設(shè)經(jīng)費的方式進行。

  2、申報院級優(yōu)質(zhì)課程的課程必須已連續(xù)開設(shè)2輪以上,主講教師具有副教授以上職稱,教學大綱、教案、習題、實驗指導(dǎo)、參考文獻目錄等網(wǎng)絡(luò)教學資源庫已基本建成;申報院級精品課程的課程必須已連續(xù)開設(shè)3輪以上,主講教師具有副教授以上職稱,且教學大綱、教案、習題、實驗指導(dǎo)、參考文獻目錄等均已上網(wǎng)。同時,為評價主講教師個人的授課效果,申報院級優(yōu)質(zhì)課程或精品課程,需提供不少于45分鐘的現(xiàn)場教學錄像。

  3、院級優(yōu)質(zhì)課程和精品課程申報由各系(部)統(tǒng)一向?qū)W校提出,每年評審一次,申報截止時間為當年的4月30日。申報受理機構(gòu)為教務(wù)處。

  4、評審過程分為四個階段,即:資格審查,教學資源評審,教學效果評價(系(部)舉證、審看錄像、現(xiàn)場復(fù)審、學生評價等)和公示材料(包括申請表格、說明材料、上網(wǎng)資源、系(部)舉證、教學錄像、學生評價意見等)20天。公示期內(nèi)如無異議,由學校授予“滁州學院優(yōu)質(zhì)課程”和“滁州學院精品課程”榮譽稱號。

  五、課程建設(shè)的經(jīng)費管理

  (一)為大力支持并保證課程建設(shè)的質(zhì)量,學校設(shè)立課程建設(shè)專項經(jīng)費,專門用于精品課程和優(yōu)質(zhì)課程的建設(shè)。前期建設(shè)補助在評審結(jié)果公布后撥付,后續(xù)建設(shè)經(jīng)費在年度檢查通過后撥付。其中,優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)費為3000元(前期建設(shè)補助2000元,后續(xù)建設(shè)經(jīng)費1000元);精品課程建設(shè)費為10000元(前期建設(shè)補助6000元,后續(xù)建設(shè)經(jīng)費4000元)。被確定為省級精品課程的,學校按1:1比例給予配套經(jīng)費。

  院教學工作委員會對經(jīng)費的使用狀況和實際效益進行監(jiān)督和檢查。經(jīng)費的使用管理由教務(wù)處負責。

  (二)本著少花錢多辦事的原則,節(jié)約使用項目經(jīng)費。課程建設(shè)經(jīng)費可用于與課程建設(shè)有關(guān)的資料購買、復(fù)印、實驗的小樣制作、易損易耗品的購置、試題庫、教具等。其它如儀器設(shè)備、教材建設(shè)、師資培養(yǎng)等經(jīng)費,須按專項建設(shè)向相關(guān)部門另行申報,不在課程建設(shè)經(jīng)費中開支。經(jīng)費使用應(yīng)有記錄,提供給院教學工作委員會作為檢查依據(jù)之一。

  六、課程建設(shè)質(zhì)量的評價

  (一)合格課程、優(yōu)質(zhì)課程和精品課程原則上每年檢查一次。其中合格課程檢查工作由系(部)教學工作委員會負責,學校組織專家進行抽查;優(yōu)質(zhì)課程和精品課程檢查工作由院教學工作委員會委托有關(guān)專家進行。檢查不合格的取消其稱號,停撥后續(xù)建設(shè)經(jīng)費,但保留其兩年內(nèi)申請復(fù)查的資格,復(fù)查合格的恢復(fù)其稱號,但不補撥后續(xù)建設(shè)經(jīng)費。被取消“滁州學院優(yōu)質(zhì)課程(精品課程)”稱號的課程,兩年內(nèi)不得重新申報優(yōu)質(zhì)課程與精品課程。

  (二)優(yōu)質(zhì)課程和精品課程負責人要在規(guī)定時間內(nèi)填寫、提交《優(yōu)質(zhì)課程(精品課程)年度自檢表》,具體時間另行通知。院級優(yōu)質(zhì)課程(精品課程)內(nèi)容的年度更新(或新增)比例不得低于10%。

  (三)啟動課程建設(shè)三年內(nèi),各系(部)課程建設(shè)合格率須達到90%以上,各專業(yè)必須有1-2門優(yōu)質(zhì)課程、1門以上院級精品課程,各系(部)必須有1門以上省級精品課程。

  課程建設(shè)實施方案3

  學校嚴格執(zhí)行國家和省頒布的課程計劃,根據(jù)《溫州市教育局關(guān)于義務(wù)教育階段課程設(shè)置及課時安排的指導(dǎo)意見》,制訂本方案:

  一、課程設(shè)置

  學校認真按照國家課程標準開足開齊開好各門課程,制訂了課程管理的相關(guān)制度每學期初由學校根據(jù)上級教育主管部門的文件精神擬定課程計劃執(zhí)行方案、制定總課程表、班級課表和教師課程表,為學期開學工作做好充分準備。建立和完善以全面提高學生素質(zhì)為目標的課程體系,認真執(zhí)行課程計劃和課程標準,優(yōu)化教學過程,著力進行教學方法的改革,在課堂教學中貫徹“促進有效教學”課堂變革的教學指導(dǎo)思想。積極開展教改教研活動,積極組織觀摩課、示范課、研究課。努力上好學科課程、活動課程,為學生素質(zhì)的形成與發(fā)展提供有效的內(nèi)容和空間。

  本學期,我校開設(shè)了語文、數(shù)學、英語、品德與生活、品德與社會、科學、學校課程、綜合實踐活動、音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)。其中學校課程主要以寫字教學為主;綜合實踐活動包括勞動技術(shù)、環(huán)保教育、課外閱讀以及數(shù)學與科學的課外拓展等。所有課程、課時,嚴格按照義務(wù)教育課程要求設(shè)置,無隨意增減課程和課時現(xiàn)象。重視開展好一年一度的體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)和讀書節(jié)的教育教學工作。

  二、課時分配

  每周按五天安排教學,每課時40分鐘。

  一、二年級每周:語文(9課時)、數(shù)學(5課時)、品德與生活(2課時)、體育(4課時)、音樂(2課時)、美術(shù)(2課時)、地方和校本課程(2課時),共26課時。

  三、四年級每周:語文(7課時)、數(shù)學(4課時)、品德與社會(2課時)、英語(3課時)、體育(3課時)、音樂(2課時)、美術(shù)(2課時)、科學(2課時)、信息技術(shù)(1課時)、綜合實踐和學校課程(4課時),共30課時。

  五、六年級每周:語文(6課時)、數(shù)學(4課時)、品德與社會(2課時)、

  英語(3課時)、體育(3課時)、音樂(2課時)、美術(shù)(2課時)、科學(3課時)、信息技術(shù)(1課時),綜合實踐和學校課程(4課時),共30課時。

  三、學校課程管理措施

  (一)加強學習,提高認識

  課程是指為了實現(xiàn)學校教育的培養(yǎng)目標而規(guī)定的教育內(nèi)容及其結(jié)構(gòu)、程度和進程,是把教育目標和教學實踐結(jié)合起來的橋梁,是培養(yǎng)目標的載體和實現(xiàn)培養(yǎng)目標的手段,是學校教育教學活動的依據(jù)。因此,課程設(shè)置是實施素質(zhì)教育的核心問題。新課程設(shè)置方案的制訂與實施,對于進一步深化義務(wù)教育階段教育教學改革,促進學生生動、活潑、主動地發(fā)展,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,推動素質(zhì)教育的深入實施,將產(chǎn)生積極的作用。認真研究課程設(shè)置方案,進一步提高對基礎(chǔ)教育課程改革的認識,并以課程改革這契機,深化素質(zhì)教育的實施,全面提高學生素質(zhì)。

  (二)加強管理,科學設(shè)置各類課程

  嚴格執(zhí)行新課程設(shè)置方案,對于國家課程和地方課程中指令性內(nèi)容按要求開齊課程,開足課時。在課程管理上轉(zhuǎn)變管理思想,研究管理方法,充分調(diào)動教師積極性,充分發(fā)揮學校在課程改革實驗中的主體作用,保證足夠的開展綜合實踐活動和開發(fā)地方課程與學校課程的時間表和空間。成立了以校長為組長的課程改革小組,成員包括教研組長和部分骨干教師。

  課程建設(shè)實施方案4

  一、園所分析

  我園是一所20XX年獨立辦園的年輕學校,是上海市二級一類幼兒園。生源充足,設(shè)施設(shè)備先進,適應(yīng)教改需求。20XX年至今,我園在音樂教學上進行了較深入的實踐探索,積累了一定的適應(yīng)農(nóng)村幼兒發(fā)展需求的音樂教學經(jīng)驗,并向音樂藝術(shù)的整體化的辦園特色努力。

  二、課程組織及任務(wù)

  1、課程組織

  我園成立課程部,下設(shè)課程領(lǐng)導(dǎo)小組、基礎(chǔ)課程部和特色課程部。課程領(lǐng)導(dǎo)小組由園長、課程部長、教研組長等組成,主要負責幼兒園課程方案的制定、評價、調(diào)整及師訓等。各教研組在課程部的指導(dǎo)下負責本年級組課程的組織、實施。

  2、職責任務(wù)

  規(guī)劃幼兒園課程設(shè)置框架,科學制定各類型活動的時間和比例,制定和調(diào)節(jié)不同季節(jié)的作息時間安排表,負責課程和教學評價,定期組織課程設(shè)計和組織實施的會議,負責幼兒園課程資源庫的建立和補充完善等。

  三、課程理念

  以幼兒發(fā)展為本,尊重并提供幼兒身心發(fā)展的基本需求,尊重并提供幼兒個性發(fā)展的需求,尊重并提供幼兒地域文化發(fā)展的需求。

  四、課程目標

  仁愛之美:感恩、關(guān)愛、欣賞、

  個性之美:大膽、勇敢、自信

  禮儀之美:潔凈、禮貌、謙讓

  創(chuàng)造之美:想像、創(chuàng)造、審美

  具體目標:

  1、初步了解并遵守共同生活所必需的規(guī)則,體驗并認識人與人之間相互關(guān)愛與協(xié)作的重要和快樂。

  2、初步形成文明生活的態(tài)度和習慣,獨立自信地做力所能及的事,有初步的責任感。

  3、積極活動,增強體質(zhì),提高運動能力和行動的安全性。

  4、親近自然,接觸社會,初步了解人與環(huán)境的依存關(guān)系,有認識和探索的興趣。

  5、初步接觸多元文化,能發(fā)現(xiàn)和感受生活中的美,萌發(fā)初步的審美情趣。

  6、積極嘗試運用各種感官和方式進行表達和表現(xiàn),有一定的想象力和創(chuàng)造性。

  7、喜歡傾聽音樂,對音樂藝術(shù)敏感,積極參加各種音樂藝術(shù)活動,大膽表現(xiàn)表達,有初步的劇院文化修養(yǎng)和藝術(shù)形態(tài)。

  五、課程特點

  生活性、藝術(shù)性、本土性、

  1、生活性

  以二期課改理念為指導(dǎo),尊重幼兒的興趣,尊重幼兒的生活,尊重幼兒的經(jīng)驗,“增強課程內(nèi)容與生活的聯(lián)系”(《指南》),圍繞幼兒生活(農(nóng)村典型生活場景和事物特征)選擇課程內(nèi)容,設(shè)計課程方案,提升幼兒生活經(jīng)驗,拓展幼兒的視野。

  2、藝術(shù)性

  《指南》中指出,要從生活習慣、規(guī)則意識、學習能力、情感與自我意識及審美情趣等多方面為幼兒的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。隨著物質(zhì)生活水平的不斷提升,人們越來越認識到藝術(shù)審美在生活中的重要意義。農(nóng)村幼兒普遍拘謹、不自信、氣質(zhì)欠佳,缺乏明確的精神需求,而音樂藝術(shù)教育則從外在的藝術(shù)環(huán)境、內(nèi)在的藝術(shù)熏陶、直接的藝術(shù)體驗、間接的藝術(shù)欣賞陶冶著幼兒的藝術(shù)情操,提升著幼兒的藝術(shù)情趣、改善著幼兒的藝術(shù)氣質(zhì),逐步形成用“藝術(shù)的、審美的態(tài)度對待生活”的核心價值觀。

  3、本土性

  《指南》中強調(diào)課程內(nèi)容具有地方或幼兒園特色(P9),白鶴是上海市有名的滬劇之鎮(zhèn),白鶴孩子們的生活中時時彌漫著濃郁的滬語戲曲。因地制宜地將滬劇引入我園的課程,凸顯了課程的地方色彩,也是尊重幼兒生活經(jīng)驗的直觀體現(xiàn)。

  六、課程設(shè)置及組織形式

  (一)課程設(shè)置

  1、課程結(jié)構(gòu)

  我園全日制招收3-6歲幼兒,按年齡設(shè)置小班(3-4歲)、中班(4-5歲)大班(5-6歲)三個年齡段,并根據(jù)幼兒的不同年齡和身心特點及發(fā)展水平設(shè)置相應(yīng)的課程。

  基礎(chǔ)課程:生活運動游戲?qū)W習

  特色活動:音樂活動滬劇欣賞

  生活活動:

  幫助幼兒在真實的生活情境中培養(yǎng)初步的自理能力和良好的生活習慣,在安全、愉快、健康的生活環(huán)境中成長。主要內(nèi)容有生活自理、文明交往、自我保護、環(huán)境衛(wèi)生、生活規(guī)則等,為幼兒的后續(xù)生活奠定基礎(chǔ)。

  運動活動:

  旨在提高幼兒身體素質(zhì)、動作協(xié)調(diào)能力和適應(yīng)環(huán)境的能力以及安全保護的意識和能力,為幼兒的健康體質(zhì)奠定基礎(chǔ)。主要內(nèi)容有形體操、徒手操、律動、體育游戲、器械運動、利用自然因素鍛煉等。

  游戲活動:

  旨在滿足幼兒自主、自發(fā)性活動需要,發(fā)展幼兒想象力、創(chuàng)造力和交往合作能力,促進幼兒情感、個性的健康發(fā)展,主要內(nèi)容有角色游戲(我愛我家、理發(fā)店、肯德基、小商品市場、汽車站等)、結(jié)構(gòu)游戲、表演游戲(大、小舞臺)、自由活動等。

  學習活動:

  旨在激發(fā)幼兒主動探索、積極體驗,促使幼兒在認知態(tài)度和認知能力等方面不斷進步,為幼兒的后續(xù)學習奠定基礎(chǔ)。學習活動主要以主題形式推進和以各類區(qū)域活動輔助。各個主題活動計劃還在不斷的實踐改進中。

  2、課程分配

  3、課程組織

  七、課程資源

  1、二期課改配套教材(生活、運動、學習、游戲)——上海教育出版社XX年版;

  2、多元整合幼兒園活動課程——少年兒童出版社XX年版;

  3、“嫣紅姹紫開遍”幼兒園綜合性主題教育新創(chuàng)版——百家出版社XX年版;

  4、白幼園本音樂教材推薦;

  八、課程實施的保障

  1、教師專業(yè)發(fā)展和園本研修推進策略

  根據(jù)二期課改精神和教師專業(yè)現(xiàn)狀及特色構(gòu)建需求,以《文學藝術(shù)室》、《技術(shù)開發(fā)室》、《道德風尚室》、《課堂實踐室》為載體,以“個人原創(chuàng)、自主推薦、課堂實磨、全園展示、分層研討、現(xiàn)場解惑、經(jīng)驗共享”為白幼園本研修的一般流程,逐步提升教師的專業(yè)技能和專業(yè)技術(shù)。

  2、課程評價與調(diào)整策略

  通過每月常態(tài)幼兒發(fā)展水平評估(癥斷性評估)、每學期期末的專項評估(結(jié)果性評估)、教師課堂教學展示、隨堂聽課、園本教研、組長例會等收集課程實施效果的信息。

  在全面收集信息的基礎(chǔ)上,每年暑期由課程領(lǐng)導(dǎo)小組進行課程信息的分析、課程內(nèi)容的調(diào)整、課程實施策略的完善等。

  3、行政支持和社區(qū)支援策略

  不斷完善幼兒園教育環(huán)境,專業(yè)設(shè)計和創(chuàng)建,融入更多“以幼兒發(fā)展為本”的課程理念和“生活性、藝術(shù)性、本土性”的課程特點。

  通過家長會、幼兒成長手冊、家園聯(lián)系欄等各種途徑向家長宣傳本園的課程理念、課程結(jié)構(gòu)和實施途徑及方法,擴大家長對課程的了解,增進其對課程實施的關(guān)注和支持,使家長成為有效的課程資源。

  歸納學校周邊社區(qū)的可利用教育資源納入課程,擴大新課程在社區(qū)的影響力。

  九、幼兒一日作息安排表

  課程建設(shè)實施方案5

  為加快濱州學院數(shù)字教學資源建設(shè),促進信息技術(shù)與課堂教學的深度融合,推動課程建設(shè)與課堂教學改革,打造一批精品在線開放課程并實現(xiàn)教學應(yīng)用與共享,助推人才培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,全面推進我校在線開放課程建設(shè)工作、規(guī)范在線開放課程管理工作,結(jié)合我校實際,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要(20XX-20XX)》和《教育信息化十年發(fā)展規(guī)劃(20XX-20XX年)》戰(zhàn)略部署為指導(dǎo),全面落實立德樹人的根本任務(wù),遵循教育教學規(guī)律,滿足人才多樣化和個性發(fā)展的需求,推動大數(shù)據(jù)、云計算、“互聯(lián)網(wǎng)+”等新一代信息技術(shù)與教育教學的深度融合,立足校情,注重特色培育,建設(shè)高水平在線開放課程體系,規(guī)范管理,全面提高教育教學質(zhì)量。

  二、建設(shè)目標

  通過引進、改造和自主開發(fā)相結(jié)合的方式加大在線開放課程建設(shè)力度,轉(zhuǎn)變教育教學觀念,推進教學模式與方法改革,實現(xiàn)以學為主、線上線下、課內(nèi)外結(jié)合的教學模式的轉(zhuǎn)變,引領(lǐng)教學模式、教學內(nèi)容和教學方法改革,培養(yǎng)學生自主學習能力,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

  到20XX年,引進由名校專家學者講授的在線開放課程20門左右,改造、自主建設(shè)80門左右在線開放課程;打造美育教育通識課程群,建成在線開放課程3-5門;打造特色課程群,建成特色在線開放課程3-5門;力爭建成省級精品在線開放課程5-8門,獲批國家精品在線開放課程1-3門。

  三、建設(shè)方式

  (一)在線開放課程平臺購買和校外優(yōu)質(zhì)在線開放課程資源的引進,以專項方式進行。

  (二)校內(nèi)在線開放課程建設(shè)以先建設(shè)后認定的方式進行,課程建設(shè)初期,二級學院負責籌集資金,組織、支持教師進行在線開放課程建設(shè),建設(shè)參照《濱州學院在線開放課程建設(shè)與評價標準》(附件)執(zhí)行。

  (三)在線開放課程建設(shè)項目由教師個人自主申報,二級學院負責參照《濱州學院在線開放課程建設(shè)與評價標準》(附件)審查推薦,學校組織專家進行評估認定。

  (四)原有部分已建或立項課程(省級精品課程、校級精品課程、通識核心課程、在線開放課程、全英文課程)均須按照學校統(tǒng)一安排,保證質(zhì)量按時搬遷至在線平臺,完成改造。學校組織專家參照《濱州學院在線開放課程建設(shè)與評價標準》(附件)對搬遷課程進行驗收認定。

  (五)校內(nèi)在線開放課程實行課程負責人制,建立課程教學團隊,授課教師要遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和學術(shù)規(guī)范,講授內(nèi)容等適合網(wǎng)上公開使用。視頻課程的所有權(quán)歸屬建設(shè)課程所在二級學院,課程的非商業(yè)性使用權(quán)歸屬學校。

  四、建設(shè)要求與內(nèi)容

  (一)建設(shè)的在線開放課程須在長期教學實踐中形成獨特風格,教學理念先進、方法科學、質(zhì)量高、效果好,得到廣大師生以及行業(yè)企業(yè)專家的好評和認可,在同類課程中具有一定的影響力和較強的示范性。

  (二)在線開放課程(包括改造課程和新建課程)需在我校在線平臺上線,提供授課視頻、課程標準、授課課件、參考資料、思考練習題等網(wǎng)上授課所需的所有資源,具備在線學習、作業(yè)、考試、答疑和討論等功能。

  新建設(shè)在線開放課程申請認定時:

  1、需在網(wǎng)站上發(fā)布課程標準、授課課件、參考資料、思考練習題等學習課程所需的圖文資料。課程標準應(yīng)明確教學目標、重點難點、課程進度及課程考核方法等。

  2、授課視頻符合《濱州學院在線開放課程建設(shè)及評價標準》(附件),要求使用普通話授課,語言精練,教態(tài)端莊自然,授課內(nèi)容須具備基礎(chǔ)性、科學性、先進性、針對性等特征,視頻短小精悍,趣味性強,能吸引學生觀看學習。

  五、課程管理

  (一)在線開放課程管理及運行由教務(wù)處負責。在線開放課程,均在選課時向?qū)W生開放,供學生選修學習。

  (二)校內(nèi)新建設(shè)的在線開放課程,需在獲批的學期內(nèi)完成全部網(wǎng)絡(luò)教學資源建設(shè)任務(wù),并在學期末向?qū)W生開放選課;改造搬遷課程,需在規(guī)定時間,完成全部網(wǎng)絡(luò)教學資源搬遷,并在下一學期向?qū)W生提供全部開放資源。

  (三)課程運行期間,授課教師應(yīng)及時發(fā)布課程信息,適時更新教學資源,發(fā)布、批改作業(yè),在線解答學生提出的疑問等。同時做好過程考核,按照考核要求給出期末總成績。

  (四)在線開放課程須由學生進行網(wǎng)上評教,連續(xù)兩學期網(wǎng)上評教成績未達到良好及以上者,取消其在線開放課程資格。

  (五)評估認定

  1、在線開放課程建成上線運行1輪后,即可申請認定,由課程負責人自愿提出認定申請。

  2、學校每2年組織1次認定工作,按照《濱州學院在線開放課程建設(shè)及評價標準》(附件)對所建設(shè)課程進行驗收認定,驗收結(jié)果分為精品、優(yōu)秀、合格、不合格。

  3、教務(wù)處組織專家對各教學單位推薦的在線開放課程進行評估認定,經(jīng)學校研究同意后公布認定結(jié)果。

  六、課程修讀

  (一)學生每學期修讀在線開放課程不得超過2門,選課后應(yīng)認真研讀教學目標、學習要求等,為修讀做好充分準備。

  (二)學生按照要求學習在線開放課程的教學內(nèi)容,獨立完成在線作業(yè)、考試等教學環(huán)節(jié),并積極參與在線開放課程討論。平臺根據(jù)學生參與學習的積極度形成量化數(shù)據(jù)計入課程成績。

  (三)教師通過課程平臺監(jiān)控學生在線學習狀況,并及時取消學習不認真學生的修讀資格。

  (四)授課教師按規(guī)定的比例計算出學生的期末總成績,考核成績合格的學生,即可獲得相應(yīng)的學分。

  七、保障措施

  (一)學校負責在線開放課程建設(shè)的總體規(guī)劃,并按照教學要求和在線開放課程特點制定在線開放課程建設(shè)實施方案、建設(shè)和評價標準,分類指導(dǎo)和組織在線開放課程的建設(shè)和使用。

  (二)在線開放課程建設(shè)及運行期間工作量核算執(zhí)行《濱州學院工作量量化核算辦法》。

  (三)經(jīng)學校認定為合格的精品、優(yōu)秀課程分別可視為校級教學研究與改革重點和一般項目,并推薦參評省級、國家級在線開放課程。

  (四)經(jīng)學校驗收為合格及以上的在線開放課程,學校根據(jù)課程認定情況予以一定的經(jīng)費資助用于課程的后續(xù)建設(shè)與維護。

  八、附則

  (一)本方案僅適用于我校在線開放課程建設(shè)。

  (二)省級及以上層次精品在線開放課程建設(shè)按照上級部門的相關(guān)文件進行。

  (三)本方案由教務(wù)處負責解釋,自公布之日起實施。

  課程建設(shè)實施方案6

  一、幼兒園發(fā)展現(xiàn)狀

  優(yōu)勢:

  1、附近農(nóng)村外來務(wù)工人員及同住子女較多,入園困難,本園解決了外來民工同住子女入園特別困難的問題,讓外來人員安心上班、學習。

  2、我園地處浦東新區(qū)與奉賢交界處,資源較豐富,交通便利。

  3、幼兒園周邊有警署、消防站,對幼兒園的安全起到很好的保障。

  4、在同類幼兒園中室內(nèi)外活動場所地很寬敞,室外是鋪有塑膠的寬敞、安全的活動場所;室內(nèi)活動室環(huán)境優(yōu)美整潔,玩具、教具豐富,各班有電視機、DVD等配套設(shè)施齊全;并有獨立的午睡室。

  不足之處:

  1、由于家長大都是外來人員,文化層次較低,對子女的教育缺失。

  2、本園新教師較多,教育經(jīng)驗缺乏,要加強對新教師的業(yè)務(wù)培訓。

  二、幼兒園課程實施方案的編制理念與原則

  (一)編制的理念:

  圍繞以幼兒發(fā)展為本的理念,尊重個體差異,滿足發(fā)展需要,符合年齡特點,關(guān)注經(jīng)驗水平;挖掘優(yōu)質(zhì)資源,體現(xiàn)師生共建,凸顯多方參與,構(gòu)建園本課程。

  (二)編制的原則:

  豐富多樣:創(chuàng)設(shè)富有變化,支持性的環(huán)境,選擇多元化的內(nèi)容,開展多樣式的活動。

  合作互動:開展有效的幼兒園,社區(qū),家庭互動,師生,生生互動。

  自主選擇:在提供教材的同時賦予教師有合理進行課程選擇,重組和拓展的自主權(quán)。

  特色探索:開發(fā)我園教育特色,開展“動手樂”特色教育。

  三、幼兒園課程實施方案的目標和內(nèi)容

  我園的課程目標與內(nèi)容以《規(guī)程》、《指南》為基礎(chǔ),以“讓每個幼兒充分發(fā)展”為核心,通過課程實施,培養(yǎng)幼兒形成身心健康有自信,友好合作善交往,主動探究樂表現(xiàn),積極動手善操作的兒童。

  (一)課程培養(yǎng)目標:

  1、初步了解并遵守共同生活所必需的規(guī)則,體驗并認識八與人相互關(guān)愛與協(xié)作的快樂。

  2、初步形成文明衛(wèi)生的生活態(tài)度和習慣,獨立自信的做力所能及的事,有初步責任感。

  3、主動活動,增強體質(zhì),提高運動能力和行為的安全性。

  4、親近自然,接觸社會,初步了解人與環(huán)境的依存關(guān)系,有認識和探索的興趣。

  5、初步接觸多元文化,能發(fā)現(xiàn)和感受生活中的美,萌發(fā)審美情趣。

  6、積極地嘗試運用語言及其它非語言方式表達和表現(xiàn)生活,具有一定的想象力和創(chuàng)造性。

  (二)幼兒園學年目標:

  本園的學年目標與內(nèi)容基本以《上海市學前教育綱要》以及《課程指南》為基礎(chǔ),并組織教師結(jié)合本園的教育發(fā)展需要,幼兒活動需求和原有特色,進行了擴展,加寬,以及進一步具體化。

  四、幼兒園課程結(jié)構(gòu)與教材使用

  (一)課程結(jié)構(gòu):共同課程和園本課程相結(jié)合。

  (l)80%的課程是參照上海市二期課改,以運動、游戲、生活、學習四大板塊為主,以幼兒發(fā)展為本,滿足每個幼兒對安全與健康、關(guān)愛與尊重的基本需求,為幼兒提供平等的學習機會,了解孩子的學習特點與身心發(fā)展水平,尊重幼兒的個體差異,激發(fā)幼兒積極主動地學習。

  (2)⒛%采用園本課程“動手樂”活動,在教學中,教師把嘗試和操作的主動權(quán)給幼兒,通過富有啟發(fā)性的開放式問題引導(dǎo)、鼓勵幼兒動手探尋,使幼兒學習的主動性、積極性得到了很好的發(fā)揮。在教學實踐中,教師和幼兒共同成長,充分體現(xiàn)了“教而有學、教學相長”。教師學會了觀察、傾聽、欣賞、積極回應(yīng)幼兒。

  (二)我園目前使用的教材是上海市幼兒園二期課改新教材,這套教材涵蓋了運動、游戲、生活、學習四大板塊,使幼兒教師們能更有效地把握幼兒的年齡特點,更方便地操作與實施教材,讓幼兒在新教材的沐浴下健康快樂智慧地成長。

  五、幼兒園課程相關(guān)資源及對幼兒發(fā)展的評價

  (一)本園各類課程教材的開發(fā)范圍及方法

  1、本園共同課程以新教材為基礎(chǔ),可以進行適當?shù)母木帯⒑喜ⅰ⒑Y減、增加,且注意課程中幼兒基本經(jīng)驗的完整,平穩(wěn)。

  2、本園的特色課程:“動手樂”課程

  我園的特色課程為“動手樂”課程,以幼兒的`動手活動為基本學習方式,以激發(fā)幼兒“樂于動手”、“樂于學習”、“樂于探索”的興趣為宗旨,充分挖掘、利用外來農(nóng)民工家長豐富的農(nóng)村生活經(jīng)驗和老師預(yù)設(shè)的課程并開展結(jié)合本地區(qū)周圍農(nóng)村實際情景進行園本特色課程,旨在通過系列化的適應(yīng)不同年齡幼兒的動手活動項目的實施。使幼兒在思維、能力、情感、社會性和個性等各方面得到和諧發(fā)展。并能初步感受父母章年的生活,起到親子互動的效果。

  (二)由教研組負責,建立課程配套資源庫

  1、對新課程中涉及的錄音機、錄象帶、多媒體軟件等進行分類收集和整理,形成盡可能完整的配套。

  2、集中整理來自家長的教育資源。

  3、建立教育基地整合社區(qū)教育資源,以課程開發(fā)為實施所需。

  (三)幼兒發(fā)展評價

  建立以“多種來源”為向?qū)У恼n程反饋;開展以“整體結(jié)構(gòu)”為導(dǎo)向的課程實施調(diào)控;形成以“多方參與”為特點的課程評價。

  1、由教研組承擔幼兒發(fā)展評價,定期針對課程的內(nèi)容選擇,組織形式運用,幼兒需求資源準備,師生互動特點與教育效果等方面收集信息,作為課程調(diào)整和評價的參考,并組織教師參與評價。

  2、以“多種來源”為導(dǎo)向的課程反饋:經(jīng)常通過非正式訪談,問卷表等形式收集來自于幼兒,幼兒家長、社會熱心人士、專家對課程實施方案與實施過程中的意見與建議,并進行分析,思考,以求有效的對幼兒發(fā)展進行過程性的評價。

  3、重視特色課程實施過程的評價,幫助教師、家長確立以幼兒發(fā)展為本理念的落實,指導(dǎo)教師、家長能尊重幼兒發(fā)展規(guī)律,體現(xiàn)幼兒發(fā)展需求和要求的落實,從促進幼兒素質(zhì)啟蒙教育出發(fā),為幼兒全面和諧發(fā)展奠定基礎(chǔ)

  六、各年齡段幼兒作息安排

  小班夏令作息時間安排表

  小班冬令作息時間安排表

  中大班夏令作息時間安排表

  中大班冬令作息時間安排表

  課程建設(shè)實施方案7

  課程教學是決定學校人才培養(yǎng)、教學質(zhì)量和教學水平的最基本要素,也是學校綜合辦學實力的根本性體現(xiàn)。課程建設(shè)是學校教學基本建設(shè)的核心內(nèi)容,是推進教育創(chuàng)新,深化教學改革,提高教學質(zhì)量的重要途徑。為了繼續(xù)深化學校教育教學改革,全面提高教學質(zhì)量,英語專業(yè)決定將語音、國際貿(mào)易函電建設(shè)為校級精品課程。具體建設(shè)方案如下:

  一、指導(dǎo)思想

  堅持黨的教育方針;面向社會,面向市場,面向經(jīng)濟;以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向;不斷更新教育教學理念,遵循因材施教原則,突出教學過程的應(yīng)用性和實踐性,推動理論與實踐、文化基礎(chǔ)與專業(yè)技能、學習做人與學習做事的結(jié)合。以精品課程建設(shè),帶動精品專業(yè)建設(shè),不斷深化教學改革,全面提高教育教學水平。

  精品課程建設(shè)應(yīng)該遵循以下原則:

  1、整體優(yōu)化原則:要立足于專業(yè)建設(shè),從課程體系的整體角度出發(fā),優(yōu)化結(jié)構(gòu),精選內(nèi)容,突出個性,注重實踐,形成特色。

  2、協(xié)調(diào)發(fā)展原則:要把素質(zhì)教育置于課程建設(shè)的核心地位,有效促進學生思想道德、科學知識、專業(yè)能力與整體素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展和綜合提高。

  3、以人為本原則:要強化學生在課程建設(shè)與教學過程中的主體地位,不斷改進教學方法和教學手段,提高課程教學質(zhì)量。

  4、輻射示范原則:要充分發(fā)揮精品課程的示范與輻射效應(yīng),帶動其它課程的建設(shè)與發(fā)展。

  二、建設(shè)目標

  精品課程是具有一流教師隊伍、一流教學內(nèi)容、一流教學方法、一流教材、一流教學管理等特點的示范性課程,精品課程建設(shè)是我校教育與教學改革工程的重要組成部分。根據(jù)我校整體戰(zhàn)略目標,結(jié)合學校現(xiàn)有條件,計劃在未來三年內(nèi)建成兩門校級精品課程,一門省級精品課程,并力爭創(chuàng)建達到國家級標準的精品課程。

  三、建設(shè)內(nèi)容

  1、切實加強教師隊伍建設(shè)

  要著力培養(yǎng)思想品質(zhì)好,學術(shù)造詣高,教學能力強,教學經(jīng)驗豐富,教學特色鮮明的精品課程負責人與主講教師。精心打造工作責任感強、團結(jié)協(xié)作精神好,有合理的知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu),人員穩(wěn)定,教學水平高,教學效果好的教學團隊。

  具有高級職稱的教師應(yīng)達到30%以上。加強青年教師培養(yǎng),做到規(guī)劃完整,措施合理,效果明顯。加強“雙師型”教師培養(yǎng),專業(yè)類課程“雙師型”教師應(yīng)達到70%以上。搞好校企合作,引進行業(yè)企業(yè)人員擔任兼職教師,并逐步達到符合課程性質(zhì)與教學實施要求的比例。加強實踐指導(dǎo)教師的培養(yǎng),提高實踐指導(dǎo)教師的操作能力與指導(dǎo)能力。注重研究型教師梯隊建設(shè),使精品課程主講教師能夠承擔教育研究或教學改革項目,并取得市級或市級以上成果。

  2、強化課程體系改革和教學內(nèi)容建設(shè)

  以應(yīng)用性職業(yè)型人才培養(yǎng)目標和專業(yè)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域職業(yè)崗位的任職要求為依據(jù),以職業(yè)能力培養(yǎng)為重點,深入開展基于工作過程的課程體系改革,在貫徹執(zhí)行相關(guān)課程標準的基礎(chǔ)上,建立具有我校特色的課程標準。精品課程的教學內(nèi)容,要及時反映學科領(lǐng)域的最新科技成果,并廣泛吸收先進的教學經(jīng)驗,積極整合優(yōu)秀教改成果,體現(xiàn)新時期社會、政治、經(jīng)濟、科技的發(fā)展對人才培養(yǎng)提出的新要求。其中的專業(yè)課程要根據(jù)行業(yè)企業(yè)發(fā)展需要和完成職業(yè)崗位實際工作任務(wù)所需要的知識、能力、素質(zhì)要求,選取教學內(nèi)容,為學生可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。要遵循學生職業(yè)能力培養(yǎng)的基本規(guī)律,以真實工作任務(wù)及其工作過程為依據(jù)整合、序化教學內(nèi)容,科學設(shè)計學習性工作任務(wù),教、學、做結(jié)合,理論與實踐一體化。

  3、注重教學模式、教學方法與教學手段的改革與創(chuàng)新

  進一步深化教學模式改革,逐步適當?shù)夭扇∮忻鞔_針對性的工學交替、任務(wù)驅(qū)動、項目導(dǎo)向、課堂與實習地點一體化等行動導(dǎo)向的教學模式。要根據(jù)課程內(nèi)容和學生特點,靈活運用案例分析、分組討論、角色扮演、啟發(fā)引導(dǎo)等教學方法,引導(dǎo)學生積極思考、樂于實踐,提高教與學的效果。進一步更新教育觀念,深入研究現(xiàn)代教學手段的合理有效調(diào)度,在正確處理現(xiàn)代教育技術(shù)與傳統(tǒng)教學手段關(guān)系的基礎(chǔ)上充分合理而有效地運用現(xiàn)代教育技術(shù)和虛擬現(xiàn)實技術(shù),優(yōu)化教學過程,提高教學質(zhì)量和效率。

  4、加強課程基本建設(shè)與網(wǎng)絡(luò)教學平臺建設(shè)

  進一步完善精品課程相關(guān)的課程標準、教案庫、課件庫、習題庫、試題庫、實驗指導(dǎo)書、資料庫等課程基本資源。創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)教學平臺,建立精品課程專門網(wǎng)站與教學資源庫,突出精品課程的開放性與示范性。種類教學文件、教學資料、文獻目錄以及教學錄像等要網(wǎng)上開放,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學資源的校內(nèi)共享,充分發(fā)揮精品課程的輻射功能與帶動作用。

  5、進一步加強教材建設(shè)與管理

  教材建設(shè)是課程建設(shè)的重要組成部分,精品課程建設(shè)要與精品教材建設(shè)有機結(jié)合。精品課程應(yīng)選用國家優(yōu)秀教材或省級優(yōu)秀教材,進一步加強符合我校教學實際、反映我校學科特色的校本教材建設(shè),推動開發(fā)由文字教材、電子教材、教學課件、案例匯編、習題庫、試題庫、系列參考書和輔助教材等構(gòu)成的立體化教材。學校鼓勵并支持精品課程主講教師與行業(yè)企業(yè)合作編寫工學結(jié)合的特色教材。

  6、大力強化實踐教學環(huán)節(jié)

  精品課程建設(shè)要遵從職業(yè)教育規(guī)律,高度重視實驗、實訓、實習等實踐性教學環(huán)節(jié),大力開展實踐教學內(nèi)容、教學方法和考核方法改革。盡量結(jié)合企業(yè)在生產(chǎn)和設(shè)計過程中的具體要求,開設(shè)綜合性、實用性和探究性實驗或?qū)嵺`,開展研究型教學,引導(dǎo)和鼓勵學生參加小型科研活動,不斷提高學生的動手能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力。繼續(xù)加強情景教室和開放實訓中心建設(shè),為課程的實踐教學提供真實的工作環(huán)境,滿足學生生產(chǎn)性實訓或仿真實訓的需要,并且做到設(shè)備完好率與實驗實訓開出率高。學校與行業(yè)企業(yè)要大力開展合作,共同搞好校外實訓基地建設(shè),做到布點合理,功能明確,能夠滿足學生了解企業(yè)實際、體驗企業(yè)文化的需要。

  積極鼓勵、指導(dǎo)學生考取課程對應(yīng)或相關(guān)的職業(yè)資格證書或?qū)I(yè)技能等級證書,努力提高證書的獲取率;積極組織、指導(dǎo)學生參加“全國大學生英語競賽”等各級各類技能競賽活動,擴大參與面,提高獲獎率。

  7、建立科學合理的學業(yè)考核模式

  精品課程要以對學生的知識、能力、素質(zhì)綜合考核為目標,積極開展考試內(nèi)容改革,不斷改革考試、考查的傳統(tǒng)模式,探索符合教學內(nèi)容特點,切合學生學習實際,既有利于檢驗學生的學習成果,發(fā)揮考核的反饋功能,又有利于通過考核,培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)與職業(yè)技能的新辦法、新方式,全面客觀地反映學生學習業(yè)績,從而引導(dǎo)學生自主學習,不斷探索,提高自身綜合運用知識的能力和創(chuàng)新能力。

  8、以研促教,進一步推進教科研工作

  精品課程建設(shè)須使教育教學與科研有機結(jié)合,邊科研、邊建設(shè),以建設(shè)拉動科研,以科研促進建設(shè)。獲準立項的課程,在建設(shè)期間,應(yīng)有校級以上科研課題或項目成果,力爭獲得市級以上成果。

  四、立項辦法

  1、立項的準備

  各教學部要根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃和精品課程建設(shè)方案要求,認真制定相關(guān)專業(yè)的精品課程建設(shè)規(guī)劃,對現(xiàn)有的文化類課和專業(yè)類課程,逐門對照精品課程建設(shè)的相關(guān)要求,從教師隊伍、教學內(nèi)容、教學方法、教學手段、教材建設(shè)、教學條件等方面著手,充分論證,精心選擇,從而確定精品課程備選課程。

  選擇準備申報立項的課程時,一般應(yīng)考慮如下內(nèi)容:

  (1)課程在專業(yè)及人才培養(yǎng)過程中的地位,作用。

  (2)相關(guān)課程師資隊伍現(xiàn)狀。包括現(xiàn)有教師年齡、學歷、職稱、特長等;課程建設(shè)負責人情況;師資隊伍建設(shè)規(guī)劃等。

  (3)課程建設(shè)的現(xiàn)狀。包括教學大綱等教學文件是否完備及完善程度;選用或自編主要教材及輔助教材情況;實驗、實訓等實踐性課程開設(shè)情況;課程教學內(nèi)容、教育方法改革情況,現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用及效果,考核與評價方式的改革等。

  (4)課程建設(shè)的目標與預(yù)期成果。

  (5)課程所需教學條件現(xiàn)狀及改善構(gòu)想。

  (6)課程建設(shè)的主要措施及實施步驟。

  2、立項程序

  (1)申報:英語專業(yè)填寫《語音精品課程建設(shè)申報表》、《國際貿(mào)易函電精品課程建設(shè)申報表》

  (2)評審:學校組織有關(guān)專家對申報的精品課進行評審。

  (3)立項:對通過專家評審的申報項目,學校與項目負責人簽訂《精品課程建設(shè)協(xié)議書》,正式立項。

  五、課程管理

  1、實行課程負責人制

  精品課程建設(shè)以課程為管理對象,采用“項目管理”的模式,實行課程負責人制。課程負責人全面負責精品課程建設(shè)的各方面工作。

  課程負責人一般應(yīng)由具有講師以上職稱及三年以上擔任本課程主講的教學經(jīng)歷,且學術(shù)水平高、教學效果好、師德高尚的教師擔任。

  課程負責人應(yīng)對課程建設(shè)工作有明晰的構(gòu)想,根據(jù)學校《精品課程建設(shè)規(guī)劃》的要求,擬訂《精品課程建設(shè)規(guī)劃書》及《精品課程建設(shè)實施方案》,并負責組織建立課程建設(shè)小組,領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)方案的實施,接受評估檢查與驗收。

  課程負責人要組織小組成員全程開展深入的教學研究工作。如教學內(nèi)容的研究;學生需求的研究;教學方法與教學技術(shù)的研究;相關(guān)政策的動態(tài)研究;其它學校精品課程建設(shè)成功經(jīng)驗與失敗教訓的研究等,以保證課程建設(shè)的質(zhì)量。

  2、突出建設(shè)過程的管理

  精品課程建設(shè)一般以三年為一個建設(shè)周期,學校于每學年結(jié)束前組織中期評估檢查,如果建設(shè)項目出現(xiàn)進度遲緩、發(fā)生重大教學事故、建設(shè)效果不明顯等問題,將根據(jù)具體情況,采取限期整改、減少建設(shè)經(jīng)費、或撤銷建設(shè)資格等處理措施。

  3、實行項目評估驗收與項目復(fù)評制度

  精品課程項目建設(shè)結(jié)束后,學校組織專家根據(jù)《齊齊哈爾工程學院精品課程評估指標》進行評估驗收,項目小組應(yīng)提供下列材料:

  (1)精品課程建設(shè)工作總結(jié)。

  (2)精品課程建設(shè)自查報告及相關(guān)資料包。

  (3)項目建設(shè)過程中的科研成果。

  (4)具有代表性的課堂教學錄像。

  (5)精品課程建設(shè)經(jīng)費具體使用情況報告。

  (6)能夠反映精品課程建設(shè)的其它材料。

  六、建設(shè)經(jīng)費預(yù)算

  設(shè)立精品課程建設(shè)專項經(jīng)費,經(jīng)費主要用于下列事項:

  (1)教學大綱的修訂,各種文字、聲像教材的編寫、出版、印刷,試題庫建設(shè)。

  (2)課程建設(shè)方面調(diào)研活動的差旅費。

  (3)小型教具、模型、掛圖、教學資料、課程軟件購置與開發(fā)所需費用。

  (4)項目驗收和鑒定所需費用。

  (5)主辦或參加與本課程相關(guān)的教學改革研討會、教學經(jīng)驗交流會的會務(wù)費用。

  (6)精品課程建設(shè)期間的部分勞務(wù)費用。

  課程建設(shè)實施方案8

  為推動我校課程建設(shè)與課堂教學改革,將慕課(Mooc)、微課、翻轉(zhuǎn)課堂等新的教學模式引入課堂教學,實現(xiàn)曲阜、日照兩校區(qū)優(yōu)質(zhì)課程資源共享,根據(jù)教育部《關(guān)于全面提高高等教育質(zhì)量的若干意見》等文件精神,現(xiàn)制定我校在線開放課程建設(shè)實施方案。

  一、建設(shè)目標

  (一)通過引進和自主開發(fā)在線開放課程,推進全校教學模式與方法改革,實現(xiàn)以教為主向以學為主、以課堂教學為主向課內(nèi)外結(jié)合、以結(jié)果評價為主向結(jié)果過程相結(jié)合評價的三大教學轉(zhuǎn)變。

  (二)引進由名校專家學者講授的在線課程10門左右,計劃用5年時間自主建設(shè)30門左右我校教師授課的在線課程。

  二、建設(shè)辦法

  (一)校外優(yōu)質(zhì)在線開放課程資源引進,以專項方式進行。

  (二)校內(nèi)在線課程建設(shè),以立項課程建設(shè)項目的方式進行。按選修課程、必修課程分批次開展。

  (三)在線課程建設(shè)項目由教師個人自主申報,教學單位審查推薦,學校審批后每門課程撥經(jīng)費1萬元資助建設(shè)。立項的課程作為課程建設(shè)項目,其性質(zhì)與精品課程相同。

  (四)校內(nèi)在線課程視為教師職務(wù)之作。授課教師要遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和學術(shù)規(guī)范,講授內(nèi)容等適合網(wǎng)上公開使用。視頻課程的所有權(quán)歸屬建設(shè)課程的教師,課程的非商業(yè)性使用權(quán)歸屬學校。

  (五)教務(wù)處組建教學視頻錄制團隊,負責立項課程的授課視頻錄制及后期剪輯制作等工作。

  三、建設(shè)內(nèi)容

  (一)課程網(wǎng)站:立項課程需在我校網(wǎng)絡(luò)課程平臺上建設(shè)課程網(wǎng)站,提供授課視頻以及各種文字形式的教學資源,并建設(shè)網(wǎng)上授課所需的所有資源,能夠開展在線學習、作業(yè)、考試、答疑和討論等。

  (二)授課視頻:在線開放課程或18學時(1學分),或36學時(2學分),前者提供教師本人授課的至少6個視頻,后者提供至少12個視頻,每個視頻的時長為25分鐘左右。授課視頻與以往精品課程授課錄像有別,不采用隨堂錄制方式,而是針對網(wǎng)絡(luò)修課學生授課。要求使用普通話授課,語言精練,教態(tài)端莊自然。授課內(nèi)容須具備基礎(chǔ)性、科學性、先進性、針對性等特征。視頻短小精悍,趣味性強,能吸引學生觀看學習。

  (三)圖文資料:立項課程需在網(wǎng)站上發(fā)布教學大綱、授課課件、參考資料、思考練習題等學習課程所需的圖文資料。教學大綱應(yīng)明確教學目標、難點重點、課程進度及課程考核方法等。

  四、課程管理

  (一)在線課程管理及運行由教務(wù)處負責。引進和我校教師建設(shè)的在線課程,均在選課時向?qū)W生開放,供學生選修學習。

  (二)我校教師建設(shè)的在線課程,需在獲批的學期內(nèi)完成全部網(wǎng)絡(luò)教學資源建設(shè)任務(wù),并在學期末向?qū)W生開放選課,成為下一學期開設(shè)運行的課程。

  (三)課程運行期間,授課教師應(yīng)及時發(fā)布課程信息,適時更新教學資源,開設(shè)聊天室,在線解決學生提出的疑問。答復(fù)學生的在線提問,應(yīng)不超過三個工作日。

  (四)18學時的課程應(yīng)至少有兩次在線作業(yè),36學時的課程至少應(yīng)有三次在線作業(yè),同時進行在線期中,期末考試,并按照平時占20%、期中20%、期末60%的比例,形成期末總成績。期末考試由教務(wù)處統(tǒng)一組織,學生到指定的計算機房做題答卷。

  (五)我校教師建設(shè)的在線課程,由學生進行網(wǎng)上評教。連續(xù)兩個學期網(wǎng)上評教成績未達到A級者,取消其在線開放課程資格。

  (六)工作量和課時酬金計算,執(zhí)行《曲阜師范大學教學工作量計算及酬金劃撥辦法》和《曲阜師范大學公共選修課管理辦法》。

  五、學生修讀

  (一)學生一次修讀在線課程不得超過兩門,修讀伊始應(yīng)認真研讀教學目標、學習要求等,為修讀做好充分準備。

  (二)學生按照要求學習在線課程的教學內(nèi)容,獨立完成在線作業(yè)、考試等教學環(huán)節(jié),并積極參與在線課程討論。平臺會根據(jù)學生參與學習的積極度形成量化數(shù)據(jù)計入課程成績。

  (三)教師通過課程平臺監(jiān)控學生在線學習狀況,并及時取消學習不認真學生的修讀資格。

  (四)授課教師按規(guī)定的比例計算出學生的期末總成績,考核成績合格的學生,即可獲得相應(yīng)的學分。

  課程建設(shè)實施方案9

  一、課程背景

  (一)概況

  1、實驗幼兒園擁有杏山、陽光兩處園舍,現(xiàn)有32個班級,收托從18個月~6歲的嬰幼兒共計940余名。

  2、實幼地處普陀區(qū)的中部,地理位置適當。尤其是世紀之初,由區(qū)政府投資3800萬元在原址重建的園舍,無論是外觀和內(nèi)部設(shè)備配置,均達到了上海市同類幼兒園中的較高水平。

  3、在編在崗的專任教師56名,其中:本科學歷28名,占專任教師50%(其中有1位教師研究生在讀),大專學歷28名,占專任教師50%(其中有10位教師本科在讀)。幼高職稱25名占專任教師的44.6%;幼一教師27名,占48.2%;未評4名占7.1%。35歲(含35歲)以下青年教師37名,占66.1%;5年(含5年)教齡以下的教師17名占30.4%。保健教師全部達到大專以上學歷,其中本科學歷占50%。后勤“三大員”全部持證上崗,中級保育員比例占50%,在訓高級保育員1名,獲得營養(yǎng)培訓高一級別資質(zhì)的1名。擁有市、區(qū)級骨干教師10名(其中特級教師、高級指導(dǎo)教師各1名,教學能手5名,教壇新秀3名),占專任教師16.1%;園級骨干教師28名占專任教師總數(shù)的50%。

  4、幼兒園地處全國文明社區(qū)——曹楊社區(qū)。該社區(qū)是當年上海市第一個工人新村所在地,現(xiàn)是涉外開放單位,文化積淀豐富,信息渠道多元,開放程度較高,且“朝春中心小學”、“曹楊二中”等一批名校均集聚于此,是普陀區(qū)優(yōu)質(zhì)教育資源最為集中的地區(qū)。

  5、家長多為高學歷、高收入者,因而對孩子成長的期望值也高,對學校管理、教學要求、教師素質(zhì)的總體要求更高。然而,由于家長的工作十分繁忙,故隔代帶養(yǎng)的狀況居多。且受社會各種因素的影響,家長雖在道理上懂得全面發(fā)展的重要,但重知識、輕能力;重智育,輕其它方面發(fā)展的情況仍普遍存在。

  (二)優(yōu)勢

  上海市實驗幼兒園的課程發(fā)展大致經(jīng)歷了以下三個階段:

  80年代思考幼兒園“整體教育”的實施,對“整體教育”的概念、形態(tài)和實施進行了實踐探索。該課題曾獲得上海市教育科研成果二等獎。

  90年代,以“幼兒健康人格”建構(gòu)為主線,開展了建構(gòu)幼兒健康人格的課程構(gòu)架研究,提出要“重視幼兒心理健康教育”的思想,并按學科分別設(shè)計了融合心理健康教育的活動案例。

  21世紀初,開展了以“0~3歲嬰幼兒健康人格初始構(gòu)建”為抓手的課程實施研究,形成了《家園養(yǎng)育指導(dǎo)手冊》、《嬰托班教養(yǎng)——教師指導(dǎo)手冊》等實踐成果。

  近年來,著力開展幼兒園“健康教育”課程體系的構(gòu)建,已形成了課程實施和管理的框架,在“一線兩翼”重點研究項目統(tǒng)領(lǐng)下展開健康教育的實踐研究。

  0~3歲早期關(guān)心與發(fā)展研究進一步深化。“艷陽早教指導(dǎo)中心”成為區(qū)的早教分中心。不僅傳承了原有的早教服務(wù)項目,而且在覆蓋面、輻射力上得到很大的拓展,形成了以市級立項課題《協(xié)商式早教指導(dǎo)方案研究》,在新的早教指導(dǎo)理念下進一步優(yōu)化早教指導(dǎo)工作。

  幼兒園的組織氛圍良好,注重民主管理,群眾的工作主動性,群體智慧得到較為充分的發(fā)揮,教師間基于工作的合作、分享、交流、互動日益頻繁和自覺。

  (三)問題

  師資隊伍發(fā)展的實幼的師資隊伍雖然具有一批骨干教師,但在數(shù)量和質(zhì)量上遠遠不能滿足需要。目前尚無中高及以上職務(wù)的教師,專任教師中有26%的新教師處于不到三年教齡的職初期,需要全面、全程地進行任職基礎(chǔ)的帶教和培養(yǎng)。一部分教師對幼兒園一般的常規(guī)性工作還是能夠基本完成,但個人專業(yè)發(fā)展的主動性、迫切性及對專業(yè)的敏感度、課程的執(zhí)行力尚不到位,在一定程度上影響著保教質(zhì)量的提升。另外,實幼作為一所上海市的示范性幼兒園,教師中的領(lǐng)軍人物在全市尚未達到一定的知名度和美譽度。

  課程的研究和完善需要進一步著力深化。課程的規(guī)范化實施、實施的科學性和有效性、課程內(nèi)容的選擇、各課程板塊之間的關(guān)聯(lián)、課程的管理和評價研究等問題需要深入推進。

  現(xiàn)有的資源與老百姓享受優(yōu)質(zhì)學前教育的需求、與幼兒園發(fā)展需求之間的矛盾,也在一定程度上影響著發(fā)展的品質(zhì)。

  二、課程目標

  (一)課程理念

  滿足嬰幼兒歡樂地享受與其年齡相適應(yīng)的幼兒園健康生活保障和健康服務(wù);為嬰幼兒提供平等的學習和發(fā)展機會,實施快樂的啟蒙教育,為健康人格的形成奠基;著眼于嬰幼兒的終身發(fā)展,為其健康人生提供支撐。

  (二)課程目標

  通過本課程的實施,促進嬰幼兒身體結(jié)實、情感真實、經(jīng)驗扎實、行為篤實,成為健康活潑、好奇探索、文明樂群、親近自然、愛護環(huán)境、勇敢自信、有初步責任感的兒童。

  (三)課程的內(nèi)涵

  健康的教育:是全程的教育(0—6歲嬰幼兒的全程教育);是全面的教育(涵蓋生活、運動、游戲、學習全面的教育內(nèi)容);是全員的教育(園內(nèi)的教師、保育員和其他工作人員,園外的家長、社區(qū)人員等)。

  健康的生活:是指優(yōu)質(zhì)的環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、優(yōu)質(zhì)的教育的有機整合。

  健康的人格:每一個嬰幼兒生理與心理的健康,智商與情商的健全。

  (四)課程的特色

  重在“健康”:

  滿足每個孩子享受健康服務(wù)、健康環(huán)境和健康教育的基本權(quán)力。

  保障孩子與其年齡段相應(yīng)的身心安全和健康。

  為孩子現(xiàn)時和未來的健康生活奠定良好的基礎(chǔ)。

  凸現(xiàn)“兒童”:

  每一個的兒童——指每一個兒童獲得的機會是均等的,是符合他(她)們這個年齡段身心發(fā)展規(guī)律并兼顧不同經(jīng)驗水平的。

  不同的兒童——尊重兒童與生俱來的諸多差異,注重環(huán)境及教育的影響給兒童帶來的適宜發(fā)展。

  未來的兒童——謀求為兒童的未來發(fā)展、終身發(fā)展奠基的教育,既建立在兒童自身經(jīng)驗基礎(chǔ)上的情感、認知、能力、社會性的建構(gòu)和全面、和諧、健康的發(fā)展。

  強調(diào)“綜合”:

  “健康教育”是全面的、全程的、全員的、全方位的。

  “健康教育”的內(nèi)容應(yīng)綜合幼兒生活經(jīng)驗、追隨幼兒生活經(jīng)驗又螺旋型上升、回歸幼兒的健康生活。

  “健康教育”的學習,是在主題背景下,采用“融合式、體驗式、田野式”活動相結(jié)合,以生活、運動、學習、游戲的形態(tài)交互、交織呈現(xiàn)于幼兒一日生活之中。

  三、課程結(jié)構(gòu)(含內(nèi)容)

  (一)課程系統(tǒng)

  (二)課程內(nèi)容

  (三)服務(wù)體系

  (四)共同性課程與選擇性課程

  共同性課程:遵循《上海市學前教育課程指南》的要求,體現(xiàn)確保基礎(chǔ),重在保底;面向全體,覆蓋全日;著眼累積,重視體悟;全面發(fā)展,和諧進步的原則。(具體目標、內(nèi)容及操作方案詳見附錄)

  選擇性課程:以本園“健康教育”為特色,體現(xiàn)健康身體、健康心理、健康生活、健康人格的綜合內(nèi)容。(具體目標、內(nèi)容及操作方案詳見附錄)

  四、課程安排(見附錄)

  五、課程實施

  (一)實施框架

  (二)實施的主要特點:凸現(xiàn)主體性、堅持活動化、注重體驗式凸現(xiàn)主體性(孩子、教師、家長、園所自身各為主體或互為主體)持活動化(創(chuàng)設(shè)環(huán)境、提供材料、走向自然與社會)注重體驗式(尊重興趣、鼓勵探索、培養(yǎng)合作)

  (三)共同性課程

  (教材使用、操作要求(組織形式、方法、途徑等見附錄)

  (四)選擇性課程

  (教材使用、操作要求(組織形式、方法、途徑等見附錄)

  (五)其他

  (資源、家園、信息技術(shù)等見附錄)

  六、課程評價

  (一)評價體系

  (二)評價原則

  課程評價的依據(jù):

  《上海市學前教育課程指南》P8~P18

  《上海市幼兒園保教質(zhì)量評價指南》

  《上海市嬰幼兒生長發(fā)育指標》

  《本園課程實施質(zhì)量指標》(見附錄)

  課程評價的要點:

  以人為本、關(guān)注過程、多方參與、促進發(fā)展

  (三)評價內(nèi)容

  教師執(zhí)行課程情況的評價

  幼兒發(fā)展的評價

  對本“方案”的評價與調(diào)整

  (四)評價方法

  文本評價

  現(xiàn)場評價

  問卷評價

  幼兒發(fā)展評價

  七、課程管理

  (一)基本要求

  “實幼”課程管理的理念

  追求和諧,追求民主,追求發(fā)展!

  “實幼”課程管理的目標

  實現(xiàn)共同的發(fā)展——

  每一個幼兒的發(fā)展;

  每一個教師的發(fā)展;

  每一年幼兒園的發(fā)展!

  (二)“實幼”課程管理和實施的職責

  園長是幼兒園課程管理的第一責任人,要依照法規(guī)和本園課程方案實施有效管理。負責建立完善各項課程管理制度,領(lǐng)導(dǎo)課程實施方案的編制,對課程資源進行統(tǒng)籌協(xié)調(diào),組織課程評價,并在動態(tài)的過程中,形成適合本園和幼兒發(fā)展需要的課程運作流程。

  幼兒園基礎(chǔ)保教部是幼兒園課程實施的職能部門。負責對整個幼兒園共同性課程和選擇性課程的日常實施進行觀察、統(tǒng)整、協(xié)調(diào)和測評;建立并制訂幼兒園課程實施過程中的一系列基本規(guī)范和要求并落實到位;定期與園長一起對課程計劃、課程內(nèi)容、教材選用、課程實施過程中的難點、重點問題等展開研究;組織教師開展“問題改進”的園本研修;并就課程資源的常規(guī)配置、課程實施中的相關(guān)配合與其他部門建立暢通的聯(lián)系。

  幼兒園研發(fā)部是課程質(zhì)量監(jiān)測、研究、評價和開發(fā)的職能部門。負責對幼兒園課程方案的整理、篩選、修訂和更新,對課程實施形式和策略進行改進等展開研究,進行課程資源開發(fā)和推廣,以推進課程的有效實施和健康運行。

  幼兒園后勤部是課程有效實施和運行的保障機構(gòu),負有對“三大員”的培訓和履行、完善健康保障、服務(wù)制度的職能。對幼兒園課程實施中的后勤人員、經(jīng)費、設(shè)備、設(shè)施、食、衛(wèi)環(huán)境等進行全面維護和管理,確保課程實施的健康、高效和優(yōu)質(zhì)。

  幼兒園教師是課程有效實施、開發(fā)和改革的主體力量,要充分發(fā)揮自身的主動性和積極性,提高參與課程和執(zhí)行各項課程制度的自覺性,把課程實施作為自身專業(yè)化發(fā)展,實現(xiàn)人生價值的平臺,勤于思考、勇于實踐,善于研究,敢于創(chuàng)新。

  課程建設(shè)實施方案10

  一、 指導(dǎo)思想

  為了更好地貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等精神,努力遵循“以幼兒發(fā)展為本”的學前教育課程理念,致力于為幼兒一生的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。積極構(gòu)建“在實踐中發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中完善”的課程管理模式與探索幼兒園個性化、園本化相結(jié)合的幼兒教育模式,為幼兒園保教工作注入新思想、開創(chuàng)新局面、明確新方向,特制定《黃土坡幼兒園課程實施方案》,作為幼兒園課程設(shè)計、教材選擇、課程實施與課程評價的依據(jù)與指導(dǎo)。

  二、課程理念

  幼兒園確立以幼兒發(fā)展為本的理念,為每個幼兒提供充分、和諧、健康、快樂發(fā)展的教育機會與條件。

  1、注重幼兒發(fā)展的自主性和能動性,致力于為幼兒一生的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  2、重視早期幼兒潛能開發(fā)和個性化教育,為每個幼兒的健康成長提供條件,為每一個幼兒的多元智能的發(fā)展創(chuàng)造機會。

  3、發(fā)揮教師的主體作用,鼓勵教師進行切合實際的課程選擇與調(diào)整,形成有效的課程運行機制。

  三、課程目標

  以培養(yǎng)“具有好奇、好問、好動特點的在情感、態(tài)度、認知、技能等各方面和諧發(fā)展的新時代兒童”的目標為核心,通過幼兒園課程實施,使幼兒成為健康活潑、好奇探究、文明樂群、親近自然、愛護環(huán)境、勇敢自信、有初步責任感的兒童。

  課程的具體培養(yǎng)目標:

  1、初步了解并遵守共同生活所必需的規(guī)則,體驗并認識人與人相互關(guān)愛與協(xié)作的重要和快樂。

  2、初步形成文明衛(wèi)生的生活態(tài)度和習慣,獨立自信,做力所能及的事,有初步責任感。

  3、積極活動,增強體質(zhì),提高運動能力和行動的安全性。

  4、親近自然,接觸社會,初步了解人與環(huán)境的依存關(guān)系,有認識與探索的興趣。

  5、初步接觸多元文化,能發(fā)現(xiàn)和感受生活中的美,萌發(fā)審美情趣。

  6、嘗試運用語言及其他非語言方式表達和表現(xiàn)生活,具有一定想象力和創(chuàng)造性。

  7、能積極關(guān)注周圍事物中的科學現(xiàn)象,對科學活動感興趣,有探究的欲望,有良好的科學態(tài)度和方法。

  課程階段目標

  4-5歲

  1) 學會正確的刷牙和使用筷子、毛巾、手帕、便紙等,對自己能做的事表現(xiàn)出自信。

  2) 有初步的同情心和責任意識,關(guān)注同伴,完成力所能及的任務(wù)。

  3) 愛父母、老師、長輩。了解他們的職業(yè)和自己的關(guān)系,尊重他們的勞動。

  4) 理解和遵守日常生活中的規(guī)則,學習控制自己的情緒和不宜行為。

  5) 了解人的身體和年齡的變化,能配合疾病的預(yù)防和治療,對危險的標志和信號能及時地做出反應(yīng)。

  6) 通過嘗試、模仿、練習,使動作輕松、自然、協(xié)調(diào)。

  7) 親近自然,學習簡單的觀察方法,有目的的感知周圍的自然物和自然現(xiàn)象,初步發(fā)現(xiàn)自然的變化對人類和動植物的影響。

  8) 結(jié)合日常生活,學習并識別數(shù)字,初步理解數(shù)量、重量、顏色、質(zhì)地、距離、方位和時間等概念,學習比較和測量等方法。

  9) 學會用結(jié)伴、輪流、請求、商量等方式與人交往。注意傾聽、理解他人意思,積極的表達自己的主張。

  10) 喜歡閱讀,初步理解其表達的內(nèi)容。學習欣賞各種中外兒童藝術(shù)作品,初步留意周圍符號的意義。

  11) 愿意嘗試使用各種材料、工具和方法,進行拼裝、拆卸、制作和繪畫,有初步的想象能力,體會成功的快樂。

  12) 在游戲中愿意用動作、歌聲、語言等表現(xiàn)所理解的事物和自己喜歡的角色。

  13)有探索自然現(xiàn)象和參與探索活動的興趣,有初步的觀察能力,了解一些常見的自然現(xiàn)象及與人們生活的關(guān)系。

  5-6歲

  1) 有基本的生活自理能力,養(yǎng)成良好的飲食、睡眠、排泄、盥洗、整理物品等生活習慣,獨立自信的做力所能及的事。

  2) 體驗人與人相互交往、合作的重要和快樂,尊重他人需要。形成良好的自我意識、規(guī)則意識、學習評價自己和同伴。

  3) 積極參加體育活動,大膽嘗試新奇、有野趣的活動,獲得身體活動的經(jīng)驗,動作協(xié)調(diào)、靈活。具有安全意識和初步自我保護的能力。

  4) 探究、操作、實驗,對事物變化發(fā)展的過程感興趣,積極嘗試用簡單的認知方法發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

  5) 了解環(huán)境與人們生活的依存關(guān)系,具有熱愛自然、珍惜資源、關(guān)心和保護環(huán)境的意識。

  6) 了解社區(qū)內(nèi)及城市其他典型的設(shè)施、景觀,參與民間節(jié)日活動,萌發(fā)愛家鄉(xiāng)、愛祖國的情感。

  7) 對衣、食、住、行等基本物品的來源和接觸到的科技成果感興趣,接觸與運用多種媒體,學習多途徑收集和交流信息。

  8) 知道一些不同地域、不同種族的人,以及他們的風俗習慣,有初步的多元文化意識。

  9) 了解現(xiàn)實生活中數(shù)的實際意義,能從生活和游戲中感受事物數(shù)量關(guān)系,獲得一些時間、空間概念,會進行比較、推理等智力活動。

  10) 能從多方面感知周圍生活中的美,能大膽用唱歌、舞蹈、演奏、繪畫、制作、構(gòu)造、戲劇表演、角色游戲等形式表現(xiàn)自己的感受、體驗,想象與創(chuàng)造。

  11) 能大膽、清楚地表達自己的想法,傾聽同伴的講述。會主動用語言與人交往。

  12) 關(guān)心日常生活中需要掌握的簡單標志和文字,嘗試用圖像、文字、符號等形式表達自己的意思。

  13)喜歡探究,學會觀察,敢于問題,樂意與人協(xié)商、合作,有初步的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。知道常見的自然現(xiàn)象及與人們生活的關(guān)系。

  四、課程設(shè)置

  構(gòu)建幼兒園課程體系,加強課程的啟蒙性、整合性和開放性,以適應(yīng)不同年齡層次、不同發(fā)展水平幼兒的需要。

  1、課程體系

  建立共同性課程、選擇性課程與輔助性課程相結(jié)合的課程體系。共同性課程面向全體幼兒,體現(xiàn)促進幼兒基本發(fā)展的課程。選擇性課程是以共同性課程為依據(jù),以幼兒園辦學目標與培養(yǎng)目標為方向,帶有幼兒園自身的特點,符合幼兒園實際情況(硬件設(shè)施,環(huán)境資源,師資條件等),又能滿足幼兒發(fā)展需要的園本化課程。把握好共同性課程與選擇性課程的關(guān)系,選擇性課程占總課程的20%,二者相互補充、不斷完善,使幼兒園逐步形成科學化、特色化、個性化的適合幼兒發(fā)展的園本化課程。

  2、課程結(jié)構(gòu)

  (1)共同性課程

  以“生活” 、“運動”、“游戲”、“學習”為幼兒園一日活動最基本的活動形態(tài),強調(diào)一種活動的綜合教育作用,以及不同活動之間的互動滲透,有機整合,關(guān)注幼兒自身的興趣、經(jīng)驗和需要,使幼兒真正成為活動的主體。

  生活 旨在幫助幼兒形成各種生活自理能力、健康的生活習慣和良好的交往行為,使幼兒在共同的生活中愉快、安全、健康地成長。

  運動 旨在提高幼兒身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、動作協(xié)調(diào)能力和適應(yīng)環(huán)境的能力,為幼兒健康的體質(zhì)奠定基礎(chǔ)。

  學習 旨在激發(fā)幼兒主動探索,積極體驗,使幼兒在認知、態(tài)度和能力等方面有所發(fā)展,為幼兒后續(xù)學習打基礎(chǔ)。

  游戲 旨在滿足幼兒自主自發(fā)性活動的需要,發(fā)展幼兒想象力、創(chuàng)造力和交往合作能力,促進幼兒情感、個性健康的發(fā)展。

  (2)選擇性課程

  選擇性課程內(nèi)容主要以科學啟蒙教育為主線,根據(jù)幼兒年齡特征,身心發(fā)展規(guī)律,以趣味性、啟蒙性、生活性、整合性、滲透性為原則,其目標是利用身邊的事物與現(xiàn)象,多形式、多途徑地對幼兒進行科學啟蒙教育,激發(fā)幼兒愛科學、學科學的興趣、情感和探究科學的欲望,積累關(guān)于周邊事物粗淺的科學經(jīng)驗,學習科學方法,培養(yǎng)科學精神,成為可持續(xù)發(fā)展的具備良好科學素養(yǎng)的新一代兒童。

  五、課程管理

  課程安排的原則。

  (1)選擇性原則。幼兒園對各年齡段一日活動中的各類課程配比,規(guī)定了一個大致的、原則性的范圍和時間,各班組可根據(jù)實際情況,在組長的協(xié)調(diào)下適當調(diào)整一日活動的課程安排。

  (2)開放性原則。各年齡段可根據(jù)主題教育實踐需要,每月可安排一次以上的社會實踐活動。

  六、課程的評價

  1、課程的適宜性評估指標體系

  2、幼兒發(fā)展水平觀察評估指標體系

  課程建設(shè)實施方案11

  課程建設(shè)是教學基本建設(shè)的重要內(nèi)容,是決定學校教學質(zhì)量和教學水平的基本標志。為加強課程建設(shè),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,根據(jù)教育部、市教委關(guān)于課程建設(shè),特別是精品課建設(shè)的有關(guān)文件精神,結(jié)合我校具體情況,特制定我校優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)實施方案。

  一、優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的指導(dǎo)思想

  優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的目標是:建設(shè)具有一流師資隊伍、一流教學內(nèi)容、一流教學方法、一流教材、一流教學管理等特點的具有高職特色的示范性課程。

  優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的立項由學校統(tǒng)一組織,原則上按課程在專業(yè)培養(yǎng)計劃中的課程類別、對專業(yè)發(fā)展的影響程度及自身的特色來選擇。

  優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)分為立項資助項目和立項無資助項目。經(jīng)過一段時間的建設(shè),再從優(yōu)質(zhì)課程中選擇優(yōu)秀者推薦申報市級精品課程。近三年,全校在每個建設(shè)期,選擇10門左右課程作為立項資助的重點建設(shè)課程,立項無資助的重點建設(shè)課程數(shù)量可適當放寬。

  二、優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的立項條件

  在教材建設(shè)、實訓條件、教學效果、教學研究等方面基礎(chǔ)較好,在校內(nèi)有良好的影響,能起到示范作用的課程。

  具有兩名以上校內(nèi)任課教師,課程負責人具有副高級及以上職稱。課程負責人具有較高的學術(shù)水平、教學水平和組織管理能力。

  課程負責人教學效果良好,在近一年課程教學檢查與評教中達到良好及以上水平。

  三、優(yōu)質(zhì)課程的建設(shè)目標

  師資隊伍在職稱、年齡、專兼職等方面有較為合理的結(jié)構(gòu),并形成梯隊;課程建設(shè)組成員在課程建設(shè)期內(nèi)有相應(yīng)的教研、科研成果。

  有高水平的教學大綱、教材、完備的'教學輔助資料(課程介紹、主講教師介紹,學習指導(dǎo)等)。

  有高水平教案(講稿)及相應(yīng)的多媒體課件,含素材庫、試題庫、試卷庫等。除試卷庫外,各項建設(shè)內(nèi)容要掛在學校教學平臺上。

  教學內(nèi)容具有先進性、適應(yīng)性,能反映相關(guān)領(lǐng)域的最新科技成果和最新發(fā)展動態(tài)。

  教學方法靈活多樣,能激發(fā)學生的主觀能動性,能體現(xiàn)“以能力為基礎(chǔ),以應(yīng)用為主旨,以學生為主體,以教師為主導(dǎo)”的思想。

  提倡用計算機管理試題庫組成試卷,并針對學生能力培養(yǎng)與提高,形成比較穩(wěn)定、成熟的、形式多樣的與課程特點相適應(yīng)的考試形式。覆蓋面較大的公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課理論部分的考核應(yīng)積極采用教考分離的考試形式。

  有實踐環(huán)節(jié)的、或以實訓為主的優(yōu)質(zhì)課程必須相應(yīng)加強實踐環(huán)節(jié)的建設(shè),建設(shè)好實驗室或?qū)嵱柺摇嵙暬兀鋫浜孟鄳?yīng)的師資與技術(shù)人員隊伍。

  四、優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的管理

  優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的申報和審批

  (1)申報申報工作由各教學單位組織,教師個人申請并填寫《天津職業(yè)大學優(yōu)質(zhì)課程立項申報表》,學院評審、簽署意見后交教務(wù)處。優(yōu)質(zhì)課程立項每一年申報一次。具體申報時間由教務(wù)處確定。

  (2)審批審批工作由教務(wù)處組織,學校教學科研工作委員會審定。本著統(tǒng)籌兼顧重點突出的原則,每一年審批10門左右課程為學校重點建設(shè)資助的優(yōu)質(zhì)課程,并確定若干門立項無資助課程。

  優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的日常管理

  (1)對已審定的重點建設(shè)優(yōu)質(zhì)課程實行學院系部負責人、課程負責人二級負責制。

  (2)優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的日常管理主要由學院系部負責,教務(wù)處對優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的進展實行目標管理,并以學期為單位進行階段性檢查。課程負責人在每學期末要做出書面總結(jié),在放假前兩周交教務(wù)處。

  (3)在優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)階段檢查和評估中,對工作突出、成果顯著的課程將予以獎勵,對組織工作不力、建設(shè)工作起色不大的課程,學院系部必須及時整改以確保課程建設(shè)的順利進行。對建設(shè)遲緩、無明顯起色的課程將中止建設(shè)工作,停止經(jīng)費投入,并暫停該課程下一批優(yōu)質(zhì)課程立項資格。

  (4)教務(wù)處將定期組織優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的成果交流,以促進全校的課程建設(shè)。

  優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)的經(jīng)費管理

  (1)學校將建立優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)基金。

  (2)校級優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)經(jīng)費申報由教務(wù)處受理。

  (3)課程建設(shè)經(jīng)費主要用于重點建設(shè)課程必需的資料費、少量急需的教學器材設(shè)備購置費(小額)、調(diào)研費、教學研究及學術(shù)活動費、編制試題庫和習題集所需經(jīng)費,以及必要的印刷費等,不能用于購置獎品、禮品、非教學用品,不能作獎金或酬金。所有經(jīng)費開支須經(jīng)課程建設(shè)負責人驗收同意,主管院長簽字后,方可報銷。

  (4)各學院系部應(yīng)在每學期末的書面總結(jié)中對經(jīng)費使用情況做出匯報,并隨時接受教務(wù)、財務(wù)部門的檢查。對課程建設(shè)基金有濫用或浪費現(xiàn)象的,要追查責任;對在資金使用期限內(nèi)課程建設(shè)由于客觀原因不能按期完成者,由課程負責人申報延期,延期后仍不能完成者,將停止資助,并追回剩余基金。

  優(yōu)質(zhì)課程的驗收

  (1)優(yōu)質(zhì)課程的建設(shè)以一年為周期,建設(shè)期滿,由課程建設(shè)負責人填寫《天津職業(yè)大學優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)結(jié)項審批表》,學院系部完成初審,達到建設(shè)標準的,報請學校進行終審。教務(wù)處組織進行評審和驗收。

  (2)評審過程分為答辯審查、網(wǎng)上教學資源評審、教學效果評價、校內(nèi)公示四個階段。公示期內(nèi)如無異議,經(jīng)主管校長批準后以學校正式文件形式公布評審結(jié)果,授予“天津職業(yè)大學優(yōu)質(zhì)課程”稱號,享受相應(yīng)待遇,并優(yōu)先推薦申報市級精品課。

  (3)優(yōu)質(zhì)課程每兩年接受一次復(fù)評,依據(jù)優(yōu)質(zhì)課程的建設(shè)目標,重點考察優(yōu)質(zhì)課程在教學中的實際效果。復(fù)評仍能達標者,繼續(xù)保持“優(yōu)質(zhì)課程”稱號;復(fù)評不能達標者,取消“優(yōu)質(zhì)課程”稱號。

  (4)優(yōu)質(zhì)課程(精品課程)為職務(wù)作品,作者享有署名權(quán)等人身權(quán),其他權(quán)利由學校享有和行使。

  (5)經(jīng)驗收,對尚未達到標準的重點建設(shè)課程,將責成相關(guān)學院系部分析原因,做出計劃,限期(一般為三個月)達標。若到期仍不能達標,則取消“重點建設(shè)優(yōu)質(zhì)課程”的資格,并在相關(guān)學院系部考核中扣分。

  (6)立項無資助項目中建設(shè)成效顯著的,也可申請參加“優(yōu)質(zhì)課程”評審,通過學校評審和驗收,也可授予“天津職業(yè)大學優(yōu)質(zhì)課程”稱號,并由學校和相關(guān)院系部給予適當?shù)慕?jīng)費支持作為獎勵。

  五、政策支持與工作量認定

  國家級、市級精品課程及校級優(yōu)質(zhì)課程在教師崗位聘任時按相應(yīng)級別的科研項目對待。

  獲得一門市級精品課程命名的,獎勵課程建設(shè)組5000元;獲得一門國家級精品課程命名的,獎勵課程建設(shè)組10000元。

  課程建設(shè)實施方案12

  一、指導(dǎo)思想

  以襄陽地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和國家人社部《關(guān)于大力推進技工院校改革發(fā)展的意見(人社部發(fā)[20XX]57號)》為指導(dǎo),在認真總結(jié)我院教學改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,依據(jù)一體化課程建設(shè)原則,結(jié)合學校專業(yè)建設(shè)“十二五”規(guī)劃要求,整體規(guī)劃,分步推進,系統(tǒng)建設(shè),建立與襄陽地區(qū)先進制造業(yè)實際需要相適應(yīng)的整體優(yōu)化的一體化課程結(jié)構(gòu)體系,使專業(yè)建設(shè)達到國內(nèi)先進水平并形成自身特色。

  二、建設(shè)目標

  到20XX年,學校“十二五”規(guī)劃重點建設(shè)的三個專業(yè)全部完成一體化課程體系構(gòu)建及教學資源包建設(shè)工作,其它專業(yè)至少完成三門以上的專業(yè)核心課程一體化課程資源包建設(shè)工作,同時學校初步形成適應(yīng)一體化課程建設(shè)與實施要求的專業(yè)動態(tài)管理與調(diào)整機制。

  三、建設(shè)內(nèi)容與要求

  (一)一體化課程應(yīng)具備的基本特征:

  以國家職業(yè)標準和企業(yè)工作任務(wù)分析為依據(jù),以綜合職業(yè)能力培養(yǎng)為目標,以典型工作任務(wù)為載體,以學生為中心,根據(jù)典型工作任務(wù)和工作過程設(shè)計課程體系和內(nèi)容,按照工作過程的內(nèi)在結(jié)構(gòu)和學生自主學習的要求進行教學設(shè)計并安排教學活動,實現(xiàn)理論教學與實踐教學融通合一、能力培養(yǎng)與工作崗位對接合一、實習實訓與頂崗工作學做合一。

  (二)主要建設(shè)內(nèi)容包括:

  1、一體化課程體系建設(shè)

  依據(jù)一體化課程開發(fā)原則,在行業(yè)調(diào)研及工作任務(wù)分析的基礎(chǔ)上設(shè)計專業(yè)課程體系,最后形成《人才需求分析報告》、《崗位工作任務(wù)分析表》、《課程框架整體設(shè)計表》、《專業(yè)人才培養(yǎng)方案》等課程建設(shè)文件。

  2、一體化課程資源包建設(shè)

  一體化課程資源包是輔助師生進行課程教學與學習的相關(guān)資源的集合,具體包括:

  (1)課程標準:課程標準是教學實施的重要依據(jù)。要依據(jù)一體化課程教學改革基本原則,設(shè)計一體化的專業(yè)課程體系、教學內(nèi)容和教學方案,開發(fā)理論與實踐相融合、知識學習與技能訓練相結(jié)合的一體化課程教學標準,統(tǒng)一規(guī)范專業(yè)課程名稱、培養(yǎng)目標、職業(yè)能力要求、課程結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、教學安排和教學保障條件等。

  (2)課程教材:一體化課程教材要以就業(yè)為導(dǎo)向,以學生為主體,著眼于學生職業(yè)生涯發(fā)展,注重職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),有利于課程教學改革。教材內(nèi)容要按照崗位需求、課程目標進行選擇,理論與實踐融合,體現(xiàn)必需和夠用,對接職業(yè)標準,易學易懂。教材結(jié)構(gòu)反映工作邏輯,載體選擇適當,內(nèi)容編排合理,適合學生認知。要鼓勵行業(yè)專家共同參與教材開發(fā)。

  (3)課程電子教案:課程電子教案是課程教學活動的整體設(shè)計,要體現(xiàn)以學生的學習為中心的教學理念,關(guān)注學生學習成果,靈活采用“項目教學”等行動導(dǎo)向教學方法,過程性考核與發(fā)展性考核相結(jié)合。

  (4)課程系列化課件:課程系列化課件是根據(jù)課程標準的要求進行科學的教學設(shè)計后,經(jīng)過素材收集、處理,交互及界面設(shè)計等環(huán)節(jié)而加以制作的課程軟件。其功能首先要滿足教師教學需要,其次要考慮為學生自我學習提供幫助。課程系列化課件要體現(xiàn)教學內(nèi)容與教學策略兩方面內(nèi)容,要避免“教材內(nèi)容簡單復(fù)制”,要充分利用課件的多媒體特性來突破課程的重點與難點,提高課堂教學的直觀性。

  (5)課程考核方案與題庫:課程考核方案是以課程標準為依據(jù),對課程考核方式與標準進行規(guī)定的教學文件。與課程考核配套的題庫需具備一定的題量,應(yīng)知與應(yīng)會各有二套以上。

  (6)教學指導(dǎo)手冊:教學指導(dǎo)手冊的主要作用是指導(dǎo)教師進行課堂教學,主要包括明確教學目標、提示重難點突破方法、提供教學參考信息等內(nèi)容。

  (7)學習手冊:學生手冊是學生學習的指南與指引,包括學習目標、學習資源、學習任務(wù)及記錄、學習評價等內(nèi)容。

  3、一體化師資隊伍建設(shè)

  一體化師資隊伍是實施一體化課程的保障。其基本要求是具備現(xiàn)代職教理念,理論基礎(chǔ)扎實,專業(yè)技能精湛。要通過“外引內(nèi)訓”、組建教師教學小組、引導(dǎo)教師參加一體化課程建設(shè)等手段培養(yǎng)一體化教學師資,學校負責現(xiàn)代職教理論和課程、教學方面的培訓,專業(yè)系負責教師專業(yè)能力的培訓。通過共同努力,使一體化教學師資比例達到國家示范性中職學校建設(shè)要求。

  4、一體化學習場室建設(shè)

  建設(shè)既能滿足理論教學,又能具備技能訓練的一體化教學場地,將傳統(tǒng)理論教學教室和實訓場地合一,力爭創(chuàng)設(shè)真實的工作環(huán)境,實現(xiàn)理論教學與技能訓練融合進行,為學生提供體驗實際工作過程的學習條件。

  5、專業(yè)動態(tài)管理與調(diào)整機制建設(shè)

  一體化課程建設(shè)工作要有相適應(yīng)的專業(yè)管理與調(diào)整機制進行支持。學校要建立專業(yè)開發(fā)決策、專業(yè)調(diào)研、課程開發(fā)、課程實施及課程評價與改進等過程的管理制度,逐步實現(xiàn)學校專業(yè)的動態(tài)調(diào)整。

  四、建設(shè)措施

  (一)以校級課題立項研究促進一體化課程建設(shè)工作

  各專業(yè)負責人要根據(jù)學校一體化課程建設(shè)目標與要求制定本專業(yè)的一體化課程建設(shè)計劃。每年初按建設(shè)計劃申報校級教研教改課題,經(jīng)教學部審核報學院審批立項。每年底教學部組織學術(shù)委員會委員對各校級教研教改成果進行評審,對通過評審的一體化課程建設(shè)成果依《教研教改課題經(jīng)費標準》支付成果經(jīng)費。

  (二)建立專業(yè)負責人制度,保證一體化課程建設(shè)工作有序進行

  學校建立專業(yè)負責人制度,制定專業(yè)負責人評選管理辦法,遴選具備相應(yīng)資格的骨干教師負責一個完整專業(yè)的規(guī)劃、建設(shè)、教研教改、實訓場室建設(shè)、師資隊伍建設(shè)與培養(yǎng)等工作,年底按專業(yè)負責人任職要求考核。

  (三)建立專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制,不斷優(yōu)化一體化課程建設(shè)成果

  教學部與各系共同研究一體化教學改革下新的專業(yè)管理制度,完善專業(yè)建設(shè)的相關(guān)制度,建立學校的專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制,不斷優(yōu)化一體化課程建設(shè)成果。

  五、建設(shè)進度

  (一)20XX年,學校各專業(yè)根據(jù)本方案要求制訂本專業(yè)20XX年—20XX年一體化課程建設(shè)計劃并按校級課題工作要求啟動課題立項實施一體化課程建設(shè)工作。教學部完成“專業(yè)動態(tài)更新機制研究”課題研究工作,形成專業(yè)動態(tài)調(diào)整方案并應(yīng)用于學校專業(yè)建設(shè)工作之中。教學部根據(jù)一體化課程建設(shè)需要完善現(xiàn)有的專業(yè)建設(shè)與管理、課堂教學評價等相關(guān)制度。初步設(shè)計形成學校一體化師資培訓系列化課程同時啟動學校的專業(yè)負責人工作。

  (二)20XX年,各專業(yè)繼續(xù)按本專業(yè)20XX—20XX年一體化課程建設(shè)計劃開展一體化課程建設(shè)工作。教務(wù)部與各系共同落實專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制的運行并對該工作及時評估、優(yōu)化。

  (三)20XX年,各專業(yè)繼續(xù)按本專業(yè)20XX—20XX年一體化課程建設(shè)計劃開展一體化課程建設(shè)工作。重點建設(shè)專業(yè)一體化課程建設(shè)系列成果全部集結(jié)成冊。教學部對本方案落實情況進行評估,提出改進建議并落實到新的三年一體化課程建設(shè)方案中。

  課程建設(shè)實施方案13

  一、精品課程建設(shè)指導(dǎo)思想

  精品課程建設(shè)是深化教學改革、提高教學質(zhì)量的重大舉措,通過開展精品課程建設(shè)工作,充分發(fā)揮精品課程建設(shè)的示范作用,逐步提高我校課程教學的整體水平。

  二、精品課程建設(shè)目標

  通過精品課程建設(shè),全面提升我校課程建設(shè)水平,在教學內(nèi)容、教學方法、教學評價等方面形成特色,培養(yǎng)一支結(jié)構(gòu)合理、整體素質(zhì)較高、課程改革與教學研究成效突出的教師隊伍。在校精品課程建設(shè)的基礎(chǔ)上,申報一批省級精品課程。

  三、精品課程建設(shè)遴選條件

  1、精品課程建設(shè)要體現(xiàn)辦學定位與人才培養(yǎng)特色,課程標準符合本專業(yè)人才培養(yǎng)目標與培養(yǎng)規(guī)格,具有傳授知識與培養(yǎng)能力、同步提高學生素質(zhì)緊密結(jié)合的課程特色,積極推進課程教學改革,注重學生創(chuàng)新意識、實踐能力和學習能力的培養(yǎng)。

  2、精品課程建設(shè)的教學基礎(chǔ)設(shè)施條件良好,實驗、實習條件能滿足人才培養(yǎng)的需求;在校生規(guī)模較大,畢業(yè)生就業(yè)率高,具有較高的社會聲譽。

  3、精品課程建設(shè)負責人具有較高的教學科研水平,師資隊伍的年齡結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)較為合理,教師隊伍整體教學科研水平高,教學效果好。

  四、精品課程建設(shè)申報遴選程序

  1、系部申報:各系部根據(jù)學校精品課程建設(shè)遴選條件組織申報,填寫《精品課程建設(shè)申報書》。

  2、初步審查:教務(wù)處組織專人對各系部申報材料進行初審。

  3、專家評審:學校教學委員會及相關(guān)專家組成評審組,依據(jù)精品課程建設(shè)遴選條件,通過審查申報材料、聽取精品課程負責人匯報、集體討論等方式進行篩選,擇優(yōu)遴選出擬建校級精品課程。

  4、審批公布:評審委員會的評審結(jié)果報院長辦公會議審核批準后,正式發(fā)文公布。

  五、精品課程建設(shè)管理

  1、精品課程建設(shè)負責人負責主持擬訂建設(shè)目標、制訂建設(shè)規(guī)劃、落實建設(shè)方案。對照精品課程建設(shè)的目標、要求和驗收標準,加強課程、教材、實驗、實訓基地建設(shè),深化教學內(nèi)容、教學模式和教學手段改革。

  2、精品課程建設(shè)的建設(shè)周期為1~2年。

  3、學校對批準的精品課程建設(shè),在人才引進、師資培訓、教學設(shè)施配置等方面實行政策傾斜,建設(shè)經(jīng)費予以保障。

  六、精品課程建設(shè)的評估驗收

  1、精品課程完成建設(shè)目標后,由負責人和系部向?qū)W校提出書面驗收申請,并對申請驗收課程的建設(shè)、改革情況進行全面總結(jié),提交自評報告。

  2、學校教學委員會組織校內(nèi)外專家組成驗收委員會,對申請驗收的精品課程依照《精品課程建設(shè)驗收標準》進行驗收。

  3、驗收合格者,由學校授予“精品課程”稱號。優(yōu)先推薦省級精品課程遴選。

  課程建設(shè)實施方案14

  20XX年來,善嘉中學特長教育發(fā)展項目總體實施情況良好,收到了預(yù)期的效果,20XX年在年終考評中被評為學校的特色項目。2浙江省普通高中正在全面深化普通高中課程改革,善嘉中學積極爭創(chuàng)省級特色示范性普通高中。善嘉中學20XX年被確定為嘉興市通用技術(shù)學科基礎(chǔ),作為學科基地發(fā)展方面應(yīng)該為市域范圍學校學生提供優(yōu)質(zhì)課程群。基于這三個方面的考慮,學校決定在原有的基礎(chǔ)上以技能特長特色項目的基礎(chǔ)上,組織符合學校實際,符合課程改革的理念,以與學科基地的作用相符合的技能特長課程群建設(shè)作為20XX年學校發(fā)展性評價項目。

  一、現(xiàn)狀分析

  浙江省二輪高中課程改革已經(jīng)全面實施,深化課改是目前普高的核心工作,根據(jù)“減總量、調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)方法、改評價、創(chuàng)條件”的總體要求,加快必修、選修二大課程體系建設(shè)。學校根據(jù)要實現(xiàn)學生在共同發(fā)展基礎(chǔ)上有選擇學習和個性發(fā)展的需求,確立善嘉中學“人嘉學善”為核心育人理念,以培養(yǎng)“三嘉五善”學生為育人目標,嘉木、嘉石環(huán)境育人,嘉言、嘉禮習慣育人,嘉訓、嘉愿理想育人,實現(xiàn)善學、善思、善行、善進、善和的育人特色。以市級學科基地為依托,要為學生的發(fā)展提供既符合學校特色,又能促進技能特長發(fā)展的課程群。構(gòu)建符合學校特色的選修課程體系,以最大可能滿足不同潛質(zhì)的學生的發(fā)展需求,促進學生在共同基礎(chǔ)上的選擇性學習和個性化發(fā)展。

  二、發(fā)展目標

  1、以通用技術(shù)市級學科基礎(chǔ)為依托,整合課程資源,利用學科基地,人才資源開發(fā)等優(yōu)勢建設(shè)技能特長類課程群,為縣域、市域普通高中學校和學生提供優(yōu)質(zhì)的技能特長選修課程。包括實用家電常識、家電的使用與維護等。已經(jīng)為學生開設(shè)的課程有:ZYIS02Photoshop從入門到精通、ZYIS03電工基礎(chǔ)、ZYIS07機械基礎(chǔ)、ZYIS08電學儀表使用、ZYIS11測量的技巧、ZYIS19電子控制技術(shù)、ZYIS22工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、ZYIS23三維制圖、ZYIS25CAD二維制圖、ZYIS26建筑與設(shè)計、XQIS09動漫制作技法入門、ZSIS043D眼鏡的制作與應(yīng)用等。

  2、強化普職合作之路,以幸福生活為主題開發(fā)提高生活質(zhì)量課程,做優(yōu)生活技能類課程群。包括家政服務(wù)技能課程、家庭理財、投資等家庭經(jīng)濟類課程。已經(jīng)為學生開設(shè)的課程有:ZSFL10自然災(zāi)害與防治、ZYIS01服裝的學問、ZYIS05面點制作、ZYIS09家庭葡萄酒的釀制、ZYIS14輕松學理財、ZYIS21初級毛線編織法、ZYIS25洗滌劑中的化學、等。

  3、開發(fā)與縣域經(jīng)濟特色機構(gòu)結(jié)合的地方特色類課程群,包括“黃酒”子課程群、地方農(nóng)特產(chǎn)子課程群等,了解當?shù)亟?jīng)濟社會特色,為今后服務(wù)當?shù)亟?jīng)濟社會做好必要準備。已經(jīng)為學生開設(shè)的課程有:ZYIS04善嘉農(nóng)特產(chǎn)資源、ZYIS10常見食用菌栽培技術(shù)、ZYIS13黃酒的品鑒、ZYIS16黃酒與化學、ZYIS20花卉栽培等。

  4、借力學校特色優(yōu)勢,開發(fā)健康文化類課程群。包括體育系列課程、美術(shù)(攝影)系列課程、音樂系列課程。讓每一位學生在高中階段都能培養(yǎng)一項屬于自己的,能受益終身的體藝特長。已經(jīng)為學生開設(shè)的課程有:XQIS02攝影入門、ZYIS15校園花樣趣味跳繩、ZYIS17形體舞蹈練習、ZYIS18寫字與書法、XQIS01興趣素描、XQIS03合唱藝術(shù)與實踐、XQIS04圍棋入門、XQIS05羽毛球入門、XQIS06籃球裁判實踐、XQIS08色彩、XQIS12校園定向運動與拓展訓練、XQIS13禪繞畫等。

  在以上四個“課程群”建設(shè)中力爭開發(fā)40門課程,并力爭有20門及以上課程獲縣級精品課程,15門及以上獲市級以上精品課程。

  三、保障措施

  1、成立學校技能特長拓展教育及課程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長擔任組長,設(shè)立專職辦公室,具體負責、協(xié)調(diào)、組織實施工作。

  2、成立課程資源中定評價委員會,負責課程資源的開發(fā)利用。

  3、成立選課指導(dǎo)委員會,具體負責學生的選課指導(dǎo)工作。

  4、積極籌措課程開發(fā)資金和實訓設(shè)備基地投入保證資金,拓展與職業(yè)中專的普職合作機制,整合普職資源,豐富技能教育的內(nèi)涵。

  5、建立選修課程開發(fā)教師培養(yǎng)、促進機制,通過課程開發(fā)的基本范式培養(yǎng),提高教師課程開發(fā)能力。

  課程建設(shè)實施方案15

  一、微課題目:

  人物動作細節(jié)描寫讓《背影》更感人

  二、教學思想:

  《背影》是一篇著名的記事抒情散文,文字凝練優(yōu)美,感情飽滿深沉,從中國人最關(guān)注的角度——倫理,來表達內(nèi)心的感情,因此,無論從寫作技巧方面,還是從倫理道德方面,我們都可以從中挖掘非常寶貴的東西,這個微課,我從人物動作細節(jié)描寫入手,讓學生領(lǐng)悟深沉的父愛。從這一點說,我覺得在這個微課中,我們可以帶給學生兩個東西,其一,寫作技法之巧;其二,傳統(tǒng)美德之善。

  三、教學特色:

  從人物刻畫的細微之處:人物動作細節(jié)描寫挖掘寓意深刻的父愛主題,是這個微課的教學特色。微課只分析了《背影》中感人至深的背影:望父買橘。從父親的動作細節(jié)描寫切入,讓學生深刻領(lǐng)悟父愛這個主題。

  四、教學目標:

  1、知識技能目標:

  通過望父買橘中父親動作細節(jié)的分析,領(lǐng)悟父親對兒子深沉的父愛。

  2、過程與方法:

  學生通過學習人物動作細節(jié)描寫的方法,體會深沉的父愛。

  3、情感態(tài)度與價值觀:

  ①感受父子情深,繼承和發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德。

  ②珍愛親情,增進與父母的溝通與交流,培養(yǎng)中華民族傳統(tǒng)美德

  五、教學重點難點:

  學生通過學習人物動作細節(jié)描寫的方法,體會深沉的父愛。

  六、教學準備:多媒體,ppt課件

  七、教學過程設(shè)計:

  (一)導(dǎo)入

  您好,這個微課重點講解人物動作細節(jié)描寫讓《背影》更感人。《背影》是散文中的名篇,我們知道,在《背影》這篇文章中一共描繪了四次父親的背影,其中以望父買橘的背影最為感人,下面我們來看一下,作者是怎樣來刻畫父親背影形象的`。

  (二)教學過程

  播放幻燈片一:

  作者是怎樣刻畫父親背影的?

  我看見他戴著黑布小帽,穿著黑布大馬褂,深青布棉袍,蹣跚地走到鐵道邊,慢慢探身下去,尚不大難。可是他穿過鐵道,要爬上那邊月臺,就不容易了。他用兩手攀著上面,兩腳再向

  上縮;他微胖的身子向左微傾,顯出努力的樣子,這時我看見他的背影,我的淚很快地流下來了。

  教師:教師朗讀:父親買橘子的背影文字描述(如幻燈片所示)作者刻畫望父買橘的時候,為什么是如此的感人呢?最重要的原因是作者運用了人物動作細節(jié)描寫的方法。那么什么是人物動作細節(jié)描寫呢?

  播放幻燈片二:

  人物的動作的細節(jié)描寫:即準確、細致、生動地描人物富有特征性的動作,以表現(xiàn)人物的性格、身體狀況、身份、地位、心理、習慣、情感等等。

  (教師對人物動作細節(jié)描寫進行解析)

  教師:下面我們就通過分析父親動作細節(jié)描寫,來領(lǐng)悟父親對兒子深沉的愛。

  播放幻燈片三:

  1、分析父親買橘的動作描寫,說明了什么?

  走路的姿勢:蹣跚

  爬月臺動作:探攀縮傾

  教師:首先,父親走路的姿勢:蹣跚,蹣跚這個詞語寫出了父親年紀較大,腿腳不便,走路緩慢搖擺的樣子(蹣跚的背影!)

  教師:爬月臺動作:探攀縮傾,

  動作描寫,“探”可看出父親體胖動作不靈便,小心翼翼地將腿伸下,一步一步直到接近地面的艱難過程。

  “攀”,寫出月臺的高度,因無物可抓,只能用手按住,然后用力支撐起身體向上。可以想象父親爬月臺是非常吃力的;

  “縮”,寫出了父親兩腳無處可蹬,腳是懸空的,這樣全身力量全在手上,如果手掌支撐不住,那就有掉下去的危險。

  “傾”,父親身體肥胖,自然不像小孩子那樣靈便,寫出了父親爬上月臺雖然十分艱難,但又十分努力的樣子描繪得很深刻。行動不便,步履艱難(艱難的背影!)

  教師總結(jié):通過這四個動詞描寫,一個父親為我買橘子艱難,蹣跚的背影躍然紙上。播放幻燈片四:

  探討:父親過鐵道既然如此困難,為什么還堅持為我“過鐵道買橘子”?

  教師:父親過鐵道既然如此困難,為什么還堅持為我“過鐵道買橘子”?

  1、橘,有吉的諧音,里面包含了父親對兒子的希望,希望兒子能夠平平安安。

  2、父親擔心兒子路上口渴,橘子可以為兒子解渴。

  是啊,父親背負著家庭和經(jīng)濟的雙重壓力下,在囊空如洗的情況下,還要為已滿二十歲的兒子去做一件自己根本不能勝任的事情,在這一切一切的背后,都凝結(jié)著父親對兒子深沉而又偉大的愛。我們都知道,《背影》是一篇回憶性散文,朱自清寫《背影》就因為文中父親引

  的那句話“我身體平安,惟膀子疼痛的厲害,舉箸投筆,諸多不便,大約大去之期不遠矣。”朱自清是在羞愧、傷悲、感恩等等復(fù)雜情感把自己激動得不行的情形下寫下《背影》創(chuàng)作的。在望父買橘這個片段中,買橘子的過程和動作,描寫得栩栩傳神,是我們不僅好像看到父親憨厚樸實的形象,感受到了父親對兒子的愛,而且好像也看到了關(guān)注著父親的兒子的形象,感受到了兒子對父親的感激之情。

  (三)作業(yè)布置

  動作細節(jié)描寫在文章中起著重要作用,它可以使被描寫的人物形象生動、栩栩如生、活靈活現(xiàn)、真實可感,個性特征更加鮮明。一個或一處成功的動作細節(jié)描寫往往勝過千言萬語的表白。在你的人生經(jīng)歷中,你的父母肯定給予了你許許多多的關(guān)愛,也許是一聲輕輕地叮嚀,也許是一次傾心的談話,也許是一份特殊的禮物,也許是一個溫馨的早餐??想一想,生活中的這些細微的關(guān)心,你有用心體會過嗎?請你以《爸爸/媽媽,我想對你說》為題,寫一段發(fā)自內(nèi)心的告白,然后讀給父母聽。要求在描寫人物行動時,不僅要寫出他在做什么,更要寫出他在怎樣做,把爸爸/媽媽“怎樣做”時常常被人忽略的細枝末節(jié)描寫出來。

  (四)課堂總結(jié)

  這節(jié)課我們通過對文中作者望父買橘細節(jié)的分析,體會到了父親對朱自清先生平淡卻深沉的愛。也讓我們學會了珍惜身邊偉大的親情。謝謝您認真看完這個微課,謝謝。

  課程建設(shè)實施方案16

  一、指導(dǎo)思想

  交互式電子白板為教學活動提供了一個更為強大的交流平臺,為師生提供和展示了豐富的教學資源,激發(fā)了學生的興趣,提高了學生的注意力和理解力,使課堂教學更具有開放性和發(fā)展性,實現(xiàn)真正意義上的互動式 教學模式。教學方式更加多樣、教學內(nèi)容更加直觀,教學更加精彩。根據(jù)我校電子白板配備實際情況,特制定此培訓方案。通過此次培訓,教師將了解和掌握了交互式電子白板的各種功能,有意識地將白板所特有的交互能力融入到自己的教學設(shè)計理念中,豐富教師的備課方式和備課內(nèi)容,改變了傳統(tǒng)多媒體教室環(huán)境的種種弊端,技術(shù)真正融合于課堂之中得以實現(xiàn)。從而有效地提高教學效率。

  二、培訓目標

  1、對互動教學理念的認同

  交互式電子白板的使用重在落實到日常課堂教學中,使大多數(shù)學科的教師能夠在日常的教學工作中有效應(yīng)用,把交互式電子白板作為支持教學的工具、助手和伙伴,提高教學效果和效率,完成教育教學目標,實現(xiàn)交互式電子白板和日常課堂教學的有機融合,而互動教學理念的認同,是交互式電子白板應(yīng)用的基石。

  2、提高教師基于互動技術(shù)的教學技能

  教師在培訓的過程中,逐步掌握電子白板及互動教學綜合應(yīng)用平臺的操作技能,引領(lǐng)教師探索基于交互白板的教學和研究:如基于交互白板的教學中交互策略、基于交互白板的小組協(xié)作活動的'開展、基于交互白板的學科教學資源的建設(shè)、改進教學觀念、探索信息技術(shù)支持條件下新的教學方法、教學模式。

  3、促進信息技術(shù)條件下的教師專業(yè)發(fā)展

  教師培訓是教師專業(yè)發(fā)展的重要手段。通過培訓的引導(dǎo)和支持,幫助教師按照理論和實踐相結(jié)合的方法解決課程整合中的實際問題,提高一線教師的研究技能、教學技能、基于電子白板的信息技術(shù)操作、交互式互動教學綜合應(yīng)用平臺備授課系統(tǒng)應(yīng)用等專業(yè)技能。

  三、培訓對象

  全體教師

  四、培訓時間、培訓地點:

  培訓地點:多媒體電子白板教室

  五、培訓內(nèi)容

  1、為了確保培訓過程順利實施,制定了包含以下2個方面的培訓內(nèi)容:

  (1) 交互式電子白板基礎(chǔ)功能培訓

  意在通過電子白板的教學應(yīng)用特色理念及操作,讓教師對電子白板應(yīng)用有一個細致的認識,產(chǎn)生興趣。在演示型培訓的過程中,講師會逐步滲透電子白板初級使用的基本功能,如產(chǎn)品硬件的使用、操作、保養(yǎng)的培訓。

  (2) 交互式電子白板基礎(chǔ)知識和教學應(yīng)用技巧培訓硬件基礎(chǔ)知識

  軟件安裝及設(shè)備調(diào)試,交互式電子白板的定位方法,軟件開啟方法。版面快捷鍵的使用,交互式電子白板的四種模式及使用方法。

  2、原有教學資源應(yīng)用——PPT、WORD、FLASH等,屏幕批注功能。

  3、介紹功能面板,主工具箱的使用,資源庫使用。

  4、如何利軟件的脫機使用進行備課。白板與學科巧結(jié)合案例,學科組進行。

  六、培訓方式

  1、教務(wù)處全面負責,各分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同落實。

  2、主要形式

  (1)指導(dǎo)教師開展講座,講述使用技巧。

  (2)教師聽取講座,并做筆記。

  (3)教師間充分討論解決自己的疑惑。

  (4)每位教師做一份課件,作為本次培訓考試的作業(yè),作業(yè)要求打印上交。

  3、關(guān)于電子白板培訓的視頻與相關(guān)的資源的下載地址:紅原縣龍日鄉(xiāng)小學校園qq群

  七、培訓要求:

  1、提高電子白板運用的意識,真正使電子白板技術(shù)與學科整合。

  我們就是要通過電子白板的培訓,切實提高教師的電子白板運用能力,將電子白板運用與學科的教學有機的融到一起。

  2、加強技能學習,全面提高教育教學質(zhì)量

  在教師熟練掌握計算機操作的基礎(chǔ)上,熟練運用電子白板也是運用現(xiàn)代教育技術(shù)教學的關(guān)鍵。在此次的培訓中,我們結(jié)合學校教學和教師實際,主要培養(yǎng)教師電子白板的基本運用及課件制作。

  3、參培教師要遵守請假制度,有事履行請假手續(xù)。

  4、按時出席,不遲到,不早退。

  5、集中培訓時,關(guān)閉手機,在老師授課過程中,教師之間不準互相說話,要求教師認真做好筆記。

  6、進行計算機實踐操作中,教師要按要求進行練習,不要做與培訓無關(guān)的事。

  八、保障措施

  1、校長是校本培訓的第一責任人。學校成立校本培訓領(lǐng)導(dǎo)小組,實行三級管理:即行政、教務(wù)處、教研組共同管理與考核。建立健全校本培訓制度,包括考勤、考核、獎懲等。各培訓項目要管理到位,保證校本培訓的學習研究有序而高效地開展,提高培訓的整體質(zhì)量。

  2、為使校本培訓逐漸走上規(guī)范化、制度化,規(guī)定每位教師參加校本培訓時間不得少于規(guī)定學時,將學時數(shù)分解到每個培訓項目上,根據(jù)出勤率、考核成績等實際情況評定最終成績。

  3、教師請按活動安排及時上交培訓材料。每學期上交相關(guān)的材料,學校將給每位教師歸類整理,記錄個人成長歷程,作為評優(yōu)及期末考核依據(jù)。

  九、培訓獎勵機制

  1、每學期上交相關(guān)的材料,學校將給每位教師歸類整理,記錄個人成長歷程,作為評優(yōu)及期末考核依據(jù)。

  2、相關(guān)資料未按時上交者、未完成聽課任務(wù)者扣相應(yīng)考評分,具體辦法見《紅原縣龍日鄉(xiāng)小學教師考評細則》。

  十、培訓組織

  領(lǐng)導(dǎo)小組

  1、組 長:日科 副組長:齊美奪吉組 員:貢布三周 董緣強高江

  課程建設(shè)實施方案17

  一、校本課程開發(fā)的基本指導(dǎo)思想

  我校校本課程的開發(fā)和實施,是以教學大綱和河北省新課改的基本精神和要求為指導(dǎo),結(jié)合學校自身的性質(zhì)、特點、條件及可利用或開發(fā)的資源,以創(chuàng)辦特色學校為目標,以提高文化素質(zhì)和發(fā)展個性、發(fā)揮特長為核心,以教務(wù)處策劃、年級組組織、教師申報、學生自愿相結(jié)合為形式,開展旨在滿足學校、教師發(fā)展和學生成長需求的各種形式的課程開發(fā)活動,從而實現(xiàn)學生個性有發(fā)展,學校特色有體現(xiàn),教師專業(yè)素質(zhì)得到提高的目標。

  二、校本課程的實施與管理

  1、成立校本課程領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:魏國強副組長:于雷

  成員:李金香、齊芳、何俊、學科主任、校本課程老師

  2、實施過程

  (1)由教務(wù)處摸底、調(diào)研,確定大體思路,明確工作要求。

  (2)結(jié)合本校教師特點、學生特點、學生家長特點,形成老師教學生、學生教學生、家長教學生的模式來確定開發(fā)校本課程,形成計劃方案。

  (3)年級部根據(jù)各自的工作安排和具體情況,以班級為單位,組織學生根據(jù)學校擬定開發(fā)的校本課程填寫志愿。

  (4)本著教務(wù)處會同年級組在校長室領(lǐng)導(dǎo)下進行調(diào)整,最后形成固定的校本課程。

  3、開設(shè)校本課程的科目:見附表一。

  4、校本課程上課時間:嚴格按照課表上的課時計劃執(zhí)行。

  5、課程的開設(shè)要求

  (1)每門課在開設(shè)前要擬訂并上交課程開設(shè)計劃和每次的具體安排(時間、地點、類型、內(nèi)容、指導(dǎo)教師、所需設(shè)備與物品等)。

  (2)過程中要有教案(課程目標、課程內(nèi)容或活動安排、課程實施,包括方法、組織形式、課時安排、場地、設(shè)備、班級和規(guī)模等)。

  (3)做好考勤和記錄。對無故不參加校本課程的學生,上課教師要及時向值勤檢查領(lǐng)導(dǎo)或班主任反應(yīng)。

  6、教材建設(shè)

  教師可從以下四個渠道挖掘教材資源:

  (1)自編教材;

  (2)選編教材;

  (3)選用優(yōu)秀教材;

  (4)拓寬現(xiàn)有教材。

  7、本學期重點推進:團體心理輔導(dǎo)、數(shù)學訓練、寫作。

  三、校本課程的實施評價

  1、對校本課程開發(fā)的評價。學校要定期、不定期地對學校課程實施的情況、課程實施中的問題進行分析評估,并根據(jù)了解的情況和發(fā)現(xiàn)的問題,適時調(diào)整課程內(nèi)容、明確課程要求、改進過程管理。

  2、教師評價:

  (1)教師從教必須有計劃、有進度、有教案、有考勤評價記錄。

  (2)教師應(yīng)按學校整體教學計劃的要求,達到規(guī)定課時與教學目標。

  (3)教師應(yīng)保存學生作品及在活動中、競賽中取得成績的資料。

  (4)教務(wù)處通過聽課、查閱資料、訪問等形式對教師考核,記入業(yè)務(wù)檔案。

  教師學期綜合得分=10%A+25%B+25%C+20%D+20%E

  A——自評分

  B——年級考核組評分(年級組長、備課組長)

  C——學生評價分(每班抽取優(yōu)生、中生、后進生進行評價,取平均分)

  D——教導(dǎo)處學期教學常規(guī)工作評價分

  E——教學成果評價分

  3、學生評價:

  (1)校本課程不采用書面的考試或考查方式,但要作考勤評價記錄。

  (2)教師根據(jù)每個學生參加學習的態(tài)度進行評價,可分為“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“差”記錄,作為"優(yōu)秀學生"評比條件。

  (3)學習的成果。學生成果通過實踐創(chuàng)作、作品鑒定、競賽、評比、匯報演出等形式展示,成績優(yōu)異者可將其成果記入學生學籍檔案。

  四、保障措施

  1、物質(zhì)配備:上課所需的各種學習材料、器材、設(shè)施按時足量配備和安排。

  2、制度與政策配套:建立制約與激勵機制,推動校本課程工作的全面開展,鼓勵教師編寫校本教材。完善評估評價制度,把校本課程列入工作量,按課時計課時費。學校將校本課程工作的開展情況列入對教師的業(yè)績考核。

  課程建設(shè)實施方案18

  一、課程管理的含義:

  課程管理是在一定社會條件下,有領(lǐng)導(dǎo)、有組織地協(xié)調(diào)人、物與課程的關(guān)系,指揮課程建設(shè)與課程實施,使之達到預(yù)定目標的過程。廣義而言,課程管理是包括教育行政部門和學校在內(nèi)的整體上對課程編制、實施、評價等工作的組織與控制。狹義而言,課程管理指對課程采取的經(jīng)營管理措施,是學校內(nèi)全體教師對學校內(nèi)課程系統(tǒng)進行調(diào)節(jié)控制的過程。

  二、課程管理的內(nèi)容:

  課程管理是教育行政部門以及學校對課程編制、實施和評價的管理,它是各級教育行政部門與學校領(lǐng)導(dǎo)的重要管理活動和職責。

  從課程行政管理角度來說,課程管理的內(nèi)容主要包括以下幾個方面的工作:

  (1)關(guān)于課程計劃:主要包括課程設(shè)置、課程結(jié)構(gòu)與課時的規(guī)定等的管理。

  (2)關(guān)于課程標準:主要包括對于國家課程標準、地方標準、學校評價標準、教科書擬定標準、教科書標準等的理解與探討。

  (3)關(guān)于課程編制:主要包括對于學校教育目標的制定、年度教學計劃的擬訂、教學日數(shù)與課時的確定、課時表的制作等。課程編制是課程管理的核心部分。

  (4)關(guān)于課程實施:主要包括教材研究、教學目的的確定、教材教具的檢點、教案的編寫、班級管理的指導(dǎo)等。

  (5)關(guān)于課程實施的條件:主要包括教材教具的整頓、設(shè)施設(shè)備的整頓、教科書和參考資料的選擇等。

  (6)關(guān)于課程評價:主要包括學習指導(dǎo)、測驗管理、課程的改進等。

  三、課程管理政策:

  20XX年6月8日教育部印發(fā)的《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》指出:“為保障和促進課程適應(yīng)不同地區(qū)、學校、學生的要求,實行國家、地方和學校三級課程管理。增強課程對地方、學校和學生的適應(yīng)性。”三級課程管理是一個管理層面的概念,從課程管理的角度出發(fā),把基礎(chǔ)教育課管理的主體由單一的國家管理擴大為國家、地方和學校三級共同管理,地方和學校也參與到課程管理中來,地方和學校從原來對課程的機械接受、被動執(zhí)行,轉(zhuǎn)變?yōu)榉謩e從自身的角色定位出發(fā),根據(jù)三級課程管理體制下所享有的課程管理權(quán)限,承擔相應(yīng)的管理責任和義務(wù),與中央一起共同對基礎(chǔ)教育課程進行創(chuàng)造性的管理。

  四、學校課程管理目標:

  (1)嚴格執(zhí)行國家的課程文件,開齊開足課程,確保課程計劃與課程標準的嚴肅性。

  (2)在正確處理國家課程、地方課程、學校課程間的關(guān)系,保證國家課程質(zhì)量的前提下,逐步優(yōu)化學校課程的結(jié)構(gòu),獨立或合作開發(fā)有特色的'課程,穩(wěn)步推進課程校本化的進程,以體現(xiàn)學校的辦學特色。

  (3)根據(jù)課程標準的要求,改革教與學的方式,采用靈活多樣的教學方法和現(xiàn)代教育技術(shù),爭取更高更優(yōu)的教學質(zhì)量。

  (4)提高教師的課程意識,組織教師廣泛地利用本校和社區(qū)的課程資源,合理地組織教學內(nèi)容。

  (5)根據(jù)本校的培養(yǎng)目標和課程資源狀況,了解學生多樣化發(fā)展的需要,設(shè)置可供學生選擇的、靈活安排的課程。

  (6)確保學生享有必要的課程管理的權(quán)利,創(chuàng)造機會使得學生能夠在一定的范圍與程度內(nèi)參與課程決策與教學活動。

  (7)滿足教師專業(yè)發(fā)展的需要,提供適當?shù)呐嘤枺o予教師參與開發(fā)課程的機會。

  五、學校課程管理原則:

  1、堅持以學生發(fā)展為本,充分考慮學生的需要、興趣與經(jīng)驗,科學設(shè)計課程與教學方案,合理組織教學內(nèi)容,積極推進學習方式的改革,實施發(fā)展性評價,為學生全面而主動的發(fā)展在課程上給予保證。

  2、尊重學生選擇課程的權(quán)利,培養(yǎng)學生自我認識、自我評價、自我發(fā)展、自我選擇課程的能力,促進學生的個性發(fā)展。

  3、校長應(yīng)明確在學校課程管理中的相應(yīng)角色,履行所承擔的課程職責,確保國家課程、地方課程的有效實施,合理地進行校本課程開發(fā)。

  4、立足學校現(xiàn)有條件,最大限度地挖掘、利用校內(nèi)的人力、物力、財力等課程資源。

  六、實施過程:

  新一輪課程改革推行國家、地方、學校三級課程管理辦法。給新時期學校課程管理提出了全新的課題。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》(國發(fā)[20XX]21號)、教育部關(guān)于《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》(教基[20XX]17號)及《義務(wù)教育課程設(shè)置實驗方案》(教基[20XX]28號)等文件精神,結(jié)合我校的實際情況制定本方案。

  (一)加強對國家課程的管理。

  1、根據(jù)學生德智體美等方面全面發(fā)展的要求均衡設(shè)置課程。各門課程比例適當,總課時數(shù)和課時比例均在國家規(guī)定的范圍之內(nèi),以保證學生和諧、全面發(fā)展;依據(jù)學生身心發(fā)展的規(guī)律和學科知識的內(nèi)在邏輯,整體設(shè)置義務(wù)教育課程;根據(jù)不同年齡段兒童成長的需要和認知規(guī)律,根據(jù)時代和社會發(fā)展對新型人才的要求,課程門類由低年級到高年級逐步增加。

  2、注重學生的直接經(jīng)驗,加強學科之間的相互滲透。各門課程都應(yīng)重視學科知識、社會生活和學生經(jīng)驗的整合,改變課程結(jié)構(gòu)過于強調(diào)學科本位、科目過多和缺乏整合的現(xiàn)象。設(shè)置綜合課程。一至二年級設(shè)品德與生活課,三至六年級設(shè)品德與社會課,旨在根據(jù)兒童生活范圍不斷擴大的實際,把課程內(nèi)容逐步從家庭擴展到學校、社會,使之生活經(jīng)驗不斷豐富,社會性逐步發(fā)展。

  3、設(shè)置綜合與分科相結(jié)合的課程,根據(jù)本地的實際和學生的不同需求,選擇分科課程或綜合課程;同時,為地方課程與學校課程留有一定課時,增強課程對地方、學校、學生的適應(yīng)性,辦出有課程特色的學校。

  (二)加強對地方課程的管理。

  1、全面貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》精神,整合課程資源,構(gòu)建和完善我省地方課程體系和管理、開發(fā)機制,提高我校基礎(chǔ)教育質(zhì)量。

  2、加強課程與社會生活的聯(lián)系,充分反映經(jīng)濟、社會、文化發(fā)展對人才素質(zhì)的要求和學生發(fā)展的需要,增強課程對地方、學校及學生的適應(yīng)性,形成課程的地方特色,優(yōu)化義務(wù)教育課程結(jié)構(gòu),全面落實基礎(chǔ)教育課程改革的目標要求。

  3、加強校研究、開發(fā)基礎(chǔ)教育課程的隊伍建設(shè),提高我省管理與開發(fā)地方課程的能力。

  4、地方課程的實施。

  地方課程是必修課程,將地方課程與國家課程的實施、學校課程的建設(shè)有機地結(jié)合起來。增強學生終身學習的愿望和能力,增強學生的實踐能力和對社會的適應(yīng)能力。

  加強地方課程教師的培養(yǎng)和培訓,發(fā)展和提高教師參與地方課程實施、研究和開發(fā)的能力。

  5、地方課程的評價

  學校落實地方課程計劃,切實開好地方課程;將地方課程的教學應(yīng)納入教師的工作量,并納入教師考核、評聘和晉級的內(nèi)容。

  地方課程的評價。建立以管理者、教師、學生、家長共同積極參與的機制。采取考試、考查、演示、競賽、成果展示、論文、檔案袋等多種評價方式,評價方法要多樣化;重視對地方課程實施中的學生綜合素質(zhì)發(fā)展的評價,積極探索便于教師普遍使用和有利于引導(dǎo)學生進行積極自評和互評的評價方法,提高教育評價的有效性。

  (三)合理開發(fā)和管理校本課程。

  校本課程的開發(fā)和管理是本次國家課程改革中的一大創(chuàng)舉,它賦予了學校在培養(yǎng)學生成長上極大的責任和一定的自主權(quán)。我校根據(jù)現(xiàn)有條件和資源進行了富有成效的實踐。

  1、完善組織。

  建立完善組織是有效開展活動的基本保證。為了確保校本課程開發(fā)工作扎實有效開展,學校成立了以校長為組長的校本課程開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責統(tǒng)籌規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)工作,制定管理辦法,并由教導(dǎo)處落實具體計劃和管理工作。

  2、制定方案。

  我們根據(jù)校本課程所具有的服務(wù)學校、依靠學校、植根學校的特征,把學生的個性發(fā)展和全面發(fā)展作為出發(fā)點,研究制定了《學校校本課程開發(fā)與實施方案》,對校本課程的開發(fā)、實施、科研等作了周密而又長遠的部署。

  3、編寫教材。

  課程建設(shè)實施方案19

  為了進一步貫徹落實《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和國家課程計劃,建立國家課程、地方課程、學校課程三級課程體系,促進我校課程規(guī)范有序的發(fā)展,根據(jù)我校具體情況,本著有效和用學校現(xiàn)有資源,依靠教師、學生和家長共同參與開發(fā)的原則,經(jīng)討論與研究,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  根據(jù)我校的具體情況,結(jié)合學校已有的傳統(tǒng)和優(yōu)勢,學生的興趣和需要,圍繞“學生喜歡的、學校想要的、教師能做的”,開發(fā)并合理利用校內(nèi)外各種課程資源,整體優(yōu)化課程資源和課程實施過程,適應(yīng)學生個性發(fā)展和潛能開發(fā)的,以學生活動為主,尊重學生、信任學生、指導(dǎo)學生,真正實現(xiàn)“以學生發(fā)展為本”的教育理念,發(fā)展學生個性特長,拓展學生的知識領(lǐng)域,形成學校的辦學特色,增強教師的課程意識,提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

  二、教學原則

  1、主體性原則:讓教師成為學校課程實施的主體,讓學生成為學習的主人。

  2、整體性原則:要求學生全員參與,充分發(fā)揮學生的個性特長。

  3、開放性原則:體現(xiàn)在目標的多元性、內(nèi)容的寬泛性、學生對校本課程的選擇具有可變性。

  4、靈活性原則:教學內(nèi)容、方法應(yīng)以學生的實際情況而定,教師應(yīng)從學生的年齡、能力、效果等差異出發(fā),因材施教,使全體學生都能得到發(fā)展。

  5、民主性原則:學校課程的開發(fā)與實施要充分體現(xiàn)人本思想,以教師和學生為主體,學校創(chuàng)造機會,積極倡導(dǎo)社會各界和家長的參與。

  三、課程目標

  1、培養(yǎng)學生的興趣、愛好、發(fā)展學生的特長。

  2、發(fā)展教師的專業(yè)水平,培養(yǎng)一批復(fù)合型,科研型的教師。

  3、拓展學生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。

  4、培養(yǎng)學生的團結(jié)協(xié)作和社會活動能力,使學生熱愛學校生活、熱愛祖國、適應(yīng)社會。

  四、整體思路

  1、面向全體學生,注意協(xié)調(diào)發(fā)展,階梯發(fā)展和循序發(fā)展,分為三個學段,一二年級為一學段,三四年級二學段,五六年級為三學段,三學段各有特色,而且內(nèi)容進行再分工,形成即時、并進、整合的學習鏈。

  2、教學策略上,必須以學生為本,尊重學生意愿,要給學生創(chuàng)造寬松的活動環(huán)境,允許學生用自己的方式表達和交流,重視學生的過程體驗,不能只重視活動的結(jié)果。

  3、考核方法上,通過對課程實施的過程效果的考察和測量,反思課程方案和課程設(shè)置的合理性和可行性程序,考核的內(nèi)容和方法應(yīng)多種多樣。

  五、內(nèi)容規(guī)劃

  我校的學校課程將主要從四個方面展開,它們分別是:

  (一)傳統(tǒng)文化:古詩文誦讀、名言成語、三字經(jīng)、千字文、弟子規(guī)誦讀、禮儀教育。

  (二)民族藝術(shù):中國書法、手工制作、繪畫。

  (三)口語表達:民間故事、演講交流。

  (四)傳統(tǒng)體育:跳繩、羽毛球、乒乓球。

  六、課程管理

  1、建立學校課程組織保障機制,實行校長負責制,保證課程的實施,加強對課的指導(dǎo)和監(jiān)控。

  2、建立學校課程審議報告制度。

  3、建立學校課程評價制度與改進機制,及時評價,做出總結(jié)。

  七、課程評價

  1、學生評價

  (1)學校課程不采用書面的考試或考查方式,但要作考勤評價記錄。

  (2)教師根據(jù)每個學生參與學習的態(tài)度進行評價,可分為“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“轉(zhuǎn)差”記錄。

  2、教師評價

  (1)任課教師從教必須有計劃、有教案、有考勤評價記錄。

  (2)教師應(yīng)保存學生的作品,資料及取得的成績。

  (3)領(lǐng)導(dǎo)與教師聽課后的評價,記入教師業(yè)務(wù)檔案。

  八、保障措施

  1、統(tǒng)一認識,加強學習,明確開發(fā)校本課程的目的和意義,對在學校課程實施過程中有所創(chuàng)新,取得突出成績的教師予以表彰。

  2、加大經(jīng)費投入,確保科研、活動經(jīng)費的支持,確保圖書室、網(wǎng)絡(luò)、計算機室、活動室的建設(shè)。

  3、協(xié)調(diào)社會、家庭,為開發(fā)與實施學校課程提供保障。

  課程建設(shè)實施方案20

  摘要:為了切實保持《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程的教學質(zhì)量,培養(yǎng)學生的計算機應(yīng)用能力,在《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程安排、教學組織、教學資源建設(shè)和管理機制等方面通過幾年不斷的實踐證明了,我院學生參加上海市計算機一級考試通過率普遍高于全市其他高職類院校,20XX年的合格率更是排在全市49所高校第一位。該文就課程安排、教學組織、考核評價等方面的實踐談些體會。

  關(guān)鍵詞:計算機應(yīng)用基礎(chǔ);課程建設(shè);上海市

  計算機一級等級考試從高職類學校對學生的要求來講,通過上海市計算機一級考試是為學生對將來的學習打下計算機技能的基礎(chǔ),考證通過率是衡量教學成果的標準之一。為使學生掌握基本的計算機基礎(chǔ)知識,提高應(yīng)用計算機的能力,為后續(xù)課程奠定基礎(chǔ),我們對《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程進行了教學改革,同時把提高考證通過率作為《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程建設(shè)的重要目標之一。

  1、我院計算機應(yīng)用基礎(chǔ)教學的現(xiàn)狀

  我院學生來自全國各地,新生入學時計算機水平差異性很大,這為計算機應(yīng)用基礎(chǔ)的教學帶來很大的困難。學生在計算機方面的理論知識薄弱,office軟件技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、多媒體技術(shù)等基本技能不高,距離計算機應(yīng)用教學目標差距較大,因此教學任務(wù)很繁重。

  2、課程建設(shè)的實施

  2.1改革學期課程設(shè)置,制定課程新標準

  在綜合考慮了課程學習目標、學生現(xiàn)狀以及設(shè)備資源等問題后,對120課時的《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程的安排為:44+64+12課時,分別在三個學期進行。明確了教學目標:把計算機基礎(chǔ)理論知識作為對學生的應(yīng)知要求;把office軟件操作、網(wǎng)頁制作技術(shù)、多媒體技術(shù)的基本技能作為對學生的應(yīng)會要求。

  2.2圍繞任務(wù)組織教學,完善教學模式

  課程標準確定了學什么,接下來的教學方案設(shè)計則是解決怎么學、如何教的問題。針對高職院校學生特點,該課程的教學方案設(shè)計突出實踐環(huán)節(jié),讓學生通過一個個小的實體案例去學習知識、掌握技能。設(shè)計教學任務(wù)時遵循由簡單到復(fù)雜、由單一技能訓練到綜合技能訓練的循序漸進的原則。有些任務(wù)以教師為主導(dǎo),引導(dǎo)學生模仿學習,重在掌握基本技能和方法;有些任務(wù)以學生為主體,教師檢查指導(dǎo),重在熟練技能,培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力;還有些任務(wù)是開放性的創(chuàng)新任務(wù),學生的創(chuàng)造力得以發(fā)揮,重在培養(yǎng)學生自主學習能力和創(chuàng)新意識。《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程全程都在機房進行教學,實現(xiàn)了更加充分的實踐教學,邊講邊練、邊學邊做,有利于實現(xiàn)雙向互動。在教學中使用多媒體教學軟件輔助教學,利用廣播功能,教師把授課內(nèi)容與操作步驟實時傳送到每臺學生電腦的屏幕上,清晰直觀,學生一目了然;教師利用監(jiān)控功能,則可以觀察到每個學生的操作情況,及時解決問題;利用錄屏軟件將實例的整個操作過程完整清晰的錄制下來,使學生在自己操練時可以重復(fù)觀看;利用文件傳輸和作業(yè)提交等功能,極大的方便了師生交互,提高了教學效果。針對部分學生計算機應(yīng)用基礎(chǔ)差的問題,在新生入學的第一學期學校專門安排班,使那些零基礎(chǔ)學生的計算機應(yīng)用能力得到明顯提高,以便他們跟上課堂教學水平。在第二學期組織學生參與全校性的技能比武,如平面設(shè)計、動畫設(shè)計,使學生通過這樣的活動,能夠更加靈活的應(yīng)用《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》里的這些操作軟件。在第三學期,除了正常的12學時的課程外,為了不影響其他課程的排課,老師們犧牲課后時間,留下來為學生開放機房安排課后輔導(dǎo),每班每周有一次課外上機時間,在參加市統(tǒng)考前每班能有4次課外上機練習,每次2小時。這些措施對課程的教學組織與管理、教學目標的實現(xiàn)起到保障與促進作用。

  2.3設(shè)計與開發(fā)教學資源

  2.3.1選取教材

  依據(jù)課程標準及上海市高等學校計算機等級考試(一級)考試大綱,選用由上海市教育委員會組編、華東師范大學出版社出版的教材《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)教程》、《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)實驗指導(dǎo)》和《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)學習指導(dǎo)》,同時補充自編的上機習題集一本。

  2.3.2制作課件

  通過多年的授課實踐,通過集體備課,積累了一定的經(jīng)驗和資源,形成了一些行之有效的教案、課件,所有課件均由題目、素材、樣張、操作視頻組成。為了讓學生能夠適應(yīng)考試環(huán)境,在平時上課時,將《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)實驗指導(dǎo)》書上的實驗案例轉(zhuǎn)成電子版教案,讓學生一邊看電子教案,一邊做實驗操作。

  2.3.3開發(fā)試題庫與學生練習軟件

  在計算機應(yīng)用基礎(chǔ)課程中不僅有操作部分還有理論部分,因此為了讓學生更好的學習理論題的知識,我們開發(fā)了web版的理論題考試系統(tǒng)和單機版的試題庫,讓學生能夠隨時練習和自測。

  2.4建立相對公平的考核機制

  2.4.1嚴抓平時成績,合理組合總評成績

  平時成績由出勤、紀律分與練習、測試分組成,每次上課老師都需要點名,每次課結(jié)束都需要學生提交當天的作業(yè)計入平時成績,平時成績中還有一部分的懲罰和獎勵機制。學生學期總評成績由平時成績(40%)、期中考試(10%)和期末考試(50%)成績?nèi)糠纸M成,學期期末考試成績在45分以下的,總評直接定為不及格。

  2.4.2堅持教考分離、交叉閱卷的考核模式

  統(tǒng)一出卷:由任課老師輪流出每年的期末試卷,每年由4-5位老師組成一個出卷小組,每位老師出同類型的試題12份,然后由組長將試卷再重新編排。這樣能夠確保12份試卷在難度上相對統(tǒng)一。規(guī)范考場:每個機房作為考場時,安排25-30人一個考場,以確保學生之間相互隔離,考前30分鐘監(jiān)考人員到場做好考前準備:開機、發(fā)放本場考試試卷、控制學生機。考場中都安排一名擔任該門課的老師在場參加監(jiān)考,以便回答學生合理問題、解決試卷錯誤或電腦故障。考試結(jié)束要做好相應(yīng)記錄并備份數(shù)據(jù),整理上傳學生考試數(shù)據(jù),最后清理每臺電腦上的本場考試的數(shù)據(jù),為下場考試做準備。交叉閱卷:每位任課老師在考試結(jié)束以后都將按照規(guī)定拿到非自己班級的學生數(shù)據(jù),在規(guī)定的時間里完成閱卷,并將成績交給任課老師,由任課老師完成最后的學生平時成績、期末成績、總評成績錄入并打印,再完成試卷分析表,對自己班級的學生做出一個整體評價。這些試卷分析和成績統(tǒng)計信息會公布給所有任課老師和相關(guān)班級的班主任,通過這些信息找出學生的薄弱環(huán)節(jié)并在后續(xù)課程里加以強化訓練。

  3、總結(jié)

  在課程建設(shè)研究與實踐中,運用了觀察法、調(diào)查法、經(jīng)驗總結(jié)法、行動研究法,對《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程的學期課程設(shè)置、教學內(nèi)容深化和教學模式改革等方面進行實踐與探索,制訂統(tǒng)一的教學大綱、考核評價方案,編寫配套的教案、學習資料、試題庫,編制多媒體課件,在這個過程中,教風與學風相互促進,學生的計算機應(yīng)用能力得到進一步提升,并且保證了學生在上海市計算機一級考試通過率,在20XX年度上海市高等學校計算機等級考試一級(全市49所)合格率排名第一,以下是近幾年我院與全市高校的數(shù)據(jù)比較:能夠取得這樣的成績,除了老師在課程上花費的大量時間和精力,同時也離不開學院領(lǐng)導(dǎo)的支持、教務(wù)部門的協(xié)作、各班輔導(dǎo)員的配合。社會對大學生的知識結(jié)構(gòu)與技術(shù)技能的要求發(fā)生著不斷的變化,《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程的教學改革與研究必然是一個動態(tài)的、長期的過程。《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》課程的建設(shè),必須在已有成果的基礎(chǔ)上不斷進行新的思考和探索。

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