黄色中文字幕 I 嫩草懂你的影院 I 精品国产乱码久久久久久闺蜜 I 免费99精品国产人妻自在现线 I 中文字幕第11页 I 尤物国产在线精品一区 I 久久久久青草线蕉亚洲 I 极品美女极度色诱视频在线 I 国产又黄又粗又猛又 I 国产高清自拍av I 无码av免费一区二区三区四区 I 欧美一区二区视频在线播放 I 高清熟女国产一区二区三区 I 天天综合91 I 免费色播 I 天天av天天好逼 I 日产av在线 I 国产精品第7页 I 亚洲综合站 I 国产成人精品久久二区二区 I 日韩五码在线 I 天堂中文在线视频 I 美女av在线免费 I 人人妻人人玩人人澡人人爽 I 亚洲 另类 在线 欧美 制服 I 一二三四免费观看在线视频中文版 I 黑人日批视频 I 视频福利在线观看 I 亚洲国产精品久久人人爱 I 久久久国产一区二区

歡迎來到瑞文網(wǎng)!

關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告

關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告

  述職報(bào)告的功用

  1、上級主管部門考核、評估、任免、使用干部的依據(jù);

  2、述職者本人總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作、提高素質(zhì)的一個(gè)途徑;

  3、領(lǐng)導(dǎo)干部與所屬單位群眾之間的思想感情和工作見解交流的渠道。

  述職報(bào)告的概念闡述

  述職報(bào)告可以說是工作報(bào)告中的總結(jié)性報(bào)告。

  報(bào)告是向上級機(jī)關(guān)陳述事項(xiàng)的上行文,屬于行政公文中議案、報(bào)告和請示三個(gè)上行文之一。

  《國家行政公文處理辦法》規(guī)定“報(bào)告適用于向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)工作,反映情況,答復(fù)上級機(jī)關(guān)的詢問”。

  報(bào)告中的總結(jié)性報(bào)告多用于提交大會進(jìn)行討論,如各級政府向同級人民代表大會所作的“政府工作報(bào)告”。

  這種報(bào)告雖然是代表法定社會組織及其部門的,卻是在報(bào)告人自身負(fù)有全責(zé)的情況下運(yùn)轉(zhuǎn)工作的,實(shí)質(zhì)上就是述職報(bào)告。

  可以看出,述職報(bào)告是社會組織機(jī)關(guān)和部門的負(fù)責(zé)人向上級管理機(jī)關(guān)陳述自己某一階段工作情況,進(jìn)行總的回顧,找出內(nèi)在規(guī)律,以指導(dǎo)未來實(shí)踐的履行職務(wù)情況的口頭報(bào)告。

  作為綜合性較強(qiáng)的公文,屬于報(bào)告的一種,又與總結(jié)和講話稿相似。

  關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告(精選19篇)

  日子總是像從指尖流過的細(xì)沙,在不經(jīng)意間悄然滑落,回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績呢?不妨坐下來好好寫寫述職報(bào)告吧!相信大家又在為寫述職報(bào)告犯愁了吧!以下是小編為大家收集的關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告(精選19篇),歡迎閱讀與收藏。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁的支持下,財(cái)務(wù)部基本完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。下面將財(cái)務(wù)部一年來履職狀況匯報(bào)如下:

  一、全年完成公司量化指標(biāo)狀況:

  公司全年給我部門的量化指標(biāo)主要有五項(xiàng):一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金余額8000萬元以上,其中公司本級2000萬;我司年末貨幣資金余額14200萬元,因購置設(shè)備支付2800萬元導(dǎo)致公司本部貨幣資金沒有達(dá)標(biāo);三是新開項(xiàng)目資金策劃率100%;本年度公司新開4個(gè)項(xiàng)目均做了項(xiàng)目資金策劃。四是全司利潤總額8500萬元;實(shí)際全年完成利潤8560萬元;五是辦理資金信貸類業(yè)務(wù),投訴率為0;財(cái)務(wù)部全年辦理各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)準(zhǔn)確及時(shí),全年未發(fā)生一齊投訴。

  二、全年所做的主要工作

  我們主要圍繞以下六個(gè)方面展開財(cái)務(wù)工作:

  一是以統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理模式為主線加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度:按照規(guī)模化發(fā)展,專業(yè)化管理的要求,統(tǒng)一公司財(cái)務(wù)核算方面度量衡,統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)。

  二是持續(xù)推進(jìn)預(yù)算管理,提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度:一年來預(yù)算管理工作初見成效。

  三是加強(qiáng)資金管理,確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬元,同時(shí)財(cái)務(wù)部根據(jù)公司經(jīng)營資金需要,全年共計(jì)向局借款2、345億元,此外全年為公司各單位累計(jì)辦理承兌匯票131筆計(jì)8533萬元。以上措施有力保證了公司全年生產(chǎn)經(jīng)營需要。

  四是充分發(fā)揮支持服務(wù)職能:一年來,我們及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶給各種數(shù)據(jù),及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動帶給了應(yīng)有的支持,基本上滿足了領(lǐng)導(dǎo)和各單位對我部的財(cái)務(wù)要求。

  五是加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  六是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平:去年我們有計(jì)劃組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平。

  三、存在的主要問題和不足:

  我們在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改善:

  一是部門之間相互溝通的還不夠。

  二是分公司有一部分核定上交資金未及時(shí)收回來。

  三是財(cái)務(wù)部門未能經(jīng)常深入分公司和項(xiàng)目了解第一手資料和狀況;四是我本人工作作風(fēng)還有待改善。

  四、財(cái)務(wù)工作的初步設(shè)想:

  財(cái)務(wù)除在原先的基礎(chǔ)上加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理外,我想主要在以下幾個(gè)方面開展工作:

  一是要兵馬未動,策劃先行,提前做好年度各項(xiàng)財(cái)務(wù)策劃。真正做到事前有依據(jù)、事后有證據(jù);

  二是要強(qiáng)化總部對資金的集中調(diào)控潛力;

  三是以審計(jì)作為重要手段,加強(qiáng)審計(jì)過程監(jiān)督和結(jié)果考核,維護(hù)公司安全運(yùn)營;

  四是要強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理的數(shù)字化。把原先許多定性的文字盡可能地轉(zhuǎn)化為定量的數(shù)字。

  最后,還想說兩點(diǎn):

  一是我工作能順利的開展首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持,以及財(cái)務(wù)部全體員工對我的工作給予的幫忙和配合。

  二是期望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告2

董事長、總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!

  時(shí)光飛逝,歲月如梭,回顧20xx年,是忙碌的一年,對公司的財(cái)務(wù)管理工作來說是至關(guān)重要的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理的大力支持與配合下,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,供給經(jīng)營決策依據(jù),發(fā)揮支撐服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作,完成了既定的目標(biāo),到達(dá)了預(yù)期效果,提高了財(cái)務(wù)管理水平,很好地配合了公司的中心工作,當(dāng)然,在取得成績的同時(shí)也還存在一些不足,現(xiàn)將本人20xx年工作完成情景和總結(jié)匯報(bào)如下:

  第一部分:作為公司財(cái)務(wù)經(jīng)理,我的工作職責(zé)是:

  1、嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司各項(xiàng)規(guī)章制度及財(cái)務(wù)管理制度,貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)制度,完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

  2、完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。組織做好會計(jì)核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。

  3、搜集與評價(jià)融資方式及成本;建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。

  4、督辦客戶欠款、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作,及時(shí)到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查,各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。

  5、對月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

  7、靈活機(jī)動,理財(cái)策略,市場競爭激烈,瞬息萬變,錯(cuò)綜復(fù)雜,我作為公司理財(cái)管家,在資金收付方面,在與國家財(cái)政法規(guī)沖突不大的范圍內(nèi),靈活處理各種會計(jì)實(shí)際問題,在會計(jì)核算方面,靈活運(yùn)用書本理論知識,既要研究國家稅收法規(guī),又要兼顧企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益。統(tǒng)籌兼顧,全盤謀劃,巧妙周旋。異常注意靈活機(jī)動,把錢管好,把工作搞活,人盡其才,才盡其用。盡量多做些有利于公司和員工利益的事。

  例如:為償還“xx”債務(wù),讓員工集資的提議,被公司領(lǐng)導(dǎo)采納,并受到了廣大員工進(jìn)取的響應(yīng)和大力支持。

  8、不斷專研,爭當(dāng)排頭。社會在發(fā)展,知識在更新,要當(dāng)好財(cái)務(wù)經(jīng)理(經(jīng)理),就要隨時(shí)注意運(yùn)用當(dāng)前社會與工作有關(guān)的新知識來武裝自我的頭腦,異常是要注意學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)會計(jì)稅收新知識,跟上社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐,這樣才能揚(yáng)長避短,指揮得當(dāng),搞好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作。

  第二部分:明年的工作構(gòu)想及要點(diǎn):

  1、挖掘人力資源,調(diào)動一切進(jìn)取因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點(diǎn),豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,異常是對業(yè)務(wù)骨干的專項(xiàng)培訓(xùn)。

  2、降低成本費(fèi)用,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。

  一是加強(qiáng)成本管理,減少成本性資金流失。

  二是加強(qiáng)結(jié)算管理,最大限度地增加可用資金。

  三是合理調(diào)配資金,提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化。

  四是降低費(fèi)用開支,增強(qiáng)盈利水平。

  五是準(zhǔn)確做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)測算,為領(lǐng)導(dǎo)的決策供給依據(jù)

  3、充分發(fā)揮部門的“職能”,加強(qiáng)管理,加快工作效率,并向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)工作。

  在那里,我十分感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任與支持,20xx年,我將繼續(xù)以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的工作要求,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

  以上是我20xx年度的述職報(bào)告,如有疏漏和不當(dāng)之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)及公司同仁批評指正,同時(shí)也祝愿公司繁榮昌盛!

  多謝大家!

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告3

  歲月如梭,光陰似箭,一年過去了。自七月份入職以來,邊學(xué)習(xí)邊工作,既有苦,也有樂,既有成績,也有不盡人意之處。首先,我很感謝公司給了我工作的機(jī)會,讓我有鍛煉自己、展示才華、提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺。我常常想應(yīng)該以感恩的心來對待這份工作。擔(dān)任公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理,深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大,財(cái)務(wù)部門是企業(yè)的核心部門,它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。所以,本人自入職以來也一直嚴(yán)格要求自己,以高度的責(zé)任心和進(jìn)取心對待本職工作,現(xiàn)就本人今年7-12月份以來的工作情況向總經(jīng)理做出如下匯報(bào):

  一、財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分,是資金的獲得和使用的管理工作,關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展。

  所以上任伊始,對賬務(wù)情況進(jìn)行了檢查,摸清家底,整理公司的賬務(wù),尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié),杜絕各種漏洞,建立了財(cái)務(wù)管理制度,分發(fā)到各個(gè)部門,規(guī)范和完善了公司內(nèi)部的審批制度與報(bào)銷流程,使公司的收支業(yè)務(wù)有序的進(jìn)行。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,堅(jiān)持收支兩條線,加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督,流水賬(資金日報(bào)、銷售日報(bào))及各類帳務(wù)日清月結(jié)。各項(xiàng)收支做到賬賬相符,賬實(shí)相符,做到出有憑,入有據(jù),費(fèi)用報(bào)銷具有實(shí)效性。規(guī)范了管理,是財(cái)務(wù)工作更加合真實(shí)、可靠。

  二、在財(cái)務(wù)內(nèi)部制定了財(cái)務(wù)部績效考核,劃分崗位責(zé)任制度,責(zé)權(quán)相結(jié)合,績效優(yōu)先,兼顧公平的考核體系,使財(cái)務(wù)人員的責(zé)任心加強(qiáng),調(diào)動工作的積極性,使財(cái)務(wù)人員內(nèi)部能積極配合工作及能與其他部門積極配合工作。

  提出了團(tuán)結(jié)合作務(wù)實(shí)十項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn):

  1、愛崗敬業(yè)

  2、注重細(xì)節(jié)

  3、努力奮斗

  4、永不放棄

  5、將服從養(yǎng)成習(xí)慣

  6、善于合作

  7、講究儀表和禮貌

  8、積極主動面對工作

  9、絕不拖延

  10、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

  三、在半年的任職經(jīng)歷中,雖說盡心盡力,但也有許多不盡人意的地方值得我去反思,去不斷的改進(jìn),建立健全財(cái)務(wù)管理制度及提高財(cái)務(wù)人員的工作積極性。

  公司的利益高于一切,增強(qiáng)員工的主人翁責(zé)任感,公司的發(fā)展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的。從本部門內(nèi)部來看,員工一度出現(xiàn)過不專心、不敬業(yè)、積極性不高,怎樣解決這些問題:

  1、尋求一個(gè)合理的機(jī)制,“獎(jiǎng)勤者,罰懶者”,做到獎(jiǎng)罰分明,激勵(lì)機(jī)制健全,才能調(diào)動起大家的積極性,但這是一個(gè)漸進(jìn)的過程,必須要依靠公司的骨干分子起帶頭作用;

  2、加強(qiáng)管理,要以實(shí)際行動樹立榜樣,重點(diǎn)是實(shí)行崗位責(zé)任制,崗位責(zé)任制的優(yōu)點(diǎn)是責(zé)、全、利的統(tǒng)一原則,這樣有利于調(diào)動員工的積極性,切實(shí)做到事前有準(zhǔn)備、事中有協(xié)調(diào)、事后有匯報(bào),避免老總和部門負(fù)責(zé)人對下屬員工的工作只看結(jié)果不看過程,這是我個(gè)人的看法和一點(diǎn)小小的建議,如有不足之處,懇請批評指正。(財(cái)務(wù)部內(nèi)部實(shí)行的績效考核,沒有與工資待遇掛鉤,效果不大)

  3、我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),以提高管理能力,業(yè)務(wù)水平。但“金無足赤,人無完人”,我自身還有許多缺點(diǎn),需要在以后工作中加以克服,不斷的提高自己的素質(zhì)和能力,更加自如的干好本職工作。

  四、建議意見以及今后的努力方向

  1、在我們的工作中還存在著嚴(yán)重的管理漏洞,需要去完善和落實(shí)。“開源節(jié)源”不是建立在一句口號上的,是要我們把它落實(shí)到、具體到日常的管理工作中去,所以我們財(cái)務(wù)部門將會配合和監(jiān)督各個(gè)部門一起來落實(shí)和完善這個(gè)工作,以資金管理和成本費(fèi)用控制為重點(diǎn),嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,控制點(diǎn)滴的成本與費(fèi)用,合理、高效的運(yùn)用和調(diào)配每一分錢財(cái),節(jié)約和保障公司所需的資金;

  2、不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)部會計(jì)、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),及時(shí)了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義,提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。

  3、財(cái)務(wù)管理制度在實(shí)行的過程中,應(yīng)積極聽取各個(gè)部門的人員的意見建議,以便不斷完善財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)務(wù)服務(wù)工作的全面性。公司的各項(xiàng)管理制度也應(yīng)不斷的建立健全,財(cái)務(wù)管理制度才能更好的實(shí)施,以及在實(shí)施的過程中財(cái)務(wù)管理制度不斷得到完善。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:

  大家好!

  我自20xx年7月份到公司上班,7月底被分配到xx辦事處擔(dān)任委派財(cái)務(wù)經(jīng)理,現(xiàn)在已有x個(gè)月的時(shí)間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  下面我將近幾個(gè)月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大做簡要匯報(bào):

  一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志

  自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時(shí)上下班;同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

  二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

  我在合肥辦事處主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴(yán)格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報(bào)銷圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報(bào)銷憑證堅(jiān)決不予報(bào)銷,將合肥辦事處發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進(jìn)行嚴(yán)格控制,提醒借款員工按時(shí)歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費(fèi)用及成本及時(shí)寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

  2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價(jià)格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,詢相關(guān)人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運(yùn)商重新開據(jù)或者拒絕報(bào)銷。

  3、按時(shí)結(jié)算。按時(shí)與xx物流部及長虹銷售分公司核對配送費(fèi)用,及時(shí)向總部申請開票,開票時(shí)嚴(yán)格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時(shí)間交xx物流部結(jié)算費(fèi)用。

  4、正確計(jì)算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班情況正確計(jì)算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項(xiàng)疑,對因我個(gè)人原因造成個(gè)別員工工資計(jì)算錯(cuò)誤的情況,及時(shí)向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

  5、及時(shí)向總部報(bào)送財(cái)務(wù)分析及經(jīng)營分析。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確的填制財(cái)務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行情況,分析各項(xiàng)指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計(jì)目標(biāo);及時(shí)填制經(jīng)營分析,反應(yīng)該月合肥辦事處經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)狀況及存在的題。

  6、及時(shí)完成總部的其他要求。如及時(shí)完成對20年xx辦事處收入預(yù)算的編制、及時(shí)配合完成20年公司財(cái)務(wù)決算工作,為公司的正常工作當(dāng)好助手。

  三、存在的問題

  半年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些題和差距,主要是:自己來公司時(shí)間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,對這些題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

  最后,還想說三點(diǎn):

  一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大多提寶貴意見。

  二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財(cái)務(wù)經(jīng)理xx及財(cái)務(wù)部對口會計(jì)xx,她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時(shí),我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。

  三是希望大在2021年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

  謝謝大家!

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告5

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!回顧過去的一年,計(jì)財(cái)部在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同事的大力支持下,經(jīng)過全體計(jì)財(cái)部成員的共同努力,圓滿完成了各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)。我們部門全體人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,保障物資供應(yīng),發(fā)揮支撐服務(wù),監(jiān)督管理資產(chǎn)及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作,完成了08年度既定目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財(cái)務(wù)管理水平。

  下面將本人20xx年工作情況向各位作一匯報(bào)。

  一、履行職責(zé)情況:

  作為陜西商務(wù)酒店計(jì)財(cái)部經(jīng)理既要負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作,同時(shí)還承擔(dān)采購管理工作責(zé)任。工作目的是組織酒店財(cái)務(wù)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督工作,保障酒店物資供應(yīng),按時(shí)完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。作為經(jīng)理我是這樣開展工作的:

  1.全面推行財(cái)務(wù)預(yù)算管理,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律進(jìn)行會計(jì)核算。

  今年是酒店實(shí)行預(yù)算管理的第三年,我們在認(rèn)真分析總結(jié)前兩年預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的基礎(chǔ)上,調(diào)整思路,重新對費(fèi)用預(yù)算項(xiàng)目進(jìn)行細(xì)化,制定出較為詳細(xì)的年度經(jīng)營預(yù)算。在酒店每月經(jīng)營效益分析會上,將各部門主要營收及費(fèi)用指標(biāo)完成情況以投影圖表的形式和上年比,和預(yù)算比,幫助部門了解掌握與管理目標(biāo)的差異,找尋差異原因,進(jìn)而改進(jìn)管理工作。從實(shí)施效果來看,各部門經(jīng)理對本部門成本費(fèi)用管理的關(guān)注程度提高了,費(fèi)用控制意識更強(qiáng)了,也為酒店領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考依據(jù)。在日常工作中,我們帶領(lǐng)部門全體人員嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法律法規(guī)和酒店及管理公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度,從原始憑證審核、記賬憑證錄入、到會計(jì)報(bào)表編制;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到稅收的上繳;從資金的及時(shí)入賬到規(guī)范支付等,會計(jì)人員都努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計(jì)制度,保證了會計(jì)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

  2.統(tǒng)籌資金管理,合理調(diào)配使用,保證現(xiàn)金流量處于良性循環(huán)狀態(tài)。

  今年由于受整個(gè)市場大環(huán)境影響,經(jīng)營較上年出現(xiàn)下滑,僅上半年現(xiàn)金流入量就較上年同期減少近110萬元。加之工程付款及管理費(fèi)上調(diào),資金需求日益增加,給酒店經(jīng)營周轉(zhuǎn)帶來了很大困難。部門想方設(shè)法多渠道籌措資金,加強(qiáng)計(jì)劃性管理,分輕重緩急,合理安排資金使用。在保證酒店正常經(jīng)營所需資金的同時(shí),超額完成了飯店管理公司下達(dá)的現(xiàn)金流量指標(biāo)。

  3.發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督、管理職能,增強(qiáng)財(cái)務(wù)服務(wù)意識。

  現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理要求,財(cái)務(wù)不僅僅是傳統(tǒng)意義上的“管家”,更重要的是發(fā)揮它的監(jiān)督職能作用。我們財(cái)務(wù)人員主動加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識的'提升。今年我們對酒店的資產(chǎn)特別是流動資產(chǎn)進(jìn)行了從購入到使用全過程監(jiān)管。定期安排財(cái)務(wù)人員對經(jīng)營部門流動資產(chǎn)使用情況進(jìn)行盤核,確定合理損耗率,避免管理不當(dāng)產(chǎn)生的流失。在完成日常工作的同時(shí),我們還代表業(yè)主方對工程賬務(wù)進(jìn)行管理。本著對業(yè)主方負(fù)責(zé)的態(tài)度,我們多次就工程質(zhì)量問題與施工方進(jìn)行交涉,嚴(yán)把工程款支付關(guān)。既維護(hù)了業(yè)主方權(quán)益,也為酒店設(shè)施設(shè)備的更新改造在資金方面爭取了一定的空間。對工作中出現(xiàn)的新問題,我們從財(cái)務(wù)角度上提出合理化建議,制定有效的措施,先后出臺了《停車場收費(fèi)管理規(guī)定》、《酒店物資申購分類填報(bào)規(guī)定》、《銷售部客戶積分獎(jiǎng)勵(lì)及返傭管理方法》等。完善了工作制度,彌補(bǔ)了管理漏洞。與此同時(shí),我們還注重與各部門間的溝通與配合。今年分別同前廳、銷售、客房、餐飲等部門就會議結(jié)帳、應(yīng)收帳款催收、預(yù)定客人信用卡擔(dān)保、就餐客人發(fā)票兌獎(jiǎng)、客房布草洗滌等問題先后五次召開專題協(xié)調(diào)會,討論解決方案,理順了工作流程,提高了工作效率。

  4.加強(qiáng)對應(yīng)收賬款的管理,保障酒店資金安全完整。

  應(yīng)收賬款是酒店的一項(xiàng)重要資產(chǎn),資金回籠速度在一定程度上反映出資金的風(fēng)險(xiǎn)性。xx年隨著酒店協(xié)議公司客戶市場的拓展,掛賬單位數(shù)量也隨之上升,到12月底已達(dá)79家,給部門應(yīng)收賬款管理帶來了很大壓力。為了保障酒店資金能夠安全、準(zhǔn)確、快速回籠,我們在管理方面主要采取以下措施:一是從制度方面規(guī)范、約束。制定了08年業(yè)務(wù)員績效考核辦法,明確應(yīng)收賬款回款額同業(yè)務(wù)員績效獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤,促進(jìn)了業(yè)務(wù)部門催收賬款。二是在用人方面,部門專門挑選了在思想上、業(yè)務(wù)上都比較成熟的人員擔(dān)當(dāng)此項(xiàng)工作。為了方便協(xié)議公司結(jié)賬,我們還重新調(diào)整了該崗位工作時(shí)間,保證公司客戶隨時(shí)結(jié)賬的要求。三是重視與協(xié)議單位聯(lián)系溝通,及時(shí)向業(yè)務(wù)部門反饋信息。每月計(jì)財(cái)部分月初、月中兩次將各單位欠款情況向業(yè)務(wù)部門通報(bào),積極協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。由于措施得力,酒店開業(yè)三年來,未出現(xiàn)過任何一筆呆賬壞賬。截止12月底,應(yīng)收賬款回款率基本達(dá)到95%,保障了酒店資金的安全完整。

  5.注重自身學(xué)習(xí)提高,抓員工培訓(xùn),打造學(xué)習(xí)型財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

  新形勢下,對管理人員自身素質(zhì)要求越來越高。為此,在正常工作之余,我擠出時(shí)間先后學(xué)習(xí)了《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》、新的《企業(yè)所得稅法》、《管理人員執(zhí)行手冊》、提高公司執(zhí)行力的管理方法《說到做到》等書籍,努力提高自身專業(yè)及綜合管理理論水平。同時(shí)部門始終將對員工的培訓(xùn)當(dāng)做一項(xiàng)重要工作來抓,專門安排經(jīng)理助理強(qiáng)化培訓(xùn)工作。除培訓(xùn)員工掌握業(yè)務(wù)技能外,著重培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員良好的職業(yè)道德,幫助他們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,鼓勵(lì)員工積極參加各種專業(yè)技能培訓(xùn),并為他們創(chuàng)造條件。通過學(xué)習(xí),我們財(cái)務(wù)人員的價(jià)值取向、工作思路、業(yè)務(wù)水平等都有了明顯的改進(jìn)。目前已有3人通過了上海市會計(jì)人員資格認(rèn)證考試,取得了相關(guān)證書。

  6.做好市場考察,降低采購價(jià)格,及時(shí)高效完成采購任務(wù)。

  為了準(zhǔn)確把握市場動向,了解市場行情,有效控制采購價(jià)格,我們堅(jiān)持每月兩次組織有關(guān)人員考察原材料市場,合理確定供應(yīng)商結(jié)算價(jià)格。此外部門加強(qiáng)了采購工作計(jì)劃性,能自購的物資避免叫貨,盡量減少中間環(huán)節(jié)。采購單價(jià)基本保持微漲或持平,部分工程配件、辦公用品采購單價(jià)還有所下降。部門始終將提高采購效率當(dāng)做日常工作的一個(gè)重要目標(biāo),根據(jù)各部門的要求,合理安排采購時(shí)間,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),完成各項(xiàng)采購計(jì)劃。全年共計(jì)完成采購項(xiàng)目3200余項(xiàng),金額達(dá)165萬元,完成率為99.9%。

  7.定期價(jià)格公示,接受各方監(jiān)督。

  xx年我們在物資采購價(jià)格管理方面做了新的嘗試,每月將上一月的主要物品采購價(jià)格匯總、制表,在員工通道公示,接受員工及各方面的監(jiān)督。一年來已累計(jì)公示12次,做到采購價(jià)格透明公開,收到了良好的效果。

  二、存在問題及下一步工作思路:

  xx年雖然各項(xiàng)工作取得了一定的成績,但仍有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理上,在各項(xiàng)成本費(fèi)用控制細(xì)化上,在物資采購質(zhì)量把關(guān)等方面都還有所欠缺。如何更好地發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督管理職能,提高資產(chǎn)使用效果,爭取酒店效益最大化,這些應(yīng)該是09年財(cái)務(wù)管理要重點(diǎn)思考和解決的問題。為此,09年我們將建立健全資產(chǎn)管理制度,將資產(chǎn)管理責(zé)任落實(shí)到人。加強(qiáng)對物資申購環(huán)節(jié)的管理,用制度形成物資申購、使用、報(bào)廢到重新添置的一整套程序的完整閉合。

  面對新的一年,我本人有信心,帶領(lǐng)計(jì)財(cái)部全體人員,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),增強(qiáng)服務(wù)意識,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)管職能,爭取把工作做細(xì)、做實(shí)、做出成效。

  感謝各位對我本人及計(jì)財(cái)部的支持,謝謝大家。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  20XX年上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,認(rèn)真貫徹落實(shí)了娛樂城和集團(tuán)公司的各項(xiàng)政策方針,在各職能部門的大力協(xié)助下,緊緊圍繞集團(tuán)公司整體部署和工作重點(diǎn),正確處理各種財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù),認(rèn)真進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督,完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將20xx年上半年工作匯報(bào)如下:

  一、德:

  認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的十八字精神,以五條姿態(tài)為指導(dǎo),加強(qiáng)思想品德修養(yǎng),樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量;熱愛本職工作,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,恪盡職守,辦理會計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)遵循實(shí)事求是、客觀公正;對單位以廠為家,對同事以誠相待,對工作從不挑揀、任勞任怨,堅(jiān)持黨的基本原則,嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)制度和會計(jì)法規(guī),全面完成了上級交給的各項(xiàng)財(cái)務(wù)任務(wù)。

  二、能:

  (一)、顧全大局,端正態(tài)度,積極的完成公司安排的各項(xiàng)任務(wù)。合理的調(diào)度資金,充分發(fā)揮資金使用率。積極爭取政策,深入研究稅收政策,合理避稅增加效益,加深與稅務(wù)部門各項(xiàng)工作聯(lián)系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加效益。嚴(yán)格規(guī)范差旅費(fèi)報(bào)銷程序和職工的借款的還款時(shí)間。堅(jiān)持按照公司《關(guān)于加強(qiáng)差旅職工借款管理通知》制度執(zhí)行,作到堅(jiān)持原則,一視同仁,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng),借款長期不還現(xiàn)象發(fā)生。繼續(xù)加強(qiáng)會計(jì)從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),規(guī)范財(cái)務(wù)管理,特別是加強(qiáng)會計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn),以推行財(cái)務(wù)會計(jì)電算化為目標(biāo),全面提高財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。

  (二)增強(qiáng)服務(wù)。我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,員工眾多,對財(cái)務(wù)要求既有統(tǒng)一性,又有獨(dú)特性。我公司作為現(xiàn)代企業(yè),財(cái)務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門,為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),發(fā)揮財(cái)務(wù)板塊的重要作用,提供及時(shí)的、真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障。加強(qiáng)對上級主管部門的服務(wù)。按照上級主觀部門的要求,及時(shí)準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)管理信息,為上級部門掌握我司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù)。

  (三)加強(qiáng)管理。加強(qiáng)制度建設(shè),完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。加強(qiáng)對資金管理,保證對資金的有效管理,充分發(fā)揮資金價(jià)值。加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,堅(jiān)持每年度組織清查一次,清查結(jié)果報(bào)公司總經(jīng)理審閱,確保公司財(cái)產(chǎn)的不流失。

  (四)增強(qiáng)監(jiān)督職能。加強(qiáng)制度執(zhí)行的監(jiān)督,加強(qiáng)對計(jì)劃的執(zhí)行的監(jiān)督,加強(qiáng)資金使用的監(jiān)督。對各下屬企業(yè)進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動進(jìn)行監(jiān)督,確保財(cái)務(wù)運(yùn)行有效、安全,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)制度化。定期對各分子公司財(cái)務(wù)進(jìn)行審核,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、合法。

  三、勤:

  加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),明確崗位職責(zé),不斷提高科室人員的素質(zhì)。堅(jiān)持參加公司組織的學(xué)習(xí),積極向同行和同事學(xué)習(xí),加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力。由于公司下屬單位較多,行業(yè)跨度較大,所以在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的同時(shí),不斷熟悉

  下屬各單位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和各個(gè)環(huán)節(jié),為進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管提供保障。真正把好各個(gè)關(guān)口,將各個(gè)單位的漏洞減少到最小。

  四、績:

  1、切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算。根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)范財(cái)務(wù)管理、優(yōu)化財(cái)務(wù)審核程序、提升財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,我財(cái)務(wù)中心重點(diǎn)加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算方面的工作。我中心克服人員少工作量大的困難,經(jīng)過高效的組織,分清工作的輕重緩急,妥善處理好各項(xiàng)工作。日常的資金收付和財(cái)務(wù)報(bào)表、記賬等工作以及下屬各單位之間的往來協(xié)調(diào)工作是最平常也最繁重的工作,一年來,本著認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),通過我中心工作人員的努力,滿足了各部門對財(cái)務(wù)中心的要求,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)中心的職能作用。

  2、積極加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。財(cái)務(wù)中心全體工作人員按照會計(jì)法有關(guān)規(guī)定,從嚴(yán)從細(xì),對每一張?jiān)紤{證、票據(jù)等的真實(shí)性、完整性進(jìn)行審核和控制,對于不合格的票據(jù)兼具退回。對于費(fèi)用監(jiān)督方面,我中心嚴(yán)格按照公司有關(guān)規(guī)定,凡是超過規(guī)定部分,一律不予報(bào)銷,由個(gè)人負(fù)擔(dān)。在加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督的同時(shí),對我中心工作進(jìn)行自查,從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,通過自查,切實(shí)加強(qiáng)了對下屬各單位的監(jiān)管力度。

  3、加強(qiáng)資金管理的作用。為了規(guī)范我公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行秩序,進(jìn)一步加強(qiáng)公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風(fēng)險(xiǎn),提高資金使用效率,促進(jìn)集團(tuán)健康發(fā)展。一方面我們?yōu)榱吮WC我公司資金運(yùn)作流暢,對職工借款、采購員的費(fèi)用報(bào)銷等方面,采取積極的措施加以管理,針對一些長期拖欠不還且多次敦促其還款未果的職工采取扣除工資的方法,直到扣完為止。另外對長期不報(bào)銷、不歸還欠款的采購員,我們采取停止其借款或扣除其工資的方法,加強(qiáng)資金的管理盒對費(fèi)用的控制。另一方面,20xx年累計(jì)還款2000萬元,完成各項(xiàng)貸款3000余萬元,為公司的發(fā)展提供了充足的資金保證。通過這些措施,加速了流動資金的周轉(zhuǎn),保證了公司正常的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

  4、在對外協(xié)調(diào)方面,我中心按照公司的要求始終把公司利益放在第一位,本著少花錢、多辦事的原則,進(jìn)行對外聯(lián)系和協(xié)調(diào)。在我中心和公司領(lǐng)導(dǎo)的努力下,為減輕稅賦和順利發(fā)展鋪平了道路。其中,泰山飯店減免營業(yè)稅款53萬元,名人會館減免營業(yè)稅款25、6萬元。

  總之,這半年來,我認(rèn)真干好了本職工作,起好了一名財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的作用,并時(shí)時(shí)不忘以身作則。對成本及費(fèi)用進(jìn)行嚴(yán)格控制,盡量做到了防止漏洞產(chǎn)生,在一定程度上降低了成本費(fèi)用開支。立足本職工作,踏踏實(shí)實(shí),發(fā)揚(yáng)泰鋼精神,挖掘潛力,堵塞漏洞,不斷提高自身綜合素質(zhì),為泰鋼的發(fā)展貢獻(xiàn)出更大的力量。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告7

  我自20XX年7月份到公司上班,7月底被分配到xx辦事處擔(dān)任委派財(cái)務(wù)經(jīng)理,此刻已有6個(gè)月的時(shí)間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的用心配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  下頭我將近幾個(gè)月年來自我的工作、學(xué)習(xí)等方面的狀況向大家做簡要匯報(bào):

  一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志

  自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自我,每一天按時(shí)上下班;同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

  二、盡職盡責(zé)履行好自我的工作職責(zé)

  我在xx辦事處主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴(yán)格控制xx辦事處現(xiàn)金支出。

  嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對于不貼合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報(bào)銷范圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報(bào)銷憑證堅(jiān)決不予報(bào)銷,將xx辦事處發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定xx辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進(jìn)行嚴(yán)格控制,提醒借款員工按時(shí)歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費(fèi)用及成本及時(shí)寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

  2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。

  費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價(jià)格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,詢問相關(guān)人員原因,對不貼合要求的發(fā)票要求承運(yùn)商重新開據(jù)或者拒絕報(bào)銷。

  3、按時(shí)結(jié)算。

  按時(shí)與xx物流部及xx銷售分公司核對配送費(fèi)用,及時(shí)向總部申請開票,開票時(shí)嚴(yán)格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時(shí)間交美菱物流部結(jié)算費(fèi)用。

  4、正確計(jì)算工資薪酬。

  根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班狀況正確計(jì)算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自我當(dāng)月工資的各項(xiàng)疑問,對因我個(gè)人原因造成個(gè)別員工工資計(jì)算錯(cuò)誤的狀況,及時(shí)向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

  5、及時(shí)向總部報(bào)送財(cái)務(wù)分析及經(jīng)營分析。

  根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確的填制財(cái)務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行狀況,分析各項(xiàng)指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計(jì)目標(biāo);及時(shí)填制經(jīng)營分析,反就應(yīng)月xx辦事處經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)狀況及存在的問題。

  6、及時(shí)完成總部的其他要求。

  如及時(shí)完成對18年xx辦事處收入預(yù)算的編制、及時(shí)配合完成11年公司財(cái)務(wù)決算工作,為公司的正常工作當(dāng)好助手。

  三、存在的問題

  20XX年來,圍繞自身工作職責(zé)做了必須的努力,取得了必須的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自我來公司時(shí)間短,一些狀況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外xx辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有必須影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

  最終,還想說三點(diǎn):

  一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就這天我所談的,期望大家多提寶貴意見。

  二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感激我的前任外派財(cái)務(wù)經(jīng)理及財(cái)務(wù)部對口會計(jì),她們對我的工作給予許多幫忙和配合。同時(shí),我還要感激公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們這天的工作成績。

  三是期望大家在XX年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告8

  1.【年度主要工作目標(biāo)及完成情況】

  在過去的一年里,湖南財(cái)務(wù)在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在財(cái)務(wù)總監(jiān)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合部門實(shí)際與其他部門通力合作,有序的開展各項(xiàng)工作并圓滿完成。下面就我就20xx年度的主要工作向大家作匯報(bào):

  ①按時(shí)完成財(cái)務(wù)即定日常工作財(cái)務(wù)日常工作包括日常費(fèi)用報(bào)銷審核、成本核算、應(yīng)收應(yīng)付往來核對、資金結(jié)算、每月組織會計(jì)人員搞好會計(jì)核算,正確、及時(shí)、完整地記賬、算賬、報(bào)賬、審核記賬憑證、盤點(diǎn),及時(shí)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的會計(jì)核算資料等。定期或不定期地組織財(cái)務(wù)分析,提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司的經(jīng)營決策提供真實(shí)有效的參考數(shù)據(jù)。經(jīng)財(cái)務(wù)部全體人員努力,順利完成年度財(cái)務(wù)日常工作;

  ②嚴(yán)格按照規(guī)章制度審核各項(xiàng)費(fèi)用開支,管好、用好資金,為公司的發(fā)展做好財(cái)務(wù)服務(wù)20xx年財(cái)務(wù)嚴(yán)格按照公司各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷制度和資金支付審批流程,認(rèn)真審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷及資金支付單據(jù),對手續(xù)不全單據(jù)退回補(bǔ)充完整,對不符合制度規(guī)定的支出堅(jiān)決退回。經(jīng)過努力,公司費(fèi)用支出及資金支付更加規(guī)范化,公司員工財(cái)務(wù)意識有了很大的提高;

  ③協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)組織制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、組織實(shí)施、監(jiān)督內(nèi)部控制管理,確保企財(cái)務(wù)安全20xx年經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)多次修改并提出指導(dǎo)意見,湖南財(cái)務(wù)制訂實(shí)施《費(fèi)用報(bào)支管理辦法》、《采購管理制度》,對公司財(cái)務(wù)行為進(jìn)行規(guī)范,為公司財(cái)務(wù)安全提供了制度保

  ④資產(chǎn)管理。20xx年里,財(cái)務(wù)在固定資產(chǎn)標(biāo)識不清,資產(chǎn)的報(bào)廢,移動缺乏相關(guān)的手續(xù)的情況下,財(cái)務(wù)定期、不定期地依據(jù)固定資產(chǎn)臺賬及資產(chǎn)實(shí)存狀況與資產(chǎn)管理部門一起對公司固定資產(chǎn)逐筆核對,核實(shí)資產(chǎn)是否賬實(shí)相符。監(jiān)督資產(chǎn)管理部門對資產(chǎn)的管理工作。20xx年更是在公司范圍里對固定資產(chǎn)進(jìn)行了一次徹底的盤點(diǎn),對原來的存放地址、使用狀態(tài)已與資產(chǎn)實(shí)際狀況不符的記錄進(jìn)行了更新,弄清楚了公司的固定資產(chǎn)實(shí)際狀況并形成報(bào)告上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。在年終盤點(diǎn)中同時(shí)對公司范圍內(nèi)超過一定價(jià)值的低值耐用品進(jìn)行了盤點(diǎn),為下一步對低值耐用品建賬管理奠定了基礎(chǔ)。

  ⑤財(cái)務(wù)日常組織與協(xié)調(diào)工作。指導(dǎo)、監(jiān)督財(cái)務(wù)部員工工作情況,并對其進(jìn)行業(yè)績考核,組織協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部員工有序開展各項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)的正常運(yùn)作。圓滿完成財(cái)務(wù)即定各項(xiàng)工作及上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù);

  ⑥與外部的溝通聯(lián)系。與會計(jì)師、稅務(wù)師事務(wù)所溝通協(xié)調(diào)完成年度會計(jì)審計(jì)、匯算清繳、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除及其它專項(xiàng)審計(jì)工作;與縣工業(yè)園、財(cái)政局、稅務(wù)局、工信局、縣政府等政府多部門溝通,落實(shí)到位20xx年度稅費(fèi)返還款,技術(shù)改造補(bǔ)助資金及研發(fā)科技專項(xiàng)資金等。

  2.【企業(yè)文化的理解與實(shí)踐】

  在企業(yè)文化理解方面,我認(rèn)為我們大家既然有緣聚集在xx公司的旗幟下,就應(yīng)該以旗幟導(dǎo)向?yàn)槟繕?biāo),團(tuán)結(jié)拼博、奮勇向前,攻克一個(gè)個(gè)的戰(zhàn)略要地。在一個(gè)集體中,即使單個(gè)人的力量很大,如不團(tuán)結(jié),各自為戰(zhàn),也只是一個(gè)沒有戰(zhàn)斗力的團(tuán)伙,但如果大家精誠團(tuán)結(jié),忠于團(tuán)隊(duì),拼博進(jìn)取,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻(xiàn),大家心往一處想、勁往一處使,我們的團(tuán)隊(duì)就能發(fā)揮1+1>2的效應(yīng)。就能不斷攻克難關(guān),創(chuàng)造輝煌。

  本人自入職以來一直腳踏實(shí)地、堅(jiān)持原則、忠于職守、以公司利益為重,為公司的發(fā)展默默地奉獻(xiàn)自己的聰明才智,切實(shí)履行“團(tuán)結(jié)、拼搏、敬業(yè)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神

  在財(cái)務(wù)部同事中xx也是實(shí)踐公司文化的杰出代表,她在出色完成本職工作的同時(shí),主動加班加點(diǎn)完成上級領(lǐng)導(dǎo)及公司交給的崗位職責(zé)范圍之外的工作,從不計(jì)較個(gè)人利益。

  3.【工作方法及措施的完善方案】

  在過去的一年里,財(cái)務(wù)按照公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)精神,貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參與公司生產(chǎn)、物控、后勤等體系的過程管理。將財(cái)務(wù)職能由單一核算職能逐漸向過程控制管理滲透。充分利用財(cái)務(wù)管理對公司其他管理的聯(lián)動效應(yīng),提升財(cái)務(wù)管理水平。

  存在不足:①財(cái)務(wù)管理職能尚未充分發(fā)揮,有很大的提升空間,②生產(chǎn)成本管理僅停留在成本核算工作上,未能真正參與到生產(chǎn)的事前預(yù)測、事中控制,車間生產(chǎn)耗用材料、能源成本有一定下降空間,③與其他部門的溝通有待加強(qiáng)。

  4.【來年工作重點(diǎn)及計(jì)劃建議】

  針對財(cái)務(wù)過去工作的不足,20xx年財(cái)務(wù)將在以下方面下功夫

  ①提升財(cái)務(wù)管理職能,從帳房核算向財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)事前預(yù)測,事中控制管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用的信息;

  ②將采購詢價(jià)、比價(jià)制度落到實(shí)處,降低采購成本;

  ③在節(jié)能降耗小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展節(jié)能降耗工作,降低生產(chǎn)成本;

  ④重視內(nèi)部管理制度,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部控制,完善、實(shí)施《工程建設(shè)管理制度》、《低值易耗品管理制度》等相關(guān)財(cái)務(wù)制度,以制度加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告9

總公司領(lǐng)導(dǎo):

  首先,我很感謝xx在全球金融危機(jī)嚴(yán)重影響的情況下,卻給予了我們這些人工作的機(jī)會,讓我們有鍛煉自己、展示才華、提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺,財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告。我想我們所有的人更應(yīng)該以感恩的心來對待這份來之不易的工作。

  本人有幸擔(dān)任湖南分公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理,深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大,財(cái)務(wù)部門是企業(yè)的核心部門,它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。資金則相當(dāng)于企業(yè)的血液,它的循環(huán)是否暢通,構(gòu)成比例是否合理將直接影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。所以,本人自入職以來也一直嚴(yán)格要求自己,按照國家的法律法規(guī)以及總公司的財(cái)務(wù)制度來執(zhí)行,以高度的責(zé)任心和進(jìn)取心對待本職工作,現(xiàn)就本人今年1-3月份以來的學(xué)習(xí)和工作等情況向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報(bào):

  一、主要工作業(yè)績

  1、根據(jù)總公司財(cái)務(wù)部發(fā)放的《財(cái)務(wù)管理》與《財(cái)務(wù)規(guī)范事項(xiàng)》,歸納和總結(jié)了貨幣資金收支業(yè)務(wù)審批程序的相關(guān)規(guī)定,制定了《財(cái)務(wù)審批與支付程序》,進(jìn)一步規(guī)范和完善了分公司內(nèi)部的審批制度與報(bào)銷流程,使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴(yán)格的、有序按照事前與事后五級審批制度來執(zhí)行;

  2、制定了公司非財(cái)務(wù)人員和公司新進(jìn)員工基本財(cái)務(wù)知識的培訓(xùn)內(nèi)容,包括:費(fèi)用的預(yù)算、資金的申請、費(fèi)用的審批、審核與報(bào)銷、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序;

  3、將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計(jì)相結(jié)合,每月開始了自查、自檢工作,從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程,加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性、合理性和合法性,保障和促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展,進(jìn)一步完善分公司的財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督體系;

  4、盤點(diǎn)和清查了湖南分公司自重新組建以來所購置的所有固定資產(chǎn)和物品,并將固定資產(chǎn)的使用責(zé)任落實(shí)到了部門和使用人。

  二、今后需要加以改進(jìn)的方面

  1、通過總公司檢查小組指出我們現(xiàn)存的一些問題后,意視到在我們的工作中還存在著嚴(yán)重的管理漏洞,需要去完善和落實(shí),“開源節(jié)源”不是建立在一句口號上的,是要我們把它落實(shí)到、具體到日常的管理工作中去,所以我們財(cái)務(wù)部門將會配合和監(jiān)督各個(gè)部門一起來落實(shí)和完善這個(gè)工作,以資金管理和成本費(fèi)用控制為重點(diǎn),嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制,將費(fèi)用預(yù)算與考核制度相結(jié)合,控制點(diǎn)滴的成本與費(fèi)用,合理、高效的運(yùn)用和調(diào)配每一分錢財(cái),節(jié)約和保障公司經(jīng)營所需的資金;

  2、不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)部會計(jì)、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),及時(shí)了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義,提高財(cái)務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告10

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  大家好!

  我自年2月份到公司上班,現(xiàn)在已有一年的時(shí)間,這期間在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在其他相關(guān)部門的積極配合下,我與財(cái)務(wù)部全體員工一道,踏實(shí)工作,基本完成各項(xiàng)工作任務(wù)。公司全年給我部門的量化指標(biāo)主要有五項(xiàng),現(xiàn)將完成情況匯報(bào)如下:

  一是資金上存率95%以上;根據(jù)局投資部統(tǒng)計(jì),我司全年資金上存率為97%;

  二是年末貨幣資金余額8000萬元以上,其中公司本級XX萬;我司年末貨幣資金余額10064萬元,只是由于本年度因購置設(shè)備3000萬元總部支付現(xiàn)金XX萬元,從而導(dǎo)致公司本部貨幣資金沒有達(dá)標(biāo);

  三是新開項(xiàng)目資金策劃率100%;本年度公司新開項(xiàng)目共有17個(gè),除3個(gè)聯(lián)營項(xiàng)目未做資金策劃,12個(gè)自營項(xiàng)目均做了項(xiàng)目資金策劃。

  四是全司利潤總額3600萬元;實(shí)際全年完成利潤4045萬元;

  五是辦理資金信貸類業(yè)務(wù),投訴率為0;財(cái)務(wù)部全年辦理各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)準(zhǔn)確及時(shí),全年未發(fā)生一起投訴。

  具體來說,本人全年主要圍繞以下幾個(gè)方面做好財(cái)務(wù)工作:

  一、按照規(guī)模化發(fā)展,專業(yè)化管理的要求,統(tǒng)一公司財(cái)務(wù)核算方面度量衡,統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)

  一是建立了一系列財(cái)務(wù)管理制度并督促各單位認(rèn)真執(zhí)行,全年針對公司實(shí)際情況制定了7個(gè)規(guī)范性財(cái)務(wù)文件并在全公司范圍內(nèi)實(shí)施,保證了公司在幾個(gè)主要費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)上的統(tǒng)一。

  二是制定了年度費(fèi)用預(yù)算的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),針對具體的崗位給定具體的標(biāo)準(zhǔn),并每月反饋給各部門,要求各部門每月進(jìn)行分析,對全公司各單位的管理費(fèi)用每個(gè)季度進(jìn)行一次分析,并上報(bào)局財(cái)務(wù)部。管理費(fèi)用控制在年度預(yù)算范圍內(nèi)。一年以來,預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好。

  二、加強(qiáng)財(cái)務(wù)資金管理和費(fèi)用預(yù)算管理,確保維持生產(chǎn)經(jīng)營最低現(xiàn)金流量

  為了緩解資金壓力,規(guī)范資金使用和費(fèi)用開支,今年財(cái)務(wù)部千方百計(jì)籌措資金。

  一是資金的使用和安排,按照“以收定支”、“量入為出”、“總體平衡”的原則,公司要求各單位報(bào)送資金周報(bào),統(tǒng)一管理和調(diào)配和調(diào)配資金,實(shí)行日常資金預(yù)算審批制度。公司對公司內(nèi)部資金實(shí)行內(nèi)部有償調(diào)劑。

  二是明確將現(xiàn)金流指標(biāo)作為公司的重要考核指標(biāo);堅(jiān)持項(xiàng)目“以收定支,不收不支”的原則,公司核定各單位應(yīng)繳利潤和貨幣資金,全年公司核定各單位應(yīng)上交公司3400萬元,實(shí)際收回3156萬元,除鐵路公司有235萬未交足外,其余均按時(shí)交足。

  三是實(shí)行固定費(fèi)用預(yù)算管理制度,節(jié)約支出,在開源的基礎(chǔ)上達(dá)到節(jié)流的目的。

  四是在謝總的協(xié)調(diào)下,財(cái)務(wù)部根據(jù)公司經(jīng)營資金需要,全年共計(jì)向局借款1.08億元,有力保證了各單位生產(chǎn)經(jīng)營的資金周轉(zhuǎn)需要。

  五是積極爭取局支持,將局采購哈大和隧道公司的設(shè)備轉(zhuǎn)為局投資款,全年共計(jì)轉(zhuǎn)為投資的4525萬元,其中現(xiàn)金900萬元,這樣不僅使公司每年少向局交借款利息300多萬元,而且是公司固定資產(chǎn)增加了4000多萬元,大大加強(qiáng)了公司實(shí)力。

  三、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)資金分析,提供決策支持。

  財(cái)務(wù)部制定了經(jīng)濟(jì)活動分析模塊,將相關(guān)表格相對固化,形成標(biāo)準(zhǔn)的程序和指標(biāo)。通過對經(jīng)營活動的現(xiàn)金流量分析,總結(jié)公司現(xiàn)金流量的來源和貢獻(xiàn),通過定期財(cái)務(wù)分析,使各公司對所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的現(xiàn)狀能及時(shí)準(zhǔn)確地了解,促進(jìn)公司內(nèi)部降低成本費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  四、做好日常財(cái)務(wù)管理工作,及時(shí)為分公司和項(xiàng)目提供服務(wù)支持

  一是通過有序的組織,輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作。一年來,我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財(cái)務(wù)要求。二是及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供各種報(bào)表,便于領(lǐng)導(dǎo)決策。三是配合上級部門及時(shí)完成上市831工作。四是加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告11

  分公司財(cái)務(wù)部的工作緊緊圍繞著公司提出的工作重點(diǎn)和財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃展開的,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門的通力配合下,以務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),有序地完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,有力地推動了財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財(cái)務(wù)工作進(jìn)一步得到提高,現(xiàn)將的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

  一、完成日常各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算及財(cái)務(wù)管理工作

  1、對日常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,及時(shí)完成對各種原始憑證單據(jù)的審核及相關(guān)賬務(wù)處理,并按照會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化的規(guī)定和要求,完成對金蝶EAS系統(tǒng)及紙制會計(jì)憑證審核、復(fù)核、過賬等一系列基本工作,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的審核到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫。處理有關(guān)原始憑證和會計(jì)憑證約2500份,及時(shí)打印、整理、裝訂和保存會計(jì)憑證40本。

  常規(guī)性的財(cái)務(wù)工作是最平常最繁瑣的工作內(nèi)容,分公司財(cái)務(wù)部在人員較少的情況下,能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作,及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動提供有力的支持和配合,基本上滿足了各部門對我部的財(cái)務(wù)要求。

  2、加強(qiáng)庫存現(xiàn)金、銀行存款賬戶的管理,做到日清月結(jié),帳實(shí)相符;及時(shí)編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表和銀行存款余額調(diào)節(jié)表共24份。

  3、加強(qiáng)對各項(xiàng)收支的管理,做到賬賬相符,賬實(shí)相符;考慮各項(xiàng)支出的合理性,做到出有憑,入有據(jù);嚴(yán)格執(zhí)行各有關(guān)費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定,并保證報(bào)銷具有真實(shí)性和實(shí)效性,做到手續(xù)齊全,監(jiān)督有力,對于不合理的開支完全予以杜絕。

  4、加強(qiáng)對有關(guān)業(yè)務(wù)合同和對外支付款項(xiàng)的審核及管理,保證款項(xiàng)的支付、資金的使用安全合理。

  5、認(rèn)真審核職工薪酬發(fā)放表,做到準(zhǔn)確及時(shí)支付各項(xiàng)職工薪酬;較好完成了代扣代繳個(gè)人所得稅的相關(guān)工作。

  6、按照規(guī)定編制和報(bào)送年度、季度、月度國資委快報(bào)、分公司相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告,做到數(shù)據(jù)的真實(shí)準(zhǔn)確,并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)情況。

  7、能較好配合及協(xié)助公司其他部門的相關(guān)工作。協(xié)同經(jīng)營部做好購銷結(jié)算及貨款收支;協(xié)助配合生產(chǎn)部門在生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集、整理、統(tǒng)計(jì)、生產(chǎn)報(bào)表編制;協(xié)助綜合部在社會保險(xiǎn)業(yè)務(wù)辦理、各項(xiàng)費(fèi)用支出控制;配合品管部在物資出入庫、盤點(diǎn)、各項(xiàng)資產(chǎn)管理等相關(guān)工作。

  8、完成20xx年財(cái)務(wù)預(yù)算相關(guān)工作;

  9、加強(qiáng)采購業(yè)務(wù)、銷售業(yè)務(wù)票據(jù)的管理,協(xié)同經(jīng)營部門及時(shí)催收采購業(yè)務(wù)票據(jù),及時(shí)準(zhǔn)確的開具銷售結(jié)算發(fā)票;按規(guī)定做好增值稅發(fā)票的審核、認(rèn)證、保管;及時(shí)編制和報(bào)送納稅申報(bào)表,較好完成納稅申報(bào)等有關(guān)工作。

  14、及時(shí)編制和報(bào)送仁化縣、上級公司各相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  二、完成各有關(guān)專項(xiàng)工作

  1、提前完成金蝶EAS系統(tǒng)新帳套的建帳和啟用工作,并能保證新賬套的完善和安全運(yùn)行,使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新臺階。

  2、較好地完成與各兄弟單位在采購銷售運(yùn)輸?shù)扔嘘P(guān)業(yè)務(wù)的結(jié)算、款項(xiàng)收支等工作;

  3、積極配合和完成上級公司在資產(chǎn)評估、會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化檢查、小金庫專項(xiàng)治理、貨幣資金內(nèi)控檢查、審計(jì)等方面的工作;

  4、加強(qiáng)與主管稅務(wù)部門在納稅申報(bào)、稅務(wù)協(xié)查等業(yè)務(wù)方面的溝通與交流;保持與銀行部門在資金收支、賬戶管理等方面的良好合作關(guān)系。

  三、存在的不足與缺點(diǎn)

  1、存貨管理及盤點(diǎn)工作在管理制度的實(shí)施上比較薄弱,參與度仍需加強(qiáng);與倉庫對帳工作仍有不足。

  2、有關(guān)生產(chǎn)成本統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的收集、匯總、分析等存在薄弱環(huán)節(jié)。

  3、在辦公用品、勞保用品、食堂采購等費(fèi)用支出的監(jiān)督和管理上仍需加強(qiáng)。

  四、20xx年主要工作計(jì)劃

  1、進(jìn)一步提高部門業(yè)務(wù)工作的效率和質(zhì)量,為公司經(jīng)營決策提供及時(shí)準(zhǔn)確的會計(jì)信息;在加強(qiáng)核算職能的同時(shí),積極發(fā)揮財(cái)務(wù)部門的管理職能。

  2、改進(jìn)在存貨管理與盤點(diǎn)工作、生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集分析、財(cái)務(wù)倉庫對帳等工作上存在的問題和不足;加強(qiáng)對各項(xiàng)費(fèi)用支出的監(jiān)督與管理。

  3、完善生產(chǎn)成本報(bào)表的編制與成本費(fèi)用分析。

  4、加強(qiáng)固定資產(chǎn)驗(yàn)收、交付、核算等工作的管理,對鎳粉設(shè)備不良資產(chǎn)的處理及時(shí)提出合理意見和建議。

  5、積極推動分公司實(shí)行全面預(yù)算管理體系,進(jìn)一步完善績效考核管理工作。

  在過去的一年中,分公司財(cái)務(wù)部能正確履行會計(jì)職責(zé)和行使會計(jì)權(quán)限,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)經(jīng)政策和法令,熟悉財(cái)經(jīng)制度,積極鉆研會計(jì)業(yè)務(wù),精通專業(yè)知識,掌握會計(jì)技術(shù)方法;本著“以企業(yè)為家”的精神,敬業(yè)愛崗,忠于職守,廉潔奉公,嚴(yán)守職業(yè)道德,嚴(yán)守法紀(jì),堅(jiān)持原則,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的會計(jì)法規(guī)和規(guī)章制度,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在各部門的配合下,財(cái)務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)得非常努力和敬業(yè),較好完成了的財(cái)務(wù)工作。雖然我們做了很多工作,但仍然存在不少不足需要改進(jìn)。來年的工作任務(wù)會更重,壓力會更大,但財(cái)務(wù)部將繼續(xù)以飽滿的工作熱情,積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告12

  過去的一年,對我而言,是非常特殊而又有意義的一年,在這一年我邁進(jìn)人生一個(gè)新的里程碑,在這一年我率領(lǐng)計(jì)財(cái)部的各位同仁,在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)、支持下,以高度的責(zé)任感,恪守職責(zé),務(wù)實(shí)開拓,將支行的發(fā)展推上了一個(gè)新的臺階。以下是我在20xx年個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告:

  一、從基礎(chǔ)入手,著力于人員素質(zhì)培養(yǎng),保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。

  1、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,奠定會計(jì)出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求,對責(zé)任、制度修舊補(bǔ)新,明確責(zé)任、目標(biāo),并按照缺什么補(bǔ)什么的原則,補(bǔ)充建立了上些新的制度,對支行強(qiáng)化內(nèi)控、防范風(fēng)險(xiǎn)起到了積極的作用。

  2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,做好會計(jì)出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強(qiáng)考核,實(shí)行工效掛鉤的機(jī)制,按月考核差錯(cuò)率,并督促整改問題,盡快消除事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計(jì)檢查方式,采取定期、不定期,常規(guī)與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式,盡快發(fā)現(xiàn)工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn),再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

  3、以人為本,加強(qiáng)會計(jì)、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了會計(jì)、出納工作的規(guī)范化管理。

  20xx年內(nèi)主要做了以下七點(diǎn)工作:

  1、主動、積極地抓好服務(wù)工作,堅(jiān)持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),樹立服務(wù)意識;

  2、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實(shí)際操作出發(fā),將遇到的問題及難點(diǎn)列舉出來,通過研究討論,尋求解決途徑;

  3、堅(jiān)持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤。

  4、成立了以骨干為主的結(jié)算小組;

  5、積極地組織柜員上崗考試。

  6、培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣。

  7、開展不定期的技能比武、知識競賽,加強(qiáng)對員工綜合能力的培養(yǎng),提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

  二、做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,強(qiáng)化成本意識,規(guī)范財(cái)務(wù)管理,努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

  1、更好的完成年度財(cái)務(wù)工作,我嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和等規(guī)定,認(rèn)真編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,盡快完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料的報(bào)送,并于每季、年末進(jìn)行詳細(xì)地財(cái)務(wù)分析;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,在固定費(fèi)用上,全年準(zhǔn)確的計(jì)算計(jì)提并上繳了職工福利費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)藥保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等,并按照營業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支。

  2、費(fèi)用支出實(shí)行了專戶、專項(xiàng)管理,在臨時(shí)存款科目中設(shè)置了營業(yè)費(fèi)用專戶,專門核算營業(yè)費(fèi)用支出,建立了相應(yīng)的手工臺賬,實(shí)行了一支筆審批制度,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費(fèi)用支出資金。在費(fèi)用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節(jié)約,用最少的資金獲得最大利潤。20xx年開支費(fèi)用總額為xx萬元,較上年增加了萬元,增幅為xx%;實(shí)現(xiàn)收入xx萬元,較上年增加xx萬元,增幅為xx%。從以上的數(shù)據(jù)可知,收入的增長速度是費(fèi)用增長速度的2倍。在費(fèi)用的管理上,根據(jù)下發(fā)的《xxx》等文件精神,嚴(yán)格費(fèi)用指標(biāo)控制,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,做好日常的賬務(wù)處理,并將費(fèi)用使用情況及財(cái)務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行說明,以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費(fèi)用開支去向。全年按總部費(fèi)用率的考核標(biāo)準(zhǔn),支行實(shí)際費(fèi)用率為xx%,節(jié)約費(fèi)用5個(gè)百分點(diǎn),費(fèi)用總額沒有突破下達(dá)的年度費(fèi)用控制指標(biāo)。

  三、恪盡職守,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。

  我在抓好管理的同時(shí),切實(shí)注重加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)駕馭工作能力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性。二是堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng),堅(jiān)持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象,在實(shí)際工作中,積極幫助解決問題,靠老老實(shí)實(shí)的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度,推動各項(xiàng)工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,不搞個(gè)人主義。

  四、明年的`工作構(gòu)想及要點(diǎn):

  1、挖掘人力資源,調(diào)動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點(diǎn),豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項(xiàng)培訓(xùn)。

  2、降低成本費(fèi)用,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。一是加強(qiáng)成本管理,減少成本性資金流失。二是加強(qiáng)結(jié)算管理,最大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金,提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化。四是降低費(fèi)用開支,增強(qiáng)盈利水平。五是準(zhǔn)確做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)測算,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

  3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”,加強(qiáng)管理,加快工作的效率,并向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作。

  回顧一年的工作,在平凡而繁細(xì)的工作中,付出了許多艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我的工作取得了一定的成績,但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,面對日益變幻的金融經(jīng)濟(jì)形勢,金融工作任重而道遠(yuǎn),成績永遠(yuǎn)屬于過去,在今后的工作中,我將不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個(gè)新的臺階,做好20xx年個(gè)人工作計(jì)劃,爭取將各項(xiàng)工作開展得更好。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告13

  自從來到xx,依靠xx的飛速發(fā)展,我也成了一個(gè)新xx人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪。

  公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會議主題很及時(shí),讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基于這個(gè)目的,回想這一階段工作,再和其他財(cái)務(wù)經(jīng)理相比,還存在許多的問題,希望在XXXX年的工作中能夠不斷改進(jìn),不斷提高,努力做到適崗。

  第一、財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距。

  xx的財(cái)務(wù)工作的還是會計(jì)工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動,不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性,只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù)據(jù)、資料,在對企業(yè)經(jīng)營進(jìn)行分析時(shí)往往會將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,只是按照理論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。

  第二、會計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處

  去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了《xx集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》,對我們的會計(jì)工作提出了具體的要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決,在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。

  第三、管理工作的形式化、表面化

  有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深,應(yīng)是今后工作中的又一重點(diǎn)。

  第四、缺乏溝通,對相關(guān)信息掌握不到位

  財(cái)務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應(yīng)及時(shí)了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,就是對財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他部門進(jìn)行溝通、了解,到用時(shí)都不知該找誰;另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時(shí)很被動。

  鑒于工作中存在的幾個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法,計(jì)劃在20xx年的工作中重點(diǎn)應(yīng)在以下問題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高。

  1、在做好日常會計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng)驗(yàn),提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動,加強(qiáng)事前了解,掌握經(jīng)營活動的第一手資料,加強(qiáng)預(yù)測、分析工作,按照集團(tuán)公司要求,認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作。

  在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃,監(jiān)督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益化。在實(shí)際經(jīng)營活動中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí),及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,分析查找原因,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差,或調(diào)整已有計(jì)劃,同時(shí)也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。

  2、力求會計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化

  按照財(cái)政部《會計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》的要求,做好日常會計(jì)核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會計(jì)核算工作,做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù)。也爭取在xx集團(tuán)被評為財(cái)務(wù)信用a類企業(yè)之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù)。

  3、做深、做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作

  在接下來的一年,我計(jì)劃多花一些時(shí)間,多研究研究財(cái)務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓陽城的財(cái)務(wù)管理工作更上一個(gè)臺階,起到真正的控制、管理作用。

  4、不斷吸取新的知識,完善自身的知識結(jié)構(gòu),提高政策水平

  對財(cái)務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠,有時(shí)也會影響到自己的財(cái)務(wù)工作。所以在平時(shí),除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,要多向其他部門的同事請教,尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),不能單以自己的理解,應(yīng)在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。

  5、加強(qiáng)內(nèi)、外部的溝通,搜集有關(guān)信息

  在新的一年中,對內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動效應(yīng),對企業(yè)的各種信息作一個(gè)動態(tài)的掌握,對不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項(xiàng)目的進(jìn)展、的信息。

  對外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告14

  20XX年在公司各位同仁的大力支持,在其他相關(guān)人員的積極配合下以及領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我的財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告將近幾個(gè)月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報(bào):

  一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志。

  自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時(shí)上下班;同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

  二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

  我在合肥辦事處主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴(yán)格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報(bào)銷范圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報(bào)銷憑證堅(jiān)決不予報(bào)銷,將合肥辦事處發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,嚴(yán)格控制二次借款,提醒借款員工按時(shí)歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費(fèi)用及成本及時(shí)寄回總部沖銷備用金,要保證現(xiàn)金能夠正常周轉(zhuǎn)。

  2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價(jià)格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告詢問相關(guān)人員原因,對于不符合要求的發(fā)票要求重開發(fā)票或者是不予以報(bào)銷。

  3、按時(shí)結(jié)算。按時(shí)與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費(fèi)用,要及時(shí)申請發(fā)票,開票時(shí)嚴(yán)格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時(shí)間交美菱物流部結(jié)算費(fèi)用。

  4、正確計(jì)算工資薪酬。財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班情況正確計(jì)算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項(xiàng)疑問,對因我個(gè)人原因造成個(gè)別員工工資計(jì)算錯(cuò)誤的情況,及時(shí)向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

  5、及時(shí)向總部報(bào)送財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告分析及經(jīng)營分析。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確的填制財(cái)務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行情況,分析各項(xiàng)指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計(jì)目標(biāo);及時(shí)填制經(jīng)營分析,反應(yīng)該月合肥辦事處經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)狀況及存在的問題。

  6、及時(shí)完成總部的其他要求。財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告如及時(shí)完成對11年合肥辦事處收入預(yù)算的編制、及時(shí)配合完成11年公司財(cái)務(wù)決算工作,為公司的正常工作當(dāng)好助手。

  三、存在的問題

  半年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時(shí)間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

  最后,還想說三點(diǎn):一是我的述職報(bào)告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家能夠多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財(cái)務(wù)經(jīng)理對我的權(quán)利配合和支持。同時(shí),我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在20xx年,能一如既往地支持我的工作,我將更加努力的做好自己的本職工作,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告15

  20xx這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,使得財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,發(fā)揮了財(cái)務(wù)部的職能作用,取得可喜成績,同時(shí)也存在一些問題,現(xiàn)總結(jié)如下:根據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求,財(cái)務(wù)工作必須是嚴(yán)格正規(guī)、合理合法,在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,財(cái)務(wù)部進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的工作。

  一、常規(guī)性工作

  1、反映,是財(cái)務(wù)工作的基本職能之一。財(cái)務(wù)工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過不同的方式、方法進(jìn)行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報(bào)表中,以備隨時(shí)查閱。我公司財(cái)務(wù)部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時(shí)、準(zhǔn)確的反映。

  2、核算,也是財(cái)務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費(fèi)用核算等等20xx年財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告20xx年財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點(diǎn),將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本按分步法進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn),使基地費(fèi)用分?jǐn)傒^為合理,在工廠的生產(chǎn)成本采用了分車間按品種法明細(xì)核算,當(dāng)正常生產(chǎn)時(shí)產(chǎn)品成本將會很準(zhǔn)確;在工資核算上采用日工薪制,對于試生產(chǎn)階段較為適合,待到正常生產(chǎn)時(shí)可以考慮計(jì)件工資和效益工資的核算方式,這種方式將更為合理;在費(fèi)用核算上采取分部門核算,隨時(shí)都可以查出每個(gè)部門每個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用。

  3、監(jiān)督,是財(cái)務(wù)工作的另一項(xiàng)基本職能。首先是每個(gè)部門每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性、和理性進(jìn)行監(jiān)督,保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟(jì)損失,更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯(cuò)誤的氛圍。在這方面,財(cái)務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督,定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、存貨盤點(diǎn)、庫存現(xiàn)金余額盤點(diǎn)等,以保證公司財(cái)產(chǎn)不受侵害。

  4、評價(jià),對不同時(shí)期或階段的經(jīng)營成果及財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評價(jià)和分析!。財(cái)務(wù)部能夠按著月、季和年通過會計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)輔助說明進(jìn)行分析和評價(jià)。

  5、管理,是財(cái)務(wù)工作的一項(xiàng)重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準(zhǔn)確可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),公司財(cái)務(wù)部能夠隨時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現(xiàn)象,財(cái)務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議,大部分已被采納。

  二、其它工作

  在完成財(cái)務(wù)常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,財(cái)務(wù)部在這一年里里還認(rèn)真完成以下工作:

  1、出口退稅工作上新臺階。在沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)和出口報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)不熟的情況下,經(jīng)歷了各種復(fù)雜多變問題的磨煉后,終于走上正軌,理順和掌握了整套出口退稅流程。安裝最新版本出口退稅專用軟件。

  2、一般納稅人年檢工作,在20xx年度銷售額沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的情況下,協(xié)調(diào)國稅局給予年檢通過

  3、20xx年度社會保障年檢合格。

  4、協(xié)調(diào)省商務(wù)廳,爭取20xx今年兩次境外參展費(fèi)用及9和14認(rèn)證的補(bǔ)貼工作,已經(jīng)與商務(wù)廳和財(cái)政廳協(xié)調(diào)溝通,具體事宜正在辦理之中。由于20xx年度我公司沒有出口記錄,所以今年境外參展的費(fèi)用沒有在商務(wù)廳補(bǔ)貼的計(jì)劃之內(nèi)。

  5、報(bào)關(guān)編碼更改工作。由于報(bào)關(guān)編碼的不一致,公司納稅負(fù)擔(dān)將會加重,所以在財(cái)務(wù)部的組織下,通過其他有關(guān)部門的密切配合和共同努力,使得已經(jīng)報(bào)關(guān)的業(yè)務(wù)成功變更,為公司本月及將來挽回較大經(jīng)濟(jì)損失。

  6、清理盤點(diǎn)公司資(抓黨建工作述職報(bào)告)產(chǎn),對在產(chǎn)品損失進(jìn)行報(bào)廢處理71.5萬。

  三、存在問題

  20xx這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,使得財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,發(fā)揮了財(cái)務(wù)部的職能作用,取得可喜成績,同時(shí)也存在一些問題,現(xiàn)總結(jié)如下:根據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求,財(cái)務(wù)工作必須是嚴(yán)格正規(guī)、合理合法,在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,財(cái)務(wù)部進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的工作。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告16

  為了在今后的工作中有更好的表現(xiàn),現(xiàn)將我一年時(shí)間關(guān)于會計(jì)人員述職報(bào)告如下:

  在一年的時(shí)間里,我可以自覺主動地學(xué)習(xí)國家的各項(xiàng)金融政策法規(guī),在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),完成上級和社領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作任務(wù),現(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)、工作情況向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下,

  一、勤學(xué)苦練,盡快適應(yīng)工作,提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。

  從最基本做起,從學(xué)習(xí)開始,以前輩、同事為榜樣,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,做到了在學(xué)中干,干中學(xué),邊學(xué)邊干,融會貫通,學(xué)以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng),對自己應(yīng)承擔(dān)的工作可以獨(dú)立完成,也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。

  二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責(zé)。

  辦理會計(jì)事務(wù)可以嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計(jì)憑證、科目和帳戶。堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對,作到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務(wù)處理五無帳戶核算六相符等。辦理儲蓄業(yè)務(wù)時(shí)可以認(rèn)真落實(shí)實(shí)名制規(guī)定,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅(jiān)持碰庫制度。填送會計(jì)報(bào)表時(shí)作到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時(shí)報(bào)送,各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

  三、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),共同營造良好的工作環(huán)境。

  在工作中,可以團(tuán)結(jié)同事,和睦相處,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)。在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時(shí),不斷進(jìn)行自我定位,更新觀念,提高服務(wù)意識,增強(qiáng)服務(wù)水平。

  總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我的各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步,業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進(jìn)一步的提高。但我相信,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī)、規(guī)章制度,提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識、加強(qiáng)思想道德建設(shè),樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,爭取在以后的工作中能有更好的成績。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告17

  各部門同事的大力支持配合下,財(cái)務(wù)部以強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,出色完成了財(cái)務(wù)部各項(xiàng)日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作,及時(shí)準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然,在完成工作的同時(shí)也還存在一些不足。

  下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下財(cái)務(wù)部20xx年度的工作:

  一、公司本部的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)核算工作

  (一)作為職能工作部門,合理控制成本費(fèi)用,以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財(cái)務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,新增項(xiàng)目前期投入較大,成本費(fèi)用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,財(cái)務(wù)部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴(yán)格把關(guān),成本控制方面取得了一定成效。

  (二)20xx年度,財(cái)務(wù)部的日常會計(jì)核算工作具體如下:

  1、在借款、費(fèi)用報(bào)銷、報(bào)銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵照公司的財(cái)務(wù)管理制度,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。

  2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認(rèn)真審核每一張憑證,堅(jiān)決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。

  3、每月核算100多人的工資是財(cái)務(wù)部最為繁重的工作,除了計(jì)算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,這就要求財(cái)務(wù)人員必須耐心細(xì)致,盡量做到少出差錯(cuò)或不出差錯(cuò)。經(jīng)過努力,公司每月基本上能準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資。

  4、按時(shí)完成公司的納稅申報(bào)、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。

  5、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的工作:公司的工商年檢、會計(jì)師事務(wù)所的財(cái)務(wù)審計(jì)、對統(tǒng)計(jì)局的季度申報(bào)等。

  6、催收款項(xiàng)是財(cái)務(wù)部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。

  總之,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,20xx年度財(cái)務(wù)部工作量越來越大,財(cái)務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項(xiàng)工作。一年來,我們完成了財(cái)務(wù)部的日常核算工作,并及時(shí)提供了各項(xiàng)準(zhǔn)確有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財(cái)務(wù)要求。

  二、分公司及合作方的財(cái)務(wù)核算工作

  (一)跟進(jìn)收取各分公司的款項(xiàng),在經(jīng)營部的幫助下,基本上能夠按照協(xié)議準(zhǔn)時(shí)收取各分公司的款項(xiàng)。

  本年度,由于A分部的業(yè)務(wù)量增大,B分公司、C分公司和D分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,A分部的年產(chǎn)值比20XX年增長了50%;對B、C和D三個(gè)分公司20XX年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進(jìn)、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財(cái)務(wù)部做了全力配合。

  (二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進(jìn)、核算退回,投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財(cái)務(wù)部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。

  三、不足和有待改善的地方

  一年中,財(cái)務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡方面,在各項(xiàng)管理費(fèi)用的控制上,在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格方面,在更及時(shí)準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、實(shí)施財(cái)務(wù)分析等方面。在財(cái)務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費(fèi)用支出比較隨意;這些應(yīng)是20XX年財(cái)務(wù)管理要著重思考和解決的問題。

  作為財(cái)務(wù)人員,我們在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告18

  20xx年即將過去,一年來,自己在科領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一下總結(jié)。

  一、在政治思想方面。

  我主動要求進(jìn)步,能夠嚴(yán)格遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度,在思想和行動上嚴(yán)格要求自己。一方面,注重加強(qiáng)自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面,通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“熱愛偉大祖國,建設(shè)美好家園”、“機(jī)關(guān)文化建設(shè)年”、“爭做一名合格的公職人員”等一系列活動,對提高政治素質(zhì)重要性的認(rèn)識更加深刻,對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅(jiān)定。

  二、在學(xué)習(xí)及文體活動方面。

  一是加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。從講政治的高度來認(rèn)識加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動與自學(xué)結(jié)合起來,并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記,撰寫相關(guān)心得體會,做到個(gè)人與組織相一致,理論與業(yè)務(wù)相結(jié)合。同時(shí),通過積極參與每期的科務(wù)會、財(cái)務(wù)例會、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識競賽等,加強(qiáng)了對基金財(cái)務(wù)知識、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、認(rèn)識和學(xué)習(xí),提高了理論聯(lián)系實(shí)際的工作能力。

  二是積極參加局里組織的各項(xiàng)文體活動。其中,代表局機(jī)關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽,獲得團(tuán)體第一名好成績。另外,積極參加全市機(jī)關(guān)干部才藝大賽,也贏得了榮譽(yù)。

  三、工作完成情況。

  一是在做好和會計(jì)賬的對賬工作的基礎(chǔ)上,認(rèn)真完成了定期與銀行、財(cái)政專戶、自治區(qū)社保局的各項(xiàng)社保基金收支對賬工作。一方面,及時(shí)編制銀行余額調(diào)節(jié)表,清理未達(dá)賬項(xiàng),保證了基金財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。另一方面,加強(qiáng)與財(cái)政的溝通,完成了社保基金投資國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統(tǒng)計(jì)工作。另外,完成了新系統(tǒng)上線以來,有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調(diào)處理工作。同時(shí),從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險(xiǎn)基金業(yè)務(wù)與會計(jì)一體化信息系統(tǒng)出納管理進(jìn)行記賬工作,我按照領(lǐng)導(dǎo)安排,完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓(xùn)、問題協(xié)調(diào)反饋工作,并對各分局出納的實(shí)際使用情況進(jìn)行了必要的交流和指導(dǎo)。為了更好的運(yùn)用出納管理系統(tǒng),后期在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)以及使用過程中的重點(diǎn)注意事項(xiàng),大大方便了出納人員的實(shí)際操作,提高了工作效率。

  二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一,做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作,為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎(chǔ)。其二,及時(shí)完成了按月足額正常發(fā)放及補(bǔ)發(fā)差額工資工作,并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三,重點(diǎn)做好了退休教師個(gè)人及管理單位的來電來訪來信的接待工作,避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四,加強(qiáng)與財(cái)政廳企業(yè)處的溝通反饋,確保了區(qū)屬教師個(gè)別特殊人員的待遇發(fā)放的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

  三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險(xiǎn)的征繳、退費(fèi)工作。其一,完成了全年大額醫(yī)療保險(xiǎn)批量報(bào)盤提交銀行的扣繳工作。其二,完成了各分局收繳報(bào)送的審核整理工作。其三,統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務(wù)流程,并分別建立了征繳、退費(fèi)情況的電子臺賬,定期與各分局核對。

  四是完成了各項(xiàng)基金支付的往來業(yè)務(wù)。其一,及時(shí)完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二,做好了醫(yī)療保險(xiǎn)預(yù)留保證金的劃轉(zhuǎn)支付工作。其三,負(fù)責(zé)完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補(bǔ)助金、各險(xiǎn)種周轉(zhuǎn)金等的審核支付操作,以及后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。其四,完成了基金支付退票的回單登記、退費(fèi)險(xiǎn)種查詢以及與結(jié)算崗的交接工作。其五,及時(shí)完成了月底錄入并核對各分局收支情況,以及對各分局收入戶、支出戶的網(wǎng)銀劃款工作。同時(shí),負(fù)責(zé)完成了每月匯總上繳財(cái)政專戶社保基金,并向財(cái)政局報(bào)送社保基金下月用款申請額度。

  五是認(rèn)真做好本職工作的同時(shí),及時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù),并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。

  四、在生活作風(fēng)方面。

  生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過分和無理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  五、存在的問題和不足。

  工作取得了一些成績,是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的,同時(shí)也意識到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,對支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  針對以上的問題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評多指教,使我取得更大的進(jìn)步。

  財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告19

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同志們:

  大家好!

  20xx年,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體同志的支持下,按照總體工作部署和目標(biāo)任務(wù)要求,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行上級部門的工作方針政策,圍繞中心,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),注重實(shí)效,認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了自己的工作任務(wù),取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求,就我這一年來的德、能、勤、績、廉等方面的情況向各位簡要匯報(bào)如下:

  一、政治思想

  古語說:“德若水之源,才若水之波”。要做好財(cái)務(wù)經(jīng)理工作,必須要有正確的政治思想。用黨的理論武裝自己的頭腦,提高自身政治素質(zhì),在思想上與公司保持一致,堅(jiān)定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,樹立全心全意做好財(cái)務(wù)工作的思想,做到無私奉獻(xiàn)。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。緊密結(jié)合崗位實(shí)際,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二、業(yè)務(wù)能力

  我是一個(gè)喜歡學(xué)習(xí)的人,總覺得人的一生是學(xué)習(xí)的一生,特別在當(dāng)今發(fā)展迅速的時(shí)代,學(xué)習(xí)就更加重要,一個(gè)人不學(xué)習(xí),就跟不上時(shí)代的需要,必定被時(shí)代所淘汰。我在工作上除了學(xué)習(xí)黨的理論知識和國家方針政策外,重點(diǎn)是學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識,做到學(xué)深學(xué)透,掌握在腦海中,運(yùn)用到實(shí)際工作中,為自己做好財(cái)務(wù)經(jīng)理工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí),我熟悉和掌握了黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和財(cái)務(wù)知識與技能,能較好地結(jié)合實(shí)際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強(qiáng)的工作能力,能完成較為復(fù)雜、繁瑣的工作任務(wù),取得良好成績。

  三、工作態(tài)度

  實(shí)際工作中,我始終堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則。具有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,奮發(fā)進(jìn)取,一心撲在工作上;每件小事都會當(dāng)成大事來做;當(dāng)天事當(dāng)天完成,不拖拉;不計(jì)名利和得失。來往接待有禮有節(jié),平和待人。

  四、工作業(yè)績

  做為公司財(cái)務(wù)經(jīng)理,我根據(jù)年初工作計(jì)劃,認(rèn)真做好對內(nèi)日常財(cái)務(wù)管理,對外工商、財(cái)務(wù)對接工作。

  (一)建章立制,完善核算管理

  一是做好基礎(chǔ)工作,按時(shí)上交報(bào)表。進(jìn)一步加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)工作的管理,完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé)。我在年加大財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎(chǔ)的工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程。按照xx公司的精神與《xx公司管理制度》、《票據(jù)及財(cái)務(wù)印鑒的管理制度》、《會計(jì)檔案保管制度》等,將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,每月終結(jié)都要進(jìn)行自查、自檢工作,逐步完善財(cái)務(wù)管理體系。

  二是組織財(cái)務(wù)活動,處理財(cái)務(wù)關(guān)系。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作,這是財(cái)務(wù)部最平常最繁重的工作。2014來,我及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的支持,基本上滿足了各部門對我部的財(cái)務(wù)要求。公司資金流量一直很大,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,我本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí),沒有出現(xiàn)過差錯(cuò)。公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財(cái)務(wù)核算工作中我盡心盡力,認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己最大的努力。

  三是規(guī)范資金管理,提高專業(yè)能力。近年來,隨著公司精細(xì)化管理水平的不斷強(qiáng)化,對財(cái)務(wù)管理也提出了更高的要求。我以此為契機(jī),根據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的需要,及時(shí)制定公司《固定費(fèi)用管理辦法》、《資金預(yù)算管理辦法》等一系列相關(guān)制度,從而使每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在費(fèi)用控制方面:采取定額包干的方式,將手機(jī)費(fèi)、電話費(fèi)、辦公費(fèi)、車輛油料費(fèi)、維修費(fèi)、線路巡視費(fèi)等定額控制,節(jié)約歸已、超支自負(fù),培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。

  采取預(yù)算審批的方式,對定額以外的費(fèi)用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費(fèi)用,一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性,在實(shí)際支付時(shí)做到,沒有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付,超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付,從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款,確實(shí)起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段,職工的規(guī)范意識進(jìn)一步增強(qiáng),從而有力地帶動了財(cái)務(wù)其他各項(xiàng)工作的開展。

  全年財(cái)務(wù)核算工作,資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、會計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能及時(shí)有效的完成。

  (二)統(tǒng)籌兼顧,規(guī)整資金管理

  按月及時(shí)與銷售部的銷售提成表進(jìn)行審查核對,保障銷售數(shù)據(jù)的核對無誤。

  對存放的付款合同進(jìn)行集中的歸檔管理,并建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時(shí)點(diǎn)及金額、執(zhí)行情況等做出詳細(xì)準(zhǔn)確的反映。

  (三)及時(shí)足額,保證稅款繳納

  正確計(jì)算營業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。全年公司共繳納稅款xx萬元。

  (四)加強(qiáng)預(yù)算,做好預(yù)決算

  一是依據(jù)20xx年度預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分解,積極同各部門溝通,制定20xx年包干經(jīng)費(fèi)。二是20xx年1月根據(jù)總公司財(cái)務(wù)部做好20xx年度報(bào)表決算會議要求,加班加點(diǎn),清理了本年度往來帳項(xiàng),結(jié)算完成本年度各項(xiàng)成本費(fèi)用開支報(bào)帳手續(xù),為0xx年財(cái)務(wù)決算做好了準(zhǔn)備工作。三是配合完成會計(jì)師事物所對公司調(diào)研工作和20xx年度所得稅匯算工作。

  五、廉潔工作

  今年以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法(試行)》等,切實(shí)加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè),提高了廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識。特別是通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,我進(jìn)一步明確了新準(zhǔn)則所要解決的突出問題。新準(zhǔn)則分為四大部分,十八條;涉及八方面的禁止和五十二個(gè)不準(zhǔn)。落腳點(diǎn)是要解決全黨內(nèi)部各級領(lǐng)導(dǎo)干部中可能存在的六個(gè)方面的突出問題:利用職務(wù)和權(quán)力謀取不正當(dāng)利益的問題;私自從事營利活動的問題;違反規(guī)定干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動的問題;利用職務(wù)和權(quán)力上的影響為親屬及其身邊的工作人員謀取利益的問題;在選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作中任人唯親的問題;干部在工作和生活中的作風(fēng)問題。這些問題,我從思想上的進(jìn)一步理清,增強(qiáng)了我個(gè)人自覺執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的信心和決心,提高了廉潔勤政意識。

  通過不斷地認(rèn)真學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到了黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我在日常工作、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中,嚴(yán)格要求自己。加強(qiáng)自我約束,要求自己努力做到:按守則自律,上級規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做,上級要求達(dá)到的我爭取達(dá)到,不違章、不違紀(jì)、不犯法,做個(gè)稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部。在考慮問題、處理事情當(dāng)中,凡是要求職工做到的,自己首先做到。不求索取,講求奉獻(xiàn),珍惜公司和職工給予的榮譽(yù)和權(quán)力。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),落實(shí)民主集中制原則,我認(rèn)真查找和解決影響黨群和干群關(guān)系的突出問題,為黨、為社會、為公司做好自己的工作,為深化公司的改革、促進(jìn)公司的穩(wěn)定、推進(jìn)公司的發(fā)展自覺貢獻(xiàn)力量。我能按照廉政責(zé)任制的要求,堅(jiān)持廉潔自律,率先垂范,嚴(yán)格執(zhí)行上級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,牢固樹立廉政勤政意識,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”。生活上、工作上堅(jiān)持做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約,不講排場,不揮霍浪費(fèi)。我還經(jīng)常聽黨課進(jìn)行廉政主題教育,“以案為鑒”、做到警鐘常敲,筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線。

  六、工作中的不足

  回顧一年的工作,工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時(shí)時(shí)在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時(shí)埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有一定的組織、協(xié)調(diào)和交際能力,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜、果斷和全面的去處理,有著強(qiáng)烈的上進(jìn)心和永不服輸?shù)母蓜拧km然在工作上取得了一定成績,但同時(shí),我也清醒地認(rèn)識到自己的不足,主要是綜合分析危機(jī)的能力離上級的要求還是有一定的差距。

  七、今后努力方向

  今后,我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握做好財(cái)務(wù)工作必備的知識與技能,以科學(xué)發(fā)展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅(jiān)破難,把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平,為公司的發(fā)展,做出我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  (一)加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。今后,我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握做好財(cái)務(wù)工作的知識和技能,提高自身工作本領(lǐng),努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)、公正公平、廉潔自律。

  (二)加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員管理。貫徹“以人為本”的管理思想,做好人的工作,制定合理的學(xué)習(xí)教育規(guī)劃和切實(shí)可行的措施,在不影響正常業(yè)務(wù)工作的前提下,積極開展從業(yè)人員的思想政治工作和學(xué)習(xí)教育活動,整頓思想,增強(qiáng)工作責(zé)任心,學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。可借鑒“三講”教育經(jīng)驗(yàn)開展類似的學(xué)習(xí)教育活動,并加強(qiáng)考核,把學(xué)習(xí)效果與工資、資金掛鉤,努力營造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。

  以上是我個(gè)人的述職匯報(bào),請各位領(lǐng)導(dǎo)評議,歡迎對本人工作多提寶貴意見,并借此機(jī)會,向一貫關(guān)心、支持和幫助我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠摯的謝意。

  謝謝大家!

【關(guān)于財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告】相關(guān)文章:

新任財(cái)務(wù)經(jīng)理年終述職報(bào)告范文12-23

財(cái)務(wù)經(jīng)理述職報(bào)告(合集15篇)12-03

物業(yè)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理年度述職報(bào)告12-23

關(guān)于述職報(bào)告四篇04-13

關(guān)于述職報(bào)告3篇03-29

關(guān)于物資主管述職報(bào)告01-30

關(guān)于酒店領(lǐng)班述職報(bào)告01-29

關(guān)于醫(yī)藥銷售競聘述職報(bào)告12-17

關(guān)于書記黨支部述職報(bào)告12-24

關(guān)于述職報(bào)告集合五篇05-24

主站蜘蛛池模板: 国产亚洲精品久久久久5区 国产成人欧美日韩在线电影 | 性色av无码不卡中文字幕 | 国产成年无码久久久久下载 | 久久久久夜 | 久久天天躁狠狠躁夜夜97 | 国产精品久久久久久久久久东京 | 女同性久久产国女同久久98 | 在线观看中文字幕网站 | 少妇激情一区二区三区视频小说 | 青青欧美 | 国产日产高清欧美一区 | 国产性生大片免费观看性 | 一级片视频在线 | 久久天天拍天天爱天天躁 | 五月婷婷六月香 | 中文字幕免费一区 | 亚洲а∨无码2019在线观看 | 亚洲中字在线 | 摸进她的内裤里疯狂揉她动图视频 | 免费欧美视频 | 国产色a∨在线看免费 | 亚洲 一区二区 在线 | 97日本xxxxxxxxx18| 青娱乐毛片 | 精品视频免费在线 | 亚洲日韩在线中文字幕第一页 | 免费午夜视频在线观看 | 中文字幕在线观看网址 | 手机av免费在线观看 | 一级全黄少妇性色生活片 | 日日摸天天摸爽爽狠狠97 | 精品无码一区二区三区的天堂 | 亚洲乱码卡一卡二卡新区豆 | 国产精品免费久久久久软件 | 综合色网站 | 国产亚洲精品久久久玫瑰 | 一区二区三区无码按摩精油 | 麻豆疯狂做受xxxx高潮视频 | 免费一级黄色毛片 | 成人在线日韩 | 久久久精品中文字幕乱码18 | 欧美激情综合色综合啪啪五月 | 亚洲国产一区二区三区a毛片 | 日韩少妇内射免费播放 | 成人性生交大片免费看视频app | 色欧美日韩 | h动漫无遮挡成本人h视频 | 一本色综合网久久 | 四虎影院视频 | 欧精国精产品一区 | 狠狠躁18三区二区一区传媒剧情 | 成+人+网+站+免费观看 | 免费观看又色又爽又黄的 | 天堂8在线观看 | 成人精品视频 | 日韩六九视频 | 国产aⅴ精品| 久久久久久久久毛片精品 | 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 人妻在卧室被老板疯狂进入 | 国产午夜免费啪视频观看视频 | 亚洲欧美日韩中文无线码 | 亚洲欧洲精品成人久久曰 | 少妇被粗大的猛烈进出动视频 | 懂色av一区二区三区在线播放 | 国产女人好紧好爽 | 91国产在线播放 | 亚洲欧美国产制服图片区 | 99er6| 亚洲国产一区二区三区 | 理论片午午伦夜理片影院 | 亚洲精品国产手机 | 性感少妇av| 午夜成人亚洲理伦片在线观看 | 动漫三级 | 男女69式互吃动态图在线观看 | 国产人妻久久精品二区三区老狼 | 成人毛片一区二区三区 | 欧州一级片 | 日本www.色 | 综合人妻久久一区二区精品 | 天堂在线中文在线 | 天堂网中文在线 | 国产成人免费观看视频 | 免费色在线 | 欧美黑人性暴力猛交高清 | 热热色视频 | 4hu在线| 羞羞视频在线免费 | 亚洲第一视频区 | 天天做天天摸天天爽天天爱 | 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | 精品人成视频免费国产 | 国产av剧情md精品磨豆 | 日本人妖猛交xxxhd | 久久伊人爱| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 色吊丝av中文字幕 | 久青青在线观看视频国产 | 色婷婷亚洲精品 | 成人免费在线播放视频 | 国产高清视频在线观看三区 | 手机在线观看视频你懂的 | 免费吃奶摸下激烈视频 | 久久精品免费看 | 给我免费播放毛片 | 国产一区二区波多野结衣 | 最新精品香蕉在线 | 久草视 | 久久久久久久久99精品 | sm免费人成虐网站 | 国产香蕉尹人在线观看视频 | 99riav在线| 日本手机在线视频 | 国产精品久久久久电影院 | 综合网日日天干夜夜久久 | 免费激情网址 | 女人18毛片水真多免费看 | 拍国产乱人伦偷精品视频 | 99re只有精品 | 上司人妻互换hd无码 | 最新国产99热这里只有精品 | 国内少妇人妻丰满av | 国产黄色大片视频 | ww久久综合久中文字幕 | 99久久久成人国产精品免费 | 亚洲精品久久久蜜臀 | 国产精品19p | 久久精品国产一区 | 99久久综合精品五月天 | 国产av人人夜夜澡人人爽 | 亚洲免费人成视频观看 | 国产老熟女老女人老人 | 天天操天天操天天 | 色综合久久无码中文字幕 | 懂色一区二区三区久久久 | 国产精品日日夜夜 | 国内精品自线在拍2020不卡 | 国产高清在线精品一区 | 色偷偷一区二区无码视频 | 日本三级高清视频 | 亚洲国产成人精品无码区二本 | 操亚洲| 天天天做夜夜夜做无码 | 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川 | 日韩黄网站 | 日韩av第一页在线播放 | 成人黄色免费 | 国产成在线观看免费视频 | 国产高清吃奶成免费视频网站 | 国产va在线观看免费 | 潮喷失禁大喷水av无码 | 特级黄aaaaaaaaa毛片 | 日韩福利影院 | 中国少妇内射xxxxⅹhd | 中文字幕精品一区二区2021年 | 亚洲综合av永久无码精品一区二区 | 国产精品有码无码av在线播放 | 精品人人妻人人澡人人爽人人 | 欧美videos另类粗暴 | 精品无码专区毛片 | 久久亚洲精品无码aⅴ大香 日韩大片在线永久免费观看网站 | 天天av天天翘天天综合网色鬼 | 鸭子tv国产在线永久播放 | 国产偷v国产偷v亚洲高清 | 初开小嫩苞一区二区三区四区 | youjizz日韩 | 动漫羞免费网站中文字幕 | 亚洲精品久久午夜麻豆 | 高清不卡毛片 | x88av蜜桃臀一区二区 | 亚洲区自拍 | 人人爽人人做 | 亚洲日韩乱码久久久久久 | 亚洲欧洲自拍拍偷综合 | 丰满亚洲大尺度无码无码专线 | 国产乱码免费卡1卡二卡3卡四卡 | 久久国产亚洲高清观看 | 美女拉屎视频pooping | 日韩成人av免费在线观看 | 极品少妇扒开粉嫩小泬视频 | 可以免费看的av毛片 | 亚洲女人被黑人巨大进入 | 91天堂网| 美女网站免费观看视频 | 少妇太爽了在线观看免费视频 | 精品免费视频一区二区 | 国产suv精品一区二区88l | 伦理一区二区三区 | 么公的好大好硬好深好爽视频 | 十八岁以下禁止观看黄下载链接 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 亚洲美女视频网站 | 国产无套粉嫩白浆内谢网站 | 鲁一鲁久久 | 久久久久久久九九九九 | 一道本在线 | 久草福利在线视频 | 97性视频 | 在线看片免费不卡人成视频 | 亚洲暴爽 | 国产精品久久久久久免费免熟 | 国产色视频网站免费 | 午夜久久久久久 | 久久天天躁夜夜躁狠狠2018 | 乱人伦中文视频在线观看 | 欧美丰满高潮xxxx喷水动漫 | 亚洲欧美日本韩国 | 手机av观看 | 日韩com| 成人免费看片又大又黄 | 超碰在线中文 | 一级成人黄色片 | 日韩亚洲国产主播在线不卡 | 国产精品成人免费一区久久羞羞 | 西西人体www大胆高清 | 亚洲欧美中文字幕高清在线 | 国产a线| 少妇人妻偷人精品无码视频新浪 | 亚洲国产精品99久久久久久久久 | 天堂网欧美 | 青草91 | 91九色国产ts另类人妖 | 国产精选中文字幕 | 黑料av在线 | 亚洲精品一区二区三 | 国产午夜人做人免费视频中文 | 久久久久国产a免费观看rela | 九九爱国产 | 亚洲一区二区三区av无码 | 四虎影院wwww | 国产精品12 | 午夜成年人 | 欧美另类交在线观看 | 99热r| 精品蜜臀久久久久99网站 | 亚洲久久色 | 字幕网最新入口 | 色悠久久久久综合网伊 | 麻豆最新国产av原创精品 | 成人小视频在线播放 | 国产日韩欧美三级 | 久久综合九色综合国产 | 免费观看日韩钙片gv网站 | 少妇影院y1111 | 成人福利视频网 | 亚洲综合欧美制服丝袜 | 伊人老司机 | 永久免费av在线 | 久久久久国产一区二区 | 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 一级性爱视频 | 91亚洲人成在线观看 | 四库影院永久四虎精品国产 | 97久久人澡人人添人人爽 | 欧美性猛烈 | 高潮又爽又无遮挡又免费 | 人妻综合专区第一页 | 日韩午夜性春猛交xxxx | 欧美在线激情视频 | 少妇高潮久久久久久软件 | www.青青草.com| 看毛片的网址 | 97青草超碰久久国内精品91 | 欧美午夜视频在线 | 9色在线视频 | 中国国产免费毛卡片 | 国产狂喷潮 | 噼里啪啦免费高清看 | 新四虎| 狠狠色噜噜狠狠狠 | 在线欧美精品一区二区三区 | 丰满的少妇xxxxx人伦理 | 7777久久亚洲中文字幕蜜桃 | 视频二区在线观看 | 德国av| 日本一级淫片免费啪啪琪琪 | 国产精品精品视频一区二区三区 | 国产成人片无码免费视频软件 | 亚洲 国产 图片 | 欧美日韩激情网 | 亚洲精品国产成人av | 日本日本熟妇中文在线视频 | 少妇玉梅高潮久久久 | 亚洲精品97久久中文字幕无码 | 日韩综合夜夜香内射 | 午夜小视频在线免费观看 | 国产免费美女视频 | 国产蝌蚪视频在线观看 | 正在播放亚洲 | 日韩视频精品在线 | 亚洲美女影院 | 自偷自拍亚洲综合精品麻豆 | 国产啪精品视频网站丝袜 | 六月激情婷婷 | 亚洲国产成人高清在线观看 | 同人18动漫在线观看 | 欧美成人影院亚洲综合图 | 久草热视频在线观看 | 天天av天天翘天天综合网色鬼 | 男女搞鸡视频网站 | 中国熟妇内谢69xxxxx | 四虎免费最新在线永久4hu | 亚洲国产成人91porn | 日韩一卡2卡3卡4卡2021免费观看国色天香 | 久久午夜无码免费 | 在线观看av的网站 | 久久久久久曰本av免费免费 | 人妻洗澡被强公日日澡电影 | 亚洲一区二区黄色 | 色偷偷尼玛图亚洲综合 | 精品无码国产自产野外拍在线 | 看国产一级片 | 国产片av在线观看精品免费 | 色悠久久久久久久综合网 | 亚洲精品日本一区二区三区 | 久久天堂av综合合色 | 搡老女人老91妇女老女人 | 少妇内射视频播放舔大片 | 另类综合在线 | 欧美人妖69xxxxxhd3d | 国产人妻大战黑人第1集 | 久久国产乱子伦精品免费午夜 | 国产精品高潮呻吟久久av郑州 | av怡红院一区二区三区 | 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频 | 亚洲人成无码网站在线观看 | 久久久日韩 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕重口 | 无码三级中文字幕在线观看 | 亚洲一区二区三区免费视频 | av激情小说 | 91伦理视频| 日本高清一区 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 伊人伊成久久人综合网小说 | 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 性高潮久久久久久久 | 国产成人无码精品久久久性色 | 欧美精品韩国精品 | 国产目拍亚洲精品一区二区 | 中文字幕av无码免费久久 | 黄色在线观看视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交丰满 | 日本黄色免费大片 | 超碰人人草人人干 | 伊人亚洲综合网色av另类 | 成人性生生活性生交5 | 久久久看片| 无码av在线一本无码 | 亚洲精品成人无码影院 | 狠狠干男人的天堂 | 国产理论剧情大片在线播放 | 我要干我要操 | 国精产品乱码视频一区二区 | 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频 | 99国产精品人妻噜啊噜 | av在线免费看网站 | 无码人妻久久一区二区三区app | 精品国产91乱码一区二区三区 | 中文字幕无码乱人伦免费 | 国产精品国产三级国产 | 亚洲一区二区三区四区五区中文 | ass日本丰满熟妇pics | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月 | 一区二区三区播放 | av大片免费观看 | 在线成人精品国产区免费 | 亚洲精品无码永久在线观看男男 | 俄罗斯毛片 | 亚洲伊人久久成人综合网 | 男女69式互吃动态图在线观看 | 国产成人av在线免播放观看新 | 中文韩国午夜理伦三级好看 | 国产香蕉久久 | 影音先锋在线中文字幕 | 国产欧美日韩精品a在线看 黄色在线网 | 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放 | 欧洲免费无码视频在线 | 黄色av地址 | 欧美肥富婆丰满xxxxx | 用力使劲高潮了888av | 天天草天天摸 | 音影先锋av资源 | 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa | 亚洲天堂视频在线观看免费 | 玖玖爱这里只有精品视频 | 日韩和欧美一区二区三区 | 99精品国产综合久久久久五月天 | 国内精品自国内精品66j影院 | 久久亚洲一区二区三区四区 | 久久精品久久电影免费 | 国产又黄又猛的视频 | 亚洲熟妇毛茸茸 | 无码一区二区三区在线 | 日韩精品欧美激情 | 亚韩一区 | 秋霞二区 | 国产98色在线 | 日韩 | 久久精品区 | 国产在线精品一区二区三区不卡 | 九九这里只有精品视频 | 国产奶水涨喷在线播放 | 男女无遮挡免费视频 | 国产又色又爽又黄的在线观看视频 | 人人狠狠综合久久亚洲爱咲 | 国产做爰xxxⅹ久久久精华液 | 国产激情无码一区二区三区 | 久久久99国产精品免费 | 久久精品小视频 | 精品人妻人人做人人爽夜夜爽 | 91精品国产免费 | 国产成人一区二区视频免费 | 亚洲va欧美va天堂v国产综合 | 日日狠狠久久偷偷四色综合免费 | 欧美成人猛交69 | 亚洲成av人片天堂网久久 | 国产日韩一区二区三免费高清 | 天天射天天干天天 | 嫩草研究院在线观看 | 国产精品无码av在线一区 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97首创麻豆 | 日日躁夜夜躁xxxxxxx | 丝袜 亚洲 另类 欧美 | 噼里啪啦完整高清观看视频 | 欧美日韩精品二区 | 欧洲一级黄色 | 久久婷婷丁香 | 日本一上一下爱爱免费 | 精品一区二区久久 | 亚洲女则毛耸耸bbw 国产jk白丝在线观看免费 | av岬奈奈美一区二区三区 | 亚洲天堂福利 | 欧美变态杂交xxxx | 伊人久久成人爱综合网 | 麻婆豆传媒一区二区三 | 96视频在线免费观看 | 亚洲第一区欧美国产综合 | 一级黄色片69 | 人妻精品人妻无码一区二区三区 | 国产成人无码aⅴ片在线观看 | 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过 | 91视频观看免费 | 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水 | 天堂网在线观看视频 | 国产又大又粗又爽的毛片 | 欧美变态口味重另类在线视频 | 天天看天天操 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 侵犯の奶水授乳羞羞游戏 | 日韩中文字幕免费视频 | 人妻无码av中文系列久 | 新疆美女69精品视频在线播放 | 在线精品一区二区 | 久久综合精品国产二区无码 | 国产无遮挡免费观看视频网站 | 国产美女裸体无遮挡免费视频高潮 | 日韩一区二区三区视频在线 | 九九只有精品 | 亚洲精品在线视频观看 | 国产精品久久久久久久久久久久午夜 | 97偷拍少妇性按摩spa全程 | 漂亮人妻被强中文字幕久久 | 特级无码毛片免费视频尤物 | 亚洲国产日韩视频观看 | а√天堂资源中文最新版地址 | 波多野吉衣一区二区三区 | 日本翁妇免费视频 | 国产一二三四区乱码免费 | 一夲道无码人妻精品一区二区 | 丁香久久| 秋霞av无码一区二区三区试看 | 国精产品一线二线三线av | 深夜福利动态图 | 久操福利视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人 | 久久国产精品视频 | 国内精品久久久久久中文字幕 | 国内自拍偷区亚洲综合伊人 | 青青视频免费 | 中文字幕乱码一区二区三区 | 欧美品无码一区二区三区在线蜜桃 | 天天做天天爱天天做 | 国精产品视频一二二区 | 强乱中文字幕亚洲精品 | 中文字幕久久综合久久88 | 欧美人与动牲交a免费 | 欧美疯狂三p群体交乱小说 国产无遮挡18禁无码网站免费 | 欧美刺激性大交 | 操碰在线视频 | 精品欧美一区二区三区精品久久 | 国产伦子系列沙发午睡 | 国产精品111 | 国产av国片精品jk制服 | 日本不卡视频一区二区三区 | 日日骚网| 免费视频久久久 | 一本一道波多野结衣中文av字幕 | 国产欧美一区二区三区在线老狼 | 精品少妇一区二区三区日产乱码 | 日本加勒比中文字幕 | 国产精品人妻久久毛片高清无卡 | 青青青手机视频 | 女警高潮潮一夜一区二区三区毛片 | 亚洲成熟少妇 | 青青久操 | 亚洲综合一区自偷自拍 | 天天综合网色在线观看 | 欧美性大战久久久久久久 | 色视频久久 | 激情欧美成人 | 精品无码一区二区三区不卡 | 在线一区二区三区在线一区 | 国产一区二区三区在线2021 | 天天摸天天爽日韩欧美大片 | av免费不卡 | 好吊妞这里都是精品 | 乱码精品一卡二卡无卡 | 日本天堂视频 | 暖暖视频 免费 日本社区 | 伊人网av | 日韩精品在线看 | 中字无码av电影在线观看网站 | 极品粉嫩国产48尤物在线播放 | 精品国产乱码久久久久久红粉 | 欧美日韩亚洲在线 | 久综合在线 | 熟女少妇人妻黑人sirbao | 男人天堂va| 欧美激情一区在线观看 | 波多野结衣高潮av在线播放 | 曰批全过程免费视频观看软件潮喷 | 国产成人精品亚洲 | 国产强奷伦奷片 | 无码三级在线看中文字幕完整版 | 日本aaaa级毛片在线看 | 国产山村乱淫老妇av色播 | 九九热色 | 成人深夜视频在线观看 | 亚洲图片一区二区三区 | 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合 | 国产一区二区三区导航 | 国产人妻久久精品二区三区老狼 | 影音先锋中文字幕在线播放 | 国内最真实的xxxx人伦 | 让少妇高潮无乱码高清在线观看 | 国产在线观看www鲁啊鲁免费 | 日韩福利小视频 | 亚洲人成网站在线 | 日韩精品无码一区二区 | 岛国av无码免费无禁网站麦芽 | 精品国产乱码久久久久久郑州公司 | 国产成年无码久久久免费 | 人妻少妇精品系列 | 亚洲色p| 男女私密视频 | 精品久久久久久无码人妻 | 自拍偷在线精品自拍偷无码专区 | 久久久久久久久久久久久久av | 国产精品尤物视频 | 日韩免费无码视频一区二区三区 | 毛片大全在线播放 | 极品粉嫩福利午夜在线播放 | 久久精品国产99国产精品严洲 | 92福利视频1000免费 | 正在播放精彩绝伦对白 | 国产美女精品一区二区三区 | 97爱亚洲综合成人 | 中出内射颜射骚妇 | 亚洲国产精品一区二区动图 | 澳门永久av免费网站 | 天堂俺去俺来也www色官网 | 国产一级aa大片毛片 | 久草青青视频 | 蜜桃av入口 | 伊人久久大香线蕉午夜 | 欲色欲色天天天www 欧美色综合 | 无码一区二区 | 玖玖视频精品 | 久热av在线 | 久久综合伊人九色综合 | 久久久久久久久无码精品亚洲日韩 | 国产一区影院 | 91视频黄污 | 亚洲精品综合欧美一区二区三区 | 中文字幕一区二区三区av | 一区二区三区在线观看亚洲电影 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠999米奇 | 亚洲成人免费视频在线 | 免费网站观看www在线观 | 热の综合热の国产热の潮在线 | 国产天天爽 | 欧美www在线观看 | 少妇被多人c夜夜爽爽av | 中文字幕精品一二三四五六七八 | 国精产品视频一二二区 | 天天射网 | 国产精品美女久久久久av超清 | 91亚色视频在线观看 | 91精品久久久久久久久不卡 | 欧美大片免费观看在线观看网站推荐 | 中文字幕乱码亚洲精品一区 | 亚洲国产成人久久精品大牛影视 | 日本三级成本人网站 | 老司机性色福利精品视频 | 国产人妻人伦精品无码麻豆 | 国产精品老牛影视 | 色噜噜狠狠狠狠色综合久 | 亚洲国产专区 | 亚洲精品无码专区在线在线播放 | 国产成人欧美一区二区三区 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频 | 偷拍视频第一页 | 日韩少妇中文字幕 | 免费观看又色又爽又黄的 | 亚洲欧美在线制服丝袜国产 | 香蕉久久一区二区三区啪啪 | 国产亚洲日韩欧美另类第八页 | 他用舌头给我高潮喷水在线 | 日韩97| 国产一性一交一伦一 | 欧美区亚洲区 | 亚洲精品92内射 | 亚州国产 | 国产猛烈高潮尖叫视频免费 | 在线一二三区 | 久久99热这里只有精品 | 国产精品色内内在线播放 | 国产欧美亚洲精品第1页青草 | 欧美成人综合一区 | 国产成人丝袜视频在线观看 | 国产午夜精品一区二区三区漫画 | 欧美激情猛片xxxⅹ大3 | 熟妇人妻中文字幕 | 91亚洲国产成人久久精品网站 | 精品性影院一区二区三区内射 | 亚洲 欧美 中文 日韩 综合 | 宅男的天堂 | 日本免费不卡的一区视频 | 国产精品18久久久久久白浆动漫 | 免费人成在线观看网站免费观看 | 国产黄色免费网站 | 免费在线观看a视频 | 亚洲色图第一页 | 97色伦图区97色伦综合图区 | 成人午夜片av在线看 | 午夜拍拍| 国产日韩久久久久69影院 | 两性毛片| 欧美精品乱码视频一二专区 | 亚洲午夜精品久久久久久浪潮 | 日韩欧美亚洲一区二区 | 青青草国产在线 | 国产成人无码午夜福利在线直播 | 午夜精品一区二区在线观看 | 1515hh成人免费看 | 国产小视频免费在线观看 | 国产白嫩受无套呻吟 | 一色桃子中文字幕av | 无码热综合无码色综合 | 在线中出 | 久久精品亚洲综合专区 | 亚洲 一区二区 在线 | 中文字幕日韩精 | av不卡免费在线观看 | 强被迫伦姧在线观看无码 | 婷婷色色狠狠爱 | 999国内精品永久免费观看 | 色花av| 乌克兰精品伦理 | 欧美日韩一区二区在线视频 | 国产高清乱码女大生av | 一区二区天堂 | 日本美女一区二区三区 | 成人免费一级 | 成年无码aⅴ片在线观看 | 激情五月激情综合网 | 麻豆日产精品卡2卡3卡4卡5卡 | 天堂资源av | 三级带三级的三级的三级的三 | 国产成人啪精品午夜网站a片免费 | 亚洲国产拍拍拍拍久久久 | 国产性猛交96 | 香港aa三级久久三级 | 欧美自拍三级 | 在线免费观看亚洲视频 | 又粗又硬又黄又爽的视频永久 | 盗摄av | 欧美日韩免费看 | 国产内射老熟女aaaa | 99riav视频 | 亚洲 丝袜 另类 校园 欧美 | 国产成人无码a区在线观看导航 | 萌白酱一区二区 | 无码人妻aⅴ一区二区三区日本 | 久草在线免费资源 | 亚洲国产精品福利片在线观看 | 男人舔女人b视频 | 亚洲国产a∨无码中文777 | 一级黄色国产 | 欧美激情综合 | 黄色大片免费观看视频 | 国产一区二区免费视频 | 久久免费黄色 | 伊甸园精品99久久久久久 | 69堂成人精品免费视频 | 国产精品免费vv欧美成人a | 天天躁日日躁狠狠躁婷婷高清 | 亚洲一级毛片视频 | 人妻无码系列一区二区三区 | 日韩欧美国产一区二区三区在线观看 | 丰满女人又爽又紧又丰满 | 伊伊成人 | 亚洲欧洲日产国无高清码图片 | 色噜噜一区二区 | 日本边添边摸边做边爱的网站 | 嫩草网站在线观看 | 国产性色av | 国产男女猛烈无遮掩视频免费网站 | 丰满少妇69激情啪啪无 | 青草精品视频 | 午夜久久一区 | 中文字幕av高清片 | 一本色道久久综合狠狠躁篇 | 男人添女人囗交做爰高潮 | 成人免费大片黄在线观看com | 国产精品男人的天堂 | 亚洲精品久久久久中文第一幕 | 日韩精品成人一区二区三区 | 国产一区二区三区久久久久久久 | 91精品国产综合久久久久久久久久 | 久久婷婷综合色 | 国产精品成熟老女人 | 国产中文在线观看 | 极品粉嫩国产18尤物在线观看 | 人人看片人人看特色大片 | 久久欧美一区二区三区 | 天天中文字幕 | 日韩大片在线播放 | 成人午夜无码专区性视频性视频 | 四虎免费久久 | 九色91popny蝌蚪| 中文字幕xxxx | 波多野结衣乳巨码无在线观看 | 六十路高龄老熟女m | 午夜精品久久久久久久91蜜桃 | 精品国产一区二区三区不卡 | 天美星空大象mv视频在线观看 | 亚洲精品无 | 国产精品一区亚洲二区日本三区 | 久久婷婷五月综合色和啪 | 色噜噜狠狠色综合久 | 图片专区亚洲欧美另类 | 人人妻人人澡人人爽久久av | 天干天干天啪啪夜爽爽av | 欧美日韩爽 | 日韩在线视频观看 | 亚洲欧美自偷自拍 | 色悠久久久久综合网香蕉 | 少妇又粗又猛又爽又黄的视频 | 国产精品午夜福利在线观看地址 | 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1 | 在线天堂www在线国语对白 | 蝌蚪自拍网 | 午夜成人性刺激免费视频在线观看 | 亚洲精品无码永久在线观看性色 | 无码视频在线观看 | 亚洲日韩国产精品第一页一区 | 欧美在线看片a免费观看 | 三级网站在线看 | 五月天六月婷婷 | 天天干天天干天天 | 久草免费在线观看 | 久久婷婷一区二区三区 | 天堂在线www资源在线 | 欧美午夜寂寞影院 | 久操香蕉| 久久人人爽人人爽人人片av高请 | 国产精品免费看 | 久久精品欧美一区二区三区不卡 | 最新亚洲精品国偷自产在线 | 韩国av一区二区 | 久久久综合激的五月天 | 久久精品一区二 | 五月天婷亚洲天综合网精品偷 | 美女毛片一区二区三区四区 | 国产午夜福利在线播放 | 精品无码久久久久久久动漫 | 超鹏在线视频 | 天天躁日日躁狠狠躁800凹凸 | 亚洲国产av天码精品果冻传媒 | 亚色九九九全国免费视频 | 老司机午夜在线 | 精品一区二区三区无码av久久 | 欧美怡红院视频一区二区三区 | 亚洲精品成av人片天堂无码 | 日本熟妇中文字幕三级 | 中文字幕一二三区有限公司 | 亚洲国产精品va在线观看香蕉 | 福利午夜 | 91国产视频在线 | 亚洲日韩在线观看免费视频 | 羞羞影院午夜男女爽爽免费视频 | 成人一级视频在线观看 | 久久精品囯产精品亚洲 | 欧美日韩网站 | 国产网站在线 | 国产高清精品福利私拍国产写真 | 国产一区日韩二区欧美三区 | 中文字幕色图 | 日韩精品免费在线播放 | 欧美日韩中文亚洲 | 美女疯狂连续喷潮视频 | 狠狠色丁香六月色 | 看全色黄大色黄大片4033 | 在线|国产精品女主播阳台 91看片免费在线观看 | 亚洲视频自拍 | 色噜噜一区二区 | 久久久女人与动物群交毛片 | 中国三级视频 | 国产无人区码一码二码三mba | 欧美偷拍一区二区三区 | 丰满大乳少妇毛片视频 | 国内精品久久久久影院中文字幕 | 色婷婷亚洲十月十月色天 | 农村黄毛aaaaa免费毛片 | 丰满人妻熟妇乱偷人无码 | 欧美天天拍在线视频 | 久久久久国产精品人妻aⅴ毛片 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美 | 日本伊人精品一区二区三区 | 亚洲欧美日韩系列 | 超碰一区 | 国产午夜性春猛交ⅹxxx | 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | 国产国拍亚洲精品mv在线观看 | 夜夜草天天草 | 18色av | 欧美日韩国产精品一区二区 | 青草av.久久免费一区 | 亚洲人成人一区二区三区 | 国产漂亮白嫩美女在线观看 | 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷视频 | 亚洲最新一卡二卡三卡 | 久久亚洲粉嫩高潮的18p | 久久亚洲道色综合久久 | 在线观看成人无码中文av天堂 | 偷自拍亚洲综合在线 | 色综合天天综合网天天狠天天 | 亚洲中文字幕永久在线不卡 | 福利免费在线观看 | 久久久久人妻一区精品 | 污污内射在线观看一区二区少妇 | 精品人妻中文无码av在线 | 成人a在线观看 | 日韩精品少妇 | 东京热加勒比视频一区 | 一区国产精品 | 青青亚洲| 亚洲人成色77777在线观看大战 | 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷视频 | 久久久亚洲欧洲日产国码农村 | 国产高清视频一区三区 | 久久99青青精品免费观看 | 国精产品一区一区三区有限公司 | 美丽人妻系列无码专区 | 青青青青青手机视频在线观看视频 | 原创少妇半推半就88av | 美女久久久 | 国产成年女人特黄特色大片免费 | 一区二区在线观看免费视频 | 国产1区2 | 亚洲性夜夜摸人人天天 | 国产黄色免费看 | 久久无码国产日本欧美 | 狠狠搞视频 | 国产麻豆成人精品av | 国产精品男人的天堂 | 午夜成人无码免费看试看 | 啪啪高潮动态图 | 久久精品九九热无码免贵 | 亚洲自拍偷拍网 | 国产成人无码精品久久久性色 | 777奇米成人狠狠成人影视 | 中国破外女出血毛片 | 美女高清视频免费视频 | 影音先锋啪啪av资源网站 | 综合无码成人aⅴ视频免费 亚洲乱码精品久久久久.. | 亚洲欧洲免费视频 | 午夜剧场免费视频 | 青少年xxxxx性开放hg | 国产午夜精品一区二区三区极品 | 精品国产一二三产品区别在哪 | 亚洲综合久久无码色噜噜赖水 | 99久久免费国产精精品 | 日本中文在线观看 | a毛片成人| 免费黄色av网址 | 亚洲精品永久入口 | 色拍拍综合 | 人妻无码人妻有码中文字幕在线 | 奇米视频888战线精品播放 | 中国少妇xxxx做受18 | 夜夜骑夜夜 | 欧美国产在线观看 | 国产成人无码精品久久二区三区 | av岬奈奈美一区二区三区 | 久久99精品网久久 | 91精品中文字幕 | 无码人妻丰满熟妇区96 | 日韩午夜在线 | 亚洲久热中文字幕在线 | 国产亚洲高清视频 | 成人无码www在线看免费 | 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah | 大伊人狠狠躁夜夜躁av一区 | 亚洲六月丁香六月婷婷 | 二区在线播放 | 日韩一卡2卡3卡4卡新区亚洲 | 无码专区人妻诱中文字幕 | 中文永久有效幕中文永久 | 日本视频在线播放 | 悠悠色综合网 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠2022 | 特色特色大片在线 | 日韩精品亚洲人旧成在线 | 久久中文在线 | 女人被狂躁高潮啊的视频在线看 | 成人国产精品久久久春色 | 欧美福利视频在线 | 久久天天躁夜夜躁狠狠85麻豆 | 国产三区在线成人av | 黄色婷婷 | 午夜影视啪啪免费体验区 | 免费播放一区二区三区 | 亚洲色大成网站www尤物 | 天堂在线www天堂在线 | 青春草av | 一本加勒比北条麻妃 | 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 亚洲小说区图片区色综合网 | 91视频安卓版 | 夜夜精品浪潮av一区二区三区 | 中文天堂最新版在线www | 成年午夜视频 | 精品日韩欧美 | 日日天日日夜日日摸 | www.av日韩 | 亚洲 自拍 另类 欧美 综合 | 五月婷婷综合激情 | 斯嘉丽裸乳照无奶罩视频 | av不卡国产在线观看 | 女人天堂久久爱av四季av | 国产精品女同一区二区 | 日本中文字幕久久 | 日日狠狠久久偷偷色 | 日日碰狠狠添天天爽不卡 | 亚洲日本欧美 | 成 人 网 站不卡在线观看 | а天堂中文在线官网在线 | 99亚洲乱人伦aⅴ精品 | 3d动漫精品啪啪一区二区下载 | 亚洲精品久久久久久桃密91 | 亚洲中文字幕a∨在线 | 亚洲中文字幕无码乱线久久视 | 国产黄色一级片 | 日本一级片在线观看 | 欧美老熟妇乱人伦人妻 | 性视频网 | 人人人人澡人人爽人人澡 | 欧洲色在线 | 日本免费一区二区三区激情视频 | 亚洲精品久久久久久下一站 | 人人爽人人舔 | 日韩精品一区二区免费视频 | 精品国产一区二区三区四区精华液 | 少妇精品一区二区三区 | 又长又大又粗又硬3p免费视频 | 亚洲国产成人在线 | 在线免费av网站 | 91极品国产 | 欧美综合区自拍亚洲综合绿色 | 欧洲美洲精品一区二区三区 | 色综合88 | 亚洲成色在线综合网站 | 伊人久久大香线蕉成人 | 无码国产精品一区二区免费16 | 成人在线观看免费高清 | 激情com| 天天射天天干天天舔 | 激情宗合| 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡 | 天天看天天色 | yy111111少妇影院无码 | 中文字幕一区二区三区在线观看 | 久久综合激情 | 免费毛片a在线观看67194 | 国产杨幂av在线播放 | 精品无人乱码一区二区三区的特点 | 韩国无码av片午夜福利 | 精品人妻少妇一区二区三区 | 亚洲国内精品 | 久久天堂视频 | 国产精品成av人在线视午夜片 | 思思久久99热久久精品66 | 免费性av| 中文天堂在线视频 | 国产高清精品福利私拍国产写真 | 99re8这里有精品热视频 | 国产又粗又猛又大爽又黄香借 | 四色网址| 国产精品尤物麻豆一区二区三区 | 真人无码作爱免费视频禁hnn | 国产精品一二三在线 | 亚洲免费一级片 | 国产成人无码区免费内射一片色欲 | 欧美大片欧美激情性色a∨在线 | 影音先锋女人av鲁色资源网久久 | 国产在线青青草 | 96免费视频 | 久草一区二区 | 国产suv精品一区二区四 | 午夜人妻久久久久久久久 | 中文无码热在线视频 | 九色porny丨自拍视频 | 色精品视频 | 国产一卡2卡3卡四卡国色天香 | 天天做天天摸天天爽欧美一区 | 在线无码免费的毛片视频 | 国产成人在线网站 | 欧美在线观看视频 | 2012中文字幕在线视频 | 无码精品尤物一区二区三区 | 久久久久成人网 | 久久久一本精品99久久精品66 | 亚洲国产精品人人爽夜夜爽 | 国产伦精品一区二区三区视频金莲 | 国产萌白酱喷水视频在线观看 | 日韩在线免费观看视频 | 欧美人与性禽动交精品 | 国产欧美亚洲精品第1页青草 | 国精产品自偷自偷综合下载 | 特级a级毛片 | 青春草成人 | 日本三级韩国三级三级a级中文 | 久久国产精品-国产精品 | 91欧美日韩国产 | av黄色一级片 | 免费黄色小说网站 | 韩日在线视频 | 久久久久99精品久久久久 | 亚洲内谢 | 四虎影库永久在线 | 亚洲国产精品日韩专区av | av色欲无码人妻中文字幕 | 亚洲中久无码永久在线观看同 | 1024日韩你懂的 | 亚洲欧洲日产国码无码网站 | 中文字幕人妻熟女在线 | 国产美女遭强被高潮网站 | 不卡av网站 | 日韩av中文字幕在线 | 美女网站在线免费观看 | 日韩欧美xxxx | 欧美日韩在线观看免费 | 亚洲欧美一区二区三区国产精品 | 日本一道人妻无码一区在线 | 中文字幕一二三区有限公司 | 日韩va中文字幕无码电影 | 男人久久久 | 中文字幕av网址 | 国产亚洲欧美日韩精品一区二区 | 亚洲国产精品综合久久网各 | 国产精品久久久久久久午夜片 | 黄色三级国产 | 四虎最新入口 | 中文字幕三级人妻无码视频 | 又黄又湿啪啪响18禁 | 日韩人妻无码制服丝袜视频 | 黄频在线免费观看 | 青草视频国产 | 51视频国产精品一区二区 | av成人亚洲| 亚洲视频国产视频 | 久久2018 | 98视频精品全部国产 | 婷婷久久综合九色综合97最多收藏 | 欧美亚洲日本一区二区三区 | 欧美在线播放一区二区 | 中文字幕在线播放不卡 | 夜夜嗨国产 | 在线观看欧美精品 | 久久久嫩草| 免费中文字幕 | 国产极品久久久 | 无码h肉男男在线观看免费 99福利 | bbbbbbbbb毛片大片按摩 | a级在线免费观看 | 97超碰国产精品 | 操综合| 亚洲一卡二卡三卡 | 18禁成人网站免费观看 | 免费国产a国产片高清网站 www免费网站在线观看 | 天天操天天操天天操天天操天天操 | 亚洲中文无码精品卡通 | 免费观看久久久 | 97涩涩图| 免费观看又色又爽又黄的崩锅 | av免费观看网址 | 在线无码午夜福利高潮视频 | 超薄肉色丝袜一二三四区 | 日韩三级免费观看 | 久久无码潮喷a片无码高潮 日韩国产亚洲欧美成人图片 | 午夜爱爱影院 | 少妇激情一区二区三区 | 国产旡码高清一区二区三区 | 无码丰满少妇2在线观看 | 99ren| 日韩中文在线观看 | 日本精品久久久久中文字幕5 | 亚洲国产精品免费在线观看 | 国产黄色一区二区三区 | 久久亚洲精品国产精品 | 亚洲国产天堂久久综合 | 欧美成年视频 | 狠狠色丁香婷婷综合橹88 | 亚洲一区播放 | 欧美黑人性暴力猛交高清 | 日本体内she精高潮2 | 国产色诱视频在线播放网站 | 精品人人人 | 日韩在线观看中文字幕 | 人与动牲交av免费 | 上原瑞穗av在线播放 | av资源免费 | 免费特黄夫妻生活片 | 国产精品99久久久久久夜夜嗨 | 国产女人叫床高潮大片 | 国产精品久久久久久亚瑟影院 | 久久精品影视大全 | 免费在线日韩 | 西欧free性满足hd老熟妇 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天 | 无码av一区二区大桥久未 | 国产又大又粗又爽的毛片 | 在线观看中文字幕2021 | 精品精品国产欧美在线小说区 | 亚洲欧美一 | 欧美乱妇高清免费96欧美乱妇高清 | 特级av毛片免费观看 | 亚洲国产成人高清在线播放 | 亚洲色婷婷婷婷五月 | 人人爽人人草 | 99热这里只有精品2 日本精品免费在线观看 | 国产精品18久久久久vr使用方法 | 亚洲国产第一页 | 无遮挡十八禁污污网站在线观看 | 婷婷六月在线 | 性瑜伽xxxtⅴ | 亚洲国产色视频 | 久久人人爽天天玩人人妻精品 | 性欧美另丰满69xxxxx | 人妻人人澡人人添人人爽 | 亚洲国产欧美一区点击进入 | 97超碰导航| 国产一区免费在线 | 欧美乱码一区二区三区 | 精品国产69 | 激情小说dvd| 中文字幕欧美一区二区三区 | 日日骑 | 国产又黄又爽又色的免费视频 | 亚洲综合激情另类专区 | 中文字幕日韩激情无码不卡码 | 亚洲色图天堂 | 中文字幕乱码亚洲无线码小说 | 精品国产一区二区三区不卡在线 | 久久五月精品中文字幕 | 亚洲精品乱码久久久久久写真 | 蓝牛av| 在教室伦流澡到高潮hgl视频 | 国产91网 | 懂色一区二区三区 | 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 亚洲第一无码专区天堂 | 91精品国产免费 | 欧美一区二区三区,视频 | 亚洲国产成人va在线观看 | 天天澡天天狠天天天做 | 67194熟妇在线永久免费观看 | 国产精品一区二区在线蜜芽tv | 欧美日韩在线成人 | 亚洲日本va午夜在线电影 | 九草在线视频 | 中文字幕资源网 | 午夜男女xx00视频福利 | 亚洲国产精品成人av | 色视频www在线播放国产成人 | 中文字幕乱码亚洲无线码三区 | 国产亚洲精品视觉盛宴 | 黄色男女 黄色a几 | 亚洲国产成人精品女人久久久野战 | 日韩精品在线不卡 | 日产日韩亚洲欧美综合在线 | 欧美乱码视频 | 中文字幕久精品免费视频 | 天天射夜夜拍 | 国产精品青草综合久久久久99 | 人人爽人人香蕉 | 亚洲精品7777 | 国产又黄又粗又猛又爽的 | 国产性天天综合网 | 大地资源网第二页免费观看 | 国产美女午夜福利视频 | 激情综合在线观看 | 中文在线视频观看 | 强开乳罩摸双乳吃奶网站 | 2017av在线 | 亚洲一二三区av | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合 | av中文资源在线 | 黄色一级视频免费 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | 少妇内射高潮福利炮 | 一级黄色片国产 | 成人影片在线播放 | 国产chinasex对白videos麻豆 | 天堂av中文网 | 成年片在线观看 | 国产69精品久久久久777糖心 | 欧美日韩中字 | 熟妇与小伙子matur老熟妇e | 综合色播 | 色欲色欲日韩www在线观看 | 国产精品偷窥女厕视频 | 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 亚洲人成网站在线播放无码 | 无码免费毛片手机在线 | 久久午夜私人影院 | 特级a视频 | 太平公主秘史在线观看免费 | 一本色道久久88—综合亚洲精品 | 综合 欧美 亚洲日本 | 伊人第一页| 综合天堂av久久久久久久 | 国产成人综合在线 | 免费视频久久 | 亚洲一区欧洲一区 | 婷婷久久综合九色综合 | 少妇又紧又爽又黄的视频 | 国产日产精品_国产精品毛片 | 免费手机av| 国产午夜亚洲精品区 | 99伊人网 | 夜夜操夜夜爱 | 国产精品theporn动漫 | 日韩中文字幕在线视频观看 | 国产精品爽爽爽爽爽爽在线观看 | www.免费av| 久99久在线 | 欧美性色xxxx | 国内精品久久久久影院一蜜桃 | 亚洲人成电影在线播放 | 亚洲色网址 | 97婷婷狠狠成为人免费视频 | 91在线免费看片 | 亚洲一区欧洲一区 | 国产日产欧美精品 | 韩国三级理论无码电影在线观看 | 亚洲重口味 | 久久综合精品国产一区二区三区无 | 天天干天天操天天插 | 国产精品久久久国产偷窥 | 色噜噜日韩精品欧美一区二区 | 色优久久久久综合网鬼色 | 成人午夜激情影院 | 亚洲日韩在线中文字幕线路2区 | 国产精品久久久免费视频 | 亚洲日本在线观看 | 久久99久久99精品免视看看 | 国产乱来乱子视频 | a级黄色毛片三个搞一 | 精品国产va久久久久久久 | 一级 黄 色 片69| 综合网色 | 99热国产这里只有精品9 | 天天射夜夜骑 | 国产精品美女乱子伦高潮 | 精品久久久久久无码人妻热 | 天天爱天天操 | 午夜精品一区二区国产 | 五月天久久久 | 又硬又粗又大一区二区三区视频 | 少妇久久久久久被弄到高潮 | 国产精品视频99 | 久久免费精品视频 | 日韩亚洲第一页 | 国产精品亚洲精品一区二区 | 国产中文字幕免费观看 | 中文字幕日产熟女乱码 | 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 伊人精品在线 | 99久久久国产精品免费消防器 | 男女69式互吃动态图在线观看 | 永久免费无码网站在线观看 | 国产福利在线导航 | 欧美丰满熟妇乱xxxxx视频 | 国产无遮挡裸体免费视频在线观看 | 黄色三级av| 日韩视频在线免费播放 | 国产免费久久精品国产传媒 | 女人被狂躁到高潮视频免费软件 | 人人爽人人澡人人人人妻 | 国产午夜成人免费看片 | a国产在线 | 中文字幕交换夫妇ntr从窗户 | 亚洲毛片在线免费观看 | 一区在线免费观看 | 少妇又白又嫩又色又粗 | 午夜在线视频免费观看 | 亚洲 自拍 另类 欧美 综合 | 亚洲人在线观看 | 亚洲精品无码成人a片 | 亚洲欧洲∨国产一区二区三区 | 日本视频黄 | 国产精品成人av在线观看 | 国产精品嫩草影院永久… | 2021无码最新国产在线观看 | 国产日韩欧美亚洲 | 欧美精品一国产成人综合久久 | 日韩在线视频线视频免费网站 | 日本黄色片视频 | 婷婷丁香色综合狠狠色 | 成人区亚洲区无码区在线点播 | 亚洲小说区图片区都市 | 日韩精品一区二区三区免费视频观看 | 色偷偷偷久久伊人大杳蕉 | 国产免费mv大片人人电影播放器 | 成人性生交大片免费看在线播放 | 内射精品无码中文字幕 | 黄色在线不卡 | 美女爽爽影院 | 国产夜夜爽 | 天天免费看片 | 又湿又紧又大又爽a视频 | 中文字幕交换夫妇ntr从窗户 | 黑人大战日本人妻嗷嗷叫 | 久久不见久久见免费视频6无删减 | 国产99视频精品免费视频6 | 97久久超碰成人精品网页 | 国产精品无码无卡在线观看久 | 亚洲免费人成视频观看 | 亚洲精品无码成人a片蜜臀 欧美激情1区2区3区 | av大片在线免费观看 | 国产欧美日韩小视频 | 和漂亮岳做爰3中文字幕 | 婷婷亚洲综合五月天小说 | 亚洲黄色第一页 | 波多野结衣av高清一区二区三区 | 九九视频免费在线 | 国产精品自拍视频一区 | 国产精品视频中文字幕 | 影音先锋在线视频 | 亚洲成年人专区 | 色欲悠久久久久综合区 | 人人插人人爽 | 激情小说av| 天天干国产 | 国产女女精品视频久热视频 | 欧美日韩精品网站 | 五月天精品视频在线观看 | 91色在线视频 | 国产精品你懂的在线播放 | 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看 | 中字在线 | 中日韩精品无码一区二区三区 | 午夜理论无码片在线观看免费 | 亚洲欧美日韩高清 | 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97 | 欧美一极片 | 成人性生活视频在线播放 | 亚洲人 屁股 鞭打网站 | 4438x成人网一全国最大色成网站 | 久久婷婷国产综合 | 亚洲欧美牲交 | 18禁无码永久免费无限制网站 | 亚州视频在线 | 亚洲夜夜操 | 天天天天噜在线视频 | 久久91久久久久麻豆精品 | 欧美国产日本高清不卡 | 青青操在线免费观看 | 天堂无码人妻精品一区二区三区 | 上原亚衣加勒比在线播放 | www国产精品内射 | 欧美在线中文 | 亚洲国产精品无码一线岛国 | 亚洲啪av永久无码精品放毛片 | 激情婷婷网 | 午夜视频在线观看免费视频 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 午夜片在线| 欧美极品jiizzhd欧美暴力 | 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区 | 一本久久知道综合久久 | 亚洲精品乱码久久久久久自慰 | 岛国午夜视频 | 国产男女av| 国产欧美日韩精品专区黑人 | 欧美日韩二三区 | 中文字幕av在线一二三区 | 黄在线看片免费人成视频 | 久久欲 | 狠狠色丁香婷婷久久 | 熟女内射v888av | 欧美日本国产va高清cabal | 日本不卡视频在线 | 一边添奶一边添p好爽视频 久久亚洲精品视频 | 国产免费人成在线视频app | 国产成人综合一区 | 久久99这里只有是精品6 | 亚洲国产欧美日韩在线精品一区 | 永久免费在线 | 精品乱码卡1卡2卡3免费开放 | 羞羞国产一区二区三区四区 | 国内精品久久人妻互换 | 高清视频一区二区 | 亚州国产av一区二区三区伊在 | 精品一卡2卡三卡4卡乱码理论 | 精品亚洲成人 | 懂色一区二区三区免费观看 | 国产又黄又硬又湿又黄的网站免费 | 国产成人片无码视频在线观看 | 欧亚乱熟女一区二区在线 | a天堂资源在线 | 亚洲国产精品999 | 午夜a理论片在线播放 | 成在人线av无码免费看网站 | 捏胸吃奶h玩烂了 | 无码人妻av一区二区三区波多野 | 99热爱久久99热爱九九热爱 | 人人草人人澡 | 国产十八禁真成了 | 粉嫩极品美女国产在线观看 | 女性女同性aⅴ免费观看 | 中文字幕亚洲在线 | 国产喷白浆精品一区二区豆腐 | 免费天堂无码人妻成人av电影 | 韩国不卡av | 99热黄色 | 日本黄视频在线观看 | 欧美视频一区二区三区在线观看 | 日本少妇中文字幕 | 婷婷香蕉 | 欧美日韩人妻精品一区二区在线 | av网站在线免费 | 隔壁邻居是巨爆乳寡妇 | 亚洲欧洲无码专区av | 日韩精品极品视频在线观看免费 | 亚洲国产成人精品av在线 | av网站免费在线观看 | 欧美美女网站 | 国产成熟人妻换╳╳╳╳ | 国产精品调教视频一区 | 国产精品久久久久久免费 | 免费无码av片在线观看网址 | 国产乱国产乱老熟300部视频 | 男人天堂综合网 | www.久久爱.cn | 在线免费观看av网站 | 第一页亚洲 | av爱爱网站 | 狠狠爱综合网 | 丰满肥臀风间由美357在线 | 亚洲熟妇无码爱v在线观看 国产免费视频一区二区裸体 | 欧美巨大黑人精品videos | 精品人人爽| 欧美大片免费高清观看 | 四虎国产一区 | 97超碰精品成人国产 | 中文字幕第三页 | 日韩在线免费视频 | 久久精品视频12 | 18禁超污无遮挡无码网址 | 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 国产精品免费久久久久软件 | 色avav色avav爱av亚洲 | 三级午夜理伦三级 | 一本大道av日日躁夜夜躁 | 日本黄网站免费 | 亚洲天堂视频在线观看免费 | 欧美熟妇另类久久久久久多毛 | 狠狠噜天天噜日日噜 | 真实国产网爆门事件在线观看 | 国产精品久久久久久久毛片动漫 | 色婷婷五月综合丁香中文字幕 | 国产粗话肉麻对白 | 中文字幕免费高清网站 | 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇 | 岛国一级 | 男人下部进女人下部视频 | 久久精品国产99精品最新 | 精品自拍视频 | 国产成人精品视频一区二区不卡 | 日本真人边吃奶边做爽电影 | 隔壁老王国产在线精品 | 久久精品国产99精品国产2021 | 双性总裁双腿呻吟大张bl | 日韩欧美黄色大片 | 99爱在线视频这里只有精品 | 特级无码毛片免费视频尤物 | 华人在线亚洲欧美精品 | 亚洲综合av在线在线播放 | 精品国产一区二区三区不卡在线 | 天天天天色 | 成人亚洲精品久久久久 | 牛牛视频一区二区三区 | 精品视频在线观自拍自拍 | 欧美z0zo人禽交欧美人禽交 | 永久av免费在线观看 | 在线 | 国产精品99传媒丿 | 日本乱码一区二区三区芒果 | 国产精品一区二区久久精品 | 91色吧| 国产精品色情国产三级在 | 国产爆乳无码av在线播放 | 最新日韩精品 | 无码人妻丰满熟妇啪啪区日韩久久 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇小说 | 91视频www| 国产永久网站 | 亚洲欧美日韩久久精品第一区 | 狠狠色婷婷久久一区二区三区 | 国产午夜福利在线播放爱剪辑 | 暖暖视频 免费 日本社区 | 欧美综合视频在线观看 | 99精品国产再热久久无毒不卡 | 欧美在线v | 91视频免费 | 国产精品一区饥渴老女人 | 亚洲咪咪 | 久一蜜臀av亚洲一区 | 日韩网红少妇无码视频香港 | 女人被黑人狂躁c到高潮小说 | 亚洲精品日韩色噜噜久久五月 | 国产凸凹视频一区二区 | 亚洲人成人毛片无遮挡 | 97精品国产97久久久久久春色 | 国产精品偷拍 | 性开放网站 | 奇米影视色| 婷婷综合六月 | 中文字幕天使萌在线va | 四虎影视8848 | 97不卡视频| 免费真人h视频网站无码 | 欧美人体一区二区三区 | 波多野结衣的av一区二区三区 | 欧美成人毛片 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久 | 久久在精品线影院 | 国产高清一区二区三区 | 国产乱视频 | 成人精品免费看 | 亚洲色成人www永久在线观看 | 欧美专区在线播放 | 欧美肉大捧一进一出免费视频 | 人妻人人做人碰人人添 | 日本一区二区在线不卡 | 免费看一级 | 夏同学福利网 | 毛片av在线 | 五月天亚洲激情 | 久久中文字幕免费 | 欧美暖暖视频 | 日本男人的天堂 | 九九这里只有精品视频 | 亚洲国产成人女毛片在线主播 | 秋霞一区 | 成人午夜av在线 | 国产最爽乱淫视频免费 | 国产精品亚洲片在线观看不卡 | 18禁成人黄网站免费观看 | 成 人片 黄 色 大 片 | 美女网站视频在线 | 日韩 国产 变态另类 欧美 | 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜 | 欧美刺激脚交video | 欧美两根一起进3p做受视频 | 国产精品36p | 亚洲熟女精品中文字幕 | 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜 | 国产精品丝袜视频 | 九九在线视频免费观看精彩 | 一区二区三区在线 | 欧 | 不卡在线播放 | 国内自拍第一页 | 国产成人无码精品久久久小说 | 一级黄色香蕉视频 | 国产在线精品一区二区夜色 | 亚洲理论片 | 欧美成人三级在线观看 | 亚洲视频国产视频 | 91浏览器在线观看 | 韩国三级av | 强奷漂亮人妻系列老师 | 无码专区久久综合久中文字幕 | 国产精彩亚洲中文在线 | 亚洲天堂男人av | 人人草视频在线观看 | 中文字幕无线观看中文字幕 | 亚洲色大成网站www永久在线观看 | 亚洲高潮毛片无遮挡免费 | 夜夜艹逼| 国产成人av大片在线播放 | 亚洲性网 | 亚洲自拍激情 | 熟女视频一区二区在线观看 | 久久99精品久久久久婷婷暖 | 成人午夜激情视频 | 五月天亚洲 | 久久综合少妇11p | 欧美国产在线观看 | 少妇人妻真实偷人精品视频 | 青青青国产依人在线 | 丁香婷婷激情综合俺也去 | 精品久久久久久无码中文字幕一区 | 香蕉精品视频在线观看 | 国产日韩久久免费影院 | 99久久久久 | 欧美三级手机在线观看 | 少妇在线 | 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频 | 欧美性做爰大片免费 | 国产成人av一区二区在线观看 | 成人性视频免费看的鲁片 | 亚洲欧美日韩综合一区 | 日韩精品www | 女人精69xxxxx明星 | 久久天天 | 自在自线亚洲а∨天堂在线 | 毛片无码一区二区三区a片视频 | 国产精品久久久久久久久 | 久久久国产精华 | av片手机在线观看 | 葵司免费一区二区三区四区五区 | 少妇一级淫片免费放正片 | 国产传媒麻豆剧精品av | 无遮挡国产高潮视频免费观看 | 牛和人交videos欧美 | 亚洲欧美一区二区三区视频 | 无遮挡激情视频国产在线观看 | 天天夜碰日日摸日日澡性色av | 九九热视频在线观看 | 无遮挡h肉视频在线观看免费资源 | 4k岛国av超高清aⅴ | 东京天堂网天堂网 | 国产成人无码精品一区二区三区 | 真人做人60分钟啪啪免费看 | 另类av小说 | 亚洲毛片不卡av在线播放一区 | 成人性做爰aaa片免费看 | 日本成人在线免费视频 | av小说在线免费观看 | 亚洲福利视频网站 | 亚洲综合色在线视频www | 国产精品一区亚洲二区日本三区 | a毛片终身免费观看网站 | 韩国成人免费视频 | 中文无码一区二区三区在线观看 | 亚洲精品宾馆在线精品酒店 | 国产一区二区三区四区精华 | 人妻夜夜爽天天爽三区麻豆av网站 | 亚洲婷婷五月综合狠狠爱 | 天天操国产 | 中国黄色三级毛片 | 国产日韩av免费无码一区二区 | 日韩国产在线看 | 欧美婷婷丁香五月社区 | 天堂成人av| 久久久综合激的五月天 | 久久影院视频 | 拔萝卜视频在线观看高清版 | 欧美巨大丰满少妇xxxx人 | 国产露脸系列magnet | 日本欧美一区二区免费视频 | 日日干夜夜操高清视频 | 亚洲va在线va天堂xx xx | 亚洲欧洲成人精品久久一码二码 | 精品综合久久久久久888蜜芽 | 亚洲熟妇中文字幕曰产无码 | 午夜内射中出视频 | 欧美日韩在线观看视频 | 怡红院男人天堂 | 夫妇交换av888| 亚洲国产精品一区二区久久hs | 国产 精品 自在 线免费 | 亚洲一卡2卡三卡四卡精品 国产亚洲精品久久久久久男优 | 极品美女一区二区三区 | 夜趣导航av国产 | 精品卡1卡2卡三卡免费网站 | 亚洲综合激情另类小说区 | 色妞精品av一区二区三区 | 日韩一品道 | 国产精品福利视频推女郎 | 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片 | 女同久久另类69精品国产 | 欧美激情videos | 日本青青草 | 欧美bbb| 婷久久 | 久久久久久久久无码精品亚洲日韩 | 蜜色av| 亚洲第四页 | 亚洲综合小说另类图片五月天 | 国产中的精品av涩差av | 少妇高潮喷潮久久久影院 | 两性午夜刺激性视频 | 亚洲日韩色图 | 国产黄视频网站 | 狠狠干干干 | 人妻熟女一区二区三区app下载 | 蜜臀久久99精品久久久久久 | 福利片一区二区 | 女人久久久久 | 亚洲色最新高清av网站 | 久久伊人精品 | 日韩精品无码熟人妻视频 | 国产欧美日韩三区 | 性xxxxxxⅹxxxx少妇 | 777色狠狠一区二区三区 | 亚州久久久久区1区2少妇 | 亚洲综合色自拍一区 | 久久京东热 | 精品国产一区二区三区四区阿崩 | 日韩高清专区 | 亚洲激情网址 | 国产精品久久久久久网站 | 亚洲精品一区二 | 中文字幕久久久人妻无码 | 粗大的内捧猛烈进出视频 | 最近更新中文字幕免费大全 | 国产亚洲欧美一区二区 | 一级免费看 | 国产精品久久久久久久第一福利 | 日日噜噜噜噜久久久精品毛片 | 美女国产网站 | 免费无码又爽又刺激高潮的动态图 | 天天舔天天爱 | 亚州av一区 | 少妇高潮喷水久久久久久久久久 | 婷婷丁香在线 | 日本毛茸茸的丰满熟妇 | 乱妇乱女熟妇熟女网站 | 国产成人精品人人做人人爽 | 97久久精品人人澡人人爽 | 国产乱码一区二区三区在线观看 | 热热色原网址 | 亚洲成av人片在线观看无码不卡 | 久草在线观看资源 | 欧美日韩一卡2卡三卡4卡 乱码欧美孕交 | 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃 | 性天堂av| 色屁屁www免费看欧美激情 | 温柔少妇的高潮呻吟 | 国产成人精品午夜在线播放 | 艳妇臀荡乳欲伦交换日本 | 精品精品国产高清a毛片 | 日韩a∨无码中文无码电影 国内激情在线 | 美女视频免费在线 | 91我要操 | 99久久久无码国产精品性 | 中文字幕1页 | 色婷五月天 | 亚洲小说春色综合另类 | 欧美成人精品三级在线观看播放 | 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇 | 亚洲久悠悠色悠在线播放 | 成人性色生活片 | 亚洲精品嫩草研究院久久 | 国产丝袜脚交 | 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 日韩精品在线免费视频 | 亚洲国产精品成人无码区 | 亚洲欧洲av一区二区久久 | 天天av天天翘天天综合网 | 国产精品国产毛片 | 丰满多毛的大隂户毛茸茸 | 日产精品中文一区二区三区 | 96视频在线免费观看 | 无码高潮少妇毛多水多水 | 韩日av在线| 日韩精品视频在线观看一区二区 | 爱爱精品屋 | 91在线 | 亚洲 | 欧美绝顶高潮抽搐喷水合集 | 午夜影院免费观看 | 亚洲欧洲免费三级网站 | 少妇熟女久久综合网色欲 | 深夜男女福利18免费软件 | 翘臀后进少妇大白嫩屁股 | 亚洲天堂2017无码 | 99久久久无码国产精品动漫 | 成人国产精品一区二区网站公司 | 成 年 人 黄 色 大 片大 全 | 国内自拍第一页 | 日韩成人无码一区二区三区 | 亚洲另类在线观看 | 亚州久久久 | 精品手机在线视频 | 丰满肥臀大屁股熟妇激情视频 | 日韩性猛交ⅹxxx乱大交 | 亚洲精品成a人ⅴ香蕉片 | 97精品久久天干天天 | 黑人与日本少妇高潮 | 永久天堂网 av手机版 | 久久不见久久见免费视频1′ | 久久天天躁狠狠躁夜夜免费观看 | 亚洲午夜久久久精品影院 | 国产成人亚洲高清一区 | 久草福利视频 | 国产成人精品二区 | 狠狠做深爱婷婷丁香综合 | 三级网站av | 国产精品卡一卡二卡三 | 国产av一区二区三区 | 天天做天天爱天天做 | 人妻视频一区二区三区免费 | 精品乱码一卡二卡四卡 | 尹人成人 | 4虎最新 | 成人污污污www网站免费 | 最新国内精品自在自线视频 | 高清人人天天夜夜曰狠狠狠狠 | 欧美人与禽性猛交狂配 | 日韩欧美小视频 | 老头搡老女人毛片视频在线看 | 成人精品毛片va一区二区三区 | 999国产精品视频免费 | 最近最好的中文字幕2019免费 | 亚洲精品免费观看 | 又黄又爽又色成人免费体验 | 男女啪啪做爰高潮免费网站 | 久久久久久久福利 | 亚洲三级高清免费 | 97超碰成人在线 | 欧美精品毛片久久久久久久 | 国产精品99久久久久久动医院 | avav在线 | 一区二区三区高清 | 日韩欧美在线观看一区二区三区 | 欧美人与动牲交a精品 | 国产裸体视频网站 | 国产精品女同磨豆腐磨出水了 | 浪荡女天天不停挨cao日常视频 | 国产精品剧情对白无套在线观看 | 欧美性一区 | 亚洲欧美日韩国产综合点击进入 | 亚洲艹逼视频 | 国产激情小说 | 国产白嫩美女在线观看 | 丰满少妇被猛男猛烈进入久久 | 国产福利片无码区在线观看 | 欧美极品第一页 | 亚洲男人的天堂在线va | 久久国产精品久久久 | 国产精品自产拍在线观看花钱看 | 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看 | 在线观看免费av网 | 黄视频网站在线看 | 日韩精品一区在线观看 | 国产精品黄在线观看免费软件 | 丰满岳每4乱理中文字幕 | 18性欧美xxxⅹ性满足 | 中国性老太hd大全69 | 亚洲人成伊人成综合网小说 | 丁香五月缴情综合网 | 91久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 激情小说亚洲色图 | 精品久久久久久久无码人妻热 | 干综合网| 神马久久久久久久久久 | 日韩经典第一页 | 欧美日韩网 | 一区二区中文字幕在线 | 欧美丰满老熟妇乱叫 | 久久精品无码精品免费专区 | 亚洲精品无码久久毛片 | 日韩香蕉视频 | 婷婷国产成人精品视频 | 一本大道大臿蕉视频无码 | xxxx69国产| 99久久婷婷国产综合精品草原 | 日本a级在线播放 | 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文 | 极品少妇av | 久久久精品国产99久久精品麻追 | 日韩夜夜操 | 欧美高清一区二区三区四区 | 欧美日韩一区二区综合 | 体内射精日本视频免费看 | 欧美色精品 | 久久精品99国产精品亚洲 | 日本456 | 天天艹av| 国产精品视频男人的天堂 | av无码av高潮av喷吹免费 | 绝密卧底柳云龙45集播放地址 | 无码成人av在线一区二区 | 国产欧美成人一区二区a片 18禁黄污吃奶免费看网站 | 四虎视频| 大奶子的诱惑 | 国产精品国产三级国产av′ | 日本激情网站 | 超碰97人人做人人爱2020 | 日韩国产欧美在线观看 | 国产在线中文 | 中国少妇内射xxxxx-百度 | 久久免费看a级毛毛片 | 国产成人精品亚洲日本语言 | 午夜三级av | 鲜嫩高中生无套进入 | 农民人伦一区二区三区剧情简介 | 久久久精品国产99久久精品芒果 | 黄色一级片欧美 | 久久综合国产乱子伦精品免费 | 波多野结衣一区二区免费视频 | 国内精品小视频 | 欧美jiizzhd精品欧美 | 强奷漂亮少妇高潮麻豆 | 人妻中出无码一区二区三区 | 人妻被按摩师玩弄到潮喷 | www夜色 | 久久盗摄 | 国产高清狼人香蕉在线 | 欧美性生活xxxx | 日韩精品一区二区三区国语自制 | 黑人狠狠的挺身进入 | wwwzzzyyy成人免费 | 久久影院一区 | 草草影院网址 | 国语对白xxxx乱大交 | 亚洲区精品区日韩区综合区 | 国产成人亚洲高清一区 | 国产福利在线视频观看 | 久久久久久久久久久久网站 | 色综合色欲色综合色综合色乛 | 欧美性狂猛xxxⅹxx吞精 | 久久妇女高潮喷水多 | 97精品亚成在人线免视频 | 丁香婷婷综合激情 | 日韩欧美成人精品 | 69sex久久精品国产麻豆 | 亚洲精品人成网线在线播放va | 91丨九色丨蝌蚪丨对白 | 国产ww久久久久久久久久 | 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品 | 亚洲综合在线成人 | 亚洲精品一区二区三区早餐 | 国产精品拍天天在线 | 日韩不卡二区 | 丁香花高清在线观看 | 色惰日本视频网站www | 亚洲老熟女av一区二区在线播放 | 久久97视频| 日本老妇做爰xxx视频 | 一本色道久久99精品综合蜜臀 | 国产精品99久久久久久人 | 三个男吃我奶头一边一个视频 | 国产精品污www在线观看 | 日韩在线视频一区二区三 | 四虎影视av | 欧美极p品少妇的xxxxx | 色综合天天操 | 国产在线无码播放不卡视频 | 亚洲玖玖爱 | 成人美女黄网站色大免费的88 | 久久国产v综合v亚洲欧美蜜臀 | 久久婷婷一区二区三区 | 国产偷人爽久久久久久老妇app | 中文字幕久久久久人妻 | 欧美69式互添视频在线 | 久久久噜噜噜久久中文福利 | 久久午夜av | 国产精品午夜在线观看体验区 | 中文字幕视频一区 | 色久综合视频 | 四虎精品寂寞少妇在线观看 | 亚洲日韩av在线观看 | 97人人澡人人添人人爽超碰 | 热久久99这里有精品综合久久 | 亚洲一区精品无码色成人 | 欧美日韩一区二区三区视频播放 | 成人亚洲欧美日韩在线观看 | 69堂成人精品免费视频 | 日本久久久影视 | 国产毛多水多高潮高清 | 狠狠的干性视频 | 内射爽无广熟女亚洲 | 美女张开腿让男人桶爽 | 亚洲国产精品福利 | 日本欧美精91品成人久久久 | 自拍偷窥第一页 | 日本中文字幕有码在线视频 | 日韩毛片在线播放 | 国产成人综合久久免费 | 99精品久久毛片a片 人妻有码中文字幕在线 | 国产精品无码一区二区在线看 | 国产大学生援交视频在线观看 | 欧美在线亚洲 | 777米奇久久最新地址 | 亚洲天堂网在线视频 | 欧美aaa大片 | 久久毛片网站 | 二男一女一级一片视频免费观看 | 日本猛少妇色xxxxx猛交 | 国产日本一区二区三区 | 国产偷录视频叫床高潮 | 亚洲精品色午夜无码专区日韩 | 国产亚洲精品久久久久蜜臀 | 人妖ts福利视频一二三区 | 久久久久97 | 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 国产一区二区美女 | 37人体做爰久久久久久 | 欧美亚洲国产精品久久 | 特黄一区二区 | 欧美日韩一区二区视频不卡 | 在线中文视频va | 密臀久久| 国产成人综合久久精品av | 久久精品一区二区三区av | 芭乐草在线精品视频观看 | 中文字幕专区高清在线观看 | 成人做爰69片免网站 | 国产午夜毛片v一区二区三区 | 亚洲在线观看免费视频 | 99热网址最新获取域名 | 国产剧情麻豆女教师在线观看 | 国产午夜鲁丝片av无码 | 隔壁放荡人妻bd高清 | 欧美视频一区二区三区四区在线观看 | 中文字幕网站在线观看 | 丰满熟妇人妻中文字幕 | 国产成人艳妇aa视频在线 | 成人在线播放网站 | 亚洲欧美一区二区三区在线观看 | 欧美日韩精品久久久免费观看 | 一级片在线免费视频 | 日韩欧美激情兽交 | 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕 | 国产乱码卡二卡三卡老狼 | 欧美黑吊大战白妞 | 日韩欧美日韩 | 日本网站免费观看 | 2020天堂在线亚洲精品专区 | 成人h视频在线 | 在线观看av影院 | 国产成人综合色在线观看网站 | 性暴力欧美猛交在线播放 | 日本啪啪网站 | 欧美极品第一页 | 蜜桃av网址 | 双腿张开被9个黑人调教影片 | 91免费在线播放 | 18禁裸男晨勃露j毛免费观看 | 亚洲人成人无码www影院 | 黄色国产在线观看 | 999精品国产 | 天堂在/线资源中文在线8 | 成年人网站黄 | 国产又色又爽又刺激在线观看 | 蘑菇视频成人 | 五月天爱爱 | 亚洲产国偷v产偷自拍网址 香蕉久久人人97超碰caoproen | 日韩精品一区二区三区免费视频观看 | 亚洲国产熟妇无码一区二区69 | 久久99精品久久久久久hb亚瑟 | 亚洲欧美中文日韩v日本 | 污污污污污污污网站污 | 亚洲精品视频在线播放 | 西西午夜 | 97久久人人超碰超碰窝窝 | 91免费高清视频 | 动漫精品专区一区二区三区不卡 | 欧美日韩另类一区二区 | 日韩一区二区三区免费高清 | 免费观看全黄做爰大片国产 | 国产午夜人做人免费视频网站 | 日韩最新在线 | 天天久久综合 | 天天看天天干 | 美女丝袜一区二区三区 | 日韩综合第一页 | 色爽女| 国产成人av无码永久免费 | 久久最新精品 | 日b免费视频 | 娇妻玩4p被三个男人伺候电影 | 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 国产小伙和50岁熟女59p | 精品国产一区二区三区久久久狼 | 极品无码人妻巨屁股系列 | 欧美激情在线观看视频 | 色香蕉视频在线观看 | 国产三级精品三级在线 | 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站 | 人妻丝袜中文无码av影音先锋专区 | 国产成人欧美一区二区三区的 | 成人综合婷婷国产精品久久 | 欧美久久久一区二区三区 | 国产激情久久久久影院老熟女免费 | 91精品国产色综合久久 | 国产毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 91亚洲精品乱码久久久久久蜜桃 | 欧美另类精品xxxx人妖 | 天天玩夜夜操 | 成人影片麻豆国产影片免费观看 | 亚洲日韩精品无码一区二区三区 | 日韩卡二卡三卡四卡永久入口 | 亚洲三级网址 | 丰满女邻居的嫩苞张开视频 | 国产色爱av资源综合区 | www.亚洲人| 天天干视频在线观看 | 1000部羞羞视频在线看视频 | 久久天天躁狠狠躁夜夜avapp | 一级片视频在线观看 | 九九碰 | 李宗瑞91在线正在播放 | 亚洲依依成人综合网址 | 黄a一级片 | 一区二区三区高清 | 日本牲交大片无遮挡 | 亚洲欧美成人久久一区 | 性欧美又大又长又硬 | 一级黄色片在线观看 | 日韩高清在线播放 | 极品美女无套呻吟啪啪 | 国产精品无码av有声小说 | 无人乱码一区二区三区的观看模式 | 天天干天天操 | 日韩欧美国产精品综合嫩v 99只有精品 | 偷偷久久| 久草五月 | 国产a级全部精品 | 午夜理论片yy4080私人影院 | 国产精品毛多多水多 | 国产亚洲精品久久久久久青梅 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 非洲黄色毛片 | 成人亚洲欧美日韩在线观看 | 免费人成网站在线观看欧美高清 | 婷婷丁香五 | 成年片色大黄全免费软件到 | 性残虐av片在线播放 | 欧美又大粗又爽又黄大片视频 | 美国伊人网 | 伊人久久成人网 | 午夜福利视频一区二区手机免费看 | 日韩丝袜av | 亚洲人亚洲人成电影网站色 | 99er国产这里只有精品视频免费 | 四十五十老熟妇乱孑视频 | 国模一区二区三区四区 | 成人区精品一区二区婷婷 | 日韩一区精品视频一区二区 | 中文字幕五月 | 999zyz色资源站在线观看 | 48久久国产精品性色aⅴ人妻 | 成人精品动漫一区二区三区 | 成人av中文解说水果派 | 亚洲第一免费网站 | av黄色av| 日日日日日 | 国产精品久久久久久ai换脸综合 | 在线免费观看不卡av | 乌克兰性欧美精品高清 | 丁香五月网久久综合 | 久久精品国产2020 | 国产日韩欧美视频在线观看 | 国产精品久久久久久久免费软件 | 亚洲 欧美 中文 日韩a v一区 | 精品久久久久久无码人妻蜜桃 | 亚洲鲁鲁 | 未成满十八禁止免费网站1 在线观看欧美一区 | 亚洲图片 自拍偷拍 | 亚洲精品入口 | av综合区 | 久久婷婷五月综合色一区二区 | 69天堂人成无码免费视频 | 亚洲视频在线观看一区二区 | 九九视频麻婆豆腐在线观看 | 天堂а√在线最新版中文在线 | 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产 | 免费看美女扒开屁股露出奶 | 国产乱女婬av麻豆国产 | 亚洲老女人av| 国产日韩精品在线 | 婷婷国产成人精品视频 | 国产精品无码翘臀在线观看 | 国产日韩在线播放 | 三级午夜理伦三级 | 亚洲第一成人久久网站 | 黄色av免费在线观看 | 日本欧美高清 | 精品噜噜噜噜久久久久久久久 | 成人无码视频在线观看网站 | 欧美一区二区三区爱爱 | 韩国 欧美 日产 国产精品 | 成年网站未满十八禁视频天堂 | 亚洲大尺度专区 | 国产又粗又猛又黄又爽的视频 | 免费永久看黄在线观看 | 精品国产免费久久久久久婷婷 | 亚洲同性男网站 | 国产美女视频 | 中文字幕淫 | 日本成人黄色片 | 干干操操| 中国黄色三级视频 | 真实国产乱子伦对白在线播放 | 日日碰狠狠添天天爽超碰97 | 国产精品一v二v在线观看 | 男女瑟瑟网站 | 熟女人妻少妇精品视频 | 丁香六月伊人 | 牛牛影视精品一区二区在线看 | 日韩国产一级 | 内射白浆一区二区在线观看 | 91综合久久 | 亚洲v国产v | 手机看片国产av无码 | 无码人妻精品一区二区三区东京热 | 国产欧美va欧美va香蕉在 | www.成人网.com | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载 | 亚洲精品人成无码中文毛片 | 欧美h网| 久久成人免费精品网站 | 国产艳妇av在线观看果冻传媒 | 免费国产h视频在线观看 | 开心网五月色婷婷 | 日韩av在线免费看 | 四虎在线免费观看视频 | 综合网在线观看 | 特级婬片国产高清视频 | 91资源在线视频 | 日韩欧群交p片内射中文 | 国内偷自拍性夫妇 | 亚洲中文无码av永久伊人 | 色婷婷综合久久久中文字幕 | 岛国裸体写真hd在线 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 重口 | 波多野结衣一区二区三区中文字幕 | 成人做爰高潮片免费视频美国 | 欧美亚洲日本国产综合在线 | 国产末成年av在线播放 | 国产av高清无亚洲 | 无码人妻在线一区二区三区免费 | 国产目拍亚洲精品一区二区 | 日本最新偷拍小便视频 | 成人网站免费看黄a站视频 日韩手机av | 国产精品美女网站 | 午夜福利电影网站鲁片大全 | 夜夜欢好(高 h) | 本道久久综合无码中文字幕 | 黄色精品在线观看 | 精品国产三级a∨在线无码 激情影院内射美女 | 婷婷丁香六月天 | 久久成人伊人欧洲精品 | 午夜小视频在线免费观看 | 最新91在线 | 欧美精品成人a区在线观看 国精产品久久 | 国产99视频精品免费视频6 | 色播丁香 | 日日弄天天弄美女bbbb | 国语做受对白xxxxx在线流氓 | 国产精品自在线拍国产手青青机版 | 青草免费 | 欧美成人生活片 | av在线播放不卡 | 日韩亚洲产在线观看 | 欧美成人精品a∨在线观看 日韩精品不卡 | 欧日韩在线 | 牛牛精品一区二区 | av色噜噜| 超清制服丝袜无码av福利网 | 午夜网站在线观看 | 国产性天天综合网 | 国产免费人做人爱午夜视频 | 国产精品白浆一区二小说 | 91国产在线免费观看 | 在线高清免费不卡全码 | 国产 | 欧洲野花视频天堂视频p | 亚洲熟女乱色综合亚洲小说 | 亚洲精品美女久久久久网站 | 成人久久18免费网站 | 正在播放国产真实哭都没用 | 欧美在线观看一区二区 | 91成人精品一区在线播放69 | 懂色av一区二区夜夜嗨 | 日本肉体xxxⅹ裸体交 | 18禁裸乳无遮挡自慰免费动漫 | 调教一区 | 精品香蕉久久久爽爽 | 久久男人网 | 精品女同一区二区 | 日韩欧一区二区三区 | 亚洲成a∨人在线播放欧美 日韩成人精品在线观看 | 在线观看日本中文字幕 | 久草这里只有精品 | 999国产精品视频免费 | 资源天堂 | 国产真实乱子伦视频播放 | 国产欧美成aⅴ人高清 | 日批短视频 | 国产成人av网站网址 | 日本人妻精品免费视频 | 欧洲av网址 | 91亚洲国产成人精品一区二区三 | 欧美精品四区 | 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | 精品无码人妻一区二区免费蜜桃 | 国内熟妇人妻色在线视频 | 999久久国精品免费观看网站 | 一本热久久sm色国产 | 538prom精品视频在线播放 | 69视频在线免费观看 | 亚洲色在线无码国产精品 | 亚洲人亚洲精品成人网站入口 | 国产免费永久精品无码 | 亚洲色播永久网址大全 | 欧美日韩亚洲一区二区三区一 | 免费视频色 | 午夜内射高潮视频 | 一本色道久久99一综合 | 岛国片人妻三上悠亚 | 超碰在线99 | 国产jizz | 亚洲国产成人无码电影 | ww久久综合久中文字幕 | 一区一区三区四区产品动漫 | 人妻少妇69式99偷拍 | 欧美自拍小视频 | 国产视频激情 | 被窝影院午夜无码国产 | 精品国产一区二区在线 | 亚洲精品第一国产综合精品 | 秋霞午夜久久午夜精品 | 国产免费视频精品视频 | 欧美日韩在线视频观看 | 人妻 日韩精品 中文字幕 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮 | 亚州五月| 91丨国产丨蚪窝海角社区 | 欧美一区二区视频在线 | 亚洲精品久久久蜜桃网尤妮丝 | 日本少妇日b | 国产午夜精品久久久 | 国产性高爱潮有声视频免费 | 国产精品夜夜夜一区二区三区尤 | 酒店大战丝袜高跟鞋人妻 | 亚洲乱亚洲乱妇24p 免费萌白酱国产一区二区三区 | 欧美性videostv另类极品 | 无码囯产精品一区二区免费 | 人妻中文字幕无码专区 | 免费无遮挡在线观看视频网站 | 免费一级a毛片在线播放 | 伊人久久精品av一区二区 | 国产精品图片 | 一区不卡在线观看 | 色香蕉av | 国产成人精品一区二区三区福利 | 超碰公开免费 | 国产又黄又爽又色 | 亚洲中文字幕无码人在线 | 亚洲综合a | 久久久专区| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看 | 黄色拍拍拍 | 992tv人人网tv亚洲精品 | 国产欧美在线免费观看 | 一本色道久久88一综合免费 | 九色网址 | 欧美狠狠入鲁的视频 | 一本一道人人妻人人妻αv av片一区二区三区 日韩人妻无码免费视频一区二区 | 久久99热精品免费观看 | 亚洲精品一区二区三 | 好紧好爽再进去一点在线视频 | 九色porny丨国产首页注册 | 粉嫩极品美女国产在线观看 | 国产乱国产乱老熟300部视频 | 看片网址国产福利av中文字幕 | 青乐娱精品视频一国产分类 | 中文字幕无码毛片免费看 | 男女啪啪做爰高潮无遮挡 | 欧美视频久久久 | 胸大美女又黄的网站 | 日韩视频在线一区二区 | 日本高清色倩视频在线观看 | 超碰在线免费公开 | 久久人人爽人人人人片 | 伊伊综合在线视频无码 | 小雪奶水涨叫公吸 | 青青草视频在线观看视频 | 国产成人片无码免费视频软件 | 精品久久久久久无码中文字幕漫画 | 99精品大学生啪啪自拍 | 欧美三级视频在线 | 亚洲高清aⅴ日本欧美视频 少妇私密推油呻吟在线播放 | 人人摸人人搞人人透 | 狠狠艹逼 | 国产高清一区二区三区 | 午夜精品久久久久久久99热浪潮 | 1000部精品久久久久久久久 | 男女啪啪120秒 | 亚洲国产av导航第一福利网 | 久久亚洲日韩精品一区二区三区 | 欧美日韩操 | 国产在线极品 | 动漫一品二品精区在线 | 巨胸美乳无码人妻视频 | 欧美一级做 | 日本a天堂| 在线观看视频国产 | 国产真实伦对白全集 | 久久频这里精品99香蕉 | 9l视频自拍九色9l视频最新 | 精品国产31久久久久久 | 亚洲中文字幕人成乱码 | 怡红院精品久久久久久久高清 | 亚洲不卡中文字幕 | 欧美最新精品videossexohd | 亚洲熟女综合一区二区三区 | 亚洲欧洲日产国码久在线 | 久久久快播 | 欧美偷拍一区二区 | 国产美足白丝榨精在线观看sm | 国产人免费人成免费视频喷水 | 亚洲高清国产拍精品网络战 | 在线免费你懂的 | 亚洲狼人综合网 | av黄色av| 老色批影视 | 女人被狂躁c到高潮喷水电影 | 999久久久精品国产消防器材 | 粉嫩av一区二区三区免费 | 中文字幕在线观看一区二区 | 在线看片免费人成视频在线影院 | 无码免费午夜福利看片 | 中文字幕一区三区 | 视频一区 国产 | 免费观看av的网站 | 免费观看又色又爽又湿的视频 | 国产婷婷综合在线视频中文 | 国产性生大片免费观看性 | 超碰97人人模人人爽人人喊 | 日韩v欧美 | 中文在线天堂网www 最新免费av | 97人妻碰碰碰久久久久禁片 | av天堂久久天堂av | 小视频福利 | 一本大道东京热无码av | 国产v亚洲∨无码天堂 | 久久久久九九九九九 | 中文字幕熟妇人妻在线视频 | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | wwwxxx色| 少妇被爽到高潮在线观看 | 亚洲成av人片在一线观看 | 91久久国产最好的精华液 | 国产成人精品一区二区三区在线 | 一区二区三区无码不卡无在线 | se视频在线 | 欧美日韩偷拍视频 | 国产精品一区饥渴老女人 | 精品多毛少妇人妻av免费久久 | 依人成人综合网 | 在线观看成人年视频免费 | 国内精品一区二区福利视频 | 国产又好看的毛片 | av在线黄色 | 无码综合天天久久综合网色吧影院 | 国产日本视频 | 精品视频在线免费看 | 亚洲免费av片 | 免费亚洲精品 | 日韩 国产 在线 | 日本一级大片 | 中文字幕视频免费 | www.亚洲日本 | 久久人妻内射无码一区三区 | 东方av在线进入 | 强行从后面挺进人妻 | 中国白嫩丰满少妇xxxxx明星 | 日韩人妻无码精品系列 | 国产精品a免费一区久久电影 | 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3 | 琪琪无码午夜伦埋影院 | 少妇粉嫩小泬白浆流出 | 久久精品国产99久久久古代 | 尤物一区二区 | 人妻熟女一区二区aⅴ向井蓝 | 婷婷丁香六月激情综合啪 | 亚洲人网站 | 欧美碰碰| 久久不见久久见www免费视频 | 理论片午午伦夜理片2021 | 不卡国产视频 | 性少妇无码播放 | 天堂av色综合久久天堂我不卡 | 精品伊人久久久99热这里只 | 亚洲愉拍99热成人精品热久久 | 欧美毛片无码又大又粗黑寡妇 | 成人午夜视频在线观看 | 少妇性l交大片毛多 | 国产三级一区二区三区视频 | 青青草国产精品人人爱 | 久久丫精品国产 | 波多野结衣一区二区三区av高清 | 搜索黄色大片 | 国产成人av在线 | 无码乱肉视频免费大全合集 | 成人激情在线播放 | 一本色道久久综合亚洲精品婷婷 | 久久综合少妇11p | 国产亚洲熟妇综合视频 | 国产又粗又硬又大爽黄 | 精品影片在线观看的网站 | 亚洲九九在线 | 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看 | 成人综合婷婷国产精品久久 | 泰国一级黄色片 | 永久免费精品影视网站 | 精品国产成人一区二区三区 | 成人午夜片av在线看 | 久久综合九色 | 亚洲第一狼人伊人av | 亚色网站| 99在线精品国自产拍不卡 | 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇 | 国产青榴视频在线观看 | 人妻av无码av中文av日韩av | 女人爽得直叫免费视频 | 欧美经典一区二区 | 欧美黑人一区二区三区 | 色综合天天狠 天天透天天伊人 | 日本九九热在线观看官网 | 91精品国产综合久久久久影院不卡 | 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站 | 欧美日韩在线免费 | 天天色天天爽 | 国产美女精品人人做人人爽 | 1024你懂的日韩 | 天天摸日日干 | 亚洲精品无码成人aaa片 | 国产精品伦一区二区三级视频 | 日韩免费无码专区精品观看 | 国产一毛片 | 91看片淫黄大片在线天堂最新 | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 尤物一区二区三区精品 | 99精品免视看| 亚洲国产精品lv | 福利姬国产精品一区在线 | 亚洲国产精品无码一区二区三区 | 久久久久夜夜夜综合国产 | 久久资源av | 九九热思思 | 99日在线视频 | 加勒比综合在线888 夜夜草免费视频 | 国产98在线 | 男人添女人呻吟吃奶视频免费 | 天天色综合天天色 | 亚洲综合色婷婷七月丁香 | 国产精品国产自线拍免费不卡 | 天堂√8在线中文 | 天天透天天操 | 香蕉有码在线视频发布 | 中文字幕成人在线 | 78午夜福利视频 | 91亚洲精品国偷拍自产 | 国产精品久久久久无码人妻 | 最新中文字幕免费 | 天海翼一区二区三区四区在线观看 | 自拍 另类 综合 欧美小说 | 日产精品久久久久 | 久久久久久久久久久韩国男女 | 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇 | 久久午夜私人影院 | 天堂资源最新版官网 | a级毛片蜜桃成熟时2在线播放 | 欧美va天堂| 福利视频亚洲 | 成人短视频在线免费观看 | 最新中文字幕av无码专区不 | 曰本丰满熟妇xxxx性 | 一级大片免费看 | 久久精品国产亚洲5555 | 天堂网www资源在线 国产一区影院 | 亚洲综合性网 | 国产无限资源 | 激情五月中文字幕 | 黑人巨大精品oideo | 三级网在线观看 | 日韩高清不卡 | 国产熟妇午夜精品aaa | 天美传媒一区二区 | 国产精品99久久久久久久女警 | 丁香九月婷婷 | 69视频在线免费观看 | 美女极度色诱视频国产 | 国产欧美日韩视频在线观看 | 国产片a国产片免费看视频 六月婷婷激情网 | 欧美自拍三级 | 亚洲视屏在线观看 | 国产xxx在线观看 | 少妇把腿扒开让我爽爽视频 | 天干天干啦夜天干天2017 | www.999热 | 国产一区二区女内射 | 国产精品久久久久精女同 | 精品无码一区二区三区不卡 | 欧美黄色大片视频 | 永久免费的无码中文字幕 | 999在线免费视频 | www.av片 | www.色中色 | 国产精品成人影院久久久 | 久久久久久www | 美丽人妻被按摩中出中文字幕 | 日韩免费av网站 | 手机av在线网 | 婷婷丁香色综合狠狠色 | 一二三四观看视频社区在线 | 日韩福利小视频 | 亚洲播放| 亚洲视频日韩视欧美视频 | 伊人一二三 | 国产乱子伦无码精品小说 | 成人av在线播放网站 | 国产99久久久久久免费看 | 天天爽天天射 | 大陆国语对白国产av片 | 国内外精品成人免费视频 | 97人妻精品一区二区三区 | 欧美精品一区二区三区视频 | 中国猛少妇色xxxxx | 88av在线| 日韩av成人免费看 | 亚洲精品日韩欧美 | 四虎影视久久久免费 | 日本免费在线视频 | 国产一区在 | 九九精品无码专区免费 | 中文字幕丰满伦孑 | 婷婷av网 | 狠狠综合久久av一区二区老牛 | 国产精品永久久久久久久久久 | 洞在线观看 | a∨色狠狠一区二区三区 | 欧美日韩在线免费视频 | 宅男噜噜噜66一区二区 | 亚洲黄色在线看 | 日韩av片在线免费观看 | 日本免费网站在线观看 | 久久久青青青 | 日韩拍拍 | 国产成人精品免费 | 国产精品美女乱子伦高潮 | 中文字幕在线观看线人 | 热久久精品| 麻花传媒mv国产免费观看视频 | 中文www天堂 | 亚洲精品乱码久久久久久久 | 国产午夜毛片 | a国产视频 | 成人性生交大免费看 | 国产一区二区三区乱码在线观看 | 国产欧美va欧美va香蕉在 | 一级毛片黄 | 51精品免费视频国产专区 | 欧美成人www免费全部网站 | 亚洲丝袜一区 | 亚洲国产精品无码久久一区二区 | 日本va欧美va欧美va精品 | 人与禽性视频77777 | 欧美亚洲另类视频 | 亚洲综合制服丝袜另类 | 日韩三区视频 | 日韩人妻无码精品—专区 | 欧美精品日韩在线观看 | 国产久精品| 国产成人精品男人的天堂网站 | 欧美成人免费观看 | 久久人人澡 | 免费va人成视频网站全 | 国产97色在线 | 美洲 | 欧美成 人影片 aⅴ免费观看 | 日日躁夜夜躁白天躁晚上躁91 | 亚洲国产欧美动漫在线人成 | 337p日本欧洲亚洲大胆色噜噜 | 老少配老妇老熟女中文普通话 | 久久精品国产99国产精品最新 | 欧美屁屁影院 | 亚洲二区在线播放 | 成人午夜片av在线看 | 国产精品一区饥渴老女人 | 国产欧美日韩综合在线成 | 麻豆成人国产亚洲精品a区 噜噜噜av | 综合亚洲欧美 | 精品无码久久久久国产 | 亚洲国产美女精品久久久久 | 亚洲一卡二卡在线 | 上司人妻互换hd无码 | 精品人妻伦一二三区久久 | 这里只有精品9 | 免费的大尺度在线观看网站 | 伊人伊成久久人综合网小说 | 红杏成人免费视频 | 精品色 | 无码超乳爆乳中文字幕 | 男女裸体下面进入的免费视频 | 精品综合久久久久久97 | 亚洲欧美国产日产综合不卡 | 日韩欧美一区在线观看 | 9九色桋品熟女内射 | 色偷偷亚洲男人的天堂 | www.色婷婷.com | 在线看免费无码的av天堂 | 91超碰人人 | 亚洲天堂伊人 | 国产片av在线观看精品免费 | 女人内谢69xxxx免费打野 | 在线观看免费黄色av | aa级一级天堂片免费观看 | 国产aⅴ爽av久久久久久久 | 成 人 黄 色 网 页 | 日本久久久 | 永久av免费在线观看 | 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里 | 清风阁黄色网 | 午夜视频在线免费观看 | 国产精品乱码久久久久 | 久草资源网站 | www.色网 | a天堂资源在线 | 国产午夜无码片在线观看网站 | 国产无遮挡又黄又爽无vip | 中文字幕在线亚洲二区 | 中文字幕日本人妻久久久免费 | 亚色一区 | 国产精品ww | 特级做a爰片毛片免费69 | 高h视频在线 | 国产佗精品一区二区三区 | 夜夜操夜夜操 | 国产一级在线视频 | 国产手机在线αⅴ片无码观看 | 激情国产一区二区三区四区小说 | 亚洲精品无码你懂的网站 | 9420免费高清在线观看视频 | 卡一卡2卡3卡精品网站 | 国精产品999一区二区三区有 | 越南性受xxx精品 | 亚洲精品777 | 免费国产乱码一二三区 | 日麻批免费视频 | 青青草在在观免费福利线观看 | 久久全国免费视频 | 欧美在线看片 | 日韩在线中文字幕视频 | 亚洲成人二区 | 内射欧美老妇wbb | 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播 | 大白屁股一区二区视频 | 九九99久久精品综合 | 成人黄色av免费 | 影音先锋在线资源无码 | 亚洲7天堂人人爽人人爽 | 国产无遮挡免费视频 | 成人黄色免费看 | 丰满大乳一级淫片免费播放 | 亚洲二区一区 | 日本一二三不卡视频 | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇图片 | 东北少妇不带套对白 | 日本a级毛片视频播放 | 午夜剧场免费视频 | 国产99久9在线 | 传媒 | 免费无码无遮挡裸体视频在线观看 | 啪啪五月天 | 丰满少妇xbxb毛片日本视频 | 99高清| 手机在线中文字幕 | 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片 | 久久成人精品视频 | 欧美精品一区二区三区免费播放 | 国产成人免费高清激情视频 | 国产亚洲日本精品成人专区 | 无码日韩人妻精品久久蜜桃 | 国产欧精精久久久久久久 | 精品无码成人久久久久久 | 日本一区二区视频在线 | 91视在线国内在线播放酒店 | 香蕉视频国产在线 | 在线成人激情视频 | 人人九九精 | 亚洲vs成人无码人在线观看堂 | 国产一精品av一免费爽爽 | 精品国产av色一区二区深夜久久 | 91夜夜揉人人捏人人添红杏 | 久久精品第一国产久精国产宅男66 | 天海翼一区二区三区四区在线观看 | 老司机久久精品最新免费 | 欧美成人视 | 欧美成人一级 | 在线观看日本亚洲一区 | 国产成人综合在线观看 | 日本熟妇乱子伦xxxx | 日韩精品91 | 99ri国产精品 | 天天看片中文字幕 | 黄色高清在线观看 | 亚洲国产午夜 | 丰满大乳奶区一区二 | 在阳台上玩弄人妻的乳球 | 国产福利在线播放 | 久久www免费人成看片好看吗 | 亚洲人成色44444在线观看 | 黄色一级视频免费观看 | 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 国产午夜福利100集发布 | 1000部又爽又黄无遮挡的视频 | 精品午夜一区二区三区在线观看 | 成人午夜视频在线观看 | 欧美熟妇精品一区二区三区 | 夜夜操夜夜| 青娱乐91视频 | 色综合久久精品 | 久久夜色精品国产www红杏 | 麻豆精品国产综合久久 | 狠狠操亚洲| 在线观看免费黄网站 | 亚洲国产高清在线 | 国产精品一区二区久久久 | av网站免费在线播放 | 麻豆国产97在线 | 欧美 | 午夜精品久久久久久久99热浪潮 | jzzijzzij亚洲日本少妇熟 | 一级免费在线视频 | av色综合久久天堂av色综合 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 亚洲欧美999 | 国产乱码精品一区二区三区蜜臀 | 无码三级在线看中文字幕完整版 | 国产精品一区二区三乱码 | 国产在线精品二区 | 日欧一片内射va在线影院 | 美女爱爱免费视频 | 最近中文字幕免费大全在线 | 亚洲国产成人精品无码区一本 | 亚洲天堂视频在线播放 | 青草综合一区二区三区 | 成在人线av无码免费高潮求绕 | 亚洲日韩午夜av不卡在线观看 | 免费看黄色片. | 天天躁日日躁aaaaxxxx | 亚洲国产无 | 中文字幕无线观看不卡网站 | 国产精品成久久久久三级6二k | 欧美中文字幕 | 中文国产成人精品久久不卡 | 欧美激情一区二区三区在线 | 中文字幕免费 | 国产精品www夜色视频 | 影音先锋在线视频 | 手机在线观看视频你懂的 | 亚洲性受| 日本怡红院免费全部的视频 | 日韩久久免费视频 | 欧美综合精品 | 日韩一区国产 | 国内精品久久影院 | 黑人性爽 | 偷拍男女做爰野战视频 | 久久国产午夜精品理论片推荐 | 亚洲精品手机在线 | 手机在线欧美 | 午夜小福利 | 97超碰成人在线 | 久久久久性色av毛片特级 | 丰满熟妇被猛烈进入高清片 | 欧洲少妇bbbbb曰曰 | 老熟妇高潮喷了╳╳╳ | 精品国产精品三级精品av网址 | 99re热这里只有精品视频 | 国产精品无码无片在线观看3d | 欧美精品另类 | 国产福利观看 | www一区| 秋霞鲁丝片av无码中文字幕 | 色妞www精品视频二 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频 | 成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 伊人网av| 日韩美女激情视频 | 91精品国产综合久久福利 | 五月天久久久久 | jjzz日本女人| 99天堂网 | 成人性视频免费看的鲁片 | 精品国产乱码久久久久久影片 | 成年人国产网站 | 日本免费高清线视频免费 | 成人美女黄网站色大免费的88 | 午夜少妇久久久久久久久 | 手机免费在线观看av | 色综合欧美在线视频区 | 一级中文片 | 日韩欧美在线综合网另类 | 一色屋精品视频在线观看 | 日日日日日日bbbbbb | 免费能直接看黄的视频 | 日日碰狠狠添天天爽不卡 | 老司机午夜福利试看体验区 | 欧美精品亚洲精品 | 日韩精品免费一区二区三区 | 成人做爰100部片免费下载 | 国模精品视频一区二区 | 91精品久久久久久综合 | 日韩精品视 | 国产初高中生粉嫩无套第一次 | 大胆欧美gogo免费视频一二区 | 国产精品永久久久久久久久久 | 久热免费视频 | 日日综合网 | 精品国产一区二 | 美女18免费视频 | 少妇人妻偷人精品视频 | 艹b视频在线观看 | 天天色天天拍 | 成人免费网站视频www | 69av在线 | 五月天丁香网 | 波多野结衣国产精品 | 玖玖在线免费视频 | 欧美亚洲福利 | 午夜神马影院dy888亚洲精品 | 99热热| 嫩草影院懂你的 | 最新国产麻豆aⅴ精品无码 天堂久久影院 | 双乳奶水饱满少妇视频 | 天干天干天干夜夜爽av | 午夜嘿嘿嘿在线观看 | 国产在线观看不卡 | 亚洲九九香蕉 | 日韩精品视频一区二区在线观看 | 国产精品高清一区二区三区不卡 | 日韩一本之道一区中文字幕 | 视频免费一区 | 国产亚洲精品自在久久蜜tv | 欧美日韩国产传媒 | 日韩欧美中文字幕在线观看 | 中文在线字幕观 | 国产精品无码一区二区在线看 | 久久鬼 | 成人午夜片av在线看 | 毛片毛片毛片毛片 | 在线视频日韩精品 | 国产成人片无码免费视频软件 | 国产精品无码一区二区三区在 | 国产精品伦一区二区三级视频 | 亚洲天堂手机在线观看 | 无码福利在线观看1000集 | 亚洲区自拍 | 国产视频第二页 | 激情99 | 日本熟日本熟妇在线视频 | 亚洲好视频 | www.8888久久爱站网 | 久久精品三级视频 | 精品国产一区二区三区久久狼 | 黄色在线观看网址 | 超碰97人人草 | 日韩精品人妻av一区二区三区 | 亚洲综合无码精品一区二区 | av网站免费在线播放 | 国产最变态调教视频 | 欧洲熟妇牲交 | 久久久久国产一区二区三区 | 日本欧美一区二区三区高清 | 99av国产精品欲麻豆 | 国产成人69视频午夜福利在线观看 | 免费观看黄频视 | 亚洲人成绝费网站色www | 热99re久久精品这里都是精品 | 漂亮人妻被中出中文字幕 | 国产欧美日韩免费 | 成人美女黄网站色大免费的 | 亚洲阿v天堂在线 | 国产曰肥老太婆无遮挡 | www日日日 | 无码人妻丝袜在线视频 | av毛片黄片| 女神西比尔av在线播放 | 国产视频色 | 久久婷婷色 | 成人高清免费毛片 | 亚洲一级色片 | 国产特级毛片aaaaaa毛片 | 日批av| 国产精品av在线 | 无码熟熟妇丰满人妻porn | 欧美手机视频 | 国产成视频在线观看 | 亚洲 欧美 偷拍 卡通 变态 | 天躁夜夜躁2021aa91 | 小13箩利洗澡无码视频免费网站 | 国产精品情侣 | 国产精品青青草 | 久久香蕉精品 | 91大神小宝寻花在线观看 | 国产白丝护士av在线网站 | 夜夜夜夜夜夜爽噜噜噜噜噜噜 | 狠狠色综合久久丁香婷婷 | 亚洲成aⅴ人在线视频 | 少妇被爽到高潮动态图 | 亚洲免费资源 | 性综合网 | 日本欧美一区二区三区 | 国产主播一区二区三区在线观看 | 黄色一级片视频播放 | 人人妻人人爽人人做夜欢视频九色 | 草草影院网址 | 日韩视频在线观看一区 | 国产在线欧美 | 精品久久久久久久久久中文字幕 | 中文字幕第2页 | 国产精品三区四区 | av不卡国产在线观看 | 久久中文字幕伊人小说小说 | 欧美成人高清视频 | 好爽插到我子宫了高清在线 | 日麻批免费视频 | 中文字幕无码久久精品 | 久久亚洲精品综合国产仙踪林 | 日韩在线中文 | 亚洲香蕉免费有线视频 | 国产又爽又粗又猛的视频 | 中文资源在线播放 | 色六月婷婷 | 丰满大乳伦理少妇 | 黑人精品视频 | 9l视频自拍九色9l视频 | 欧美丰满熟妇aaaaa片 | 亚洲精品一区国产欧美 | 草色噜噜噜av在线观看香蕉 |