雇傭保安合同范本
隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，合同出現在我們生活中的次數越來越多，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么問題來了，到底應如何擬定合同呢？以下是小編為大家整理的雇傭保安合同范本（精選28篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
雇傭保安合同范本1
甲方：
乙方：
根據中華人民共和國有關法律法規，本著誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經友好協商，由乙方承包甲方門衛工作，經雙方達成一致意見，簽訂本合同。
一、保安服務內容
1、對雙方確認的目標、區域實施安全保衛，做好防火，防盜，防破壞工作，防止和制止侵害甲方財產安全的行為發生。
2、乙方保安員的具體值勤崗位、職責范圍和勤務安排，由甲乙雙方在法律允許的范圍內協商確定。
二、承包合同期限
承包合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。
三、甲方責任
1、為乙方保安人員提供必備的工作和生活條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊工具、組織訓練學習和住宿做飯的場所等。
2、按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。
四、乙方責任
1、乙方指派名保安員負責甲方的安全護衛工作，被派遣人員應當事先經甲方面試同意后，方可正式辦理派遣手續。選派的保安員必須經過正規的保安培訓，無違法犯罪前科，并向甲方提供保安人員的人事檔案。
2、保安員應嚴格履行甲方規定的崗位職責要求，并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。
3、乙方在請求甲方支付保安服務費用時，應向甲方提供按時足額發放工資的證據材料。
4、乙方負責保證經營活動的合法性，保證提供的保安服務符合有關法律法規的規定，并保證符合在特許經營范圍之內的規定。
5、乙方不得擅自調動派駐到甲方工作的保安員，如須調動，應提前征得甲方同意后方可進行。乙方滿足甲方對保安員的質量要求，對甲方提出的不合格者及時補充和調換。
6、乙方不可隨意轉讓合同，除非經甲方同意。
五、保安服務費及支付方式
1、甲方按每名保安每月____元的標準向乙方支付服務費，該服務費包括保安員的工資總額、社保經費、個人所得稅、伙食費等全部勞動報酬。乙方應按時足額發放全部保安員的工資，代扣個人所得稅、代扣社會保險金。乙方保證不會因乙方與保安員之間的勞動爭議或糾紛影響甲方在本合同項下的權益。
2、保安服務費按照月度支付，甲方每月________日前支付上月度保安服務費____元，由乙方提供有效發票領取。
3、乙方每年負責保安員人身意外傷害保險，并向保險公司投保。
六、主要措施
1、制定和明確保安人員工作制度和職責任務。根據《保安服務操作規程與質量控制》、《保安服務管理條例》和公司相關規定，結合單位實際情況，規定各項安全保衛規章制度和保安各級人員工作職責規范日常工作、生活、學習管理和勤務秩序。做到人員到位、制度到位、職責分明。
2、強化保安人員教育管理，樹立良好形象。把保安隊伍教育管理放在重要的工作位置，定期開展保安員職業道德意識教育和法制教育，以學習園地、板報、墻報等有效形式和載體，營造濃厚的教育學習氛圍。教育保安員樹立服務的意識，文明執勤、熱情服務，不斷提高服務水平和質量。
3、經常性的開展安全檢查工作。根據客戶實際情況，要經常性的組織開展安全大檢查工作。及時發現和排除安全隱患，對發現重大安全隱患要上報客戶單位立即解決，一時解決不了的要派保安人員嚴看死守，直到解決為止。特別是在重大節假日和對客戶單位的財務室等要害部位，要反復檢查，不留死角。
4、經常性的開展處置突發事件的防范演練。根據貴單位和保安工作實際情況，制定應急預案，適時組織演練，提高保安人員處置突發事件的能力。保護客戶財物和人民群眾生命財產在一旦遇到突發事件的情況下，最大程度的免受災害。
5、加強保安隊伍規章制度的貫徹落實工作。保安隊伍規章制度的貫徹落實是保安服務質量的重要保障，也是確保客戶安全的前提。因此，我們將重點加強保安隊伍的規章制度的落實工作，嚴格執行保安工作手冊，嚴禁保安員在駐地和宿舍留宿他人，加強保安員物品點驗，嚴格保安員政審和信息比對。保證保安隊伍以過硬的素質完成客戶和上級賦予的各項安保任務。
6、加強保安服務質量的監督檢查。為提高保安服務質量，公司歷來重視保安服務質量的監督檢查工作。包括抽查、互查、明查、暗查、質量調查等方式。
七、違約責任
1、在本合同生效后，如因一方發生根本性違約導致合同目的無法實現的，守約方有權以書面方式通知對方后解除本合同，違約方應向守約方支付________個月服務費用作為違約金，本合同自守約方通知到達違約方處自動解除（甲方應提前________個月書面通知乙方）。
2、如甲方逾期________個月未支付服務費的，乙方有權解除合同，停止提供服務，乙方有權向甲方追償欠付的服務費及________個月服務費的違約金。
3、如因乙方或乙方保安員的嚴重過錯給甲方帶來重大損失的，甲方可解除本合同。
八、爭議的解決
本合同簽訂、生效、履行、解除均適用中國法律。因本協議的履行、解除發生爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商方式解決。如協商不成，任一方均有權向________________人民法院提起訴訟。
九、合同文本
本合同一式_________份，甲乙雙方各執_________份，經雙方簽字蓋章后生效，具有相同的法律效力。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
雇傭保安合同范本2
甲方：_________（以下簡稱“甲方”）
乙方：_________（以下簡稱“乙方”）
甲方由于售樓需要，委托乙方負責售樓中心安全工作。經甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上達成如下協議：
一、乙方向甲方派遣保安員若干名，具體人員須經甲方確認。
二、甲方的權利及義務
1、應為保安人員提供必要的工作條件及休息室。
2、甲方在特殊情況下有權對乙方保安人員進行現場指揮、協調。
3、乙方保安員嚴格遵守甲方的規章制度，對違反甲方制度的保安員，甲方有權向乙方提出人員更換。
4、甲方每月按人頭支付乙方____元/人/月的費用。
5、乙方保安人員在為甲方服務時而造成的人身傷害由甲方負責，乙方不承擔任何責任。
三、乙方的權利及義務
1、乙方負責維護售樓中心治安秩序。
2、保安人員實行統一著裝，服裝由乙方提供。
3、如保安人員因病或其它原因缺勤，乙方負責及時安排其他保安人員代替。
4、本合同未盡事宜，可經甲乙雙方協商解決。
5、本協議一式貳份，雙方各執壹份。
6、本協議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年_________月_________日
雇傭保安合同范本3
甲方：_________
乙方：_________
根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》和國家有關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就乙方向甲方提供秩序維護服務事宜簽訂如下協議，以便共同遵守：
第一條、秩序維護服務的內容
1.1乙方為甲方提供秩序維護員，對雙方確認的服務地點：_____________實施安全保衛服務，做好防火、防盜、防破壞工作，預防和制止侵害甲方財產安全的行為發生。
1.2乙方秩序維護員的具體執勤崗位、職責范圍和勤務安排，由甲乙雙方在法律法規允許的范圍內協商確定如下：_______________
1.2.1維護好甲方單位區域內的治安秩序和財產安全；
1.2.2負責對突發事件的預期處置或報警；
1.2.3完成甲方賦予的與秩序維護工作相關的其他任務。
1.2.4
1.3乙方的秩序維護員24小時在崗值勤；
第二條 秩序維護的合同期限
本合同期限____，即于____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條 服務費用及支付方式
2.1甲方聘用乙方秩序維護員服務項目如下
區域：_______________
人數：_______________
單價(元/月)：_______________
費用(元/月)：_______________
費用(合同金額)：_______________
備注：以上費用為含稅價，且含餐費，費用采取月度考核按實結算。
第四條、費用
3.2費用支付方式為：_______________每月以支票方式結算，當月依據月度考核結果按實支付上月服務費用。乙方應在要求甲方付款前提供等額有效增值稅專用發票。
3.3甲方要求乙方秩序維護員超過本合同約定工作內容的，應在本合同服務費標準之外依照國家有關規定另行支付加班加時工資。
3.4如應甲方要求增加秩序維護人員，如緊急情況下，由甲方區域負責人先向乙方予以電話通知，后以書面聯系函進行費用結算確認。若增加人員加班天數不超過10天，則人員加班費用按安保____元/人/小時進行支付；若增加人員加班天數含10天及以上按實際天數支付。
項目區域負責人：_______________
第四條、雙方權利及義務
4.1甲方權利及義務
4.1.1甲方有權指派人員對秩序維護員的工作進行監督、檢查和指導，有權要求調換不適合在甲方工作的秩序維護員。
4.1.2甲方應為值勤秩序維護員提供必要的執勤裝備、通訊技術設備。
4.1.3甲方有責任及時、認真研究解決乙方提出的安全問題，采取必要的改進和防范措施。
4.1.4甲方有義務教育其員工尊重秩序維護員的工作，對秩序維護員履行職責的行為予以支持、配合，尊重和保障秩序維護員的合法權益。
4.1.5甲方應當按照本合同的約定支付服務費用。
4.1.6對有重大貢獻的乙方秩序維護人員，甲方應當給予獎勵。
4.1.7甲方有權對乙方派往人員進行政治審核。
4.1.8甲方有權依據《外判單位綜合考評表》內容對乙方的服務費用進行相應獎罰。
4.2乙方權利及義務
4.2.1乙方有權要求甲方支付本合同約定的服務費等相關費用；
4.2.2乙方負責秩序維護員的勤務指揮、人員調整和休假安排。
4.2.3乙方負責秩序維護員的政治審核工作，要求對所有入職項目人員必須符合甲方政治審核要求。
4.2.4乙方對秩序維護服務范圍內的不安全隱患有權向甲方書面提出改進意見和建議。
4.2.5乙方負責支付秩序維護員的工資和福利費用。
4.2.6乙方負責秩序維護員的思想教育、業務培訓等日常管理和違紀問題的處理。
4.2.7乙方秩序維護人員應當遵守甲方的規章制度。
4.2.8乙方對所簽收的甲方物品負保管責任，如因乙方的原因造成損失的，由乙方進行賠償。
4.2.9乙方派駐人員如請假，乙方應調配其他人員頂替，人員更換應及時告知甲方，并得到甲方認可。
4.2.10乙方全責承擔乙方人員的人身安全(如工傷、事故、傷害、死亡等相關一切事宜)、侵權、索賠等責任，乙方必須保障員工有合理的休息時間，避免疲勞作業。
4.2.11月度考核：_______________甲方將參照甲方品質部月度考核結果，由甲方項目完成對乙方月度工作考核工作，并填制《外包業務____年____月____日綜合考核算項目分類及明細表》。
4.2.12乙方需及時支付秩序維護人員的薪資福利及有關勞保費用；乙方用工人員在項目上產生的勞動糾紛均由乙方自行承擔，乙方應在其員工進場前辦理好相關保險。
4.2.13乙方派駐人員年齡為18周歲，若派駐人員年齡不再此范圍內派對，甲方有權拒絕接受。如在日常工作中發現有此類人員，則立即清退，并且乙方需在三日內補其缺員人員，否則扣除當月考核費用____元/人。
4.2.13乙方需在合同期內提供項目實際所需建(構)筑物消防員證(初級及以上)，甲方予以支付首次培訓費用4050元/每證(甲方需提供培訓費用正規發票復印件、證書復印件，甲方將以此為依據予以支付)，如乙方所持證人員離職，乙方必須保障項目實際所需消控證數量。
第五條、合同的變更、解除或終止
5.1經甲乙雙方協商一致，可以變更、解除或終止本合同；
5.2如甲方與大業方合同終止，本合同即自動終止，雙方不得有異議。
第六條、違約責任
6.1在合同有效期內，除本合同約定外，任何一方單方無故解除合同，應承擔違約責任，并向對方支付違約金。違約金數額為每月秩序維護服務費總額的30%違約金。
6.2乙方違反協議，未達到管理服務質量約定目標的，甲方有權要乙方限期改正，逾期未改正且給甲方造成損失的，乙方承擔相應的賠償責任。
6.3任一方違反本合同約定，應按照合同約定向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的一切損失，包括但不限于訴訟費、財產保全費、公證費、差旅費、律師費、執行費、評估費、拍賣費等。
第七條、其他事項
7.1甲乙雙方必須遵守商業道德標準，除法律要求或履行合同必須外，不得向本合同任何第三方泄露對方的商業信息；
7.2甲方不得直接向秩序維護員布置秩序維護職責范圍以外的工作任務，秩序維護員有權拒絕執行客戶單位的違法指令。客戶單位不得因秩序維護員不執行違法指令而解除本合同。
7.3在合同期內，因國家相關政策的變化和各種繳費標準的提高，甲方應按照國家政策對秩序維護服務費作出調整。
7.4秩序維護人員在執勤期間，因防止、制止甲方的財產遭受侵害而使自己受到損害的，按《民法通則》第109條規定協商解決。
7.5秩序維護員在執勤時，屬職責范圍內發生消防、治安及刑事案件，應及時保護好現場，匯報甲方和派出所。經公安機關偵察認定是秩序維護員工作失職所造成損失的(不包括現金、有價證券、古董字畫、郵票等不屬于甲方的物品)，由甲乙雙方共同協商解決或參照現行的法律法規進行處理。
7.6因甲方單位技防、物防、人防實施不到位，經乙方提出合理化建議，而未采取措施的，乙方不承擔賠償責任。屬甲方本單位工作人員監守自盜，乙方不承擔賠償責任。
7.7 甲方指派秩序維護員從事本合同約定以外工作，由此造成對秩序維護員、甲乙雙方或第三方的經濟賠償責任，由甲方承擔。
第八條、附則
8.1雙方可對本合同之條款進行補充，以書面形式簽訂補充協議，補充協議與合同具有同等效力，但不得修改本合同條款本意。
8.2本合同及附件、補充協議未規定之事宜，均遵照中華人民共和國有關法律、法規執行。
8.3本合同在履行期間，如遇不可抗力，致使合同無法履行時，雙方應按有關法律規定及時協商處理。
8.4合同期滿，本合同自然終止，雙方如續訂合同，應在本合同期滿30天前向對方提出書面意見。
8.5甲乙雙方因履行本合同發生糾紛時，應當協商解決，協商不成的，任何一方均有權向本合同履行地人民法院提起訴訟。
8.6本合同未盡事宜，經甲方雙方協商一致，另行簽訂補充協議，補充協議同本合同具有同等法律效力。
8.7本合同壹式肆份，甲乙雙方各執貳份；
8.8本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起正式生效。
8.9本合同附件包括：_______________
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本4
甲方：
乙方：
甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任學校安全保衛工作。根據法律相關規定，經甲乙雙方平等自愿協商一致，特簽訂本協議。
一、 保安人員的工作職責。
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛要求和門衛管理制度。保安人員應樹立高度的責任感，對學校的安全保衛負責。堅持預防為主的方針，加強門房管理，把事故消滅在萌芽狀態。
2、保安人員要認真守護學校的防火、防盜，負責校內師生的人身財產安全，如發生案件應立即報告110，保護好現場，維護好現場秩序。
3、保安人員實行全年全天24小時值班制度，做好值班記錄。保安人員必須對校內重點要害部位進行巡查，做好防盜工作。保安人員要本著對學校安全負責的精神，按學校規定，值班時間定時開關大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有教師批準的請假條，否則一律不得放行，杜絕發生因學生逃學在校外而發生的安全事故。發現學生通過非正常途徑離校的應及時勸阻、教育，并立即報告。
4、保安人員對非本校學生有權不讓其進入學校。上課時間包含自習因遲到要進入學校的學生，必須在確認身份后才能進入，并做好登記。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發、衣冠不整、奇裝異服進入的應及時制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學生及時糾正。
5、非本校師生原則上不得進入學校。外來人員確需進入者，按要求填寫好登記表，經被訪者確認后方可由被訪者帶入校內。
6、保安人員在學生上、放學時應按時在校門口巡查，看護學生進出校門。
7、在上學、放學時段。保安人員要維護好校門口環境秩序，嚴禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對校門口聚眾吵鬧影響學校教學秩序的現象，予以勸阻，對嚴重影響學校教學秩序的，應立即報告學校和110，并協助處理有關事情。禁止在學校門口擺攤設點，禁止任何車輛無故亂停亂放，保證大門口暢通無阻。校門口交通堵塞時，應及時疏導。發現學校門口學生打架斗毆現象及時制止并上報有關領導。
8、保安人員禁止外來車輛進入校園。確實因工作或其它需要，經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后方可進校。
9、保安人員應認真學校交辦的臨時任務。
10、保安人員若本人生病，工作期間發生的責任事故由本人承擔。
二、保安人員的工作報酬
乙方按照甲方規定完成工作任務的，甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬，不得克扣、拖欠工資。學生在校期間每月工資標準為人民幣1500元。（寒暑假期除外）
三、 出現以下情形，甲方有權解聘協議，并通過合法途徑追究相關責任。
1、 侮辱毆打教師和學生造成惡劣影響。
2、 工作失職造成守護目標損失。
3、 工作散漫、不負責屢教不改。
4、 當班期間擅自離崗。
5、 邀約他人在保安室酗酒打牌。
四、本協議有效期一年。在協議到期前15日，雙方如愿意，可重新簽訂協議。
五、本協議未盡事宜由雙方協商解決。
六、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，從簽訂之日生效。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本5
甲方：
乙方：
為加強學校的安全管理，維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供保安服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下協議。
一、乙方年齡不超過45歲
(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，道德品質良好，有一定文化程度。
二、協議期限：
本合同從____年____月____日起至____年____月____日止，有效期一年。
三、甲方職責
1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。
2、按時發放工資，不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。
四、乙方職責
1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。
2、執行勤務時，必須著裝統一保安服裝，佩戴統一保安標志，并持有保安人員工作證件。
3、工作時間：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息，長假及寒暑假與清潔工協商另行安排。工作時間若需調整，雙方共同協商。
4、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。
任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。
5、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的清潔，校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關。
6、按時開關校門，協助德育處管理早到的學生；上課期間關閉所有校門，進出人員經門房出入，嚴禁學生出校門；上學和放學時間維持好校門前的秩序。
7、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，協助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。
8、物品出入須有學校證明，并做好出入登記，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。
五、待遇
1、每月工資800元(含醫療和勞動保險)。
2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費補助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規定的加班補助。
3、乙方若有失職行為，發現一次從當月工資中扣10元。如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失，出現一次，扣除當月工資，經教育不改，繼續出現類似錯誤，甲方有權單方解除合同。
4、乙方如特殊情況需解除本合同，應提前兩周提出辭呈。
六、本協議一式四份，雙方各執一份，德育處及總務處各執一份。雙方簽字即具法律效力。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本6
甲方：_________
乙方：_________
甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任幼兒園門衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定，經甲乙雙方平等自愿協商一致，特簽訂本合同。
一、門衛人員工作職責：
1、嚴格遵守幼兒園各項制度，按規定時間開門、關門。
2、工作時間不能離崗，離崗時必須有人頂替。
3、衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。
4、幼兒入離園時門衛人員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。
5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販入園。
6、外來人員必須登記后經允許方能入園，來訪人員須出示介紹信或有關證件。
7、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，內部車輛必須放在指定地點。
8、協助總務管理好園內綠化，做好包干區的清潔衛生工作，每日清晨打掃大門內外的衛生，使幼兒進園時，感受到環境優美整潔。
9、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護的基本技能。
10、門衛值夜班時，注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作，夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑情況，及時通知園長或公安機關。
11、幼兒園物品、財產，未經領導批準禁止帶出。
12、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。
13、加強節、假日值班保衛工作，切實保障園內財產安全。
二、聘用合同期限：
本聘用合同期限為____年____月至____年____月。雙方如愿意，應重新簽訂合同。
三、聘用合同的終止與解除：
1、聘用期間乙方觸犯法律，法規時本合同自行終止。
2、聘用期間，如乙方違反園務制度，或嚴重失職，甲方有權在聘用期內解除合同，并提前一個星期通知乙方。
3、乙方如因病或因事不能完成工作任務時，甲方解除本合同。
4、因行業及特殊性，乙方不得在學期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金____元。
5、因本崗位的特殊性，年齡不能太大，如年齡太大，甲方解除本合同。
6、雙方約定的其它事宜。
四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本7
甲方：_________
乙方：_________
甲方因安全工作需要，決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛工作，并經甲乙雙方平等自愿協商一致，達成如下協議。
一、服務時間及范圍
1、服務時間：甲方自___年___月___日至___年___月___日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括：學校安全和維護；對外來人員、車輛的檢查和查驗；對學校各類物資進出的控制；對各類危險物品的控制；對車輛停放進行管理和規范；對校園內的各類緊急情況進行控制；協助學校處置發生在學校園內的緊急事件。
二、付款方式
甲方支付乙方合同期保安服務費人民幣___元整，在合同生效之日起，每月月底支付___萬元，由甲方財務部門轉帳至乙方的帳戶。逾期不付，每五個工作日按每月應付款項5‰支付違約金。
三、甲方權利和義務
1、甲方應為保安人員提供良好的執勤工作環境，關心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作，自覺接受當地公安機關的監督，對現金和貴重物品的保管，必須嚴格依照規定，妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督，對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育，實事求是向乙方通報，必要時有權利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經濟處罰，由甲方保衛處根據《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款。
5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時，可以商請調用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序，甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用，該費用由學校財務部門直接轉帳至乙方帳戶上，每月底結算。
6、乙方保安人員在執行勤務時因公發生傷亡事故，由甲乙雙方合理分擔有關誤工、撫恤等費用，其醫療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫療保險中解決。
四、乙方權利和義務
1、乙方提供的保安隊員必須經培訓并取得保安從業人員資格證。如果經甲方試用不符合要求，或違反甲方有關管理制度和工作要求，經教育沒有改進的，甲方可要求更換保安隊員，但應提前一個星期告知乙方，以便乙方調換其他隊員。
2、保安人員在執行勤務時，必須著統一的保安服裝，佩戴標志和執勤證；必須服從甲方和乙方的雙重領導，認真學習政治、業務和法律知識，盡職盡責，為甲方提供高質量的保安服務；必須遵紀守法，文明執勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規禁止的違法行為；必須認真維護責任區正常工作秩序，防范刑事、治安案件發生，制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安、保衛部門抓獲，扭送當地公安派出所處理。對刑事、治安案件現場和災害事故現場，應先行保護并協助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理，并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規范，具體做法是：甲方保衛處每次發現乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的，可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件，乙方根據《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項，并在每月底交甲方保衛處作為獎勵資金。
五、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金___元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同，甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應支付甲方違約金___元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同，不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行，違約方應賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯，則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的，視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失，如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發生了盜竊、擾亂、群毆等事件；私自放進危險物品發生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和貴重物品等，經查證屬實，由此造成的損失乙方負責賠償。
六、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成，依法向有管轄權的人民法院起訴。
七、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
八、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
九、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
十、本協議一式四份，甲、乙雙方各執二份，具有同等法律效力。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本8
甲方：_________
乙方：_________
根據學校工作需要，經甲乙雙方協商同意，甲方聘用乙方負責學校安全保衛工作(以下簡稱：保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、乙方工作職責：
1、嚴格遵守工作規范，認真履行工作職責，注意儀容儀表，講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、保安人員全面負責校園內的安全保衛工作，執行學校的各項管理規定，服從學校的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表)，值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚，并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中，方可交接班。
3、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后，應沉著處理，并同時報告值班人員或校領導處理。
4、學校實行半軍事化封閉式管理，保安應協助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作，保證上、下午上課期間沒有學生在宿舍內逗留和在校園內溜達，負責學生就寢時間的巡邏和處理緊急事件；周六、日協助學生科或教務科做好教師、學生活動保衛工作
二、甲乙雙方權利和義務：
1、甲方應給乙方提供必要的工作條件，保安冬夏服裝由甲方提供，但乙方須繳納每套________ 元押金。
2、甲方給乙方的月工資為：_______________ 元/。工作滿________年后，工資每月增加_______ 元(叁拾________ 元)；若滿兩________年，則每月增加_______ 元(_______ 元)；以此類推。工資發放時間為：當月發放上月工資。
3、若發現保安人員脫崗或巡邏不到位，導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止，每班每人扣罰________ 元；因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的，扣除當月工資，甲方有權提前解除乙方，終止合同。
4、甲乙雙方若要解除合同，應提前通知對方；若乙方提出解除合同，則應將書面報告提前30天送監管部門，經主管校長批準后，由甲方監管部門辦理解除合同手續，并退還服裝押金。
5、乙方有事須先請假，經甲方同意后方可離開，病、事假1天扣當天日工資，無故曠工1天，扣除本人日工資的2倍。
6、試用期為________月。
7、未盡事宜，雙方協商解決。
8、此協議一式四份，甲方及監管部門和財務、乙方各執一份，簽字生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本9
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》甲乙雙方就乙方為甲方提供物業保安服務事宜協商。特簽訂如下合同。
第一條 甲乙雙方職責
1、甲方應制定門衛安全、警衛和人員車輛物資出入等規章制度，并告示全體員工，共同遵守執行。
2、甲方應完善乙方責____區內的警衛安全設施，配置必要的保安器材、設置良好的照明等。
3、對保安責____區內的重點部位，甲方應安裝報警設施。
4、乙方的保安員因搶險救災和與違法犯罪作斗爭而發生的傷殘事故，甲方有提供搶救的義務，并視情給予一定的經濟補償。
5、乙方對保安員應嚴格隊伍管理、嚴格業務培訓、嚴格執勤要求、嚴嗝紀律作風。
6、乙方委派的保安員為甲方負責門衛值勤和夜間巡查任務（凡只有一名保安員值勤的其職責主要在門衛）憑出門單查驗放行物資，來客須查驗證件、辦理出入手續，按甲方的規定協助做好員工出入門衛的手續。
7、乙方委派的保安員在夜間進行安全巡查，做好防火、防盜等工作，如發現可疑人員或發生案件時，立即告知甲方值班人員或向警方報案，同時要保護好現場，并詳細記錄備查。
8、保安員受甲乙雙方以乙方為主的雙重領導，遵守甲方的有關規章制度，受甲方業務檢查、指導和督促，如有違反乙方應參考甲方意見視情處理。
9、若乙方派出的保安員不符合或不勝任甲方工作要求，乙方應重新派出保安員。
第二條 力量配備
1、乙方派駐甲方物業保安員____名，其中隊長____名，保安員每日按_____執勤，其中早班____名，中班_____名，夜班______名，隊長負責隊伍管理，執勤管理，為便于有效管理，通常情況下隊長以日班為主。
2、保安員上崗執勤時統一穿著，配戴琪物業保安胸章。
3、隊員因病事假等原因而缺崗，由乙方調度安排，如超過每周40小時工作制的超時加班和國定節假日加班，按勞動法有關規定，由乙方支付加班費，如甲方需要保安員承擔超合同規定的服務項目，應該甲乙雙方商定后實施。
第三條 經濟核算
1、經甲乙雙方商定保安服務費，隊長一名每月責任管理費人民幣_______ 元，隊員每人每月人民幣________ 元，共_________人次保安員的保安服務費連同隊長責任管理費每月合計人民幣__________ 元，甲方應在當月____日憑乙方開具的發票或收據將款匯入乙方銀行帳戶或交付轉帳支票。
2、國定節假日加班費每人每8小時值勤收費__________ 元，本合同期內共有_____個工作日，________人次共計__________ 元，在本合同生效后的第一個月內一次性匯入乙方銀行帳戶。
3、伙食補貼每人每月________ 元，共_______名保安員合計________ 元，連同每月的保安服務費一并匯入乙方銀行帳戶，有乙方如數發給保安員。
4、凡今后國家指令增加工資（包括職工調資、物價調整等）由甲乙雙方協商在下一合同期間酌情調整。甲方對保安員在生活福利等方面在可能的條件下予以關心照顧。
第四條 合同效力
1、本合同經甲乙雙方簽定之日生效。
2、合同期滿如需延長期限或終止合同，雙方必須于合同終止前一個月通知對方。
3、本合同執行期間，雙方都不得擅自變更或解除，如有未盡事宜，雙方協商解決。任何一方未經對方同意擅自終止合同應負違約責任。
4、本合同一式四份。甲乙雙方個執二份，具有同等效力。
第五條 合同期限
本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本10
雇傭單位（甲方）：
受雇單位（乙方）：
根據《中華人民共和國合同法》等相關法律規定，經甲乙雙方協商同意，本著平等互利，誠實信用原則達成協議如下，以供雙方共同遵照執行。
一、由甲乙雙方共同完成臨時勤務的安全保衛工作，負責臨時勤務中保安員的思想教育，保安業務等工作責任，調動保安員的積極性，切實做好保衛工作。
二、保安員根據甲方需要，實行站崗或坐崗，直至臨時勤務結束。
三、甲乙雙方的'權利和義務：
（一）甲方的權利義務：
1、甲方有權安排值勤崗位，制定職責標準。
2、甲方有權指導，監督，檢查保安人員職責履行情況。
3、甲方有權對保安管理措施進行審定。
4、甲方有權對不稱職保安員要求乙方更換。
5、甲方有權及時協調處理保安員履行職責時所發生的各種糾紛并通知乙方。
(二)、乙方的權利義務:
1、乙方負責策劃、制定臨時勤務保安值勤方案、在征得甲方同意后實施。
2、乙方根據甲方的環境特點和要求，采取巡邏，門衛，守護等形式，為甲方提供安全保衛方案的相關服務。
3、乙方應向甲方提供符合方案要求的保安員，負責對甲方工作中違反崗位職責的保安員的換。
4、加強保安隊伍的日常管理，及時糾正違章行為。
四、雇用人數、時間及酬金支付方式：
1、甲方雇傭乙方保安員人，用于保安服務。
2、服務時間:___年___月___日___時至___年___月___日___時 。
3、服務費標準：甲方付給乙方保安服務費共計金額___元（大寫： ）。
4、支付方式:服務費實行預付制，甲方自合同簽定之日將臨時勤務全部費用的50%付給乙方。合計：___元。待勤務結束時將剩余的50%支付給乙方，合計___元。
五、違約責任：
1、甲方拖欠服務費超過規定期限10天，則向乙方交納每次所付款額10%的滯納金。
2、保安員因特殊情況不能按時上崗的，乙方須在24小時內補齊甲方所需人員。
3、乙方在接到甲方調換不合格人員的通知后，24小時內仍為做出調整的，由此造成的損失由乙方承擔。
六、合同變更，終止和解除
1、合同條款的變更，需經甲乙雙方協商達成一致意見。
2、因不可抵抗力使合同不能繼續履行時，雙方可協商終止或解除合同。
七、合同糾紛的解決
當合同發生糾紛時，甲乙雙方可以通過協商解決，協商不成的，可以向人民法院提起訴訟。
八、本合同未盡事宜，由雙方協商另行簽訂具有同等法律效應的補充協議。
九、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本11
甲方：
乙方：
為協助公安機關維護社會治安，預防和減少違法犯罪的發生，____縣雄鷹保安服務有限責任公司向社會招聘保安員，通過報名、體檢、政審、培訓、文化考試合格后予以錄取。經甲、乙雙方協商，訂立本合同。
第一條保安員的主要任務甲方根據保安服務合同，向聘用單位派駐保安員為爆炸物品倉庫庫管監督員。
第二條服務期限服務地點
1、自________年____月____日至________年____月____日止；乙方保安人員服務地點位于___。
2、在事前告知乙方，并經乙方同意的情況下，甲方可根據需要適當調整工作地點。
3、勞動報酬每月實有工資為___元。
每三條甲方的權利和義務
1、甲方制定公司各項規章制度，依照公司章程和規章制度對公司進行管理。
2、甲方負責對公司保安員進行業務培訓，培訓合格錄用后，由公司安排上崗。每年定期對保安人員進行考核。
3、甲方對保安員的業務進行考評考核，根據公正、公平、公開、透明的原則，評定保安員的等級。對違反公司的規章制度和工作紀律及業務不熟，工作責任心不強造成工作過錯的保安人員視情節進行處罰和追償所造成的損失。構成違法犯罪的，移交公安機關依法處理。
4、甲方按規定為公司保安員辦理養老保險和工傷保險。
5、甲方按時發放乙方實有工資。
第四條乙方的權利和義務
1、保安員必須經培訓合格，依法享有的勞動報酬和社會保險。
2、錄用的保安人員需向甲方交納10000元崗位責任金。
3、在本合同期限內無特殊情況(例：征兵入伍、考干、招干、嚴重疾病等)，保安人員不得擅自終止合同，否則交納的責任金不予退還，合同期內，要求辭職的保安人員，需提前1個月以書面形式向甲方提出申請，經甲方批準后，方可辭職。
4、乙方必須嚴格遵守國務院制定的《保安服務管理條例》中的有關規定和其他法律法規中有關規定。
5、甲方批準辭職的保安人員必須上交甲方所配發的保安裝備和服裝，缺交者按購價從責任金中扣除，方可辦理辭職手續。
6、乙方必須嚴格履行職責，自覺遵守甲方的各項規章制度，即要做到文明上網，禮貌待人，又要做到忠于職守，盡職盡責。
7、因重大過錯，被甲公司有關規章制度辭退或開除的保安人員，須承擔因過錯造成的相應的責任和損失。
8、乙方在非工作期間及非公司安排工作期間所造成的不良影響及經濟損失，由乙方自行承擔相應的責任和損失。
9、乙方在工作期間非安排的工作而發生的病痛，由乙方自行醫治，甲方不承擔相應的費用。
第五條甲乙雙方共盡事宜
1、月內未請假和休假者可申請補休假或由礦方發滿勤工資。
2、本合同期滿前1個月，乙方必須向甲方書面申請合同的續簽或終止。
3、合同期內因重大政策的變化，甲方告知乙方后，可終止本合同。
4、本合同自雙方簽訂之日起生效，合同有效期為________年。
5、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同未盡事宜，經甲乙雙方協商解決，協商未能達成協議，任何一方均可向勞動部門申請仲裁和向法院起訴。通過法律程序處理。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本12
甲方：
乙方：
甲乙雙方在簽訂《保安服務合同書》并由甲方向乙方支付保安服務費后，乙方應在一個星期內組建并使用專門力量，對甲方內部的重要目標、場所、出入口進行守護和巡邏，以維護公共秩，預防違法犯罪、治安災害及消防安全事故發生。經甲乙方雙方協商一致，現補充如下約定事項：
1.護衛的范圍主要在福利院范圍內及門衛周邊。
2.護衛的主要目標有福利院出入口、三棟樓(福星樓、老人公寓會議室)及各樓層、洗衣烘干房、實操室、廚房、醫療室、嬰兒安全島、消控室等。
3.分定點護衛和巡邏兩類。定點護衛主要指門衛的管理；巡邏主要指保安員在院內及嬰兒安全島巡察，以便及時發現和處理各種不安全因素和接收棄嬰兒，并做巡察記錄。
4.門衛保安員的工作職責主要有：
①負責外來人員、車輛的出入管理及登記工作，如有志愿者或慰問者時，應及時與綜合辦聯系并交其辦理；
②負責報刊、雜志、郵件、包裹的收發工作，對收到的物件要及時發放；
③負責夜間院內每3小時的巡邏，發現異常情況，應及時處理并向甲方匯報，同時做好突發事件處置記錄；
④在嬰兒安全島及其周邊發現棄嬰兒時，應先報警（110），待出警的民警處置后再交由護理員抱至育嬰房撫養，如由110民警送至院內的棄嬰兒，應注意觀察，發現有疾病的應要求民警先送醫，發現超過14歲的應要求送救助站先行安置，無法處理的匯報至后勤辦負責人或院長，同時做好棄嬰兒入院登記及工作記錄；
⑤負責門前“三包”工作及室內清潔衛生；
⑥未經充許，不得讓服務對象外出，如發現服務逃走應到外尋找，超過6個時仍未查找到的應報警；
⑦甲方交辦的臨時性事項。
5.保安員應按照民政部、公安部聯合制定《社會福利機構消防安合管理十項規定》的要求，開展每月一次防火檢查和落實每日防火巡查工作，發現火災隱患的應及時通報給甲方，并做好工作記錄。
6.對于其它突發事件，保安員應照_____年_____月《福利院崗位職責規章制度匯編》第三章應急預案執行。
7.保安員應保存甲方安全工作的完整記錄和檔案，包括日常安全工作記錄、涉及甲方安全事故或事件的調查處理報告、安全設備及設施的使用、維護及更換的記錄。
8.保安員應定期或不定期向甲方后勤辦負責人匯報安全工作事宜，對突發事件應及時溝通并采取應急措施，對發現可疑情況及火警苗子等不安全因素，及時采取有效措施并上報，對發生打架斗毆、爭吵等各種治安糾紛及案件的處理，應及時報告給甲方后勤辦。
9.乙方應與當地公安、消防部門及其他執法機關保持良好的有效的工作關系，以取得他們對甲方安全工作的協助。
10.甲方應向乙方保安員提供上述規章制度、相關文件及工作記錄范本。
11.本補充協議書自雙方法定代表人簽字或加蓋公章之日起生效，未盡事宜，由雙方另行協商。
12.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本13
甲方：
乙方：
根據《石橋鎮中小學幼兒園專業保安崗位競聘方案》要求，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。
一、根據工作需要，決定聘請_____從事學校保安工作。
聘期為一年，自___年___月___日起至___年___月___日。本合同自雙方簽訂之日起生效，期滿聘約自行終止。
二、崗位職責
1、外在形象：嚴格執勤風紀，穿戴制服，佩戴執勤標志，規范著裝，做到衣冠整潔、儀表端莊，坐正站直、行走穩健；隨身攜帶規定的安保器械(催淚器、報警按鈕、防割手套、橡膠警棍、對講機等)。
2、勞動紀律：嚴格遵守勞動紀律,準時上下班，做到人不離崗，崗不離人，24小時無縫隙執勤，并做好交接班手續；安保室物品擺放整齊、地面桌面清潔衛生；準時開啟、關鎖校門。嚴禁酒后上班、上班時間喝酒、玩游戲、打瞌睡等。
3、入校放學：學生入校放學期間，學校門口兩側50米范圍內，嚴禁停放機動車；學生早晨入校、中午放學、下午離校時段，兩名保安人員分別在校門外兩側巡視、監護，維持校門口交通秩序，做好學生疏導、守護和保衛工作。
4、盤查登記：嚴格履行來訪人員盤查、準入、登記手續。校外人員來訪，必須電話聯系被訪人，確定準入后，填寫登記表，方可進入。嚴禁任何人將棍棒、管制刀具等危險品及桶裝、袋裝等不明物品帶入校園。外來人員離校時，保安人員必須請被訪人簽字后，方可放行。認真盤查校門口閑雜人員，了解來校意圖，細心觀察其行為去向，認真做好防范工作。
5、執勤巡查：嚴格執行校園24小時執勤巡查制度，對教室、宿舍、食堂、微機室、實驗室及學生活動區等重點部位加大巡查、守護力度，并做好巡查記錄。發現問題，及時向學校領導匯報，并積極協助、妥善處理。
6、學生管理：上課期間，封閉學校大門，禁止學生隨便出校，有要事確需出校者，保安員必須憑班主任批準的請假條，并登記入冊，方可放行。
7、車輛管理：嚴禁校外機動車輛進入校園，對確需進入校園的車輛，必須由校長批準，并對車輛和物品進行嚴格核對檢查，確保安全方可放行；準確指揮校內機動車輛安全有序出入或停放。
8、器械管理：熟練掌握物防、技防器材和設備的使用方法；細心保管并經常檢查維護物防、技防器材和設備，確保正常使用。
9、危機管理：明確校園突發事件處理程序，沉著應對、果敢處置突發事件，靈活處理應急情況；積極主動地維護好校內重大活動秩序、做好安全保衛及應急事件處理，為學校、師生提供安全保障。
10、培訓學習：堅持學習黨的各項方針政策、法律法規和安保業務知識，不斷提高自己的理論素質和安保工作專業化水平。建立學習筆記，每周學習記錄不少于500字。積極參加各類培訓，認真聽講，做好筆記，并寫好培訓心得或反思。
三、崗位工作條件
1、甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛生防護措施。
2、甲方嚴格執行國家有關職工工作時間和休假日等規定，對乙方實行符合職業特點的工作日制。
3、甲方應當根據工作需要為乙方提供職業道德、專業技術、業務知識、安全生產和規章制度等方面的培訓。
四、解聘、辭聘免責與違約責任
1、對不認真履行保安職責，出現安全責任事故的；不服從工作安排，隨意空崗、脫崗，造成不良后果的；體罰或變相體罰、侮辱學生，造成惡劣影響的；有其它違法違紀行為的，甲方有權解聘或辭退乙方。
2、如一方有正當理由需提前解除聘約時，必須提前三十天通知對方。
3、簽約雙方出現糾紛又無法由雙方協商解決的，由上級主管部分仲裁。
五、聘約一式三份，甲乙雙方各執一份，鎮安衛辦一份。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本14
甲方：
乙方：
甲方因安全工作需要，決定聘請乙方做好安全保衛工作，并經甲乙雙方平等自愿協商一致，達成如下協議：
一、服務時間及范圍
1、服務時間：乙方自___年___月___日至______年___月___日止。每工作時間：24小時值班。
2、乙方為甲方提供的服務包括：學校安全和維護；對外來人員、車輛的檢查和查驗；對學校各類物資進出的控制；對各類危險物品的控制；對車輛停放進行管理和規范；對校園內的各類緊急情況進行控制；協助學校處置發生在校園內外的緊急事件。
二、付款方式
甲方支付乙方合同期保安服務費，在合同生效之日起，每月___月底支付___元。
三、甲方權利和義務
1、甲方應為保安人員提供良好的執勤工作環境，關心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規開展工作，自覺接受當地公安機關的監督，對現金和貴重物品的保管，必須嚴格依照規定，妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督，對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育，不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
四、乙方權利和義務
1、保安人員在執行勤務時，必須著統一的保安服裝，佩戴標志和執勤證；
2、必須服從甲方領導，認真學習政治、業務和法律知識，盡職盡責，為甲方提供高質量的保安服務；
3、必須遵紀守法，文明執勤，不得遲到、早退、脫崗、串崗，不得有法律、法規禁止的違法行為；
4、必須認真維護責任區正常工作秩序，防范刑事、治安案件發生，制止外來人員引發的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現場發現的違法犯罪人員及時報警或協助公安抓獲，扭送當地公安派出所處理。
5、對刑事、治安案件現場和災害事故現場，應先行保護并協助公安機關維護秩序。
五、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金1000元人民幣。如甲方因乙方服務不符合要求而解除合同，甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應支付甲方違約金500元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同，不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執行，違約方應賠償因此給守約方造成的損失，如雙方各有過錯，則應根據過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本協議解除、終止的，視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失，如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發生了盜竊、擾亂、群毆等事件；私自放進危險物品發生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和貴重物品等，經查證屬實，由此造成的損失乙方負責賠償。
七、解決爭議的辦法：甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商或通過調解解決。協商或調解不成，依法向人民法院起訴。
八、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
九、本合同自甲、乙雙方簽字并加蓋單位公章之日起生效。
十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本15
甲方：_________
乙方：_________
根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、 勞動合同期限
第一條 本合同為固定期限勞動合同，合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
第二條 本合同試用期自___年___月___日起至___年___月___日。
第三條 若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。
二、 工作內容和工作地點
第四條 根據甲方工作需要，乙方同意從事保安崗位工作，乙方的工作地點為甲方在上海的服務的_____。
第五條 在合同有效期內，甲方根據公司業務需要及乙方的工作態度、工作能力等，有權調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點等。
第六條 在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明；乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。
三、 工作時間和休息休假
第七條 甲方依法制定員工工時、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規定上下班。
第八條 因駐點工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從駐點領導的統一安排；甲方按規定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權益。
第九條 乙方加班不能自行決定，須經駐點領導安排或者報上級批準，否則不視為加班。
四、 勞動報酬
第十條 甲方根據法律、法規的規定，遵循按勞分配的原則，結合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
第十一條 乙方月工資標準為1800元，試用期的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府公布的當年度最低工資標準。
第十二條 甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調整乙方的工資待遇。
第十三條 甲方于每月10日以貨幣形式，按照公司規定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節假日則提前一天或延至節日假滿。
第十四條 乙方如果對甲方發放的工資表示異議，則應在工資結清之日起10日內向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。
五、 社會保險和福利待遇
第十五條 甲乙雙方應執行國家有關社會保險和福利的規定。
六、 勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十六條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第十七 甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規程。
第十八條 如乙方在工作過程中產生職業危害病，甲方則按《職業病防治法》等規定保護乙方的健康及相關權益。
七、 勞動合同的變更、解除、終止和續訂
第十九條 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
第二十條 訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本合同內容發生變化時，可以對本合同相關內容進行變更。
第二十一條 訂立本合同的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或解除本合同。
第二十二條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第二十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動合同：
1. 乙方被查實在應聘時向甲方提供的個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明、過去工作經歷、家庭成員和主要社會關系等資料；
2. 嚴重違反本合同或甲方的規章制度；
3. 法律法規規定的其他情形。
第二十四條 甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。
第二十五條 有下列情形之一，本合同自行終止：
1. 合同期滿且雙方不能就勞動合同續簽達成一致的；
2. 甲方與派駐的、乙方所在的公司合作關系終止；
3. 乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的；
4. 法律法規規定的其他情形。
第二十六條 本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續。
八、 違反勞動合同的責任
第二十七條 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續；由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。
第二十八條 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。
第二十九條 乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償：
1. 依照法律法規約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任；
2. 違反甲方依法制訂的規章制度；
3. 工作失誤給甲方造成了經濟損失；
4. 應向甲方支付的其它任何款項；
九、 勞動爭議處理
第三十條 在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本合同，甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。
第三十一 甲乙雙方在履行本合同中若發生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。
十、 其他規定
第三十二條 乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等)，確認這些規章制度以及以后修訂的規章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力。
第三十三條 如果乙方的通訊地址發生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。
第三十四條 本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。
第三十五條 簽訂本合同所依據的法律法規修改、廢止的，依法執行新的法律、法規。
第三十六條 本合同自 _____年_____月_____日之日起生效。
第三十七條 本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本16
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限：
甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：
以完成學校安排的工作任務為勞動合同期限，自__年__月__日起至_年__月__日止完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。
二、工作內容及要求
1、乙方根據甲方要求，經過協商，從事學校服務工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（具體工作由乙方所在工作部門規定）
2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。
三、工作時間和休息休假
甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定-，平均每周工作四十小時：
甲方實行每天________小時工作制。（月工作15天）
四、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月____日為發薪日，月工資為____元。
2、乙方病事假期間，甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：端午、中秋、春節教師福利的一半。
2、甲乙雙方需要約定的其它事項：
六、勞動合同終止的條件
（一）經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：
1、勞動合同期滿的；
2、不勝任工作，不能完成規定的任務，工作完成不及時，質量不到位；
3、不服從學校管理，不遵守相關內部規定。
4、其他違規行為。
（二）有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經濟補償：
1、勞動合同期滿的；
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產的；
5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
6、法律、行政法規規定的其他情形。
7、非全日制勞動合同。
七、其他
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
2、本合同于__年__月_日生效，工作任務完成日為勞動合同終止日。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本17
甲方：____________
乙方：____________
為了進一步改善小區壞境，提高住戶的生活質量，經公司研究決定，對小區安全進行保衛。為確保完成安保工作任務，經甲、乙雙方協商同意，特制訂以下協議：
一、根據甲方的業務需要，聘請乙方____________從事保安員工作。每月工資由基本工資和獎勵工資構成，其中基本工資為____________元，獎勵工資100元視工作表現與業績而定。其他福利待遇由公司視情況而定。
二、聘任時間：自________年________月________日至________年________月________日。若續聘合同再訂。
三、工作時間：全年無休假，實行24小時輪流值班工作制。
四、甲方責任與義務：
(1)為乙方從事本崗位工作提供必要的工作和生活條件。
(2)提供必需的安保用品。
(3)按月以人民幣或銀行轉帳方式發放勞動工資，每________月發一次獎勵工資。
(4)組織人員不定期進行檢查，有權對乙方進行考核，不符合工作要求的，扣除獎勵工資。
(5)因乙方對本職工作責任性不強，安全防衛不到位，群眾意見大，經批評教育不改正，情節嚴重的在服務期內可作辭退處理；
五、乙方責任與義務：
1、服從安排，嚴格遵守公司制度，認真負責做好小區安全防范工作。
2、要做到衣著整潔，講究儀表，語言文明，以禮待人。嚴禁在值班室娛樂，嚴禁外來人員在值班室內閑談聊天。
3、負責業主和住戶以及外來人員進出監督。
4、負責外來人員接待并登記。
5、負責進出車輛監督并登記，以及隨車人員和貨物的檢查。
6、做好報刊收發工作，對郵件、掛號信函等要及時登記、保管、通知、送交。
7、值班、值勤人員要堅守崗位，換班交班要認真做好交接手續。值班時不得擅離職守，不得睡覺，不得做與值勤、值班無關的活動。
8、做好業主臨時寄存物品的保管工作。
9、認真接聽好用戶的來電，做好值班記錄，并保存好值班的各項記錄，有關事項及時告知相關部門處理。
六、安全事項：乙方要采取嚴格的安全措施，注意安全，如發生人身安全事故，責任與費用由乙方自行承擔，與甲方無關。
七、其他事項：本合同未盡事宜甲乙雙方協商解決。本合同一式二份，雙方各執一份。自簽字之日起生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本18
甲方：_________
乙方：_________
甲方因車站安置房物業管理需要，聘用3名安全巡視員。雙方協商一致，簽定此協議書。
一、合同期限
甲乙雙方約定，自____年___月___日起至____年___月___日止。此協議時間到期，可協商續簽。
二、工作任務與要求
1、乙方根據甲方要求，從事安置房的門衛管理和安全巡視員工作。
2、乙方按照甲方要求，負責執行安全巡視工作制度規定的各項任務和要求。
三、工作時間
甲方要求，安置房門衛安全巡視員為24小時工作制，三名安全巡視員實行24小時輪流上崗工作制，自行協商安排工作時間并且報甲方備案。
四、工作條件
甲方提供工作用房及辦公用品，乙方根據工作環境自行做好勞動保護。乙方工作時間必須嚴格遵守安全巡視員工作職責和規章制度，履行本職工作；非本職工作職責和制度要求之外的行為造成的一切后果，乙方自負；甲方配發春夏冬季保安服。
五、報酬
1、甲方支付乙方工資壹仟伍佰元，每月10號支付上月工資。
2、甲方支付乙方的工資中包括社保、福利等各項費用。
六、勞動紀律
1、乙方必須嚴格遵守并執行甲方制定的所有規章制度，接受甲方的統一管理，維護甲方的利益，保障甲方的財產安全。嚴禁脫崗串崗，嚴禁酒后上崗。
2、因乙方責任造成甲方財產損失的，由乙方按責任大小予以賠償，賠償比例不低于按公安機關或消防部門認額的70%。同時甲方有權要求解除合同。
七、合同終止
經甲乙雙方協商約定，原則上中途不得變更或解除合同。當出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：
乙方不能履行工作職責，經甲方多次教育仍然未改的；乙方違反規章制度，影響正常工作和甲方企業形象的；乙方工作失職或營私舞弊，造成200元以上經濟損失的；乙方連續病、事假累計達10天的；甲方原因，影響工作環境，導致乙方不能正常工作的。
八、合同份數
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效。未盡事宜，通過雙方平等協商解決。
甲方(公章)：________________
乙方(公章)：_______________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本19
甲方：_________
乙方：_________
依據中華人民共和國有關法律法規，本著誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方提供保安服務事項達成一致意見，簽訂本合同。
第一條 保安服務內容
根據甲乙雙方確認的《安全防范方案》，乙方向甲方提供保安服務，并按照乙方的管理模式對保安隊員進行管理，依據雙方確認的崗位職責要求，執行安全防范任務，承擔相應的保安服務責任。
第二條 甲方責任
1.為乙方保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯絡工具，組織訓練學習的場所等。
2.配備符合國家要求的消防設施，對乙方提出的安全防范隱患報告應及時答復和改進。制訂并執行內部安全防范規章制度，教育本公司員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。
3.甲方在法定工作時間外安排保安員超時工作的，應按國家有關勞動法規支付加班補助費。
4.按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。
第三條 乙方責任
1.乙方指派_________名保安員負責甲方的安全護衛工作。
2.保安員應嚴格履行《安全防范方案》規定的崗位職責要求，并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。
3.發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件和治安災害事故，及時處理并報告甲方和當地公安機關，采取措施保護發案現場，協助公安機關偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理責任范圍內的其它突發事件。
4.落實防火、防盜、防破壞等安全防范措施，發現責任區域內的安全隱患，及時報告甲方并協助予以處理。
5.選派的保安員必須經過正規的保安培訓，無違法犯罪前科，并向甲方提供保安人員的人事檔案。
6.為保安人員配備制服及基本保安裝備，并負責保安員的工資。
7.加強對保安員的在崗培訓、監督和管理，確保安全服務的優質高效。
第四條 保安服務費及支付方式
甲乙雙方就保安服務費計算約定為兩部分：
1.甲方直接為乙方保安員提供伙食、住宿、水電費用的方式作為支付保安服務費的一部分。如果提供，則伙食、住宿、水電之總和不應低于_________元。
2.在第四條第一款的基礎上，甲方還應支付人民幣每人每月_________元，合計為每月_________元。
3.甲方應在當月十五日前以□銀行托收□轉帳支票□現金方式向乙方支付當月的服務費。
第五條 合同期限
本合同自_________年_________月_________日起生效，有效期限自_________年_________月_________日止。
第六條 合同的變更及違約責任
1.在合同有效期內，經甲乙雙方協商一致，可變更本合同。
2.在合同有效期內單方提出終止合同的，須向對方支付兩個月的保安服務費作為違約賠償金。
3.甲方逾期支付保安服務費，須向乙方支付每日千分之三的逾期付款違約金。甲方逾期三十天未支付保安服務費的，乙方有權單方解除合同，并追究甲方的違約責任。
4.甲方指派保安員從事本合同約定的保安服務職責范圍外的工作，由此造成的對保安員和其他第三方的經濟賠償責任，由甲方負責。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本20
甲方：____
乙方：_____
根據平等互利的原則，甲乙雙方協商一致，訂立本合同由雙方共同遵守。
服務范圍
1、乙方向甲方提供公司保安服務，服務包括門衛、守護以及巡邏等，并做好防火、防盜、防破壞、防事故等安全工作。
2、乙方按甲方的要求提供與保衛、安全相關的其他服務。
運行方式：
受甲方的委托乙方全權負責甲方安全保衛工作，并對甲方負責。乙方向甲方派駐保安人員，派駐的保安人員由甲乙雙方共同管理。
合同期限：合同期限為一年，其中試工期三個月。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試工期。
服務人數：乙方首次向甲方派駐的保安人員_____名，以后甲方有權根據工作需要隨時增減保安人數，需增加或減少保安人員甲方要提前_____天書面通知乙方。
服務費用及支付：
1、甲方按每月每名保安_____元向乙方包干支付服務費用。
2、甲方于每月_____日前以支票形式向乙方支付上月服務費。
3、乙方保安人員上崗必須著裝（著保安服、系武裝帶、配警棍，關鍵崗和巡邏人員配對講機），堅守崗位、履行職責、文明執勤、保守機密。
4、乙方保安人員要遵守并嚴格執行甲方制定的所有規章制度，接受甲方的統一管理，維護甲方的利益，保障甲方的財產安全。
5、乙方必須嚴格管理，制定內部規章及考核處罰規定，并嚴格檢查考核，按月將檢查考核情況報甲方管理人員。
6、乙方要定期對保安人員進行輪換，每期保安人員的花名冊應蓋乙方公章后，交甲方審驗和備查。
7、乙方有權隨時對乙方保安人員進行檢查，有權對違規或不稱職保安人員提出處罰、調換或辭退要求，乙方必須接受。如乙方保安人員違反甲方管理規定，乙方必須接受甲方的經濟處罰。
甲方的權利與義務：
1、要求并監督乙方提供滿意的保安服務的權利。
2、對乙方保安工作進行管理、檢查及考核權利。
3、監督乙方對其保安人員支付合法勞動報酬和提供必要勞動待遇的權利。
4、對乙方失職造成財產損失賠償的權利。
5、按時支付服務費用的義務。
6、提供必要生活條件的義務。
7、配合乙方履行職責的義務。
乙方的權利與義務：
1、當確定甲方要求的工作或活動屬違法性質時，乙方有權拒絕執行。
2、享有合法取得服務費用的權利。
3、乙方向甲方派遣的保安人員必須身體健康（持健康證），接受過正規專業訓練且身高不低于_____米，_____以上畢業的男性。
4、自覺接受甲管理，遵守甲方的管理規定，保衛甲方財產安全的義務。
5、為保安人員提供勞動報酬和勞保福利。
6、為保安人員配備保安制服和裝備（武裝帶、警棍、對講機等）。
7、承擔因乙方責任造成財產損失的賠償。
因乙方責任造成甲方財產損失的，由乙方按責任大小予以賠償，按公安機關或消防部門認定額不低于__________賠償。甲方并有權要求解除合同。乙方保安人員在工作期間出現勞動爭議或發生人身傷害與甲方無關，由乙方依照勞動法進行妥善處理。
甲方免費為乙方保安人員提供住宿，水電費按甲方員工同等對待，享受甲方員工餐待遇（如甲方實行收費進餐，甲方給予適當補貼）。
合同一經簽訂，雙方原則上不得變更或解除。若確需變更或解除的，一方應提前一個月通知另一方，在征得另一方同意后以書面文件予以確認。若未征得對方同意，單方面變更或解除，則要追究違約責任。除違約方向對方賠償損失外，還要向對方支付違約金。
有下列情形之一可解除合同：
（一）一方違約。
（二）試工期內。
未盡事宜，由雙方協商解決，并以補充合同的方式加以確認。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執壹份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本21
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
甲方因安全的工作環境和正常的生產經營秩序，為保護甲方財產安全的需要，茲聘請乙方提供保安值班、防盜、保護公司財產的工作，經甲乙雙方友好協商，同意依照法律有關規定，簽訂如下合同：
第一條、保安員的素質、數量和服務收費標準
乙方根據甲方實際需要，挑選政治合格、思想好、責任心強、遵紀守法、經過專業培訓、業務水平精、身體健康、身高在170cm以上、年齡在22一45歲之間的保安人員共計2名，按每人每月大寫人民幣壹仟捌佰元整，派遣到甲方工作指定地點執行保安守護任務。
第二條、甲方的權利和義務
1、甲方對保安進行日常工作督促和業務管理。保安人員值班、防盜業務上受甲方領導，服從甲方的指揮調度和工作安排。
2、甲方在履行合同期間，有權對乙方派遣的保安人員進行教育管理、檢查監督，若不稱職的保安人員屢教不改的，甲方有權要求一方調換。
3、為保持保安人員的穩定性，乙方不得隨意調換派駐甲方的保安人員，因特殊情況需要調換的，乙方應該事先通告甲方，須取得甲方同意后方可調換。
4、甲方因工作需要調換保安人員的，須報乙方審批后實施。
5、甲方對乙方保安人員提出具體管理要求和標準，并按該要求和標準對乙方保安人員進行考核。
第三條、乙方的權利和業務
1、乙方按照《保安服務管理條例》，為派駐的保安人員提供執勤裝備。
2、乙方派駐甲方的保安人員人事關系屬于乙方，具體工作由甲方領導和指揮調度，保安人員必須遵守法律和甲乙雙方的規章制度。
3、乙方保安人員必須忠于職守，保證守護目標的安全，防止發生治安和刑事案件；對守護目標內發生的治安刑事案件和火災、其它安全隱患等情況，應立即報告甲乙雙方領導并立即報警，發現犯罪嫌疑人應將其留置，等候公安部門的處理。
4、乙方派駐的保安人員因公受傷的，由乙方處理；因公犧牲的由甲乙雙方協商處理。
5、乙方派駐的保安人員應保持文明執勤，工作期間不得與甲方人員和客戶發生爭執、謾罵、斗毆和其它不文明行為。
6、乙方按照《勞動法》和《保安管理條例》負責交納派駐甲方保安人員的各項保險。
第四條、保安員職責
1、根據甲乙雙方相關規章制度，做好保安守護工作。
2、按照甲乙雙方的約定的上崗時間、地點，準時上崗執勤。
3、負責登記清楚進出人員的信息，發現可疑人員應報告甲方領
4、及時排解各種糾紛，加強內部團結。
5、提高警惕，防止發生治安和刑事案件；加強巡查，防止發生火災等自然災害。
6、發生火災或治安刑事案件情況時，應迅速報警和報告雙方領導，保護現場和控制住犯罪嫌疑人，等候公安部門處置。
7、保安人員無權扣留他人的合法證件和財物。
8、保安人員上班期間，不得從事與崗位職責無關的活動。
9、在法律允許范圍內，完成甲方安排的其他任務。
第五條、保安員管理
1、派駐的保安員受甲乙雙方雙重領導和管理。
2、甲方必須尊重保安人員的人格，不得辱罵、毆打和侵犯保安人員的人身權。
3、保安員請假須經甲乙雙方共同批準，(喪假、婚嫁、探親假)按國家相關規定執行。
第六條、共同責任
1、甲乙雙方應按照本合同嚴格對保安人員進行管理，如有異議協商解決。
2、甲乙雙方必須遵守相關法規和保安員工作職責。
3、合同執行期間保安員守護區域內發生的各類案件須甲乙雙方協商解決時，雙方應主動配合解決，不得相互推諉。
第七條、免責條款
在保安員執勤期間，因不可抗拒因素造成甲方損失的，乙方不承擔賠償責任。
第八條、付款方式
乙方每月20日前向甲方收取上個月的保安服務費。
第九條、違約責任
1、由于甲方原因(不可抗拒因素除外)不能遵守合同的，甲方按每月服務費的3%賠付乙方違約金。
2、由于乙方原因(不可抗拒因素除外)不能遵守合同的，乙方按每月服務費的3%賠付甲方違約金。
第十條、其他事宜
1、如遇國家政策性調整增加的工資基數、養老保險等的差額部分由甲方負責補交給乙方。
2、本合同履行時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，本合同一式四份，甲乙雙方各執兩份。
3、未盡事宜，雙方協商解決并簽署補充協議，補充協議享有和本合同同等的法律效應。
4、甲乙雙方對本合同產生爭議無法協商解決時，雙方應將爭議條款提交勞動仲裁委員會仲裁，以仲裁結果為最終裁定。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本22
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。
一、本聘書自__年__月__日起至__年__月__日止。
二、乙方職責：
1、乙方必須嚴格履行《門衛管理制度》、《來客登記制度》，實行24小時值班制度，節假日、寒、暑假照常值班。
2、乙方做好報刊雜志的收發工作。
3、乙方按學校作息時間和要求，按時開關學校校門。
4、校門應隨開隨關，正常情況下處于關閉狀態。
5、做好傳達工作，外來人員經確認后方可入校。進出校門要填寫登記簿。嚴禁社會上閑雜人員進出校園。
6、上、下午放學時，不允許任何學生家長進校，并協助值日領導和教師維護好放學秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴加管理，確保校門暢通
7、晚上值班時，應定時巡視校園，發現問題要及時匯報或報警。
8、按照合同服從甲方的指導安排，接受甲方的檢查和意見。
三、甲方職責：甲方每月付乙方工資1000元，(大寫：壹仟元)，每月28日發放。
四、乙方如不能履行職責或不按職責要求工作，或因疏忽大意造成學校損失，學校有權隨時終止本聘書并要求賠償損失。
五、在合同到期前15日，根據甲方工作需要和雙方自愿的原則，可以續簽合同。合同不再續簽時，自動解除勞動關系。
六、甲方所制訂的各項規章制度，作為本合同的附件。本合同未盡事宜由雙方協商解決。
七、本聘書一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字、蓋章之日生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本23
甲方：___________(簡稱甲方)
乙方：___________(簡稱乙方)
甲方由于工作需要，委托乙方負責______________安全工作。經甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上達成如下協議：
一、乙方向甲方派遣保安員若干名，具體人員須經甲方確認。
二、甲方的權利及義務
1.應為保安人員提供必要的工作條件及休息室。
2.甲方在特殊情況下有權對乙方保安人員進行現場指揮、協調。
3.乙方保安員嚴格遵守甲方的規章制度，對違反甲方制度的保安員，甲方有權向乙方提出人員更換。
4.甲方每月按人頭支付乙方_______元/人/月的費用。
5.乙方保安人員在為甲方服務時而造成的人身傷害由甲方負責，乙方不承擔任何責任。
三、乙方的權利及義務
1.乙方負責維護______________治安秩序。
2.保安人員實行統一著裝，服裝由乙方提供。
3.如保安人員因病或其它原因缺勤，乙方負責及時安排其他保安人員代替。
4.本合同未盡事宜，可經甲乙雙方協商解決。
5.本協議一式貳份，雙方各執壹份。
6.本協議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________
乙方：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本24
聘用單位(甲方)：
服務單位(乙方)：
根據《中華人民共和國經濟合同法》本著平等互利的原則，在自愿協商的基礎上，雙方達成如下協議：
一、聘用戶衛人員的主要任務：
1、護衛人員由甲乙雙方實行雙重領導，根據任務需要雙方共同研究定崗定位部署。
2、乙方在甲方護衛部門的具體指導下，執行防火、防盜、門衛、巡邏等項安全防范工作。
3、甲方可根據本單位具體情況，擬定門衛、巡邏等到保衛工作實施細則，經乙方同意簽字后，作為本合同附件。
二、聘用護衛人員數量、服務期限和服務地點：
1、甲方聘用護衛人員___名。
2、服務期限自___年___月___日起至___年___月___日止。
3、甲方服務地點
三、禮儀服務費標準及付款方法：
1、甲方付給乙方服務費每人每月___元，每月合計___元。
2、甲方付乙方護衛人員保險費每項人每年70元，合計___元，一次性付清，由乙方向保險公司投保。
3、服務費實行予付制，兩項之合計___元。自合同簽訂之日起，甲方予付護衛員上半年服務費及全年人身保險___元，下半年勞務費甲方要在_____年_____月_____日支付給乙方。
四、雙方的權利及義務：
1、甲方應為護衛人員免費提供住宿、就餐、文化活動等必要的工作和生活條件。如不能提供就餐，甲方應付給乙方每人每天伙食費 元。
2、甲方負責護衛人員在工作中與甲方人員及進入甲方的外來人員發生的爭議。
3、甲方有權對護衛員的各項工作進行監督、檢查和具體指導，有權調節換不適合在甲方工作的護衛人員。
4、因乙方護衛員工作失職造成甲方財產損失，甲方有權依據有關部門出具證明要求賠償。
5、護衛人員實行每天八小時工作，每周最多不超過40小時。每月休假按照，《勞動法》和乙方具體規定執行。外地護衛人員實行輪流探親制，護衛人員探親均填寫《護衛人員探親批示表》，由甲方主管領導簽字經公司批準執行。護衛人員在正常體假、探親期間乙方別補人。若甲方因工作需要護衛人員加班時，由甲方安排時間補體或給護衛人員付加班加時費。但加班加時不得超過《勞動法》有關規定。
(二)乙方：
1、乙方負責護衛人員的工資和獎金，提供護一人員服裝。
2、乙方負責護衛人員的業務、思想教育和日常行政管理工作。
3、乙方負責護衛人員在工作中的違紀失職行為的處理。
4、乙方有權對甲方保衛范圍內的不安全隱患提出改進意見及措施，甲方認真研究改進。
五、合同的變更、終止、解除和續簽：
1、經甲乙雙方協商可變更合同部分條款。
2、因不可抗拒因素不能繼續履行合同時，雙方可協商終止或解除合同。
3、若續定合同或終止合同，一方應于合同期滿三十日前提出。
六、爭議的解決在履行合同中如發生爭議，雙方協商解決或由合同管理部門或由人民法院裁定。
七、其它：
1、合同未盡事宜，由雙方協商作出補充規定。
2、如遇國家物價調整，服務費按物價上漲指數調整。
3、本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
雇傭保安合同范本25
甲方：_________
乙方：_________
甲方因安全保衛工作需要，經甲乙雙方平等自愿協商，由乙方提供安全保衛服務，現根據《中華人民共和國合同法》和國家有關法律、法規，簽訂本合同。
一、服務時間
乙方為甲方提供保安服務自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。合同期限為1年。如到期后雙方對原訂合同無異議，視作合同延期，延期期限為1年。如一方要求終止合同，應在本合同屆滿前一個月內提出。
二、服務項目
由乙方派遣名保安人員負責甲方保安服務工作。負責甲方安全和維護。做好防火、防盜、防破壞等安全及巡查、記錄。對外來人員、車輛的登記、檢查和查驗。對甲方各類物資、財產進出的控制。對各類危險物品進入甲方的控制。對甲方單位、工作人員及外來車輛規范停放進行管理。對甲方各類緊急情況進行控制。協助甲方處置發生在機關內的緊急事件。維護甲方正常的工作、生活秩序。
三、服務要求
1、每天24小時負責甲方保安工作。
2、執行甲方巡查制度，做好防火、防盜、防破壞等安全防范巡查及安全隱患的排查工作，發現安全隱患及時報告，并做好登記記錄。如：照明按時關開、漏水、水電設施設備等。
3、對外來人員、車輛進出甲方的情況進行登記、檢查和查驗，依據甲方相關規定放行，未經甲方批準不得準許外來車輛在甲方場院內停放過夜。
4、對甲方單位、工作人員及允許進行甲方的外來車輛進行引導，規范停放到指定位置。制止發生在甲方大門前的亂停亂放行為，保證甲方進出車輛和人員的暢通。
5、對進出甲方的各類財產物資進行詢問登記，對不明人員攜帶財產物資進出要予以制止，并及時報告。
6、禁止各類危險物品進入甲方場院內。
7、及時控制甲方各類突發事件，必要時疏散人員，及時匯報主管并協助甲方及公安機關進行處置。
8、檢查及登記安全設備設施、消防設備設施是否完好。
9、負責值班室及甲方場院衛生保潔及綠化養護工作。
10、保安人員需全力協助甲方承辦部門的指揮調動及交辦事項。
四、甲方權利和義務
1、甲方應為乙方保安人員提供必需的工作場所和條件。
2、配備符合國家要求的消防設施，乙方提出的安全防范隱患報告應及時答復和改進。制訂并執行內部安全防范規章制度，教育本單位職工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。
3、乙方為甲方提供保安服務后，甲方不能使用其它單位保安員或使用變相的“保安員”混合執勤。
4、合同期間，甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監督，對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育，實事求是向乙方通報，必要時有權利要求乙方更換人員，不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
5、保安人員在執勤工作中，為甲方做好防火、防盜、防事故、防突發事件，工作表現突出，成績顯著的，甲方酌情給予精神或物質獎勵。
五、乙方權利和義務
1、乙方負責向甲方派遣身體健康、責任心強，無犯罪前科、有保安從業資格證的保安人員上崗。
2、乙方負責對保安員進行治安、保衛、防火、防盜等崗前培訓，且培訓合格。定期對保安員進行崗位再培訓，進行監督和管理。
3、如保安人員因病或其它原因缺勤，乙方負責及時安排其他保安人員代替，如甲方對所派人員不滿意并提出正當理由要求換人，書面通知乙方，乙方在7天內換人，直至甲方滿意。
4、乙方為保安人員投保人身意外險或工傷保險。如保安人員在工作期間遭受意外傷害，由乙方負責向保險公司索賠，甲方在舉證等程序上給予配合。
5、乙方負責支付保安員工資和福利費用，為保安人員配備制服及基本保安裝備。
六、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同，應支付乙方違約金5000元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同，甲方不承擔違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同，應支付甲方違約金5000元人民幣。如乙方因甲方原因導致無法履行合同，不承擔違約責任。
3、因政策不可抗力原因導致本合同解除、終止的，視情況部分或全部免除當事方責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職給甲方造成了損失，經查證屬實，由此造成的損失由乙方負責賠償。
5、甲方指派保安員從事本合同約定外的工作，經查證屬實，由此造成的損失由甲方負責賠償。
七、服務費用及給付
甲方每月向乙方支付保安服務費_________元（￥）。甲方應按月向乙方支付，服務費用次月15日前給付，以此類推，由甲方通過銀行付款至乙方指定帳戶，如果發生逾期不付，每超一日，按中國人民銀行延期付款的規定計算。法定節假日、休息日甲方不再另行支付任何費用。
八、爭議解決
甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商或通過調解解決。協調或調解不成，依法向有管轄權的人民法院提起拆訟。
九、甲乙雙方確認的《保安崗位職責》作為本合同附件，與本合同具有同等效力。本合同未盡事宜由雙方協商解決。
十、本合同一式四份，雙方各執二份，具有同等法律效力。
甲方：_________（蓋章）
乙方：_________（蓋章）
日期：_________年_________月_________日
雇傭保安合同范本26
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據國家勞動保障法律、法規，在平等自愿和協商一致的基礎上，簽訂本合同：
一、乙方的工種為保安人員，工作地點為。在合同期內，乙方無正當理由應服從安排。
二、合同期限采取固定期限。合同期限為貳年。即從_____年___月___日起至_____年___月___日止，其中包括試用期壹個月(續訂合同的不包括)，即從_____年___月___日起至_____年___月___日止。
三、勞動報酬：甲方按月工資方式支付乙方工資，支付日期為每月10日前，月工資___元，獎金按甲方的規定執行。
四、勞動保護和勞動條件：甲方應為乙方提供符合國家規定的工作安全、衛生設施等，乙方在工作過程中必須嚴格遵守國家或甲方制定的工作規程。
五、勞動紀律：甲方應依法制定本單位的各項規章制度和乙方行為規范，并在乙方上崗前以書面形式發給，同時督促其實施。乙方應嚴格遵守勞動紀律，保守本單位的工作或業務秘密，如有違法違紀行為甲方可依法律法規和本單位規章制度，給予必要行政處理。
六、經甲、乙雙方協商一致，本合同可以解除。
七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
1、被證明不符合聘用條件的；
2、連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的；
3、嚴重違反勞動紀律或聘用單位依法制定的規章制度的；
4、嚴重失職、營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的；
5、被依法追究刑事責任的；
6、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的；
7、犯有其他嚴重錯誤的；
八、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應當提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、考核不合格或有2年考核基本合格；
4、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
九、聘用單位超編、撤并等客觀原因確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經教育主管部門審批后，可以裁減合同教師。
十、有下列情況之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
1、在試用期內的；
2、考入普通高等院校的；
3、被錄用或者選調到黨政機關、人大機關、政協機關和參加國家公務員制度管理的民主黨派機關、工商聯機關和群團組織工作的；
4、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
5、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
十一、乙方有下列情況之一的，甲方不得解除或者終止勞動合同：
1、患職業病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2、患病或者負傷，在規定的醫療期內的；
3、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假和哺乳期內的；
4、其他不可抗力事件，使乙方不能履行合同的；
5、法律、法規規定的其他情形。
十二、非經甲乙雙方協商一致解除勞動合同的，除因本合同約定第七條和第十條所列情形外，提出解除勞動合同的一方應提前三十日以書面形式通知另一方。
十三、一方違反勞動合同，給對方造成損失的，應當根據損害后果和責任大小承擔違約責任(違約金數額應本合同第十四條中訂明)。
十四、雙方約定的其他事項：
1、若出現第十三條規定的情況，違約金額為6000元。
2、乙方工資，甲方按月發和押金兩部分發給：月發每人___元甲方于每月10日支付；每學期結束前一天甲方一次性付給乙方每人每月200 元押金。
十五、本合同沒有訂明的事項，按有關規定執行或雙方協商解決，本合同訂明的事項，與新法律、法規有抵觸的，按新法律、法規執行。
十六、勞動爭議處理：若發生勞動爭議，可以自爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。不服仲裁裁決的，自收到裁決書之日起15日內可向當地人民法院提起訴訟。
十七、本合同簽訂后，應報勞動保障部門備案、鑒證。雙方必須嚴格履行。合同一式四份，甲、乙方各執一份，一份歸入個人檔案，一份交勞動保障部門備案，均具有同等效力。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本27
甲方：
乙方：
本協議是依據有關法律、法規和《保安服務管理條例》（以下簡稱《條例》）的有關規定，以“預防為主，保證安全”為方針，以“服務社會，保證客戶和單位的合法權益，提高社會整體防范能力”為宗旨。本著雙方自愿，平等協商的原則擬定。具體條例如下：
一、服務目的、區域及具體要求
1、服務目的：維護好甲方單位內部的治安秩序，預防和制止違法犯罪行為，保護甲方的合法權益。
2、區域：
3、服務要求：
（1）崗位設置：每班有兩人上崗，在工作區域實行24小時不間斷巡邏。
（2）責任時間：24小時。
（3）擔負任務：杜絕內部物資的流失或被盜，預防和制止違法犯罪行為，搞好服務區域治安工作，保護甲方的合法權益，維護甲方區域內社會治安防控。
（4）協助甲方對區域內不按規定停放的車輛勸阻、制止和管理。
（5）負責處理解決服務區域內所發生的治安事件和違法犯罪行為。
二、甲方責任
1、甲方不再設置保安專職隊伍和人員，但應向乙方
2、甲方有義務對乙方保安員的管理考核工作提出要求和意見，加強對乙方保安員履行協議的監督和情況反饋。
3、負責協調解決乙方進駐保安員工作場所各項事務。
4、甲方負責自己區域內兩道大門進出人員及車輛登記，以及消防安全和設施。
5、甲方有義務向乙方
6、不得要求乙方保安人員做違規、違法和超出協議條款內容以外的事。
三、乙方責任
1、遵守《條例》規定。
2、遵循服務宗旨，為甲方
3、向甲方
4、確保甲方受保目標安全或受侵害程度減小到最低。
5、負責對進駐保安員進行培訓教育，以提高保安員的政治、業務素質。
6、乙方負責進駐保安員的服裝裝備、器械用具等。
7、乙方必須在甲、乙雙方所確定的上崗時間準時到崗，嚴格履行保安職責。
四、指派保安人數、服務期限
1、指派保安人數人。
2、服務期限：___年___月___日上午___時起至___年___月___日上午___時止。
五、服務費金額、付款方式及時間
1、服務費總金額（總計費用：___元整）
2、付款方式：
六、保安員工資、裝備、保險及超時工資
1、保安員基本工資、節假日工資、各項保險、裝備等費用均由乙方承擔。
2、因甲方臨時需要延長工作時間，由甲方按每班50元/次的標準直接支付給保安員，但不得超過未定的超時時間。
七、賠償方式
1、乙方或相關職能部門已提出整改意見（以整改意見書為準），經與甲方協商后及時采取措施進行整改。
2、乙方保安人員因失職及其他應歸責于乙方的原因造成甲方經濟損失的，除保險公司賠償部分外，由乙方負責賠償；已構成治安、刑事案件的，乙方按公安、司法部門的裁決或判決賠償。
3、乙方保安人員在本協議服務期間、區域內因工傷殘、死亡的，由乙方按國家有關規定處理，甲方在自愿的原則下給予保安人員人道主義補償。如因無法分清甲、乙方責任造成人員傷亡的，進入法律程序依法承擔賠償和法律責任。
4、在協議期間，任何乙方因自身原因不能履行協議，需經雙方協商一致方可終止協議。
八、其他條款
1、甲方在服務期間已到或逾期未交付服務費，而未向乙方提出明確要求的，視為本協議解除，乙方不再承擔任何責任。
2、雙方應嚴格按照本協議所列條款執行，發生爭議時，由雙方協商解決或通過法律途徑解決。
3、乙方因工作需要可臨時調動或調整在甲方服務的保安員，但要以不干擾甲方正常工作秩序為原則。
4、其他未盡事宜，雙方以互諒、平等的原則臨時協商。
5、此合同一式肆份，甲乙雙方各執貳份。本協議雙方簽字之日生效。
甲方：
乙方：
日期：
雇傭保安合同范本28
甲方：
乙方：
為保障甲方有一個良好的工作和學習環境，根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國合同法》有關規定，結合保安工作具體情況，經甲乙雙方友好、平等協商，達成以下合同：
第一條總則
根據甲乙雙方共同協商決定：派駐的保安人員由乙方負責培訓，培訓考核合格安排上崗，且要求政治合格、
第二條：保安人員及保安費用支付方式
（一）甲、乙雙方根據本合同之規定，乙方按時間要求向甲方派駐保安員名，甲方按財政撥付的安保專項資金每人每月￥___元（大寫：）的服務標準劃撥給乙方，乙方負責發放保安人員工資。
（二）劃撥保安服務費時間：根據財政劃撥時間支付，財政劃撥到甲方賬戶后，甲方再支付給乙方。財政未劃撥，乙方應自行墊付安保服務費，也可以提前30天向甲方提出終止合同。
第三條保安人員執勤范圍
執勤地點：學校
執勤范圍：學校門衛、校園及周邊200米內
第四條甲方權利和責任
（一）在履行合同期間，甲方應完善各項安全管理制度，大力配合乙方共同搞好保安工作。
（二）甲方使用保安人員期間，應指定專人負責與乙方協調和處理解決因保安工作中出現的所有問題。
（三）甲方在合同期間，根據保安工作的實際需求，應給予保安人員必備的保安值班室。
（四）甲方有權對保安人員的執勤情況進行檢查監督，提出合理、合法的管理要求，并嚴格進行管理，若發現保安人員不能夠盡職盡責，甲方可以隨時要求更換，經更換后仍不能盡職盡責，甲方可以終止保安服務合同。
（五）若出現多個學校反映保安人員不履行職責或者不按甲方要求履行安保職責，甲方可以終止合同。
（六）甲方不得強制或指令保安員從事違反法律、法規的活動，因此而產生的對第三人造成人身、財產損害等賠償責任，由甲方自行承擔。同時，因甲方的違規指派工作而使保安員以及乙方權益受損，亦由甲方依法承擔責任。
第五條乙方的權利和責任
（一）乙方派駐甲方保安負責對校園安全進行管理，對校園安全、違紀進行監督，發現安全隱患及時處理和匯報，協助甲方對違紀學生進行教育。
（二）乙方在合同期內，若甲方設施設備、物資等被盜，設備設施被外界破壞，乙方應承擔與其過錯相適應的賠償或者修繕責任。
（三）乙方應按照要求配齊、配足安保器械、安保服裝、工作牌工作證等相關安保用品。
（四）乙方應按照甲方要求為甲方
（五）乙方制定服務
（六）乙方負責為保安人員繳納社保。保安人員與乙方因社保問題產生糾紛，與甲方無關。
（七）保安人員在工作期間造成自身傷害或者造成第三人傷害的，由乙方承擔賠償責任，甲方不承擔責任。
（八）乙方應將安排到甲方工作的保安人員的相關資料，包括：身份證、聘用合同、有無犯罪前科等相關材料
（九）乙方保安人員在工作期間，應服從甲方的安排，接受甲方指派的一些其他臨時性工作。
第六條共同責任
合同期間在執勤范圍內發生的治安、刑事案件，甲、乙雙方負責人都應主動相互配合協調有關部門共同處理和解決，不能推諉或不管。
第七條違約責任
（一）由于甲方的原因（不可抗拒的因素除外），不能繼續履行合同條款或造成合同終止，甲方應根據實際接受保安服務的天數支付給乙方實際保安服務費。
（二）由于乙方的原因（不可抗拒的因素除外），不能繼續履行合同條款或造成合同終止，乙方也不能隨意撤離崗位，乙方應提前30天告知甲方并按月保安服務費的200%補償甲方。
第八條合同有效期
本合同履行時間為___年___月___日至___年___月___日，自雙方簽章之日起生效。
第九條爭議解決
甲乙雙方因履行本合同發生爭議，應本著友好、誠實、守信的原則協商解決，協商不成，可通過平壩區人民法院訴訟解決。
第十條其它約定
（一）本合同一式兩份，雙方各執一份，未盡事宜，由雙方協商解決。
（二）甲、乙雙方對合同制訂附件及書面補充合同與本合同具有同等的法律效力。
（三）乙方
甲方：
乙方：
日期：
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