黄色中文字幕 I 嫩草懂你的影院 I 精品国产乱码久久久久久闺蜜 I 免费99精品国产人妻自在现线 I 中文字幕第11页 I 尤物国产在线精品一区 I 久久久久青草线蕉亚洲 I 极品美女极度色诱视频在线 I 国产又黄又粗又猛又 I 国产高清自拍av I 无码av免费一区二区三区四区 I 欧美一区二区视频在线播放 I 高清熟女国产一区二区三区 I 天天综合91 I 免费色播 I 天天av天天好逼 I 日产av在线 I 国产精品第7页 I 亚洲综合站 I 国产成人精品久久二区二区 I 日韩五码在线 I 天堂中文在线视频 I 美女av在线免费 I 人人妻人人玩人人澡人人爽 I 亚洲 另类 在线 欧美 制服 I 一二三四免费观看在线视频中文版 I 黑人日批视频 I 视频福利在线观看 I 亚洲国产精品久久人人爱 I 久久久国产一区二区

歡迎來到瑞文網!

婦產科主治醫師帶教工作總結

婦產科主治醫師帶教工作總結

  一、婦產科主治醫師晉升條件

  1、醫學中專畢業,在縣及以下基層醫療機構工作,取得醫師資格后從事醫師工作不少于七年;

  2、醫學大學專科畢業,取得醫師資格后從事醫師工作不少于六年;

  3、醫學大學本科畢業,取得醫師資格后從事醫師工作不少于五年;

  4、醫學大學本科畢業并取得與醫學有關的第二學士學位,取得醫師資格后從事醫師工作不少于四年;

  5、取得本專業或相近專業碩士研究生學歷或學位,從事初級(師)專業技術職務工作不少于3年;

  6、取得本專業或相近專業博士研究生學歷或學位。

  二、婦產科主治醫師帶教工作總結(精選47篇)

  充實的工作生活一不留神就過去了,經過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進步,好好寫寫工作總結,吸取經驗教訓,指導將來的工作吧。那么問題來了,工作總結應該怎么寫?下面是小編幫大家整理的婦產科主治醫師帶教工作總結(精選47篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  婦產科主治醫師帶教工作總結1

  20xx年婦產科將由婦產科病區及產房病區組成,我將協同產房護士長及全科護士為婦產科新一年的輝煌努力工作。廣泛開展優質護理服務,提升服務品質,使我科護理工作再上新臺階,本年度護理工作計劃從以下幾個方面開展:

  一、加強護士在職教育,提高護理人員的專業素質。

  1、充分利用科晨會及科務會,強化相關知識的學習掌握,定期組織護士授課,實行輪流主講,進行規章制度及專業的培訓。如遇特殊疑難情況,可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進,并作記錄,在科內營造良好的學習氛圍。

  2、重點做好低年資護士的傳,幫,帶工作,使年輕護理人員理論與實踐相結合,掌握多學科知識和能力,提高護患溝通能力,盡快成為科室的主力。

  3、隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀,有計劃的選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質,優化護理隊伍,不斷的更新護理知識。

  二、定期護理質量自查,保持護理質量持續改進。

  1、進一步完善科內各項制度、流程、預案,使其更貼近工作實際,便于落實執行和監督檢查。

  2、加強細節管理,培養良好的工作習慣。把精力重點放在日常質控工作,從小事抓起,將質控工作貫穿于每日工作中,每天質控一到兩項,形成規范,讓科室人員也在質控中逐漸形成良好的習慣,減少懶散心理及應付心理,真正從方便工作,方便管理為出發點。另外發揮質控員及責任護士的作用,提高大家參與意識。

  3、合理利用人力資源,避免人浮于事的局面。我科的護士比例搭配未達到要求,護士的人員少,工作繁重,護士長應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源,增加高峰期上班人數,以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。

  4、加強與產房護士長的溝通,明確各自護士的職責,保持信息暢通。

  5、加強醫院陪護的管理,做好母乳喂養工作,鞏固愛嬰醫院成果。

  三、護理安全是護理管理的重點,安全工作長抓不懈。

  1、從各個環節加強監控:護理人員的環節:對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理,做到重點交待、重點跟班。病人的環節:新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。時間的環節:節假日、雙休日、工作繁忙、交接班時均要加強監督和管理。護理操作的環節:輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等,雖然是日常工作,但如果一旦發生問題,都是人命關天的大事,作為護理管理中監控的重點之重點。

  2、嚴格執行查對制度,強調二次身份核對的執行到位,加強安全管理的責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生,在安全的基礎上提高我們的護理質量。

  3、不定期的進行護理安全隱患檢查,發現問題,解決問題,從科室及個人的角度進行分析,分析發生的原因,吸取的教訓,提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的個人,追究相關責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。

  4、每月對科室硬件設施進行常規檢查,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發現問題及時維修,保持設備的完好。加強對急救物品藥品的自查,保證運作良好,成備用狀態。

  四、以病人為中心,開展優質護理服務,加強護患溝通,提高病人滿意度。

  1、培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念,加強主動服務意識,質量意識,安全意識,在進一步規范護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,從而促使護理質量提高,確保護理工作安全、有效。

  2、注重收集護理服務需求信息,通過了解回訪意見、與住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,經常聽取醫生的意見及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性,從思想上,行動上作到真正的主動服務,把“用心服務,創造感動”的服務理念運用到實際工作中。

  3、設計專科健康教育手冊,分為新生兒保健手冊,產褥期保健手冊和婦科疾病保健手冊,將保健知識以簡潔、明快的語言形式表達,設計清新的版面,吸引病人真正去了解知識。

  4、切實落實護理績效考核制度,不斷修訂科室考核細則,打破資金發放的大鍋飯,真正做到獎勤罰懶,獎優懲劣,體現多勞多得的理念。

  五、加強護理科研工作。

  1、鼓勵本科護士參與到護理科研工作中,增強科研意識,力爭年內開展護理科研項目1項。

  2、善于總結護理工作經驗,努力撰寫護理論文。積極鼓勵全科護士書寫論文。對書寫論文的護士、發表論文或論著的護士科內給予不同程度的獎勵,爭取20xx年能有論文發表。

  六、做好教學、帶教工作。

  1、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,定期召開評學評教會,聽取帶教教師及實習生的意見。

  2、護士長及總帶教老師重視帶教工作,經常檢查帶教老師的帶教態度、責任心

  及業務水平,安排護理查房,了解實習計劃的完成情況,做好出科理論及操作考核。

  七、培養護士經營意識,認真執行物價收費標準,善于進行成本效益核算,降低醫療成本,節約不必要的開支,保證資源有效合理配置。

  婦產科主治醫師帶教工作總結2

  臨床實習是護生由學生轉向護士的過渡階段,也是培養護生的重要階段。產科是個比較特殊的科室,專科性強,風險高,其護理工作與其他科室相比有明顯差異。為了使護生有限時間內全面掌握產科護理知識,搞好臨床帶教,突出本科特色,提高實習生操作技能和服務意識。

  1、幫助護生盡快適應本科工作特點:

  入科宣教,應熟悉科室環境設備和藥品使用。其次,熟悉本科護理工作特點,熟悉產科護理常規及常用護理操作;再次就是向護生詳細講解產科常用藥物的護理,注意事項。要求她們熟悉其有關藥理知識。

  2、進行職業道德和法律法規教育,培養護生嚴謹工作態度,勤勤懇懇的工作;樹立人性化服務理念,不怕苦,不怕臟,不怕累,指導護生正確執行各項護理工作。強調遵守各項工作制度和護理技術操作規程是防治差錯事故發生的重要環節。

  3、培養護生應急能力,產科工作節奏快,繁雜,急診和危重患者多,如:子癇,宮外孕失血性休克,必須分秒必爭進行搶救,要求護生不但要有急的概念,行動也要及時跟上,培養護生遇到緊急情況時能沉著冷靜,忙而不亂,協助醫生處理各種問題。

  4、加強理論與實踐結合,培養護生綜合素質:制定教學計劃每周教學內容目標,講課安排,出科考試內容等,組織教學查房,業務小講座。

  由于我們護士長及每一位帶教老師對學生實習都高度重視,細致安排,嚴格要求,達到了預期目的。

  婦產科主治醫師帶教工作總結3

  20xx年半年來,在院領導和護理部及科護士長的領導、幫助和指點下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,完成了護理部布置的各項護理工作,現將工作情況總結如下:

  嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

  嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。每個季度對病區治療室進行空氣培養。科室堅持了每天對治療室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用75%酒精進行除塵處理,并記錄,每半年對紫外線強度進行監測。定于每周一科室大掃除。

  堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。病區固定了責任護士、使病員得到了周到的服務。x月份婦產科3樓被評為“院容院貌優質護理服務病區’

  病區存在不足:

  半年來護理工作由于護理部的重視、支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質量、職業道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點;

  1.個別護士素質不高,無菌觀念不強,不善溝通。

  2、護理書寫欠規范。

  3、未按護理分級制度巡視病人。

  4、護士長及帶教組長忙于日常事務,疏于管理病房管理尚不盡人意。

  5,優質護理服務還有待提高。

  下半年計劃如下:

  一、加強細節管理,培養良好的工作習慣。

  細節決定質量,婦產科隨機性強,平時工作習慣差,下半年將把精力放在日常質控工作,從小事抓起,將質控工作貫穿于每日工作中,每周質控一到兩項,形成規范,讓科室人員也在質控中逐漸形成良好的習慣,減少懶散心理及應付心理,真正從方便工作,方便管理為出發點

  二、規范業務查房,提高查房效果。

  改變往年查房應付的局面,由管床護士負責病歷選取,真正選取科室疑難病歷,書寫護理計劃,責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題,集思廣義,提出解決問題的辦法,達到提高業務水平,解決護理問題的目的。同時,討論的過程也是學習的過程,學習專科疾病的知識,規范專科疾病護理常規,每規范一種專科疾病,便將此種疾病的護理常規應用于日常工作,逐步提高護理工作的規范性。

  三、加強業務學習,提高整體專業水平。

  1、組織科內業務學習知識,以提高專業知識。

  2、每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和護理常規知識。

  3.帶教組長每月不定時抽查護理文書書寫情況,反復出現的問題召開護理分析會,提出整改措施。

  強化理論和操作技術的學習,每月帶領組員認真練習護理部的各項操作培訓,做到每位組員零補考。四.認真開展優質護理服務,實行責任制護理

  四.認真開展優質護理服務,實行責任制護理

  1.責任護士要全面履行護理職責,每個護士均負責一定數量的患者,每名患者均有相應固定的責任護士對其負責,為患者提供整體護理服務,密切觀察患者病情,及時與醫生溝通,隨時與患者溝通,對患者開展個體化全程的健康教育,幫助患者認識疾病,恢復自知力,提供支持性的心理護理,做好患者的基礎護理

  2.分管護士到新入院病人床前主動自我介紹,并介紹主管醫師、護士長、同病室的病友;示范床頭燈、呼叫器及床的使用方法;向病人及家屬詳細介紹病房環境,包括護士站、醫生辦、開水房、洗漱間、廁所等具體位置。住院須知、探視、陪伴制度、病房有關規章制度、操作、檢查注意事項、疾病的康復知識、心理護理、出院指導等。

  五、加強與患者的溝通,深化親情服務,提高服務質量。

  良好的護患溝通,能使護士感到工作順利,心情舒暢,能使病人因感到心情舒暢而利于溝通,更能避免醫療糾紛的發生。因此,在下一步的工作中,我們將進一步學習溝通技巧,加強護患溝通,特別是對于那些不善于溝通的護士,將著重指導。

  六.加強對新進人員及輪轉護士的帶教工作

  1.新進人員及輪轉護士必須有帶教組長親自帶教,制定相應帶教計劃,定期、不定期進行基礎知識及基本操作的考核。

  2、日常工作中加強監督,發現問題,及時指出,令其改正。

  3、年資高的護士做好傳、幫、帶工作。

  4、加強思想教育,促進其對護理工作的認知。

  下半年,我愿意付出努力來達到更高的目標,護理工作瑣碎、重復,護理質量控制工作貫常日常工作每一天,愿用每一天的辛苦換取科室工作的順利開展,用每一天的付出提高管理工作的規范實用,用每一天的心血爭取科室每位護理人員的愉快工作。

  婦產科主治醫師帶教工作總結4

  光陰似箭,日月如梭。轉眼間半年又過去了。在過去的半年里,我在院、科兩級領導的領導和指導下,在同事們的熱心幫助下,通過自己的努力,在思想上、業務水平上都有了很大的提高。以“服從領導,扎實工作,認真學習,團結同事”為標準,始終嚴格要求自己,較好地完成了各項工作、學習任務,并取得了一定的成績;穩固樹立全心全意為病人服務的宗旨。

  一、加強政治業務學習,不斷提高自身素質。

  半年來,能夠積極參加醫院組織的各項學習活動,做到思想上、政治上時刻同醫院中心保持高度一致。同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。通過參加醫院組織的各項評選活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。

  二、在工作中

  本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質,要做一名好醫生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰,避免醫療糾紛的發生。我們要對病人有高度的同情心,要愛護病人,關心病人,時時處處替他們著想,工作中一絲不茍,謙虛謹慎,我們只有保持良好的工作作風才能做到苦盡甘來:醫生是苦盡,病人則是甘來。1-2月份我被安排在門診工作,門診的工作責任重大,又非常瑣碎,需要有非常的耐心、清晰的頭腦、認真負責的態度,為了做好本職工作,這半年我始終以飽滿的熱情,積極的態度投入工作,不斷地在實踐中提高自己的綜合業務能力。

  在門診的工作中我熱情接待每一位前來就診的患者,做好處方和門診日志的規范書寫和存檔,按時上班以爭取時間減少病人痛苦的時間,對于我院無條件治療的重病應該立即上送上級醫院,為患者爭取救治機會。到病房后,白天我被安排在四樓,面對一個接一個的無痛人流,各式各樣的婦科病號,我只能耐心迅速地詢問病史,填寫病歷,做好醫患溝通工作,使忙亂的工作有條不紊地進行。

  半年來,我收獲很多,思想覺悟也有了很大的提高。當然,也還存在不足之處,如工作經驗不足、與病人溝通有欠缺等,我會在以后的學習工作中繼續嚴格要求,與時俱進,逐步改進自己的不足之處,繼續努力,本著“婦幼是我家,二甲靠大家”的精神,努力工作,為我院創二甲貢獻自己的微薄力量。

  婦產科主治醫師帶教工作總結5

  20xx年上半年以來,作為一名婦產科醫生,在站長領導、支持配合下,我站婦產科工作取得了一定的成績,現將個人這半年以來的工作情況總結如下:

  一、在政治思想方面

  始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨。

  二、在工作期間

  積極圍繞婦幼衛生工作方針,以提高管理水平和業務能力為前提,以增強理論知識和提高業務技能為基礎,堅持走臨床和社會工作相結合的道路,積極配合全院職工齊心協力、努力工作,認真完成了各項工作任務。

  三、在工作中

  本人深切的認識到一個合格的婦產科醫生應具備的素質和條件,努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,學習有關婦幼衛生知識,豐富了自己的理論知識。經常參加培訓學習聆聽上級專家學者的講課,上半年到中醫院進修學習新的醫療知識和醫療技術,從而開闊了視野,擴大了知識面。

  始終堅持用新的理論及技術應用到工作中去,能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術,能熟練診斷處理產科疾病、宮頸糜爛、等及其他產科并發癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進行婦產科常用手術及各種計劃生育手術。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。

  半年來,本人診治的婦產科疾病診斷治療準確率在95%以上、接生280例,獨立完成50多例剖宮產及其他婦產科手術,無差錯事故的發生。真正發揮了業務骨干作用。本人在工作期間,格按照上級婦幼工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計劃。

  醫患溝通到位,科室人員相互理解,團結一致,對住院分娩病人的孕婦,觀察產程嚴密,耐心做好醫患溝通讓孕婦及家屬了解產程過程及可能發生的情況,讓其心理有數,并有一個心理準備及理解過程,手術病人嚴格把握手術指針,對危重病人進行盡快治療,手術嚴格無菌操作,無一例產褥感染。

  嚴格自己遵守排班制度及首診負責制定,杜絕了醫療事故的發生。科室消毒責任明確,正規,及時記錄總之,在這半年中無論在工作中或技術水平上都有很大的提高,自己也還有很多不足之處,需要進一步提高各種業務素質和理論水平,提高文字水平和綜合素質,使自己圓滿出色地完成本職工作;希望在下半年的工作中再接再厲。

  婦產科主治醫師帶教工作總結6

  隨著今晚盤點的結束,我將今年工作做如下總結。

  這一季度我的門診診療人數有所增加,在我們這進行產檢的孕婦也比去年有所增加。隨著人們思想的開放,計劃外懷孕的人數與日俱增,來我們這要求藥流的人也在增多。

  今年,因藥流不全給予清宮的有32人次。要求人流,給予實行人流術的有128人次,(其中孕49天內的36人,帶環妊娠的12人,胚胎停止發育的25人,瘢痕子宮28人,人流后上環12人,一人術后懷疑宮外孕)。上環80人次。取環36人次,其中8人是t型環無尾絲,(有尾絲的t型環取環未予統計,要求取環者嚴格按計生局文件,證明齊全給予實行)。行輸卵管通液術28人,其中一人因通而不暢又給予通液2次,無不通者。外陰陰道尖銳濕疣激光治療12人次。宮頸尖銳濕疣激光治療4人次。宮頸糜爛微波治療24人次。區內產檢建卡48人,產檢人數較多,未予統計。

  今年手術中失誤一次,是因術前未詳細詢問病史、認真體檢,還好有驚無險渡過了。今后一定吸取教訓,詳細詢問病史,認真體檢,結合輔助檢查,凡事不再急于求成。

  術后沒有及時告知病人有所懷疑的手術結果一次,還好病人情況許可,沒有造成嚴重不良后果。因病人所留手機號碼打不通失訪,具體現在病人情況不知。今后一定要實事求是,真誠對待病人。

  學無止境,接下來我一定要努力學習專業知識,進一步加強自己的診療水平。爭取5月份去高校進行繼續學習基礎專業知識機會。希望自己的愿望能實現!同時也要時刻提醒自己是一名醫務工作者,肩負健康與生命之托,要細心對人,微笑對人,真誠對待每一位孕產婦及病人。

  婦產科主治醫師帶教工作總結7

  20xx年在院領導的正確領導和全科醫護人員的共同努力下,以醫院標準化管理、優質服務為契機,按照“二甲”綜合醫院的分娩質量管理與持續改進的標準,婦產科全面促進和提高整體醫療、護理工作水平,現將我科一年來工作情況總結如下:

  一、科室管理方面工作:

  今年我科完善了各種規章制度及急危重癥的搶救流程,大大加強了科室質量控制管理,更加有效地保證了醫療安全,具體做了以下工作:

  1、進一步加強十五項核心制度的落實;做到服務規范化,操作規程化,質量標準化。婦產科是個高風險的醫療臨床科室,醫護人員的工作責任心和業務技能關系到兩代人的健康和生命安全,因此,要在科室內切實建立起醫療安全責任制,從科主任、護士長具體落實到人。科室成立了以科主任為負責人的質量管理小組,嚴格執行醫療護理管理規章制度、操作規程及質控標準。每月對醫護質量進行全面檢查,醫療安全天天抓,堅持每周專業知識、急救知識、技術操作培訓,強化責任意識,急救意識。確保患者就醫安全、防患醫療糾紛的發生。并針對存在的問題持續改進,不斷提高醫療質量,促進了醫護質量的規范化。規范醫療文件的書寫,抗生素應用更加的合理和規范,尤其是術前抗生素的規范應用均達要求,特別針對產房質量管理及整體護理進一步規范,不斷完善了產房標準化的操作規程,并把制定的標準化操作規程進行培訓考核,從而使科室醫護人員按規程要求嚴格執行;科室各種資料管理有序、資料完整。加強醫療質量管理,狠抓醫療安全,學習和制定可多項工作制度,不斷查找缺陷,及時整改,建立糾紛預警機制,執行危急值管理制度。對常見病,多發病嚴格按臨床路徑管理,執行單病種限價,做到合理檢查,合理治療,合理用藥。

  2、提高產科應急能力培訓,加強醫護操作技能水平,加強婦產科業務力量和硬件設施的建設,做到科室布局更加合理,急救物品、藥品齊全并處功能狀態,尤其是氣管插管和簡易呼吸器的應用每人都熟練掌握,切實提高了產科綜合實力。我科除參加醫院組織的學習外,還重點要學習產科急救,加強業務學習,每周二早上組織科室業務學習,如產科大出血、妊娠高血壓疾病、妊娠合并心臟病、羊水栓塞,新生兒窒息的復蘇,心肺復蘇等技能,全面提高應急配合能力,確保高危孕產婦的安全分娩,有效的降低了孕產婦死亡及新生兒死亡,全年孕產婦、新生兒死亡為零,保障了醫療安全。開展新業務,科室新引進一臺分娩鎮痛儀并指派一些同志到上級醫院進修,學習新的理念,掌握學術動態,做好傳、幫、帶工作。學習婦產科領域先進知識,先進理念,并應用于實踐。建立健全了各種流程,如新生兒復蘇、產后出血、子癇、羊水栓塞的搶救流程,母嬰阻斷流程等;

  二、愛嬰醫院工作

  科室不僅完善了母乳喂養的各種制度,建立健全了各種母乳喂養常規和流程,對更新的母乳喂養知識和技巧,全科組織多次學習、培訓和考核并更換了新的母乳喂養宣傳資料,印發了各種宣傳手冊,免費發放給孕產婦,使母乳喂養率大幅度提高。

  三、科室醫療工作

  住院1420例,門診人次22564人次;住院手術396臺次,住院分娩1263人,人流數59人次。在孕產婦系統管理方面,落實孕產期全程跟蹤管理責任制,對孕產婦做到早發現、早診斷、早建卡,定期進行產前檢查,對高危孕產婦進行專案管理并做好各種記錄。及時上報孕產婦系統管理的月報表、季報表、年終總結按時上報且項目齊全,數字準確。住院分娩產婦數1263人,活產數1263人,無圍產兒死亡,無產褥感染,無子宮破裂、會陰三度裂傷,無孕產婦死亡,無新生兒破傷風發生。在婦幼保健工作中,對轄區內的婦女進行健康宣教及婦女病的普查,資料、信息及時、準確上報。

  四、醫德醫風建設

  一年來加強科室精神文明和醫德醫風建設,認真學習貫徹、執行廉潔行醫的各項規則,認真學習各項法律知識,教育大家熱愛本職工作,堅守崗位,堅持嚴格要求、嚴密組織、嚴謹工作態度,并落實到日常工作中。科室人員多次拒開各種假證明和假檢查結果。一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作質量與醫院的要求還有很大差距。在新的一年里,要轉變觀念,加大業務中醫理論及適宜技術的學習力度,充分發揮中醫藥優勢,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

  五、工作中的不足與對策

  今后需要我們進一步改善的不足之處還很多,比如醫療文件書寫方面存在著漏項的情況,患者抗生素平均使用率控制欠佳等。還有我科發生了一起由于注射護士的疏忽,錯將卡介苗當成乙肝疫苗注射的醫療差錯事故,雖然采取了補救措施沒有造成嚴重的后果,但需引起重視,今后更需加強查對制度。醫生護士均較年輕,工作經驗不足,在應對危重癥患者是對病情評估不足,以后須加強業務學習,多組織相關的危重癥病例討論,總結經驗,完善各項診療常規,明確常用搶救藥物的規范使用,逐漸形成自己的成熟的搶救流程及常見危重癥、妊娠合并癥、妊娠并發癥孕產婦管理及診療常規。要求醫務人員以更高的業務水平、道德修養和社會責任感從事臨床工作。病人對醫療質量和醫務人員的素質要求不斷提高,面對我們的服務對象,無論從科室的管理和服務質量都是需要迫切解決的問題。產科妊娠合并癥及妊娠并發癥孕產婦均逐漸增多,醫療風險及診治難度均較高,防范醫療隱患、提高醫療治療尤為重要。

  婦產科主治醫師帶教工作總結8

  一年來,在醫院領導的正確領導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫療服務質量為主題,樹立高度的事業心和責任心,努力學習、鉆研業務,圍繞本科室的工作性質,求真務實、踏實苦干,較好的完成了醫院下達的各項工作任務,現將本年度的工作總結和科室開展情況做一系統回顧。

  20xx年1月—20xx年11月我們共完成:婦科手術14例,剖宮產手術926例,順產185例,中期引產47例,共計1172例。xx術xx例,xx術xx例。

  一年來我們的婦科有了很大的進展,xx主任給我們帶來了新的血液,憑著她多年的婦科從醫經驗,使我們的婦科病人日益增多,效益也是可觀的。xx雖然年紀小,但是踏實肯干,成了郭主任的得力助手。

  門診產科是孕婦來這的第一站,xx和xx兩位同志用一份責任心與愛心,為每一位來做孕檢的孕婦做檢查,不厭其煩的回答她們提出的各種問題,她們良好的工作態度,得到病人的一致好評,她們也努力做到了層層把關,為產科病房保駕護航。

  婦產科病房是幾位年輕醫生,她們雖然年紀小,經驗不多,但是她們知道努力學習,積極參加院內外的業務培訓,努力提高自己的業務素質和業務水平,基本上牢固的掌握了一些專業知識和技能,作到了理論聯系實際。在每一次加班中,她們從未抱怨過,從未喊過累,保證了我們的工作正常運行。

  一年來我們搶救新生兒10余例,在每一次的驚心動魄中,我們憑借我們多年的臨床經驗,積極處理,都能轉危為安。這里我要感謝各位領導和各科室,沒有你們的積極配合,我們的工作不會如此順利。

  在工作中我們還存在很多問題。首先部分醫生服務態度較差,話語不夠溫馨,顯示不出“以病人為中心的宗旨”,這恰恰是醫療糾紛的根源,與病人良好的溝通,可以把醫療糾紛扼殺在萌芽狀態,而我們的年輕醫生較多,卻忽略了這一點,這是我們以后即將改進的。其次與其他科室協調不夠密切,我們關起門來是一家人,應該積極的配合,我們最終的目標是一致的。

  總之,我們的工作還有很多的不足,希望各位領導各位同事,給予我們更多的支持與幫助,曾經婦產科是xx醫院的特色科室,我們會繼續努力,爭取做到最好,讓這個稱號成為永恒。

  婦產科主治醫師帶教工作總結9

  20xx年,我科護理工作遵循以“病人”為中心,全面推進優質護理服務內涵,切實提高護理服務質量為主題的宗旨,認真執行本年度的工作計劃,按照護理部制定的護理質量標準為依據完善各項護理規章制度,改進服務流程,加強護理質量質控,保持護理質量持續提高。

  一、按工作量統計,共接受住院253人次,較去年同期增加近20人,增長率為7.6%,手術病人114人次,較去年同期增加近20臺手術,增長率為17.5%。

  二、治療護理處置人次1408,其中輸液1174人次肌肉注射241,皮內注射100人次,輸血XX人次,輸血漿5人次,抽血322人次,吸氧470人次,會陰護理1166人次,灌腸146人次,術前備皮142人次,導尿141次,換藥250人次,口服藥1976人次,臍護210人次,新生兒143人次,分娩61人次,手術114人次,理療647人次。

  通過我們齊心協力的合作,保證了護理工作的穩步發展,為了使下半年的工作更上一層樓,根據我科實際情況,制定下半年計劃如下;近幾年來,我科人事變動較大,低年資護士較多,為了保質保量,高效率的完成工作,必須加強對低年資護士的培養,使他們盡快的成長起來。

  1、定期進行基礎知識及基本操作的考核。

  2、在日常護理工作中加強監督,發現問題及時指出,令其改正。

  3、高年資護士做好傳幫帶工作。

  4、加強思想品德教育,勇于奉獻精神,促進其對護理工作的認識。

  三、更新專業理論知識及提高專科護理技術水平

  為了保證護理工作持續有效的發展,在科室工作允許的情況下,我們將派出骨干到上級醫院拓展視野,提高專科護理技術水平。

  四、鼓勵加強人文知識學習,提高護士的整體素質。

  五、加強保障病人安全的各項措施及規章制度。

  六、加強與患者的溝通,大力宣傳健康宣教,提高服務質量。

  良好的護患溝通,能使護士感覺工作順利,心情舒暢,病人因心情舒暢而利于溝通,更能避免醫療糾紛的發生。在下一步工作中,加強護患溝通。特別是對那些不善于溝通的護士,將著重指導。

  不足之處:

  1、護士長及帶教組長忙于日常事務,疏于病房管理。

  2、整體護理、優質護理、進一步有待提高。

  3、護理表格書寫要求繼續培訓。

  婦產科主治醫師帶教工作總結10

  忙碌、充實的XX年匆匆而過,盤點收獲,總結教訓,該留下踏實的腳步;沉淀積累,觸動啟發,的開端在的結束之后。新年將至,為的XX年畫圓滿的句號。

  一、腳踏實地,從護理基礎工作做起。

  科室人員偏年輕化,工作經驗,專科知識欠缺,為護理服務質量,從基礎護理工作入手,查房程序和交班制度,將晨間護理與交接班交流平臺,細致的專科健康知識教育,和人性化溝通,的病人滿意度,將核心制度本年度考核,每周考核一項,規范工作流程。服務質量,從改進工作細節入手:

  1、改進查對,將傳統的稱呼病人床號、姓名,改為問病人姓名,讓病人回答,查對差錯的性;

  2、改進備皮方法,使用一次性備皮刀,撤消民用備皮刀,將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮,工作和備皮;

  3、推廣使用家屬陪護椅,只象征收取使用費,為病人;

  4、護士交流溝通本,將日常工作質量控制內容,傳達會議內容,交接須注意等寫入溝通本,各班參閱,須開會才能傳達的周期長、改進的弊端,質量持續改進目的。

  5、聯合都市寶貝照相館,免費為新生寶寶出生照,將新生的喜悅留給,也留給病人全家,特殊的。

  二、抓制度,工作分工,防范工作漏洞。

  將工作細化,分工,文書書寫由責任護士和質檢員三人,開成管床護士責任下病歷,責任護士把管,質檢員質控的三級質控模式,的控制書寫錯誤和不規范書寫,書寫質量。工休座談、搶救藥品、實習生講課、學習分別責任到人,人人有事管,事事有人,大家科室管理,了大家的性。

  三、產房管理,布局改造。

  產房管理,印制產科常見急癥搶救流程,張貼在產房內墻,強化操作流程化,腕帶識別制度,新生兒腕帶配戴工作,產房交接流程并督導實施,產婦及新生兒安全管,疫苗上報及查對程序,疫苗管理。,管理年驗收標準,產房改進,配置消毒用品,待產室、隔離產房、及隔離待產室位置,以標準要求。

  四、苦練技術,嚴把質量關。

  護理人員年輕化情況,制定操作訓練計劃,將基礎操作項目納入日常考核,每周檢查督導一項,將常用操作項目逐一考核,尤醫操作項目,制定操作標準,全員訓練,并在操作考核中改進操作流程。操作技術,服務質量。

  五、開拓創新,學習,教育及帶教工作。

  充實專科知識,派出助產一人到北京學習,護士長到天津及杭州進修學習,引進新的理念和技術,改進工作,技術,帶動科室學習氣氛,學習每月兩次,中醫護理技術項目,學習中醫理論,級論文一篇,督導全科護士教育任務,專科知識學習。今年實習生人數多,為帶教質量,制定詳細帶教計劃及帶教老師授課計劃,每批學生專科知識兩次,圓滿全年帶教任務。

  一年的付出,算不上美滿,總有與失去同在,充實與惆悵并行,不現狀才是進步的開始,在又年度展開之際,努力啟航,又奮斗的輪回。

  婦產科主治醫師帶教工作總結11

  20xx年,我科本著“一切以病人為中心,一切為病人服務”的宗旨,在院領導的正確領導及幫助下,全科人員同心協力,以嚴謹的工作態度,扎實的工作作風,積極進取,較好的完成了各項工作任務,現將總結匯報如下:

  一、主要指標完成情況:

  業務指標及經濟運行情況:20xx年總收入為xxx萬元,其中門診收入xxxx萬元,病房xxx萬元,共接待門診患者xxx人次,住院患者xxxx人次,完成婦產科手術xxxx例;其中產科住院分娩患者xxxx人,出生新生兒xxxx名,同比20xx年均有所提高。

  二、新技術、新項目開展情況:

  在發揮傳統項目優勢的基礎上,積極展開新業務,充分發揮進修人員作用,結合自身情況積極引進大醫院先進經驗,開展了中醫中藥治療子宮內膜異位癥;經陰道子宮肌瘤剔除術;針次治療產后子宮縮復不良,均取得較好效果。

  三、醫德醫風建設情況:

  20xx年,全科干部職工繼續發揚優良作風,心系患者,嚴謹認真,兢兢業業,不謀私利,得到了廣大患者的信任和良好的口碑,結合我院今年底開展的“修醫德、鑄醫魂、強醫能”活動,全科職工又上了一節生動的政治課,大家深受震撼,并結合自身工作做了深刻的總結,力爭做得更好。

  四、業務學習情況:

  20xx年,在院領導的大力支持下,我了選派骨干人員赴大醫院進修學習或參加短期培訓班,使我科職工開闊了眼界,提高了素質;同事之間交流溝通經驗和心得,在業務水平和工作作風方面均有所提高。但科內學習氛圍不夠濃厚,有待改善和提高。

  總之,20xx年是我科收獲頗豐的一年,有提高有進步,同時也有缺點和不足,我們認真總結經驗,為即將到來的20xx年做好充分的準備。

  20xx年工作計劃:

  首先,抓好產科病人的服務和管理,包括產前、產時、產后,提高我院產科競爭力:據我們統計,產科住院患者占到了我科住院患者總數的70%左右,也是我科業務收入的主要來源,同時我縣產科競爭激烈,如何能在激烈的競爭中取得一席之地,得到人民群眾的認可和患者的信任,唯有提高服務質量和水平。

  規范產前檢查,充分發揮婦產科門診作用的同時,建議開設孕婦學校或助產士門診,提供正規產檢的同時,為孕產婦提供免費的咨詢和講解服務,提高孕產婦對我們的依從性和信任感,這對提高業務量必將起到一個良好的促進作用。在房屋、設備等硬件方面還請院領導幫助支持。

  加強產房建設,提高人員素質和硬件水平。產房工作是整個產科建設的重要環節。產房是高風險區域,關系母兒兩條性命。20xx年通過外派人員進修學習,帶回了先進的工作經驗和管理模式。結合我科工作實際,產房在技術水平和服務水平上有待提高,相關設備有待更新和引進。如多功能產床、無影燈、心電監護設備、胎頭吸引器、導樂球等。準備開展導樂分娩、無痛分娩。

  提高新生兒護理和管理水平。這是產科工作的又一重要環節,需要全科醫護的協調配合

  和共同努力,更需要一個科學規范的管理模式,20xx年準備開展新生兒撫觸、新生兒游泳項目。

  產后患者管理也不容小覷,需要科學、全面、優質和貼心,既體現對患者的關愛更有利準備開展宮腔鏡檢查治療術。(主要用于粘膜下肌瘤、功血、不孕癥及宮腔鏡定位取內進一步發揮中醫特色,在對婦科常見病、多發病的診療上充分利用中醫中藥,并做好臨加強業務學習,在科內建立良好學習氛圍,鼓勵有能力的職工開展科研項目及發表論文。以上幾點是我科對20xx年工作的簡要規劃,希望院領導和各位同仁多多指教,一些項目的開展還望各位領導多多支持!

  于良好社會效應的產生。

  婦產科主治醫師帶教工作總結12

  20xx年工作期間,在醫院黨委和領導的關心幫助下,我積極參加政治學習和業務學習,嚴格遵守各項規章制度,較好地完成了醫院安排的各項任務。現將主要工作情況匯報如下:

  注重政治理論學習,加強黨性修養。

  始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習黨的創新理論知識,堅持學習實踐科學發展觀,貫徹全心全意為人民服務的思想,不斷提高自身政治理論水平,積極參加醫院組織的各項活動,尊重領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,積極配合領導工作,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做一名思想健康純潔的人。

  努力學習業務知識,提高業務水平。

  我深刻地認識到要做好一名合格的婦產科醫生,必須努力提高自身業務水平,不斷加強業務理論學習。在工作之余,我通過訂閱業務雜志及書刊,經常學習了解國內本學科的先進知識和技術發展動態。多次代表醫院參加了縣、市組織的婦產科醫師培訓,豐富了知識,開闊了視野,同時也使自己清醒地認識到,只有不甘落后才能不被時代發展所淘汰。

  婦產科主治醫師帶教工作總結13

  在婦產科近一個月的實習生活中,在老師的指導下,我基本掌握了產科一些常見的護理操作,使我從一個實習生逐步向護士過度,使我覺得臨床工作的特殊性與必要性,以前在學校所學的都是理論上的知識,現在接觸臨床才發現實際工作所見并非想象那么間單,并非如書上寫的那么典型,好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累,所以只有扎實投入學習,好好體會才會慢慢積累經驗。

  一轉眼,一個月的婦產科實習生涯已結束了,回顧這些日子,是苦是樂,是酸是甜,相信每一個人心中都有一種屬于自己的味道,在婦產科近一個月的實習生活中受益頗多,即將就要轉科了,對于我們的實習,科里的老師都很重視,每周的實習安排也很謹然有序從而讓我們循序漸進的學習與成長,在此,對各位老師表示衷心的感謝,聽著帶教老師介紹婦產科的情況,直到跟著慢慢熟悉環境之后,隨著我的帶教老師開始接下來的實習生活。

  總之我覺得在這段實習日子里,我學到了很多,在這里我要向我的帶教老師及護理老師以及科室的病人說聲謝謝,是他們指導培育了我,給了我機會,讓我慢慢成長。雖然我還是學生,也許我的能力有限,但是我用我的努力充足我的知識與技能,希望能用我的微笑送病人健康的離去,渴望在學習中成長,爭取做一名努力飛翔的天使,在老師的關心和教導,整個科室的協作,讓忙碌的工作變得充實。

  婦產科主治醫師帶教工作總結14

  轉眼間,一年的時間又過去了,在這短短的一年時間里,我學到了很多也收獲了很多,在科室領導與同事的支持和幫助下,我也成長了很多。在為人處事方面變得更加得體,不會再像以前那樣慌亂,而在自己的理論與技術水平方面也有很大的提高,今年過的非常充實而且有意義。

  一、在學習上

  嚴格要求自己,勤奮好學,基本上掌握了些專業知識和操作技能,熟練的掌握了專科知識和操作,除了專業知識的學習外,還注意各方面知識的擴張,廣泛的涉取其他學科的知識,從而提高文化素養。

  二、在工作上

  我積極配合領導和同事,正確執行醫囑及各項護理技術操作,做好基礎護理,嚴格執行無菌操作,和三查七對制度,發現問題,及時上報,及時解決;在工作中能理論聯系實際,遇到不懂的問題及時向護士長及年資深的老師請教,努力提高自己的業務水平,對待患者能文明禮貌的服務,做到舉止文明,態度和藹,急病人所急,想病人所想;積極和患者溝通,及時了解他們的心理動態,以便讓患者接受更好的治療。

  上半年,護理部組織全院護士人員技術操作考核,這給了我很大的壓力,護士長組織我們每天抓緊時間練習,還專門有小教員指導與考核,只要一有時間就開始操作,重復做著同樣的動作,幾十遍的練習,有時候真的覺得很累,想過要放棄,但是一看到同事們都在認真的練習,我也堅定了決心一定要練好。等級評審是全院今年的一件大事,全院人員都在為這件事而奉獻著自己的力量,整理資料,補記材料。我們科也不例外,全科人員上下齊心,都為迎評做著準備。科室要整理資料,同事們為了不耽誤科里工作,經常是下了夜班也不回家,在科里整理資料,但是大家都沒有任何怨言,看到整理出來的資料為醫院迎評檢查做好了準備,大家都很高興。聽說等級評審的專家要來我們科室時,大家都非常的緊張,害怕出錯,影響評審結果,科室領導安撫大家,不要緊張,和平時一樣,按規程操作。第二天,大家懷著激動的心情等待著專家來我們科檢查指導工作,當專家來時我們科室人員熱情接待,主任做了精彩的匯報,當得知我們科室沒有檢查出大的問題時,大家心里的一塊石頭也算是落了地。

  婦產科主治醫師帶教工作總結15

  回想起這一年經歷的種種,有許多事都歷歷在目,我忘不了大家在一起共同努力,忘不了大家一起出謀劃策,忘不了大家一起歡笑、一起難過,這些都將是我以后人生中最寶貴的一筆財富。

  當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里,要再次感謝領導、護士長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。為了醫院的美好明天而貢獻自己的一份力量!

  一、加大科室管理力度,創新優質服務新模式

  1、認真組織科室醫生,反復學習醫院各種文件及規章制度,落實核心制度到每位科室人員,并落實到每日的工作。

  2、樹立優質服務理念,提出科室服務觀念,落實醫療服務規范,落實查房制度,優化醫護服務流程。一年來,科室醫生在堅持對病人實施個性化醫療,個性化服務,吸引較多病員。

  3、加大醫生的管理和培訓。

  4、積極調整醫療結構,提高醫療服務質量,改善醫療滿意度,采取有效措施,降低醫療費用,制定常見病種臨床路徑管理,合理用藥,嚴格控制抗菌素應用。保障了科室全年圓滿完成醫院下達的各項指標。

  二、加強業務學習,提高產科質量

  提高產科工作質量,是保障醫療安全,降低孕產婦、新生兒死亡率的重要途徑,為此我科加強專業技術人員培養,加強業務學習,完善各項業務制度,加強產科各類手術操作規程。

  三、認真貫徹實施《母嬰保健法》

  我們采取了多種形式在全科范圍學習《母嬰保健法》、《xx母嬰保健管理條例》,并進行考核,考核合格率100%。在產科門診和愛嬰區設置母嬰保護法律法規知識宣傳專欄。在院內設有母乳喂養熱線電話,在門診設有母乳喂養咨詢門診,正確解答母乳喂養知識的咨詢。

  四、繼續開展優質護理服務,創建優質護理示范病房。

  五、工作量及新工作開展

  全科上年總收入300多萬,比去年同期增長萬,門診就診人次人,比去年同期增長人,住院人次人,比去年增長人,分娩XXX人,比去年增長XX人,剖宮產率XX%,手術XXX人,其中經陰子宮切除+陰道前后壁修補XX例,均手術成功。Leep刀治療宮頸糜爛病變,治療人次近XX人次。另外還開展了中西醫結合治療盆腔炎、外陰炎等婦科疾病,療效顯著。正常開展新生兒皮膚護理,新生兒臍部護理,新生兒疾病篩查率100%,乙肝疫苗接種率100%。

  一年來,我科的工作雖取得了一定的成績,但也有很多不足之處:

  1、住院人數少,床位使用率仍較低。

  2、整體醫療水平較低,不能跟上級醫院接軌。

  3、醫療文書書寫方面仍存在著許多不足,如部分病例有涂改,缺眉欄、頁碼以及臨床路徑簽名不及時等。今后,我們將加強業務學習,不斷提高產科及婦科質量,繼續完善和鞏固愛嬰醫院的成果,努力促使我科的婦幼工作邁上一個新的臺階!

  婦產科主治醫師帶教工作總結16

  從我懷著忐忑的心情走進婦二科,到如今自信的走出婦二科,期間有太多的話想說……

  在如此溫馨又緊張的環境中,我看到了一支優秀的護理團隊,老師們分工合作,有一套自己的工作流程和方法,從開始上班起,老師們每一分鐘都有自己的工作,不同的鈴聲,喂,您好,請問有什么事兒嗎?"永遠在治療室內等待的第二組液體,一切看起來都那么簡單,但又具備應急一切突發事件的能力,如此有素質的團隊,也教導了我們這一批實習生,工作要謹慎,細心,大膽,認真。

  在此我真心的感謝我的護士帶教老師,是她鼓勵我走出了第一步。x老師干活麻利,操作規范,總是認真的為患者講解注意事項,健康指導。操作中總是放手不放眼的指導我,給了我很好的鍛煉機會。在本科室,一定要學會灌腸,王老師給我詳細地講解灌腸要領,注意事項,并囑我多看書,了解保留xx,清潔xx,大量不保留xx等的適應癥,禁忌癥,如今我已經能單獨完成該項操作,這離不開x老師不厭其煩的教導。我剛開始總犯一些小錯誤,老師總是敲敲我,笑著說,要注意啊,開始膽子也小,怕自己不能順利完成操作,特別是個病人打針時,總覺得技術不到,會給病人打的很疼,x老師都會在旁邊指導,私下教我一些小技巧。

  我清楚地記得第一次靜脈輸液的情景,在治療室里,您說:別怕,膽子放大點,不會有問題的,我在你旁邊。我把治療車推到病人床旁,您默默地站在一旁,堅定地眼神給了我莫大的勇氣,護士在病人的理解下,我核對床號,姓名,藥名,濃度,劑量,排氣,扎止血帶,找準進針部位,消毒,再次核對,再次排氣,順利刺入血管,三松,固定針頭,第三次查對,一氣呵成,完成操作,您向我投來贊許的眼神,雖然動作有點生硬,但我真的很高興。同時,我也體會到良好的護患關系非常重要,不緊是對病人,也是對自己專業的認可,從而才能順利完成各項操作。在婦二科,我也忘不了余老師那次精彩的講課,使我對子宮肌瘤有了更深的理解,但愿以后會有更多類似的講課,這樣能讓我們很好的把理論和實踐相結合,保證自己的護理質量。

  我還學到了很多,都得益于老師們的指導,我忘不了婦二科的每一位可親可敬的`老師們,是您們引導我走向了工作崗位,真正意識到護士的責任與義務,也使我熱愛我的工作。

  婦二科的實習即將結束,時間很短,可是也足夠讓我成長,原本迷茫的我現今卻滿載而歸。盡管我不知道未來的工作會怎樣,但我相信有各科老師們的幫助,加上自己的專心,一定會順利完成實習,成為一名合格的白衣天使!

  婦產科主治醫師帶教工作總結17

  轉眼間,一年的時間又過去了,在這短短的一年時間里,我學到了很多也收獲了很多,在科室領導與同事的支持和幫助下,我也成長了很多,在為人處事方面變得更加得體,不會再像以前那樣慌亂,而在自己的理論與技術水平方面也有很大的提高。以下是今年的工作總結。

  一、學習方面

  今年過的非常充實而且有意義,在學習上,嚴格要求自己,勤奮好學,基本上掌握了些專業知識和操作技能,熟練的掌握了專科知識和操作,除了專業知識的學習外,還注意各方面知識的擴張,廣泛的涉取其他學科的知識,從而提高文化素養。在工作上,我積極配合領導和同事,正確執行醫囑及各項護理技術操作,做好基礎護理,嚴格執行無菌操作,和三查七對制度,發現問題,及時上報,及時解決。

  二、工作方面

  在工作中能理論聯系實際,遇到不懂的問題及時向護士長及年資深的老師請教,努力提高自己的業務水平,對待患者能文明禮貌的服務,做到舉止文明,態度和藹,急病人所急,想病人所想。積極和患者溝通,及時了解他們的心理動態,以便讓患者接受更好的治療。

  三、做好技術考核

  上半年,護理部組織全院護士人員技術操作考核,這給了我很大的壓力,護士長組織我們每天抓緊時間練習,還專門有小教員指導與考核,只要一有時間就開始操作,重復做著同樣的動作,幾十遍的練習,有時候真的覺得很累,想過要放棄,但是一看到同事們都在認真的練習,我也堅定了決心一定要練好。等級評審是全院今年的一件大事,全院人員都在為這件事而奉獻著自己的力量,整理資料,補記材料。我們科也不例外,全科人員上下齊心,都為迎評做著準備。

  四、完成資料整理

  科室要整理資料,同事們為了不耽誤科里工作,經常是下了夜班也不回家,在科里整理資料,但是大家都沒有任何怨言,看到整理出來的資料為醫院迎評檢查做好了準備,大家都很高興。聽說等級評審的專家要來我們科室時,大家都非常的緊張,害怕出錯,影響評審結果,科室領導安撫大家,不要緊張,和平時一樣,按規程操作。第二天,大家懷著激動的心情等待著專家來我們科檢查指導工作,當專家來時我們科室人員熱情接待,主任做了精彩的匯報,當得知我們科室沒有檢查出大的問題時,大家心里的一塊石頭也算是落了地。

  在已經過去的一年里,要再次感謝領導、護士長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。為了醫院的美好明天而貢獻自己的一份力量!

  婦產科主治醫師帶教工作總結18

  春花秋實,寒暑往來,我們將迎來又一個春天。通過一年的努力婦產科全體護士圓滿完成了今年的任務,雖然工作很繁重,但是沒有一人喊苦喊累,依然堅守崗位。現將今年的護理工作總結如下,其經驗及教訓會指導我們今后的思路,帶領全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏奮斗。

  一、堅持以法律為準繩,依法執業,提升信任工作

  在當今醫療糾紛增多的今天,護理人員心理、社會壓力也在逐漸加大,但做為管理者有責任把好依法執業這道關,對剛剛取得執業資格的護士進行嚴格考核考評,跟班工作,不允許自行倒班,不僅使護理質量得到保證,也使病人的權益得到了保障,保證了護理隊伍中人員素質和質量,今年新招聘的兩名入崗護士都是已取得執業證的人員,確保了在為患者治療的過程中得到高技術護理人員的呵護和治療。

  二、堅持以醫院標準,提升管理工作

  各種會議都如期按時進行了召開,確實通過規范的管理,使自己明白了該干什么,如何干,例會每月一次;中層院周會每月一次;每月進行檢查護理工作匯報總結一次;質控會議每月進行一次;滿意度調查科室每月一次,每月護理組織查房一次,業務學習每月最少一次,護理論考試護理部每月組織一次,本科室每季度一次,操作考試每季度進行一次,都達到了規范所要求的標準。也真正地通過這些活動使護理問題得到了及時發現,及時整改,使各項護理工作逐步規范化,標準化,護理質量有了較大的提升,

  三、堅持以護理質量為主線,提升護理工作質量

  以質量求發展這是大家都明白的道理,認真實施兩級網絡管理,職責明確,分工明確,每周、每月堅持自查,抽查考核,及時反饋,及時整改。晨會隨時進行三基理論提問,特別是護理病歷進行及時檢查,不規范者及時反饋,使護理病歷的質量逐月提高。發現問題及時提出,及時改正,杜絕了問題的再次發生。

  總之在全年工作中,由于有院領導的支持和關心以及全體護理同仁們的齊心協力,使我院護理工作在各方面有了一定進步,基本達到了原計劃的目標。

  婦產科主治醫師帶教工作總結19

  在院領導和護理部的領導下,在科主任的助指導下,結合科室工作實際,我作為婦產科護士長,進一步規范護理行為,落實護理核心制度,做好護理安全和護理質量的持續改進,扎實提高護理隊伍整體素質。現總結如下:

  一、加強學習

  提高職業道德堅持參加醫院組織的各項學習,執行醫院的各項決定,踐行黨的群眾路線實踐活動要求,抵制一切不利于團結和和諧的歪風邪氣,建一支具有愛心、耐心、細心、熱心、責任心的、具有活力護理團隊。一切以病人為中心是我們的服務宗旨,去年xx月至今年xx月收到病人表揚信數封,錦旗xx面,其中單送給護士的xx面。

  二、進一步規范責任制整體服務

  完善護士績效考核制度,并嚴格按制度考核,公布每月考核結果,促使護士提高工作質量。

  三、以病人安全為核心,狠抓護理質量

  1、依托科室質控小組的質控作用,對影響護理安全的各個環節進行把控,落實護理核心制度及各個管理流程,加強護理安全監控管理,進行護理安全隱患排查及做好護理差錯缺陷、護理不良事件的原因分析及討論記錄,提出防范改進措施。

  2、做好重點人群、重點病人的管理:落實護士長一日五查房制度,對手術病人、分娩病人、一級護理病人重點巡查。

  3、借xx愛嬰醫院復評的契機,不斷完善科室相關制度及流程,對科室人員進行母乳喂養姿勢、配方奶的配制等操作進行專科培訓,并組織家對母乳喂養的理論知識進行復習,對患者加強產前及產后的母乳喂養知識宣教和指導,科室母乳喂養成功率達%。

  4、強化對科室硬件設施及急救生命支持設備的常規檢查意識,自月起每人管理急救藥品、儀器設備一個月,加強儀器設備性能和安全性以及藥品有效期的檢查,護士掌握各種急救藥品的位置、儀器設備的使用方法,掌握各種應急預案,保證病人安全。

  四、護士的分層培訓落實

  1、護理理論的培訓和考核:科室堅持每日晨講課和定期業務學習的方式,對三基和專科理論進行學習,完成了各層人員培訓計劃。今年科內每人進行了-次業務講課、-次護理查房,促進了護士的專科成長。

  2、護理技能的不斷提高:在認真完成護理部年初制定的理論操作培訓內容的前提下,根據專科需求及個人技能水平,制定出了科內動態的分層操作培訓計劃并組織實施。

  3、今年科室選派一名護士參加兒童呼吸專科護士培訓,取得專科護士證,月科室安排三名助產士進行了新生兒撫觸的學習;月護士長參加了婦產科護理質量管理研討班的學習,她們學習回來后將學到的知識、理念、技能運用到工作當中。

  五、優質護理服務

  處處體現以病人為中心的服務宗旨和理念,認真落實責任制整體護理,在夯實基礎護理與落實分級護理的前提下,做好在院病人的健康宣教工作,對婦科病人進行藥物及疾病相關知識的宣教,對產科病人,助產士每天上、下午各進行一次產前分娩知識、產后康復知識及新生兒喂養知識的指導,同時仍繼續堅持病人的出院回工作,去年月至今年月共出院xx人次,回xx人次,回率達xx%,部分病人表示滿意,并對醫護人員表示感謝。

  存在的問題及努力方向:

  1、科室病房管理仍有不到位的地方,如病區床單元整理不及時,健康宣教不仔細,病房巡視不勤密,護理操作不規范,導致發生護理不良事件例,護理缺陷例。

  2、科室低年資護士較多,業務能力與業務需求有不協調發展現象,專科知識的掌握及對急危重癥的應急處理能力非常薄弱,培訓任務是重中之重。

  3、科室護士辭職人,致在科護士思想波動較,工作穩定性差。

  4、在帶教的管理上,實習生組織紀律不嚴,帶教老師的管理意識欠缺,需加強對帶教老師的培訓。

  5、需增強護理人員的科研意識,提高護理科研能力及論文的撰寫。

  婦產科主治醫師帶教工作總結20

  20xx年眨眼間就過去了,都還沒回過味來,就又到了過年的時候了,新的一年又即將來臨,這一年里在婦產科我可以說的成長最迅速的一個,畢竟我也是一個今年年初才剛任職的新護士,我非常幸運的被分在了婦產科,我們科室今年在醫院也是獲得了不少于榮譽,自然這其中也有我的一份功勞,我們婦產科非常完美的完成了醫院對我們下達的各項任務指標,現我就將我這一年的工作做一下簡單的總結。

  今年我們醫院被評為全市的婦科醫院,來我們科室生育的準媽媽們也是蜂擁而至,都是慕名而來,我們科室在今年一共接生了孩子一共4000多名,其中難產兒300多名,早產兒400多名,但均在婦產科王主任以及劉主任的接生下,以及后續我們護士的精心呵護下,均無一夭折,健健康康的出院了,今年的十月份遇到過一個難產的準媽媽,由于胎位不正導致的這也是因為這位準媽媽從來沒有來醫院對孩子進行過檢查,孩子在胎盤里以不正確的姿勢都長成型了,都沒有矯正過來,導致最后臨產接生的時候是頭先出來,直接卡在那怎么都出不來,經過長時間的博弈,這位準媽媽也是精疲力盡了,孩子也會因為長時間沒出來而窒息的,這個時候王主任告知于她的家屬們,做好心理準備,最后在王主任以及劉主任的共同努力下,成功的讓她們母子平安,最后聽到孩子的那一聲響亮的啼哭聲,我都被感動的哭了,我當時就在手術室親眼見證了全過程,對我的影響極大,二位主任從此就成了我的偶像。

  作為婦產科的護士,我首先要有非常專業的嬰兒護理知識,新生兒被順利接生下來,只是成功的第一步,我們還需要防止后續的一些情況,面對一些不健康的新生兒,我們護士就成了第一戰線的首要防守線,比如最常見的,新生兒黃疸偏高,出現病理性黃疸時,新生兒的皮膚會發黃,眼球、尿液、淚水等等都會呈現出黃色狀,這種情況也是很危機的一種,會導致孩子哭聲無力、不吃奶、精神狀態不佳以至于昏睡,是影響孩子以后智力發育的重要因素,一般這種嬰兒都是放在醫院的保溫箱里,由我們護士進行護理,給予嬰兒面的照顧,時刻記錄嬰兒的身體情況,并定時用奶瓶給他們喂奶,直到他們身體的各項指標開始正常,健康出院。

  我作為一名婦產科的護士,在這一年中我盡可能的抓住一切空檔,去向護士長、主任等前輩討教經驗,因為的勤奮加好學,所以我成長的特別快,我十分感謝這一年中對我無私栽培的前輩們,是你們讓我安然無恙的度過了20xx年,你們放心,來年我一定把你們所授予我的專業護理知識都使出來,給嬰兒們的護理,讓媽媽們更放心。

  婦產科主治醫師帶教工作總結21

  20xx即將過去,一年來在院領導的正確領導和全科醫護人員的配合下,以醫院評審、優質服務為契機,按照“二甲”中醫醫院的標準,堅持以人為本,以病人的生命高于一切的理念。充分發揮中醫中藥特色和優勢,促進和提高婦產科整體醫療、護理工作水平,現將我科一年來工作情況總結如下:

  一、醫德醫風

  全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作認真負責,積極主動,互學互尊,團結協作,嚴格執行首問負責、首診負責;熱情服務,文明待患以成為規范行為。發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,盡量滿足患者合理的需求。

  二、科室管理

  科室成立了以科主任為負責人的質量管理小組,嚴格執行醫療管理規章制度,操作規程,質控標準。每月對醫療質量進行全面檢查,并持續改進,不斷提高醫療質量,促進了醫護質量的規范化。規范醫療文件的書寫,完善三級查房制度,三級醫師查房100%,甲級病歷率100%,堅持急、危、重病例會診討論制度,規范醫療質量管理。科室不斷完善標準化的操作規程,科室人員嚴格按照標準化操作,科室各種資料管理有條有序.資料完整。各項設備儀器均有專人負責保養并定期檢查。

  三.努力鉆研業務重視人才培養

  1、重視繼續醫學教育,專業技術人員積極參加中醫藥繼續教育并獲得規定學分的比例均達到100%,一年來開展專業技術人員“三基”培訓,超過4次,積極參加院內、外的業務學習、吸收新知識、新理論、掌握新技術、新方法,收到了顯著效果。

  2、重視人才梯隊建設,今年,我們在人員緊缺的情況下仍堅持派出1人到省級以上醫院深造學習。

  四、科室醫療工作

  1、充分發揮中醫藥優勢,繼承創新和發展中醫特色診療技術,不斷提高中醫臨床診療水平,制定并實施常見病及中醫優勢病種的中醫治療方案。自20xx年15月10日至2013年15月10日,住院246例,其中中醫優勢病種婦人腹痛115例,崩漏住院病人9988例例。中醫診斷確率92%;西醫診斷準確率96%;中西醫結合診斷準確率98%;中醫藥辨證論治準確率95.5%;入院三日確診率96%;急、危、重、疑難病人占總病人數3%;今年門診人次3800人次;住院手術16臺次,住院分娩65人,人流術268人次,上取環165人次。

  2、在孕產婦系統管理方面,落實孕產期全程跟蹤管理責任制,對孕產婦做到早發現、早診斷、早建卡,定期進行產前檢查,對高危孕產婦進行專案管理并做好各種記錄。及時上報孕產婦系統管理的月報表、季報表、年終總結按時上報且項目齊全,數字準確。2013年門診孕婦新建卡人數100人,產婦數65人住院分娩產婦數65人,活產數65人,其中順產52人,剖宮產13例,剖宮產率20%。新法接生率100%。無圍產兒死亡,無產褥感染,無子宮破裂、會陰三度裂傷,無孕產婦死亡,無新生兒破傷風發生。

  3,在婦幼保健工作中,對轄區內的婦女進行健康宣教及婦女病的普查,今年共完成了900人次的普查任務,普查人數比去年的增加了30%,資料、信息及時、準確上報。

  一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作質量與醫院的要求還有很大差距。在新的一年里,要轉變觀念,加大業務中醫理論及適宜技術的學習力度,充分發揮中醫藥優勢,繼承和發展中醫特色診療技術,不斷提高中醫臨床診療水平,制定并實施常見病種的中醫治療方案。提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。全年無一例醫療責任事故發生。

  婦產科主治醫師帶教工作總結22

  回顧一年來的工作,我科在醫院黨總支及院部的關心和支持下,通過全科同仁的共同努力,按照醫院的整體要求,我科基本完成醫院下達的目標任務,現將半年來的工作情況總結如下:

  一、政治思想和職業道德

  全科同志能堅持黨的.路線,方針和政策,以良好的精神風貌,求真務實的工作作風,優質高效的服務,樹立行業新風尚。積極參加院內外組織的各項政治活動,堅持每周一次政治學習,從而提高職工的整體素質,注重醫德醫風及職業道德教育,杜絕“紅包”及回扣行為,堅持全心全意為病人服務的宗旨,堅持以醫療質量,醫療安全為核心,進一步提高遵紀守法,依法執行的意識,大力開展社會主義榮辱觀的教育,努力構建“平安醫院”、“無紅包醫院”。

  二、業務情況:

  半年來門診就診人次7335人,比去年同期略有增長,全科上半年總收入136萬,比去年增長12萬,住院人次426人,比去年增長70余人,剖宮產率52.7%,手術病人230人。其

  中陰式子宮切除+陰道前后壁修補5例,婦科惡性腫瘤6例,腹腔鏡手術2例,均手術成功,常年開展Leep刀治療宮頸病變,治療人次近80人,上半年共收治危重病人11例,均搶救成功,康復出院。另外開展了中西結合治療母兒血型不合10余例,取得滿意效效,正常開展新生兒撫觸,新生兒臍部護理,新生兒疾病篩查100%,乙肝疫苗接種95%以上,并順利通過姜堰市愛嬰醫院的檢查,半年來未發生任何醫療差錯事故,在今年醫院管理年檢查活動中,雖然此次檢查未抽到我科,但全體同志都能積極配合,以高標準,嚴要求,精心準備,迎接檢查,在準備過程中,我們也發現自己仍存在一些不足之處,如病歷上首程缺乏理法方藥,部分病歷有涂改,有的缺身份證號碼,頁眉、日期有空白等;個別人應知應會內容不熟悉,中醫技能操作,部分人不熟練,經過督查及強化訓練,以上不足,得到改善。

  三、業務學習,進修及引進新項目情況

  半年來全體同志都能做好自己的本職工作,努力提高專業技術水平,工作“精益求精”、“一絲不茍”,認真執行各項核心制度,病歷書寫規范,甲級病歷大于95%,做到合理檢查,合理治療,合理用藥,無抗生素濫用現象,能做好母嬰同室的管理及母嬰喂養的宣傳工作,能熟練掌握婦產科的常見病,多發病及疑難病的診治技術,能熟練處理產科失血性休克,感染

  性休克,妊高癥及其他產科并發癥及合并癥,開展婦產科手術及各種計劃生育手術,積極開展陰式子宮切除及微創手術,今年取得采用中西醫結合治療母兒血型不合,取得了較好的效果,今年上半年共收治重危病人11人,經過我們的治療,最終都使病人轉危為安,我們注重各級醫護人員的繼續教育工作,經常派人外出參加學術會議,用新的理論指導臨床,各級醫護人員每年均進行理論考試及操作,工作之余,積極撰寫論文,全科人員共發展論文十余篇,常年開展宮頸癌篩查工作,產前檢查,注重加強高危孕婦的監管,積極配合計生部門做好工作,全年計劃生育手術,包括人流、藥流、上環、取環、引產等手術,未出現任何意外情況。

  四、存在問題:

  1、二個高效率有待于進一步提高;

  2、有些工作還不夠仔細,一些工作協調的不是十分順利;

  3、整體診療水平有待進一步提高。

  五、下半年工作計劃

  一、抓制度,抓學習。

  確保醫療質量和醫療安全,要在科室切實建立醫療安全責任制,進一步落實各級醫療操作規程,做到規范化服務,加強工作力度,轉被動為主動,進一步完善工作制度,落實科內人員考勤監督工作。

  二、提高產科應急能力。

  建立精干的應急搶救小組,加強婦產科業務素質和硬件設施的建設,做到科室布局合理,急救藥品齊全,急救器械處于功能狀態,積極配合上級主管部門布置的抗菌素的專項整治工作,加強病歷學的送檢,指導臨床用藥,力爭做到合理驗查,合理治療。

  三、加強科室建設。

  下半年派一名醫生外出進修空腔鏡等先進技術從而拓寬醫療市場,新大樓啟用,是否有婦產科開設一手術室,以便急診手術。

  四、加大督辦力度。確保醫院管理的有效性和醫院決策的效益達到化。

  五、加強本科現有的中醫優勢病種規范化治療。

  做好臨床資料的統計,療效評估,發揮中醫特色,進一步增加本科中醫優勢病種,開發本科室中醫獨特制劑,努力提高中醫藥治療率。

  婦產科主治醫師帶教工作總結23

  20xx年眨眼間就過去了,都還沒回過味來,就又到了過年的時候了,新的一年又即將來臨,這一年里在婦產科我可以說的成長最迅速的一個,畢竟我也是一個今年年初才剛任職的新護士,我非常幸運的被分在了婦產科,我們科室今年在醫院也是獲得了不少于榮譽,自然這其中也有我的一份功勞,我們婦產科非常完美的完成了醫院對我們下達的各項任務指標,現我就將我這一年的工作做一下簡單的總結。

  今年我們醫院被評為全市的婦科醫院,來我們科室生育的準媽媽們也是蜂擁而至,都是慕名而來,我們科室在今年一共接生了孩子一共4000多名,其中難產兒300多名,早產兒400多名,但均在婦產科王主任以及劉主任的接生下,以及后續我們護士的精心呵護下,均無一夭折,健健康康的出院了,今年的十月份遇到過一個難產的準媽媽,由于胎位不正導致的這也是因為這位準媽媽從來沒有來醫院對孩子進行過檢查,孩子在胎盤里以不正確的姿勢都長成型了,都沒有矯正過來,導致最后臨產接生的時候是頭先出來,直接卡在那怎么都出不來,經過長時間的博弈,這位準媽媽也是精疲力盡了,孩子也會因為長時間沒出來而窒息的,這個時候王主任告知于她的家屬們,做好心理準備,最后在王主任以及劉主任的共同努力下,成功的讓她們母子平安,最后聽到孩子的那一聲響亮的啼哭聲,我都被感動的哭了,我當時就在手術室親眼見證了全過程,對我的影響極大,二位主任從此就成了我的偶像。

  作為婦產科的護士,我首先要有非常專業的嬰兒護理知識,新生兒被順利接生下來,只是成功的第一步,我們還需要防止后續的一些情況,面對一些不健康的新生兒,我們護士就成了第一戰線的首要防守線,比如最常見的,新生兒黃疸偏高,出現病理性黃疸時,新生兒的皮膚會發黃,眼球、尿液、淚水等等都會呈現出黃色狀,這種情況也是很危機的一種,會導致孩子哭聲無力、不吃奶、精神狀態不佳以至于昏睡,是影響孩子以后智力發育的重要因素,一般這種嬰兒都是放在醫院的保溫箱里,由我們護士進行護理,給予嬰兒面的照顧,時刻記錄嬰兒的身體情況,并定時用奶瓶給他們喂奶,直到他們身體的各項指標開始正常,健康出院。

  我作為一名婦產科的護士,在這一年中我盡可能的抓住一切空檔,去向護士長、主任等前輩討教經驗,因為的勤奮加好學,所以我成長的特別快,我十分感謝這一年中對我無私栽培的前輩們,是你們讓我安然無恙的度過了20xx年,你們放心,來年我一定把你們所授予我的專業護理知識都使出來,給嬰兒們的護理,讓媽媽們更放心。

  婦產科主治醫師帶教工作總結24

  日月交替,歲月如歌,我們在工作中走過了2013年,這一年在護理部的領導和大力支持下,緊緊圍繞“以病人為中心,以質量為核心”的工作原則,結合科室工作實際,進一步完善了科室工作流程,細化管理,認真落實各項工作制度,逐步提高護理質量,現總結如下:

  一、加強病區管理,夯實基礎護理.為患者創造良好的就醫環境

  今年,我科加強了病區的管理,注重晨晚間護理,使床單平整無皺折,并確保床單、被褥無血跡、污漬,隨臟隨換,制定每周一大換床單制度,確保每位患者床單元平整、清潔、舒適;做到“三短”、“六潔”;并堅持為產婦清洗外陰,直至出院,保證患者的清潔無污染。

  二、今年隨著優質護理服務在我院的深入開展,結合我科實際情況,從以下幾個方面制定優質護理措施:

  (一)轉變服務理念,在科室里劉主任經常強調,我們的護理工作就是服務工作,我們要更新觀念,做好服務工作,在服務中不僅要做到文明用語、還要語言溫暖,表情親切.因此,在實際工作中,我們不僅對婦科病人以“阿姨”、“婆婆”稱呼,對產科病人更是用“乖乖”來作為對她的尊稱。

  (二)改變組織結構。今年4月開始在科內實行責任制護理,將病區分為A1、A2兩個責任區,分別設兩名責任護士,

  責任護士負責對所分管病人的病情觀察,落實治療性護理和健康教育、心理護理、生活護理,做到全程全方位護理,保證責任護士管床到位,責任到人,大大改變了以前功能制護理的局限性.本年度擔任責任護士的是:洪瑛、李麗,她們盡心盡力在自己的崗位上為所管病人提供優質的服務,并參與一些管理工作,提高了自己的綜合素質,同時也得到了一些病人家屬的好評!

  (三)改變排班模式,在護理排班上為了適應中午手術交接多,減輕中午護理工作壓力,由原來的一名護士上8AM到4PM的模式,改成讓兩名責任護士上8AM到4PM的模式,減少中間交接,既讓護理人員接受,又保證了護理安全。

  三、加強護士的繼續教育,培養專科護理人才

  在本年度初我們就制定了本專業的人才培訓計劃,有科內學習和外出學習參加培訓班等形式,均已完成培訓計劃。

  科內學習是利用每天晨會時間進行基礎護理、護理常規、健康教育等護理知識和技術的強化訓練,從而不斷提高科內護士的專科知識水平。今年外出培訓產科專科護士一名,已能單獨上崗。

  另外,對新入科護士有一對一的護理老師帶教,盡快適應本職工作,對工作一年以上的護士積極鼓勵其繼續學習,并讓她們以各種形式自學,提高學歷,今年有兩名護士取得專科學歷,護士長取得主管護士職稱.

  四、嚴格核心制度的落實,減少護理差錯的發生。重點表現在:

  (-)嚴格床頭交接班,堅持每日由夜班對全部住院患者的診斷、治療、手術等情況進行梳理、登記,使晨間交班更詳細、嚴謹,并隨時檢查基礎護理情況,及時指出存問題及時改正,確保患者安全。

  (二)完善護理查對制度,針對我科醫生停醫囑不定時的情況,特制定了雙人雙班查對制度,即每天下午白班和總務查對醫囑后,夜間上夜和助產士再次查對醫囑,避免了漏執行和重復執行的現象.

  五、我們科室年青護士較多,為了讓她們有變得更加自信,在科室里倡導好學、上進的思想觀念,積極參加醫院組織的各項活動:如5、12操作比賽及知識競賽,我科汪奇美、張輝、冉小梅等,均積極參加了這些活動,并在知識競賽活動中取得了三等獎的好成績,這些活動的參加,既讓他們在活動中得到快樂,也讓他們在活動中成長!與此同時,我科護士唐靜被評為”優秀護士”!

  六、規范護理文書書寫,減輕護士書寫壓力

  我科根據專科特點采取表格化護理文書,大大減少了護士用于記錄的時間。讓護士有更多時間為患者提供直接護理服務.

  七、創新服務形式,讓患者切實的感受到我們的關心與關懷

  為了增強我科優質護理服務的內涵,特制定了一些新的服務措施,讓病人真正感受到我們的醫護服務,品味出我們的優質所在.如:

  (一)為剛做完人流手術的患者送上一杯熱奶粉;

  (二)為剛分娩的產婦送上一杯紅糖水;

  (三)設計并縫制了產婦病員裙;

  (四)產科服務上也借鑒責任制護理的模式,運用一對一陪產式助產工作方式,讓孕婦得到了整體服務。并建立孕產婦QQ群,每天派專人值守,及時回答孕產婦提出的問題。

  (五)特向醫院申請電磁爐一個,為分娩產婦提供方便。

  (六)在新生兒的護理上,不僅嚴格執行母嬰同室,完成每天的洗浴,而且在院期間由助產士親自對新生兒進行喂奶、更換尿片.

  (七)加強出院隨訪,及時了解出院后患者、產婦及新生兒遇到的護理問題,進行電話咨詢,對特殊問題,請其及時來院檢查,今年共電話隨訪221人,受到了患者及家屬的廣泛好評。

  八、加強產房的管理,積極控制醫院感染

  嚴格按照醫院重點部門管理標準,規范各種急救流程及各種急危重癥的應急預案,在搶救車里添加產科各種急危重癥的專科用藥,落實各項消毒隔離制度,加強各種感染監測,

  完善了產房工作質量檢查標準。定期召開助產士會議,反饋工作中出現的問題,認真總結分析,制定下一步整改措施,并進行質量缺陷跟蹤檢查,提高了助產士的質量意識和管理意識,并順得通過了產科護理質量檢查。產科各項工作指標完成如下:

  全年年共接生221人開展早接觸早吸吮100%、實行母嬰同室100%圍產兒死亡率0%工作人員母乳喂養技巧合格率100%

  活產新生兒死亡率0產后母乳喂養宣教率100%九、建立和完善績效考核與激勵機制,充分調動護士的積極性,體現優勞優得、多勞多得。

  過去的一年,我們雖然做了一些工作也取得了一定的成績,但仍然存在很多的不足:優質護理服務的內容還需深化,服務形式還需創新;年輕護士的基礎理論知識和專科護理知識還需學習,服務的積極性和主動性有待進一步增強;護理科研、論文撰寫工作也很薄弱,因此,在新的一年里,我們將總結經驗,大膽創新,為醫院的持續發展而不懈努力。

  婦產科主治醫師帶教工作總結25

  婦保科和婦產科門診是一個綜合科室,承擔著我院婦科門診,計劃生育技術,婚前保健,婦女病普查產前門診等臨床業務工作,還承擔著全縣婦女保健工作的業務指導、培訓、督導、質控等保健業務,以及在我院分娩產婦的產后家訪等工作,特別是是我縣是育齡婦女增補葉酸、“母子保健”、“農村孕產婦住院分娩補助”等多項目縣,結合今年基本公共衛生項目的實施,使婦保工作更加具體和量化,工作性質多以社會效益為主,但工作質量直接影響廣大婦女的健康水平。現將20XX年前半年我們科室的工作簡單做以匯報:

  在孕產婦健康管理,農村孕產婦住院分娩補助,農村育齡婦女免費增補葉酸,削峰工程,等項目工作中,嚴格按項目方案要求開展工作,利用月例會,培訓基層婦幼人員,每季度結合項目對婦保各項工作進行質控及業務指導,半年來共下鄉指導78天,培訓基層衛生人員210人。發現問題及時處理,督促有助產機構的衛生院完善孕產婦健康管理連網建冊登記。

  為降低出生缺陷發生,利用多種形式積極宣傳育齡婦女增補小劑量葉酸的好處,前半年全縣共免費發放葉酸7779瓶,簽知情同意書1798人,實行311管理1689人。要求各級產前門診認真做好孕46個月B超篩查,助產機構積極開展新生兒疾病篩查,前半年全縣活產數2188人,出生缺陷22例,出生缺陷發生率10.05‰。

  按省級孕產婦死亡情況調查要求統一表格。通過把轄區內三級保健網絡收集的報表及個案資料進行現場調查核實,每季度對孕產婦死亡病例進行評審。每年進行一次分析。前半年全縣活產數2188例,孕產婦死亡1例。

  二、開展婦女病普查,提高婦女健康水平

  今年三月份利用三八婦女節之際,在全縣開展了優惠月婦女病普查活動,利用多種形式宣傳發動,向廣大婦女宣傳婦女病普查的科普知識,在平時門診工作中,將規范的婦女病普查項目當作一項必須宣教的內容,使我院的婦女病普查工作在群眾的心目中享有良好的信譽。門診共普查已婚婦女739人、發病人數554人、發病率75.1%,其中宮頸糜344人、陰道炎308人,附件囊腫45人,宮頸癌4人。

  三、認真開展門診業務,帶動全縣孕產婦系統管理

  在農村孕產婦住院分娩項目和孕產期保健項目的促進下,我院產前門診是產前保健工作的實施單位,又是全縣各鄉鎮的指導單位,為了促進廣大孕婦早孕建卡,我們利用產后家訪、門診檢查、農村逢集、古會、公共項目培訓等多種形式向衛生所人員和廣大群眾發放孕產期保健免費檢查的有關宣傳資料,宣傳孕產期保健免費項目的好處,在我們積極努力工作下門診項目建卡:城市:183人、農村:1475人、門診產前檢查2925人次、高危孕產婦專案管理31人、開展孕期胎兒心電監護60例,產后訪視539人、產后42天檢查511人、開辦孕婦學校17期、培訓174人。

  前半年處理婦科疾病1041人次,在計劃生育技術工作中,以熱情的服務,先進的技術,贏得了廣大群眾的認可,共開展人工流產210例,上宮內節育器141例,取出節育器112例。婚前檢查男3例,女11例。

  總之,半年的時光瞬間流失,我們付出了很大努力,今后的責任任重道遠,我們科室全體人員在前進的道路上,將一如既往,團結拼搏,永攀新的高峰。

  婦產科主治醫師帶教工作總結26

  在院領導和護理部正確的指導下,根據制定的文件、醫院以創二甲等級改革目標,本著“一切以病人為中心,一切為病人服務”的服務宗旨,較好的完成了各項護理工作,熟練掌握各項臨床護理操作技能。現將工作情況匯總如下:

  一.工作成績

  這半年對我來說,是進步的一年,也是收獲的一年。作為一名護士長我深深地意識到肩上多得是一份責任,腳下多的是一份動力。作為科室管理著在科室工作尤其是護理工作身先士卒,大膽管理,認真落實醫院和科室的各項規章制度,在平凡的工作崗位上兢兢業業,為實現自己的追求而努力工作,勤勤懇懇、樂于奉獻、認真負責,以真心、誠信、耐心、熱心、責任心對待每一位患者。

  二.在護理部制訂計劃的基礎上我科室也制訂了年計劃、季計劃、月計劃、周安排、工作計劃。根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排,將各班包括護士長的崗位職責和每月、每周護理工作重點匯成表。標示明確,要求人人熟悉并按之執行,并進行不定期考核。做到獎罰分明、公平對待,并對護理質量,科室乙級質控做了重點,分工安排。每月進行自查缺陷、原因分析及改進措施進行整改。提高護理服務質量。

  三.對搶救藥品和器材及無菌物品做了補充,進行規范化管理,針對性對我科的特點和現有條件對產房嬰兒室沐浴管理做出了合理的改進和規范,對環境衛生室行了包干區責任制,落實到個人,明確分工。

  四.不斷、深化安全管理,強化安全意識,做好安全護理。不僅能保障護患雙方的安全,而且也能提高醫療素質。

  五.了解科室發展的新動向。定期組織護理人員進行業務學習。強化三基三嚴。記住知識、學習新業務、新知識、新技術,努力提高每一個護理人員的業務水平,在科室內每月至少一次個案護理查房,加強科室業務學習,定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練。

  六.加強護患溝通,組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的建議,認真護理工作的開展和改進。真正做到想病人所想,急病人所急。

  七.要求每位在崗人員必須掌握手術后,分娩及待產婦,新生兒及生命體征、病情變化。

  八.客觀嚴格執行各項護理常規制度,同時對病房的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。

  九.協助護士做好醫院文書的整理工作,認真接待每一位病人,把每一位當成是自己的朋友親人,能夠做到換位思考別人的苦處。在醫療文書的書寫過程中做到認真負責、態度端正、頭腦清楚,認真學習科室文件書寫要求,規范書寫一般護理。記錄危重護理記錄單等。遵守規章制度,牢記三基三嚴,對自己的工作要高標準高要求,每次走進病房,都利用有限的時間不遺余力鼓勵產婦,耐心幫助他們了解情況建立信心。為提高每位護士的理論和操作水平,經常組織參加理論級考作考試。

  十.護士長是科室的理財人。應發揚勤儉節約的傳統美德,杜絕浪費。我要求科室全體醫護人員,從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從我做起,嚴格控制科室支出,對一切浪費的現象及時提出批評,必要時輔以經濟處罰。雖然這樣會得罪一些人,但我知道,加強經濟核算,降低醫療護理成本,講經濟效益與醫療護理效果都是護士長必須做到的。

  雖然工作是平凡而辛勤的,但在這半年中,也不敢說自己取得了什么成績,但是我只是在努力工作,認真完成各項工作任務。同事也意識到自身存在的一些不足之處。比如說:對科室的護理工作計劃不夠全面,處理一些護患事件溝通能力還有欠缺,我也知道,在今后的工作中,以身作則,起表率作用。抓好理論學習,認真履行自己的職責,愛崗敬業,把愛心播散到每一位患者的心里。我就一定會把婦產科護理工作做得更好。最后,送給王主任一句我的工作經驗:“惟賢惟德,能服于人!”

  婦產科主治醫師帶教工作總結27

  一、腳踏實地,從護理基礎工作做起。

  首先,科室人員偏年輕化,工作經驗不足,專科知識欠缺,為提高護理服務質量,從基礎護理工作入手,嚴格執行查房程序和交班制度,將晨間護理與交接班作為交流平臺,深入細致的開展專科健康知識教育,和人性化溝通,有效的提高病人滿意度,取得良好效果。同時,將核心制度落實作為本年度考核重點,每周考核一項,逐步規范工作流程。

  另外,提高服務質量,從改進工作細節入手:

  1.改進查對方式,將傳統的稱呼病人床號、姓名,改為問病人姓名,讓病人主動回答,避免查對差錯發生的可能性;

  2.改進備皮方法,使用一次性備皮刀,撤消民用備皮刀,將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮,提高工作效率和備皮效果;

  3.推廣使用家屬陪護椅,只象征收取使用費,為病人提供很大方便;

  4.建立護士交流溝通本,將日常工作質量控制內容,傳達會議內容,交接須注意事項等寫入溝通本,各班參閱,減少須開會才能傳達的周期長、不能及時改進的弊端,達到質量持續及時改進目的。

  5..聯合都市寶貝照相館,免費為新生寶寶提供出生第一照,將新生的喜悅留給我們,也留給病人全家,取得特殊的良好效果。

  二、抓制度落實,明確工作分工,防范工作漏洞。

  將工作細化,進行分工,文書書寫由責任護士和質檢員三人負責,開成管床護士責任下完成病歷,責任護士把管,質檢員質控的三級質控模式,有效的控制書寫錯誤和不規范書寫,提高書寫質量。工休座談、搶救藥品、實習生講課、業務學習分別責任到人,形成人人有事管,事事有人負責,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。

  三、嚴格產房管理,完成布局改造。

  加強產房管理,印制產科常見急癥搶救流程,張貼在產房內墻,強化操作流程化,落實腕帶識別制度,嚴格執行新生兒腕帶配戴工作,建立產房交接流程并督導實施,有效加強產婦及新生兒安全管,同時完善疫苗上報及查對程序,加強疫苗管理。另外,根據管理年驗收標準,再次進行產房改進,配置消毒用品,調整待產室、隔離產房、及隔離待產室位置,以達到標準要求。

  四、苦練技術,嚴把質量關。

  自去年7月到醫院工作,我在二十部,二十部,二十科和重癥監護病房輪換,學習工作。體驗式學習,通過一年的感覺,以先前獲得的理論知識和臨床工作的實際相結合,我們必須在和平時期,

  一方面對自己的嚴格要求,并就此與多老師教另一方面,業余的時間刻苦鉆研業務,經驗要素的使用。

  在同期間對癌癥化療,化療適應癥,禁忌癥和并發癥的治療各類專業第三十第一次接觸的x科目比較陌生。經過4個月的學習,感覺學到了很多有用的知識,

  如:各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激,在化療,如毒品泄漏的危險,應立即采取保健措施,長期的發生術后深靜脈導管護理的病人長期化療。此外,在化療的病人會出現胃腸道,皮膚,粘膜,精神狀態和化療的一系列反應的病人,

  此時,我們需要為病人提供護理子護理領域的熱情,尊重,耐心聽病人的主訴,良好的床頭交接班,給病人精神上的支持。

  在有關知識,在學科學習的x三十。術前準備的心理輔導和腸道準備,飲食指導。術后生命體征監測,觀察切口,協助咳嗽咳痰,觀察輸液量和輸液速度,各種引流管護理,導管護理,飲食護理,與觀察和護理等術后并發癥。作為婦女事務局與特異性腫瘤患者,在日常工作中,它要求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通,才能更好地提高護理質量,讓病人信任我們的工作。

  現在我三十病房旋轉,這是一個綜合部門,有超聲刀,介入性研究,西醫和化療。我覺得在這里學習,如很多事情:諧波手術刀病人應注意皮膚的保護,感覺活動的體溫,和肢端足背脈搏等;后,應逐患者肢體制動干預對象,沙袋加拿大的壓力,觀察病人排尿。

  經過近一年的研究,除了與企業各部門的知識,熟悉,但我仍然注意到,在注意文明禮貌服務,堅持文明和語言,有尊嚴的日常工作,文書工作,護士的專業形象,整潔的衣服,頭發,沒有濃妝艷抹,不穿高跟鞋,堵塞環,禮貌患有態度和藹,語言規范。認真學習醫療事故處理“條例”及其法律和法規,對醫療的積極參與醫院組織學習活動,以豐富的法律知識,增強安全法規自我保護意識。

  在積極和護士長嚴格的指導下,我在許多方面取得了長足的進步和改善通常在商業部門參加每月一次學習,每個星期二的上午的會議上,堅持以病人護理的關鍵輪,護理人員為基礎的培訓,由部組織的關懷堅持二是技術操作考試,取得了良好的效果。

  在一年的工作,可總是愛和奉獻精神,貫徹“以病人為中心,為核心”的服務理念,提高自身素質和應急能力的質量。

  當然,我發現還有一些不足之處應予改善。例如,在學習,有時有浮躁的情緒,感覺太多的東西需要學習,心浮氣躁,尤其是在面對挫折,我們不能冷靜處理。在工作中,有時存在著標準不高的現象,

  雖然基本上能夠履行其職責和義務,但在行動方面也得到進一步改善,這是需要改進和加強我的未來發生。

  在即將過去的一年,眾議院再次感謝護士長的領導,并確定以教育,指導,批評和幫助,感謝他們的關心和支持同事教學的教師。回想起來,有一些進步和提高,同時,還有一些不足之處,展望未來,

  它應該發展自己的優勢和長處,克服其弱點。

  婦產科主治醫師帶教工作總結28

  半年來,我科以認真貫徹實施國際母乳喂養成功措施為中心,加大了對愛嬰醫院的監管力度,加強孕婦學校的規范管理,進一步提高嬰醫院產科質量,降低孕產婦和新生兒死亡率,保障母嬰安全,有力地推動了愛嬰醫院母乳喂養工作的實施,現將工作總結如下:

  (一)重點培訓,鞏固知識

  1、制定愛嬰醫院母乳喂養培訓方案,保證母乳喂養政策的實施,提高人口素質。

  2、2013年對新上崗和新調入職工進行集中為期一周的全脫產崗前培訓,其中愛嬰醫院知識培訓時間18小時,培訓考核合格后上崗。

  3、對產兒科醫務人員進行愛嬰醫院母乳喂養相關知識和技巧進行復訓3小時以上,使他們能運用母乳喂養知識和技巧指導產婦正確哺乳,保證純母乳喂養工作的實施。

  4、不斷完善產房、產科、兒科母嬰同室管理制度,做好產前、產時、產后正確指導孕產婦掌握母乳喂養知識和技巧。

  5、兒科主任、護士長經常利用晨會對科室醫護人員進行愛嬰醫院母乳喂養知識和技能的強化培訓,完善母嬰同室病歷記錄。

  (二)全員動員,提升意識

  1、產房、產后區堅持實施“三早”:早接觸、早吸吮、早開奶30分鐘以上,產婦能正確回答。

  2、實施母嬰同室工作,嬰兒設置有獨立的嬰兒床;提問產兒科工作人員愛嬰醫院母乳喂養相關知識,能比較流利的回答;能指導產婦正確的哺乳體位和嬰兒含接姿勢,保證母乳喂養的成功。

  3、關愛社會的特殊人群,提供人性化服務。工作人員接受有關HIV”陽性、病毒性肝炎、肺結核等傳染性疾病母乳喂養知識的培訓,能較好指導相關嬰兒喂養問題。

  4、對產婦進行按需哺乳重要性的培訓,教會母親識別新生兒饑餓時的表現,更好的進行母乳喂養。

  (三)強化宣傳,營造氛圍

  1、通過每天的孕婦學校傳授母乳喂養好的科學理念。

  2、利用醫生查房,解決產婦在母乳喂養中遇到的困難并給予指導;產區護士排班,設有專職母乳喂養宣教班,負責對產婦進行強化母乳喂養知識和技巧的指導。主動巡視,指導喂哺技巧,對堅持純母乳喂養6個月的好處進行宣教,如在母乳喂養過程中遇到困難,可撥打設立的母乳喂養咨詢電話:3865831,24小時熱線電話:3865833、3865836來解決相關問題,深受產婦和家屬的歡迎。

  (四)開展健康教育,提高母乳喂養率

  1、凡接待新入院的孕婦的護士,堅持對新入院孕產婦進行母乳喂養相關知識的健康宣教和母乳喂養技巧指導。

  2、加大對剖宮產術后和母嬰分室產婦母乳喂養技巧及手法擠奶的指導,幫助產婦樹立母乳喂養自信心。

  (五)加強產前門診的管理力度

  1、產前門診醫護人員加強對前來我院產前保健的孕婦的相關愛嬰醫院知識的培訓,堅持發放愛嬰醫院母乳喂養知識宣教指導手冊。

  2、增加孕婦學校設備投入,完善孕婦學校管理,不斷提高教學質量,孕婦學校有專職人員上課,多科室人員參與授課,對孕婦進行母乳喂養宣教指導,嚴格遵守產科促進母乳喂養工作制度,使每位需要母乳喂養的產婦都得到醫護人員母乳喂養知識的宣教指導,提高孕婦學校上課率。

  3、充分利用孕婦學校這個陣地,定期舉辦孕婦大課堂講座,對廣大孕婦和家屬進行母乳喂養知識和孕婦營養及孕期保健知識講座,傳授母嬰同室的重要性和母乳喂養的好處等知識,深受廣大孕婦和家屬歡迎。

  (六)強化質量,督導落實,持續改進

  落實環節質控,對愛嬰醫院相關內容進行檢查,對檢查發現的

  問題,進行當場反饋,使愛嬰醫院工作質量得到持續改進。

  (七)存在問題

  1、個別人員對《本院促進母乳喂養成功的十點措施》內容掌握不好。

  2、部分醫護人員對母乳喂養技巧指導臨床應用有些欠缺。

  (八)整改措施

  1、針對自評估中愛嬰醫院知識和技巧掌握不好的現狀,科室加強培訓。

  2、加強對新上崗醫護人員愛嬰醫院知識培訓工作,強化學習的重要性,提高愛嬰醫院母乳喂養技能。

  婦產科主治醫師帶教工作總結29

  即將過去的20xx年,對我們來說是有很重要意義的一年。這一年,在院領導的帶領、支持下,我們的團隊進入了一個全新的領域,順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關科室的支持、配合下,通過我們的治療,產婦得到了主動的康復,創造了價值……所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

  我們主要做產科病房的產后康復工作以及產后42天復查門診康復治療,現將一年來的工作總結如下。

  一、思想作風上嚴格要求

  本著“一切為了患者,為了患者一切”的宗旨,培養團隊意識,提倡協作精神。

  二、強化學習意識

  在人才培訓上下工夫,通過各種學習,使護士盡快成熟,成為技術骨干。

  1、每周組織業務學習,并做好學習記錄。

  2、每月進行一次考試。

  3、工作中發現問題,及時總結、探討,提出整改方案,汲取經驗教訓。

  三、配合醫院工作,加大對外宣傳力度,把產后康復的理念滲透到各個階層

  1、給孕婦學校提供講課內容,配發宣傳冊。

  2、門診產前檢查,及時指導,提前滲透。

  3、住院期間,治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療,全面康復。

  4、積極參與醫院組織的各項活動。在“xxx”大型活動中,適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動,提高了透明度。

  5、配合婦保科完成了xx份的產后康復指導資料;完善了產后康復服務項目調研表。

  四、注重溝通、友好交流

  工作中,及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信,適時調節,有效的避免了產后抑郁的發生,提高了產婦及家庭的生活質量。

  五、積極宣傳及指導母乳喂養

  做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽,并送來了感謝信。同時,也有效的分擔了臨床護士的工作,增進了我們的友誼。

  六、注重個人修養的提高及儀容儀表的端莊

  上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫患關系。全年未發生一例糾紛及醫療差錯。

  七、完成工作情況

  一年來,我們共在產科做了xxx人次的產后康復常規治療;xx人次的催乳及乳腺疏通治療;xxx人次的產后子宮復舊治療;xx人的產后塑形治療;xx人的產后全套上門服務治療。門診開展工作以來,為產后恢復不佳的產婦及時提供了治療,使一個個新媽媽更加自信、幸福。得到了產婦及家屬的一直好評。全年業務收入xxxx元。

  存在問題:

  1、工作中宣教還缺乏必要的專業知識。

  2、溝通、交流還需加強。

  3、個別護士無菌觀念不強。

  以后方向:

  1、加強人文知識的學習,提高護士的整體素養。組織學習服務禮儀文化,強化現代護理文化意識。

  2、更新專業理論知識,提高專業護理技術水平及宣教能力。

  3、加強自己的理論學習,更新管理理念、管理技巧及服務中人文精神的培養,做好和大家的感情溝通、交流。

  4、做好管理目標考核。

  5、加強治療質量過程控制,確保治療工作安全、有效。讓病人舒服,讓家屬滿意,讓社會認可。

  一年來,我們做出了些成績。但與醫院好多科室相比,還有很大的差距。不管是從管理上,還是從效益上,我們都有好長的路要走,都有好多的事情要做。人常說:有理想的人不是贏在起點,而是贏在轉折點!我們有信心、有決心在未來的歲月里,依托醫院為我們搭建的平臺不斷的學習,努力的提高。為醫院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量!努力工作,笑對生活。

  婦產科主治醫師帶教工作總結30

  20xx年,我科護理工作遵循以“病人”為中心,全面推進優質護理服務內涵,切實提高護理為主題的宗旨,認真執行本年度的工作計劃,按照護理部制定的護理標準為依據完善各項護理規章制度。改進服務流程,加強護理質量質控,保持護理質量持續提高。

  一、按工作量統計,共接收住院863人,較去年同期減少380人,下降率30%,人流手術病人534人,較去年同期增加近138臺,增長率25%,全年分娩人數350人,較去年同期減少了209人,下降率為37%。

  二、治療護理處置人次884,其中輸液人次1167,肌肉注射772人次,皮內注射25人次,抽血375人次,吸氧633人次,會陰護理1163人次,分娩350人,新生兒350人,聽篩350人次,疾病篩查350人次,人流手術264例,無痛人流270例,盆底治療167人次,全年無醫療事故發生。

  三、認真做好“兩非”工作,每月初按時上傳“兩非”報表匯總,并認真做好《出生醫學證明》的管理工作,20xx年年度出生350人,共發放《出生醫學證明》362張,當年活產出生發放數325張,廢證為10本,發放率為92.32%。廢證率為2.84%,按時上報《出生醫學證明》報表及數據,并進行質量監控管理,無違規發證現象。

  四、更新專業理論知識及提高專科護理技術水平。

  五、加強與患者的溝通,大力宣傳健康宣傳,提高服務質量,提高母乳喂養率。

  六、不足之處:1、護士長忙于日常事務,疏于病房管理。2、護理表格書寫不規范。3、護士對產婦母乳喂養知識宣教不到位。

  七、整改措施:1、護士長加強病房管理。

  2、護理表格書需規范,要求繼續培訓。

  3、加強愛嬰知識培訓工作,提高愛嬰醫院母乳喂養技能。

  回顧去年的工作中,很多地方還做得不夠,我們吸取經驗,總結教訓,我們將繼續堅持“以病人為中心”的服務理念,進一步提高護理工作質量,為患者及家屬提供更好的醫療環境而努力。

  婦產科主治醫師帶教工作總結31

  一、虛心請教、增加自身能力。

  剛開始來到我們婦產科,我整個人都是懵的,看你們有條不絮的進行著手頭的工作,絲毫沒有多余的緩解的話語,整個過程都是那么的行云流水,看的我吃驚不已,相比我之前待的兒科那可是緊張的多,小朋友都是父母的心頭肉,每次打針了都要哄好久,他們大多數是不會配合護士的工作的,歇斯底里的反抗,有的被父母硬生生的抓在手里打,渾身的肌肉也會緊繃起來,一點都不利于我們的工作。而在我們婦產科不一樣,患者都是積極地配合著護士和醫生的工作,這也是我們護士最想要的醫患關系。我初來乍到,什么都都不懂,所以最開始的幾天工作都是跟著看,不需要我做什么,因為我有著以前在兒科護士的經驗,在這里的工作也有著許多的相似之處的,所以學習起來也不是那么的艱難,也有護士長為我詳細的解答,這時候應該干嘛干嘛,我花了一周的時間去熟悉工作流程,心得體會很快便成為了婦產科護士的一員。

  二、工作總結,感悟得失。

  在這一年的工作里,經過我護理的產婦數不勝數,但都順利的讓寶寶出生了,我越來越發生,見證孩子出生的那一刻,是我最幸福的時刻,看著經過自己照顧的媽媽順利的把孩子生了出來,就感覺這孩子的出生也有自己的一份功勞一樣,非常的有滿足感。一件小房子里,孩子在哭,大人們都在笑,那個畫面的覺得是世界上最美最溫馨的畫面。在這一行干久了,越來越覺得生命的可貴,越來越覺得母親是這個世界上最偉大的人,十月懷胎,歷經艱辛,生孩子的時候,痛徹心扉。

  三、展望未來,再接再厲。

  回想這一年,每一件事都像放電影般的在我的腦海里過了一遍,我認為自己距離婦產科優秀護士的稱號的距離還是有很大一截的,但是對于我剛進入婦產科的自己而言,卻是進步飛速,得到了不少護士長及院領導的贊賞,我一定會在來年再接再厲,繼續為婦產科貢獻自己微薄的力量。

  婦產科主治醫師帶教工作總結32

  臨床實習是護理教學的最后階段,也是一個從理論到實踐的過程,是踏入醫療護理活動的第一步。臨床帶教質量的優劣,決定著護生在臨床實習結束后能否順利走上護理崗位,適應護理需要。做好臨床護理帶教,帶教老師必須以身作則,言傳身教。加強崗前培訓,增強護生的慎獨意識:加強護生的綜合素質培養,為護生將來從事臨床護理工作打下扎實的基礎。20xx年即將結束,現就今年帶教體會總結如下:

  一、帶教的目標

  1、熟悉科室環境,掌握產科的各項工作制度。

  2、專業知識掌握:

  (1)掌握產科常用儀器使用的注意事項。

  (2)熟悉產科常用藥物的用途、劑量、給藥方法和毒副作用。

  (3)熟悉本科專科疾病相關知識,與孕產婦及家屬進行有效的溝通。

  (4)熟悉各種護理記錄的書寫,了解危重患者的搶救與配合。

  3、技能操作目標:

  (1)掌握氧氣吸入及皮試,靜脈注射,會陰護理等基礎操作。

  (2)掌握胎心監護儀的使用及其注意事項。

  (3)熟悉新生兒疾病篩查及其注意事項。

  (4)熟悉產程觀察的內容。

  二、帶教方法

  1、熱情接待:

  從學生到護士是一個新角色的適應過程,護生入科時,熱情接待并介紹本科室情況,熟悉科室環境、布局、物品的擺放位置,本科的規章制度,消除陌生感。并及時與護生進行思想溝通,建立良好的師生關系,輕松愉快的學習。

  2、技術訓練:

  帶教老師必須熟練掌握技術操作,嚴格遵守操作規程,以身作則,嚴格要求學生、嚴格帶教,做到放手不放眼。讓護生熟悉本科室常見操作(胎心監護儀、胎心監測、會陰護理等方法);加強專科護理培訓(四部觸診胎心監測及注意事項等)。

  3、理論培訓:

  每周進行不定期提問,結合科室的實際情況,每星期一次講課,運用提問式以及多媒體教學法使護生了解產科各種常見病的病因,臨床表現以及護理措施和護理要點,指導護生正確的護理文書書寫,完成一份護理病歷。熟悉產科常用藥物的用途、劑量、給藥方法和毒副作用。引導護生將各科理論知識為臨床實踐結合,以迅速提高綜合理論水平,使其更好的掌握與孕產婦及其家屬的溝通技巧。

  4、出科考核

  出科前,認真對護生進行技術操作考核和理論考核。對照標準嚴格評分,帶教老師給護生一個正確的評價,誠懇地指出不足。成績記入護生鑒定表,帶教老師認真填寫實習鑒定,對護生實事求是的進行綜合評價。

  5、評價總結:

  護生實習結束,召集護生及各帶教老師進行了一次總結會,由護生指出帶教老師的不足和提出建議,同時帶教老師對護生實習期間的表現進行點評。評價帶教質量,總結經驗和不足,通過互相學習,讓老師和護生都同時得到進一步的提高。

  三、體會

  略

  婦產科主治醫師帶教工作總結33

  忙碌、充實的xx年匆匆而過,盤點收獲,總結教訓,該留下踏實的腳步;沉淀積累,觸動啟發,良好的開端在成功的結束之后。20xx年,我科護理工作在院領導的關心、支持、重視下,在全科護士的共同努力下,圓滿完成了各項護理任務,同時,積極投身于“優質護理服務”活動中,對照標準,逐條逐項抓好各項工作,有效的促進我科護理管理制度化、規范化,護理質量穩步提高,現總結如下:

  一、細節入手,提高護理質量

  1、科室人員兩端分化,中間力量薄弱。針對高年資護士有豐富的工作經驗但缺乏創新,低年資護士工作經驗不足,專科知識欠缺,采取新老搭配,更好地發揮高年資護士的護患溝通能力及低年資護士的積極創新能力。

  2、對于護士工作中的缺點和不足,給與耐心的講解和深刻的批評。以身作則,用自己的言行去約束和影響其他的護士,使她們提高得更快,更加完善,早日成為業務骨干和精英。

  3、為提高護理服務質量,從基礎護理工作入手,將晨間護理與交接班作為交流平臺,在交接班前先進行晨間護理,在晨護中發現問題在交接班時予以溝通,更有利于責任護士對分管病人的了解。

  4、鼓勵責任護士跟醫生查房,既促進醫護之間的溝通,也避免醫護口徑不一致而導致的糾紛。

  5、深入細致的開展專科健康知識教育,和人性化溝通,有效的提高病人滿意度,取得良好效果。

  6、從病人敏感的一日清單入手,將收費項目、標準做詳細的說明,使病人能夠明明白白消費。

  7、將科室工作分別責任到人,如:搶救物品、藥品,護理安全、靜脈治療、專科質量等,形成人人有事管,事事有人負責,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。

  二、保證安全,提高護士應對能力

  1、加強制度與職責教育

  重申各級護理人員職責,明確工作流程:如主班護士盡其職責,減少了病人對收費的懷疑;責任護士盡其職責,減少了病人不滿情緒等。

  2、加強教學安全管理

  對重點員工的管理,如實習護士、輪轉護士及新入科護士等,切實落實入科安全教育,提高他們的抗風險意識及能力,使她們明確只有在帶教老師的指導或監督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師,培養學生的溝通技巧、臨床操作技能等。

  3、加強重點時段管理

  堅持晨間、午間、晚間交接班制度,加強重點時段如夜班、中午班、節假日班等的管理,對重點病人的管理,如監護室的患者,做為科晨會及交接班時討論的重點,對病人現存的和潛在的風險做出評估,達成共識,引起各班的重視。

  4、堅持查對制度

  堅持每日醫囑查對,護士長每周參與查對至少2次;督促護士切實落實2次身份核對工作,對進入產房及手術室的病人均佩戴腕帶,填寫轉運交接;接收新生兒均需做到“三看”:看生殖器、看臍部出血情況、看有無畸形,確保新生兒安全。

  5、提高護士應對突發情況的能力

  平時工作中注意培養護士的應急能力:異位妊娠破裂病人入院處置,突發情況的救治能力,產后出血的觀察及處理,防火、滅火的常識及緊急預案,以提高護士對突發事件的反應能力和處理能力,以確保日常工作的正常進行。

  6、規范病史書寫

  病史書寫由責任護士、病史質控員負責,護士長及主班護士對護理病歷進行動態管理,隨時對病歷進行查看,發現問題即時反饋。認真執行護理記錄中十字原則,“即客觀、真實、準確、及時、完整”,避免不規范的書寫,如漏字、涂改不清、前后矛盾,與醫生記錄不統一等。

  7、警鐘長鳴

  為了保證護理安全,在日常護理工作中不斷強化安全意識教育,發現工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內、科內護理差錯、各類防差為實例組織討論學習,使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。20xx年發生護理差錯1起,護理意外1起,防差5起。

  三、堅持以病人為中心,提高病人滿意度

  1、在處理好和患者之間的關系上,我經常和患者溝通,了解各項工作落實情況及護理服務情況,了解病人的康復情況。

  2、定期進行滿意度調查,定期召開工休座談會,認真接待患者的各種投訴,虛心聽取意見并及時反饋,深入調查了解,盡量協調護患糾紛,縮短護患之間的距離,減少和避免醫療糾紛的發生。

  3、規范科室健康宣教內容,制定成書面內容,如:入院宣教單、手術宣教單、出院宣教單等,形成一體化健教內容,讓病人在得到護士的相關講解后,有書面的紙張可以加深影響,更好地配合護理及治療。

  四、開拓創新,不斷學習,提高專科技術水平

  1、不斷充實專科知識,安排護理人員到外院學習(譚梅芳參與產科護士適任培訓),引進新的理念和技術,改進工作,提高技術。

  2、完成每月一次業務學習、護理查房、危重病例討論等。

  3、鼓勵年輕護士不斷提高個人業務水平。目前,袁璐本科在讀,施莉、黎佳、蘇楠今年已完成本科學業。

  4、督導全科護士完成繼續教育任務,加強專科知識學習。

  五、增收節支,提高經濟效益

  1、增收方面:熟練掌握各項收費標準,根據醫保要求,把該收的錢一分不少收回來,不能收的堅決不收。

  2、節支方面:盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,特別注意科室醫療設備的維修與保養,確保正常運轉,為科室創造最大的經濟效益。

  六、存在不足

  1、年輕護士護患溝通能力有待加強。

  2、科研欠缺,科研項目“兩種乳房按摩病人疼痛感的比較”未獲得立項。

  3、產房管理是科室管理的薄弱環節,產房交接及查對工作一直不能系統貫徹落實,產前病人的護理與宣教有所欠缺。

  回首過去,我們一路走來,充滿艱辛和喜悅;展望未來,我們任重而道遠,充滿希望。一年的付出,算不上美滿,總有獲得與失去同在,充實與惆悵并行,

  不滿足現狀才是進步的開始,在又一個年度展開之際,只有努力啟航,進入又一個奮斗的輪回。

  婦產科主治醫師帶教工作總結34

  一年來,在領導班子的正確領導下,在醫院各科室的支持下,在全科室人員的合作下。我婦產科認真貫徹落實《婦嬰保健法》深入開展母嬰保健各項工作,為提高我縣出生人口素質,降低孕產婦、圍產兒死亡率,減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻。這一年中我科醫務人員齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想、更新觀念、樹立高度的事業心何責心。圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實、踏實苦干,較好地完成了本科室的各項工作任務,取得了一些成績,現將工作情況總結如下:

  一、努力學習,提高科室整體素質,提高科室業務水平。

  學習有關婦幼衛生知識,寫下了大量與業務水平有關的知識,豐富理論知識,用理論技術指導業務工作,能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診療技術,診治婦產科各種常見病、多發病。工作中嚴格執行各項工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人。獨立完成五六拾例剖宮產及其他婦產科手術,使產婦及病人都能健康出院。從無差錯事故的發生。

  二、培訓鄉村醫生、提升整體業務水平。

  針對鄉村醫生知識參差不齊的現狀,給他們講解產婦、孕婦的保健知識,產后訪視、母乳喂養知識等內容。使得他們業務素質得到了相應的提高。

  三、醫患溝通到位

  科室人員相互理解、團結一致。對住院分娩的孕婦,觀察產程嚴密,耐心做好醫患溝通,讓孕婦及家屬了解產程過程及可能發生的情況,讓其心理有數,并有一個心理準備及理解過程。對一異常情況處理及時,手術病人嚴格把握手術指針,對危重病人進行盡快治療并及時會診,手術嚴格無菌操作,無一例產褥感染。

  四、科室消毒責任明確、正規、及時記錄

  五、對孕產期婦女進行知識宣傳教育。

  利用各科渠道宣傳衛生保健知識。免費為孕產婦體檢,并對孕產婦進行專項補助積極給予準備其應有的資料,并積極為產婦及新生兒檢查。

  六、合理安班排班制度及首診負責制度,杜絕了醫療事故的發生。

  總之,在這一年中無論在技術上或任務水平上都有很大的提高,但根據我科人員緊缺,今年暫停收治產科病人。

  婦產科主治醫師帶教工作總結35

  在本次執業醫師定期考核期間,作為一名婦產科主治醫師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業。現述職如下:

  一、執業道德方面:考核期間內,本人能堅持“以病人為中心”,貫徹落實科學發展觀,全面貫徹執行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫師的工作職責,按區衛生局指派于XX年05月至XX年06月在夷陵區樟村坪鎮衛生院下鄉支醫。牢固樹立為人民服務的思想,全力以赴地在臨床一線工作。作為一名醫務人員,恪守行醫準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者,忠于一個醫生的圣神使命。

  在執業中,能遵守單位規章制度,遵守各項行醫規范,堅決抵制醫療行業中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,無損害醫院的行為。對待患者一視同仁,設身處地為患者著想,節約醫療費用,不開大處方、合理檢查,合理用藥,讓患者得到的服務。

  二、業務水平方面:本人一貫能夠認真并負責地做好醫療工作,在工作中,本人深切的認識到作為一個合格的醫生應具備較高的素質和條件。因此,在工作中能努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過閱讀大量業務雜志及專業書刊,學習有關醫療衛生知識,經常參加各種學術會議,并于先后于20xx年11月至20xx年11月在武漢市同濟醫院婦產科、XX年01月至04月在廣州市中山醫院婦產科進修學習,極大地開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論和技術指導業務工作,促進自己業務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。工作中能嚴格執行核心制度、診療常規和操作規程,認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治發生。

  三、工作成績方面:作為一名婦產科主治醫師,本考核期間能認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一起差錯事故。盡能力完成了作為一個醫生的各項工作和任務。熱情接待每一位前來就診的患者,嚴格要求自己,不驕傲自滿,尊重領導,團結同事,相互學習,共同提高,遵守醫院各項紀律,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。

  在本輪考核期間,表現良好,成績顯著,得到了醫院領導及同仁們的認可。

  婦產科主治醫師帶教工作總結36

  春花秋實,寒暑往來,我們將迎來又一個春天。通過上半年的努力婦產科全體護士圓滿完成了今年上半年的任務,共收治婦產科住院病人約1346人次,其中手術約614臺次(包括產科和婦科手術),迎接新生兒約627人(包括手術和自然分娩),為醫院創造了180多萬的收益。雖然工作很繁重,但是沒有一人喊苦喊累,依然堅守崗位。現將20**年上半年的護理工作總結如下,其經驗及教訓會指導我們今后的思路,帶領全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏奮斗。

  一、堅持以法律為準繩,依法執業,提升信任工作。

  在當今醫療糾紛增多的今天,護理人員心理、社會壓力也在逐漸加大,但做為管理者有責任把好依法執業這道關,對剛剛取得執業資格的護士進行嚴格考核考評,跟班工作,不允許自行倒班,不僅使護理質量得到保證,也使病人的權益得到了保障,保證了護理隊伍中人員素質和質量,今年新招聘的兩名入崗護士都是已取得執業證的人員,確保了在為患者治療的過程中得到高技術護理人員的呵護和治療。

  二、堅持以醫院標準,提升管理工作。

  各種會議都如期按時進行了召開,確實通過規范的管理,使自己明白了該干什么,如何干,例會每月一次;中層院周會每月一次;每月進行檢查護理工作匯報總結一次;質控會議每月進行一次;滿意度調查科室每月一次,每月護理組織查房一次,業務學習每月最少一次,護理論考試護理部每月組織一次,本科室每季度一次,操作考試每季度進行一次,都達到了規范所要求的標準。也真正地通過這些活動使護理問題得到了及時發現,及時整改,使各項護理工作逐步規范化,標準化,護理質量有了較大的提升,

  三、堅持以人為本,以病人為中心的人性化護理,提升服務工作。

  全體護理人員逐步努力的去用心為患者提供更優質的服務,讓患者從心底感到滿意。上半年科室護理人員以病人為中心,堅持產科送產婦出院,產后免費送甜酒雞蛋一碗,外來農民工評身份證補助100元,使病人滿意度始終保持在90以上,護理糾紛為零。

  四、堅持以護理質量為主線,提升護理工作質量。

  以質量求發展這是大家都明白的道理,認真實施兩級網絡管理,職責明確,分工明確,每周、每月堅持自查,抽查考核,及時反饋,及時整改。晨會隨時進行三基理論提問,特別是護理病歷進行及時檢查,不規范者及時反饋,使護理病歷的質量逐月提高。發現問題及時提出,及時改正,杜絕了問題的再次發生。上半年存在問題主要有以下幾個方面:

  1.護理管理者的業務及管理水平需再提高,其管理創新意識欠佳。

  2.護理人員積極進取的精神還未充分調動起來,經常是被動地去做。

  3.科研工作是護理管理的薄弱項目。

  4.護理人員整體工作能力還有待提升。

  總之在上半年工作中,由于有院領導的支持和關心以及全體護理同仁們的齊心協力,使我院護理工作在各方面有了一定進步,基本達到了原計劃的目標:

  一人一針一管一用滅菌執行率達100%

  護理技術合格率達100%

  基礎護理合格率達99%

  特護、一級護理合格率≥85%

  護理文書書寫合格率≥90%

  急救物品完好率100%

  常規器械消毒滅菌合格率達100%

  褥瘡發生次數0%

  婦產科主治醫師帶教工作總結37

  xx年眨眼間就過去了,都還沒回過味來,就又到了過年的時候了,新的一年又即將來臨,這一年里在婦產科我可以說的成長最迅速的一個,畢竟我也是一個今年年初才剛任職的新護士,我非常幸運的被分在了婦產科,我們科室今年在醫院也是獲得了不少于榮譽,自然這其中也有我的一份功勞,我們婦產科非常完美的完成了醫院對我們下達的各項任務指標,現我就將我這一年的工作做一下簡單的總結。

  今年我們醫院被評為全市的婦科醫院,來我們科室生育的準媽媽們也是蜂擁而至,都是慕名而來,我們科室在今年一共接生了孩子一共4000多名,其中難產兒300多名,早產兒400多名,但均在婦產科王主任以及劉主任的接生下,以及后續我們護士的精心呵護下,均無一夭折,健健康康的出院了,今年的十月份遇到過一個難產的準媽媽,由于胎位不正導致的這也是因為這位準媽媽從來沒有來醫院對孩子進行過檢查,孩子在胎盤里以不正確的姿勢都長成型了,都沒有矯正過來,導致最后臨產接生的時候是頭先出來,直接卡在那怎么都出不來,經過長時間的博弈,這位準媽媽也是精疲力盡了,孩子也會因為長時間沒出來而窒息的,這個時候王主任告知于她的家屬們,做好心理準備,最后在王主任以及劉主任的共同努力下,成功的讓她們母子平安,最后聽到孩子的那一聲響亮的啼哭聲,我都被感動的哭了,我當時就在手術室親眼見證了全過程,對我的影響極大,二位主任從此就成了我的偶像。

  作為婦產科的護士,我首先要有非常專業的嬰兒護理知識,新生兒被順利接生下來,只是成功的第一步,我們還需要防止后續的一些情況,面對一些不健康的新生兒,我們護士就成了第一戰線的首要防守線,比如最常見的,新生兒黃疸偏高,出現病理性黃疸時,新生兒的皮膚會發黃,眼球、尿液、淚水等等都會呈現出黃色狀,這種情況也是很危機的一種,會導致孩子哭聲無力、不吃奶、精神狀態不佳以至于昏睡,是影響孩子以后智力發育的重要因素,一般這種嬰兒都是放在醫院的保溫箱里,由我們護士進行護理,給予嬰兒面的照顧,時刻記錄嬰兒的身體情況,并定時用奶瓶給他們喂奶,直到他們身體的各項指標開始正常,健康出院。

  我作為一名婦產科的護士,在這一年中我盡可能的抓住一切空檔,去向護士長、主任等前輩討教經驗,因為的勤奮加好學,所以我成長的特別快,我十分感謝這一年中對我無私栽培的前輩們,是你們讓我安然無恙的度過了xx年,你們放心,來年我一定把你們所授予我的專業護理知識都使出來,給嬰兒們的護理,讓媽媽們更放心。

  婦產科主治醫師帶教工作總結38

  一年來,在上級部門的指導下,在院領導的正確領導下,在衛生院各科室的支持下,在科室成員的共同努力下,我們緊緊圍繞醫院開展的“三好一滿意”中心工作,認真貫徹落實《母嬰保健法》,深入開展母嬰保健各項工作,為提高我鎮出生人口素質,降低孕產婦、圍產兒死亡率,減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻。現總結

  一、加強學習

  著力打造學習型科室,提高整體素質。一年來,我們始終把學習相關知識提高綜合素質放在第一位,認真學習婦、產科及母嬰保健有關知識和適宜技術,《母嬰保健法》等法律法規,用理論指導業務,以實踐豐富經驗,不斷提高整體的綜合素質,通過學習,我們能熟練掌握基層醫院婦產科各種常見病、多發病及一些疑難雜癥的診療技術,診治前來就診的患者。

  二、嚴格規章制度

  規范操作流常規,提高服務質量。一年中,我們于工作中始終嚴格執行各項工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍地處理每一位病人,同時做好醫患溝通,對手術病人嚴格把握手術指針,手術時嚴格無菌操作,對危重病人在最短時間內打開產科綠色通道,及時會診盡快治療,實現全年醫療服務零事故的目標,提升了服務質量,贏得了良好的社會聲譽。

  三、對照崗位目標

  積極開拓思路,圓滿完成工作任務。一年來,我們自始自終認真對照年初衛生院制定的崗位目標責任制,解放思想,更新觀念,求真務實,開拓創新,圓滿完成了本科室的各項工作任務。據統計,一年來,我們共建圍產期保健卡600本左右;全年產婦333.男162,女171,男女比例均衡。其中順產294人,剖宮產39人;婦科常見病、多發病診治約4000人次,實現了經濟效益和社會效益雙贏的良好效果。

  雖然,今年我們取得了一些成績,但與上級領導的要求還有距離,與兄弟單位同科室相比還有差距,為此,以后我們將進一步加強學習,拓寬思路,規范運作,力爭取得更好成績。

  婦產科主治醫師帶教工作總結39

  20xx年在院領導及院感科的正確領導及大力支持下,婦產科嚴格執行《醫院感染管理辦法》、《消毒隔離技術規范》、《醫療廢物管理條例》等法律法規和醫院各項規章制度,從計劃落實到嚴格管理制度,采取多項措施,加強全科醫務人員院感知識培訓,提高全科醫務人員院感意識,努力提高婦產科院感管理,將婦產科院內感染控制在較低水平,為我科醫療質量保駕護航。本年度院感工作總結如下:

  一、教育培訓

  1、科內工作人員每季度學習院感相關知識并考試,院內感染知識考核合格。每季度進行院感總結,護士長及科內院感兼職人員每周進行自查自檢,發現問題及時整改,積極參加院內感染知識講座和培訓。2、督促手術人員嚴格執行無菌原則,加強無菌觀念,產房、新生兒室及清宮手術室限制參觀人數,規范著裝。

  二、感染監測

  1、產房及新生兒室工作人員每月手細菌培養1次,空氣及物表細菌培養每月1次,共12次,均合格,并有記錄。

  2、每季度進行紫外線強度測定一次,發現不符合及時更換燈管。

  三、質量控制

  制定了重點部位、重點環節的防治院內感染的措施。全年手術人數例,切口甲級愈合率100%,會陰側切例,甲級愈合率100%,新生兒人數人次,無一例臍部及其它部位感染。傳染病報卡及時準確,無漏報。

  四、加強重點環節管理

  1、加強了產房、新生兒室、清宮手術室的院感管理。

  2、嚴格感染產婦與非感染產婦分室待產分娩,隔離病房、隔離待產室與隔離分娩室嚴格執行一人一用一消毒,所有用物盡量一次性使用。

  3、感染新生兒與非感染新生兒分開洗浴護理。感染新生兒使用一次性用物,所有新生兒均一人一用一消毒,所有物品用后嚴格消毒處理。

  4、嚴格無菌物品管理,無菌物品按滅菌日期依次放入專柜,過期重新滅菌,無菌物品一人一用一滅菌,并與一次性物品分開放置。無菌包使用前檢查包布干凈,無洞,外貼3M指示帶及內放化學指示卡合格方可使用。

  五、加強醫療廢物管理

  1、醫療廢物按要求分類、放置、收集、轉送,醫療廢物交接登記處理文檔按時上報院感科。

  2、加大了對科室保潔人員的宣傳培訓力度,提高意識,杜絕了醫療廢物倒賣,醫療垃圾存放間堅持做好清潔消毒處理。

  3、產房嚴格胎盤、死嬰死胎管理,嚴格按院感要求無害化處理,并做到三方交接簽字。

  六、加強醫務人員職業防護管理

  加強了醫務人員的自身安全,防止銳器傷等職業暴露的管理,從手衛生、使用防護用具抓起,組織相關知識的培訓,提高了醫務人員的職業防護意識。全年職業暴露2例(一例HIV病人污染銳器傷,一例HBV病人污染銳器傷,均按《職業暴露處理流程》嚴格處理并上報院感科。

  七、院感缺陷

  1、紫外線燈管壞了未及時通知相關部門更換。

  2、部分工作人員使用一次性薄膜手套代替洗手。

  3、分娩后產婦床單有血跡未及時更換。

  4、醫務人員在搶救傳染病人及使用銳利器械時安全意識不強,導致二例職業暴露發生。以上這些希望科室人員認清不足,共同努力,在今后的工作中完善不足,以提高醫療質量,確保病人及自身安全。

  婦產科主治醫師帶教工作總結40

  20XX年檢驗科在醫院領導的正確領導下,在全體科室同志的大力支持配合下,努力學習,極積工作,認真落實院領導分配的任務和工作,在工作中取得了一定成績,也存在一定問題,現作以下總結:

  一、基本情況:我科室現有人員3人,負責整個科室包括血液室、體液室、生化和電光學發光室、HIV室和血庫的常規工作,負責以上科室的質量控制工作、儀器的日常維護和保養工作、生物安全工作、衛生工作、全院科室的院感監測工作等等。

  二、室間質評:20XX年在院領導的正確領導下,科室成員的大力支持下,我科室通過了二級醫院實驗室和血庫的驗收,參加了衛生部的各項目室間質評包括全血細胞計數、尿液分析、凝血四項、感染A標志物、血氣和酸堿度分析、優生優育十項、輸血相容性檢測、HIV抗體檢測等共計20次檢測,其中17次取得滿分,以優異的成績取得了今年參加的所有項目的室間質評證書,保了證檢驗科的工作制量。

  三、相關培訓與檢查:20XX年我科室人員均參加了不同項目的各種培訓,包括北京CDC、朝陽區CDC、朝陽婦幼、朝陽獻血辦、衛生局組織的各種培訓、以及科室內部定期組織的培訓等、保證了整個科室的知識業務水平不斷的提高。今年在院領導的正確領導下,科室成員的大力支持下,我們科室通過了二級醫院實驗室和血庫的驗收、接受并通過了通州血站、朝陽婦幼、衛生局和疾控中心等的各種檢查。

  四、科室收入及工作量:20XX年我科室原計劃開展鐵蛋白、維生素B12、葉酸、AFP、CEA、CA125、CA153、優生優育十項等,但由于硬件設備的原因,原有的發光儀試劑位置和檢測速度有限無法添加全部項目,所以只開展優生優育十項、染色體、B鏈等十多個檢驗項目并取得較好的效果,今年血庫總用血量為懸浮RBC2400ml,血漿800ml。

  科室收入從20XX年的月平均收入30萬左右上升到20XX年月平均收入60萬以上。

  五、存在的問題:盡管20XX年我們取得了一定的成績,但在勞動紀律、衛生方面、耗材控制、一些稀有項目得開展宣傳利用和運作等方面仍有一些不足之處,一臺發光儀試劑位和檢測速度有限,不能滿足臨床的需要,輸血相關檢測方法為試管法(建議用卡式法),生化和內分泌的室間質評沒有參加,爭取在下一年中努力改進。

  婦產科主治醫師帶教工作總結41

  時光飛逝,在婦產科實習期里,我在科室負責人的關懷教育下、在同事們的幫助支持下,我從一個醫學生很快適應并進入了醫生這個新的角色,為成為真正的臨床醫生奠定了堅實的基礎。在此期間,我在政治、工作、學習等方面均取得了很大提高。

  一、加強政治學習,不斷提高自身素質:

  在實習期內,能自覺遵守醫院及科室的各項規章制度,熱愛本職工作,恪守本專業的`道德規范,態度端正,吃苦耐勞,能積極配合領導工作。并且作為共青團員,積極參加團組織的集體政治思想教育活動,不斷提高自身政治思想覺悟,加強自己的思想品德和職業道德的修養,發揮團員拼搏奮進的精神及年輕人勇于創新的精神,努力讓自己成為科室堅實的年輕后備力量。

  二、努力學習業務知識,提高業務水平:

  在實習期里,我從一個只有理論知識的醫學生,轉變成為一個能將理論應用于臨床工作之中的醫生,在領導的細心指導下,通過產科、婦科的輪轉學習,已經能熟悉掌握婦產科常見病、多發病的診療常規和婦產科急癥的處理原則,產科的產程進展觀察處理等婦產科醫師應該掌握的臨床知識,并參加了**市計劃生育技術及助產技術培訓,通過考試取得資格證書。同時已能獨立進行婦產科常見的各項操作,以及在上級醫師帶領下進行婦產科的各類手術,如剖宮產、輸卵管切除、結扎等手術。藉借住院醫師規范化培訓的機會,通過在兒科及B超室的輪轉,更深的了解新生兒疾病的診斷治療及B超診斷在婦產科疾病中的應用。認真參與科室組織的業務學習,努力掌握國內本學科先進知識和技術發展動態,并積極參與醫院組織的業務學習和與加強與年輕醫生的交流,拓寬自己的知識層面。遇到問題,能認真的向上級醫師請教,不斷提高自己的臨床思維能力和診療水平,出國留學同時,將實際臨床問題與理論知識關聯,結合實踐鞏固和加深理論的學習。

  三、與時俱進,克服不足,再接再厲,開拓新業績

  通過在婦產科的學習,使我在業務水平等各方面都得到了進一步提高,在未來的日子里,與時俱進將是我始終所堅持的,我會努力克服缺點不足,不斷學習,保持思想意識的先進性;加強學習業務知識、不斷拓展自己的知識面,不斷提高自身動手操作能力以及業務水平,跨上工作新臺階,同時努力向老一輩學習,向先進模范學習,發揚他們的革命精神、吃苦耐勞、艱苦奮斗精神。發揮時代青年特征,堅持服務熱情,將新眼光、新觀念、新思維、新方法運用于工作,提高工作效率,推動工作全面進步。

  在實習的日子總感覺時間過得太快,總是想讓自己在有限的時間里能夠汲取到最大的營養。以前在學校所學的都是理論上的,現在接觸臨床才發現實際工作所見并非想象的那么簡單,并非如書上說的那么典型,好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗總結,所以我很珍惜每一次臨床操作的機會,只有扎實投入學習,好好體會才能慢慢總結經驗。通過這兩個多月的實習,沒有了當初的緊張和害怕,生疏的護理技能也慢慢的開始駕輕就熟,現在也開始跟著產房老師上臺接生,也能一個人單獨的接引產手術。在這為期不久的日子里,我感覺自己收獲頗豐。

  現在我已經明確產房的布局要求及物品擺放,能迅速的取用各種物品,能獨立劃分三個時期,能準確推算預產期,能夠正確觸摸子宮收縮并初步判斷子宮收縮的強度和節律。我們在帶教老師的知道下,按產房護理病歷書寫規范與要求能正確收集病人資料并完成記錄。能識別先兆臨產和臨產,正確判斷胎膜破裂與否,能獨立為待產產婦進行飲食、活動、休息、衛生及自我檢測的指導,并學習了早吸吮、早接觸、早喂養,正確指導母乳喂養相關知識。能按自我防護要求正確進行自我安全防護,熟練掌握醫療垃圾分類處理流程。明確低位、高危孕產婦的概念、范疇。能獨立對產科常用藥如催產素、米非司酮、米索、欣母沛等藥物的監護和指導。

  學習并在帶教老師的指導下正確執行測量宮高腹圍、骨盆外測量、腹部四部觸診、陰道檢查。能夠正確使用常用監護儀如胎心監護儀,心電監護儀、新生兒輻射保暖臺、輸液泵等,并明確各參數的意義。也能在帶教老師的帶教下能完成產科常見的臨床助產操作技術。能正確評估與陰道出血量。初步了解產房如子癇、羊水栓塞、產后出血、肩難產、新生兒窒息復蘇等各種危機癥狀的搶救流程,也能初步了解產房各種搶救物品、藥品的準備和搶救等等。

  這只是學習之初,是一個挑戰,也是一種機遇,我一定要把學到的知識應用到下一個科室,并牢記老師的教誨,不斷地學xxx步。也希望在接下來的科室能學到更多的知識,不斷完善自己、提高自己。

  婦產科主治醫師帶教工作總結42

  一年來,在上級部門的指導下,在院領導的正確領導下,在衛生院各科室的支持下,在科室成員的共同努力下,我們緊緊圍繞醫院開展的“三好一滿意”中心工作,認真貫徹落實《母嬰保健法》,深入開展母嬰保健各項工作,為提高我鎮出生人口素質,降低孕產婦、圍產兒死亡率,減少出生缺陷及殘疾做出了應有的貢獻。現總結如下:

  一、加強學習,著力打造學習型科室,提高整體素質。一年來,我們始終把學習相關知識提高綜合素質放在第一位,認真學習婦、產科及母嬰保健有關知識和適宜技術,《母嬰保健法》等法律法規,用理論指導業務,以實踐豐富經驗,不斷提高整體的綜合素質,通過學習,我們能熟練掌握基層醫院婦產科各種常見病、多發病及一些疑難雜癥的診療技術,診治前來就診的患者。

  二、嚴格規章制度,規范操作流常規,提高服務質量。一年中,我們于工作中始終嚴格執行各項工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍地處理每一位病人,同時做好醫患溝通,對手術病人嚴格把握手術指針,手術時嚴格無菌操作,對危重病人在最短時間內打開產科綠色通道,及時會診盡快治療,實現全年醫療服務零事故的目標,提升了服務質量,贏得了良好的社會聲譽。

  三、對照崗位目標,積極開拓思路,圓滿完成工作任務。一年來,我們自始自終認真對照年初衛生院制定的崗位目標責任制,解放思想,更新觀念,求真務實,開拓創新,圓滿完成了本科室的各項工作任務。據統計,一年來,我們共建圍產期保健卡600本左右;全年產婦333.男162,女171,男女比例均衡。其中順產294人,剖宮產39人;婦科常見病、多發病診治約4000人次,實現了經濟效益和社會效益雙贏的良好效果。

  雖然,今年我們取得了一些成績,但與上級領導的要求還有距離,與兄弟單位同科室相比還有差距,為此,以后我們將進一步加強學習,拓寬思路,規范運作,力爭取得更好成績。

  婦產科主治醫師帶教工作總結43

  一年來,在院班子和院長領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志協調一致,在工作中任勞任怨,積極主動。不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,結合本科室工作性質,圍繞保健院中心工作。求真務實、踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現總結如下:

  1、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揚黨的優良傳統,牢固樹立“一切為病員服務”的理念,加強醫患溝通,認真開展自我批評,堅決低制各種不正之風。

  2、全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律。工作中互相支持者、互相理解,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫療服務工作的順利開展,嚴格按照職責、制度的要求工作,認真定期學習“三基”理論和業務知識。

  3、在科室內采取有效措施,想方設法降低醫療費用。

  一是抓合理用藥;

  二是抓單病種費用;

  三是抓一次性材料的使用,使各項費用維持在相對軟低的水平,切實減輕群眾的負擔。

  4、在全科室人員的共同努力下,統計到20xx年xx月底止,住院病人1175人;其中產科病人1033人;產后出血13人;危重病人11人;手術215人;無痛人流291人;其中剖宮產211人;宮外孕手術5人;子宮切除術6人;盆腔包塊3人。

  一年來,通過全科室同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距工,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,完成領導交給的各項任務。

  婦產科主治醫師帶教工作總結44

  這段光陰隨著下鄉工作的逐步開展,病人數量明顯有了增加。在工作中,我從實際出發,解答孕婦孕期相關問題、婦科常見病、多發病等多個方面的內容,使患者就近獲得了較規范的醫療辦事,并在院內進行了多種形式的培訓,盡力進步當地醫院醫務人員的業務程度。主要工作內容如下:

  一、規范婦產科門診病歷書寫,門診病人掛號、規范產前反省項目、制作了門診各項手術的操作老例流程圖及婦科、產科常見病和多發病的診療老例。第一光陰斷定病情,進一步完善雙向轉診制度。1月份診療人數56人,2月份診療人數18人,3月份診療人數77人,4月份診療人數56人,1-4月份總共的診療人數是207人。2月份病人數量相對較少,可能與過年時節人人對照繁忙有關。此中因為3月份之前病人掛號不全,沒有法子隨診,無法肯定轉診人數。有隨訪記錄的向上轉診人數7人,此中轉診名單:鄭xx,慢性尿儲留,留置導尿后轉泌尿科就診;田xx,不孕癥,轉中醫科李x先生就診;張xx,PCOS,轉生殖科;相xx,宮頸疑似病變,轉婦科就診;鄭x,晚孕,轉產科剖宮產;王xx,晚孕,羊水少,轉產科剖宮產;顧xx,晚孕,二次剖宮產術后再孕,轉產科剖宮產。向下轉診人數1人:漢xx,妊娠,外陰靜脈曲張。

  二、每月按期進行小規模授課培訓,通過范例病例闡發,贊助他們盡快進步業務程度。解說的課件內容:呼吸減痛臨蓐法,孕期合理用藥,羊水栓塞;產后出血。

  三、以有限的藥物和反省手段,盡量給予病人積極的治療,在門診工作中隨時對患者及眷屬進行宣教,增加就診群眾的保健知識和治病意識,把孕產婦免費查血政策鼎力推廣,減輕農民包袱,匆匆進農村子穩定。

  下一步我們科室計劃開展術、取環術、放環術等技巧,更進一步為廣大下層婦女辦事。

  在下鄉工作中,我也親身感想感染到下層醫院近況。深刻體會到目前醫院就診情況明顯改良,但隨著人們康健保健意識的進步,還有必然的差距,在以后的工作中,我會加倍盡力,為醫院的成長盡自已一份菲薄的力量。

  婦產科主治醫師帶教工作總結45

  一年來,我科在院領導的關懷和支持下,緊緊圍繞醫院的奮斗目標,立足崗位,拼搏奉獻,取得了一定的成績,現將我科室今年以來的工作情況總結如下:

  一、政治思想方面

  我科室全體醫護人員堅持全心全意為人民服務的主導思想積極參加各項政治活動,維護領導,團結同志培養良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨,提高了患者滿意度。

  二、業務工作方面

  一年來我科雖然受大環境的影響,業務收入較去年有所下降,但我們積極開展新技術,新項目,如新生兒藥浴,產后催乳及產后康復治療,靜脈輸注高氧液等,提高了經濟效益。

  三、醫患關系方面

  我科室存在其特殊性,所以醫患溝通很重要也很困難,但婦產科全體醫護人員相互理解、團結一致、對住院分娩病人耐心做好醫患溝通,讓患者及家屬了解產程中可能發生的情況,并理解這一過程,這樣我們的醫患關系非常融洽。

  四、管理方面

  圍繞醫院依法依規執業這一重點,1、嚴格各項規章制度,杜絕了空崗漏崗而發生醫療事故,堅持床頭交接班制度,加強重點時段如夜班、中午班、節假日班等的管理,對重點病

  人的管理、如搶救室的患者和普通病房的危重患者,作為科室早會及交接班時討論的重點,并引起各班的重視。2、我科室消毒責任明確、正規并及時記錄。3、手術病人嚴格把握手術指征及加強圍手術期的管理降低手術風險、對危重病人盡快診治,并請示上級領導會診討論,對我院現有水平及條件不能診治的患者及時轉診,手術嚴格無菌操作,無一例產褥感染。4、加強醫療文件的書寫的管理,我科室堅持出院患者病歷及時完成并層層把關,力爭每一份病例一次成型安全出科。

  五、增收與節支方面

  增收方面:我科室在全科人員的努力配合及護士長的嚴格督促下熟練掌握各項收費標準,把該收的錢一分不少收回來,加強催款力度避免患者欠費現象。節支方面:盡量減少水電各種一次性耗材及藥品浪費。為科室及醫院創造最大的經濟效益。

  六、存在的不足

  1、個別醫護人員態度強硬、缺乏耐心愛心并缺少對工作的熱情、使醫患關系緊張。

  2、個別醫生無菌觀念不強沒能嚴格遵守無菌操作制度。以上就是我科室在過去的一年中所做的點點成績和取得的微小收獲,其中有很多缺點和不足,我們會繼續努力工作,展望未來我們任重而道遠充滿希望,我相信在各位領導的帶

  領和指導下,在我們科室每個成員的努力工作下,在各方面我們會更上一層樓。

  婦產科主治醫師帶教工作總結46

  忙碌、充實的20xx年匆匆而過,回顧一年來的工作,我在院領導及護理部的關心和支持下,在科主任的帶領下,始終堅持把“以病人為中心,保證醫療護理質量安全”作為指導思想,以“鞏固xx醫院,促進母乳喂養”為目標,嚴格按照醫院和護理部的要求,圓滿的完成了20xx年的各項護理工作,現總結如下:

  一、婦產科護理工作

  今年x月份轉入婦產科工作后,在工作中,我深切的認識到一個合格的婦產科護士長應具備的素質和條件,要想一個科室能夠和諧、上進、有凝聚力、出成績,就必須要具備正確的管理技巧,同時不斷的增強自身的修養和素質,用自己的言行去約束和影響科室的護士,積極的調動護士們的積極性和工作熱情,合理的組織、協調、指揮科室護士完成工作目標和工作任務。發揮大家的智慧和力量,事必躬親,通過我的管理和全科室護士的配合,我們科室現在可以說是井井有條,每個人的工作熱情很高,工作效率有效,成績突出。

  1、腳踏實地,從護理基礎工作做起。

  科室護士偏年輕化,工作經驗不足,專科知識欠缺,為提高護理服務質量,從基礎護理工作入手,嚴格執行查房程序和交接班制度,將晨間護理與交接班作為交流平臺,深入細致的開展專科健康知識教育,和人性化溝通,有效的提高病人滿意度,取得良好效果。同時,將核心制度落實作為本年度考核重點,逐步規范工作流程。另外,提高服務質量,從改進工作細節入手:改進查對方式,將傳統的稱呼病人床號、姓名,改為問病人姓名,讓病人主動回答,避免查對差錯發生的可能性。

  2、抓制度落實,明確工作分工,防范工作漏洞。

  將工作細化,進行分工,護理文書書寫由責任護士、組長和護長三人負責,形成責任護士責任下完成病歷,組長把關,護長質控的三級質控模式,有效的控制書寫錯誤和不規范書寫,提高書寫質量。將工休座談、搶救藥品、實習生講課、業務學習分別責任到人,形成人人有事管,事事有人負責,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。

  3、嚴格產房管理,不斷提高助產質量。

  加強產房管理,將產科常見急癥搶救流程,張貼在產房內墻,強化操作流程化,落實腕帶識別制度,嚴格執行新生兒腕帶配戴工作,建立產房交接流程并督導實施,有效加強產婦及新生兒安全管理,同時完善疫苗注射程序,加強疫苗管理。

  4、規范婦產科門診管理。

  x月份婦產科門診搬遷到新大樓后,按照婦產科門診管理標準,再次進行了改進,調整了婦科診室、產檢室、胎監室、計劃生育手術室的位置,配置了檢查、消毒用品,并調整了護士工作職責,以達到標準要求。

  5、開拓創新,不斷學習,完成繼續教育及帶教工作。

  注重護士業務水平的提高,科室每月組織開展護理業務學習。引進新的理念和技術,改進工作,提高技術,帶動科室學習氣氛,在科室中樹立一種傳、幫、帶、教的良好氛圍,倡導以老帶新地方法,鞏固基礎知識,訓練基本功,將常用操作項目納入日常考核,同時,督導全科護士完成繼續教育任務,并加強專科知識學習;不斷提高專科理論知識。今年實習生人數多,為保證帶教質量,制定詳細帶教計劃及帶教老師授課計劃,確保每批學生接受專科知識兩次,圓滿完成全年帶教任務。

  二、xx醫院工作

  今年x月底我們收到了市衛計局轉發國家衛計委關于開展愛嬰醫院復核的通知,x月底我們提交了xx醫院復核申請,為了保證愛嬰醫院的各項工作落到實處并能正常運轉,在院領導的指導和幫助下,我科根據<20xx年xx醫院復核方案>要求,逐條自查整改,督導落實,使愛嬰醫院的管理工作上了一個新的臺階。并于x月xx日通過了市衛計局開展市級xx醫院復核,xx月份后我們又重新進行了整改,準備迎接省級xx醫院復核。具體工作如下:

  1、促進母乳喂養政策的實施。

  (1)制定了書面母乳喂養政策,并傳達到了所有的醫護人員。

  (2)貫徹執行本院促進母乳喂養的規定和“國際雙十條例”。

  (3)將母乳喂養的三個十條規定張貼在母嬰所到之處。

  2、代乳品銷售情況。

  在醫院內禁止張貼母乳代用品銷售廣告,禁止銷售母乳代用品,禁止公司向母親、醫護人員贈送母乳代用品和樣品。院內無母乳代用品銷售廣告、資料及樣品。均無醫務人員向孕產婦及其家屬推薦母乳代用品和提供母乳代用品樣品等現象。我院拒絕接受免費或低價母乳代用品。

  3、落實xx醫院工作管理制度。

  堅持母乳喂養制度、實行24小時母嬰同室制度、開展優質護理服務,幫助正常分娩和剖宮產分娩的產婦做好母嬰早接觸、早吸允。指導產婦正確的喂哺體位、含接姿勢和擠奶手法。鼓勵母親進行純母乳喂養,除非有醫學指征,禁止給新生兒吃任何食物和飲料。鼓勵按需哺乳,針對每個個母乳困難的產婦具體情況進行個別指導。杜絕產科病房奶瓶奶嘴,奶粉廣告。

  4、加強孕產婦的母乳喂養知識宣教。

  產前通過產科門診、孕婦學校等途徑,對產婦進行母乳喂養知識和技能教育。住院后由責任護士進行母乳喂養的知識和技能宣教。待產時,進行母乳喂養的知識和技能宣教,分娩時助產士必須將嬰兒和母親進行皮膚接觸,并進行早開奶。產后將母乳喂養納入查房內容,醫護人員在查房時必須對母乳喂養的好處進行宣傳、指導母親喂奶體位和含接姿勢、手法擠奶,指導母親早開奶、勤喂奶、按需哺乳、不限時間和次數、嬰兒睡眠超過3小時或奶脹時叫醒嬰兒進行喂奶,指導母親不要給嬰兒橡皮奶頭作為安慰物,以免產生奶頭錯覺,加強對剖宮產術后母親的護理和指導等。責任護士經常巡回病房,了解醫護人員在查房過程中是否將母乳喂養的有關知識宣傳到每位孕產婦。出院后,定時電話回訪孕產婦對母乳喂養知識及技能的情況,并及時給予指導。

  5、不斷鞏固xx醫院知識培訓。

  20xx年對全院工作人員實行復訓3小時,新上崗人員實行崗前培訓9小時。

  6、進一步完善孕婦學校的課程安排。

  改變了原來孕婦學校只有護士長授課的方式,增加產科醫師參與授課,使孕產婦獲得更多、更全面的孕期保健知識、分娩知識及母乳喂養等相關知識。

  7、完善母乳喂養咨詢門診的工作。

  開展母乳喂養咨詢門診,每周一由產科資深助產士負責坐診,服務內容包括糾正母乳喂養的錯誤姿勢、乳頭皸裂的護理、母乳不足的指導、嬰兒吸吮困、產后乳脹的處理、特殊乳房的哺乳技巧等,針對產婦的問題,逐一解答,并完善母乳喂養咨詢門診記錄,將產婦的基本信息、所咨詢的問題、聯系電話、處理情況、接診人及回訪效果等記錄完整。

  9、完善配奶間配奶工作流程及制度。

  按配奶間的管理要求,制定配奶工作流程及制度,并張貼上墻,配奶間設有專人進行管理,非本病房工作人員不得進入配奶室,進入配奶室需洗手、帶帽子及戴口罩。配奶間每日開窗通風2次,并進行紫外線消毒房間2次,每次1小時,并做記錄。

  9、健全母乳喂養支持組織。

  通過區計生局、街道辦事處等組織幫助社區建立母乳喂養支持組織,并開展人員培訓。利用各種形式,為出院產婦提供母乳喂養支持。

  婦產科主治醫師帶教工作總結47

  時光如梭,轉眼間領導、護理部的關心、支持、指導下,在全科室護士的共同努力下,我們緊緊圍繞“以患者為中心、以服務為核心”的原則,結合科室實際,積極開展優質護理服務活動,認真落實各項工作制度,逐步提高工作質量及服務水平,現總結如下:

  1、開展優質服務,拓展服務內涵。

  我科是優質護理服務示范病區之一,從基礎護理工作入手,著重晨晚間護理,嚴格保持床單位清潔、無血漬、污漬,隨臟隨換,每周一大換的制度,確保患者清潔、舒適;做到“三短九潔”,并為術后、產后的患者清潔會陰、更換衛生墊,保證了患者的清潔無污染。

  2、根據二甲評審標準,進行中醫護理技術培訓。

  開展中藥熏洗、宮頸中藥涂藥,雙下肢穴位按摩等中醫護理技術操作,體現了中醫特色護理、增加了科室經濟收入、提升了患者滿意度。

  3、抓制度落實,明確工作分工,防范工作漏洞。

  將工作細化,進行分工,充分發揮責任組長及責任護士的作用,將工休座談、搶救藥品、實習生講課、業務學習分別責任到人,形成人人有事管,事事有人負責,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。

  4、產房管理,嚴格執行消毒隔離制度。

  落實腕帶識別制度,嚴格執行產婦及新生兒腕帶配戴工作,建立產房交接流程并督導實施,有效加強產婦及新生兒安全管理;加強疫苗管理,完善疫苗上報及查對程序;嚴格執行消毒隔離制度,規范處理醫療廢物,新生兒室及發熱患者科室管每日行空氣消毒,患者出院當日做好終末消毒處理,并做好登記。

  5、加強專科業務知識學習。

  每月組織全科護理人員共同學習婦產科專科護理知識、新生兒復蘇、產科急癥及應急程序,采取輪流授課的方式,并進行婦產科危急重癥的應急演練,要求人人過關,提高應急能力及專科護理水平;同時,督導全科護士完成繼續教育任務,加強專科知識學習。

  6、實習帶教實行一對一的帶教模式。

  每月對科室實習同學進行了護理基礎、專科知識的理論及操作考試。但在實習生的管理上還做得不夠,發生了一例神燈燙傷事件,到致了醫患糾紛,今后將加強實習生的帶教管理,要求帶教老師放手不放眼,確保護理安全。

  7、轉變服務意識,增加服務內涵。免費為每一個新生寶寶提供出生第一步腳板印,將新生的喜悅帶給產婦全家,取得了特殊的宣傳效果。

  8、完成了“準媽咪課堂”的計劃、籌備工作及邀請函的設計、印刷、發放工作,擬定于來年正式開課。

  9、定期召開護理安全討論會。

  反饋工作中出現的問題,認真總結分析,制定下一步整改措施,并進行質量缺陷跟蹤檢查,提高了護理工作質量,產科各項工作指標完成如下:

  全年年共接生xx人,開展早接觸早吸吮100%、實行母嬰同室100%,圍產兒死亡率0%,工作人員母乳喂養技巧合格率100%,活產新生兒死亡率0,產后母乳喂養宣教率100%。

  回顧今年的工作中,很多地方還做得不夠,我們吸取經驗、總結教訓,我們將繼續堅持“以患者為中心”的服務理念,進一步提高護理工作質量,為患者及家屬提供更好的醫療環境而努力。

【婦產科主治醫師帶教工作總結】相關文章:

總帶教的工作總結07-04

總帶教的工作總結01-15

護理帶教年終工作總結11-14

優秀帶教老師工作總結08-19

帶教老師總結_工作總結08-05

小學帶教老師工作總結11-27

護士帶教心得03-11

帶教老師評語07-30

帶教老師總結01-06

被帶教計劃范文04-11

主站蜘蛛池模板: 亚洲福利国产 | 无码日本精品一区二区片 | 超碰av导航 | 在线播放成人av | 亚洲a成人| 成人亚洲区无码区在线点播 | 亚洲女同一区二区 | 免费无码又爽又刺激高潮的视频 | 久久久久久久久99精品情浪 | 久久久久久久国产精品影视 | 亚洲国产精品av在线播放 | 葵司免费一区二区三区四区五区 | 波多野结衣喷水最猛几部 | 亚洲国产精品高潮呻吟久久 | 理论片87福利理论电影 | 男女午夜激情 | 精品无码一区二区三区亚洲桃色 | 自拍偷拍21p | 日本黄网站三级三级三级 | 日韩综合夜夜香内射 | 国产激情精品视频 | 一本色道久久综合无码人妻 | 亚洲色大成网站www久久九 | 欧美不卡一卡二卡三卡 | 香蕉人人超人人超碰超国产 | youjizz麻豆 | 亚洲爽爽爽 | 亚洲视频一区二区在线 | 天天操夜夜夜操 | 少妇人妻挤奶水中文视频毛片 | 亚洲色婷婷一区二区三区 | 美女下半身无遮挡免费网站 | 特级毛片在线大全免费播放 | 日本午夜精品一区二区三区电影 | 日韩精品无码人妻一区二区三区 | 黄色大片国产 | 国产精品无套 | 在线播放免费人成动漫视频 | 午夜精品久久久久久久久久蜜桃 | 精品久久久久久国产牛牛 | 99国产精品99久久久久久 | 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀 | 久操资源在线 | 国产精品亚洲a∨天堂不卡 久久夜色精品国产亚洲 | 亚洲国产成人影院在线播放 | 84pao国产成视频永久免费 | 97se狠狠狠狠狼亚洲综合网 | 亚洲精品一区二区三区影院忠贞 | 中日韩乱码一二新区 | 精品视频在线播放 | 天天看天天干 | 成人美女黄网站色大免费的88 | 一边吃奶一边添p好爽高清视频 | 夜夜狠狠 | 国产黄视频在线观看 | 1024最新网址| 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀 | 热99在线观看 | 午夜爱 | 一级黄色片毛片 | 97人人在线| 国产n老影院视频 | 久久无码高潮喷水 | 国模小黎自慰gogo人体 | 精品视频国产香蕉尹人视频 | 日本v片在线观看 | 亚洲一区二区三区四区五区黄 | 最新av中文字幕无码专区 | 丰满寡妇a三级在线精品 | 青青青国产免a在线观看 | 成人激情小视频 | 日韩极品少妇 | 国产黄a三级三级 | 中文字幕亚洲色妞精品天堂 | 欧美大黑bbbbbbbbb在线 | 天堂无人区乱码一区二区三区介绍 | 欧美人与物videos另类 | 国产成人亚洲综合 | 色视频欧美一区二区三区 | 日本乱人伦aⅴ精品 | 亚洲综合五月天 | 久草美女 | 精品国产自线午夜福利 | 免费无码成人av片在线 | 四虎最新地域 | 午夜激情在线观看 | 欧美大胆作爱视频欣赏人体 | 丰满少妇又爽又紧又丰满在线观看 | 国产成人亚洲综合app网站 | 国产精品国产三级国产普通话99 | 国语激情对白 | 97精品国产手机 | 九九九视频在线观看 | 国产在线麻豆精品观看 | 少妇9999九九九九在线观看 | 国模吧双双大尺度炮交gogo | 大ji巴好深好爽又大又粗视频 | 少妇肉麻粗话对白视频 | 亚洲图片欧美色图 | 亚洲在线视频 | 黄色片成人 | 久久亚洲精品无码av红樱桃 | 中文字幕免费一区 | 久国产精品人妻aⅴ | 奇米影视色777四色在线首页 | 黄色不卡 | 黄色一级视频免费观看 | 亚洲国产欧美日韩欧美特级 | 18禁男女爽爽爽午夜网站免费 | 天堂网www在线资源中文 | 亚洲三级黄色 | 国产亚洲精品久久一区二区三区 | 精品精品国产自在97香蕉 | 国产农村老太xxxxhdxx | 第一福利视频 | 亚州激情视频 | 日日夜夜爽爽 | 成人精品毛片va一区二区三区 | 久久久久这里只有精品 | 国产精品久久久久久久久久久久午衣片 | 一区二区三区毛片 | 人人妻人人添人人爽日韩欧美 | 日本不卡不码高清免费 | 怡红院亚洲第一综合久久 | 友田真希av在线 | 亚洲一区综合图区 | 中文字幕1页 | 性―交―乱―色―情 | 免费黄色国产视频 | a√天堂在线观看 | 天堂网资源中文最新版 | 18禁无码无遮挡在线播放 | 99精品久久99久久久久胖女人 | 亚洲精品国产第一综合99久久 | 国产麻豆精品传媒 | 丰满少妇小早川怜子影片了 | 国产成a人片在线观看视频 真实国产乱啪福利露脸 | 天美麻花果冻视频大全英文版 | www,超碰| 国产视频一区二区在线观看 | 日韩av爽爽爽久久久久久 | 日韩va| 成人免费乱码大片a毛片 | 大桥久未无码吹潮在线观看 | 少妇高潮大片免费观看 | 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频 | 久久男人av资源网站无码软件 | 日本三级免费观看 | 手机看片日韩久久 | 夜色资源站www国产在线视频 | 夜夜天堂| 青青操在线| 一本久道久久综合婷婷五月 | 黄色小视频在线观看 | 国产午夜高潮熟女精品av软件 | 亚洲国产成人手机在线电影 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ久久 | 久久久综合精品 | 日本中文字幕亚洲乱码 | 正在播放一区 | 国精产品999一区二区三区有限 | 日本激情网站 | 免费福利在线视频 | 韩国无码中文字幕在线视频 | 久热这里只精品99国产6-99re视… | 在线成人www免费观看视频 | 精品久久久久久人妻无码中文字幕 | 亚洲xxxx3d | 国产乱码精品一区二区三区爽爽爽 | 精品国产免费久久久久久婷婷 | 国产中的精品av涩差av | 手机看片日韩在线 | 猫咪www免费人成网站无码 | 精品国精品无码自拍自在线 | 精品国产一区二区三区av色诱 | 午夜无码免费福利视频网址 | 少妇真实被内射视频三四区 | 色老99久久精品偷偷鲁 | 果冻传媒一区 | 国产精品18久久久久vr手机版特色 | 成人性生交大片 | 久久精品日产第一区二区三区乱码 | 91精品国产99久久久 | 成人毛片久久 | 国产999免费视频 | 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | www.国产在线观看 | 男女羞羞羞视频午夜视频 | 国产成人一区二区三区视频 | 国产人妖ts重口系列网站观看 | 茄子在线看片免费人成视频 | 国产偷人激情视频在线观看 | 亚洲 欧美 偷拍 卡通 变态 | 三上悠亚网站在线观看一区二区 | 欧美伦理一区二区三区 | 国产午夜鲁丝无码拍拍 | va亚洲 | 午夜色大片在线观看免费 | 国语憿情少妇无码av | 成人小视频免费观看 | 亚洲中文字幕无码爆乳app | 新狼窝色av性久久久久久 | 欧美专区日韩 | 在线观看成人小视频 | 亚洲第一无码精品立川理惠 | 亚洲综合国产一区二区三区 | 国产成人精品自在钱拍 | 成人精品亚洲人成在线 | 伊人网在线免费观看 | 亚洲精品无码专区在线观看 | 伊人久久成人 | 亚洲综合久久av一区二区三区 | 少妇高潮太爽了在线视 | 男女靠逼网站 | 国产乱国产乱老熟 | 久草免费在线 | 久久99久久99精品免观看粉嫩 | 欧洲亚洲国产成人综合色婷婷 | 熟女人妇 成熟妇女系列视频 | 日本黄色播放器 | 国产品无码一区二区三区在线 | 国产成人片无码视频 | 伊人网网站| 毛片网站免费观看 | 久久夜色精品久久噜噜亚 | 欧美肥婆姓交大片 | 亚洲图片欧美色图 | 色一情一区二区三区四区 | 欧美亚洲国产手机在线有码 | 日韩精品无码人成视频 | 亚洲一道本 | 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 图片区小说区激情区偷拍区 | 久久国产黄色片 | 国产精品禁忌a片特黄a片 | 亚洲中文字幕无码久久2020 | 国产亚洲黑人性受xxxx精品 | av婷婷在线 | 操视频网站 | 日本二区 | 91老司机在线视频 | 午夜大片网| av免费看片| 夜夜香夜夜摸夜夜添视频 | 欧美群妇大交群 | 亚洲网站在线观看 | 伊人久久大香线蕉av一区二区 | 日韩精品视频一区二区在线观看 | 国产最爽的乱淫视频国语对白 | 亚洲宗合网 | 国产成人无码h在线观看网站 | 国产极品美女到高潮无套 | 国产无遮挡18禁无码免费 | 日本妇人成熟免费中文字幕 | 亚洲欧美综合另类 | 国产好大好硬好爽免费不卡 | 四虎影院一区二区 | 天天躁日日躁狠狠很躁2023 | 伊人久久大香线蕉综合av | 99久久久国产精品免费无卡顿 | 国产无遮挡18禁无码免费 | 狠狠色伊人亚洲综合网站色 | 日本在线视频免费看 | 97se亚洲国产综合自在线观看 | 国产精品178页 | 成人免费版欧美州 | 在线观看成人无码中文av天堂不卡 | 深夜福利一区 | 成人乱人乱一区二区三区软件 | 我要色综合网 | 99精品免费久久久久久久久日本 | 永久不封国产毛片av网煮站 | 天堂在线中文字幕 | 国产97色在线 | 免费 | 日韩xxxx视频 | 国产精品久久久久久久免费观看 | 欧美一区二区三区小说 | 久久免费无码高潮看片a片 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 婷婷久久综合九色综合97最多收藏 | 国产精品久久久久久一区二区 | 午夜伦费影视在线观看 | 国产欧美视频综合二区 | 日本在线视频中文字幕 | www.com.cn成人| 欧美激欧美啪啪片免费看 | 国内精品久久久久久久星辰影视 | 国产成人综合视频 | 九九九热精品免费视频观看网站 | 亚洲视频一区在线 | 女人久久 | 无码av中文一区二区三区 | 久久久久国产一区二区 | 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧 | 黑人巨茎大战欧美白妇免费 | 久久一本久综合久久爱 | 少妇真人直播免费视频 | 国产免费一级片 | 国产色婷婷亚洲999精品小说 | 亚洲国产精品无码久久sm | 狠狠色综合tv久久久久久 | 先锋影音av资源站av | 日韩久久网站 | 中文字幕人妻互换av久久 | 国产97色在线 | 日韩 | 少妇高潮喷水在线观看 | 亚洲国产成人私人影院tom | 亚洲欧洲日产国码在线 | 九九99九九在线精品视频 | 亚洲精品a区 | 夜夜狠狠擅视频 | 久久精品无码一区二区小草 | 日本极品少妇videossexhd 欧洲精品99毛片免费高清观看 | 成人爽a毛片在线视频淮北 亚洲欧美一区二区三区在线观看 | 国产视频一区二区三区在线观看 | 中国久久精品 | 欧美色一区二区三区在线观看 | 国产精品丝袜久久久久久高清 | 国产美女精品中文网蜜芽宝贝 | 亚洲免费福利 | 中文无码精品a∨在线观看不卡 | 国产久草视频 | 中文无码精品a∨在线观看 91黄色在线看 | 精品一卡2卡三卡4卡乱码精品视频 | 久久国产avjust麻豆 | 国产精品久久久久久久久免费樱桃 | 欧美激情精品久久久久久蜜臀 | 久久久三级 | 久久婷婷中文字幕 | 成人激情在线播放 | 午夜影院久久久 | 国产精品r级最新在线观看 在线观看网站黄 | 北野未奈禁欲在线观看 | 亚洲欧洲另类 | 日本黄色免费视频 | 亚洲激精日韩激精欧美精品 | 中文字幕日韩在线视频 | 精品国产av色一区二区深夜久久 | 深夜免费福利网站 | 色综合久久无码五十路人妻 | 国产黄色成人 | 国产成人美女视频网站 | 一卡二卡3卡四卡网站精品 少妇又色又紧又爽又高潮 乱肉放荡艳妇视频6399 | 夜夜天堂 | 欧美日韩一区二区不卡 | 欧美巨大黑人极品精男 | 国产丶欧美丶日本不卡视频 | www欧美日韩 | 亚洲 欧美 另类 综合 日韩 | 无码免费h成年动漫在线观看 | 午夜探花在线观看 | 啪啪丰满少妇女尸 | 狠狠综合欧美综合欧美色 | www.国产亚洲 | 亚洲免费黄色网 | 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久 | 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 亚洲女同性同志熟女 | 蜜桃av在线播放 | 国产亚洲精品ae86 | 欧美性猛交xxxx乱大交视频 | a在线亚洲高清片成人网 | 国产日韩91 | 国产啪精品视频网站 | 国产97视频人人做人人爱 | 91久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 99色婷婷| a毛片终身免费观看网站 | 免费精品一区二区 | 超碰成人网 | 亚洲日韩电影久久 | 天天狠天天透天天伊人 | 亚洲在av极品无码 | 999久久久精品 | 国产视频精品在线 | 久久久精品免费观看 | 亚洲色成人网站www永久下载 | 亚洲精品久久久久久动漫 | 欧美色图校园春色 | 与子乱对白在线播放单亲国产 | 久久香蕉国产线熟妇人妻 | 一级黄色片aaa| 女警高潮潮一夜一区二区三区毛片 | 伊人久久激情 | 亚洲精品国偷拍自产在线麻豆 | 精品国产乱码久久久久久鸭王1 | 热99re久久精品这里都是精品 | 亚洲 日韩 国产 制服 在线 | 国产自偷自拍视频 | 日韩午夜性春猛交xxxx | 亚洲色欲天天天堂色欲网 | 婷婷资源网 | 少妇极品熟妇人妻 | 1区2区3区在线观看 黄av在线 | 国产日韩欧美视频 | 欧洲美熟女乱又伦免费视频 | 国产乱子伦视频一区二区三区 | 欧美一级xxx | 免费观看潮喷到高潮中文字幕 | 人妻中文字系列无码专区 | 天天碰夜夜操 | 九色网址| 欧美成人wwe在线播放 | 影音先锋中文字幕在线 | 99精品国产一区二区三区2021 | 国产免费视频精品视频 | 成人在线视频一区 | 天堂一码二码三码四码区乱码 | 欧美金妇欧美乱妇xxxx | 成品人视频ww入口 | 日韩精品视频在线观看视频 | 无码人妻在线一区二区三区免费 | 久久精品国产99国产精偷 | 成人性生交xxxxx网站 | 91在线观看免费高清 | 亚瑟av亚洲精品一区二区 | 国产欧美精品一区二区色综合 | 欧美成人精品高清在线播放 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视频三 | 日韩欧美国产一区二区三区在线观看 | 欧美国产成人精品二区 | 国产精品粉嫩懂色av | 激情综合视频 | 动漫精品久久久久 | 国产精品无码午夜免费影院 | 亚洲性无码av在线欣赏网 | 男女久久久 | 喷奶水榨乳一区二区播放 | 美女屁股隐私免费视频 | 涩涩涩999| 久久频| 色欲综合久久躁天天躁蜜桃 | 欧美亚洲黄色 | 女同av在线播放 | 国产亚洲精品福利视频在线观看 | 毛片天堂 | 久久永久免费人妻精品 | 麻豆国产va免费精品高清在线 | 欧洲精品在线视频 | 综合久久精品 | 亚洲熟妇无码av在线播放 | 人人干人人爽 | 日韩有码在线观看 | 婷婷嫩草国产精品一区二区三区 | 国产在线精品一区二区三区不卡 | 新片速递丨最新合集bt伙计 | 91免费国产在线观看 | 91精品视频在线看 | 久久精品一区二 | 久爱综合 | 大地资源在线播放观看mv | 成人无码视频在线观看网站 | 白嫩丰满国产精品 | 99热这里只有精品首页 | 欧美性开放视频 | 久久久爽爽爽美女图片 | 啊~用力cao我cao死我视频 | 黄色午夜视频 | 精品人妻中文av一区二区三区 | 日韩精品免费一线在线观看 | 18禁勿入午夜网站入口 | 久久婷婷大香萑太香蕉av人 | 日韩.com | 中文字幕人成人乱码亚洲电影 | 久久久久亚洲精品无码系列 | 久久久亚洲精品无码 | 亚洲一级毛片免费看 | 人妻一本久道久久综合久久鬼色 | 麻豆福利在线观看 | 蜜臀av色欲a片无人一区 | 国产视频在线免费观看 | 免费黄色小网站 | 无码国内精品久久人妻 | 日韩.com | 日本在线看片免费人成视频1000 | 涩涩涩涩爱网站 | 国产亚洲欧美另类一区二区三区 | 国产乱人伦偷精品视频麻豆 | 中文字幕丰满孑伦无码精品 | 国产精品高潮呻吟av久久男男 | 亚洲欧洲另类精品久久综合 | 日本在线a一区视频高清视频 | 精品香蕉99久久久久网站 | 国模冰莲极品自慰人体 | 欧美极品一区二区 | 美女穴穴 | 天天射,天天干 | 久久精品一二 | 午夜精品久久久久久不卡欧美一级 | 丰满大肥婆肥奶大屁股 | 日韩精品一区二区三区 | 热热av| 久久精品青青大伊人av | 日韩欧美在线观看一区二区三区 | 天堂视频中文在线 | 欧美日韩国产成人高清视频 | 成人专区在线观看 | 中文字幕无码乱人伦免费 | 国产成人无码免费视频97 | 秋霞鲁丝无码一区二区三区 | 亚洲香蕉av在线一区二区三区 | 成人午夜视频免费 | 日日摸天天爽天天爽视频 | 久久97久久97精品免视看秋霞 | 黄色一级大片在线免费看国产一 | 欧洲人与动牲交α欧美精品 | 九色porny视频黑人 | 日韩精品aaa| 欧美在线综合 | 国产男女网站 | 伊人久久大香线蕉成人 | 国产精品国产三级国产av品爱网 | 扒开腿狂躁女人爽出白浆 | 久久久久九九精品影院 | 精品视频在线观看 | 最新精品久久 | 潮喷无码正在播放 | 国产三级不卡在线观看视频 | 久久97久久97精品免视看 | 天天影视涩香欲综合网 | 刘亦菲国产毛片bd | av在线免费观看播放 | 亚洲 欧美精品suv | 久久躁躁天天添久久久 | 久草a在线| 很色的网站 | 麻豆一区二区三区精品视频 | 毛片24种姿势无遮无拦 | 成 人 黄 色 免费 网站无毒 | 欧美熟妇的性裸交 | 日本美女黄网站 | 青青草在线视频免费观看 | 日韩特级片 | 在线观看国产亚洲视频免费 | 黑人欧美一区二区三区4p | 无码国产精品一区二区免费虚拟vr | 2020亚洲国产精品久久久 | 国产区精品一区二区不卡中文 | 8av在线| 国产成人午夜精品影院 | 夜夜爽日日澡人人添 | 香蕉人人精品 | 久久夜色精品国产噜噜av | 成人久久久精品乱码一区二区三区 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 麻豆国产av超爽剧情系列 | 日本不卡高字幕在线2019 | 欧美亚洲亚洲日韩在线影院 | 国产99热 | 狠狠噜天天噜日日噜 | 天天天天天天天天干 | 男人的天堂aⅴ在线 | 特级西西人体444ww | 久久丫免费无码一区二区 | 99精品欧美一区二区蜜桃美图 | 久久精品av一区二区免费 | 亚洲国产成人精品无码区宅男? | 小鲜肉洗澡时自慰网站xnxx | 日韩精品亚洲专在线电影 | 丰满又大又圆又白的美乳美女 | 久久人人澡 | 尤物在线网站 | 69久久久成人看片免费一区二 | 精品国产31久久久久久 | 2021少妇久久久久久久久久 | 操操操操操网 | 国产精品丝袜黑色高跟鞋v18 | 久久国产精品系列 | 国产美女久久久亚洲综合 | 国产又粗又猛又大爽又黄香借 | 搡老岳熟女国产熟妇 | 台湾佬av | 成人午夜亚洲精品无码区 | 国产成人精品.视频 | 夜间视频在线观看 | 日韩三级免费看 | 青青国产在线 | 超碰在线进入 | 麻豆国产一区二区三区 | 日本护士毛茸茸高潮 | 在线看的你懂的 | 少妇大胆瓣开下部自慰 | 国产成人a在线观看视频免费 | 成年男人裸j照无遮挡无码 久草免费福利在线 | 亚洲天堂最新网址 | 大陆国产乱人伦 | 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡 | 午夜福利av无码一区二区 | 日本一区二区三区免费播放 | 少妇精品无码一区二区三区 | 高清乱码免费看污 | 久久免费视频在线观看6 | 亚洲真人无码永久在线 | 欧美激情视频一区二区三区不卡 | 国产精品国产精品国产专区不片 | 中文字幕亚洲乱码熟女在线萌芽 | 中文高清av| 人妻熟女一区二区aⅴ清水理纱 | 人人揉揉揉香蕉大免费 | 亚洲高清视频在线播放 | 不用播放器av | 成人美女黄网站色大免费的 | 国产国拍亚洲精品av | 伊人久久大香线 | 亚洲国产成人自拍 | 97久久草草超级碰碰碰 | 一性一交一口添一摸视频 | 天天好逼综合 | 人妻av乱片av出轨av | 欧美亚洲另类图片 | 亚洲精品av无码喷奶水糖心 | 欧美日韩在线中文字幕 | 丰满五十路熟女正在播放 | 天天操比| 国产+日韩+另类+视频一区 | 内射精品无码中文字幕 | 97久久国产亚洲精品超碰热 | 伊人色综合久久天天人守人婷 | 国产免费片 | 欧美刺激脚交video | 久久国产中文娱乐网 | 色久综合| 欧美区在线 | 无遮挡又黄又刺激又爽的视频 | 国产精品偷乱一区二区三区 | 在线中文字幕视频 | 日本乳喷榨乳奶水视频 | 国产无套粉嫩白浆内精在线网站 | 国内成人免费视频 | 国产二区精品视频 | 日韩在线视频免费看 | 男女猛烈无遮挡免费视频app | 亚洲午夜未满十八勿入网站 | 天天热天天干 | 日日好av | 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | 日韩精品无码成人专区av | 国产最新网址 | 亚洲第一区欧美国产综合 | 果冻传媒色av国产在线播放 | 高潮白浆潮喷正在播放 | 色视频www在线播放国产成人 | 日本无遮羞教调屁股视频网站 | 欧美一区二区三区成人 | 91久久婷婷国产一区二区三区 | 毛茸茸厕所偷窥xxxx | 日日操夜夜操狠狠操 | 少妇又紧又色又爽又刺激视频网站 | 亚洲日本中文字幕天天更新 | 蜜桃成人免费视频 | 免费无码一区二区三区蜜桃 | 北条麻妃av在线播放 | 老司机午夜永久免费影院 | 日韩人妻无码精品久久免费一 | 蓝av导航a√第一福利网 | 欧美精品自拍偷拍 | 中文字幕人妻丝袜二区 | 欧美人成视频在线视频 | 国产人免费人成免费视频 | 91国在线高清视频 | 亚洲久久天堂 | 亚洲中文字幕久久无码精品 | 国产精品福利在线观看无码卡一 | 久久成年人视频 | 国内女人喷潮完整视频 | 欧美三日本三级少妇三99r | 国产98色在线 | 国产 | 免费裸体无遮挡黄网站免费看 | 18禁超污无遮挡无码网址 | 男人的天堂av高清在线 | 有b吗在线视频 | 天天操天天爽天天射 | 轻点好疼好大好爽视频 | 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m | 色图av| 国产91av视频在线观看 | 99久久99久久久精品齐齐 | 无码国产69精品久久久久同性 | 久草资源福利站 | 成人网站免费大全日韩国产 | 亚洲中文字幕人成乱码 | www国产亚洲精品久久久 | 日韩高清av| 筱崎爱三级在线播放 | 国产精品久久无码不卡 | 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色 | 亚洲精品成人老司机影视 | 怡红院av久久久久久久 | 午夜男女很黄的视频 | 欧洲精品卡一卡二卡三 | 一本久道久久综合狠狠老 | 做爰丰满少妇1313 | 青青久久成人免费影院 | 日韩午夜福利无码专区a | 一区二区日韩欧美 | 亚洲中文字幕无码乱线 | www国产亚洲精品久久久 | 制服丝袜av无码专区完整版 | 亚洲乱码高清午夜理论电影 | 国产高清精品综合在线网址 | 国产精品久久久久不卡绿巨人 | 老司机在线精品视频网站 | 亚洲h成年动漫在线观看网站 | 99久久亚洲精品 | 国产视频播放 | 亚洲国产精品久久久久4婷婷 | 国产日产高清dvd碟片 | 国产日产欧产精品精品app | 日韩精品无码人成视频手机 | 91色爱| 久久久久国产精品一区二区三区 | 欧美第一视频 | 久久久久中文 | 一本到在线视频 | 久久久久国产精品www | 婷婷五月俺也去人妻 | 欧美大片欧美激情性色a∨在线 | 无码熟妇人妻av影音先锋 | 久久精品99视频 | 四虎成人永久免费视频 | 狠狠精品干练久久久无码中文字幕 | 肉大捧一进一出免费视频 | 一日本道a高清免费播放 | 无码少妇丰满熟妇一区二区 | 秋霞av无码一区二区三区试看 | 免费无码不卡视频在线观看 | 日韩.www | 东北女人毛多水多牲交视频 | 国产喷白浆精品一区二区豆腐 | 亚洲欧美精品一中文字幕 | 久久久久国色av免费看图片 | 日韩亚洲欧美成人 | 超碰精品在线 | 亚洲va欧美va| 日韩激情无码不卡码 | 老子午夜精品888无码不卡 | 怡春院久久国语视频免费 | 狠狠五月天 | 国产农村妇女毛片精品久久麻豆 | 免费高清不卡av | 青青草华人在线视频 | 国产精品拍天天在线 | 国产精品久久久久久久久久精爆 | 成人午夜电影福利免费 | 你懂的中文字幕 | 青青草草青青草久久草 | 中文字幕第66页 | 人妻熟人中文字幕一区二区 | 最近中文字幕免费mv在线视频 | 中文字幕韩在线第一页 | 午夜精品一区二区三区在线 | 亚洲欧美国产日产综合不卡 | 欧洲人妻丰满av无码久久不卡 | 日韩人妻无码精品久久久不卡 | 欧洲女人牲交视频免费 | 欧美精品一区二区三区四区 | 国产午夜精品一区二区三区不卡 | 天堂视频免费观看 | 狼人大香伊蕉国产www亚洲 | 天堂最新地址 | 日本精品黄色 | 久久国产午夜精品理论片34页 | 成人深夜视频 | 国产福利日本一区二区三区 | 国产伦子xxx视频沙发 | 日产久久 | 五月婷婷六月综合 | 噼里啪啦动漫在线观看 | 国产富婆一级全黄大片 | 亚洲人成电影网站在线观看 | 女上男下啪啪激烈高潮无遮盖 | 少妇高潮大叫好爽欧美xx | 中国少妇大p毛茸茸 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 东北少妇不带套对白 | 亚洲最新中文字幕在线 | 精品国产杨幂在线观看 | 色五月激情五月亚洲综合 | a视频在线观看 | 古代高h肉辣浪荡np轮j | 国产亚洲综合欧美一区二区 | 99精品视频免费在线观看 | 亚洲大色网 | 国产一区二区视频播放 | 色又黄又爽18禁免费网站现观看 | 色av网址| 久久亚洲精品国产 | 日本熟妇色高清播放 | 亚洲黄色一级 | 国产精品345在线播放 | 女同久久另类69精品国产 | av免费观看网 | 成人妇女免费播放久久久 | 搡老熟女老女人一区二区 | 亚洲人成人网站18禁 | 在线成人国产天堂精品av | 亚洲最大的网站 | 色狗av | 欧美极品中文字幕 | 国农村精品国产自线拍 | 五月天天爽天天狠久久久综合 | 久久亚洲欧美日本精品 | 日韩在线观看视频免费 | 日本一区二区视频免费观看 | 久久99精品国产麻豆婷婷 | 久久久久久久久久久丰满 | 国产日韩欧美精品在线 | 亚洲成a人片在线观看天堂 欧美男女激情 | 男人天堂免费 | 国产精品又粗又长 | 新版天堂资源中文8在线 | 日韩欧美精品有码在线洗濯屋 | 又黄又无遮挡aaaaa毛片 | 加勒比久久综合 | 国产3页 | 91在线视频在线观看 | 99热久re这里只有精品小草 | 麻豆乱码国产一区二区三区 | 国产一区二区在线播放 | 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区 | 淫人网 | 色爱综合网 | 人妻无码一区二区三区免费 | 亚洲乱码国产乱码精品精的特点 | 91精品福利视频 | 99爱免费视频 | 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟 | 国产无遮挡裸体免费久久 | 香蕉视频在线免费播放 | 人妻少妇伦在线无码专区视频 | 吃奶揉捏奶头高潮视频在线观看 | 中文字幕dvd | 99re在线视频播放 | 日本大乳高潮xxxxx | 国产无套内射又大又猛又粗又爽 | 亚洲欧美一区二区三 | 欧美群妇大交乱免费视频 | 中文字幕精品一区二区精品绿巨人 | 亚洲熟伦熟女专区hd高清 | 久久99精品国产一区二区三区 | 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川 | 色婷婷色婷婷 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | 亚洲欧美黄色片 | 久久免费无码高潮看片a片 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 鸥美一级片 | 天天天天躁天天爱天天碰2018 | 国产91丝袜在线播放动漫 | 一区二区三区在线不卡 | 免费在线观看黄色av | 草少妇| 国产高清狼人香蕉在线 | 亚洲日本一区二区三区在线播放 | 婷婷国产一区综合久久精品 | 亚洲精品在线观看网站 | 亚洲宅男精品一区在线观看 | 狠狠躁夜夜躁人爽 | 国产精品伦理久久久久 | 韩国伦理av | 成人做受视频试看60秒 | 精品国产乱码久久久久久口爆网站 | 91久久北条麻妃一区二区三区 | 国产精自产拍在线看中文 | 午夜精品免费视频 | 午夜福利啪啪体验区 | 日本japanese丰满少妇 | 色爽| 欧美日韩综合在线观看 | 午夜影院毛片 | 亚洲最大在线视频 | 97一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久移动网络 | 欧美精品在线视频 | 一本久道高清无码视频 | 国产成人精品无码一区二区老年人 | 国产精品亚洲专区无码不卡 | 日韩中文字幕免费 | 色妞综合网| 国产欧美综合在线观看第十页 | 国产第一页第二页 | 在线天堂资源www在线中文 | 亚洲精品久久久无码一区二区 | 91精品国产乱码久久久 | 女奥特曼成版资源av | 丁香婷婷综合久久来来去 | 国产精品日韩高清伦字幕搜索 | 在线观看午夜亚洲一区 | 国产白丝无码免费视频 | 久久久久久久久久一毛喷水 | 亚洲精品国偷拍自产在线麻豆 | 午夜网站视频 | 曰批免费视频播放免费直播 | 亚洲色大成网站在线 | 免费观看又色又爽又黄的韩国 | 视频二区丝袜国产欧美日韩 | 激情网综合 | 国产av偷闻女邻居内裤被发现 | 国产精品伦理久久久久 | 97av视频在线 | 久久精品国产99国产精2020丨 | 欧美成人精品三级在线观看播放 | 午夜美女网站 | 久久在线免费观看视频 | 五月婷婷六月激情 | 黄色成人毛片 | 人妻无码一区二区三区欧美熟妇 | 亚洲天堂一区二区三区四区 | 日本黄色一级网站 | 精品无码综合一区二区三区 | 18禁黄网站禁片免费观看女女 | 无码抽搐高潮喷水流白浆 | 男人边吃奶边做呻吟免费视频 | 手机看片福利永久 | 欧美视频一区二区三区四区在线观看 | 亚洲成人精品一区二区 | 亚洲va欧美va人人爽午夜 | 护士的奶头又大又白又好摸 | 国产成人无码a区在线视频无码dvd | youjizz中国丰满少妇 | 97国产香蕉| 人人妻人人澡人人爽人人精品浪潮 | 免费成人蒂法网站 | 欧美人与动欧交视频 | 暖暖的在线观看日本社区 | 影音先锋国产精品 | 亚洲日本精品 | 亚洲精品一区二区三区影院 | 亚洲国产一二区 | 国产麻豆一区二区三区在线观看 | 狠狠干综合 | 久久大香焦 | 久久久久影院美女国产主播 | 亚洲a级在线 | aaaaa爽爽爽久久久 | 免费成人高清视频 | 77777_亚洲午夜久久多人 | 久久久一区二区 | 色噜噜av男人的天堂 | 亚洲中文字幕av一区二区三区 | 丰满女人与性猛交视频 | 亚洲中文字幕丝祙制服 | 999久久久国产 | 日日噜噜夜夜爽 | 天堂网www在线资源网 | 亚洲a精品 | 乱成熟女人在线视频 | 69堂人成无码免费视频果冻传媒 | 国产乱色国产精品播放视频 | 精品国产乱码久久久久久红粉 | 91老女人 | 蜜臀久久av| 91欧美精品成人综合在线观看 | 97人人模人人爽人人喊38tv | 一本久久a久久精品亚洲 | 日韩精品人妻2022无码中文字幕 | 欧美a视频在线观看 | 加比勒色综合久久 | 黄色激情小说视频 | 九九九精品成人免费视频 | 欧美影院久久 | 91亚洲人人在字幕国产 | 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪 | 亚洲国产欧美日韩另类 | 成人无码av网站在线观看 | 亚洲aⅴ在线观看 | 久久天天躁夜夜躁狠狠 | 亚洲大成色 | 精品午夜福利在线观看 | 国产精品久久久久不卡绿巨人 | 欧美a视频在线观看 | wwwxx国产| 亚洲国产成人av在线观看 | 国产精品久久久影视青草 | 成人综合社区 | 久久天堂av综合合色蜜桃网 | 成人av免费在线 | 天天操夜夜操av | 亚洲日本中文字幕一区二区三区 | 久久成人成狠狠爱综合网 | 欧美成人精品三级在线观看 | 97人人澡人人爽人人模亚洲 | 少妇爆乳无码av无码波霸 | 无码中文字幕人妻在线一区 | av超碰在线| a精品 | 无码av中文字幕久久专区 | 久久国产乱子伦精品免费女人 | 亚洲人色婷婷成人网站在线观看 | 男女啪啪毛片 | 国偷自产一区二区三区蜜臀 | 久久第四色 | 女人下边被添全过视频的网址 | 国产成人久久久 | 中国年轻丰满女人毛茸茸 | 激情综合婷婷色五月蜜桃 | 又色又爽又黄的美女裸体网站 | 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天 | 亚洲精品国产高清在线观看 | 玩爽少妇人妻系列无码 | 日韩精品一区二区亚洲 | 久久国产网 | 久久久久人 | 日本三线免费视频观看 | 国产一级a毛片视频爆浆 | 久久综合亚洲色hezyo社区 | 亚洲码视频 | 国色天香中文字幕在线视频 | 亚洲视频免费在线观看 | 久久亚洲中文字幕无码 | 北条麻妃一区二区三区四区五区 | 一区二区三区无码高清视频 | 95视频在线 | 在线资源天堂 | 91精品区| 精品欧美一区二区三区 | 成人免费无码大片a毛片18 | 国产精品网站在线观看 | 在线观看国产福利 | 国产1区2区 | 国产午夜福利片在线观看 | 天天色天天综合 | 一二三四社区在线高清观看8 | 伊人av中文av狼人av | 又硬又水多又坚少妇18p | 久久国产精品嫩草影院的使用方法 | 欧美亚洲日本国产在线 | 欧美性videos高清精品 | 日韩黄色一级网站 | 久久精品成人免费观看三 | 男女猛烈拍拍拍无挡视频 | 中文字幕久久波多野结衣av不卡 | 神马影院午夜dy888 | 麻豆人妻无码性色av专区 | 亚洲综合久久成人a片红豆 日本欧美在线 | 8×8x8×8人成免费视频 | 伊人精品无码av一区二区三区 | 精品久久久无码中文字幕边打电话 | 国产精品乱码久久久久久1区2区 | av免费网站观看 | 最新中文字幕av无码不卡 | 国产无套粉嫩白浆在线 | 亚洲国产精品成人综合在线 | 精品欧美日韩 | 三级啪啪 | 日本免费无遮挡吸乳视频中文字幕 | 国产在线不卡视频 | 在线观看国产h成人网站 | 最新国产黄色网址 | 一级大片免费 | 少妇性荡欲视频 | 综合色区亚洲熟妇另类 | 奇米影视第四色888 无码视频一区二区三区在线观看 | 呦女精品 | 中文字幕亚洲欧美专区 | 国产精品欧美久久久久一区二区 | 亚洲欧美日韩国产综合在线 | 无码国产精品高潮久久9 | 丰满饥渴老女人hd | 特级黄色片 | 国产精品久久久久久久久费观看 | 国产成人在线一区二区 | 日韩久久久 | 国产制片厂爱豆传媒在线观看 | 97性无码区免费 | 欧美黄色a级大片 | 欧美黄色成人 | 91新婚少妇在线播放 | a男人天堂| 日本一区二区三区久久 | 黑人巨大精品欧美一区二区一视频 | 日本xxxxx高潮少妇 | 特级无码毛片免费视频播放 | 亚洲色在线无码国产精品不卡 | 免费视频爱爱太爽了 | 日日躁狠狠躁 | 亚洲一线二线三线品牌精华液久久久 | 91精品国产综合久 | 2021午夜福利理论片 | 性生交大片免费看网站 | 自拍偷区亚洲网友综合图片 | 国产成人亚洲精品 | 91久久精品日日躁夜夜欧美 | 亚洲最黄视频 | 凹凸国产熟女精品视频 | 亚洲综合国产成人无码 | 伊人9999 | 欧美 日韩 精品 | 久久伊人成人 | 中文字幕第2页 | 久久精品亚洲一区二区 | 欧美日韩国产a | av片不卡 | 亚洲aⅴ一区二区三区 | 日本乱码伦午夜福利在线 | 无码一区二区波多野结衣播放搜索 | 国内成人在线 | 色人阁视频 | www.天天操 | 在线播放国产一区二区三区 | 亚洲国产综合人成综合网站 | 亚洲综合av一区二区三区不卡 | 亚洲欧美成人aⅴ大片 | 国产1卡2卡三卡四卡精品 | 日本免费视频在线观看 | 欧美日韩欧美日韩在线观看视频 | 97精品伊人久久久大香线蕉 | 亚洲色图另类 | 正在播放酒店约少妇高潮 | 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃 | 伊人网在线免费观看 | 91亚洲国产成人精品一区二三 | 亚洲激情视频网 | 中日韩在线观看视频 | 看全色黄大色大片女人爽吗 | 越南三级dvd在线播放 | 国产精品国产自线拍免费不卡 | 天堂av在线中文在线 | 青青草原亚洲视频 | 九月色婷婷 | 日日噜噜噜噜久久久精品毛片 | 久久这里只有热精品18 | 91久久久国产 | 亚洲日韩欧美国产另类综合 | 国产精品民宅偷窥盗摄 | 好男人在在线社区www在线影院 | 亚洲欧美一级久久精品国产特黄 | 亚洲8888 | 狠狠干天天干 | 特黄少妇60分钟在线观看播放 | 亚洲精品无码你懂的 | 久久国产一区二区 | 日韩精品网站在线观看 | 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 久久av一区二区三区亚洲 | 中文字幕系列 | 麻豆精品传媒一二三区艾秋 | 免费在线精品视频 | 国产精品成人在线 | 精品人妻无码区二区三区 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码 | 中文字幕人妻第一区 | 午夜视频福利在线观看 | 人人人妻人人澡人人爽欧美一区 | 国产精品人人 | 天堂v在线视频 | 久久国产精品福利一区二区三区 | 在线观看欧美成人 | 久久久久久久久久久大尺度免费视频 | 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | www男人天堂 | 97成人资源站 | 亚洲黄色第一页 | 欧美精品性做久久久久久 | а√天堂ww天堂八 | 精品欧美一区二区精品久久小说 | 久久天堂网 | 亚洲 欧美日韩 国产 中文 | 无码国产色欲xxxxx视频 | 欧美亚洲日韩国产综合电影 | 青青青在线视频观看 | 99极品视频 | 大乳丰满人妻中文字幕日本电影 | 久久妇女高潮喷水多长时间 | 日日鲁夜夜如影院 | 精品视频国产 | 久久国内精品自在自线图片 | 精品国产成人一区二区三区 | 日韩精品tv | 欧美一级一级一级 | 婷婷亚洲天堂影院 | 精品一品国产午夜福利视频 | 97视频在线观看播放 | 国产一区精选播放022 | 亚洲日韩精品欧美一区二区 | 亚洲熟女乱综合一区二区在线 | 国产很色很黄很大爽的视频 | 色偷偷综合 | 亚洲愉拍一区二区三区 | 日韩av片在线看 | 欧美综合精品 | 欧美3p两根一起进高清视频 | 国产精品免费久久久 | av黄色大片 | 国产亚洲欧美日韩精品一区二区 | 日本激情吻胸吃奶呻吟视频 | 亚洲操你 | 国产精品 亚洲一区二区三区 | 不卡无在线一区二区三区观 | 最新的国产成人精品2021 | 国产精品久久久久久99 | 精品日本一区二区三区在线观看 | 成人动漫一区二区 | 中文字幕在线日亚洲9 | 北条麻妃一二三区 | 亚洲中久无码永久在线观看软件 | 日本3级网站| 精品国产av无码一区二区三区 | 麻花豆传媒剧国产免费mv在线 | 日韩va中文字幕无码电影 | 日本大片在线看黄a∨免费 国产suv精品一区二区60 | 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女 | 一级黄色片视频 | 亚洲乱码日产精品bd在线观看 | 欧美一级免费看 | 亚洲香蕉伊综合在人在线观看 | 国产内射一区亚洲 | 亚洲日韩久久综合中文字幕 | 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页 | 91国产在线看 | 亚洲精品婷婷 | 日日操影院 | 国产欧美在线观看不卡 | 久久精品少妇高潮a片免费观 | 六月激情 | 亚洲h色 | 久久国产综合精品 | 欧美日韩精品一二三区 | 91精品国产色综合久久不卡98 | 欧美一区2区三区4区公司 | 免费人成视频在线观看播放网站 | 成人av免费在线看 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲欧美日韩精品色xxx | 免费无码又黄又爽又刺激 | 国产精品合集久久久久青苹果 | 色哟哟一区二区 | 亚洲综合网站久久久 | 成人黄色在线播放 | www.自拍偷拍 | 天堂a免费视频在线观看 | 超碰av在线免费观看 | 中日韩精品在线 | 亚洲aaaa级特黄毛片 | 午夜精品久久久 | 无码高潮爽到爆的喷水视频app | 在线观看av你懂的 | 紧身少妇高跟鞋作爱 | 91一区二区视频 | 精品久久久久久无码中文野结衣 | 狂野av人人澡人人添 | 又黑又粗又长的欧美一区 | 亚洲天堂视频在线 | 91av视频网 | 精品久久免费视频 | 欧美在线观看a | 久热精品视频天堂在线视频 | 国产91色 | 色偷偷网址| 一本色道久久综合 | 男人撕开奶罩揉吮奶头视频 | 岳毛多又紧做起爽 | 丁香一区二区三区 | 97超级碰碰人妻中文字幕 | 东北老头嫖妓猛对白精彩 | 狠狠干综合网 | 一级一片免费观看 | 亚洲一区视频在线 | 97中文字幕第三 | 亚洲成a∧人片在线播放调教 | 裸体喂奶一级裸片 | 国产三级在线观看播放视频 | 精品国产国产综合精品 | 亚洲视频导航 | 日韩精品久久久久久久的张开腿让 | 亚洲精品无码精品mv在线观看 | 国精产品一区一区三区在线观看 | 亚洲色欲www综合网 久久久久人妻啪啪一区二区 | 亚洲色大18成人网站www在线播放 | 亚洲欧美国产日产综合不卡 | 日韩在线第三页 | 91精品国产色综合久久不8 | 日韩国产毛片 | 在线播放免费人成毛片 | 国产精品乱码人妻一区二区三区 | 欧美日韩人妻精品一区二区在线 | 99精品视频网 | 中文字幕一区二区三区有限公司 | 亚洲日本一本dvd高清 | 久久精品国产精品亚洲毛片 | 久草最新视频 | 99精品众筹模特自拍视频 | 亚洲精品成a人ⅴ香蕉片 | 91精品久久天干天天天按摩 | 精品亚洲国产成人小电影 | 欧美日韩在线精品 | 欧美第一视频 | 婷婷成人亚洲综合五月天 | 欧美一级做| 久久理论片午夜琪琪电影网 | 少女韩国电视剧在线观看完整 | 青青操在线播放 | av狠狠| 日韩和的一区二在线 | 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | 欧美一区二区三区 | 热久久精品国产 | 中文字幕_第2页_高清免费在线 | 国产亚洲欧美日韩一区图片 | 国产裸体美女视频全黄 | 鲁丝久久久精品av论理电影网 | 色综合天天综合网天天狠天天 | 国内2020揄拍人妻在线视频 | 一本久久精品一区二区 | 强奷人妻日本中文字幕 | 手机看久久 | 久久精品亚洲中文无东京热 | 久艾草久久综合精品无码 | 在线麻豆精东9制片厂av影现网 | 蜜臀av无码精品人妻色欲 | 亚洲精品久久久久午夜福利 | 爱啪啪av网| 操人视频网站 | 777中文字幕 | 久热中文字幕无码视频 | 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量 | 少妇高潮尖叫黑人激情在线 | 人妻熟女少妇一区二区三区 | 亚洲一区精品人人爽人人躁 | 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇 | 久久精品成人一区二区三区蜜臀 | 国产成人一区二区三区视频免费 | 高清无码h版动漫在线观看 欧美人禽杂交狂配 | 国产av一区二区三区无码野战 | 啪视频在线观看 | 国产成人三级在线 | 黑色丝袜呻吟国产精品 | 成人午夜视频免费在线观看 | 偷自拍亚洲视频在线观看99 | 九九九国产精品九九九九 | 欧美黑人一区二区三区 | 四色网址 | 国产精选中文字幕 | 97久久精品人人澡人人爽缅北 | 天天干天天上 | 欧美精选一区 | 欧美日韩久久精品 | 少妇被粗大的猛进出69影院 | 免费毛片基地 | 九色视频网站 | 欧美一级做性受免费大片免费 | 情侣激情18内射骚话国产 | 日日夜夜视频 | 日本少妇作爱视频 | 日本怡春院一区二区三区 | 国产肉体ⅹxxx137大胆 | 亚洲综合亚洲 | 国产真人真事毛片视频 | 亚洲视频一区二区在线 | 成人综合伊人五月婷久久 | 波多野结衣喷水最猛几部 | 无码里番纯肉h在线网站 | 免费观看又色又爽又湿的软件 | 曰韩无码av片免费播放不卡 | 欧美亚洲黄色 | 欧美xxxxx精品 | www男人的天堂 | 国产精品无遮挡 | 久久99中文字幕 | 91亚洲视频 | 伊人久久成人 | 三级毛片网站 | 国产成人久久a免费观看 | 玩弄放荡人妇系列av在线网站 | 又长又大又粗又硬3p免费视频 | 亚洲天堂第一页 | 最近日韩免费视频 | 国产毛片久久久久久美女视频 | 久久亚洲中文字幕不卡一二区 | 日韩av线观看| 天堂最新版在线www官网中文地址 | 亚洲视频 欧美视频 | 国产午夜福利在线观看视频 | 日本免费一区二区三区在线播放 | 国产丝袜在线精品丝袜91 | 亚洲欧美自拍偷一区二区 | 国产色一区 | 视频丨9l丨白浆 | 中文字幕久久久人妻无码 | 4hu四虎永久在线影院的剧情介绍 | 影音先锋女人aa鲁色资源 | 欧美浮力影院 | 亚洲2017天堂色无码 | 国产午夜福利在线观看红一片 | 香蕉网久久 | 一区二区精品国产 | 国产毛片18片毛一级特黄 | 日韩成人专区 | 国产免费不卡视频 | va婷婷在线免费观看 | 国产欧美一区二区三区四区五区 | 中美日韩毛片免费观看 | 亚洲韩国精品无码一区二区三区 | www.国产欧美 | 欧美两根一起进3p在线观看 | 欧美日韩一本的免费高清视频 | 美女mm131午夜福利在线 | 天天干天天色 | 黄在线免费观看 | 国产精品久久久久久ai换脸综合 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天 | 亚洲中文精品久久久久久不卡 | 天堂久久影院 | 日本黄色一级网站 | 最新亚洲中文av在线不卡 | 清纯唯美一区二区三区 | 日韩精品视频免费看 | jizzyou中国少妇农村 | 久久se精品一区精品二区 | 潮喷大喷水系列无码久久精品 | 很色的网站 | 国产精品原创巨作av | 欧美色图俺去了 | 亚洲欧美综合国产不卡 | 不卡的av片 | 三级全黄做爰视频在线手机观看 | 国产免费黄色录像 | 国产亚洲欧美在线观看三区 | 久久在线免费观看 | va婷婷 | 久久大香 | 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 18禁超污无遮挡无码网址极速 | 国产超碰人人做人人爰 | 国产成人一区二区三区免费 | 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | 欧美日韩精品一区二区三区高清视频 | 成人h在线| 久久精品成人免费国产片小草 | 亚洲精品无码永久电影在线 | 亚洲成人免费在线观看 | 毛片一级视频 | 男人添女人囗交做爰高潮 | 国产极品91 | 久草视频中文在线 | 女十八免费毛片视频 | 亚洲一区在线视频 | 色av综合av综合无码网站 | 久久伊99综合婷婷久久伊 | 蜜臀av无码国产精品色午夜麻豆 | 怡春院久久| 教师夫妇交换刺激做爰小说 | 国产sm一一视频丨vk | 黄色在线免费网站 | 国产色一区 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看网站 | 日韩人妻中文无码一区二区三区 | 无遮挡无码h纯肉动漫在线观看 | 久久精品国产露脸对白 | 黄色avv | 一区二区国产露脸在线播放 | 久青草无码视频在线观看 | 久久激情五月丁香伊人 | 亚洲精品久久久久av无码 | 国精产品一区二区三区 | 精品国产午夜理论片不卡 | 亚洲国产精品无码中文字2022 | 少妇高潮喷水久久久久久久久久 | 妺妺窝人体色www看美女 | 亚洲伊人五月丁香激情 | 日本精品999 | 亚洲综合色婷婷七月丁香 | 欧美成人性生活 | 77色午夜成人影院综合网 | 色多多性虎精品无码av | 亚洲国产人成自精在线尤物 | 亚洲欧美精选 | 99999久久久久久亚洲 | 福利在线小视频 | 国色天香婷婷综合网 | 视频一区在线免费观看 | 曰批免费视频播放免费 | 色视频网| 中国老女人毛片 | 成人性欧美丨区二区三区 | 婷婷丁香色综合狠狠色 | 成人福利动态图啪啪gif看了吧 | www.caoporn | 日韩在线免费高清视频 | 污污网站在线播放 | 爱看av在线入口 | 亚洲淫片 | 日本亚洲精品 | 火箭视频在线观看精品 | 国产suv精品一区二区四区99 | 久久摸摸碰碰97网站 | 99久久久国产精品消防器材 | 无码人妻一区二区三区兔费 | 青青青在线 | 91欧美在线视频 | 国产吞精囗交免费视频 | www.久久爱白液流出h | 成人亚洲精品久久久久软件 | 日本一区二区在线免费 | 日韩乱码人妻无码系列中文字幕 | 国自产精品手机在线观看视频 | 韩国久久久久久 | 无码任你躁久久久久久 | 97干视频| 99噜噜噜在线播放 | 亚洲大乳av成人天堂精品 | av片天堂 | 中文字幕你懂的 | 国产熟妇疯狂4p交在线播放 | 黄床片30分钟免费视频教程 | 好想被狂躁无码视频在线字幕 | 亚洲人成图片小说网站 | 亚洲国产成人精品无码区在线观看 | 国产精品无码dvd在线观看 | 亚洲第一综合网址网址 | 黑人巨茎精品欧美一区二区 | 欧美日韩一级在线观看 | 欧美区一区二 | 无卡无码无免费毛片 | 亚洲国产成人va在线观看 | 免费欧美日韩 | 一级看片免费视频囗交 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 中文字幕第8页在线资源 | 九色.com| 爆乳高潮喷水无码正在播放 | 神马午夜dy888 | aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放 | 日韩va中文字幕无码电影 | 国产亚洲曝欧美不卡精品 | 97国产精品人人爽人人做 | 日本成人一区二区三区 | 天堂在/线中文在线资源8 | 国产成人免费无码视频在线观看 | 日韩v在线 | 最新av片免费网站入口 | 中文字幕一区二区三区乱码不卡 | 欧美人动与zoxxxx乱 | 性高朝大尺度少妇大屁股 | 一二三四观看视频社区在线 | 中国少妇90后xxxx做受 | 久久久精品无码中文天美 | 爱情岛论坛成人永久网站在线观看 | 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师 | 亚洲视频色图 | 国产一卡2卡3卡四卡精品 | 久久免费视频网站 | 亚洲欧美日韩综合久久 | 一本精品999爽爽久久久 | 日本黄色免费看 | 99久久久久久久久久久 | 在线观看免费毛片 | 中文字幕五区 | 久在线精品视频线观看 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看q | 国产男女视频在线观看 | 日韩系列无码一中文字暮 | 国语自产拍精品香蕉在线播放 | 国产日韩精品视频一区二区三区 | 啪在线视频| 中国女人学生69xxx视频 | 97狠狠| 中文文字幕文字幕亚洲色 | 狠狠的干性视频 | 国产人妖一区二区 | 精品久久久久久无码中文字幕 | 国色天香一卡2卡三卡4卡乱码 | 人av在线 | 91精品国产色综合久久不8 | 成人激情站 | 成人综合在线视频 | 亚洲日韩国产一区二区三区 | 最新av在线播放 | 亚洲乱码中文字幕在线 | 99热热99| 亚洲 欧美 日韩系列 | 爽欲亲伦97部 | videos成人吃奶水 | 天堂中文 | 久草资源网| 欧美黑人巨大videos精品男男 | 成人日批视频 | 欧美亚洲国产成人一区二区三区 | 日本免费啪视频在线看视频 | 一级做a爱 | 日韩欧美一区二区三区四区五区 | 婷婷中文网| 免费看一级特黄a大片 | 国产麻豆精品久久一二三 | 日韩三级视频在线播放 | 三级网站在线播放 | 精品一区二区三区无码av久久 | 无码福利一区二区三区 | 又长又大又粗又硬3p免费视频 | 久久99er6热线精品首页蜜臀 | 亚洲免费综合色在线视频 | 第四色在线视频 | 日日碰久久躁77777 | 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳视频 | 久久色资源网 | 精品一区二区三区波多野结衣 | 亚洲专区欧美 | 久久精品国产欧美日韩 | 尤物综合网 | 欧洲丰满大乳人妻无码欧美 | 一区二区狠狠色丁香久久婷婷 | 色一情一乱一伦麻豆 | 久久精品日日躁夜夜躁 | 国产mv欧美mv日产mv免费 | 中文字幕区 | 亚洲一本一道一区二区三区 | 偷窥丰满女邻居少妇洗澡 | 97国产精品麻豆性色aⅴ人妻波 | 男女刺激床爽爽免费视频 | 国产白丝在线 | 在线色 | 午夜免费福利影院 | 日韩免费久久 | 亚洲性xxx | 丰满少妇在线观看网站 | 日本韩国一区二区在线观看 | 无人区码一码二码三码区别新月 | 欧美黄色片一级 | 欧美大荫蒂毛茸茸视频 | 青青草国产精品欧美成人 | 亚洲毛片无码专区亚洲乱 | 国产成年人 | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线人 | 欧美亚洲国产手机在线有码 | 99精品国产综合久久久久五月天 | 亚洲国产精品久久久久久久久久久 | 91久久婷婷国产一区二区 | www.久久久精品 | 国产 字幕 制服 中文 在线 | 香蕉国产在线视频 | 一级大片在线观看 | 无码孕妇孕交在线观看 | 丁香激情五月婷婷 | 国产一区二区三区无码免费 | 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线 | 91久久久久久久一区二区 | 久久久中文字幕日本无吗 | 妖精视频一区二区三区 | 捏胸吃奶h玩烂了 | 精品国产福利 | 国产视频在线观看一区二区 | 久草在线观看福利视频 | 国产成人无码视频网站在线观看 | 少妇被又粗又里进进出出 | 国产中文 | 特级毛片a | 另类ts人妖一区二区三区 | 国产主播一区二区 | 丁香激情五月少妇 | 91久久国产精品视频 | 国产亚洲精品美女在线 | 乱人伦人妻精品一区二区 | 国产成人片无码免费视频软件 | 国产亚洲精品第一综合不卡 | 午夜国产免费视频亚洲 | 天天狠天天天天透在线 | 亚洲国产成人av | 女同久久另类69精品国产 | 国内精品在线播放 | 麻豆精品国产 | 亚洲女同性同志熟女 | 亚洲一卡一卡二新区无人区 | 国产精品久久久久久一区二区三区 | 成人免费xxxxx在线视频 | 一区二区三区国产最好的精华液色 | 国产精品_九九99久久精品 | 欧美精品一二三四区 | 大狠狠大臿蕉香蕉大视频 | 粉嫩av一区二区三区免费看 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av | 亚洲久色影视 | 欧美xx网站 | 最新中文字幕久久 | 99色 | 国产av明星换脸精品网站 | 超碰网站在线观看 | 人人干人人搞 | 精品国产乱码一区二区三区99 | 久操视频在线观看免费 | 中文字幕一卡二卡三卡 | 成人精品视频一区二区 | 99免费视频| 97香蕉久久国产超碰青草软件 | 亚洲高清无码视频网站在线 | 天天艹综合 | 男人边吃奶边做好爽免费视频 | 久久网中文字幕 | 欧美最骚最疯日b视频观看 胸大又好看三级吃奶 | 1024在线播放 | 亚洲va综合va国产产va中 | 黄色片一级免费 | 91中文字幕在线视频 | 欲妇荡岳丰满少妇岳 | 一区二区三区免费视频播放器 | 学生妹无套内射正在播放 | 果冻国产精品麻豆成人av电影 | 激情五月婷婷色 | 韩国的无码av看免费大片在线 | 麻豆一区二区在我观看 | 另类图片日韩 | 国产三级国产精品国产国在线观看 | 国内精品人妻无码久久久影院导航 | 久久久久四虎精品免费入口 | 女人爽到喷水的视频大全 | 亚洲欧美日韩久久精品 | 毛片1| av综合在线观看 | 中文综合网 | 亚洲亚洲人成网站网址 | 一道久久爱综合久久爱 | 欧美丝袜脚交 | 白丝x88av | 香蕉精品久久 | 亚洲欧美日韩国产精品 | 果冻传媒一区二区天美传媒 | 久草在线视频在线 | 国产精品久久久久久久久鸭无码 | 激情毛片视频 | av在线无码专区一区 | 国产欧美精品一区二区三区-老狼 | 亚洲人成色77777在线观看 | 娇小xxxx性开放国产精 | 日本精品视频在线观看 | 国产精品免费vv欧美成人a | 日韩色中色 | 亚洲一区少妇 | 亚洲国产成人精品激情姿源 | 日本 精品 高清不卡 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区双 | 久久久久亚洲精品成人网 | 国模无码视频一区二区三区 | 久久99精品一区二区蜜桃臀 | 91天天操 | 超级乱淫av片免费播放 | 鲁夜天天末成午 | 91久久精品美女高潮 | 欧美 另类 交 | 美女131mm久久爽爽免费 | 伊人黄色网 | 亚洲色成人www永久网站 | 久久无码专区国产精品s | 日韩黄色小说 | 欧美日日日 | 久热国产精品 | 久久九九色 | 99伊人网 | 欧美成人精品a∨在线观看 日韩精品不卡 | 蜜桃av麻豆av果冻传媒 | 黄av在线免费观看 | 欧美另类性| 婷婷嫩草国产精品一区二区三区 | 成人伊人网 | 毛片无遮挡高清免费 | 国产乱子轮xxx农村 精品永久免费 | 天天综合亚洲综合网天天αⅴ | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 国产中文字幕在线 | 中文字幕在线观看视频网站 | 做爰视频毛片视频 | 午夜美女网站 | 久色资源 | 国产美女遭强高潮网站观看 | 697久久夜色精品国产 | 亚洲23p | 日本久久久久久久做爰图片 | 国产精品婷婷久久爽一下 | 无码中文字幕加勒比一本二本 | 欧美精品系列 | 色婷婷综合网 | 国产aaaa毛片 | 国产午夜无码片在线观看 | 777久久久精品一区二区三区 | 4399理论片午午伦夜理片 | 日本中文乱码卡一卡二新区 | 免看一级片 | 久久精品麻豆日日躁夜夜躁妓女 | 两男一女3p揉着她的奶视频 | 无码人妻av一二区二区三区 | 国产日韩在线视频 | 久久丁香综合 | 香蕉av一区二区三区 | 欧美午夜精品久久久久免费视 | 一级黄色a视频 | 亚洲一级色片 | 真人祼交二十三式视频 | 欧美日韩午夜爽爽 | 亚洲一二三四区 | 免费无遮挡禁18污污网站 | 九色视频丨porny丨丝袜 | 亚洲一区在线免费观看 | 国产午夜福利100集发布 | 91久久极品少妇xxxxⅹ软件 | caoporn国产精品免费公开 | 久久久久久精品成人鲁丝电影 | 日本久久精品少妇高潮日出水 | 美女爽到呻吟久久久久 | 国产精品6 | 99精品区| 欧美午夜一区二区三区 | 国内精品久久久久影院优 | 亚洲伊人久久久 | 亚洲欧美国产国产一区二区 | 日韩欧美久久精品 | 国产黑色丝袜高跟在线视频 | 四虎黄色网址 | 中文在线资源新版8 | 中文文字幕中文字幕在线中文乱码 | 国产偷国产偷亚洲清高 | 久青草视频在线观看 | 岛国在线观看无码不卡 | 国产精品96久久久久久又黄又硬 | 亚洲国产aⅴ精品一区二区的游戏 | 性欧美最猛 | 久久久夜夜夜 | 综合网天天 | 综合激情亚洲丁香社区 | 美女网站免费视频 | 欧美性受xxxxzooz乱毛 | 青青草97国产精品免费观看 | 日本在线www | 久久国产乱 | 国产女人精品视频国产灰线 | 精品欧美一区二区三区精品久久 | 亚洲综合久久网 | 国产美女自拍 | 欧美精品一区二区精品久久 | 色妞av永久一区二区国产av | 蜜臀av国产一区二区三区 | 双乳被老汉揉搓a毛片免费观看 | 国产av高清怡春院 | 欧美多毛肥妇视频 | 一本色道无码不卡在线观看 | 亚洲a片成人无码久久精品色欲 | 日韩亚av无码一区二区三区 | 中文字幕免费高 | 伊人伊成久久人综合网996 | 精品久久成人 | 99国产亚洲精品美女久久久久 | 性调教室高h学校 | 狠狠插综合网 | 天天拍夜夜添久久精品大 | 999久久免费精品国产 | 国产一二三四 | 亚洲综合无码精品一区二区三区 | 亚洲国产成人av在线电影播放 | 久久久无码精品一区二区三区蜜桃 | 久久亚洲精品综合国产仙踪林 | 对白刺激国产子与伦 | 精品久久人妻av中文字幕 | 在线无码免费网站永久 | 国产一级特黄aa大片 | 99在线精品视频免费观看20 | 国产精品福利视频推女郎 | 亚洲成在线观看 | 精品97国产免费人成视频 | 手机在线免费观看av | 97国产一区二区三区四区久久 | 国产精品自拍小视频 | 国产永久免费高清在线 | 制服丝袜av无码专区 | 国产精品久久久久无码av1 | 少妇高潮毛片 | 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒 | 国产精品综合网 | 四虎国产精品永久在线动漫 | 女性无套免费网站在线看动漫 | 日本人又黄又爽又色的视频 | jizz内谢中国亚洲jizz | 天天操,夜夜操 | 末成年娇小性色xxxxx | 国产艳情熟女视频 | 鲁丝久久久精品av论理电影网 | 国产男女无遮挡猛进猛出免费 | 吃奶呻吟打开双腿做受在线视频 | 国产在线清纯极品美女援交 | www日本高清| 久青草免费视频 | 69做爰高潮全过程免 | 免费无码又爽又黄又刺激网站 | 亚洲制服丝袜中文字幕自拍 | 天天爽天天摸天天碰 | 黑人巨大粗物挺进了少妇 | 亚洲精视频| 亚洲多毛妓女毛茸茸的 | 91精品国产综合久久精品性色 | 好紧好爽再进去一点在线视频 | 午夜精品一区二区在线观看 | 国产乱码精品一区二区三区五月婷 | 伦理片免费完整片在线观看 | 国产无套粉嫩白浆内精在线网站 | 手机看片国产av无码 | 欧美伦费免费全部午夜最新 | 奇米精品视频一区二区三区 | 非洲黑人性xxxx精品 | 产精品视频在线观看免费 | 国产目拍亚洲精品二区 | 欧美成人一区在线 | 新国产视频 | 亚洲精品中文字幕在线播放 | 卡一卡2卡3卡精品网站 | 伊人久久久久久久久久久 | 中文字幕www| 天天干天天操天天做 | 手机精品视频 | 在线天堂免费观看.www | 国产亚洲日韩妖曝欧美 | 超清中文乱码一区 | 狠狠综合久久久久综合网站 | 亚洲熟妇无码八av在线播放 | 国产成人一区二区无码不卡在线 | 非洲人与性动交ccoo | 成熟丰满少妇激情xxxx | 黄色片网站在线 | 天堂…中文在线最新版在线 | 欧美性受xxxx狂喷水 | xxxx日本少妇 | 久人人爽人人爽人人片av | 女人高潮抽搐潮喷视频开腿 | 亚洲国产成人精品久久久国产成人 | 成人乱人乱一区二区三区 | 欧美黄色高清视频 | 精品国产一区二区三区四区在线看 | 免费观看在线午夜影视 | 欧美巨大极度另类 | a亚洲精品 | 久久香蕉国产线看观看猫咪av | 天天干干干 | 秋霞7777鲁丝伊人久久影院 | 国产亚洲papapa | 日韩国产区 | 亚洲欧洲无卡二区视頻 | 亚洲日韩国产一区二区三区 | 久久人人视频 | 国产欧美另类久久久精品不卡 | 亚洲欧洲日韩av在线观看 | 69国产成人综合久久精品欧美 | 欧美三日本三级少妇99印度 | 特级毛片a片久久久久久 | 2019av在线视频 | 狠狠摸狠狠操 | 视频一区国产第一页 | 国产福利一区二区三区在线观看 | 国产精品久久久久久久久久辛辛 | 777色狠狠一区二区三区 | 人妻换着玩又刺激又爽 | 亚洲欧美日韩精品专区 | 极品嫩模高潮叫床 | 国产中文久久 | 精品国产91久久久久 | 午夜理理伦电影a片无码 | 成人欧美一区二区三区在线播放 | 久艾草久久综合精品无码 | 大尺度av无码污污福利网站 | 欧美高清性色生活片免费观看 | 天天爽天天爽天天爽 | 国产精品av久久久久久网址 | 日本黄网站三级三级三级 | 亚洲成a人v电影在线观看 | 在线精品亚洲一区二区绿巨人 | 成年人免费公开视频 | 亚洲欧美中文字幕日韩一区二区 | 国产免费看插插插视频 | 欧美日韩在线精品一区二区 | 少妇被又大又粗猛烈进出视频 | 精品亚洲欧美视频在线观看 | 成年午夜无码av片在线观看 | 日韩久久视频 | 久久www成人看片免费不卡 | 亚洲精品一区二区三区98年 | 久久av资源网| 亚洲日韩欧美一区久久久久我 | 枫花恋在线观看 | 欧美在线观看视频 | 国色天香中文字幕在线视频 | 亚洲另类无码专区首页 | 国产sm重味一区二区三区 | 亚洲一区二区三区无码国产 | 亚洲午夜无码极品久久 | 先锋影音av最新资源网 | 国产99久久亚洲综合精品 | 国产成人午夜精品5599 | 亚洲精品综合欧美一区二区 | 国产成人精品日本亚洲直播 | 国产98在线 | 免费 | 婷婷综合在线视频 | www五月天com | 伊人精品无码av一区二区三区 | 成人无码av免费网站 | 亚洲精品无线乱码一区 | 伊人狼人av | 免费一级在线 | 中文字幕一区二区三区在线观看 | 无码帝国www无码专区色综合 | 中国毛片在线 | 亚洲国产欧洲综合997久久 | 国产老头和老头xxxxx免费 | 无尺码精品产品视频 | va亚洲| 99久在线 | 日本视频网站www色高清免费 | 日本少妇高潮正在线播放 | 中年熟妇的大黑p | 97视频在线免费 | 国产超碰97| 欧美不卡二区 | 国产美女的第一次好痛在线看 | 国产超碰无码最新上传 | 亚洲综合天堂一区二区三区 | 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频 | www国产成人免费观看视频 | 久久综合亚洲色hezyo社区 | 欧美日韩在线播放三区四区 | 高清av熟女一区 | 精品国产三级a∨在线无码 激情影院内射美女 | 99久久免费看精品国产一区 | 91免费视频入口 | 亚洲色图av在线 | 国产午夜鲁丝无码拍拍 | 国产欧美激情 | 狠狠操天天| 曰韩精品无码一区二区视频 | 亚洲人成国产精品无码果冻 | 中文字幕在线精品视频入口一区 | 国内免费精品视频 | 美女流白浆网站 | 成年美女黄网站色大免费视频 | 黄色片免费看视频 | 亚洲精品国产一区二 | 国产女人叫床高潮大片免费 | 久久久久一级 | 日日噜噜夜夜爽爽 | 国产丝袜视频在线 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁app | 香蕉久久国产超碰青草 | 日本精品一区 | 国产伦视频| 久久亚洲精品在线观看 | 成人性午夜视频在线观看 | 欧美日韩国产精品一区二区三区 | 久久亚洲日韩看片无码 | 欧美成aⅴ人高清怡红院 | 久久先锋男人av资源网站 | 亚洲精品成人av在线观看爽翻天 | 蜜臀aⅴ精品一区二区三区 亚洲国产成人综合精品 | 精品国产自线午夜福利在线观看 | 亚洲精品美女久久777777 | 国产自在自线午夜精品 | 成人久久18免费网站 | 一本—道久久a久久精品蜜桃 | 18禁无遮挡羞羞污污污污网站 | 亚洲色大成网站www 国产精品无码无卡无需播放器 | 日产精品卡二卡三卡四卡区满十八 | 亚洲精品亚洲人成在线下载 | 81精品久久久久久久婷婷 | 国产av中文av无码av狼人 | 中国美女囗交视频免费看 | 正在播放重口老熟女露脸 | 91亚洲影院 | av无码岛国免费动作片 | 白丝美女被狂躁免费视频网站 | 又黄又爽又猛1000部a片 | 国产亚洲精品品视频在线 | 日本高清在线中字视频 | 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页 | 午夜精品无人区乱码1区2区 | 91精品啪在线观看国产手机 | 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆 | 精品久久久一二三区播放播放播放视频 | 无码人妻精品一区二区三区99仓本 | 国产成人午夜无码电影在线观看 | 四房播播开心五月 | av网址在线 | 亚洲国产欧美在线成人 | 日本hd好看的国产的 | 亚洲人成在线免费观看 | 日本特黄视频 | 极品美女极度色诱视频在线 | 日本黄色特级片 | 丁香五月天综合缴情网 | 国产精品久久久久久久久久精爆 | 亚洲欧洲精品a片久久99 | 国产未发育呦交视频 | 欧洲精品无码一区二区三区在线播放 | 久人久人久人久久久久人 | youjizz少妇 | 久成人免费精品xxx 视频一二区 | 亚洲欧美人成网站aaa | 男人边吃奶边揉好爽免费视频 | 欧美性黑人极品hd | 亚洲精品~无码抽插 | 第一色综合 | 国产在线观看片a免费观看 国产片av国语在线观麻豆 | 国产jjzzjjzz视频全部免费 | 国语对白刺激在线视频国产网红 | 四虎8848 | wwwav在线| 又污又爽又黄的网站 | 免费观看一区 | 国产在视频线在精品视频55 | 中文字幕亚洲第一 | 中文字幕超清在线观看 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018 | 色偷偷av一区二区三区 | 亚洲中文无码人a∨在线 | 一色道久久88加勒比一 | 无码成人h免费视频在线观看 | 色婷婷成人在线 | 国产成人无码aⅴ片在线观看导航 | 刘亦菲又大又嫩在线播放 | 久久久久无码精品国产不卡 | 少妇精品偷拍高潮少妇小说 | 国产精品片一区二区三区 | 污污内射久久一区二区欧美日韩 | 欧美性性性性o00xx | 国产亚洲精品久久久久久小舞 | 国内免费视频成人精品 | 91成人免费观看 | 亚洲色噜噜网站在线观看 | 成人免费毛片aaaaaa片 | 国产美女做爰免费视频 | 大学生被内谢粉嫩无套 | www.色偷偷 | 久久精品国产一区二区电影 | 五月香| 综合色区亚洲熟妇另类 | 青草草在线视频 | 亚洲激情图片视频 | 在线成人免费视频 | 一区二区中文字幕在线 | 女同性恋毛片 | 国产精品一区二区香蕉 | 亚洲成综合人在线播放 | www.豆花福利视频 | 中文字幕无码乱人伦 | 日本三级91 | 鲁丝片一区二区三区毛片 | 四虎成人精品国产永久免费无码 | 樱花草在线社区www韩国 | 日女人网站| 色女综合 | 美女露全乳无遮掩视频 | 国产边打电话边被躁视频 | 欧美色视频网站 | 午夜一级视频 | 国产精品99无码一区二区 | 天堂av一区二区 | a人片在线观看 | 最新中文字幕久久 | 九九色综合 | 日韩欧美视频在线免费观看 | 国产二区av | 嫩草在线看 | 中文字幕一区在线观看 | 无码专区一va亚洲v专区在线 | 午夜精品在线播放 | 久久不见久久见免费视频1′ | 色情一区二区三区免费看 | 国产日产欧产精品精品软件 | 99国产精品久久久久久久成人热 | 国产精品制服丝袜无码 | 2018av天堂在线视频精品观看 | 日韩精品久久久肉伦网站 | 久久综合激激的五月天 | 一区二区精品视频日本 | 做爰丰满少妇1313 | 另类ts人妖一区二区三区 | 亚洲bbw | 国产思思99re99在线观看 | a级在线免费观看 | 亚洲精品动漫久久久久 | 国产成人av无码永久免费 | 10000部拍拍拍免费视频 | 国产精品入口网站7777 | 国语对白做受xxxxx在 | 成人羞羞国产免费动态 | sm成人免费网站 | 另类亚洲激情 | 欧美成人免费大片 | 久久日韩激情一区二区三区四区 | 亚洲人成亚洲人成在线观看 | 免费色网 | 久久久网页 | 欧亚成人av | 久久精品2019中文字幕 | 成人网色| 丰满少妇被猛烈进入无码 | 国产精品无码a∨果冻传媒 日本精品一区二区三区在线视频 | 成人免费无码大片a毛片抽搐 | 欧美日韩网站 | 亚洲欧美中文日韩v在线观看 | 日韩人妻中文无码一区二区七区 | 成人黄色片视频 | 亚洲欧美熟妇综合久久久久 | 国产精品不卡无码av在线播放 | 日日夜夜2017 | 成人免费毛片加视频 | 欧美成人生活片 | 国产精品偷伦在线观看 | 欧美va天堂 | 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av | 中文字幕一区二区三区人妻少妇 | 欧美性xxxxx极品少妇直播 | 日韩av第一页在线播放 | 天天射天天干天天爽 | 色香蕉视频在线观看 | 欧洲精品无码一区二区三区在线播放 | 欧美人与禽猛交狂配 | 精品国产一区二区三区av 性色 | 欧美伦理一区二区三区 | 在线亚洲网站 | 欧美小视频在线观看 | 亚洲欧美洲成人一区二区三区 | 欧美大片在线观看 | 自拍偷自拍亚洲精品牛影院 | 蜜臀精品国产高清在线观看 | 夜夜天堂 | 国产真人作爱免费视频道歉 | 亚洲成人教育av | 中国少妇初尝黑人巨大 | 青青草视频导航 | 欧美一区二区三区四区五区六区 | 强奷漂亮人妻系列老师 | 日本黄色视 | 艳妇臀荡乳欲伦交换日本 | 免费看欧美中韩毛片影院 | 性久久久久久久久久久 | 97久章草在线视频播放 | jzzijzzij日本成熟丰满 | 亚洲国产婷婷六月丁香 | 毛茸茸厕所偷窥xxxx | 亚洲三及| 亚洲人成网站观看在线播放 | 久爱综合| 夜色毛片永久免费 | 婷婷在线视频 | 国产成人无码va在线播放 | 日韩成人无码毛片一区二区 | av黄色免费在线观看 | 亚洲国产综合人成综合网站 | 国产精品av久久久久久久久久 | 秋霞国产午夜伦午夜福利片 | 国产三区av | 丰满少妇被猛烈进入毛片 | аⅴ天堂中文在线网官网 | 日本视频不卡 | 久久久久亚洲精品无码网址蜜桃 | 亚洲福利片 | 1024手机在线观看 | 国产大片黄色 | 日皮视频免费看 | 久在线视频 | 99在线精品一区二区三区 | 亚洲国产精品无码第一区二区三区 | 亚洲人成网77777色在线播放 | 精品午夜福利在线视在亚洲 | 日本日日夜夜 | 亚洲夜射 | 精品国产免费一区二区三区演员表 | 国产欧美精品一区二区色综合 | 亚洲动漫精品无码av天堂 | 亚洲午夜精品 | 亚洲天天影院色香欲综合 | 亚洲中文字幕无码一区无广告 | 亚洲 另类 小说 国产精品无码 | 久久综合精品国产一区二区三区无码 | 精品区一区二区 | 久久久精品在线观看 | 国产免费一区二区 | 国产精品久久久久久久影院 | 羞羞色院91蜜桃 | 精品国产91久久久久久浪潮蜜月 | 国产精品久久777777毛茸茸 | 六月婷婷国产精品综合 | 性欧美videofree高清极品 | 日本精品videossex 黑人 | 精品国产男人的天堂久久 | 欧美极品一区二区 | 国产亚洲无线码一区二区 | 亚洲精品9999久久久久 | www.91sese| 国产精品视频分类精品 | 中文无码精品a∨在线 | 精品色 | 精品黑人一区二区三区 | 成人看片黄a免费看小说 | 无码毛片一区二区本码视频 | 91蝌蚪少妇 | 天天爽一爽 | 美女粉嫩饱满的一线天mp4 | 粉嫩少妇内射浓精videos | 亚洲爆乳成av人在线蜜芽 | www.日本少妇 | 国产欧美一区二区精品秋霞影院 | 亚洲免费久久 | 哺乳一区二区久久久免费 | 俄罗斯a级毛片 | 久久av高潮av无码av喷吹 | 美女福利视频在线 | 成人一区二区三区久久精品嫩草 | 久久99精品久久久久久久久久久久 | 日韩无码在钱中文字幕在钱视频 | 久久在线播放 | 午夜dv内射一区二区 | 亚洲欧美日本久久综合网站点击 | 999精品色在线播放 99精品国产久热在线观看 | 国产精品沙发午睡系列990531 | 久久久综合精品 | 波多野结衣亚洲一区 | 成人免费福利 | 午夜精品久久久久久久久 | 夜夜嗨av一区二区三区 | 99精品产国品一二三产区 | 青青草在在观免费福利线观看 | 婷婷在线看 | 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 国产精品一区二区久久乐夜夜嗨 | 天天拍天天色 | 国产精品亚洲片在线 | 久久亚洲成人 | 正在播放精彩绝伦对白 | 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 久久亚洲激情 | 免费做a爰片久久毛片a片 | 日本高清www免费视频 | 色噜噜国产精品视频一区二区 | 久久精品无码鲁网中文电影 | 亚洲色偷精品一区二区三区 | 91日批视频 | 久久久久99精品成人片 | 欧美日韩国产成人 | av你懂的| 国产在线色 | 超碰在线97免费 | 亚洲男人在线天堂 | 国产乱子伦无套一区二区三区 | 亚洲一码二码三码精华液 | 人成福利视频在线观看 | 五月天激情国产综合婷婷婷 | 曰的好深好爽免费视频网站 | 国产情侣久久久久aⅴ免费 亚洲区欧美 | 国产一卡三卡四卡无卡精品 | 国产一二区在线 | 成人午夜视频网站 | 精品黄色网 | 欧美日韩a级片 | 无码高潮喷吹在线播放亚洲 | 久草在| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果 | 嫩草网站在线观看 | 欧美一二三区在线观看 | 国产欧美va欧美va在线 | 国产午夜在线观看 | 精品亚洲欧美自拍 | 91高清免费在线观看 | 伊人手机在线 | 国产精品一二区 | 日本在线高清不卡免费播放 | 欧美三级在线看 | 嫩草研究院久久久精品 | 青青青欧美视频在线观看 | 日本视频精品 | 久久久久国产精品人妻电影 | 女人18毛片一区二区三区 | 日韩在线毛片 | 福利社午夜影院 | 九九视频精品在线 | 国产精品自在在线午夜免费 | 日韩欧美一级视频 | 伊伊人成亚洲综合人网7777 | 国产成人精品久久一区二区 | 色妞www精品视频二 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频 | 爱爱爱爱视频 | 毛片女人18片毛片女人免费 | 天天综合网在线 | 双腿高潮抽搐喷白浆视频 | 人妻熟女一二三区夜夜爱 | 91久久嫩草影院一区二区 | 成人国产亚洲精品a区天堂 强美女免费网站在线视频 肉色欧美久久久久久久免费看 | 日韩精品视频在线 | 欧美刺激性大交亚洲丶日韩 | 蜜臀av久久国产午夜福利软件 | 亚洲人成网站免费播放 | 四房播播开心五月 | 国产精品一卡二卡三卡四卡 | 不卡av片 | 国产精品最新乱视频二区 | 国产精品日日摸夜夜摸av | 久久影院av | 高清不卡二卡三卡四卡免费 | 99v久久综合狠狠综合久久 | 日本一区二区三区网站 | 久久99在线 | 青青久久久 | 无码三级av电影在线观看 | 欧美成人伊人久久综合网 | 中文字幕一区二区av | 欧美 日韩 亚洲 在线 | 三级黄色一级片 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃麻豆 | 成人精品一区二区三区电影免费 | 日本中文在线观看 | 成人精品二区 | www.黄色一片 | 国产精品动漫网站 | 午夜乱轮| 免费无码成人av片在线 | 日韩做a爰片久久毛片a片 | 奇米色综合 | 五月毛片 | 亚洲午夜精品av无码少妇 | 337p日本欧洲亚洲大胆精品 | 天天上天天干 | 免费av网站在线播放 | 18女下面流水不遮图 | 中文字幕精品av一区二区五区 | 精品国产欧美一区二区三区不卡 | 国产乱码精品一区二区三区中文 | 91久久精品国产亚洲a∨麻豆 | 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 午夜精品一区二区三区在线播放 | 中文无码av一区二区三区 | 天天cao| 性色香蕉av久久久天天网 | 亚洲国产精品激情综合图片 | 日日舔夜夜操 | 亚洲精品在看在线观看 | 中文字幕精品国产 | 久久这里只有精品9 | 中文字幕有码无码人妻在线 | 久久精品中文字幕免费 | 少妇被又粗又里进进出出 | 日韩爱爱小视频 | 米奇影院888奇米色99在线 | 四虎亚洲精品高清在线观看 | 国产精品天干天干在线观看澳门 | 欧美国产成人精品二区芒果视频 | 蜜桃av蜜臀av色欲av麻 | 精品久久久久久中文字幕2017 | 一级片特级片 | 欧美日韩精品一区二区 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 久久理论片琪琪电影院 | 亚洲六月丁香色婷婷综合久久 | 欧美乱妇狂野欧美在线视频 | 男女啪啪的视频 | 色视频www在线播放国产人成 | 免费成人蒂法 | 日本永久免费啪啪网站 | 欧美成人精品一区二区三区在线看 | 国产乱码自拍 | 日韩三区 | 亚洲欧美视频在线观看 | 欧美日韩人成视频在线播放 | 老外的一级大黄色毛片 | 精品国产综合 | 毛片美国基地 | 欧美色精品在线 | 婷婷丁香综合色 | 无码不卡av东京热毛片 | 成人网站免费大全日韩国产 | 国产精品沙发午睡系列990531 | 爽好多水快深点91 | 欧美黑人又粗又大xxx | 国语自产拍精品香蕉在线播放 | 好吊色国产欧美日韩免费观看 | 国产精品久久久久9999县 | 成人午夜无码专区性视频性视频 | 天天操天天玩 | 久久人人爽人人爽爽久久小说 | 99精品偷拍视频一区二区三区 | 一本色道久久综合亚洲二区三区 | 成熟女人牲交片免费观看视频 | 日本熟妇色高清播放 | 午夜久久久久久久 | 人妻久久久精品99系列a片毛 | 视频区 国产 图片区 小说区 | 午夜福利一区二区三区高清视频 | 欧美激情视频一区二区三区在线播放 | 亚洲三级自拍 | 天天摸天天做天天爽2019 | 国产精品成人午夜电影 | 国产精品调教视频一区 | 在线看的免费网站 | tube·88hdxxxx国产 | 黄又色又污又爽又高潮动态图 | 午夜理伦三级理论三级 | 亚洲国产精品二区 | 国产 | 欧洲野花视频天堂视频p | 伊人激情 | 青青草在线视频网站 | 亚洲爆乳精品无码一区二区 | 波多野结衣导航 | 国产性夜夜春夜夜爽 | 99久久精品久久久久久动态片 | 无码人妻av一区二区三区蜜臀 | 亚洲精品二区国产综合野狼 | 日日操天天操 | 日韩大片在线播放 | 日本久久久一区二区三区 | 少妇大战黑人粗免费看片 | 欧美成aⅴ人高清免费观看 极品少妇久久久 | 欧美午夜性囗交xxx╳ | 天堂久久网| 风流老熟女一区二区三区 | www.中文字幕在线观看 | 男人天堂网在线观看 | 日韩av黄 | www.婷婷.com| 色婷婷在线播放 | 日韩欧美在线第一页 | 精品国产一区二区三区av性色 | 人妻人人澡人人添人人爽 | 亚洲夜夜性无码 | 免费无码又爽又刺激高潮 | 久久99久久99小草精品免视看 | 国产精品91视频 | 亚洲一区影视 | 超碰97在线免费观看 | 手机av不卡| 久久青青草原国产精品最新片 | 无码熟妇人妻av在线影片免费 | 欧美狂躁少妇xxx | 夜夜精品无码一区二区三区 | 纯肉无遮挡h肉动漫在线观看国产 | 99热国产这里只有精品6 | 久久中文字幕免费 | 国产一级特黄a高潮片 | 一二三av| youjizz.xx| 久久国产热| 国产人人精品 | 国产粗语刺激对白性视频 | 看全色黄大色黄大片女图片第一次 | 久久综合色播 | 亚洲同性同志一二三专区 | 91片黄在线观看 | 日本久久高清一区二区三区毛片 | 5566亚洲精华国产精华精华液 | 亚洲精品gv天堂无码男同 | gai在线观看免费高清 | 婷婷激情五月综合 | 黑色丝袜吻戏亲胸摸腿 | 久久久亚洲精品一区二区三区浴池 | 天天拍天天射 | 日日射天天干 | 免费人成在线观看网站品善网 | 看免费黄色片 | 又大又黄又爽视频一区二区 | 亚洲中文字幕高清乱码在线 | 国产高清一区二区三区四区 | 国产普通话bbwbbwbbw | 婷婷五月深爱综合开心网 | 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃 | 男人的天堂一级片 | 一区二区在线免费观看视频 | 97色在线观看免费视频 | 日本老妇高潮乱hd | 国产夫妻久久 | 国产性猛交xx乱老孕妇 | 男人天堂tv | 综合久久婷婷综合久久 | 波多野av在线| 欧美xxx网站 | 蜜臀久久99精品久久久久久小说 | 不卡无码人妻一区二区三区 | 亚洲一本大道无码av天堂 | 猫咪www免费人成网站 | 色悠久久久久久久综合网伊人 | 亚洲偷自拍拍综合网 | 色偷偷一区二区无码视频 | 欧美精品久久久久久久久免 | 狠狠操伊人 | 国产一卡2卡3卡四卡精品 | 亚洲中文字幕无码乱线久久视 | av成人午夜无码一区二区 | 午夜片无码区私人影院 | 亚洲成av人无码综合在线观看 | 东京热无码一区二区三区分类视频 | 午夜小影院 | av手机免费观看 | 国产亚洲精品福利在线无卡一 | 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 亚洲暴爽 | 亚洲天堂2017手机在线 | av网站在线播放 | 日本黄在线 | 久久久人人爽 | 国产对白叫床清晰在线播放图片 | 小13箩利洗澡无码视频免费网站 | 日韩在线三级 | 亚洲影音| 国产91极品白丝呻吟娇喘 | 色屁屁www影院免费观看入口 | 久久综合精品国产一区二区三区无 | 日本不卡一区在线观看 | 最新国产一区 | 日韩精品一区二区av在线观看 | 日本欧美v大码在线 | 成人免费精品 | 真正免费毛片在线播放 | 人妻熟妇乱又伦精品视频 | 观看毛片| 一本丁香综合久久久久不卡网站 | 久久99久久99精品中文字幕 | 久久这里只有精品青草 | 午夜激情久久 | 欧美日韩中文字幕在线视频 | 色呦色呦色精品 | 日麻批免费视频 | 一区二区欧美日韩 | 久久久久成人片免费观看蜜芽 | 亚洲乱熟 | 三级大片在线观看 | 免费av观看 | 俺来也俺去啦久久综合网 | 国产免费色视频 | 噜噜狠狠狠狠综合久久 | av天堂久久天堂av色综合 | 国产一区二区日韩 | 国产一本一道久久香蕉 | 欧美国产日本在线 | 久久综合九色综合97网 | 粉嫩av一区二区夜夜嗨 | 另类在线伪娘资源 | 成人午夜av国产传媒 | 男女做爽爽爽网站 | 99视频在线 | 永久免费网站直接看 | 久久久高清 | 日韩一区二区在线免费观看 | 欧美 亚洲 中文 国产 综合 | 久久人妻少妇嫩草av | 亚洲成a人片在线观看无码 最新国产精品好看的精品 无套内射蜜桃小视频 | 亚洲欧洲日产国产 最新 | 国产精品一区二区香蕉 | 日本在线免费播放 | 成年人午夜视频 | 五月丁香六月综合缴情在线 | 亚洲熟妇色自偷自拍另类 | 国产精品色在线网站 | 亚洲国产精品美女久久久久 | 久久精品国产免费观看三人同眠 | 国产99爱在线视频免费观看 | 特级做a爰片毛片免费69 | 青草青草久热精品视频国产4 | 国产精品久久影视 | 国产乱妇乱子在线视频 | 中文av网站| 免费视频一区 | 成人午夜影院 | 国产黄色免费大片 | 粉嫩小泬无遮挡久久久久久 | 加比勒色综合久久 | 含羞草免费视频入口96视频 | 日韩一区在线播放 | 国产精品对白清晰受不了 | 国产区女主播在线观看 | 337p粉嫩日本大胆瓣开下部 | 日韩欧美视频一区 | 波多野结衣办公室双飞 | 国产老头和老太xxxx视频 | 久久久黑人 | 九九色在线观看 | 激情图区在线 | 一本色道av| 亚洲人av高清无码 | 日本一本高清 | 久久精品99无色码中文字幕 | 91黄色入口 | 亚洲国产精品久久久久久 | 国产激情精品 | 国产桃色无码视频在线观看 | 四虎永久在线精品视频免费观看 | 日韩在线视频线观看一区 | 一级片视频在线观看 | 国产片在线天堂av | 91色在线| 精品麻豆剧传媒av国产 | 草久久免费视频 | 亚洲色欲或者高潮影院 | 国产a级大片 | 狠狠色婷婷丁香综合久久 | 欧美午夜特黄aaaaaa片 | 国产精品成人av在线观看 | 色老汉免费网站免费视频 | 国产 校园 另类 小说区 | 免费刺激性视频大片区 | 国产国拍亚洲精品mv在线观看 | 久久精品人人做人人爱爱站长工具 | 欧美老女人性视频 | 亚洲の无码国产の无码步美 | 国产久青青青青在线观看 | 国产小视频你懂的 | 张津瑜亚洲一区在线流出 | 全部av―极品视觉盛宴亚洲 | 精品无码久久久久国产电影 | 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院 麻豆精品一区二正一三区 欧美乱大交xxxxx潮喷l头像 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 综合 | 色偷偷www.8888在线观看 | 天天摸久久精品av | 亚洲婷婷久久综合 | 四虎成人久久精品无码 | 久久久久国产精品人妻照片 | 一本一道色欲综合网 | 日本一区二区视频在线播放 | 天堂成人在线视频 | 超碰在线超碰在线 | 80s国产成年女人毛片 | 国产亚洲精品久久久久天堂软件 | 亚洲欧美在线观看品 | 成人性生交视频免费观看 | 亚洲色图欧美色 | 亚洲中文字幕丝祙制服 | 成人精品天堂一区二区三区 | 无码人妻一区二区三区免费视频 | 国产精品久久久网站 | 国产亚洲欧美精品永久 | 国产精品亚洲色婷婷99久久精品 | 精品视频一区二区在线观看 | 国产三级午夜理伦三级连载时间 | 亚洲交性网 | 亚洲精品少妇30p | 粉嫩av一区二区夜夜嗨 | 欧美一区二区三区喷汁尤物 | 精品国品一二三产品区别在线观看 | 国产美女在线播放 | 99国产在线播放 | 五月激情丁香网 | 久久综合欧美 | 亚洲一区二区精品在线 | 日韩经典在线 | 精品国产一区二区三区四区色 | 亚洲国产精品高清在线第1页 | 欧美激情黄色 | 成人免费视频毛片 | 先锋资源中文字幕 | 久久天堂网 | 99er国产这里只有精品视频免费 | 国产亚洲一本大道中文在线 | 久久av一区 | 成人性做爰aaa片免费看不忠 | 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视 | 成年免费a级毛片 | 亚洲天堂av一区二区三区 | 2020年无码国产精品高清免费 | 国产成人av大片在线播放 | 亚洲旡码欧美大片 | 中国华裔少妇黑人内谢 | 天码欧美日本一道免费 | 国产对白不带套毛片av | 欧美精品啪啪 | 无码毛片一区二区本码视频 | 久久精品国产欧美亚洲人人爽 | 香蕉视频在线视频 | 国产一级免费不卡 | 91精品国产综合久久久密闭 | 日韩亚洲欧美视频 | 人妻少妇av无码一区二区 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品劲 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 岛国在线观看无码不卡 | 亚洲国产精品视频一区 | 日本丰满少妇黄大片在线观看 | 日本免费视频观看 | 精品久久久久中文字幕加勒比 | 少妇又粗又猛又爽又黄的视频 | 24小时日本在线www免费的 | 一级黄色一级黄色 | 亚洲国产欧美在线看片一国产 | 丰满迷人的少妇特级毛片 | 色午夜日本高清视频www | 中国精品无码免费专区午夜 | 日韩有码中文字幕在线 | 色婷婷免费 | 亚洲欧洲一区二区三区 | 国产你懂的在线 | 99精品电影一区二区免费看 | 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 香蕉免费一区二区三区在 | 日韩中文字幕在线观看视频 | 欧美综合自拍亚洲图久青草 | 亚洲裸男gv网站 | 非洲黑人最猛性xxxx交 | 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 亚洲中文字幕无码日韩 | 国产男女在线 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘 | 婷婷夜色福利网 | 好爽别插了无码视频 | 少妇精油按摩av无码中字 | 免费av看片 | 国产bbbbbxxxxx精品 | 亚洲国产精品成人久久久 | 男人天堂色 | 日日夜夜噜噜 | 日韩av一卡二卡三卡 | 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频 | 色综合天天综合综合国产 | 一区不卡视频 | 77777五月色婷婷丁香视频在线 | 亚洲欧洲精品成人久久奇米网 | 国产欧美久久久久久 | 美女国产毛片a区内射 | 黄色伊人 | 欧美大成色www永久网站婷 | www.亚洲一区二区三区 | 欧美日韩黄色大片 | 四虎影视永久地址www成人 | 欧美另类视频在线观看 | 国产成年人在线 | 91色乱码一区二区三区 | 久久久久久人妻精品一区 | 亚洲欧美成人a∨观看 | 国产在线观看超清无码视频一区二区 | 精品无码一区二区三区不卡 | 欧洲成人免费视频 | 亚洲成人二区 | 国产精品久久久久久久泡妞 | 亚洲九九在线 | 天堂网免费视频 | 中文字幕欧洲有码无码 | 欧美a级免费 | 神马久久网 | 成人手机视频 | 久久久亚洲国产天美传媒修理工 | 欧美多人片高潮野外做片黑人 | 亚洲人成网线在线播放 | 午夜精品久久久久久久99老熟妇 | 久久综合成人精品亚洲另类欧美 | www.youjizz.日本| 诱惑网综合 | 黄 色 成 年 人免费观看 | 在线亚洲欧美 | 国产精品女同一区二区久久夜 | 青青青手机在线视频 | 精品欧美激情精品一区 | 久久婷香 | 日日摸夜夜添夜夜添国产精品 | 色噜噜一区二区 | 日韩欧美亚洲国产ay | 不卡一区二区在线 | 日韩欧美视频免费观看 | 国产熟妇另类久久久久 | 久久亚洲国产成人精品性色 | 久久久精品国产一区二区三区 | 狠狠综合久久综合88亚洲 | 欧洲久久精品 | 久久r999热精品国产首页 | 久久国产亚洲精品无码 | 日日摸日日碰夜夜爽av | 内射后入在线观看一区 | 男人边吃奶边揉好爽免费视频 | 久久乐国产精品亚洲综合 | 丁香五月网久久综合 | 国产成人av三级在线观看按摩 | 日本精品成人一区二区三区视频 | 少妇粉嫩无套内谢 | 4hu亚洲人成人无码网www电影首页 | 国产成人无码h在线观看网站 | 国产日产欧产精品精乱子 | 6699嫩草久久久精品影院竹菊 | 天天综合社区 | 伊人大香线蕉精品在线播放 | 久久久久久久久久久久久女国产乱 | 国产精品毛片a∨一区二区三区 | 午夜影视av | www.天天操.com | 亚洲精品久久久久久中文字幂 | 全部免费a级毛片 | 国产精品制服一区二区 | 成人四虎 | 久久这里都是精品 | 免费99精品国产自在在线 | 国产午夜福利在线观看红一片 | 九七超碰| 福利微拍一区二区 | 黑人太粗太深了太硬受不了了 | 国产一区二区久久精品 | av东京热无码专区 | 国产精品久久久久久久久久妇女 | 成人综合网亚洲伊人 | 亚洲色 国产 欧美 日韩 | 国产吞精囗交免费视频网站 | 日日干影院| 国产熟妇乱xxxxx大屁股网 | 制服丝袜人妻有码无码中文字幕 | 日韩成人a毛片免费视频 | 国产乱国产乱300精品 | 免费观看的av | 精品国产乱码久久久久久蜜柚 | 女人高潮被爽到呻吟在线观看 | 91亚洲成a人片在线观看www | 亚洲色图久久 | 噼里啪啦大全免费观看 | 国内精品久久久久影院薰衣草 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看q | 91热精品视频 | 虎白女粉嫩尤物福利视频 | 青青草国产久久精品 | 久久精品免费网站 | 精品无码久久久久国产电影 | 无码aⅴ在线观看 | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 亚洲性日韩精品一区二区三区 | 人妻无码久久精品人妻 | 91精彩视频 | 爱爱高清视频 | 超碰在线观看99 | 国产精品偷窥熟女精品视频 | 日本真人做人试看60分钟 | 国产h在线观看 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲精品丝袜字幕一区 | 国产乱xxxxx978国语对白 | 可以看三级的网站 | 精品视频免费 | 久久精品国产国产精 | 欧美日在线观看 | 日韩av线观看 | 中文字幕+乱码+中文乱码www | 一日本道伊人久久综合影 | 日本一区二区专线 | 国产在线短视频 | 亚洲精品一区二区三区98年 | 日本免费a级 | 久久久免费观看 | 黄色小视频免费网站 | 啪啪免费网址 | 久久午夜夜伦鲁鲁片不卡 | 国产亚洲福利 | www.四虎成人 | 国产成人精品无码片区 | 亚洲成a人片在线观看www | 在线亚洲天堂 | 亚洲另类激情专区小说图片 | 成年女人免费碰碰视频 | av久久爽爽爽一夜又一夜 | 国产姿势对白刺激呻吟 | 久久精品国产999久久久 | 欧美日韩国产片 | 狠狠cao日日穞夜夜穞av | 国产精品嫩草69影院 | 国产激情久久久久久熟女老人av | 中文字幕淫 | 无码专区人妻诱中文字幕 | 欧美日韩亚洲激情 | 国产一二三四区乱码免费 | 揉少妇的双乳从后挺进视频 | 国产在线观看黄av免费 | 性生交大片免费看网站 | 日本天堂视频 | 狠狠色丁香婷婷综合橹88 | 成人av片免费看 | 十六以下岁女子毛片免费 | 国产99久久九九精品的功能介绍 | 欧美牲交a欧美在线 | 偷拍中国夫妇高潮视频 | 日韩一级在线视频 | 国产a大片 | 国产 欧美 亚洲 中文字幕 | 在线观看片免费人成视频播放 | 欧美二区三区四区 | 五月婷视频 | 亚洲国产成人久久综合下载 | 五月天婷婷网站 | 9797在线看片亚洲精品 | 久久福利影院 | 日韩福利| 99re这里 | 乱淫交换 | 久久精品欧美 | 天天鲁在视频在线观看 | 国内精品久久人妻无码妲己影院 | 在线精品视频一区二区 | 天天看片视频免费观看 | 极品少妇的粉嫩小泬视频 | 激情欧美成人 | 亚洲高清成人av电影网站 | 999久久久国产999久久久 | 亚洲国产熟妇无码一区二区69 | 女同性av片在线观看免费网站 | 麻豆精品二区 | 国产美女流白浆 | 国产一卡2卡3卡4卡网站免费 | 精品国产美女福到在线不卡 | 亚洲无线看| 久久免费视频1 | 亚洲青青草原 | 国产乱妇4p交换乱免费视频 | 久久久久久国产 | 国产精品日韩一区二区 | 欧洲肉欲k8播放毛片 | 成人精品二区 | 天天综合天天操 | 欧美极品少妇xxxxⅹ免费视频 | 一级一片免费播放 | 激情亚洲一区国产精品 | 日本一二三四区视频 | 亚洲t v| 日韩精品观看 | 在线观看黄a∨免费无毒网站 | 欧美日韩中文亚洲 | 男女做aj视频免费的网站 | 欧美激情日韩精品久久久 | 无码高潮喷吹在线播放亚洲 | www男人的天堂 | 成人做爰www网站视频下载 | 99久久婷婷国产综合精品电影 | 国产精品亚洲精品日韩动图 | 美女张开腿喷水高潮 | 99精品免费久久久久久久久日本 | 日韩在线视频观看免费网站 | 99热这里只有精品5 伊人爱爱网 | 亚洲a∨国产高清av手机在线 | 国产免费看又黄又粗又硬 | 亚洲成人一区二区三区 | 国产一区二区三区导航 | 无码人中文字幕 | 国产亚洲精品aaaa片在线播放 | 国产91在线播放九色 | 日韩欧美亚洲一区swag | 男女啪啪猛烈免费网站 | 亚洲精品9999 | 99久久成人国产精品免费 | 欧美午夜激情在线 | 好吊视频一区二区三区 | 日本人又黄又爽又大又色 | 波多野av在线 | 久久久久免费看黄a片app | 性欧美牲交xxxxx视频欧美 | 爆乳熟妇一区二区三区 | 亚洲欧美精品无码一区二区三区 | 成人一区二 | 久久亚洲精品色一区 | 无码国产福利av私拍 | 成人做爰69片免费看网站野花 | 亚洲国产精品无码观看久久 | 一本色道a无线码一区v | 成人免费黄色av | 992tv成人国产福利在线观看 | 日本公与熄乱理在线播放 | 玖玖在线观看 | 少妇厨房愉情理9仑片视频下载 | 在线观看午夜亚洲一区 | 久久夜色精品国产亚洲 | 最新精品国偷自产在线美女足 | 羞羞影院午夜男女爽爽影院网站 | 91大片成人网 | 成人免费大片在线观看 | 欧美自拍亚洲综合在线 | 女人爽到高潮潮喷18禁网站 | 日韩一级片视频 | 嫩草国产露脸精品国产软件 | 日韩精品网站在线观看 | 日日碰狠狠添天天爽不卡 | 影音先锋午夜 | 一本色道88久久加勒比精品 | 久久性色|