黄色中文字幕 I 嫩草懂你的影院 I 精品国产乱码久久久久久闺蜜 I 免费99精品国产人妻自在现线 I 中文字幕第11页 I 尤物国产在线精品一区 I 久久久久青草线蕉亚洲 I 极品美女极度色诱视频在线 I 国产又黄又粗又猛又 I 国产高清自拍av I 无码av免费一区二区三区四区 I 欧美一区二区视频在线播放 I 高清熟女国产一区二区三区 I 天天综合91 I 免费色播 I 天天av天天好逼 I 日产av在线 I 国产精品第7页 I 亚洲综合站 I 国产成人精品久久二区二区 I 日韩五码在线 I 天堂中文在线视频 I 美女av在线免费 I 人人妻人人玩人人澡人人爽 I 亚洲 另类 在线 欧美 制服 I 一二三四免费观看在线视频中文版 I 黑人日批视频 I 视频福利在线观看 I 亚洲国产精品久久人人爱 I 久久久国产一区二区

歡迎來到瑞文網(wǎng)!

大貨物料采購總結(jié)

時間:2022-10-20 11:12:59 大貨物料采購總結(jié) 我要投稿

大貨物料采購總結(jié)

  總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,為此要我們寫一份總結(jié)。下面小編給大家整理了大貨物料采購總結(jié)(精選21篇)僅供大家參考借鑒。

  大貨物料采購總結(jié)1

  一轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項工作任務(wù),并取得了一定的成績,總結(jié)如下:

  一、完成工作方面

  1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。xx年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司ISO9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論矗

  監(jiān)督機(jī)制基本形成。做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機(jī)制;防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機(jī)制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

  制定采購預(yù)算與估計成本。制定采購預(yù)算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預(yù)測,是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。它不單對項目采購資金進(jìn)行了合理的配置和分發(fā),還同時建立了一個資金的使用標(biāo)準(zhǔn),以便對采購實施行為中的資金使用進(jìn)行隨時的檢測與控制,確保項目資金的使用在一定的合理范圍內(nèi)浮動。有了采購預(yù)算的約束,能提高項目資金的使用效率,優(yōu)化項目采購管理中資源的調(diào)配,查找資金使用過程中的一些例外情況,有效的控制項目資金的流向和流量,從而達(dá)到控制采購成本的目的。

  為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開發(fā)這個中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

  2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,xx年采供部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報價之前,對商家進(jìn)行評價和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報價資格。

  根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。

  3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。

  對采購工作的幾點心得和體會總結(jié)如下:

  1、公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時間反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

  2、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。

  3、加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。合作過程中,采購人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊。最終為酒店選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。

  4、逐步加強(qiáng)對材料、設(shè)備價格信息的管理。每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時查閱、對比。

  5、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感。xx年采供部特別注重,除組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。

  二、工作不足方面:

  在工作中計劃性不強(qiáng),沒有充分了解市場行情,特別是正極材料市場價格變化情況,沒有徹底貫徹何總指示的備貨任務(wù),對正極材料市場了解也不夠深刻,沒有深刻解讀國家關(guān)于鋰離子電池政策的力度,一直帶著一種懷疑態(tài)度開展工作,直接導(dǎo)致了走的步伐不大,備貨不充分。目前公司的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通不到位。

  三、明年工作計劃

  1、建立完善的供應(yīng)商體系。確保資材能夠及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗。

  2、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

  在xx年的工作中,我部門仍會虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。同時我部門會選擇性得采納公司其他部門提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己的力量。

  大貨物料采購總結(jié)2

  大半年的工作很快就過去了,通過在采購部工作的這半年,我學(xué)會了很多,不管是在工作上還在是在思想上都有了進(jìn)一步的提高,重要的一點是懂得了在開展工作之前做好個人計劃,有主次先后及時完成各項任務(wù)。

  我是在今年的2月份來到xx的,從4月份開始調(diào)到了采購部,成為了一名采購部文員。因為是剛開始工作所以什么都要學(xué)所以也很樂意從最基本的東西學(xué)起、做起。比如說發(fā)發(fā)傳真,接接電話什么的。從最初的什么都不懂到現(xiàn)在對采購內(nèi)部采購流程了解,都是在經(jīng)過一點一點的學(xué)習(xí)和請教,一步一步向前走的,本著積極上進(jìn)的態(tài)度努力從最基本的學(xué)起,從最初在上司那里學(xué)到的電阻、二極管的作用,什么是UL認(rèn)證、SGS報告,怎樣才符合ROHS標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)然啦也包括對其它材料的了解,知道了電器一般要通過那些認(rèn)證,知道了電線上的那些標(biāo)識是什么,對采購的材料慢慢的有了一定的了解。知道自己的工作就是協(xié)助和配合自己的上司完成工作。到現(xiàn)在對委外加工材料的操作流程的熟悉及獨立操作都是自己在工作中進(jìn)步的一面。

  但在工作的同時也發(fā)現(xiàn)了自己許多的不足,工作一段時間后才知道了什么叫眼高手低,工作中存在著粗心大意,比如說在每月采購總量匯總時會一而再的出現(xiàn)漏洞,對采購單進(jìn)行跟蹤時也會有發(fā)現(xiàn)不了的錯誤,自己沒有及時去檢查,而是等著別人檢查錯誤后,才去更正,有時會在別人催促的后才會想起才會發(fā)現(xiàn)自己原來還有這么多事沒有做,沒做好。做有些事會很沒調(diào)理性,我也知道這些并沒有完全描述出我的不足和缺點,這些都需要在今后的工作中進(jìn)行改進(jìn),我也會在今后的工作中一步步的改進(jìn),也希望有人會慢慢發(fā)覺,能有人對我說:“工作做得不錯”我相信我會更進(jìn)一步的。

  關(guān)于工資問題,我相信沒有人會滿足于每個月僅七、八百待遇,對于在采購部工作了五個多月的我來說,也總結(jié)出了一些道理,“沒有人會給一個工作能力不突出,沒有看到你的表現(xiàn),沒有看到你成績情況下給你漲工資,也不會有人會給一個在職務(wù)上可有可無的人漲工資,雖然自己不愿承認(rèn)自己所做和得到是等值的,但我承認(rèn)我做的確實不夠,但我會在今后的這些日子里不斷學(xué)習(xí),改善自己的工作。有人說“如果你的工作能力不強(qiáng),至少要有對工作的認(rèn)真態(tài)度。”所以說我的態(tài)度至少是認(rèn)真的。這就是我在采購部半年來的工作總結(jié)。

  大貨物料采購總結(jié)3

  不知不覺的一年過去了,20xx年1月份根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排,我從xx采購調(diào)到xx采購主要原材料,負(fù)責(zé)采購訂單完成以及采購制度制定主要工作,以及收集采購執(zhí)行情況,組織簽訂采購合同,解決合同上的履行有關(guān)問題,雖然工作非常寬,工作內(nèi)容非常雜,但是近幾個月來一直緊緊圍繞公司總部領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路,刻苦學(xué)習(xí),扎實工作,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性,預(yù)見性,科學(xué)性,較好地完成了各項工作任務(wù),先將這幾個月的工作情況總結(jié)如下:

  一、完成工作方面

  1、完善采購制度,降低成本。

  把材料價格信息及時提供給技術(shù)工程部,為產(chǎn)品設(shè)計選材提供樣品和成本估價。提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買原材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

  為降低成本,通過尋找第二供方或談判使主要原材料價格有所降低。LED546單紅燈由原來的39/K元降低到35/K元同比下降10%,PCB有原來的12.5/PCS降低到現(xiàn)在的11.8/PCS同比下降5.6%,3528全彩由原來的250元/K組降到現(xiàn)在的190元/K組,同比下降24%,346全彩由原來的420元/K組降到現(xiàn)在的380元/K組同比下降9.5%等一些主要原材料成本都有明顯降低。堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和研發(fā)來開展,較好的完成了工作任務(wù)。

  2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系。20xx年8月份采購部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商管理,對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分析了解,確保了每一個合適的供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,對商家進(jìn)行評價和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄。才具有供應(yīng)資格。

  根據(jù)公司經(jīng)營理念,供應(yīng)商也應(yīng)建立為真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。

  3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。

  對采購工作的幾點心得和體會總結(jié)如下:

  1、公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時間反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

  2、圍繞控制成本。采購性價比的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。

  3、加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。合作過程中,采購人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊。最終為公司選擇且具有戰(zhàn)略伙伴關(guān)系的供應(yīng)商。

  4、逐步加強(qiáng)對材料。設(shè)備價格信息的管理。保證公司ERP系統(tǒng)被采購信息資料的完整,以備隨時查閱。對比。

  5、提高部門工作員工的責(zé)任感。20xx年采購部將特別注重采購人員的責(zé)任感,保證采購材料信息的有效追蹤。在業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的同時,責(zé)任感很重要。做一個有責(zé)任感的采購,把好原材料質(zhì)量。

  二、工作不足方面

  由于目前公司以訂單來安排生產(chǎn),所以在訂單的原材料采購交期方面仍舊做的不是很好,工作計劃性不強(qiáng),明年繼續(xù)改善,目前公司有的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部。技術(shù)部和品質(zhì)部的溝通還不到位。

  三、明年工作計劃

  1、完善供應(yīng)商體系,開發(fā)新供方,特別是重要原材料的供方要達(dá)到3—6家。確保原材料能夠及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗。

  2、隨著公司發(fā)展和市場因素的影響,以短期銷售訂單來安排采購,生產(chǎn)已經(jīng)無法使流程正常運轉(zhuǎn)。2012年將把采購模式由零星訂單采購?fù)坎少從J娇繑n。以減緩采購周期壓力,同時能應(yīng)對20xx年,由于供應(yīng)商生產(chǎn)成本上漲提出的漲價要求。

  3、配合技術(shù)部完成產(chǎn)品開發(fā)。送樣過程。

  4、配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

  5、采購物資進(jìn)行分類,制定分類物資采購制度。比如,設(shè)備和設(shè)備部件因制定采購計劃,不能混同到生產(chǎn)原料采購模式,因為由于設(shè)備和備件的特殊性,無法短期內(nèi)完成采購,勢必會影響到生產(chǎn)的展開。

  6、配合倉庫,掌握倉庫庫存情況,使采購工作不處于被動狀態(tài)。

  7、采購員的業(yè)務(wù)素質(zhì)通過培訓(xùn)和相互學(xué)習(xí),使業(yè)務(wù)水平得到提高,同時培養(yǎng)新員工,使之盡快熟悉業(yè)務(wù)。

  在20xx年的工作中,我仍會認(rèn)真工作,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。增強(qiáng)責(zé)任意識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。同時我們會選擇性得采納公司其他部門提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華。修改弊端。為公司在新年度的中更上一層樓貢獻(xiàn)出力量。

  大貨物料采購總結(jié)4

  曾以為做采購最重要的就是用最低的成本采購最好的物料,直到自己接觸這一行,才發(fā)現(xiàn)這只是個基礎(chǔ),只是個前提。真正重要的是采購的管理、供應(yīng)商管理、物料管理以及人員的協(xié)調(diào)與管理。這也就是做采購不難,做好采購不容易的原因所在。

  現(xiàn)階段對于物料的采購,個人覺得最重要的就是質(zhì)量、交期、價格,現(xiàn)總結(jié)如下。

  一、物料合格的質(zhì)量是采購的前提,質(zhì)量不過關(guān)生產(chǎn)出來的產(chǎn)品就不合格。

  那么影響物料質(zhì)量的因素主要有:

  1、供應(yīng)商方面,供應(yīng)商設(shè)備、技術(shù)、責(zé)任心不足,以xx冶金為例。005C型塑料件出現(xiàn)過起泡、飛邊、刮花、黑點、縮印等問題,這與供應(yīng)商責(zé)任心與重心不在塑料件上有很大關(guān)系。該供應(yīng)商以鋁鑄件為主,對塑料件的重視程度和工藝程度都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。屢次溝通無改善,最終停止此物料的合作。

  2、物料方面,材料選擇與設(shè)計結(jié)構(gòu),以210護(hù)線圈為例。最初由于供應(yīng)商原料中硅膠成分太少,加上該物料的設(shè)計結(jié)構(gòu)很容易在卡槽部分出現(xiàn)破損,導(dǎo)致該物料來幾次退幾次,與供應(yīng)商溝通一度陷入僵持狀態(tài)。最終通過改變該物料成分、調(diào)節(jié)生產(chǎn)參數(shù)、改善脫模工藝,才使該物料得到較大改良。

  3、采購方面,與供應(yīng)商溝通不完善。物料結(jié)構(gòu)設(shè)計的時候?qū)τ谀承┎课灰蠛蛥?shù)誤差未作明確要求,如M2x10mm自攻螺釘,如果直徑小于1.90mm就會打滑而不適用,而0.1mm也是在螺紋公差范圍內(nèi),故對某些參數(shù)誤差必須要作要求。再者,物料結(jié)構(gòu)有變化而未及時通知供應(yīng)商也將導(dǎo)致該物料不適用,鋼網(wǎng)就出現(xiàn)過此問題。

  二、其次物料穩(wěn)定生產(chǎn)的保障是交期,延誤交期就會導(dǎo)致信譽(yù)問題。

  現(xiàn)遇到的延誤交期的原因主要有:

  1、供應(yīng)商產(chǎn)能負(fù)荷,供應(yīng)商所接單子已超過生產(chǎn)能力范圍導(dǎo)致日程安排拖延而未能按時供貨,這就需要給供應(yīng)商施加壓力以保證我方物料交期或者更換供應(yīng)商;

  2、客戶交期太短,導(dǎo)致物料生產(chǎn)時間不充裕,需要提前備貨或者讓供應(yīng)商平時做一定量的庫存;

  3、物料質(zhì)量不合格,通過重工、返工而延誤交期,需要供應(yīng)商嚴(yán)控生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)并加強(qiáng)檢驗,這也是讓供應(yīng)商與企業(yè)一起成長;

  4、采購自身下錯單,物料要求有變未及時通知供應(yīng)商,故作為一個合格的采購員,一定要杜絕自身失誤,加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通。

  三、而價格則是最直接的利潤點,價格的懸殊將影響成本的支出。

  1、影響價格的首要因素是供應(yīng)商,但絕不是價格越低的供應(yīng)商越好。在達(dá)到生產(chǎn)要求的前提下,選擇規(guī)模較大、價格較穩(wěn)定的供應(yīng)商為先。因為小作坊在產(chǎn)品質(zhì)量把控上不一定完善,而且隨著原料價格的波動也會導(dǎo)致物料價格不穩(wěn)定。企業(yè)要成長,選擇規(guī)模小的供應(yīng)商則一定要跟隨企業(yè)一起成長。

  2、其次作為采購一定要了解物料的價格并且與供應(yīng)商議價。如向xx自動化設(shè)備采購刀片刀架,在最近一次總價為1800的物料采購中議價至1500,這就說明在最初的采購中由于某些原因沒有議過價,那就會導(dǎo)致成本的多支出。

  3、物料的選擇,在同等適用的條件下選擇合適的物料將節(jié)省很大的支出。如貼片機(jī)保養(yǎng)油,原先采購日本進(jìn)口產(chǎn)品NSK70ml裝,單價350,一月用量一支,后經(jīng)過多方溝通考慮選擇統(tǒng)一殼牌1#油15KG裝,單價300,以同樣的用量可用200次xx年。再如磁鋼,在滿足產(chǎn)品要求的前提下把2mm的磁鋼換成1mm的磁鋼+1mm的鐵片,同樣可以節(jié)省近一半的成本。故選擇合適的物料對成本支出影響非常大。

  由此可見,選擇合適的供應(yīng)商尤其重要。一旦供應(yīng)商選擇不當(dāng)就有可能出現(xiàn)質(zhì)量不合格、交期延誤等多方面問題,從而使企業(yè)處于被動。其次是與供應(yīng)商之間的銜接,以xx704黑膠為例,經(jīng)過多方比較,滿足生產(chǎn)要求并且有價格優(yōu)勢。但由于只刪選出一個供應(yīng)商,而生產(chǎn)部也沒有明確給出物料的固化要求,導(dǎo)致與供應(yīng)商多次交涉打樣。這也是采購與生產(chǎn)部、供應(yīng)商之間沒有很好的協(xié)調(diào)好。

  針對以上出現(xiàn)的種種弊端,在20xx年作為采購急需要做的是:

  1、尋找合適的供應(yīng)商,采購量大的以大廠家或者成長型小廠家、至少2個及以上供應(yīng)商供貨為標(biāo)準(zhǔn)。

  2、完善內(nèi)外部溝通,尤其是新物料的采購,與企業(yè)內(nèi)部(技術(shù)部)要做好銜接,與供應(yīng)商之間要明確物料各參數(shù)要求以及質(zhì)量、交期、價格、付款等環(huán)節(jié)。

  3、加速自身成長,主要指加深對物料的了解(包括物料的制作工藝、原料成本),完善企業(yè)內(nèi)部各部門間的協(xié)調(diào)工作,提高自身能力與素質(zhì),加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理。

  對于企業(yè),希望能對采購量較大、生產(chǎn)較容易的物料立項(比如塑料件年用量180萬以上、標(biāo)貼年用量80萬以上),立項是為了更多地節(jié)約成本、更好地管理物料。也希望能夠逐漸完善各環(huán)節(jié)的規(guī)章程序。愿企業(yè)向著高端發(fā)展壯大的同時,自身能夠跟隨企業(yè)一起成長!

  大貨物料采購總結(jié)5

  轉(zhuǎn)眼間20xx年悄然離去,作為一名邁入采購員工作崗位不到三個月的原生產(chǎn)計劃人員,這段時間,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,通過自己的努力,得到很多收獲,為不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,把明年的工作做的更好,特對這段時間的工作總結(jié)如下:

  一、正確對待工作異動,適應(yīng)新崗位、迎接新挑戰(zhàn)

  20xx年x月,公司安排本人離開原有崗位從東莞來到肇慶工廠并從事采購工作。帶著幾許忐忑不安走上這個自己并不熟悉的工作崗位,腦海里不斷涌上理士的工作精神“忠誠、堅韌、拼搏、奉獻(xiàn)”,因此我沒有絲毫怨言、有的只是如何在新環(huán)境下完成好本職工作的雄心壯志。一切從頭學(xué)習(xí),從零開始,虛心求教,以最短的時間投入到新工作當(dāng)中去。

  二、熟悉采購的流程,融入新環(huán)境

  初步走上采購員崗位,本人從接到生產(chǎn)需求下單到收貨后的生產(chǎn)人員質(zhì)量檢驗,認(rèn)真經(jīng)手每一個細(xì)節(jié),熟記每個供貨周期及供貨方式。平時注重了解請購物料的實際到料情況及存在那些問題,需要注意哪些事項,不明確的地方及時向上級領(lǐng)導(dǎo)請示、向老同事請教并跟供應(yīng)商溝通,以便把新工作做到盡善盡美。作為一名計劃部老職工,充分發(fā)揮對生產(chǎn)工藝熟悉的所長,合理計算物料到貨會不會造成庫存量過多,會否影響生產(chǎn)的進(jìn)度等。

  三、節(jié)流減支,用好公司的每一分錢

  俗話說“貨比三家”,自己所采購的每一份物料都嚴(yán)格執(zhí)行多家供貨商比價方式,保證請購物品價格合理、質(zhì)量可靠、供貨及時。目前自己只是學(xué)了一點采購的毛皮,我的想法是:在不影響生產(chǎn)進(jìn)度的前提下,以最低的價格買到最合適的商品才是一個及格的采購員。

  四、20xx年工作方向

  在實踐中探索好的工作方法,努力讓供應(yīng)商成為我們的倉庫。用一顆感恩的心面對自己的工作,做到采購的適價、適質(zhì)、適量、適時、適地。

  20xx年是自己工作的一個重大轉(zhuǎn)折點,新崗位是一個很愉快、很有挑戰(zhàn)性的工作。通過這段日子的工作和學(xué)習(xí),使我在采購上掌握到很多新知識,在自己的各個方面都得到了一定的鍛煉。身為理士人,公司的興衰直接關(guān)系著我的發(fā)展,所以我愿意在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下為公司奉獻(xiàn)自己的光和熱!

  大貨物料采購總結(jié)6

  一、工作總結(jié)

  20xx年前三季度中交一航局安裝工程有限公司嚴(yán)格按照局及公司的采購制度,進(jìn)一步規(guī)范整合公司范圍內(nèi)大宗物資的集中采購,依靠中國交建物資采購管理信息系統(tǒng)進(jìn)行采購工作,截止到三季度末公司集中采購共1.63億元,簽訂采購合同64份。根據(jù)前三季度的采購管理工作總結(jié)如下:

  1、物資采購供應(yīng)商管理方面,利用中國交建物資采購管理信息系統(tǒng),可以高效的對供應(yīng)商進(jìn)行管理,擴(kuò)大了物資采購的渠道,同時加強(qiáng)與物資戰(zhàn)略供應(yīng)商的合作,也能夠降低物資采購風(fēng)險和采購成本,提高物資采購工作效率;

  2、物資采購合同履約方面,通過前三季度的物資合同履約監(jiān)控發(fā)現(xiàn)多處采購過程管控風(fēng)險,如不能嚴(yán)格按照供貨要求履約、后期提出費用增加等。公司在三季度重新修訂了物資及機(jī)械設(shè)備采購管理辦法,明確了履約責(zé)任,提出了到貨簽收單及發(fā)票的交接管理,并指定為聯(lián)合檢查中重點檢查對象;

  3、物資采購合同風(fēng)險管控方面,針對物資采購履約風(fēng)險,公司從四季度開始要求對在執(zhí)行采購合同進(jìn)行風(fēng)險分析及報告,對存在潛在風(fēng)險提前進(jìn)行預(yù)防;

  4、物資采購成本控制方面,物資采購管理工作靠前延伸,加強(qiáng)與市場部的對接,參與投標(biāo)定價及標(biāo)后預(yù)算工作,嚴(yán)格管控采購成本。

  5、物資采購合同結(jié)算方面,修訂管理辦法,要求對鋼結(jié)構(gòu)、浮動單價、預(yù)估采購量的采購合同進(jìn)行結(jié)算管理,結(jié)算審批完成后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  二、存在的問題

  1、中國交建物資采購管理信息系統(tǒng)的操作上面還存在意識薄弱環(huán)節(jié),對投標(biāo)報價的IP地址等審查不到位;

  2、中國交建物資采購管理信息系統(tǒng)和用友NC系統(tǒng)操作還不夠熟練。

  三、20xx年四季度物資采購工作安排

  根據(jù)各項目進(jìn)展,20xx年在手的多個項目采購任務(wù)在四季度需要完成,主要涉及有武漢管廊、廣西玉湛、黃驊港技改、廣西防塵港等項目,預(yù)計采購金額為3.5億元,遠(yuǎn)超過前三季度的采購總額。具體安排如下:

  1、黃驊港技改項目主要在9月份中標(biāo)并簽訂完成承包合同,主要采購任務(wù)有電機(jī)、減速機(jī)、曲線溜槽、鋼結(jié)構(gòu)、除鐵器、液力偶合器等,已經(jīng)在四季度的第一個月份完成70%,計劃11月份完成剩余的采購;

  2、武漢管廊項目承包合同剛簽訂完成,四季度主要采購任務(wù)為橋架及支架、電力電纜,計劃在11月份全部完成;

  3、廣西玉湛項目主要采購內(nèi)容為波形護(hù)欄、隔離柵及標(biāo)志牌等,為了保證年后材料能夠及時供應(yīng),計劃在11月份完成采購;

  4、廣西防塵港在詳細(xì)深化設(shè)計階段,后續(xù)主要采購內(nèi)容為皮帶機(jī)鋼結(jié)構(gòu)、滾筒、托輥、膠帶、高低壓設(shè)備、控制系統(tǒng)等,計劃在12月初完成剩余所有采購;

  5、根據(jù)前三季度物資采購中存在的問題,四季度前計劃完成對公司項目主要項目的聯(lián)合檢查,督促現(xiàn)場加強(qiáng)倉儲、出入庫、到貨簽收單及發(fā)票交接等物資采購管理工作;

  6、聯(lián)合公司人事部組織一次物資人員的培訓(xùn)取證工作,提高材料人員的管理水平。

  大貨物料采購總結(jié)7

  物資供應(yīng)段肩負(fù)著全局運營維修物資的采購供應(yīng)工作,年度采購額在8億元以上,在保證物資供應(yīng)、保證物資質(zhì)量的前提下,如何落實好路局關(guān)于規(guī)范物資采購、降低采購成本的工作要求,為全局經(jīng)營目標(biāo)做出貢獻(xiàn),是物資供應(yīng)端工作的重要課題。近年來,物資供應(yīng)段認(rèn)真落實路局關(guān)于強(qiáng)力推進(jìn)物資采購公開招標(biāo)的要求,緊緊圍繞路局總體經(jīng)營目標(biāo),發(fā)揮集中采購優(yōu)勢,規(guī)范采購流程、創(chuàng)新采購方式,強(qiáng)化采購風(fēng)險控制,在規(guī)范采購管理、降低采購價格上進(jìn)行了有益的探索和實踐,取得了明顯效果。

  一、落實總公司、路局關(guān)于強(qiáng)力推進(jìn)物資采購公開招標(biāo)的要求,扎實推進(jìn)公開招標(biāo)采購。

  通過對全局歷年采購數(shù)據(jù)的分析整理,我們把品種相對集中、數(shù)額發(fā)生量相對較多、年度采購額達(dá)到50萬元以上的物資,篩選分類,打破既有供應(yīng)商范圍限制,公開向社會發(fā)布招標(biāo)公告,委托有資質(zhì)的招標(biāo)機(jī)構(gòu)(中鐵物總)進(jìn)行公開招標(biāo),從招標(biāo)公告、標(biāo)書售賣、開標(biāo)評標(biāo)、授標(biāo)等方面嚴(yán)格按照招投標(biāo)法規(guī)進(jìn)行操作。在招標(biāo)準(zhǔn)備和招標(biāo)過程中,組織專業(yè)人員查閱各類產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、合理設(shè)定資格條件和商務(wù)、技術(shù)條件,走訪站段用戶了解產(chǎn)品需求信息和使用要求,聘請站段物資和技術(shù)部門專家參與評標(biāo)工作,使招標(biāo)工作得到了規(guī)范、有序的落實。公開招標(biāo)工作的實施,進(jìn)一步開放了局內(nèi)物資市場,形成了競爭有序的格局,使招標(biāo)采購進(jìn)一步公開透明和規(guī)范,強(qiáng)化了對物資采購環(huán)節(jié)的控制能力,同時達(dá)到了降價節(jié)支的效果。通過對2151萬元的物資進(jìn)行公開招標(biāo)采購,平均價格較20xx年降低了16%,實現(xiàn)采購降價節(jié)支340多萬元。

  二、創(chuàng)新工作思路,探索框架協(xié)議招標(biāo)采購方式。

  物資供應(yīng)段除了年度消耗達(dá)到50萬元的物資品種實施公開招標(biāo)外,還有7個多億的物資品種如何實現(xiàn)規(guī)范采購,如何納入招標(biāo)采購的范圍,這是我們面臨的難題。物資供應(yīng)段采購物資的特點是品種多、單個物資價值低、總量大、消耗量不確定。一是供應(yīng)物資品種多,物資供應(yīng)段管理物資目錄約60萬種,每年采購的物資約有10萬種;二是供應(yīng)金額總量大,全年采購供應(yīng)金額8億元左右;三是單個品種價值低,物資供應(yīng)段供應(yīng)的物資品種總體單價較低,約60%單個價值不足1000元,無法達(dá)到招標(biāo)要求;四是發(fā)生頻次無法準(zhǔn)確預(yù)測,由于各單位消耗規(guī)律不盡相同,加之設(shè)備維修更換、鐵路新線建設(shè)、既有線改造等方面的影響,每個月都有需求,但品種、數(shù)量不確定。

  針對物資供應(yīng)段采購工作的特點,我們成立專項小組,通過反復(fù)調(diào)研分析,提出了框架協(xié)議采購的思路,框架協(xié)議招標(biāo)就是只約定年度中標(biāo)供應(yīng)商及中標(biāo)品種、中標(biāo)價格及技術(shù)規(guī)格和質(zhì)量要求,具體的采購時間、批次、數(shù)量由每月的采購清單另行約定。在方法上采取集中同類物資多個品種合理打包形成批量,科學(xué)劃分標(biāo)段,采取年度集中一次組織招標(biāo),分批組織采購實施方法。框架協(xié)議招標(biāo)采購方法既符合路局對物資采購招標(biāo)的要求,又結(jié)合了運營物資采購供應(yīng)的特殊性,是物資供應(yīng)段擴(kuò)大招標(biāo)范圍、落實全面推進(jìn)招標(biāo)采購要求的有益探索,也是形成我段規(guī)范高效采購模式的有益嘗試。

  由于框架協(xié)議招標(biāo)對鐵路物資采購領(lǐng)域來說沒有沒有成型的經(jīng)驗可以直接借鑒,為此物資供應(yīng)段經(jīng)過認(rèn)真研究招投標(biāo)有關(guān)法規(guī),對石油石化、電力等大型企業(yè)以及政府采購的采購方式進(jìn)行調(diào)研,制定了框架協(xié)議招標(biāo)采購實施辦法,形成了框架協(xié)議招標(biāo)資格預(yù)審及框架協(xié)議招標(biāo)文件范本,根據(jù)不同的品類和情況,制定了招標(biāo)總價最低法、單價總和最低法和下浮率評標(biāo)法等三種評標(biāo)方法,使框架協(xié)議招標(biāo)方式具有可操作性,為框架協(xié)議招標(biāo)的實施打下了堅實的基礎(chǔ)。

  從20xx年3月份開始,我段在中國采購與招標(biāo)網(wǎng)、路局招標(biāo)采購平臺公開發(fā)放招標(biāo)公告,邀請供應(yīng)商參與招標(biāo)工作。第一批招標(biāo)共涉及652個物資標(biāo)段,33049個物資品種,通過發(fā)布公開招標(biāo)信息,共有423個供應(yīng)商購買資格預(yù)審文件,其中新增供應(yīng)商87家,占總數(shù)的20.6%,每一個標(biāo)段平均3-4家供應(yīng)商參與投標(biāo)競爭,最多一個包件達(dá)到14家供應(yīng)商競爭,起到了“陽光采購、充分競爭”的作用。從20xx年3月份開始,物資供應(yīng)段組成的評標(biāo)委員會從經(jīng)營資質(zhì)、生產(chǎn)資質(zhì)、以往業(yè)績、財務(wù)狀況、信譽(yù)等多個方面進(jìn)行供應(yīng)商資格預(yù)審工作。同時,為使框架協(xié)議招標(biāo)工作更加嚴(yán)謹(jǐn),資格預(yù)審后,我段又對部分通過預(yù)審的供應(yīng)商進(jìn)行了實地考察,最后認(rèn)證合格供應(yīng)商326家。第二階段從20xx年4月2日開始至5月31日,經(jīng)過報價評審,推薦中標(biāo)廠商242家,完成招標(biāo)額度約5.6億元,平均價格較20xx年度下浮4.6%,采購節(jié)支額達(dá)到2500多萬元。

  三、通過20xx年框架協(xié)議招標(biāo)采購的實施,達(dá)到了規(guī)范采購和降價節(jié)支的目標(biāo),效果明顯。

  1.進(jìn)一步擴(kuò)大了招標(biāo)采購的覆蓋面,歸口管理、集中采購采購的優(yōu)勢得到從分體現(xiàn)。

  通過探索實施框架協(xié)議招標(biāo)采購,物資段將5.81億元的物資納入了公開招標(biāo)范圍,占年度采購額(8億元)的72.6%,使公開招標(biāo)采購成為物資供應(yīng)段的主要采購方式,實現(xiàn)了企業(yè)在一定時期內(nèi)對同類物資需求的有效集合,從而能夠形成規(guī)模采購效應(yīng),在供應(yīng)商的選擇和價格等要素的談判上掌握話語權(quán),占據(jù)主動地位。同時框架協(xié)議招標(biāo)采購?fù)耙粏我辉儯粏我徽劊粏我缓灐钡牟僮魉悸泛湍J较啾龋苊饬舜罅康闹貜?fù)勞動和人力資源浪費,使采購人員從大量重復(fù)性、事務(wù)性工作中脫離出來,轉(zhuǎn)而聚焦于對市場形勢的研究分析和對供應(yīng)商的選拔、考核和管理,從而極大地提升了物資供應(yīng)部門的工作效率。

  2.進(jìn)一步優(yōu)化了采購流程,使物資采購管理更加規(guī)范高效

  物資供應(yīng)段框架協(xié)議招標(biāo)采購的探索與實施,使招標(biāo)采購進(jìn)一步公開透明和規(guī)范,從招標(biāo)公告、標(biāo)書售賣、開標(biāo)評標(biāo)、授標(biāo)以及專家?guī)旃芾淼确矫鎳?yán)格按照招投標(biāo)法規(guī)進(jìn)行操作,每一個步驟和環(huán)節(jié)都納入了規(guī)范有序的管理之中。

  3.有效降低了物資采購價格,為全局運輸成本降低做出了貢獻(xiàn)

  框架協(xié)議招標(biāo)采購方式的實施,進(jìn)一步開放了局內(nèi)物資市場,形成了供應(yīng)商有效競爭的格局,相對于過去詢價采購、談判采購等方式,增強(qiáng)了供應(yīng)商之間的競爭程度,全年招標(biāo)采購5.81億元,中標(biāo)價格較20xx年評價降低4.8%,實現(xiàn)降價節(jié)支2800多萬元,為全局運輸成本降低做出了貢獻(xiàn)。

  框架協(xié)議招標(biāo)的實施既符合總公司、路局對物資采購招標(biāo)的要求,又結(jié)合了運營物資采購供應(yīng)的特殊性,是鐵路物資系統(tǒng)擴(kuò)大招標(biāo)范圍、全面推進(jìn)招標(biāo)采購的有益探索,也是路局物資歸口管理、集中采購效果的體現(xiàn),對逐步形成運營維修物資采購模式具有重要價值和意義。下一步,我們將不斷改進(jìn)框架協(xié)議招標(biāo)采購的操作方式,進(jìn)一步細(xì)化標(biāo)段劃分和評標(biāo)方法,使招標(biāo)采購模式進(jìn)一步完善。

  大貨物料采購總結(jié)8

  為充分發(fā)揮效能監(jiān)察工作為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要手段作用,促進(jìn)西固熱電公司“效益年”各項目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn),提高各專業(yè)管理人員的制度執(zhí)行力,我們4月份立項開展了物資采購和工程項目管理專項效能監(jiān)察工作。現(xiàn)將工作開展情況報告如下:

  一、工作準(zhǔn)備情況

  我們認(rèn)真制定了物資采購和工程項目管理專項效能監(jiān)察實施方案,明確了效能監(jiān)察的工作目的、工作方法和工作步驟,并分階段組織實施:工作目的.:大力推行物資采購“陽光工程”,堵塞漏洞,降低采購成本,杜絕違紀(jì)違法行為,提高公司經(jīng)濟(jì)效益。工作方法:通過建立健全物資采購規(guī)章制度,規(guī)范物資采購招議標(biāo)程序。步驟: 4月3日-4月30日為學(xué)習(xí)宣傳階段。5月1日-5月31日為自查階段。6月1日-8月15日為檢查階段。8月16日-8月31日為整改階段。9月1日-9月15日為總結(jié)提高階段

  二、自查情況:

  物資供應(yīng)部、設(shè)備部等職能部門在自查階段能認(rèn)真按照實施方案的要求,組織部門人員進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)。對相關(guān)制度依據(jù)集團(tuán)公司、大唐甘肅公司的制度規(guī)定進(jìn)行梳理對照。各部門結(jié)合公司實際進(jìn)行修訂,對制度執(zhí)行中存在的漏洞和不足及時完善。能認(rèn)真履行物資采購的流程管理和建立質(zhì)量可靠、服務(wù)及時的供應(yīng)商隊伍信息庫,并與各供應(yīng)商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報告按時上報效能監(jiān)察工作辦公室。

  三、檢查情況:

  在自查工作結(jié)束后,監(jiān)察審計部會同相關(guān)部門對物資采購管理情況進(jìn)行了檢查。

  1、首先進(jìn)行了系統(tǒng)基礎(chǔ)檢查。對物資部、設(shè)備部20xx年有關(guān)物資設(shè)備采購基礎(chǔ)資料進(jìn)行了查閱。檢查各類招標(biāo)、議標(biāo)工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關(guān)資料是否齊全規(guī)范。通過檢查,各類資料都較規(guī)范、齊全,符合要求。

  2、對執(zhí)行程序、制度的規(guī)范性進(jìn)行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,30萬元以上要進(jìn)行招標(biāo)或大唐甘肅公司授權(quán)我公司組織進(jìn)行招標(biāo),30萬元以下可由我公司組織進(jìn)行議標(biāo)。在公司各項目招議標(biāo)工作中,監(jiān)察審計部全過程進(jìn)行了監(jiān)督。通過檢查,職能部門能按要求執(zhí)行各項制度,按程序開展工作。

  3、我們重點對集體商務(wù)談判項目執(zhí)行情況進(jìn)行了抽查。通過抽查,各項程序執(zhí)行較好,但也發(fā)現(xiàn)有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當(dāng)時正處于全公司聯(lián)修階段,工期緊、任務(wù)重,分場要求時間緊迫。物資部按急件進(jìn)行了辦理,未按照公司有關(guān)集體商務(wù)談判制度進(jìn)行議標(biāo)。事后,物資供應(yīng)部及時補(bǔ)辦了相關(guān)議標(biāo)手續(xù)。

  4、對物資材料管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。我們對設(shè)備物資采購相關(guān)管理制度的建立健全進(jìn)行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規(guī)范,相關(guān)工作人員是否存在不廉潔行為。

  經(jīng)過統(tǒng)計分析,1-10月份設(shè)備材料采購招議標(biāo)及商務(wù)談判共計47 次,簽訂合同47 份,為公司節(jié)約采購費用159.76萬元。設(shè)備大修、技改招議標(biāo)及商務(wù)談判共計58項,簽訂合同58份,為公司節(jié)約費用74.5萬元。

  四、監(jiān)察建議:

  1、物資供應(yīng)部要規(guī)范執(zhí)行《議標(biāo)性集體商務(wù)談判實施細(xì)則》,對采購數(shù)額較少的材料必須要按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

  2、要把學(xué)習(xí)掌握管理制度作為提高執(zhí)行力的前提,認(rèn)真組織部門人員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度,保證工作的制度化、規(guī)范化。

  3、要進(jìn)一步完善急件急辦工作程序,要加強(qiáng)對公司物資采購招議標(biāo)管理制度的學(xué)習(xí),提高嚴(yán)格按制度辦事的認(rèn)識和自覺性。不斷加強(qiáng)部門人員廉政建設(shè),嚴(yán)格防范和杜絕不正當(dāng)交易行為的發(fā)生。

  五、整改提高情況

  在效能監(jiān)察檢查小組的督促下,各職能部門針對提出的意見和存在的問題認(rèn)真進(jìn)行了整改。

  1、物資供應(yīng)部、設(shè)備部認(rèn)真組織部門人員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度,不斷提高管理人員制度執(zhí)行力。

  2、物資供應(yīng)部、設(shè)備部對部門相關(guān)管理制度進(jìn)行了梳理,制定和修訂了一些管理制度。物資供應(yīng)部修訂和完善了相關(guān)管理制度10項、部門各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)15項,設(shè)備部修訂完善了電力生產(chǎn)發(fā)包工程管理制度。

  3、通過制度建設(shè)的不斷完善,管理人員工作程序的不斷規(guī)范,堵塞了管理上的漏洞,提高了管理人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備物資采購管理制度的自覺性,防范和杜絕了不正當(dāng)交易行為的發(fā)生。

  大貨物料采購總結(jié)9

  20xx年即將過去,在這將近一年的時刻中我透過發(fā)奮的工作,得到很多收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

  一、熟悉采購的流程,讓自己從下單到收料,每個細(xì)節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個供應(yīng)商及供貨方式。

  在收料單的錄入中,每個物料到料狀況都由自己經(jīng)手,讓自己在第一時刻了解生產(chǎn)的物料到貨狀況。下單的傳真及確認(rèn)。讓我學(xué)了很多東西,能了解自己物料的實際到料狀況及存在那些問題,需要注意些什么事項,不明確的地方跟供應(yīng)商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應(yīng)商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調(diào)貨事宜。明年必須把這份工作做到更細(xì)致,讓每次的確認(rèn)訂單做到萬無一失,堅持確認(rèn)再確認(rèn),不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負(fù)責(zé)一些物料的調(diào)貨事宜,尤其是遠(yuǎn)程的物料。學(xué)會計劃自己的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度,自己請款資金會不會影響公司的資金流動,明年會把遠(yuǎn)程物料計劃更詳細(xì),讓自己了解所有物料的進(jìn)度。明確計劃對于生產(chǎn)來說是重要的。有計劃的生活及工作才是的。

  二、年底參與單價的錄入及整理。

  真正介入到單價里面,也能夠說進(jìn)入采購的一個大門,才知道自己真的只是學(xué)了一點的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度,能讓供應(yīng)商準(zhǔn)時到貨并不是好的采購,好的采購是在供應(yīng)商能準(zhǔn)時聽自己的調(diào)度還得帶給的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把的產(chǎn)品以最低的價格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家。透過不一樣的廠家給出不一樣的價位,在以理想的價位壓自己心中最愿意的供應(yīng)商,得到自己想到的結(jié)果。期望以后自己進(jìn)入這個采購的大門里面。

  三、參與ERP的工作錄入及整理。

  最想說的話,這個ERP系統(tǒng)的引入是我們今年的幫忙了,透過ERP讓自己學(xué)到每個車種的配置,自己的采購物料的到貨狀況,倉庫的庫存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據(jù)可依。

  四、參與盤點工作。

  讓自己在實踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。透過盤點工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會造成這些庫存量。怎樣才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。

  五、不足。

  有點盲目的調(diào)貨,對自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細(xì)心,思考不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。明年發(fā)奮清楚工作的重要性,發(fā)奮學(xué)習(xí)了解自開車的配置及為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用一顆感恩的心應(yīng)對自己的工作,調(diào)整好心態(tài)問題。做到采購的適價,適質(zhì),適量,適時,適地。期望明年工作能職責(zé)到個人,分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解職責(zé)更明確。

  20xx年是收獲的一年,也是充實的一年,和大家一齊工作更是一件很愉快的事。透過本年度的工作和學(xué)習(xí),使我在采購上積累了很多知識和經(jīng)驗,并在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。因此我愿意和公司一齊向著更高的目標(biāo)前進(jìn)為我們的公司奉獻(xiàn)一份力量!

  大貨物料采購總結(jié)10

  我于20XX年12月27日正式開始到公司采購部上班。由于自己的學(xué)識、經(jīng)驗和閱歷與采購工作都有一定的距離,所以感到身上的擔(dān)子很重,總不敢掉以輕心。從來公司的第一天開始,努力把自己融入到采購中心團(tuán)隊中,不知不覺已經(jīng)一個多月了,現(xiàn)將這一個月的工作情況總結(jié)如下:

  1、現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段。“三人行,必有我?guī)煛保局械拿恳晃煌露际俏业睦蠋煟麄兊呢S富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。所以我總在經(jīng)理的指導(dǎo)和同事的幫助下不斷的學(xué)習(xí)。在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著采購工作情況,較好的融入到我們采購團(tuán)隊

  2、排版和學(xué)習(xí)采購制度匯編,了解采購流程、采購管理、采購結(jié)款方式。

  3、年未統(tǒng)計電子版供貨商信息XXX個。

  4、接手日常采購費用工作。掌握了公司采購費用報銷流程。

  5、協(xié)助經(jīng)理完成市場調(diào)研、日常采購X次。

  6、對文件檔案在年底進(jìn)一步完善整理、歸類,統(tǒng)計份數(shù)XXX份,為以后的工作提供便利。

  7、通過協(xié)助做上半年采購物流中心經(jīng)濟(jì)分析報告及在經(jīng)理虛心的指導(dǎo)下,讓我重新認(rèn)識了制作表格的要求和數(shù)據(jù)文字的嚴(yán)謹(jǐn)性,同時也增加自身ppT制作能力,對各公司的采購工作也有了一定的認(rèn)識。

  后期工作:

  1、工作中采購方面缺少經(jīng)驗,因此在以后工作中,要多記錄并理解領(lǐng)導(dǎo)、同事的談話,要有不怕苦的精神,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)多辦實事,從中積累經(jīng)驗提高自身采購能力。

  2、辦公室里的工作已開始接手,但在培訓(xùn)會議的整理、文檔詳細(xì)內(nèi)容等方面要向同事學(xué)習(xí),更快的介入到日常工作中。

  3、工作要細(xì)心,善于思考,發(fā)現(xiàn)存在問題,首先與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,指出自己的解決思路和意見提供參考。

  4、多學(xué)習(xí)同事的長處,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排完成日常工作。

  這一個月來,我能敬業(yè)愛崗,積極、主動的完成自己的工作,配合公司的要求來完成工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

  第一,雖然領(lǐng)導(dǎo)和同事都很熱心的幫助我,但采購對我而言是一個新的崗位,許多工作我還是得邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;

  第二,有些工作還不夠細(xì)致,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

  第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求,第四,不擅言辭,文筆比較粗糙。在以后的工作中我會改正、改善存在的不足,對人與人為善,對工作力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),后期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  大貨物料采購總結(jié)11

  這一年來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我感覺自己在各方面都得到了升華,作為一名采購工作人員,個人業(yè)務(wù)能力的提高是一個關(guān)鍵所在,采購工作平時是比較好充實的,也是比較忙碌的,但是在這個過程當(dāng)中也容易出現(xiàn)一些問題,需要重視起來,一年來的工作,雖然已經(jīng)結(jié)束,但是我也深刻的意識到了這一點,我也希望能夠讓自己得到更多的鍛煉,也就過去一年來的工作,我總結(jié)一下。

  首先工作當(dāng)中,我認(rèn)真的落實好相關(guān)的規(guī)章制度和周圍的同事緊密聯(lián)系,團(tuán)結(jié)在一起,有自己不會的業(yè)務(wù)知識就會去請教,包括自己出現(xiàn)的一些問題,也會及時的糾正,好在業(yè)務(wù)能力上面,我非常重視對他的提高,每天做好公司的對賬,還有對其他部門工作的配合,現(xiàn)在我也深刻的意識到了,和其他部門配合工作的重要性,最要也能夠大大的節(jié)省工作時間,提高工作效率也從很多方面有了許多進(jìn)步,這非常的關(guān)鍵,現(xiàn)在回想起來還是很有意義的,工作當(dāng)中我也經(jīng)常能夠體會到這一點,對于個人能力的提高,也是一種非常關(guān)鍵所在,現(xiàn)在回想起來,我應(yīng)該繼續(xù)保持下去,再這樣的環(huán)境,下面努力落實好相關(guān)的職責(zé),對于我來講,以后還會有更多的挑戰(zhàn),在等著我采購工作是一個開始,也是椎階段的一個新的任務(wù),我相信接下來我可以在這一點上面落實更加到位,把自己的本職工作提高上去,相信自己可以做得更加好的。

  除了在工作當(dāng)中對自己用心之外,我還在生活當(dāng)中樹立一個好的作風(fēng),保持自己的一個形象,在工作當(dāng)中也應(yīng)該要做到一個,帶頭作用,因為這一點非常關(guān)鍵,采購工作是比較敏感的,在這方面我也嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)規(guī)定,廉潔自守,不貪圖公司的利益,認(rèn)真落實好相關(guān)的制度,在工作方面從來都不會自欺欺人,也不會隱瞞任何的流程,任何的細(xì)節(jié)都是對外公開的采購工作,每一筆賬務(wù)都有鎖,來源都應(yīng)該要做到有跡可循,在這一點上面,我現(xiàn)在也是非常感覺很有必要的,新的一年即將到來,我也渴望在來年的工作當(dāng)中進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)能力,也在工作當(dāng)中,一點點的去積累經(jīng)驗,這非常的重要,我也在考慮自己是不是應(yīng)該要升華好本職工作,做一名優(yōu)秀的采購工作人員,這一點要從生活當(dāng)中的細(xì)節(jié)做起,我也相信以后可以規(guī)劃得更加到位,在工作當(dāng)中對自己更加有信心一點。

  一年來我也能夠正確的看待自己身上的不足之處,我會在新的一年糾正好,也會在來年的工作當(dāng)中規(guī)劃好自己的工作路線,把不足的地方調(diào)整好,因為在坐上面,我覺得自己還是不夠耐心,再接下來這次需要調(diào)整的也是需要糾正的,對一名合格的采購工作人員,提升自己的業(yè)務(wù)能力是首要的,再有就是要糾正自己的缺點,虛心的學(xué)習(xí)新的東西。

  大貨物料采購總結(jié)12

  我在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管的親切關(guān)懷和各位同事的真情幫助下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平,按時按量按質(zhì)的完成了皮邊收購工作。現(xiàn)把半年來的工作情況總結(jié)匯報如下:

  一、著眼職業(yè)需求,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識

  采購豬皮的好壞直接影響著我們公司產(chǎn)品的質(zhì)量。作為一名皮邊收購員,深感責(zé)任重大,使命光榮,必須不斷提高自己的基礎(chǔ)理論知識。半年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)采購基礎(chǔ)知識,認(rèn)真研讀《皮革質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)實用手冊》,我虛心求教,不斷向周圍有經(jīng)驗的老采購學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,在干中學(xué)、在學(xué)中干,通過實踐摸索出符合實際的豬皮采購理論,以厚實地理論支撐保證工作能力的不斷進(jìn)步。

  二、著眼使命牽引,全力完成采購任務(wù)

  采購工作看似簡單,卻是保證產(chǎn)品與服務(wù)的正常供應(yīng),以支持我公司生產(chǎn)及其他經(jīng)營活動順利運作的最基礎(chǔ)、最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。半年來,我按照公司的要求,積極圍繞價、質(zhì)、量、地、時等基本要素展開采購工作,按照供應(yīng)計劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,貨比三家、價比三家,選擇物美價平的物資材料,上半年共完成xx的豬皮采購工作,圓滿完成了采購任務(wù),為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。

  三、著眼公司發(fā)展,不斷提高供應(yīng)質(zhì)量

  為了能采購的質(zhì)量好的原材料,我積極聯(lián)系親朋好友,努力開拓進(jìn)貨渠道,多次跑xx、下xx,以責(zé)任擔(dān)當(dāng)重任,以忠誠回饋信任,有時為了降低采購成本,不惜動用自己的關(guān)系,甚至和供應(yīng)商爭得面紅耳赤。今年x月,我從一個朋友那里得知有物美價廉的豬皮供應(yīng),可以有效地降低采購成本,但我深深地明白與未經(jīng)審查和不熟悉的供應(yīng)商做交易存在的風(fēng)險是很大的,為了掌握第一手資料,我利用節(jié)假日時間前去。

  采購工作是個艱苦的工作,常常風(fēng)里來,雨里去,在外奔波錯過飯點更是常有的事,但我既然選擇了這個行業(yè),就會以崇高的使命感和責(zé)任感把這項工作干好。一份春華,一份秋實,在采購的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收獲的卻是那一份份充實和一份份沉甸甸的喜悅。有工作是快樂的,采購工作在給我艱辛的同時,更給了我不斷地成長與收獲。下半年已經(jīng)來臨,在下半年里,我決心以感恩公司、回饋公司的使命感,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的精神,不斷提高自己的責(zé)任心,不斷減少工作失誤,提高工作效率,并利用業(yè)余時間充實提高自己,參加國家注冊采購師資格培訓(xùn),把自己的進(jìn)步與公司的發(fā)展壯大緊緊聯(lián)系在一起,提高成本概念,利潤思維、風(fēng)險意識和統(tǒng)籌能力,向一個更優(yōu)秀的采購靠近,做一名真正的優(yōu)秀采購人員。生合作的集體成果。

  大貨物料采購總結(jié)13

  20xx年已經(jīng)進(jìn)入xx月份,回顧這一年來的工作,我部門在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持與幫助下,嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)制度,順利地完成了本部么的工作。為了更好的完成接下來的工作任務(wù),現(xiàn)將我部門在過去xx個月中的工作情況作一個匯報與總結(jié)。

  在過去的xx個月里,我部門嚴(yán)格按照公司采購管理制度,極力控制采購成本,保質(zhì)保量的完成了各項采購任務(wù),保證了公司各部門的正常運營。但是從整體來說,還尚未達(dá)到預(yù)期的理想效果,如采購及時率尚且能達(dá)到95%,遲發(fā)貨、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等因素仍然存在。在今后的工作中,我部門將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,征詢產(chǎn)品信息,加強(qiáng)與客戶溝通,更好的保質(zhì)保量完成各項采購工作,使各項工作的正確率、準(zhǔn)確率力爭達(dá)到100%。為了更好的完善采購工作,高效的完成采購任務(wù),我部門將采取以下措施:

  一、嚴(yán)格遵守公司的采購管理制度,做好每日計劃與總結(jié)。為了達(dá)到日事日畢的要求,我部門將每日寫好當(dāng)天要做的工作,要處理的事情,對每天的工作情況做一個總結(jié),對沒有處理好的事情,抓緊時間處理,盡量做到問題不推遲,盡最快速度解決。

  二、堅持“多快好省”的采購原則,嚴(yán)格控制采購成本。我們的采購工作就是服務(wù)于生產(chǎn),就是要以最低的成本采購到高質(zhì)量的生產(chǎn)原料,所以一定要對要采購的原材料進(jìn)行細(xì)致的分析,衡量它們的性價比,始終堅持“以質(zhì)論價,貨比三家,多快好省”的采購原則。

  三、在工作中要多跑、多對比、多總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊實踐,不斷提高自己的采購業(yè)務(wù)水平;加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通,要及時做好跟催工作,讓他們積極配合我們的工作;遇到問題要及時采取措施解決,一定要保證按時、按質(zhì)、按量提供好生產(chǎn)所需的各種原材料。

  四、加強(qiáng)與各部門的溝通與協(xié)調(diào),嚴(yán)格控制采購時間和采購周期,保證各種原材料的購進(jìn)科學(xué)合理;極力配合公司的各項財產(chǎn)運營工作,當(dāng)不同種類的物品或原材料進(jìn)廠時,要及時的和有關(guān)部門做好協(xié)調(diào)與溝通。

  五、要控制物品與原材料入庫的數(shù)量與質(zhì)量,在購進(jìn)物品與原材料時發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情況下,應(yīng)立即采取緊急措施,并與供應(yīng)商聯(lián)系,和有關(guān)部門進(jìn)行協(xié)商處理。

  六、學(xué)會主動與人溝通、交流,經(jīng)常與車間,倉庫,質(zhì)檢部的相關(guān)人員接觸,這樣便于自己了解產(chǎn)品,跟蹤需要,減少工作失誤,提高工作效率。

  總之,在以后的工作中,我部門將會更加努力地學(xué)習(xí),不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地完成各項工作,以勤奮務(wù)實、開拓進(jìn)取的工作態(tài)度,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。

  大貨物料采購總結(jié)14

  20xx年即將過去,在這年終歲未的時節(jié),首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,給我一個磨煉自己的機(jī)會,讓我擔(dān)當(dāng)如此重任。20xx在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),在科室全體同志的大力配合和支持下,我們團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神,為醫(yī)院取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益全年采購藥品萬元采購醫(yī)療器械萬元化學(xué)試劑萬元勞保用品元順利完成了全年的各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下。

  1、思想積極要求進(jìn)步,服從領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,積極參加院里組織的各項活動。遵紀(jì)守法,清正廉潔,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。在科室人員少,任務(wù)重的情況下,牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的思想,不計個人得失,工作認(rèn)真主動,積極負(fù)責(zé),為了工作加班加點是我們奉獻(xiàn)的精神,從未向醫(yī)院提過非分要求。

  2、藥品采購中,在遵守職業(yè)道德的基礎(chǔ)上,本著對醫(yī)院負(fù)責(zé)的態(tài)度,不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,最大限度節(jié)約成本,做到貨比三家,從最佳價格的供應(yīng)商處采購,與商家斤斤計較,為醫(yī)院節(jié)省每一分錢。

  3、眾所周知,藥品質(zhì)量不僅關(guān)系到患者的生命安全,也關(guān)系到醫(yī)院的醫(yī)療安全與信譽(yù),購進(jìn)藥品時與供貨商索要三證并簽訂質(zhì)量保證協(xié)議書,對購進(jìn)藥品認(rèn)真審核、記錄,有質(zhì)量問題一律不予入庫,保證藥品質(zhì)量。對藥品效期實行動態(tài)管理,以先進(jìn)先出為原則,近期藥品提前半年上報,及時與供貨商聯(lián)系返廠,減少醫(yī)院損失。

  4、積極參加衛(wèi)生局及院里組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和藥品法律、法規(guī)培訓(xùn)以及繼續(xù)教育培訓(xùn),提高自身的綜合素質(zhì)。

  5、積極配合做好市藥監(jiān)部門對我院的藥品及醫(yī)療機(jī)械的抽驗、檢查工作。

  6、嚴(yán)格執(zhí)行國家物價政策。

  7、與臨床科室密切聯(lián)系,相互協(xié)作,及時了解藥品、器械的需求,保證臨床藥品、器械的及時供應(yīng),服務(wù)好臨床科室。

  8、做好藥品網(wǎng)上采購工作。

  每月定期從網(wǎng)上采購藥品,科學(xué)儲存,合理減少庫存,少積壓,滿足臨床需要。

  9、規(guī)范醫(yī)療器械,一次性耗材管理。

  按照衛(wèi)生部要求,加強(qiáng)醫(yī)療器械一次性耗材管理,嚴(yán)格審核供貨商質(zhì)量,索要三證,建立檔案,實行計劃審批制度,按規(guī)定辦理入庫、驗收、出庫及記錄。

  10、加強(qiáng)毒麻精藥品的管理。

  毒麻精藥品嚴(yán)格按照法律法規(guī)執(zhí)行管理,每月準(zhǔn)時準(zhǔn)確向上級衛(wèi)生部門上報本月藥品消耗作用及庫存情況,每年年底上報本年的容安瓶銷毀情況及下一年的購訂計劃。

  以上就是我的總結(jié),雖然我們?nèi)〉昧艘稽c成績,但還存在著不足,希望在今后的工作中我們能夠發(fā)揚(yáng)成績,修正不足,為我院更美好的明天再創(chuàng)輝煌。

  大貨物料采購總結(jié)15

  時間就像江河,滾滾東流,湍急而一去不返。我在采購試用期的工作就這么結(jié)束了,三個月的時間就像白駒過隙,稍微不注意就結(jié)束了,現(xiàn)在回想起來,仿佛就是一眨眼的時間。在的安排下我進(jìn)入了的采購部門成為了一名采購員,三個月里面,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同時的幫助下,對采購員的工作有了初步地了解,是他們的帶領(lǐng),讓我實地接觸這一份工作,才讓我現(xiàn)在轉(zhuǎn)正后有足夠的信心去完成這一份工作。

  采購員的工作,在我還沒有接觸這一塊的時候,一直都是覺得或者部門需要什么東西,上頭說了需要什么量,采購員直接拿著單子去買就像了,十分簡單的一份工作,任何一個人都能夠接受。可是在我上大學(xué)的時候?qū)W習(xí)這一塊的時候,才知道這一行業(yè)的難度,每天都需要對著一本本巨厚的書“啃”,學(xué)習(xí)各種知識,學(xué)習(xí)各種報價結(jié)算方法。現(xiàn)在進(jìn)入了,采購員試用期工作里面,更加讓我覺得這一崗位的難度之大。我要為我之前愚昧的認(rèn)知感到羞愧!也再次感謝給我提供采購的這一份工作,不然我終究還只能是一名空有理論知識的學(xué)生,現(xiàn)在在提供的崗位上面,各位前輩的指點下,我把自己學(xué)習(xí)到的工程報價和公共事業(yè)管理的知識轉(zhuǎn)化為了具體的工作經(jīng)驗,幫助我進(jìn)一步地學(xué)習(xí)相關(guān)知識。

  采購部的工作絕對不是接到的下達(dá)產(chǎn)品需求后,我們就直接找一家供貨買就行了。我們采購部門需要提前做好市場行情的調(diào)查,收集與我們需求產(chǎn)品的相關(guān)動態(tài),對這些信息做好收集和整理,在匯編成表交給上級部門,等上級會議通過后,就下達(dá)產(chǎn)品的采購任務(wù)。這時候我們采購員就需要仔細(xì)考察各個供貨商的貨品質(zhì)量、供貨能力,以及企業(yè)的信譽(yù),以免對我們后續(xù)產(chǎn)品的需求造成影響,以及貨幣三家,選擇里面價格最公道,產(chǎn)品質(zhì)量又好的供貨商合作,再將選擇好的供貨商以及產(chǎn)品問題反饋給部門,部門審核考察情況后,我們才能夠進(jìn)行采購。之后我們采購員的就需要經(jīng)常對這一產(chǎn)品進(jìn)行定期監(jiān)督,不能買了之后就不管了。我們要關(guān)注產(chǎn)品的生產(chǎn)、發(fā)火以及運輸情況,再就是市場進(jìn)行生產(chǎn)考核,以免供貨商以次充好等行為。

  采購員試用期的考核已經(jīng)結(jié)束,在這段時間里面,我在大家的幫助下,參與了兩次的采購工作,更加細(xì)致地了解了這一個工作。學(xué)習(xí)到了我們采購員的工作,必須要認(rèn)真細(xì)致,對待每一個產(chǎn)品都要自己檢驗后才通過,以免給的生產(chǎn)造成質(zhì)量問題。再就是采購的工作是一個油水非常大的工作,我們采購員要堅持廉潔意識,堅守底線,為的.利益,我們客戶的利益著想,不能被金錢蒙蔽了雙眼!

  轉(zhuǎn)正之后,我一定會繼續(xù)堅持學(xué)習(xí)、堅持自己的思想建設(shè),更好地為工作工作,為客戶做好監(jiān)督工作!

  大貨物料采購總結(jié)16

  一、20xx年年度營運績效分析:

  20xx年度是公司比較關(guān)鍵的一年,由于我們前期對大學(xué)城的銷售分析估計不足,到xx年8月份為止,短短半年多時間,我們的虧損額就接近200萬元。但是,在門店員工的共同努力下,從xx年下半年開始,大學(xué)城開始扭虧為盈。在這一過程中,我們走得十分艱辛,但門店員工并沒有因此而放棄努力,最終,公司仍實現(xiàn)凈利潤xxx萬元。通過對xx年度的銷售指標(biāo)分析在公司三個門店的管理過程中,蟠鳳店的成本控制和指標(biāo)完成方面是做的比較好的,蟠鳳店在這一塊值得獎勵;大學(xué)城的物料費的控制不是很到位,需要改善,但總體管理方面,尤其是在經(jīng)過調(diào)整后,自xx年9月份開始,得到明顯改善;梧慈店在指標(biāo)完成及成本控制方面是做得比較差的,但目前梧慈店已經(jīng)關(guān)店,這里不作過多分析。

  二、企業(yè)發(fā)展方面

  20xx年年度原計劃開發(fā)便利店10家,標(biāo)超2-3家。

  在便利店開發(fā)過程中,在經(jīng)過桐社店的操作過程中,發(fā)現(xiàn)公司還不具備多渠道擴(kuò)張的能力。所以最終我們選擇了加大力量經(jīng)營標(biāo)超這一塊,暫時退出便利店的擴(kuò)張計劃。

  在20xx年年,我們開發(fā)了德政店和三溪店兩家標(biāo)超。德政店已于20xx年年年底開業(yè),從目前的經(jīng)營情況來看,會略有贏利,但對公司的影響力還是有一定的效果的。三溪店預(yù)計會在20XX年3月或者4月開業(yè)。

  雖然xx年年度我們成功拿下兩家標(biāo)超,但相對于梧慈店的規(guī)模來看,顯然兩家的標(biāo)超目前的( )規(guī)模,還只能達(dá)到梧慈店的規(guī)模,所以就目前企業(yè)擴(kuò)張方面來看,我們還要加大力度,從各個方面,進(jìn)一步加速企業(yè)的發(fā)展。

  在這一過程中,我們也認(rèn)識到根據(jù)實力,務(wù)實地發(fā)展的重要性,對選址及開發(fā)方面進(jìn)行了慎重的考慮,將穩(wěn)健、務(wù)實、創(chuàng)新、開拓作為公司未來發(fā)展的方針,將郊區(qū)、開發(fā)區(qū)的標(biāo)超或大超納入公司重點發(fā)展的規(guī)劃,因為實踐證明,在溫州標(biāo)超這一塊,還是有巨大的潛力可以挖掘的。所以我們的目標(biāo)很明確,極力發(fā)展標(biāo)超,包括吞并或與人合作經(jīng)營一些地址較好但對方經(jīng)營不善的超市,方法有多種,相信XX年在企業(yè)開發(fā)方面,會得到一個很好的發(fā)展。

  三、加強(qiáng)了對營運企劃的管理

  20xx年度,在公司各層管理人員群策群力的努力下,我們對門店的形象、營運流程以及動線設(shè)計進(jìn)行了重新的規(guī)范,并加強(qiáng)了門店店長的責(zé)任管理范疇,加強(qiáng)了門巡制度的落實。

  20xx年度對會員管理這一塊進(jìn)行了有效推廣,并對公司的營運方針進(jìn)行了重新定位,將低價、實惠的概念宣導(dǎo)給我們的顧客,在這個過程中,除中百公司的產(chǎn)品,我們沒有辦法做好價格形象之外,其它商品均已根據(jù)市場進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整,目前公司的價格形象有所好轉(zhuǎn),然后結(jié)合門店氛圍的布置,使公司的銷售較去年有了極大的提升(20xx年銷售xxxx萬,較20xx年xxxx萬的銷售提升了42%)。

  在促銷費用有了一定的提高的情況下,加強(qiáng)了對門店成本的控制,各項成本支出較xx年有了明顯的改善,無論是蟠鳳店還是大學(xué)城店,這也是相同門店經(jīng)營凈績效較以往有了較大提升的原因之一。

  20xx年營運企劃方面明顯不足的地方也很多,將在20XX年的工作計劃中,提出改善意見。

  五、采購部

  采購部在營業(yè)外收入方面和毛利率控制方面基本達(dá)到公司要求:

  20XX年采購毛利率能夠提高同時還能保持一定的價格形象,是因為有部分高毛利商品通過與廠家(如塑料制品、日化用品)直接采購,毛利率提高了一到二倍以上。但是采購部在商品結(jié)構(gòu)上仍不是很理想,所以采購部一定要改變思維,主動尋找并優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),要把采購的力度進(jìn)一步推進(jìn)。

  大貨物料采購總結(jié)17

  一、過去一年中我們主要完成了以下幾項工作任務(wù)

  1、在保證原有的采購價格基礎(chǔ)上我們簽署了xx集團(tuán)xx制藥、xx制藥等廠家的購銷協(xié)議;

  2、在破損清理達(dá)到了批號正確藥物的不足xx%;

  3、對于市場季節(jié)性藥品理解不夠深入備貨不是太充足;

  4、滯銷品種清理不足xx%。

  采購部是公司業(yè)務(wù)的龍頭,是關(guān)系到公司整個銷售利益的重要環(huán)節(jié),所以感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作信任,我也將不懈努力以不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。

  二、將明年的工作做了以下部署

  1、新品的增加及促銷要做到每周都有新品進(jìn)每月都有促銷周;

  2、在以質(zhì)量為前提的情況下,貨比三家、直接降低藥品價格。堅持同等品牌比價格,同等價格比質(zhì)量,同等質(zhì)量比品牌的循環(huán)原則最大限度為公司節(jié)約成本;

  3、減少不是廠家直接供貨的藥品,以每周找一個廠家的目標(biāo),為醫(yī)藥兩票制做好充分準(zhǔn)備;

  4、發(fā)貨方式盡量以送貨上門為主,堅決縮小短途物流費用;

  5、減少現(xiàn)款供貨中間商,尋找新的一手貨源供應(yīng)商;

  6、穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商,為公司做大做強(qiáng)做好積極準(zhǔn)備;

  7、更好的做好質(zhì)管部和供應(yīng)商之間的橋梁;

  8、帶客戶調(diào)貨做到及時、準(zhǔn)確,為客戶盡可能的縮短時間;

  9、處理破損及滯銷堅持做到完全對準(zhǔn)批號的貨物的100%。

  在20xx年的進(jìn)銷存比為xx:xx:x,我們預(yù)計在20xx年銷售額增長xx%的基礎(chǔ)上縮小庫存縮短進(jìn)貨周期。過去一年在新品采購上增加了高毛利品種xx余品,在20xx年預(yù)計增加xx個高毛利品種。

  新的一年意味著起點、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。未來一直都是因為它的不確定性而我們充滿激情,我似乎已經(jīng)看到了xx的耀眼光芒。我們要不純?yōu)榱送瓿扇蝿?wù)而工作,要以創(chuàng)造更多的利潤而提升自身價值。我將用最真誠的心與公司全體員工共同學(xué)習(xí);共同進(jìn)步;共建和諧;共創(chuàng)輝煌。

  宏圖已繪就,號角已吹響。壯志在心頭,揚(yáng)鞭在腳下。

  大貨物料采購總結(jié)18

  時光如梭,轉(zhuǎn)眼即將告別20xx年,回顧過去的一年工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,雖然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意義,同時也學(xué)到很多的東西,在業(yè)務(wù)能力上也有了一定的提高與進(jìn)步。現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:

  一、積極開展工作,力求業(yè)務(wù)能力不斷提高

  1、踏實認(rèn)真,更好的完成本職工作

  一年中,緊緊圍繞公司的生產(chǎn)和經(jīng)營開展工作,由于專機(jī)事業(yè)部和結(jié)構(gòu)件事業(yè)部的產(chǎn)品都為單件生產(chǎn)且品種多、任務(wù)大、需求急等原因,采購工作一直處于忙碌之中。鑄鍛件在采購工作中難度較大,但我經(jīng)過不斷努力,克服種種困難,忙而不亂的開展工作,從未因個人原因耽誤生產(chǎn)。從供應(yīng)商的選擇到采購計劃的下發(fā),采購價格的控制到交貨期等,我都嚴(yán)格管理,有條不紊,較好的完成了鑄鍛件共個制造號的生產(chǎn)任務(wù)。

  另外,在日常工作中積極的向同事們了解和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,并且能夠在同事請假、休假的情況下主動負(fù)擔(dān)起電器業(yè)務(wù),保障生產(chǎn)順利進(jìn)行。

  2、千方百計,降低采購成本

  采購工作是不斷的花公司的錢,但怎樣節(jié)約,以最低的價格買到最合適的產(chǎn)品,是我不斷思考的問題和努力的方向。一年里我的絕大部分付款都為承兌匯票,間接的為公司節(jié)省了資金使用效率。一年中我通過嚴(yán)格控制鑄鍛件的毛坯余量,為生產(chǎn)降低了成本。在采購過程中,我始終堅持在分析、權(quán)衡質(zhì)量保證、價格、交貨時間等因素的基礎(chǔ)上才與供應(yīng)商確定最終的合作。

  20xx年,由于生鐵、廢鋼、焦炭等原材料價格的不斷上漲,供應(yīng)商紛紛要求多次漲價從而使鑄鍛件的組織更加有難度,但是我通過多多的溝通,理順價格構(gòu)成的各個明細(xì),適當(dāng)合理的進(jìn)行了價格的調(diào)整,確保了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  3、努力做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作

  采購業(yè)務(wù)牽涉范圍廣,相關(guān)部門多,是需要公司內(nèi)部各個有關(guān)部門的密切配合的一項工作,與設(shè)計、生產(chǎn)、財務(wù)、質(zhì)量等部門有著緊密的聯(lián)系,且需要或多或少的掌握這些部門的相關(guān)知識。在與這些部門不斷的接觸與合作中,使我的業(yè)務(wù)知識及人際溝通、協(xié)調(diào)能力、分析與表達(dá)能力等都有了顯著的提高。

  二、嚴(yán)格要求自己,摒棄工作中的不足

  雖然工作忙碌,自己也在逐步的進(jìn)入角色,但工作中也有許多不足及無法解決的問題。工作中還不能充分做到精益求精,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對所定購的鑄鍛件還不能充分了解其制作過程中的生產(chǎn)工藝;對一些復(fù)雜的毛坯訂貨圖還不能夠完全的看懂;個人的溝通能力和獨立解決問題的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。面對無法解決的問題,比較被動。今年面對的壓力與困難就是:“擔(dān)心自己的業(yè)務(wù)能力跟不上公司的發(fā)展需求以及公司緊張的財務(wù)狀況。”這一方面需要我以后更加的不斷努力工作,積累經(jīng)驗。另一方面還需公司領(lǐng)導(dǎo)給予幫助才能解決。在今后的工作中,我會清醒看到自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷的改進(jìn),增強(qiáng)與各部門的溝通學(xué)習(xí),多請示、多交流、多動腦。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,不斷在實踐中增長知識才干,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,知難而進(jìn),積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

  時光又將翻過20xx年的最后一頁,步入新的一年,我的工作也會更加繁重,要求也會更高,為此,我將會更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力的上進(jìn),全面提高自身的素質(zhì),與企業(yè)共命運。

  不管是任何工作,都有一個從不懂到懂,從陌生到熟悉的過程,當(dāng)經(jīng)歷了這個過程,則是一大成長。例如企業(yè)采購,采購員的崗位職責(zé)是否完全履行,在采購員工作總結(jié)中充分體現(xiàn)以及成長過程。

  首先我的感謝公司能給我一個展示自己的舞臺,突破自己的機(jī)會,這也是人生中的一個轉(zhuǎn)折點,讓我人生了許許多多不同的事情,等等一些事物,從一個不懂得我,內(nèi)向,怕失敗的我,到現(xiàn)在什么都不怕的我,也不那么內(nèi)向了,什么都敢面對的我,從而讓我走上了不怕失敗,不怕累,有了勇敢追求的我,讓我更加自信的去做完每天的事情。

  這是我第一次踏上銷售的道路,從此我也喜歡上了它,慢慢產(chǎn)生的感情,它讓我改變了很多,從整個人都改變了,更加的成熟了,有了一絲經(jīng)驗,說話也不會那么吞吞吐吐了,不會那么謙虛了些。

  記得我第一次去拜訪客戶時,看到采購不知道從哪里說起,當(dāng)時心里特別的緊張,全身都在顫抖,不知道怎么溝通,也讓自己見識了什么是銷售,所以人的一生誰都有第一次去嘗試,去找到不足的地方,當(dāng)時在想不管是成功還是失敗,都沒關(guān)系,只要勇敢去面對,去追求,總有突破自己的時候,總會有成功的那一天。相信自己,每天做的都是給自己以后有個好的鋪墊,因為每天做的事情都不一樣,發(fā)生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,給自己打氣,給自己加油,晚上睡覺也想,給自己施加壓力,回憶每天跑下來的客戶,哪個客戶每有預(yù)約到,下一次一定要拜訪到,不惜一切代價完成它。

  有時候看到身邊銷售,哥哥,姐姐們那么有能力哪那么高的提成,心里好妒忌他們,時不常的會自言自語說自己好沒用,心里很憔悴,甚至好落寞,有時候跟客戶聊天沒搭上話,心里面好不是滋味,心里都會留淚花。

  在我的內(nèi)心深處我是個愛想的小伙子,什么時候都會從都到尾想一遍,特別是對自己這份工作,給了我很大鼓勵,在從小我是一個比較好強(qiáng)的人,有上進(jìn)心,喜歡做些有挑戰(zhàn)的事情,時時嘗到了苦果,現(xiàn)在不一樣了,自從做了銷售就改變我的想法,我的看法,讓失敗的魔咒慢慢的消失,也慢慢積累一些經(jīng)驗,克服了種種的困難。

  讓我記憶最深刻的是,去拜訪一位客戶,他是老板,那時我也剛剛起步不久,面對他的時候,也讓我丑目不看,我說的每一句話都讓他知道,甚至他知道我是個剛剛來到這個行業(yè),他問我很多東西我都答不上,讓我打擊很大,同時讓我在工作種有了新的認(rèn)識,新的變化。

  其實發(fā)現(xiàn)自己有很多不足之處,不如跟客戶交談的時候,說著說著,就不知道說什么了,社會經(jīng)驗還沒達(dá)到一定的程度,有時候還是會表入出緊張的情緒,說話不夠沉穩(wěn),不會轉(zhuǎn)彎,大腦的思維沒轉(zhuǎn)起來,有點粗心敢,相信自己以后慢慢會好起來。

  在做銷售中,時常會遇到困難是很正常,而每次都要準(zhǔn)備好失敗的總結(jié),它也會帶許許多多的樂趣,財富等等,也會給你帶來競爭的對手,所以我們要好好珍惜身邊,沒點每滴,不要讓自己后悔,相信自己總會有突破,每天給自己一點自信,你會成功的。

  大貨物料采購總結(jié)19

  采購這條路,慢慢的走過6年了,一路荊棘,不畏艱險,跌跌撞撞,從頭學(xué)起,每年都會總結(jié),每年都有進(jìn)步。在采購部,收獲的不僅是知識、是能力、是升華,還有一個個朝氣蓬勃的同事,一群樂觀進(jìn)取、克服挑戰(zhàn)、勇往直前的年輕的伙伴們。這是一支虎狼之師。在這個團(tuán)隊里,我們團(tuán)結(jié)一致,攜手進(jìn)取,共同創(chuàng)造采購部和格力的美好明天。

  這里是溫暖的家,有溫暖的人和暖暖的故事。這里有情懷,有夢想。這里才是我心中的采購。

  我心中的采購,一定是會做計劃和預(yù)算的。打有準(zhǔn)備的仗,根據(jù)全年戰(zhàn)略目標(biāo),細(xì)化分解到月計劃、周計劃中。然后按照周計劃執(zhí)行,再將執(zhí)行偏差反饋到月計劃中,針對性的補(bǔ)充或修改,保障全年戰(zhàn)略目標(biāo)順利實現(xiàn)。采購要根據(jù)市場情況或項目情況,結(jié)合自己的經(jīng)驗做預(yù)算,在預(yù)算成本上控制成本,并逐步降低成本,是一名優(yōu)秀采購的必備技能。

  我心中的采購,一定是熟練了解產(chǎn)品知識的。生活電器有15大類別,500多種機(jī)型,30000種零部件,其中我負(fù)責(zé)的有10大類物料,直接對接供應(yīng)商65家。每種型號產(chǎn)品對應(yīng)的零部件、物料編碼、供應(yīng)商都爛熟于心。需求來了,能迅速匹配出詳細(xì)的物料信息。采購的零部件有哪些指標(biāo)和要求,用途是什么,成本有多少,質(zhì)量缺陷和生產(chǎn)過程也略知一二,有了這些硬實力,既能溝通供應(yīng)商,又能組織協(xié)調(diào)各部門,有理有據(jù),工作自然順暢,誰還能忽悠你?

  我心中的采購,一定具有很強(qiáng)溝通談判能力的。這其實是大家眼中采購的基本能力。談判不僅僅是價格方面,還包括貨期,付款方式,運輸方式,甚至參數(shù)規(guī)格,質(zhì)量保證方法。了解產(chǎn)品生產(chǎn)工藝,增加自己的談判籌碼。軟硬兼施,把握讓步,打破僵局,制造競爭,增加優(yōu)勢。

  我心中的采購,一定是工作積極主動的。非常主動,經(jīng)常問問內(nèi)部近期有沒有什么需求?排產(chǎn)物料準(zhǔn)備好了沒?廠家備料有困難沒?還有哪些質(zhì)量問題沒解決?庫存呆料怎么用?。問廠家,問生產(chǎn),問倉庫,問質(zhì)量,問領(lǐng)導(dǎo),問同事。絕不給停產(chǎn)留下任何借口和漏洞,決不允許備料過程出一點紕漏。事無巨細(xì),大小關(guān)心。提前準(zhǔn)備,絕無意外。

  我心中的采購,一定是銷售能力出色的。銷售材料:對外部公司是采購,對內(nèi)部就是銷售,要讓買來的合格產(chǎn)品銷往車間,得到公司的認(rèn)可。銷售成品:將公司的成品(空調(diào)、生活電器、手機(jī)和冰箱等)銷往外部,無論親友、供應(yīng)商異或陌生人,讓和我打過所有交道的人都認(rèn)可格力的產(chǎn)品。銷售自己:自己就是公司的形象,自己就是公司的品牌,自己就是在格力成長的最優(yōu)秀的“產(chǎn)品”!

  我心中的采購,一定是具備風(fēng)險意識的。風(fēng)險來自哪里?僅僅是滿足嗎?還差多少?差在哪里?為什么會出錯?哪里還有問題?以后怎么解決?需求提出來了,采購要做的就是滿足,絕不找借口,絕沒有理由!生產(chǎn)需要了,我就要解決!管他求爺告奶,肩抗手拽!凡事提前多排查一點,凡事提前多考慮一點。

  我心中的采購,一定是會大數(shù)據(jù)分析的。采購工作需要在有限的時間內(nèi)完成,所作決定是綜合考量后得出的結(jié)果,不能單獨拿出某一個點來說事。結(jié)合歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,才能給當(dāng)前遇到的情況提供決策依據(jù)。會統(tǒng)計分析庫存數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、計劃數(shù)據(jù)。采購是一份"無所不能"的工作,需要對所采購的產(chǎn)品負(fù)責(zé)到底,做到上上下下都滿意。

  我心中的采購,一定是會整合資源,優(yōu)化供應(yīng)鏈的。消除獨家,協(xié)同采購,產(chǎn)銷對等,減少庫存,縮短周期,排產(chǎn)規(guī)劃,降低成本,清除呆料,提升質(zhì)量,規(guī)范流程。

  我心中的采購,本應(yīng)該就是一名全才。做一名采購高手,無所不能,無所不會。在老板眼中,我是能扛起整個世界的選手!一定要做到:價格夠低,質(zhì)量夠好,貨期夠短。

  我驕傲,我是一名采購員!我自豪,我為格力和中國制造業(yè)服務(wù)!

  “凡事有計劃,凡事有執(zhí)行,凡事有記錄,凡事有檢查,凡事有改進(jìn)”。讓我們互相鞭策,共同進(jìn)步,補(bǔ)齊短板,不懈努力!

  大貨物料采購總結(jié)20

  我從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團(tuán)隊中,不知不覺已經(jīng)一年過去了,現(xiàn)將這一年的工作情況總結(jié)如下:

  一、學(xué)習(xí)方面

  非常注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí),在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團(tuán)隊中。根據(jù)核對后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬,除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外,大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確。

  二、整理賬單與培養(yǎng)新人

  幫助采購核對前期的應(yīng)付賬款余額,并對賬單進(jìn)行了分類整理,為以后的工作提供便利;并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,積極主動的協(xié)助采購帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給新員工,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。

  三、建立庫存明細(xì)賬

  因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進(jìn)行改進(jìn),以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細(xì)賬分為公司流動庫、公司原材料庫和生產(chǎn)車間庫,并對成品庫進(jìn)行了匯總,形成公司總的庫存明細(xì)賬。在建賬的同時,將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理,但因數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,在以后的工作中會做的更好。

  四、接手運費的登記工作

  由于開始時未交待明白,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進(jìn)行流水登記。運費管理修正后,根據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求,重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格,我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。在工作中,善于思考,發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題,便首先同同事進(jìn)行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經(jīng)理,同時提出自己的意見。由于自己以前接觸計算機(jī)應(yīng)用多一點兒,積累了一些經(jīng)驗,在工作中,經(jīng)常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認(rèn)為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

  總之,經(jīng)過一年的工作,我認(rèn)為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人與人為善,對工作力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  大貨物料采購總結(jié)21

  隨著“曼谷峰景”工程的順利結(jié)束,采購工作現(xiàn)已基本停止,我所在部門的主要工作是材料的采購與供應(yīng),在公司領(lǐng)導(dǎo)及各個部門積極配合下,認(rèn)真履行職責(zé),堅持“同質(zhì)量比價格,同價格比服務(wù),最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,基本上按時、按質(zhì)、按量的完成了各項采購供應(yīng)等工作。取得了一定成績的同時也暴露了一些問題,現(xiàn)將工作向公司進(jìn)行匯報:

  一、招投標(biāo)及詢價工作:

  為了體現(xiàn)公開、公正、透明的原則,每項建筑材料的采購都以招標(biāo)的形式來進(jìn)行。按照工程部和監(jiān)理部上報的采購計劃,再由工程部提供相應(yīng)的采購數(shù)量進(jìn)行招標(biāo)。邀請的投標(biāo)單位最低不少于三家,。對于專業(yè)性較強(qiáng)的材料,每次都會安排由工程部、監(jiān)理部等相關(guān)人員參加。確保投標(biāo)單位能統(tǒng)一按我公司要求進(jìn)行投標(biāo)報價,同時保證投標(biāo)單位提供的產(chǎn)品符合國家標(biāo)準(zhǔn)或本項目的要求。為保證招投標(biāo)工作的公正性,每次都會邀請公司人員一同參加。談判結(jié)果及時匯報公司領(lǐng)導(dǎo),待確定有意向的合作單位后,邀請工程技術(shù)人員對有意向的合作單位再次進(jìn)行談質(zhì)論價。同等材料和設(shè)備通過幾輪談價對比,降低了材料價格,確保公司利益最大化。

  二、養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng):

  采購人員都必須做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,積極掌握市場動態(tài)。在采購具體材料前我都要向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單,并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格認(rèn)真審查,將證明單、合格證送交驗收人員和資料員。采購、調(diào)撥人員在采購中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和解決情況作詳細(xì)記錄以便備查,對所有采購的各種材料都有登記和簽收手續(xù)。

  嚴(yán)格審查材料供應(yīng)商的資質(zhì),認(rèn)真擬訂和審查采購合同,對采購物資實行“三對比”的辦法,即比質(zhì)量、比價格、比運距,堅持“質(zhì)量擇優(yōu)而選、價格擇廉而買、路途擇近而運”的原則,只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),都會去認(rèn)真研究,商討辦法,出謀劃策,千方百計去降低成本。

  三、努力做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作:

  采購業(yè)務(wù)牽涉范圍廣,相關(guān)部門多,是需要公司內(nèi)部各個有關(guān)部門的密切配合的一項工作,與技術(shù)、生產(chǎn)、財務(wù)、質(zhì)量等部門有著緊密的聯(lián)系,且需要盡可能的多掌握這些部門的相關(guān)知識。在與這些部門不斷的接觸與合作中,使我的協(xié)調(diào)能力,分析與表達(dá)能力等有了明顯提高。

  四、存在的問題和努力的方向:

  采購工作遇到問題,體現(xiàn)在采購的計劃性不強(qiáng),我們采購任務(wù)中的一多半是臨時采購計劃,因為沒有庫存,往往剛解決了上一筆,下一筆又有上一筆內(nèi)容,為不影響工程進(jìn)度,只有再安排車輛、人力重復(fù)采購,成本增加,工作量加大.影響工作效率。還需要進(jìn)一步規(guī)范采購程序,不斷提高效率。

  關(guān)于采購周期,我公司目前是按習(xí)慣操作,有很大的隨意性,還沒有一個成文的采購周期方面的文件規(guī)定,這一點有待加強(qiáng).只有這樣才能不會因為材料不到位而影響施工的工程進(jìn)度.

  關(guān)于供應(yīng)商檔案管理,應(yīng)建立起供應(yīng)商產(chǎn)品信息數(shù)據(jù)庫,對供應(yīng)商資質(zhì)材料、往來函件和產(chǎn)品質(zhì)量證明等重要檔案進(jìn)行存檔,并復(fù)印留底;建立起貨物供應(yīng)商信息的數(shù)據(jù)庫,以便在需要時候能隨時找到相應(yīng)的供應(yīng)商,避免單一貨源,盡量尋求三家或多家合作。同時要保證所選供應(yīng)商的供應(yīng)實力、進(jìn)度、質(zhì)量及售后等。

  在今后的作當(dāng)中,應(yīng)虛心向其他同仁借鑒好的工作方法,管理經(jīng)驗。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識。公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受其他部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。

  積極樹立務(wù)實的工作作風(fēng),做到說實話,辦實事,求實效,保持正派的工作作風(fēng)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)拓展知識面,盡可能的多掌握各種材料的質(zhì)量指標(biāo)、性能指標(biāo)。準(zhǔn)確了解市場價格浮動,熟悉談判技巧,合理使用資金,確保采購的產(chǎn)品是物美價廉產(chǎn)品,為公司跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)自已的一份力量。

【大貨物料采購總結(jié)】相關(guān)文章:

大貨物料采購總結(jié)(精選6篇)10-20

物料采購合同08-23

物料采購合同模板03-31

公司物料采購合同09-06

物料采購年終總結(jié)(精選7篇)10-20

關(guān)于物資物料采購總結(jié)(精選7篇)10-20

物料采購合同模板參考04-07

物料采購合同(精選10篇)09-26

物料采購合同精選10篇09-09

物料采購合同10篇08-23

主站蜘蛛池模板: 中文字幕在线观看日本 | 欧美视频1区| 国产毛片又黄又爽 | 国产精品国产三级国产专播精品人 | 日本黄区免费视频观看 | 日本不无在线一区二区三区 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | 亚洲视频免费观看 | 欧美 日韩 国产 成人 在线观看 | 奇米影视7777狠狠狠狠色 | 粉嫩av一区二区三区四区免费 | 欧美精品xxx | 青青青国产免费线在 | 国产成人精品福利网站 | 久久天天躁狠狠躁夜夜96流白浆 | 在线观看黄色国产 | 免费人成网站在线观看不 | 先锋影音av最新资源网 | 久草在线观看首页 | 欧美三根一起进三p | 成人羞羞视频播放网站 | 激情综合色五月丁香六月欧美 | 少妇无码精油按摩专区 | 在线免费av网址 | 人人妻人人添人人爽欧美一区 | 手机看片毛片 | 99re 视频| 午夜爽爽爽爽 | 国模冰莲大胆自慰难受 | 日本真人做爰免费的视频 | 婷婷精品在线 | 黄色av地址 | 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件 | 国产一区二区精 | www.久操 | 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 欧日韩一区二区三区 | 欧洲色影院 | 亚洲经典在线 | 色欲香天天天综合网站 | 国产jizz视频全部免费软件 | 亚洲爱| 亚洲色大成网站www永久男同 | 日本末发育嫩小xxxx | 久久久伦理片 | а√天堂资源中文在线官网九色 | 少妇9999九九九九在线观看 | 熟女俱乐部五十路六十路 | 欧美成人精品欧美一级乱 | 日韩欧美理论 | 久草免费福利资源站在线观看 | 国产亚洲欧美人成在线 | 久久这里只有精品青草 | 国产av国片精品jk制服丝袜 | 蜜臀av在线一区 | 好男人免费影院www神马 | 中文字幕免费在线 | 麻豆熟妇人妻xxxxxx | 精品色区 | 伦hdwww日本bbw另类 | 国产伦一区二区三区四区 | av在线官网 | 欧美亚洲日韩在线在线影院 | 成人欧美一区二区三区黑人冫 | 亚洲a∨无码一区二区 | 美女撒尿毛片视频免费看 | 日韩在线中文 | 叼嘿视频91 | 成年动漫av网免费 | а√天堂8资源在线官网 | 久久99精品久久久影院老司机 | 欧美性狂猛xxxxx深喉 | 精品人人妻人人澡人人爽牛牛 | 亚洲处破女av一区二区中文 | av无码天一区二区一三区 | 日本无码人妻丰满熟妇区 | 国产成人综合亚洲欧美日韩 | 亚洲爆乳成av人在线视水卜 | 蜜桃av色欲a片精品一区 | 欧美成人操 | 亚洲欧洲免费三级网站 | 亚洲不卡在线观看 | 日日摸夜夜添无码无码av | 日韩免费淫片 | 国产精品嫩草影院精东 | 亚洲人成无码区在线观看 | 印度最猛性xxxxx69交 | 7m第一福利500精品视频 | 白嫩白嫩国产精品 | 内射气质御姐视频在线播放 | 国产精品美女乱子伦高潮 | 亚洲 欧美 日韩系列 | 色综合久久88色综合天天免费 | 女人下面流白浆的视频 | 无码一区18禁3d | 国产精品高潮呻吟久久影视a片 | 欧美69式性猛交 | 韩国美女啪啪 | 午夜偷拍福利视频 | 亚洲熟妇色自偷自拍另类 | 色男人在线 | 中文字幕亚洲综合久久青草 | 欧美视频免费在线 | 国产69精品久久久久777 | 欧美激情四区 | 精品9e精品视频在线观看 | 日韩色欲人妻无码精品av | av色区 | 91久久久久久波多野高潮 | 亚洲精品综合欧美二区变态 | 日本a不卡| 在线看av网址| 蜜臀aⅴ一区二区三区 | 人人艹在线观看 | 国 产 黄 色 大 片 | 亚洲精品成人无限看 | 91爱爱网址| 国产成人精品日本亚洲直播 | 久久精品日日躁夜夜躁 | 理论片87福利理论电影 | 中文字幕无码日韩欧毛 | 日本十八禁视频无遮挡 | 999成人网| 伊人青青久 | 亚洲欧美色图 | 欧美日韩1区2区 | 91精品成人久久 | 中文一区二区 | 国产精品秘 | 亚洲色成人网站www永久下载 | 国产亚洲3p无码一区二区 | 哺乳一区二区久久久免费 | 色综合91 | 一二三四免费观看在线视频中文版 | 日本在线观看免费 | 爱情岛亚洲论坛入口福利 | 福利视频一区二区 | 射久久| 99久久久国产精品免费牛牛 | 成人免费精品网站 | 久久99精品久久久久久青青日本 | 国产成人欧美视频在线观看 | 亚洲图片一区二区 | 亚洲女人久久久 | 欧美国产精品久久久 | 中文免费高清观看 | 各类熟女熟妇真实视频 | 99re6在线| 精品v亚洲v欧美v高清v | 日本精品不卡 | 日韩一中文字幕 | 欧美色视频在线观看 | 国产精品一区二区三区四区在线观看 | 亚洲熟妇无码一区二区三区导航 | 男人天堂新 | 97亚洲欧美国产网曝97 | 色香视频首页 | 免费看91视频 | 成人欧美日韩一区二区三区 | 久草视频免费在线观看 | 国产精品亚洲a∨天堂 | 免费国产成版人视频app | 51精品国自产在线 | 午夜精品小视频 | 丁香花五月婷婷 | 国产成人精品电影在线观看 | 2020国产精品香蕉在线观看 | 女人被狂躁c到高潮喷水一区二区 | 国产精彩亚洲中文在线 | 在线看一区二区 | 最新亚洲春色av无码专区 | 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一 | 人妻精品久久无码区洗澡 | 亚洲 欧美 另类人妖 | www.色欧美| 青青青在线香蕉国产精品 | 亚洲一区二区三区在线网址 | 久久蜜桃av | 一区二区不卡视频 | 伊人成人动漫 | 中文字幕一区二区三区第十负 | 精品国产国产综合精品 | 伊人成年网 | 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀 | 8x8x成人永久免费视频 | 国产视频精品在线 | 亚洲一区二区三区中文字幕 | 91精品一区二区三区蜜臀 | 欧美日韩视频在线播放 | 少妇裸体婬交视频免费看 | 日韩性生活视频 | 99av成人精品国语自产拍 | 69xx视频在线观看 | 国产在线乱码一区二三区 | 婷婷五月六月激情综合色中文字幕 | 66com色麻豆| 五月丁香综合缴情六月 | 色天使久久综合给合久久97色 | 欧美色图自拍 | 97福利影院| 99久久无色码中文字幕人妻 | 中文字幕第88页 | 免费看片日韩 | 欧美99视频 | 殴美一级黄色片 | 美女又爽又黄网站泳装 | 亚洲欧美不卡高清在线观看 | 伊人天天久大香线蕉av色 | 久久久综合精品 | 国产一级粉嫩xxxx | 久久久久77777人人人人人 | 欧美怡红院免费全部视频 | 色香阁综合无码国产在线 | 一级片在线免费 | 不卡中文字幕 | 伊人久久大香线蕉aⅴ色 | 夜夜骑天天操 | 国产女主播av在线 | 人人添人人妻人人爽夜欢视av | 北条麻妃一区二区三区av高清 | 正在播放的国产a一片 | 最爽的乱婬视频a毛片 | 国产精品夜夜春夜夜爽久久老牛 | 在线高清av | 久久亚洲精品11p | 日产2021免费一二三四区在线 | 中国女人熟毛茸茸a毛片 | 国产精品无码av有声小说 | 欧美另类天堂 | 成人播放视频 | 日韩新片王网 | 不卡一区在线 | 国产五级床片全部免费硬硬 | 亚洲一区二区日本 | 亚洲女人久久久 | 日韩视频在线观看二区 | 综合视频在线 | 国产成人亚洲精品无码mp4 | 一级大片免费观看 | 久久久久99 | 久久久久香蕉国产线看观看伊 | 国产a国产片 | 中文字幕久久综合伊人 | 日韩精品99久久久久中文字幕 | 午夜美女网站 | 精品国产人妻一区二区三区免费 | 亚洲精品天堂在线观看 | 日韩精品无码中文字幕电影 | 四虎www4hu永久免费 | 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区 | 日韩免费视频在线观看 | 91成熟丰满女人少妇777 | 国产成人无码va在线播放 | 国产高潮视频在线观看 | 无码高潮爽到爆的喷水视频 | 性欧美18一19性猛交 | 五月天婷婷色 | 日本亚洲精品色婷婷在线影院 | 中文字幕日产熟女乱码 | 波多野结衣超清无码专区 | 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站 | 最新网址av | 在线免费观看亚洲 | 玖玖玖在线观看 | 成人网站免费高清视频在线观看 | 日韩视频免费观看 | 粗大的内捧猛烈进出少妇 | 国产入口| 一级特黄少妇高清毛片 | 国产 欧美 在线 | 在线第一页 | 夜夜躁日日躁狠狠久久88av | www.色999| 99色精品 | 免费三级现频在线观看免费 | 六月婷婷国产精品综合 | 中文字幕妇偷乱视频在线观 | 调教套上奶牛榨乳器喷奶水 | 西川结衣av| 久久久精品妓女影院妓女网 | 精品久久久久久中文字幕 | 亚洲成av人影院 | 少妇午夜三级伦理影院播放器 | 欧美日韩精品一区二区三区高清视频 | 国产亚洲曝欧美不卡精品 | 成年美女看的黄网站色戒 | 丁香久久久 | 久久99热精品| 日日噜噜噜夜夜狠狠久久蜜桃 | 五月婷六月丁香狠狠躁狠狠爱 | 岛国av在线免费 | 亚洲欧美日韩国产精品b站在线看 | 日韩毛片基地 | 国产精品嫩草影院精东 | 成人免费黄色片 | 资源天堂 | 亚洲欧美日本在线观看 | 亚洲福利一区二区三区 | 99热热久久这里只有精品68 | av小说在线播放 | 99久热在线精品视频观看 | 亚洲一级片免费 | www.日日日.com | 亚洲精品www | 国产亚洲精品久久久久久禁果tv | 久久精品视频在线免费观看 | 欧美黑人巨大xxxxx视频 | av在线播放中文字幕 | 少妇又色又爽又高潮极品 | 国产精品区二区三区日本 | 日本aⅴ网站| 亚洲丁香 | 色综合久久精品 | 日本xxxx小便xxxx偷拍 | 男女激情久久 | 男人的天堂av网 | 97超碰国产精品无码 | 领导边摸边吃奶边做爽在线观看 | 国产精品99久久久久人最新消息 | 天天夜夜草草久久伊人 | 巨乳在线播放 | 极品少妇的粉嫩小泬看片 | 亚洲愉拍一区二区三区 | 九色成人在线 | 久操福利视频 | tickle双乳美女一丨vk | 日本在线视频www鲁啊鲁 | 成人三级在线视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷 | 五月婷婷狠狠 | 亚洲视频一区在线观看 | 国产粉嫩小泬在线观看泬 | 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ | 日本乱淫 | 欧美黑人粗暴多交高潮水最多 | 欧美日韩精品一区二区三区 | 亚洲天堂精品一区 | 不卡网av | a级高清免费毛片av 四虎影院www. | 成人五区 | 牲交a欧美牲交aⅴ免费一 | 午夜免费毛片 | 无码人妻一区二区三区一 | 新狼窝色av性久久久久久 | 国产片av片永久免费观看 | 亚洲婷婷在线视频 | 国产亚洲精品久久久久四川人 | 国产成_人_综合_亚洲_国产绿巨人 | 亚洲第一伊人 | 婷婷777| 久久久久久视 | 午夜精品久久久久久久 | 国产搞黄网站 | 欧美一级无毛 | 古装一级淫片aaaaaa | 97熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ | 激情小说亚洲图片 | 深夜成人av | 国产 日韩 欧美 成人 | 涩涩视屏 | 日干夜干天天干 | 青青操原| 成人午夜福利免费无码视频 | 91狠狠综合 | 亚洲а∨天堂久久精品9966 | 国产成人av自拍 | 午夜综合网 | 国产精品一区二区在线免费观看 | 亚洲一卡一卡二新区无人区 | 久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 丁香久久 | 亚洲精品久久久乳夜夜欧美 | 青青草成人免费视频在线观看 | 成人欧美一区二区三区黑人动态图 | 日韩中文字| 日韩在线中文字幕 | 蜜桃精品久久久久久久免费影院 | 国产精品国语对白露脸在线播放 | 久久天天躁夜夜躁一区 | 亚洲婷婷五月激情综合app | 好吊色在线观看 | 久久99热只有频精品6国语 | 日日摸天天碰中文字幕你懂的 | 免费无码精品黄av电影 | 特黄视频在线观看 | 久久久久综合成人免费 | 国产欧美日韩免费观看 | 久爱伊人| 黄色av一区二区三区 | 国产一区二区三区精品毛片 | 国产乱淫av片免费看 | 久久国产精品99精品国产987 | 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一 | 国产精品97在线 | 男女激情网站 | 欧美一区2区三区4区贰佰公司 | 无码r级限制片在线观看 | 人妻少妇456在线视频 | 欧美粗大猛烈 | 欧美黑人乱大交 | 欧美激情五月 | 天堂a免费视频在线观看 | 国产奶头好大揉着好爽视频 | 日本护士╳╳╳hd少妇 | 亚洲精品自在在线观看 | 欧美人与动牲交app视频 | 亚洲乱码卡一卡二卡新区中国 | 99精品久久久久久久免费看蜜月 | 日韩内射激情视频在线播放免费 | 99草| 天堂在线最新 | 亚洲欧美中文字幕高清在线 | 国产日韩高清在线 | 精品国偷自产在线视频九色 | 国产69精品久久久久9999 | 秋霞无码久久一区二区 | 天天色天天干天天 | 日本精品一区二区三区四区 | 欧洲精品久久久 | 国产亚洲黑人性受xxxx精品 | www一区二区www免费 | 国产精品人妻99一区二区三区 | 中文乱码在线中文字幕中文乱码 | 一区二区在线 | 国 aa久久 | 好紧好湿太硬了我太爽了视频 | 少妇bbb搡bbbb搡bbbb | 国产综合久久99久久 | 国产亚洲精品一区二区三区 | 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷老牛影视 | 97超碰中文| 成人爱做日本视频免费 | 国产激情久久久久影院 | 免费色播 | 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看 | 69婷婷国产精品入口 | 精品手机在线视频 | 人妻暴雨中被强制侵犯在线 | 亚洲成人国产 | 亚洲成人久久久久久久 | 97性潮久久久久久久久动漫 | 亚洲综合色丁香婷婷六月图片 | 久青青在线观看视频国产 | 成人免费精品网站在线观看影片 | 午夜天堂视频 | 色一情一交一乱一区二区 | 免费吸乳羞羞网站视频 | 韩国精品久久久 | 国产精品高潮呻吟久久av黑人 | 亚洲最新免费视频 | 在线国产小视频 | 日本三级中文 | 色综合色 | 国产999精品久久久久久绿帽 | 一个人免费观看的www视频 | 在线观看免费视频污网站 | 亚洲精品国产字幕久久麻豆 | 一级黄色大片免费看 | 日韩一本 | a级av| 无码人妻一区二区三区在线 | 久久精品人人做人人爽 | 久久欧美与黑人双交男男 | 久久免费av | 尤物精品国产第一福利网站 | 久久av色欲av久久蜜桃网 | 久久国产精品久久久久久久久久 | 国产小视频在线免费观看 | 亚洲涩网| 国内精品久久久久久久软件 | 国产国拍精品av在线观看按摩 | 天天综合射| jizzjizz亚洲中国少妇 | 夜晚被公侵犯的人妻深田字幕 | 亚洲男人第一av天堂 | 成人无码精品一区二区三区 | 在线播放国产精品三级 | 亚洲hh | 三上悠亚一区二区三区在线 | 亚洲成人激情小说 | 欧美极品免费 | 99re这里只有 | 国产精品久久久久久久久久小说 | 国产区在线观看成人精品 | 中日黄色片 | 尤物在线播放 | 女人裸体做爰免费视频 | 秋霞国产精品一区二区 | 日韩精品极品免费视频 | 美女mm131爽爽爽作爱 | 一级a毛片| 国产高清对白 | 国产美女午夜福利视频 | 国产乱码视频 | 国产乱码一区二区三区四区 | 亚洲v国产v欧美v久久久久久 | 最新日本一道免费一区二区 | 久久综合桃花 | 欧美精品一区视频 | 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文 | 国产精品igao视频网入口 | 国产精品午睡沙发系列 | 日本欧美一区二区三区高清 | 双乳奶水饱满少妇呻吟 | 欧美黄色免费视频 | 免费a一毛片 | 色综合天天综合网天天看片 | 亚洲欧洲美洲在线观看 | 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索 | 人妻少妇乱子伦无码专区 | 啊~我是sao货快cao我视频 | 国产亚洲日本 | 国产国产成人久久精品 | 日韩私人影院 | 不卡的一区二区 | 亚洲综合另类 | 国产午夜亚洲精品久久 | 人人爽人人澡 | 爱情岛av永久入口 | 日韩亚洲欧美精品综合 | 天天做天天爱天天爽天天综合 | 国模视频一区二区 | 国产精品久久久久久久久久10秀 | 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件 | 影音先锋波多野结衣 | 少妇影院y1111 | 成人香蕉网 | 成人av无码国产在线一区 | 久久久久久久久久久久福利 | 久青草视频 | 亚洲欧洲日产国无高清码图片 | 免费无码午夜福利片69 | av片网站 | 欧美在线观看一区 | 国产亚洲人成网站在线观看 | 青草伊人久久综在合线亚洲 | 亚洲乱码视频 | 亚洲影音| 熟妇丰满多毛的大隂户 | 亚洲中文字幕日本无线码 | 色视频网站免费看 | 亚洲欧美中文字幕5发布 | 91免费版视频在线观看 | 国产伦一区二区三区四区 | 寡妇被老头舔到高潮的视频 | 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋 | 999热视频 | 亚洲国产欧美一区二区三区久久 | 全部孕妇体内谢精满孕交99 | 无码国产69精品久久久久同性 | 日韩免费在线观看 | 久久99av无色码人妻蜜 | 日本亚洲精品成人欧美一区 | 欧美狂猛xxxxx乱大交3 | 久久五十路丰满熟女中出 | 中文在线а√天堂官网 | 欧美中文网 | 免费乱理伦片在线观看八戒 | 欧美日本国产 | 日韩在线视频二区 | 中文字幕专区高清在线观看 | 国产偷抇久久精品a片69麻豆 | 日本精品αv中文字幕 | 麻豆国产精品va在线观看不卡 | 一进一出一爽又粗又大 | 成人免费在线网站 | 亚洲日韩在线观看免费视频 | 十大喷奶水番号 | 久久久久爽爽爽爽一区老女人 | 国产成在线观看免费视频成本人 | 精品中文视频 | 国产激情一区二区三区 | 4hu四虎永久在线观看 | 欧美视频区高清视频播放 | 成人aaaaa日本黄绝录象片 | 免费av中文字幕 | 韩国三级大全久久网站 | 国产不卡视频一区二区三区 | 激情孕妇15p | 久久一本日日摸夜夜添 | 日韩国产亚洲一区二区三区 | 18视频网站在线观看 | 性一交一乱一伦一色一情 | 国产china男男激情 | 国产又黄又硬又湿又黄的网站免费 | 欧美日韩大片 | 亚洲不卡中文字幕无码 | 天天操天天射天天添 | 亚洲最大日夜无码中文字幕 | 秋霞av亚洲一区二区三 | 大胸喷奶水的www的视频网站 | 九月丁香婷婷 | 美女无遮挡免费视频网站 | 国产a级精品毛片 | 啪啪免费网址 | 国产精品久久久久av福利动漫 | 中文字幕视频网 | 99视频这里有精品 | 欧美 另类 国产 第一页 | 理论片国产 | 国产亚洲精品久久久久久老妇小说 | 亚洲综合精品一区 | 一区二区三区欧美在线观看 | 国产免费无码一区二区三区 | 亚洲欧美日韩高清 | 校园春色~综合网 | 日本中文字幕视频 | 欧美大片免费观看网址 | 天堂资源在线www中文 | 日韩一区二区三区福利视频 | 国产黄拍 | 黄色尤物网站 | 亚洲在线一区 | 妓女妓女一区二区三区在线观看 | 好硬好湿好爽好深视频 | 中文字幕第 | 手机在线免费看毛片 | 少妇大叫太大太爽受不了在线观看 | 夜夜躁很很躁日日躁2020 | 性大片免费视频观看 | 亚洲伊人久久精品影院 | 曰本一级黄色片 | 女女同性av片在线播放免费 | 激情综合一区二区三区 | 国产做a爰片久久毛片a片白丝 | 尹人av | 亚洲精品乱拍国产一区二区三区 | 亚洲国产日韩在线人高清 | 日韩欧美在线观看视频网站 | 亚洲一区在线播放 | 超碰97免费在线 | 精品少妇人妻av久久久 | 黄色真人毛片 | 天天久久| 国产在线xxx | 伊人久久大香线蕉av最新 | 国产av丝袜一区二区三区 | 综合久久网 | 欧美 另类 国产 第一页 | 成人激情在线播放 | 日韩成人在线观看 | 国产精品一线 | av福利一区 | 99re 视频 | 亚洲一区二区三区自拍天堂 | 337p大胆啪啪私拍人体 | 亚洲国产精品一区二区九九 | 免费无码又爽又刺激激情视频 | 久久久精品视频免费看 | 激情五月av久久久久久久 | 一区二区三区免费在线视频 | 亚洲精品一二三区 | 一本大道精品视频在线 | 久久人人97超碰精品 | 狠狠色狠狠色综合日日五 | 老熟妇高潮喷了╳╳╳ | 欧美久草 | 欧美人体一区二区视频 | 亚洲高请码在线精品av | 激情综合在线 | 你懂的手机在线观看 | 人妻无码一区二区三区 tv | 欧洲极品无码一区二区三区 | 精品国精品国产自在久不卡 | 777国产偷窥盗摄精品品在线 | 麻花豆传媒剧国产免费mv入口 | 国产乱码精品一区二区三区中文 | 国产亚洲精品久久久网站好莱 | 60老熟女多次高潮露脸视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av | bt男人天堂| 久久人人做人人妻人人玩精品hd | 在线无码av一区二区三区 | 人人爽人人爽人人 | 国内精品久久人妻无码网站 | 四虎免费在线观看 | 欧美黄网站在线观看 | 精品国产制服丝袜高跟 | 久久av在线影院 | 国产精品免费久久久久影院 | 免费纯肉3d动漫无码网站 | 日本丰满熟妇videos | 欧美精品二区三区四区免费看视频 | 8050午夜二级无码中文字幕 | 亚洲国产一区二区精品无码 | 亚洲国产精品毛片av不卡在线 | 国产免费一区二区三区视频 | 国产黄色精品在线观看 | 操出白浆视频 | 春色激情站 | 久久久久久久波多野高潮日日 | av在线一 | 欧美无专区| 亚洲综合一区二区三区无码 | 超级碰国产 | 青青草草视频 | 亚洲综合无码精品一区二区 | 成人在线亚洲 | 国产精品无码人妻一区二区在线 | 尤物av无码国产在线观看 | 三级做爰高清视频 | 天天艹日日艹 | 色一情一乱一乱一区91av | 久久538 | 亚洲午夜久久久久久久久久久 | 99在线精品视频高潮喷吹 | 久久国产乱子伦精品免费午夜,浪货好紧 | 九九免费观看视频 | 久久久久久久久久久久亚洲 | 国产又爽又大又黄a片软件 国产成人精品免高潮在线观看 | 久久国产精品偷 | 乌克兰丰满少妇毛片 | 国产成人一区二区三区影院动漫 | 久久福利片 | 日本丰满护士爆乳xxxx | 天堂网男人 | 日韩欧无码一区二区三区免费不卡 | 久久爱九九伊人 | 国产99青草视频在线播放视 | 99九九免费视频 | 噼里啪啦动漫 | 国产精品嫩草影院入口一二三 | 午夜福利无码一区二区 | 国产激情在线观看 | 日韩在线www | 亚洲精品无码永久电影在线 | 日韩欧美精品有码在线 | 国产精品污视频 | 视频一区免费 | 亚洲精品乱码日本按摩久久久久 | 91宅男噜噜噜66在线观看 | 天天综合永久入口 | 亚洲午夜久久久久久久久电影网 | 亚洲视频综合 | 久久伊人五月丁香狠狠色 | 国产高清中文字幕 | 色香蕉色香蕉在线视频 | 小雪尝禁果又粗又大的视频 | 自拍偷拍五月天 | 亚洲欧美精品水蜜桃 | 精品动漫福利h视频在线观看 | 女人高潮内射99精品 | aaaa日本大尺度裸体艺术西西 | 国产亚洲产品影市在线产品 | 亚洲黄色在线播放 | 在线观看中文字幕第一页 | 欧美xo影院| 亚洲美女又黄又爽在线观看 | 国产精品你懂的在线 | 欧美日韩国产一区在线 | 久久久久久久黄色 | 精品国产久九九 | 国产精品xxx在线观看 | 国产激情久久久久影院老熟女免费 | 国产日产精品一区二区三区 | 三上悠亚激情av一区二区三区 | 国产精品午夜性视频 | 亚洲图片日本视频免费 | 精品免费一区二区在线 | 天堂在线.www天堂在线资源 | 欧美韩日视频 | 国产丝袜肉丝视频在线 | 天堂а在线中文在线新版 | 成人aaa片一区国产精品 | 天天综合爱天天综合色 | а√天堂8资源中文在线 | 日韩欧美加勒比 | 久久国产乱子伦精品免费女人 | 看全黄大色黄大片美女人 | 青青青国产精品国产精品美女 | 日本天堂在线播放 | 国产成a人亚洲精v品久久网 | 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟妇 | 国产又大又黄视频 | 欧美成人综合一区 | 午夜yy | 国产成人午夜精品 | 艳妇臀荡乳欲伦交换在线播放 | 国产精品区免费视频 | 亚洲专区第一页 | 天天综合日| 午夜理论片yy44880影院 | 一级黄色在线 | 五月激情丁香网 | 亚洲aⅴ综合色区无码一区 日本精品视频一区二区 | 免费黄色看片网站 | 国产无遮挡性视频免费 | 久久99精品久久久久久青青日本 | 日本三级欧美三级人妇视频黑白配 | 青青草狠狠操 | 精品久久久久久中文字幕202 | 亚洲高清国产拍精品熟女 | 国产又色又爽又黄的网站免费 | 欧美一级大黄大黄大色毛片小说 | 五月天精品视频在线观看 | 精品久久久久久久久久国产潘金莲 | 99国产精品无码 | 青青草视频在线免费播放 | 日韩激情二区 | 国产午夜精品一区二区三区四区 | 小雪好紧好滑好湿好爽视频 | 免费av观看 | 高清国产精品人妻一区二区 | 精品亚洲国产成人蜜臀av | 91porny丨首页入口在线 | 国产精品疯狂输出jk草莓视频 | 夜夜嗨视频| 日韩不卡1卡2卡三卡2021免费 | 特级特黄aaaa免费看 | 亚洲五月婷 | 无码国产69精品久久久久网站 | 亚洲中文字幕婷婷在线 | 久久久无码精品国产一区 | 欧美一区二区三区红桃小说 | 日韩少妇精品av一区二区 | av免费入口| 色欲色欲久久综合网 | 欧美一区二区在线视频 | 97色资源 | 国内视频精品 | 久久精品91 | 免费黄色美女网站 | a级特黄毛片 | 人妻巨大乳hd免费看 | 日韩第九页 | 国产91在线观看 | 亚洲午夜成人久久久久久 | 久久伊人中文字幕 | 国产精品欧美成人片 | 麻豆一区二区三区四区 | 免费女人18毛片a毛片视频 | 中文无码人妻有码人妻中文字幕 | 密臀av一区二区三区 | 农村乱视频一区二区三区 | 欧美日韩国产mv | 中文字幕日韩av在线 | 一区二区国产精品精华液 | 国产成人精品综合久久久久 | 国产乱码日产乱码精品精 | 久久精品www| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69 | 久久精品成人无码观看免费 | 国产午夜精品一区二区三 | 韩国大尺度吃奶做爰 | 黄色国产一级 | 绯色一区二区三区 | 夜夜嗨av 禁果av 粉嫩av懂色av | 国产国语毛片在线看国产 | 男女啪啪免费 | 国产狂做受xxxxx高潮 | 国产一级特黄aa大片出来精子 | 精品国产精品国产自在久国产 | 漂亮人妻被强中文字幕久久 | 国产精品色吧国产精品 | eeuss鲁片一区二区三区小说 | 亚洲a∨日韩av高清在线观看 | 亚洲中文久久久精品无码 | 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 看黄a大片日本真人视频直播 | 国内精品国内精品自线在拍 | 亚洲精品自产拍在线观看动漫 | 美女又大又黄www免费网站 | 亚洲欧美综合久久 | 久久婷婷人人澡人人爽人人喊 | 亚洲欧洲成人av每日更新 | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 一本av高清一区二区三区 | 亚洲五月综合 | 成人免费乱码大片a毛片 | 狠狠狠狼鲁亚洲综合网 | www欧美视频 | 国产三级视频网站 | 狠狠综合久久久久综合网浪潮 | 欧美网站视频 | 亚洲三级久久 | 国产欧美亚洲日韩图片 | 国产成年女人毛片80s网站 | 深夜小视频在线观看 | 欧美日韩久久婷婷 | 亚洲 暴爽 av人人爽日日碰 | 999国产精品视频 | 婷婷色爱区综合五月激情 | 日本涩涩网站 | 亚洲午夜未满十八勿入网站 | 色婷婷国产精品综合在线观看 | 又色又爽又高潮免费视频观看酒店 | 在线观看国产日韩亚洲中 | 亚洲情涩 | 亚洲va国产va天堂va久久 | 四虎影视永久 | 巴西极品性猛交 | 特级婬片国产高清视频 | 九色九一 | 成人黄色免费观看 | 久久久久久国产精品免费无码 | 欧美乱妇日本无乱码特黄大片 | 日韩乱码人妻无码中文字幕 | 无码孕妇孕交在线观看 | 黑人巨大粗物挺进了少妇 | 97色资源| 黄色网址在线视频 | 天堂在/线资源中文在线bt | 秋霞国产成人精品午夜视频app | 日韩一卡2卡3卡4卡2021免费观看国色天香 | 成年人午夜 | 高清国产一区二区三区在线 | 欧美一二三在线观看 | 成 人影片 免费观看在线 | 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 在线观看一区二区三区视频 | 色欲天天天综合网 | 亚洲国产成人精品福利 | 91国产在线看 | 亚洲综合一区二区三区 | 无码丰满熟妇浪潮一区二区av | 国产真人无码作爱视频免费 | 国产美女精品视频免费播放软件 | 中文字幕精品一区二区的区别 | 国产人妻人伦精品久久久 | 国产乱人伦精品一区二区三区 | av最新天| 欧美一级片在线 | 91亚洲精品一区二区 | 久久一本日日摸夜夜添 | 一区二区三区鲁丝不卡 | 久久人人爽人人爽人人片av东京热 | 天堂av亚洲| 大陆熟妇丰满多毛xxxⅹ | 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件 | 91亚洲国产成人精品一区二区三 | 18禁黄网站男男禁片免费观看 | 国产亚洲精品一区二555 | 亚洲日韩国产一区二区三区在线 | 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 肉动漫在线 | 国产精品xxx | 欧美videos另类极品 | 老司机午夜永久免费影院 | 天天免费看片 | 精品人人妻人人澡人人爽人人 | 精品综合久久久久久98 | 天海翼一区二区三区高清在线观看 | 久久加久久 | 免费高清av一区二区三区 | 在线 国产 有码 亚洲 欧美 | 日韩精品久久久久影视的特点 | 久久人人爽人人人人爽av | 国产香蕉一区二区三区在线视频 | 精品国产人成亚洲区 | 欧美喷水视频 | 狠狠色婷婷久久一区二区 | 777人体大胆中国人体哦哦 | 国产午夜免费视频 | 91精品国自产拍天天拍 | 毛片资源 | 久草日b视频一二三区 | 欧美人与性动交g欧美精器 国内精品久久久 | 中文天堂网www新版资源在线 | 特黄做受又大又粗又长大片 | 亚洲天堂av中文字幕 | 日韩久久久精品 | 久久午夜色播影院 | 色综合色综合 | 玖玖资源 av在线 亚洲 | 少妇厨房愉情理9仑片视频 奇米影视色777四色在线首页 | 久久久久久中文 | 亚洲欧美日韩综合在线丁香 | 99麻豆久久久国产精品免费 | 无码激情亚洲一区 | 国产刺激出水片 | 99久久婷婷国产综合精品 | 性欧美俄罗斯极品 | 欧美人妻体内射射 | 精品国产自在久久现线拍 | 国产对白老熟女正在播放 | 洗澡被公强奷30分钟视频 | 亚洲久久网 | 精品久久乐 | 伊人精品在线观看 | 四虎精品成人影院在线观看 | 久操超碰 | 国产无套露脸在线观看 | 乱子伦av无码中文字 | 国产男女无遮挡猛进猛出免费 | 国产精品毛片在线完整版sab | av国内精品久久久久影院 | 国产欧美日韩中文字幕 | 国产亚洲精品美女久久久久 | 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍 久久com | 黑人多群性xxxsex | 国产乡下妇女做爰视频 | 人人妻一区二区三区 | 91精品卡一卡二卡乱码 | 中文字幕人妻无码视频 | 国产猛男猛女52精品视频 | 国产亚洲精品品视频在线 | 中文字幕日韩无 | 国产无遮挡又黄又爽奶头 | 婷婷色综合视频在线观看 | 亚洲成本人无码薄码区 | 国产精品偷伦视频免费手机播放 | 酒店偷拍毛片高潮 | 美女网站免费看 | 粉嫩av一区二区三区在线播放 | 中文字幕av资源 | 日韩精品一区二区午夜成人版 | 91精品久久久久久久 | 亚洲 欧美 清纯 在线 制服 | 波多野结衣乳巨码无在线 | 少妇人妻偷人精品视频1出轨 | 欧美国产激情二区三区 | 国产69囗曝吞精在线视频 | 国产二区在线看 | 日产中文字幕在线观看 | 色又黄又爽18禁免费网站现观看 | 国产色情又大又粗又黄的电影 | 亚洲天堂网在线观看 | 免费视频二区 | 日韩大胆视频 | 亚洲综合无码一区二区三区 | 色狠久久av北条麻妃081 | 成人综合影院 | 国产十八禁在线观看免费 | 午夜阳光精品一区二区三区 | 伊人国产女 | 午夜男女爽爽爽免费体验区 | 久久精品伊人 | 激情小说专区 | 91精品国产91久久久久久吃药 | 51国产偷自视频区视频 | 日韩精品视频在线 | 精品美女在线 | 性欧美乱束缚xxxx白浆 | 天天做日日干 | 99青青| 色吊丝最新网址 | 狠狠色狠狠色综合 | 中文字幕日韩精品亚洲一区小树林 | 精品久久久久中文字幕一区 | 久草在线这里只有精品 | 欧美污在线观看 | 国产人妻精品一区二区三首 | 丰满少妇人妻无码专区 | 亚洲色图13p| 亚洲无人区一卡2卡三卡 | 国产亚洲精品久久久久的角色 | 免费成人深夜夜国外 | 国产成人综合日韩精品无码 | 亚洲精品综合一区二区三区在线 | 国产精品毛片无遮挡 | 国内精品久久久久久tv | 国语对白刺激在线视频国产网红 | 亚洲作爱视频 | 国产肥臀一区二区福利视频 | 国产亚洲精品视觉盛宴 | 在线观看麻豆国产传媒61 | 最近中文字幕mv在线视频2018 | 日韩视频在线观看一区 | 上司的丰满人妻中文字幕 | 久久夜色撩人精品国产小说 | 国产成人综合一区二区三区 | 国产特级av | 欧美日韩视频在线播放 | xsmax国产精品 | 四虎4hu永久免费 | 又深又粗又爽又猛的视频 | 忘忧草精品久久久久久久高清 | 午夜爽爽爽男女免费观看 | 少妇高潮灌满白浆毛片免费看 | 亚洲日本综合 | 国产欧美精品在线 | 97久久人人 | 黑人强辱丰满的人妻熟女 | 国产美女牲交视频 | 无码熟妇人妻av在线影片 | 青草草在线视频永久免费 | 2019最新久久久视频精品 | 亚洲黄色在线网站 | 日韩欧美在线综合网 | 国产精品久久久久久久久久久久午夜片 | 国产无遮挡 | 天堂中文在线观看视频 | 国产成人无码免费看视频软件 | 日韩人妻无码一区2区3区里沙 | 久久99精品久久久久久蜜芽 | 无码大潮喷水在线观看 | 国产片av国语在线观看导航 | 性高潮影院| 日韩av影音 | 成人性生交大片免费看冫视频 | 精品亚洲一区二区三区在线播放 | 午夜色福利 | 亚洲国产桃花岛一区二区 | 四虎4hu新地址入口2022 | 超91视频 | 日本高清在线天码一区播放 | 久久久久久久久久久久久9999 | 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽 | 一区二区三区四区在线观看视频 | 欧美疯狂黑人xxxxbbbb | 在线观看肉片av网站免费 | 大肉大捧一进一出视频出来呀 | 亚洲3d动漫 | 欧美另类视频 | 羞羞视频在线观看入口 | 亚洲国产成人精品无码区花野真一 | 91中文字幕在线 | 18禁真人抽搐一进一出免费 | 久久久久国产精品人妻aⅴ武则天 | 亚洲经典在线观看 | 亚洲处破女av日韩精品波波网 | 人妻一本久道久久综合久久鬼色 | 亚洲欧美日韩精品久久奇米一区 | 福利网站在线观看 | 开心激情网五月天 | 人狥杂交一区欧美二区 | 日韩中文在线观看 | 国产特级嫩嫩嫩bbb 久久四虎影院 | 久久久久有精品国产麻豆 | 日本高清在线观看 | 日韩一级视频在线 | 黄色视网站 | 国产高清亚洲精品视bt天堂频 | 人妻丝袜无码专区视频网站 | 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲 | 国产无遮挡吃胸膜奶免费看 | 亚洲高清国产拍精品网络战 | 日韩高清精品免费观看 | 五月99久久婷婷国产综合亚洲 | 日本一区高清视频 | 国产第一页浮力影院草草 | 国产jk制服精品无码视频 | 999在线视频 | 亚洲日本香蕉视频观看视频 | 久久大综合 | 天堂网资源 | 免费香蕉成视频人网站 | 亚洲经典在线 | 性猛交xxxx免费看蜜桃 | 中文字幕一区二区av | 夜夜夜影院 | 欧美丝袜一区 | 国产精品久久久久久久毛片动漫 | 一边啪啪一边呻吟av夜夜嗨 | 亚洲va在线va天堂va欧美va | 丰满女人裸体淫交视频 | 激情小说视频图片 | 亚欧美一区二区三区 | 国产日产欧美最新 | 他掀开裙子把舌头伸进去添视频 | 波多野结衣一区二区三区av高清 | 国产精品毛片在线完整版sab | 看免费黄色大片 | 护士奶头又大又软又好摸 | 狠狠插狠狠干 | 国产jk白丝在线观看免费 | 亚洲第一综合网站 | 欧美第一页在线观看 | 日本乱码视频 | 欧美日本一区二区视频在线观看 | 久草在线在线 | 97青草超碰久久国内精品91 | 99re视频在线 | 国产激情网址 | 国产精品福利一区二区三区 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 国产白浆一区二区 | 国产女主播一区二区三区 | 亚洲综合成人专区片 | 欧美亚洲精品一区二区在线观看 | 香蕉影院在线观看 | 国产女人精品视频国产灰线 | 色www永久免费视频首页在线 | 鸥美一级片| 8×8x8×8人成免费视频 | 久久精品视频91 | 久久天天拍天天爱天天躁 | 色网站免费观看 | 精品国产一区二区三区四区阿崩 | 亚洲欧美激情图片 | 99精产国品一二三产区在线 | 免费无码毛片一区二三区 | 成人亚洲a片v一区二区三区蜜臀 | 亚洲精品久久久打桩机 | avaiai| 午夜成午夜成年片在线观看 | 亚洲美女福利视频 | 91精品国产手机 | 国产精品高清一区二区不卡 | 精品国产免费观看久久久 | 国产精品久久久久久久午夜片 | 97精品伊人久久大香线蕉app | 国产精品国产三级国产剧情 | 女人精69xxxxxx免费的 | 日日夜夜天天综合 | 在线亚洲欧美 | 久久妇女高潮喷水多长时间 | 中国少妇做爰全过程毛片 | 亚洲精品一区二三区 | 国产一级αⅴ片免费看 | 99热这里是精品 | 东京热无码一区二区三区av | av资源新版在线天堂 | 日本五十路一区二区三区在线观看 | 亚洲视频在线观看 | 国产精品欧美大片 | 婷婷色六月天 | 一区二区色 | 国产亚洲一区精品 | 国产成人精品热玖玖玖 | 欧美福利一区二区三区 | 亚洲成a人 | 国内盗摄视频一区二区三区 | 夜色成人网 | 亚洲精品无码av中文字幕 | 超碰在线免费公开 | 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看 | 国产肥老妇视频 | 在线97 | 亚洲一卡一卡二新区无人区 | 无码毛片一区二区本码视频 | 亚洲人成网站18禁止中文字幕 | av在线免费观看一区二区 | 久操婷婷 | 四虎www永久在线精品 | 人妻系列影片无码专区 | 午夜精品久久久久久不卡 | 91精彩刺激对白露脸偷拍 | 永久免费看视频 | 国产永久免费高清在线 | 国内一区二区三区香蕉aⅴ 国产在线精品一区二区三区 | 国产桃色无码视频在线观看 | 蜜桃一本色道久久综合亚洲精品冫 | 精品国产精品三级精品av网址 | 青青草成人免费视频在线观看 | 老师粉嫩小泬喷水视频90 | 久久精品视频在线免费观看 | 日韩在线精品强乱中文字幕 | 极品粉嫩国产18尤物在线观看 | 亚洲视频在线观看2018 | 日本在线视频一区二区三区 | 亚洲国产成人精品无码区一本 | 成人免费无码大片a毛片抽搐色欲 | 激情综合亚洲色婷婷五月app | 18禁美女黄网站色大片免费看 | 国产精品夜夜春夜夜爽久久小 | 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 日韩欧美国产高清91 | 美女少妇网站 | 国产系列丝袜熟女精品网站 | 午夜神马影院dy888亚洲精品 | 无码精品黑人一区二区三区 | 中文字幕久久网 | 欧美xxxx18| 亚洲精品揄拍自拍首页一 | 男男啪啪激烈高潮cc漫画免费 | 国产性夜夜春夜夜爽1a片 | 日本黄色91 | 国产精品女主播 | 亚洲国产毛片 | 福利视频一二三在线观看 | 成人综合社区 | 日本按摩高潮 | 5678少妇影院 | 性猛交xxxxx按摩中国 | 精品国产一区二区三区av片 | 天堂在线视频免费 | 最新的国产成人精品2020 | 久久看av| 国产精品呻吟av久久高潮 | 国产无遮挡又黄又爽免费网站 | 手机版av| 玩超薄丝袜人妻的经历 | 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川 | 欧美性群另类交 | 伊人97 | 一本一道中文字幕无码东京热 | 欧美人与动物xxx | 狠狠操超碰 | 全部免费毛片在线播放 | 97久久免费视频 | 亚洲国产精品一区二区成人片 | 国产精品久久久久9999县 | 久久成年网 | 亚洲a∨天堂男人无码 | 青青草视频在线免费观看 | 亚洲自偷自偷图片 | 熟妇人妻引诱中文字幕 | 国产aⅴxxx片 | 国产v在线在线观看视频 | 婷婷丁香五月激情综合在线 | 福利在线观看视频 | 久久99亚洲精品 | 中文在线免费观看 | 美日韩一区二区三区 | 青青草91青娱盛宴国产 | av影音天堂 | 美国免费毛片基地 | 92看看福利1000集合集免费 | 啪啪免费网| 亚洲日韩精品无码av海量 | 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 日本又黄又猛又爽免费视频 | 少妇高潮惨叫久久久久电影69 | 伊人激情av一区二区三区 | 国产精品aⅴ免费视频 | 日韩国产在线观看 | www四虎com | 精品日产卡一卡二卡麻豆 | 欧美真人性做爰一二区 | 一区二区三区高清av专区 | 国产nv在线观看 | 丁香啪啪综合成人亚洲 | 久久国国产免费999 国产va精品午夜福利视频 | 国产精品igao视频网免费播放 | 亚洲第一网站免费视频 | 性视频播放免费视频 | 小视频福利 | 97超碰超碰 | 91成人免费看片 | 99久久精品久久久久久ai换脸 | 亚洲国产欧美国产第一区 | www.成人网| 亚洲图片小说视频 | 欧美极品一区二区 | 久久棈精品久久久久久噜噜 | 国产精品高潮呻吟av久久小说 | 日本 欧美 国产 | 高h纯肉无码视频在线观看 国产精品偷伦视频观看免费 | 欧美三级不卡 | 天堂在线成人 | 一本之道乱码区 | 卡一卡二卡三免费视频 | 四虎国产精品免费永久在线 | 成年人小视频网站 | 国产精品嫩草影院入口日本一区二 | 婷婷综合一区 | 久久男人视频 | 四虎国产精 | 色欲色欲久久综合网 | 无码国产精品成人 | 免费天堂无码人妻成人av电影 | 四虎永久在线 | 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋 | 欧美一区二区三区性视频 | 亚洲人成网站在线播放大全 | 国产精品99久久久久久久久 | 亚洲qvod激情经典在线观看 | 国产精品视频网国产 | 亚洲毛片a | 本道av无码一区二 | 欧美 日韩 国产 精品 | 国产免费爽爽视频在线观看 | 国内精品视频免费观看 | 娇小xxxx性开放国产精 | 欧美精品自拍 | 欧美小视频在线观看 | 青青草www | 自拍日韩亚洲一区在线 | 国产成人无码精品xxxx | 精品人无码一区二区三区 | 亚色视频在线 | 久久久久久久久久久久 | 中文字幕第一区综合 | 中文字幕第一页亚洲 | 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月 | 国产精品天干天干有线观看 | 91精品久久久久久久久久 | 毛片aaaa| 激情网婷婷| 亚洲午夜天堂吃瓜在线 | 天天爽夜夜爽视频 | 国内自产少妇自拍区免费 | 中文字幕在线亚洲二区 | 乖乖挨操的少女们 | 又色又爽又黄的视频网站 | 国内大量揄拍人妻精品視頻 | 狠狠色丁香婷婷综合潮喷 | 特级毛片全部免费播放 | 国产亚洲精品久久久久丝瓜 | 中文字幕有码无码人妻av蜜桃 | 欧美wwwwwwxxxxxx | 亚洲视频手机在线观看 | 啪啪五月天 | 国产精品美女久久久久久福利 | 国产日本在线观看 | 青青伊人影院 | av色婷婷 | 乱码卡一卡二新区网站 | 天天噜日日噜 | 久久久久99人妻一区二区三区 | 国产精品女主播主要上线 | 91看片王| 久久精品国产一区二区三区 | 手机看片中文字幕 | 久久婷婷五月综合色国产免费观看 | 丁香花中文字幕mv在线免费观看 | 中文字幕 制服 亚洲 另类 | 国产精品久久久久久久久久软件 | 欧美日韩逼| 国产精品久久久久久久竹霞 | 四虎成人久久精品无码 | 日韩中文av | 狠狠色噜噜狠狠狠狠 | 日本老妇做爰xxx视频 | 91大神探花在线观看 | 天天操亚洲 | 久操免费视频 | 亚洲精品一区二区玖玖爱 | 久久亚洲免费视频 | 色夜av在线 | 国产98涩在线 | 欧洲 | 又爆又大又粗又硬又黄的a片 | 日本高清视频网站 | 五月天婷婷色综合 | av美女网站| 天天爱天天拍天天插 | 黑人与饥渴少妇在线 | 免费无遮挡十八禁污污国产 | 日韩超碰人人爽人人做人人添 | 曰韩欧美亚洲美日更新在线 | 黄瓜视频在线免费观看 | 国产1区2区3区中文字幕 | 国产精品无码无卡在线观看久 | 亚洲日韩欧美一区久久久久我 | 伊人久久大香线蕉av波多野结衣 | 黄色大片在线免费看 | 无码人妻精品一区二区三区夜夜嗨 | 日本免码va在线看免费 | 欧美黑人欧美精品刺激 | 亚洲欧洲精品成人久久曰影片 | 日本中文一二区有码在线 | 国产免费又黄又爽又刺激蜜月al | 国产精品视频中文字幕 | 少妇高潮一区二区三区99小说 | 色眯眯影视 | 在线观看免费视频一区 | 99精产国品一二三产区网站 | 亚洲精品小视频 | www.黄色小说.com | www.激情小说.com | 激情第一页 | 天天插天天摸 | 国产亚洲视频中文字幕97精品 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视 | 久久无码中文字幕免费影院 | 欧美成人精品一区二区男人小说 | av东京热无码专区 | 成人看片黄a免费看那个网址 | 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰91 | 丰满少妇裸体性激交 | 人妻洗澡被强公日日澡电影 | 国产一线二线三线女 | 久久躁躁天天添久久久 | 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆 | 欧美激情精品久久久久久 | 高清同性男毛片 | 牛牛影视精品一区二区在线看 | 艹少妇视频 | 末发育娇小性色xxxx | 91嫩草国产露脸精品国产 | 在线观看日本高清二区 | 色欲天天天综合网免费 | 五月天黄色小说 | 视频二区丝袜国产欧美日韩 | 免费两性的视频网站 | 免费看美女扒开屁股露出奶 | 亚洲乱码卡一卡二卡新区中国 | 你懂得在线| 亚洲精品久久片久久久久 | 欧美成人高清 | 日本三级一区 | 加勒比色老久久综合网 | 精品视频久久久久久久 | www.午夜激情| 国产精品福利小视频 | 欧美天天爽 | 久久精品国产久精国产果冻传媒 | 国产精品国产高清国产av | 久久久一二三 | 国产精品9x捆绑调教视频 | 色婷婷色丁香 | 国产精品a成v人在线播放 | 国产激情综合五月久久 | 欧洲美女毛片 | 久草网视频在线观看 | 欧美成人一级视频 | 亚洲国产精品综合久久2007 | 18禁黄网站禁片免费观看女女 | 三级无码在钱av无码在钱 | 男人看的网站 | 手机无码人妻一区二区三区免费 | 成人免费一区二区三区视频软件 | 丁香六月综合 | 探花精品 | 国产美女无套 | 亚洲a∨国产av综合av网站 | 在线观看午夜视频 | aaa欧美色吧激情视频 | 黑人巨茎大战俄罗斯美女 | 美女露隐私免费视频网站 | 手机av在线网站 | 亚洲一区二区 | 国产娇小hdxxxx乱 | 国产成人无码aⅴ片在线观看 | 天堂社区在线 | 欧美va亚洲| 哺乳一区二区久久久免费 | 久久精品卡二卡三卡四卡 | 影音先锋在线看片资源 | 涩欲国产一区二区三区四区 | 国产亚洲图片 | 亚色一区| 欧美大胆人体视频 | 久久久久国产一区二区三区 | 久久99亚洲网美利坚合众国 | 国产精品美女www爽爽爽 | 成人精品av一区二区三区网站 | 熟女肥臀白浆大屁股一区二区 | 成人在线毛片 | h成人在线观看 | 精品国产乱码久久久久久小说 | 国产免费一区二区三区免费视频 | 中文字幕人妻偷伦在线视频 | av网站免费在线 | cao死你小sao货湿透了学长 | 欧美激情精品久久久久久黑人 | 自拍第一页 | 高潮好爽视频在线观看 | 尤物在线精品 | 美女mm131爽爽爽作爱 | 影音先锋男人的天堂 | 女人被狂躁到高潮视频免费网站 | 欧美bbbbbbbbbbbb精品 | 色在线视频观看 | 污污又黄又爽免费的网站 | 太深太粗太大太猛太爽了视频 | 国产激情一区二区三区 | 亚洲成色综合网站在线 | 东京热人妻中文无码av | 欧美中日韩在线 | 午夜精品久久18免费观看 | 亚洲日本 | 欧洲国产在线精品手机版 | 亚洲人成电影网站在线观看 | 国产a级三级三级三级 | 韩国一区二区三区在线观看 | 玖玖资源站亚洲最大成人网站 | 青青草综合网 | 狠狠色狠狠色综合日日小说 | 成人免费av片 | 欧美性生交大片免费看 | 成 人 色 网 站免费观看 | 又爽又黄又高潮的免费视频 | 丝袜毛片 | 99久久精品国产自在首页 | 久久久综合网 | 免费午夜影院 | 国产69久久精品成人看 | 国产精品久久久久久久久久久免费 | 人妻巨大乳挤奶水hd免费看 | 国产精品96久久久久久久 | 国产69久久精品成人看 | 爱色av.com| 成人亚洲欧美日韩在线观看 | 毛片在线视频 | 天堂一二三区 | 99久久毛片| 精品乱码一卡二卡四卡 | 亚洲美女精品视频 | 国产精品自在拍在线拍 | 中国娇小与黑人巨大交 | 99久久国产综合精品麻豆 | 午夜影院久久久 | 天堂网中文在线 | 日韩欧美一中文字暮专区 | 一级片久久久 | 久久久久中文伊人久久久 | 午夜视频在线观看一区二区 | 俄罗斯av片 | 国产精品久久久99 | 高潮内射双龙视频 | 国内精品久久久久久久小说 | 18禁无码永久免费无限制网站 | 超高清欧美videossex4 | 国产精品极品美女自在线观看免费 | 亚洲乱码在线观看 | 国产女人高潮叫床免费视频 | 久久日本三级香港三级456 | 欧美鲁| 无码国产玉足脚交久久2020 | 亚洲国产精品成人综合久久久久久久 | 亚洲综合最新无码2020av | 911成人网 | 午夜污片 | 久久精品囯产精品亚洲 | 中文字幕日韩精品亚洲七区 | 无码人妻精品一区二区三区久久 | 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 美女做受 | 超清中文乱码字幕在线观看 | 自拍偷拍麻豆 | 中文字幕一区二区三区乱码不卡 | 国精无码欧精品亚洲一区 | 免费黄色三级网站 | av观看网址| 无码尹人久久相蕉无码 | 精品人妻无码专区在线无广告视频 | a毛片大片 | 一区二区精品视频在线观看 | 国产中文字幕免费 | 99精品热视频这里只有精品 | 国产精品爽爽久久久久久 | 狠狠色丁香婷婷久久综合考虑 | 四虎影院在线观看av | 中文无码一区二区视频在线播放量 | 久久精品国产精品国产一区 | 中文字幕无码日韩av | 欧美日本国产va高清cabal | 毛片直接看 | 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区 | 青青草国产免费久久久 | 精品亚洲国产成人蜜臀优播av | 国产手机在线播放 | 亚洲一码二码三码精华液 | 在线看成人av | 色屁屁www影院免费观看 | 99热精品在线播放 | 波多野结衣av在线无码中文观看 | 99国产成人综合久久精品77 | 永久毛片全免费福利网站 | www99热| 久久久综合亚洲色一区二区三区 | 无码av不卡免费播放 | 亚洲玉足av久久影视 | 日本免费一区二区三区高清视频 | 日本高清www午色夜com | 国产午夜福利不卡在线秋霞秋霞 | 欧美专区视频 | 欧美日韩国产一区在线 | 五月天国产在线 | 久久国产精品区 | 国产精品重口调教系列 | 国内精品2020情侣视频 | 亚洲美女视频一区二区三区 | 图片区 小说区 区 亚洲五月 | 少妇高潮毛片 | 激情久久亚洲小说 | 亚洲无吗一区二区三区 | 精品国产一区二区三区性色av | 日韩精品一二三四区 | 久久久无码精品亚洲日韩蜜桃 | av第下页 | 激情99 | 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久 | av在线专区 | 毛片女人18片毛片点击进入 | 亚洲成av人在线观看网站 | 黑人与日本少妇高潮 | 欧美精品一区二 | 91久久免费视频 | 91看片在线看| 五月天亚洲视频 | 亚洲精品小说 | www久久国产 | 亚洲午夜久久久影院伊人 | 久操中文在线 | 四虎影院色 | 粗大猛烈进出高潮视频二 | 久久爱九九伊人 | 亚洲精品成人无码中文毛片不卡 | 天天干视频 | 欧美 日韩 国产 一区 | 日韩精品久久久久久久白丝 | www亚洲精品久久久 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 亚洲国产成人精品激情在线 | 亚洲国产精品久久久久4婷婷 | 欧洲国产在线精品手机版 | 日韩国产成人无码av毛片蜜柚 | 成片免费观看视频999 | 中文字幕在线观看地址 | 强奷漂亮少妇高潮麻豆 | 毛片免费视频 | 国产欧美一区二区精品性 | 女明星黄网站色视频免费国产 | 日本老妇毛茸茸 | 亚洲人人爱 | 手机看片欧美日韩 | 国产在线精品国自产拍影院同性 | 亚洲伊人久久久 | 国产啪视频1000部免费 | 国产午夜成人无码免费看不卡 | 黑人巨茎大战俄罗斯美女 | 2021亚洲国产成a在线 | 久久香蕉国产线看观看导航 | 日韩美女免费视频 | 深夜成人在线视频 | 少妇邻居内射在线 | 黄色在线网 | 人与性动交videos | 黄色a一级片| 国产极品视觉盛宴 | chinese70老妇女mature| 精品国偷自产在线电影 | 久久久日韩精品一区二区三区 | 丝袜足控一区二区三区 | 青娱国产盛宴极品免费 | 亚洲国产专区校园欧美 | 伊人网伊人网 | 国产黄色片在线播放 | 亚洲综合久久一本伊一区 | 另类ts人妖一区二区三区 | 久久婷婷五月综合色国产免费观看 | 亚洲成人国产 | 中文字幕日韩欧美一区二区 | 国产av激情无码久久 | 成人小视频免费观看 | 色福利网 | 寂寞午夜影院 | 美玉足脚交一区二区三区图片 | 色老99久久精品偷偷鲁 | 夜夜艹 | 精品人妻少妇一区二区 | 国产成人毛片 | 久久精品国产99久久丝袜 | 亚洲婷婷六月的婷婷 | 欧美性xxxx偷拍 | 99爱在线| 欧美三级韩国三级日本三斤 | 亚洲欧美日韩视频高清专区 | 人善交video另类hd国产片 | 亚洲精品一区二区三区早餐 | 亚洲国产日韩精品二三四区91 | 美女在线网站 | 高清国产精品人妻一区二区 | 国产精品第一国产精品 | 香港三日本三级少妇三级99 | 华人在线亚洲欧美精品 | 亚洲a免费 | 少妇激情一区二区三区 | 亚洲熟妇无码av不卡在线播放 | 催眠淫辱の教室3在线观看 三级网站在线播放 | 美女隐私视频黄www曰本 | 玖玖资源站最稳定网址 | 国产精品人妻熟女毛片av久 | 国产丝袜足j在线视频播放 四虎视频在线 | 欧美激情在线 | 黄色大片一区二区三区 | 久久婷婷五月综合色和啪 | 免费女同毛片在线观看 | 欧美丰满大乳高跟鞋 | 国产乱人伦精品一区二区三区 | 国产一区二区在线视频 | 黄色三级片毛片 | 性ⅹⅹxxx瑜伽 | 人妻无码精品久久亚瑟影视 | 99re在线精品| 亚洲春色av无码专区在线播放 | 欧美成aⅴ人高清免费 | 国产成人综合久久精品免费 | 国内精品国语自产拍在线观看 | 国产精品亚洲精品久久精品 | 成人av久久一区二区三区 | 蜜桃av色偷偷av老熟女 | 爆爽久久久一区二区又大又黄又嫩 | 欧美一二三在线观看 | 国产精品久久无码不卡黑寡妇 | 亚洲免费播放 | 一级欧美一级日韩片 | 女人被狂躁到高潮视频免费软件 | 人人妻人人澡人人爽精品欧美 | 亚洲每日在线 | 无码人妻精品一区二区三区下载 | 久久九九精品99国产精品 | 天天色啪 | 日韩午夜免费视频 | 国产成人无码精品久久久免费 | 亚洲欧美日本另类 | 无码少妇一区二区三区浪潮av | 综合在线国产 | 国内精品伊人久久久久网站 | 97精品国产97久久久久久久久久久久 | 五月天丁香在线 | 国产亚洲精品久久久ai换脸 | 好男人影视www | 99视频国产精品免费观看 | 日本久久久一区二区三区 | 日韩资源在线观看 | 无码写真精品永久福利在线 | 亚州av网站| 天天躁日日躁狠狠 | 成·人免费午夜无码视频 | 男人天堂久久久 | 欧美巨大黑人极品精男 | 久久免费无码高潮看片a片 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 嫩草影院懂你的 | av免费亚洲| 超碰91在线观看 | 国模少妇一区二区三区 | 亚洲欧美在线制服丝袜国产 | 欧亚激情偷乱人伦小说专区 | 亚洲精品自拍 | 无人观看高清视频在线单曲播放 | 欧美国产成人精品 | 天天色综合图片 | 人妻丰满熟妇av无码处处不卡 | 久久久久无码精品国产不卡 | 99国产亚洲精品美女久久久久 | 香蕉av久久一区二区三区 | 无套内谢的新婚少妇国语播放 | 西西人体大胆午夜啪啪 | 好硬好湿好爽好深视频 | 成年女人午夜毛片免费视频 | 国产精品亚洲精品久久精品 | www日韩 | 狠狠色婷婷久久一区二区三区 | 国产成人国拍亚洲精品 | 国产亚洲欧美另类一区二区 | 国产精品天堂avav在线 | 国产强伦姧在线观看 | 美女把尿囗扒开让男人添 | 精品无码国产污污污免费网站 | 欧洲av无码放荡人妇网站 | 日日干影院| 日本又黄又潮娇喘视频 | 亚洲欧洲自拍拍偷无码 | 精品一区二区三区毛片 | 国产欧美一区二区三区在线播放 | 午夜性影院爽爽爽爽爽爽 | 调教重口xx区一精品网站 | 蜜桃av久久久一区二区三区麻豆 | 一区二区不卡在线 | 色综合久久88色综合天天 | 欧美日韩精品一区二区天天拍小说 | 日本不卡二区 | 自拍偷拍欧美 | a在线观看免费网站大全 | 亚洲 欧美 另类 制服 日韩 | 精品99一卡2卡三卡4卡 | 在线观看国产精品普通话对白精品 | 久久精品大片 | 亚拍精品一区二区三区探花 | 久久亚洲精品无码av宋 | 人人做人人爱夜夜爽少妇 | 亚洲高清国产拍精品动图 | 国产人人插 | 国产人成无码视频在线观看 | 韩日黄色毛片 | 91精品久久久久五月天精品 | 欧美日韩精品一二三区 | 精品国产大片 | 精品国产yw在线观看 | 最新精品在线 | 国产日韩精品欧美2020区 | 无码视频一区二区三区在线观看 | 男人超碰 | 少妇高潮水多太爽了动态图 | 色图插插插 | 久久综合五月丁香六月丁香 | 91pao对白在线播放 | 人妻少妇精品系列 | 日韩岛国片 | 日韩 欧美 一中文字暮 | 国产激情在线观看 | 91海角视频 | 欧美日韩精品一区 | 国产高清在线精品一区免费 | 婷婷色网站 | 女儿国3在线观看免费版高清 | 中文字幕久久综合 | 国产成人免费永久播放视频平台 | 久久青青草原精品国产 | 亚洲 中文字幕 日韩 无码 | 欧美性猛交xxxxxx | 四虎国产精品免费观看视频优播 | 欧美极品少妇xxxxⅹ裸体艺术 | 狠狠操天天射 | 宅女午夜福利免费视频 | 亚洲爱爱图| 日日操日日操 | 亚洲免费黄色 | 亚洲网老鸭窝男人的天堂 | 亚洲动漫精品无码av天堂 | 激情五月婷婷色 | 成年人黄色 | 国产 欧美 日韩 | 日韩三级av | 欧美日本韩国一二区视频 | 久久精品国产国产精 | www.四虎.com | 好紧好爽好湿别拔出来视频男男 | 亚洲 欧美 另类图片 | 欧美精| 亚洲欧美国产欧美色欲 | 青青草763| 久久久久久久久久久影院 | 91一级| 中国大陆高清aⅴ毛片 | 亚洲人成网站在线播放动漫 | 日韩亚洲欧美一区 | 色欲αv一区二区三区天美传媒 | 国语对白自产 | 日韩成人高清视频在线观看 | 亚洲35p| 乱爱性全过程免费视频 | 国产精品福利自产拍久久 | 色综合色天天久久婷婷基地 | 亚洲国产天堂久久综合网 | 91美女片黄 | 久久永久免费视频 | 久久国产热精品波多野结衣av | 亚洲男人第一av天堂 | 久久一区视频 | 中文字幕永久有效 | 国内精品久久久久久久97牛牛 | 最新色国产精品精品视频 | 免费看一级视频 | 黄色三级视频网站 | 美女无遮挡免费网站 | 国产精品无码免费视频二三区 | 女人被狂躁的高潮免费视频 | 国产日产精品一区二区三区四区 | wwb搡bbbb搡bbbb小说 | 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水 | 亚洲色图欧美日韩 | 精品成人免费一区二区 | 偷窥少妇久久久久久久久 | 毛片大全在线 | 国产精品黑丝 | 亚洲国产一区二区在线 | 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆 | 国产aaaaaaa| 另类捆绑调教少妇 | 一本色道久久综合无码人妻 | 日本在线观看邪恶网站不卡 | 欧美三级午夜理伦三级老人 | 亚洲欧美日产综合在线 | 精品无码黑人又粗又大又长 | 青青青国产精品一区二区 | 在线观看成人无码中文av天堂 | 亚洲熟妇无码av在线播放 | 奇米精品视频一区二区三区 | 欧美日韩无砖专区一中文字 | 国产成人无码va在线观看 | 国产又粗又硬又长又爽的 | 狠狠爱av | 亚洲mv国产mv在线mv综合试看 | 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍 | 国产日产精品一区二区三区四区 | 香蕉啪视频在线观看视频久 | 国产精品久久久久影院色老大 | 亚洲电影天堂av2017 | 在线看黄免费 | 嫩草影院在线观看视频 | 国产精品成人网站 | 宅男噜噜噜66一区二区 | 色婷亚洲五月 | 韩国一区二区在线观看 | 91超碰在线免费 | 能看的av网站 | 激情丁香 | 亚洲精品久久久久久宅男 | 国产乱色国产精品免费视频 | 99v久久综合狠狠综合久久 | 国产99视频精品免视看芒果 | 日本无码人妻精品一区二区蜜桃 | 日本在线不卡一区 | 亚洲色无码中文字幕 | 亚洲精品久久午夜无码一区二区 | 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 第一导航福利 | 久久久久久九九99精品 | 欧美巨大性爽欧美精品 | 婷婷成人激情 | 欧美日韩加勒比 | 国产精成人品一区 | 欧美精品系列 | 中日字幕大片在线播放 | 日韩 无码 偷拍 中文字幕 | 人妻无码中文久久久久专区 | 日韩一区三区 | 在线观看无码av网站永久 | 亚洲天堂视频免费 | 玩超薄丝袜人妻的经历 | 大肉大捧一进一出好爽 | 水中色av综合 | 吸咬奶头狂揉60分钟视频 | 国产精品国产三级国产av品爱网 | 成人中文乱幕日产无线码 | 2018av在线| 青青青国产精品一区二区 | 东京一本一道一二三区 | 婷婷久久久 | 永久免费观看黄网视频 | 18女毛片 | 国产韩国精品一区二区三区 | 9l国产精品久久久久尤物 | 婷婷开心激情综合五月天 | 无码人妻精品一区二区三区久久久 | 少妇大叫太大太爽受不了 | 欧美人与动牲交a精品 | 日韩精品久久久久影视的特点 | 精品国产在天天在线观看 | 天天做天天爱天天综合网 | 人妻与子交毛片 | 9l视频自拍九色9l视频最新 | 免费观看又色又爽又湿的软件 | 人妻忍着娇喘被中进中出视频 | 久久久久久久久久综合 | 天堂网av中文字幕 | 青青青青久久精品国产 | 久久久国产精品麻豆a片 | 青草av久久一区二区三区 | 亚洲aⅴ综合av国产八av | 日韩免费在线视频 | 一本到中文无码av在线精品 | 国产zzjjzzjj视频全免费 | 在线观看视频国产 | 无码国产69精品久久久久网站 | 久久爱成人 | 亚洲黄色在线 | 性欧美在线视频观看 | 日韩中文字幕无码一区二区三区 | 在线看的av网站 | av无码精品一区二区三区三级 | 成人美女视频 | 久久香港三级台湾三级播放 | 亚洲熟妇av乱码在线观看 | 三级视频欧美 | 欧洲日韩av | 欧美bbbxxx| 国产免费av网 | 特黄大片又粗又大又暴 | 天堂网www资源在线 国产一区影院 | 中日韩一线二线三线视频 | 国产免费叼嘿网站免费 | www久久九 | 欧美日韩国产精品成人 | 免费aa毛片 | 国产精品高潮呻吟av久久4虎 | 色综合天天综合网国产成人网 | 天天伊人网 | 蜜桃成人在线视频 | 国产自产在线视频一区 | 青青草精品在线视频 | 久久国产成人午夜av浪潮 | 91视频第一页 | 欧美在线视频网站 | 在线精品免费视频无码的 | 午夜国产精品视频 | 天干夜天天夜天干天2004年 | 亚洲国产精品97久久无色 | 日本做a视频 | 国产亚洲欧洲 | 操操操天天操 | 久久亚洲春色中文字幕久久久 | 亚洲综合制服丝袜另类 | 久久久av亚洲男天堂 | 国产chinese hdxxxx美女 | a人片在线观看 | 国产日本在线 | 亚州国产av一区二区三区伊在 | 中文字幕在线看片 | 人人射av| 久久国产乱子伦精品免费午夜,浪货好紧 | 少妇视频一区二区三区 | 97超碰中文字幕久久精品 | 久久se精品一区二区三区 | 台湾av毛片 | 中文字幕91爱爱 | 久久综合老色鬼网站 | 操欧美美女 | 国产莉萝无码av在线播放 | www.天天干.com| 多人伦交性欧美 | 红尘影院手机在线观看 | 在线中文字幕乱码英文字幕正常 | 亚洲va欧美va国产综合先锋 | 亚洲黄色在线网站 | 久久久久久国产精品无码超碰动画 | 女人真人毛片全免费看 | 精品无码国产一区二区三区51安 | 无码日韩做暖暖大全免费不卡 | 欧美交换乱淫粗大 | 欧美性猛交xxxxx少妇 | 韩国在线观看 | 国产一级免费 | 天天搞夜夜 | 久久99热只有频精品6狠狠 | 亚洲人xxxx | 欧美xxxx做受欧美人妖 | 美女黄色毛片视频 | 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 97超碰站 | 久久久久黑人强伦姧人妻 | 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜 | 亚洲七七久久桃花影院 | 免费人成网视频在线观看 | 992在线观看| 女厕厕露p撒尿八个少妇 | 狠狠色丁香婷婷综合欧美 | 国产网红主播精品一区 | 熟妇人妻不卡无码一区 | 午夜影院啊啊啊 | 动漫人妻h无码中文字幕 | 香蕉日日 | 国产在线精品成人一区二区 | 国产视频日本 | 精品国产亚洲一区二区三区在线观看 | 激情四月婷婷 | 国产56页 | 99在线免费播放 | 国产成人精品日本亚洲成熟 | 无码网站天天爽免费看视频 | 亚洲精品国产一区 | 丰满人妻中伦妇伦精品app | 午夜免费网 | 激情欧美一区二区三区 | 91蝌蚪| 成人女人看片免费视频放人 | 日本成人久久 | 成人啪啪18免费游戏链接 | 国产视频手机在线观看 | 色先锋影音岛国av资源 | 中文在线国产 | 国产视频国产区 | 国产欧美亚洲日韩图片 | 9色国产深夜内射 | 成人国产片女人爽到高潮 | 天天色综合天天 | 成人在线国产视频 | 久久久久xxxx| 久久精品国产2020 | 中文字幕av观看 | 久久99精品久久久久久牛牛影视 | 亚洲 校园 欧美 国产 另类 | 草色在线 | 91免费视频观看 | 国产又粗又硬又爽视频 | 国产女人高潮视频在线观看 | 男女做爰猛烈叫床视频免费 | 丰满人妻被黑人连续中出 | 黄色片久久久 | 日本三级视频在线播放 | 色综合久久一区二区三区 | 国产成人亚洲综合色婷婷 | 肉色丝袜足j视频国产 | 国产成人av在线桃花岛 | 美日欧激情av大片免费观看 | 国产精品久久久久久人妻精品 | 射久久久 | 性国产牲交xxxxx视频 | 免费吃奶摸下激烈视频青青网 | 久久久老熟女一区二区三区 | 91精品国产自产精品男人的天堂 | 国产午夜人做人免费视频中文 | 三级精品视频 | 美女免费毛片 | 欧美日韩一区二区三区视频 | 成年人免费小视频 | 男人j进入女人j的视频免费的 | 亚洲私人影院 | 青青草国内自拍 | 成人免费网站黄 | 色婷婷综合缴情综免费观看 | 婷婷啪| 成人福利视频导航 | 刘亦菲又大又嫩在线播放 | 色偷偷亚洲第一成人综合网址 | 国产免费久久久久久无码 | 黄色不卡| www三级免费| 影音先锋中文字幕无码 | 男男女女爽爽爽免费视频 | 国产视频一区三区 | 国产又大又黄又粗 | 古代公妇乱h高h | 无码不卡黑人与日本人 | 成人免费视频毛片 | 亚洲一二三区精品 | 黄色大片黄色大片 | 日韩高清在线观看不卡一区二区 | 无套内谢丰满少妇中文字幕 | 国产亚洲精品日韩在线tv黄 | 亚洲国产成人精品激情在线 | 中文日产幕无线码6区收藏 波多野吉衣av无码 18禁免费吃奶摸下激烈视频 | 国产精品9999| 少妇献身老头系列 | 国内裸体无遮挡免费视频 | 亚洲另类在线观看 | 欧美videossex另类 | 99麻豆久久久国产精品免费 | 西西人体大胆瓣开下部自慰 | 日产乱码一二三区别免费麻豆 | 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频 | 亚洲欧美影视 | 久久久久久视 | 亚洲春色成人 | 97视频精品全国免费观看 | 久久亚洲粉嫩高潮的18p | 亚洲成人教育av | 免费大片av手机看片高清 | 边啃奶头边躁狠狠躁 | 亚洲国产精品隔壁老王 | 尤物福利在线 | 国产在线拍揄自揄拍无码 | 日本风流少妇hdxxx | 免费播放婬乱男女婬视频国产 | 超碰人人爱人人 | av亚洲产国偷v产偷v自拍 | 中国年轻丰满女人毛茸茸 | 四虎在线看片 | 超鹏在线视频 | 国产成人一区二区三区影院动漫 | 国产精品专区免费观看软件 | 精品无人区一区二区三区在线 | 国产免费看又黄又粗又硬 | 精品xxxx户外露出视频 | 国内精品自线在拍精品 | 久操五月天| xxxx国产一二三区xxxx | 精品 日韩 国产 欧美 视频 | 亚洲一区精品视频 | 欧美一级黄色大片 | 久久国产免费直播 | 亚洲男人天堂2020 | 亚洲精品尤物 | www裸玉足久久久 | 97夜夜澡人人爽人人 | 精品一二三区久久aaa片 | 亚洲视频精品一区二区 | 国产精品100 | 美女扒开奶罩露出奶头视频网站 | 国产中文区3幕区2021 | 香蕉人人超人人超碰超国产 | 伊人一级片 | 国产深夜福利视频在线 | 少妇一边呻吟一边说使劲 | 免费av一区二区三区天天做 | 国产精品香蕉成人网在线观看 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 已婚少妇美妙人妻系列 | 国产人妻黑人一区二区三区 | 关晓彤av一极毛片 | 国产一区二区三区乱码在线观看 | 精品国产自线午夜福利在线观看 | 一本一道av无码中文字幕麻豆 | 久久婷婷人人澡人人喊人人爽 | 久久九九久精品国产 | 国模国产精品嫩模大尺度视频 | 欧美成综合| 精品少妇牲交视频大全 | 1000部啪啪未满十八勿入不卡 | avtt在线播放 | 天堂av在线中文在线 | 99国内自产精华 | 亚洲精品蜜桃久久久久久 | 亚洲老妈激情一区二区三区 | 久久棈精品久久久久久噜噜 | jzz国产| 吃奶呻吟打开双腿做受在线视频 | 精品国产乱码91久久久久久网站 | 久久久久久国产精品无码下载 | 中文av无码人妻一区二区三区 | 欧美亚洲国产成人 | 欧美视频一区二区在线观看 | 无码国内精品久久人妻蜜桃 | 无码av岛国片在线播放 | 无码人妻丝袜视频在线播免费 | 精品国产无套在线观看 | 欧美激情久久久久久 | 人妻精品动漫h无码中字 | 亚洲三区在线播放 | 国产黄色免费观看 | 亚洲欧美一区二区视频 | 巨人精品福利官方导航 | 99爱在线视频这里只有精品 | 欧美丰满大乳大屁股流白浆 | 肉欲性毛片交国产 | 巨大黑人极品videos精品 | 少妇乱子伦在线播放 | 乱码人妻一区二区三区 | 久久国内精品自在自线400部 | 99久久久无码国产精品免费砚床 | 天美星空大象mv在线观看视频 | 日操夜干 | 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视 | 粉嫩av一区二区白浆 | 激情无码人妻又粗又大中国人 | av9.ai| 欧美大片免费高清观看 | 欧美天天拍在线视频 | 97在线成人国产在线视频 | 日韩av无码中文无码电影 | 欧美日韩精品成人网站二区 | 成人午夜sm精品久久久久久久 | 出差的交换夫妇中文字幕 | 亚洲国产精品成人av在线 | 香港三级日本三级妇三级 | 无码人妻人妻经典 | 国产第一区第二区 | 97人妻人人做人碰人人爽 | www.日日 | 国产精品久久久久久久久免小说 | 欧美亚洲另类在线 | av无码国产精品色午夜 | 国产福利视频在线 | 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜 蜜芽国产尤物av尤物在线看 | 奇米影视888狠狠狠777不卡 | 性裸交a片一区二区三区 | 国内自拍真实伦在线观看 | 四虎视频国产精品免费入口 | 色视频成人在线观看免 | 伊人成人动漫 | 国产美女爽到尿喷出来视频 | 色亚洲色图 | 国产福利在线播放 | 九九视频这里只有精品 | 亚洲va中文在线播放免费 | 欧美成人中文字幕 | 777人体大胆中国人体哦哦 | 日本欧美亚洲 | 国产日韩精品入口 | 日韩日日 | 91精品国产综合久久久久久软件 | 国产婷婷综合在线视频中文 | 欧美人与物videos另类 | 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜 蜜芽国产尤物av尤物在线看 | 18禁成人网站免费观看 | 白嫩嫩翘臀美女在线视频 | 97熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ | 嫩草影视在线观看 | 国产日韩欧美在线观看 | 黑巨人与欧美精品一区 | 一区二区三区在线免费观看 | 久久久国产精华特点 | 久久美女网 | 中文字幕大看蕉在线观看 | 无遮挡h肉动漫在线观看 | 免费国产黄线在线观看 | 亚洲精品粉嫩小仙女高潮 | 国产在热线精品视频99公交 | 成人免费午夜a大片app | 色欲综合久久躁天天躁蜜桃 | 激情五月激情 | 国产精品久久精品第一页 | 国产极品粉嫩泬免费观看 | 亚洲精品中国国产嫩草影院美女 | 日本真人边吃奶边做爽免费视频 | 国产一区二区三区免费观看在线 | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 国精产品999国精产品官网 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看q | 黄色午夜影院 | 777亚洲熟妇自拍无码区 | 综合无码精品人妻一区二区三区 | 亚洲在线免费观看 | 日本少妇人妻xxxxx18免费 | 人人狠狠综合久久亚洲爱咲 | 狠狠婷婷色五月中文字幕 | 国产熟妇搡bbbb搡bbbb | 亚洲成色www久久网站夜月 | 免费观看全黄做爰大片国产 | 成 人 a v免费视频在线观看 | 欧美在线视频你懂的 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播 | 国产乱子伦精品无码码专区 | 欧美性折磨bdsm激情另类视频 | 51真实女性私密spa按摩偷拍 | 久久精品入口九色 | 精品国偷自产在线电影 | 男女免费观看在线爽爽爽视频 | 欧美白人最猛性xxxxx69交 | 精品久久久无码中文字幕一丶 | 国产精品av免费观看 | 欧美精品1区2区3区 日韩欧美国产高清91 | 欧美大片c片免费看视频 | 亚洲人体在线 | 国产麻豆剧传媒精品av | 中国少妇xxxxx | 日本蜜桃视频 | 国产精品日韩欧美一区二区 | 最爽free性欧美人妖 | 在线a人片免费观看视频 | 国产av国片精品jk制服丝袜 | 欧美午夜精品一区二区 | 欧美日韩一区二区三区精品 | 久操五月天 | 精品久久久久久亚洲综合网站 | 在线免费的网站入口 | 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频 | 久久精品女人天堂av麻 | 伊人55影院| 久久综合色婷婷 | 亚洲色成人网站永久 | 日韩精品无码专区免费播放 | 色宅男看片午夜大片啪啪 | 久久精品99国产精品日本 | 国产又色又爽又黄刺激在线视频 | 国模小婕私拍鲜嫩玉门 | 福利网在线 | 91亚洲视频| 中文无码乱人伦中文视频在线v | 亚洲国产在一区二区三区 | 91久久嫩草影院一区二区 | 成人免费精品网站在线观看影片 | 国产成人亚洲综合无码精品 | 国产人澡人澡澡澡人碰视频 | 免费人成网站在线观看不卡 | 国产 亚洲 中文在线 字幕 | 精品久久久久国产免费 | 欧美网站在线观看 | 欧美日韩二三区 | 蜜臀久久99精品久久久久久宅男 | 国产精品久久久777 日日夜夜嗷嗷叫 | 黑人巨茎大战欧美白妇免费 | 人妻丝袜av中文系列先锋影音 | 羞羞色院91蜜桃 | 国产产无码乱码精品久久鸭 | 国产日韩免费 | 久热精品国产 | 成人av自拍 | 黄91视频| 最新亚洲人成无码网站 | 熟年交尾五十路视频在线播放 | a v 在线视频 亚洲免费 | 亚洲精品乱码久久久久久日本麻豆 | 欧美乱大交xxxxx潮喷l头像 | 99re热这里只有精品视频 | 人人人插人人费 | 偷欧洲亚洲另类图片av天堂 | 四虎影院污 | 成人在线视频免费观看 | 勾搭女技师啪啪无套内谢 | 91久久精品国产91久久 | 久久综合伊人中文字幕 | 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区 | av在线成人| 中文字幕在线第一页 | av夜夜躁狠狠躁日日躁 | 人妻教师痴汉电车波多野结衣 | 天天操天天色综合 | 日本少妇裸体做爰高潮片 | 永久免费男同av无码入口 | 国产亚洲欧美精品久久久 | 最新中文无码字字幕在线 | 精品国产肉丝袜久久首页 | 国产精品无码久久av不卡 | 日躁夜躁狠狠躁2001 | 干干操操 | 久久久久 亚洲 无码 av 专区 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱 | 国产综合久久99久久 | 熟睡人妻被讨厌的公侵犯深田咏美 | 人妻少妇中文字幕乱码 | 九九九九九九九伊人 | 东北老女人高潮久久91 | 亚洲欧美日韩在线资源观看 | 成人福利院 | 日韩最新中文字幕 | 久热中文字幕在线 | 亚洲线精品一区二区三区影音先锋 | 裸体丰满少妇淫交 | 一本到无码av专区无码 | 四虎最新地址 | 玩丰满高大邻居人妻无码 | 综合在线 亚洲 成人 欧美 | 久久精品国产免费观看 | 国产白丝无码免费视频 | 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股 | 美日韩在线 | 男人在线天堂 | 国产精品一国产精品一k频道 | 成人午夜网 | 久久久精品久久 | 久久亚洲影视 | youjizz日韩 | 韩国无码av片在线观看网站 | 一个人在线观看免费视频www | 伊人干网综合亚洲 | 亚洲国内自拍 | 可以直接观看的av | 日日干夜夜干 | 日本一区二区三区乱码 | 亚洲另类丝袜综合网 | 国产精品无码永久免费888 | 日本大尺度吃奶呻吟视频 | 中文字幕日产乱码国内自 | 在线成人www免费观看视频 | 亚洲免费播放 | 日韩美女高潮 | 丰满饥渴的少妇hd | 精品国产午夜理论片不卡 | 国产一区二区三区免费播放 | 免费av一级| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放 | 日本α片一区二区 | 亚洲爆乳无码精品aaa片蜜桃 | 久久三级精品 | 青春草在线播放 | 欧美 日韩 中文 | 97伊人久久 | 久久精品色欧美aⅴ一区二区 | 久久精品国产成人 | 亚洲精品国产精品国产自 | 国产成人高清成人av片在线看 | 人妻少妇乱子伦无码视频专区 | 亚洲精品一区国产欧美 | 北条麻妃99精品青青久久 | 久久久男女 | 91精品视频网站 | 污18禁污色黄网站免费 | 久久精品免费视频观看 | 亚洲最色网 | 欧美色视频在线 | 国产丰满农村老妇女乱 | 免费在线观看日韩 | 香蕉久久人人爽人人爽人人片av | 久久97超碰 | 国产午夜精品久久久久久久久久 | 夜夜嗨av一区二区三区四区 | 成年人晚上看的视频 | 一级做a视频在线观看 | 69热在线观看 | 中文字幕日产每天更新40 | 狠狠躁夜夜躁人爽 | 欧美日韩一区二区在线观看 | 中文字幕精品av乱码在线 | 激情六月色 | 日韩精品无码中文字幕电影 | 国产国产人免费视频成 | 国产欧美一区二区精品仙草咪 | av之家在线 | 国产按头口爆吞精在线视频 | 夜晚天天看视频 | 欧美视频一区在线观看 | 欧美亚洲国产片在线播放 | 粉红女士1977年 | 天天摸夜夜摸夜夜狠狠摸 | 亚洲 欧美 激情 另类 | 欧美日韩一区二区三区在线播放 | 毛片av在线 | 久久精品视频久久 | 狠狠色丁香婷婷综合最新地址 | 日韩av网站在线播放 | 国产乱人伦偷精品视频不卡 | 国产三级av在线播放 | 中文字幕无码视频专区 | 天天天干天天天操 | 蜜桃传媒av免费观看麻豆 | 毛片av片 | 91爱爱视频 | 青青操在线免费观看 | 免费看国产zzzwww色 | 手机看片国产福利 | 宅男午夜影院 | 亚洲国产成人久久精品大牛影视 | 在线免费小视频 | 加勒比无码人妻东京热 | 无码网站天天爽免费看视频 | 91caoporn超碰 | 午夜激情婷婷 | 最新av片免费网站入口 | 国产三级午夜理伦三级 | 国产va视频 | 午夜影视福利 | 男女男精品免费视频网站 | 亚洲一区欧洲一区 | 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝 | 亚洲精品入口一区二区乱 | 国产欧美日韩精品专区黑人 | 爽好多水快深点91 | 亚洲精品午夜久久久久久久久久久 | 国产又粗又黄的视频 | 国产v在线在线观看视频免费 | 狼人视频国产在线视频www色 | 91蜜桃传媒精品久久久一区二区 | 日韩欧美大片在线观看 | 欧美v亚洲v日韩v最新在线 | 国产视频线观看永久免费 | 精品久久久久久综合 | 国产av亚洲aⅴ一区二区 | 午夜性色一区二区三区不卡视频 | 欧美激情欧美激情在线五月 | 国产sm精品调教视频网址 | 国产精品99精品久久免费 | 美日韩成人 | 国产精品自在在线午夜免费 | 久久久国产免费 | 欧美精品a片久久www慈禧 | 国内少妇偷人精品视频 | 日韩欧美群交p片內射中文 国产精品高清网站 | 超碰国产天天做天天爽 | 开心色怡人综合网站 | 久久精品99无色码中文字幕 | 97夜夜澡人人爽人人模人人喊 | 91一区二区三区四区 | 97久久超碰国产精品红杏 | 精品永久久福利一区二区 | 青青草在线视频免费观看 | 黄色吃奶视频 | 中文免费在线观看 | 漂亮人妻被中出中文字幕 | 国产网曝在线观看视频 | 亚洲人成在线播放 | 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ电影 | 女人18精品一区二区三区 | 东北少妇露脸无套对白 | 国产精品偷窥熟女精品视频 | 夜夜av| 成人免费mmmmm视频 | 九九九九九九精品任你躁 | 激情综合网激情 | 九九久久综合 | 国产精品精品视频一区二区三区 | 男人看片 | 国产日韩在线亚洲色视频 | 亚洲 欧美 制服 综合 另类 | 男女下面一进一出免费视频网站 | 免费香蕉成视频人网站 | 性猛交xxxxx按摩中国 | 亚洲成av人片在一线观看 | 欧美三日本三级少妇三级99观看视频 | 91亚洲视频在线观看 | 亚洲免费观看视频 | 操人视频免费 | 欧美老熟妇xb水多毛多 | 99热er | 中文字幕乱码人在线视频1区 | 亚洲精品无码久久久久久久 | 久久人人爽人人人人爽av | 成人中文乱幕日产无线码 | 曰批视频免费30分钟成人 | h无码精品3d动漫在线观看 | 色综合婷婷| 国产又白又嫩又紧又爽18p | 福利二区视频 | 亚洲色图综合在线 | 国产精品美女久久久免费 | 嫩草影院一区二区三区 | 精品无码中文字幕在线 | 青青草手机视频 | a毛片毛片av永久免费 | 四虎影视免费永久大全 | 欧美福利视频网站 | 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区 | 国产亚洲精品a片久久久 | 萌白酱福利视频 | 久草福利站 | wwwxxx国产| 亚洲成人一级 | 国产精品嫩草影院久久久 | 午夜精品一区二区三区在线播放 | 369手机看片 | 日韩美女视频影院在线播放 | 在线日韩精品在线 | 日本天堂在线播放 | 国产精品久久久久久久久久iiiii | 顶级欧美熟妇高清xxxxx | 国产亚洲精品福利视频在线观看 | 在线看黄色片 | 免费看一级黄色片 | 国产美女被遭高潮免费视频 | 无码丰满熟妇 | 蜜桃视频精品 | 免费无码高h视频在线观看 国产精品xxx在线观看www | 亚洲天堂av线 | 1000部啪啪未满十八勿入 | 亚洲卡1卡2卡四卡乱码 | 色一情一乱一伦一区二区三区小说 | 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 国产毛片精品国产一区二区三区 | 国产91精品看黄网站在线观看动漫 | 成人在线视频你懂的 | 国产精品亚洲综合 | 成人5g影院_天天5g天天看 | 久久草草精品入口av | 麻豆成人精品国产免费 | 男女靠逼网站 | 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆 | 天天操视频网站 | 无码专区人妻系列日韩精品 | 网址av | 亚洲人成网站在小说 | 97在线国产| 国产尤物精品自在拍视频首页 | 一本亚洲 | 日韩丰满少妇无码内射 | 天堂av中文字幕 | 中文久久乱码一区二区 | 免费人成网站在线观看不 | 中文字幕精品久久 | 性色av一区二区三区v视界影院 | 男女无遮挡羞羞视频网站 | 黄色免费在线网址 | 91资源新版在线天堂成人 | 亚洲精品成人在线播放 | 一区二区精品在线 | 丝袜美腿一区二区三区动态图 | 天天爱天天干天天操 | 黄色av网页 | 成年性午夜免费视频网站 | 日韩精品人妻系列无码专区 | 国产91精品在线观看 | 色月丁香| 麻豆av字幕无码中文 | 九九视频一区二区 | 精品一区二区三区免费视频 | 免费观看又色又爽又黄的韩国 | 和军人啪的辣文高h | 亚洲精品一区二区在线观看 | 国产制服丝袜欧美在线观看 | 国产欧美一区二区三区免费 | 动漫av纯肉无码免费播放 | 99伊人网| 好男人社区在线www 国精产品一二三区传媒公司 | 日韩av在线网站 | 亚洲国产精品毛片 | 992tv在线成人免费观看 | 丁香花在线免费观看高清视频 | 中文字幕亚洲男人的天堂网络 | 特级黄色一级片 | 亚洲综合无码日韩国产加勒比 | 日本在线国产 | 久久精品国产99久久久 | 亚洲www视频 | 99视频久久 | 亚洲在线 | 欧美国产小视频 | 少妇乳大丰满在线播放 | 影音先锋男人的天堂 | 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看 | 中国少妇xxxx淫片老头 | 国产一区a | 国产又色又爽无遮挡免费软件 | 亚洲成人aaa | 超薄丝袜足j好爽在线观看 色综合色综合网色综合 | 中文字幕亚洲中文字幕无码码 | 欧美另类在线播放 | 生活片毛片 | 伊人79| 国产欧美日韩综合精品一区二区 | 无码人妻精品一区二区三区久久 | 亚洲精品97久久中文字幕无码 | 日韩欧美在线免费视频 | 强奷漂亮雪白丰满少妇av | 国产小视频在线观看网站 | 国产超碰无码最新上传 | 国产卡一卡二卡三 | 性色香蕉av久久久天天网 | 大奶av在线 | 婷婷综合缴情亚洲狠狠小说 | 四虎永久在线精品免费观看 | 国产男女无套在线播放 | 成人国产精品一区二区网站 | 日日做日日谢日日鲁 | 亚洲精品亚洲人成在线下载 | 亚洲播播| 九九热免费 | 国产97公开成人免费视频在线观看 | 天天干干天天 | 伊人久久大香线蕉综合bd高清 | 日本丰满熟妇毛茸茸xxx | 精品国产在天天在线观看 | 国产精品麻豆欧美日韩ww | 性欧美精品中出 | 国产亚洲精品欧洲在线观看 | 亚洲国产综合一区 | 免费国产va在线观看 | 欧美精品三级 | 91久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 黄色高潮 | 国产传媒自拍 | 一级做a在线观看 | 天天操天天插 | 亚洲第一极品精品无码 | 亚洲高清在线看 | 91人人爽 | 国产乱人伦偷精品视频 | 中文字幕在线免费观看视频 | 99久久九九免费观看 | 少妇与子乱在线观看 | 青青伊人网 | 超碰日韩 | 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | sao虎视频在线精品永久 | 国产极品美女高潮无套软件 | 久久艹国产 | 欧美成人免费在线观看视频 | 国产粉嫩小泬在线观看泬 | 日韩精品中文字幕无码一区 | 熟妇五十路六十路息与子 | 人妻换着玩又刺激又爽 | 人妻无码一区二区三区 tv | 19禁无遮挡啪啪无码网站 | 东北老女人高潮久久91 | 国产美女裸体无遮挡免费视频 | 91精品久久久久久久久久久 | 伊人日韩 | 成人永久免费视频 | 97人妻碰碰碰久久久久禁片 | 乱人伦视频中文字幕 | 少妇被粗大的猛烈进出69影院一 | 一区二区三区免费在线 | 国产精品亚洲片在线 | 懂色av噜噜一区二区三区av88 | 在线小视频 | 少妇特黄v一区二区三区图片 | 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 一级黄色一级黄色 | 亚洲视频网站在线观看 | 国产麻豆乱子伦午夜视频观看 | 欧美老熟妇手机在线观看 | 国产精品一区二区久久乐下载 | 国产公开久久人人97超碰 | 天天搞夜夜爽 | 久久99精品九九九久久婷婷 | 国产精品白浆无码流出视频 | 国产一级视频免费播放 | 日本精品网站 | 国产精品亚洲lv粉色 | 上海少妇高潮狂叫喷水了 | 亚洲产国偷v产偷v自拍色戒 | 9191在线视频 | 日本欧美在线观看视频 | 男人添女人囗交做爰30分 | 国产亚洲精品久久久久秋霞不卡 | 色综合天天综合综合国产 | 亚洲美女又黄又爽在线观看 | 久久久www成人免费精品 | 天堂av片| 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | 欧日韩在线观看 | 国产成人乱色视频网站 | 精品人妻av一区二区三区 | 青青草综合视频 | av毛片在线 | 国产基佬gv在线观看网站 | 日本少妇高潮xxxxⅹ | 成人欧美一区二区三区黑人动态图 | 伊人中文字幕 | 成人亚洲视频 | 国产av永久精品无码 | 国产成人亚洲综合网站 | 国产乱码精品1区2区3区 | 成年动漫av网免费 | 日韩欧美在线免费视频 | 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚 | 久久黄色毛片 | av无码中出一区二区三区 | 亚洲大码熟女在线 | 特级黄www欧美水蜜桃视频 | 天天色天天插 | 黑人操白妞| 美女视频网站免费 | 在线 v亚洲 v欧美v 专区 | 蜜臀视频在线一区二区三区 | 国产成人一区二区无码不卡在线 | 天堂а√在线官网 | 曰韩欧美群交p片内射 | 免费人成小说在线观看网站 | 亚洲精品久久久久久不卡精品小说 | 亚洲国产成人va在线观看天堂 | 日韩精品内射视频免费观看 | 性欧美丰满熟妇xxxx性5 | 亚洲欧美另类视频 | 能看av的网站 | 亚洲最大色大成人av | 精品偷拍一区二区三区在线看 | 李宗瑞91在线正在播放 | 暖暖视频 免费 日本社区 | 一级性感毛片 | 日日摸夜夜添夜夜添无码 | 亚洲精品久久久无码一区二区 | 国产又黄又湿无遮挡免费视频 | 精品一区二区三区无码免费直播 | 成人啪啪一区二区三区 | 无人视频在线观看免费播放软件 | 久久在精品线影院 | 国产综合在线播放 | 久草在线资源福利 | 国产精品亚洲精品一区二区 | 天美星空大象mv视频在线观看 | 免费精品一区二区三区在线观看 | 久久嫩草精品久久久精品才艺表演 | 狠狠色丁香婷综合久久 | 一本色道久久99一综合 | 国精品人妻无码一区二区三区d3 | 狠狠操夜夜操 | 国产第二页无限好源 | 岛国av片在线观看 | 亚洲国产精品无码久久一区二区 | 少妇脱了内裤让我添 | 午夜视频在线瓜伦 | 大ji巴好深好爽又大又粗视频 | 欧美人禽zozo动人物杂交 | 中文字幕高清 | 欧美午夜性春猛交xxxx按摩师 | 影音先锋一区 | 丰满尤物白嫩啪啪少妇 | 2021国产精品午夜久久 | 亚洲精品国产情侣av在线 | 放荡闺蜜高h苏桃情事h | 福利免费在线观看 | 日日摸夜夜骑 | 国产亚洲美女精品久久久久 | 亚洲午夜成人片 | 色综合天天综合网国产 | 亚洲国内精品自在线影院 | 偷拍老头撒尿全系列视频 | 怡红院av亚洲一区二区三区h | 日韩 国产 欧美 | 国产精品青青在线观看爽 | 日本乱码伦视频免费播放 | 日本a∨视频 | 国产精品久久久久久无人区 | 9l国产精品久久久久尤物 | 蜜乳av一区二区三区 | 国内精品伊人久久久久7777 | 日韩精品视频在线免费观看 | 人妻丰满熟妇a无码区 | 国产国产人免费视频成 | 欧美老肥妇 | 中文字幕国产一区二区 | 91在线视频在线观看 | 爱色av.com | 国产真实夫妇交换视频 | 久久久久久久国产精品影院 | 欧美在线播放一区二区 | 亚洲欧美中日精品高清一区二区 | 精品久久久无码人妻中文字幕 | 无遮挡国产高潮视频免费观看 | 日本一区二区精品视频 | 国产高清自产拍av在线 | 久久最新网址 | 精品国产乱码一区二区三区四区 | 亚洲区小说区激情区图片区 | 无码欧精品亚洲日韩一区 | 无遮无挡爽爽免费视频 | 国产成人综合精品无码 | 乌克兰少妇xxxx做受 | 酒店偷拍毛片高潮 | 天堂久久爱资源站www | 国产 中文 制服丝袜 另类 | 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 日韩国产欧美在线观看 | 国产熟妇久久777777 | 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 午夜视频免费在线 | 欧美一级爱爱视频 | 无码8090精品久久一区 | 狠狠色噜噜狠狠米奇777 | 性欧美精品高清 | 中文字幕无码精品亚洲35 | 久久久久一区二区三区 | 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的 | jav成人免费视频 | 亚洲日韩aⅴ在线视频 | 黄色在线免费观看 | 亚洲精品av一区午夜福利 | 国产精品伦一区二区三级视频永妇 | 天天天狠天天碰天天爱 | 日本精品久久久久中文字幕5 | 2020无码专区人妻系列日韩 | 激情孕妇15p | 亚洲的天堂av无码 | 国内精品久久久久影院蜜芽 | 欧美又大又硬又粗bbbbb | 国产性猛交96 | 久久国产精品久久 | 1区1区3区4区产品乱码芒果精品 | 91九色国产在线 | 毛片在线网 | 日韩系列无码一中文字暮 | 麻豆国产97在线 | 中文 | 无码免费大香伊蕉在人线国产 | 人妻美妇疯狂迎合系列视频 | 久久中文字幕av一区二区不卡 | 在线看免费无码的av天堂 | 国模冰冰炮一区二区 | 91色呦呦 | 国产精品久久久久久久久久不蜜月 | 人妻乳哺乳无码一区二区 | 久久夜色精品国产爽爽 | 少妇久久久久久人妻无码 | 青青青国产最新视频在线观看 | 国产成人综合久久精品推最新 | 国产精品呦呦 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合 | 久久久无码精品一区二区三区蜜桃 | 国产高清av喷水白丝护士 | 亚洲黄网在线观看 | 国产另类xxxx | 精品美女一区二区 | 欧美一卡二卡在线 | 国产精品96久久久久久 | 色婷婷亚洲婷婷五月 | 欧洲午夜精品久久久久久 | 国产精品白浆无码流出视频 | 18禁黄网站禁片免费观看不卡 | www.99视频| 4hu四虎永久在线观看 | 亚欧美在线观看 | 午夜高清国产拍精品 | 午夜无码无遮挡在线视频 | 亚洲成人高清在线 | 激情一区二区三区欧美 | 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看 | 香港三级日本三级a视频 | 国产精品拍天天在线 | 久久精品国产自清天天线 | 激情射精爆插热吻无码视频 | 欧美大荫蒂毛茸茸视频 | 亚洲人色| 国产精品乱子乱xxxx | 国内精品国产三级国产aⅴ久 | 青青草视频免费 | 国产精品卡一卡2卡三卡网站 | 中文精品久久久久国产网址 | 亚洲另类视频 | 高清无码h版动漫在线观看 欧美人禽杂交狂配 | 欧美色网| 成人国产一区二区精品小说 | 亚洲欧美国产日韩在线观看 | 日本免费高清一本视频 | 三集黄色片 | 午夜操一操 | 欧美日韩在线观看一区 | xxxx日本黄色| 亚洲欧美18岁网站 | 国产精品久久久久无码人妻精品 | 国产经典久久 | 一区二区三区黄色录像 | 日韩区一 | 久久一本精品 | 色伦专区97中文字幕 | 国产情侣一区二区三区 | 97精品久久天干天天 | 色多多视频在线观看 | 狠狠gao| 亚洲www啪成人一区二区麻豆 | 91精品国产乱码久久久久 | 青青草天堂 | 亚洲品精一区三区三区三区 | 尤物av无码色av无码麻豆 | 免费观看国产小粉嫩喷水 | 国产强被迫伦姧在线观看无码 | 91丨九色丨91啦蝌蚪老版 | 国产欧美精品区一区二区三区 | 亚洲精品午夜一区二区电影院 | 51精品国自产在线 | 日韩短视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇禾 | 99久久国产成人免费网站 | 欧美 日韩 一区二区三区 | а天堂中文最新一区二区三区 |