【實(shí)用】聘用合同范本12篇
隨著法律觀念的日漸普及，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多，簽訂合同也是非常有必要的行為。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，以下是小編為大家收集的聘用合同，歡迎大家分享。
聘用合同 1
甲方：
乙方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
合同有效期：
自 年 月日 至 年 月 日止。合同期滿，聘用關(guān)系自然終止。
第二條 受聘崗位
“麗雅形象”培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)
第三條 工作目標(biāo)及要求
總體要求：
規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，全面準(zhǔn)確落實(shí)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制；
加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展；
重視學(xué)校安全工作，避免人為造成的重大安全事故；
推進(jìn)教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展；
提升教育教學(xué)質(zhì)量，提高社會(huì)及家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的滿意度。
第四條 崗位工作基本條件
應(yīng)當(dāng)符合以下基本條件：
（一）具備教師資格；
（二）有較好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行；
(三)從事教育、教學(xué)工作五年以上，具有較強(qiáng)的組織管理能力；一般應(yīng)具有大學(xué)專科及以上文化程度、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)；
(四)身心健康；
(五)符合崗位需要的其他條件。
第五條 崗位工資報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)實(shí)行職級(jí)工資制，并隨職級(jí)的變動(dòng)進(jìn)行調(diào)整。
(二)乙方享受規(guī)定的福利待遇。
(三)乙方享受與受聘教師同等的養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其他社會(huì)保險(xiǎn)金。
第六條 聘任合同的變更、終止和解除
(一)聘任合同依法訂立后，任何一方不得擅自變更合同。由于法定原因或特殊情況確需變更的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，按照法定程序可以變更合同內(nèi)容及變更聘任合同。
(二)有下列情形之一的，聘任合同終止：
1、聘任合同期滿，或者合同約定終止的條件出現(xiàn)的；
2、受聘人員死亡或者被人民法院宣告死亡的；
3、學(xué)校被依法撤銷或合并的。
(三)有下列情形之一的，解除聘任合同：
l、工作需要被調(diào)離校長(zhǎng)崗位的；
2、本人申請(qǐng)辭職獲批準(zhǔn)的。
(四)受聘人員有下列情形之一的，教育行政部門可以解除聘任合同：
1、經(jīng)考核認(rèn)定不合格的.；
2、經(jīng)考核認(rèn)定不能勝任校長(zhǎng)崗位的；
3、經(jīng)考核雖為基本合格，但管理能力不強(qiáng)，辦學(xué)成效不明顯，影響學(xué)校工作的；
4、失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；
5、利用職務(wù)之便，索取、非法收受財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的；
6、有其他違法違紀(jì)行為的；
7、被依法追究刑事責(zé)任的。
(五)甲方解除乙方，必須提前30天以書面形式通知乙方本人，并且在書面通知中說(shuō)明解除合同的理由。
(六)乙方在聘期內(nèi)申請(qǐng)辭職，須向甲方提出書面報(bào)告。甲方應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)書的30個(gè)工作日之內(nèi)予以答復(fù)。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自離職。
學(xué)校教職工代表大會(huì)提出要求罷免乙方的建議時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)在30個(gè)工作日之內(nèi)調(diào)查處理完畢。在調(diào)查處理期間，乙方是否繼續(xù)履行職責(zé)，由甲方視學(xué)校具體情況決定。
第七條 違反聘任合同的責(zé)任
(一)聘任合同當(dāng)事人違反聘任合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)責(zé)任。
(二)甲方不履行或不適當(dāng)履行相關(guān)法定義務(wù)的，除了可以依法提起行政訴訟，請(qǐng)求其履行法定義務(wù)外，應(yīng)追究直接責(zé)任人員的責(zé)任。
(三)受聘校長(zhǎng)玩忽職守的，除可以根據(jù)本辦法予以解聘、停聘或不續(xù)聘外，還可以依法予以行政懲戒。
(四)實(shí)施校長(zhǎng)聘任工作機(jī)構(gòu)的人員濫用職權(quán)、徇私舞弊的，依法給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第八條 其他事項(xiàng)
(一)本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
(二)本合同條款與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。
甲方(蓋章)
乙方(簽字)：
年 月 日
聘用合同 2
簽訂日期：_________年________月______日
甲方：_________________________有限公司
乙方：_________________________________
性別：_________________________________
居民身份證號(hào)碼：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始時(shí)間：_____年____月____日
家庭住址：_____________________________
郵政編碼：_____________________________
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。
第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定（詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書》）的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 乙方每周工作時(shí)間為________天，每天工作________小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。
第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的'個(gè)人業(yè)務(wù)。
第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。
第八條 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報(bào)酬
第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。
乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%—90%或雙方約定。
甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：
1.因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；
2.乙方違反公司管理制度的；
3.雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；
（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
（一） 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
（二） 甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。
（三） 甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
（四） 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
（五） 甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。
（六） 本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。
第十五條 本合同的附件如下：
附件一 《保密協(xié)議》；
附件二 《崗位職責(zé)書》；
附件三 甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。
第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：____________
法人或委托代理人
簽字或蓋章：______________
乙方（簽字）：____________
簽訂日期：________________
聘用合同 3
甲方：___幼兒園
乙方（職工）：
身份證號(hào)碼：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)教師法》和《__市中小學(xué)教職工崗位聘任制暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)教育工作的民主和法制建設(shè)，以法律的形式確定單位與教職工之間的關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，以及本園對(duì)上級(jí)教育行政部門負(fù)責(zé)所應(yīng)完成的管理任務(wù)和要求，包括教職工在受聘過(guò)程中所應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)、享受的權(quán)利，灞橋區(qū)白鹿幼兒園（簡(jiǎn)稱甲方）和本園員工 （簡(jiǎn)稱乙方）遵循平等自愿相互負(fù)責(zé)、協(xié)商一致的.原則，簽定聘任合同書。
合同期限
本合同期限為--------年，自--------年-------月--------日起至---------年--------月--------日止。
權(quán)利和義務(wù)
（一）乙方的權(quán)利和義務(wù)
乙方享有下列權(quán)利：
（1）參加民主管理和民主監(jiān)督，正當(dāng)行使向園領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)和建議的權(quán)利；
（2）參加崗位培訓(xùn)和其它形式的學(xué)習(xí)權(quán)利；
（3）享受園所提供的福利待遇；
（4）獲得勞動(dòng)報(bào)酬；
（5）依法參加合法組織及其活動(dòng)；
（6）法律規(guī)定的其它權(quán)利。
乙方應(yīng)履行的義務(wù)：
（1）熱愛(ài)園所，熱愛(ài)本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，在確保學(xué)生安全情況下完成本職工作。
（2）服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，維護(hù)正常的工作秩序；
認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)教具的制作，節(jié)約材料、能源，不損壞和浪費(fèi)園所財(cái)產(chǎn)；
（3）履行聘任合同；
（4）保守甲方與教育教學(xué)有關(guān)的秘密；
（5）法律規(guī)定的其它義務(wù)。
（二）甲方的權(quán)利和義務(wù)：
甲方享有下列權(quán)利：
（1）對(duì)乙方行使管理權(quán)；
（2）根據(jù)乙方的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，按照有關(guān)規(guī)定給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和處罰；
（3）依法解除勞動(dòng)合同。
甲方應(yīng)履行下列義務(wù)：
（1）從工作上、生活上、學(xué)習(xí)上，關(guān)心乙方對(duì)乙方進(jìn)行必要的幫助、教育；
（2）為乙方提供必要的工作條件；
（3）維護(hù)乙方的合法權(quán)益；
（4）根據(jù)甲方的經(jīng)濟(jì)效益和乙方的貢獻(xiàn)大小，按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；
（5）履行聘任合同。
待遇
乙方應(yīng)聘后將按照所承擔(dān)的工作，享受甲方制定的園內(nèi)結(jié)構(gòu)工資中規(guī)定的相應(yīng)待遇及各項(xiàng)福利待遇。
勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方應(yīng)遵守教育工作的法律及規(guī)章制度注重職業(yè)道德，為人師表。遵守受聘園的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的行政管理和教育。
2、乙方應(yīng)認(rèn)真遵守甲方制定的工作規(guī)范、要求，落實(shí)受聘園的計(jì)劃，完成各班、組的工作計(jì)劃。
3、乙方如違反受聘園的勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定，甲方將進(jìn)行批評(píng)教育，并扣發(fā)工資、獎(jiǎng)金，給予行政處分，直至解聘。
聘任合同終止條件
1、聘任合同到期，自行終止。
2、甲方因客觀原因發(fā)生情況變化，終止行使權(quán)利，聘任合同將終止。
3、乙方在受聘期間，犯有符合解聘條件的錯(cuò)誤，甲方將依據(jù)崗位聘任制的條例，予以解聘，同時(shí)終止聘任合同。
4、甲方不履行聘任合同，違反國(guó)家的有關(guān)政策、法規(guī)，侵害了乙方的合法權(quán)益，乙方可以終止聘任合同。
5、乙方在聘任合同有效期內(nèi)，不得無(wú)故終止合同。乙方要解除聘任合同，必須提前一個(gè)月以書面形式通知甲方，在征得甲方同意后，方可終止合同。若違反以上約定，乙方須向甲方交納違約金2000元（貳仟元整）。
6、乙方向甲方終止合同后，應(yīng)返還甲方對(duì)乙方所出的培訓(xùn)費(fèi)用。
其他規(guī)定
本合同如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有關(guān)規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，凡屬國(guó)家未規(guī)定的，甲乙雙方將通過(guò)協(xié)商解決，同時(shí)補(bǔ)充完善聘任合同。
本合同書簽定后，由甲方保管，管理甲方的上級(jí)行政部門監(jiān)督執(zhí)行。
甲方：__幼兒園 園 長(zhǎng) ：
乙方： （雙方簽章） 家庭住址：
20 年 月 日
聘用合同 4
甲方 ：_________________
乙方：_____________________________
性別：_____________________________
文化程度：_________________________
身份證號(hào)碼：_______________________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項(xiàng)條款。
合同期限
第一條本合同期限為______年 ，自______年______月______日 至______年______月______日。
工作內(nèi)容
第二條甲方聘用乙方在____________ ，擔(dān)任____________ 。
雙方的權(quán)利和義務(wù)
第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)
負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。
為乙方提供工作條件，明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要，提供必要的安全保護(hù)等用品。
根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及工作需要，按有關(guān)鄭大遠(yuǎn)程教育規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。
根據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合同。
其他________________________________________________。
第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)
接受甲方的管理，按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)，服從工作安排或調(diào)整，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，接受教育和考核、考察，遵紀(jì)守法。
享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資、福利、住房及勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改，按上級(jí)部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方在聘用合同期內(nèi)，公派出國(guó)、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。
乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行
聘用合同的變更、解除、終止
第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。
第七條乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以書面形式通知乙方。
履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。
損害單位權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。
無(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的。
年累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)15天的。
被勞教、判刑等依法追究責(zé)任的。
患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的`。
偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。
第八條有下列情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國(guó)家規(guī)定向甲方提出賠償要求
甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。
甲方不規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù)。
第九條有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同
患病或非因公負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的。
第十條有下列情況之一，本合同自行終止
合同期限屆滿。
合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。
合同期內(nèi)乙方死亡。
違約責(zé)任
第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件而單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。違約金數(shù)額：
其他
第十二條本合同未盡事宜按《勞動(dòng)法》等國(guó)家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。
第十三條本合同終止或解除之日起市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系，甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系，30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到北京市人才服務(wù)中心報(bào)到，逾期其責(zé)任自負(fù)。
本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事部門備案一份，具有同等效力。
甲方簽章：____________
乙方簽章：____________
______年_____月_____日
聘用合同 5
甲方：
單位名稱：
經(jīng)濟(jì)類型：
注冊(cè)號(hào)：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
姓名：
性別：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《合同法》、《著作權(quán)法》、《廣播電視管理?xiàng)l 例》、《廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營(yíng)管理規(guī)定》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就甲方聘用乙方擔(dān)任電視劇《____________》（暫定名，以下簡(jiǎn)稱：本劇）導(dǎo)演事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。
第一條 工作期限、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1、工作開始：乙方自愿受聘擔(dān)任電視劇《__________》（暫定名，以下簡(jiǎn)稱：本劇）的導(dǎo)演，本合同生效之日為乙方工作的開始時(shí)間。
2、本劇拍攝前乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的通知，在指定的時(shí)間到達(dá)指定的地點(diǎn)，并向甲方履行報(bào)道劇組的手續(xù)。
3、工作結(jié)束：本劇拍攝完成，通過(guò)相關(guān)部門審查并取得《電視劇發(fā)行許可證》后，乙方工作結(jié)束。
4、乙方的主要工作內(nèi)容分為前期攝制籌備、中期拍攝和后期制作三個(gè)階段，具體內(nèi)容如下：
攝制籌備階段：
（1）參與甲方就劇本各階段創(chuàng)作成果的修改審核定稿工作，并對(duì)劇本進(jìn)行深入的研究；
（2）參與組建劇組及各個(gè)部門人員選擇；
（3）根據(jù)定稿的劇本遴選合適的演員；
（4）根據(jù)劇本確定拍攝的場(chǎng)地（選景）；
（5）協(xié)調(diào)演員及劇組各部門制定拍攝計(jì)劃（整體計(jì)劃，月度計(jì)劃、周計(jì)劃和日計(jì)劃），在_____年____月____日前開機(jī)，具體拍攝要求和詳細(xì)拍攝計(jì)劃雙方可另行協(xié)商確定。
拍攝階段：
（1）乙方負(fù)責(zé)制定導(dǎo)演工作腳本，創(chuàng)作分鏡頭劇本或者導(dǎo)演腳本；
（2）乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照拍攝計(jì)劃落實(shí)本劇的拍攝；
（3）乙方總體負(fù)責(zé)劇組拍攝期間的安全管理工作。
后期制作階段：
（1）負(fù)責(zé)組織進(jìn)行本劇的全部后期制作（初剪、細(xì)剪、精剪）；
（2）負(fù)責(zé)組織確定全劇的配音和音樂(lè)錄制工作；
（3）組織完成電視劇母帶（母帶標(biāo)準(zhǔn)）制作；
（4）組織制作本劇宣傳片、拍攝花絮等宣傳視頻。
5、根據(jù)甲方要求參加甲方組織召開的本劇攝制有關(guān)的工作會(huì)議。
6、協(xié)助本劇完成片的送審工作，做好審查過(guò)程中的修改工作，保證本劇通過(guò)審查。
7、行業(yè)慣例中通常由導(dǎo)演完成的其他工作。
8、甲方要求乙方承擔(dān)的其他工作。
第二條 報(bào)酬、支付方式及其他費(fèi)用和待遇
乙方報(bào)酬：甲方按每集人民幣_(tái)_______萬(wàn)元整的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付報(bào)酬，集數(shù)暫定為______集，共計(jì)人民幣_(tái)______萬(wàn)元。（最終報(bào)酬按《電視劇發(fā)行許可證》標(biāo)注的集數(shù)計(jì)算實(shí)際報(bào)酬。）
1、報(bào)酬支付方式：
（1）甲方自本合同簽署之日起____日內(nèi)向乙方支付全部酬金的____%作為定金，即________。本合同得以實(shí)際履行之日即乙方按照本合同約定開始工作之日，此定金自動(dòng)轉(zhuǎn)為甲方向乙方支付的酬金。
（2）甲方應(yīng)自本劇開機(jī)之日起_____日內(nèi)向乙方支付人民幣_(tái)_____萬(wàn)元。
（3）甲方應(yīng)自本劇完成攝制計(jì)劃的一半工作內(nèi)容之日起_______日內(nèi)向乙方支付人民幣_(tái)________萬(wàn)元
（4）甲方應(yīng)自本劇關(guān)機(jī)之日起日內(nèi)向乙方支付人民幣_(tái)_______萬(wàn)元。
（5）甲方應(yīng)自本劇完成后期制作之日起_____日內(nèi)向乙方支付人民幣_(tái)______萬(wàn)元。
（6）甲方應(yīng)自乙方按照本合同約定結(jié)束工作之日起_____日內(nèi)向乙方支付人民幣_(tái)_______萬(wàn)元。
（7）關(guān)于稅金：前述報(bào)酬為稅前（稅后），如為稅后報(bào)酬的由甲方負(fù)責(zé)處理繳稅事宜。
第三條 電視劇的制作要求和標(biāo)準(zhǔn)
1、本劇用_______設(shè)備拍攝制作，片長(zhǎng)________，本劇一共_______集，________分鐘/集
2、成片標(biāo)準(zhǔn)：____________母帶標(biāo)準(zhǔn)：_____________字幕標(biāo)準(zhǔn)：____________。
第四條 著作權(quán)及相關(guān)權(quán)利
1、甲方依法享有本劇成片、宣傳片、拍攝花絮及所有拍攝的視頻素材的著作權(quán)，以及劇中人物造型、道具、服裝、劇照、臺(tái)詞、拍攝所制作的場(chǎng)景等的相應(yīng)權(quán)利。
2、乙方依約履行本合同全部義務(wù)的，享有在本劇及相關(guān)衍生產(chǎn)品上的署名權(quán)。
3、為宣傳、推廣本劇的需要，甲方有權(quán)無(wú)償使用或許可播放者、發(fā)行者使用乙方的姓名和肖像，并及于相關(guān)衍生產(chǎn)品和服務(wù)。
4、甲方可以就本劇參加各類電視劇評(píng)選活動(dòng)，涉及與乙方有關(guān)的相關(guān)單項(xiàng)獎(jiǎng)的，乙方有權(quán)單獨(dú)享有相應(yīng)的榮譽(yù)（稱號(hào)）及獎(jiǎng)金。如獲得以電視劇為評(píng)選對(duì)象的獎(jiǎng)項(xiàng)（如最佳電視劇獎(jiǎng)等），榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)由甲方享有。
第五條 保證與承諾
1、甲方保證：
甲方為依法注冊(cè)成立的公司，具有獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任的能力和資格，甲方主管機(jī)構(gòu)系貴州省廣電傳媒集團(tuán)，相關(guān)影視制作資質(zhì)齊全，甲方保證本劇的制作和發(fā)行將嚴(yán)格依法依規(guī)進(jìn)行。
2、乙方保證：
乙方有權(quán)自行簽署本合同并有能力履行本合同項(xiàng)下的所有義務(wù)。
3、乙方承諾：
（1）在本合同約定的工作期間，乙方應(yīng)當(dāng)專職為甲方工作，未經(jīng)甲方同意，乙方不得受聘與其他任何第三方。
（2）乙方為拍攝制作本劇而進(jìn)行的`籌備、構(gòu)思或者提供的所有素材、創(chuàng)意和作品等均系乙方原創(chuàng)或已得到相關(guān)權(quán)利主體的授權(quán)許可，如因乙方原因侵犯任何第三方合法權(quán)益的，責(zé)任由乙方承擔(dān)。
（3）乙方將嚴(yán)格按照本劇的拍攝計(jì)劃落實(shí)本劇的拍攝；乙方自愿遵守劇組的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第六條 雙方的權(quán)利與義務(wù)
1、甲方應(yīng)當(dāng)在本劇籌備拍攝期間與乙方確定主要的拍攝計(jì)劃和攝制預(yù)算（包括甲方的投資及付款計(jì)劃）。
2、甲方應(yīng)于_______年_____月_____日前向乙方提供電視劇文學(xué)劇本及與拍攝相關(guān)的其他資料。乙方可對(duì)劇本提出修改意見(jiàn)，經(jīng)甲方同意及協(xié)調(diào)，可要求劇本原作者或另行聘請(qǐng)編劇修改。
3、為宣傳、推廣本劇的需要，甲方有權(quán)要求乙方參加本劇的開機(jī)儀式、首映儀式以及其他宣傳活動(dòng)，無(wú)須就上述活動(dòng)向乙方另行支付報(bào)酬；如上述部分活動(dòng)在本合同約定的乙方工作期間之外，乙方仍應(yīng)當(dāng)積極參與和配合。
4、乙方在工作期間應(yīng)當(dāng)接受甲方的管理，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，及時(shí)、勤勉、經(jīng)濟(jì)、高效地完成本劇的拍攝工作。
5、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照劇本進(jìn)行拍攝和制作，未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自對(duì)人物、情節(jié)等進(jìn)行實(shí)質(zhì)性更改。
6、拍攝期間乙方總體負(fù)責(zé)劇組拍攝的安全管理，如因乙方玩忽職守、強(qiáng)令危險(xiǎn)拍攝等行為造成劇組人員或他人人身財(cái)產(chǎn)損失的，由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。
7、乙方可以為本劇爭(zhēng)取各種形式的贊助，該贊助應(yīng)報(bào)經(jīng)甲方同意并統(tǒng)一管理使用。
第七條 違約責(zé)任
1、甲方未履行或未按約定履行合同義務(wù)，應(yīng)按如下情形分別承擔(dān)違約責(zé)任：
（1）因甲方原因?qū)е乱曳轿茨馨磁臄z計(jì)劃如期完成本劇的拍攝，每逾期一日應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金人民幣_(tái)_____元；
（2）甲方未按約定向乙方支付報(bào)酬的，每逾期一日應(yīng)當(dāng)向乙方支付到期未付報(bào)酬的_______%，作為逾期違約金。
（3）如果乙方不存在違約行為或過(guò)錯(cuò)情形，甲方解除合同的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付尚未支付的報(bào)酬。
2、乙方未履行或者未按約定履行合同義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按如下情形分別承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：
（1）因乙方原因?qū)е挛茨馨磁臄z計(jì)劃如期完成本劇各階段攝制工作的，每逾期一日乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)______元；
（2）因乙方拍攝時(shí)擅自更改劇本導(dǎo)致本劇未能通過(guò)相關(guān)行政機(jī)構(gòu)審查的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此遭受的全部損失。
（3）在本合同約定的工作期間，乙方擅自為其他第三方工作的，除繼續(xù)履行本合同外應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_______元；
（4）如果甲方并不存在違約或過(guò)錯(cuò)情形，乙方提前解除合同的，乙方應(yīng)當(dāng)退還已支付的所有報(bào)酬并賠償甲方因此遭受的全部損失；
第八條 合同解除
1、本合同一經(jīng)簽訂，除法定和約定事由外，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方解除本合同。
2、任何一方違反本合同載明的保證和承諾、惡意或故意怠于履行本合同的義務(wù)致使合同履行困難且無(wú)法通過(guò)本合同明確約定的違約責(zé)任承擔(dān)方式解決的，經(jīng)守約方書面催告后仍怠于履行本合同義務(wù)的，均視為根本違約，守約方有權(quán)解除本合同。違約方應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定承擔(dān)締約過(guò)失責(zé)任、違約責(zé)任和損害賠償責(zé)任。
3、如下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：
（1）本劇拍攝期間乙方擅自離開劇組，累計(jì)超過(guò)_______天或連續(xù)超過(guò)_____天的；
（2）乙方怠于履行自己的職責(zé)，可能嚴(yán)重影響本劇的拍攝計(jì)劃或完成片質(zhì)量的；
（3）乙方違反其在本合同第五條 所做的保證和承諾，或其保證和承諾存在虛假或不真實(shí)；
（4）乙方違反規(guī)章制度（包括財(cái)務(wù)制度）達(dá)3次以上，嚴(yán)重影響本劇拍攝進(jìn)程的；
（5）乙方嚴(yán)重失職，徇私舞弊，給甲方及劇組利益造成重大損失的；
（6）乙方在合同約定工作期間被依法限制人身自由或依法追究刑事責(zé)任的；
（7）乙方未能有效處理劇組主創(chuàng)人員（包括編劇、制片主任、主要演員等）之間的關(guān)系，導(dǎo)致造成不可調(diào)和的問(wèn)題或沖突的；
（8）乙方部分或全部喪失民事行為能力或喪失勞動(dòng)能力，致使乙方不能繼續(xù)履行本合同義務(wù)的。
4、如下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：
（1）甲方拖欠乙方報(bào)酬累計(jì)達(dá)到乙方全部報(bào)酬_______%的；
（2）甲方延期支付乙方報(bào)酬累計(jì)或連續(xù)超過(guò)______天的；
（3）甲方違反其在本合同第五條 所做的保證和承諾，或其保證和承諾存在虛假或不真實(shí)；
（4）甲方破產(chǎn)、解散或依法吊銷企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照的。
（5）一方要求解除合同的，應(yīng)向另一方發(fā)出書面的解約通知，本合同自解約通知送達(dá)另一方時(shí)生效，如在拍攝期間乙方提出解約并送達(dá)甲方當(dāng)日起生效可能嚴(yán)重影響拍攝工作的，應(yīng)在解除生效之日起_______日內(nèi)仍應(yīng)履行本合同項(xiàng)下約定的各項(xiàng)工作和義務(wù)。
第九條 爭(zhēng)議解決與法律適用
1、本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)的法律。
2、因本合同的簽訂和履行產(chǎn)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)先由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成雙方可訴至_______人民法院解決。
第十條 其他
本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：（簽章）
代表/代理人：
_______年___月___日
乙方：（簽字）
_______年___月___日
聘用合同 6
合同編號(hào)：_________
甲方：_________________________
乙方：_________________________
簽訂日期：______年_____月_____日
就甲方和乙方之間建立勞動(dòng)關(guān)系和規(guī)范雙方權(quán)利義務(wù)事宜，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《北京市勞動(dòng)合同條例》（以下簡(jiǎn)稱《條例》）及中國(guó)有關(guān)的法律、法規(guī)和政策，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商簽訂本勞動(dòng)合同，以資雙方共同遵守。
第一條合同期限以及試用期限:
本合同為固定期限勞動(dòng)合同，有效期限為5年，自xx 年1月1日起至 1月1日止；其中試用期為 0個(gè)月。
第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)：
1、乙方的工作地點(diǎn)為xx公司設(shè)備科以及生在車間所在地 。甲方可根據(jù)實(shí)際需要在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方對(duì)此表示同意，并同意不屬于變更本合同。
2、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展之需要安排乙方到生產(chǎn)部設(shè)備科部門，從事設(shè)備科科長(zhǎng)工作，乙方須按甲方確定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲分配的工作任務(wù)；
3、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要以及依據(jù)乙方的能力〔專業(yè)、技能、健康〕和工作表現(xiàn)可以調(diào)整乙方的工作崗位（包括但不僅限于甲方內(nèi)部調(diào)動(dòng)或跨地域調(diào)動(dòng)）。乙方同意甲方的工作安排，并同意不屬于變更本合同。
第三條勞動(dòng)條件勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)，建立、健全工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度；為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的勞動(dòng)工具。
2、甲方可視乙方崗位之實(shí)際情況，按照國(guó)家規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和身體健康狀況檢查；
3、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及甲方制定的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，自覺(jué)預(yù)防事故和職業(yè)病的發(fā)生。
4、甲方根據(jù)工作的需求，對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)、技能、技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度的教育。
第四條工作時(shí)間
1、甲方對(duì)乙方的職位實(shí)行8小時(shí)工時(shí)制。
2、甲方因工作需要，需乙方加班加點(diǎn)時(shí)，應(yīng)按國(guó)家和甲方有關(guān)規(guī)定給予乙方加班費(fèi)用。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方每月30日以前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣圓。
2、試用期內(nèi)，乙方基本工資按上述全額基本工資的 80％計(jì)發(fā)；
3、甲方如實(shí)行新的工資制度，乙方的待遇按新制度予以調(diào)整，但不得低于當(dāng)年北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
4、甲方支付乙方的工資為稅前（稅后）工資，乙方必須按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅并由甲方代扣。
5、甲方實(shí)行變崗變薪制度，甲方可根據(jù)不同的崗位和甲方制定的工資規(guī)則審定并調(diào)整乙方的工資；
6、甲方還可依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況、規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)效益、乙方考核情況，以及乙方的工作年限、獎(jiǎng)懲記錄等，調(diào)整乙方的工資水平，但不可低于當(dāng)年北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇
1、 甲方按國(guó)家以及北京市相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，對(duì)于乙方個(gè)人依法應(yīng)該承擔(dān)的部分，由甲方依法在乙方工資中進(jìn)行扣繳；
2、 乙方患病或非因工受傷的醫(yī)療待遇按照北京市以及國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，甲方在國(guó)家規(guī)定有效時(shí)間以及醫(yī)療期內(nèi)按圓/日的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方病假工資
第七條勞動(dòng)紀(jì)律獎(jiǎng)懲辦法
1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律規(guī)定和社會(huì)公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)；
2、乙方必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方制定和修改的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作程序；
3、甲方可以對(duì)模范遵守勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方按規(guī)定予以獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方可以按規(guī)定予以處罰。
4、因乙方違反法律、法規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。給甲方造成損失的，乙方應(yīng)對(duì)甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八條合同的履行和變更
1、甲方與乙方應(yīng)當(dāng)按照本合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。
2、甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定和國(guó)家規(guī)定，向乙方及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬并嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)。
3、甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，本合同繼續(xù)有效，不影響其履行。
4、甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面變更本合同約定的內(nèi)容.
第九條勞動(dòng)合同的解除和終止
1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。乙方在試用期內(nèi)解除本合同，必須提前三日通知甲方。
3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
（1）未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；
（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；
（3）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；
（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的.；
（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；
（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；
（4）因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更勞動(dòng)合同而致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；
（5）被依法追究刑事責(zé)任的。
5、有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，
可以解除本合同：
（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生如下重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的：
（4）甲方調(diào)整服務(wù)內(nèi)容或變更經(jīng)營(yíng)目的；
（5）由于不可抗力致使本合同無(wú)法完全履行的；
（6）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改或解除的；
（7）法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
6、有下列情形之一的，本合同自行終止：
（1）本合同期滿的；
（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；
（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；
（5）甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；
（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十條教育培訓(xùn)
1、如果乙方在合同期間，由甲方出資進(jìn)行培訓(xùn)（含境內(nèi)、外實(shí)習(xí)進(jìn)修），甲方將與乙方另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議，該協(xié)議作為合同的一部分，具有同等法律效力。如因此需延長(zhǎng)合同期限的，由甲乙雙方另簽訂合同；
2、如果乙方在合同期內(nèi)受過(guò)甲方出資培訓(xùn)，乙方在培訓(xùn)期間及規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)因乙方違反本合同或公司規(guī)章制度或雙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議被解除勞動(dòng)合同的，須按甲方規(guī)定或培訓(xùn)協(xié)議向甲方支付違約金。
第十一條知識(shí)產(chǎn)權(quán)
1、乙方在合同期間因執(zhí)行甲方分配的任務(wù)或乙方在工作時(shí)間內(nèi)所進(jìn)行的與業(yè)務(wù)有關(guān)的發(fā)明、發(fā)現(xiàn)及改進(jìn)等，無(wú)論其是否是個(gè)人單獨(dú)進(jìn)行的，還是與其他人共同完成的，都必須立即向甲方作出報(bào)告，無(wú)論其是否申請(qǐng)專利、進(jìn)行登記，其發(fā)明或發(fā)現(xiàn)的所有權(quán)屬于甲方，是甲方的專有財(cái)產(chǎn)，乙方不得主張自己為該知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有者，并且乙方有保守該項(xiàng)秘密的義務(wù)；
2、如果甲方以書面形式明示放棄對(duì)乙方所作出的發(fā)明、發(fā)現(xiàn)及改進(jìn)的專利權(quán)或所有權(quán)，乙方可以提出專利申請(qǐng)保護(hù)這種發(fā)明，并可自由處置該項(xiàng)專利權(quán)，但甲方仍保留其業(yè)務(wù)中永遠(yuǎn)無(wú)償使用該項(xiàng)發(fā)明的權(quán)利。
第十二條保守秘密
1、乙方在本合同期間或本合同終止或解除后，不能以任何方式向任何個(gè)人或公司泄露甲方或甲方關(guān)聯(lián)商業(yè)實(shí)體的商業(yè)秘密（包括但不限于甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理信息或與甲方產(chǎn)品有關(guān)的技術(shù)信息），乙方亦不得將其用以與甲方進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)或用作乙方履行本合同規(guī)定職責(zé)和義務(wù)以外的任
何其他用途，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方制定的保密制度；
2、乙方在工作期間所得的、與甲方業(yè)務(wù)和工作有關(guān)的記錄及獲得的有關(guān)資料或其他文件歸甲方所有（包括但不限于乙方所取得的圖紙、藍(lán)圖、生產(chǎn)計(jì)劃、技術(shù)資料、備忘錄、客戶名單、配方、財(cái)務(wù)報(bào)表、銷售資料等）。乙方在合同期滿或離職前必須將上述屬于甲方的資料及文件交還甲方；
3、乙方在合同期間或離職后，若泄露甲方秘密對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方將追究乙方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任；
4、乙方應(yīng)該遵守甲方的保密管理制度和與甲方另行簽訂的保密協(xié)議。
第十三條兼職
在本合同有效期間內(nèi)，未經(jīng)甲方事先書面許可，乙方不得從事任何與本行業(yè)類似的有償或無(wú)償之兼職工作，如經(jīng)查實(shí)有所違反，則甲方有權(quán)根據(jù)公司之規(guī)章制度進(jìn)行處罰，且乙方應(yīng)將其因此所得的全部收入交給甲方，并應(yīng)按照本合同第十四條之規(guī)定賠償經(jīng)濟(jì)損失。
第十四條違約責(zé)任
1、甲乙雙方任何一方違約給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失（包括但不限于招收錄用員工的支出、為員工支付的培訓(xùn)費(fèi)、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失等）的，都必須承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，具體賠償金根據(jù)違約的責(zé)任大小及給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失的程度確定；
2、乙方在本合同期間，發(fā)生違反培訓(xùn)、提供住房、保密或提供其他特殊待遇而另行簽訂的協(xié)議的，甲方將根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定或雙方簽訂的協(xié)議進(jìn)行處理。
3、甲乙雙方同意，如乙方違反本協(xié)議規(guī)定而發(fā)生爭(zhēng)議的，甲方有權(quán)利將乙方的違約情況、爭(zhēng)議的具體情況（包括仲裁機(jī)構(gòu)仲裁、法院判決等情況）告知乙方新的單位，并有權(quán)利在相關(guān)媒體上依法披露。
第十五條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十六條其他
1、本合同條款如與公司的規(guī)章制度相悖時(shí)，以公司規(guī)章制度為準(zhǔn)；
2、本合同期滿前一個(gè)月，如雙方一致同意續(xù)訂合同，應(yīng)辦理更新續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)；如果合同期
滿，雙方不再續(xù)約，乙方應(yīng)該按照甲方勞動(dòng)規(guī)章制度之規(guī)定，辦理好包括工作交接、費(fèi)用清繳
在內(nèi)的各項(xiàng)離職前手續(xù)；
3、本合同中未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如需協(xié)議的，經(jīng)雙方協(xié)商后另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
簽雙方：
甲方：（蓋章）
乙方：（簽）乙方右手大拇指手印：
法定代表人或授權(quán)代表：（簽）
簽訂日期： 年 月 日
聘用合同 7
甲方: 乙方:
甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》之相關(guān)規(guī)定，就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的技術(shù)總顧問(wèn)，全權(quán)負(fù)責(zé)公司的技術(shù)開發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
二、聘用時(shí)間。時(shí)間總計(jì)為期三年，自 年 月 日開始起算至 年 月 日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用報(bào)酬。乙方的報(bào)酬由兩部分構(gòu)成，一是每年的年薪萬(wàn)元，支付方式根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開發(fā)成果獎(jiǎng)勵(lì)，按照每提供或研制開發(fā)一項(xiàng)符合市場(chǎng)推廣標(biāo)準(zhǔn)的專利或非專利技術(shù)，在根據(jù)該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷售個(gè)月后，確能夠帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的，按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎(jiǎng)勵(lì)金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤(rùn)中有任何分成或獎(jiǎng)勵(lì)。
四、技術(shù)成果及歸屬。乙方主要為甲方提供和研制：等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請(qǐng)權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無(wú)權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標(biāo)準(zhǔn)要求及開發(fā)時(shí)間、驗(yàn)收。
六、保密責(zé)任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù)
乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾承擔(dān)下列保密義務(wù)：
乙方在任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);
未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)得商業(yè)秘密;
未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
乙方承諾，在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等，并不自營(yíng)與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)，不為他人類似經(jīng)營(yíng)提供任何建議;
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
雙方同意，乙方離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的'保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職;
七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財(cái)務(wù)制度。乙方在期間的生活費(fèi)用，如電話費(fèi)、住房費(fèi)、生活費(fèi)自己負(fù)擔(dān)，因公出差費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。
八、違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對(duì)方損失的，應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
九、爭(zhēng)議的解決
本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交武漢市仲裁委員會(huì)，依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。
十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
委托代理人：法定代表人：
(簽章) (簽章)
聘用合同 8
甲方：_____________
乙方：_____________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及政府其他有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位，但未與原單位脫離勞動(dòng)關(guān)系或現(xiàn)已辦妥退休手續(xù)的人員。
第一條 合同期限
本合同有效期為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
任何一方只需提前_____天，以書面形式提出，即可終止本合同。
本合同有效期滿后，雙方愿意繼續(xù)保持聘用關(guān)系，則再行簽訂聘用合同。
第二條 工作崗位
甲方根據(jù)企業(yè)工作需要，聘用乙方擔(dān)任_____工作。
甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要以及依照乙方能力和工作表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作。乙方愿服從甲方的安排，按照被聘崗位的責(zé)任，按時(shí)、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。
第三條 勞動(dòng)報(bào)酬及福利
甲方按公司的分配制度，付給乙方報(bào)酬人民幣_(tái)____元整 。(個(gè)人所得稅由企業(yè)按國(guó)家法規(guī)代扣代繳)
甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動(dòng)報(bào)酬。
乙方在工作期間享有與甲方合同制員工同等的津貼及獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)甲方愿意承擔(dān)乙方在甲方工作期間因工傷而造成的醫(yī)療費(fèi)用開支。(其他費(fèi)用不予承擔(dān))
乙方擔(dān)任可提取效益工資業(yè)務(wù)工作崗位的，其效益工資的個(gè)人所得稅費(fèi)由企業(yè)按國(guó)家法規(guī)代扣代繳。
第四條 工作時(shí)間及勞動(dòng)條件
甲方實(shí)行平均每周40小時(shí)工作制度，具體按公司作息制度執(zhí)行。
因業(yè)務(wù)需要乙方加班時(shí)，甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。
乙方享受法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的有薪假期。
甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
第五條 勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)勵(lì)
乙方應(yīng)遵守國(guó)家的政策法令和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位責(zé)任，完成工作任務(wù)。
依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小，甲方將按公司的`獎(jiǎng)懲制度給予獎(jiǎng)勵(lì)。
乙方如果違反甲方的規(guī)章制度，違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可按公司獎(jiǎng)懲制度給予處罰。
乙方如觸犯國(guó)家法律，本合同自行解除。
第六條 商業(yè)秘密
乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不能向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報(bào)(不論這些秘密、技術(shù)、情況與乙方本人有否直接關(guān)系)。
乙方在甲方工作期間，不得到競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)兼職或任職，不得自行組建公司、企業(yè)與甲方競(jìng)爭(zhēng)。
乙方不論何種原因離開甲方后，不得利用甲方的商業(yè)秘密及甲方承諾為客戶保密的技術(shù)情報(bào)，或?qū)⒅峁┙o第三方從事同甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)性的業(yè)務(wù)。
乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失，直止依法追究責(zé)任。
第七條 違約責(zé)任
甲、乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對(duì)方造成損失的，須承擔(dān)違約責(zé)任。除雙方另有約定外，違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金。
乙方擅離公司造成違約的，應(yīng)向甲方支付__________元違約金。
第八條 其他
本合同未盡事宜，甲、乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決。
乙方具駕駛____照，并愿意/不愿意在甲方工作需要時(shí)行施駕駛員職責(zé)，并執(zhí)行公司有關(guān)對(duì)駕駛員職責(zé)的規(guī)章制度。
本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，同等有效。
甲方：__________ 乙方：_________
代表：__________
日期：__________ 日期：__________
聘用合同 9
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 ___年____月____日至 ___年____月____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前十天，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前十五天書面通知對(duì)方。
第二條 工作崗位
甲方根據(jù)工作任務(wù)需要與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
第三條 工作條件和工作時(shí)間
1、每周的周日下午寄宿生同學(xué)到校時(shí)間至周五寄宿生同學(xué)離開學(xué)校之前除了正常上課的時(shí)間外為生管老師必須在崗在位的工作時(shí)間，如遇到節(jié)日放假則按相應(yīng)的時(shí)間規(guī)定執(zhí)行。具體為每天早晨6：007：20，中午11:3014:00，下午16:4018:10，晚上20:30次日凌晨6:00。
2、甲方為提供必要的工作環(huán)境和生活設(shè)施
第四條 工作報(bào)酬
乙方完成合同期限內(nèi)的工作任務(wù)后，甲方應(yīng)支付乙方人民幣壹萬(wàn)貳仟元整，分上下兩學(xué)期支付，每次分別在期末一次性支付人民幣陸千元整。
第五條 工作紀(jì)律和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守和履行甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度以及雙方簽訂的生管教師工作責(zé)任書，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、生管教師工作責(zé)任書并因此出現(xiàn)責(zé)任事故的，甲方按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。
第六條 聘用合同的'變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止。
3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù)和履行職責(zé)，給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失和不良影響的;
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病后，不能從事原工作。
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn)，仍不能勝任工作的;
(3)乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
甲方未履行合同中的相應(yīng)條款或未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬的。
7、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月天以書面形式通知甲方并經(jīng)甲方同意，否則按實(shí)際工作時(shí)間按月折算(一學(xué)期按五個(gè)月折算)所應(yīng)得的工作報(bào)酬中扣除人民幣壹仟貳佰元整。
第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致或乙方違反合同規(guī)定的相應(yīng)條款，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)際工作時(shí)間支付相應(yīng)的報(bào)酬。
第八條 其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭(zhēng)議的，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式兩份，甲方、乙方各持一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
甲方(蓋章)：________ 乙方：__________
代表人(簽字)：______ 身份證號(hào)碼：__________
___年____月____日 ___年____月____日
聘用合同 10
甲方(用人單位)：
乙方(員工)：__________(性別____，民族____，出生年月____________，文化程度__________，身份證號(hào)碼____________________聯(lián)系電話_______________ )。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同：
一、工作任務(wù)
甲方根據(jù)工作實(shí)際需要，聘用乙方在______________崗位從事______________工作，擔(dān)任__________________職務(wù)。
二、合同期限
1、合同期限為____年，從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個(gè)月為試用期。
三、工作時(shí)間
甲方對(duì)乙方實(shí)行每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
四、工資待遇
工資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期工資待遇為________________。
2、試用期滿后的工資待遇為____________________。
3、雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。
五、違約責(zé)任
1、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的`，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;雙方均有過(guò)錯(cuò)的，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金;合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來(lái)?yè)p害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、合同爭(zhēng)議處理
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)(小組)或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成的，方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
七、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份，雙方各1份，員工本人檔案存入1份。
八、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：
法定代表人：
乙方(簽名)：
年 月 日 年 月 日
聘用合同 11
甲方名稱：地址：法人代表（主要負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系電話：
乙方姓名：居民身份證號(hào)碼：文化程度：出生日期：___年__月__日聯(lián)系電話：戶籍地址：
根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著自愿，平等的原則，達(dá)成合同條款如下，以資共同遵守：
一、合同期限
合同有效期自___年__月__日至___年__月__日止。合同期滿即終止執(zhí)行。因本店工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續(xù)訂合同。
二、工作崗位
經(jīng)雙方協(xié)商，乙方在合同期內(nèi)從事工作。甲方可以根據(jù)工作需要，變換乙方的工作內(nèi)容，如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見(jiàn)，則本合同自然解除，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。
三、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、乙方在工作時(shí)間內(nèi)因工負(fù)傷，按意外保險(xiǎn)條例的規(guī)定辦理。
四、工作時(shí)間
每天正常工作時(shí)間為早上8：30到晚上9：00，特殊情況、節(jié)假日、視情況而定，并給予每次15元加班費(fèi)。乙方每月7天假，休假須提前一天向甲方申請(qǐng)，由甲方審批。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
性別：住址：
1、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為：
基礎(chǔ)工資1000元＋全勤獎(jiǎng)200元＋銷售提成（提成細(xì)則視情況調(diào)整，原則上不低于奶粉3%，其他類2%，通貨類0.3%）
店長(zhǎng)提成：
2、甲方暫押乙方15天提成作為保證金，合同終止后無(wú)息返還乙方。（合同期內(nèi)如乙方違約，甲方則有權(quán)扣掉保證金作為對(duì)甲方損失的賠償）
六、勞動(dòng)紀(jì)律
1、員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)。
2、員工應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則，遵守公司規(guī)定的工作程序。
3、員工如違反本店的規(guī)章制度，本店可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。
4、員工如毀損或遺失本店財(cái)物的，依進(jìn)貨價(jià)格予以補(bǔ)償。盤點(diǎn)少貨的，查明是乙方的原因的，由乙方按照丟失貨品的進(jìn)貨價(jià)賠償給甲方；未知原因的，由甲乙雙方共同承擔(dān)。
七、規(guī)章制度
《母嬰坊綿竹店導(dǎo)購(gòu)員手冊(cè)》作為合同附件與本合同同時(shí)生效
八、合同解除
1、符合下列情況之一的，母嬰坊可以解除本合同：
a、員工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和母嬰坊的規(guī)章制度的；或有嚴(yán)重?fù)p害母嬰坊利益的行為；或嚴(yán)重失職；或收受客戶回扣的。
b、員工因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的，也不能從事母嬰坊安排的其他工作的。
c、母嬰坊因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化而多余職工或本專賣店宣布解散。
d、員工違反國(guó)家法律被認(rèn)定有罪或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
2、有下列情況之一的，員工可以隨時(shí)書面通知解除本合同：
a、母嬰坊不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動(dòng)報(bào)酬；
b、母嬰坊違反國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，侵犯員工合法權(quán)益的；
3、需經(jīng)雙方協(xié)議解除合同的，提出解除合同的.任何一方，必須提前30天書面通知對(duì)方，方可辦理解除合同手續(xù)。
4、本著自愿的條件下，一經(jīng)錄用工作時(shí)間不少于一年，否則押金不予以退還。
5、員工未提前30日以書面形式通知本店解除合同的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，押金不予以退還。
九、教育培訓(xùn)
母嬰坊鼓勵(lì)員工參加與本職工作有關(guān)的各類培訓(xùn)，凡員工參加經(jīng)母嬰坊同意的培訓(xùn)，母嬰坊應(yīng)適當(dāng)?shù)挠枰詧?bào)銷部分培訓(xùn)費(fèi)用（須另外簽訂培訓(xùn)合同）。如母嬰坊外派員工參加培訓(xùn)，則由母嬰坊承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用，雙方另訂培訓(xùn)合同。
十、保密義務(wù)
員工在任職期間以及離職之后對(duì)其在母嬰坊任職期間接觸、知悉的屬于本店、或者雖屬于第三方但本專賣店承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)。員工于離職辦理交接時(shí)，返還全部屬于本專賣店的商業(yè)秘密的資料，包括記載著本專賣店秘密信息的一切載體。
十一、離職手續(xù)
1、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前，按本店規(guī)定辦理工作交接手續(xù)，包括工作中的未竟事項(xiàng)、文件、資料、各種辦公物品等，須全部清點(diǎn)移交本店指定人員。
2、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)，還須按本店規(guī)定填寫辦理《離職會(huì)簽單》。
十二、合同無(wú)效
本合同如有下列情形之一的，則本合同自始無(wú)效：
1、根本違反法律法規(guī)的；
2、員工提供虛假信息，欺騙本店而簽訂本合同的；
3、員工為任何不合法，不正當(dāng)目的而進(jìn)入本店工作的。
十三、爭(zhēng)議解決
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以雙方協(xié)商；或在簽訂合同之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十四、法律效力
在合同期內(nèi)，如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。
本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。
甲方代表人：（簽章）
乙方：（簽章）
合同簽署地：
合同簽署地：
合同簽署時(shí)間：____年__月__日
合同簽署時(shí)間：____年__月__日
聘用合同 12
甲方（聘任單位）名稱
乙方（受聘人）姓名 性別 出生年月 文化程度 ,身份證號(hào)碼： 。
為使聘任單位（以下簡(jiǎn)稱甲方）和受聘人（以下簡(jiǎn)稱乙方）在聘任工作中有效行使權(quán)利和履行所承擔(dān)的義務(wù)，根據(jù)國(guó)家和軍隊(duì)有關(guān)合同制工人管理的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、合同期限和工資待遇
本合同確定的聘任期限為 ，從 年 月 日起至 年 月 日止。工資為 元，乙方每月可請(qǐng)假公休1天（公休假、國(guó)家法定節(jié)日工資100元/天另行補(bǔ)助），本合同自簽訂之日起生效。
二、工作內(nèi)容
乙方在甲方 崗位上，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成好各項(xiàng)工作。
三、工作條件
1、甲方根據(jù)實(shí)際情況向乙方提供必要的工作條件，以保證乙方責(zé)任、權(quán)利的實(shí)施。
2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、工作職責(zé)
1、乙方主要負(fù)責(zé)甲方機(jī)關(guān)食堂的伙食保障及食堂的日常管理，確保食堂衛(wèi)生干凈、整潔。
2、乙方要加強(qiáng)營(yíng)產(chǎn)營(yíng)具的管理，嚴(yán)防營(yíng)產(chǎn)營(yíng)具損壞、被盜。
五、工作紀(jì)律
1、乙方應(yīng)樹立主人翁責(zé)任感，嚴(yán)格遵守國(guó)家和軍隊(duì)的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
2、乙方必須愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
3、乙方原則上每天都要上班，沒(méi)有長(zhǎng)假，每月請(qǐng)假公休原則安排在雙休日，如有特殊情況需要請(qǐng)假一天以上，必須請(qǐng)人代班，代班人工資由乙方承擔(dān)，公休假、國(guó)家法定節(jié)日補(bǔ)助工資先由乙方支付，待合同到期最后一個(gè)月一次結(jié)清。
4、乙方違反工作紀(jì)律，甲方可依據(jù)《紀(jì)律條令》及本單位規(guī)章制度，給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分，直至解除本合同。
六、違約責(zé)任
1、乙方在機(jī)關(guān)食堂工作期間，不得從事“黃、賭、毒”等違法活動(dòng)，一旦查出，視作乙方違約，甲方有權(quán)終止合同，并依法報(bào)有關(guān)部門處理。
2、乙方不得擅自將機(jī)關(guān)食堂轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借他人使用以及乙方自己經(jīng)營(yíng)各類有償服務(wù)等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)終止合同，并追究乙方相關(guān)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。
3、乙方要加強(qiáng)自身安全，因乙方人為因素造成的火災(zāi)、觸電以及因喝酒摔傷等事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，均由乙方自己負(fù)責(zé)。
4.原則上合同未到期乙方不得離崗，因乙方原因確需提前終止合同的`，需提前1個(gè)月告知甲方，且乙方必須找人代班，甲方將扣除乙方一個(gè)月的工資作為違約金。任何一方違反本合同規(guī)定，造成對(duì)方較大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償，并由甲方依據(jù)國(guó)家合同法上黨委會(huì)或辦公會(huì)研究確定賠償金額。
七、其他事項(xiàng)
1、本合同如有未盡事宜，凡屬國(guó)家和軍隊(duì)有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；沒(méi)有規(guī)定的，甲乙雙方可隨時(shí)協(xié)商修訂補(bǔ)充。
2、本合同在聘任期限內(nèi)有效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）： 乙方（簽章）：
甲方法定代表人（簽章）：
簽訂日期： 年 月 日
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