眼鏡店崗位職責

時間：2023-06-06 18:19:18 松濤崗位職責我要投稿

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眼鏡店崗位職責（精選9篇）

　　在學習、工作、生活中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編收集整理的眼鏡店崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

眼鏡店崗位職責（精選9篇）

　　眼鏡店崗位職責 1

　　職責描述:

　　1.負責區域合伙人團隊的搭建;

　　2.負責區域門店的日常管理;

　　3.負責區域市場拓展,經營社區快閃店、企業快閃店和客廳快閃店;

　　4.與顧客建立牢固的關系,發現他們的個人需求,并提供合理的.建議;

　　5.負責區域內的市場信息收集整理和反饋;

　　6.尋找挖掘客戶資源,完成每月目標計劃;

　　7.能協助銷售人員完成銷售目標;

　　8.能獨立解決售后問題。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學歷,專業不限;

　　2.熱愛銷售工作,較好的溝通、談判技巧、誠實勤奮;

　　3.能夠負責片區內的銷售、客戶開發及良好的客戶解答能力;

　　4.具備客戶服務意識,善于挖掘客戶需求;

　　5.具備良好的語言表達及溝通能力,工作積極主動,能承受一定工作壓力,具有團隊協作精神;

　　6.有互聯網運營、市場拓展、零售行業工作經驗,從事過眼鏡行業者優先。

　　7.工作態度積極樂觀;

　　8.善于溝通,有良好的服務理念及團隊合作能力。

　　眼鏡店崗位職責 2

　　1、遵守公司的規章制度和業務流程;

　　2、熟悉公司產品,負責視光中心眼鏡柜臺銷售工作,并達成銷售目標;

　　崗位要求

　　1、高中或中專以上學歷;

　　2、熱愛銷售工作,勇于挑戰高薪和晉升機會;

　　3、具有良好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神;

　　4、有眼鏡行業銷售工作經驗者優先。

　　眼鏡店崗位職責 3

　　1、必須確保在崗人員按時上下班，不遲到，早退，并使服務人員嚴格要求自己提供優質服務。

　　2、要經常了解并回答自己下屬提出的各種問題，負責追蹤解決。

　　3、負責確定本店員工工作餐標準，并保證屬下員工及時用餐。

　　4、經常巡視餐廳并要求所屬營業前準備，營業后正常清潔。

　　5、要與客人接觸，了解他們對餐飲以及服務等方面的滿意程度。

　　6、負責處理服務人員的差錯和客人的抱怨。

　　7、定期檢查收銀員和庫管員的工作，達到準確程度。

　　8、檢查廚房與吧臺是否能按照客人所點的'東西做到保質保量。

　　9、合適并按時完成各種有關營業日報表。

　　10、餐廳勞務費用分析，及餐廳服務人員是否安排合理。

　　11、食品原料分析，目標是低成本，低消耗，高盈利。

　　12、檢查各種登記和記事表格，使食品原材料按計劃采購，按計劃供應。

　　13、檢查當天營業日報表，及一天內出現的問題與店內員工應該知道的工作程序條文。

　　14、通過領班檢查工作效率情況，服務態度，每天做記錄，檢討。

　　15、檢查前一天銷售情況與庫存，保證店內正常運行。

　　16、餐廳營業前要巡視檢查餐廳的裝飾，音樂，燈光，餐桌擺布與服務人員就崗情況，個反面均要達到要求，為餐廳聲譽負責。

　　17、要在巡視餐廳營業時，督導領班，廚師長，吧臺長帶動手下員工工作，并協助各部門領導工作。

　　眼鏡店崗位職責 4

　　1、負責眼鏡店日常管理；

　　2、促銷管理，宣揚品、商品、宣揚途徑、賣場布置、活動售賣細微環節、活動話術、活動跟蹤表格、活動激勵制度等相關打算工作；

　　3、關注競爭對手店面的動向，如活動，宣揚，改革，薪資，人員配置，貨品，定價，定位等，剛好調整門店營銷方案；

　　4、門店業績目標管理，做好月度、季度半年度和年度業績目標的分析和跟進管理工作。

　　眼鏡店崗位職責 5

　　1、從業人員的管理。

　　A、出勤的管理。嚴禁遲到、早退、嚴格遵守紀律。

　　B、服務的管理。以優質的服務吸引回頭客。

　　C、工作效率管理。不斷提高每個員工的工作速度和工作的質量。

　　D、對不合格的.管理。一般分兩種情況。對不合格的員工進行再培訓，對無藥可救的員工進行辭退工作。

　　2、缺貨的管理

　　缺貨是造成營業額無法提升的直接原因，所以，在下訂單時，必須考慮營業的具體情況。每隔一段時間，應有意識的增加訂貨數量，以避免營業額原地不動或不斷滑坡。

　　眼鏡店崗位職責 6

　　1、全面負責門店管理及運作，努力提高銷售業績、服務水平，負責督導商品結構的調整；

　　2、帶領門店的員工不斷強化服務意識、主動提高員工的業務學問、技能水平；

　　3、主動培育新人，做好新人的發掘、員工的`綜合考評；

　　4、維護公司形象，發揚公司企業文化；

　　5、完成公司下達的銷售業績指標。

　　眼鏡店崗位職責 7

　　1、負責公司總部各項指令規定的宣布與執行：

　　①傳達、執行總部的各項指令和規定

　　②負責解釋各項規定、營運管理手冊的條文

　　2、完成公司制定的零售店全年銷售額;(店長可根據往年的銷售情況來進行銷售計劃分解，以便于完成全年銷售額)

　　3、嚴格審核店內的財務預算和店內財務支出，嚴格控制店內成本損耗;

　　4、保持店內商品的合理化陳列;(根據眼鏡零售業的淡旺季、季節、店慶、法定假日等作出相應的陳列)

　　5、掌握店內商品銷售動態，向總部建議引進新產品和淘汰滯銷產品;

　　6、合理規劃人事管理，不斷提高員工工作效率;(采用績效考核)

　　7、維持員工跟顧客之間的`良好關系;(要讓員工成為顧客的真正知心朋友)

　　8、負責全店員工的培訓;(專業知識、商品知識、銷售技巧、商業心理、客戶服務與投訴處理等)

　　9、收集眼鏡行業動態信息;(如競爭者的相關活動信息，商品、服務、技術等等)

　　10、加強“四防”工作，防火、防水、防盜、防工傷等，做好安全保衛工作及店內的環境

　　眼鏡店崗位職責 8

　　崗位職責:

　　1、負責門店運營成本控制工作，完成各項任務指標工作;

　　2、負責門店的全面管理工作，嚴格執行各項規章制度和工作作業流程;

　　3、負責門店員工的'培訓工作，對員工的服務、形象及作業流程實施監督;

　　4、負責門店的業務處理和顧客的投訴處理.;

　　5、負責店內每日盤點工作，對店內所有物資的安全負責;

　　6、按要求做好店面宣傳工作，積極開展營業推廣及各項促銷活動;

　　7、做好各項市場信息收集工作(價格、產品、及對手的促銷信息);

　　任職條件:

　　1、相關工作三年以上，熟悉眼鏡店工作流程，有眼鏡店店長及其余線下門店店長經驗的優先;

　　2、具備良好的經營管理能力、溝通協調能力、團隊建設能力，掌握商品知識和銷售技能;

　　眼鏡店崗位職責 9

　　1、貫徹執行公司零售策略，完成銷售指標；根據店面特點，和公司一起制定銷售指標，分解、落實指標。

　　2、日常銷售情況分析，包括進店人數、銷售產品，銷售達成率等等。

　　3、店內人員的管理，包括招聘店員、日常排班考勤、督促銷售目標的實現、激勵團隊以及人員培訓等。

　　4、處理解決店員不能解決的疑難問題、顧客異議、爭議、售后服務等。

　　5、店面客情管理；建立、完善本店客戶資源檔案，并配合公司其它部門充分利用此資源。

　　6、貫徹執行公司市場策略，在市場部的`指導下組織布置店內的商品布局，保持店面的新穎和變化性；維持店內整齊、清潔的正常工作。

　　7、負責專賣店的庫存及相關庫存報表。

　　8、洞察周邊環境，定期向上級提交日常經營狀況、市場信息包括本店客戶情況、競爭對手的調查與分析報告。

　　9、傳遞商場促銷活動信息，并針對店面特點向公司提出建議，協同市場部門開展促銷活動。

　　10、協調歸屬地政府、商場等管理部門的關系。

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