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工作感想感悟

時間:2025-04-16 14:40:13

工作感想感悟(通用20篇)

  無論是在學(xué)校還是在社會中,我們常常會收獲不一樣的感想和體會,這時,就可以把它們都記錄在文章里。那么問題來了,你會寫感悟的文章嗎?下面是小編精心整理的工作感想感悟(通用20篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作感想感悟(通用20篇)

  工作感想感悟 1

  我在項目組中不是最優(yōu)秀的,更不是最聰明的,技術(shù)也談不上最牛的,但我從來沒有妄自菲薄。

  人和人本來就是不同的,天賦條件的差異及后天環(huán)境的不同,也就使得我們不可能和某些牛人一樣,我們能做的只是以他為遠(yuǎn)方的那個燈塔,向他慢慢靠近。

  每個人都在自己的親身經(jīng)歷中不斷犯錯,進(jìn)而不斷地成長。

  而我呢,在這已然成為回憶的一年半時間里,也真實地經(jīng)歷過了點點滴滴。

  在這期間積累的一磚一瓦中,除了很直接的獲得了專業(yè)知識、提高了專業(yè)技能外,更多的是從項目實踐中得到的足以讓我們受益終生的其他信息。

  (1)團(tuán)隊中的自己

  在一個團(tuán)隊里的成長是最直接最快速的。

  首先我們得明確自己在這個團(tuán)隊中的角色,以整個項目組的進(jìn)度為參考,合理的安排好自己的工作,發(fā)揮好自己的作用;再就是需要以柔和的態(tài)度和大家相處,男人的智慧在于“剛而強(qiáng)”,而女人的智慧更多的在于“柔而韌”。

  作為一名女性,我們要學(xué)會帶有一絲堅持的妥協(xié),也要學(xué)會帶有一絲主見的不固執(zhí);最后要懂得合作學(xué)會合作。

  合作更多的是互補,而不是苛刻地要求對方須與自己保持各種一致。

  (2)做好自己

  馬云曾說過的一句話:什么是人才?人才是你讓他做一件事,他做好了,你再讓他做件事,他又做好了。

  對此印象特別深,這也是我的一個座右銘。

  我覺得,人生就像蓋樓,現(xiàn)在看似普通的每一件小事情都是未來的缺一不可的基石,等蓋好了這平凡的一磚一瓦,終有一天,我們會看到真正屬于自己的摩天大樓。

  (3)正確的心態(tài)

  一般情況下,等工作到一定階段,大家會覺得所從事工作是毫無技術(shù)含量的重復(fù)體力勞動,我相信每個人都有過這樣的體會。

  有一段時期,我也很迷茫、很困惑,感覺就這樣Ctrl+C、Ctrl+V的日子是多么地浪費體力,也質(zhì)疑過如此繁瑣完全沒有創(chuàng)新可言的工作干著還有什么樣的意義。

  一個偶然的機(jī)會,我看到了一篇文章,里面有句話讀了讓人如夢初醒“一份工作到兩三年的時候,大部分人都會變成熟手,這個時候往往會陷入不斷的重復(fù),有很多人會覺得厭倦,有些人會覺得自己已經(jīng)搞懂了一切,從而懶得去尋求進(jìn)步了。

  其實這個時候比賽才剛剛開始。

  ”“每天,每一刻我們都在做這樣那樣的決定,我們可以漫不經(jīng)心,也可以多花些心思,成千上萬的'小選擇累計起來,就決定了最終我們是個什么樣的人。

  ”結(jié)合自己那時的處境,覺得簡直就是再說自己,當(dāng)時猶如醍醐灌頂,頓時豁然開朗,于是又重新開開心心地工作。

  或許,小選擇積累起來就是一種人生。

  我可以選擇如何把工作做得更好更細(xì)致;我可以選擇怎樣才能和同事同學(xué)更友好的相處;我可以選擇怎樣讓自己的生活過的更輕松快活些,而不是到處充斥著忙碌的工作;我也可以選擇去堅持自己的課外生活;我也可以選擇去過一個健康快樂的人生。

  其實很多時候,變得不是周圍的人和事,而只是自己的內(nèi)心。

  (4)知識面的重要性

  每每想起自己剛進(jìn)入項目組的狼狽相,就發(fā)自內(nèi)心地明白了公司在招聘時為何偏向知識面寬的人了。

  因為他懂得,因為他了解,所以在面對一個同樣難題的時候他就會較快地進(jìn)入狀態(tài),然而這個還是其次,最重要的是知識面寬了,解決問題思路的也就不那么狹隘了。

  (5)借助外力

  很多時候,我并不排斥多干活。

  因為當(dāng)一個人懶洋洋的什么事也不做的時候,肯定是不會犯錯的,然而,人卻常常是在犯錯中改變和成長的。

  不做事,雖然眼下是少了些許麻煩,但稍稍長遠(yuǎn)地望一下,其實你失去的是一個個機(jī)會,一個發(fā)現(xiàn)自己問題(性格缺點、知識盲點)的機(jī)會、一個改正缺點的機(jī)會、一個成長的機(jī)會、一個慢慢前進(jìn)的機(jī)會。

  所以,需要學(xué)會借助外力PUSH自己。

  (6)不足

  經(jīng)過這一年半的工程實踐,我也深刻體會到了自身的不足。

  一個是為人處事方面,有時候略顯幼稚,不懂得變通;另一個是自己的知識體系還不夠完備,仍需在以后的學(xué)習(xí)和實踐中慢慢積累。

  回想之前走過的路,對于犯過的錯誤,我只能吐吐舌頭,感嘆下當(dāng)時自己怎么那么傻;對于進(jìn)步,我會露出真心的微笑,只是慶幸自己當(dāng)時那么做了。

  不論現(xiàn)在自己所處水平如何,我都會對過去發(fā)生的所有點滴說聲謝謝,因為是它們使自己成為了今天的我。

  工作感想感悟 2

  在這急速變化的時代,一切都在變。

  地球在變,人類在變,生存環(huán)境在變,生活步調(diào)在變,生存方式在變,生存智慧也在變……這種變化貫穿人類古今 ,也連接著明天和未來。

  世事如虹,變幻莫測,譬如這經(jīng)濟(jì)形勢和股票市場,說變就變了,昨天還是風(fēng)和日麗,今天已是暴風(fēng)驟雨。

  所以,現(xiàn)代人比往昔的人們面對變化的挑戰(zhàn),更需要深思熟慮自身應(yīng)變的策略,以便能夠在順應(yīng)時代潮流的同時,獲得較好的生存智慧和技巧,

  并以相對穩(wěn)定的心態(tài)適應(yīng)飛速發(fā)展的形勢,冷靜面對今日巨變和未來的沖擊。

  面對人類全新的生存環(huán)境,我們不能不摒棄老態(tài)龍鐘的步履,不能不深刻反省自己的適應(yīng)能力和應(yīng)變策略,不得不與時俱進(jìn)、樹立“憂患意識”和“危機(jī)意識”。

  “憂患”不是頹廢,“危機(jī)”不是自擾,而是保持一種警覺和穩(wěn)健的心態(tài)。

  這一切優(yōu)化生存智慧的新態(tài)勢,將有助于我們廓清時代的迷霧,看準(zhǔn)歷史的走向,掌握市場變化的規(guī)律;有助于我們認(rèn)清形勢,調(diào)節(jié)自身的生存姿態(tài),

  以適應(yīng)人類生存背景持續(xù)加速著的劇變 ,謀求強(qiáng)大而又穩(wěn)定的生存力 ,贏得瀟灑而又體面的生存方式,獲得物質(zhì)和精神上的較為舒適的生存風(fēng)貌。

  在激烈的市場競爭中生存,如同與狼共舞。

  要想與狼的舞步合拍,就要有比狼更高的勇氣和智慧。

  在動物界中,狼是一種機(jī)智勇敢、殘忍兇猛的動物。

  因此,人們談狼色變,提起狼便心驚膽顫。

  殊不知,狼極強(qiáng)的生存能力和集體作戰(zhàn)精神,是值得人們敬仰的。

  狼群最偉大的品質(zhì)就是他們的團(tuán)隊精神和集體作戰(zhàn)意識。

  著名作家姜戎在《狼圖騰》一書中描繪了不少有關(guān)狼的'故事,特別是講到了鮮為人知的狼性文化。

  在他看來,狼性文化其實就是“狼敏銳的嗅覺,不屈不撓,奮不顧身的進(jìn)攻精神和協(xié)同作戰(zhàn)的團(tuán)隊精神”。

  正是這種集體作戰(zhàn)精神,使狼在經(jīng)歷了人類的無數(shù)次捕殺和弱肉強(qiáng)食的惡劣環(huán)境中幸存下來,生生不息。

  在動物世界里,除了狼以外,還有許多動物憑著高度的團(tuán)隊協(xié)作和集體作戰(zhàn)精神而頑強(qiáng)地生存下來,雁群就是典范。

  一年之中,雁群共有兩次宏偉壯麗的遷涉。

  雁群在穿越無數(shù)障礙的過程中,表現(xiàn)得像一個高效的天然團(tuán)隊,很多方面都使我們深受啟迪。

  團(tuán)隊意識根深蒂固地扎根于每只大雁的心中。

  雁群以V字形的排列方式飛行,這種方式能使大雁互相借力、更有效地前進(jìn)。

  當(dāng)前面的大雁拍動翅膀的時候,會提供給尾隨它的同伴以上升的力量。

  這樣,后面的大雁就可以借力飛行。

  同樣的體力付出卻可以讓大雁比單獨飛行多出12%的距離。

  在雁群前進(jìn)的過程中,大雁還會以整齊有序的叫聲來鼓勵伙伴們繼續(xù)前進(jìn)。

  合作意識是大雁的一種本能,這種精誠合作,使得雁群能夠適應(yīng)各種惡劣環(huán)境,并戰(zhàn)勝困難到達(dá)預(yù)想的目的地。

  動物世界和市場經(jīng)濟(jì)一樣,適者生存,優(yōu)勝劣汰。

  團(tuán)結(jié)協(xié)作可以使弱小的動物戰(zhàn)勝強(qiáng)大的敵人以及驟然而至的天災(zāi),從而頑強(qiáng)地生存著、繁衍不息。

  同樣的道理,當(dāng)我們置身于擁有相同目標(biāo)的團(tuán)隊之中時,通過團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相推動,可以順利地完成任務(wù),到達(dá)理想彼岸。

  作為個體的生存智慧,總是要通過集體(團(tuán)隊)才有可能獲得完美的體現(xiàn)。

  人和其他動物一樣,只有融入到團(tuán)隊之中,才能更好地發(fā)揮個人專長。

  在市場經(jīng)濟(jì)條件下,縱向聯(lián)合與橫向聯(lián)合是必不可少的。

  任何個人,不管你的能力有多大,離開了與群體(或與別人)的合作將會一事無成,并且很容易被瞬息萬變的生存環(huán)境所淘汰。

  杰出的個體生存智慧,崇尚在集體智慧的相互激發(fā)中謀求獨創(chuàng),善于借高度和諧的倫理環(huán)境進(jìn)行開拓。

  他們堅實地踏在“今天”的大地上,而又勇于率先迎接“明天”新生的太陽。

  對于渴望同時代一起趕路的現(xiàn)代人來說,具備良好的生存智慧、知識結(jié)構(gòu)、心理素質(zhì)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,是非常重要的。

  大家結(jié)隊而行要安全得多,而且力量要大得多,還可以從互助合作中得到許多意外的收獲。

  學(xué)會關(guān)愛自己,也關(guān)愛別人;學(xué)會從大局出發(fā)看問題,關(guān)注集體,寬容別人,而不僅僅是在個人的“小九九”里打轉(zhuǎn);學(xué)會存大略小、舉重若輕,借助集體力量和愉快的心緒調(diào)節(jié)自我,充分發(fā)揮潛能。

  團(tuán)隊協(xié)作是人類優(yōu)化生存智慧的最佳選擇,也是我們化腐朽為神奇的法寶。

  如今,任何個人要想使自己的聰明才智得到充分發(fā)揮,并取得成功,就必須借助于團(tuán)隊力量;任何企業(yè)間的競爭,要想戰(zhàn)勝對手,也必須借助于團(tuán)隊力量和強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。

  在新的形勢下,企業(yè)競爭不僅僅是戰(zhàn)略、財力、規(guī)模、技術(shù)以及單個員工素質(zhì)等方面的實力競爭,更是一個團(tuán)隊與另一個團(tuán)隊的精神競爭。

  在競爭中,只有那些有著像狼和雁群一樣精誠合作的團(tuán)隊,才能在激烈的市場競爭中獲勝,并立于不敗之地。

  工作感想感悟 3

  許多年輕人剛參加工作時熱情很高、躊躇滿志、扎實肯干。可是過了三五年之后,很多人就已經(jīng)暮氣沉沉,失去了當(dāng)初的銳氣,有些人就開始混日子。這個時候,新的年輕人又已經(jīng)嶄露頭角,于是那些人成了邊緣人,日子就過得更平淡如水了,這樣下去,很可能會打破自己手上的飯碗。

  當(dāng)一個人開始混日子,他就沒有了工作的激情和動力,在工作中也絕不肯再“浪費”一分力氣,而是盤算著拿多少錢的薪水就出多少錢的工,沒了長遠(yuǎn)的目標(biāo)。這樣下去,就成了一個企業(yè)中的“雞肋”,如果遇到公司經(jīng)營狀況不好或者遇到一個眼里揉不進(jìn)沙子的老板,那么,離卷鋪蓋走人的日子就不遠(yuǎn)了。

  一分耕耘一分收獲,職場中那些擁有強(qiáng)烈責(zé)任心、積極主動地工作、不混日子的人才能得到更多,機(jī)會總是愿意給予付出的人更多回報。那些混日子的人,不要再眼巴巴地羨慕別人的成就,也不要再不忿地抱怨命運不公,在你混日子的時候,想想如何才能端穩(wěn)手中的飯碗吧。

  今年29歲的小李在某公司工作已經(jīng)7年了,就像婚姻中人們常說的“七年之癢”,如今的他,自己身上早就沒有了年輕時的銳氣和激情,在同事中常常以“橡皮人”自居。

  小李的生活狀態(tài)一直還比較穩(wěn)定,一年的收入能有五六萬,由于房子買得早,房貸的負(fù)擔(dān)也不是很重。他的日子平淡如水,每個月都計算著發(fā)工資和獎金的'日子,對于領(lǐng)導(dǎo)和同事對自己的評價以及在單位里的業(yè)績他已經(jīng)漠不關(guān)心了。

  而立之年的小李看似懂得了很多生活哲理,他常說:“人一輩子那么拼命干嘛?要那么多追求有什么用啊。工作就那么回事情,單位又不是我家開的,干到哪算哪唄,該混就混! 單位的領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)督促過他,希望他能夠參加一些培訓(xùn),為自己充充電,更好地為單位作貢獻(xiàn),發(fā)揮老員工的帶頭作用。對此,小李總是嗤之以鼻,他現(xiàn)在壓根就沒有這個心思了。小李現(xiàn)在最關(guān)心的已經(jīng)不再是工作,“只要每個月的工資、獎金按時發(fā)給我就好了,別的都無所謂。我也算是老員工了,單位總不能隨隨便便把我開了吧!毙±羁偸沁@樣安慰自己。 小李單位里的領(lǐng)導(dǎo)都很年輕,離退休也還遠(yuǎn),而那些比他小的新人也已經(jīng)開始嶄露頭角。小李逐漸成了被忽略的邊緣人。

  金融危機(jī)爆發(fā)后,對小李所在的單位影響很大,因為他們原先的主要客戶都集中在歐美。這時候,單位領(lǐng)導(dǎo)找到了小李,明確告訴他因為他的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況,要把他辭退,3個月之內(nèi)還可以給他發(fā)一半的工資作為他的生活費用。

  于是,小李無奈地離開了公司,成了失業(yè)人員。

  職業(yè)生涯就像體育比賽,有初賽、復(fù)賽、決賽。初賽就是大家都從校園里出來進(jìn)入職場的時候。其實這時候人們的差別并不大,對職場都是懵懵懂懂,沒有經(jīng)驗,有的只是一腔熱情。這時候,往往努力一些就能夠嶄露頭角。

  然后是復(fù)賽,所有沒有被淘汰的人其實都算是通過了初賽,逐漸融入了職場。只不過,這個時候有的人開始懈怠,有的人卻更加積極努力。人們的差距越來越大。這一階段,要想領(lǐng)先沒有什么好的辦法。經(jīng)過幾年的鍛煉,其實大家的才能都差不多,能不能贏,關(guān)鍵是看有沒有毅力把干勁保持下去。如果能夠堅忍不拔地持續(xù)下去,而不是放松自己混日子,那么未來的決賽中你很可能拔得頭籌。而那些停下來睡大覺、混日子的人,則會被落在后面,甚至淘汰,根本連參加決賽的資格都沒有。

  其實,只要堅持不懈地努力,每個進(jìn)入決賽的人都是成功者。

  某家醫(yī)院在同一天為兩個患不同病癥的兒童做手術(shù)。

  負(fù)責(zé)送這兩個兒童做手術(shù)的護(hù)士已經(jīng)工作好幾年了,她已經(jīng)失去了往日的敬業(yè)精神,總是能偷懶就偷懶,每天盯著時間等下班。

  這次,由于兩個孩子的手術(shù)時間只相差十幾分鐘,這個護(hù)士懶得跑兩趟,便把兩個患兒放在同一輛手推車上,推到了手術(shù)室。

  進(jìn)入手術(shù)室后,這個護(hù)士也沒有核對患兒的信息,就隨意把兩個兒童放到了兩個不同的手術(shù)臺上。

  結(jié)果,非常不幸地,兩個患兒的位置被弄反了。要實施扁桃體肥大摘除手術(shù)的患兒失去了膽囊,另一位扁桃體正常的兒童卻留下了咽部殘疾。

  這位護(hù)士自然是丟了飯碗,吃了官司。可惜,那兩個無辜的孩子卻留下了終身殘疾。 很多人工作時間久了,就容易怠惰起來,這是人的通病。還有些人自以為成熟了、圓滑了,認(rèn)為企業(yè)又不是自己開的,何必每天那么累死累活的呢?于是“聰明”地選擇了混日子。 這類人錯誤地認(rèn)為:我這樣混日子也沒什么損失啊,還落得舒適,何必傻乎乎地當(dāng)老黃牛呢?于是,他們就得過且過地混日子,沒有了當(dāng)初的工作熱情,也失去了前進(jìn)的動力。時間長了,就被埋沒在職場的茫茫人海中了,很可能還會丟掉自己的飯碗。

  因此,在工作中,千萬不要有混日子的想法,既然你選擇了自己喜歡的職業(yè),就兢兢業(yè)業(yè)把它做好。工作是老板給的,但事業(yè)是給自己做的,我們要用敬業(yè)的精神給自己打造一只金飯碗,而避免混日子打破自己的飯碗。

  工作感想感悟 4

  “我到底為了什么工作?”相信很多人都問過自己這個問題。工作是為了衣食富足、衣錦還鄉(xiāng)嗎?工作是為了給自己找一個飯碗嗎?這其實都是工作的“附加功能”,工作,不僅僅是人們解決溫飽的一個生活手段,更是實現(xiàn)夢想的橋梁。

  不一樣的心態(tài)就會產(chǎn)生不一樣的擇業(yè)觀,在工作中的表現(xiàn)也會有所不同。有的求職者奔著工作輕松而且薪水高的職位去,這當(dāng)然無可厚非,薪水高一點沒什么不好。不過,我們不應(yīng)該刻意去追求錢多事少的工作。年輕人做工作如果是整天喝茶、看報、玩游戲、等著發(fā)工資,那么這樣暮氣沉沉的崗位就是“火坑”,會葬送了你大好的青春年華。

  一位手藝高超的木匠給人蓋了十幾年的房子,平日里他工作兢兢業(yè)業(yè),他蓋的房子結(jié)實、漂亮,獲得了人們的一致好評。

  后來,他年紀(jì)有些大了,就覺得這樣干下去也沒什么“出息”。他總覺得自己干得多而回報少,他羨慕那些錢多事少的人,因此不快樂,后來,他便心生厭倦了,決定還鄉(xiāng)定居。 老板看到自己最欣賞的工人要走,非常不舍,但任憑他怎么挽留,木匠還是去意已決,鐵了心要走,也許,他下定決心要跟這種錢少事多的日子說再見了吧。

  老板見挽留不住這位木匠,于是,他請木匠給他幫個忙,建造最后一所房子,就算是對木匠的職業(yè)善始善終好了。木匠礙于面子,勉強(qiáng)答應(yīng)了下來,但他心里卻不以為然,他想,反正自己準(zhǔn)備洗手不干了,以前干了這么久也沒掙多少錢,還是個窮打工的,最后這座房子就給他糊弄一下算了,干完了趕緊回家。他這樣想了,也這樣做了。

  于是,造房子的時候,他馬馬虎虎,完全沒有發(fā)揮平時的水平。為了干得快一點,他甚至還偷工減料,該用4個釘子的地方只用兩個,雖然縮短了工時,但是蓋出來的房子全無往日的質(zhì)量水準(zhǔn),只是外行人從表面上看不出來罷了。

  等到房子蓋好后,老板非常高興,他把房子的鑰匙交到了木匠的手上,誠懇地說:“你為我工作了這么多年,一直兢兢業(yè)業(yè),開始的時候咱們效益不好,給你的工資也不高,我一直覺得對你有所虧欠,現(xiàn)在,這所房子歸你了,這就是我送給你的退休禮物。”

  木匠聽到這些話,羞愧不已,自己只是覺得工作量大、報酬少,心理失衡,結(jié)果造出了這么一座“爛房子”。要是自己不一味偷懶;ぞI(yè)業(yè)地工作,那么,最終自己獲得的就會是一座完美的房子。

  一個躊躇滿志的年輕人,追求的不應(yīng)該是簡單的物欲享受,找工作的標(biāo)準(zhǔn)也不應(yīng)該是錢多事少責(zé)任輕。工作不僅僅是給別人打工,不是付出的少、得到的多就是占了便宜。曾經(jīng)有人說,毀掉一個年輕人職場前途的辦法很簡單,就是一個月給他發(fā)兩萬元的工資只讓他干兩千元錢的活兒。

  你帶著什么樣的心態(tài)來工作,就決定著你將來能做出什么樣的成就。如果你追求的是錢多事少的安逸生活,就意味著放棄搏擊風(fēng)雨的豪邁,就如同雄鷹磨損了自己的利爪,拔掉了自己翱翔天際所必需的羽翼,這樣的心態(tài),必將使你成為一個在職場上毫無建樹的人。 要想成為一個站在高處的職場成功人士,就不能抱著貪圖安逸的心態(tài)去工作。工作不僅是為了謀生,更是為了實現(xiàn)自己的人生價值,實現(xiàn)自己的理想。成功的道路總是崎嶇不平,成功的頂點總在荊棘之后的某處,要想成就職場人生,就要把目光放長遠(yuǎn),不要盯著錢多事少的'崗位。生活是需要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的,但是不要本末倒置,飲鴆止渴的工作心態(tài)只會讓你碌碌無為,泯然眾人矣。

  有個小男孩樂樂在一個社區(qū)給鄧太太打理花園。

  工作了一周之后,樂樂給鄧太太打電話問她:“我是做園藝工作的,您需不需要我?guī)湍蚶硪幌禄▓@?”鄧太太回答說:“謝謝,不過我已經(jīng)請了一位小伙子做這個工作了。” 樂樂又說:“我會做得更好,比如,我會幫您拔掉草叢中的雜草!

  鄧太太回答:“我雇用的小伙子已經(jīng)做了。”

  “那么,我還會幫您把草場中間的小徑打掃干凈!睒窐凡磺粨稀

  鄧太太說:“真的謝謝你,我請的那個小伙子也已做了,他已經(jīng)很棒了,我不需要其他人了!

  樂樂做了最后的努力:“我一周只要100元錢,您看怎么樣?”

  “哦,確實挺劃算的,不過,現(xiàn)在的小伙子一個月也只要100元錢!编囂α。 掛了電話以后,樂樂開心地笑了:“看來我做得還不錯嘛,不過不能懈怠,要更加努力哦!

  做工作時,錢多事少的心態(tài)是非常消極和不利的,它極大地弱化了人們的工作激情和主動性,這樣非常不利于個人的成長進(jìn)步;蛟S有人不解,難道非得干得多、得到得少才是正確的心態(tài)嗎?要知道,任何崗位,工作付出和報酬都是成正比的,哪怕你暫時付出了很多,但是薪水卻比較低,請你相信,這種狀況不會持續(xù)很久的。不要急功近利,只要你做出了切實的成績,老板青睞的目光總會注意到你的。

  剛剛踏入職場的年輕人,切記不要緊盯著薪水,作為一個新丁,你要學(xué)習(xí)的東西很多,薪水暫時不是那么誘人也不要輕易放松自己,你在工作中收獲的不僅僅是薪水,還有看不到的經(jīng)驗和工作能力。而這些,是你今后走向成功最重要的因素,金錢可以失去,但是這些經(jīng)驗和技能只會更豐富,而這些,才是最寶貴的收獲。

  因此,在工作中,我們要的不是錢多事少,而應(yīng)該為自己的夢想付出得再多些,最終,我們收獲的將是比薪水更令人滿足的豐碩果實。

  工作感想感悟 5

  現(xiàn)代社會是一個經(jīng)濟(jì)社會,有些人常說有錢能使鬼推磨,好像錢就是一個人一生追求的終極目標(biāo)一樣。很多職場人士也以追求高薪為己任,好像自己工作就是為了一切向錢看。但是,在你追求高薪的路上身心疲憊的時候,你有沒有靜下心來想清楚,你工作的終極目標(biāo)真的僅僅是拿到高薪嗎?提高自己、實現(xiàn)自己的價值不是更值得關(guān)注的嗎?

  在職場中,確實有不少人特別看重工資和福利待遇,而且他們喜歡相互攀比,覺得薪水低了在別人面前就抬不起頭來,似乎薪水成了他們衡量一切的標(biāo)準(zhǔn),薪水成了衡量職場成功與否的分水嶺,高者沾沾自喜,低者垂頭喪氣。其實,高薪只是實現(xiàn)人生價值的一個附加值而已,決不是一個人職業(yè)生涯的終極目標(biāo)。

  對于某些暫時沒有拿到高薪的職場人士,他們或許從此就心存怨言,對工作失去了信心,全然沒了剛參加工作時的熱情。對工作不再積極主動,而是采取一種應(yīng)付的態(tài)度,能少做就少做,能躲避就躲避,敷衍了事。從此,高薪就更成了泡影,如此惡性循環(huán)下去,一些失敗的職場人士便出爐了。

  李陽大學(xué)畢業(yè)初期,對干哪行并沒有什么特別的想法,對于自己的職業(yè)規(guī)劃也是一片迷茫。本著先就業(yè)再擇業(yè)的指導(dǎo)思想,李陽首先進(jìn)了一家門檻比較低的公司,做了一份不需要多高的學(xué)歷就能勝任的前臺服務(wù)生的工作。

  才干了一個月,李陽就對這份工作很不滿了,因為這份工作非常累,最關(guān)鍵的是工資很低。他從自己的同學(xué)那兒打聽到,對于剛參加工作的畢業(yè)生來說,他們的工資都不算高,但是相比他們,李陽的薪水簡直少得可憐。

  于是,李陽決心一個月后跳槽。在下一次求職的時候,李陽決定不再那么“盲目”,他對那些招聘信息按照薪水由多到少進(jìn)行了排序,他認(rèn)為自己的工作方向應(yīng)該“向錢看”。不過,高薪的工作雖然有很多,但是大多數(shù)他都不符合條件。無奈,他的第二份工作也是屬于薪水的中下游水平。

  但是,李陽的“雄心壯志”并未因此消沉,他依舊在騎驢找馬,在工作的同時一直尋找“高薪”的機(jī)會,結(jié)果,工作3年換了5個崗位,而薪水卻沒有什么質(zhì)的變化,每次換工作,多出來的幾百塊錢還不夠在新地方“聯(lián)絡(luò)感情”的'呢,而且,他在哪個單位都待不長,這些感情投資隨著他的頻繁跳槽,也都成了“沉沒成本”了。

  李陽現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),自己找工作的方向好像不對。自己成了追逐米粒的小雞,每次,只要去別的公司能賺到比原先那家公司更多的錢,他都會欣然前往。但這樣做的結(jié)果卻不怎么樣,折騰來折騰去,雖然他也賺到了一些小錢,可是靜下心來想想,自己在哪個領(lǐng)域都不精通,使得自己在職場上毫無競爭力,而距離真正的高薪還是很遠(yuǎn)。

  在職場上,像李陽這樣的人還不少,有些人對自己的工作沒有明確的認(rèn)識,一切都圍繞著“高薪”這個目標(biāo)轉(zhuǎn),為了很小的工資差距,很多人頻繁跳槽,幾年過去,原先跟自己同事過的工資待遇差不多的人都有了很大的提高,而自己還是當(dāng)初的水平,自然離“高薪”的夢想越來越遠(yuǎn)了。

  只注重薪水而不注重提高自己的人,是不會有什么發(fā)展的。經(jīng)驗、能力、敬業(yè)精神都比金錢重要,如果總是為自己到底能拿多少工資而大傷腦筋,又怎么能看到工資背后的收獲呢?這樣的人更不會意識到從工作中獲得的技能和經(jīng)驗,會對自己的未來產(chǎn)生重要的影響。盲目追求高薪的人,永遠(yuǎn)不會懂得自己真正需要什么、自己的終極目標(biāo)是什么。

  美國心理學(xué)家亞當(dāng)斯曾提出了一個“公平理論”。在這個理論中,他闡述道:“大多數(shù)職工的工作動機(jī)不僅受自己所得的絕對報酬的影響,而且還受相對報酬的影響。人們總是喜歡把自己的付出和自己的所得作一個比較,如果覺得付出和得到的一樣,就會感覺很合理、很公平;如果付出遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于所得,很容易就會產(chǎn)生不合理、不公平的感覺!

  或許,你正是這種“公平理論”心理的“受害者”,這種所謂的公平,其實并不能幫助你取得“高薪”,而且,單單追求“高薪”的人,反而更不容易達(dá)成目標(biāo)。當(dāng)你還在為自己的薪水不夠誘惑力而悲春嘆秋時,要問問自己,高薪是不是工作的終極目標(biāo)。

  蒙澤畢業(yè)后一直找不到工作,看著自己的同學(xué)紛紛走上了工作崗位,他度日如年。在長達(dá)半年的求職之后,蒙澤終于被一家公司聘用。

  蒙澤知道求職的艱難,因此十分珍惜這份工作,在工資方面他也沒有提任何條件,完全跟那些沒有上過大學(xué)的新手一個標(biāo)準(zhǔn)。雖然薪水低,但是蒙澤對自己的要求卻很高,沒有給多少錢就干多少活的想法。他一直兢兢業(yè)業(yè),每天總是第一個來,最后一個走,從不偷懶耍滑。

  就這樣過了半年之后,公司經(jīng)理主動找到蒙澤給他提高了薪水。蒙澤的付出獲得了回報,他的干勁更足了。由于他扎實肯干、喜歡鉆研,很快就成了公司的業(yè)務(wù)骨干,很多老員工的業(yè)績都沒有他好。

  蒙澤安心地在這家公司干著,3年以后,公司擴(kuò)大規(guī)模,蒙澤眾望所歸地成了分公司的負(fù)責(zé)人。薪水嘛,自然也比當(dāng)初翻了幾番,成了本行業(yè)的“高薪”一族。

  其實,薪水只是我們工作報酬的一部分,它決不是全部。要想拿到高薪,反而不能只盯著薪水,工作中要多問自己“我做得夠不夠好?”“我是不是專家型的員工?”“我為公司創(chuàng)造了多少價值?”其實,如果回答了這些問題,那么你的薪水在一個什么層次上也就很明顯了。

  一個人,如果對工作盡職盡責(zé),能夠為公司創(chuàng)造巨大價值,那么,取得高薪自然就是水到渠成的事,但是,如果你把追求高薪當(dāng)成目標(biāo),而不關(guān)注工作本身,不注重自己的工作做得夠不夠好,那就是本末倒置。沒有卓越的工作業(yè)績,高薪只能是空中樓閣。

  對于有志于在職場中闖出一片新天地的人來說,高薪不是你的終極目標(biāo),你只需要不斷地提高自己,只問耕耘不問收獲。在夢想的田野上只管播下敬業(yè)的種子,等到開花結(jié)果的季節(jié),高薪也會成為不期而遇的額外收獲。

  工作感想感悟 6

  8月12號開始工作,到現(xiàn)在3個月了吧,感觸挺多的。穿著休閑服去面試,經(jīng)理說以后穿著上要改變了,不能再跟學(xué)生似的了,還有眼鏡,也該換了,最好不要戴學(xué)生眼鏡,還有鞋子要穿黑色高跟皮鞋。

  早上鬧鐘6點十分響第一次,二十分響第二次,等到三十分響第三次時才不情愿的起床,看著鏡子里的自己,唉,老了!睡不醒眼袋都有了,天哪!

  房子基本賣完了,現(xiàn)在剩幾套或者價格高,或者是閣樓,反正不好賣,十幾天只賣了一套,先交了2萬元,我只有20塊錢入口袋,賺錢難啊!

  以前自己做什么事都不會考慮很多,好像大腦考慮不過來,而賣房子要關(guān)心的.事太多了,所以老是犯錯。

  因為工作的地方離姑姑家近,所以就在姑姑家住著,可是時間久了就煩了,再加上姑姑脾氣又大,我老是挨訓(xùn),唉,我發(fā)現(xiàn)我怎么什么都做不好啊!在公司挨經(jīng)理的訓(xùn),回家挨姑姑的訓(xùn),我真是無奈了。

  現(xiàn)在在公司基本熟悉了,不怎么挨訓(xùn)了,開心啊!就是就是姑姑還是一樣做錯小事老兇我,算了,就讓她兇吧,反正有人會心疼我,會愛我。

  加油加油!進(jìn)去進(jìn)取!哈

  工作感想感悟 7

  一個突發(fā)奇想,一份好奇的“勇氣”,一份下井申請,開啟了我的第一次井下之旅。

  我的崗位是人力資源專員,項目部對我是否下井沒有硬性要求,但我覺得我應(yīng)該下井看看。我入職已經(jīng)1年多了,至今還未曾下井去看過,井下的生產(chǎn)工藝流程只是道聽途說,對井下的各個崗位工作難度的了解也十分有限。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意后,我在項目部安全生產(chǎn)副經(jīng)理林偉的帶領(lǐng)下,開始了我人生第一次下井之旅。

  下井的當(dāng)天,我很早就到了自己的工位,將比較緊急的工作處理妥當(dāng)。隨后,笨拙地?fù)Q上了寬大的工作服,讓我感覺有些臃腫;將頭燈掛上安全帽,讓我感覺額頭一沉。安全帽擋住了視線,還是同事幫我進(jìn)行了調(diào)整,才勉強(qiáng)保持正常佩戴。

  很早之前我就聽說礦山都是坐罐籠到井下的,在我的想象中,罐籠是一個類似膠囊或罐子一樣的電梯。直到我親自踏上了罐籠,才真正明白其名字的由來。隨著罐籠啟動,我明顯感到一股加速下降的失重感,比一般的.電梯的失重感要強(qiáng)烈多了,這讓我原本忐忑的心情更加不安。在安靜的氛圍中,我隨著罐籠下降,員工們的小聲交談緩解了我緊張的心情。

  又是一陣失重感,我們到達(dá)了—270m中段。在—270m中段,我看到了溜井、電機(jī)車、天井,還觀察了作業(yè)人員刷幫、打眼的全過程?吹搅肆锞,我才知道它名字的含義和作用是什么;看到了電機(jī)車運輸,我不禁想知道驅(qū)動電機(jī)車運行的架線電壓是多少;鉆工刷幫原來是和洗牙相似,沿著墻壁一點點把礦刷下來了。最后,我還看到了天井,抬頭望去,仿佛看不到底,就像一個黑洞,把我的頭燈燈光全部吸收。我不禁展開遐想,會不會有鉆工打鉆之余,在墻壁上留下“某某到此一游”的字樣,在多年后被后人當(dāng)作文明遺跡來保存……

  “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”我真正下井看過之后,才真正了解了工人們的辛苦,對許多作業(yè)流程有了更深刻的認(rèn)識,這將幫助我運用所學(xué)、所思更好地開展工作。

  工作感想感悟 8

  經(jīng)過這一段時間的工作,我深刻地認(rèn)識到了職場中的許多重要性質(zhì)和技能。以下是我的工作總結(jié)和感想。

  良好的溝通能力是關(guān)鍵。在公司內(nèi)部和外部,我需要與同事和客戶進(jìn)行溝通,有時甚至需要處理各種緊急、重要和敏感的事情。因此,我必須有效溝通,理解他們的需求并表達(dá)自己的需求。這樣,我才能得到他們的尊重和信任,并為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

  集體協(xié)作是至關(guān)重要的。只有一個人的力量是有限的,而團(tuán)隊的力量是無限的。在團(tuán)隊合作中,我們需要分工合作,充分發(fā)揮每個人的'優(yōu)勢和專長。在協(xié)作中,我們需要理解彼此的需求和工作方式,以便更好地實現(xiàn)最終目標(biāo)。

  最后,自我學(xué)習(xí)和提高的意識非常重要。工作環(huán)境隨時發(fā)生變化,我們需要不斷學(xué)習(xí)新知識和技能,以適應(yīng)變化。同時,我們需要反思和總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn),以便更好地促進(jìn)自己的成長和進(jìn)步。

  在未來的工作中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高,更好地適應(yīng)職場變化和挑戰(zhàn)。同時,我也將積極參與團(tuán)隊合作,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為公司的發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。

  工作感想感悟 9

  在燃?xì)庑袠I(yè)的工作中,我得到的感悟和心得體會是深刻且多方面的。以下是我主要關(guān)注的幾個主題:

  1.安全的重要性:在燃?xì)夤ぷ髦校踩冀K占據(jù)著首要位置。無論是設(shè)備操作、維修保養(yǎng),還是巡檢排查,我都需嚴(yán)格遵守安全規(guī)定,提高安全意識。通過日常工作,我明白了安全措施的重要性,也學(xué)會了在緊急情況下的應(yīng)對方法。

  2.技術(shù)提升:燃?xì)夤ぷ鲗I(yè)知識和技術(shù)有一定的要求。在日常工作中,我不斷學(xué)習(xí)新的知識和技能,提高自己的專業(yè)水平。我深感知識的.重要性,只有不斷學(xué)習(xí),才能更好地適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展和變化。

  3.服務(wù)意識:燃?xì)庑袠I(yè)是一個服務(wù)性行業(yè),我們的工作直接影響到用戶的生活質(zhì)量。因此,我們必須時刻關(guān)注用戶的需求,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們的工作不僅要做到家的溫馨,還要做到心的溫暖。

  4.環(huán)保意識:燃?xì)庾鳛橐环N能源,其燃燒效率和使用過程中的排放對環(huán)境都有影響。我逐漸意識到,我們在工作中不僅要考慮用戶的需求,還要考慮到環(huán)境保護(hù)。我們要盡可能地提高燃燒效率,減少排放,為建設(shè)綠色生態(tài)環(huán)境出一份力。

  5.團(tuán)隊合作:在燃?xì)夤ぷ髦,我們需要與各種人員打交道,包括同事、用戶、政府部門等。我學(xué)會了如何與他人有效溝通,如何協(xié)同合作,共同解決問題,為用戶提供更好的服務(wù)。

  總之,通過在燃?xì)庑袠I(yè)的工作,我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和感悟。這些感悟和經(jīng)驗不僅使我對自己的工作有了更深的理解,也為我未來的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

  工作感想感悟 10

  從我成為一名燃?xì)夤こ處煹哪且惶炱,我就深深地感受到了這份職業(yè)的責(zé)任與挑戰(zhàn)。每一天,我都在努力地學(xué)習(xí)新的知識,積累豐富的經(jīng)驗,以便更好地完成我的工作。這篇感悟,是我在這幾個月的工作中,感悟最深的部分。

  首先,我明白了燃?xì)夤こ痰闹匾浴N覀兊墓ぷ髦苯佑绊懼藗兊娜粘I,無論是家庭的烹飪,還是商業(yè)和工業(yè)設(shè)施的運營,燃?xì)舛及缪葜豢苫蛉钡慕巧C恳淮蔚?調(diào)試,每一項的設(shè)計,都是為了讓燃?xì)庀到y(tǒng)更加安全,更加高效。

  其次,我認(rèn)識到,作為一名燃?xì)夤こ處煟仨毷冀K保持對技術(shù)的熱情和敬業(yè)精神。我們的工作需要我們不斷創(chuàng)新,不斷學(xué)習(xí),以應(yīng)對各種復(fù)雜的挑戰(zhàn)。我們的每一個決定,都可能影響到整個系統(tǒng)的安全和效率。因此,我們必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,科學(xué)的方法,來解決問題。

  再者,我深感燃?xì)夤こ痰纳鐣?zé)任。我們的工作關(guān)乎到每個人的生活,我們必須以最大的責(zé)任心,來確保我們的工作是高效的,安全的,并且能夠滿足社會的需求。我們的每一個努力,都應(yīng)該在社會的可持續(xù)發(fā)展中發(fā)揮作用。

  最后,我明白到,作為燃?xì)夤こ處,我們不僅要有專業(yè)的知識和技能,更要有良好的職業(yè)道德和人文關(guān)懷。我們要尊重每一個生命,尊重每一個人的生活,我們要以最大的誠意,來為社會做出貢獻(xiàn)。

  總的來說,我從我的燃?xì)夤ぷ髦,學(xué)到了很多。我明白了職業(yè)的責(zé)任,感受到了技術(shù)的魅力,認(rèn)識到了社會的需求,也更深入地理解了燃?xì)夤こ痰膬r值。我期待在未來的日子里,能夠繼續(xù)在這條路上前行,用我的知識和熱情,為社會做出更大的貢獻(xiàn)。

  工作感想感悟 11

  轉(zhuǎn)眼之間,已經(jīng)工作五年了,這五年中,經(jīng)歷了民營家族企業(yè),經(jīng)歷了自己單干創(chuàng)業(yè),經(jīng)歷了大型上市公司,F(xiàn)在仍然在這家上市公司去營銷分公司經(jīng)理,談不上有所成就,只是自己平時喜歡舞文弄墨,隨便寫寫。今天晚上回想起自己的工作經(jīng)歷,也覺得確實有些工作感悟可以拿出來跟各位朋友一起分享,使能夠看到這篇文章的同仁們有所啟發(fā)。

  1、別急,有機(jī)會

  不怕不識貨就怕貨比貨,在職場上,有很多時候,我們看著別人升職了,加薪了,自己不服氣,自己焦躁不安,特別是當(dāng)升職的人是同齡人或者同時入職的同事。為什么是別人,而不是自己,這個時候,自己往往會墜入迷茫自己的工作。其實,在作者看來,不要急,有機(jī)會。

  公司內(nèi)部的職位升遷與薪酬增加,有很多因素,比如上司調(diào)職了,比如新部門成立了,比如崗位變化了,我們往往只會關(guān)注同事升職了,而不會關(guān)注他升值的原因。只是在絕對的比較,為什么他升遷了,而自己原地不動。在作者看來,不要急。越是這個時候,越要沉住氣,別人升遷,你也有機(jī)會升遷,不是沒有機(jī)會,而是機(jī)會未到。很多情況下,自己心理面不平衡,進(jìn)而產(chǎn)生消極心態(tài),在工作上不再兢兢業(yè)業(yè),不再精益求精,結(jié)果自己越做越?jīng)]勁。跳槽吧,一切又要重新開始,再跳槽吧,跳來跳去永遠(yuǎn)是原地不動。作者曾經(jīng)看到過一些同事因為其它人升職而感到不公,轉(zhuǎn)而另一家企業(yè)尋找認(rèn)同感,結(jié)果就是越跳越貶值。

  在同事得以升職的時候,這個時候最應(yīng)該自己沉住氣,因為機(jī)會肯定回來的,F(xiàn)在自己所能做的就是強(qiáng)身健體,提升自己的能力,而不是自怨自艾,自我拋棄,到最后受傷的還是自己。如同閩南語歌曲《愛拼才會贏》中,人生可比是海上的波浪,有時起有時落好運歹命,總嗎要照起工來行三分天注定七分靠打拼。

  2、掙自己應(yīng)該掙的錢

  作者所在的一家企業(yè),因為是營銷體系,不可避免與廣告公司與代理商打交道,因為涉及到一些資源核銷與廣告物料制作,所以,在公司內(nèi)部時常有一些同事找廣告公司拿錢,伙同代理商一起騙取公司資源。公司也是對這種現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,作者也有同事被舉報,被調(diào)查,甚至被刑拘。但是,仍然有一些同事“前赴后繼”,究其原因,就在于其中能夠獲得更大的收入與利益。有一些同事會想著辦法掙錢,自己應(yīng)該得的錢自己得,自己不應(yīng)該得的錢也想著辦法拿到。

  作者時常告誡自己:掙自己應(yīng)該掙的錢,自己不應(yīng)該掙的錢一分不拿。第一:我拿自己應(yīng)該拿到的'錢,心安理得,不會半夜睡不著覺;第二:第二:我拿自己應(yīng)該掙的錢,其它時間與精力我會全部放在工作上,而不會挖空心思,千方百計賺錢。作者認(rèn)為如果想掙錢無非有兩條途徑,一是自己出來創(chuàng)業(yè),做老板;二是依靠職位的晉升,獲得更多的收入。依靠其它非法手段獲得收入,作者認(rèn)為沒必要,因為本身這些非法收入就不高,不要因為一點利益誘惑就喪失了自己的自主性。也有一些同事告訴我:不要太清高,要學(xué)會抓住利益。但是我覺得自己做不到,因為我知道,我的職業(yè)生涯還很長,不要因為幾千塊錢葬送了自己的職業(yè)生涯。

  工作感想感悟 12

  對于工作,我一直是屬于敬業(yè)的那種,不會推脫,所以有時會累一些,不過心情充實。卻沒有仔細(xì)地想過是為了什么,這方面我與我先生是一類人,他也天天累著。

  每天匆匆忙忙地住返于單位與家之間,我非常少有面對自己的時候。

  不管怎樣忙與累,我始終在笑著,別人都以為我非常開心,因為我笑著只是因為我愛笑,其實并不是所有的時候我都開心。我其實并不喜歡我目前的.工作,雖然我干得不錯,但是我沒有找到感覺,這不是我最想要的。

  我最喜歡的職業(yè)是教師,沒有選擇師范類院校,對于我是一個錯誤。但是這個錯誤讓我先生高興,他說錯誤讓他遇到了我。沒畢業(yè)時,我就想好了,畢業(yè)以后改行當(dāng)教師,而且在家鄉(xiāng)找好了單位。

  畢業(yè)時我卻沒有回到家鄉(xiāng),與先生來到了現(xiàn)在生活的這個小城,當(dāng)時他答應(yīng)我,說讓我改行當(dāng)教師,這也是我當(dāng)時非常高興的一個原因吧。然而事實是我沒有能夠當(dāng)成教師,還是干了老本行,為此我說我先生是騙鬼,他也覺得非常不好意思。

  我沒有趕上現(xiàn)在的可以通過考試選擇自己職業(yè)的的好形勢,是一種遺憾。我沒能夠當(dāng)一名教師,更是我的遺憾。我相信,如果畢業(yè)時我改行,現(xiàn)在我一定是一名相當(dāng)優(yōu)秀的教師了,我相信在我現(xiàn)在的職業(yè)與教師之間,我更適合當(dāng)一名教師。我知道我最想要的是什么,我也知道我的閃光點在哪里。

  昨天還與先生談到了這個問題,這些年我一直沒有改變的愿望,讓他靜靜地望了我半天,說:不行就改吧,現(xiàn)在他可以這么說了,是現(xiàn)在再改行明知是不理智。

  工作還得干,生活還得繼續(xù)。

  午后的陽光真好,隨便地寫寫而已。

  工作感想感悟 13

  時間過的真快,還記得_年的11月份有幸被公司錄用了,回顧起來這近一年多的工作中了解到了很多東西,也學(xué)了不少知識;雖說已經(jīng)十分熟悉,但至少很多新的東西是從不懂到基本了解,慢慢的也積累了很多。通過工作中處理各種各樣的事情,讓自己也有了更深的認(rèn)識,同時也發(fā)現(xiàn)了很多的不足之處。

  一、設(shè)計方面:

  1、從最開始制作款式圖粗糙,到后來在同事以及領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心于幫助和自己的努力之下我調(diào)整并明確了自己的設(shè)計思路。

  2、在印花方面的我積極并努力的去印花廠去了解學(xué)習(xí)。

  3、通過各種媒體收集流行資訊:包括時裝發(fā)布會、服裝流行題、服裝流行色等。

  4、與版型師溝通設(shè)計意圖學(xué)習(xí)制版方面的內(nèi)容,了解服裝工藝,控制樣衣版型式樣和進(jìn)度,協(xié)調(diào)版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量,樣衣完成后我查看樣衣并找出自己不滿意的地方并加以改正。

  二、日常工作:

  1、打印出圖,貼面料、審核作品。

  2、必要的時候與領(lǐng)導(dǎo)溝通。

  3、下去看版師。裁剪老師進(jìn)度,并了解有無碰到問題。

  4、到樣衣房監(jiān)督樣衣質(zhì)量、進(jìn)展。

  5、去印花廠印花并學(xué)習(xí)。

  工作上的不足和要改進(jìn)的方面:20_年的時間里,我對我們設(shè)計部所從事的工作流程、方法等有了較深的認(rèn)識,但是還需要不斷的學(xué)習(xí)和實踐。不管成績的好壞,我可以說我學(xué)習(xí)到了很多東西,這些東西可以讓我受用一生。

  三、以下是我的看點與想法:

  1、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,的典故告訴我們學(xué)業(yè)由于勤奮而精通,但它卻荒廢在嬉笑聲中,事情由于反復(fù)思考而成功,但它卻能毀滅于隨隨便便,所以在以后的工作中我要不斷熟悉職業(yè)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項技能,作到學(xué)以致用。勤奮學(xué)習(xí)不讓自己的努力毀滅于隨隨便便之間。

  2、延續(xù)秋冬所作的印花款式并加以改進(jìn),在領(lǐng)子于袖子的'細(xì)節(jié)上征取有大的進(jìn)步和突破。

  四、建議和意見:

  1、我希望公司是不是能不斷提供一些新的設(shè)計、工藝、技術(shù)等相關(guān)的一些資料,比如可以關(guān)注一些有很有代表性的成功案例,并不光是圖片、畫冊,還應(yīng)該更多接觸新的技術(shù)工藝。

  2、由于樣衣工的速度和工藝問題,如果在幾個部門一起大力開發(fā)的前提下可能跟不上進(jìn)度,導(dǎo)致新樣制作緩慢,所以需要專門配置幾個專門作新樣的樣衣工。

  3、針織廠的配合問題,希望公司多找?guī)准裔樋棌S使本公司制作樣衣時的速度加快,一寸光陰一寸金嗎。

  4、由于本部門沒有畫圖人員所以我們要把圖放到其他部門,這樣不僅影響其他部門的運作,還影響本部門的新樣速度所以本人認(rèn)為有必要配置一個畫圖人員。

  5、我希望公司多讓設(shè)計人員出去進(jìn)行針對性地區(qū)域進(jìn)行市場調(diào)查,商場調(diào)查,目標(biāo)品牌調(diào)查為目標(biāo)或?qū)黹_發(fā)針對性的目標(biāo)產(chǎn)品。

  工作感想感悟 14

  很多年輕人都愿意聽到成功者的故事,尤其是那些神話般的人生逆襲,很能獲得激勵的力量,可即便聽得很興奮,當(dāng)自己面臨問題時,還是不知道怎么辦。

  為什么人生逆襲或者大反轉(zhuǎn)的故事引人關(guān)注?因為發(fā)生的概率少、反差大、刺激,也代表了多數(shù)人心中的夢想。

  “逆襲”是一種精神,能逆襲的人,一定能客觀地審視自己以及所處的環(huán)境,并有極強(qiáng)的精神毅力和意愿去改變現(xiàn)狀,即使現(xiàn)狀在別人眼里看起來還行。有逆襲精神的.人,在這幾個方面都非常突出。

  第一,擁有好的愿景

  一個有“逆襲”精神的人,不會滿足于現(xiàn)狀,把過去和現(xiàn)在都當(dāng)作未來的階梯。他的眼里總是能看到更好的未來,總是不停的在問自己要去到哪里?

  逆襲,是對自己有要求,對現(xiàn)狀有改善的動機(jī),而不是按部就班。

  第二,學(xué)會跳躍的力量

  現(xiàn)在的社會,急功近利的人非常多。經(jīng)常有學(xué)員一聽課就問老師要PPT,要一些工具和模版,老師常說聽課更多要自己認(rèn)真去聽去理解,而不是拿了PPT就萬事大吉,拿了模板要思考工具背后的設(shè)計思想,并進(jìn)行變通用到工作。但很多學(xué)員們都處在獲得工具包的興奮中,因為這是最快顯得有成效的方法,卻也造成了“知其然,不知其所以然”。

  所以,我們所說的“跳躍的力量”更多的在于基礎(chǔ)能力的打造上。

  平時工作那么忙,節(jié)奏那么快,就更加要停下來思考自己的核心能力是什么?需要加強(qiáng)什么?需要學(xué)習(xí)什么呢?不要總是停留在原來的水平上,只是重復(fù),不斷重復(fù)。

  第三,敢于在逆境中磨練

  只有經(jīng)歷過逆境的管理者才有可能成為真正的管理者,F(xiàn)在的管理者們遇到的磨練機(jī)會太少了,缺乏面對逆境的能力。

  尤其對于職業(yè)經(jīng)理人而言,退路太多,就難以培養(yǎng)出一往無前的工作精神以及坦然面對問題的氣度。

  胡老師說:“逆襲,是你把所有機(jī)會都離你而去之時,卻當(dāng)作新的開始”。經(jīng)歷過逆境的管理者會更具備信心、更加堅定、更加有韌性,當(dāng)你遇到逆境時,要告訴自己,這是成長的機(jī)會和新的開始,而不要把自己變成一團(tuán)苦悶陷于其中。

  我們需要做的就是行動,把每一個逆境當(dāng)作難得的機(jī)會,激發(fā)自己的所有潛能,破障之后就是提升。

  逆襲,不僅僅是別人的故事,更是我們職場發(fā)展需要具備的一種精神。

  工作感想感悟 15

  大學(xué)畢業(yè)后在上海呆了五年,1年私企,4年500強(qiáng)外企,后考上了家這邊(四線小城市)的公務(wù)員,至今已第8個年頭、至于為什么考公務(wù)員,說白點就是家里觀念傳統(tǒng),認(rèn)為只有公家的工作才是正兒八經(jīng)的工作,其余的一概以打工論。對于這個理論我也是很無語,內(nèi)心很抗拒,在職的情況下請假3天回去考的試(一天考試,2天往返),結(jié)果……就是現(xiàn)在這樣,可能考試這事情真的需要運氣(大四上學(xué)期還沒找到工作,參加了一次國考,那時候理論基礎(chǔ)扎實的多,愣是沒上),大概考上是真的運氣太好了吧。

  要說當(dāng)公務(wù)員的這幾年我到底學(xué)到了什么,工作能力提升?見識廣了?學(xué)會溜須拍馬了?想了一圈發(fā)現(xiàn)都不是,我反復(fù)問自己,我想應(yīng)該是對人性的認(rèn)識更深刻了。

  聽過一句話:“人要經(jīng)歷三個階段,才能算活得通透,分別是看山是山,看山不是山,然后看山還是山!苯(jīng)過這幾年公務(wù)員工作生活的淬煉,再加上年歲漸長,經(jīng)歷增多,現(xiàn)在應(yīng)該是在“看山不是山”的階段,不像以前傻傻的',聽話只能聽到字面意思,現(xiàn)在慢慢的也咂摸出一些背后的意思了,也算是一種成長吧。

  從小接受的一直都是偉光正的正面思想教育,對于人性背面和現(xiàn)實世界的灰色地帶幾乎不提,或者就是直接的否決批判,家庭教育在這一塊更是空白,造成了我對人性和社會現(xiàn)實認(rèn)識很狹隘,兩極化,有極強(qiáng)的道德感。經(jīng)歷了一些事情后,更是覺得顛覆三觀,是那種從內(nèi)擊潰我,導(dǎo)致我必須要重新塑造三觀,從頭認(rèn)識世界,花上比別人更長的時間才學(xué)會自保,直至現(xiàn)在還在學(xué)著如何反擊。現(xiàn)階段我還在默默吃虧,被人當(dāng)槍使,利用完了就扔,這些苦、這些虧只能硬吞下去,咬緊牙關(guān),告訴自己撐下去才有希望,才能反擊。

  如果一天我為人父母,我想我會告訴我的孩子,這世界是美好的,但不代表它是純潔的,會有很多陰暗的角落,在路過這些地方的時候要學(xué)會保護(hù)自己;每個人都有善良、真誠的一面,但同時也有虛偽、陰暗的一面,要學(xué)會如何識別,受到傷害的時候要懂得反擊;這個社會不只有對和錯,是和非,懂得放別人一馬,更要懂得放過自己,很多時候你和對手只是立場不同,不用為別人傷害你感到傷心或者認(rèn)為這是自己的問題,更不用為了你的謀劃和反擊而感到自責(zé),大家都是求生存、求利益。世界本就殘酷,多給自己一些溫暖吧。

  工作感想感悟 16

  斗轉(zhuǎn)星移,時光流轉(zhuǎn),生命匆匆五十載。日升日落,云卷云舒,細(xì)數(shù)著流年,梳理著思緒。

  窗外搖曳的樹枝,在寒冬的蕭索中顫抖,冬日的陽光灑在樓前的草坪上,泛起片片金色,幾只漂亮的啄木鳥在草堆里頻頻覓食。高高聳立的鐵塔,鮮艷的五星紅旗迎風(fēng)招展,嗡嗡的機(jī)器聲,嘩嘩的水流聲,亮潔的水泥路上,工友們來回穿梭忙碌著。遠(yuǎn)離城市的喧囂,廠區(qū)里的忙碌,竟使得這片土地愈發(fā)顯得靜謐,零下七八度的冬日,因這份和諧而感到暖意融融。這是長勝,位于汶上化工園區(qū)的西南角,是我工作的.單位,更是朝來暮歸七年的大家庭。

  生命的長河中,人來人往只是匆匆的過客,有些人即使無數(shù)次的擦肩,也只是路過而已?稍诿總人的旅程中,能相識相聚相伴,那是幾世修來的緣分。七年前的秋天,我走進(jìn)了長勝這個家。離家百里,無畏路遠(yuǎn),一則是因為和王總相識相知很多年,她的膽識和能力一直讓我信任佩服,再則我出身工業(yè)會計,只有在工業(yè)企業(yè)才能學(xué)有所用。帶著滿腔的熱忱與希冀,融入了這個大家庭。

  七年多的變遷,從農(nóng)田耕地,到廠房林立,儲罐羅列,車來車往,如今公司道路干凈整潔,各種標(biāo)識牌排列有序,生產(chǎn)化驗辦公食堂,面目全新,高精技術(shù)先進(jìn)設(shè)備,全面升級。公司領(lǐng)導(dǎo)總是在困難面前身先士卒,事無巨細(xì)竭盡全力,把員工當(dāng)親人,不僅關(guān)心員工的工作,更關(guān)心員工的家庭生活,用心更用實際行動關(guān)懷著每一位員工。好的領(lǐng)導(dǎo),才有好的員工,每位長勝的員工都各盡所能,兢兢業(yè)業(yè),為公司發(fā)展盡自己一份力。因為本職工作的原因,更大的感受是公司發(fā)生了質(zhì)的飛躍,公司從最初的負(fù)債經(jīng)營,到如今的資金雄厚,庫存充足,近三年一躍而成汶上的利稅大戶,有努力才有效益,有效益才有更大的發(fā)展。

  這兩年我身體幾次有恙,王總給予了勝似親人的關(guān)懷與溫暖,心理上開導(dǎo),精神上支持,真真切切體會到生命固然可貴,那份情誼更無價。兩年前因為生病,本想退出崗位,不再工作,想著余生賦閑、頤養(yǎng)天年,后來和王總深談,她給了我鼓勵、支持、更多的是包容,我重新振作精神,投入工作崗位。滴水之恩,當(dāng)涌泉相報,何況這片土地有我喜歡的工作,融洽的家庭,熱愛的兄弟姐妹。

  高鵬展翅,翱翔于天空;樹繁葉茂,扎根于土地。人縱使才華四溢,沒有舞臺,也終歸沒有用武之地。公司為我們提供了這個平臺,我們才能展示自己,充實自己,提升自己。更切實際的,我們工作,我們有收入,那是我們的飯碗,是我們生活的基石。感恩生命里的每一次遇見,感恩我這個工作生活的舞臺,感恩帶我如親人的領(lǐng)導(dǎo)和家人,愿做那星星之火,為公司發(fā)展奉獻(xiàn)微薄之光。

  感念七年歲月情,恩深意濃比山峰;長路漫漫忙此生,勝卻閑庭搗茶聲。而今國泰民安新時代,政策頻頻送暖為企業(yè),愿長勝兒女齊心協(xié)力,再創(chuàng)輝煌,風(fēng)里雨里我們永遠(yuǎn)在一起。寥寥紙墨,不盡表意,唯有真心,祝福長勝蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。

  工作感想感悟 17

  最是一年春初好。暮然回首,我投身XX單位事業(yè)已經(jīng)快兩年了,我已經(jīng)不是那個剛剛進(jìn)入工作,懵懂羞澀的少年了;叵氘(dāng)初,剛剛從學(xué)生身份轉(zhuǎn)入上班族的角色時,我顯的有點茫然、拘謹(jǐn),對陌生的環(huán)境有點不適應(yīng),但和藹可親的領(lǐng)導(dǎo)、熱情的同事給予了我細(xì)心的教導(dǎo)和關(guān)懷,讓我很快的適應(yīng)了新的環(huán)境,同時也讓我快速掌握了崗位技能,以最短的時間融入了XX單位的大家庭。

  作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,尤其是我們這種有著好高騖遠(yuǎn),想著一蹴而就的實現(xiàn)自我的年輕人,我們根本想不明白“千里之足,始于足下”的哲理,往往眼高手低,懸浮于空,F(xiàn)在我明白了,一件事情無論多么簡單,要十年如一日的把它做好、做精、做專都不是一件簡單容易的事情,這個過程不僅需要耐心、細(xì)心和毅力,還需要熱情,就是那種你中有我,我中有你彼此融入的體會;仡櫸业墓ぷ鳉v程,我發(fā)現(xiàn)對于以下幾點我需要加強(qiáng)。

  一、業(yè)務(wù)能力。

  總所周知,銀行的競爭是業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)的提高在于學(xué)習(xí)。在當(dāng)今社會,信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識、文化水平、工作方法不斷適應(yīng)新的要求。面對種種而來的'新問題,我們必須加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)能力,不斷提升自己的知識含量,這個才能更好的為客戶提供全方位的服務(wù)。只有當(dāng)我們的服務(wù)越來越全的時候,客戶才會發(fā)現(xiàn)我的重要性。同時也會提升我們在客戶心中的地位,讓我們在群眾中的口碑越來越好。

  二、服務(wù)態(tài)度。

  作為一名臨柜人員,我要時刻注意自己的文明服務(wù)素質(zhì)。時刻要做到:

  1、微笑服務(wù),只有微笑才會流露出自己的真情,建立起與客戶的信任,形成良好的合作關(guān)系。

  2、端莊儀容。堅持統(tǒng)一著裝,突出自己的精神狀態(tài)和氣質(zhì),體現(xiàn)企業(yè)的文化意識。同時也回讓客戶有一種耳目一新的感覺。

  3、文明姿態(tài)。坐姿要給客戶一種端直、穩(wěn)健和積極向上的感覺。

  4、優(yōu)美語言。在與客戶交流的時候語言非常重要,語言不僅僅是信息的傳遞,也是思想和感情交流。

  三、團(tuán)結(jié)同事。

  有一句話讓我們大家都牢記了很多年,就是“團(tuán)結(jié)就是力量”。無論在什么崗位上,只有大家團(tuán)結(jié)一致,才會創(chuàng)造處無窮的力量。對于我們基層員工,我們只有相互之間默契的合作,我們才會提升業(yè)務(wù)能力、業(yè)務(wù)速度,給客戶一種高效率高品質(zhì)的服務(wù)。我們時刻要加強(qiáng)團(tuán)隊之間的默契合作,提升業(yè)務(wù)效率,讓客戶有一種高速率的自我滿足感。從此來提高我們在客戶中的口碑。

  在此同時我要感謝領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助,只有大家無微不至的關(guān)心幫助,我才會有了發(fā)展,工作態(tài)度、工作質(zhì)量有了質(zhì)的飛躍。

  展望未來,新的一年里,我一方面還要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。另一方面我還要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),克服自己偶爾的消極情緒,提高工作質(zhì)量和工作效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)和同事們把工作做得更好。同時我也希望在工作中的不足和有欠缺的地方,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評和指正。

  工作感想感悟 18

  “一花一世界,一葉一菩提”,當(dāng)車駛?cè)胛鞑颗W芯銟凡康哪且豢,我腦海里涌現(xiàn)的一直是這句話,是啊,“道法自然”,世間萬物本該自然運轉(zhuǎn)流變,不假作亂造,如魚游于水,雁飛宇空,一切自由自在,和諧共處,同享天倫。只可惜,這種美好也只是一種徒勞的空想罷了,世事紛繁,庸人自擾,我們匆忙一生,多少美景,無暇顧及,可惜、可憐、可悲。

  人的一生,自是苦短。我們拿的起放不下的事情太多太多,爭強(qiáng)好勝,勾心斗角,機(jī)關(guān)算盡,到最后不還是空手而去嗎?生命只是一個過程,如同看一本書,縱然我們已早知結(jié)局,但還是要細(xì)讀內(nèi)容,因為,重要的,不是結(jié)局,過程重要才是真的重要,我們應(yīng)該讓有限的生命彰顯無限的精彩,快樂時,我們可以唱可以跳;悲傷時,我們可以哭,可以叫。我們無需壓抑自己,釋放心情,其實就是放過自己。只有疼愛自己的人,才真正懂得珍惜生命,懂得愛人。我們不必追求轟轟烈烈,道與法,往往存在于一花一葉之中。領(lǐng)悟不到,我們會迷失方向,我們之所以痛苦,在于追求錯的.東西。學(xué)會了珍惜和寬容,我們的世界就充滿著陽光;試著放棄的同時,我們也會有收獲。不要凡事抓住不放,不要凡事耿耿于懷,沒有絕對的對錯,衡量的標(biāo)準(zhǔn),只在我們心中:你放下了,是善待自己;放不下,是苦了自己。路是一樣的路,行走的人不同,結(jié)果就不同,你想要什么樣的結(jié)果,往往只在你一念之差。人生需要把握,人心需要把持,人性需要把住。

  自然屬于萬物的自然,我們只是其中的一員,萬物有規(guī)可循,我們也逃不過自然的法則。很多時候,我們忘了自己,忘了本性,以為人類可以主宰一切,于是為所欲為,逆天行事,在大自然的懲罰面前,才猛然發(fā)現(xiàn)自己是多么的愚蠢與渺小。正如同人一樣,總是要到嘗盡苦頭的時候,才知道自己錯了,有些錯可以回頭,而有些錯卻再也不能挽回。在大自然面前,我們?nèi)鄙倭怂伎,缺少了?nèi)涵,缺少了寬容,缺少了大愛。只有認(rèn)清了自己,才能夠看清世界。享受大自然的絢爛多彩,其實是享受生命的五彩斑斕。凈化心靈,才能心無雜念;凈化人性,才能包容博愛。心是純的,這個世界就是純的。

  平凡人,做平凡事。感動我們的,不是豐功偉績,而在于某件小事,某個笑臉,某張畫面。常掛嘴邊的,也不是驚天動地的大事,而是日常生活中的閑言碎語。不必追求轟動,做好該做的事,做好手上的事,做好現(xiàn)在的事,縱然平凡,但更顯真實。就像滿山不起眼的野草,沒有它們,山便沒有顏色;正如涓涓細(xì)流,沒有它們,就不能匯聚成大海。正是平凡的人,平凡的事,讓我們時時感動著,思考著,前進(jìn)者.....

  工作感想感悟 19

  我一直認(rèn)為,我是一個太過知足而淡薄的人,從不刻意去追求某些東西,也不愿意花心思去權(quán)衡生活中的得與失。心是自然的、平靜的,沒有明爭暗斗的煩惱 ,走自己的路,做自己該做的事,生活平淡,卻很快樂。

  回首走過的路,暗淡滄桑說不上,倒也有太多酸甜苦辣。生活的磨礪沒有讓我灰心,而是讓我學(xué)會了微笑著面對生活。在我最痛苦的時候,我一直沒有忘記把笑臉獻(xiàn)給別人。剛剛踏上工作崗位已是十幾年前,為了在那個城市站穩(wěn)腳跟,我頂著炎炎烈日,踩著一個破車去給一家家銷售商送酒,沒有抱怨,沒有不平,更多的是一種充實與成長。半年后,當(dāng)我被提升為銷售部經(jīng)理時,我微笑著對同事說:付出總是有回報的,生活在考驗?zāi)愕耐瑫r,也把機(jī)會留給了你!我得承認(rèn),那時候的我是單純的,因為單純,所以快樂。

  后來,我去了一家公司做市場開發(fā),每個月的出差時間基本上有二十幾天,都說出差辛苦,而我卻把出差當(dāng)作了一種學(xué)習(xí)的`機(jī)會。我?guī)缀跖鼙榱碎L江三角洲的每一個市縣,了解了不同地方的風(fēng)土人情,和不同性格的人交流,談判,簽約。那種成功合作后的喜悅,總是會讓我永遠(yuǎn)看到希望。那時候的我,是一個只知道向前沖的人,當(dāng)我跑到了第一,是勝利帶給了我快樂,是工作讓我享受到了生活的美好!

  后來,我下定決心,回到校園,繼續(xù)深造。在社會的幾年,讓我體會到,真正的快樂,只有兩種:嬰兒般的無憂無慮和對生活應(yīng)付自如。我們無法再回到從前,生活由不得我們選擇,屬于我們的,只有后者。在深造的兩年里,我組織了各種比賽、外出旅游、社會關(guān)愛活動等。關(guān)系的融洽,學(xué)業(yè)的名列前茅,讓我的心更加純凈和淡薄。我知道,一顆無欲的心,應(yīng)該是快樂的。

  現(xiàn)在的我,做著網(wǎng)絡(luò)管理的職業(yè)。雖然工作內(nèi)容繁瑣,但也非常的充實。當(dāng)我為同事排除了一個又一個故障,看著他們的笑臉,那種成就感,讓我很欣慰,很開心。在學(xué)習(xí)中工作,在工作中進(jìn)步,這何嘗不是一種快樂呢?

  生活需要陽光,生活也需要快樂。人的一生實在是很短,在短短的生命歷程里,創(chuàng)造更多有價值的東西,做更多有意義的事情,這樣的人生才是完美的人生、精彩的人生、快樂的人生!

  工作感想感悟 20

  我過去常常從心里抵制兒科。我覺得兒科很吵,到處都是孩子們的哭聲,兒科的風(fēng)險很高。但這三個星期過來了,卻漸漸發(fā)現(xiàn)孩子們都很可愛!相反,我喜歡這些孩子。在這里工作三周后,我發(fā)現(xiàn)兒科是一個非常特殊的部門。首先是病人的特殊性。我們面對的群體是孩子。他們都是父母的心肝寶貝,也是父母的掌上明珠。因此,我們對他們的照顧非常謹(jǐn)慎。以注射為例,在一般部門,絕對是一個非常普通的操作,通常我們的實習(xí)生可以在老師的指導(dǎo)下完成,但在兒科是最基本和最重要的基本技能。

  首先,注射技術(shù)的質(zhì)量已經(jīng)成為父母判斷兒科護(hù)士能力水平的標(biāo)準(zhǔn),是獲得父母信任的一種方式;

  其次,兒童一般手背靜脈不明顯,大多選擇頭皮靜脈穿刺,頭皮靜脈彎曲細(xì),穿刺困難;

  第三,孩子不能像成年人那樣積極配合你的穿刺;

  最后,即使穿刺成功,也有可能是孩子活動時不注意造成輸液泄漏。

  兒科兒童疾病的類型與成人有很大的不同:緊急疾病、激烈、快速變化,兒童不知道如何與醫(yī)務(wù)人員合作,所以兒科護(hù)理工作內(nèi)容多,難度大。如何與患者溝通,如何進(jìn)行健康教育,如何指導(dǎo)家庭照顧孩子,如何與父母溝通,這些都要求護(hù)士有強(qiáng)烈的責(zé)任感和嚴(yán)肅的態(tài)度。

  兒科是一個容易產(chǎn)生醫(yī)患矛盾的地方:目前大部分孩子都是獨生子女,一個人生病的時候全家總是動員,孩子的注射技術(shù)要求很高,家長會跟你著急;發(fā)燒的孩子入院兩天不退燒的時候,父母會和你吵架;我不想做相關(guān)檢查,但我想讓你給他一個解釋:我的孩子是什么。课野衙恳粋孩子都當(dāng)成自己的‘親人’,為他們提供最好的護(hù)理。但有時還是有很多家庭成員不配合和理解,越干越覺得,責(zé)任巨大。

  在兒科這么長的時間里,我覺得自己逐漸成熟了,以前的粗心大意現(xiàn)在也有了很大的提高。個人修養(yǎng)和素質(zhì)也不斷提高。在這里,耐心和細(xì)心得到了加強(qiáng),我們也看到了父母對孩子的愛。當(dāng)父母不耐煩,不理解我們的時候,我們會耐心地向他們解釋。有句老話叫“可憐天下父母的心”?粗切┛蓯鄣膶殞,看著他們在我們的照顧下一天天好起來,我也很佩服自己。我也非常感謝兒科老師們,謝謝你們,是你們讓我看到了科室的`團(tuán)結(jié)。每天上班都覺得很忙,有很多事情做不完,真的可以說連喝水的時間都沒有,但是大家都很努力,雖然很累,但是很開心。忙碌的一天過得很快,但不管部門有多忙,即使上課,也永遠(yuǎn)不會把事情留給下一班,也不會抱怨,這才是真正的團(tuán)結(jié)!

  那天的科務(wù)會真的給我留下了深刻的印象,每個人都在真誠地交談,真誠地對待這個部門。我很高興我每天都呆在兒科。

  感謝護(hù)士長的指導(dǎo)和關(guān)心,我會更加努力地走上這條護(hù)理之路,走出自己的精彩!

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