紅色作文600字

時間：2024-06-14 16:29:14 600字我要投稿

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紅色作文600字15篇[精品]

　　在平日的學習、工作和生活里，大家都有寫作文的經歷，對作文很是熟悉吧，寫作文可以鍛煉我們的獨處習慣，讓自己的心靜下來，思考自己未來的方向。還是對作文一籌莫展嗎？以下是小編整理的紅色作文600字，希望對大家有所幫助。

紅色作文600字15篇[精品]

紅色作文600字1

　　為了加強對社團檔案資料的管理，規范社團的建設，提高工作水平，根據檔案管理實際情況，制定本制度。

　　第一條校社團聯合會檔案的管理工作由秘書處具體負責、專人管理，保證檔案管理的科學性、合理性。各社團應根據本制度制訂相應的檔案管理條例。

　　第二條檔案的分類管理：對校社團聯合會所有資料包括各社團上交的資料，進行統一整理和分類，校社團聯合會自身的各種資料按類別、性質分檔，各社團上交的資料按社團類別分檔。

　　第三條資料的存檔：按資料的性質、類別存檔、編號，統一入檔，每周對新資料進行一些清點，由專人負責分類存檔在年底統一上交校團委：

　　（１）每學期開學初：各社團負責人存以下資料：社團注冊表、社團成員登記表、社團負責人登記表、社團學期工作計劃、社團會費收費情況及使用范圍。（合指導老師和掛靠單位意見）

　　（２）學期末存如下材料：社團工作總結、社團材料匯編、社團成員、個人小結、社團負責人總結及建議；社團活動申請登記表、社團的活動圖片及社團其他主要成果、財務帳目報表；

　　（３）以上材料應以打印稿留存，所有材料應客觀、公正、真實。

　　第四條檔案的'查閱。需要查閱相關資料的按以下要求進行：

　　（１）校社團聯合會所有成員都有權查看資料，辦公室成員可自由查閱，其它成員需查閱的，要經辦公室副主任或檔案管理負責人的許可。

　　（２）各級社團成員，如需查閱相關資料的，應說明理由報請校社團聯合會組委會批準。

　　（３）任何查閱人員，必須保證檔案的完整性，查閱后要恢復原狀，不得亂扔亂放，同時未經特別許可不得在其上涂改，或帶出，或復印，或其它非法形式使用，若有任何失誤，將按有關規定予以追究當事人責任。

　　第五條檔案的更新：每學期期未對全部檔案清點整理一次，根據實際情況或需要作以調查、更新，使之日趨合理化、科學化

　　附：本制度自公布之日起實行，解釋權東華理工南昌校區社團聯合會。

　　東華理工大學南昌校區社團聯合會

　　XX年7月23日

紅色作文600字2

　　一、學生社團為非盈利組織，不能以任何理由、任何形式進行盈利性活動。

　　二、學生社團自成立時即建立財務收支賬目，并由專門人員負責。

　　三、社團負責人不能兼任財務人員，不能干涉財務人員的工作。財務人員須在社團中擔任副社長或相當職務。

　　四、學生社團活動經費大部分需自行籌集，對于大型活動學生社團可尋求社會贊助，但具體事宜須向社團部提交申請，并由院團委批準后方可實施。學生社團的經費只能用于內部管理和活動組織。

　　五、社團財務人員須履行以下職責：

　　1、將資金來源、去向逐項登記清楚，并有相應原始憑證。

　　2、定期向學生社團成員匯報財務狀況，并接受社團成員監督。

　　3、在學生社團主要干部換屆時，負責做好財務交接工作。

　　六、社團部將對各社團財務狀況進行不定期檢查。對為嚴格遵守上述規定的'社團，社團部將予以通報批評；情節嚴重者將停止其活動直至撤銷該社團，并對相關責任人嚴肅處理（具體處罰條例參考《寧夏大學新華學院學生社團處罰條例》）

　　七、社團財產為學生社團集體所有，任何成員不得擅自處理；學生社團終止時，其財產歸屬在院團委指導下處理。

　　八、會費標準

　　1、會費上限為20元。

　　2、視社團性質和需要，如增加會費，需向社團部提出書面申請，經社團部會議通過并上報主管書記批準，方可實行。

紅色作文600字3

　　第一章總則

　　第一條社團根據自身的特點、發展情況、歷史背景、邀請適合自身的指導老師，其目的為促進學生社團積極運作，使社團建設管理正規化。

　　第二章聘任原則

　　第二條社團以聘請一名指導老師為原則。

　　第三條社團根據自身文化特點可聘請與本社團專業相符且對社團工作有足夠興趣的指導老師。

　　第三章聘請范圍

　　第四條社團可邀請社會知名人士、專業素質人才、人脈廣闊的'社會人士、熱心大學生活動事務的老師等作為指導老師。

　　第四章聘請程序

　　第五條由社團提出申請聘任人員，經當事人及校團委同意后方可聘請。

　　第六條由各社團向大學生社團聯合會提交指導老師個人檔案等資料。

　　第七條由大學生社團聯合會向指導老師發放聘任證書。

　　第八條指導老師的解聘工作由社團向社聯提交解聘申請后注銷或變更。

　　第五章權利義務

　　第九條要求指導老師每學年指導活動至少兩次，或通過見面會、授課、演講等形式參與社團活動。

　　第十條社團內部為指導老師提供適當的待遇，尊敬指導老師，聽取指導老師的意見并堅持自己的原則。

　　第十一條由大學生社團聯合會向指導老師頒發榮譽證書或實物獎勵等以感謝指導老師對社團的幫助。

　　社團建設指導小組二課證發放及管理制度

　　第一章總則

　　第一條學生手冊規定：“本科生在一、二年級內必須參加一項團體活動，并取得合格證書。”

　　第二條大學生社團聯合會對于積極參加社團活動或對社團發展做出重大貢獻者發放第二課堂活動合格證書。

　　第二章二課證的發放

　　第三條社團根據其會員參加例會、社團活動以及維護社團榮譽負責社團任務等方面綜合表現制定評比細則；比如一次例會扣一分等。

　　第四條嚴格執行社團聯合會制定的二課證發放制度，按年終評定的二課證發放比率上報人數。

　　第五條二課證分優秀、良好、合格三個等級，社團內部考核獲90分以上會員可獲得優秀二課證（80分以上良好，60分以上合格），優秀的比率控制在10%以內。

　　第三章二課證的管理

　　第六條二課證的上報要及時、合理、不做假。

　　第七條獲得二課證的會員社團負責人要及時公示（會議通知、張榜公告、上傳網站等）。

　　第八條二課證相關資料要作為社團重要文件妥善保管

紅色作文600字4

　　1.乒乓球社團承辦活動標準:有利于學生乒乓球水平的.提高與交流,有利于社團自身的發展。

　　2.乒乓球社團應是思想明晰.作風優良.紀律嚴明.團結活潑的強大戰斗力集體。乒乓球社團應分工明確，團結合作，密切配合，共同完成社團的工作。

　　3.乒乓球社團成員應由強烈的時間觀念，舉辦活動要按時到崗，不得遲到早退；開會要遵守時間，有事要提前向老師請假，不得無故缺席。

　　4.乒乓球社團自身工作應有計劃進行，應提前一周將工作或活動計劃上報。

　　5.社員參加活動時秉承，以安全為最高標準，友誼第一，比賽第二。

紅色作文600字5

　　其實當團長這件事，我至今仍有些誠惶誠恐。特別是在寫這份報告的時候，尤感革命路途遙遠、責任重大。無奈我在加入唐團的那一刻起就已經對他愛得深沉，并且一步一步越陷越深…所以我希望也相信，我能盡最大的努力讓他變得更好，讓他一如既往地作為我們所有人的驕傲！

　　而關于怎樣實現這個承諾，我有以下一些計劃：

　　一、完善規章制度

　　1、遲到懲罰制度

　　日常代課隊員遲到五分鐘以上十五分鐘以下罰款兩元，十五分鐘以上半小時以下罰款五元，半小時以上罰款十元，無故曠課罰款二十，一個月累積三次以上無故曠課則取消代課資格；正式隊員在平時上課時應帶頭準時到達，遲到十五分鐘以上半小時以下罰款兩元，半小時以上罰款五元，無故曠課罰款十元，一個月累積三次以上無故曠課則取消正式隊員資格，降為預備隊員；預備隊員遲到半小時以上罰款兩元，無故曠課罰款五元，一個月累積三次以上無故曠課則取消預備隊員資格，降為學員。有特殊情況者，代課隊員至少要提前一小時通知所有上課學員及隊員并說明原因，隊員及預備隊員提前至少半小時告知當日代課隊員。

　　開會遲到者，半小時以上一小時以下罰款五元，一小時以上罰款十元，無故缺席者罰款十五。一個月累積三次以上無故缺席會議者（無論大小會議），正式隊員降為預備隊員，預備隊員降為學員。

　　制定這樣的懲罰制度只是希望能夠起到一個約束的作用，不管是對幾個元老隊員還是其他新老隊員都一樣，一視同仁。這樣唐人街才能高效率，才能井然有序地成長，才能更好地將大家凝聚起來，共同進步。

　　2、開會制度

　　平時遵循“小事不開會大事爭取不開會”原則，重要事情發短信或在群里通知大家。

　　但每月月底要開一次例會（月底征求大家意見，盡量選擇大家都能到場的一個時間段開會）。

　　例會內容：總結本月，給優秀舞隊、隊員頒發獎金，告知下個月的安排，每隊隊長針對每個隊當月情況做出總結并提出要求。

　　3、每月評選優秀舞隊、隊員

　　優秀舞隊評選資格：①平時遲到隊員（包括正式隊員及預備隊員）人數除以舞隊隊員（包括正式隊員及預備隊員）總人數【占35%】；②當月參加比賽次數【占30%】；③當月在學校各類活動中以唐人街名義表演次數【占35%】。

　　按每項資格的比例算出來總數最高的舞隊即為當月優秀舞隊，獎勵舞隊三十元現金，在此基礎上如有分數相同的情況，由正副團長視平時各隊的表現決定當月優秀舞隊。

　　優秀隊員（包括預備隊員）評選資格：①當月無遲到記錄；②當月練舞尤其積極勤奮；③當月進步明顯。

　　每隊每月選出一名優秀隊員，由每隊隊長選出，并在每月例會前告知團長。預備隊員被選為優秀隊員可在征求全體隊員意見后提前升為正式隊員。

　　4、日常上課與每周隊訓

　　各隊根據各隊情況決定日常上課內容，但進度不能太慢，且至少準備一支隨時可以拿出手的成品舞。

　　每周每隊安排一天進行隊訓，正式和預備隊員要求必須參加，學員可自由選擇是否參加。隊訓時間為兩個半小時，半小時拉伸+一小時成品舞+一小時體能訓練。隊訓的成品舞進度要快，三節課完成一個兩分鐘左右的成品舞，體能訓練強度可循序漸進但至少要達到能夠有效快速提高體能的標準。

　　5、隊員選取制度

　　新招隊員學員一律要求交五十元團費。新招的隊員不論能力有多高、一律為預備隊員，經過兩個星期磨合期后視情況決定是否升為正式隊員。新招隊員要求有基礎、學舞能力強、對舞蹈是熱愛而非喜歡、在大學四年期間希望在舞蹈方面有所建樹而不光是想來學舞更不能是單純為了上臺表演出風頭。

　　另，不論是新老隊員，每學期招新后都要進行一次考核，檢查舞技是否有進步，不合格者降為預備隊員，以鼓勵隊員不斷努力提升自己。同時，考核完后也會有judge show，不能說當了隊長就放松了對自己的要求，反而應該更嚴格的要求自己，給所有隊員做榜樣，用能力征服大家。

　　6、增設常務、分工明確

　　由于完善了很多規章制度，就需要有專門協助正副團長負責管理和監督這類日常事務的人，所以將在開會時由大家推薦一到兩個人選來擔任常務一職。

　　常務的工作內容：

　　1、負責記錄日常上課和開會時的所有遲到人數，并收齊罰款；

　　2、管理罰款金，在例會上報告罰款金額。罰款不算在團費內，所有罰款金將直接作為獎金頒給優秀舞隊及隊員，多的保存、少的由團費補貼；

　　3、按優秀舞隊評選資格記錄并整理出每個隊每月的隊員遲到情況、參加比賽情況、在學校活動中表演情況。

　　二、增設舞種舞隊

　　在跟元老們商量和征求大家意見之后，希望能增設waackin和lockin兩個舞種和舞隊。這樣不僅可以豐富舞團內容、文化和元素，也可以讓舞團的風格更純正。這兩個舞種可以先作為小舞種，在招新時接受報名和考隊，每周一節課，暫時無隊訓，其他隊隊員學員有興趣也可以一起上課。

　　三、豐富外交

　　1、多參加各類比賽、組織友校交流賽或參加友校舞團周年慶等

　　參加比賽可以讓我們知道自己的水平、了解其他學校水平以及我們和那些專業團隊的差距，可以激勵我們不斷進步，也可以從比賽中學到很多平時自己關在學校里練習時所無法領會的東西。所以在優秀舞隊評選中，也加入了這一項，就是為了鼓勵每個隊都積極參加齊舞或個人等各類比賽。

　　友校交流賽，可以保持我們舞團和其他友校舞團的友好關系，也可以更好的相互學習相互汲取對方做得更好的地方。

　　參加友校舞團周年慶是我們每年都會有的項目，像武昌理工的FOD周年慶、武漢大學的閃靈周年慶等。參加這樣的活動，不光能拓寬眼界、展示我們的實力，同時也能提升唐人街的知名度。所以一有機會就要爭取去參加。

　　2、有選擇的組織部分優秀隊員參加專業團隊招新

　　參加專業團隊招新，并不是說被招進去了就不屬于唐人街，兩者并不沖突。同時，有能力的隊員積極去參與可以達到檢測自己水平的目的，也可以從專業團隊中學到各方面的很多東西，包括管理制度、教學方式、訓練方式、舞蹈風格甚至團隊精神等。學到之后可以幫助到唐人街更好發展。所以有機會還是可以去考一下的，對于提高自身、間接讓唐團進步都有很大幫助。

　　四、適當豐富團內活動

　　1、一年一次團內party

　　Party內容大體還是跟過去每次的party一樣，每個隊準備一支學員舞一支隊員舞的表演，然后是嘉賓表演和battle。

　　但上次的party可能是因為大家都在下面看氣氛不是很嗨，battle的時候我覺得可以讓所以觀眾都圍成circle在舞臺邊坐著看，battle的時間也可以適當延長。

　　2、爭取多請專業大師來上大師課

　　大師課可以讓我們學到很多以后可以用來練習的東西。可以在感覺遇到瓶頸，不知道要怎么去練舞、怎么提高的時候，安排幾次各隊的'大師課，會對度過瓶頸期很有幫助。之前的大師課收效還不錯，但基本上都只是hiphop的大師課，我以后會盡量多爭取些其他舞種的大師來我們學校教學。

　　3、多進行小型內部比賽

　　poppin、breakin每三個星期進行一次battle或circle（waackin、lockin成熟后也是），Jazz、hiphop每三個星期進行一次小型個人或小團隊成品舞比賽。

　　這個以后會再視情況而定，畢竟有時候我們光應付各種表演、比賽的排舞都有些顧不過來，所以我可能會在大家都比較空閑的時候再實現這個想法。

　　五、提升在學校的地位

　　1、適時組織快閃

　　不光是每學期招新時才組織快閃，在有時間有條件的情況下，平時也可以適時組織幾次快閃，像各種節日就可以跳各種主題的快閃。

　　2、抓住在學校展示的機會

　　學校活動邀請我們去表演，可以的話盡量去，這也算在優秀舞隊評選資格中。可能有時候表演的場地不夠好、觀眾不夠多、會跳得很不爽，但畢竟我們是學校里的舞團，很大一方面要在學校立足，然后才能逐步走出學校向專業發展。

　　3、小禮堂專場。

　　這始終是個夢……

　　其實舞技上、編排上我們的確是一屆比一屆有進步，這個大家都有目共睹，特別是poppin隊和breakin隊。breakin隊的隊員們可能更覺得不公平的就是，明明很多高難度動作你們已經練出來了、編排上也明顯有了很多創新，但老師仍嫌不夠觀眾也不夠熱情。我們都有類似的感覺，這也沒有辦法，畢竟他們看到的，是舞臺上的那幾分鐘，看不到我們舞臺下流著汗苦練的無數個晚上，而且現在越來越多舞蹈比賽作為欄目在電視臺播出，他們見到高手跳的街舞也就越來越多，于是對我們所跳出來的東西要求當然就越來越高。

　　但是對此，我們沒有立場也沒有必要去喊不公平，他們的意見和看法是他們的，我們可以不用去那么在意。我們自己首先就應該對自己要求更嚴格，永遠不滿足，不斷想辦法換著法子練習，讓自己越來越強，這樣我們能征服的就不僅是我們學校的這些觀眾和老師了。

　　所以我依然還是保留著能夠在小禮堂辦專場的夢想，然后希望大家能夠一起為之努力。在我覺得我們已經足夠成熟的時候，我會寫個從內容安排到希望邀請來觀看的老師、內容盡量詳細的唐人街專場策劃交給鄭老師，向他表達我們的心情和愿望，爭取讓這個專場夢想得以實現。

　　4、注意言行舉止，樹立形象

　　大家可能會覺得這跟跳舞一點關系都沒有，但其實非常有必要。尤其是，我們跳的是街舞。不了解街舞的人，包括鄭老師，可能都會覺得街舞就是個不上臺面，甚至充斥著不文明、頹廢、反叛等等的文化。但我們都知道，事實上并不是這樣，跳街舞的人，就是普普通通的平常人，只是比平常人多了些對生活的熱愛，多了些對音樂和舞蹈的熱愛，多了些按耐不住、總是精力充沛的熱情。而街舞，也不僅僅是字面上的街頭上跳的舞，更多的，是張揚個性、渴望自由。街舞同樣也有歷史、有文化、有傳承、有發展。

　　所以為了證明這些，我們每一個屬于唐人街大家庭的一員，哪怕你只是學員，不論在哪都應該注意言行舉止，因為你代表的，就是唐人街的形象。

紅色作文600字6

　　無規矩，不成方圓。為規范我學院創業社團會議的召開及活動的開展，調動社團成員參與活動的積極性，建立正常的社團活動秩序，健全社團辦公制度，提高工作效率，使社團會議的召開和活動的開展規范化、制度化，增強社團內部干部的紀律，使工作有章可循、有規可依，特制定經貿外語學院會計金融系《創業協會社團規章制度》，希望大家務必遵守。

　　一、社團成員基本條件和要求

　　（一）要自覺遵守學校的各項規章制度；

　　（二）要有健康的思想素質、心理素質和良好的行為規范，無不良嗜好；

　　（三）要有團結互助、吃苦耐勞、任勞任怨和無私奉獻的精神。

　　二、常規紀律及工作要求

　　（一）會議規定：

　　（1）召開例會或開展活動時，協會各成員必須按時到場并簽到，不得遲到早退。秘書部制定簽到表，開會或開展活動時提前十分鐘到會場或活動現場簽到，做好考勤記錄；

　　（2）在會議和活動期間，與會成員應自覺遵守相關規定，認真

　　研究討論處理各項事宜，不得聊天、睡覺；不得擅自離場，手機調到震動或者靜音狀態；不得接打電話或做其他與會議無關的事情；如有特殊情況，請舉手示意。

　　（3）活動中必須積極主動，不得推三阻四；

　　（4）活動策劃時必須由大家一起完成，提高辦事效率，認真履行自己的義務和職責。

　　（5）開會要帶紙筆，做好筆記。積極參與會議討論。（6）會后每個部門討論下一步工作應怎樣進行，分幾個步驟，確定由誰負責哪個部分。

　　（7）工作安排要落實，必須安排到位，盡可能落實到每個人。（8）會后清潔地面、黑板，關好門窗。（二）請假制度：

　　（1）因故不能到席者，應在事前向部長請假。征得部長同意后方可缺席，相關部長在會議前將請假人員名單及原因交至秘書部；

　　（2）若開會或活動時間與協會成員的上課、考試時間沖突，該成員在事先說明，則不予追究；

　　（3）如有特殊情況并已向輔導員請假，則需出示請假條以作證明；

　　（4）協會成員不得以隱瞞、欺騙等手段請假，如若發現，一經查實，扣分處置。

　　（5）協會成員遲到3次以上，請假5次以上，曠會2次以上扣相應分值。

　　三、執行與監督：

　　（1）每次開會或活動時，秘書部要嚴格按照本制度做好考勤記錄，所有記錄將作為期末的優干評選依據，并存于協會內各成員的檔案中；

　　（2）本制度在執行過程中由社團各成員加以監督。四、社員素質

　　1、做品得高尚的人，寬以待人，嚴以律己。提高個人品德修養。

　　2、盡心盡力，盡職盡責。按時、保質、保量完成自己的工作任務，用心去提高工作質量，提出多種解決問題的方法。

　　3、服從命令，紀律嚴明，賞罰有度，對社團的凝聚力和戰斗力以及增強使命感多提合理化建議。

　　4、拋開功利思想，承擔更多的責任，積極服從本部門的管理。 5、顧全大局，把社團利益放在第一位，不要為自己所獲得一點眼前利益沾沾自喜。大局觀是衡量一個人是否具有良好工作素養的前提和要求。

　　6、正確的工作態度，只要我在做，就全力以赴。學校社團管理制度2

　　第一條、按時進行本社活動，不得無故遲到、早退、曠課。若請假可帶請或自己當面請假。

　　第二條、社成員應熱愛美術、尊敬師長、團結同學、謙虛好學、積極進取，努力打造一個易于大家興趣培養好發揮的良好環境。

　　第三條、社成員應關心社團的成長和發展，自覺維護社團的榮譽和利益，積極參與社團的工作和活動。（若用好的工作建議、活動改善，及時交流將給予獎勵。）

　　第四條、本社團是供社成員增加興趣愛好，互相交流的團體，社團活動時不得大聲喧嘩、聊天、隨意外出走動。

　　第五條、本社內的美術作業，統一交由社長、副社長保管。第六條、社成員應自覺愛護本社公物及美術活動用具，如發現有損壞及時上報。

　　第七條、美術社里如發現打架斗毆，偷竊等不良行為造成嚴重惡劣影響的，予以開除。

　　第八條、社成員退社應書面通知本社團（社長，副社長）。多次不參加本社活動的（至少4次），經提示后仍違規的，視為自動退會，并補交書面通知。

　　第九條、社成員按值日表的設置對教室環境進行打掃。第十條、對本社活動表現突出者，學期末將給予獎勵。注：本章程從20xx年9月1日起開始生效。學校社團管理制度3

　　為了保證腰鼓隊各項工作順利進行，形成和諧、有序的團隊氛圍，促使本隊不斷發展，特制定本條例。本條例適用于腰鼓隊，本隊隊員必須遵守腰鼓隊的各項規章制度。本條例具體內容如下：總要求

　　1、所有隊員要有主人翁意識，要以腰鼓隊的發展大局為主。 2、所有隊員要熱愛團隊，積極參加和配合隊內舉行的各項活動。

　　3、所有隊員需具有吃苦耐勞、堅持不懈的精神，努力提高自身基本功，增強自身對腰鼓文化藝術的理解。

　　4、所有隊員需團結互助、真誠相待，共同營造友愛的團隊氛圍。

　　5、所有隊員需愛護本隊財產，自覺對本隊財產進行維修。 6、所有隊員需努力創新，要敢于提出自己的想法（如動作、場形、建隊思想、工作方式、提高團隊凝聚力的方法）。

　　7、各負責人要以身作則，有高度責任感，與隊員同甘共苦，沒有級別之分，熱忱關心和幫助隊員。日常訓練、演出管理細則

　　（一）訓練

　　1、參加日常訓練的腰鼓隊隊員必須按照本隊時間安排按時進行，不得遲到、早退和曠訓（本隊訓練時間為課余時間）。 2、訓練過程中要服從隊長，副隊長的安排，不得拿著鼓槌互相追逐打鬧，不得做與訓練無關的事情。

　　3、訓練時，著裝適當，適宜訓練，態度謙和認真，維護鼓隊的形象，同時互相學習交流，勇于創新。

　　4、訓練時愛護訓練器材，訓練后將訓練器材歸回原處（訓練器材為鼓槌，小鼓，鈸等）。

　　5、主管訓練負責人須掌握訓練進度，及時對訓練情況進行總結，對下階段訓練合理計劃，提高訓練質量。（二）演出

　　1、腰鼓隊隊員都有參加演出的機會，凡要求演出的隊員不得無故不參加演出活動。

　　2、演出前彩排過程必須服從隊長及其他負責人的安排，集中注意力，不得做與彩排演出無關的事情，自覺維護腰鼓隊形象。 3、演出前，演員與工作人員按時到位、集合，必須服從負責人具體安排。

　　4、演出隊員及工作人員必須全身心對待演出，維護腰鼓隊形象。

　　5、演出前，必須保證服裝整潔和其它演出物品完好。演出后，演出人員須將演出服裝器材及時歸還。

　　6、演出后，各演出人員、工作人員及時匯報演出感受。財產管理細則

　　本隊隊員有意將隊內財產損壞或丟失的，按雙倍價格進行賠償，無意或偶然損壞或丟失的視情節按原價賠償或不賠償。隊外人員將財產損壞的，按原價賠償。

　　考勤管理細則

　　考勤分為點名，請假，遲到、早退，曠訓、曠會、曠演等四方面。

　　（一）點名

　　腰鼓隊日常訓練、演出，會議及組織生活都要進行點名，簽到留底由社團進行存檔。

　　（二）請假

　　1、如不能參加規定的日常訓練、演出，需由本人或讓人交請假條，才能視為有效。

　　2、病假或急事必須向隊長或指導老師請假。 3、獎勵與處罰制度：

　　（1）曠訓一次由德育處扣一分。

　　（2）給予警告三次以上的給予留隊察看處分，留隊察看期限為一個月，表現良好者，可申請取消留隊察看處分，表現極壞以開除隊籍處分。

　　（3）在日常活動中不服從管理，不遵守條例，態度不端正者，經由各負責人審議視情節依據本條例作出相應處分。（4）經一年訓練，表現極壞者，勸其退隊。學校社團管理制度4

　　為規范我校學生社團經費管理，使學生社團經費能夠合理、有效使用，根據《北海職業學院學生社團管理辦法（試行）》，特制定本條例。

　　第一條學生社團的活動經費包括會員會費、社會贊助、捐贈、社團創收和院團委、系部分團委提供的活動經費。

　　第二條會費的收繳在吸收會員時一并進行，收費前，必須報社團管理部門審批同意，否則相關負責人須承擔責任。收費按照學術科技型社團每學年會費不超過10元/人，其他類型社團每學年會費不超過8元/人的標準執行。會費的收繳必須遵行自愿的原則。第三條學生社團如因某種原因另行收費的，需事先將收費理由及收費標準報社團管理部門，經批準方可收費。私自亂收費的，追究當事人的責任。

　　第四條社團管理部門視社團活動開展情況可以給予一定的經費支持。

　　第五條學校鼓勵各學生社團通過勤工儉學獲取活動經費，但是禁止在校園內一切以營利為目的純粹的商業銷售行為。

　　第六條學生社團收取的會費以及社團在存續期間以社團名義取得的其他收入必須嚴格按照社團宗旨的要求使用，任何個人及組織均不得非法使用社團的財產。

　　第七條學生社團經費的使用堅持先審批，后使用的原則，每次經費使用須經社團負責人會簽，數額較大的，須報送社團管理部門審批。

　　第八條學院每年撥出的專項經費，主要用于每屆社團文化節的開展和院團委根據各社團工作計劃資助社團舉辦有全校影響或有重大意義的活動。

　　第九條社團申請專項經費時，需先將詳細計劃和經費預算報經院團委審核批準，各社團必須嚴格按照批復開支。

　　第十條學生社團接受贊助、捐贈，必須符合國家法律和該社團章程的規定，并報社團管理部門通過。根據與贊助、捐贈的.單位個人約定的期限、方式、用途來合理使用，并在事后向社團管理部門提交經費使用清單。

　　第十一條學生社團經費應統一設帳、專人管理。學生社團每學期末須公布正式的財務收支使用總結報告，以供管理部門及學生社團會員檢查、監督。

　　第十二條向社團管理部門報銷活動經費須使用國家正式發票，發票須注明用途并由經手人和該社團負責人簽名；社團內部活動經費收支正式發票與普通收據均可，并須注明用途，由經手人和該社團負責人簽名方可入帳。

　　第十三條院團委將定期對各社團財務負責人進行培訓，加強帳冊管理、發票管理，監督經費使用。

　　第十四條對社團活動使用經費過程中，謀取個人不正當利益的，或因經費管理混亂，造成惡劣影響后果的，一經查實，予以嚴肅處理。

　　學校社團管理制度5

　　一、社團組織機構管理

　　1、學校鼓勵和提倡學生社團開展有益的科技、文化、藝術、體育等活動。

　　2、在新橋中學范圍內組織社團，均應向團委申請登記，經審核批準后，方可進行活動。

　　3、申請成立新社團時應提交包括社團章程、活動內容、活動形式和負責人情況、成員資料在內的書面材料，報團委批準。

　　4、社團成員人數限定在20至50人范圍內，低于20人的，取消組社資格；高于50人的，作適當限制。

　　5、社團必須遵守憲法和法律，不得從事損害國家利益、社會利益、集體利益以及公民的合法自由和權利的活動。

　　6、社團活動要以保證完成學習任務和不影響學校正常的教學和生活秩序為前提，以有益于學生健康成長和學校的各項工作為原則。

　　7、每個社團需聘請至少一名校內老師做指導。

　　8、社團應在團委指導下，結合本社特點，擬定本學期工作計劃，本社團全體成員開會討論通過后，報團委批準后執行。 9、社團不得從事以盈利為目的的經營性活動。

　　10、社團舉辦的各項活動，要有書面的計劃、總結，并報請團委審批，不得擅自行動。

　　11、社團在一學期內未舉辦過兩次以上的大型活動，該社團即被取消資格，自動解散。

　　12、學生團體的活動均應在課外活動期間進行，不得影響正常的教學秩序。活動（含會議）需提前一周得到團委相關部門的批準。

　　13、社團舉辦的各項活動，參加人數未達規定，累計有兩次以上，該社團即告解散。

　　二、社團成員管理辦法

　　1、學生社團是本校學生自愿組織的，在團委的指導和管理下組

　　織開展活動。取得本校學籍的在校學生均可申請加入。 2、新成員招募：

　　（1）招募時間統一定在新學年的第一周、第二周。

　　（2）社團面向新生招收成員，老生原則上不在招收范圍之內。（3）社團負責人在公開、公正、公平的原則上開展招募工作。（4）招募工作結束后，由社團負責人將成員的基本資料上交團委備份。

　　3、學生社團負責人原則上由民主選舉產生，特殊情況下由團委臨時指定。

　　4、社團要明確規定社員的權利和義務，明確本社團的活動特點和范圍。

　　5、每人只能參加一到兩個社團。如在社團中擔任干部的，只能參加一個社團。

　　6、社員在參加社團活動時，應隨身攜帶社員證。團委指定人員進行不定期檢查，凡社員被查到未帶社員證參加活動的，累計2次以上，即被取消社員資格，并對社團進行扣分、批評；凡非社團成員被查到參與只能由社團成員才參加的活動的，對該社團及社團負責人進行扣分、批評。

　　7、社員累計有3次以上（含3次）不參加社團活動的，即被取消社員資格。

　　8、團委每學期結束前，對各社團進行綜合考評。凡考評不合格的社團，取消組社資格。

紅色作文600字7

　　板塊一：卷首語

　　連云港市龍河小學是江蘇省實驗小學，多年來，學校按照“重科研、育名師、創特色”的辦學理念，確立了“創學習型學校，育智慧型人才”的辦學目標，在“快樂體育”特色的基礎上，逐步形成了“快樂教育，幸福課堂”的辦學特色。

　　板塊二：快樂社團

　　根據學生的自主發展需要和學校的實際情況，我校先后成立了三原色、科技、創新與思維、舞蹈、書法、童話等七個學生社團，xxxx年科技社團和書法社團被評為縣級優秀社團，社團活動豐富多彩，已經成為學生快樂成長、全面發展的重要途徑。

　　板塊三：快樂體育

　　我校是快樂體育傳統校，早在1995年，我校就確立了“體育興校”的發展目標，積極創辦快樂體育特色。1996年被評為省實施《鍛煉標準》工作先進單位，被評為全國推行《國家體育鍛煉標準施行辦法》先進單位。

　　板塊四：快樂課堂

　　課堂是學生活動的`主陣地，只有快樂的課堂才能培養出快樂的學生。乘著課改的春風，我校大力推行課堂教學改革，努力讓課堂成為學生的樂園。語文學科所提倡的“批注式閱讀教學”，已經惠及大部分學生。

　　板塊五：快樂童話

　　童話是我校所開發的校本課程，也是學生感興趣的內容。“聽童話，講童話，寫童話”已經成為學生學習生活的一部分，童話故事演講、童話劇表演成為我校藝術節的保留節目。

　　板塊六：快樂成長

　　讓孩子健康、快樂地成長是我們一直努力追求的目標，我校通過舉行入學儀式、入隊儀式、成長儀式、“六一”演出、慶元旦、畢業典禮、心理健康教育等活動，豐富學生的校園生活，為學生留下快樂的記憶。

　　(說明：可以根據需要，配上學生活動的圖片)

紅色作文600字8

　　一、按照學校規定的時間進行活動。

　　二、參加活動的學生要注意保持活動室內的衛生。

　　三、為保證活動按時、有序地進行，保證活動室有一個良好的環境，特將小組成員分成如下小組，各小組主要負責工作如下：

　　（一）每次活動后負責活動室衛生的清掃。請大家自覺講文明、講禮貌、講究公共衛生，不亂扔果皮雜物，更不要隨地吐痰，確保室內環境整潔衛生。

　　（二）活動后負責將物品收集、整理好交還指定人員，并記錄物品的使用情況。凡進入乒乓球室活動，都應自覺愛護乒乓球桌，不用球拍或其他物品敲打桌面，不私自搬動球桌，不私卸球網，不在球桌上放除乒乓球或乒乓球拍以外的任何物品。非正常使用造成的球桌或其它設施損壞的'需酌情賠償。

　　（三）社長負責每次參加活動人員的記錄。

　　（四）各小組的第一名學生為小組長，主要負責上述工作，如組長不在，由第二人負責，以此類推。

　　（五）為保證正常開展活動，希望各位學生密切配合，活動時不得高聲喧嘩和吵鬧，保持室內優雅環境

　　（六）活動結束后，應保持室內整潔衛生，最后一個人離開時必須做到關燈、關空調、關窗、鎖門。

紅色作文600字9

　　一、總則

　　豐富校園文化生活，幫助廣大學生擴大知識視野，陶冶情操，培養能力。

　　二、社團組織

　　（一）各社團必須在校長室、黨總支指導下，在校團委具體領導下開展工作。

　　（二）社團的名稱，應根據名實相符的原則，由申報者提出，由校團委核準確定。

　　（三）社團的基本任務是根據廣大同學的興趣愛好組織各類活動，進行全校性的相關知識的宣傳，增加學生的知識，提高自身的素質。開展健康有益、豐富多彩的課外學習活動，為廣大的同學提供開展活動的場所、時機和各種條件，達到學以致用的目的。

　　（四）學生社團的成立，需遵循專業性質相似或相近的原則，并有一位以上校級指導老師。指導老師對社團活動予以指導，并對重要活動予以把關。

　　（五）凡在校的學生，不分民族、性別、年齡和宗教信仰均可自由加入某個社團。

　　（六）社團成員對本社團工作有討論、建議和批評的權利；有選舉和被選舉的'權利；有遵守社團章程，執行本社團決議的義務；有積極參加本社團活動的義務。

　　（七）各社團由社團理事會負責管理，社團理事會由會長、副會長、理事組成。會長、副會長、理事均通過公開選拔產生，由校團委負責監督和批復。

　　（八）社團理事會成員必須具備以下基本條件：堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；品行端正；熱心社團工作并具有與社團性質相關的特長和才能；學習成績良好；班主任及家長支持其參與社團活動；在校期間內未受過任何處分。

　　三、社團組織的管理

　　（一）社團的成立

　　1、凡我校在籍在讀學生均可發起成立學生社團。

　　2、發起成立社團應有10名以上學生發起成立，其中主要發起人不少于3人；

　　3、社團成立流程：

　　（1）發起成立社團的主要負責人向校團委提交基礎材料（基礎材料包括申請報告、社團章程、社團負責人簡歷、指導老師關于推薦成立社團的報告）；

　　（2）校團委對其進行審核考察，審核通過后報校長室、黨總支審批；

　　（3）校團委報校長室、黨總支審批通過后，校團委通知申請社團主要負責人領取并填寫《麓山國際實驗學校學生社團登記注冊表》一式兩份，履行正式審批登記手續。

　　（4）申請成立的社團應在審批應在審批通過后一周內，在校團委指定時間和地點公開招募社團會員；

　　（5）申請成立的社團應在審批通過后兩周內，以公開會議形式宣布社團成立，并在會上公開選拔產生社團理事會，由校團委負責監督和批復。

　　（二）社團負責人的職責

　　1、會長（社長）職責

　　（1）對社團進行總體規劃，確定社團路線；

　　（2）擔負社團的外聯任務，負責與學校領導、各贊助公司及其他學校的聯絡、接洽等工作；

　　（3）與校團委保持聯系，定期向校團委匯報工作；

　　（4）協調副會長、各理事的工作；

　　（5）負責社團經費的調配工作。

　　2、副會長職責

　　（1）負責協會的人事管理；

　　（2）協助會長搞好各項社團工作；

　　（3）在特殊情況下代替會長參加各項會議，并向校團委社團部定期報告工作情況。

　　3、理事職責

　　（1）負責各項活動的準備、后勤工作；

　　（2）負責聯絡和通知會員參加社團活動及其通報社團活動的情況；

　　（3）協助會長、副會長制訂有關社團活動計劃和總結；

　　（三）社團換屆

　　1、學生社團每屆理事會原則上任期一年。

　　2、理事會任期屆滿，應在每年6月份左右進行換屆選舉，因特殊情況需提前或延期換屆的學生社團，需經校團委同意。

　　3、社團理事會換屆、社團理事會干部候選人公開選拔由校團委負責全程監督，當選的社團理事會成員報團委審批通過后上崗。

　　4、社團理事會候選人產生程序及規定：

　　（1）由上一屆理事會成員集體討論、提名；

　　（2）由上一屆理事會領取并填寫社團干部候選人提名登記表，填好表后交社團部；

　　（3）由社團部向被提名人所在年級、班級征求意見；

　　（4）由社團部將無異議提名候選人交與該社團上一屆理事會主要干部共同確定正式候選人；（社團候選人人數應多于理事會干部人數的20%）；

　　（5）召開社團成員大會，差額選舉；

　　（6）在社團部組織下召開新一屆理事會干部會議，進行分工。

　　（四）社團成員的招募、管理

　　1、各社團每學期公開招募社員一次，招募時間（原則上為開學前三周）、地點等由校團委確定后通知各社團，各社團需制定詳細招募社員方案報校團委審定后實施；

　　2、各社團需在公開招募社員前一周在指定位置張貼醒目招募廣告，招募廣告需經校團委審定通過后方可張貼；

　　3、各社團招募的社員需認真填寫《麓山國際實驗學校社團成員登記表》，交校團委注冊后，由各社團負責存檔；

　　4、各社團理事會需嚴格按照社團章程對該社社員進行管理，社員在活動中出現違反校規校紀行為，除按照該社章程進行處理外，需移交校學生處進行嚴肅處理；

　　5、無校團委的審定批準，各社團理事會不得以任何形式介紹、帶領社員到校外參加任何性質的活動、學習、比賽等，也不得擅自邀請校外人員到校內參與任何形式的活動，一經發現，由校團委解散該社團，并由校團委發出通報。

　　（五）社團活動管理

　　1、各社團活動必須在不影響課堂學習、自習，不違反學校紀律的前提下進行，一般每月不少于一次；

　　2、各社團活動開展流程

　　1）各社團在開學后兩周內將該期活動計劃（包括活動構想、活動時間、地點）上報團委；

　　2）校團委對所有社團上報活動進行審批，擬定社團活動期表，報校長室、黨總支審批；

　　3）校長室、黨總支審批通過后，各社團按照社團活動期表籌備該期活動；

　　4）根據社團活動期表安排，在活動開展前十天，該社團理事會將活動方案（包括具體計劃、分工實施辦法、指導老師安排、經費預算等）以書面形式及電子文檔形式（發至校團委郵箱）上報校團委；

　　5）校團委會同學生處對活動開展方案進行審定批準后，社團理事會按照方案開展活動，社團部將對活動開展情況進行全程監察。

　　6）活動開展后24小時內，社團理事會將活動新聞稿及活動照片以電子文檔形式上報校團委（發至校團委郵箱），活動開展后三天內，社團理事會將活動總結（包括活動成果、經費使用情況等）以電子文檔形式上報校團委（發至校團委郵箱）。

　　3、各社團需在每次活動前一周內推出活動宣傳畫，經校團委審定后張貼在公告欄。各社團如需印刷材料、刊物等，需交校團委審定通過后方可印刷。

　　4、連續3個月沒有開展活動的社團，被視為自動解散，并由校團委發出通報。

　　（六）社團經費管理

　　1、各社團應本著勤儉、節約、少花錢、多辦事、辦好事的原則開展社團活動。

　　2、社團經費包括：社團創收經費、社會贊助經費、撥款等。

　　3、社團的經費一律由各社團，派兩人專門管理。，一人負責管理賬目，將開支明細記錄成冊，隨時跟社聯對賬，經費的收支情況每學期應向全體會員公布一次。

　　4、各社團創收性活動均需經過團委同意后方可執行，創收性收入全部作為本社團活動經費開支。

　　5、個別社團如確實需要收取會費，必須向團委提出書面申請。但每學期不得超過兩次，每次收取的會費不得超過10元/人。

　　6、社團開支須有正式發票或收據，并有至少兩名社團成員簽字證明，才準許報銷。

　　7、舉行大型活動需學校撥款的社團，須提前向團委提交活動方案的預算申請。

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　　一、社團的成立

　　1、鼓勵學生申請社團，社團成立按照社聯章程規定的要求進行資料提交，同時在社聯公告欄長期公布社團申請流程。

　　2、資料審核通過后，為預備協會，需要建立考核期。審核一段時間后根據紀律考評情況和活動開展情況決定予以成立或撤銷。

　　3、理清系社團部和社聯的關系，社團審批權在于社聯，其他領導不能以行政命令和權威進行干涉，影響協會社聯正常工作。根據社團聯合會規則要求系社團部定期對主席團進行工作匯報。

　　二、會長的考核

　　1、社聯理事會召開，會長須參加，如有重要事情不能參加，需委派派副會長參會。否則每次扣2分。每周協會會長必須安排人員到社聯簽到，缺兩次以上每次扣2分，予以類推。

　　2、會長每個月須向社聯匯報本月的工作總結以及下月工作計劃，未匯報者每次扣5分。

　　3、每屆會長須填寫社聯干部專用表格，并進行存檔，未填寫則視為自動取消會長職位。

　　4、會長與協會考勤扣分，直接關系協會評優。每月按照扣分情況，評選月度優秀社團與月度差勁社團，予以通報。

　　三、社團的會費管理

　　1、社聯提供每年協會收費參考，需提高收費標準的協會，應先與社聯溝通，以保證協會收取會費的一致性、合理性。

　　2、協會招新后，開始第一次會議安排，須上報社聯。由社聯安排人員指導協會日常工作，以及負責協會的第一次會議的會費收取、人員登記、確定協會的招收新成員的情況，以便確定協會收取會費的情況。

　　3、為防止會費流失、管理混亂現象，換屆會費損失等情況。協會會費的70%上交社聯代為保管，30%作為協會的日常活動資金，協會每次活動可向社聯申請資金（必須寫好活動內容、費用清單），社聯承諾高效率審批。百分之七十中的百分之十作為月優秀社團獎金、社聯杰出奉獻獎金，社聯開支。

　　4、社聯秘書處定期通過理事會，向協會匯報社聯和各協會經費使用情況，社聯和各協會經費支出接受理事會監督。

　　四、社團的考評

　　1、辦公室值班：協會辦公室中午必須有人值班（具體協會自行安排）值班要保持辦公室的整潔、衛生。值班時間和社聯的值班時間一致。社聯值班人員根據每天的協會辦公室的情況進行打分。

　　2、簽到：協會每天須派人（除放假和星期天）到社聯辦公室簽到，不可代簽，缺一次扣1分。

　　3、晨跑：晨跑期間遲到者扣0.5分。無故未到扣1分。不參加的協會可以予以注銷。

　　4、每年年末協會必須上交本年度的工作總結和下一年的工作計劃。未交者，根據本年度考核情況，予以扣分。

　　5、每月社聯對協會的考評進行一次總結，如果協會的考評非常差可以先予以警告，不改正者可以予以注銷。

　　五、社團活動和經費的申請

　　1、協會每年須要有自己的特色活動，協會活動策劃書應先交于社聯組織策劃部進行審批，合格后由社聯上報的院團委審批。

　　2、活動前期活動經費協會寫好經費清單交至社聯監察部，經審核批準后，由秘書處領取經費。后期活動由社聯向學院領導申請。

　　3、活動結束協會必須上交活動總結和活動的獎項設置以及活動經費清單，方便社聯及時向上級領導匯報。

　　六、社團的`獎罰

　　1、協會不按時參加社聯理事會一次警告兩次白榜三次以上根據協會的考評情況對會長進行撤職處罰，嚴重的予以注銷和追究負責人責任。

　　2、每兩個月總結考核結果，表現良好的協會予以表揚。每年的“五四”評優、評先，參照會長、協會的考核以及協會活動的開展情況進行評定，不再另外臨時通知評審。

　　3、協會不遵守社聯管理可以直接取消評優資格，情況嚴重追究會長責任。

　　4、新增月度優秀社團評選，根據每月協會考核分數，采取扣分數少的社團或者未扣分的社團前3名，予以紅榜表揚。

　　附件

　　1、為了更好的管理協會，理清社聯和協會監管與被監管的關系。

　　強烈要求團委把協會擺臺審批權和監督權交給社聯，這樣才能更好的監管協會活動，由社聯對活動進行評分和監督，避免活動商業化，形式化。減少團委工作量，節約領導時間。社團活動經費預算、辦公室申請由社聯提交到團委審批，團委不再直接給社團審，避免社聯被架空。

　　2、為了更一步促進社團積極性，希望設立月最佳社團獎勵由社聯

　　辦法獎狀，出紅榜公布，并在電子公告欄給與公布，數量在三個左右。評選學期最佳社團獎勵給與三天的公布，并頒發獎狀。另外給予人民幣100元的獎勵。對于社聯人員，設立杰出貢獻獎勵、最佳策劃獎，以獎勵默默無聞為協會正常運轉提供支持和幫助的社聯工作人員。同時設立制度創新獎，每學期評選一次，給與在制度和人事創新方面有出色提議的個人。評選都根據會長表現和社團活動考評，由社團理事會和社聯例會評選。

紅色作文600字11

　　第一章總則

　　第一條為規范我校學生社團的管理機制，繁榮校園文化生活，促進校園精神文明建設，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于興國縣將軍中學學生社團。

　　第三條學生社團是指我校學生自愿組成，為實現成員共同意愿，按照其章程開展活動的學生組織。學生社團必須遵守憲法、法律、法規和國家政策以及校團委的有關規定。

　　第四條學生社團由校團委負責進行管理，包括社團的資格審查、登記注冊、社團招新等；保障社團的合法權益；規范社團的正常活動；查處社團的違紀行為。

　　第五條學生社團以培養、發展學生興趣愛好,發揮學生特長,提高學生綜合素質及豐富校園文化生活為宗旨。

　　第六條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，并接受校團委的監督和管理。

　　第二章社團的成立、變更與注銷

　　第七條籌備、成立學生社團，應具備以下條件：

　　（一）有5名以上的學生聯合發起，發起人必須具有開展該社團活動所必備的基本素質，且未受過校紀校規處分。

　　（二）有規范的名稱和相應的組織機構。

　　（三）有相對固定的活動場所。

　　（四）有至少一名社團指導教師。

　　（五）有規范的章程。

　　（1）學生社團的名稱、宗旨、主要任務；

　　（2）學生社團成員基本介紹；

　　（3）學生社團組織機構及其權限；

　　（4）學生社團主要負責人的任職條件、權限及產生和罷免的程序；

　　（5）會員資格和流程；

　　（6）會員的權利和義務；

　　（7）社團成員考評及獎懲制度；

　　（8）學生社團財務管理辦法、經費的來源和使用原則。

　　（六）學生社團的名稱應當符合法律、法規的規定，不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應當與其性質相符，準確反映其特征。

　　第八條社團成立申報程序：

　　（一）成立學生社團前，發起人應先落實指導老師、制定詳盡的社團章程，向校團委提交書面申請。

　　（二）申請籌備、成立學生社團應提交申報材料包括：

　　（1）學生社團的申請表；

　　（2）學生社團基本情況介紹（包括：學生社團名稱、社團指導教師及發起人和擬任負責人的基本情況介紹、社團名稱由來、組織機構示意圖、負責人產生的程序和領導機構職權范圍、經費來源及管理辦法、納新標準及流程、社團管理章程及其他必要事項）；

　　（3）成員的信息表包含姓名、班級；

　　（4）指導老師同意書。

　　（5）其他必備材料。

　　（三）校團委通過審核后將材料報學校審批，校團委應在5個工作日內作出答復。

　　第九條以下情況不得批準學生社團成立：

　　（1）學生社團宗旨、活動內容、范圍不符合本辦法中有關條款規定的；

　　（2）在申請成立時弄虛作假的；

　　（3）籌備學生社團的人數未超過5人的；

　　（4）校內已有性質相同或相近的學生社團，經審核被認定為沒有必要成立的學生社團；

　　（5）對安全性要求較高的學生社團，無基本的防范、保障措施、無法保證學生社團活動正常、安全開展的；

　　（6）沒有正式指導老師的；

　　（7）屬于校外團體的分支或附屬機構的。

　　（8）發起人受過校規校紀處分的

　　（8）其他不適合學生社團成立的情況。

　　第十條經批準成立的學生社團應當在收到校團委書面通知的15日內應以公告形式宣布學生社團成立。

　　第十一條學生社團在征得學校的同意后，可以設計、使用合適的藝術圖章或其它標志作為該社團的標識，設計成功的社團的標識應報校團委備案，不得隨意更換，任何社團均不得私刻任何公章。

　　第十二條校團委每學期初對全校學生社團進行重新登記，各學生社團每學期初對會員進行重新登記，過時不登記者，由校團委報請上級管理部門對學生社團以解散論處，會員以退會論處。

　　第十三條學生社團解散要寫書面申請，經校團委備案后宣布解散，并處理好善后工作。

　　第十四條學生社團在3個月內沒有正常開展活動的，由校團委進行整頓，一學期未開展活動視為自動解散，注銷其資格，整頓期或注銷后的`社團不得開展任何活動。

　　第十五條學生社團的注冊、登記工作在每學期開學后1個月內完成，程序如下：

　　（一）學期結束前向校團委上交上學期的工作總結和財務報告，并上報有關資料；

　　（二）學期初校團委根據各學生社團上學期的工作總結、財務報告及其他相關資料，對各個學生社團的學年工作提出意見，上報上級部門審批；

　　（三）校團委根據上級部門的批復，對符合要求的學生社團進行注冊登記。

　　第十六條有下列情況的社團，暫緩注冊：

　　（一）沒有及時上交工作總結，財務報告和有關材料的；

　　（二）整改期內的學生社團；

　　（三）有違紀違規行為，正在調查中的；

　　（四）其他經審檢被認定為需暫緩注冊的。

　　第十七條學生社團更改名稱或指導老師應該按照相關條款重新申報登記，經批準后予以重新注冊。

　　第十八條未經登記的學生社團屬于非法社團；不得以學生社團的名義開展任何活動，違者將追究其負責人責任。

　　第十九條學生社團有下列情形之一者,校團委有權將其解散：

　　（一）違反國家法律政策或嚴重觸犯校紀校規；

　　（二）違背社團宗旨,情節惡劣的；

　　（三）建會3個月后會員人數少于10人；

　　（四）一個學期未正常開展活動；

　　（五）成員大會決定解散或已合并的；

　　（六）指導老師建議注銷或指導老師不能正常參與指導工作的；

　　（七）其他應解散情況。

　　第三章社團的組織機構及其換屆

　　第二十條社團成員大會是學生社團的最高權力機構，大會應由全體成員組成，依照本章程的規定行使職權。

　　第二十一條社團成員大會應當每學期至少召開兩次，并將大會決議及時報校團委備案，并由校團委酌情上報。

　　第二十二條成員大會行使下列職權：

　　1、選舉和更換社團負責人；

　　2、討論決定社團重大活動事項；

　　3、聽取并審議負責人的工作報告；

　　4、監督社團財務活動。

　　第二十三條第一次成員大會時需：

　　1、選舉社長等負責人，成立相應結構組織。社團的主要干部應由社團推薦，經校團委考察；由德才兼備且愿熱心為社團工作的同學擔任。

　　2、確定成員名單。

　　3、確定社名及明確主題。

　　4、確定社團活動計劃。

　　附：會后需將以下事項報至校團委備案：

　　1、會議記錄

　　2、成員名單及組織機構名單

　　3、社團活動方案。

　　第二十四條成員大會作出決議，必經出席會議的成員半數以上通過；有效的成員大會出席人數必須占全體成員數的三分之二以上。

　　第二十五條有下列情況之一者，不得擔任或繼續擔任學生社團負責人：

　　（一）受校紀校規處分者；

　　（二）曾因違反有關規定被撤職或社團被宣布解散或注銷，應當承擔主要責任的社團負責人；

　　（三）其他不宜擔任社團負責人的事項。

　　社團負責人的任期原則上為一年，到期結束時視情況可以續任。

　　第二十六條各社團負責人的換屆或更換,須在變更之前由該社團原負責人向校團委提交報告,在其指導下進行,對于人員更替工作中出現的舞弊問題,校團委有權干預并及時解決。

　　第二十七條學生社團不得私刻公章,但可以備有社團藝術圖章,刻藝術圖章須經校團委批準,方可刻制。

　　第二十八條學生社團不得私自和外界單位簽訂合同,如確實需要簽訂合同的,應上報校團委,經同意方可簽訂。

　　第四章社團成員的管理

　　第二十九條本校學生有權按照任何一個社團的章程自由加入或退出該社團。社團成員在享有權利和履行義務方面一律平等。

　　第三十條社團成員有權了解所在社團的章程、組織機構和財務制度，對社團的管理和活動提出建議和質詢。

　　第三十一條學生社團執行機構負責人違反本條例的有關規定，損害成員利益的，社團成員有權向校團委反映問題和情況。

　　第三十二條學生社團成員應當接受社團定期注冊。

　　第三十三條社團成員有選舉權和被選舉權，有按照章程擔任社團職務的權利，并承擔相應義務。

　　第三十四條社團成員應當積極參加社團的各項活動，并有權向社團提出批評和建議，促進社團健康發展。社團經費的管理

　　第三十五條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，并接受校團委的監督和管理。

　　第三十六條學生社團可在每學年初根據相關規定收取會費。會費的收取金額需向校團委請示并被批準后，方可收取。除會費外，不得再向會員收取其他費用。

　　第三十七條學生社團資金應當用于各種相關活動的成本、獎勵、發展基金等，不得私自挪用和侵占，違者嚴懲。

　　第三十八條學生社團的經費收支要明晰，學生社團內部要實行嚴格的財務管理制度。財務應當由專人（非會長）專門管理，賬目公開，每月定期向全體會員匯報一次，并隨時接受校團委檢查。

　　第三十九條活動經費必須按照提交的活動方中的經費預算進行支出，所有開支應當有相應的正規發票、收據，由經手人、財務負責人、部門負責人共同簽字。

　　第四十條各學生社團財物負責人每月向校團委提交一份社團財務記錄單，有精確的日期、準確的收支記錄和正規的報銷憑證。

　　第四十一條學生社團固定資產是指以學生社團經費購買或以學生社團名義取得的能長期存在，給學生社團發展提供便利的形態穩定的財產。

　　第四十二條學生社團固定財產為學生社團成員所共有，嚴厲禁止任何人以任何形式挪用、獨占、謀取私利。

　　第四十三條學生社團換屆，學生社團財物和預算必須移交新一屆學生社團負責人，原學生社團負責人出具清單，先報校團委審核，再由新一屆學生社團負責人辦理相應接收手續。

　　第四十四條當校團委發現學生社團固定資產流失或不明原因遺失時，校團委有權追究該學生社團主要負責人及財務負責人相關責任。

　　第四十五條社團報賬流程:

　　（一）報賬前必須向校團委上交活動方案、總結（含活動照片）、新聞稿，經費核算（正式發票），費用清單（實際花銷）；

　　（二）活動經費只能用于宣傳、組織活動、車票；

　　（三）校團委審批簽字后報上級部門審核，通過審核后社團財物負責人方可報銷活動經費。

　　第四章社團活動的開展

　　第四十六條遵守學生社團管理辦法，實踐校團委宗旨；按時參加校團委召開的聯席會議，并通報社團活動的開展情況，反饋會員意見和建議，安排社團的重要活動；積極參加校團委的各種活動，執行校團委的各種決議。

　　第四十七條在不違反國家法令和校規校紀的前提下，在與社團自身的各項管理制度不發生沖突的基礎上，充分滿足社團成員合理的活動需要。

　　第四十八條各學生社團開展活動，不得出現下列情況：

　　（一）經費帳目不明；

　　（二）活動開展中出現損害學校公物情況；

　　（三）活動安排影響學校的正常教學秩序。

　　第四十九條學生社團舉辦以下活動，必須向校團委提出書面申請：

　　1、接受校外單位的活動贊助；

　　2、以社團名義在校外開展的活動；

　　3、以社團名義邀請校外人員在校內舉辦講座、報告等活動；

　　4、與校外單位、社團的聯誼等活動。

　　第五十條如需校方提供場地，需至少提前一周向校團委提出書面申請。

　　第五十一條學生社團組織全校性的活動必須說明活動的目的、內容、方式、時間、地點、組織負責人、指導老師、范圍及經費預算等。

　　第五十二條學生社團組織全校性的活動必須體現社團宗旨，經學校團委審批后在課余時間開展。各社團必須設置日常活動記錄本，并派專人對日常活動進行詳細記錄（包括時間，地點，參加成員，內容，活動反映和對活動的思考）。校團委有權抽查各社團的活動記事本，并于學期末將各社團的活動記錄收齊編檔。校團委還將對活動的影像資料收齊歸檔。

　　第五十三條社團活動需要海報宣傳，需將擬好的標語報校團委審核。社團出版內部刊物必須經校團委批準后方可出版，并接受學校管理和監督。

　　第五十四條違反上述規定的社團，學校校團委將予以通報批評；嚴重者將暫停社團活動資格并追究有關當事人的責任直至注銷該社團。

　　第五十五條社團的開放性活動，負責人應在活動前一周向校團委提出申請，填寫活動申請表（須一式2份，一份上交團委，一份返回各社團）。如果使用學校公共場地，須另附書面申請。活動申請表和場地書面申請必須由社團負責人親自填寫及簽字，視為有效，經校團委審核批準后，社團才可開展活動。活動結束后，各社團須提交一份活動總結（電子檔和文本文件）至校團委存檔。

　　第五十六條學生社團在宣傳方面的注意事項：

　　（一）學生社團借用校團委的物品必須在當日21：30前結束，并做好清潔工作。兩次未清潔合格的學生社團，將不再允許其借用校團委的物品；

　　（二）場地用具需進行預約。

　　第五十七條學生社團舉辦活動經費：

　　（一）申請學校撥款，活動申請表至少需提前一周交到校團委；

　　（二）申請學生社團會費支付，必須提前提交申請表至校團委備案，活動結束，經財務審核后，予以報銷；

　　（三）由贊助商提供贊助費，必須提前提交活動申請表到校團委。

　　第五十八條各學生社團在活動期間要做好活動的總結、記錄。

　　第五十九條學生社團開展的活動，應以學生自我管理為基本原則。若社團活動出現沖突，各社團應友好協商解決；若協商解決不能令雙方滿意的，各社團應服從校團委的決定。

　　每天課外活動可作為社團活動安排時間，必要時由校團委安排上課時間開展。

　　每學期由校團委安排有可展示性質的社團做成果匯報活動，設為專場文藝匯報晚會。

　　第六十條學生社團舉辦一切活動,凡涉及收費的活動,須報校團委批準,按學校的有關規定執行。

　　第五章社團考評及獎懲辦法

　　第六十一條學生社團考評每學期組織1次，校團委、指導老師、主管老師共同組成評審小組，對社團工作進行考核，考核結果將作為社團學年評優依據。

　　第六十二條學期考評標準（滿分100分）：

　　（一）制度建設占20%，其中資料準備齊全則可獲得基礎分15分，主管教師在此基礎上根據資料的規范性酌情加分；

　　（二）日常活動占40%：

　　1、社團會議缺席一次扣5分，遲到一次扣2分；

　　2、活動記錄缺填一次扣5分，不規范填寫一次扣3分；

　　3、主管教師抽查日常社團活動時發現以下情況可酌情扣分：

　　活動安排不符合該社團建社宗旨、活動過程中紀律渙散、社員做與社團活動無關的事等。

　　（三）配合學校開展活動占30%；

　　（四）指導老師評價占10%。

　　第六十三條每學年組織1次社團評優，社團評優獎項設置與比例：

　　（一）優秀社團全校學生社團數量的20%；

　　（三）優秀社長全校社長（含副社長）人數的20%；

　　（四）社團先進個人社團成員人數的10%。

　　第六十四條“優秀社團”及“優秀社長”由評審小組根據社團學期考評結果進行評選，“社團先進個人”由各社團根據章程，通過會員大會選舉產生，社團評優名單經校團委審核后報上級通過后予以公示。

　　第六十五條優秀社團評選條件：

　　（一）注冊登記成立一學期以上；

　　（二）社團有規范的規章制度和明確的宗旨，有完善的獎懲制度和例會制度；

　　（三）每學期至少召開1次會員代表大會；

　　（四）社團經費由專人管理，有專門的賬目明細表；

　　（五）會員檔案詳細，更新及時；

　　（六）每學期開展活動不少于4次，在師生中取得較好影響；

　　（七）積極配合學校、校團委工作安排。

　　第六十六條優秀社長評選條件：

　　（一）必須是注冊登記一學期以上的社團社長及副社長；

　　（二）社長的任職時間必須達到三個月或以上，之前無違紀現象；

　　（三）思想積極進步，政治立場堅定。

　　（四）積極配合學校和團委開展工作，和校團委溝通積極；

　　（五）帶領社團組織校級大型活動至少1次，取得較大影響。

　　第六十七條社團考評流程：

　　（一）校團委提前15日下發考評通知；

　　（二）各學生社團按評選條件對本學生社團活動情況進行自我評估,然后將評估材料交評審委員會審定；

　　（三）評審委員會按評選標準,對各學生社團進行綜合評比,按評選比例產生推薦名單；

　　（四）推薦名單在校內公示5個工作日，公示無異議后確定最終名單。

　　第六十八條獎勵辦法

　　（一）對獲獎社團及社團成員進行表彰并頒發榮譽證書；

　　（二）“優秀社長”“社團先進個人”可推薦評選校優秀學生干部；

　　（三）獲獎情況記入學生檔案。

　　第六十九條有下列情況之一的，不得參與社團評優：

　　（一）違反校紀校規與社團管理制度；

　　（二）社團活動與社團宗旨、學校精神向違背；

　　（三）未按規定進行登記和注冊；

　　（四）社團會議缺勤3次及以上；

　　（五）組織社團活動中有違紀行為且影響惡劣者；

　　（六）財務出現較大差錯或混亂。

　　第六章附則

　　第七十條各班班主任要本著以學生為本，提高學生綜合素質的原則，鼓勵學生選擇參加適合的社團組織，為青年學生成長成才提供幫助和指導。

　　第七十一條本條例最終解釋權歸將軍中學校團委。

　　第七十二條本條例自發布之日起實施。

紅色作文600字12

　　一、組織管理：

　　1、建立德育處、班級、興趣小組三級管理網絡，做到分層落實，德育處具體負責計劃、安排、聯系協調工作，大隊部協同管理，班主任動員協調組織。

　　2、聘請校內有特長的教師擔任社團活動組的指導教師。

　　二、制度管理：

　　1、建立“六定”制度：社團活動定內容、定時間、定地點、定輔導教師、定期檢查、定期匯報，真正做到課內打基礎、課外出人才。

　　2、抓好社團工作常規，每個社團學期初訂計劃，活動后，填寫活動記錄，期末有總結，適時進行成果展示。

　　三、評估管理：

　　1、活動成績的評定，可以采用實踐操作、活動成果展、競賽評比、匯報演出等形式。

　　2、對工作認真負責、成績顯著的指導老師以及參加活動表現優秀、取得成績的學生，給與適當的表彰和獎勵。

　　3、班主任負責做動員工作，活動到位人數列入班級量化考核。

　　四、具體實施：

　　1、社團活動以發展個性，鍛煉身體，提高學生的身體素質，使學生能夠熱愛籃球，達到強生健體的效果。

　　2、活動內容為籃球練習，活動時間定位每個雙周的星期三舉行。

　　3、指導教師要有事業心、責任感，要不斷學習有關理論及常識，提高實際操作能力。

　　4、每次活動前，各指導教師須制訂活動內容及操作規程，準備好場所、器具(械)，向學生說明活動中的要求、要領。

　　5、活動的內容和形式要靈活多樣，要符合學生的`生理、心理特點，有益于學生的身心健康，使學生通過活動有所收獲。

　　6、指導教師須注意學生安全，要有嚴格的紀律，精密的組織，避免造成活動秩序混亂，杜絕不安全事故發生。如有外出活動，需上報德育處。指導老師須與家長溝通，取得家長的支持，形成家校合一的活動模式。

　　7、不得向學生家長收取任何輔導費用。

紅色作文600字13

一、遵守社團安排，服從領導和管理。

　　二、積極參加球隊社團的集體活動，按時訓練和比賽，因故不能參加者需提前請假。

　　三、按訓練計劃嚴格訓練，不斷提高競技水平。

　　四、加強團結，相互尊重，樹立強烈的集體榮譽感。

　　五、講文明、講禮貌，自覺維護良好的球隊精神面貌。

　　六、自覺抵制不良嗜好，以保障充沛的體力和精力。

　　七、定期評估隊員的表現，對表現優異者頒發優秀證書以示鼓勵，對違反隊規或表現不良者視情況處以警告、乃至開除的處分。

　　八、隊員之間要處理好關系，不得將個人糾紛和不良情緒帶到比賽和訓練場上，比賽時，所有隊員一律服從教練、服從裁判，不得打架斗毆，謾罵隊友，違反者將做退隊處理。

　　九、隊員應自覺維護籃球隊的名譽和形象，遵守籃球隊的.規章制度，任何時候不得做有損聲譽和形象的事情，一經發現將做退隊處理。

　　十、隊員應按時參加每次集體活動，不得無故缺席，遲到，早退，如果不能參加正常訓練，應向球隊隊長請假，并說明原因，凡未請假而無故缺席3次者視為自動放棄隊員資格。

紅色作文600字14

　　第一章總則

　　第一條為規范我校學生社團財務行為，加強財務管理，堅持“公開、合理、經濟、有效”的原則，促進學生社團健康有序發展，根據《武漢船院學生社團管理條例》，特制定本制度。

　　第二條學生社團須設財務部，做好本社團財務預算與決算，積極配合學生社團掛靠單位做好財務工作，實行民主管理并接受監督，定期向社團成員公布財務收支情況。社聯聯合會（以下簡稱“社聯”）財務部主要負責學生社團的財務審計以及提供相關服務。

　　第三條各學生社團必須根據此制度制訂本社團財務管理條例，且不得與本制度相抵觸。

　　第二章經費管理

　　第四條學生社團的活動經費以自籌為主。各社團可通過收繳會費等渠道自籌經費，鼓勵非商業經營性的社會籌資。未經批準，不得接受或使用境外捐資。

　　第五條學生社團接受捐贈、資助嚴格按照《武漢船院學生社團贊助管理辦法》執行，且必須向社聯登記、掛靠單位和團委報告接受及使用捐贈、資助的有關情況，并向全體社團成員公開。

　　第六條社聯在每年9月統一組織各社團招新收取一次會費，最高不超過25元，確因工作需要突破的報掛靠管理單位和團委審批，老會員注冊交費后繼續保留會員資格。

　　第七條社聯每年收取各學生社團會費的30%作為管理費用，每學期學生社團預算金額原則上不超過社團年會費的35%，確因工作需要突破的報掛靠單位、團委審批。

　　第八條學生社團的經費必須用于章程規定并通過注冊的活動，經費開支應嚴格遵守本制度，要做到專人管理、帳目清楚，定期向會員公布財政情況并每月接受社聯財務部審計。

　　第九條學生社團換屆或更換經費管理負責人之前，社聯組織對其進行資產和財務檢查并監督做好結算交接工作，結算情況向全體會員公開。

　　第三章財務審批程序

　　第十一條學生社團根據學期注冊活動計劃填寫《活動預算表》，經學生社團掛靠單位審批通過后可以到社聯領取活動物品。原則上活動物品統一購買領取，若另有需求經過學生社團掛靠單位同意，可自行購買，需接受社聯財務部每月審計；若活動所需證書，需在《活動預算表》中注明，由社聯統一打印。

　　第十二條活動預算只涉及活動開展費用，適當開支交通費，獎品最高價值50元，統一使用桶裝水或開水，其它費用不予開支。300元以上的活動，需由社聯分管人員進行監督，活動后1周內接受社聯審計。

　　第十三條邀請外校參加比賽需收取或繳納參賽費的需掛靠單位和團委審核。

　　第十四條活動結束后5日內，將正規票據（手寫涂改無效）、已審批的計劃、預算交社聯財務部（掛靠單位的'社團上交實際發生明細或賬目，以備審計），所有票據需經稅務局查證有效后方可使用。

　　第十五條活動實際產生金額原則上不得超過預算金額的5%，報賬完后的相關票據由學生社團掛靠單位保存。

　　第十六條交通費可使用武漢通充值發票和公交車票，需注明人數及往返地點，其他費用原則上不予開支。

　　第十七條下次申請活動經費應在上次活動經費報銷完之后，否則不予審批。

　　第四章財務監管

　　第十八條有下列情形之一者，由團委給予社團警告、責令改正、限期整改的處分，并可以責令撤銷社團相關負責人的職務；情節嚴重的，對社團予以撤銷登記：

　　1、不編制財務預算和決算的；

　　2、不配合社聯財務部審計的；

　　3、隱匿會員數量，私自截留會費收入的；

　　4、隱匿其他各項收入的；

　　5、對各項收入不出具統一收據的；

　　6、虛列支出，冒領、多領社團活動經費的；

　　7、決算超支嚴重的；

　　8、不按規定配備專門財務負責人的；

　　9、侵吞、私自處理社團集體資產的；

　　10、由于保管不善，導致社團資產嚴重損失的；

　　11、其他違反社團財務紀律的行為。

　　第五章附則

　　第十九條本辦法由共青團武漢船舶職業技術學院委員會和武漢船舶職業技術學院學生社團聯合會共同負責解釋。

　　第二十條本辦法自下發之日起實行，原《學生社團活動注冊管理辦法》自行廢止。

紅色作文600字15

　　總則：

　　為了更好的促進湖村中學學生的社團活動，增進同學之間的協作能力，社團本著以娛樂休閑為主，和諧交流技術為宗旨；社團通過平常訓練和定期的比賽來加深社員之間的溝通和友誼，培養社員的團隊意識，提高大家的乒乓球技術水平；社團是學生交流的`平臺，希望乒乓球社團能為同學之間帶來歡樂，同時提升我們自身的技術水平。

　　1.本社團活動由主持教師郭修福、指導教師彭軍兩位組成。

　　2.職責：負責社團整體工作，整體規劃建設社團；其中：主持教師負責社團日常工作，組織協調集體活動；指導教師：管理球隊的訓練和比賽，制定球隊活動方案，安排組織比賽；負責指導隊員日常訓練，提高隊員技術水平；組織協調各項活動。

　　3.制度要求：

　　所有社員參加活動時秉承以“安全為最高標準，友誼第一，比賽第二”；社員參加活動時，請自備球拍；社員參加活動時，要保管好自己的隨身物品。

　　4．大家要積極參加社團活動，如有特殊事情不能參加活動，請與主持教師或指導教師聯系；

　　會員需服從社團安排，如有異議，共同協商解決；

　　5.活動：

　　每周盡可能安排進行適當訓練，然后進行比賽；活動中隊員以安全快樂為主，技術較量為并存；活動中主持教師和指導教師積極配合隊員完成活動；

　　本規定未涉及事項，可由社員提出議案，報指導教師和主持教師同意后執行。本規定解釋權為乒乓球社團。本規定自發布之日起執行。

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