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幫教工作總結(jié)

時(shí)間:2025-01-23 12:25:50 敏冰 總結(jié) 我要投稿

幫教工作總結(jié)范文(通用12篇)

  忙碌而又充實(shí)的工作已經(jīng)告一段落了,回顧堅(jiān)強(qiáng)走過(guò)的這段時(shí)間,取得的成績(jī)實(shí)則來(lái)之不易,想必我們需要寫(xiě)好工作總結(jié)了。那么如何把工作總結(jié)寫(xiě)出新花樣呢?以下是小編為大家整理的幫教工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

幫教工作總結(jié)范文(通用12篇)

  幫教工作總結(jié) 1

  20xx年,xx社區(qū)居委會(huì)安置幫教工作在縣綜治委、街道綜治辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定為宗旨,強(qiáng)化工作職責(zé),大力推進(jìn)人性化幫教,促進(jìn)了安置幫教工作的規(guī)范發(fā)展,有效地降低了刑釋解教人員重新違法犯罪率。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理

  積極配合“掃黑除惡”專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)、防范和處理邪教工作,在開(kāi)展刑釋解教人員排查活動(dòng)中,通過(guò)深入細(xì)致地排查,對(duì)社區(qū)刑釋解教人員登記造冊(cè),使轄區(qū)刑釋解教人員做到底數(shù)清、狀況明。按照一人一檔的要求,建立了刑釋解教人員檔案資料,通過(guò)排查走訪,及時(shí)對(duì)思想、生活、就業(yè)、回訪、幫教等狀況進(jìn)行登記,全面掌握刑釋解教人員的.基本狀況和安置幫教狀況。現(xiàn)轄區(qū)共登記釋刑解教人員2人。

  二、經(jīng)常性走訪

  充分發(fā)揮社區(qū)安置幫教工作機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)、管理作用,深入開(kāi)展走訪工作,及時(shí)掌握刑釋解教人員的思想動(dòng)態(tài)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)狀況。具體工作中,我們堅(jiān)持“四必談”、“五必訪”制度,“四必談”即在安置對(duì)象思想波動(dòng)時(shí)、工作不滿意時(shí)、身體有病時(shí)、家庭出現(xiàn)變故時(shí),幫教小組或職責(zé)人及時(shí)找其談心,給予精神鼓勵(lì);“五必訪”即當(dāng)刑釋解教人員剛安置時(shí)、有段時(shí)間未到崗工作時(shí)、家里婚喪喜事時(shí)、遇到重大節(jié)日時(shí)、安置對(duì)象有劣跡被確定為重點(diǎn)對(duì)象時(shí),幫教小組或職責(zé)人務(wù)必到其家庭走訪,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,努力引導(dǎo)其走正道。

  三、針對(duì)性幫教

  安置幫教工作機(jī)構(gòu)組織干部與幫教對(duì)象簽訂了幫教協(xié)議,加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員開(kāi)展法制教育,引導(dǎo)、教育他們遵紀(jì)守法,避免重新違法犯罪。根據(jù)每個(gè)刑釋解教人員的不一樣狀況,制定有針對(duì)性的幫扶計(jì)劃和幫扶措施,切實(shí)幫忙他們走自食其力、合法經(jīng)營(yíng)、依法致富道路。

  四、存在題目。

  一是社區(qū)矯正安置幫教工作量大、任務(wù)重,社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)管理職員極度匱乏。二是管理職員被繁瑣的事項(xiàng)困在辦公室沒(méi)法從事其他正常的監(jiān)管工作。三是管理職員素質(zhì)有待進(jìn)步。

  五、明年打算。

  一是要加大宣傳力度,將工作特點(diǎn)及亮點(diǎn)及時(shí)宣傳出去;二是要克服管理職員少,工作量大的矛盾,確保社區(qū)矯正安置幫教工作順利進(jìn)行;三是建立特殊職員心理咨詢室;四是繼續(xù)與公、檢、法三單位聯(lián)動(dòng),加大執(zhí)法監(jiān)視的力度;五是認(rèn)真研究新?tīng)顩r新題目,不斷創(chuàng)新工作特點(diǎn)。

  幫教工作總結(jié) 2

  加強(qiáng)和規(guī)范回歸人員的安置幫教工作,預(yù)防和減少“回歸人員”重新違法犯罪,是維護(hù)轄區(qū)社會(huì)治安穩(wěn)定的重要資料。一年來(lái),頂山司法所始終堅(jiān)持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項(xiàng)重要資料,采取“圍繞一條主線,把好兩道關(guān)口,強(qiáng)化三項(xiàng)管理”的辦法,用心探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,取得了明顯成效。

  一、幫教工作基本狀況

  做好安置幫教工作,是促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,發(fā)展經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)基本措施。2014年,頂山司法所根據(jù)年度工作計(jì)劃安排,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),跟蹤管理,因人施教,安置到位;今年新出現(xiàn)的回歸人員共30其中刑釋18,解除矯正12人,思想穩(wěn)定,能積極配合幫教工作,使得幫教面達(dá)100%,安置率達(dá)100%,重新犯罪率為0%,對(duì)社會(huì)的長(zhǎng)治久安起到推進(jìn)作用。

  二、職責(zé)明確、措施得力、健全幫教組織。

  頂山司法所在區(qū)司法局的統(tǒng)一部署下,專(zhuān)門(mén)成立了以街道人大工委主任為組長(zhǎng),綜治辦、司法所、派出所、民政、教育站等單位負(fù)責(zé)人為主要成員的安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在頂山司法所,并完善了相關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度。并按照上級(jí)的要求,各司其責(zé),加強(qiáng)協(xié)作,為使這項(xiàng)工作做得更好,街道綜治辦把安置幫教工作列入社會(huì)治安綜合治理的工作目標(biāo)之一。

  層層簽定職責(zé)狀,要求各包村人員對(duì)其所包的村負(fù)責(zé)到底,及時(shí)、準(zhǔn)確掌握回籍人員的信息,經(jīng)常與他們持續(xù)聯(lián)系,幫忙解決問(wèn)題;同時(shí)定期進(jìn)行排查工作;在幫教方法上采取靈活多變的措施。對(duì)有技能的可任自行謀職,對(duì)無(wú)技能無(wú)知識(shí)無(wú)財(cái)產(chǎn)的“三無(wú)”人員,通過(guò)區(qū)幫教中心解決工作問(wèn)題。同時(shí)街道財(cái)政部門(mén)把安置幫教工作經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算。為生活困難家庭切實(shí)為他們解決一些生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難,時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出黨和政府的關(guān)心。

  三、完善幫教管理制度

  在制度建設(shè)方面,一是對(duì)在外打工的刑釋解教人員,建立了登記匯報(bào)制度,為隨時(shí)掌握他們的去向和思想動(dòng)態(tài)。二是開(kāi)展具體幫教工作方法,頂山司法所經(jīng)常性的與幫教基地聯(lián)系,以便幫忙解決需要工作的.刑釋解教人員,切實(shí)解決解教人員工作問(wèn)題。三是建立對(duì)幫教對(duì)象的思想動(dòng)向工作臺(tái)帳,把思想教育工作放在首位,經(jīng)常聯(lián)系各村幫教負(fù)責(zé)人,對(duì)思想波動(dòng)人員做到早發(fā)現(xiàn),早處理,及時(shí)糾正不正確思想,使不良思想終止于發(fā)芽期。

  四、創(chuàng)新幫教方法

  在幫教工作中,注重方式、方法,做到因人而異,有的放矢。一是對(duì)回歸人員其開(kāi)展一次談心,提出要求和期望,同時(shí)根據(jù)此人在談話中的性格、情緒、愛(ài)好等表現(xiàn),確定幫教小組,有針對(duì)性地制定幫教措施。二是對(duì)不一樣對(duì)象進(jìn)行不一樣方式的幫教。對(duì)表現(xiàn)好、勤勞致富的對(duì)象,大力地進(jìn)行宣傳,對(duì)婚姻家庭、生活中遇到困難的對(duì)象,及時(shí)給予幫忙,用愛(ài)心去感化他、鼓勵(lì)他、教育他。

  五、做到安置到位,服務(wù)到位

  頂山司法所針對(duì)幫教人員的具體狀況,深入實(shí)地考察,確保幫教人員有田種,有工做,有飯吃,有錢(qián)花。充分做好群眾思想教育工作,使得群眾對(duì)解教人員一視同仁,不輕視,不歧視。對(duì)有要求進(jìn)企業(yè)打工的,用心推薦到需要招工的企業(yè),對(duì)要求搞個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員,為其出主意,想辦法,力求到達(dá)為安置刑釋解教人員帶給更廣闊的空間、強(qiáng)有力的保障。

  六、當(dāng)前存在困難

  對(duì)外出務(wù)工回籍人員,有待于進(jìn)一步加強(qiáng),存在許多回籍人員外出后,與家庭、幫教組仍失去聯(lián)系,給幫教工作帶來(lái)極大的不便;回籍人員的安置幫教經(jīng)費(fèi)有待于進(jìn)一步加大投入;有關(guān)部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)在監(jiān)犯人家屬的關(guān)心和支持;群眾對(duì)幫教人員思想觀念急需改變,要構(gòu)成組織與群眾共同幫教體系,發(fā)展群眾參與監(jiān)督、幫扶、感化中來(lái),到達(dá)全民幫教的大環(huán)境中來(lái)。

  幫教工作總結(jié) 3

  靈秀社區(qū)“兩勞”人員安置幫教和社區(qū)矯正工作在xx鎮(zhèn)單位政府,xx鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心的領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)轄區(qū)成員單位的大力支持配合下,以深入創(chuàng)建“平安社區(qū)”為目標(biāo),以社會(huì)矛盾化解為重點(diǎn),加大“兩勞”人員安置幫教工作力度,以國(guó)家推行社區(qū)矯正工作為契機(jī),開(kāi)展社區(qū)矯正試點(diǎn)工作,堅(jiān)持“幫教社會(huì)化、就業(yè)市場(chǎng)化、管理信息化、工作職責(zé)規(guī)范化”的工作方針,深入實(shí)踐,嚴(yán)格銜接管控,落實(shí)幫教措施,引導(dǎo)促進(jìn)就業(yè),努力預(yù)防和減少“兩勞”人員重新違法犯罪,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、創(chuàng)建“平安xx”作出新的貢獻(xiàn)。上半年主要做了以下工作:

  一、進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),為推進(jìn)“兩勞”安置幫教工作的扎實(shí)開(kāi)展提供有力的組織保障

  1、加強(qiáng)對(duì)安幫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。“兩勞”人員,幫教工作納入綜治維穩(wěn)年度工作計(jì)劃及考核,并將幫教責(zé)任落實(shí)到轄區(qū)成員單位。

  2、加強(qiáng)對(duì)安幫工作的督查考檢查。

  3、社區(qū)每月組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開(kāi)一次工作例會(huì),每半年召開(kāi)一次幫教領(lǐng)導(dǎo)小組研究會(huì)議,相互勾通交流安幫工作經(jīng)驗(yàn),探索新形式下“兩勞”人員安置幫教新路子,確保工作落到實(shí)處。

  二、做好“兩勞”人員摸排走訪工作,有效防止漏管失控

  我社區(qū)每月對(duì)轄區(qū)“兩勞”人員進(jìn)行摸排,做到不漏管不失控,徹底摸清底數(shù)。目前共有“兩勞”幫教對(duì)象4人,對(duì)4名列入幫教的對(duì)象,社區(qū)均一一建立了幫教檔案,列入社區(qū)、公安、單位和親屬的幫教網(wǎng)絡(luò),每個(gè)對(duì)象都明確了“三幫一”幫教小組成員,制定了幫教措施。幫教小組為了做好被幫教對(duì)象的幫教轉(zhuǎn)化工作,社區(qū)三幫一小組成員每季找?guī)徒虒?duì)象談一次話。做到社區(qū)無(wú)一例漏管失控對(duì)象。

  三、落實(shí)有關(guān)政策,大力促進(jìn)對(duì)“兩勞”人員的安置幫教就業(yè)和社會(huì)保障工作

  社區(qū)安幫站與鎮(zhèn)民政所、社保所積極協(xié)調(diào),全面落實(shí)促進(jìn)就業(yè)和社會(huì)保障的優(yōu)惠政策,扶持“兩勞”人員多渠道、多途徑就業(yè)。將符合條件的“兩勞”人員落實(shí)“低保”等社會(huì)救濟(jì)措施。

  由于安幫轉(zhuǎn)化工作落實(shí)到位,我社區(qū)“兩勞”人員遵紀(jì)守法,凈化了社會(huì)亂源,為維護(hù)轄區(qū)平安、社會(huì)穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。

  四、存在不足和下半年工作目標(biāo)

  上半年社區(qū)的“兩勞”人員安置幫教和社區(qū)矯正工作在鹿城鎮(zhèn)黨委政府,xx鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心、司法所和鎮(zhèn)相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)轄區(qū)成員單位的支持配合下,“兩勞”安置幫教方面的.工作取得了一定的成績(jī),但是也存在一定的不足,如部分“兩勞”人員對(duì)工作的不支持、不配合、對(duì)國(guó)家政策法律法規(guī)的不理解,依然存在有抵足情緒,部分矯正工作因?yàn)槿藛T流動(dòng)性大,落實(shí)起來(lái)比較困難等等,但是這些的不是我們工作難的借口的,我們會(huì)一如既往的在xx鎮(zhèn)黨委政府,鹿城鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心、司法所的流動(dòng)下,認(rèn)真做好下半年的工作,爭(zhēng)取年終取得好成績(jī)。

  幫教工作總結(jié) 4

  20xx年,xx社區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作在街道綜治委安置教工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)黨委、辦事處的大力支持下,堅(jiān)持“教育、感化、挽救”工作方針,通過(guò)全社區(qū)安置幫教工作人員的共同努力,逐步探索出了安置幫教工作的新路子,并取得了明顯成效,達(dá)到了“安其身、暖其心、用其長(zhǎng)、育其人、正其本”的安置幫教目的。今年以來(lái)全社區(qū)共接收刑釋解教人員8名(刑釋5名,解教3名),全部建檔登記,列入幫教對(duì)象,幫教率100%,為維護(hù)全社區(qū)社會(huì)穩(wěn)定、創(chuàng)建平安和諧社區(qū)做出了積極的貢獻(xiàn)。

  一、所做的主要工作及取得的成績(jī)

  (一)圍繞一條主線,明確安置幫教工作的責(zé)任

  今年來(lái),我們把做好刑釋解教人員的安置幫教、預(yù)防和減少他們重新違法犯罪作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,搞好社會(huì)治安綜合治理的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,通過(guò)抓“二個(gè)落實(shí)”,形成安置幫教工作新機(jī)制。

  一是落實(shí)機(jī)構(gòu)。全社區(qū)現(xiàn)已建立健全幫教組織7個(gè),安置幫教工作人員17名;

  二是落實(shí)責(zé)任。把安置幫教工作列入年度綜治工作的考核內(nèi)容,通過(guò)層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),并實(shí)行“三包”(即包安置、包教育、包轉(zhuǎn)化),促進(jìn)安置幫教各項(xiàng)內(nèi)容、措施落實(shí)

  (二)把好“關(guān)口”,確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定

  我們把銜接關(guān)作為刑釋解教工作的出發(fā)點(diǎn)和切入點(diǎn),確保刑釋解教人員的思想情緒穩(wěn)定。我們要求各級(jí)安置幫教組織做到“五個(gè)及時(shí)”:

  一是及時(shí)造冊(cè)建檔。收到回歸人員通知書(shū)后,要立即著手做接茬工作,對(duì)刑釋解教人員在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進(jìn)行詳細(xì)的記錄,為以后開(kāi)展安置幫教工作提供資料、打好基礎(chǔ);

  二是及時(shí)家訪。回歸人員回家后,各居委會(huì)幫教工作小組要隨即指派幫教人員到其家中進(jìn)行家訪,及時(shí)掌握其思想動(dòng)態(tài),并動(dòng)員其家人共同做好思想轉(zhuǎn)化工作;

  三是及時(shí)簽訂幫教責(zé)任書(shū)。進(jìn)一步明確幫教雙方的權(quán)利與義務(wù);

  四是及時(shí)進(jìn)行法制教育。通過(guò)贈(zèng)送法律常識(shí)讀本、組織學(xué)習(xí)法律知識(shí)等途徑,開(kāi)展多種形式的法制教育,促使他們遵紀(jì)守法;

  五是及時(shí)制定和落實(shí)幫教措施。各安置幫教組織根據(jù)回歸人員的不同情況,制定針對(duì)性的幫教計(jì)劃,落實(shí)幫教措施,使他們能夠自食其力,成為對(duì)社會(huì)有用之人。

  (三)強(qiáng)化“三項(xiàng)管理”,杜絕刑釋解教人員的再犯罪

  作為一個(gè)特殊的群體,回歸人員的心態(tài)很不平穩(wěn),存在過(guò)一天算一天的得過(guò)且過(guò)思想,為真正杜絕他們思想行為上的重復(fù)犯罪現(xiàn)象,我們?cè)诩訌?qiáng)思想教育、化解消極心態(tài)和安置落實(shí)工作的基礎(chǔ)上,注重對(duì)這一部分人員的跟蹤監(jiān)督管理工作。

  一是落實(shí)專(zhuān)項(xiàng)管理。對(duì)回歸人員安置幫教情況進(jìn)行登記造冊(cè)、分類(lèi)梳理,全面掌握回歸人員的安置和幫教底數(shù)。

  二是實(shí)施規(guī)范管理。年初我們就專(zhuān)門(mén)下發(fā)文件,進(jìn)一步明確有關(guān)工作機(jī)構(gòu)在安置幫教工作中的職責(zé)、制度和要求,并統(tǒng)一實(shí)行了“四表一卡”管理制度(“四表”即《鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩勞回歸人員安置幫教工作人員登記表》、《村(居)、企業(yè)兩勞回歸人員安置幫教工作小組人員登記表》、《兩勞回歸人員情況統(tǒng)計(jì)分類(lèi)表》、《回歸人員安置幫教情況登記表》、《安置幫教工作記錄回訪卡》),形成嚴(yán)格的縱向到底、橫向到邊的'動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。

  三是突出重點(diǎn)管理。我們要求基層安置幫教組織對(duì)部分長(zhǎng)期在特種行業(yè)、娛樂(lè)場(chǎng)所從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和工作的刑釋解教人員,在責(zé)任區(qū)民警落實(shí)日常檢查管理的同時(shí),逐一將這一部分人員納入重點(diǎn)管理對(duì)象,結(jié)合突出性、階段性的綜治工作特別是“嚴(yán)打”工作,做到每次必查,每查必摸清底數(shù),嚴(yán)防這部分人重新走上犯罪道路。

  (四)落實(shí)“三條措施”,提高刑釋解教人員自食其力的能力

  一是更新觀念。兩勞回歸人員往往個(gè)人思想包袱較重,加上社會(huì)上一部分人的偏見(jiàn)和歧視,他們往往有自卑心理和破罐子破摔思想。對(duì)此,在安置幫教工作中,各級(jí)安置幫教一方面重視對(duì)刑釋人員的生活、工作安置,另一方面通過(guò)大力宣傳和教育,讓全社會(huì)人都正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待回歸人員,并轉(zhuǎn)變對(duì)回歸人員的思想觀念和態(tài)度。通過(guò)宣傳,讓人們做到“三不”、“四個(gè)一樣”即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過(guò);政治上一樣對(duì)待、經(jīng)濟(jì)上一樣支持、工作上一樣信任、生活上一樣關(guān)心,讓回歸人員感到社會(huì)的溫暖、信任和關(guān)心,從而,讓回歸人員樹(shù)立起生活信心,并揚(yáng)起事業(yè)的風(fēng)帆。

  二是政策扶持。各級(jí)安置幫教組織在兩勞人員回歸時(shí)就及時(shí)告知其國(guó)家的安置就業(yè)政策,為他們提供最新的市場(chǎng)信息。同時(shí),還協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén),積極為回歸人員就業(yè)安置提供政策和信息支持,確保他們找對(duì)路、找準(zhǔn)路。

  三是技術(shù)扶持。我們組織介紹回歸人員到有關(guān)部門(mén)和社會(huì)中介組織舉辦的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),使每位回歸人員都能掌握實(shí)用技術(shù)

  二、存在的主要問(wèn)題

  今年,我社區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作雖然取得了一些成績(jī),但距上級(jí)要求和回歸人員的期望還有很大差距,安置幫教工作中也還存在一些不容忽視的困難和問(wèn)題:

  一是基礎(chǔ)居委會(huì)對(duì)安置幫教工作在社會(huì)治安綜合治理和構(gòu)建和諧社會(huì)中的作用和地位認(rèn)識(shí)不足,抓得力度不夠,工作措施不得力,有的單位甚至出現(xiàn)了安置幫教工作無(wú)人抓無(wú)人管的現(xiàn)象。

  二是有的基層安置幫教組織不健全,缺乏專(zhuān)職的、高素質(zhì)的安置幫教隊(duì)伍。

  三是有的地方銜接管控、信息通報(bào)、定期走訪等相關(guān)制度落實(shí)不到位,“只見(jiàn)通知書(shū)不見(jiàn)人”和底數(shù)不清的現(xiàn)象較嚴(yán)重。

  三、明年工作打算

  針對(duì)我社區(qū)安置幫教工作中存在的問(wèn)題,結(jié)合我社區(qū)實(shí)際,明年我們將重點(diǎn)做好以下工作:指導(dǎo)各安置幫教機(jī)構(gòu)做好安置幫教管理軟件征訂購(gòu)買(mǎi)、設(shè)備配置、人員培訓(xùn)、使用調(diào)試等各項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)安置幫教工作管理信息化;狠抓安置幫教各項(xiàng)工作制度落實(shí),加強(qiáng)銜接管控,杜絕脫管失控現(xiàn)象;拓寬安置渠道,營(yíng)造安置幫教社會(huì)氛圍,盡快形成安置幫教工作全社會(huì)齊抓共管新局面。

  幫教工作總結(jié) 5

  今年上半年以來(lái),立德司法所在上級(jí)部門(mén)及鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神和工作安排,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,進(jìn)一步構(gòu)建和完善分工協(xié)作、加強(qiáng)齊抓共管等有利措施,積極有效地開(kāi)展刑釋解教人員安置幫教工作,為維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定,建設(shè)“和諧譙城”做出了積極的貢獻(xiàn)。

  一、加強(qiáng)安置幫教機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),完善組織網(wǎng)絡(luò)。

  為加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員安置幫教工作的領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)立德鎮(zhèn)黨委同意,及時(shí)成立了立德鎮(zhèn)刑釋解教安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,各村委會(huì)也專(zhuān)門(mén)成立了刑釋解教安置幫教工作站,并指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)。同時(shí),根據(jù)人事變動(dòng)情況及時(shí)更新和調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)工作小組成員及工作站負(fù)責(zé)人,為刑釋解教人員安置幫教工作的全面開(kāi)展提供了組織保障。

  二、把好“三道關(guān)口”,確保安置幫教工作步步推進(jìn)。

  1、把好銜接關(guān)。

  為做好歸正人員從“高墻內(nèi)”到“高墻外”的接待工作,防止其處于失控狀態(tài),我所安置幫教工作力把銜接關(guān),重點(diǎn)做到“四個(gè)及時(shí)”:

  一是及時(shí)造冊(cè)建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書(shū)和區(qū)里的通知,及時(shí)對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行摸底、排查、建立檔案;

  二是及時(shí)確定安置幫教責(zé)任。幫教人員對(duì)幫教對(duì)象定措施、定方法、定制度,使幫教對(duì)象不失控;

  三是及時(shí)家訪。歸正人員回家后,村幫教工作站負(fù)責(zé)人隨即指派幫教人員到其家中進(jìn)行家訪,及時(shí)掌握其思想動(dòng)態(tài),并動(dòng)員其家人共同做好思想轉(zhuǎn)化工作;

  四是及時(shí)進(jìn)行法制教育。定期送法進(jìn)村,以開(kāi)展普法講座、贈(zèng)送法律讀本等形式對(duì)幫教對(duì)象開(kāi)展法制宣傳教育,促使他們遵紀(jì)守法。

  2、把好安置關(guān)。

  根據(jù)實(shí)際情況,我鎮(zhèn)主要采取以下幾種安置措施:

  一是對(duì)有家庭且具備一定生活條件的人員及時(shí)辦理落戶手續(xù),劃分責(zé)任田,讓他們有地可耕;

  二是向企業(yè)推薦就業(yè)。幫教組織加強(qiáng)了與相關(guān)部門(mén)及企業(yè)的溝通聯(lián)系,向企業(yè)推薦有一技之長(zhǎng)的刑釋解教人員就業(yè)。

  三是對(duì)有一定經(jīng)濟(jì)條件的刑釋解教人員,鼓勵(lì)他們從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或自謀職業(yè),在他們遇到困難時(shí),幫教組織積極給予協(xié)助解決;

  四是對(duì)個(gè)別回家后無(wú)依無(wú)靠、無(wú)生活條件的人員,安置幫教組織將積極爭(zhēng)取社會(huì)各界力量的支持,多方籌集資金解決為其臨時(shí)生活費(fèi)、必要的建房資金等問(wèn)題。

  3、把好幫教關(guān)。

  歸正人員作為一個(gè)特殊的群體,更需要來(lái)自社會(huì)的關(guān)懷,我鎮(zhèn)幫教工作始終堅(jiān)持“以人為本”的`理念,營(yíng)造良好的幫教氛圍。首先是結(jié)對(duì)幫教,即一名幫教干部對(duì)一名回歸人員進(jìn)行幫教;其次是重點(diǎn)幫教,積極向回歸人員宣講國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),開(kāi)展談心活動(dòng),特別是做好重點(diǎn)回歸人員幫教工作,減少他們對(duì)社會(huì)的抵觸情緒;再次是親情幫教,在幫教過(guò)程堅(jiān)持用愛(ài)心去感化他們,用真情去打動(dòng)他們,用道理去說(shuō)服他們,用實(shí)際行動(dòng)去取信他們,鼓勵(lì)他們積極改造,早日回歸社會(huì)。

  三、強(qiáng)化管理,有效預(yù)防和減少刑釋解教人員再犯罪。

  歸正人員的心態(tài)一般都存在一定缺陷,容易與社會(huì)產(chǎn)生抵觸情緒,對(duì)自己生活也存在得過(guò)且過(guò)的思想,不能真正融入社會(huì),為杜絕他們思想行為上的重復(fù)犯罪現(xiàn)象,我們?cè)诩訌?qiáng)思想教育、化解消極心態(tài)和安置落實(shí)工作的基礎(chǔ)上,重視對(duì)這一部分人員的跟蹤監(jiān)督管理工作,主要包括幾個(gè)方面:

  一是檔案規(guī)范管理。所有接收對(duì)象及時(shí)建立安置幫教對(duì)象的電子資料庫(kù)及文字資料庫(kù),并做到一人一檔,對(duì)象情況登記表、日常談心記錄、走訪排查記錄均列入幫教對(duì)象的個(gè)人檔案,對(duì)刑釋年滿五年、解矯年滿三年的,根據(jù)跟蹤檔案管理的記載,符合解除幫教條件的解除幫教,達(dá)到了不失控,不漏幫的工作要求。

  二是落實(shí)排查專(zhuān)項(xiàng)管理。根據(jù)上級(jí)文件要求和特殊時(shí)期的行動(dòng)部署,認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)摸底排查統(tǒng)計(jì)工作,摸清每個(gè)刑釋解教人員近年來(lái)就業(yè)、生活等方面的困難,了解他們的思想狀況、家庭情況和存在問(wèn)題,并將相關(guān)情況及時(shí)進(jìn)行登記、匯總。

  三是突出重點(diǎn)管理。對(duì)原屬暴力犯罪,現(xiàn)性格粗暴,劣跡較深,思想情緒不穩(wěn)定,易鋌而走險(xiǎn)的歸正人員以及在服刑期和勞教期間表現(xiàn)較差的歸正人員,將其納入重點(diǎn)管理對(duì)象,加強(qiáng)與派出所民警及村兩委干部的溝通與協(xié)作,對(duì)此類(lèi)對(duì)象加強(qiáng)管控力度,摸清底細(xì),預(yù)防其重新走上犯罪道路。

  四、存在的問(wèn)題以及下半年工作計(jì)劃

  (一)存在問(wèn)題

  1、刑釋解教人員流動(dòng)面較大,面對(duì)面開(kāi)展幫教工作有一定難度。

  2、銜接渠道不暢,公安、司法、村歸正人員底數(shù)難符。

  3、司法所人員少,幫教經(jīng)費(fèi)無(wú)著落也嚴(yán)重制約了幫教工作的開(kāi)展。

  (二)下半年工作計(jì)劃

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員排查監(jiān)管工作,有效化解和消除各類(lèi)安全隱患,確保社會(huì)穩(wěn)定。

  2、充分利用刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)平臺(tái),及時(shí)掌握歸正人員相關(guān)信息,進(jìn)一步完善銜接登記、排查、談話、建檔等工作制度,使安置幫教工作制度化、規(guī)范化,形成嚴(yán)格的縱向到底、橫向到邊的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。

  3、積極探索和創(chuàng)新新形勢(shì)下的安置幫教工作新方法,不斷拓寬刑釋解教人員的就業(yè)安置渠道,鼓勵(lì)刑釋解教人員通過(guò)靈活多樣的形式實(shí)現(xiàn)就業(yè),逐步推進(jìn)就業(yè)安置市場(chǎng)化、社會(huì)化;不斷完善聯(lián)系卡、分類(lèi)幫教等行之有效的幫教措施。

  幫教工作總結(jié) 6

  面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,很重要的一條是要盡力做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。為此,我根據(jù)后進(jìn)生形成的原因,有的放矢地做好他們的思想教育工作,采取措施提高他們的學(xué)習(xí)成績(jī),在這方面做了大量工作,也取得了一定的成績(jī)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),更好地做好差生的轉(zhuǎn)化工作,現(xiàn)對(duì)本期工作總結(jié)如下:

  一、理解、尊重、寬容,善待差生

  教學(xué)成功與否,不僅取決于學(xué)習(xí)者的智力因素,還取決于他們情緒,態(tài)度、學(xué)習(xí)動(dòng)力等,因此教師在任何時(shí)候要注意控制自己的情緒,不遷、怒、不急燥,切忌使用訓(xùn)斥,侮辱人格和傷害自尊心的語(yǔ)言;切忌向家長(zhǎng)及班主任告狀。這些學(xué)困生在班級(jí)中常被學(xué)生鄙視,有些教師也指定他們是班級(jí)的“敗類(lèi)”,“包袱”。在社會(huì)上受到冷眼,在家也受到家長(zhǎng)的訓(xùn)斥。心里有一種壓抑感,在厭學(xué)情緒。自信心不強(qiáng)我主動(dòng)采取適當(dāng)?shù)男问饺ピ耘嗨麄儭?/p>

  二、具體問(wèn)題具體分析

  在工作過(guò)程中能個(gè)體分析、群體分析,確立發(fā)展目標(biāo)和措施,找出每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、潛在的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn),新的生長(zhǎng)點(diǎn)。用發(fā)展的眼光看自己,分析別人。積極對(duì)待學(xué)生的每一個(gè)閃光點(diǎn),施以恰如其分的鼓勵(lì)性評(píng)價(jià),爭(zhēng)取科任老師熱心配合,使得每一位學(xué)生能安心于課堂的學(xué)習(xí),把學(xué)困生的厭學(xué),逃學(xué)情緒抑制在一個(gè)最低點(diǎn)上。

  三、對(duì)癥下藥,開(kāi)發(fā)非智力因素

  差生同樣具有進(jìn)取心,自尊心,渴望進(jìn)步。但他們由于各種因素造成了成績(jī)差。作為教師對(duì)具體學(xué)生要作具體分析,各個(gè)突破,比如父母出國(guó)不在身過(guò)的.學(xué)生,大多數(shù)較內(nèi)向,自卑,性格孤僻,找他們談心,了解他們的一些情況,并在生活上給予足夠的關(guān)心。我還注意了解每位差生的情況。決不把他們當(dāng)作包袱,不鄙視他們,不放棄他們,了解他們特長(zhǎng),愛(ài)好,尋找他們身上的“閃光點(diǎn)”,多表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)增強(qiáng)他們的上進(jìn)心。

  四、給差生指出切實(shí)可行的目標(biāo)

  一定的學(xué)習(xí)目標(biāo)是學(xué)生獲得學(xué)習(xí)動(dòng)力的源泉,差生之所以差,沒(méi)有奮斗目標(biāo)是一重要原因,我在對(duì)每位差生全面了解的基礎(chǔ)上,給他們制定了短期學(xué)習(xí)目標(biāo)長(zhǎng)期學(xué)習(xí)目標(biāo)(一學(xué)期),而且經(jīng)常檢查這一目標(biāo),及時(shí)修改目標(biāo),一旦發(fā)現(xiàn)給他們訂得過(guò)高或過(guò)低,就逐一幫助他們修正,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的動(dòng)力。

  以上就是我在本學(xué)期的學(xué)困生幫教總結(jié)。由于經(jīng)驗(yàn)頗淺,許多地方存在不足,在未來(lái)的日子里,無(wú)論怎樣辛苦,我都會(huì)繼續(xù)努力,多問(wèn),多想,多向前輩學(xué)習(xí),爭(zhēng)取進(jìn)步。

  幫教工作總結(jié) 7

  一年來(lái),我村刑釋解教人員安置幫教工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署,積極履行職能,不斷健全組織網(wǎng)絡(luò),完善工作機(jī)制,強(qiáng)化工作措施,提升工作水平,為預(yù)防和減少重新犯罪,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì),促進(jìn)我村發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn),現(xiàn)就我村20xx年度的安置幫教工作總結(jié)如下:

  一、具體做法

  (一)加強(qiáng)銜接工作,嚴(yán)防刑釋解教人員漏管失控

  1、我村在接到《刑滿釋放人員通知書(shū)》、《解除勞動(dòng)教養(yǎng)人員通知書(shū)》、《出監(jiān)(所)鑒定表》(以下簡(jiǎn)稱《通知書(shū)》)后,做到了:及時(shí)核實(shí)登記,建立檔案,一人一檔一卷,明確幫教責(zé)任人,簽訂責(zé)任書(shū),落實(shí)責(zé)任制,切實(shí)做到“幫教人員、幫教對(duì)象、幫教措施”三落實(shí)。

  2、堅(jiān)持每月一對(duì)照、一督查,以杜絕漏登、漏幫、脫幫現(xiàn)象的發(fā)生,做到了“六清”,即住址清、犯罪性質(zhì)清、釋放時(shí)間清、思想動(dòng)態(tài)清、社會(huì)關(guān)系清、家庭情況清;

  3、對(duì)去向不明人員的流動(dòng)人員、人戶分離外出務(wù)工的刑釋解教人員,均通過(guò)以簽訂責(zé)任制,明確責(zé)任人的形式,通過(guò)走親訪友、通訊聯(lián)系等方式進(jìn)行查找,一旦確定,及時(shí)跟蹤幫教;對(duì)無(wú)家可歸、無(wú)親可投、無(wú)業(yè)可就的“三無(wú)”人員,實(shí)行包村到人,重點(diǎn)安置,聯(lián)合幫教。通過(guò)采取以上措施,我村上半年刑釋解教人員全部登記建檔,落實(shí)了幫教措施,并妥善進(jìn)行了安置,基本做到了組織網(wǎng)絡(luò)健全、人員銜接規(guī)范、幫教責(zé)任落實(shí),切實(shí)做到了刑釋解教人員不脫幫、不漏幫,不脫管、不漏管。

  (二)繼續(xù)完善定期談話制度堅(jiān)持每季1次定期與其談話,重點(diǎn)幫教對(duì)象要每月談話1至2次。通過(guò)與幫教對(duì)象定期談話和幫教,達(dá)到準(zhǔn)確掌握幫教對(duì)象的家庭情況、思想動(dòng)態(tài)、回歸社會(huì)后遇到的具體困難等預(yù)期目的,以有利于有針對(duì)性地落實(shí)幫教措施。

  (三)加大安置工作力度,做好刑釋解教人員就業(yè)安置和生活保障工作促進(jìn)刑釋解教人員就業(yè)是安置幫教工作的關(guān)鍵,也是難點(diǎn)。目前,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,對(duì)人才素質(zhì)的要求也逐漸提高,這就使得刑釋解教人員在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,處于不利的地位。然而,刑釋解教人員是特殊的社會(huì)群體,也是弱勢(shì)群體,為維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì),需要對(duì)刑釋解教人員給予更多的扶持。在上半年,我村充分發(fā)揮職能作用,積極協(xié)調(diào)公安、勞動(dòng)、民政等部門(mén)為刑釋解教人員就業(yè)安置和社會(huì)保障提供服務(wù)。

  (四)加大宣傳力度,營(yíng)造安置幫教工作氛圍上半年,我村著力加大安置幫教工作宣傳力度,深入廣泛進(jìn)行安置幫教工作宣傳,正面引導(dǎo)社會(huì)關(guān)注、支持安置幫教工作:

  1、大力宣傳黨和國(guó)家有關(guān)安置幫教工作的方針、政策,宣傳做好安置幫教工作的重要性,在全社會(huì)樹(shù)立和諧公正、以人為本的理念,消除社會(huì)偏見(jiàn)和歧視,形成寬松的社會(huì)環(huán)境;

  2、大力宣傳新生創(chuàng)業(yè)、回報(bào)社會(huì)的典型,通過(guò)他們的現(xiàn)身說(shuō)法,有效地幫助了其他的刑釋解教人員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀;通過(guò)宣傳,營(yíng)造了全社會(huì)關(guān)注、理解、支持安置幫教工作的良好氛圍。

  二、存在的問(wèn)題

  (一)主觀能動(dòng)性不高,缺乏創(chuàng)新意識(shí)安置幫教工作牽涉面廣、政策性強(qiáng)、工作難度大,刑釋解教人員的安置幫教工作確實(shí)面臨許多困難,如安置幫教工作的協(xié)調(diào)機(jī)制、銜接機(jī)制、經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制等;也有不少同志在實(shí)際工作中有消極畏難情緒和坐等觀望思想,沒(méi)有從構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度,沒(méi)有從基層社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的高度認(rèn)識(shí)安置幫教工作的重要意義。因此,不少同志在工作中主觀能動(dòng)性不高,缺乏創(chuàng)新意識(shí)。

  (二)在銜接環(huán)節(jié)上抓落實(shí)不到位我村是一個(gè)農(nóng)業(yè)大村,農(nóng)村大部分人員都外出務(wù)工,不少刑釋人員在外地犯罪,在外地服刑,釋放后不回原籍,繼續(xù)在外地流動(dòng)。人戶脫離現(xiàn)象較為普遍,如何抓好農(nóng)村籍刑釋解教人員關(guān)鍵環(huán)節(jié)上的.銜接工作,是解決我村安置幫教工作瓶頸因素的大問(wèn)題。

  (三)安置幫教工作水平不高目前,我村的安置幫教工作的整體水平還不高,提高安置幫教工作水平重點(diǎn)是要建立健全幫教制度,扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)幫教措施,不斷促進(jìn)幫教工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。

  三、下一年的工作打算

  回顧過(guò)去,展望未來(lái),在下一步的工作中,我們打算在以下幾方面尋求突破:

  (一)繼續(xù)抓好安置幫教工作的硬件、制度、臺(tái)帳、培訓(xùn)和考核等工作,對(duì)幫教對(duì)象實(shí)行“包管理、包教育、包改好”的三包責(zé)任制。努力實(shí)現(xiàn)幫教工作向“大墻內(nèi)”延伸、向家庭延伸、向社會(huì)延伸。

  (二)加強(qiáng)對(duì)安置幫教工作人員的教育和培訓(xùn),采取以會(huì)代訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)等方式努力造就一支懂政策、懂法律、懂業(yè)務(wù)的安置幫教工作隊(duì)伍。

  幫教工作總結(jié) 8

  今年以來(lái),我村委會(huì)積極配合鎮(zhèn)司法所、派出所做好社區(qū)矯正工作,并根據(jù)我村實(shí)際情況及刑釋解教人員的家庭經(jīng)濟(jì)、社會(huì)關(guān)系、勞動(dòng)技能、心理健康狀況,與司法所,派出所,企業(yè)等相關(guān)單位密切配合制定個(gè)別化安置幫教方案。做好刑釋解教人員的幫教和過(guò)渡性安置工作,我們始終堅(jiān)持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為社區(qū)矯正及安置幫教工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,建立幫教小組,責(zé)任到人,做到出來(lái)一個(gè)教育一個(gè),減少重新犯罪,取得了明顯成效。半年總結(jié)如下:

  一、做好社區(qū)矯正工作

  1、健全組織網(wǎng)絡(luò),明確工作格局。與鎮(zhèn)司法所、公安派出所、法院、綜治辦等相關(guān)單位建立信息互通關(guān)系。明確各單位各部門(mén)之間的分工協(xié)作關(guān)系。發(fā)動(dòng)村民,社區(qū)矯正對(duì)象家人,朋友積極配合參與對(duì)矯正對(duì)象的日常監(jiān)督工作中來(lái)。

  2、配合司法所接收程序,打好矯正基礎(chǔ)。良好的開(kāi)端是成功的一半,接收工作是實(shí)施矯正的第一步。我村委會(huì)一直秉承積極配合司法所“材料交接—本人談話—家庭走訪—宣告儀式—列入矯正”的接收工作思路,自收到上級(jí)交接材料后,及時(shí)找本人進(jìn)行談話,擇日走訪,了解家庭情況,矯正對(duì)象日常表現(xiàn)情況,結(jié)合其工作生活的實(shí)際,安排好矯正監(jiān)護(hù)人和志愿者,建立幫教小組。月內(nèi)配合司法所會(huì)同公安派出所,組織村干部、志愿者、監(jiān)護(hù)人等相關(guān)人員舉行入矯宣告儀式。利用宣告儀式,把矯正對(duì)象引入到既嚴(yán)肅,又體現(xiàn)人性化的矯正氛圍中,為其自覺(jué)接受矯正打好基礎(chǔ)。現(xiàn)階段,我村累計(jì)接收社區(qū)矯正對(duì)象x人。

  3、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí),提升工作水平。社區(qū)矯正工作,是司法行政工作中一項(xiàng)全新的工作,需要不斷學(xué)習(xí),打好基礎(chǔ)。我村一方面緊緊依靠上級(jí)部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),除積極參加各種培訓(xùn)、講座和考察活動(dòng)外,參加好上級(jí)組織的各種工作例會(huì),學(xué)習(xí)好各級(jí)有關(guān)社區(qū)矯正的文件精神和工作要求。另一方面,積極加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)了《刑法》、《治安管理處罰法》等常用法律法規(guī)和談話技巧、個(gè)案矯正、心理疏導(dǎo)等常用業(yè)務(wù)知識(shí),同時(shí)還加強(qiáng)與兄弟村的.聯(lián)系,互通信息,交流經(jīng)驗(yàn)。努力拓寬工作思路,探索行之有效的新方法,使我們的工作水平不斷提升。

  二、做好安置幫教工作。

  1、為了使幫教工作切實(shí)有效,我們對(duì)刑事釋放人員進(jìn)行登記注冊(cè),辦理有關(guān)幫教手續(xù)以便于我們進(jìn)行幫教和跟蹤服務(wù)。

  2、經(jīng)常主動(dòng)與刑釋人員談心,具體由安置員和刑釋解放人員進(jìn)行面對(duì)面對(duì)話,及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài),對(duì)其生活困難的地方進(jìn)行幫教,做到以情動(dòng)人,以理服人,以事感人,想方設(shè)法幫助“兩勞” 釋放人員解決工作、生活等方面的難題。

  3、安置幫教小組每季對(duì)刑事釋放人員的生產(chǎn)生活進(jìn)行排查,隨時(shí)掌握動(dòng)向。

  這些舉措幫助他們樹(shù)立起了信心,重新鼓起做人的勇氣,走上自尊、自重、自立、自強(qiáng)之路,同時(shí)也達(dá)到了我們對(duì)釋放人員安其身,暖其心,正其本的回歸目的。

  幫教工作總結(jié) 9

  我鄉(xiāng)刑釋解教人員安置幫教工作,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十八屆三中全會(huì)精神為指針,堅(jiān)持“銜接好、引導(dǎo)好、扶持好、服務(wù)好”的工作思路,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署,積極履行職能,不斷健全組織網(wǎng)絡(luò),完善工作機(jī)制,強(qiáng)化工作措施,提升工作水平,努力實(shí)現(xiàn)“工作制度化、措施具體化、幫教日常化、安置市場(chǎng)化”,為預(yù)防和減少重新犯罪,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì),促進(jìn)太和發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。現(xiàn)就我鄉(xiāng)20xx年上半年度的安置幫教工作總結(jié)如下:

  一、具體做法

  (一)、加強(qiáng)銜接工作,嚴(yán)防刑釋解教人員漏管失控

  1、扎實(shí)做好安置幫教信息管理系統(tǒng)軟件應(yīng)用工作

  根據(jù)皖司明電[20xx]14號(hào)通知精神,我所的政法專(zhuān)網(wǎng)已開(kāi)通,安置幫教管理系統(tǒng)將投入使用,屆時(shí)包括預(yù)放、通知、信息報(bào)送等工作都可在網(wǎng)上進(jìn)行,這將極大地促進(jìn)我縣安置幫教工作的開(kāi)展。

  2、嚴(yán)格按照規(guī)定程序及時(shí)做好銜接工作

  (1)、我所在接到《刑滿釋放人員通知書(shū)》、《解除勞動(dòng)教養(yǎng)人員通知書(shū)》、《出監(jiān)(所)鑒定表》(以下簡(jiǎn)稱《通知書(shū)》)后,做到了:及時(shí)核實(shí)登記,并在3天內(nèi)將通知書(shū)轉(zhuǎn)發(fā)到各村安置幫教工作小組以及刑釋解教人員家屬,并登記造冊(cè),建立檔案,一人一檔一卷,指導(dǎo)并協(xié)助村(居)委會(huì)針對(duì)幫教對(duì)象,成立一幫一、二幫一或三幫一的幫教小組,明確幫教責(zé)任人,簽訂責(zé)任書(shū),落實(shí)責(zé)任制,切實(shí)做到“幫教人員、幫教對(duì)象、幫教措施”三落實(shí)。

  (2)、堅(jiān)持鄉(xiāng)安置幫教工作站的登記臺(tái)帳每月一對(duì)照、一督查,以杜絕漏登、漏幫、脫幫現(xiàn)象的發(fā)生,做到了“六清”,即住址清、犯罪性質(zhì)清、釋放時(shí)間清、思想動(dòng)態(tài)清、社會(huì)關(guān)系清、家庭情況清;

  (4)、各村(社區(qū))的安置幫教工作做到了:有組織、有人員、有牌子、有制度、有登記、有工作臺(tái)帳資料;

  (5)對(duì)去向不明人員的流動(dòng)人員、人戶分離外出務(wù)工的刑釋解教人員,均通過(guò)以簽訂責(zé)任制,明確責(zé)任人的形式,通過(guò)走親訪友、通訊聯(lián)系等方式進(jìn)行查找,一旦確定,及時(shí)跟蹤幫教;對(duì)無(wú)家可歸、無(wú)親可投、無(wú)業(yè)可就的“三無(wú)”人員,實(shí)行包村到人,重點(diǎn)安置,聯(lián)合幫教。

  通過(guò)采取以上措施,我鄉(xiāng)20xx年上半年刑釋解教人員全部登記建檔,落實(shí)了幫教措施,并妥善進(jìn)行了安置,基本做到了組織網(wǎng)絡(luò)健全、人員銜接規(guī)范、幫教責(zé)任落實(shí),切實(shí)做到了刑釋解教人員不脫幫、不漏幫,不脫管、不漏管。

  (二)、加強(qiáng)協(xié)調(diào),密切配合,開(kāi)展多種形式的幫教活動(dòng)

  1、領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室切實(shí)做到了:

  (1)、定期召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議,研究部署年度工作任務(wù),協(xié)調(diào)各成員單位的工作步驟,加強(qiáng)工作指導(dǎo),做到年初有計(jì)劃、半年和全年有檢查、有總結(jié)、年終有評(píng)比;

  (2)、制訂了成員單位工作職責(zé)和考評(píng)目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室做到了:

  (1)、定期召開(kāi)工作會(huì)議,及時(shí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)的會(huì)議精神加以貫徹執(zhí)行,并做好安置幫教日常工作;

  (2)、加大監(jiān)督檢查力度,單獨(dú)或與綜治檢查相結(jié)合等方式對(duì)全縣安置幫教工作進(jìn)行檢查、督促和評(píng)比,并將評(píng)比結(jié)果列為綜治檢查的一項(xiàng)重要內(nèi)容;

  (3)、堅(jiān)持實(shí)行安置幫教工作小組負(fù)責(zé)人例會(huì)制度,及時(shí)通報(bào)各村工作情況,總結(jié)、推廣工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、積極開(kāi)展多種形式的幫教活動(dòng),降低重新犯罪率

  (1)、在幫教工作中嚴(yán)格落實(shí)三級(jí)幫教制度,即:針對(duì)表現(xiàn)差,隨時(shí)隨地有可能重新犯罪的,實(shí)行一級(jí)幫教,并與派出所密切配合,嚴(yán)密控制,及時(shí)打擊重新違法犯罪;針對(duì)表現(xiàn)一般,思想基本穩(wěn)定但有繼續(xù)犯罪傾向的,實(shí)行二級(jí)幫教,會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、家屬和朋友進(jìn)行幫教;針對(duì)表現(xiàn)好,思想穩(wěn)定,工作落實(shí),家庭和睦,重新犯罪可能性小的,實(shí)行三級(jí)幫教,會(huì)同村干部、調(diào)解組織、家屬、朋友進(jìn)行幫教。

  (2)、明確幫教責(zé)任,實(shí)行以“三包”為主的幫教責(zé)任制

  在日常幫教工作中,我鄉(xiāng)安置幫教工作站與村幫教小組以簽定幫教責(zé)任書(shū)的形式,嚴(yán)格貫徹落實(shí)以“包教育、包管理、包改好”為主要內(nèi)容的幫教責(zé)任制,廣泛開(kāi)展一幫一、二幫一、三幫一活動(dòng),并把安置幫教工作與法制宣傳、思想教育、解決實(shí)際問(wèn)題等有機(jī)結(jié)合起來(lái),真正把安置幫教工作落到了實(shí)處。

  (3)、繼續(xù)完善定期談話制度

  要求各村安置幫教工作人員在刑釋解教人員在返鄉(xiāng)一周內(nèi),必須及時(shí)找到其本人,根據(jù)其本人的具體情況、文化程度、思想狀況等不同情況,分別以不同方式把當(dāng)前社會(huì)情況、法律法規(guī)、村規(guī)民約等基本情況通過(guò)簡(jiǎn)明易懂的方式對(duì)其宣傳和教育。以后堅(jiān)持每月或每季1至2次定期與其談話,重點(diǎn)幫教對(duì)象要每月談話1至2次。通過(guò)與幫教對(duì)象定期談話和幫教,達(dá)到準(zhǔn)確掌握幫教對(duì)象的家庭情況、思想動(dòng)態(tài)、回歸社會(huì)后遇到的具體困難等預(yù)?目的,以有利于有針對(duì)性地落實(shí)幫教措施。

  (4)、堅(jiān)持“五抓”、“五結(jié)合”

  “五抓”即抓住重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行針對(duì)性教育;抓住時(shí)機(jī)進(jìn)行及時(shí)教育;抓住規(guī)律進(jìn)行耐心教育;抓住責(zé)任人進(jìn)行專(zhuān)門(mén)教育;抓住四歸人員的親友、鄰居進(jìn)行近距離教育。“五結(jié)合”即把幫教對(duì)象的思想教育與積極解決他們的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái);把安置幫教工作同落實(shí)責(zé)任制結(jié)合起來(lái);把回歸后與回歸前的幫教工作結(jié)合起來(lái);把個(gè)別幫教與集體幫教結(jié)合起來(lái);把委托幫教與跟蹤幫教相結(jié)合起來(lái)。

  針對(duì)我鄉(xiāng)農(nóng)村籍刑釋解教人員人戶分離、外出務(wù)工普遍存在的現(xiàn)實(shí)情況,幫教工作人員一方面積極動(dòng)員其家人共同做好跟蹤幫教工作;另一方面在得知其所在務(wù)工地情況后,及時(shí)與當(dāng)?shù)匕仓脦徒坦ぷ鳈C(jī)構(gòu)取得聯(lián)系,互通情況,委托幫教,并充分利用逢年過(guò)節(jié)或午秋季節(jié)收本人返鄉(xiāng)時(shí),及時(shí)進(jìn)行面對(duì)面的幫教,最大限度地減少刑釋解教人員脫幫、漏管、失控現(xiàn)象的發(fā)生。

  (三)、深入開(kāi)展刑釋解教人員調(diào)查摸底專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)

  為圓滿完成中央綜治委刑釋解教人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組、中央綜治辦、公安部、司法部《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展刑釋解教人員調(diào)查摸底專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的通知》的文件精神,迎接黨的十七大勝利召開(kāi)和2008年北京奧運(yùn)會(huì)成功舉辦,創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境,我縣在3—5月份重點(diǎn)貫徹落實(shí)了2004—2006年度刑釋解教人員專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查摸底工作,分兩批共摸排了刑釋解教人員2388名。具體做法是:

  1、高度重視,精心組織,周密安排

  在接到縣局通知后,我所當(dāng)天即向黨委政府匯報(bào)會(huì)議精神,鄉(xiāng)黨委政府成立了組織,落實(shí)兩級(jí)負(fù)責(zé)制,于4月20日召開(kāi)了鄉(xiāng)村干部會(huì)議,傳達(dá)貫徹盛市、縣會(huì)議精神,把第一批刑釋解教人員的調(diào)查摸底表,分發(fā)到各村。還專(zhuān)門(mén)就調(diào)查摸底專(zhuān)項(xiàng)工作的注意事項(xiàng)、釋解人員調(diào)查摸底專(zhuān)用表格的填寫(xiě)方法進(jìn)行了專(zhuān)題培訓(xùn),并要求各村要把這次調(diào)查摸底專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)重要的政治任務(wù),積極貫徹,實(shí)事求是,認(rèn)真落實(shí)。

  2、及時(shí)落實(shí)銜接與安置幫教措施

  針對(duì)摸排出的已銜接的刑釋解教人員,我所切實(shí)做到了“三個(gè)及時(shí)”:一是及時(shí)進(jìn)行建檔;二是及時(shí)進(jìn)行幫教;三是及時(shí)進(jìn)行安置。全面了解和掌握這一部分人的底數(shù)和情況,對(duì)一部分刑釋解教人員落實(shí)了銜接、安置幫教措施,健全了基層刑釋解教人員信息庫(kù),提高了安置幫教工作信息化程度,在安置幫教信息化建設(shè)上積累了成功經(jīng)驗(yàn),有力地促進(jìn)了我縣刑釋解教人員安置幫教工作更上新臺(tái)階。

  (四)、加大安置工作力度,做好刑釋解教人員就業(yè)安置和生活保障工作

  促進(jìn)刑釋解教人員就業(yè)是安置幫教工作的關(guān)鍵,也是難點(diǎn)。目前,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,對(duì)人才素質(zhì)的要求也逐漸提高,這就使得刑釋解教人員在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,處于不利的地位。然而,刑釋解教人員是特殊的社會(huì)群體,也是弱勢(shì)群體,為維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì),需要對(duì)刑釋解教人員給予更多的扶持。在20xx年上半年,我鄉(xiāng)安置幫教領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作站充分發(fā)揮職能作用,積極協(xié)調(diào)公安、勞動(dòng)、民政、財(cái)政、工商、稅務(wù)等部門(mén)為刑釋解教人員就業(yè)安置和社會(huì)保障提供服務(wù)。

  (五)、加大宣傳力度,營(yíng)造安置幫教工作氛圍

  20xx年上半年,我鄉(xiāng)著力加大安置幫教工作宣傳力度,深入各村廣泛進(jìn)行安置幫教工作宣傳,正面引導(dǎo)社會(huì)關(guān)注、支持安置幫教工作:

  1、大力宣傳黨和國(guó)家有關(guān)安置幫教工作的方針、政策,宣傳做好安置幫教工作的重要性,在全社會(huì)樹(shù)立和諧公正、以人為本的理念,消除社會(huì)偏見(jiàn)和歧視,形成寬松的社會(huì)環(huán)境;

  2、大力宣傳新生創(chuàng)業(yè)、回報(bào)社會(huì)的典型,如昔日浪子,從事“人發(fā)”收購(gòu)、擁有資產(chǎn)近五十萬(wàn)的郭廟鄉(xiāng)張西村刑釋人員高國(guó)華,通過(guò)他們的現(xiàn)身說(shuō)法,有效地幫助了其他的刑釋解教人員樹(shù)立正確的.世界觀、人生觀;通過(guò)宣傳,營(yíng)造了全社會(huì)關(guān)注、理解、支持安置幫教工作的良好氛圍。

  二、存在的問(wèn)題

  (一)主觀能動(dòng)性不高,缺乏創(chuàng)新意識(shí)

  安置幫教工作牽涉面廣、政策性強(qiáng)、工作難度大,刑釋解教人員的安置幫教工作確實(shí)面臨許多困難,如安置幫教工作的協(xié)調(diào)機(jī)制、銜接機(jī)制、經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制等;也有不少同志在實(shí)際工作中有消極畏難情緒和坐等觀望思想,沒(méi)有從構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度,沒(méi)有從基層社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的高度認(rèn)識(shí)安置幫教工作的重要意義。因此,不少同志在工作中主觀能動(dòng)性不高,缺乏創(chuàng)新意識(shí)。

  (二)在銜接環(huán)節(jié)上抓落實(shí)不到位

  我鄉(xiāng)是一個(gè)農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng),農(nóng)村大部分人員都外出務(wù)工,不少刑釋人員在外地犯罪,在外地服刑,釋放后不回原籍,繼續(xù)在外地流動(dòng)。人戶脫離現(xiàn)象較為普遍,如何抓好農(nóng)村籍刑釋解教人員關(guān)鍵環(huán)節(jié)上的銜接工作,是解決我鄉(xiāng)安置幫教工作瓶頸因素的大問(wèn)題。

  (三)安置幫教工作水平不高

  目前,我鄉(xiāng)的安置幫教工作的整體水平還不高,提高安置幫教工作水平重點(diǎn)是要建立健全幫教制度,扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)幫教措施,不斷促進(jìn)幫教工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。

  三、下半年的工作打算

  回顧過(guò)去,瞻望未來(lái),在下一步的工作中,我們打算在以下幾方面尋求突破:

  (一)繼續(xù)抓好安置幫教工作的硬件、制度、臺(tái)帳、培訓(xùn)和考核等工作,對(duì)幫教對(duì)象實(shí)行“包管理、包教育、包改好”的三包責(zé)任制。努力實(shí)現(xiàn)幫教工作向“大墻內(nèi)”延伸、向家庭延伸、向社會(huì)延伸。

  (二)加強(qiáng)對(duì)安置幫教工作人員的教育和培訓(xùn),采取以會(huì)代訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)等方式努力造就一支懂政策、懂法律、懂業(yè)務(wù)的安置幫教工作隊(duì)伍。

  幫教工作總結(jié) 10

  20xx年,我鄉(xiāng)、安置幫教工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和司法局的具體指導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。按照“幫教社會(huì)化、管理信息化、工作職責(zé)規(guī)范化”和“健全社會(huì)監(jiān)督機(jī)制,提高非監(jiān)禁刑罪犯教育改造質(zhì)量”的工作思路,建立機(jī)構(gòu),健全制度,積極探索預(yù)防和減少“兩勞”回歸人員和人員重新違法犯罪,為全旗社會(huì)持續(xù)穩(wěn)定作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

  一、工作

  為健全社會(huì)監(jiān)督治理機(jī)制,提高非監(jiān)禁刑罪犯教育改造質(zhì)量,預(yù)防和減少違法犯罪的發(fā)生,確保社會(huì)長(zhǎng)治久安,推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)進(jìn)程,今年協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)抓好積極工作。

  (一)建立完善工作管理機(jī)制。年初調(diào)整了鄉(xiāng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制發(fā)了《xxxx鄉(xiāng)和安置幫教工作計(jì)劃》,對(duì)鄉(xiāng)的工作進(jìn)行規(guī)范化管理。確保和安置幫教工作有條不絮地開(kāi)展。

  (二)開(kāi)展對(duì)全旗對(duì)象的摸底調(diào)查工作。今年開(kāi)展了2次對(duì)我轄區(qū)對(duì)象的摸底調(diào)查工作。經(jīng)調(diào)查,我轄區(qū)對(duì)象1人。此對(duì)象為緩刑,真正做到了底數(shù)清、情況明。

  (三)建立人員的信息檔案工作。我所嚴(yán)格按照工作職責(zé)對(duì)人員進(jìn)行信息建檔工作,按照一人一個(gè)檔案的工作要求,建立健全人員信息檔案,對(duì)我轄區(qū)人員進(jìn)行范化管理。

  (四)認(rèn)真抓好人員的監(jiān)控管理工作。嚴(yán)格按照要求對(duì)人員簽訂監(jiān)護(hù)協(xié)議,聽(tīng)取思想?yún)R報(bào),對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行排查監(jiān)控,及時(shí)掌握的思想動(dòng)態(tài)和人員去向。我轄區(qū)的人員沒(méi)有脫管、漏管,沒(méi)有從新犯罪,確保工作的.順利實(shí)施,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

  二、安置幫教工作

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)。為使我轄區(qū)安置幫教工作落到實(shí)處,我鄉(xiāng)及時(shí)調(diào)整了刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各嘎查建立了“兩勞”人員接待工作站,明確了職責(zé),使安置幫教工作有人抓,有人管。將xx年至今年回歸的“兩勞”人員信息資料進(jìn)行登記造冊(cè),進(jìn)一步規(guī)范了我鄉(xiāng)“兩勞”回歸人員信息資料。

  (二)加強(qiáng)銜接,掌握動(dòng)態(tài)。一年來(lái),我鄉(xiāng)安置幫教辦公室收到監(jiān)獄刑釋解教人員通知書(shū)1份1人,收到通知后立即進(jìn)行登記造冊(cè),及時(shí)通知嘎查委員會(huì)和家屬,并與派出所聯(lián)系,將其納入重點(diǎn)人口管理。現(xiàn)有4名安置幫教對(duì)象,刑滿釋放人員4人。為預(yù)防和減少“兩勞”人員的脫管、漏管現(xiàn)象,司法所及時(shí)向公安派出所、嘎查委員會(huì)了解掌握“兩勞”人員的安置幫教工作的情況,并多次走訪安置幫教對(duì)象所在的嘎查,了解其思想動(dòng)態(tài)和行為動(dòng)態(tài)。

  (三)增添措施,做好安置。各級(jí)黨委、政府和有關(guān)部門(mén)把刑釋解教人員的安置幫教工作作為重要工作來(lái)抓。一年來(lái),“回歸”社會(huì)的刑釋解教人員都由鄉(xiāng)司法所接待,登記造冊(cè),并建立了個(gè)人檔案。確保“兩勞”人員安置幫教情況家底清,去向明。對(duì)在家養(yǎng)牛和打工的“兩勞”人員,進(jìn)行跟蹤排憂解難,解決他們的實(shí)際問(wèn)題,對(duì)他們不嫌棄、不歧視、不糾纏罪過(guò),政治上一樣對(duì)待、經(jīng)濟(jì)上一樣支持、生活上一樣關(guān)心,讓全社會(huì)對(duì)刑釋解教人員伸出溫暖之手。對(duì)我轄區(qū)回歸的“兩勞”人員5人均進(jìn)行了幫教,其中1人順利的解除了幫教。

  (四)創(chuàng)新機(jī)制,加強(qiáng)幫教。xx年初,司法所開(kāi)展了對(duì)人員和幫教安置對(duì)象送溫暖活動(dòng)。司法干警走訪了安置幫教對(duì)象家庭,了解了生產(chǎn)和生活狀況,并送去了慰問(wèn)品和慰問(wèn)金。通過(guò)該活動(dòng)的開(kāi)展,對(duì)的教育改造起到良好效果。關(guān)心的家庭,積極協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)生活困難,促使其安心改造。

  今年的工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下取得了一定的成績(jī),我所會(huì)立足邊疆地區(qū)的實(shí)際和特點(diǎn),認(rèn)真分析研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,積極探索適合邊疆地區(qū)安置幫教、工作的新路子,預(yù)防和減少違法犯罪的發(fā)生,夯實(shí)社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ),推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)進(jìn)程。

  幫教工作總結(jié) 11

  今年以來(lái),我村委會(huì)積極配合鎮(zhèn)司法局、派出所做好社區(qū)矯正工作,并根據(jù)我村實(shí)際情況及刑釋解教人員的家庭經(jīng)濟(jì)、社會(huì)關(guān)系、勞動(dòng)技能、心理健康狀況,與司法局、派出所,企業(yè)等單位密切配合制定個(gè)別安置幫教方案。做好刑釋解教人員的幫教和過(guò)渡性安置工作,我們始終堅(jiān)持吧“教育、感化、挽救”這一工作方針作為社區(qū)矯正及安撫幫教工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作的新路子,建立幫教小組,責(zé)任到人,做到出來(lái)一個(gè)教育一個(gè),減少重新犯罪,取得明顯成效。八年總結(jié)如下:

  一、做好社區(qū)矯正工作

  1、健全組織網(wǎng)絡(luò),明確工作格局。與鎮(zhèn)司法局、公安派出所、法院、綜治辦等相關(guān)單位建立信息互通關(guān)系。明確各單位各部門(mén)之間的分工協(xié)作工作。發(fā)動(dòng)村民,社區(qū)矯正對(duì)象家人,朋友積極配合參與矯正對(duì)象的日常監(jiān)督工作中來(lái)。

  2、配合司法所接收程序,打好矯正基礎(chǔ)。良好的開(kāi)端是成功的`一半,接收工作是矯正工作的第一步。我村委會(huì)一直秉承積極配合司法所“材料交接-本人談話-家庭走訪-宣告儀式-列入矯正”的接收思路,自收到上級(jí)交接材料后,急時(shí)找本人談話,擇日走訪,了解家庭情況,矯正對(duì)象日常表現(xiàn)情況,結(jié)合其他工作生活的實(shí)際,安排好矯正監(jiān)護(hù)人和志愿者,建立幫教小組。

  3、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí),提高工作水平。社區(qū)矯正工作,是司法行政工作中的一項(xiàng)全新的工作,需要不斷學(xué)習(xí),打好基礎(chǔ)。我村緊緊依靠上級(jí)部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),參加好上級(jí)組織的各種中作例會(huì),學(xué)習(xí)好各級(jí)有關(guān)社區(qū)矯正的文件精神和工作要求。

  二、做好安置幫教工作

  1、為了使幫教工作切實(shí)有效,我們隊(duì)刑事釋放人員進(jìn)行登記注冊(cè),辦理有關(guān)幫教手續(xù)以便我們進(jìn)行幫教和跟蹤服務(wù)。

  2、經(jīng)常主動(dòng)與刑釋人員談心,具體由安置人員和刑釋解放人員面對(duì)面對(duì)話,及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài),對(duì)其生活困難的地方進(jìn)行幫教。

  3、安置幫教小組每季度對(duì)刑釋人員的生活生產(chǎn)進(jìn)行排查,隨時(shí)掌握動(dòng)向。

  這些記錯(cuò)幫助他們建立信心,重新鼓起做人的勇氣,走上自尊、自信、自立、自強(qiáng)之路,同時(shí)也達(dá)到我們對(duì)釋放人員安其身,暖其心,正其本的回歸目的。

  幫教工作總結(jié) 12

  靖安司法所幫教安置工作在區(qū)司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在街道領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,積極貫徹幫教安置社會(huì)化、就業(yè)市場(chǎng)化、管理信息化、工作職責(zé)規(guī)范化的工作思路,通過(guò)進(jìn)一步的構(gòu)建和完善幫教安置機(jī)構(gòu),加強(qiáng)齊抓共管這項(xiàng)有力措施,促使幫教安置工作水平得到了較大幅度的提高,為維護(hù)街道的社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,構(gòu)建和諧靖安、確保世博會(huì)和廣州亞運(yùn)會(huì)安全做出了積極的貢獻(xiàn)。截止到目前為止,我所今年全年共接收刑釋解教人員36人,幫教銜接率100%。較好地完成了全年的安置幫教工作。現(xiàn)將全年來(lái)的安置幫教工作總結(jié)如下:

  一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),健全組織。

  一是街道專(zhuān)門(mén)成立了以街道分管書(shū)記為組長(zhǎng),綜治辦、司法所、公安、民政、工青婦、勞保所等單位負(fù)責(zé)人為成員的安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在街道司法所,并完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。各村(居)委會(huì)還專(zhuān)門(mén)成立了安置幫教工作站,并指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)。二是年初每年摸排一次刑釋解教人員底數(shù),對(duì)新回歸的人員建立一人一檔工作臺(tái)帳,分類(lèi)列入統(tǒng)一管理。三是建立了黨員、村(居)干部和刑釋解教人員家屬組成的“三幫一”幫教小組,采取“兩定一包”(即定對(duì)象、定責(zé)任、包轉(zhuǎn)化)和“四有”(即有幫教人員、有幫教措施、有組織領(lǐng)導(dǎo)、有檢查落實(shí))的方法,把幫教工作管理落到實(shí)處。四是對(duì)重點(diǎn)幫教對(duì)象,落實(shí)村(居)領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)子幫教,定期不定期地上門(mén)走訪,了解情況,切實(shí)為他們解決一些生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難,時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出黨和政府的關(guān)心。

  二、完善制度,跟蹤管理。

  在制度建設(shè)方面,一是對(duì)在外打工的刑釋解教人員,建立了登記匯報(bào)制度,為隨時(shí)掌握他們的去向和思想動(dòng)態(tài),村(居)幫教工作站還經(jīng)常性的與用人單位聯(lián)系,以便有情況及時(shí)向街道幫教辦公室反饋。二是對(duì)刑釋解教人員實(shí)行檢查匯報(bào)評(píng)比制度。村(居)考察評(píng)估小組每全年對(duì)刑釋解教人員評(píng)估一次,并將情況及時(shí)向街道反饋,對(duì)反饋有問(wèn)題提出解決的辦法。年底對(duì)每位幫教對(duì)象進(jìn)行一次總評(píng)比,同時(shí)制定下年度的幫教措施。這些考察評(píng)估資料全部都列入幫教對(duì)象的個(gè)人檔案。三是建立對(duì)幫教對(duì)象的.隨訪工作臺(tái)帳,基本做到“五個(gè)一”,即填好一張幫教協(xié)議書(shū),寫(xiě)好一份思想?yún)R報(bào),落實(shí)好一個(gè)幫教組織,開(kāi)好一次幫教座談會(huì),建立好一份檔案。對(duì)解教年滿三年、刑釋年滿五年的,根據(jù)跟蹤檔案管理的記載,符合解除幫教條件的解除幫教,達(dá)到了不失控,不漏幫的工作要求。

  三、講究方法,因人施教。

  在幫教工作中,注重方式、方法,做到因人而異,有的放矢。一是對(duì)回歸人員由所在的幫教工作站會(huì)同街道工作人員對(duì)其開(kāi)展一次談心,提出要求和希望,同時(shí)根據(jù)此人在談話中的性格、情緒、愛(ài)好等表現(xiàn),確定幫教小組,有針對(duì)性地制定幫教措施。二是對(duì)不同對(duì)象進(jìn)行不同方式的幫教。對(duì)表現(xiàn)好、勤勞致富的對(duì)象,大力地進(jìn)行宣傳,對(duì)婚姻家庭、生活中遇到困難的對(duì)象,及時(shí)給予幫助,用愛(ài)心去感化他、鼓勵(lì)他、教育他。

  四、安置到位,提供服務(wù)。

  在安置工作上,是農(nóng)村的確保他們有田種,有工做,有飯吃,有錢(qián)花。在原籍是農(nóng)民的調(diào)整耕地讓其耕種,即便在土地第二輪承包后和農(nóng)村稅費(fèi)改革中也想方設(shè)法落實(shí)土地給刑釋解教種,在土地的遠(yuǎn)近、土地的好壞等方面做到和其他群眾一視同仁,不輕視,不歧視。對(duì)城鎮(zhèn)回籍的刑釋解教人員,對(duì)要求進(jìn)企業(yè)打工的,由街道、居兩委推薦到需要招工的企業(yè),對(duì)要求搞個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員,為其出主意,想辦法,協(xié)調(diào)工商、市容等部門(mén)優(yōu)先為其辦證照。

  以上是今年工作小結(jié),因安置幫教工作是一個(gè)滾動(dòng)式管理的工作,所以,在幫教中成績(jī)一時(shí)也難以體現(xiàn),但重點(diǎn)在保社會(huì)穩(wěn)定上應(yīng)該說(shuō)已發(fā)揮了應(yīng)有的作用。目前存在的問(wèn)題是:

  1、外出長(zhǎng)期打工人員的幫教問(wèn)題,在一些做法上還需要進(jìn)一步的探索;

  2、安置上由于企業(yè)在改制后全是非公有經(jīng)濟(jì),回歸安置具有一定困難;

  3、幫教對(duì)象屬于正常公民,不能采取強(qiáng)制措施,導(dǎo)致管理困難。

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