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簡單的用工合同

時(shí)間:2023-03-21 08:04:49 用工合同 我要投稿

簡單的用工合同15篇

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同的類型越來越多,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,下面是小編收集整理的簡單的用工合同,希望對(duì)大家有所幫助。

簡單的用工合同15篇

簡單的用工合同1

  發(fā)包方(甲方):_______________縣文物管理所

  承包方(乙方):_______________公司

  依照《中華人民共和國民法典》和《中華人民共和國建筑法》的規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,結(jié)合本工程具體情況,雙方達(dá)成如下協(xié)議。

  一、工程概況:___________

  工程名稱:_____________________修繕工程

  工程地點(diǎn):________________縣城

  工程承包范圍:

  1、__________屋面原有屋脊和屋面瓦件拆除,清掃望磚屋面;給整個(gè)屋面做防水,增加砂漿找平層、防水卷材、鋪底灰、鋪瓦、嵌縫、更換損壞瓦件。

  2、所有木質(zhì)構(gòu)件原有油漆面鏟除、清掃、下架木刷漆、上架木繪制彩繪(達(dá)到墨線小點(diǎn)金的效果、但不貼金)、更換損壞的木質(zhì)構(gòu)件。

  3、__________散水增加階條石與陡板;

  4、重新制作月臺(tái),并增加階條石、陡板、望柱、尋杖欄板、甬路海墁地面、如意踏跺;5、更換墻面酥堿青磚、修復(fù)墻體裂痕等;

  以上所用材料參照工程預(yù)算書。

  承包方式:包工包料

  二、合同價(jià)款(固定價(jià)格)

  金額(人民幣大寫):__________元整;¥__________元;

  三、工期:___________

  合同工期:_____日歷天

  開工日期:20xx年_____月_____日

  竣工日期:20xx年_____月_____日

  按期完成不獎(jiǎng)不罰,工期每推遲一天,罰合同價(jià)款的千分之五(5‰),但總數(shù)不超過合同價(jià)款的百分之五(5%)罰款將被作為違約金從最后一次撥付的工程款中扣除。

  四.工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

  本工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須達(dá)到國家現(xiàn)行《工程建筑裝飾裝修質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》的合格標(biāo)準(zhǔn)。

  五.安全生產(chǎn)

  乙方必須安全、文明施工,必要時(shí)工地現(xiàn)場應(yīng)采用圍護(hù)等措施,施工中造成的一切安全責(zé)任事故由乙方負(fù)責(zé),所發(fā)生費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

  六、工程款支付:

  合同簽訂后甲方應(yīng)在乙方正式施工后3日內(nèi)支付合同價(jià)款的20%作為預(yù)付款;工程大部分項(xiàng)目完成后支付合同價(jià)款的40%;工程全部完成后再支付合同價(jià)款的.35%;本工程質(zhì)保金為5%。

  七、質(zhì)保期:__20xx年

  保修期限執(zhí)行現(xiàn)行的國家標(biāo)準(zhǔn)《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》,缺陷期內(nèi)由乙方負(fù)責(zé)保修,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。保修期從乙方施工完成交由甲方使用時(shí)算起,保修期結(jié)束甲方全部支付乙方該工程的質(zhì)保金(即本工程5%的質(zhì)保金)。

  八.合同的生效

  合同訂立時(shí)間:_20xx年____月_____日

  本合同雙方約定簽字蓋章后生效。

  九.附則.

  1.本合同發(fā)生糾紛后,當(dāng)事雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可申請(qǐng)上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門進(jìn)行調(diào)解,解決不了的,可向__________市經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,或直接向人民法院起訴

  2.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):___________

  乙方.(蓋章):___________

  法定代表人:___________

  法定代表人:___________

  或委托代理人(簽字):___________

  或委托代理人(簽字):___________

  20xx年_____月______日

簡單的用工合同2

  甲方(用人單位)名稱:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人 注冊(cè)地址 聯(lián)系電話 乙方(勞動(dòng)者)姓名: 居民身份證號(hào)戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村 郵政編碼

  現(xiàn)住址聯(lián)系電話 根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

  第一條:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條 甲方招用乙方在_________________工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

  乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

  乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作

  任務(wù)。

  乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度:

  (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

  (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

  (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

  甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會(huì)議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

  甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第四條

  (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的`,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

  乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第六條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

  甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ146-2004)。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

  甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

  七、解除和終止

  第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

  八、勞動(dòng)爭議處理

  第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

  第九條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公 章)乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

簡單的用工合同3

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同為期限勞動(dòng)合同,合同期自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止,共計(jì)個(gè)月。

  第二條本合同試用期自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日。

  第三條若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第四條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營場所。

  第五條在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

  第六條在合同有效期內(nèi),甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí),不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同,只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議,待原訂合同期滿后,再按照新任崗位、工作地點(diǎn)簽訂合同。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第七條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

  第八條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

  第九條甲方因項(xiàng)目工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排;加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。

  第十條乙方加班不能自行決定,須經(jīng)上級(jí)安排或者按照程序報(bào)上級(jí)批準(zhǔn),否則不視為加班。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第十一條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平。

  第十二條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元,試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  第十三條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。

  第十四條甲方于每月日以貨幣形式,按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;每月日以貨幣形式向乙方足額支付月實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金(即銷售提成)

  第十五條乙方如果對(duì)甲方發(fā)放的工資表示異議,則應(yīng)在工資結(jié)清之日起10日內(nèi)向甲方書面提出,超過時(shí)間則視為無異議。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  第十六條甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。

  第十七條乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

  第十八條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇,按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第十九條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。

  第二十條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

  第二十一條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  第二十二條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

  第二十三條訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí),可以對(duì)本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。

  第二十四條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

  第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十六條乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本勞動(dòng)合同:

  1.乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的個(gè)人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明、過去工作經(jīng)歷、家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系等資料;

  2.嚴(yán)重違反本合同或甲方的.規(guī)章制度;3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十七條甲乙雙方解除勞動(dòng)合同,必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

  第二十八條有下列情形之一,本合同自行終止:

  1.合同期滿且雙方不能就勞動(dòng)合同續(xù)簽達(dá)成一致的;

  2.甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)閉;

  3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;

  4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十九條本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關(guān)書面手續(xù)。

  八、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

  第三十條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同,如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

  第三十一條雙方需要約定的其他事項(xiàng):_________________

  九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  第三十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  第三十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。

  第三十四條乙方有下列情形之一的,甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等(包括但不限于此)中做相應(yīng)的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償:

  1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任;

  2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;

  3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失;

  4.應(yīng)向甲方支付的其它任何款項(xiàng);

  十、勞動(dòng)爭議處理

  第三十五條在簽訂本合同之時(shí),乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛,視為乙方嚴(yán)重違反本合同,甲方有權(quán)與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān),甲方對(duì)此不負(fù)任何法律責(zé)任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對(duì)外承擔(dān)的損失、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等)

  第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請(qǐng)仲裁。

  十一、其他規(guī)定

  第三十七條乙方在此確認(rèn)已充分知悉甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊(cè)、獎(jiǎng)懲辦法、勞動(dòng)合同管理辦法等),確認(rèn)這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分,對(duì)乙方有約束力。

  第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,乙方應(yīng)即時(shí)書面通知甲方,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達(dá)。

  第三十九條本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的,依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

  第四十一條本合同自之日起生效。第四十二條本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:_________________甲方代表人(委托人)

  地址:_________________

  乙方:_________________性別:_________________身份證號(hào)碼:_________________

  通訊地址:_________________

  _________________年_________________月_________________日_________________年_________________月_________________日

簡單的用工合同4

  甲方(用人單位):

  單位住所:

  法定代表人(或負(fù)責(zé)人):

  乙方(勞動(dòng)者):

  住址:

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:

  第一條、勞動(dòng)合同期限:

  1、本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。期限為:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二條、工作地點(diǎn):省路 號(hào) 。

  第三條、工作內(nèi)容:

  1、乙方的工作崗位為,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

  3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

  第四條、工作時(shí)間和休息休假:

  1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

  2、休息休假:甲方按照國家的'規(guī)定安排乙方休息休假。

  第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;

  2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

  3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。

  第六條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù):

  甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場所,以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病

  第七條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

  第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)

  關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

  第十條、勞動(dòng)合同解除或終止:

  1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方 為準(zhǔn)。

  2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  第十二條、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式 份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  簽約代表(簽字):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

簡單的用工合同5

  轉(zhuǎn)讓方(甲方):

  身份證號(hào)碼:

  受讓方(乙方):

  身份證號(hào)碼:

  房 東(丙方):

  身份證號(hào)碼:

  甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商,就汽修廠轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成以下協(xié)議:

  一、丙方同意甲方將自己位于 的 汽修廠轉(zhuǎn)讓給乙方使用,建筑面積為 平方米;并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權(quán)利與義務(wù)。

  二、丙方與甲方已簽訂了租賃合同,租期到 年 月 日止,年租金為 元人民幣(大寫: ),租金為每年交付一次,并于約定日期提前一個(gè)月交至丙方。汽修廠轉(zhuǎn)讓給乙方后,乙方同意代替甲方向丙方履行原有汽修廠租賃合同中所規(guī)定的條款,并且每年定期交納租金及該合同所約定的應(yīng)由甲方交納的水電費(fèi)及其他各項(xiàng)費(fèi)用。

  三、轉(zhuǎn)讓后汽修廠現(xiàn)有的裝修、裝飾及其他所有設(shè)備全部歸乙方所有。

  四、甲方應(yīng)該協(xié)助乙方辦理該汽修廠的工商營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件的過戶手續(xù),但相關(guān)費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé);乙方接手前該汽修廠所有的一切債權(quán)、債務(wù)均由甲方負(fù)責(zé);接手后的一切經(jīng)營行為及產(chǎn)生的債權(quán)、債務(wù)由乙方負(fù)責(zé)。

  五、乙方一次性向甲方支付轉(zhuǎn)讓費(fèi)共計(jì)人民幣 元,(大寫:)后,甲方協(xié)助乙方辦理營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)手續(xù)過戶,上述費(fèi)用已包括第三條所述的裝修、裝飾、設(shè)備及其他相關(guān)費(fèi)用,此外甲方不得再向乙方索取任何其他費(fèi)用。

  六、甲方在乙方付款后辦完過戶手續(xù)后交付該汽修廠的使用權(quán)。如甲方逾期交付汽修廠使用權(quán),甲方應(yīng)每日向乙方支付轉(zhuǎn)讓費(fèi)的千分之一作為違約金,逾期10日的,乙方有權(quán)解除合同,并且甲方必須按照轉(zhuǎn)讓費(fèi)的`10%向乙方支付違約金。

  七、如因自然災(zāi)害等不可抗因素導(dǎo)致乙方經(jīng)營受損的與甲方無關(guān),但遇政府規(guī)劃,國家征用拆遷店鋪,其有關(guān)補(bǔ)償歸乙方。

  八、本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,自三方簽字之日起生效。

  另 注:如前承租人即甲方轉(zhuǎn)讓汽修廠時(shí)有隱情,(比如事先知道這地方要拆遷或是有其它會(huì)給甲方經(jīng)營造成影響的問題,但在轉(zhuǎn)讓時(shí)未能如實(shí)告知乙方),乙方有權(quán)解除合同并要求甲方退還轉(zhuǎn)讓費(fèi)。

  甲方簽字:

  日期:

  乙方簽字:

  日期:

  丙方簽字:

  日期:

簡單的用工合同6

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)議,達(dá)成以下幾條合同:

  一、甲方聘用乙方到修理廠做修理技術(shù)工,甲方提供場地、水、電、生活費(fèi)用及修理工具,如有乙方使用工具不當(dāng)造成工具損壞,能修復(fù)達(dá)到工具能正常使用就修復(fù),不能修復(fù)由乙方負(fù)責(zé)賠償,丟失都由乙方負(fù)責(zé)。

  二、乙方必須遵守國家法律、法規(guī),違反國家法律、法規(guī)乙方自己承擔(dān),遵守廠內(nèi)每一條規(guī)定,尊重他(她)人,互相團(tuán)結(jié)一致,愛護(hù)公共財(cái)物,損壞照價(jià)賠償。

  三、各工種、崗位要做好使用工具的.日常修理、維護(hù)、保養(yǎng)和清潔工作,做到各種設(shè)備使用運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

  四、主修師傅要對(duì)客戶維修車輛報(bào)修以外項(xiàng)目進(jìn)行檢查,注意發(fā)現(xiàn)問題,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)報(bào)辦公室或業(yè)務(wù)主管跟客戶聯(lián)系、協(xié)商維修。

  五、甲、乙雙方必須誠信合作,雙方簽訂二年合同時(shí)間,從年月日起至年月日止。在此期間,甲方必須遵守協(xié)議規(guī)定,如乙方做到誠信合作,甲方不得找任何條件、借口辭退乙方。如乙方在此期間不誠信合作、來車不修,每天不在本廠守候,故意請(qǐng)假太長,對(duì)待客戶服務(wù)不好,輕者給予警告,重者自覺退出本廠,并扣出在此期間工資。

  六、乙方必須安全操作,要排除危險(xiǎn)性后再作業(yè),乙方一定要購買意外保險(xiǎn)。

  七、工資問題。在年月日至年月日乙方工資為元,在此期間滿后,下年工資雙方協(xié)議,符合實(shí)際為準(zhǔn)。年底扣下工資作為下年信譽(yù)金,下年乙方誠心合作,甲方再把扣下工資付給乙方,來回循環(huán),直到合同期滿。

  此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各持一份,證明人持一份,經(jīng)三方簽字按手印后生效。

  甲方:(簽章)

  代表/代理人:

  _20xx年___月___日

  乙方:(簽字)

  _20xx年___月___日

簡單的用工合同7

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  依照《中華人民共和國合同法》及國家相關(guān)法律、法規(guī)和公司文件相關(guān)規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,甲、乙雙方就____________________(工程)勞力施工承包事宜協(xié)商達(dá)成一致。訂立本合同。

  第一條、工程概況工程名稱:___________________工程地點(diǎn):___________________

  第二條、工程范圍___________________________________

  第三條、工程工期

  1、從20_年4月5日到20_年5月5清空學(xué)校糞池;

  3、乙方應(yīng)無條件執(zhí)行甲方的進(jìn)度計(jì)劃安排(包括新調(diào)整的進(jìn)度計(jì)劃) 。

  第四條、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)所承包工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量必須達(dá)到

  第五條、甲方責(zé)任和義務(wù)

  1。負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定各項(xiàng)管理目標(biāo),組織編制施工計(jì)劃、物資需用量計(jì)劃表,實(shí)施對(duì)工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計(jì)量檢測、實(shí)驗(yàn)化驗(yàn)的控制、監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收。

  2。根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù),滿足施工生產(chǎn)需要。對(duì)施工質(zhì)量底劣、技術(shù)差、不服從指揮、有違法亂紀(jì)行為的人員予以清退。

  3。及時(shí)提供由甲方供應(yīng)的'設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料。

  4。按本合同約定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

  第六條、乙方責(zé)任和義務(wù)

  1。遵守國家政策和法律法規(guī);遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度,做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護(hù)等工作。

  2。嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)、施工驗(yàn)收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計(jì)精心組織施工,確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé);根據(jù)業(yè)主或甲方的計(jì)劃要求(包括調(diào)整后的計(jì)劃)合理組織,科學(xué)安排作業(yè)計(jì)劃,投入足夠的人力、物力、保證工期;承擔(dān)由于自身責(zé)任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失。

  第七條:付款金額2200元。

  第八條:付款方式,工程到期(也就是5月初)一次性付清

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

簡單的用工合同8

  甲方(雇用單位):_________________

  乙方(受雇職工):_________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條.本合同生效日期_______________年_______________月_______________日,合同期為_____年,其中試用期_______________月。

  二、勞動(dòng)職位及報(bào)酬

  第二條

  乙方在甲方從事_________________職位。試用期滿后根據(jù)工作能力從事_________________職位。甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,其中試用期間工資為_______________元,試用期滿后為_______________元。

  第三條

  甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。

  第四條

  乙應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)。

  三、勞動(dòng)合同的`變更、解除、終止、續(xù)訂

  第五條

  訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第六條

  訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致命本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第七條

  乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的

  四、合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同。

  第八條

  乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。未提前通知者將不結(jié)算當(dāng)月工資。

  第九條

  勞動(dòng)合同期滿,勞動(dòng)合同即行終止。

  五、其他

  第十條

  本合同未盡事宜由甲,乙雙方協(xié)商解決。

  第十一條

  本合同書一式兩份,甲、乙雙方各一份。

  甲方(蓋章):_________________

  乙方(簽章):_________________

簡單的用工合同9

  甲方(雇用單位):________________

  乙方(受雇職工):________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條.本合同生效日期________年________月________日,合同期為________年,其中試用期________月。

  二、勞動(dòng)職位及報(bào)酬

  第二條乙方在甲方從事________職位。試用期滿后根據(jù)工作能力從事________職位。甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,其中試用期間工資為________元,試用期滿后為________元。

  第三條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。

  第四條乙應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)

  三、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第五條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第六條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致命本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  四、下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前十日以書面形式通知乙方:

  第六條乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的`;

  第七條乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的

  五、合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同。

  第八條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。未提前通知者將不結(jié)算當(dāng)月工資。

  第九條勞動(dòng)合同期滿,勞動(dòng)合同即行終止。

  六、其他

  第十條本合同未盡事宜由甲,乙雙方協(xié)商解決。

  第十一條本合同書一式兩份,甲、乙雙方各一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方(簽章):________________

  ________年________月________日 ________年________月________日

簡單的用工合同10

  甲方:________________

  乙方:_________________

  為了建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),根據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,制定本合同。

  第一條本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。其中試用期為____________年______月______日起至____________年______月______日止。

  第二條甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為____________,工作地點(diǎn)為________________________.經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn)。

  乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  第三條乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)時(shí),甲方按照每月______日發(fā)放工資,發(fā)放的工資為_____元/月,其中試用期工資為________元/月。或者實(shí)行計(jì)價(jià)器制,計(jì)價(jià)器單價(jià)為____________

  第四條,工作時(shí)間和休息假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害保護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

  第五條雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序處理,甲方向乙方發(fā)出終止、解除勞動(dòng)合同的'通知書或相關(guān)證明書。符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第六條,其他未完成的事項(xiàng)按照國家和地方現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第七條雙方其他約定_____________________________________________

  第八條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

  甲方簽字:___________________乙方簽字:___________________

  ____________年______月______日____________年______月______日

簡單的用工合同11

  聘用方乙方:__________(甲方):乙方:__________身份證號(hào)碼:乙方:__________

  受聘方(乙方):乙方:__________身份證號(hào)碼:乙方:__________

  受聘人的擔(dān)保人(丙方):乙方:__________身份證號(hào)碼:乙方:__________

  聘用方甲方__________決定聘用受聘方乙方___________從事相關(guān)工作,經(jīng)過甲方、乙方雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

  1、工作內(nèi)容:

  a)負(fù)責(zé)家庭日常的清潔衛(wèi)生和飲食起居相關(guān)工作

  b)負(fù)責(zé)小孩的接送和臨時(shí)安排

  c)其他交代事項(xiàng)

  2、協(xié)議時(shí)間:

  本協(xié)議從_______年____月____日開始實(shí)施,屆時(shí)乙方按照甲方的.安排執(zhí)行。

  甲乙雙方本著友好協(xié)商,平等自愿的原則,對(duì)于任何一方提出終止協(xié)議的情形,都需要提前一個(gè)月通知對(duì)方;雙方互相諒解的情況除外。

  3、勞動(dòng)報(bào)酬:

  甲方按照每月_____元的標(biāo)準(zhǔn),每月月底支付。

  4、補(bǔ)充條款:

  雙方一致同意,在上述約定的工作都完成,而且甲方滿意的情況下,乙方可以利用周一到周五的上午的空余時(shí)間,適當(dāng)?shù)膹氖乱恍┑墓ぷ鳌R曳阶孕谐袚?dān)過程中產(chǎn)生的責(zé)任。在的過程中,甲方不承擔(dān)此期間產(chǎn)生的責(zé)任或連帶責(zé)任。

  5、未盡事項(xiàng),雙方本著友好協(xié)商,平等自愿的原則協(xié)商解決。

  本協(xié)議一式三份,三方簽字后生效,三方各執(zhí)一份。

  甲方:__________

  乙方:__________

  丙方:__________

  ___年____月_____日

  ___年____月_____日

  ___年____月_____日

簡單的用工合同12

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同為期限勞動(dòng)合同,合同期自____年____月____日起至_____年____月____日止,共計(jì)個(gè)____月。

  第二條本合同試用期自____年____月____日起至____年____月____日。

  第三條若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第四條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營場所。

  第五條在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

  第六條在合同有效期內(nèi),甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí),不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同,只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議,待原訂合同期滿后,再按照新任崗位、工作地點(diǎn)簽訂合同。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第七條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

  第八條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

  第九條甲方因項(xiàng)目工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排;加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。

  第十條乙方加班不能自行決定,須經(jīng)上級(jí)安排或者按照程序報(bào)上級(jí)批準(zhǔn),否則不視為加班。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第十一條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平。

  第十二條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元,試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  第十三條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。

  第十四條甲方于每月日以貨幣形式,按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;每月日以貨幣形式向乙方足額支付月實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金(即銷售提成)

  第十五條乙方如果對(duì)甲方發(fā)放的工資表示異議,則應(yīng)在工資結(jié)清之日起10日內(nèi)向甲方書面提出,超過時(shí)間則視為無異議。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  第十六條甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。

  第十七條乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

  第十八條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇,按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第十九條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。

  第二十條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

  第二十一條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  第二十二條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

  第二十三條訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的.法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí),可以對(duì)本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。

  第二十四條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

  第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十六條乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本勞動(dòng)合同:

  1.乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的個(gè)人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明、過去工作經(jīng)歷、家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系等資料;

  2.嚴(yán)重違反本合同或甲方的規(guī)章制度;3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十七條甲乙雙方解除勞動(dòng)合同,必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

  第二十八條有下列情形之一,本合同自行終止:

  1.合同期滿且雙方不能就勞動(dòng)合同續(xù)簽達(dá)成一致的;

  2.甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)閉;

  3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;

  4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十九條本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關(guān)書面手續(xù)。

  八、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

  第三十條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同,如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

  第三十一條雙方需要約定的其他事項(xiàng):

  1._______________

  2._______________

  3._______________

  九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  第三十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  第三十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。

  第三十四條乙方有下列情形之一的,甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等(包括但不限于此)中做相應(yīng)的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償:

  1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任;

  2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;

  3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失;

  4.應(yīng)向甲方支付的其它任何款項(xiàng);

  十、勞動(dòng)爭議處理

  第三十五條在簽訂本合同之時(shí),乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛,視為乙方嚴(yán)重違反本合同,甲方有權(quán)與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān),甲方對(duì)此不負(fù)任何法律責(zé)任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對(duì)外承擔(dān)的損失、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等)

  第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請(qǐng)仲裁。

  十一、其他規(guī)定

  第三十七條乙方在此確認(rèn)已充分知悉甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊(cè)、獎(jiǎng)懲辦法、勞動(dòng)合同管理辦法等),確認(rèn)這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分,對(duì)乙方有約束力。

  第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,乙方應(yīng)即時(shí)書面通知甲方,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達(dá)。

  第三十九條本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的,依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

  第四十一條本合同自之日起生效。第四十二條本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:_______________甲方代表人(委托人)

  地址:_______________

  乙方:_______________性別:_______________身份證號(hào)碼:_______________

  通訊地址:_______________

簡單的用工合同13

  甲方(聘用單位):

  乙方(受聘人):

  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽定本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自20xx年___月___日至 20xx 年___月___ 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然中止。其中________年_____月_____日至_____年____月____日為試用期

  2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月通知對(duì)方。

  第二條 工作崗位

  1、 甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)是銷售顧問。

  2、 甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方實(shí)行每月休息天,每天工作時(shí)間為8:30—18:00工作制度,休息不許在周六、周日及節(jié)假日(春節(jié)除外)。

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作

  3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  第四條 工作報(bào)酬

  4、提成方式分兩種情況,兩種情況不疊加:1)根據(jù)個(gè)人業(yè)務(wù)量進(jìn)行提成,銷售金額3萬以下部分按1%提成;銷售金額3萬以上部分按2%(銷售是一個(gè)團(tuán)體,要有團(tuán)體精神,互相幫助同事達(dá)成交易是大家共同成長的條件)。2)泥工師傅、裝修公司帶來的客戶按銷售金額的0。5%提成,不計(jì)入個(gè)人業(yè)務(wù)量及績效工資里面。

  第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰

  乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

  乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的`各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。 甲方按單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、甲方按單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、 聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  2、 聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘有合同。

  3、 經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。在賬目交接清楚,離職申請(qǐng)表審批合格后,甲方在2個(gè)月為乙方結(jié)清工資及其他資金。

  4、 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  1) 在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的

  2) 嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的

  3) 故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的

  4) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的

  5) 被依法追究刑事責(zé)任的

  5、 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面或口頭形式通知受聘人。如未提前通知而離職者按自動(dòng)離職處理。

  1) 乙方患病或非因工負(fù)務(wù)醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的

  2) 乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的

  3) 聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂合同的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的

  4) 乙方不履行聘用合同的。

  5、 有下列情形之一的,乙方可以通告聘用單位解除聘用合同

  1) 在試用期內(nèi)的

  2) 甲方未按聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的

  6、 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方

  7、 如有因工作嚴(yán)重失職或被惡性投訴的行為,一經(jīng)查實(shí)立即開除。開除后所造成的經(jīng)濟(jì)損失,要全部承擔(dān)。情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)有關(guān)法律機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。

  8、 自動(dòng)離職未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)的,擅自離開工作崗位3天者按自動(dòng)離職處理。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1、 經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作時(shí)限,按出勤天數(shù)發(fā)放工資,并按其個(gè)人業(yè)績發(fā)放獎(jiǎng)金。

  2、 乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除勞聘用全同的,甲方應(yīng)在其本單位工作時(shí)限,按出勤天數(shù)發(fā)放工資,并按其個(gè)人業(yè)績發(fā)放獎(jiǎng)金。

  3、 聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限三十天,支付當(dāng)月基本工資作為違約金支付給甲方,如乙方屬自動(dòng)離職的情況,甲方扣除乙方在甲方公司的一切賬目資金。

  4、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,

  甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

  第八條 其他事項(xiàng)

  1、 甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、 本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  3、 本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  4、 本合同未盡事宜雙方共同協(xié)商解決。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表(簽字)

  簽約時(shí)間: 年 月 日

簡單的用工合同14

  發(fā)包方:(簡稱甲方)

  承包方:承包隊(duì)(簡稱乙方)

  依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《勞動(dòng)法》、《建筑法》和有關(guān)法律、法規(guī),就本工程具體情況。為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及經(jīng)濟(jì)責(zé)任,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,同意簽定如下合同:

  第一條工程名稱:

  金塔半島住宅小區(qū)A座、B座商住樓

  第二條承包內(nèi)容及范圍:

  圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的強(qiáng)弱電的布管、強(qiáng)電穿線、安裝、防雷、接地。施工現(xiàn)場的臨電所用電,所有配電箱(柜)的安裝及維修。

  第三條承包要求:

  1、工期要求:根據(jù)甲方施工任務(wù)單要求,乙方承包的分部(分項(xiàng))工程,按主體、裝修工程進(jìn)度配合施工。

  2、質(zhì)量要求:乙方承包的分部(分項(xiàng))工程,其質(zhì)量按國家現(xiàn)行驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。

  3、安全文明要求:乙方必須遵守甲方工地項(xiàng)目部的安全文明生產(chǎn)制度。服從項(xiàng)目部管理人員的安全文明教育及監(jiān)督,工地所需工人的雇傭、解雇及其他管理的權(quán)利和義務(wù)均由乙方負(fù)責(zé)。

  4、成本要求:甲方按定額含量供給乙方材料,乙方必須按照各工序的操作規(guī)程進(jìn)行施工,不得隨意浪費(fèi)材料。

  5、合同價(jià)款:

  乙方承包的工程,必須達(dá)到合同約定的質(zhì)量等級(jí)。(以監(jiān)理公司及政府質(zhì)檢部門的檢驗(yàn)結(jié)果為準(zhǔn))。

  承包形式:勞務(wù)工資總承包,按實(shí)際施工建筑面積以 22 元/平方米計(jì)算。

  第四條承包形式、付款方法及結(jié)算程序:

  1、承包形式:勞務(wù)工資承包(含施工所需的所有機(jī)械及所用小型工具和機(jī)械工具耗材),甲方承擔(dān)切割片、焊條、膠布等。

  2、結(jié)算程序:首先乙方所干分部分項(xiàng)工程必須達(dá)到合同約定等級(jí)要求。每月予借生活費(fèi),待工程完工后扣留5%的保修金,保修期限為一年,剩余部分一次付清,保修到期后,扣除保修期間發(fā)生的'修理費(fèi),剩余部分一次支付給乙方。

  第五條雙方的權(quán)利和義務(wù)及管理

  1.1、甲方有權(quán)要求乙方達(dá)到合同約定的質(zhì)量等級(jí),要求乙方嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)文件、技術(shù)交底和國家有關(guān)規(guī)范進(jìn)行施工,遵循甲方的技術(shù)質(zhì)量管理制度。

  1.2、甲方有權(quán)要求乙方按合同約定的工期完成所承包的工程項(xiàng)目。

  1.3、甲方有義務(wù)按約定向乙方提供大型施工機(jī)械(如塔吊等)、安全設(shè)施。

  1.4、甲方有義務(wù)按施工進(jìn)度和預(yù)算定額需用量按時(shí)向乙方提供材料,所有的材料、工具等必須采用計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)領(lǐng)料制度。

  2、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  2.1、乙方有權(quán)拒絕甲方違反國家法規(guī),施工規(guī)范及安全操作規(guī)程的指令行為,乙方特殊工種操作人員必須持證上崗。

  2.2、乙方有權(quán)依法雇傭和解雇自己的施工人員。

  2.3、乙方有權(quán)積極組織雇傭施工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工,嚴(yán)格管理施工人員遵紀(jì)守法,并達(dá)到本合同規(guī)定的質(zhì)量等級(jí)和工期等條款要求的義務(wù)。

  2.4、乙方要在質(zhì)量管理上有依據(jù)規(guī)范施工,按驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行自檢的義務(wù),并做到工完場清,負(fù)責(zé)該分項(xiàng)工程所需材料進(jìn)場的卸車及有序放置等工作。

  2.5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場必須嚴(yán)格按照安全文明工程進(jìn)行施工。

  2.6、乙方對(duì)所負(fù)責(zé)內(nèi)的臨電及工程用電負(fù)有管理權(quán)。

  2.7、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場必須佩戴安全帽,手頭工具自理。

  2.8、施工現(xiàn)場的臨電必須符合安全文明規(guī)范要求。

  2.9、甲方對(duì)乙方提出的整改意見,乙方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改,如出現(xiàn)安全事故,由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。

  2.10、夜間施工時(shí),乙方無條件提供加班值班人員,不得缺席,否則給予處罰。

  2.11、乙方應(yīng)與甲方其他工種積極配合施工,不得有意拖延工期或與其他工種發(fā)生糾紛、打架斗毆等現(xiàn)象,否則給予重罰。

  2.12、乙方自負(fù)食宿。

  2.13、乙方有義務(wù)對(duì)現(xiàn)場生活區(qū)臨電和現(xiàn)場機(jī)具用電進(jìn)行維護(hù)和檢測,保證現(xiàn)場臨電的正常運(yùn)行。

  2.14、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行管理,如乙方過分不服從管理,甲方有權(quán)請(qǐng)退乙方出場,工程款按總工程量的50%結(jié)算。

  第六條合同生效、終止

  1、本合同自雙方簽字(蓋章)生效,雙方結(jié)清價(jià)款即終止。

  第七條附則

  1、本合同未盡事宜,雙方另議。

  2、本合同雙方約定的日常事宜,由甲方工程項(xiàng)目部負(fù)責(zé)執(zhí)行。

  3、解決爭議方式:發(fā)生爭議由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成時(shí)向

  當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)調(diào)解或人民法院提起訴訟。

  發(fā)包方:

  承包單位(人):

  法人代表:代表:

  項(xiàng)目經(jīng)理:地址:

  地址:電話:

  電話:身份證號(hào)碼:(附復(fù)印件):

  年 月 日

簡單的用工合同15

  甲方:

  乙方:

  甲方由于經(jīng)營和人員變動(dòng)等原因決定不再經(jīng)營修理業(yè)務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商,甲方同意將修理廠全部手續(xù)轉(zhuǎn)讓給乙方,具體事宜如下:

  一.時(shí)間由20xx年8月20日起,乙方承接甲方修理廠并繼續(xù)使用名稱:秦皇島市晨光汽車修理有限公司。

  二.乙方一次性付給甲方轉(zhuǎn)讓費(fèi)伍千元人民幣整,其中包括電腦,發(fā)票打印設(shè)備。變更完成后一次付清。

  三.甲方必須協(xié)助乙方完成所有證件的變更,提供所需的一切手續(xù),到變更完為止。

  四.責(zé)任劃分:在手續(xù)變更之前所產(chǎn)生的'任何事宜(包括經(jīng)濟(jì)糾紛,刑事責(zé)任,及工商稅務(wù)等拖欠的相關(guān)費(fèi)用)均由甲方支付與處理,待手續(xù)變更完成之后上述相關(guān)責(zé)任均由乙方負(fù)責(zé) 與甲方無關(guān)。

  五.本協(xié)議經(jīng)雙方同意具有法律效益,雙方簽字后立即生效。

  甲方(公章):

  法人簽字:

  日期:

  乙方(公章):

  法人簽字:

  日期:

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