庫房崗位職責

時間：2025-12-23 09:29:02 好文我要投稿

庫房崗位職責（共15篇）

　　在日常生活和工作中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的庫房崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

庫房崗位職責（共15篇）

庫房崗位職責1

　　崗位職責

　　1、嚴格遵守作息時間，按時到崗，做好餐前領貨的準備工作。

　　2、嚴格按照符合入庫的驗收手續將物品或食品入庫。

　　3、物品或食品入庫時要認真審核單據，名稱及數量、規格是否與實物相符。

　　4、認真填寫入庫單據，并保證單據的準確無誤，收貨單應由供應商、財務部、庫房管理員分別保存，留作備查。對直購的'物品要及時通知申購部門領取，以保證使用。

　　5、對食品的入庫要嚴格把關，要認真審核生產日期、保質期、商標、外觀包裝等，進口食品必須有中文說明和衛生檢疫標志，如發現有不符合標準的食品，有責任拒絕入庫，將此商品退回。

　　6、對手續齊全的物品和食品要分類碼放，以保證庫存物品和食品的完好無損。

　　7、發放出庫時，要認真填寫出庫單，一式三份，經檢查單據的有效簽字后，方可發放物品或食品，出庫單據有財務、庫房、領用者分別保存，留作備查。物料和商品進出倉要做到先進先出，防止商品變質，減少損耗。

庫房崗位職責2

　　1、庫房管理，進料、出料、退料、調料等管理流程。

　　2、負責倉庫的`貨物出入庫的清點、登記及交接管理。

　　3、負責季度盤點、及上報庫存情況確保賬貨相符。

　　4、負責庫房貨品安全，關注貨品防潮，損壞等工作。

　　5、負責每月每季度與財務數據的對接。

庫房崗位職責3

　　1、負責公司物資的報關工作，協作后勤主管制定庫房管理制度，建立監督制約機制，杜絕盜取自用等不良現象發生。

　　2、每天對倉庫的門、窗及庫區存放的物品進行巡查，發覺異樣狀況馬上報告。

　　3、每天檢查庫區內、外的防火設施，發覺問題馬上向后勤主管報告，剛好進行整改。

　　4、合理支配庫內堆位，預留足夠的出入通道和安全距離、安全高度；物品堆放整齊，便于取用。

　　5、倉庫內的每一種物品都要記入庫存賬，賬上的物品名稱、批號、規格、數量要與實物完全一樣；出現問題時，不得隨意更改，防止發生漏入庫、多入庫的現象。

　　6、物品出入庫時，庫管員要依據入庫單、提貨單核對出入物品的名稱、批號、數量，精確地收發貨物，填寫各類單據，收發完成后，馬上登記入賬。

　　7、對入庫商品要嚴把驗收關，并做好驗收記錄，對發生損壞的物品拒收入庫；全部物品先進先發，后進后發，防止因保管期過長而發生自然損壞。

　　8、入庫時，要依據各類物品說明書中的保管要求，妥當保管：防潮物品（如紙及紙制品）上架保存；易碎物品要輕拿輕放，放在醒目位置并標注警示標識，防止壓、撞、打；保持庫內合理的干濕度，保證物資完整、不變質；珍貴物品加鎖保管。

　　9、杜絕手續不齊全的.物品進出倉庫。

　　10、物品出入的相關單據和庫管臺賬要妥當保管，不得遺失，平常上鎖保管，節假日加封條。

　　11、做好庫存物品的統計工作，剛好向后勤主管報告，督促選購員剛好補缺。

　　12、完成領導交辦的其他工作。

　　13、本崗位擔當責任追究。京東快速購物貨到付款

庫房崗位職責4

　　一、關于經銷商報單發貨流程：

　　1.經銷商如有報單，需以紙質傳真形式或電子形式報單，利于清查備案留底。原則上不接受口頭報單，如有特殊情況口頭報單，需記錄（口頭報單需單獨記錄口頭報單，地區、報單人、報單時間、報單貨物等信息）

　　2.經銷商原則上當天報單，第二天進行發貨。最遲需在第二天下午15：00點前將貨款打清到公司賬戶，財務收到款項后，第一時間通知開單人員安排發貨。（如遇經銷商無法再規定時間內完善款項的，需要當天安排發貨的，需向其詢問原因。第一時間通知到區域經理處，由區域經理來與財務、經銷商、公司領導進行跟蹤協調，最后給予開單員最終處理結果，開單人員按照區域經理提供的解決方案執行）

　　3.關于經銷商參加活動享受政策支持或門店產品上樣等政策支持，低于4.3折正常折扣以下的.折扣，必須見到公司總經理簽字的紙質通知材料方可開單，嚴格按照活動政策方案對產品組合和數量提貨的要求，以及活動享受的起止日期，逾期、不按要求的報貨，一律不享受優惠折扣支持。

　　二、關于經銷商報單缺貨情況處理流程：

　　1.經銷商報單產品，如遇缺貨，第一時間對缺貨產品進行登記，告知采購對缺貨產品進行采購，采購需第一時間盡快安排采購。到貨后第一時間安排給予經銷商。如遇同時幾家需求同款缺貨產品，數量不足時，按報單時間先后順序給予安排，特殊情況告知區域經理由區域經理進行安排協調。（開單員需對每次經銷商報單缺貨的產品進行登記，缺貨產品型號、缺貨產品數量、缺貨產品是否參與活動價格、折扣多少）

　　三、關于經銷商售后問題及配件發貨流程：

　　1.根據經銷商提供的產品質量反饋表，對質量問題產品做出解決方案后，需更換的成品，需第一時間安排發貨到經銷商處，備注好更換情況。如需更換配件，需第一時間登記，安排需求配件清單，報單到采購處進行采購。配件到貨后第一時間通知經銷商安排發貨，不拖延、不遺漏。

　　需主動詢問經銷商，如需求較急，是否安排快遞進行發貨，快遞費用需求經銷商自行承擔。（如需快遞發貨，需登記經銷商需求配件型號信息、數量、收件地址、收件人）

庫房崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、協助經理管理倉庫運作團隊，確保收貨、碼放、發貨等流程正常進行；

　　2、執行和完善倉庫的'規章制度、規范作業標準及流程，提高效率，降低成本；

　　3、監督執行盤點工作和結果分析，并提出改進方案；

　　4、負責完成部門經理交代的其它工作。

　　任職資格：

　　1、年齡在25—35歲，性別不限。

　　2、大專以上學歷，一年以上工作經驗。溝通能力強，細致耐心，有較強的服務意識，工作積極主動，認真負責；做事有條理。

　　3、熟練使用基本的辦公管理軟件。

　　福利待遇：

　　1、試用期一個月，基本工資2400，試用期過后3000，每月3天假+保險。

　　2、公司免費安排食宿。

　　3、工作地址：永清縣三圣口鄉經濟開發區

庫房崗位職責6

　　1、負責全院的被服制品、五金、電器、水暖、建筑材料、辦公用品、生活用品、家具管理的.發放工作。

　　2、每月根據庫存量制訂月度采購計劃，報總務科領導審批后，交采購員采購。

　　3、嚴格執行物品入庫前的驗收制度，堅持每月下送，為病區送貨上門，其他行政科室每周定時發貨。

　　4、經常對倉庫進行檢查、整理，保持倉庫整齊、有序。貨物分類存放，寫好標簽，注明名稱、規格、單價、數量等，確保庫內清潔。

　　5、搞好防火、防盜工作，庫房內不準會客，保持庫房通風干燥，嚴防物品霉變、蟲蛀等不應有的損失。

　　6、每月庫存物品要進行一次盤點，做到賬賬相符，賬物相符，防止積壓，防止受潮變質等。

庫房崗位職責7

　　1.剛好、精確維護庫存管理系統，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一樣，倉庫區域劃分明確，物料標識清晰，存卡記錄連續、字跡清楚;

　　2.做好倉庫物料的收發存管理，嚴格按流程要求收發物料，并剛好跟蹤作業物料的發送，幫助財務成本管理組對物料選購與車間生產成本的限制和監督;

　　3.對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責，對部品物料的'實行分區存放管理，確保庫容庫貌;定期或不定期向財務部報告部品存貨質量狀況及呆滯積壓物料的分布，按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。

　　4.做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;

庫房崗位職責8

　　1、負責本中心所有原材料、食品、物料、低值易耗品的驗收，保管、發放、記賬和清賬等工作。

　　2、對采購物資進行監督，嚴格驗收，檢斤過稱!堅持"質量第一，價格第二，衛生一票否決"的驗收原則，禁止不符合衛生要求的'偽劣產品入庫。

　　3、嚴格執行出入庫制度，憑發票驗收，在入庫單上簽字后入庫，對庫存物資妥善保管，分類碼放整齊:憑出庫單發料、發料準確，領料人簽字，發現問題及時向領導匯報。

　　4、嚴格以帳管庫，做到賬實相符，日清月結。各種報表在每月26日上報，上報報表要及時準確。

　　5、不準私自出售物資，不準以權謀私，不許存放私人東西。

　　6、經常查看冷庫溫度及機器運轉情況發現異常及時通知修理工進行檢修，保持冷庫衛生、干凈。

　　7、拒收腐爛變質食品和三無原料，嚴禁在總庫內存放易燃、易爆及有毒物品，經常倒架通風，防止食品霉爛變質，保持庫房內干凈、整潔。

　　8、嚴格按時對食堂發放原材料，檢斤過稱，不準任何借口性刁難食堂，主動與食堂負責人和采購人員協調好工作關系。

　　9、完成領導交辦的其它任務，對庫房內食物變質及發生的問題負有相應的責任。

庫房崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責貨物驗收入庫。

　　2、收貨后據發票進行計量、驗收并填寫驗收單，做到貨帳相符。

　　3、對數量、質量不符合標準的物品、食品拒絕驗收，并填寫貨物退貨單，交選購人員退換。

　　4、驗收發覺供貨單位的數量、質量問題，剛好向選購部匯報。

　　5、對物品、食品等按性能和要求妥當保管，常常檢查、翻曬，防止霉爛，防止積壓。

　　6、庫房物料做到先入先出，已開封物品不得二次入庫，防止損耗變質。

　　7、負責整理當天領料單，每天盤點保管物品，做到帳貨相符。

　　8、據庫存物料儲存狀況常常向上級和選購部提出請購建議，保障物料供應。

　　9、貨物擺放整齊，貨架及儲存容器干凈，無油污和灰塵，庫房內食品有標識并分類、分架、隔墻、離地存放，留意庫房衛生、整齊。

庫房崗位職責10

　　【管理層級關系】

　　直接上級:總經辦行政主管

　　【技能要求】

　　基本素質:遵守公司各項規章制度，品質優良，不謀取私利，工作認真、細致、有條理，責任心強。熟悉倉庫物品的性能、品質、規格、價格要求及需求量。掌握入、出庫程序及有關規定。

　　自然條件:25歲以上，身體健康。

　　文化程度:高中以上學歷。

　　工作經驗:具有2年以上相關工作經驗。

　　特殊要求:能吃苦耐勞，不怕得罪人。

　　【崗位職責】

　　1.負責填寫每月的采購計劃表，注明各種物資的品名、數量。寫明月庫存量、月用量、申購量；

　　2.確保所負責的庫房干凈、整齊，每天都要檢查水電氣是否有跑漏現象；

　　3.在物品入庫時，要根據申購的數量及規格，檢查貨物的有效期、數量、質量，符合要求方可入庫；入庫物品時裝卸要輕拿輕放，分類碼放整齊，杜絕不安全因素；

　　4.加強對庫房物品的管理，做到符合防火要求及保持庫內衛生，保證庫存物品的完好無損，存放合理，整齊美觀；

　　5.物品到貨后及時入帳，準確登記，及時將出、入庫單據交會計部，以防單據丟失；

　　6.發貨時要做到按規章制度辦事，領貨手續不全不發貨，如有特殊原因，需得到有關領導審批后方可出庫；

　　7.發貨后要及時按發貨單辦理物品的出庫手續，登記并消帳；

　　8.經常與使用部門保持聯系，如有積壓，要提醒相關部門，以防浪費；

　　9.積極配合會計部做好每月的'盤點工作，做到帳物相符，帳帳相符。

　　10.下班時要檢查庫房有無隱患，關閉電源，鎖好庫門，把庫房鑰匙妥善保管好。

　　11.對公司購進的單位價值在二千元以上的固定資產，一律按固定資產管理規定辦理相關手續，并填寫固定資產卡片；已經變動的財產，及時更改登記卡；

　　12.建立各類物品使用臺帳，及時提供統計數據；

　　13.負責物品、財產保修卡的保管工作，以備保修期內查用。

　　14.負責公司藥品的申購、領用與保管，并按期提供藥品領用情況統計表報人事部門；

　　15.根據人事部門員工入職通知，按規定為調入新員工配置工服、勞保用品、辦公用具等，并辦理登記、上卡手續；

　　16.根據人事部門員工離職通知書，按規定收回離職員工勞保用品、辦公用品，并簽字確認。

庫房崗位職責11

　　一、主動參與政治和業務學習，遵守勞動紀律和各項規章制度。

　　二、根據集團財務要求仔細做好中心每月庫存物資月報表。

　　三、仔細管好庫房（工具、農藥、化肥、花盆、根藝，雜品等），保持庫房整齊，保證物品不霉不爛。

　　四、嚴格執行出入庫手續，憑領料單發料。做到帳目清晰，一月一查，一月一清，物品、帳目、帳卡、憑證四項相符。

　　五、仔細做好庫房的安全。嚴格園林環衛藥品管理程序，仔細做好藥品出入庫手續，特殊是烈性農藥，保管員是第一管理責任人。

　　六、做好各校區的物品發放協調工作。按時按規定每周四下午4：00時給環衛員工放發工具。

　　七、辭退的員工，剛好按中心規定辦理勞保、工具等相關手續。若有丟失，賠償損失。

　　八、完成領導交辦的.其他任務。

庫房崗位職責12

　　1、庫房專管員必需對自己專管品牌產品學問型號熟識;

　　2、協作選購定期對倉庫庫存產品盤點清查，發覺賬實不符時，查明真相提出調整方案，上報公司領導處理，并根據公司的處理看法進行調整;

　　3、依據各展廳提報的單據及實際出入庫狀況，剛好審核ERP系統中相關單據;發覺提報單據與實際狀況不符，剛好與相關責任人溝通狀況，剛好處理，以保證賬實相符;

　　4、嚴格執行公司制度的出入庫管理規則制度，仔細做好商品的出入庫檢查.

　　5、在日常貨物搬運過程中應輕拿輕放，當心謹慎，做好各類臺賬，對商品的進倉、驗貨、入賬、出庫、銷賬做到精確無誤，以便統計檢查; 庫房管理員崗位職責

　　1、駑力學習倉管業務，提高倉管業務水平和技能，不斷完善健全倉管制度。

　　2、嚴格物資進出倉登記制度，物資進出倉時必需驗收登記，入帳把物品名稱規格單價數量及購進時間記錄清晰，對不符合質量和規格要求的應拒收。物資出倉必需填寫物資出倉單，由主管部門領導審批，倉管員審核并按物品的規格，數量如數發放，在物品發放過程中，如某一物品與領用人（部門）運用不符，應向領用人（部門）問明運用狀況后方可發放，如說明不清時可拒絕發放。

　　3、做好倉庫物資保管及存放，對各類物資必需分門別類，分倉存放，保持倉貯物資的整齊有序。

　　4、對倉庫物資建立帳卡管理，做到帳卡物相符。

　　5、做好倉庫的防火安全，定期對倉庫的`防火器材進行檢查，補充和更新，確保滅火器材完好有效。在做好倉庫防火的同時，還要做好物資的防盜，防雨和防潮等工作。

　　6、做好每月一次的物資盤結，依據庫存物資存貯狀況提出物資選購建議和安排，同時避開和削減倉庫不必要的物資庫存。

　　7、完成總公司和中心交給的各項任務。