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生產(chǎn)部崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-21 23:19:59 好文 我要投稿

生產(chǎn)部崗位職責(zé)經(jīng)典15篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編為大家收集的生產(chǎn)部崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)經(jīng)典15篇

生產(chǎn)部崗位職責(zé)1

  一、生產(chǎn)管理:

  1、安排、分配車(chē)間主任的工作任務(wù),對(duì)其工作情況進(jìn)行監(jiān)督;

  2、召開(kāi)車(chē)間主任的每日協(xié)調(diào)會(huì),協(xié)助其解決個(gè)人無(wú)法完成的各項(xiàng)工作,確保生產(chǎn)工作保質(zhì)保量的順利完成;

  3、對(duì)每日統(tǒng)計(jì)的生產(chǎn)數(shù)據(jù)(包括產(chǎn)量、質(zhì)量、成本等),及時(shí)分析、總結(jié),用于指導(dǎo)生產(chǎn)工作;

  4、根據(jù)公司的生產(chǎn)目標(biāo),對(duì)車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備的生產(chǎn)能力和生產(chǎn)工藝進(jìn)行創(chuàng)新改造,以保證未來(lái)的生產(chǎn)需要;

  5、及時(shí)安排、處置各類(lèi)突發(fā)事件;

  6、向總經(jīng)理匯報(bào)當(dāng)日的產(chǎn)量、質(zhì)量成本、安全等問(wèn)題,以及有難度自己無(wú)法協(xié)調(diào)的`和其他個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該匯報(bào)的內(nèi)容。

  二、安全及現(xiàn)場(chǎng)管理

  1、培養(yǎng)并加強(qiáng)生產(chǎn)各部門(mén)的安全管理意識(shí),監(jiān)督其嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度,確保人身的安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  2、積極協(xié)調(diào)并監(jiān)督每日SHE部提出各項(xiàng)安全隱患整改;

  3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類(lèi)安全隱患,及時(shí)處理生產(chǎn)中的安全事故,并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

  4、每日督促各主任監(jiān)督各車(chē)間的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  三、設(shè)備管理:

  1、掌控每日設(shè)備的運(yùn)行情況,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間并跟蹤設(shè)備問(wèn)題的處理進(jìn)度;

  2、監(jiān)督設(shè)備管理制度、設(shè)備保養(yǎng)與檢修制度等的嚴(yán)格執(zhí)行;

  3、督促設(shè)備工程師對(duì)設(shè)備問(wèn)題提出合理的原因分析和預(yù)防措施,并及時(shí)歸檔;

  四、協(xié)調(diào)工作

  1、密切與銷(xiāo)售、物流、供應(yīng)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;

  2、監(jiān)督客戶(hù)投訴整改內(nèi)容的落實(shí)情況。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)2

  1、牢固樹(shù)立“安全第一”思想,積極協(xié)助公司總工程師抓好“一通三防”管理,確保安全生產(chǎn)。

  2、負(fù)責(zé)制定本單位的年度、季度、月的防突計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  3、優(yōu)化礦井通風(fēng)系統(tǒng),按照防突要求建造通風(fēng)設(shè)施。

  4、搞好本系統(tǒng)的防突培訓(xùn)工作,提高職工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  5、經(jīng)常深入生產(chǎn)一線(xiàn),了解生產(chǎn)現(xiàn)狀,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,落實(shí)“四位一體”綜合防突措施。

  6、加強(qiáng)防突設(shè)施的檢查維修,保證防突設(shè)施的完好、正常使用。

  7、積極參加防突辦公會(huì)議,認(rèn)真落實(shí)、整改本系統(tǒng)的.防突工作中存在的問(wèn)題。

  8、強(qiáng)化技術(shù)管理,把好規(guī)程、措施審批關(guān)。

  9、加強(qiáng)通風(fēng)安全工作,及時(shí)掌握全礦瓦斯、煤塵、火災(zāi)等事故隱患,迅速組織制訂落實(shí)措施,并及時(shí)通報(bào)。

  10、協(xié)調(diào)部室的技術(shù)業(yè)務(wù)管理工作,對(duì)旬、月、季報(bào)表按預(yù)定時(shí)間向公司匯報(bào)。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)3

  負(fù)責(zé)生技部各種生產(chǎn)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析,并向有關(guān)部門(mén)報(bào)送單證和報(bào)表。

  1、負(fù)責(zé)各車(chē)間,各部門(mén)生產(chǎn)進(jìn)度,檢驗(yàn)報(bào)告的收集、整理。

  2、起草生產(chǎn)相關(guān)各類(lèi)制度、通知、宣傳文稿,經(jīng)審批后進(jìn)行編輯打印與發(fā)放。

  3、協(xié)同其他部門(mén)的工作。如及時(shí)處理好ERP系統(tǒng)管轄模塊的信息數(shù)據(jù)、報(bào)送相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表、協(xié)助管理工人考勤、進(jìn)餐、住宿工作等。

  一.報(bào)表的'統(tǒng)計(jì)與文件匯總

  每天根據(jù)實(shí)際的生產(chǎn)報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)并在9:30之前交到生產(chǎn)主管處。2.每周統(tǒng)計(jì)一次產(chǎn)線(xiàn)不良物料與成品維修統(tǒng)計(jì)工作。 3.每月30號(hào)匯總本月的生產(chǎn)與質(zhì)量狀況統(tǒng)計(jì)制作生產(chǎn)月報(bào)。 4.負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)資料,對(duì)其進(jìn)行整理與存檔。 5.了解產(chǎn)品物料;生產(chǎn)流程及產(chǎn)品生產(chǎn)的組裝。 6.生產(chǎn)文件的制作與保管。7.每月月底與倉(cāng)庫(kù)同步進(jìn)行車(chē)間生產(chǎn)輔料盤(pán)點(diǎn)表統(tǒng)計(jì)。

  二.信息的傳遞

  出席每周六生產(chǎn)例會(huì)并根據(jù)會(huì)議討論情況進(jìn)行會(huì)議記錄并發(fā)放到相關(guān)個(gè)人。2.各種制度通知的發(fā)放和張貼并與相關(guān)人員簽收。 3.公司受控、非受控文件的接收、發(fā)放。 4.并配合好本部門(mén)與其他部門(mén)的對(duì)接與支援。

  三.員工考勤記錄、員工活動(dòng)的的參與

  1.與人事行政部完成新員工的上崗與離職手續(xù)記錄.2.每天檢查員工出勤情況統(tǒng)計(jì)。

  3.公司組織員工活動(dòng)時(shí)要積極參與并了解員工活動(dòng)后的感觸。

  四.進(jìn)度計(jì)劃的跟進(jìn)

  1.熟悉訂單的要求事項(xiàng)并協(xié)助主管完成訂單跟進(jìn)傳遞工作。

  2.熟悉訂單的生產(chǎn)進(jìn)度與生產(chǎn)任務(wù),并配合主管完成訂單的調(diào)整與更改。

  3.及時(shí)跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃變更事項(xiàng),并協(xié)助主管完成變更要求。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)本部門(mén)日常行政工作;

  2、負(fù)責(zé)本部門(mén)年度公司方針、目標(biāo)的分解落實(shí)工作;

  3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)組織和安全環(huán)保工作;

  4、生產(chǎn)組織中規(guī)章制度的建立、完善和推進(jìn)執(zhí)行工作;

  5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)綜合管理工作:現(xiàn)場(chǎng)管理、工位器具管理和定置管理;

  6、掌握生產(chǎn)執(zhí)行情況,為保證生產(chǎn)發(fā)交負(fù)責(zé)。

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的平?、編制和執(zhí)行工作;

  8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)完成的統(tǒng)計(jì)和分析工作;

  9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)準(zhǔn)備,組織均?生產(chǎn);

  10、市場(chǎng)急需產(chǎn)品的'現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)組織和保證供貨;

  11、負(fù)責(zé)工序在制品和成品儲(chǔ)備的制定、執(zhí)行和控制工作;

  12、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的組織、協(xié)調(diào)和調(diào)度工作,處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題;

  13、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料調(diào)度,及時(shí)盤(pán)點(diǎn)原料,不足及時(shí)申請(qǐng)采購(gòu);

  14、協(xié)助部領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展安全管理和工傷事故的預(yù)防控制;

  15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)任務(wù)。

  職位要求:

  1、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、具備5年以上相關(guān)行業(yè)的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備2年以上生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn);

  3、了解所屬行業(yè)的市場(chǎng)以及技術(shù)發(fā)展情況;

  4、熟悉相關(guān)的生產(chǎn)過(guò)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),熟悉產(chǎn)品特性;

  5、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策,例如質(zhì)量法、安全生產(chǎn)法等。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:本科

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-5年

生產(chǎn)部崗位職責(zé)5

  1、配合公司的*****質(zhì)量管理體系的工作及指導(dǎo)工廠(chǎng)的體系正常有效的運(yùn)行工作;

  2、在產(chǎn)品制作的各過(guò)程檢驗(yàn)、出廠(chǎng)檢驗(yàn),保證構(gòu)件出廠(chǎng)合格率100%;

  3、構(gòu)件的無(wú)損檢測(cè),做好檢測(cè)記錄及報(bào)告的整理提交,配合第三方進(jìn)行相關(guān)的檢驗(yàn)工作;

  4、對(duì)原輔材料的進(jìn)廠(chǎng)理化檢驗(yàn)及送檢測(cè)單位復(fù)檢,質(zhì)量證明書(shū)歸檔整理;

  5、產(chǎn)品檢查記錄的整理、歸檔及提交,對(duì)記錄統(tǒng)計(jì)分析,提出質(zhì)量問(wèn)題的改善目標(biāo)并督促各責(zé)任單位實(shí)施改善,對(duì)改善結(jié)果進(jìn)行評(píng)比和考核;

  7、工程所需資料的編制、整理、提交及資料歸檔管理;

  8、編制構(gòu)件的檢測(cè)方案,負(fù)責(zé)將構(gòu)件制作方面的質(zhì)量控制重點(diǎn)、難點(diǎn)對(duì)車(chē)間進(jìn)行交底;

  9、對(duì)車(chē)間、班組、個(gè)人生產(chǎn)構(gòu)件一次報(bào)檢質(zhì)量合格率進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并提供相關(guān)考核數(shù)據(jù),有權(quán)對(duì)違反質(zhì)量規(guī)范的行為進(jìn)行處罰,參與各級(jí)與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)人員的`月度績(jī)效考核;

  10、每周組織質(zhì)量檢查,對(duì)車(chē)間生產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行,組織月度質(zhì)量總結(jié)會(huì)議,總結(jié)本月質(zhì)量 狀況,并對(duì)質(zhì)量改善提出整改意見(jiàn),制定質(zhì)量改進(jìn)糾正和預(yù)防措施;

  11、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)構(gòu)件質(zhì)量問(wèn)題的投訴處理,及責(zé)任認(rèn)定工作;

  12、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的處理工作,質(zhì)量事故報(bào)告、追查、責(zé)任認(rèn)定的工作;

  13、負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)加工單位加工產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管并向相關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)反饋;

  14、負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間管理人員及車(chē)間操作員工進(jìn)行質(zhì)量方面的知識(shí)培訓(xùn)工作;

  15、負(fù)責(zé)計(jì)量器具的定期校驗(yàn)檢查及管理工作;送檢第三方檢測(cè)工作;

  16、配合駐廠(chǎng)監(jiān)造人員做好質(zhì)量監(jiān)管工作,并按相關(guān)制度進(jìn)行考核;

  17、完成上級(jí)布置的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)6

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;

  3、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè),定期組織召開(kāi)公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

  4、對(duì)車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)行管理,根據(jù)任務(wù)單和生產(chǎn)卡組織,安排各工段的生產(chǎn),并對(duì)各工段的生產(chǎn)情況,設(shè)備使用和維護(hù),車(chē)間衛(wèi)生和生產(chǎn)安全進(jìn)行監(jiān)督和考核。

  5、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,使生產(chǎn)嚴(yán)格按“產(chǎn)品生產(chǎn)操作規(guī)程”執(zhí)行,對(duì)任何違反操作規(guī)程的生產(chǎn)操作,及時(shí)糾正,并給予處理。在管理中積極推行規(guī)范化操作,組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行使生產(chǎn)逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

  6、負(fù)責(zé)牽頭召開(kāi)公司每周一次調(diào)度會(huì),與營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)密切配合,確保產(chǎn)品合同的履行,力爭(zhēng)公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;

  7、負(fù)責(zé)技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;組織和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,編制近期技術(shù)提高工作計(jì)劃,編制長(zhǎng)遠(yuǎn)技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃,并組織對(duì)計(jì)劃、規(guī)劃的擬定、修改、補(bǔ)充、實(shí)施等一系列技術(shù)組織和管理工作;

  8、對(duì)車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備的'使用和及時(shí)維護(hù)負(fù)有責(zé)任,嚴(yán)格生產(chǎn)用工具的管理,對(duì)于工具的無(wú)端損壞或丟失,要追究工段和當(dāng)事人責(zé)任,并上報(bào)公司。對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的大修或更換,要做出計(jì)劃和建議,否則對(duì)于因設(shè)備問(wèn)題而影響生產(chǎn)的情況,應(yīng)負(fù)有責(zé)任。

  9、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作,及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

  10、對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行記錄嚴(yán)格管理,使記錄能及時(shí),準(zhǔn)確地反映生產(chǎn)實(shí)際情況,每月底收集各工段生產(chǎn)記錄,并保管。該記錄作為各級(jí)考核和評(píng)比的依據(jù)。

  11、及時(shí)與供應(yīng)商和倉(cāng)庫(kù)保管員溝通,掌握原材料和產(chǎn)品的庫(kù)存情況,為減少庫(kù)存和積壓做出貢獻(xiàn)。

  12、強(qiáng)化調(diào)度管理?茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品原材料、人工、制造費(fèi)用,最大限度的降低生產(chǎn)成本;

  13、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備管理員、安全員及車(chē)間級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比;

  14、負(fù)責(zé)組織擬定本部門(mén)工作目標(biāo)、工作計(jì)劃,及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制;

  15、每月對(duì)公司生產(chǎn)情況做書(shū)面總結(jié)報(bào)告,對(duì)生產(chǎn)中的問(wèn)題要做出分析結(jié)果。

  16、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)7

  1、工程部經(jīng)理對(duì)所屬各參建單位負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。工程部直接領(lǐng)導(dǎo)各參建單位的安全工作。

  2、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,并負(fù)責(zé)組織制定貫徹實(shí)施辦法。

  3、規(guī)劃、布置、監(jiān)察、總結(jié)、評(píng)比施工任務(wù)的同時(shí),把安全工作落實(shí)到,在確保安全的情況下組織各參建單位施工。

  4、認(rèn)真制定施工措施,負(fù)責(zé)組織編制工程部的安全施工措施,經(jīng)批準(zhǔn)后組織各參建單位實(shí)施。

  5、負(fù)責(zé)組織各參建單位施工項(xiàng)目開(kāi)工前的安全施工條件進(jìn)行檢查與落實(shí),應(yīng)親臨現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查施工工作。

  6、按時(shí)對(duì)各參建單位提出安全技術(shù)措施計(jì)劃項(xiàng)目,經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  7、指導(dǎo)、支持工程部專(zhuān)職安全員的'工作,支持各安監(jiān)部門(mén)和安監(jiān)人員履行職責(zé)。

  8、負(fù)責(zé)對(duì)各參建公司的安全教育和特種作業(yè)的培訓(xùn)組織工作。

  9、負(fù)責(zé)組織每月一次的安全大檢查,嚴(yán)格遵守文明施工的規(guī)定,確保各參建單位做到文明施工。

  10、認(rèn)真制定并對(duì)各參建單位下發(fā)安全施工與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤的管理辦法,嚴(yán)肅處理各參建單位的違章行為。

  11、負(fù)責(zé)對(duì)各參建單位的施工項(xiàng)目進(jìn)行安全監(jiān)督與指導(dǎo)。

  12、組織并主持輕傷事故和記錄事故中嚴(yán)懲未遂事故的調(diào)查分析,提出對(duì)事故參建單位的處理意見(jiàn)。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  及時(shí)、準(zhǔn)確地收發(fā)、處理生產(chǎn)技術(shù)部各種書(shū)信、文件、合同、單據(jù)等;

  負(fù)責(zé)生產(chǎn)、工程部月度和年度員工考勤和績(jī)效考核報(bào)表匯總,并上報(bào)相關(guān)部門(mén);

  搞好統(tǒng)計(jì)分析,并做好統(tǒng)計(jì)資料的保管工作,分類(lèi)存放,及時(shí)提供有關(guān)收據(jù);

  按時(shí)完成各項(xiàng)相關(guān)報(bào)表、運(yùn)營(yíng)分析等并提報(bào)相關(guān)部門(mén);

  負(fù)責(zé)文件的打字、復(fù)印及日常接待工作及公有財(cái)產(chǎn)的管理;

  負(fù)責(zé)完成本部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用的匯總(交通費(fèi)、差旅費(fèi)、招待費(fèi)等),并上報(bào)經(jīng)理、及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo);

  協(xié)助部門(mén)主管處理部門(mén)日常事物等行政后勤工作;

  服從主管的`工作安排,完成主管安排的其它工作。

  任職要求:

  1年以上企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

  較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力

  計(jì)算機(jī)操作:熟練操作水平

  外語(yǔ):一定的閱讀能力

生產(chǎn)部崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)車(chē)間上下游相關(guān)部門(mén)的生產(chǎn)訂單查詢(xún);

  2、負(fù)責(zé)本部門(mén)的'花名冊(cè)編制與更新;

  3、負(fù)責(zé)車(chē)間人員、物料、工時(shí)的錄入與統(tǒng)計(jì)工作;

  4、負(fù)責(zé)本部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用;

  5、月底做好月產(chǎn)量、成本、損耗等分析報(bào)表;

  6、車(chē)間文件的分放、存檔記錄,公共性張貼文件的管理;

  7、月底做好各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表;

  8、負(fù)責(zé)車(chē)間各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集;

  9、完成車(chē)間主管布置的其他任務(wù);

  10、負(fù)責(zé)本部門(mén)的員工考勤紀(jì)律,并及時(shí)匯總發(fā)至人力資源部門(mén);

  11、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)狀況分析,包括渠道、消費(fèi)者、商品、競(jìng)爭(zhēng)品牌分析等,提供高質(zhì)量的分析報(bào)告,為公司市場(chǎng)發(fā)展及營(yíng)銷(xiāo)策略制訂提供可行性建議。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)10

  一、總則

  生產(chǎn)部經(jīng)理對(duì)本部門(mén)的人員、生產(chǎn)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)管理工作負(fù)全責(zé),根據(jù)銷(xiāo)售情況做好各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃安排,深入一線(xiàn),調(diào)查研究,節(jié)約成本,確保安全,帶領(lǐng)本部門(mén)工人共同完成生產(chǎn)任務(wù)。

  二、管理權(quán)限

  按照主要領(lǐng)導(dǎo)意圖:

  1、對(duì)本部人員的一切活動(dòng)有現(xiàn)場(chǎng)指揮權(quán)和處理權(quán);

  2、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)有決定權(quán);

  3、對(duì)本部的各項(xiàng)管理制度有制定權(quán)。

  4、對(duì)本部工人的調(diào)動(dòng)、任用、工資薪酬調(diào)整、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰有決定權(quán),

  5、對(duì)本部?jī)?nèi)有不服從工作安排、長(zhǎng)期不能勝任本職工作、勞動(dòng)紀(jì)律差等現(xiàn)象的工人,有辭退或開(kāi)除權(quán);

  三、主要職責(zé)

 。ㄒ唬┌踩鳂I(yè)

  1.對(duì)本部工人進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),提高工作安全意識(shí)和操作技能。

  2.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

  3.對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo),嚴(yán)禁違規(guī)操作。

 。矗ㄆ趯(duì)各類(lèi)機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱

  患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

 。担l(fā)生突發(fā)事故時(shí),要果斷采取有效措施,及時(shí)靠前指揮處置,并及時(shí)上報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo),

  力爭(zhēng)將損失降到最低。

  (二)生產(chǎn)工作

  1.根據(jù)銷(xiāo)售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配工作,提高工作效率。

 。玻ㄆ谡匍_(kāi)生產(chǎn)工作會(huì)議,對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)。

  3.加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類(lèi)問(wèn)題,

  4.合理安排日常生產(chǎn)工作,對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督。

  (三)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié):

  1.監(jiān)督送、退貨的數(shù)據(jù)采集,做到送、退貨無(wú)差錯(cuò);

  2.統(tǒng)計(jì)工人每天的計(jì)件生產(chǎn)數(shù)據(jù),并及時(shí)分析、總結(jié),進(jìn)一步指導(dǎo)生產(chǎn)工作。

  3.統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的.各項(xiàng)消耗,如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等,有效的降低消耗,控制生產(chǎn)成本消耗。

  4.協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤(pán)庫(kù)清查,做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合。

  (四)日常工作:

  1.按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度對(duì)本門(mén)人員嚴(yán)格管理。

 。玻訌(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題;

 。常龊蒙a(chǎn)部與客戶(hù)及公司其他部門(mén)的關(guān)系。

 。矗疁(zhǔn)確傳達(dá)并落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示。

 。担訌(qiáng)與工人交流,主動(dòng)幫助工人解決生產(chǎn)和生活中的困難,樹(shù)立良好的自身形象。

  8.抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境秩序,為公司塑造良好的形象;

  9.協(xié)助其他部門(mén)經(jīng)理完成公司領(lǐng)導(dǎo)委托交辦的其它工作。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)11

  一、生產(chǎn)技術(shù)部職責(zé)

  1、公司各類(lèi)技術(shù)文件的管理。

  2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品過(guò)程策劃的管理。

  3、負(fù)責(zé)新原材料的開(kāi)發(fā)與管理。

  4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品及過(guò)程更改的控制。

  5、負(fù)責(zé)選擇和確定產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、材料標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)和試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

  6、負(fù)責(zé)確定產(chǎn)品工藝流程,編制下發(fā)控制計(jì)劃。

  7、負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門(mén)實(shí)施客戶(hù)服務(wù)及客戶(hù)反饋問(wèn)題處置。

  8、負(fù)責(zé)與顧客及供方簽訂相關(guān)技術(shù)協(xié)議。

  9、負(fù)責(zé)制定每一產(chǎn)品的工時(shí)定額。

  10、負(fù)責(zé)組織實(shí)施工藝分析及工藝改進(jìn)工作,持續(xù)改進(jìn)制造過(guò)程質(zhì)量,降低成本。

  11、負(fù)責(zé)各類(lèi)工裝、工位器具及其它非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)。

  12、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的選型及提出技術(shù)改造方案。

  13、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門(mén)實(shí)施新設(shè)備的采購(gòu)、入廠(chǎng)驗(yàn)收和安裝調(diào)試驗(yàn)收。

  14、負(fù)責(zé)及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,確保經(jīng)營(yíng)工作的正常進(jìn)行。

  15、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)行的管理。

  16、配合各部門(mén)解決現(xiàn)生產(chǎn)出現(xiàn)的問(wèn)題。

  17、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  二、技術(shù)部崗位包括:

  部長(zhǎng)崗位、生產(chǎn)管理崗位、設(shè)備管理崗位、電氣管理崗位、維修崗位、操作員崗位。各崗位所承擔(dān)的責(zé)任如下:

  1、部長(zhǎng)崗位

  依據(jù)公司指令制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)設(shè)計(jì)進(jìn)度的進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)任務(wù)的.分工。

  應(yīng)熟悉與項(xiàng)目相關(guān)的法規(guī)。搜集分析設(shè)計(jì)資料,主持項(xiàng)目方案及初步設(shè)計(jì),并對(duì)項(xiàng)目方案和技術(shù)負(fù)全面責(zé)任。方案及初步設(shè)計(jì)應(yīng)該向公司匯報(bào)。

  負(fù)責(zé)編寫(xiě)方案及初步設(shè)計(jì)文件。認(rèn)真研究方案、初步設(shè)計(jì)階段審批的意見(jiàn)。并對(duì)審批意見(jiàn)逐條落實(shí)。如執(zhí)行有問(wèn)題,應(yīng)通過(guò)技術(shù)部長(zhǎng)與有關(guān)部門(mén)匯報(bào)認(rèn)可,并有書(shū)面批復(fù)意見(jiàn)。認(rèn)真填寫(xiě)審批處理意見(jiàn)記錄表。

  進(jìn)一步解決所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)各工作組之間的矛盾,負(fù)責(zé)各階段的匯總。及時(shí)主動(dòng)向各工作組提出要求,并以文字或圖表向各工作組提供所需要的資料。所提資料做好記錄。

  組織并指導(dǎo)項(xiàng)目設(shè)計(jì)員及制圖人進(jìn)行圖紙?jiān)O(shè)計(jì)。編寫(xiě)有關(guān)統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定和圖紙目錄。協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,督促項(xiàng)目設(shè)計(jì)員、制圖人認(rèn)真自校計(jì)算書(shū)和圖紙。主管設(shè)計(jì)員應(yīng)檢查設(shè)計(jì)、制圖人的設(shè)計(jì)文件質(zhì)量,符合要求后,交校對(duì)人校對(duì)。質(zhì)量差的計(jì)算書(shū)和圖紙應(yīng)該要求設(shè)計(jì)員修改后再校對(duì)。

  檢查校對(duì)人工作是否到位,是否寫(xiě)好校審記錄單。無(wú)重大問(wèn)題時(shí),交審核人審核。校對(duì)、審核后由設(shè)計(jì)員一起修改。

  項(xiàng)目完成后,在試制過(guò)程中,做好生產(chǎn)服務(wù)。負(fù)責(zé)變更、補(bǔ)充圖紙。參加產(chǎn)品試制驗(yàn)收。

  負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)總結(jié)。

  2、生產(chǎn)管理崗位

  按照公司下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)組織生產(chǎn),確保生產(chǎn)運(yùn)行平穩(wěn)、長(zhǎng)周期。

  對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)異常情況及時(shí)分析和處理,并制定改進(jìn)或預(yù)防措施。

  負(fù)責(zé)生產(chǎn)崗位技術(shù)、工藝的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)周期制定物資采購(gòu)計(jì)劃,并定期匯報(bào)。

  及時(shí)了解生產(chǎn)設(shè)備使用情況,制定維修時(shí)間計(jì)劃。

  制定生產(chǎn)崗位技術(shù)、工藝改造初步方案。

  建立生產(chǎn)崗位工藝檔案。

  組織生產(chǎn)技術(shù)學(xué)習(xí)和考核。

  公司各類(lèi)技術(shù)文件(圖紙、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)協(xié)議、工藝文件、項(xiàng)目文件、技術(shù)更改通知單等)的復(fù)制、發(fā)放、回收、更改、作廢、存檔和銷(xiāo)毀的管理。

  原材料、外協(xié)件、自制零件及成品樣件的分發(fā)、回收、作廢管理。

  保守所保管技術(shù)文件資料的技術(shù)秘密。

  定期對(duì)文件持有部門(mén)、持有人實(shí)施定期檢查。

  存檔文件的借閱登記、回收管理。

  3、設(shè)備管理崗位

  協(xié)助各工藝工程師完成新產(chǎn)品過(guò)程策劃項(xiàng)目。

  協(xié)助各工藝工程師完成產(chǎn)品及過(guò)程更改項(xiàng)目。

  參與工藝分析及工藝改進(jìn)工作,持續(xù)改進(jìn)制造過(guò)程質(zhì)量,降低成本。

  各類(lèi)工裝、工位器具及其它非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)或外委開(kāi)發(fā)的管理。

  組織各類(lèi)工裝的驗(yàn)收。

  掌握機(jī)械設(shè)計(jì)的方法,熟知各類(lèi)典型結(jié)構(gòu)。

  熟知各種材料的應(yīng)用范圍。

  對(duì)工裝維修過(guò)程進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

  備品備件的管理和統(tǒng)計(jì)。

  4、電氣管理崗位

  全面負(fù)責(zé)電氣專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理工作,,協(xié)助生產(chǎn)單位做好其它管理工作,業(yè)務(wù)上直接對(duì)總工程師負(fù)責(zé)。

  組織落實(shí)公司及生產(chǎn)單位技術(shù)工作安排。

  參加本專(zhuān)業(yè)重大建設(shè)項(xiàng)目及技改項(xiàng)目的論證工作。

  負(fù)責(zé)電氣專(zhuān)業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析、監(jiān)督、管理工作。掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況,做好經(jīng)濟(jì)分析核算及系統(tǒng)運(yùn)行方式、調(diào)試試驗(yàn)方案、保護(hù)及自動(dòng)裝置定值整定等改進(jìn)工作。

  負(fù)責(zé)對(duì)電氣專(zhuān)業(yè)人員運(yùn)行操作、檢修技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo),及時(shí)組織解決生產(chǎn)中存在的疑難技術(shù)問(wèn)題。

  主持電氣事故及不安全現(xiàn)象分析,研究制定反事故措施及預(yù)案,及時(shí)提交分析報(bào)告。

  負(fù)責(zé)組織電氣專(zhuān)業(yè)設(shè)備檢修質(zhì)量的監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收工作。參加所增、改、擴(kuò)和修后設(shè)備的試驗(yàn)、驗(yàn)收工作。

  組織編制電氣專(zhuān)業(yè)材料計(jì)劃、備品計(jì)劃、電氣專(zhuān)業(yè)大小修計(jì)劃,做好大、小修技術(shù)工作總結(jié)的呈報(bào)工作。

  組織本專(zhuān)業(yè)技術(shù)革新、合理化建議、新技術(shù)應(yīng)用方案、措施的論證、編制、初審和落實(shí)。

  負(fù)責(zé)組織電氣專(zhuān)業(yè)運(yùn)行、檢修工藝規(guī)程、圖紙等的繪制編寫(xiě)和修訂,負(fù)責(zé)電氣專(zhuān)業(yè)的各種技術(shù)資料的收集和各種技術(shù)檔案的建立及管理,并及時(shí)修改補(bǔ)充。

  組織電氣專(zhuān)業(yè)的技術(shù)學(xué)習(xí),技術(shù)講座,按照生產(chǎn)單位的培訓(xùn)計(jì)劃,編制本專(zhuān)業(yè)的年度培訓(xùn)計(jì)劃或某一時(shí)段的培訓(xùn)計(jì)劃、反事故演習(xí)計(jì)劃及技術(shù)比武計(jì)劃等,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  5、維修崗位

  負(fù)責(zé)公司設(shè)備的維修工作,按維修單及時(shí)做好問(wèn)題診斷與維修。

  按設(shè)備保養(yǎng)手冊(cè)和設(shè)備說(shuō)明書(shū)制訂保養(yǎng)計(jì)劃建議,并按計(jì)劃實(shí)施保養(yǎng)工作。

  根據(jù)庫(kù)存情況提交備件采購(gòu)申購(gòu)表,負(fù)責(zé)備件的驗(yàn)收與急購(gòu)備件的提交。

  指導(dǎo)操作工完成設(shè)備使用及簡(jiǎn)單保養(yǎng)工作。

  做好日常設(shè)備的巡視檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,處理隱患。

  做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護(hù)工作,降低本區(qū)域停機(jī)工時(shí)及設(shè)備原因造成的報(bào)廢量。

  完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。

  6、操作員崗位

  服從管理、聽(tīng)從指揮,遵守公司車(chē)間和車(chē)間規(guī)章制度,按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施生產(chǎn),保質(zhì)保量完成任務(wù)。

  服從技術(shù)人員的工藝指導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工藝規(guī)程。

  嚴(yán)格遵循生產(chǎn)工藝文件、安全、設(shè)備操作規(guī)程,不違章操作。

  合理領(lǐng)用輔料,控制輔料的消耗,節(jié)約用電、用水、節(jié)能降耗,降低生產(chǎn)成本。

  配合做好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,做好生產(chǎn)自檢,并協(xié)助其他操作人員進(jìn)行自檢,提高生產(chǎn)質(zhì)量。

  及時(shí)解決、上報(bào)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,必須做到不合格半成品及時(shí)處理,不合格產(chǎn)品不下放。

  每天認(rèn)真檢查、維護(hù)、保養(yǎng)好使用的生產(chǎn)工具和設(shè)備,合理使用生產(chǎn)工具,提高生產(chǎn)安全率。

  認(rèn)真做好本職工作,保持機(jī)臺(tái)衛(wèi)生。

  積極參加公司及車(chē)間組織的培訓(xùn),認(rèn)真做好崗位間的協(xié)調(diào)工作。

  完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)12

  工作職責(zé):

  1、擬定生產(chǎn)管理制度,監(jiān)督、檢查制度執(zhí)行情況;

  3、按照gmp要求,組織開(kāi)展自檢、整改工作;

  4、合理安排生產(chǎn),合理調(diào)配生產(chǎn)部各班組人員;

  5、監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程,管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核下屬員工的工作;

  任職要求:

  1、食品、生物、食品機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上文憑。

  2、5年以上乳品、食品企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)規(guī)范,熟悉生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),熟悉食品機(jī)械設(shè)備原理;

  3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,保密意識(shí)好。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)13

  1、協(xié)助部門(mén)主管執(zhí)行公司和車(chē)間的各項(xiàng)管理,做好政策落實(shí); 2、加強(qiáng)各車(chē)間的思想政治工作,關(guān)心職工生活,把思想政治工作做到

  生產(chǎn)、管理、生活、學(xué)習(xí)的全過(guò)程中去,使之形成互相信任互相尊重,心情舒暢,工作積極向上生動(dòng)局面;

  3、抓好各車(chē)間民主管理,依靠群眾,對(duì)各車(chē)間生產(chǎn)技術(shù)和生活大事由

  班組全體成員共同討論決定,充分調(diào)動(dòng)班組成員的積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)每個(gè)人的主人翁責(zé)任感。

  4、積極深入員工,了解員工的思想動(dòng)態(tài),采取合理的措施確保車(chē)間

  的穩(wěn)定;

  5、督查車(chē)間各個(gè)崗位嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程運(yùn)作;

  6、組織各車(chē)間各崗位做好完整的工作記錄,搞好班組各項(xiàng)基礎(chǔ)管理

  工作,及時(shí)填寫(xiě)原始記錄和憑證,做到準(zhǔn)確、及時(shí)、整齊、清晰、按時(shí)公布,妥善保管。

  7、負(fù)責(zé)編制物料入庫(kù)申請(qǐng)表,統(tǒng)計(jì)匯總生產(chǎn)日?qǐng)?bào)等有關(guān)數(shù)據(jù),審核

  各種生產(chǎn)記錄;收集整理統(tǒng)計(jì)物料信息,匯總物料用量; 8、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)車(chē)間辦公用品、備品備件、

  設(shè)備檢修消耗物資的控制,降低生產(chǎn)成本;

  9、負(fù)責(zé)車(chē)間的生產(chǎn)安全工作以及安全規(guī)程的制定、落實(shí)和檢查,負(fù)責(zé)督查各車(chē)間的安全防護(hù)和環(huán)保工作,深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);

  10、配合各車(chē)間主管做好本車(chē)間的'人員安排和績(jī)效考核工作;

  11、根據(jù)公司有關(guān)部門(mén)的要求,作好員工的崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高員工的技術(shù)素質(zhì)和技能,宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;

  12、擬定車(chē)間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車(chē)間推廣實(shí)施;按照公司制度和車(chē)間管理制度對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰;

  13、領(lǐng)導(dǎo)車(chē)間做好5S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養(yǎng);

  14、處理車(chē)間的突發(fā)事件,并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,對(duì)于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示;

  15、指導(dǎo)和監(jiān)督下屬員工做好日常工作,配合其他部門(mén)開(kāi)展公司日常工作,做好橫向溝通;

  16、做好部門(mén)主管交辦的其他臨時(shí)事宜;

生產(chǎn)部崗位職責(zé)14

  1 范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了準(zhǔn)能矸電生產(chǎn)部汽機(jī)主管的定義、縮略語(yǔ)、職責(zé)、基本技能、工作內(nèi)容要求與方法、檢查與考核、信息反饋。

  本標(biāo)準(zhǔn)適用于準(zhǔn)能矸電生產(chǎn)部汽機(jī)主管。

  2 規(guī)范性引用文件

  下列文件中的條款通過(guò)本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn),然而,鼓勵(lì)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。

  電技字(80)第26號(hào) 電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)

  國(guó)家電網(wǎng)安監(jiān)【20xx】83號(hào)國(guó)家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程(發(fā)電廠(chǎng)和變電所電氣部分)

  電安生[1994]227號(hào)文 電業(yè)安全工作規(guī)程(熱力和機(jī)械部分)

  國(guó)家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)規(guī)程規(guī)定

  節(jié)能監(jiān)督管理

  培訓(xùn)管理

  員工績(jī)效考核管理

  3 縮略語(yǔ)

  本標(biāo)準(zhǔn)采用下列縮略語(yǔ):

  內(nèi)蒙古準(zhǔn)能矸電有限公司--準(zhǔn)能矸電。

  4 職責(zé)

  4.1 負(fù)責(zé)汽機(jī)運(yùn)行的技術(shù)管理。

  4.2 對(duì)運(yùn)行貫徹標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)規(guī)章制度情況負(fù)責(zé)。

  4.3 對(duì)總經(jīng)理、生產(chǎn)副總經(jīng)理、生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的生產(chǎn)指令能否正確執(zhí)行負(fù)責(zé)。

  4.4 有權(quán)向相關(guān)部門(mén)了解、索取有關(guān)的計(jì)劃、總結(jié)和其它業(yè)務(wù)資料。

  4.5 有權(quán)檢查設(shè)備運(yùn)行情況,兩票執(zhí)行情況;有權(quán)查閱操作記錄和運(yùn)行日志等。

  4.6 有權(quán)主持或參與技術(shù)會(huì)議、技術(shù)交流會(huì)。

  4.7 有權(quán)對(duì)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)提出變更意見(jiàn)。

  4.8 有權(quán)對(duì)運(yùn)行各值提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。

  4.9 對(duì)汽機(jī)專(zhuān)業(yè)運(yùn)行方式的可行性、合理性負(fù)責(zé)。

  4.10 有權(quán)指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行工作,有權(quán)制止違章作業(yè)。

  4.11 對(duì)汽機(jī)運(yùn)行員工的培訓(xùn)負(fù)責(zé)。

  4.12 有權(quán)參與汽機(jī)運(yùn)行崗位調(diào)整。

  5 基本技能

  5.1 具有中專(zhuān)以上文化程度或中級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng)。

  5.2 熟知生產(chǎn)主要設(shè)備構(gòu)造、原理、特性、掌握主要保護(hù)和自動(dòng)裝置的基本原理。

  5.3 掌握熱工基礎(chǔ)、工程流體力學(xué)、機(jī)械制圖、汽機(jī)設(shè)備、發(fā)電廠(chǎng)自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

  5.4 具有一定的管理能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。

  5.5 熟悉國(guó)家和上級(jí)部門(mén)的有關(guān)方針、政策、法規(guī)、制度及《汽機(jī)運(yùn)行規(guī)程》。

  5.6 熟悉計(jì)算機(jī)的基本操作。

  5.7 能夠運(yùn)用經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)算分析結(jié)果,提出建議指導(dǎo)發(fā)電生產(chǎn)。

  5.8 了解電廠(chǎng)生產(chǎn)過(guò)程及汽機(jī)、爐、化、熱、輸煤等專(zhuān)業(yè)的設(shè)備和系統(tǒng)。

  6 工作內(nèi)容要求與方法

  6.1 在生產(chǎn)部經(jīng)理、副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及技術(shù)培訓(xùn)工作。

  6.2 貫徹執(zhí)行電力法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)程及本公司制定的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn),編制、指導(dǎo)、實(shí)施有關(guān)技術(shù)措施。

  6.3 組織編制及修改汽機(jī)專(zhuān)業(yè)運(yùn)行規(guī)程、繪制系統(tǒng)圖,并組織實(shí)施。

  6.4 在設(shè)備大、小修前,提出設(shè)備缺陷及更改方案,并報(bào)生產(chǎn)部。

  6.5 參加設(shè)備大、小修后及投產(chǎn)前的`驗(yàn)收、試運(yùn)、調(diào)試及整套啟動(dòng)工作,并制定出相應(yīng)的技術(shù)措施。

  6.6 在設(shè)備檢修過(guò)程中,深入檢修現(xiàn)場(chǎng),檢查檢修質(zhì)量。

  6.7 參加公司組織的設(shè)備評(píng)估工作。

  6.8 對(duì)出現(xiàn)的異常運(yùn)行方式及時(shí)提出相應(yīng)的安全措施和注意事項(xiàng),履行審批手續(xù)后執(zhí)行。

  6.9 負(fù)責(zé)指導(dǎo)重大的運(yùn)行操作,協(xié)助事故處理。

  6.10 經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),掌握異常設(shè)備發(fā)展趨勢(shì),并制定出防范技術(shù)措施。每天收集、整理、分析汽機(jī)專(zhuān)業(yè)所轄設(shè)備運(yùn)行技術(shù)記錄,檢查監(jiān)督各項(xiàng)操作記錄及報(bào)表的完整性、準(zhǔn)確性。

  6.11 負(fù)責(zé)運(yùn)行人員的崗位培訓(xùn),指導(dǎo)班組的技術(shù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)行人員的技術(shù)考核。建立個(gè)人技術(shù)檔案。

  6.12 參與組織編制完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃,做好運(yùn)行的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的管理工作。

  6.13 參與生產(chǎn)部經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng),不斷完善運(yùn)行經(jīng)濟(jì)分析,制定運(yùn)行調(diào)整的改進(jìn)措施,并督促實(shí)施,建立運(yùn)行有關(guān)臺(tái)帳。

  6.14 參加制定重大試驗(yàn)及特殊運(yùn)行方式的方案,并組織落實(shí)重大試驗(yàn)及特殊運(yùn)行方式的安全技術(shù)措施。

  6.15 負(fù)責(zé)收集、整理、審核本單位技術(shù)改進(jìn)和合理化建議,提出處理意見(jiàn),并報(bào)有關(guān)部門(mén)。

  6.16 參加事故異常分析會(huì),對(duì)設(shè)備安全運(yùn)行提出改進(jìn)意見(jiàn)。

  6.17 積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

  7 檢查與考核

  7.1 按照準(zhǔn)能矸電員工績(jī)效考核管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  7.2 按照準(zhǔn)能矸電員工行為規(guī)范考核管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  7.3 按照運(yùn)行管理考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  8 信息反饋

  按準(zhǔn)能矸電信息反饋標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

生產(chǎn)部崗位職責(zé)15

  1、調(diào)度員在生產(chǎn)部長(zhǎng)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)礦上每天的生產(chǎn)、安全協(xié)調(diào)調(diào)度工作,及相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的記錄和統(tǒng)計(jì)。

  2、調(diào)度員要做好傳達(dá)工作,準(zhǔn)確及時(shí)的向生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理人員傳達(dá)生產(chǎn)任務(wù)指令、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)工作安排及相關(guān)通知,并把落實(shí)情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  3、調(diào)度員要熟悉現(xiàn)場(chǎng)情況,并時(shí)刻了解現(xiàn)場(chǎng)的最新動(dòng)態(tài),并保證信息的可靠性,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)要求相關(guān)負(fù)責(zé)人員處理,自己解決不了的,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  4、了解現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的相關(guān)情況,如裝煤作業(yè)地點(diǎn)的更換,設(shè)備編號(hào)的更換、維修等相關(guān)情況,并作出準(zhǔn)確的調(diào)度指令。

  5、對(duì)調(diào)度員所要接觸的各個(gè)單位的主要崗位人員、聯(lián)系方式的相關(guān)情況及變動(dòng)情況要及時(shí)掌握,以便及時(shí)聯(lián)系。

  6、調(diào)度員每天要及時(shí)向有關(guān)部門(mén)所要相關(guān)的數(shù)據(jù)資料。

  7、調(diào)度人員對(duì)當(dāng)班的生產(chǎn)調(diào)度情況要在記錄本上詳細(xì)記錄。

  8、調(diào)度員在交接班時(shí),要做到“口交口、手交手”,對(duì)于上一班尚未完成的工作,必須交接清楚后方可交班。

  9、每周召開(kāi)生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,所有調(diào)度員無(wú)特殊情況,必須參加,不得隨意曠會(huì)、遲到和早退;并把這一周來(lái)存在和出現(xiàn)的問(wèn)題在調(diào)度會(huì)上提出,作為研討和避免的依據(jù)。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。 采礦技術(shù)員崗位職責(zé)

 。1)根據(jù)地質(zhì)資料和施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況提出合理可行的`采礦方案,并編制相關(guān)采礦設(shè)計(jì)、生產(chǎn)計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書(shū),對(duì)施工單位進(jìn)行技術(shù)交底。

  (2)參與每月編制的采礦生產(chǎn)計(jì)劃,對(duì)施工生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃的安排提出合理建議。

 。3)采場(chǎng)設(shè)計(jì)時(shí)綜合考慮開(kāi)采礦量、礦石品位、貧化率等技術(shù)數(shù)據(jù),及時(shí)整理并存檔。

 。4)開(kāi)采過(guò)程中深入施工現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)了解各工作面施工生產(chǎn)情況,參與采剝作業(yè)、技術(shù)措施的督促、審查、落實(shí)、考核等工作。做好采剝各項(xiàng)技術(shù)參數(shù)記錄和施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,確保安全生產(chǎn)。

 。5)參與各分項(xiàng)工程的設(shè)計(jì),施工,質(zhì)量檢查等工作。

 。6)定期對(duì)采礦專(zhuān)業(yè)資料和施工圖紙進(jìn)行整理,存檔,做好對(duì)以往施工圖紙的管理工作。

 。7)協(xié)同測(cè)量、地質(zhì)人員做好日常技術(shù)管理工作。

  (8)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

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