營運電子簡歷模板

　　優(yōu)秀的個人簡歷可以大大提高簡歷的通過率，也可以幫助求職來獲得自己所心儀的工作。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　民 族： 漢族 年 齡： 35

　　婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 電子商務(wù)

　　主修專業(yè)： 計算機類 政治面貌： 群眾

　　畢業(yè)院校： 漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時間： 2015年6 月

　　最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通

　　工作經(jīng)驗： 十年以上 身 高： 165 cm 體重：110公斤

　　現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 長汀縣

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 商超信息部電腦，營運 期望薪水： 4000-5000

　　期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 福建漳州市 長汀縣 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時間： 1~3個月 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 漳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2002年6月 - 2005年6月 )

　　專業(yè)名稱： 電子商務(wù) 學(xué)歷： 大專

　　所 在 地： 漳州市 證書：

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱： 福建省捷龍商貿(mào)有限公司 ( 2007年8月 - 2011年11月 )

　　所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 泉州市

　　職位名稱： 信息部科長

　　工作描述： 維護辦公電腦及辦公設(shè)備網(wǎng)絡(luò)正常運行、確保數(shù)據(jù)的正確及保密性、積極配合各部門數(shù)據(jù)分析.規(guī)劃各部門執(zhí)行操作流程。為公司提供最全最準(zhǔn)的數(shù)據(jù)分析支持

　　離職原因： 公司內(nèi)部轉(zhuǎn)部門轉(zhuǎn)崗位

　　公司名稱： 福建省捷龍商貿(mào)有限公司 ( 2011年11月 - 2014年9月 )

　　所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 泉州市

　　職位名稱： 營運主管-處長

　　工作描述： 規(guī)劃部門的每月工作計劃、對本部門商品、資產(chǎn)、人員、財務(wù)數(shù)據(jù)分析，對部門管理及員工做到“訓(xùn)練、關(guān)懷、要求、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、執(zhí)行”對顧客做到“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、了解顧客需求”對跨部門做到“良好溝通、協(xié)同合作”對上級做到“執(zhí)行力強、分析反饋、匯報”等等。給公司交上合格的答卷

　　離職原因： 公司資金問題面臨關(guān)閉

　　公司名稱： 江西省家家樂商貿(mào)有限公司 ( 2015年8月 - 至今 )

　　所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 500～1000人 工作地點： 江西省南昌市

　　職位名稱： 信息部經(jīng)理

　　工作描述： 規(guī)劃管理公司所有電腦網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，網(wǎng)絡(luò)，ERP數(shù)據(jù)，信息部人員專業(yè)技能培訓(xùn)，給公司提供完善的超市連鎖流程，與數(shù)據(jù)技術(shù)支持。

　　自我評價

　　自我評價： 好學(xué)、執(zhí)行力強、有較好的數(shù)據(jù)分析能力、豐富的連鎖超市流程營運管理經(jīng)驗。能有個好的平臺給以我施展!

　　語言能力

　　語種名稱 掌握程度

　　英語 良好

　　普通話 良好

　　拓展閱讀：編寫個人簡歷的細(xì)節(jié)部分

　　個人簡歷在求職中能夠起到作用非常大，很多也都知道將個人簡歷寫好了，則就能夠提高求職的成功率。個人簡歷的通過是HR所決定的，在篩選個人簡歷的時候一般都是才用瀏覽的方式，在初步瀏覽的時候一般都是選用查看關(guān)鍵詞。那么是不是說編寫個人簡歷就不用重視細(xì)節(jié)了呢?

　　要知道細(xì)節(jié)可以決定成敗，編寫個人簡歷同樣也需要注意簡歷中的細(xì)節(jié)部分，那么，在個人簡歷中有哪些細(xì)節(jié)部分值得注意的呢?

　　一者，個人簡歷的排版

　　個人簡歷的排版部具有實質(zhì)上的作用，是為典型的細(xì)節(jié)部分，而此處的細(xì)節(jié)部分優(yōu)勢最容易被看到的地方，HR在篩選個人簡歷的時候，首先留下的印象就是其排版上。有些人不注重排版，從外觀上就很難讓人接受，那么個人簡歷被接受的可能性也比較小。注意排版也要注意到，打印出來的效果。

　　二者，注意個人簡歷的整體效果

　　個人簡歷的整體效果所包含的細(xì)節(jié)也比較多，像是編寫個人簡歷所使用的字體，眾所周知的word文檔中的字體有很多，而為了突出其層次感，在編寫上也使用不同的字體，比如說大號的黑體字可以起到加深印象的作用，也可以起到引人注目的作用，如此一來便于閱讀。另外還有打印上，油墨的均勻程度、個人簡歷紙張的材質(zhì)等等。

　　三者，注意個人簡歷內(nèi)容上的細(xì)節(jié)部分

　　編寫個人簡歷說到底還是其內(nèi)容最為重要，而在內(nèi)容上也有有一些細(xì)節(jié)值得注意，例如個人簡歷中的一些錯別字，盡量不要出現(xiàn)，即便知識一個錯字，被發(fā)現(xiàn)后也會有不良的影響。另外，在個人簡歷的內(nèi)容中，關(guān)于一些時序以及項目列舉的數(shù)量等等，這都都是需要注意的細(xì)節(jié)部分。

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