財務(wù)出納員應(yīng)聘簡歷

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財務(wù)出納員應(yīng)聘簡歷范文

　　很多求職者在簡歷精致化方面耗費功夫，人家看的主要是簡歷內(nèi)容，你卻舍本逐末地把重點放在簡歷的精致化方面，這是一種非常錯誤的做法。簡歷精致化會有哪些危害?你在簡歷表面上做文章，這就顯得你是一個擅于做表面功夫的人，雖然說這么斷定一個人的性格會有失偏頗。但是一個人的行事風格肯定多多少少會顯示出他的性格來，從這種明顯的表面印記就可以看出你的一些性格，而大家都是不喜歡這種人的，所以留你在企業(yè)起不到多少實際性的作用，反而還可能使得成為企業(yè)一個喜歡搞關(guān)系的人，總之重心沒有放在工作上。

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　　過于在乎形式而忽略了實質(zhì)，簡歷外觀再好看也不過是一層皮而已，所以說實質(zhì)性才是最為重要的。而你卻重視皮則說明你可能是一個看問題只看表面的人，這樣在遇到問題時不能深入地進行分析。而把精力用在表面上，根本就不能對問題起到有效的幫助，所以說任用你對于企業(yè)的幫助其實是很小的。，干擾了人事處的審查工作，因為簡歷做的花花綠綠的會導(dǎo)致審查簡歷時，人事處感到一種眩暈的感覺，我們自己也可以試試看看那些顏色復(fù)雜的文字，會不會影響你的閱讀。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性　　別：女

　　婚姻狀況：已婚民　　族：漢族

　　戶　　籍：廣東-河源年　　齡： 24

　　現(xiàn)所在地：廣東-廣州身　　高： 159cm

　　希望地區(qū)：廣東-東莞

　　希望崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類-樓面經(jīng)理/主任

　　公司文職類-文員

　　公司文職類-其他相關(guān)職位

　　尋求職位：財務(wù)出納、人事文員、文員

　　教育經(jīng)歷

　　2005-09 ～ 2007-04 紫金職業(yè)技術(shù)學(xué)校會計中專

　　**公司 (2012-02 ～至今)

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè) 行業(yè)類別：家居、室內(nèi)設(shè)計、裝潢

　　擔任職位：財務(wù)出納崗位類別：其他相關(guān)職位

　　工作描述：

　　一、負責記好行政方面的財務(wù)總帳及各種明細帳目。手續(xù)完備、數(shù)字準確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。

　　二、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理編制并執(zhí)行全預(yù)算。

　　三、認真審核原始憑證，對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。要嚴格掌握開支范圍和開支標準。

　　四、上級財務(wù)機關(guān)檢查工作時，要負責提供資料和反映情況。

　　五、每月書面向經(jīng)理匯報財務(wù)情況，當好經(jīng)理參謀，發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督作用。

　　六、定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔。當年會計檔案由會計員保管，往年會計檔案由檔案室保管。

　　七、協(xié)助出納作好工資、獎金的發(fā)放工作。

　　**公司 (2011-04 ～ 2011-12)

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè) 行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)

　　擔任職位：樓面主管崗位類別：樓面經(jīng)理/主任

　　工作描述： 1、對總經(jīng)理負責，負責餐飲部的全面工作。

　　2、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達的各項工作任務(wù)和工作指示，對飲食的經(jīng)營好差負

　　有重要的責任。

　　3、制訂飲食部的營業(yè)政策、計劃。

　　4、主持日常飲食部的部務(wù)會議，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各單位的工作，使工作能協(xié)

　　調(diào)一致地順利進行。

　　5、擬定餐飲部每年的預(yù)算方案和營業(yè)指標。審閱餐飲部各單位每天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，作出經(jīng)營決策。

　　6、審閱和批示部屬各單位和個人呈交的報告及各項申請。

　　7、與行政總廚、大廚、宴會部研究如何提高食品的質(zhì)量，創(chuàng)制新的花色品

　　種;制定或修定年、季、月、周、日的菜單式餐牌;制定食品及飲料的成本標準。

　　8、參加總經(jīng)理召開的各部經(jīng)理例會、及業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會議，建立良好的公共關(guān)系。

　　9、對部屬管理人員的工作進行督導(dǎo)，幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)能力。

　　離職原因：換工作

　　**公司 (2008-03 ～ 2010-12)

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè) 行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)

　　擔任職位：樓面部長崗位類別：樓面經(jīng)理/主任

　　工作描述： 1、認真貫徹餐飲部經(jīng)理意圖，積極落實各個時期的工作任務(wù)和日常運轉(zhuǎn)工作。

　　2、具有為賓館多作貢獻的精神，不斷提高管理，業(yè)務(wù)上精益求精。

　　3、擬訂本餐廳的服務(wù)標準，工作程序。

　　4、對下屬員工進行定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技巧，掌握員工的思想動態(tài)。

　　5、熱情待客，態(tài)度謙和，妥善處理客人投訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，加強現(xiàn)場督導(dǎo)，營業(yè)時間堅持在一線指揮，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問題。與客人建立良好的關(guān)系，并將客人對食品的意見轉(zhuǎn)告總廚師長，以改進工作。

　　6、嚴格管理本餐廳的設(shè)備、物資、用具等，做到帳物相符，保持規(guī)定的完好率。

　　7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生，保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生。

　　8、做好餐廳完全和防火工作。

　　9、做好工作日志，搞好交接班工作，做好工作計劃和工作總結(jié)。

　　離職原因：回家生小孩

　　**公司 (2007-06 ～ 2008-03)

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè) 行業(yè)類別：住宿和餐飲業(yè)

　　擔任職位：收銀崗位類別：其他相關(guān)職位

　　工作描述： 1、執(zhí)行財務(wù)及餐廳經(jīng)理的工作指令，向其負責并報告工作

　　2、熟練掌握各種經(jīng)營品種的價格，準確開列發(fā)票帳單

　　3、按照規(guī)章制度和工作流程進行業(yè)務(wù)操作

　　4、保管好帳單、發(fā)票，并按規(guī)定使用、登記

　　5、熟悉掌握收款機的操作技術(shù)，熟悉收款業(yè)務(wù)知識和服務(wù)規(guī)范

　　6、熟悉餐廳優(yōu)惠卡、優(yōu)惠劵、咖啡劵、套餐劵的使用規(guī)定、消費項目(煙、酒、燕、鮑、翅除外)可打折范圍和領(lǐng)導(dǎo)批免權(quán)限

　　7、每天核對備用周轉(zhuǎn)金，不得隨意挪用，借給他人;對每天收入的現(xiàn)金必須做到日結(jié)日清，“長繳短補”，不得“以長補短” 現(xiàn)長短款必須及時查明原因，及時向財務(wù)匯報

　　8、完成當班營業(yè)日報、財務(wù)報表

　　9、當班結(jié)束后，認真簽閱交接班登記簿，及時交接當日營業(yè)款項、當班報表、帳單，明確當天應(yīng)處理的業(yè)務(wù)

　　10、做好設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)工作和環(huán)境衛(wèi)生工作

　　離職原因：調(diào)職

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：流利

　　英語水平：口語較差

　　求職意向

　　發(fā)展方向：首先我會把自己分內(nèi)的事做好，我會用我所學(xué)的知識與平時積累的經(jīng)驗來認真對待工作中的問題。能夠處理好與同事之間的關(guān)系，在公司做事要以公司的利益著想。

　　自身情況

　　自我評價：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠;工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，用于承受壓力，勇于創(chuàng)新;有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神，具有較強的適應(yīng)能力;紀律性強，工作積極配合;意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。

　　對待工作認真負責，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學(xué)習能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。

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