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行政出納簡(jiǎn)歷范文
用以衡量簡(jiǎn)歷是否優(yōu)秀的標(biāo)準(zhǔn)并非人們對(duì)其添加了多么有影響力的內(nèi)容，而是創(chuàng)作方可以在簡(jiǎn)歷中發(fā)揮出面面俱到的一面，而這也將使簡(jiǎn)歷的可使用能力更為出色。
因能力不足而無(wú)法受到招聘方關(guān)注的求職者并不在少數(shù)，面對(duì)這種情況，我們便需要考慮自己應(yīng)該怎樣在描述能力的過(guò)程中盡量不讓招聘方感到失望。當(dāng)然，在進(jìn)行這一環(huán)節(jié)的簡(jiǎn)歷創(chuàng)作時(shí)，求職者還應(yīng)該根據(jù)用人單位提出的需求來(lái)進(jìn)行針對(duì)性書(shū)寫，只有滿足了這兩種效果，才能夠使簡(jiǎn)歷表現(xiàn)出一種較強(qiáng)的吸引力。
能否表達(dá)出足夠的理念，也是衡量簡(jiǎn)歷質(zhì)量的重點(diǎn)考慮方向，多數(shù)求職者恰恰是因?yàn)闆](méi)有對(duì)此問(wèn)題著重對(duì)待，所以這也就導(dǎo)致了人們即便盡心盡力的實(shí)施創(chuàng)作，但也很難達(dá)到預(yù)期需求的效果。能否著重性的對(duì)某些問(wèn)題進(jìn)行表達(dá)，可發(fā)揮出來(lái)的影響已經(jīng)不再僅僅局限于招聘方對(duì)簡(jiǎn)歷的看法了，它還代表著人們能否在長(zhǎng)時(shí)間的求職歷程中，如愿以償?shù)墨@得心儀工作崗位。
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個(gè)人信息
yjbys
國(guó) 籍： 中國(guó)
目前住地： 越秀區(qū)
民 族： 漢族
戶 籍 地： 廣州
身 材： 162 cm 56 kg
婚姻狀況： 已婚
年 齡： 40
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政專員/助理、出納
工作年限： 21 職 稱： 初級(jí)
求職類型： 全職 可到職日期： 一個(gè)星期
月薪要求： 3000～3499元 希望工作地區(qū)： 天河區(qū) 越秀區(qū) 海珠區(qū)
工作經(jīng)歷
公司名稱： 廣州威影設(shè)計(jì)有限公司 起止年月： 2009-09 ～ 2013-10
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 所屬行業(yè)： 廣告/媒體
擔(dān)任職務(wù)： 行政兼出納
工作描述： 熟悉公司的運(yùn)作流程及規(guī)范管理。制定招聘計(jì)劃、招聘程序，進(jìn)行面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等;尤其是業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理。積極為領(lǐng)導(dǎo)招聘推薦適合公司發(fā)展的人才，發(fā)現(xiàn)人才優(yōu)勢(shì)。依據(jù)行業(yè)情況及員工定期考核，完成公司福利薪酬計(jì)劃及實(shí)施方案。 組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類活動(dòng)及各類會(huì)議，協(xié)調(diào)內(nèi)部人力資源和行政工作，處理各種員工關(guān)系。增加全體員工精神文化生活，如每年的新年晚會(huì)，組織員工羽毛、卡拉OK等活動(dòng)。增強(qiáng)企業(yè)文化，形成一個(gè)良好的工作高效、協(xié)作協(xié)調(diào)、創(chuàng)新有活力的公司氛圍，提高公司形象。管理公司進(jìn)出帳，管理公司合同。
離職原因：
公司名稱： 廣州東籬(澳洲)環(huán)境藝術(shù)有限公司 起止年月： 2005-08 ～ 2009-08
公司性質(zhì)： 中外合資 所屬行業(yè)： 建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)： 行政
工作描述： 主要負(fù)責(zé)公司一般行政事務(wù)和考勤管理及績(jī)效考核。每月考勤數(shù)據(jù)準(zhǔn)確核算，不斷加強(qiáng)員工考勤意識(shí)。為員工薪酬福利和績(jī)效考核提供依據(jù)。督促員工遵守公司規(guī)章制度，提高員工積極性和責(zé)任感。做好各部門的協(xié)調(diào)工作。 嚴(yán)格控制行政辦公經(jīng)費(fèi)的支出，降低行政費(fèi)用，加強(qiáng)監(jiān)管力度。 認(rèn)真開(kāi)好公司工作例會(huì)，做好員工工作的認(rèn)可和改正，對(duì)工作中出現(xiàn)問(wèn)題，進(jìn)行多調(diào)查及時(shí)了解。
離職原因：
公司名稱： 廣州住宅建設(shè)發(fā)展有限公司 起止年月： 1998-08 ～ 2005-07
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè) 所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職務(wù)： 審計(jì)、投標(biāo)
工作描述： 分別擔(dān)任審計(jì)，并參與投標(biāo)等職，助理經(jīng)濟(jì)師。在總公司工作時(shí)主要是審查分公司經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況及實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)，有無(wú)虛報(bào)利潤(rùn)，上繳管理費(fèi)情況，工程的竣工面積是否完成， 同時(shí)控制成本，進(jìn)行成本分析，對(duì)分公司財(cái)務(wù)狀況有個(gè)全面的了解，以及應(yīng)付帳款及應(yīng)收帳款情況，追債指標(biāo)情況，對(duì)工程往來(lái)進(jìn)行認(rèn)真的疏理分類，制定計(jì)劃。 在分公司投標(biāo)工作中，主要是收集投標(biāo)資料，辦理投標(biāo)手續(xù)。負(fù)責(zé)完成的公司中標(biāo)項(xiàng)目有，廣州北二環(huán)高速公路交通工程，建設(shè)六馬路小學(xué)教學(xué)樓，省中醫(yī)綜合樓等工程中標(biāo)，共計(jì)產(chǎn)值17.7億元。
離職原因：
公司名稱： 江西遠(yuǎn)大實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司 起止年月： 1992-10 ～ 1998-08
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 所屬行業(yè)： 多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司
擔(dān)任職務(wù)： 文秘
工作描述： 負(fù)責(zé)辦公室工作及文件的整理、派發(fā)及存檔，協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)及各類會(huì)議。做好日程安排。負(fù)責(zé)相關(guān)政府人員的接待、事務(wù)商談及處理。參與人員的考核、晉升、工資、獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪管理及作業(yè)。負(fù)責(zé)公司制度的制訂、推行及修改。參與安全、勞保、車輛等管理。
離職原因：
畢業(yè)院校： 南昌業(yè)余大學(xué)
最高學(xué)歷： 大專 畢業(yè)日期： 1998-07-01
所學(xué)專業(yè)： 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
本人熟悉公司的運(yùn)作流程及規(guī)范管理，熟悉財(cái)務(wù)知識(shí)，在公司管理和人才招聘方面有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，建立企業(yè)文化，協(xié)調(diào)公司各部門的關(guān)系。工作踏實(shí)、誠(chéng)懇務(wù)實(shí)、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)，有良好的工作責(zé)任心和溝通能力、執(zhí)行力。相關(guān)專業(yè)技能、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面。在工作中能細(xì)心觀察，及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司存在問(wèn)題及時(shí)改進(jìn)，并將所學(xué)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到工作中，讓公司的經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定持續(xù)的增長(zhǎng)，是老板的得力助手。
個(gè)人自傳
2002年8月在廣州住宅建設(shè)發(fā)展有限公司獲得助理經(jīng)濟(jì)師職稱。
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