團委年度工作總結

時間：2024-07-24 21:19:23 年度總結我要投稿

團委年度工作總結范文

　　歡迎來到CN人才網，下面是小編為大家搜集整理的團委年度工作總結范文，歡迎大家閱讀與借鑒，希望能夠給你帶來幫助。

團委年度工作總結范文

　　團委年度工作總結范文(一)

　　春華秋實,在過去的這一年里,中文系分團委積極響應學校，系黨支部的號召，在各級領導、老師的指導和幫助下，在我系各班級團支部的積極進取和大力支持下，以“全心全意為學生服務”為宗旨，以營造良好的學習氛圍、人文氛圍為目的，緊貼學生實際，緊扣專業特色，發揚“拼搏、創新、開拓、進取”的工作作風，緊密聯系我系學生工作的實際情況。以學生為本開展了一系列豐富多彩的校園文化活動，很好地完成了上級領導交給的任務，現將工作作如下總結：

　　一.新生活，新希望

　　2012年9月初，又是一年一度的新生報名工作的時間，為了讓眾新生及其家長能更好的了解到我中文系的優秀，為了我們中文系迎新工作更加順利的進行，我系四大組織于迎新前召開會議，擬定了相關事務人員的工作安排，以確保其能正常進行。

　　在迎新期間，我系團委的成員于迎新點為大一新生進行入學登記，例如注冊于填寫相關資料等等，并積極熱情的為眾位家長解說他們心中的疑點與不解，以至讓家長們放心的將自己的子女留在我鄖陽師專，不但如此，我系團委的人員還不辭辛勞的將大一新生的行李義務的搬到他們所指定的宿舍，邊幫忙，邊交流。不僅解決了新生找不到宿舍的問題，也讓各位家長對我鄖陽師專中文系留下了美好的印象，這一舉動也為大一與大二之間的友好關系打下了良好的基礎，更為中文系日后的工作能順利而拓寬了良好的開端，隨后，我團委部分人員還陪同家長參觀了校園與周邊校區環境，為大一新生能更好的融

　　入大學校園表達了我團委所能盡的心意及對大一新生的祝愿。

　　二.納新活動

　　中文系分團委納新活動為進入大學渴望能夠全方面發展的新生提供了平臺，同時，我系分團委也需要補充力量。在新生軍訓后不久，我中文系分團委便展開了納新活動。新生十分積極，參加人數中新生占了主體，使主席團及各部充滿干勁。經過書面材料審核及面試，篩選出31名新生成為新干事。秘書處了解各部情況后將干事分配到各部。干事的資料全部由秘書處備案。事后，召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣，使我們看到中文系分團委將在本年有聲有色。

　　三.快樂雙休，快樂你我

　　為豐富廣大學子的大學生活，增進同學的溝通與交流，保證同學間的友誼，從而促進學生們在快樂中成長，為此，我系分團委在9月末舉行一次“快樂雙休”的活動。

　　此次活動主要由組織部和秘書處負責，其他部門協助完成，其中，組織部負責活動策劃、人員安排、會場布置等工作。秘書處主要負責團委人員簽到簽退工作和活動期間的相關記錄及參賽人員的等級;宣傳部以多種形式強化宣傳力度，促進全體學生的積極參與。活動內容主要由你比我猜、跳繩、拔河等等、快樂雙休的舉辦體現的不僅僅是一個活動，更加體現了中文系對大一新生的關心和問候，為唱響中文系的曲子做好堅實的鋪墊。

　　四.志愿者選拔

　　為方便校團委青志部管理各系，對各系團支書征集的志愿者。同時也是為了培養廣大學生樂于奉獻的精神，校團委青志部成立了青年志愿者聯合會，并要求各系繼續征集志愿者。此次活動主要由組織部負責。組織部成員與各團支書緊密合作，積極配合，力求選出有責任心，有奉獻精神，敢于吃苦耐勞的青年志愿者。在各班選出后，并對收集上來的表格進行及時的整理，將其詳細的志愿者信息上交至校團委，出色地完成了此次工作，并從中得出了很多經驗。

　　五.校園吉尼斯

　　校園吉尼斯是我校規模最大，參與人數最多，影響最大的一項校級活動。其宗旨在于活躍校園氛圍，響應構建和諧校園的號召，宣傳貫徹大學生強身健體，，增強社團文化交流，給更多的同學提供娛樂交流增進友誼的機會，更好的發展社團文化，更好的服務廣大的同學，特開展這次形式靈活多樣，參與度廣的活動。首先由宣傳部制作宣傳海報并由各班團支書配合落實，使同學們對此活動有更詳細的了解。秘書處負責會場秩序及簽到工作，同時作好工作情況的記載及禮儀方面的工作。信息部記錄了活動中精彩、感人的畫面。其他各部協助工作，使本次活動舉辦的有聲有色。由校團委主辦，各系分團委協力而成立的校園吉尼斯活動圓滿展開。

　　六.金秋辯論賽，精彩無限

　　為了豐富大學生的課余生活，中文系分團委所舉行的辯論賽從海選到初賽，復賽，半決賽以及最后的總決賽，一直都有著別開生面的精彩。

　　相應的指導老師的工作，此次特大活動于12月9日在足球場舉行，活動中，我系團委一部分成員負責幫助校團委維持會場的秩序工作，保證活動保質保量的成功舉辦，另一部分人員負責參賽隊伍賽前的準備工作以及衣物看管工作，并解決期間遇到的相關問題。另外安排相關人員進行相應的分數記錄工作。本次活動以中文系一隊的《在太行山上》拉下序幕，此次活動圓滿結束，中文系全體成員的齊心協力顯示了同學們偉大的愛國主義情懷以及對明天美好生活的定向。

　　七..團費的收繳

　　共青團員上交團委并進行相關的注冊，這既是我們的責任，也是我們的義務。在各班團支書的積極配合下，組織部對團費進行收繳，并上交團證進行相關注冊。因為各種原因，各年級收繳的團費數額也各不同，這期間各班負責人都認真，負責地統計人數，清算團費并做相應的登記并上交至校團委。整個過程雖繁瑣，但依然有序地完成，充分顯示了我系分團委的凝聚力和組織能力。

　　八.“十大優秀團員典型模范”的評選

　　為了表彰部分團員的良好表現，促進他們積極性的提高，同時響應校團委的要求，我系分團委于十一月對我系大一、大二所有同學進行了“十大優秀團員典型模范”的評選。此次活動采用公平、公正的形式，由各班團支書在班級采用投票的方式進行評選。組織部成員與各班緊密配合，相互監督，記錄各班推選“十大優秀團員典型模范”的過程，有效的保證了推優的民主性、公正性。并將結果及時地上報至系團委，在短時間內按質量地完成了推優工作，彰顯了我系分團委的強有力的工作能力。

　　九.禮儀小姐選拔賽

　　禮儀是中華民族的傳統美德之一，一個素質高、有教養的人，必須有良好的禮儀。這樣的人，被人尊重，受人歡迎，可見，文明禮儀是一個人素質高低的重要標志。為了個人的前途與發展，我們每一位同學都要努力成為一名擁有高尚情操的人，文明禮儀從我做起。千百年來的文明禮儀之風傳承至今，因此我國素以“文明古國，禮儀之邦”著稱于世。因此，我校也不例外，舉行了“禮儀小姐”選拔大賽，我系分團委各部門相互協助，共同完成任務，秘書處負責簽到。宣傳部負責前期宣傳。組織部負責器具的借用，紀律的維持工作。信息部負責把本期“禮儀小姐”選拔的視頻上傳到鄖陽師專動態網，供他人查看。其他部門負責協助。“禮儀小姐”選拔活動在各位同學和分團委各成員的共同努力下取得圓滿成功。望我系分團委能在我系大揚其名，越走越輝煌!

　　十.迎新換新，載歌載舞

　　為祝賀2012屆新生成為我鄖陽師專的一份子，我校各系聯合展開一次迎新晚會，送上10屆和11屆的一份心意。

　　我中文系分團委為承辦的迎新晚會能個更好的展現我們中文系的優秀，在演出前期我團委文化部成員不辭辛勞的進行一次次的訓練。一次次的彩排，只為了將更好，更優秀的演出展現給大一新生，讓他們在異地也能感受到關懷，關心，感受到鄖陽師專的溫暖。

　　 十一〃金秋晚會，曼舞輕歌

　　為了豐富同學們的業余生活，活躍校園氣氛，我系分團委開展了金秋晚會的工作。金秋晚會是我系一直以來的一大特色，至今已有12個年頭。經過十一月份各班人員的節目匯總、彩排下，十二月份的選拔，共篩選出十二個節目。此次活動中，我系分團委人員積極參與到節目彩排中，文化部主要負責活動流程，宣傳部負責前期晚會的宣傳，積極的制作宣傳板，其他部門協助配合，將金秋晚會的節目辦得出色精彩，為金秋晚會畫上了圓滿的句號，使我系的金秋文化節更具有影響力。

　　十二〃新生思想調查

　　在新學期的開始，為了全面、客觀、正確地了解我院學生的思想狀況，準確把握我系大學生在本學期的思想動態，及時掌握學生思想中出現的新情況、新特點,，加深我系思想工作者對學生思想狀況的了解，在校領導的指導下對我系廣大學生的思想動態進行深入調研。

　　通過此次問卷調查，使學校對新生入校后的思想狀況及動態有了更全面的掌握，也使在學生思想教育方面能夠及時發現問題、解決問題提供了一定的依據，對我們今后的各項工作也會有一定的參考價值。掌握大學生的思想動態是加強和改進大學生思想政治教育的基礎性工作，特別是每一屆新生的思想狀況都會受到社會環境、學校招生狀況等諸多方面的影響，具有一定的特殊性的代表性。這樣以來更加有助于進一步了解11級新生入校后的生活、學習、心理等各方面真實的想法和愿望，全面、客觀、準確地掌握我校新生思想狀況及其綜合素質，引導他們以正確、積極、健康的心態走好大學生活的第一步。

　　以上十三項為中文系分團委20XX年下半年的工作總結。通過對分團委本學年的工作總結，和對團委的內部問題的總結，我們在以后的工作中一定會不斷的努力與探索，揚長避短，使團委的各項工作在穩定中創新，在創新中不斷前進，逐步走向完善，從幼稚走向成熟。并且下學期我們將嚴格按照學生干部管理制度對團委成員進行管理。相信合理的管理加上我們不懈地努力團委一定會創造出更輝煌的明天。

　　團委年度工作總結范文(二)

　　XX年，在集團團委和公司黨委的領導下，平原團委認真貫徹落實各項工作要求和部署，在公司各部門的幫助下，切實發揮好“組織青年、引導青年、服務青年、維護青年合法權益”四個基本職能作用，加強團組織建設，并結合廣大團員青年的需求，以生產經營為中心，廣泛開展“青”字號特色活動。現將一年來主要工作匯報如下：

　　一、共青團建設工作：

　　(一)依托黨建帶團建，實施青年素質工程，建立青年文化平臺，夯實共青團的根基。

　　1. 年初公司團委根據《團章》的有關規定以及公司團委的工作實際情況，對團委委員進行了調整，進一步完善了團委的組織機構。為切實發揮基層團支部共青團前沿陣地的作用，給更多優秀的青年人提供鍛煉能力的機會，公司團委以直屬單位帶改制單位的方式由24個團支部分為4個協作組，強化了團支部之間的協作、學習能力。為加強團干部學習培訓工作，每月召開團支部書記例會，并積極開展青年團干部業務素質培訓3次。

　　2. 為加強團干部業務素質能力，使新任團支部書記能更快、更好適應。公司團委4月份，在廠辦會議室組織了由團委書記閆長增主講的“新任團支部書記團務知識培訓”，并進行了知識競賽。通過此次培訓，使新任團支部書記對團組織的基本架構及自身職能等方面有了一定的認識和理解。

　　3. 5月份，公司團委組織公司全體團干在廠會議室，學習了《在紀念中國共產主義青年團成立90周年大會上xx的講話》，進一步提升了團干部的政治思想素質。

　　4. 開展向優秀典型青年學習活動。三月份積極開展雷鋒月系列活動，6月5日平原團委根據上級要求積極行動，并發出倡議向方文墨同志學習，要求尋找與典型先進之間的差距，立足本職崗位，以典型為目標，在平原的發展中作出新的貢獻。

　　5. 在質量月、安全月、世界水日、消防日、雷鋒月等重大活動中組織系列黑板報評比活動，平原團組織的板報宣傳已獨具特色。

　　6. 11月份，團委帶領全體團干共同學習了十八大精神及中航工業團委書記吳基偉同志的“企業團委書記的三頭六臂”重要講話精神，近日，又集體學習了“航空報國英模羅陽”的先進事跡。進一步強化了團員青年跟黨走的理想信念。

　　(二)深化“青”字品牌，服務科研生產

　　1. 抓標桿建設。樹好標桿，在團員青年中樹立正面的輿論導向作用是擴大團組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。XX年3月，青年員工李季節被中央企業團工委授予“中央企業青年崗位能手”榮譽稱號。4月20日，在“五四”青年節到來之際，公司團委在廠辦公樓會議室召開共青團“五四”總結表彰大會。平原公司共評出優秀團員12名，模范團干2名，紅旗團支部2個。

　　2. 為更好地服務新進廠大學生，幫助新進廠大學生走好職業生涯的第一步，認真履行好團組織的“知情、關心、引導”職能，平原團委深入開展新進廠大學生“跟蹤服務卓越提升”工作。通過青春導航、青春護航、青春助航三步走，針對青年從事不同崗位，幫助青年成為部門的骨干和中堅力量，進而成為本單位或本部門的核心發展力量。目前，大學生進廠后不是馬上進行培訓，而是先讓大學生了解企業及將來的發展方向，對自己的未來有個清晰的發展方向;對工作一年后的大學生鼓勵結合工作實際情況擔當攻關小組長或青年突擊隊隊長，使其盡快融入工作。在今年8月份，團委組織召開了大學生跟蹤服務總結表彰會，共有9個團支部受到表彰。3. 開展“四推優”活動。努力讓更多的優秀青年人才脫穎而出，讓更多的先進集體不斷涌現。一年來，平原公司團委共推薦優秀團員入黨12人;青年骨干進行中層管理崗位5人，80后大批青年骨干進入干部崗位;20余名青年骨干推薦為技術帶頭人或技師并享受專項津貼。

　　4. 通過廣泛開展青年突擊隊活動及各種形式的勞動競賽活動，為公司生產經營等各項工作順利開展提供力量。平原團委積極推進28支青年突擊隊建設，使青年突擊隊由體力型向智能型轉換，取得了一定的效果。由此就形成了青年突擊隊亮點：青年突擊隊工作結合生產班組建設。青年突擊隊牽手班組建設，給各公司生產班組帶來了知識和活力，為單位“六型班組”創建工作打下堅實的基礎，同時對自身的能力也有了一定的提高。青年突擊隊成員利用在大學中所學的理論知識與生產實踐相結合，為一線生產班組解決了許多生產中遇到的難題。同時，突擊隊隊員親自前往現場學習加工技術，從工藝到編程到加工，切身實地的解決生產班組遇到的問題，為保證生產進度的順利交付做努力。

　　5. 吳大觀志愿服務隊已初具品牌影響力，組織開展了“我為平原增添一縷春色”義務植樹活動，清洗、更換櫥窗等志愿服務活動，弘揚雷鋒精神，爭做平原“雷鋒人”等義務勞動。通過開展志愿者活動，未來將要選樹金牌志愿者。

　　6. 做好大學生宿舍的管理檢查工作，自8月份以來，每月檢查獎勵一次，截止目前共檢查獎勵5次，使單身宿舍環境有了明顯改觀。

　　(三)開展多種形式的文體娛樂活動，豐富廣大青年的業余文化生活

　　1. 3月份，公司團委在新鄉牧野公園廣場成功舉辦“放飛心情擁抱藍天”放風箏大賽。為30余名團干搭建了一個良好的溝通橋梁。

　　2. 5月份，積極參加集團舉辦的“質量效益迸發激情”主題辯論賽活動，團委派出苗雯婷、宋德龍等四名選手參賽，經過積極的籌備，最終獲得了冠軍。

　　3. 為活躍廣大青年的業余文化生活，團組織走進青年，關心青年生活，6月份平原公司舉辦“激情綻放羽動平原”羽毛球賽。

　　4.為能使廣大青年在緊張的工作之余放松心情，繼而能夠更好的投入服務生產的行動當中，9月8日，公司團委在文化宮浮力森林臺球廳，舉辦了第三屆青年臺球賽。

　　5. 為給公司廣大單身青年員工牽線搭橋，搭建相互認識平臺，提供交友機會，9月22日，平原公司在北大河生態園舉辦了“走近心靈的約會”青年聯誼會， 246名單身青年參加了此次活動。會上紅娘協會代表全程參與聯誼會，并在會后積極為單身青年牽線搭橋。

　　6. 在中秋、國慶來臨之際，9月26日，為體現公司對青年員工的關懷，使他們感受到節日的歡樂氣氛，讓每一位遠離家鄉的青年員工感受到家的溫暖。公司黨委書記唐寶成，黨委副書記、工會主席職麗霞等領導帶著月餅和水果到單身宿舍慰問青年員工，使單身員工感受到組織的溫暖。

　　7. 今年通過員工喜愛的文體活動調查問卷，經過匯總，結合平原實際成立了文體聯合協會，先后已成立十個協會，分別是：羽毛球、乒乓球、籃球、足球、騎行、健走、協作、攝影、書畫、紅娘協會，其中大量青年團員擔任會長和秘書長等職務，此舉豐富了員工業余文化生活，提高了幸福指數。8. 冬至，為單身舉辦“包餃子送溫暖”活動，為全部單身員工發放餃子券。

　　二、不足之處

　　1. 今年以來，平原團委將宣傳工作重心放在《新航青年》、《工團簡報》等文化宣傳方面，全年投稿260余篇。數量較去年有明顯提升，但每月平均投稿數量不均衡，投稿質量有待提高。

　　2. 根據上級要求，平原分團委今年成立了“中航工業新航平原吳大觀志愿服務分隊”，在活動中機加分廠、研發中心、機加二分廠、熱表分廠、航空液壓公司等根據自己實際情況積極開展分隊工作，目前已初具影響力，下一步將加大宣傳力度，深入持續開展此項工作。

　　三、下一步工作要點：

　　1. 在XX年28支青年突擊隊的基礎上，選取6名青年創新創效的青年，10支型號攻堅突擊隊，通過活動實施，凝聚人才，發現人才，激勵人才。

　　2. 深入開展“大學生跟蹤服務卓越提升”青年職業生涯導航計劃，通過實踐探索，形成平原特色的理想導航，專家導航，師徒結對導航等職業生涯導航模式。

　　3. 中航工業新航平原吳大觀志愿服務隊，已初具品牌影響力，在XX年要統一標識、章程、形象，培養選取10名“金牌志愿者”，在此基礎上打造“點滴真情，藍天大愛”志愿服務周。

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