殘聯工會年終總結

時間：2024-08-06 07:34:38 年度總結我要投稿

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殘聯工會年終總結范文

　　歲末年初，又到了寫年終總結的時候了。以下是中國人才網小編為大家整理的殘聯工會年終總結范文，供大家閱讀參考。

殘聯工會年終總結范文

　　殘聯工會年終總結范文一

　　一、貧困重度殘疾人生活特別救助成就巨大

　　今年以來，我市各級黨委政府加強領導，克服諸多困難，強力推進全市貧困重度殘疾人生活特別救助工作。目前，這項民生工程已經取得了階段性工作進展。今年共計救助貧困重度殘疾人43539名，擬發放救助資金近1690萬元。根據省民生辦、省殘聯要求，各縣區均于5月25日、5月27日按時報送了貧困重度殘疾人生活特別救助對象匯總人數、救助名單。從報表反映的情況看，霍邱、壽縣、金安、葉集、開發區、霍山、金寨等縣區填報的名單基礎資料內容翔實完整;霍邱、金寨、霍山、舒城、金安、裕安及開發區注重確保統計數字準確性，救助匯總人數和救助名單人數吻合一致。

　　從5月28日市民生工程調度會反饋的情況看，霍邱、舒城、金安、裕安地方救助配套資金已全部安排到位，壽縣、葉集、霍山已部分安排到位;金寨、金安救助對象資格審批工作已全部結束，舒城、開發區正在組織審核;壽縣對已審批救助對象按照要求足額發放到位，葉集、霍山分別發放了前兩個季度、前一個季度救助金，裕安區已在打卡準備發放，金安區擬備打卡發放全年的救助金。

　　通過對2009年度貧困重度殘疾人生活特別救助工作的實施，市及各縣區積累了一些工作經驗和方法，一是要高度重視特困救助工作的規范化管理。市殘聯健全救助人員電子文檔，縣區殘聯建立健全紙質和電子檔案，做到一人一檔，要求《貧困重度殘疾人生活特別救助申請審批表》、《殘疾人證》或殘疾評定表、《居民最低生活保障金領取證》、戶口簿、身份證復印件齊全。二是做好申請、審核、審批事項，堅持 “三公和三榜公示” 制度。三是做好資金的籌集、管理與發放。

　　城鎮的貧困重度殘疾人救助資金由縣財政按核定分配方案撥付到殘聯，殘聯及時將救助資金直接撥付到救助對象銀行卡中;農村貧困重度殘疾人救助資金指標統一下達到鄉鎮，鄉鎮在接到救助指標后，將救助資金打入補助對象涉農資金“一卡通”中。經過有關單位密切配合，所有資金都打卡到位。四是加強監督管理。市殘聯不定期對縣區鄉鎮貧困重度殘疾人生活特別救助進行督查，通過進村入戶的方式，實際了解工作落實情況，同時也安排人員進行電話調查，對于發現的問題，及時予以糾正，以確保這項民生工程嚴肅性與公正性。

　　二、白內障患者復明工程已成惠民工程

　　20xx年，省分配我市白內障復明手術任務1200例，分配在五縣三區實施。截止目前，金安、裕安、葉集、壽縣、霍邱已完成或超額完成任務，象霍邱300例任務完成了303例。舒城、霍山計866例正在實施。實施手術均在省殘聯、衛生廳定點醫院進行。已全部完成任務的縣區晶體植入率99.6%，其中金安、裕安、葉集均為100%。復明率100%。

　　為了確保任務的完成，我們加強領導，市縣區均成立白內障復明領導組，分管市縣(區)長任組長，及時制定實施方案，下發各縣區。去冬今春兩次理事長會上專門強調。通過電視、報紙廣泛宣傳目的、意見和要求，市政府統一安排的1—3月的政風行風熱線，殘聯上線解答廣播聽眾的提問。實施過程中，縣區出動了大量宣傳車、設咨詢臺、召開宣傳動員會等，動員和組織廣大貧困白內障患者踴躍報名參加手術。按8到6人比1的比例進行篩查，工作量特別大。手術中，醫院成立領導組、專家組、后勤保障組等5—6個小組，騰出眼科最好的病房、病床和被褥，視患者為家人，使復明工程成為“惠民工程”、“德政工程”、“民心工程”。市縣區黨委政府分管領導計20余人次親赴病房探望慰問手術患者和醫務工作者，一些剛復明的老人拉著市長、縣長的手，連聲夸贊共產黨好、殘聯好、醫生、護士好。下一步我們將認真總結經驗，確保1200例任務100%按時保質完成。

　　三、殘疾人綜合服務設施建設成績斐然

　　我市屬經濟欠發達地區，財政基礎相對薄弱，為幫助殘疾人就近就地得到有效康復訓練和治療，在過去的三年中，市殘聯黨組、理事會緊抓殘疾人綜合服務設施建設不松懈，向上跑項目爭資金，向下跑縣區爭取黨、政一把手重視，擺上重要工作議事日程，幫助縣區出謀劃策力促基礎設施建設步伐。現在舒城己遷至新的綜合服務設施內辦公，金寨縣、金安區、裕安區綜合服務設施全部建成即將投入使用，霍山縣征地12.49畝建設綜合服務中心大樓。中心大樓規劃為14間4層2048平方米，工程預算總造價400萬元，現已進入招投標程序，計劃7月底前開工，11月底前主體工程全面完工。壽縣綜合服務中心也正在緊鑼密鼓籌建之中。

　　四、基層組織網絡化、規范化建設著力推進

　　基層組織建設是殘疾人事業發展的重要基礎。我市將殘疾人事業組織建設工作的重點放在加強各級殘疾人聯合會的組織、思想、作風建設上，認真履行“代表、服務、管理”職責。近年來，在各級黨委、政府的關心重視下，市、縣區建立健全政府殘疾人工作委員會，配備了專職理事長、副理事長，成立了市殘聯黨組。縣、區殘聯做到計劃單列、理事長專職、規格正科、歸口政府，健全了運行機制。全市167個鄉鎮(街道)由組織部門下文成立殘疾人聯合會，設兼職理事長1人。2931個行政村、居委會、服務社區成立了殘協組織，配備兼職主席2232人，殘協專職委員133名，成立殘疾人五類專門協會16個，現有人員200多人。

　　同時，我們根據皖殘聯[2006]72號《關于在全省開展選聘社區殘疾人專職委員工作的通知》的要求，認真開展選聘專職委員工作，建立示范社區，以點代面促進社區殘疾人工作。目前，全市159個鄉鎮己配備33個，8個街道已配5個，112個社區已配43個，2407個村已配90個。示范社區殘疾人有固定的活動場所，不定期地開展一些適合殘疾人的活動。其中金安區20個社區全部配備了殘疾人專職委員。裕安區已有響鈴庵、鳳凰橋、云路、六梅4個社區配備了殘疾人專職委員，其他縣區均已選擇1-2個社區配備專職委員。霍山縣于5月26日通過縣長辦公會批準，一次性為全縣l6個鄉鎮、124個行政村和l9個社區及經濟開發區各配備l名殘疾人專職委員或殘疾人助理員，由縣財政按鄉鎮殘疾人專職委員200元/月，村(社區)殘疾人協理員100元/月標準納入預算支出。

　　按照基層殘疾人組織規范化要求，我們明確提出鄉鎮(街)殘聯要達到“六有”，即有殘聯組織和專兼職理事長、有殘聯牌子、有辦公場所、有工作經費、有殘疾人基本情況臺帳;村級明確有村長或文書兼任殘協主席，開展殘疾人工作活動有紀錄;市殘聯將基層殘疾人組織建設納入年度目標考評內容，組織開展互查。霍山、金安等縣區將有關殘疾人法律、法規、章程、殘疾人工作內容等制成統一規格的圖表、掛牌，掛在鄉鎮殘聯辦公室墻上，讓人一目了然。為了有效發揮基層殘疾人組織作用，更好地為殘疾人服務，縣區殘聯采取召開專題會議或以會代訓等形式舉辦鄉鎮、村殘聯、殘協負責人培訓班，學習業務知識，部署工作任務。金安區殘聯不僅每年春秋兩季舉辦專項培訓班，還分期分批選派鄉鎮殘聯優秀理事長、村殘協主席、社區專職委員、盲協、肢協負責人赴外地參觀學習，拓寬思路，開闊眼界。金寨縣殘聯以實施嘉道理項目為契機，縣、鄉組織層層培訓，2008、2009兩年共開展培訓4次，近2000人得到學習和培訓。通過培訓，提高了基層殘疾人工作的理論和業務水平，為開展各項殘疾人工作奠定了堅實的基礎。

　　殘聯工會年終總結范文二

　　20xx年，市殘聯機關工會在市殘聯黨組、理事會的領導下，在市直機關工會的指導下，圍繞市直機關工會的工作部署和市殘聯中心工作，通過抓教育培訓、抓隊伍建設、抓職責落實，推進了機關工會工作的新發展。現將市殘聯機關工會20xx年工作情況和20xx年工作要點報告如下：

　　一、抓教育培訓，著力提升工會會員的綜合素質

　　認真學習貫徹黨的十七大、十八大和省市黨代會精神，深入開展“三思三創”教育實踐活動，圍繞我會中心工作，采取多種形式，積極抓好學習教育活動，進一步提高了機關會員的綜合素質。

　　(一)深入開展黨的十七大、十八大精神學習教育活動。教育和動員機關會員積極參加上級機關和市殘聯黨組、黨總支、黨支部組織的黨的十七大、十八大精神以及形勢任務學習教育活動。機關工會會員聽取了XX區黨校黨委委員張力娜關于十七屆六中全會精神的輔導，聽取了市殘聯黨組書記、理事長胡望榮關于“加強廉潔從政，注重道德修養”的講課輔導，收看了胡錦濤在黨的十八大開幕式上所作的工作報告，完成了學習培訓和網上學習任務，撰寫了學習十八大精神的學習體會，組織開展了以踐行社會主義核心價值觀等為主要內容的學習交流活動，增強了推進機關建設和殘疾人事業加快發展的責任感和緊迫感。

　　(二)深入開展創先爭優和“三思三創”活動。幫助工會會員樹立走在前列的創先爭優意識，提升創先爭優水平，以“三思三創”主題教育實踐活動為契機，圍繞我市確定的創建省扶殘助殘愛心城市、實施殘疾人共享小康工程、深化殘疾人社會保障和服務體系建設等年度重點工作，機關工會制定了學習活動計劃，在要求工會會員認真做好公開承諾和積極踐諾的基礎上，在工會會員中開展了“讀好書、薦好書”活動，得到了廣大會員的積極響應，推進了讀書學習活動的深入開展，營造了濃厚的讀書學習氛圍;開展了“金點子”征集活動，圍繞年度重點工作，工會會員提出了發展我市殘疾人事業的意見和建議30多條，許多意見和建議被黨組理事會采納，為推進扶殘助殘愛心城市創建工作的深入開展和年度工作任務的完成作出了積極的貢獻。

　　(三)積極開展創建文明城市文明機關活動。認真貫徹市委市政府和機關黨工委通知精神，組織機關工會會員積極參加創建全國文明城市活動，廣大會員積極參加并圓滿完成了交通路口值勤、文明指數測評、志愿者服務等各項任務，為爭創全國文明城市作出積極的努力和貢獻。深入開展創建文明機關活動，圍繞我會制定的創建方案，機關全體會員積極投入到創建活動中去，在創建新一輪文明機關活動中當先鋒、做模范。

　　二、抓隊伍建設，著力提升工會工作的能力水平

　　市殘聯機關工會十分重視自身建設，充分發揮工會組織的集體領導作用，不斷加強工會工作的計劃性和規范性，努力增強機關工會工作的凝聚力，促進了工會工作的發展。

　　(一)主動工作，爭取領導重視。機關工會在黨組、理事會領導下開展工作，黨組、理事會對工會工作的重視支持是做好工會工作的重要保證。因此，我們在開展工會工作中注意主動請示、主動匯報，贏得了黨組、理事會的重視和支持。黨組、理事會在年初部署工作時，對工會工作一同研究、一同部署、一同檢查，并經常聽取工會工作的匯報，提出創新發展工會工作的意見和建議，鼓勵工會按照上級機關工會部署的工作任務，圍繞市殘聯中心工作，發揮工會的作用，推進各項工作的向前發展。同時，黨組、理事會成員，積極參加工會組織的各類學習考察活動，并給予經費上的支持，保障和推進了工會工作的深入開展。

　　(二)發揮工會組織集體領導作用。市殘聯機關工會組織健全，分工明確，責任落實，工作積極性高。為確保工會各項活動順利開展、取得實效，機關工會充分發揮工會委員和工會會員的工作積極性、能動性，在認真聽取工會委員、工會小組長和工會會員意見的基礎上，制定方案，明確責任，做好準備，開展的學習教育、參觀考察和文體娛樂活動得到了工會會員的積極參與和支持。同時，積極做好學習活動總結、信息撰寫等工作，積累了工作經驗，提高了開展工會工作的能力水平。

　　(三)發揮工會小組長的作用。充分發揮機關工會小組長的工作積極性和創造性，鼓勵各工會小組根據本小組工作特點做好結合文章，創造性的開展工作。如我們開展的愛心捐助、慈善一日捐、考察新農村建設等活動，均采取以工會小組的形式進行宣傳動員，以工會小組為單位報名參加，發揮了工會小組長的作用，調動了工會小組長的工作積極性、主動性、創造性，確保了活動的全員參與，增強了團隊意識和工會的凝聚力。

　　(四)加強工會檔案管理工作。重視并認真做好工會的檔案管理工作，安排專人負責工會檔案的收集和管理，提高了工會檔案管理水平。要求各工會委員和小組長及工會會員，及時將工會工作信息和圖片資料提供給工會檔案管理人員，較好地保證了工會組織的學習活動有文字、圖片記錄，健全和完善了機關工會工作檔案。同時，認真做好新進機關人員的入會工作，增強了機關工會工作的活力。

　　三、抓職責落實，著力提升機關工會的凝聚力

　　(一)積極參與機關內部事務管理工作。認真履行機關工會職能，派員參與市殘聯機關的民主評議、目標考核、經濟審計、干部選拔任用等工作，較好的發揮了工會的監督職能。平時積極聽取工會職工的合理化建議，如提出的加強機關文體活動、開展學習考察活動、改善工會會員工作條件等建議被黨組、理事會采納。

　　(二)積極開展扶貧幫困活動。機關工會重視做好扶貧幫困工作，廣大會員心系殘疾人，開展了多種形式的幫扶貧困殘疾人活動。結合“七一”、元旦、春節和全國助殘日、國際殘疾人日等重大節日，結合到基層調研和檢查考核，走訪慰問貧困殘疾人家庭，送去慰問金和慰問品;組織工會會員積極參加市里組織的各類慈善公益活動，為貧困殘疾人和困難群眾奉獻了愛心，提供了積極有效的幫助。

　　(三)積極組織送溫暖活動。關心會員的生活和健康，在職工生日時，為他們送上生日祝福和生日蛋糕;在會員和會員家屬生病住院時，及時做好慰問工作，鼓勵會員和會員家屬積極治療、早日康復，并盡最大努力提供幫助和服務;在每年春節等重大節日前，工會給干部職工家屬送上節日的慰問和感謝信。積極做好職工住院醫療互助工作，為全體工會職工辦理了《XX市職工住院醫療互助保障》手續，減輕機關職工大病住院的負擔。結合中殘聯和省殘聯組織的學習考察等活動，積極安排機關工會會員參與，在學習新經驗、拓寬工作思路的同時，提高了會員的身心健康水平。關心工會會員的身體健康，辦好機關工會小報，在宣傳市殘聯工會工作開展情況和有關單位工會工作經驗的同時，突出保健知識的介紹，為工會會員保健當好參謀。

　　一年來，市殘聯機關工會雖然做了一些工作，取得了一些成績，但離上級機關工會的要求和會員的需求還有一定的差距，工會的活動形式和內容還有待于進一步創新和豐富，工會會員的身心健康問題需更加重視。在新的一年里，我們將按照上級機關工會的工作部署，學習借鑒兄弟工會的經驗做法，努力推進我會工會工作健康發展。

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