【必備】聘用合同范文匯總20篇
隨著人們對法律的了解日益加深，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。你所見過的合同是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的聘用合同20篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
聘用合同1
1、甲方是依法注冊成立并取得合法從事電視劇制作資格的電視劇制作單位，甲方計劃攝制_________集電視劇《_________》（下稱電視劇）；乙方是依法注冊成立的經(jīng)紀公司，_________為乙方簽約演員，乙方有權代表該演員簽訂本聘用合同；
2、乙方的簽約演員是具有完全民事行為能力的自然人并且該演員是具有一定表演經(jīng)驗的影視演員，在多部影視劇中出演過重要角色；因此甲方?jīng)Q定聘用該演員在其計劃攝制的電視劇中擔任_________（角色），乙方表示同意。
鑒于此，雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行：
第一條 出演角色及對演員的要求
在電視劇中演員所擔任的角色為_________。演員應具有嫻熟的演技，在拍攝過程中應利用肌體、語言、情感以及外在的道具等盡力地體驗角色的情感，動情投入劇集之中。
第二條 工作期限
乙方應于_________年_________月_________日前指派演員到達甲方指定地點，向甲方報到。導演工作正式開始。
演員工作結束的時間按下列第_________種方式確定：
1、需演員出演的劇情全部拍攝完畢之日；
2、電視劇停機之日；
3、電視劇后期錄音制作完成之日；
4、_________。
第三條 定金
甲方應于本合同簽署之日向乙方支付定金￥_________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉(zhuǎn)為甲方向乙方支付的酬金。
若因甲方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行，甲方無權要求乙方返還定金；若因乙方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行，乙方應雙倍返還定金。
第四條 報酬及支付
甲方應向乙方支付_________（稅前／稅后）酬金￥_________元，自演員工作正式開始之日起_________日內(nèi)支付全部酬金的百分之_________（￥_________元，包含已支付的定金），演員工作結束之日起_________日內(nèi)支付全部酬金的百分之_________（￥_________元）。
甲方以支票或銀行轉(zhuǎn)賬之形式向乙方支付報酬。
乙方的銀行資料如下：開戶行：_________；戶名：_________；賬號：_________。
甲方應將定金和酬金直接支付至乙方，演員無權就其依據(jù)本合同為甲方提供的工作向甲方索取任何性質(zhì)的酬金，本合同另有規(guī)定的除外。
第五條 提供劇本
甲方應于本合同簽署之日起_________日內(nèi)向演員提供電視劇的文學劇本及其他與電視劇拍攝相關的資料。演員接到劇本后，應認真揣摩劇中的人物角色，為拍攝做好各項準備工作。
第六條 參加籌備工作
在電視劇開機之前，甲方有權要求演員參加拍攝籌備會、試裝、試拍等拍攝籌備期內(nèi)需要演員參與的工作，無需另行向乙方支付酬金。乙方應協(xié)調(diào)演員的檔期，確保演員能夠參加上述籌備期工作。
第七條 參加其他攝制工作
在電視劇停機之后，甲方有權要求演員參加配音、補拍、重拍等不超出演員專業(yè)職責范圍的電視劇的其他攝制工作，但累計不得超過_________天，否則，每超過一天應向乙方支付_________（稅前／稅后）酬金￥_________元。乙方應協(xié)調(diào)演員的檔期，確保演員能夠參加上述后期制作工作。
第八條 工作要求
演員在工作過程中應接受甲方的指導和管理，遵守甲方制定的規(guī)章、制度。但甲方不得干預演員的正當權限或違反行業(yè)慣例。甲方有權隨時檢查演員的工作，但不得影響演員的正常工作，演員應予以配合。
乙方工作正式開始之日至乙方工作結束之日，演員應專職為甲方工作，不得參演與該電視劇內(nèi)容相類似的其他影視作品。
演員如違反前款規(guī)定，應向甲方支付_________元的違約金。
演員應于其工作結束之日起_________日內(nèi)將甲方向其提供的文學劇本及相關資料全部歸還甲方或按照甲方的要求將其銷毀。
第九條 著作權及署名權
電視劇的著作權依法由甲方享有。
若電視劇得以拍攝并成功發(fā)行，演員依法享有在電視劇及相關衍生產(chǎn)品中的署名權。演員署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據(jù)國家的相關規(guī)定協(xié)商決定。
第十條 姓名、肖像使用權
甲方有權無償使用或許可播放者、發(fā)行者在電視劇、電視劇的衍生產(chǎn)品、電視劇的宣傳片或預告片使用演員的姓名和肖像。但僅限于電視劇推廣、宣傳之目的。
第十一條 參加宣傳活動
甲方有權要求演員參加電視劇的開機儀式、首播儀式以及其他宣傳活動，無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加并配合甲方的有關宣傳活動。
甲方要求演員參加的宣傳活動最多不超過_________次；否則，每超過一次應向乙方支付_________（稅前／稅后）酬金￥_________元，乙方亦有權拒絕甲方要求。
第十二條 其他費用承擔
從演員工作正式開始之日起至演員工作結束之日止，甲方應負責安排演員工作所需的住宿、飲食和交通，費用由甲方承擔。若甲方要求演員列國內(nèi)其他拍攝場地工作，甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求演員到國外的拍攝場工作，甲方應負責辦理相關證件和手續(xù)并承擔一切費用。
甲方要求演員參加本合同規(guī)定的工作以及電視劇的宣傳活動，應承擔演員食宿及往返交通費用。
第十三條 提供劇裝
演員在電視劇中的服裝、道具、化裝造型等均由甲方負責提供。
第十四條 保險
為確保演員在表演過程中的人身、財產(chǎn)安全，甲方應為演員辦理商業(yè)保險，具體包括：_________。
第十五條 雙方保證
甲方：
1、取得《電視劇制作許可證（甲種）》并經(jīng)依法注冊和合法存續(xù)的電視劇制作單位，且《電視劇制作許可證（甲種）》仍處于有效期內(nèi)；
2、經(jīng)依法注冊和合法存續(xù)的電視劇制作單位并將于本合同生效之日起_________日內(nèi)就計劃制作的電視劇取得《電視劇制作許可證（乙種）》；
3、保證電視劇不會包含任何侵害乙方、演員合法權益或者違反國家法律禁止性規(guī)定的內(nèi)容；
4、在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監(jiān)管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為；
5、甲方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權程序均已完成，本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。
乙方：
1、乙方保證其為依法注冊成立并合法存續(xù)的具有文化經(jīng)紀資格的經(jīng)紀公司；
2、乙方與演員依據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定建立了勞動關系并訂立了勞動合同，演員在本合同中的工作結束之前，其與演員之間的勞動合同持續(xù)有效（或者：乙方與導演依據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定訂立了委托代理合同，導演在本合同中的工作結束之前，其與導演之間的委托代理合同持續(xù)有效）；
3、乙方有權自行簽署本合同；
4、在本合同規(guī)定的演員的工作期限內(nèi)，乙方不會使演員參演與該電視劇內(nèi)容類似的其他影視作品的拍攝；
5、演員有能力履行本合同下的所有義務；
6、演員履行本合同下的所有義務，皆不存在任何法律上的障礙；
7、保證在本合同簽署之前，不存在任何針對演員的權利糾紛、索賠或者訴訟。
第十六條 甲方的除外責任
若乙方與演員之間為勞動關系，乙方作為演員的用人單位，應為演員辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險，依法履行《中華人民共和國勞動法》及其與演員訂立的勞動合同規(guī)定的由用人單位承擔的其他義務。若乙方未依法履行其作為演員用人單位的相關義務，由此引起的一切后果由乙方自行承擔；乙方與演員之間的勞動關系糾紛一概與甲方無關。
若乙方與演員之間為委托代理關系，乙方與演員因委托代理合同所產(chǎn)生的糾紛亦與甲方無關。
第十七條 乙方與演員的連帶責任
在本合同生效期間內(nèi)，不論因乙方或演員任何一方的原因?qū)е乱曳脚c演員訂立的勞動合同（或委托代理合同）終止或無效，演員仍應繼續(xù)履行本合同；若演員因其與乙方訂立的勞動合同（或委托代理合同）終止或無效而拒絕繼續(xù)履行本合同，由此給甲方造成的'一切損失，乙方與演員應承擔連帶賠償責任。
第十八條 合同的解除
發(fā)生下列情形之一，甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同：
1、演員因自身原因不能履行本合同規(guī)定的義務，累計或連續(xù)超過_________天；
2、甲乙雙方在本合同中所作保證不真實或為實現(xiàn)的；
3、演員部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續(xù)履行本合同；
4、甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之_________，經(jīng)乙方催告后，仍不履行支付義務的；
5、甲方被依法吊銷《電視劇制作許可證（甲種）》或《電視劇制作許可證（乙種）》；
6、甲乙雙方破產(chǎn)、解散或被依法吊銷企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照。
第十九條 合同的終止
本合同在下列任一情形下終止：
1、電視劇后期制作完中，甲乙雙方另有約定的除外；
2、甲乙雙方通過書面協(xié)議解除本合同；
3、因不可抗力致使合同目的不能實現(xiàn)的；
4、在委托期限屆滿之前，當事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務的；
5、當事人一方遲延履行合同主要義務，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；
6、當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現(xiàn)的；
7、_________。
第二十條 保密
未經(jīng)甲方同意，乙方和演員均不得在電視劇首播之前向任何第三方泄漏劇情、演員、拍攝進度等與電視劇相關的一切信息。
乙方和演員保證對其在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料（包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密）予以保密。未經(jīng)甲方同意，乙方和演員均不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。
乙方或演員若違反上述保密義務，乙方和演員應對甲方因此而遭受的損失承擔連帶賠償責任。
第二十一條 通知
1、根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________（書信、傳真、電報、當面送交等）方式傳遞。以上方式無法送達的，方可采取公告送達的方式。
2、各方通訊地址如下：_________。
3、一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起_________日內(nèi)，以書面形式通知對方；否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。
第二十二條 合同的變更
本合同履行期間，發(fā)生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時書面通知對方，征得對方同意后，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)（書面通知發(fā)出_________天內(nèi)）簽訂書面變更協(xié)議，該協(xié)議將成為合同不可分割的部分。未經(jīng)雙方簽署書面文件，任何一方無權變更本合同，否則，由此造成對方的經(jīng)濟損失，由責任方承擔。
第二十三條 合同的轉(zhuǎn)讓
除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效。
第二十四條 爭議的處理
1、本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。
2、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，也可由有關部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第_________種方式解決：
（1）提交_________仲裁委員會仲裁；
（2）依法向人民法院起訴。
第二十五條 不可抗力及意外事件
不可抗力：
1、如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。
2、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供關于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當證據(jù)及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。
3、不可抗力事件發(fā)生時，雙方應立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續(xù)履行合同的能力，則雙方可協(xié)商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責任。
4、本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭（不論曾否宣戰(zhàn)）、動亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。
意外事件：
1、非因雙方當事人過錯，出現(xiàn)本條第一款規(guī)定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況，包括但不限于天氣反常以及電視劇導演或其他主要演員生病、受到意外傷害或死亡等，致使電視劇的拍攝遲延，甲方應立即采取補救措施，并將拍攝計劃順延的時間書面通知乙方；因此而未能按原拍攝計劃完成電視劇的拍攝，乙方無需承擔違約責任。
2、若本條規(guī)定的情況致使電視劇的拍攝遲延超過_________天，任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。
第二十六條 合同的解釋
本合同的理解與解釋應依據(jù)合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋
第二十七條 補充與附件
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第二十八條 合同的效力
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。
有效期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
本合同正本一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
委托代理人（簽字）：_________ 委托代理人（簽字）：_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用合同2
管理人員聘用合同
甲方（聘用方）：×× 乙方（受聘方）：××
法人代表：×× 身份證號：
聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：
甲方因企業(yè)發(fā)展和規(guī)范管理、科學管理的需要，而乙方在上述方面具有相應知識和工作經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿和互惠原則，通過充分協(xié)商，就甲方聘用乙方為其企業(yè)中高級管理職位達成如下協(xié)議：
1聘用期限
1.1 聘用期為10年，以甲方正式報到上班之月計。
1.2 乙方保證在甲方報到上班時與其它企業(yè)無勞動聘用關系。
2雙方工作職責及義務
2.1 甲方聘用乙方為中高級管理技術人員，具體崗位由甲方在征詢乙方意愿的前提下根據(jù)甲方情況確定。
2.2 乙方工作職責由甲方崗位責任制度和相關制度進行規(guī)范。乙方須充分運用其專業(yè)知識與工作經(jīng)驗，保持嚴謹?shù)墓ぷ黠L格和勤勉的工作態(tài)度，恰當且如實履行其工作職責。
2.3 乙方須遵守甲方各項管理制度，服從甲方的工作安排。
3乙方薪金及福利待遇
3.1 乙方聘用期的目標年收入為：稅后人民幣伍萬元整（50000萬元）。
3.2 乙方工資發(fā)放方式：以甲方規(guī)定的員工工資發(fā)放日（每月20日）為準。績效工資年底一次性付清。
3.3 乙方起薪日期為乙方到甲方正式報到上班之月計。
3.4 乙方工資每2年上調(diào)一次，每次調(diào)薪幅度為上年總年薪的10～15%。
4工作時間、休息及休假方面
4.1 乙方工作每周休息二天；乙方有權享受春節(jié)、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、元旦節(jié)等法定假日的`休息。
4.2 如甲方現(xiàn)行工作時間將來順應管理要求而減少，乙方自動過渡到新的工作制，不需要另行約談。
5本合同的變更、解除、終止
5.1 本合同的變更（含補充）可由甲乙雙方中的任何一方提出，變更采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方書面確認后生效。
5.2 乙方有下列情形之一時，甲方可以立即解除本合同。
5.2.1 被依法追究刑事責任的。
5.2.2 營私舞弊、嚴重失職，并給甲方造成重大經(jīng)濟損失的。
5.2.3 嚴重違反甲方所訂規(guī)章制度，并在甲方范圍內(nèi)造成惡劣影響的。
5.3甲方有下列情形之一時，乙方可立即解除本合同。
5.3.1甲方未能按合同約定如數(shù)發(fā)放工資且超過發(fā)放時間三個月。
5.3.2甲方脅迫乙方從事違法工作的。
5.4 本合同到期，或雖未到期限，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而同意解除本合同時，本合同可以解除。
6違約責任以及合同糾紛處理
6.1 合同糾紛以雙方協(xié)商解決為主，勞動仲裁或法律訴訟解決為輔。
6.2 本合同經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。
6.3 本合同未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方（聘用方）：××乙方（受聘方）： 法人代表：
合同日期：20xx年3月26日
聘用合同3
甲方：
乙方： 身份證號： _______________________
根據(jù)中華人民共和國有關法律、政策等有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同：
聘用雙方達成協(xié)議如下：
一、聘用合同期限：
聘用合同有效期 自20xx年月 日起至 年 月 日。
二、崗位職責與工作要求：
（一）甲方安排乙方在 新城醫(yī)院口腔科 工作。甲方如因工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
（二）乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī)，愛護科室財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。
（三）乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質(zhì)完成工作任務。
（四）聘用合同期內(nèi)，在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學習。
（五）乙方嚴重失職使科室利益造成重大損失的，科室將依法追究其經(jīng)濟賠償責任。
三、工作報酬、福利、及其他待遇：
1、甲方根據(jù)單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方當?shù)脑鹿べY、提成、獎金、及其它補貼等。
底薪： 800+養(yǎng)老醫(yī)療保險700（可自行購買或者單位代為扣繳）+生活補助500=20xx 提成：每月營業(yè)額扣除加工和材料費后×0。2
年終獎金（保證金）： 根據(jù)乙方每月的考勤，衛(wèi)生工作，及勞動紀律等綜合年終發(fā)放。按月結算，但不每月發(fā)放。
2、甲方為乙方提供住宿。
3、乙方在甲方工作一年之后，乙方在取得口腔執(zhí)業(yè)證后，在甲方新增設南干道口腔診所，乙方如到南干道口腔診所工作可以優(yōu)先享有入股（伙）的權益。
4、甲方提取乙方年終獎金（保證金）做為乙方違約保證金，保證金在乙方無違約前提下在每年12月底全額一次性發(fā)放。或在12月底發(fā)放50%，6月底發(fā)放50%。
四、工作紀律：
乙方違反法紀、法規(guī)及甲方規(guī)章制度，或者不能勝任本職工作，甲方可根據(jù)有關法律、法規(guī)及《科室崗位職責》《科室規(guī)章制度》，視情節(jié)輕重，給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
五、合同的變更、解除和違約責任。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者，甲方可解除本合同：
（1）乙方嚴重違反法律、法規(guī)及診所規(guī)章制度的;
（2）乙方嚴重失職，使診所利益造成重大損失的;
（3）因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在診所的.設置已不可能或無必要時;
（4）乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務;
3、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。
（1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的;
（2）因身體健康狀況不能繼續(xù)從事本職工作，并提供有效證明的;
4、聘用合同的違約責任：本合同時在雙方自愿認可下簽訂，任何一方無正當理由不得單方面違約，否則支未違約方付違約金2萬元整。并承擔其它違約責任，如扣除全年保證金，由甲方出資的進修學習費用，應全額退還甲方。
六、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
聘用合同4
甲方：醫(yī)院地址：
乙方： ____________________身份證號： _______________________根據(jù)中華人民共和國有關法律、政策及上海市滬府發(fā)[XX]4號文《關于印發(fā)上海市事業(yè)單位聘用合同辦法的通知》，及上海市衛(wèi)生局滬衛(wèi)人（XX）48號文《關于本市衛(wèi)生事業(yè)單位開展聘用合同制工作的意見（試行）》等有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同：
甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制________（專業(yè)技術人員 工人）。
聘用雙方達成協(xié)議如下：
一、聘用合同期限：
（一）聘用合同有效期1、自______年_____月_____日起至法定退休年齡為無期限合同。
2、自____年____月____日至____年____月____日共___年。（其中____年___月___日至____年____月____日為試用期）為有期限合同。
（二）合同到期，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務能力、身體狀況及有關政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況，決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應重新簽約。
二、崗位職責與工作要求：
（一）甲方安排乙方在 _____________________ 工作。甲方如因工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
（二）乙方需持有崗位要求的學歷證書、專業(yè)技術資格證書、注冊證書或者相應的技術等級證書、崗位培訓合格證書，具有完成應聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識和實際能力；
（三）乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī)，愛護國家財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。
（四）乙方應具備良好的思想品德和敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責任心。
（五）乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質(zhì)完成工作任務。
（六）甲方對乙方在思想上予以關心，業(yè)務上予以指導，根據(jù)工作需要，為乙方提供崗位培訓、繼續(xù)教育和其他進修機會。
（七）聘用合同期內(nèi)，在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學習。
（八）雙方有關聘用合同的變更、終止和解除等事項按《xx醫(yī)院全員聘用合同制實施細則》執(zhí)行。
三、工作報酬、福利、職務職稱及其他待遇：
（一）工資：
1、甲方根據(jù)國家的有關政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定調(diào)整乙方的工資。
3、甲方按期為乙方向社會保險機構繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金等社會保險金，同時繳納公積金。
（二）福利待遇：
1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。
2、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷，需要治療休養(yǎng)的，按本市有關規(guī)定執(zhí)行。
（三）職務職稱及其它待遇：
1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國家有關政策，本單位具體規(guī)定，以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求，經(jīng)過考核，對具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術職稱或行政職務。
2、乙方享有參加民主管理、獲得精神和物質(zhì)獎勵等權利。
四、工作紀律：
乙方違反法紀、法規(guī)及甲方規(guī)章制度，或者不能勝任本職工作，甲方可根據(jù)有關法律、法規(guī)及《xx醫(yī)院職工獎懲條例》，視情節(jié)輕重，給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
五、聘用合同的終止、解除及違約責任
（一）聘用合同的終止1、聘用合同期滿的；
2、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的；
3、本院被撤消、或解散的；
4、受聘人員退休、退職、死亡的。
5、無期限合同的約定終止條件：
1）原固定制職工轉(zhuǎn)制后，無崗位人員實行半年的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿仍無科室聘用的，將委托有關人才服務機構進行托管一年半，待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續(xù)。
2）其他無崗位聘用人員實行三個月的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿無科室聘用的，則辦理終止合同手續(xù)。
3）崗位聘任期滿，受聘人員應服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求，無特殊情況三次不服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求，合同終止。
4）年度考核不合格或累計兩次年度考核基本合格，合同終止。
5）已到達或超過退（離）休年齡的人員（不含符合國家和本市關于延長退（離）休年齡的規(guī)定，并辦理了延長退（離）休年齡手續(xù)的人員），合同終止。
（二）聘用合同的解除1、聘用合同有效期內(nèi)，發(fā)生合同解除條款情況時，雙方均應在合同所規(guī)定的期限內(nèi)以書面形式提出解除聘用合同。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除聘用合同，并書面通知乙方：
1）在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的；
2）連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的；
3）未經(jīng)單位同意，擅自出國或者出國逾期不歸的；
4）違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的；
5）嚴重擾亂工作秩序，致使本單位、其他單位工作不能正常進行的；
6）被以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的；
7）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的'其他情形。
3、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前30天以書面形式通知乙方：
1）受聘人員因患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作的；
2）受聘人員年度考核或者聘期考核不合格，又不同意單位調(diào)整其工作崗位的；或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的；
3）聘用合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成一致的。
4、乙方有下列情況之一的，甲方不得解除合同；
1）受聘人員患病、負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2）女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；
3）因公負傷，治療終結后經(jīng)勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動能力的；
4）患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的；
5）受聘人員正在接受紀律審查尚未作出結論的；
6）屬于國家規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形。
5、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除聘用合同，并書面通知甲方：
1）在試用期內(nèi)的；
2）考入普通高等院校的；
3）被錄用或者選調(diào)到國家機關工作的；
4）依法服兵役的；
5）醫(yī)院未按照聘用合同的約定支付工作報酬、提供工作條件或福利待遇的；
6）醫(yī)院以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。
6、在合同規(guī)定的聘期內(nèi)，任何一方解除合同，須提前30日以書面形式通知對方（本合同第五條第5款第5項除外），并按有關程序辦理解除合同的手續(xù)。
7、乙方如要解除合同，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職。乙方在聘用期間受過甲方國內(nèi)外各種培訓，則由甲方根據(jù)培訓時間的長短及必須為甲方服務年限的長短，用逐年遞減的計算辦法，可向乙方索賠培訓費。
8、乙方在合同期限未滿，不符合本合同第五條第2款第5項規(guī)定的情況，又無其他特殊原因，甲方可否決乙方的解除合同要求。
六、經(jīng)濟補償：
1、 雙方任何一方違約給對方造成經(jīng)濟損失，都要承擔經(jīng)濟責任，具體賠償金額，應根據(jù)違約的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。
2、乙方由甲方支付培訓、分房等費用的，因乙方原因要求解除合同且未滿合同所簽訂的服務年限的，必須按照《xx醫(yī)院聘用合同制職工違約賠償?shù)挠嘘P規(guī)定》和國家有關規(guī)定進行賠償。有下列情形之一的，按乙方在本院實際工作年限，每工作1年給予其一個月工資的經(jīng)濟補償：
1）聘用單位提出解除聘用合同，受聘人員同意解除的；
2）受聘人員患病或者非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作，聘用單位單方面解除聘用合同的；
3）受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意單位調(diào)整其工作崗位，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，聘用單位單方面解除聘用合同的；
4）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成一致，由聘用單位單方面解除聘用合同的；
5）聘用單位未按照聘用合同約定支付工資報酬、提供工作條件和福利待遇的；
6）
聘用單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的；
7）
聘用單位被撤消、解散，不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計算本單位工作年限的。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
（一）住房：按醫(yī)院有關住房分配條例執(zhí)行。
（二）報考研究生或其它進修：按醫(yī)院有關規(guī)定執(zhí)行。
（三）其它：
八、本合同未提明事宜均按《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。在執(zhí)行中，如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方，經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當補充。
九、甲乙雙方因終止解除合同發(fā)生人事爭議，經(jīng)院人事爭議調(diào)解小組調(diào)解未成的。可向醫(yī)院所屬區(qū)人事爭議仲裁委員會提出仲裁申請，對仲裁不服的可依法向人民法院提起訴訟。
十、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)和政策為準。
十一、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力、。
十二、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方（法人或委托代表）： 乙方：
（簽名蓋章）
日期：
登記單位：
（蓋章）
日期：
聘用合同5
甲方： 乙方：
導游證號：
甲乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商，現(xiàn)就甲方聘用乙方為兼職導游員事宜達成如下協(xié)議：
一自 年 月 日至 年 月 日止，甲方委托乙方任兼職導游員，具體接待的團隊以甲乙雙方簽章的派團單確認。
二 甲方責任
1 甲方向乙方支付帶團補貼，按一團一費計，具體數(shù)額視 帶團任務雙方協(xié)商。
2 乙方在為甲方帶團期間，甲方應支付該團足額團費。
3 團隊任務結束后，甲方應對乙方的工作情況進行如實評價，并在乙方的帶團記錄上做好記錄。
三 乙方責任乙方在為甲方工作期間，應服從甲方管理，遵照法律法規(guī)以及國家標準的規(guī)定和甲方要求做好團隊接待工作，提供符合以下條件的導游服務：
1 乙方保證在為甲方工作期間，本人導游證已通過本年年審，并處于合法有效狀態(tài)。
2 乙方應嚴格按照甲方的接待計劃安排團隊活動，不得擅自改變團隊計劃安排的行程，如游客有需求，需向公司匯報后，取得統(tǒng)一方可執(zhí)行。
3 乙方不得欺騙，脅迫旅游者購物或者參加需要另行付費的活動項目。
4 乙方不得以明示或者暗示的方式向旅游者索要小費，一經(jīng)核實，從嚴處理。
5 對于可能危及旅游者人身，財產(chǎn)安全的.事項，乙方應當向旅游者做出如實的說明個明確的警示，并采取放著危害發(fā)生的必要措施。
四合同終止：凡有違反政策法規(guī)的或嚴重違反甲方有關規(guī)章制度的，甲方有權終止和同。
五以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補充，補充合同 與原合同有同等法律效力。
六本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報_____旅游管理局一份。年月日
聘用合同6
甲方（聘用單位）：
乙方（受聘人）：
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止（其中 年 月 日至 年 月 日為見習期，試用期），合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條 工作條件和勞動保護
1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
第四條 工作報酬
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。
第五條 工作紀律、獎勵和懲處
1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;
（5）被依法追究刑事責任的。
6。 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
（3）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的.;
（4）乙方不履行聘用合同的。
7。 有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
（1）乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的（符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外）;
（2）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的（符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外）;
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8。 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在試用期內(nèi)的;
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9。 乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償
1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。（經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、 乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
第八條 其它事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
聘用合同7
美國_________（以下簡稱甲方）和中國_________公司（以下簡稱乙方），就甲方聘請乙方烹飪技師一事，進行了友好協(xié)商，取得一致意見，在中國_________簽訂本合同，條文如下：
一、服務項目
1．乙方應甲方聘請，派遣_________名烹飪技師赴美國_________酒家進行技術服務。職責是：遵照甲方的要求，準備_________菜菜譜，主理_________菜的精加工，出成品；
2．乙方向甲方供應為反映_________菜特色需要的原材料、輔料、調(diào)料，其費用由甲方負擔。原輔、調(diào)料的品種、數(shù)量及價格等，由雙方另行協(xié)商確定。
二、待遇及費用
（一）乙方應聘人員在甲方工作期間，享受下列待遇：
1．甲方負擔乙方人員的膳食、住宿、交通、醫(yī)療、保險和一切稅捐等費用，并提供當?shù)赝袠I(yè)職工的同等勞保用品；
2．應聘人員住房應設有空調(diào)和冬季保暖設備，以及家具、臥具等生活用具；
3．乙方人員享受中國的七天休假日（元旦一天、五一一天、國慶節(jié)二天，春節(jié)三天），工資照發(fā)。
4．乙方所有應聘人員在現(xiàn)場工作十二個月后，享受兩周有薪休假。其往返機票（包括食宿）由甲方負擔。
5．乙方人員因病或工傷事故需要醫(yī)治或休養(yǎng)時，應按當?shù)卣挠嘘P規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘，死亡時，其撫恤金亦按當?shù)卣挠嘘P規(guī)定辦理，甲方應協(xié)助乙方處理好善后事宜。
（二）甲方向乙方支付下列費用：
1．乙方應聘人員第一次赴美工作時，甲方應向乙方支付每人_________美元的準備費。
2．甲方支付給乙方八名應聘人員每月凈工資為_________美元；（其中特一級烹飪技師工薪為_________美元，特二級烹飪技師為_________美元，特三級烹飪技師為_________美元，中一級烹飪技師為_________美元，中二級烹飪技師為_________美元），工作每滿一年，即從第十三個月起，給每人每月加薪10％。
3．乙方人員每周工作六天，每天工作八小時。具體作息時間，按甲方編排辦理。如平時需延長工作時間或節(jié)假、公休日需要加班，甲方應支付加班費。加班費以小時為單位計算，每小時的加班費為小時工資額的150％。小時工薪按下列公式計算：小時工薪額＝凈月工資÷25天÷8小時。
三、雙方責任
（一）甲方責任
1．負擔乙方應聘人員自中國_________到達工作地點的往返旅費（包括交通食宿），并在乙方人員赴任啟程前三十天內(nèi)，將機票和準備費匯至中國銀行_________分行_________公司外匯帳戶（帳號：_________），待中方人員到達后據(jù)實向甲方核銷；
2．負責辦理乙方應聘人員進入甲方境內(nèi)的簽證、居留證、工作許可證以及其他需要辦理的手續(xù)，并負責其費用；
3．為乙方人員提供工作方便，尊重其生活習慣，保護其人身安全，并在合同期滿后按時返回中國。
（二）乙方責任
1．選派技術能勝任、身體健康的烹飪技師；
2．向甲方書面提供赴聘人員的姓名、履歷、以及健康檢查表等有關資料；
3．負責辦理赴聘人員在中國境內(nèi)的有關出境手續(xù)，并負擔其費用；
4．負責繳納起點聘人員在中國境內(nèi)應付的一切稅款；
5．教育赴聘人員遵守甲方國內(nèi)的法律法令，尊重當?shù)氐娘L俗習慣；不準參加所在國工會組織和一切政治活動；
6．乙方人員如有違犯甲方國內(nèi)法律，經(jīng)當?shù)卣辛铍x境者，其回國旅費由乙方負擔；
7．乙方人員要遵守甲方店規(guī)，并遵照甲方編排的工作時間服務，無故曠工者按工時扣薪，如繼續(xù)故犯，屢戒不悛者，甲方有權向乙方提出解雇，其回國旅費，由乙方負擔；
四、支付
1．甲方向乙方支付的準備費、加班費及工薪等，均以美元支付；
2．每月五日為上月工薪和加班費的結算日，甲方應在收到乙方結算清單通知后七日內(nèi)，把上月工薪和加班費匯至中國銀行_________分行_________公司外匯帳戶；
3．上述匯款所需費用均由甲方負擔；
4．甲方如不按時支付，過期一天則按應付工薪和加班費總額的0．5％付罰款。超過三十天不支付，則視為違約。
五、應聘人員的.更換與解雇
1．乙方在征得甲方同意后，可以臨時招回、更換個別應聘人員，由此發(fā)生的費用由乙方負擔；
2．甲方如要求縮短個別應聘人員的工作期限，需提前三個月提出，并征得乙方同意后，方可實行，由此發(fā)生的全部費用，由甲方負擔；
3．應聘人員工作態(tài)度不好，甲方可以解雇，但需提前一個月通知乙方，并說明其原因。回國旅費由乙方負擔。
六、仲裁
雙方在執(zhí)行合同的過程中所發(fā)生的一切爭議，應通過友好協(xié)商解決。如雙方達不成協(xié)議時，可提交仲裁。
七、合同的生效和終止
1．本合同自雙方簽字之日生效。合同期為兩年。有效期從乙方應聘人員離境到達美國_________酒家之日起計算。
2．在合同有效期內(nèi)任何一方對合同的某些條款要求修改，必須以書面方式向另一方提出要求，由雙方商簽補充合同。如需延長合同期限，必須于本合同期滿前三個月向另一方面提出，經(jīng)雙方商得一致意見，并辦妥合同延期手續(xù)后，方可延長。
3．如一方違反合同而造成中斷合同時，除乙方人員歸國費用由違反方負擔外，違反方還需負擔按當時應聘人員人數(shù)累計三個月的工薪總額賠償給對方。
4．本合同未盡事宜，將由雙方通過友好協(xié)商解決之。
甲：
乙：
日期：
聘用合同8
甲方：
乙方：
甲乙雙方本照平等自愿的原則，經(jīng)過甲方對乙方的`試用，和乙方對甲方的深入了解，雙方產(chǎn)生了互任互信，經(jīng)協(xié)商甲乙雙方就聘雇事項一致同意簽定條款如下；
第一條：甲方聘雇乙方擔任 職務，起工資（包括工資及各項津貼） 元。甲方承諾絕不拖欠乙方薪金，保證按月發(fā)放。
第二條：如甲乙雙方其中任何一方提出解約時，則須提前十日通知對方終止。如乙方無故終止試用，甲方不付任何費用。
第三條：乙方參加甲方網(wǎng)吧工作，要遵守甲方一切規(guī)定，善盡職責，努力從公，如有違背，服從網(wǎng)吧按規(guī)章制度處理，如情節(jié)重大被甲方解聘亦無異議。乙方參加甲方工作后，應遵守網(wǎng)吧最高指導方針“誠實信用，負責和藹”的精神處事待人，團結合作。
第四條：乙方對職務上須知的網(wǎng)吧相關機密盡維護保守之責，如有遺漏，愿負法律之責任。
第五條：乙方對甲方的設備、用品及公物應確盡維護愛惜之責，如有破壞，視情節(jié)輕重，予以賠償或修復。
第六條：尾款，如有顧客提前下機未退的尾款歸甲方所有，乙方不得截留，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)截留情況罰款人民幣100元。
第七條：乙方如被解聘（雇）或自動請求離職責，一經(jīng)核準，應即將經(jīng)手文件、財物及業(yè)務手續(xù)一一交待清楚，如有遺失或拒交時，即確保賠償并負法律上責任。
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘用合同9
甲方(用人單位)名稱:
乙方(受聘人員)姓名:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及政府其他有關規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同。本合同中的甲方為用人單位，乙方為受聘人員。
第一條合同期限
1.1本合同有效期為年，自___年___月___日至___年___月___日止。
1.2任何一方需解除本合同，須提前30天以書面形式向?qū)Ψ教峤唤獬贤暾垼纯蓞f(xié)商解除事項。
1.3本合同有效期滿后，雙方愿意繼續(xù)保持聘用關系，則再行簽訂聘用合同。
第二條工作崗位
2.1甲方根據(jù)企業(yè)工作需要，聘用乙方擔任本公司職務。
2.2甲方根據(jù)經(jīng)營業(yè)務需要以及依照乙方能力和工作表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作。乙方愿服從甲方的安排，按照被聘崗位的責任，按責、按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。
2.2若條件允許，甲方應為乙方提供相應的帶薪職業(yè)培訓。
第三條勞動報酬及福利
3.1甲乙雙方共同協(xié)商約定，每個月工資報酬為______元(人民幣)
3.2甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應調(diào)整其勞動報酬。
第四條工作時間及勞動條件
4.1甲方實行平均每周48小時工作制度，具體按公司作息制度執(zhí)行。
4.2因業(yè)務有加班需要，甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。
4.3甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的.工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
第五條勞動紀律和獎勵
5.1乙方應遵守國家的政策法令和甲方制定的各項規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，履行崗位責任，完成工作任務。
5.2依照乙方的工作實績、貢獻大小，甲方將按公司獎懲制度給予獎勵。
5.3乙方如果違反甲方的規(guī)章制度，違反勞動紀律，甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
5.4乙方若觸犯國家法律，本合同自行解除。
第六條商業(yè)秘密
6.1乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不能向第三方提供有關甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應為客戶保密的技術與情報(不論這些秘密、技術、情況與乙方本人有否直接關系)。
6.2乙方在甲方工作期間，不得到競爭企業(yè)兼職或任職，不得自行組建公司、企業(yè)與甲方競爭。
6.3乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方必須承擔由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟損失，直止依法追究責任。
第七條違約責任
7.1甲、乙任何一方，由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的，須承擔違約責任。除雙方另有約定外，違約方應向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金。
7.2甲方若提前解除本合同造成違約的，應向乙方支付2個月等值(底薪)工資的違約金。
7.3乙方擅離公司造成違約的，應向甲方支付2個月等值(底薪)工資的違約金。
第八條其他
8.1本合同未盡事宜，甲、乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決。
8.2乙方(是/否)持有機動車駕駛照，并(愿意/不愿意)在甲方工作需要時行施駕駛員職責，并執(zhí)行本公司有關對駕駛員職責的規(guī)章制度。
8.3甲、乙雙方在工作期間另行簽定的其他協(xié)議屬本合同的附件成分，具有同等法定效力。
8.4本合同共肆頁，一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，同等有效。雙方簽字后即可生效。
甲方:
乙方(簽字):
法人(簽字蓋章):
簽約日期:___年___月___日
簽約日期:___年___月___日
簽約地點:
聘用合同10
甲方：_________________(街道、鎮(zhèn)社區(qū)服務中心)地址：_________________
乙方：_________________性別：_________________身份證號碼：_________________
戶口所在地：_________________
第一條勞動合同期限：_________________自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日。其中試用期為_____________個月，自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日，
第二條工作崗位及要求：_________________甲方安排乙方在_____________社區(qū)從事社區(qū)_____________工作。乙方必須根據(jù)工作職責和要求，按時、按質(zhì)、按量完成規(guī)定的工作和任務。
第三條勞動保護和勞動條件：_________________甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行國家有關工作安全、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方的工作提供符合規(guī)定的勞動保護設施和保護條件，應自覺執(zhí)行國家有關女職工勞動保護等規(guī)定。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
第四條工作時間和休息休假：_________________工作時間按照社區(qū)工作的特點，實行綜合計時工作和休息制。
第五條勞動報酬：_________________乙方試用期間的工資為每月_____________元。試用期滿后乙方的工資福利待遇按照區(qū)有關文件執(zhí)行，遇到工資政策調(diào)整，按新政策執(zhí)行。甲方不得無故拖欠乙方工資。
第六條人事檔案及社會保險：_________________乙方的.人事檔案及社會保險由甲方委托_____________勞動事務代理服務中心按勞動和社會保障部門有關文件規(guī)定辦理。
第七條勞動紀律：_________________甲乙雙方都要遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的日常管理，并接受區(qū)、街道(鎮(zhèn))民政部門監(jiān)督及所在社區(qū)的領導。
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話：_______________________ 電話：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
聘用合同11
合同單位：(甲方)
聘用人員：(乙方)
一、聘用期：xx年，從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
二、甲方權利和義務：
1、甲方暫定乙方月薪：本科xx元，專科xx元，中專xx元，取得相關資格后，按正式職工掛靠檔案工資核發(fā)。
2、甲方按國家政策以xx元為基數(shù)為乙方核算基本養(yǎng)老保險單位交費部分，隨工資發(fā)放到乙方;為乙方以住院統(tǒng)籌和大病補助保險形式核算醫(yī)療保險參保費用，每月隨工資發(fā)放到乙方。
3、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業(yè)務管理，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，擇優(yōu)向上級申請辦理人事代理。辦理人事代理后，乙方有關工資、保險等待遇上級有硬性規(guī)定的，按上級精神執(zhí)行。
4、乙方有嚴重違規(guī)違紀或造成醫(yī)療事故、糾紛或不能勝任工作的，甲方有權實施即時辭退或預告辭退。
三、乙方權利或義務：
1、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業(yè)務管理。乙方需交納xx元的風險抵押金，在其有嚴重違規(guī)違紀或造成醫(yī)療事故、糾紛等，其必須承擔所劃定的損失，從風險抵押金中低扣，不足部分乙方必須及時交納;觸犯法律的`，移交司法機關處理;未造成任何損失的，在乙方離院時，甲方退還其xx元風險抵押金。
2、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執(zhí)行。半個月以內(nèi)的病假由科室自主調(diào)節(jié)，病假超過半個月的需上報院方批準，工資由科室按制度發(fā)給;事假無工資待遇，事假超過一個月的視為自動離職。
3、乙方被正式聘用后，應遵照國家相關規(guī)定取得必須的執(zhí)業(yè)資格，3年內(nèi)考不取執(zhí)照的，甲方給予即時辭退。
4、乙方在合同期滿不愿續(xù)聘或中途要辭職的，必須提前30天向院方提出書面辭職申請，否則影響工作的損失由乙方負責。
四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，共同信守，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商。在協(xié)議期間，若上級有重要精神及政策變動，再作相應調(diào)整。
甲方代表：
乙方：
xx年xx月xx日
xx年xx月xx日
聘用合同12
甲方：(蓋章)
乙方：
第一條、聘用合同
期限本聘用合同期限為一年。自________年________月至________年________月，共計十個月。
第二條、聘用崗位及其職責要求。
(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為我園炊事員兼保育員工作。
(二)熱受本職工作，樹立一切為幼兒服務的思想，努力提高服務質(zhì)量。
(三)努力鉆研業(yè)務，提高烹調(diào)技術，做到色香味俱全，米飯軟硬適當，花色品種多樣，促進幼兒的食欲，保證營養(yǎng)的質(zhì)量。
(四)嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗收關，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴防食物中毒。
(五)注意個人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進行體檢。
(六)對幼兒態(tài)度和藹可親，不得訓斥體罰幼兒。
(七)嚴格執(zhí)行幼兒園的作息制度，按時將飯菜備好。
(八)虛心聽取意見，服從園長安排和管理。
(九)積極參加園方安排的`其它力所能及的公益勞動。
(十)乙方必須身體健康，無任何傳染病。
(十一)乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程，保護自己，責任自負。
(十二)每天炊事工作完成后，聽從園方安排到班級做保育工作，其職責見保育員工作職責。
第三條、工作報酬
(一)甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務的情況，以貨幣形式按月支付乙方每月________元的固定工資和________元的崗位津貼。
(二)經(jīng)甲、乙方協(xié)商約定，甲方不承擔乙方的養(yǎng)老保險。
(三)有事必須先請假，請假要自己安排好炊事員，不請假或請假未經(jīng)批準，擅自調(diào)班的，每半天扣15元;曠工的，每半天扣30元，曠工一天扣40元。
第四條、聘用合同的終止與解除。
(一)聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時本合同自行終止。
(二)聘用期間，如乙方違反園務制度，或嚴重失職，造成安全事故，甲方有權在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個星期通知乙方。
(三)乙方如因病或因事不能完成工作任務時，甲方解除本合同。
第五條、若乙方?jīng)]有提前一個月通知幼兒園而辭工，扣發(fā)當月工資。
第六條、本合同一式三份，教師、幼兒園、中心學校各一份，簽字生效。
甲方：(蓋章)
法定代表人(簽字)
聘用合同13
甲方(單位)全稱：___________
法定代表人(或負責人)：___________
單位地址：___________
乙方(員工)姓名：___________
身份證號碼：___________
通訊地址：___________
郵編：___________
戶口所在地：___________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則，共同約定遵守以下條款。
一、勞動合同期限本合同自___________年___________月___________日起，以完成工作任務為勞動合同期限，完成本項工作任務之日為勞動合同終止日。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1、乙方工作地點為食品集團及下屬子(分)公司經(jīng)營所在地。
2、乙方從事崗位或與該崗位類似的、相關的其他崗位的工作;乙方應按甲方的工作內(nèi)容和崗位要求，按時按質(zhì)按量完成任務和目標。
3、甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、組織機構設臵變化及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)等，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點和職責范圍，調(diào)整后的工資執(zhí)行新的崗位薪資標準。
三、工作時間和休息休假
1、甲方保證乙方的工作時間符合國家的相關法律法規(guī)，甲方有權依據(jù)業(yè)務需要或公司發(fā)展做出靈活安排。
2、超出甲方工作時間要求，乙方額外申請加班或者甲方要求乙方額外加班的，以甲方授權的負責人簽字的《加班申請單加班確認單》為依據(jù)。
3、甲方實行不定時工時工作制。
如乙方所在崗位在簽訂本合同后執(zhí)行特殊工時制的，自勞動部門批準之日起執(zhí)行;如乙方在合同期限內(nèi)擔任的具體崗位發(fā)生變化的，自崗位發(fā)生變化之日起，執(zhí)行新崗位的工時要求。
四、勞動報酬及保險福利
1、甲方執(zhí)行國家有關工資支付的規(guī)定，遵守最低工資保障制度。
2、月工資(含個人所得稅)：日考勤薪點為每天___________元人民幣，績效獎金標準為每月___________元人民幣，績效獎金根據(jù)考核結果發(fā)放。
3、加班工資的計算以日考勤薪點為基數(shù)。
4、乙方如對工資發(fā)放金額存在異議，可向甲方相關責任部門提出，甲方相關責任部門應對此予以說明。若乙方工資發(fā)放之日起一月內(nèi)未提出異議,視為甲方已及時足額支付工資。
5、甲方按照國家和地方政府的有關規(guī)定，為乙方辦理人身意外保險，按時足額繳納保險費;其中，乙方應繳納的人身意外保險費由甲方代扣代繳。因乙方未及時提交相關資料造成甲方無法為乙方提供相關福利的，由此產(chǎn)生的.責任由乙方承擔。
6、合同履行期間，乙方依法享受甲方制定的福利待遇。
7、服務滿一年，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的員工，甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，發(fā)放一定金額的年終獎金。在獎金發(fā)放之日前，乙方已與甲方結束勞動關系的，則無權享有年終獎金。
五、勞動保護和勞動條件
1、甲方建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
2、甲方嚴格執(zhí)行國家關于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護的規(guī)定。
3、乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲方應負責及時救治，并按規(guī)定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。
4、乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇。
六、勞動合同的履行、變更、解除、終止和續(xù)訂
1、甲乙雙方必須全面履行勞動合同。
2、在合同約定范圍內(nèi)，甲方對乙方的工作地點、崗位等方面進行的調(diào)整，乙方應服從甲方的安排。
3、合同期內(nèi)，甲方與乙方協(xié)商一致，可以變更合同，甲方也可以根據(jù)合同約定的內(nèi)容對合同的部分條款進行變更。
4、除非全日制用工外，乙方承諾在和甲方建立勞動關系時，和其它非雨潤集團用人單位沒有任何勞動關系;除非全日制用工外，在甲乙雙方勞動關系存續(xù)期間，乙方不得自營、兼職其他工作或與另一用人單位建立勞動(或勞務)關系，否則，甲方有權和乙方解除勞動關系。
5、若乙方涉及下列行為之一，甲方視為嚴重違反甲方制度規(guī)定，甲方有權解除勞動合同并無須承擔任何經(jīng)濟補償：
(1)乙方不服從甲方的合理工作安排的;
(2)乙方未按照甲方規(guī)定辦理請假手續(xù)，離開工作崗位連續(xù)3日(含以上)，或未按規(guī)定時間解除勞動合同，擅自離開工作崗位的;
(3)任何性質(zhì)的偷盜行為
6、若乙方存在以下嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失情形的，甲方有權與乙方解除勞動合同且無須承擔任何經(jīng)濟補償，并可追究乙方相應的責任：
(1)嚴重失職或玩忽職守，年度內(nèi)累計損失___________元(含)以上的;
(2)嚴重失職或玩忽職守，造成媒體負面曝光的;
(3)發(fā)生職務侵占或賄賂行為的;
(4)偽造或提供虛假信息，篡改公司文件記錄的。
7、解除或終止本合同，乙方應嚴格按照甲方的離職管理辦法辦理離職手續(xù)。
若乙方未辦理工作交接的，視為乙方主動放棄尚未領取的包括但不限于工資的各項經(jīng)濟利益，給甲方造成損失的，須予以賠償，甲方視其情節(jié)嚴重，追究責任。
七、其他約定事項
1、除本合同外，乙方已仔細閱讀并了解甲方《員工手冊》、薪酬制度等其它相關制度。
2、乙方向甲方提供的所有信息(包括但不限于身份證、工作經(jīng)歷、教育背景、通訊地址、聯(lián)系方式、緊急聯(lián)系人、對原單位存續(xù)義務等)均真實有效。
1、甲方的違約責任：按法律規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方的違約責任：
(1)乙方與甲方簽訂有培訓協(xié)議，對服務期有約定的，乙方在服務期內(nèi)不得離開公司，否則甲方有權要求乙方支付違約金。
違約金的數(shù)額參照甲方的實際出資額，按已服務的年限逐年遞減。
(2)乙方透露甲方商業(yè)秘密或由于乙方個人的失誤對甲方造成的損失將視實際情況給予處罰或要求乙方賠償實際損失。
實際損失無法估計的，將按下列公式進行計算：賠償金額乙方總工作年限(不滿一年按一年計算)___________元人民幣。
若雙方另有約定的，按約定執(zhí)行。
九、勞動爭議的處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。
不愿協(xié)商或者協(xié)商不成，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁或法院提起訴訟。
十、其他在本合同簽訂前，甲方已如實告乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況，乙方已理解并接受本合同全部內(nèi)容。
本合同一式二份，甲方乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)___________
乙方(簽名或者蓋章)___________
法定代表人___________
負責人或委托代理人(簽名)___________
___________年___________月___________日
聘用合同14
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限大約為四個月，自20xx年7月9日至20xx年10月31日。
二、乙方工作內(nèi)容
維修、管理、安裝公司的電力管水設備及安全設施的安裝。
三、甲方的權利與義務
(一)負責乙方的日常電力管水系統(tǒng)管理;
(二)負責支付乙方工資，每月2800元;
(三)提供相關電力及管水物資及材料。
四、乙方的權利與義務
(一)接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排，遵紀守法，圓滿完成工作任務;
(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;
(四)因涉及電力等危險工作，合同期間自身安全由自己負責。
五、聘用合同的.變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前10天以內(nèi)書面形式通知：
1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;
2.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;
3.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同并扣發(fā)當月工資：
1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;
2.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的;
(四)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應提前10天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：
1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一，本合同自行終止：
1.合同期限屆滿;
2.合同期內(nèi)乙方死亡;
3.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、違反合同的責任和爭議解決
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。
七、其他
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名)
年月日：xx
聘用合同15
聘用人：_________________(以下簡稱甲方)
受聘人：_________________(以下簡稱乙方)
根據(jù)鎮(zhèn)人民政府的要求和當前食堂工作的實際需要,對鎮(zhèn)人民政府機關食堂的原服務人員由甲方聘用為食堂工作人員,為進一步明確甲、乙方雙方在聘用期間各自的權利、義務,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本聘用合同。
第一條合同期限
聘用期年。自20__ 年 月 日起到20x 年 月 日止,合同期屆滿本聘用合同自然終止。如在聘用期間因故終止合同或本聘用合同期滿續(xù)聘,必須提前天通知對方,并應當協(xié)商解決,簽訂續(xù)聘合同或終止聘用合同。
第二條工作崗位
乙方受聘用后,一般情況下仍保持其原工作崗位。但在聘用期間,甲方可以根據(jù)工作需要對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
第三條工作條件和勞動保護
1、甲方對乙方實行每周工作天,每天工作小時的工作制度;
2、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日(或采取調(diào)休方法);
3、甲方為乙方提供一定的工作和生活環(huán)境條件;
4、甲方為乙方提供必要的勞動保護設備或用品。
第四條工作報酬和待遇
1、甲方每月支付給乙方工資元;
2、甲方免費供給乙方工作日每天的早、中、晚工作餐;
3、甲方根據(jù)其財力和乙方的表現(xiàn),為乙方不定期的調(diào)整工資;
4、甲方按照乙方的要求和其財力為乙方交納養(yǎng)老保險金和其他社會保險金(按規(guī)定由乙方本人交納的部分在乙方的工資中扣除)。
甲方給予乙方的工資等勞動報酬,不得低于乙方在20__年度在食堂工作所獲勝的收入水平。
第五條工作制度和紀律
1、乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律;
2、乙方必須自覺服從甲方的.管理、教育,各工種間要密切配合、相互協(xié)作;
3、乙方對甲方分配或調(diào)整工作崗位應當無條件服從,并要盡心盡力、熱情周到、按時按質(zhì)按量完成各項服務工作任務;
4、乙方在經(jīng)辦采購商品或接待中對現(xiàn)金的往來,必須執(zhí)行甲方的操作規(guī)程和財務制度,如必須憑原始單據(jù)甲方財務處結帳,并做到日結月清等。
第六條獎勵和懲處
甲方有權按照乙方的工作實績和貢獻大小給予適當物質(zhì)獎勵或增加一定數(shù)量的工資，同時也有權根據(jù)乙方表現(xiàn)或違規(guī)情節(jié)給予減少或扣除獎金等適當處罰。
第七條聘用合同的變更和解除
聘用合同依法簽訂后，雙方必須全面履行合同約定的義務。在聘用后一年內(nèi)，甲方不得無故解除與乙方的聘用關系。
凡乙方有下列情形之一的，甲方可以變更或解除本聘用合同：_________________
1、在一年內(nèi)或一個月內(nèi)請假天以上或曠工天以上的；
2、患有不適宜食堂工作疾病或非因公負傷后不能從事原工作也不愿意從事甲方另行安排的適當工作的；
3、嚴重違反甲方制定的工作紀律或規(guī)章制度的；
4不完成工作任務或故意不完成工作任務給甲方造成較大經(jīng)濟損失的；
5、失職或嚴重失職，對甲方造成較大經(jīng)濟損失的；
6、觸犯刑法被依法追究刑事責任的；
7、其他必須變更聘用合同或無法繼續(xù)履行聘用合同的。
但無論任何理由，凡變更聘用合同或者解除聘用合同的，均應提前天通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商后辦理相關手續(xù)。
第八條違約責任
1、甲方無正當理由未按本聘用合同的約定支付工作報酬的，乙方有權要求解除聘用合同，甲方應當在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的全部工作報酬；
2、一方無本聘用合同約定理由單方要求解除聘用合同的，另一方有權要求對方補償相當于該聘用人月工資的違約金；
3、一方違反本聘用合同，另一方有權要求對方賠償經(jīng)濟損失，并支付違約金元。
第九條其他約定
1、本聘用合同如發(fā)生爭議，雙方應當友好協(xié)商；協(xié)商不成；應當先申請仲裁；對仲裁裁決不服的，任何一方均可以向人民法院提起民事訴訟。
2、本聘用合同經(jīng)雙方簽名后即生效。如需要修改、補充本聘用合同的，雙方應當進行協(xié)商，經(jīng)協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本聘用合同具有同等法律效力。
3、本聘用合同如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為準。
4、本聘用合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________________
乙方：_________________
代表人：_________________
年 月 日
聘用合同16
聘用機構：平安按摩室
法人代表： 馬玲玲（以下簡稱甲方）
身份證號碼： 聯(lián)系電話：
受聘人（以下簡稱乙方）：
身份證號碼： 聯(lián)系電話：
受聘崗位：按摩技師
受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）： 身份證號碼：
茲有聘用單位（甲方）： 決定聘用乙方（受聘人）： 從事相關工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自20xx年4月25日至20xx年4月24日止，聘期伍年，聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、待遇與獎懲
1、聘用期間，甲方對乙方進行相關醫(yī)療按摩技術免費培訓。
2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。
三、雙方的權力與義務：
1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。
2、乙方應嚴格遵守甲方的'規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。
3、五年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，乙方不得婚嫁，不得擅自離開。
4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。
四、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。
五、合同生效與終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理。
六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。
甲方負責人（簽章）：
乙方（簽章）：
丙方（簽章）：
合同簽訂日期：20xx年xx月xx日與隴西
聘用合同17
為維護校園師生人身安全和校園財產(chǎn)安全，學校決定聘任保安人員。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴格遵照執(zhí)行。
甲方(聘用單位)：(以下簡稱甲方)
乙方(受聘人)：(以下簡稱乙方)
第一條聘用期限自20__年8月31日止，合同期滿后，即聘用合同終止。
第二條工作職責和工資待遇
1、乙方為甲方提供的服務范圍包括：
(1)負責學校治安巡邏與防范，保障學校師生人身安全和財產(chǎn)安全；
(2)對外來人員、車輛進行嚴格并詳細登記備案；
(3)配合學校檢查安全隱患，開展法制宣傳和安全防范宣傳；
(4)協(xié)助學校制定應對各類突發(fā)事件的預案；
(5)協(xié)助學校處臵發(fā)生在校園的突發(fā)事情、應急事件，并及時控制校園類的各類緊急情況；
(6)完成學校交給的其它工作。
2、甲方為乙方提供的工資待遇：
學校護校人員工資3 7月為150元/人。月，8月為200元/人。
第三條甲方的權利和義務
1、甲方應為乙方提供必要的工作條件；
2、甲方不得指使乙方從事違紀違法犯罪活動；
3、甲方有權對乙方進行管理、監(jiān)督和考核，對乙方違背合同職責的行為及時批評教育，對乙方的瀆職行為造成嚴重后果的予以解聘；構成犯罪的移送司法機關處理。
第四條乙方的權利和義務
1、乙方在執(zhí)行勤務時，必須服從領導；
2、乙方必須遵紀守法、文明執(zhí)勤、不得遲到、脫崗、不得有違犯法律、法規(guī)禁止的違法行為；
3、乙方必須認真維護正常的工作秩序，防范行事、治安案件的發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對現(xiàn)場發(fā)生的違法犯罪人員及時報警和抓獲，扭送當?shù)毓才沙鏊幚恚瑢W生的打架、斗毆行為進行勸阻，制止并及時報告學校；
4、因乙方工作疏忽或失職直接給學校造成損失，如工作期間檢查不嚴導致閑雜人員進入校園發(fā)生了盜竊、擾亂教學秩序、打架斗毆等事件，私自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒、砍殺等事故，私自放走大件物品和貴重物品等，經(jīng)查證屬實，應承擔法律責任和經(jīng)濟責任；
第五條合同的解除和終止
1、乙方有下列情形之一的，甲方可單方解除合同予以開除，并不給予經(jīng)濟補償；
(1)在試用期間(一個月)被證明不符合聘用條件的；
(2)乙方因工作失職給校方造成惡劣社會影響或者嚴重后果的；
(3)違反工作紀律經(jīng)教育不改的'；
(4)不服從工作安排或故意不完成工作任務的；
(5)身體素質(zhì)差，不能勝任護校工作或因事假、病假一個月不能從事工作的；
(6)嚴重失職、瀆職、徇私舞弊及其他違法行為的；
(7)國家法律、法規(guī)、政策另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可單方解除合同：
(1)甲方未按合同約定支付乙方工資；
(2)甲方未能為乙方提供必要的工作條件的；
六、本合同一式二份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
____年____月____日____年____月____日
聘用合同18
甲方：乙方：身份證號碼：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《____省人才流動管理暫行條例》、《實施細則》及國家的有關法律、法規(guī)的規(guī)定，為確立勞動（聘用）關系，明確雙方的權利和義務，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
一、聘用合同期限本合同有效期年，自________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期月。
二、崗位職責
1、根據(jù)工作需要，甲方安排乙方擔任工作。
2、在勞動合同期限內(nèi)，甲方因機構變動或工作需要，可以變更乙方的工作崗位和職責，乙方應服從變更。
3、乙方應做好本職工作，提高職業(yè)技能，完成生產(chǎn)工作任務。
三、勞動保護和工作條件
1、甲方應按照國家有關規(guī)定，為乙方提供必須的工作條件和勞動保護、安全、衛(wèi)生等設施，保證乙方正常、安全地開展工作。
2、乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權拒絕違章指揮。
3、甲方應執(zhí)行國家規(guī)定的工作時間和休息、休假制度。若有加班按規(guī)定支付加班工資。
四、工資、保險福利待遇
1、乙方的工資分配形式，按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方應遵循按勞分配的原則，以貨幣形式按月付給乙方工作報酬，不得克扣或無故拖欠。
2、甲乙雙方應按照國家____省有關規(guī)定，依法參加社會保險，及時足額繳納社會保險費。
3、乙方在合同期內(nèi)享有國家____省規(guī)定的各項福利待遇。
五、勞動紀律
1、乙方應遵守國家法律、法令和甲方的各項規(guī)章制度及職業(yè)道德，服從甲方在生產(chǎn)經(jīng)營方面的指揮和管理。
2、乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動紀律的，甲方有權依據(jù)有關規(guī)定按不同情況給予乙方批評教育或行政處分，直到解聘。
六、聘用合同的變更、終止和續(xù)訂
1、下列情況之一，甲乙雙方可變更合同的相關內(nèi)容，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
（1）由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意且部損害國家、集體和他人利益的；
（2）本合同訂立時所依照的法律、法規(guī)及甲方有關規(guī)定已修改的；
（3）由于不可抗力的因素導致本合同無法履行的。
2、聘用合同期滿或聘用合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。甲方因工作需要和乙方續(xù)訂合同，應提前____日書面通知乙方，續(xù)訂后的聘用合同應及時到簽證部門辦理簽證手續(xù)。
七、聘用合同的解除
1、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊。給甲方利益造成重大損害的；
（3）被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的。
2、有下列情況之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前____日以書面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事工作的，也不能從事由甲方另行安排的工作；
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任的；
（3）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況（如甲方生產(chǎn)、經(jīng)營、技術條件等）發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的，
3、在甲方瀕臨破產(chǎn)的法定整頓期間，或者符合裁員條件裁減人員的可以解除聘用合同。
4、乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第
2、3款的規(guī)定解除聘用合同：
（1）患職業(yè)病或因工負傷，并被確認為完全或部分喪失勞動能力的；
（2）女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；
（3）患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
5、有下列情況之一，乙方可以解除本合同：
（1）在試用期內(nèi)；
（2）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（3）甲方未按本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
（4）經(jīng)國家有關部門確認，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。
6、有下列情況之一的，乙方不得解除本合同：
（1）在聘用合同期內(nèi)，甲方工作確實不能離開的；
（2）乙方系甲方出資聘用或培訓，且同甲方另訂有協(xié)議，不符合協(xié)議有關規(guī)定的；
（3）乙方在甲方擔任重點工作任務而未完結或乙方系簽有其他未了結的合同的技術、經(jīng)營骨干。
7、除本條第5款外，乙方解除聘用合同應提前____日以書面形式通知甲方。
8、經(jīng)甲方雙方協(xié)商一致聘用合同可以解除。
八、違約責任
1、甲方違約解除本合同，應繼續(xù)履行聘用合同并按照乙方在合同中斷期間造成經(jīng)濟損失金額的％進行賠償。
2、乙方違約解除本合同，造成甲方經(jīng)濟損失的，按損失金額的％進行賠償，并賠償甲方為其支付的培訓費，甲方有規(guī)定的，按甲方規(guī)定執(zhí)行。如無規(guī)定的，培訓費的計算：按乙方培訓后的服務期________年內(nèi)計算每年遞減20％，服務期滿________年的，不再收培訓補償費用。
九、甲方應按照有關規(guī)定，接受并會同____市人才服務中心做好乙方的年度考核以及轉(zhuǎn)正定級、檔案工資晉級等工作。
十、甲乙雙方認為需要約定的其他事項十
一、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。十
二、合同爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，任何一方有權以書面形式向____市人才服務中心申請調(diào)解。調(diào)解不成，任何一方要求仲裁的，可向本市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。十
三、本合同之未盡事宜，按國家法律法規(guī)____省、市有關規(guī)定執(zhí)行。十
四、附則
1、本合同一式三份，由甲乙雙方簽字（蓋章）并送____市人才中心簽證；甲乙雙方各執(zhí)一份，人事檔案管理部門一份。
2、本合同代簽、涂改無效。甲方（簽章）乙方（簽章）：法人代表人（簽名）________年____月____日________年____月____日鑒證機構（章）：鑒證人（簽名）：________年____月____日聘用合同篇10專職人員聘用合同甲方：乙方：法人代表：姓名：注冊地址：身份證號：甲方因工作需要聘用乙方為本單位員工，乙方也愿意受聘于甲方。現(xiàn)雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和____市的其它相關法律法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿的基礎上簽訂本合同并同意本合同所列條款
一、勞動合同期限
1、本合同類型為有期限合同
2、本合同有效期限為________年,自________年____月____日起,至________年____月____日止
二、工作內(nèi)容與義務
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，由甲方安排工作。
2、在協(xié)議有效期內(nèi)甲方有權調(diào)整乙方的工作職務與崗位。
3、乙方應按照甲方確定的崗位責任，按時完成規(guī)定的工作內(nèi)容,達到規(guī)定的質(zhì)量標準，并履行下列義務:
A、遵守國家憲法、法律、法規(guī);遵守甲方的規(guī)章制度；
B、維護甲方的榮譽和利益；
C、忠于職守勤奮工作，履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其它經(jīng)濟組織與個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益；
D、乙方在甲方工作期間獨立或合作取得的任何發(fā)明、創(chuàng)新或其它有利于提高甲方工作效率、經(jīng)營效果的成果，甲方對此擁有完全的專利與版權，并有權使用這些方法。
三、勞動保護和勞動條件
1、甲方根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)，建立健全工作規(guī)范、操作流程、勞動安全制度并為乙方提供必要的勞動條件與勞動工具；
2、乙方必須遵守甲方制定的工作規(guī)范和操作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生制度，自覺預防事故的發(fā)生；
3、甲方延長乙方工作時間，將安排乙方同等時間補休或根據(jù)國家相關規(guī)定給予補貼。
四、勞動報酬
1、甲方的工資分配遵循按勞分配原則，由乙方的工作效率、對公司貢獻大小和職責履行情況決定；
2、甲方于每月____日以現(xiàn)金或儲蓄卡等方式向乙方支付上個月的工資,如遇節(jié)假日，則相應調(diào)整。如甲方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時間，則相應按新規(guī)定執(zhí)行；
3、在乙方圓滿完成其工作、忠實履行本合同所有規(guī)定的情況下，甲方應根據(jù)相關考核按時足額付給乙方工資；
4、甲方有權根據(jù)其公司的實際經(jīng)營狀況、規(guī)章制度及對乙方的考核情況,結合乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等調(diào)整乙方的工資水平，但不低于國家規(guī)定的最低標準；
5、在合同期內(nèi)，除基本工資外，甲方根據(jù)公司的業(yè)績、公司對乙方的考核決定對乙方是否發(fā)放和發(fā)放多少獎金。
五、保險福利待遇
1、乙方試用期滿被甲方正式聘用后，則甲方乙方根據(jù)國家的規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)等法定的社保費及公積金。由甲方為乙方辦理《職工社會養(yǎng)老保險手冊》。雙方終止、解除勞動合同后,《職工社會養(yǎng)老保險手冊》按照有關規(guī)定轉(zhuǎn)移.
2、乙方按國家及甲方的相關規(guī)定享受帶薪年休假、婚喪假、法定節(jié)假日休假、請休病事假,詳情參照《員工手冊》相關條例。
六、勞動紀律
1、乙方愿意嚴格遵守國家的法律、法規(guī)和社會公德,遵守甲方的相關規(guī)章制度。愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，維護甲方的利益；
2、乙方承諾嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，絕不將甲方的經(jīng)營詳細情況向第三方透露;不將業(yè)務檔案、業(yè)務憑證等資料復制或轉(zhuǎn)借給第三方；
3、在本合同履行過程中，甲方根據(jù)國家相關規(guī)定及公司的經(jīng)營情況可以制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度進行修訂；
4、甲方對模范遵守勞動紀律、規(guī)章制度或違反勞動紀律、規(guī)章制度的乙方可以進行相應的獎罰。
七、勞動合同的變更
1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應變更相關的內(nèi)容；
2、甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由繼承權利義務的用人單位繼續(xù)履行。甲方變更名稱的，應變更本合同中甲方的名稱。
八、合同的解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除；
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同,如果違反了其中的
A、B兩項，乙方還須對甲方進行不低于月薪資額的經(jīng)濟賠償：
A、對甲方構成欺詐行為并造成甲方損失的；
B、嚴重違反勞動紀律、瀆職或泄露甲方商業(yè)機密并給甲方造成重大損失的；
C、有違法行為被依法追究刑事責任的；
D、乙方表現(xiàn)不良,屢次違反規(guī)章制度與紀律，經(jīng)教育無效的；
3、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同，甲方除了補足工資報酬外，并根據(jù)政府有關規(guī)定對乙方進行不低于月平均薪資額的補償：
A、違反國家勞動安全法規(guī)，危害到乙方健康，經(jīng)相關部門鑒定的；
B、以侵害乙方合法人身權利手段強迫勞動的；
C、未按合同及考核規(guī)定按時足額支付乙方勞動報酬或提供勞動條件的；
D、無正當理由突然將乙方辭退的；
E、對乙方構成欺詐行為并造成乙方損失的。
4、有以下情形的,甲方可以解除本合同,但應提前30天以書面形式通知乙方：
A、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的；
B、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更情況達成一致的；
C、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，向全體員工說明情況且聽取員工意見的；
5、乙方欲解除勞動合同，應當提前30天，以書面形式通知甲方并在完成在手業(yè)務及清理完所辦理的.債權債務的情況下，可解除勞動合同。
九、合同的終止及續(xù)訂
1、符合下列條件之一的，合同即行終止：
A、合同期限屆滿的且甲乙雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的；
B、合同約定的終止條件出現(xiàn)的；
C、乙方達到法定退休年齡的；
D、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤，死亡的；
E、甲方依法破產(chǎn)，解散的。
2、合同期限屆滿前，甲方應提前30天將終止或者續(xù)訂合同意向以書面形式通知乙方，經(jīng)協(xié)調(diào)辦理終止或者續(xù)訂手續(xù)；
3、甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂本合同，續(xù)訂合同不再約定試用期。
十、乙方的承諾與保證
1、保密信息的保護乙方在此確認所有的保密信息為甲方的專有財產(chǎn)，乙方不享有對任何保密信息外在的或固有的權益。乙方在此同意并承諾，在合同期內(nèi)的任何時間或之后的任何時間，不把保密信息直接或間接地披露給或?qū)е屡督o本單位以外的任何個人或組織。乙方在此確認所有的保密信息只被用來為公司或其分支機構的利益服務。乙方在此同意并承諾，保密信息只被用于公司分配相關的任務。保密信息是指公司的各類數(shù)據(jù)（包括但不限于財務數(shù)據(jù)，商務數(shù)據(jù)，市場數(shù)據(jù)，銷售數(shù)據(jù)等），各種模式（包括但不限于市場銷售模式，學術教學模式，產(chǎn)品開發(fā)模式），各種方法（包括但不限于市場開拓及維護方法，銷售方法，產(chǎn)品開發(fā)方法等），各種規(guī)則（包括但不限于市場規(guī)則，行政管理規(guī)則等），公司制定的各種規(guī)章制度，公司的客戶資料，客戶網(wǎng)絡等。
2、專有開發(fā)權的保護乙方對其在甲方任職期間所進行的與業(yè)務有關的所有開發(fā)均應予以保密，上述專有開發(fā)成果均為甲方所有。乙方也同意在甲方的合理要求下將采取所有措施在法律上實現(xiàn)或維護甲方在任何此類專有開發(fā)中的權益；乙方同意并承諾，不為自己或除甲方之外的他人通過法律途徑謀取在任何此類專有開發(fā)中的權益；若乙方通過法律或任何其他辦法被賦予或獲得在任何此類專有開發(fā)中的權益，乙方同意并承諾即將此權益完全并永遠地無償轉(zhuǎn)讓給甲方。
3、勞務沖突的避免乙方在與甲方簽訂本合同時，除非甲方事先同意，在本合同有效期內(nèi)，乙方不得以任何形式在其他單位兼職其他工作，乙方并保證在簽訂本合同時，其所簽訂并正在發(fā)生法律效力的合同只有本勞動合同
4、工作交接的完備乙方離職前，必須清算好物品，交接工作或履行應盡的職責，在人事部門辦理完解除、終止勞動合同手續(xù)后方可離開本單位,同時甲方必須足額支付乙方應得的酬勞十
一、其它
1、本合同未盡事宜，按國家、____市人民政府有關規(guī)定執(zhí)行；沒有規(guī)定的，由雙方進行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議作為本合同附件。補充協(xié)議與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，由當事人雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向單位主管機關或勞動合同的管理機關請求處理，也可依法向人民法院起訴。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力，未經(jīng)雙方同意，涂改合同的，或未經(jīng)雙方授權委托代簽的合同無效。
3、本合同自雙方簽訂之日起生效。
4、員工XX公司可根據(jù)業(yè)務的需要及員工的特長和實際工作情況合理調(diào)整員工工作崗位。公司屬于服務性行業(yè)，對外服務及相關崗位工作的員工患傳染性疾病或女性員工處于孕期、產(chǎn)期、哺乳期的，必須調(diào)離對外服務崗位，避免造成不良后果及影響。十
二、補充以下附件是本合同不可缺少的部分，與本合同具有同等的法律效力。注：附件1（錄用通知書）附件2（員工手冊）甲方：__________________（行政公章）代表人：__________________（簽蓋）乙方：___________________（簽章）________年____月____日
聘用合同19
甲方：錦華婚禮策劃中心
乙方：
經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方就以下條款達成共識，特制定本合同，以資共同遵守。
甲方同意聘用乙方為錦華婚禮策劃中心兼職司儀，
聘用期自 年月日起至 年月日止。
一、甲方的義務與權利：
義務：
1、為乙方提供必要的工作條件，維護乙方在為甲方工作時的合法權益。
2、按合同約定及時付給乙方工作報酬。
權利：
1、對乙方提出工作標準，并按照有關要求檢查督促乙方的工作。
2、對乙方工作中的.不當之處提出批評及處理意見，對嚴重違反方有關規(guī)定，工作失誤，給甲方造成名譽及經(jīng)濟損失的，甲方有權終止合同，并要求乙方賠償損失，情節(jié)嚴重的將追究乙方法律責任。
二、乙方的義務和權利：
義務：
1、按照聘用合同的約定，按時、及時、按質(zhì)、按量的完成甲方交辦的工作任務。
2、 婚禮日期前一天到達婚禮現(xiàn)場,到達工作地點后及時電話通知公司,并能夠保持聯(lián)絡暢通。
3、在工作中，遵守職業(yè)道德，對顧客熱心，耐心，維護甲方聲譽和利益。
4、不得在未和甲方協(xié)商便私自聯(lián)系除本公司外婚慶活動有關的業(yè)務。
權利：
1、提供服務價目表
2、按照合同約定領取工作報酬。
3、對甲方履行合同有關事宜的過程有監(jiān)督、建議、批評的權利。
4、對甲方的違約行為有提出終止履行本合同直至申訴的權利。
三、費用和酬金：
乙方按甲方要求完成工作后，按照工作前與甲方的約定領取酬金。甲方以現(xiàn)金形式在每次業(yè)務結束后及時付給乙方。
四、違約責任：
1、在本合同有效期內(nèi)如因甲方原因違反本合同有關規(guī)定，并造成乙方損失的。為甲方違約責任，乙方有權要求甲方賠禮道歉，終止合同，補償損失。
2、在合同有效期內(nèi)如因乙方原因違反本合同有關規(guī)定，并造成甲方及客戶損失的，為乙方違約責任，甲方有權要求乙方賠禮道歉，賠償損失，消除不良影響，終止合同，情節(jié)嚴重將追究乙方法律責任。
五、附則
在合同有效期內(nèi)，如遇合同未盡事宜并由此發(fā)生爭議，甲乙雙方應本著相互信任，相互合作的態(tài)度協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效， 執(zhí)行有效期為一年。
甲方代表簽字：乙方代表簽字：
年月日
聘用合同20
甲方：_______（以下簡稱甲方）地址：_______電話：_______法人代表：_______
乙方：_______（以下簡稱乙方）地址：_______電話：_______身份證：_______
經(jīng)甲乙雙方友好商議，就甲方聘任乙方擔任電影___________（以下簡稱該影片）制片人事宜達成以下協(xié)議：
一、雙方權責
（一）甲方
1、甲方聘任乙方擔任該影片的制片人，負責電影片生產(chǎn)、經(jīng)營活動過程中的組織、管理工作。聘期自本協(xié)議簽訂之日起，至該影片拍攝完成為止。
2、甲方全額投資額為_____萬元（不含劇本稿費）。甲方須按照本協(xié)議附件投資計劃書中的約定按時將資金投入本劇組。
3、甲方享有本劇的全部版權，以本劇投資資金購買或形成的資產(chǎn)亦屬甲方所有。
4、甲方須按約定向乙方支付總酬金______元（為稅后款），作為乙方擔任制片人的報酬，此費用由本劇總投資額中支出。
5、甲方享有對本劇劇組進行質(zhì)量、財務管理、監(jiān)督的權利。甲方委派會計直接參與劇組財務管理。
（二）乙方
1、乙方享有該影片制片人的署名權，享有對本劇劇組進行人員管理、行政管理、生產(chǎn)管理、資金管理等管理權。
2、統(tǒng)籌指揮電影片的籌備工作；
3、組織進行編劇、導演、主要演員、次要演員、攝相師、燈光師等主創(chuàng)人員的聘用；
4、審閱通過導演闡述；
5、確定外景地點，審核布景設計等工作；
6、會同有關部門確定拍攝前準備階段人員名單；
7、攝制組進入籌備時期后，要及時收集整理藝術檔案資料。
8、根據(jù)安全條例制訂安全措施，明確安全分工；
9、組織進行電影片的后期制作，并將標準拷貝及相關產(chǎn)品向甲方或甲方指定的發(fā)行商交付；
10、在發(fā)行前進行必要的前期目標市場調(diào)查，制定并實施電影片推廣發(fā)行計劃；
11、電影行業(yè)中通常由制片人完成的其他任務。
12、乙方應當保持和甲方的溝通、聯(lián)系，但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業(yè)慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作，但不得影響乙方的正常工作，乙方應予以配合。
13、該影片攝制計劃和攝制預算一旦經(jīng)甲方認可并確定，乙方應嚴格履行，未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自更改。
14、從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止，乙方應專職為甲方工作，不得受聘于甲方以外的任何第三方。
15、甲方為乙方指派或聘用一名經(jīng)乙方認可的秘書或助理，費用由甲方承擔。該秘書或助理應于_________年_________月_________日到位。
16、乙方須隨時向甲方制片匯報該影片的重大情況（包括但不限于：劇本修改、變更主創(chuàng)人員、攝制周期延長、資金追加等），凡重大變更均事先征得甲方認可后可執(zhí)行。
17、乙方須向甲方提供本劇詳細的工作計劃書和投資計劃書，經(jīng)甲方批準確認后作為本協(xié)議不可缺少的附件，并具體實施，以完成本劇攝制的各項工作。
18、乙方在本協(xié)議聘期內(nèi)不得接受其他劇組的任務或委托。
19、乙方在聘期內(nèi)，須嚴格遵守國家有關法律法規(guī)及甲方有關管理規(guī)定，建立健全攝制組專用圖章管理制度，并在本合同限定的管理權范圍內(nèi)簽署代表攝制組簽署的法律文件。不得以本劇劇組的名義與任何機構簽署其他與本劇組業(yè)務無關的協(xié)議。
20、乙方有權依工作計劃書和投資計劃書支取和使用本劇投資資金，該資金只用能用于本劇攝制組支出。乙方應嚴格執(zhí)行總預算，確保在預算內(nèi)完成全部制作任務。乙方執(zhí)行預算如有節(jié)余部分的50%（含個人調(diào)稅）獎勵乙方。
21、乙方在簽署委托創(chuàng)作配音、歌曲、歌詞等具有獨立著作權（可與本劇分離而單獨使用）的作品的合同時，須征得甲方同意。
22、攝制該影片過程中如有現(xiàn)金贊助，原則上納入投資預算或歸劇組統(tǒng)一使用，并視實際情況給予中介人一定比例的獎勵。
23、乙方在本劇后期制作完成后，負責將本劇的全部完成片PS母帶提交甲方，不得存留。
第五條定金
甲方應于本合同簽署之日向乙方支付定金￥_________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉(zhuǎn)為甲方向乙方支付的酬金。
若因甲方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行，甲方無權要求乙方返還定金；若因乙方原因?qū)е卤竞贤吹靡詫嶋H履行，乙方應雙倍返還定金。
第六條報酬及支付
甲方按下列第_________種方式向乙方支付酬金：
1、固定酬金方式：甲方在本合同簽訂之日_________內(nèi)起時向乙方一次性支付_________（稅后）酬金￥_________元。
2、固定酬金加分紅方式：甲方在本合同簽訂之日_________內(nèi)起時向乙方一次性支付_________（稅后）酬金￥_________元。若電影片得以拍攝并成功發(fā)行，除上述酬金外，甲方應將其獲得的此部電影片純利潤的百分之_________支付給乙方，作為乙方的分紅，此分紅為_________（稅前／稅后）。
甲方以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬之形式向乙方支付報酬。
乙方的銀行資料如下：開戶行：_________；戶名：_________；賬號：_________。
二、其他內(nèi)容
1、甲乙雙方應嚴格對本協(xié)議內(nèi)容進行保密，不得向其他方透露任何有關內(nèi)容。甲乙雙方均不應在任何場合、任何媒體上有詆毀本劇或?qū)Ψ郊皠”居嘘P人員的.言辭和行為。
2、甲乙雙方均有義務采取有效措施確保本劇完成片不發(fā)生泄漏、非法使用或盜版等不良后果。
3、甲乙雙方均應恪守本協(xié)議下地各項權利、義務、任何一方如違反本協(xié)議書約定致使合作方遭受任何損失，守約方均有終止本合同，并要求違約方賠償本方因此受到的損失。
4、如果由于不可抗力因素（指：毀滅性地震、戰(zhàn)爭等）致使本協(xié)議不能履行或該影片不能按計劃完成，甲乙雙方可提前終止本協(xié)議。但該影片不能履行或延遲履行不應視為對本協(xié)議的違反，不能履行或延遲履行方也無需向?qū)Ψ阶龀鲑r償或為對方遭受的損失承擔責任。
5、未經(jīng)甲乙雙方一致書面同意，任何一方不得將自己在本協(xié)議項下的任何權利、義務轉(zhuǎn)由其他方行使，否則守約方有權終止合同并要求違約方承擔本方因此受到的損失。
6、甲乙雙方如產(chǎn)生與本協(xié)議有關的爭議，應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提議北京市仲裁委員會并依該會的仲裁規(guī)則進行仲裁，仲裁裁決為最終裁決，對甲乙雙方均有約束力。
7、本協(xié)議的附件（包括但不限于工作計劃、投資計劃書及以后簽署的各項補充合同或者確認函）構成對本協(xié)議不可缺少的組成部分，依其規(guī)定對甲乙雙方具有同等法律效力。
8、本協(xié)議及其附件構成甲、乙雙方之間就本協(xié)議所涉及的事項達成的全部協(xié)議，并取代此前就本協(xié)議事項達成的所有口頭及書面合同、意向。
9、對本協(xié)議及其附件的修改，須通過經(jīng)甲方雙方授權的代表簽署的書面協(xié)議進行。
10、本協(xié)議正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
11、本協(xié)議自甲乙雙方蓋章簽字之日起有效。
甲方：_____________乙方：______________
簽章：______________簽章：______________
_______年____月____日_______年_____月______日
電影監(jiān)制聘用合同4
甲方：________________
乙方：________________
第一條釋義特許授權是指有影片發(fā)行權的一方授權同意并允許對影片的發(fā)行和放映；未經(jīng)特許，任何人不得使用。
第二條合同事項：雙方的權利和義務。
第三條合同期限：本合同期限為本合同簽字生效之日起至影片《_____________》首輪放映完全結束或本合同解除之日止。（時間大約截止_________月_________日）
第四條甲方的權利和義務
1、甲方授權乙方影片《_________》為_________市唯一發(fā)行放映單位，在授權之前至授權期限內(nèi)_______不得出現(xiàn)影片《_______》的發(fā)行和放映。
2、甲方須積極協(xié)助和配合乙方對影片的發(fā)行和推廣工作，包括政府批文、首映式、新聞發(fā)布會、各縣市區(qū)的放映等。
3、甲方必須保證影片拷貝在放映前3天到位。在發(fā)行過程中，爭取2部拷貝發(fā)行放映。
4、甲方有權利對發(fā)行放映進行全過程監(jiān)督并有義務進行指導。
5、甲方不干預乙方的經(jīng)濟經(jīng)營活動（市場化運做）。
第五條乙方的權利和義務
1、乙方為影片《_________》為_________市唯一發(fā)行放映單位。
2、本次發(fā)行放映活動由甲方授權乙方完全市場化運做，對外宣傳以甲乙雙方共同名義進行開展，在所有對外宣傳媒介一律以兩家名義進行。
3、乙方可尋求合作伙伴進行宣傳運做。
4、乙方須遵照有關規(guī)定合法進行活動。
5、乙方擬訂的發(fā)行放映時間為_________年_________月_________日首映，全市運做大約_________天。
6、乙方須付給甲方獨家代理發(fā)行費用總計人民幣_________元（含省電影公司片租），付款方式：簽定合同2日內(nèi)付30％，放映前3日再付40％，余額30％在發(fā)行放映結束一次性付清。
第六條責任承擔按照雙方責任分工，雙方任何一方均獨立承擔本次活動中的法律責任，包括刑事、民事、行政責任。
第七條保密任何一方不得向雙方之外（雙方的法律、財務顧問、雇員除外）的任何單位和個人泄露本合同條款的任何內(nèi)容以及本合同的簽定及履行情況，以及通過簽定和履行本合同而獲知的雙方及雙方關聯(lián)單位的任何信息（已經(jīng)他人公開的除外）。本合同終止后，本保密條款仍具有法律效力。
第八條不可抗力
1、本合同任何一方因不可抗力不能履行本合同規(guī)定之義務的，可免除責任，但任何一方遲延履行本合同規(guī)定之義務后發(fā)生不可抗力的，不能免除該方責任。
2、本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括：
（1）自然災害，如水災、旱災、火災、風災、地震等；
（2）本合同生效后中國現(xiàn)行法律、法規(guī)、條例、政策的修改或各方履行本合同規(guī)定之義務遇到的不可克服之法律或政策障礙。
3、本合同任何一方因本合同所規(guī)定之不可抗力不能履行合同的，應及時通知其它方，以減輕可能給其它方造成的損失，并應在不可抗力事件發(fā)生之日起十五日內(nèi)提供證明。
第九條違約責任
1、任何一方違約，均承擔由此帶來的一切經(jīng)濟損失并承擔后果。
2、違反本合同的有關條款按照所帶來的效益或損失由違約方向守約方賠償100％的違約金和損失。
第十條爭議的解決因本合同的履行發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商解決不成的，任何一方均可向當?shù)刂俨梦瘑T會申請仲裁。
第十一條完整合同本合同構成雙方之間關于本合同涉及事項的全部合同，并取代雙方就本合同涉及事項在此之前或同期達成的所有書面及口頭合同，以及雙方就本合同涉及事項所作出的任何承諾、保證、談判、洽談等。
第十二條未盡事宜本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商后形成書面補充合同，補充合同為本合同的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第十三條通知雙方之間的任何通知均以書面方式按照本合同落款處的通信地址或電話號碼送達給對方，如地址或號碼有變化，應在合理期限通知。
第十四條生效本合同一式二份，雙方個執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_____________
法定代表人（簽字）：_______
_________年________月____日
簽訂地點：_________________
乙方（蓋章）：_____________
法定代表人（簽字）：_______
_________年________月____日
簽訂地點：________________
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