秩序維護主管崗位職責

時間：2022-11-10 09:01:18 崗位職責我要投稿

秩序維護主管崗位職責10篇

　　在不斷進步的時代，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的秩序維護主管崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

秩序維護主管崗位職責10篇

秩序維護主管崗位職責1

　　1、接受項目經(jīng)理的工作安排,認真完成各項工作。

　　2、對治安、車輛管理員日常工作進行檢查、監(jiān)督、考核餓安排管理處的臨時工作任務。

　　3、協(xié)助公共秩序維護部經(jīng)理制定每月工作計劃,并檢查安全管理部每周、每月工作執(zhí)行情況,做好檢查、考核記錄。

　　4、檢查、監(jiān)督小區(qū)治安、消防工作并做好巡視記錄。

　　5、負責處理治安工作中遇到的疑難問題,不能解決的及時向管理處經(jīng)理助理或經(jīng)理匯報。

　　6、定時、不定時(晚上零點之后的檢查,一周不少于1次)對各崗位執(zhí)勤人員的工作進行巡檢、督導。

　　7、對因下屬玩忽職守、屢次不遵守治安工作手冊規(guī)定,導致業(yè)戶投訴或造成較大損失的,負領導責任。

　　8、做好安全管理員的培訓、考核工作。

　　9、熱情接待業(yè)戶,及時處理顧客對治安的投訴,并做好記錄。

　　10、熟練掌握消防器材的使用,發(fā)生火警,應立即采取應急措施。

秩序維護主管崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助上級領導管理安全部日常工作,做好部門員工關系和部門團隊文化建設;

　　2、負責治安、消防、交通及秩序隊伍的日常管理工作;

　　3、及時妥善處理各種事件問題,如無法處理應立即向上級領導匯報,并做好歸檔記錄;

　　4、加強對管轄區(qū)重點部位、重點人員、重點時間執(zhí)勤、巡查的指導和監(jiān)督,著重突發(fā)事件,保證所管理的區(qū)域的人身和財產(chǎn)安全;

　　5、負責制定本部門員工的業(yè)務培訓計劃,定期開展員工培訓工作。

　　任職要求:

　　1、25-35歲,大專以上學歷,有駕照;

　　2、熟悉國家有關法律、法規(guī)和安全管理的有關知識,具有較強的組織管理能力;

　　3、有3年以上的物業(yè)銷售案場或酒店安全管理工作經(jīng)驗,持有物業(yè)管理上崗證、退伍軍人優(yōu)先;

　　4、能夠使用常用辦公軟件。

秩序維護主管崗位職責3

　　1、遵守公司規(guī)章制度,對分公司經(jīng)理負責,接受公司職能部門的業(yè)務指導。全面負責區(qū)域安全防范服務工作,對下屬有督導、培訓、糾正等權利。

　　2、負責轄區(qū)內(nèi)的消防管理工作,建立消防檔案,落實義務消防隊伍的培訓、考核和演練工作。

　　3、擬定服務區(qū)域年度安全和消防工作計劃并負責實施,定期對各部門和重點部位進行安全檢查,對存在安全隱患的業(yè)主(住戶) 發(fā)出限期整改的通知并督促整改;審核相關質(zhì)量記錄。

　　4、協(xié)助指導服務區(qū)域業(yè)主(住戶)做好消防安全工作,做好員工和業(yè)主(住戶)的安全防火宣傳教育工作。

　　5、積極開展服務區(qū)域安全“五防”管理工作,并制定年度安全防范檢查計劃。

　　6、對服務區(qū)內(nèi)各種消防設施、設備、器材的配置及狀態(tài)進行跟進,保持消防設施、設備和器材的完好。

　　7、熟悉服務區(qū)域業(yè)主(住戶)情況,對重點防范區(qū)域有針對性控制。協(xié)助公安機關處理轄區(qū)突發(fā)事件,作好處理記錄并向上級和相關部門報告。

　　8、負責秩序維護部員工的考勤和內(nèi)務管理工作。

　　9、完成上級安排的其它工作任務。

秩序維護主管崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責制定本部門年度、月度工作計劃,并對員工工作質(zhì)量進行評比、糾正及指導。

　　2、負責監(jiān)督檢查各崗位職責、任務、工作需求、考核標準的執(zhí)行情況。

　　3、所轄區(qū)域環(huán)境、秩序的巡視任務和周檢工作,并做好記錄。

　　4、負責部門人員的考勤、考核、考評及資料匯編、上報工作。

　　5、負責部門員工培訓的月度計劃制定和培訓實施。

　　6、負責組織外勤部人員制止小區(qū)內(nèi)的各種違章行為。

　　崗位要求:

　　1、2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉保潔、園林綠化等相關專業(yè)知識。

　　2、有豐富的客戶服務及物業(yè)安保、保潔管理工作經(jīng)驗;

　　3、具備獨立處理及跟進管理日常管理事務的能力;

　　4、有較強的語言表達及溝通能力

秩序維護主管崗位職責5

　　1、在項目經(jīng)理的直接領導下，貫徹公司質(zhì)量方針和涉及安全秩序維護職責范疇的質(zhì)量方針目標。

　　2、全面負責秩序維護部的日常管理工作，領導本部門員工順利完成公司及項目服務中心下達的工作指標、任務。

　　3、樹立全局觀念，以全公司的安全工作及整個社區(qū)的安全防范著眼考慮問題，并以此作為日常工作的出發(fā)點。

　　4、制訂并健全各項安全秩序維護制度和措施、秩序維護部各管理人員崗位職責，并組織實施、檢查落實。

　　5、貫徹安全工作“誰主管、誰負責”的原則，協(xié)助各部門，把安全工作的要求列入各項工作的崗位責任制之中。

　　6、根據(jù)管理工作的實際需要或公司領導的要求，責成各管理人員制定各自的階段性工作計劃及實施細則，并經(jīng)常檢查、督導下屬人員認真落實各崗位職責，確保物業(yè)范圍公共場所保持良好的治安秩序。

　　7、按照“以法為據(jù)，有約可依”的工作原則，圍繞項目安全秩序維護工作（包括治安、消防、道路與交通秩序維護和突發(fā)事件處理），開展“十防”（防火、防盜、防搶、防騙、防毒、防亂、防塌、防破壞、防泄密、防意外）為中心的安全法制教育和安全生產(chǎn)檢查。

　　8、堅持物業(yè)秩序維護的規(guī)范化、程序化、標準化、制度化，堅持以身作則，最大限度地調(diào)動秩序維護隊員的工作積極性，并領導下屬員工積極開展質(zhì)量管理活動。

　　9、加強對重點防火部位、要害部位安全管理，認真仔細的做好小區(qū)內(nèi)車輛停放和小區(qū)道路行駛秩序的管理，以及安全監(jiān)控、巡視、門崗執(zhí)勤等各項防范工作，嚴格執(zhí)行安全制度，堵塞漏洞，防止事故的發(fā)生。

　　10、經(jīng)常檢查項目服務中心各重要器材設備和防火系統(tǒng)，確保設備處于良好狀態(tài)，組織和領導義務消防隊，預防火災的發(fā)生。

　　11、負責擬訂重大活動及各類緊急情況的安全防衛(wèi)與秩序維護預案，適時組織演練并負責實施。

　　12、負責調(diào)查小區(qū)內(nèi)發(fā)生的治安事故及客戶和使用人有關安全方面的投訴，負責對較為重大的事件處理，并向公司領導匯報。做出妥善的處理。

　　13、負責擬制秩序維護人員職責、基本要求、獎勵與處罰細則，并指導秩序維護人員貫徹執(zhí)行。

　　14、隨時掌握員工思想動態(tài)，加強與員工的有效溝通和交流，熟悉轄區(qū)內(nèi)的治安狀況。

　　15、重視內(nèi)勤工作，組織做好秩序維護工作檔案材料的積累和科學管理工作。

　　16、配合公安機關及其他有關部門對違法犯罪行為的調(diào)查取證，并經(jīng)常保持密切合作關系，以確保需要時得到通力合作。

　　17、根據(jù)公司經(jīng)營及安全工作的實際需要出發(fā)，適時對秩序維護部管理工作進行調(diào)整，向直接領導提出秩序維護部有關人員的任用，撤換的建議。

　　18、負責擬訂周、月、年工作計劃，并總結計劃工作完成情況，向直接領導匯報。

　　19、完成公司領導及上級業(yè)務部門交辦的各項臨時性秩序維護或安全保衛(wèi)工作。

秩序維護主管崗位職責6

　　職責描述:

　　負責秩序維護部統(tǒng)籌及日常管理工作，每個交付項目配置3人。

　　任職要求:

　　1.35歲以內(nèi)退伍軍人;

　　2.良好的軍事技能;

　　3.消防知識全面，軍事訓練流程。

　　物業(yè)秩序維護主管崗位

秩序維護主管崗位職責7

　　1、負責制定秩序組的各種培訓計劃、組織實施并進行考核，提高秩序員綜合素質(zhì);

　　2、指導、監(jiān)督、檢查各班工作，定期進行考核;

　　3、在項目負責人的指導下，全面負責管理處安全組的各項工作，確保所管物業(yè)的安全和所服務辦公樓的安全和辦公場所有序。

　　4、根據(jù)制定的安全管理方案和措施，制定安全組具體工作計劃，并組織實施。

　　5、掌握轄區(qū)內(nèi)的安全動態(tài)，處理轄區(qū)內(nèi)各類事故發(fā)生。

　　6、負責秩序員的.上崗培訓和思想教育工作，對秩序員要堅持進行職業(yè)道德和思想教育，每年制定安全員訓練計劃，并接受管理處和轄區(qū)派出所的監(jiān)督、指導。

秩序維護主管崗位職責8

　　1 負責物業(yè)秩序維護部工作,并向經(jīng)理助理和經(jīng)理負責;

　　2 依據(jù)《物業(yè)管理條例》,《治安管理條例》等相關法規(guī),以及'物業(yè)服務協(xié)等,提供規(guī)范服務。做好轄區(qū)秩序維護工作。

　　3 帶頭遵守公司各項規(guī)章制度,執(zhí)行準軍事化管理,并有效實施。

　　4 執(zhí)行24小時門崗和巡邏服務,對外來人員及車輛執(zhí)行出入證管理。

　　5 了解轄區(qū)布局、結構、重點區(qū)域合理配備人員,作到秩序維護無盲點。掌握業(yè)主情況,接待、解決業(yè)主有關秩序維護問題和投訴。

　　6 執(zhí)行消防法規(guī)要求,制定消防安全管理制度,掌握轄區(qū)消防設施,定期消防演練。

　　7 負責對秩序維護員的培訓工作,全面提高隊伍素質(zhì),與業(yè)主建立良好的服務、溝通關系。

　　8 執(zhí)行車輛管理制度,并進行嚴格盤查。對可疑人員、車輛進行監(jiān)控及時處理或及時上報公安機關。

　　8 熟練掌握各種突發(fā)應急預案,嚴格執(zhí)行應急預案程序。

　　9 堅持門崗規(guī)范的站立服務,巡邏認真到位,全面提升公司形象。

　　10 對裝修業(yè)戶的裝修人員的出入、防火、噪音、證件等進行管理。

　　11 負責秩序維護部用品、用具等的檢查、保管、申請、上報。

　　12 完成經(jīng)理助理和經(jīng)理交辦的其他任務。

秩序維護主管崗位職責9

　　1、秩序主管主管（隊長）全面負責秩序維護部的各項管理工作，物品及交接班情況督促，對講機使用及保養(yǎng)的講解跟監(jiān)督。

　　2、了解和掌握秩序維護部的情況，根據(jù)上級領導的要求和意圖，結合實際，建立和健全各項工作細則的獎懲條例，抓好實施組織和監(jiān)督工作，對物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通工作全面實施管理工作。

　　3、主持秩序維護部各類工作會議，協(xié)助客服主管督促檢查各項規(guī)章制度及考核制度的落實，重點是《員工手冊》及秩序維護部相關規(guī)定的落實情況，組織隊員學習專業(yè)知識和形體儀表訓練，帶領秩序維護員進行體能軍事化訓練以及消防知識培訓、演習等，提高全體隊員的整體素質(zhì)。

　　4、每月定期不定期檢查隊員的工作情況，做好監(jiān)督、檢查和考評工作，落實崗位責任制和獎懲條例；

　　5、掌握隊員的思想動態(tài)，認真做好思想工作，抓好秩序維護部隊員的思想建設，關心隊員的生活狀況和業(yè)務水平，做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業(yè)精神教育，幫助隊員正確處理好工作中的各種問題，為隊員解決實際問題。

　　6、教育培養(yǎng)所屬班長，不斷培養(yǎng)他們的組織指揮能力和管理水平。

　　7、處理有關秩序方面的事務，重大治安問題和事故及時向領導匯報，協(xié)助公安機關維持現(xiàn)場秩序，并采取果斷措施，控制事態(tài)進一步發(fā)展。

　　8、協(xié)助其他各個部門日常工作及上級領導臨時性安排工作任務。