新媒體主管崗位職責

時間：2022-10-04 12:43:51 崗位職責我要投稿

新媒體主管崗位職責15篇

　　在日新月異的現代社會中，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的新媒體主管崗位職責，歡迎大家分享。

新媒體主管崗位職責15篇

新媒體主管崗位職責1

　　職責：

　　1、負責品牌部整體規劃和日常運作(有教育機構經驗者優先)

　　2、負責新媒體平臺的運營規劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉化

　　3、負責策劃并執行新媒體營銷策劃，保證新媒體各渠道的順暢運營及管理

　　4、對運營數據、用戶行為數據等進行分析和挖掘，提升運營質量

　　5、負責對外拓展和維護社會化新媒體資源關系網絡，通過多種渠道宣傳品牌形象

　　6、部門內部及各部門之間工作的協調和溝通

　　任職要求:

　　1、熟悉新媒體運營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實戰經驗

　　2、執行力強，有良好的策略思考能力，有互聯網活動策劃經驗

　　3、較強的市場及數據分析能力，能獨立策劃跟蹤活動項目

　　4、良好的溝通能力和執行力，高度的敬業與團隊合作精神

新媒體主管崗位職責2

　　一、崗位職責

　　1、尋找微信、微博、新媒體等優質資源，為平臺導流；

　　2、負責微信公眾號的日常運營，包括日常維護、推廣互動及數據效果跟蹤，提高微信公眾號的活躍度和粘性；

　　3、做好粉絲數增長及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性工作，對于突發式的熱點信息，能迅速進行捕捉并進行資料的搜集與編輯整理；

　　4、負責微信端活動策劃及推廣執行，提升活動策劃效果。

　　5、及時掌握港美股新聞熱點，協助完成專題策劃、活動策劃，并對策劃案的執行效果進行跟蹤；

　　6、負責撰寫公司品牌及產品形象的文字介紹和軟文。

　　二、崗位要求

　　1、有3年以上微信、微博等新媒體平臺推廣經驗；

　　2、有媒體資源，品宣能力優；

　　3、優秀的文案組織能力、寫作能力，創意能力強，能夠把握社會熱點與潮流；

　　4、具備良好的人際交往能力，策劃能力和溝通技巧；

　　5、很強的自我學習提升、較強的溝通協調能力，抗壓能力強；

　　6、有較強的商務談判與業務拓展能力，具備一定的項目協調、資源管理能力。

　　1負責公司餐飲項目的微信公眾號運營、后臺數據分析及統籌管理；

　　2負責約派克餐飲項目的信息發布和推廣，提升品牌形象；

　　3協助策劃各類線上、線下的品牌宣傳推廣活動并執行；

　　4負責各類新媒體平臺的運營和推廣（微博、頭條、大眾、58、百度、地圖、美團等）；

　　任職資格：

　　1、1年以上微信公眾號運營經驗，獨立運作過兩個不同行業的微信平臺；

　　2、良好的.文字功底，能獨立編寫文案、編輯推文；

　　3、執行力強、有創新精神、樂于嘗試、善于跟進及匯報；

新媒體主管崗位職責3

　　1、熟悉小紅書推廣營銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的優化，包括日常內容的編輯、發布、維護、管理、粉絲互動、話題制造等工作，提高影響力和關注度;

　　2、策劃及撰寫線上活動文案，并執行微信營銷活動，撰寫創意、提升粉絲關注度、活躍度和數量，抓住潛在客戶，發展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉化率;

　　3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網絡行為進行分析與總結，挖掘和分析網友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經驗，調整優化;

　　4、數據分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數、好評率、差評率，活動等數據進行分析匯總成各種報表，指導公司的產品策略，銷售和推廣計劃的制定;

　　5、負責網上營銷方案的實施，促進銷售轉化，提升品牌知名度，確保服務質量和客戶滿意度。

　　6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規定與操作流程;

　　8.具有電子商務營銷策劃和運營經驗;

　　9.具有良好的數據策略和能力，有出眾的數據分析，敏銳的市場洞察力與反應力;

新媒體主管崗位職責4

　　職責：

　　1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經驗；

　　2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數量，提高品牌的關注度和粉絲的活躍度，增強用戶黏性；

　　3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段；

　　4、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體營銷方案；

　　5、根據用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統計、分析、評估并不斷做出優化方案。

　　6、具備團隊協作，管理團隊能力；

　　任職要求：

　　1、高中及以上學歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經驗；

　　2、有創意、思路開闊，有散發性思維，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃；

　　3、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜；

　　4、具體3年及以上新媒體從業經驗，2年以上新媒體團隊管理經驗。

新媒體主管崗位職責5

　　職責：

　　1、把控項目整體調性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。

　　2、負責公眾號產品文案的撰寫和日常更新，挖掘優質UGC，質量把控。

　　3、協助制定推廣計劃，負責營銷項目的策劃、撰寫等工作。

　　4、根據不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。

　　5、發掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。

　　6、定期進行數據分析研究，優化改進內容方向與質量。

　　7、電影行業洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內容運營價值。

　　8、對部門其他活動、文案、創意輸出的支持。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經驗以及各類推廣渠道運用。

　　2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創意經驗優先。

　　3、善于策劃各種活動，發布原創信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。

　　4、熱愛互聯網，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執行力。

　　5、設計排版能力良好，懂h5制作

新媒體主管崗位職責6

　　職責：

　　1、根據公司產品及業務需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網絡活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網絡新聞稿件及文案;

　　2、負責公司官網、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理，提升公司品牌的影響力與關注度;

　　3、精通網站推廣流程，利用各種互聯網資源及網絡推廣方式提升網站流量、產品銷售活動的宣傳和產品知名度，并不斷開發整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網絡推廣效果;

　　4、負責站外發帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網絡推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發、網站廣告合作、社區營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

　　5、實時監控網站關鍵字、流量，競價，并進行數據分析且提出新的優化、推廣方案;

　　6、負責學校新媒體運營及社群營銷團隊的搭建、組織、培訓及執行工作;并積極拓展基于移動互聯網的渠道拓展與合作;

　　7、利用各種網絡工具與渠道，實現網絡業績增量.

　　任職要求：

　　1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，性別、專業不限;

　　2、有3年以上網絡推廣經驗，1年以上部門或團隊管理經驗;

　　3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂于溝通;

　　4、具備優秀的文案策劃及信息抓取能力;

　　5、熟悉新媒體運營規則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用戶運營及社群運營);

　　6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網絡推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經驗;

　　7、有教育培訓行業經驗優先。

新媒體主管崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責出境微博、微信等平臺的日常內容的運營，可獨立撰寫各類網絡推廣稿件；

　　2、收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性和表現定期總結、調整、制定更合適的信息發布、互動策略；

　　3、社交媒體活動策劃、執行(配合產品推廣、媒體合作)；

　　4、新媒體領域的開發與研究。

　　任職要求：

　　1、熟悉網站運營數據指標意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優化管理有深刻理解和見解

　　2、有強烈的責任心、抗壓能力和學習能力，工作細致認真；

　　3、熟悉并熱愛旅游行業，有境外旅游網站運營經驗或熟悉境外旅游產品特性者優先。

新媒體主管崗位職責8

　　職責：

　　1、負責微信內容發布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關注度；

　　2、發布公司新動態信息，定期與粉絲互動，策劃并執行相關線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度；

　　3、策劃撰寫原創話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度；

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數據并反饋，總結經驗。

　　5、針對公司的推廣方案，結合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執行；

　　6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結分析行業中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網行為、使用習慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案；

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，有微信、公眾號運營管理及相關工作經驗；

　　2、思路開闊，有創意，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃；

　　3、對互聯網及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；

　　4、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力；

新媒體主管崗位職責9

　　職責：

　　1、負責公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內容審核及編輯;

　　2、結合店鋪、類目運營，做好粉絲維護及良性增長;

　　3、結合產品運營，創作新品噱頭，做好新品宣傳;

　　4、制定部門目標落實到人，帶領團隊完成目標;

　　5、熟悉了解平臺規則及動態，及時作出方向決策;

　　6、制定完善的人才培養方案，完成領導安排的各項任務。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，新聞、廣告學、傳媒、市場營銷等相關專業優先;

　　2、3年以上相關工作經驗，條件優秀者可以放寬相關要求;

　　3、了解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;

　　4、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，了解寵物用品行業優先考慮;

　　5、有深厚的文字功底，具備一定的新聞敏感性;

　　6、工作責任心強，耐心細致，執行力和溝通力強，有良好的學習能力和團隊合作。

新媒體主管崗位職責10

　　職責：

　　1、負責官方微博、微信等平臺的日常內容的撰寫和運營;

　　2、收集、研究網絡熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新;

　　3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創意、執行、運營以及匯報和總結;

　　4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　5、分析同行業微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　6、完成上級指定的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有2年以上相關工作經驗;

　　2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底;

　　3、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執行操作流程;

　　4、網感好，創意優，執行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對微博和微信運營成功案例者優先;

　　7、良好團隊合作精神;較強的執行力，獨立思考能力，觀察力和應變能力;

　　8、有創業、旅游行業背景、對行業有一定見解者優先。

新媒體主管崗位職責11

　　1、負責移動互聯網自媒體平臺微信、微博、手機終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關注度;

　　2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創話題，定期與粉絲互動，策劃并執行相關線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;

　　3、緊跟微信發展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

　　4、對新媒體運營過程中產生的相關數據進行分析，并提出解決方案;

　　5、負責拓展新媒體資源、維護媒體關系，規劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩定的關系;

　　6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產品提出改進建議并跟進執行;

新媒體主管崗位職責12

　　1、負責微信，微博運營日常維護及運營;

　　2、策劃微信，微博話題，組織并執行微博，微信營銷線上線下活動;

　　3、策劃撰寫原創話題及微博運營方案，增加粉絲互動機會，提高微博知名度和美譽度。

　　4、新媒體領域的開發與研究。

新媒體主管崗位職責13

　　職責：

　　1、負責自媒體平臺運營，內容策劃、制作、編輯及發布(包括文章、圖片和視頻)等工作。

　　2、負責粉絲運營，定期策劃并執行線上活動，通過微信、微博等媒體的推廣，不斷提高粉絲數量且維持粉絲活躍度并實現線下轉化成單;

　　2、收集互聯網熱點并制作話題，在此基礎上定位客戶需求;

　　3、根據公司的業務情況和市場需求，做出有傳播力的創意和內容;

　　4、分析運營結果并不斷優化工作內容

　　任職要求:

　　1、3年以上相關工作經驗。

　　2、有新媒體運營經驗，熟悉各大平臺及工具的使用;

　　3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;

　　4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;

　　5、具備良好的表達能力及溝通能力。

新媒體主管崗位職責14

　　職責：

　　1.負責公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;

　　2.制定并執行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平臺的統籌能力和跨平臺的運營能力;

　　3.制定并實施清晰的用戶互動策略，增加媒體粉絲數量以及建設粉絲群，提升粉絲活躍度;

　　4.有較強的文字功底，能把控品牌運營的整體風格和個性，能培養團隊進行內容輸出;

　　5.熱愛新媒體行業，對網絡熱點事件敏感度高，可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內容輸出;

　　6.積極開發、拓展合作機會，與第三方達成多元化的合作關系，整合各渠道媒體資源。

　　任職要求：

　　1.本科以上學歷，3年以上新媒體運營相關經驗，有成功的品牌、平臺運營經驗優先;

　　2.熟悉微信、微博、抖音、社區、論壇、軟文等網絡推廣媒介，知道不同平臺的玩法;

　　3.擁有各平臺KOL、大號資源優先考慮;

　　4.網感好，能對熱點事件、新聞動態信息等快速反應，結合品牌做相關內容的輸出，有比較好的創新能力;

　　5.具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

　　6.高度的責任心、執行力、團隊的協作能力。

新媒體主管崗位職責15

　　職位描述：

　　1、負責公司網站和微信公眾號的文案編輯、發布、維護及管理等工作；

　　2、策劃并執行相關線上線下活動，提高粉絲黏度；

　　3、通過其他新媒體渠道，擴大雇主品牌影響力；

　　4、協助上級領導完成雇主品牌建設、企業形象維護等媒介工作。

　　5、追蹤推廣效果，跟蹤相關數據并定期反饋。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學歷；

　　2、較強的文字功底；

　　3、熟練使用平面設計軟件和各類微信編輯器，精通圖文布局排版；

　　4、工作積極主動，具備良好的職業素養及團隊合作精神；

　　5、高度的敬業精神和責任感。

　　6、會網站設計者優先。崗位職責：

　　1、負責行業客戶的維護及新客戶的開拓；主要行業分工有快消行業，電商行業，IT行業，游戲/電商等；

　　2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務；

　　3、維持客戶和公司之間的廣告及合作關系，爭取雙贏，并使公司利益最大化；

　　4、有效利用新浪多項資源，幫助客戶成功進行網絡推廣，進行年度和短期的網絡宣傳規劃；

　　5、與銷售內部各職能部門協作，保證合同約定的內容順利實施并按時完成。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有電話銷售或傳統行業銷售經驗。有兩年以上互聯網市場銷售或策劃工作經驗。

　　2、有新浪門戶網站或者大型廣告公司背景，熟悉新浪體系產品，熟悉市場活動、廣告推廣的運作模式，有豐富的市場推廣、品牌經驗者優先；

　　3、有很強的目標導向，具有極強的客戶開拓意識，能承受工作壓力；

　　4、優秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內對外協調能力；

　　5、性格開朗穩重，敬業、認真、學習能力強、團隊合作好，能勝任高強度快節奏工作；

　　6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件；

　　7、有快消/電商/IT/游戲等行業客戶經理或有行業客戶或其代理商工作經驗者優先考慮。

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