會計主管財務主管崗位職責

時間：2022-05-21 09:32:54 崗位職責我要投稿

會計主管財務主管崗位職責

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編收集整理的會計主管財務主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

會計主管財務主管崗位職責

會計主管財務主管崗位職責1

　　一、崗位職責

　　1、貫徹落實公司會計核算管理制度、流程、細則、并組織落實；

　　2、負責公司費用、往來事項、資產等經濟業務的核算，參與實物資產的盤點、報廢、清理工作；

　　3、負責資金營運管理、投融資管理、稅務管理；

　　4、負責公司應稅事務管理和統計工作；

　　5、負責公司會計報表、各種臺賬的編報，定期對應收、應付等重點科目進行清理與管理；

　　6、負責公司財務管理、會計核算、會計報表及財務分析工作；

　　7、負責編制銀行余額調節表，對每月會計檔案進行整理、裝訂、存檔；

　　8、積極配合內部財務檢查、內部稽核、外部審計、外部監管檢查等相關工作內容；

　　9、熟悉建安稅務流程，負責公司的建安稅務管理；

　　二、職位要求：

　　1、會計、財務相關專業專科及以上學歷，具有會計從資格證（中級及以上會計職稱優先）。

　　2、具有5年以上建筑企業會計核算工作經驗，具備豐富的財務處理、財務管理、財務分析等工作實踐經驗。

　　3、具有全面的財會專業理論知識，精通國家財稅法律規范，具備優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗。

　　4、忠誠、敬業，工作嚴謹、具有較強的責任心、良好的專業道德和一定的抗壓能力、具有團隊合作精神；

　　5、熟練使用ppt、excel、word等辦公軟件，精通excel財務相關函數，熟悉財務管理軟件；

　　三、薪資福利

　　1、工資3500~5000元；

　　2、享受帶薪年假及法定假期；

　　3、高檔辦公環境。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

會計主管財務主管崗位職責2

　　職責描述：

　　1、組織領導公司的財務、成本、預算、會計核算及監督、財務分析等方面的工作；

　　2、主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；

　　3、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案；

　　4、組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、財務報告和會計報表等；

　　5、負責組織實施內部審計并配合外部審計工作；

　　6、協調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系；

　　7、領導交辦的其它事宜。

　　任職要求：

　　1、28—35歲，全日制本科及以上，財務/會計相關專業，擁有中級會計師及以上資格證書；

　　2、有上市公司或大規模集團公司的財務管理，能熟練使用相關財務軟件（如用友U8）5年以上財務管理工作經驗；

　　3、熟悉企業成本管理體系和全面預算管理體系，能夠有效強力的推進關于規范化的各種做法；

　　4、熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計法律法規、政策；具有全面的財務專業知識、賬務處理、財務管理等經驗；

　　5、為人正直、責任心強、性格沉穩、作風嚴謹，有較好的職業判斷能力和分析處理經驗。

會計主管財務主管崗位職責3

　　職責描述：

　　01對當店全面財務工作的日常管理負責。對出納、收銀、倉管和采購的日常工作進行領導、監督和協調。

　　02貫徹執行總部下發的各項財務管理制度和相關其它規章。

　　03完成總部規定的各類報表，并規范格式及時上報。對上報的所有財務報表及相關的財務資料的真實性，準確性和合規性負責。

　　04嚴格控制成本支出，嚴把審核關。

　　05嚴格執行資金管理制度。檢查出納、收銀的工作流程是否合規，保證分店的資產安全，賬實、賬證相符。

　　06按照倉庫管理規定監督倉管工作，每月底參與倉庫實物監督盤點工作。

　　07按公司規定進行物資采購價格的監督，每月至少2次進行市場詢價并做好詢價記錄，發現異常及時向區域財管經理和店長報告。

　　08完成總部財務中心財管經理安排的其他工作任務。

　　09每月初主導舉行財務分析會議，制作相關報表，與團隊共同分析利潤機會點。

　　10每周大例會公布重要成本控制目標，并協助各部門制定相關行動。

　　任職要求：

　　高中或同等以上學歷會計專業，同職位2年以上實踐工作經驗

會計主管財務主管崗位職責4

　　崗位職責

　　1、執行公司《管理手冊》，在總經理領導下，主持財務部工作，完成成本核算，發票單據及時入賬，準確完成各項財務報表，客觀真實反映財務狀況。

　　2、對公司和項目部負責，嚴格財務管理制度，負責項目的會計核算和財務管理工作。

　　3、對項目部的人、財、物實行有效管理，確保項目資產不流失。

　　4、對預付款、材料款等項進行監檢，保證資金支付在合同允許范圍內。

　　5、編制資金收支計劃，負責與公司、銀行、稅務、業主等部門的協調工作。

　　6、對項目各種合同中付款集中建立表式，保證資金的合理支付。

　　7、及時組織完成各分項及整體的各種財務分析報告。

　　8、完成領導交辦的其它工作。

　　任職條件：

　　1、財務管理，會計學相關專業本科及以上學歷；

　　2、3年以上從事財務工作；

　　3、熟悉財務相關的國家、地方、的法律、法規；熟悉政府稅務部門的辦事流程；熟悉行業在銀行辦理業務的`相關流程；熟悉財務工作范圍；

　　4、具有編制財務工作管理制度的能力；具有項目部資金計劃、使用的管理能力；具有審核工程結算的能力；

　　5、熟練使用word、excel、office辦公軟件，建立財務臺賬；

　　6、工作細心、有條理，有責任心，能吃苦耐勞，有良好的職業操守和敬業精神；

　　7、具備財務相關證書。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

會計主管財務主管崗位職責5

　　職責描述：

　　1、負責報銷單據復核、賬務處理、編制財務報表；

　　2、負責稅務申報、年度審計工作，與稅務、審計等外部相關機構保持良好溝通；

　　3、負責事業部管理報表的編制及分析，協助事業部負責人進行財務管理工作；

　　4、負責與事業部助理保持良好溝通，協調事業部員工財務工作問題；

　　5、完成上級領導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、統招本科學歷，3年左右財務工作經驗，熟練使用U8軟件；

　　2、熟悉企業會計準則、會計制度及稅收相關法規，有一般納稅人工作經驗；

　　3、具有較好的數據分析能力、溝通能力和團隊協作能力；

　　4、有項目核算經驗優先；

　　5、黨員優先。

會計主管財務主管崗位職責6

　　財務主管：

　　1、負責公司財務管理體系完善，對部門的日常管理、預算、資金運作等各項工作進行整體控制，提高財務管理水平;

　　2、負責公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察等方面工作;確保公司的經營和盈利目標得以順利完成;

　　3、負責財務分析與預測，根據公司的營運狀況、財務收支、資金流向等財務要素進行分析，為公司決策層提供財務分析與預測報告，并對公司開源節流提出建設性的意見;

　　4、負責制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃;并監督落實執行;并負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及績效評估;

　　5、參與規劃和建立公司年度總預算和季度預算的工作，并根據具體情況予以調整，匯總、審核下級部門上報的月度預算;

　　6、全面掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，定期及時向公司總部匯報工作情況;

　　7、在公司授權下代表公司與外界有關財稅管理部門和機構聯絡并保持良好合作關系;

　　8、協助公司管理層規范和完善與本部門相關的管理工作和流程，全力配合完成總部及公司領導交辦的其他工作。

　　總賬會計：

　　1、負責付款單據、會計憑證復核，確保單據憑證的合法性和合理性;

　　2、完成各部門費用分析報告，與預算、上期、同期實際分析費用的差異原因;

　　3、協助財務經理完成公司財務預算編制;

　　4、及時反饋核算工作中的問題，配合建立會計核算內部控制制度;

　　5、協助財務經理規范公司財務核算體系，對相關會計科目設置和應用指導;

　　6、配合申請政府補助等事項，提供財務數據，并做出合理解釋。

會計主管財務主管崗位職責7

　　職責描述：

　　1、在分管副總的領導下，負責建筑項目財務核算和財務管理工作；

　　2、按費用報銷制度，對費用報銷和付款申請進行審核，對票據的合法性進行審核；

　　3、賬務處理、會計核算、財務報表編制，定期對公司整體的運營狀況進行財務分析，向公司提出分析結論及建議，定期向集團財務部報送會計報表和財務分析報告；

　　4、嚴格執行公司制定的財務制度，并根據項目公司的實際情況提出修改建議；

　　5、負責建筑項目資金日常財務管理，作好月度資金收支計劃報審；

　　6、協助完成項目融資工作，有效控制公司現金流風險；

　　7、協助擬定建筑項目稅收籌劃，定期報稅，合理控制公司整體綜合稅負。

　　8、完成其它主管會計日常賬務管理及上級交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、大學專科以上學歷，財會專業，助理會計師以上技術職稱；

　　2、五年以上較大型建筑企業財務工作經驗，二年以上主管會計工作經驗，有PPP項目經驗優先；

　　3、在會計核算與財務管理領域均有較豐富的實際操作經驗，具有較強的成本管理、稅務管理、財務分析能力；

　　4、具有較好的書面和口頭表達能力，執行推動能力、管理協調能力強；

　　5、為人正直，堅持原則，有良好的職業操守，具有良好的團隊精神，工作積極主動，責任心強，敬業愛崗、吃苦耐勞、抗壓能力較強；

　　6、對金蝶或用友財務系統軟件使用熟練；

　　7、男女不限，年齡在30—42歲，優秀者年齡條件適當放寬。

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