抽獎活動方案

時間：2023-02-20 14:12:03 方案我要投稿

抽獎活動方案通用

　　為有力保證事情或工作開展的水平質量，常常需要預先制定方案，一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。方案要怎么制定呢？以下是小編為大家整理的抽獎活動方案通用，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

抽獎活動方案通用

抽獎活動方案通用1

　　一.活動目的：

　　1、通過本次迎春晚宴活動，豐富員工的業余生活，活躍假前氛圍。為明年打下一個良好的精神基礎，也為20xx年的生活和工作創造良好的`精神環境;

　　2、加強管理者和員工之間的溝通、理解、信任、增強團隊合作精神;

　　3、提高企業內部員工的向心力、凝聚力、提升員工對單位的認同感和歸屬感。

　　二.活動主題

　　“迎接新春推動20xx”

　　三.時間地點

　　時間：20xx年1月25日周五晚上18：00

　　地點：鳳崗柴火魚飯店大廳

　　四.活動人員

　　參與人員：龍泰威全體員工、龍泰威供應商及特約嘉賓

　　負責人：范廠長

　　主持：樊琳琳

　　工作人員：胡姣妃、劉琴、廖小燕、蔣迪、雷雨亮

　　五.活動規則

　　1.本次抽獎采取“100%中獎率”制;

　　2.相關領導、嘉賓及員工抽取;

　　3.本次抽獎現場抽取“禮品獎”至“現金獎” ;其中現金獎從“特等獎”到“五等獎”，人數和獎金均不同。

　　六.活動流程

　　15：00搬運獎品到現場;

　　18：00---18：30嘉賓入場登記

　　18：30全體領導及員工入席，主持人致開幕詞、嘉賓贊助商感謝詞，名單

　　18：40劉總致祝酒詞

　　18：50晚宴正式開始(蔣大為-祝酒歌，音樂響起)

　　19：40抽獎正式開始

　　21：00抽獎結束(李谷一-難忘今宵)

　　21: 10晚宴結束，安排車輛送返員工回廠

　　七.分工細則

　　1、資金到位：公司財務(獎金)

　　2、獎品購置：胡姣妃

　　3、獎品的保存：胡姣妃、劉琴

　　4、入場券、抽獎券的制作：劉琴

　　5、入場、嘉賓、員工席位安排，帶位：胡姣妃(席位安排見附件)

　　6、抽獎：相關領導、嘉賓及員工

　　7、嘉賓入場登記、簽到：胡姣妃

　　8、現場拍照：蔣迪、沈松林

　　9、1月25日上午再次通知所有領導、主管和相關部門人員參加會議和晚宴----劉琴

　　10、抽獎嘉賓表格制作：胡姣妃

　　11、劉總發言稿----樊琳琳

　　12、獎品放置區----胡姣妃

　　xx、禮儀團隊(至少兩人)：

　　選拔時間：1月20號前確定人員名單

　　門口、入座區域、座位引導(有一領導專用席)----禮儀小姐

　　領獎協助----禮儀小姐

　　14、抽獎：

　　獎票投放原則解說----樊琳琳(見附件)

　　抽獎箱、獎票收集、抽獎前獎箱的管理、抽獎協助等----劉琴、胡姣妃

　　15、獎項獎品明細、抽獎順序制作：胡姣妃(見附件)

　　八.資金預算(明細見附件)

　　獎金：16000 RMB

　　獎品：21份

　　晚宴開支：11000 RMB

抽獎活動方案通用2

　　一、年會主題：

　　xxx公司20xx年終總結大會

　　二、年會時間

　　20xx年12月31日下午14點00分至21點30分

　　會議時間：14：00——17：30

　　晚宴時間：18：00——21：30

　　三、年會地點

　　xxx酒店一層多功能宴會廳

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　(一)年終大會議程安排

　　13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;

　　14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

　　15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

　　16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17：30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　(二)晚宴安排

　　18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

　　18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19：00—21：00娛樂時段：

　　文藝節目(2—3個節目)

　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

　　規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;

　　文藝節目(2—3個節目);

　　游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;

　　規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

　　文藝節目(2—3個節目)

　　游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

　　規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的'筷子上，為贏。

　　游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

　　規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;

　　游戲5：踩氣球;用具：100個氣球

　　規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

　　每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

　　最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

　　六、年會準備及相關注意事項

　　(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　(二)條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規格：)

　　(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

　　(四)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

抽獎活動方案通用3

　　元旦驚喜多恭賀新年送大禮xx商城“元旦大酬賓”促銷策劃

　　借助元旦假日消費，且元旦又正趕春節前銷售旺季，推出一系列活動，讓消費者有購買越多，實惠越多，只要購物就有驚喜的感覺，從而實現旺季提升銷售業績的目的。

　　活動主題：佳威元旦驚喜多，恭賀新年送大禮

　　驚喜一、1+1購物，實惠加實惠

　　活動期間，如顧客與其親友(至少兩人，最多限三人)在活動期間同一天一起購物，憑兩人以上的'購物小票，可享受團購優惠，優惠辦法是都可享受“滿xxxx即送xxxx現金”的特大優惠(可兩人的購物小票加起來享受團購待遇)。可促使顧客拉親友來商城購物。

　　驚喜二、為了慶祝廣大顧客活潑亂跳，特此公告

　　驚喜三、購物喜上喜香港七日游

　　1、在活動期間，顧客在一次性消費xxxx以上，可以在收銀臺免費領取抽獎券參加抽獎。

　　2、領取獎券時，每滿xxxx領取一張，超過xxxx部分金額以xxx的倍數計算(不足倍數部分不予計算，例如：xxxxx可領取兩張)，以此類推，最多限領5張。

　　3、抽獎方式為公開抽獎，其獎項設置為：香港七日游(只負擔旅游公司正常收取的費用，其他費用自負)。

　　4、此活動將在活動結束后公布，旅游時間另行安排。

　　5、最終產生幸運顧客。

　　以上三個活動消費者可同時參與。

　　驚喜四、好東西，便宜賣，天天特價送給您!

　　針對不同人群，不同時間，不同特點進行商品特賣，以小帶大。逢星期六、星期天可以將學生服裝進行特賣，逢星期一至星期五可以將男裝、女裝、老年裝、內衣及嬰兒服裝進行輪流特賣。

　　參加此活動不可參加一至三活動。

　　場內外布置：

　　場內外要精心布置，做到能烘托出，喜慶、熱鬧、傳統、民俗的節日氛圍，充分突顯元旦與春節濃烈的節日氣氛。

　　場外搭置古典式門樓，并制作大紅對聯，門臉上方要制作巨型噴繪，中央有紅底黃字“恭賀新年”，左右兩側要有金童玉女恭賀新禧的圖樣，門內正中央制作一個大型“福”字。

　　場內制作兩個大型菱形的方盒，上邊有黑色的“恭賀新年”字樣，方盒下邊有墜穗。購置大型的卡通狗兩只，懸掛于二樓演藝臺，另需印刷吊旗，吊旗的顏色字樣等與場內外一致，做到從上到下，從里到外，統一形象，整個商城形成一片祥和、繁華的景象。

抽獎活動方案通用4

　　一、活動背景：

　　值此和一裝飾公司成立2周年之際，為答謝社會各界及消費者對公司的兩年來的支持與厚愛，在此舉辦20xx家裝盛典，故活動地點選擇八月樓步行街。

　　八月樓位處八月樓步行街中心，有新一佳、國美等國內外知名商場，隨著“八月樓步行街的日益興起”，它將成為吉首城區發展的最活躍商業及休閑游樂購物的區域。

　　目前，八月樓第一期已從本月2號開始陸續交房，也有少部分業主開始裝修。平均每天交房為4套，預計一期到交房應到五月份。

　　二、活動思路：

　　借和一裝飾公司成立兩周年之際，答謝新老客戶，舉辦現場促銷活動。20xx年3月2日，八月樓一期開始交房，業主將陸續拿到房子，屆時將掀起家裝消費高潮。借此契機，和一裝飾公司配合該樓盤交房3、4月時，在八月樓一期現場布展，為業主提供家裝免費咨詢、家裝材料展示促銷等活動，公司將與業主面對面交流，達到銷售目的。

　　整個活動將分為“精品樣板看房直通車”、“裝修咨詢盛會”、“超級優惠酬賓”三個部分進行。

　　三、活動目的：

　　1、提高公司的知名度和美譽度，擴大公司在業內的影響力;

　　2、作為和一公司成立兩周年慶典活動，一方面向消費者宣傳家裝知識;一方面通過的超級優惠酬賓形式答謝老客戶對和一的厚愛，增強和一的美譽并形成新的人際傳播達到增加現場客流的目的。

　　3、通過活動收集客戶資料，擴大公司的客戶群體;

　　4、通過活動，為公司創造直接的經濟收益。

　　四、活動內容：

　　活動主題：“20xx家裝盛典——‘和一’兩周年慶典”

　　活動口號：精心、細心、貼心、零距離服務

　　活動時間：xx年4月19日-5月19日

　　活動地點：八月樓步行街廣場

　　參與對象：所有市民

　　具體內容：

　　1、裝修咨詢盛會

　　(1)創意：介紹常識、剖析家裝，讓消費者明白消費、放心托付!

　　(2)內容及目的：

　　①用專業的'知識，群眾語言的講解家裝，介紹家裝常識，讓消費者明白如何更好的裝修房子。

　　②分析目前裝飾行業正規、品牌裝飾公司與小企業和裝修“游擊隊”的本質區別(如后期服務、質量)。

　　③介紹和一裝飾公司的幾種裝修模式和收費標準，讓業主明白錢到底花到哪里去，讓消費者更加安心、放心、舒心。

　　④揭示目前裝飾、建材行業的黑暗面，提醒消費者注意，同時展示和一裝飾公司是如何做的，增加消費者對公司的信任度，有利于消費者的最終簽單!

　　(3)活動現場：

　　①作品展示：作品置于業主就座位置的兩側，呈扇面展示。作品上面有設計效果圖和實景圖進行比較，注明設計說明和業主的基本情況，房型和裝修投資額，整體(包括軟裝飾、燈具、家居)的價格說明。

　　②產品展示：建材商家于場地四周設置咨詢處，展示主打產品，導購人員在旁輔助介紹，接受業主的咨詢和訂貨。

　　③發放dm，擺設桌椅，參與業主以半橢圓形式就座，便于觀摩，聆聽講解(半橢圓形也是一個比較寬松的形式，更加有利于接受，有別于面對面填鴨式的灌輸)。

　　④電腦、音響等準備妥當，以便進行聲形并茂的解說。

　　⑤設立飲料自取處，營造輕松愉悅的交流氛圍。

　　2、超級優惠酬賓

　　(1)創意：人無利不往，趨利心理是消費者的普遍心態。

　　(2)目的：

　　①追求優惠是消費者的一種普遍心理，為了適應消費者的心理，適當的進行一些優惠措施吸引、滿足消費者，讓消費者更樂于接受。

　　②優惠的本身也顯示了商家對業主的重視程度，每個人都希望一種被重視的感覺，這個感覺有利于促使消費者認同商家，與商家簽約的意愿度更大。

　　③優惠活動進行時，設計師、業務人員及時跟進和業主溝通，加強業主對本次活動的認知，有利于發掘潛在的意向客戶。

　　(3)活動現場：

　　①活動主辦人宣布酬賓的優惠措施和具體實施方法。

　　②設計師在自己的作品前面設置辦公桌，在作品旁邊進行現場解說，接受業主的咨詢，與其溝通交流并登記業主信息，以便會后跟進。(設計師佩戴工作證，統一著裝)。

　　③建材商家展示、介紹產品，并提供免費咨詢活動，收集客戶資料，并接受業主的現場訂貨。

　　④在展會自由活動期間，迅速布置客戶的休息和業務員的洽談區域，業務人員及時跟進并邀請業主填寫裝修咨詢信息。

　　(4)優惠內容：

　　①有來即送：活動當天，(a)凡和一的老客戶均可獲贈公司精美小禮品一份;(b)有裝修意向的業主，只要填寫相關資料，即可獲得獲贈和一裝飾公司精美小禮品一份(贈品數量有限)

　　②活動當天，和一裝飾公司提供“現場量房”、“出平面設計方案”兩項免費服務，業主填寫個人資料，公司將在一個星期之內派人送圖上門。

　　為答謝新老客戶朋友對和一公司的支持與厚愛，凡活動期間到和一家裝，將得到價值(1000)元的入住大紅包。

　　④活動期間，繳納定金并與裝飾公司簽定合同的業主可享受免費家政服務一次;

　　⑤征集前十二套樣板房：活動期間簽單的前十二位客戶將贈送價值4888元的熱水器。

　　3、“精品樣板看房直通車”

　　(1)創意：事實勝于雄辯，耳聽為虛，眼見為實!

　　(2)目的：

　　①通過實地參觀精品樣板房，讓業主切身感受到公司的設計和施工實力;通過現場的案例，更能讓業主明白品牌裝飾公司的施工流程和施工工藝，給業主留下深刻的印象。

　　②通過對樣板房的參觀和業主現場的溝通，為本次活動提聚集人氣，引起業主對公司進一步的關注，有利于業主對公司的認可，便于為下一個動作“現場簽單”打好基礎。

　　(3)活動現場：

　　①租用大型中巴車免費接送業主參觀樣板房，由工作人員帶領并沿途做簡單概述，節省看房時間。

　　②樣板房要經過布置，做到窗明幾亮，工作人員統一著裝，顯示公司規范性管理。

　　③時間安排在“裝修咨詢盛會”結束后，觀看樣板房時間控制在半小時以內，以防業主產生審美疲勞!

　　注：“精品樣板看房直通車” 方案僅供參考，在條件允許下建議執行。

　　五、宣傳策略：

　　1、制作邀請函，對活動進行簡單介紹;

　　2、制作活動dm，對參與商家、具體活動內容進行介紹;

　　3、和一裝飾公司門戶網站前期宣傳報道;

　　4、邊城報社對活動前期和后期做跟蹤報道;

　　5、湘西生活頻道《好房好家》負責本次活動的專題報道;

　　6、活動現場背景板形象廣告4 m x 3m(廣告尺寸以實際為準);

　　六、參與單位：

　　(一)主辦單位：湘西和一裝飾有限責任公司

　　(二)參展單位：柏高地板箭牌衛浴華潤漆皮啊諾櫥柜美的熱水器

抽獎活動方案通用5

　　xx年已漸進尾聲，經過各級員工的共同努力和奮斗，公司基本上完成了既定目標。為感謝員工一年來的.辛勤勞作，公司定于xx月xx日下午召開員工表彰大會，晚上承辦分歲酒犒勞大家，同時在分歲酒會時穿插抽獎節目，具體方案如下：

　　一、獎項設置

　　一等獎1名獎勵價值3000元左右筆記本電腦一臺

　　二等獎2名獎勵價值1000元左右數碼相機一臺

　　三等獎5名獎勵價值500元左右床上用品

　　四等獎10名獎勵200元移動充值卡

　　五等獎20名獎勵100元移動充值卡

　　二、抽獎方法

　　1、凡參加xx分歲酒會的員工，隨機發放獎券一張。獎券分正副聯，工作人員在抽獎前將獎券的副聯撕下放入抽獎箱，獎券正聯員工自己保存，待中獎時出示核對并確認。

　　2、現場工作人員會邀請總經理、副總經理、員工從抽獎箱中抽出中獎的獎券。

　　3、員工提前離開分歲酒現場的，即使被抽中也視為無效，現場立即重新抽取。

抽獎活動方案通用6

　　抽獎運營玩法對應的低門檻、不確定性往往能激發起用戶更深層次的好奇心與更高的參與意愿，對用戶來說一直都是吸引力最強的產品之一。

　　但隨著時間流逝，抽獎產品逐漸變得過于熟悉和普通，伴隨著當前更多運營產品的興起，我們經常需要思考是否要放棄抽獎產品，策劃一個更新穎的玩法?或者如果繼續使用抽獎產品，怎樣調整才更吸引用戶。

　　這篇文章，我希望用八角行為分析法方面落手，簡談我對于抽獎玩法的分析與個人的優化策略，希望深入的從用戶角度去思考抽獎活動這個產品，優化運營方式，讓這個產品保持其經典而優秀的生命力。

　　一、都20xx年，抽獎產品out了嗎?

　　對于APP來說，常規抽獎產品使用方法為：

　　單獨的抽獎產品，多數用于用戶活躍及留存。這類抽獎產品常常綁定著簽到，即每日給予用戶0成本的獲取大獎的機會，從而帶動用戶的參與及留存;

　　積分商城其中之一的版塊，作為積分消耗的一個渠道，主要目標為快速消耗積分。大家都知道積分本質是負債，如果通過單純的商品兌換的方式，對于開發者來說往往成本較高，而積分抽獎則可以通過概率控制的方式讓開發者控制并降低整體成本。

　　但是隨著當前互聯網產品的抽獎運營方式的普及，特別是一些互動廣告的泛濫，導致抽獎被玩爛了，很多產品增設了抽獎運營產品，但實際上并沒有達到很好的效果。

　　也就是抽獎玩法對于用戶的吸引力越來越弱。

　　那么，都20xx年了，抽獎產品是不是out了?其他產品都在追求更新穎的比如養成類的玩法，我們是否也要拋棄抽獎這種古老的玩法了呢?

　　我們之前在互動廣告的一些產品中去做了多種新產品、玩法嘗試，發現用戶依然還是對抽獎類產品參與率最高;我們也去嘗試不同的抽獎形式，最終用戶參與率最高的還是最為傳統的大轉盤、刮刮卡、砸彩蛋、搖獎機這幾種抽獎形態。

　　所以可以得出個不一定很周全(僅之前的產品嘗試經驗)的結論：

　　活動效果不好并不單是抽獎產品遇到的問題，而是所有運營產品都遇到的問題—隨著運營玩法的普及用戶對其新鮮感越來越低;

　　雖然抽獎類產品玩法老套，但相對于其他的運營產品而言，對應的用戶習慣乃至于肌肉記憶已經形成，無需太多的學習成本就可以參與，所以依然是眾多運營活動里最吸引用戶的產品。

　　二、對于抽獎類產品的心理學研究

　　游戲學領域有個非常經典的理論——八角行為分析法，不了解的小伙伴們可以自行搜索學習下哦，這個展開又是非常大篇幅的.內容了。

　　對于抽獎為何可以吸引用戶持續玩，背后的用戶心理主要是八角行為分析法中核心驅動力之“未知與好奇心”，即人們癡迷于變化莫測的體驗。

　　對于未知與好奇心，有這么個實驗——斯金納箱實驗(Skinner’s Box)。

　　在這個實驗中，當測試變量中引入了未知性——動物按動按鈕后，有時會出現食物，有時什么也沒有，有時會出現多份食物。動物會一直按動拉桿，不管是否饑餓。滿足高漲的好奇心，其實是對原始大腦的一種內在激勵，有時候甚至還比外在的物質獎勵更有效。

　　可以看出，抽獎的魅力大于任何確定性的獎勵，人們更喜歡處于未知狀態的刺激感。

　　所以對于抽獎產品并不是這個產品本身的玩法，而是要給用戶帶去“未知”的體驗感，才能真正讓用戶投入。

　　三、反面案例及優化策略

　　那么我們看一下市面上的一些常見的產品，作為用戶真正感受到“未知”的體驗感呢。這里我舉個我體驗下來比較反面的、也是抽獎產品經常出現的教材(不好意思，又是“大眾點評”)：

　　附圖是大眾點評抽獎版塊的真實體驗，鑒于全部過程對應的gif過大，因此只截取了一小部分。

　　本次體驗總共參與了10次抽獎，第一次免費，第2—10每次參與需要付出3積分;而獎品有8次是1積分，2次是冷門版塊優惠券。完成10次額外獲得1積分好禮。

　　整體梳理如下：

　　通過以上概率可以看出來，大眾點評的抽獎版塊，用3積分抽獎，而獎品概率大概為1積分為80%左右，平臺冷門券的概率為20%左右。

　　為了消耗掉用戶積分而不讓積分池過度累積，這個商業目標為出發點是可以理解的，但是過于一眼看穿的概率設置，沒有不確定預期的獎品，對于用戶來說收割的目的性也過于明顯了。

　　雖然理想情況是用戶參與10次，總共需投入27積分，獲得9積分+一些平臺廣告券，這樣可以通過抽獎版塊消耗掉18積分/人/天，并且發放廣告券也有可能獲得業務轉化。

　　但這些算法應該只是非常的理想狀態，用戶不斷的獲得的獎品小于付出(并且得到的都是同一個獎品)，按我們以往投放經驗，是很難有意愿繼續花金幣參與，假設產品的參與率為4次，那么按每次首次免費參與的設置，我們可以計算實際情況可消耗的積分為18/9x3，即6積分/人/天。

　　假定我們調整運營策略，將獲取的參與積分門檻提高至5積分，而獲得的積分分為1，3，5，8積分幾個緯度進行概率設置，讓用戶有一定的不確定感并且有一定的獲得>投入的驚喜感，從而強化獲得趣味性，那么只要控制好概率，既可以提升用戶參與，也可以達到對應的積分消耗的目標。

　　以下是我對于大眾點評該版塊運營策略的小調整，經過調整，假定趣味化結果可以將參與次數4提升至6，那么實際可回收7。78積分/天，也可以在消耗目標上有所提升。利用“未知的體驗”及“不確定的驚喜”給用戶帶來刺激感，愿意持續參與，順便完成對應的商業目標。

　　當然以上所有的都還是停留在根據理念的構想中，具體是否有效大家可以在自己的產品中去做嘗試哦。

　　四、如何更好的玩轉抽獎?

　　從當前市面上的抽獎玩法看，都是非常直接的直接利益刺激用戶參與，雖然通過概率調整增加未知性從而提升玩法吸引力，但是用戶用一定的體驗之后也還是容易摸索出套路，如果不能在其他方面給予用戶另樣的刺激，還是很有可能被用戶拋棄。

　　既然是游戲化玩法，那么我們也可以參考《八角行為分析法》，圍繞著其理念對抽獎產品進行優化展開了一些設想，希望通過外在獎勵(獎品)吸引用戶參與之后，還可以激發用戶內在獎勵轉化他們的興趣與行為，從而促成用戶更長遠的參與。通過調整抽獎產品策略，讓用戶盡情享受活動本身，而不僅僅是利益，從而留住用戶。

　　當然這些設想沒有直接使用在真實的產品上，未來可以去做些嘗試。

　　設想1：植入特殊的“意義與使命”

　　眾所周知，螞蟻森林的玩法其實就是復制十多年前開心網的種菜玩法，為何10多年前風靡一時而后迅速衰落的一個產品，在支付寶上能夠煥然新生，并且保持了多年的活力，非常核心的一個改變就是支付寶采取了公益性質的獎勵，用戶的虛擬行為最終可以轉化為實際的為邊疆植樹(公益)行為，讓其不只是個游戲，更是承載著用戶使命的產品落腳點。

　　從而無論是參與，還是最終進階，都會給用戶帶來非常強大榮譽感。

　　而對于企業(支付寶)而言，既達到用戶活躍留存的目的，也是企業社會責任的公關宣傳，一舉兩得。

　　因此我們可以考慮，在抽獎產品的設置上也參加此類，比如設置一個獎品為“x個愛心”，抽獎中有一定的概率獲得，累積滿50個愛心后可捐贈1份愛心兒童午餐。

　　當然這塊需要企業撥出一定的非常進行真實的公益行為，并且配合公關宣傳。但于企業而言既有效的消耗用戶的積分，同時以又能以使命感這種非常有效的正向激勵將用戶長遠的留在產品中并自發宣傳，也是一份預算多種用途了。

　　設想2：加入更多的“創意與反饋”

　　一般的抽獎都是每次點擊動作帶來一個結果反饋，對于用戶而言雖然結果未知，但每次行為會有個反饋這個是已知。

　　我們可以考慮在當前已知之外再增加些不確定性的創意，比如隨機掉落一個彩蛋(與黑帽驅動力中的“未知性與好奇心”配合)，對應的是一些抽獎道具，例如100%獲獎卡，用戶使用之后必然會不會抽到“謝謝參與”這類未中獎獎品。

　　又比如增加3次機會卡，或者是“驚喜時間”，在這瞬間不限次數抽獎，用戶點擊幾次可抽幾次等適合的類似游戲的玩法，讓用戶盡可能的享受這突如其來的驚喜與快感。

　　而反饋層面，無論是道具還是抽獎之后的成功增加強烈的獲得感動效，放大獲得感知，滿足用戶心理層面的訴求。類似于直播禮物那樣的，一觸即發的絢爛效果，在視覺感官上持續反饋與強化。

　　設想3：利用“虧損與逃避心”心理進行產品功能調整

　　用戶拒絕放棄，在面對短而有效的機遇上，會在虧損與逃避心理情況下抓緊行為，避免自己失去這一機會。

　　因此可以在產品上設置倒計時，比如抽獎機會倒計時，大獎倒計時這類，一個小時內錯過不再有這個獎品之類的，刺激用戶及時馬上去參與。

　　當然還有些設想，但設想完又覺得不太合適，比如設想N通過集卡增強所有感與歸屬感。比如例如年底的各大廠的集福玩法，抽獎獎品中會有一定概率出現一張卡片，集齊幾張卡片可以獲得確定性的獎品。這個玩法模仿小時候的“水滸卡”玩法，以稀缺性原理+社交關系，促進用戶的大范圍參與。

　　但由于集卡這類玩法目前太泛濫，普通策劃的卡片內容很難具備很強的可炫耀性，因此這兩年用戶更多是完全基于利益去玩、去社交交換，不像前些年剛出現那會兒產品的稀缺感可給予用戶的強烈所有感與擁有感，從而帶來的用戶自發的分享炫耀。因此已漸漸的遠離此部分屬性。

　　五、寫在最后

　　不容否認的是，抽獎本身就是一個純粹的以利益刺激用戶使用的產品，因此最核心還是得給到用戶真實的有所得的獎勵。

　　上文的各種策略，都是為了讓抽獎玩法更好看，讓用戶更樂意去玩，屬于產品運營側的錦上添花。如果完全沒有預算投入，沒有適當的用戶回饋，那么再多的策略也只是套路而已。用心的對用戶，讓產品能為用戶產生愉悅感，間接達到自己的目標，這才是我們思考產品所有策略的核心。

　　比較遺憾的是這篇文章里較多的構想還是停留在方案層面，還未有非常合適的項目進行落地。但還是希望想法和構思能對同樣做運營產品的伙伴們有一定的啟發，如果哪天能落地到你們的項目中，我將不勝榮幸。

抽獎活動方案通用7

　　一、活動時間：

　　20xx年4月29日—5月2日

　　二、活動主題：

　　歡歡喜喜慶五一清清爽爽過夏季

　　三、具體活動：

　　四重喜、驚喜連連看!

　　驚喜一：激情五一開門送禮!

　　5月1日當天前300名購物的顧客朋友，無論購物金額多少均可獲得精美禮品一份，數量有限，送完即止。

　　驚喜二：購物抽獎抽完還送!

　　4月29日—5月2日，凡在本商場一次性購物滿28元即可憑電腦小票換取抽獎券一張;滿58元換取抽獎券兩張;多買多抽。單張小票最多限抽5張。

　　一等獎：現金購物卡888元1名

　　二等獎：現金購物卡588元2名

　　三等獎：現金購物卡88元5名

　　四等獎：精美禮品一份100名

　　驚喜三：您購物，我送禮!

　　4月29日—5月2日，凡來本商場超市一次性：

　　購物滿18元送牙刷一把;

　　購物滿38元送500ml茶飲一瓶;

　　購物滿68元送1.25L可樂一瓶;

　　購物滿118元送1.5L洗潔精一瓶;

　　購物滿168元送1.8L調和油一瓶;

　　(注：煙酒、糧油、生鮮、特價、會員價及專柜商品不參此活動)

　　驚喜四：超值換換換!

　　活動期間凡在本商場超市區一次性購物滿18元，就可憑海報剪角加1元換購牙膏1支;一次性購物滿38元，加5元可換購價值20元沖調禮品盒一盒;購物滿58元，加15元換購價值60元保健品一盒。(注：煙酒、糧油、生鮮、特價、會員價及專柜商品不參加換購活動;此活動和驚喜3活動任選一項，不可同時參加)

抽獎活動方案通用8

　　一、活動環節：

　　第一小節：風采展示(全員分時段參與)

　　第二小節：沖擊夢想(各組織部門出代表)

　　第三小節：溫馨一刻(全員參與)

　　二、聚餐活動細則：

　　(1)風采展示環節

　　1、組織安排：以院綜合管理部、設計部4個專業組(設計部辦公室及喀辦人員可自由選擇入伙)市場部結合發展、研究部共計6個團隊為基本單位，各自出一個節目。

　　2、內容要求：不限定節目類型和參與人數，單個節目時長不超過10分鐘，出場順序以當日抽簽為準。

　　3、活動主旨：充分展現我們各個部門及專業組在日常工作及生活中的風采風貌，讓大家進一步互相加深了解。

　　4、評選原則：從這6個基本單位各抽一人作為評委，以評委自主評分、10分滿分制、評分做加和的方式評選出當晚的最佳風采獎的獎項;

　　5、計分方式：下發打分表并結合公開統計的方式進行;

　　6、獎項設置：設置1等級1名，2等獎2名，3等獎3名;

　　7、獎品安排：獲獎團隊參與人員均有獎，1等獎200元左右的獎品;2等獎150元左右的獎品;3等獎100元左右的獎品。

　　8、活動時長：總體時常約需1個小時。

　　9、注意事項：該活動環節涉及到服裝道具、背景音樂等需由參賽團體自行提前安排準備。

　　(2)沖擊夢想環節：

　　1、組織安排：依然沿用上面的6個團隊為基本單位，各自出一位選手，6名選手自由結合組成2隊，并通過自己的方式邀請xx加入自己一方，各自組成一個四人小團隊，分別命名為紅、藍兩軍，同時臺下人員也可根據各自組織代表所在的集團，最終劃分為兩大集團。

　　2、內容要求：活動分智力大比拼、活力大比拼、協作大比拼、團結大比拼三個階段：智力大比拼階段項目命名為“田忌賽馬”，分別由兩隊的院長擔任田忌，其余隊員扮演千里馬1號~3號，游戲開始前由兩隊田忌先生分別為對方組千里馬選題，題目分三大類：專業知識類、文體類、生活娛樂類，然后田忌先生還需根據自己對己方千里馬的了解認識來安排其負責的答題類型，每類答題兩道，最終以答對總數較多的一方勝出。活力大比拼階段項目命名為“橫行霸道”，每隊配發一個籃球，每組分兩隊，每隊兩人之間背靠背，中間須夾一個籃球，以最快的速度橫向跑向終點，終端處兩人在使用同樣的方式跑回起點，用時最少的隊伍獲勝，比賽過程中，移動與行進間必須保持籃球在各組隊員背部之間(如掉在地上，可撿起)。協作大比拼階段項目命名為“盧溝橋上”，以20米路程為橋,用紙板作過橋的“板”，4位隊員分前后站好,各墊一張紙板在腳下,第四名隊員手持第五張紙板。比賽開始之后，由第四名隊員將第5張卡紙依次傳遞給前面的隊員,直到第一名隊員接到紙板，并將紙板放在自己前方，并踩到上面,之后后面的隊員依次都踩到自己前面的紙板上，最后一名隊員撿起身后的'紙板，以同樣的方式交給前面的隊員，不斷前進,直到最后一名隊員手持紙板穿過終點,視為比賽結束。比賽過程中，要求紙板不能漏傳，必須依次傳到前面隊員手中，且紙板和紙板間要保持適當距離，以保證隊員前進過程中，腳不能著地，(如果出現腳著地現象，則在裁判員指導下重新進行)直到最后一名隊員手持紙板穿過終點，視為比賽結束。團結大比拼階段項目命名為“同舟共濟”，每隊配發一雙4人合穿的由厚紙板制作的鞋子共同前行，首先通過終點的一方視為勝出。比賽過程中，如果出現鞋子人為損壞也視為失敗。

　　3、活動主旨：通過活動，提高團隊凝聚力，并讓大家可以在輕松愉悅中沖擊大獎;

　　4、評選原則：每階段評選方式已在細則中確定，本環節所有活動都作為沖擊夢想的階梯，每勝出一局就為所在集團積累50元夢想基金，最終按積累的夢想基金數向各自所在集團人員發放等價值禮物。

　　5、獎項設置：設置50元、100元、150元及200元4個階段的夢想基金。

　　6、獎品安排：根據所在集團的夢想基金積累情況，兌換對應的禮品。

　　7、活動時長：總體時常約需1個小時左右。

　　8、注意事項：該活動環節涉及到的各類道具需由組委會提前籌備。

抽獎活動方案通用9

　　感謝廣大新老客戶一直以來對我公司的鼎力支持與厚愛!

　　至此中秋佳節之計，恰逢我公司20周年慶典，公司將拿出價值十萬的禮品來進行抽獎活動，答謝廣大新老客戶。

　　一、活動時間：

　　9月1日-9月15日

　　二、活動背景：

　　自20xx年始，我公司走過了二十余載歲月。二十年，只是歷史長河一瞬;二十年，我們攜手闊步向前!我公司的發展，不單單是一個企業壯大的過程，而是二十年來，我公司與廣大新老客戶一路隨行、風雨同舟、共同成長的精彩寫照。二十周年對于我公司來說也是非常重要和意味深長的一個點，它聯接著過去的成就和未來的希望。所以本次抽獎活動本著“答謝客戶”的宗旨來進行活動開展!

　　在時光和歲月的成長中，歷經時間的洗禮，我公司不斷演繹出一幕又一幕的出奇的精彩。這樣的'精彩離不開廣大新老客戶的支持和厚愛。多年來，我公司與您的信賴相伴成長。如今，我公司再次滿載感恩，激情出發。

　　三、參與方式

　　從20xx/9/1-20xx/9/14日通過微信關注我公司xxx，發送本人基本情況(姓名、聯系方式、單位)，即可參與抽獎。

　　四、獎品設置

　　1、特等獎1名：價值

　　2、一等獎3名：價值

　　3、二等獎10名：價值

　　4、三等獎50名：價值

　　五、活動細則

　　1、關注并發送姓名和聯系方式時間須在20xx/9/1-20xx/9/14截止日期以后關注的不能參加抽獎活動;

　　2、發送的姓名和聯系方式必須為真實信息，如有虛假信息將取消中獎資格;

　　3、抽獎環節將在20xx年9月15日“我公司20周年慶典晚會”現場舉行，接受全場嘉賓的監督，主持人現場抽獎，特等獎中獎客戶，將會現場聯系，如電話未接通，則視為自動放棄;

　　4、抽獎結果將在三日內，通過“xxx”微信公眾平臺發送到中獎客戶手機;

　　5、中獎客戶五日內到我公司營銷部領取，過期不予辦理。

抽獎活動方案通用10

　　活動目的：

　　豐富員工的生活，提升公司的企業文化形象，讓員工度過一個愉快的春節。

　　參加人員：

　　總公司全體員工

　　抽獎時間：

　　20xx年1月13日周五晚上19：00之后

　　活動主持：

　　李俊杰、王娟

　　工作人員：

　　余鵬、陳植琳、鄭愛娜

　　抽獎宗旨：

　　1、本次抽獎采取“人人有獎、永不落空”制;

　　2、相關領導和游戲獲勝者抽取;

　　3、本次抽獎現場共抽取“特等獎1名”、“一等獎2名”、“二等獎3名”、“三等獎4名”、 “活力獎27名”，共35名。

　　一、活動程序

　　1、18：00全體領導及員工入席

　　2、19：00——21：00抽獎

　　A、葉總致新春賀詞

　　B、部門領導及在游戲中獲勝員工抽取獎券

　　C、抽獎間穿插小游戲

　　二、實施細則

　　1、資金：辦公室將領導審批后的活動經費申請表交由財務，并請財務部落實資金。

　　2、獎品購置：財務部與行政部協助

　　3、獎品保存及發放：林麗潔、林小灑

　　4、獎券等相關物品制作：余鵬、陳植琳

　　5、抽獎券的分發：陳植琳、鄭愛娜

　　6、抽獎成員：相關領導及在游戲中獲勝員工

　　7、現場拍照：李俊杰

　　三、獎金設置

　　序號獎項設置獎品形式獎品數量獎品金額小計

　　1特等獎現金1 20xx元20xx

　　2一等獎現金2 1000元20xx

　　3二等獎天虹購物卡3 500元1500

　　4三等獎天虹購物卡4 300元1200

　　5活力獎紅包27 50元1350

　　合計8050

　　四、抽獎券說明

　　1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司公章;正券投入抽獎箱內，副券由持有者進行保存以做兌獎之用。

　　2、在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者不予以兌獎。

　　五、抽獎工作安排

　　1、抽獎前獎箱的管理、獎票投放解說、抽獎協助等：鄭愛娜、余鵬

　　2、獎品的派發及已開獎券的`保管、登記：徐承會、林麗潔

　　六、有關抽獎條件的說明

　　1、獎項由低至高;

　　2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

　　3、除接受遲到人員且在第一輪抽獎未開始前的獎券投入抽獎箱外，其余情況一律不得將獎券投放到抽獎箱中。

　　七、關于兌獎的說明

　　1、此次抽獎實行即開即兌制;

　　2、所有的獎品必須由本人親自持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。

　　八、抽獎順序和抽獎人員名單

　　1、活力獎：在游戲中獲勝的員工對該獎項抽獎，抽取1-2名獲獎名單

　　2、三等獎：彭偉略、周盼春、徐承會、黃志佳

　　3、二等獎：韓貴新、周燕群、曾蓉

　　4、一等獎：葉國均、陳會軍

　　5、特等獎：葉國標

　　九、團年飯游戲

　　1、舞動傳真機

　　參加人員: 6人一組共1組

　　游戲規則：主持人把要表演的物件寫在一張紙上,讓第一位看，后面七個人背對提示板，第一位拿到提示后，用動作把所要表達的意思傳給下一個人，然后再由第二個人根據看到的表現給下面一個人知道，以此類推，看傳到最后一個人時會變成什么樣子。

　　2、我來比你來猜

　　參加人員:2人一組,可多組參加

　　游戲規則:游戲開始表演的一組2人先要面對面(1人為表演動策劃,1人為猜測者),然后由主持人把要表演的成語或詞語寫在一張紙上,讓表演動作者做給猜測者看,當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關。

　　3、搶椅子

　　參加人員：5人

　　游戲規則：放置4張椅子，邀請5人上臺，放音樂，5個人隨著音樂開始圍著椅子轉，當音樂聲停時，未坐到者淘汰，同時拿掉一把椅子，剩下的人繼續之前的動作，最后兩個人搶一張椅子，坐到者為勝。

　　4、蒙眼作畫

　　參加人員：3--10人

　　參加人員必須將眼睛用眼罩蒙上，然后分發筆和紙，每人一份。要求蒙眼者畫出自己心中所想的物件或主持人所要求的物件。完成后，讓參加人員摘下眼罩并找出自己所畫作品。

　　十、懲罰方法：

　　1、把氣球吹起來系成一條長長的繩子，然后繞在失敗者的身上，讓其他參加游戲的人排隊拿牙簽把氣球扎爆。氣球全扎爆之后，就像裙子一樣，然后讓失敗者跳草裙舞。

　　2、真心話

　　3、嘗盡百味人生，即酸、甜、苦、辣、咸等味道。

抽獎活動方案通用11

　　一、活動目的：

　　調動全體員工的參與積極性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、緊張的心情，讓全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業的凝聚力和向心力，為了保質保量完成20xx年的目標任務打下良好的基礎。

　　二、活動范圍：

　　集團公司全體員工。

　　注：部長及部長以上管理人員不參加此活動。

　　三、活動地點及時間：

　　分別以xxxx，YY—ZZ為單位分為兩個活動單位。

　　地點：xxxx廠區、YY廠區

　　人員：xxxx員工集中在xxxx廠區，YYZZ員工集中在YY廠區。

　　時間：春節前二日(20xx年2月10日左右)

　　四、獎池額度及獎項設置：

　　xxxx獎項設置：

　　1、特等獎：比亞迪F0轎車一輛(1名)

　　2、一等獎：摩托車一輛(1名)

　　3、二等獎：電瓶車一部(2名)

　　4、三等獎：電磁爐或電飯煲一臺(100名)

　　5、四等獎：50元充值卡一張(500名)

　　YY獎項設置：

　　1、特等獎：同上

　　2、一等獎：同上

　　3、二等獎：同上

　　4、三等獎：電磁爐、電飯煲一臺(60名)

　　5、四等獎：50元的充值卡一張(300名)

　　注：特等獎、一等獎、二等獎由獲獎者自行上繳個人調節稅。

　　合計：15萬

　　其余費用預算：

　　1、搖獎機1臺：0.4萬元

　　2、搖獎活動臺搭設及音響設備租用：0.5萬元

　　3、獎卷印制：0.1萬元

　　合計：1萬元

　　五、獎卷發放方式及抽獎規則

　　抽獎卷發放規則：按工齡數發

　　1、1年工齡以下的員工發放一張抽獎卷;

　　2、滿1年不滿2年的`發2張抽獎卷;

　　xxxxxxxx的總獎卷數9700張左右，YY/ZZ2775張左右，為便于抽獎時方便開獎，xxxx湊成整數10000張，YY湊足整數3000張。除按工齡發放后，剩余的獎券分發給以下員工：

　　1、歷次評選出的優秀員工;

　　2獲公司小功以上獎勵的員工;

　　3、參加縣級以上各種競賽獲得名次的員工;

　　4、在公司內刊上投搞并被采用的員工。

　　抽獎卷編碼及抽取方式：

　　1、編碼：編碼按順序號從0001、0002、0003開始一直到9999，YY至2999。

　　2、抽獎方式：采用搖獎器搖獎的方式進行。

　　xxxx：(中獎人數604，按人數中獎率為50.33%，按獎票數中獎率6.04%)

　　特等獎：四位數全中(搖號1次)，1人中獎

　　一等獎：四位數全中(搖號1次)，1人中獎

　　二等獎：四位數全中(搖號2次)，2人中獎

　　三等獎：后二位數全中(搖號1次)，100人中獎

　　四等獎：后二位數全中(搖號5次)，500人中獎

　　YY：(中獎人數304，按人數中獎率為42.82%，按獎票數中獎率為12.13%)

　　特等獎：同上

　　一等獎：同上

　　二等獎：同上

　　三等獎：后二位數全中(搖號2次)，60人中獎

　　四等獎：后一位數全中(搖號1次)，300人中獎

　　注：搖號過程中如搖出重復號碼，以先搖出的為準，只取一次，不重復中獎。

　　3、監督員及開獎人的產生：

　　監督員由各部門推薦;開獎人可以邀請公司領導開獎或邀請員工開獎。

　　4、監督員與開獎人的職責：

　　監督委員會：負責監看整個開獎過程，負責中獎球號的核對;開獎人：負責啟動開獎機，直至開出的獎球數產生。

　　六、活動保障

　　為了保證活動的正常進行，本次活動需要各活動單位成立相應的組織委員會和監督委員會。

　　主任：CEO

　　副主任：CFO

　　執行主任：生產副總

　　監督委員會：根據員工數按比例推薦選舉產生，監督委員會人數由活動單位根據本單位自身情況確定。目的是參與整個組織過程，見證活動過程的公開、公正、公平開展。

抽獎活動方案通用12

　　至此母親節來臨之計，恰逢聯華泉山湖10周年慶典，聯華泉山湖旗下淮南國際汽配城(資料圖庫動態評價)(改成聯華泉山湖)公司將拿出部分禮品來進行微信抽獎活動，答謝廣大新老客戶。

　　一、活動時間：

　　11月9日-11月11日

　　二、活動背景：

　　自xx年始，聯華泉山湖走過了十余載歲月。十年，只是歷史長河一瞬;十年，我們攜手闊步向前!聯華泉山湖公司的發展，不單單是一個企業壯大的過程，而是十年來，聯華泉山湖與廣大新老客戶一路隨行、風雨同舟、共同成長的'精彩寫照。十周年對于我公司來說也是非常重要和意味深長的一個點，它聯接著過去的成就和未來的希望。所以本次微信抽獎活動本著“答謝客戶”、“感恩母親節”的宗旨來進行活動開展!

　　在時光和歲月的成長中，歷經時間的洗禮，聯華泉山湖在淮南經濟開發區開發了淮南國際汽配城(改成聯華泉山湖)項目，汽配城項目不斷演繹出一幕又一幕的出奇的精彩。這樣的精彩離不開廣大新老客戶的支持和厚愛。多年來，聯華泉山湖與您的信賴相伴成長。如今，聯華泉山湖公司再次滿載感恩，激情出發。

　　三、參與方式

　　從xx年5月8日-xx年5月11日通過微信關注聯華泉山湖官方微信hngjqpc，發送關鍵詞“刮刮樂”即可參與抽獎。

　　四、獎品設置

　　1、一等獎5名：價值100元毛巾禮盒

　　2、二等獎10名：價值50元抱枕一個

　　3、三等獎20名：價值橫店觀影劵一張

　　五、活動細則

　　1、關注聯華泉山湖官方微信并發送“刮刮卡”

　　2、中獎后發送的姓名和聯系方式必須為真實信息

　　3、抽獎環節將在xx年5月8日——xx年5月11日

　　4、抽獎結果將在三日內，通過“聯華泉山湖”微信發送到中獎客戶手機