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初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案

時(shí)間:2022-12-14 14:32:03 方案 我要投稿

初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案(通用9篇)

  為了確保活動(dòng)有序有力開展,常常需要提前進(jìn)行細(xì)致的活動(dòng)方案準(zhǔn)備工作,活動(dòng)方案是闡明活動(dòng)時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及活動(dòng)方法等的書面計(jì)劃。那么大家知道活動(dòng)方案怎么寫才規(guī)范嗎?下面是小編精心整理的初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案(通用9篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案(通用9篇)

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案1

  一、研修活動(dòng)目的

  今年學(xué)校繼續(xù)大力推行省學(xué)課堂,其中如何落實(shí)好每個(gè)省學(xué)環(huán)節(jié)才能進(jìn)一步促進(jìn)基礎(chǔ)薄弱學(xué)生的地理學(xué)習(xí),提高課堂效益,一直是我組成員共同關(guān)注的話題。本組5月份進(jìn)行省學(xué)課堂的研討和展示。

  二、研修活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)

  時(shí)間:第12周周五(5月22日),第1節(jié),第2節(jié)

  地點(diǎn):二樓多功能教室

  三、研修活動(dòng)人員安排

  活動(dòng)主持人:xx

  開課人:xx

  課題:七年級(jí):《撒哈拉以南非洲》xx初一(2)

  八年級(jí):《七年級(jí)地理下冊(cè)復(fù)習(xí)》xx初二(3)

  攝影:xx

  點(diǎn)評(píng):xx、

  通訊報(bào)道:xx

  活動(dòng)反思或心得:全體地理組教師

  四、研修活動(dòng)要求

  1.活動(dòng)前三天,將活動(dòng)方案交教研處上傳至校園網(wǎng)公示。

  2.切實(shí)開展研修活動(dòng),開設(shè)兩節(jié)研究課,課后進(jìn)行全員研討。拍照人需精選4-5照片(執(zhí)教者近照、上課全景照、聽課照、研討照)。

  3.活動(dòng)結(jié)束后24小時(shí)內(nèi),負(fù)責(zé)通訊報(bào)道者將通訊稿(需圍繞研修目的來(lái)寫,檢查病句、錯(cuò)別字及標(biāo)點(diǎn)等)和所精選的幾張照片分開發(fā)到教研處,以及時(shí)上傳。

  4.活動(dòng)結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi),組長(zhǎng)需完成研修平臺(tái)里的“活動(dòng)方案、省學(xué)案、活動(dòng)報(bào)道、活動(dòng)掠影”的上傳,直接以發(fā)帖形式,勿壓縮。課件需以壓縮文件的形式跟在省學(xué)案的后面;執(zhí)教者在“教后反思”中發(fā)帖,組內(nèi)其他所有老師以跟帖的形式將聽后反思跟在“教后反思”的后面,記得更換頭像并署名,不少于500字。

  組長(zhǎng)需在三個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)提醒本組成員完成自己的任務(wù),研修平臺(tái)將在活動(dòng)結(jié)束后三個(gè)工作日后自動(dòng)關(guān)閉。

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案2

  一、總體思路:

  以進(jìn)一步推動(dòng)和落實(shí)新課程改革,培養(yǎng)符合新時(shí)代需要的創(chuàng)新型人才目標(biāo)為指導(dǎo),切實(shí)解決課堂教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,根據(jù)局教研室集體教研活動(dòng)的總體思路:優(yōu)化落實(shí)課堂教學(xué)環(huán)節(jié),提高課堂教學(xué)效率;加大以校為本的教研制度的落實(shí)力度;開展“觀課、議課”“有效課堂”等開放式教研活動(dòng)。教研活動(dòng)要找準(zhǔn)切入點(diǎn),激發(fā)教師參與教研的熱情和愿望,為實(shí)效的校本教研提供展示的平臺(tái)和發(fā)展的機(jī)會(huì)。

  二、活動(dòng)目的:

  1、發(fā)揮學(xué)校教研的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,提高每一位教師的科研素養(yǎng)和適應(yīng)性,以課程改革精神為指導(dǎo),研究、設(shè)計(jì)課堂教學(xué)環(huán)節(jié),在提高課堂教學(xué)效率上加大研究落實(shí)的力度。

  2、加強(qiáng)初中數(shù)學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè),依托名師、骨干教師資源,認(rèn)真落實(shí)教師專業(yè)發(fā)展,促進(jìn)教師專業(yè)的自主發(fā)展;加快中青年教師的培養(yǎng)步伐,特別關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)。

  三、活動(dòng)要求:

  1、本學(xué)期各學(xué)校數(shù)學(xué)教研組活動(dòng)以“觀課議課”、“有效課堂”公開課展示為切入點(diǎn),堅(jiān)持講座研討、觀摩課研討與培訓(xùn)交流相結(jié)合的教研活動(dòng)。研究討論中要確定活動(dòng)的主題、內(nèi)容、形式及中心發(fā)言人。

  2、主題教研活動(dòng)要突出特點(diǎn)和特色,全員參與,策劃好活動(dòng)方案,做到既要有形式更要有內(nèi)容,同時(shí)做好文本、圖片的收集和總結(jié)工作。

  3、主講人提前一個(gè)星期確定主題并告知大家,主講人對(duì)于主講內(nèi)容要有文稿,要求打印出來(lái)。備課組成員也要提前準(zhǔn)備,上網(wǎng)找資料學(xué)習(xí),討論時(shí)每人至少說(shuō)三點(diǎn),觀點(diǎn)要明確,語(yǔ)言要精煉,便于記錄。

  四、活動(dòng)對(duì)象:

  全體初中數(shù)學(xué)教師。

  五、本學(xué)期活動(dòng)安排:

  第三周,初一,負(fù)責(zé)人:鐘永婷,主講人:李秋嬌,記錄人:鐘永婷,實(shí)踐人:陳瑞和劉永娟。

  第五周,初二,其他由備課組長(zhǎng)安排。

  第七周,初三,其他由備課組長(zhǎng)安排。

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案3

  一、活動(dòng)主題:

  展示新課程培訓(xùn)成果,展示優(yōu)質(zhì)高效的語(yǔ)文課堂。

  二、選課范圍:

  以現(xiàn)行語(yǔ)文版教材各年級(jí)(下)測(cè)為準(zhǔn)。

  三、活動(dòng)形式:

  1、這次活動(dòng)分兩段進(jìn)行,

  第一段為選拔段,凡學(xué)區(qū)推薦選手均要參加該段活動(dòng),主要形式為說(shuō)課,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成教學(xué)設(shè)計(jì)說(shuō)明、精彩片段展示。評(píng)委依據(jù)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。

  第二階段為展示階段。圍繞高效優(yōu)質(zhì)課堂標(biāo)準(zhǔn),在選拔階段產(chǎn)生優(yōu)秀選手進(jìn)行課堂教學(xué)展示。

  2、展示課要求

  參加展示課的老師,在規(guī)定篇目中重新抽簽,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)備課,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)展示完整課堂教學(xué)。

  3、特長(zhǎng)演繹

  進(jìn)入優(yōu)質(zhì)課展示的教師,選擇最能體現(xiàn)個(gè)人才情的某一特長(zhǎng)進(jìn)行5分鐘展示。

  四、計(jì)分辦法:

  1、說(shuō)課分為100分。

  2、精彩片段展示20分。

  3、優(yōu)質(zhì)課展示100分,

  4、特長(zhǎng)展示10分。

  五、活動(dòng)時(shí)間:

  5月7至8日。

  六、活動(dòng)地點(diǎn):

  待定

  七、結(jié)果運(yùn)用

  按照正式文件規(guī)定的評(píng)獎(jiǎng)要求進(jìn)行。

  八、名額分配:

  各學(xué)區(qū)原則上1人。

  九、選手推薦時(shí)間

  各學(xué)區(qū)應(yīng)在4月底前完成推薦名額上報(bào)。

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案4

  為進(jìn)一步發(fā)揮沂源縣初中語(yǔ)文名師、骨干教師在課堂教學(xué)實(shí)踐中的引領(lǐng)作用,更好完成市基礎(chǔ)教育科學(xué)院4月27日網(wǎng)絡(luò)教研任務(wù),助力教師專業(yè)成長(zhǎng),推動(dòng)初語(yǔ)文類閱讀、整本書閱讀教學(xué)走向深入,做如下安排實(shí)施設(shè)計(jì):

  一、教研任務(wù):

  整本書閱讀《鋼鐵是怎樣煉成的》網(wǎng)絡(luò)教研

  二、參與單位:

  沂源縣、淄川區(qū)

  三、成員組成:

  白如洋(沂源縣燕崖中學(xué))、吳曉燕(沂源縣大張莊中學(xué));王凌君(淄川區(qū)龍泉中學(xué))、于文杰(淄川區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué))

  四、專題預(yù)設(shè)

  探究專題涉及小說(shuō)閱讀“寫了什么”“怎么寫”兩個(gè)層面:保爾成長(zhǎng)史梳理,保爾形象分析,保爾形象現(xiàn)實(shí)意義(透過(guò)對(duì)保爾形象分析體會(huì)作品現(xiàn)實(shí)意義);體會(huì)小說(shuō)對(duì)人物、情節(jié)典型化處理方法,理解自傳體小說(shuō)敘述特色,體會(huì)作品塑造典型人物現(xiàn)實(shí)意義;

  專題探究涉及整本書閱讀的方法指導(dǎo)(摘抄、筆記方法指導(dǎo))課、專題探究推進(jìn)課,涉及整本書閱讀教學(xué)課程化實(shí)施步驟和具體要求,具體專題分工:

  專題一:讀書方法導(dǎo)引:摘抄和做筆記——以《鋼鐵是怎樣煉成的》“保爾成長(zhǎng)史”為例(王凌君);

  專題二:保爾形象分析(于文杰);

  專題三:“紅色經(jīng)典”的現(xiàn)實(shí)意義(白如洋);

  專題四:自傳體小說(shuō)人物典型化藝術(shù)特色探究(吳曉燕);

  其他專題:XX(請(qǐng)老師們補(bǔ)充)

  五、具體安排

  (一)第一階段統(tǒng)籌安排,師生共讀

  1、任務(wù)安排組建團(tuán)隊(duì)、專題確定、分工安排、組織共讀、計(jì)劃交流(價(jià)值解讀、策略選擇、內(nèi)容選擇、實(shí)施預(yù)設(shè)等);

  2、時(shí)間安排

  第一周:2月21-25日;第二周:2月28日-3月4日(周五,群內(nèi)交流各自計(jì)劃認(rèn)領(lǐng)及執(zhí)行情況,區(qū)縣組長(zhǎng)負(fù)責(zé)完成點(diǎn)評(píng)、督促);

  3、主題預(yù)設(shè)具體專題分工參前所述。

  4、實(shí)施要求

  每人負(fù)責(zé)一個(gè)專題,進(jìn)行閱讀探究與實(shí)踐(可以自定其他專題);文稿內(nèi)容要包括文本價(jià)值解讀、學(xué)情偵測(cè)、內(nèi)容選擇、策略選擇、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)實(shí)施、實(shí)施效果等內(nèi)容,輔以課例實(shí)踐(文字、圖片、視頻、音頻等形式)予以說(shuō)明;時(shí)間30分鐘;輔助以PPT進(jìn)行解說(shuō)。(具體分工按照“專題預(yù)設(shè)”環(huán)節(jié)執(zhí)行,如有自定專題,請(qǐng)一起商定)

  (二)第二階段課堂實(shí)踐,專題探究

  完成文本價(jià)值解讀、學(xué)情偵測(cè)、內(nèi)容策略取舍、專題研討課實(shí)踐、交流材料初稿整理任務(wù);

  第三周:3月7日-3月11日;第四周:3月14日-3月18日;

  第五周:3月21日-3月25日;第六周:3月28日-4月1日;

  (每周五,群內(nèi)交流各自計(jì)劃執(zhí)行情況,區(qū)縣組長(zhǎng)負(fù)責(zé)完成點(diǎn)評(píng)、督促)

  (三)第三階段主題研討,網(wǎng)絡(luò)教研

  第七周:4月6日-4月8日合稿;第八周4月11日-15日預(yù)演;

  第九周:4月18日-4月22日;第九周4月25日-4月27日

  (每周五,群內(nèi)交流各自計(jì)劃執(zhí)行情況,區(qū)縣組長(zhǎng)負(fù)責(zé)完成點(diǎn)評(píng)、督促)

  (四)第四階段提質(zhì)升華,成果固定

  其他未盡事宜,屆時(shí)商定解決!

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案5

  為全面貫徹落實(shí)區(qū)教育局《關(guān)于實(shí)施“課堂效益提升工程”的通知》和《課堂教學(xué)效益提升工程的意見》,全面提高我片區(qū)小學(xué)教師的課堂教學(xué)水平,推動(dòng)教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,結(jié)合片區(qū)工作實(shí)際,特制定本方案。

  以區(qū)教研室《質(zhì)量效益雙高工程實(shí)施意見》和《課堂教學(xué)效益提升工程實(shí)施意見》為指導(dǎo),以“打造學(xué)校辦學(xué)特色”為主線,以“提升學(xué)校辦學(xué)水平,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展”為目標(biāo),以校本研修和片區(qū)教研活動(dòng)為載體,本著“目標(biāo)同向,經(jīng)驗(yàn)同享,課堂同研,質(zhì)量同進(jìn)”的宗旨,努力營(yíng)造“以研促教,以研提效”的濃厚教研氛圍,全面推動(dòng)片區(qū)三大課題實(shí)驗(yàn)的發(fā)展,全面提高xx共同體的整體教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,促進(jìn)片區(qū)各單位的均衡發(fā)展。

  1、創(chuàng)設(shè)典型帶動(dòng)的發(fā)展模式。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的形式,在片區(qū)內(nèi)積極開展三大課題實(shí)驗(yàn)的探索研究,利用典型引路的方式,組織片區(qū)內(nèi)各學(xué)校全力做好“寫字育人”“讀書成長(zhǎng)”“特色發(fā)展”的實(shí)驗(yàn)研究。

  2、構(gòu)建高效課堂教學(xué)模式。實(shí)施課堂教學(xué)效益提升工程,進(jìn)一步牢固樹立高效教學(xué)的理念,切實(shí)促進(jìn)教師教學(xué)理念和角色的轉(zhuǎn)變;認(rèn)真研究制約課堂教學(xué)效益提高的諸多問(wèn)題,尋找解決的方法和策略;努力打造輕負(fù)擔(dān)、高質(zhì)量、低耗時(shí)、高效益,以學(xué)生自主學(xué)習(xí)、師生有效互動(dòng)和當(dāng)堂達(dá)標(biāo)為主要特征的高效課堂教學(xué)模式。

  3、鍛造高效課堂名師隊(duì)伍。培養(yǎng)造就一支全區(qū)乃至全市有影響的的課堂教學(xué)名師隊(duì)伍,通過(guò)示范課、公開課、教學(xué)研討等不同的課堂教研形式,不斷提升課堂教學(xué)效益,全面提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  4、探索高效課堂研討路子。結(jié)合新課標(biāo)的要求和教研室各學(xué)科課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),研究制定符合片區(qū)特色的課堂教學(xué)模式,努力探索一條符合xx片區(qū)實(shí)際的高效課堂教學(xué)研討的路子。

  5、推動(dòng)xx片區(qū)整體發(fā)展。各單位要充分發(fā)揮各種資源優(yōu)勢(shì),多組織我片區(qū)學(xué)校參與一些高層次、高水平、高質(zhì)量的教學(xué)研討、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、專家報(bào)告等活動(dòng),以提高各學(xué)校管理水平和辦學(xué)水平,全面促進(jìn)我們xx共同體片區(qū)的整體發(fā)展。

  1、分析總結(jié),工作交流。(二月份)

  各單位進(jìn)一步總結(jié)上學(xué)期片區(qū)活動(dòng)開展情況,主要包括開展活動(dòng)以來(lái)的經(jīng)驗(yàn)和存在問(wèn)題以及下一步的改進(jìn)工作等,探討新學(xué)期xx共同體片區(qū)教研的新思路。

  2、制定方案,全面安排。(二月份)

  在充分研究全區(qū)小學(xué)三大課題實(shí)驗(yàn)方案和各學(xué)科高效課堂教學(xué)模式的基礎(chǔ)上,以全區(qū)課堂教學(xué)效益提升工程為指導(dǎo),由片區(qū)統(tǒng)一制定xx共同體片區(qū)教研活動(dòng)實(shí)施方案,各單位分別制定三大課題實(shí)施方案和所分工學(xué)科《xx共同體片區(qū)高效課堂教學(xué)模式研討方案》,內(nèi)容包括指導(dǎo)思想、活動(dòng)目標(biāo)、活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)措施等,并附具體每月的活動(dòng)安排。

  3、以點(diǎn)帶面,示范引領(lǐng)。(三、四月份)

  通過(guò)片區(qū)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的形式,由片區(qū)內(nèi)三大課題實(shí)驗(yàn)活動(dòng)開展較好的單位具體承辦,在遵循區(qū)三大課題實(shí)驗(yàn)活動(dòng)方案的基礎(chǔ)上,交流展示本單位在課題實(shí)驗(yàn)方面先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和做法,各單位均派相關(guān)老師參與活動(dòng),并做好先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)和推廣工作。

  4、課堂展示,研討交流。(五、六月份)

  高效課堂教學(xué)模式研討活動(dòng)中,各小組要確立兩位主講教師,小組內(nèi)每單位提供一節(jié),并采用同課異構(gòu)的方式,為全片區(qū)同學(xué)科教師提供觀摩課,并進(jìn)行集中研討,進(jìn)一步對(duì)集體備課研討時(shí)確立的教學(xué)模式進(jìn)行修正。同時(shí),各小組在充分論證總結(jié)的.基礎(chǔ)上,提煉出符合xx共同體片區(qū)教學(xué)實(shí)際的高效課堂教學(xué)模式,供全片區(qū)學(xué)科教師學(xué)習(xí)使用。

  1、思想重視、認(rèn)識(shí)到位。各單位聯(lián)絡(luò)員為各學(xué)科小組活動(dòng)的第一責(zé)任人,必須高度重視我們xx共同體片區(qū)高效課堂教學(xué)研討活動(dòng),以全面提升我片區(qū)課堂教學(xué)效益和教師教學(xué)水平。

  2、制定計(jì)劃,周密安排。各學(xué)科分工單位負(fù)責(zé)制定本學(xué)科片區(qū)高效課堂教學(xué)模式研討方案,各小組負(fù)責(zé)人要認(rèn)真安排,切實(shí)組織好本學(xué)科的高效課堂教學(xué)研討活動(dòng)。

  3、注重過(guò)程,健全檔案。各小組在本學(xué)科組織課堂教學(xué)研討活動(dòng)中,一定要注意過(guò)程性檔案材料的整理工作,并附必要的活動(dòng)圖片,過(guò)程材料齊全、裝訂規(guī)范、形式統(tǒng)一、專檔儲(chǔ)存,以迎接區(qū)視導(dǎo)檢查。

  4、搞好總結(jié),全面推廣。各學(xué)科小組在認(rèn)真組織研討活動(dòng)的基礎(chǔ)上,要做好典型經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣工作,力爭(zhēng)通過(guò)各小組的努力,探索出一條符合xx片區(qū)實(shí)際的路子。

  5、典型引路,同步提升。以岳峰小學(xué)為代表的城區(qū)片,要充分發(fā)揮各種資源的優(yōu)勢(shì),積極帶領(lǐng)我們片區(qū)其他單位,多參與一些高層次、高水平、高質(zhì)量的教學(xué)研討、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、專家報(bào)告等活動(dòng),以促進(jìn)我們xx共同體片區(qū)的整體發(fā)展。

  二月份(片區(qū)戰(zhàn)備啟動(dòng)月)

  制定片區(qū)教研工作方案和各學(xué)科高效課堂教學(xué)研討方案

  三月份(課題實(shí)驗(yàn)研討月)

  1、語(yǔ)文骨干教師書法知識(shí)培訓(xùn)(xx)

  2、各單位相互交流匯報(bào)三大課題實(shí)驗(yàn)的活動(dòng)開展情況(xx)

  3、片區(qū)師生故事力比賽——講故事比賽(岳峰)

  四月份(課題實(shí)驗(yàn)展示月)

  1、讀書成長(zhǎng)實(shí)驗(yàn)展示現(xiàn)場(chǎng)會(huì)(xx)

  2、學(xué)校特色建設(shè)實(shí)驗(yàn)展示現(xiàn)場(chǎng)會(huì)(xx)

  3、片區(qū)學(xué)生故事力比賽——演故事比賽(xx)

  4、片區(qū)師生故事力比賽——編故事比賽(xx)

  五月份(課題實(shí)驗(yàn)展示月)

  1、數(shù)學(xué)高效課堂教學(xué)研討(xx)

  2、語(yǔ)文高效課堂研討活動(dòng)(xx)

  六月份(高效課堂研討月)

  1、品科高效課堂研討活動(dòng)(xx)

  2、英美學(xué)科高效課堂研討活動(dòng)(xx)

  七月份(質(zhì)量效益提升月)

  1、片區(qū)各學(xué)科復(fù)習(xí)研討

  2、片區(qū)統(tǒng)一模擬測(cè)試及測(cè)試數(shù)據(jù)交流

  3、下學(xué)期集體備課研討

  因目標(biāo)一致所以我們共同,因彼此相連所以我們一體,因共同參與所以我們圓滿,因傾力奉獻(xiàn)所以我們和諧,因?yàn)槟愠霾仕晕覀兙剩≡概c您共同鑄就xx輝煌!

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案6

  奮斗中學(xué)本著“適度超前、優(yōu)先發(fā)展”的辦學(xué)思想,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校的規(guī)模擴(kuò)張,完成了學(xué)校的基本建設(shè)。目前,學(xué)校正在強(qiáng)化內(nèi)涵式的發(fā)展,走“教師強(qiáng)校、科研興校”的發(fā)展之路。教研組長(zhǎng)作為教師隊(duì)伍的領(lǐng)跑者,在教學(xué)科研中起著舉足輕重的作用,欲打造一支甘于奉獻(xiàn)、樂(lè)于鉆研的教師隊(duì)伍,必先鍛造一批學(xué)科“領(lǐng)袖”人物。基于這樣的思想,我們?cè)谌i_展教研組長(zhǎng)競(jìng)聘活動(dòng)。

  一、目的意義。

  1、引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,激發(fā)教研組長(zhǎng)的工作熱情,變“讓我干”的局面為“我要干”。

  2、形成靈活的用人制度,激發(fā)全校教學(xué)教研的活力,進(jìn)而提高全校教學(xué)教研水平。

  3、加強(qiáng)課堂教學(xué)研究,改變課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提升課堂教學(xué)水平。

  二、競(jìng)聘原則。

  1、凡符合條件者,可自由報(bào)名。

  2、堅(jiān)持公平、公正、公開的原則。

  三、競(jìng)聘范圍。

  1、全校所有教研組長(zhǎng)都實(shí)施競(jìng)聘上崗,政治、歷史、地理、生物信息技術(shù)等五個(gè)備課組升格為教研組。

  2、教研組長(zhǎng)競(jìng)聘在本學(xué)科組內(nèi)開展。

  3、競(jìng)聘程序不受報(bào)名人數(shù)多少的限制,實(shí)行差額選舉,如報(bào)名人數(shù)不能形成差額,本學(xué)科暫不實(shí)行競(jìng)聘。

  四、競(jìng)聘條件。

  1、熱愛奮中,熱愛奮中教育事業(yè),甘于奉獻(xiàn),樂(lè)于鉆研,教育教學(xué)水平較高。

  2、為人熱忱,責(zé)任心強(qiáng),具有凝聚力和親和力,在專業(yè)上起到引領(lǐng)和示范作用。

  3、教齡滿5年以上(包括5年),并且有畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷的教師。

  4、論文在省級(jí)以上刊物發(fā)表。

  5、學(xué)生滿意度測(cè)評(píng)三年共6次測(cè)評(píng),有4次以上列本學(xué)科前1/2。(環(huán)節(jié)干部、年級(jí)部主任、副主任除外后計(jì)算)

  五、競(jìng)聘程序。

  1、教師自我申報(bào)。

  報(bào)名時(shí)間:xx月xx日——xx月xx日到教研室報(bào)名,xx月xx日審核報(bào)名條件,xx月xx日下午實(shí)施競(jìng)聘。報(bào)名時(shí)不需明確是哪一個(gè)年級(jí)的教研組長(zhǎng),具體分工由學(xué)校討論決定。

  2、學(xué)校審核條件。

  成立由教研室、辦公室、教務(wù)處三個(gè)處室組成的審核小組,審核申報(bào)人的條件。

  3、競(jìng)聘演講。

  成立競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組,競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施競(jìng)聘程序,各組競(jìng)聘都由領(lǐng)導(dǎo)小組主持。競(jìng)聘在學(xué)科組內(nèi)進(jìn)行,競(jìng)聘演講時(shí)間為5分鐘,在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下分若干組進(jìn)行。

  4、教師民意測(cè)評(píng)。

  演講完畢后,在本學(xué)科組內(nèi)進(jìn)行測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)完畢后,當(dāng)場(chǎng)公布票數(shù)并將結(jié)果提交校領(lǐng)導(dǎo)審定。

  5、教研組長(zhǎng)的確定。

  校領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)測(cè)評(píng)結(jié)果,在充分尊重民意測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上,結(jié)合平常的教學(xué)情況及工作業(yè)績(jī)確定教研組長(zhǎng)。

  六、任期及考核。

  1、教研組長(zhǎng)任期為三年。

  2、任期內(nèi)一學(xué)期考核一次。詳細(xì)的考核細(xì)則由教研室制定并實(shí)施。

  3、環(huán)節(jié)干部、年級(jí)部主任、副主任一般不參與教研組長(zhǎng)競(jìng)聘。

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案7

  教研組的工作是達(dá)成學(xué)校教研計(jì)劃的關(guān)鍵,其工作的開展情況直接影響到整個(gè)學(xué)校教研工作的推進(jìn),在組織協(xié)調(diào)學(xué)科教學(xué)、教研、教改,促進(jìn)教師素質(zhì)提高,實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量等方面具有十分重要的作用。

  一、關(guān)于教研組工作的內(nèi)容、層次要求

  1、教研組長(zhǎng)會(huì)

  開學(xué)初召開一次教研組長(zhǎng)會(huì),提出本期(或?qū)W年度)學(xué)校教研工作方向、思路,討論修訂學(xué)校教研工作計(jì)劃。各學(xué)科教研組要根據(jù)學(xué)校整體教研工作安排,制定詳細(xì)具體、切實(shí)可行的學(xué)科組教研工作計(jì)劃及內(nèi)容安排。另外,每月定期召開一次教研組長(zhǎng)會(huì)。一是學(xué)習(xí)有關(guān)條例、制度,以及相關(guān)理論、研究成果等;二是相互交流教研工作中的情況和經(jīng)驗(yàn);三是督促檢查學(xué)科組教研工作按計(jì)劃開展的情況;

  2、教研組活動(dòng)

  按照學(xué)科組期初的教研計(jì)劃,教研組活動(dòng)要按計(jì)劃開展,教導(dǎo)處加強(qiáng)督查、指導(dǎo)。活動(dòng)形式要做到多種多樣、生動(dòng)活潑,學(xué)科內(nèi)研究與學(xué)科間研究相結(jié)合,要講求實(shí)效。教研組活動(dòng)的內(nèi)容上要注意三個(gè)層次:

  (1)理論學(xué)習(xí)、研究,鉆研教學(xué)大綱和教材

  第一方面,為了提高教研組教師的認(rèn)識(shí)水平,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)是非常重要的。首先期初計(jì)劃就要認(rèn)真安排,學(xué)習(xí)內(nèi)容的選擇要注意體現(xiàn)時(shí)代性、相關(guān)性,并且做好學(xué)習(xí)筆記備查。提倡期終寫學(xué)習(xí)心得,保證教師觀念時(shí)刻緊跟時(shí)代節(jié)奏。

  第二方面,學(xué)習(xí)、鉆研課標(biāo)和教材。這是教研的基本內(nèi)容。教育是發(fā)展的,隨著社會(huì)的進(jìn)步,課標(biāo)要求和教材也隨將發(fā)生變化,學(xué)生也會(huì)發(fā)生變化。對(duì)廣大教師來(lái)講,無(wú)論是年輕教師還是老教師,都要認(rèn)真進(jìn)行研究。而且要將現(xiàn)代教育思想貫穿于研究中,將學(xué)生實(shí)際與課標(biāo)教材有機(jī)結(jié)合。對(duì)課標(biāo)教材的研究,主要抓四個(gè)明確:

  a、明確該科目的教學(xué)目標(biāo)和要求,學(xué)生必須掌握的最重要的理論和技能是什么,教學(xué)體系的結(jié)構(gòu),主要的思路和邏輯主線是什么。

  b、明確教材的各部分在整個(gè)學(xué)科體系中處于什么地位,它們之間是怎樣聯(lián)系的。

  c、明確哪些是教材中的基本現(xiàn)象、基本理論、基本技能。

  d、明確每個(gè)部分的具體教學(xué)目標(biāo)、要求是什么,并據(jù)此確定教學(xué)內(nèi)容的教學(xué)層次。

  以上四方面是動(dòng)態(tài)的,既要結(jié)合學(xué)生的知識(shí)水平、能力水平作相應(yīng)的變通,不能一成不變。

  (2)熟悉、研究教學(xué)過(guò)程。

  主要是指課堂教學(xué)的研究。課堂教學(xué)是實(shí)施素質(zhì)教育的主陣地,可以說(shuō),課堂教學(xué)的研究深入與否在很大程度上決定了課堂教學(xué)質(zhì)量的高低。課堂教學(xué)的研究一般采取說(shuō)課、講課、評(píng)課的方式進(jìn)行,要有計(jì)劃的安排教師全員參與,共同研究,整體提高,可以在集體備課的基礎(chǔ)上進(jìn)行。說(shuō)課是基礎(chǔ),評(píng)課是關(guān)鍵,要客觀的評(píng)出問(wèn)題、評(píng)出改進(jìn)措施、評(píng)出努力方向。教學(xué)過(guò)程研究主要包括:

  a、教法研究。主要研究教材的處理方法、教學(xué)思路設(shè)計(jì)、課堂結(jié)構(gòu)安排、教學(xué)語(yǔ)言設(shè)計(jì)、提問(wèn)設(shè)計(jì)、板書設(shè)計(jì)、難點(diǎn)突破的方法等等。

  b、學(xué)法研究。主要研究學(xué)生學(xué)習(xí)的方式、方法,介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),揭示學(xué)習(xí)規(guī)律,預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)和考試的方法等等。

  c、教學(xué)手段研究。主要研究如何利用教學(xué)的輔助手段激發(fā)學(xué)生的興趣,提高教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)的輔助手段主要包括自制教具、掛圖、投影、錄像、電視,特別是(計(jì)算機(jī)輔助教學(xué))的研究。

  (3)研究教育教學(xué)。

  主要是指課題研究。對(duì)于學(xué)校目前的狀況來(lái)講,需研究的問(wèn)題較多,課題研究工作中要注意:

  a、以應(yīng)用研究為主。課題研究要與學(xué)校實(shí)際工作聯(lián)系起來(lái),干什么,研究什么,相互促進(jìn)。

  b、以微觀研究為主。即課題要小,便于集中精力研究,容易組織資料,也容易取得效果。

  c、以引入研究為主。就是從自身的工作需要出發(fā),引入和借鑒他人的研究成果,經(jīng)過(guò)自己的消化和改造,創(chuàng)造性的運(yùn)用到教育教學(xué)工作中去。

  另外,要逐步加大教研組學(xué)習(xí)交流的力度。積極參加上級(jí)教研部門組織的`教研培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng),開闊視野,提高教研工作的層次。學(xué)后匯報(bào),擴(kuò)大影響面,提高信息的利用率。

  3、集體備課

  教研組工作還有一種比較常見的形式備課組---集體備課,各教研組可根據(jù)各自的實(shí)際情況,每一學(xué)期中開展4--8次集體備課活動(dòng)。主要是對(duì)于重點(diǎn)內(nèi)容,采取一位教師重點(diǎn)準(zhǔn)備,中心發(fā)言,然后圍繞下列問(wèn)題進(jìn)行研究:

  (1)學(xué)生情況分析(共性特點(diǎn)和本校學(xué)生實(shí)際);

  (2)教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)要求;

  (3)教學(xué)的主要內(nèi)容(包括重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵和發(fā)展智力、培養(yǎng)能力方面的要求);

  (4)采用的教學(xué)方法及其理論依據(jù);

  (5)作業(yè)、練習(xí)的設(shè)計(jì)理由;

  (6)其他注意事項(xiàng)。

  二、教研組工作的評(píng)價(jià)、考核

  為了加強(qiáng)教研組建設(shè),提高教研組工作的效益,促進(jìn)教研組工作水平的進(jìn)一步提高,必須搞好對(duì)教研組工作的評(píng)價(jià)。

  教研組教研工作的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):

  (一)教研計(jì)劃目標(biāo)的評(píng)價(jià),包括以下指標(biāo):

  1、學(xué)期、學(xué)年教研任務(wù)指標(biāo),要求任務(wù)明確、目標(biāo)具體。

  2、教研課題的選擇及教研實(shí)施計(jì)劃,要求具體落實(shí),具有學(xué)科特點(diǎn)和針對(duì)性。

  3、每周教研活動(dòng)內(nèi)容及具體安排,要求嚴(yán)格考勤,保證時(shí)間,研究效益和效率。

  4、組織教師參與量。要求自覺參與教研,主動(dòng)實(shí)施教改。

  5、教研教改示范課和專題研究課的安排、計(jì)劃和實(shí)施。要求有說(shuō)課、聽課、評(píng)課記錄。

  6、學(xué)科競(jìng)賽及課外活動(dòng)指導(dǎo)計(jì)劃目標(biāo)

  (二)、教研活動(dòng)過(guò)程評(píng)價(jià)。教研活動(dòng)過(guò)程是實(shí)施教研計(jì)劃、實(shí)現(xiàn)教研目標(biāo)的能動(dòng)過(guò)程。主要包括:

  1、集體學(xué)習(xí)研究的次數(shù),每次學(xué)習(xí)研究的記錄。要求內(nèi)容詳實(shí)。

  2、每次集體學(xué)習(xí)研究的出勤記錄。

  3、教研活動(dòng)后記記錄。

  三、搞好教研工作要注意的幾個(gè)問(wèn)題

  1、要多讀書、多學(xué)習(xí)

  除一些相關(guān)性、專業(yè)性比較強(qiáng)的書籍外,讀書面要廣,如:社會(huì)、歷史、文學(xué)、語(yǔ)言、哲學(xué)、地理、天文等文理科均要涉及,兼收并蓄。注意閱讀專業(yè)期刊和理論專著。通過(guò)學(xué)習(xí),提高自身的理論水平,增強(qiáng)素質(zhì),推動(dòng)工作向深層次發(fā)展。

  2、要善于積累和處理資料、信息

  要搞好教研,首先要能夠高速、高效的獲取當(dāng)今世界教育發(fā)展的最新信息,既包括教育理論的新發(fā)展,也包括教育實(shí)踐的新動(dòng)態(tài),并且能夠?qū)Λ@得的的信息進(jìn)行識(shí)別、分類、編碼、分析、評(píng)估,內(nèi)化到個(gè)人的知識(shí)體系中,解決教育實(shí)踐中存在的實(shí)際問(wèn)題。積累資料的方法常見有做卡片、做索引、剪貼報(bào)和記筆記。

  3、要善于反思

  教研工作既然是一項(xiàng)研究性的工作,過(guò)程中總有一些失敗和教訓(xùn),既要總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),又要查找失敗的原因。反思雖然點(diǎn)點(diǎn)滴滴,零零碎碎,但它來(lái)自實(shí)踐,出自深刻的思考,特別具有真實(shí)性,是一份非常珍貴的材料。在反思的基礎(chǔ)上,善于從新的角度和高度去思考問(wèn)題,創(chuàng)造性的運(yùn)用已知信息,提煉出具有更新價(jià)值的精華。

  4、要多寫作

  教研最終要通過(guò)文字載體,以不同的論文形式將研究結(jié)果表述出來(lái)。要寫一篇論文,逼著自己帶著目的學(xué)習(xí)相關(guān)的理論書籍和參考資料,查找相應(yīng)的理論觀點(diǎn),思考自己的工作實(shí)踐。在實(shí)踐和理論之間反復(fù)探究,認(rèn)識(shí)和水平也就不斷提高,同時(shí)也為學(xué)校其他教師起到了表率作用。

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案8

  為進(jìn)一步推進(jìn)我校教育教學(xué)研究工作,深化課堂教學(xué)改革,全面提升我校教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的教育方針政策,以構(gòu)建高效課堂,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)水平,打造名校品牌為主要目標(biāo),深入研究教育教學(xué)發(fā)展規(guī)律,指導(dǎo)全校各學(xué)科教育教學(xué)工作的開展。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  1、領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長(zhǎng):巫紹武,成員:付輝、羅兵、龍煒智

  職責(zé):負(fù)責(zé)審定工作方案,確定教研員,指導(dǎo)教研室工作,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教研員的考核,研究教研員待遇等。

  2、教研室

  教研室設(shè)在科研處,科研處、教務(wù)處主任及副主任為教研室具體負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)制定工作方案,選拔推薦教研員,布置教研員工作,實(shí)施對(duì)教研員的考核等。

  三、教研員職責(zé)

  1、教學(xué)研究:教研員要認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論,不斷拓寬教學(xué)研究視野,站在教學(xué)研究的前沿,豐富研究?jī)?nèi)容,努力提高教研水平和能力。確保有足夠的時(shí)間深入教學(xué)第一線,了解教學(xué)現(xiàn)狀,指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,幫助教師提高業(yè)務(wù)能力,培養(yǎng)造就一支適應(yīng)教育改革和學(xué)校發(fā)展需要的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

  2、校本研究:教研員要充分發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用,從教學(xué)實(shí)際出發(fā),通過(guò)形式多樣的教研活動(dòng),探討并形成教學(xué)方案,將優(yōu)秀教學(xué)案例總結(jié)形成校本教研成果,促進(jìn)教師的教學(xué)反思,實(shí)現(xiàn)教師的專發(fā)展。

  3、試題研究:教研員要認(rèn)真分析高考試題,把握高考命題趨勢(shì),指導(dǎo)本學(xué)科高考復(fù)習(xí)工作,為高三年級(jí)復(fù)習(xí)迎考提出合理建議。認(rèn)真研究并精選試題、改編試題、原創(chuàng)試題,科學(xué)的建立學(xué)科試題庫(kù),管理好學(xué)科試題庫(kù),完成校級(jí)考試、聯(lián)考、青年教師業(yè)務(wù)考試等命題工作。

  4、教改研究:教研員要根據(jù)教育改革和發(fā)展的實(shí)際,跟蹤教育教學(xué)研究的最新成果及發(fā)展趨勢(shì),把握教改方向,更新教學(xué)理念,吃透新課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn),尋求改革和發(fā)展的對(duì)策,研究和改進(jìn)教學(xué)方法,積級(jí)參與和指導(dǎo)學(xué)科教改實(shí)驗(yàn)。認(rèn)真總結(jié)教改成果和經(jīng)驗(yàn),推廣教改成果,把優(yōu)秀教改成果作為提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的重要措施,認(rèn)真組織實(shí)施。

  5、教學(xué)管理:教研員要根據(jù)國(guó)家的教育方針、政策和教育法規(guī),對(duì)課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn)和教材教輔的使用、教學(xué)設(shè)備使用、教學(xué)檢測(cè)等情況進(jìn)行有效監(jiān)督,對(duì)學(xué)科落實(shí)教學(xué)過(guò)程進(jìn)行有效指導(dǎo)和管理,對(duì)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量、考試檢測(cè)的內(nèi)容和方式進(jìn)行研究、監(jiān)控和指導(dǎo)。對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題進(jìn)行研究、解決,并向?qū)W校分管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見。

  6、教學(xué)指導(dǎo):教研員要保證有足夠的時(shí)間深入教師、深入課堂、深入教研活動(dòng),了解和掌握教學(xué)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,提高教研工作的針對(duì)性和教學(xué)指導(dǎo)的實(shí)效性。教研員要參與學(xué)校的行政聽課,點(diǎn)評(píng)教師的課堂教學(xué)。積極參與指導(dǎo)本學(xué)科教師的匯報(bào)課、公開課、示范課、研討課、參賽課和集體備課,教研員是教學(xué)交流、研討的中心發(fā)言人。關(guān)心和幫助青年教師的成長(zhǎng),肩負(fù)著培養(yǎng)青年教師的重任。

  7、教學(xué)評(píng)估:教研員要根據(jù)國(guó)家課程計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)以及學(xué)校的教學(xué)管理辦法,堅(jiān)持目標(biāo)多元、方式多樣、注重過(guò)程的評(píng)價(jià)原則,對(duì)學(xué)校的教學(xué)工作質(zhì)量進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。科學(xué)的分析期中、期末考試成績(jī),撰寫分析報(bào)告,將成績(jī)分析所反映的教學(xué)情況,向有關(guān)年級(jí)反饋,向?qū)W校分管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  四、教研員產(chǎn)生

  1、選拔教研員的基本條件

  思想政治覺悟高,熟悉黨的教育方針政策和法律法規(guī),具有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)功底,出色的教育教學(xué)能力和科研能力,在校內(nèi)外具有一定的影響力,原則上具有高級(jí)以職稱,年齡在45周歲以上。

  2、選拔推薦辦法

  由各學(xué)科組分別進(jìn)行推薦,教研室進(jìn)行資格審核形成推薦意見后報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

  五、教研員考核

  教研員每學(xué)期完成的基本任務(wù)包括:聽課評(píng)課40節(jié),講座2次,專業(yè)論文3篇,命題10套(含本學(xué)科三個(gè)年級(jí)的月考、期中、期末考試,試題原創(chuàng)率不得低于70%)。

  教研員考核每學(xué)期進(jìn)行一次,由教研室組織,采取學(xué)科組測(cè)評(píng)和管理層考核相結(jié)合的方式,教研員完成學(xué)期基本任務(wù)為合格,在此基礎(chǔ)上多方面開展工作的結(jié)合測(cè)評(píng)結(jié)果可評(píng)為良好或優(yōu)秀。

  六、教研員待遇

  教研員享受學(xué)科組長(zhǎng)待遇,被評(píng)為優(yōu)秀、良好等次的給予一定獎(jiǎng)勵(lì),具體獎(jiǎng)勵(lì)方式,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

  初中教研共同體活動(dòng)實(shí)施方案9

  為進(jìn)一步推進(jìn)我校人事制度改革,鼓勵(lì)教師積極參與學(xué)校教學(xué)教研管理,努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化。經(jīng)研究,決定在我校開展“教研組長(zhǎng)在哪里”的競(jìng)聘活動(dòng)。為保證本次競(jìng)聘活動(dòng)順利有序的開展,特制定本實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  教研組是教師校本研修的基地,教研組長(zhǎng)是教研組的領(lǐng)軍人物。學(xué)校教學(xué)與教研的各個(gè)環(huán)節(jié),都需要一支師德高尚、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)精湛的教研組長(zhǎng)去引領(lǐng)。通過(guò)“教研組長(zhǎng)在哪里”的競(jìng)聘活動(dòng),引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,激發(fā)教研組長(zhǎng)的工作熱情,變“讓我干”為“我要干”,實(shí)現(xiàn)教研組主動(dòng)發(fā)展,從而加強(qiáng)學(xué)校教研組團(tuán)隊(duì)建設(shè)和教研組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),進(jìn)一步提高教育教學(xué)實(shí)效,完成教科研規(guī)劃目標(biāo)。

  二、競(jìng)聘原則

  公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  學(xué)校成立教研組長(zhǎng)競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)本次競(jìng)聘活動(dòng)。

  組長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  組員:

  四、競(jìng)聘崗位

  根據(jù)學(xué)校學(xué)科發(fā)展需要,設(shè)置16個(gè)教研組,聘任16名教研組長(zhǎng)。本次開展6個(gè)學(xué)科,9名教研組長(zhǎng)的競(jìng)聘活動(dòng)。分別為:

  高中語(yǔ)文教研組長(zhǎng)(1名)初中語(yǔ)文教研組長(zhǎng)(1名)

  高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)(1名)初中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)(1名)

  高中英語(yǔ)教研組長(zhǎng)(1名)初中英語(yǔ)教研組長(zhǎng)(1名)

  物理教研組長(zhǎng)(1名)地理教研組長(zhǎng)(1名)

  勞技、信息技術(shù)教研組長(zhǎng)(1名)

  五、競(jìng)聘條件

  1、本校在職在崗教師,原則上年齡在50周歲以下(含50周歲)。具有學(xué)科中級(jí)以上職稱,從事本學(xué)科教學(xué)5年以上,至少一輪畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷。

  2、勤奮踏實(shí),樂(lè)于奉獻(xiàn),身體力行,率先垂范。業(yè)務(wù)水平高,教科研能力較強(qiáng),學(xué)科教學(xué)成效顯著。

  3、在本組教師中有較高的威望和親和力,有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和從事教科研的熱情,有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,大局觀念強(qiáng)。

  六、競(jìng)聘程序

  本次競(jìng)聘采用個(gè)人自薦或部門推薦、資格審查、民主測(cè)評(píng)、公開聘任的程序進(jìn)行。具體如下:

  1、宣傳發(fā)動(dòng)。召開全校教師動(dòng)員大會(huì),并在校園網(wǎng)公布競(jìng)聘教研組長(zhǎng)的方案,公開競(jìng)聘崗位與競(jìng)聘條件,明確競(jìng)聘程序與方法,使全校教師認(rèn)識(shí)競(jìng)聘意義,積極參與競(jìng)聘活動(dòng);

  2、競(jìng)聘報(bào)名。競(jìng)聘候選人采用個(gè)人自薦和組內(nèi)外推薦的形式產(chǎn)生;有意參加競(jìng)聘的老師請(qǐng)于9月30日前向黃XX老師報(bào)名。

  3、資格審查。競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格遵循公開、公平、公正的原則,對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行資格審查;

  4、競(jìng)聘測(cè)評(píng)。符合競(jìng)聘條件的人員一經(jīng)確定,即刻通知本人,并按自身基本情況、任職優(yōu)勢(shì)和今后對(duì)教研組工作的設(shè)想等幾個(gè)方面準(zhǔn)備演講材料,10月16日晚7:00在7號(hào)樓梯形教室組織民主測(cè)評(píng)。應(yīng)聘者進(jìn)行競(jìng)聘演講,原則上每人5分鐘,本次競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員及其他相關(guān)成員參加測(cè)評(píng)工作。競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行民主測(cè)評(píng),聽取群眾意見;

  5、確定人選。召開競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,確定聘任名單;

  6、任前公示。公示5個(gè)工作日;

  7、公開聘任。召開教師大會(huì),舉行聘任儀式。

  七、任期、待遇及考核

  1、教研組長(zhǎng)任期為3年;

  2、教研組長(zhǎng)任期內(nèi)享受學(xué)校規(guī)定的相關(guān)待遇(崗位津貼、績(jī)效考核加分等);

  3、任期內(nèi)一學(xué)年考核一次,考核細(xì)則由教研室制定并報(bào)校務(wù)委員會(huì)審核批準(zhǔn)后實(shí)施。

  本實(shí)施方案解釋權(quán)歸學(xué)校競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組。

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