公務接待總結范文

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　　一、優化機制，以完善制度促進公務接待制度化。堅持將制度完善作為規范接待、科學接待的重要保障，堅持從源頭抓起，通過建立健全制度優化工作機制，抓好公務接待制度的制定、完善和落實。建立健全了公務接待工作制度、財務管理制度等，明確公務接待的紀律、范圍、管理和程序、標準，突出加大對制度的貫徹執行力度，強化監督檢查，努力形成靠制度管理、按制度辦事、用制度管人的良好氛圍。在實際操作過程中，堅持對每一項接待任務都能做到周密部署、認真準備。著眼“早”字，通過召開相關部門、科室和相關人員協調會，及時擬定接待計劃，分解接待任務，明確責任人和辦理時限。著眼“實”字，大項接待任務，多次到檢查點、參觀點、參觀線路進行現場查看，制作接待手冊，及時查缺補漏，整改落實，確保接待工作順利完成。

　　二、創新舉措，以政務公開促進公務接待規范化。局領導高度重視公務接待工作，在健全領導組織、明確責任人的同時，為了嚴格公務接待管理，在局五樓設置接待室，制定了內部管理制度，嚴格規定接待范圍、標準。在公務接待室中，堅持將加強公務公開作為嚴格管理的重中之中。一是嚴格申報手續。由專人負責對手續齊全、符合規定范圍和程序的接待進行整理、登記。對不符合規定范圍的接待，告知相關部門自行接待，特殊情況和臨時急辦的接待任務，接待人員在任務結束后須到接待處補辦登記手續，并歸檔留存。二是嚴格統計核算。定點單位(飯店或賓館)憑帳單報帳，由財務室按照財務管理規定對有關帳單進行審核統計，根據每月實際發生額，制作《接待經費統計報表》，提交局主要領導審核，嚴格公務接待標準和內容。三是擴大公開范圍。在嚴格手續，嚴格核算的基礎，通過政務公開欄、局域網等平臺，在全局系統公開公務接待的相關信息，接受主管部門、財政部門和全局干部職工的監督。

　　三、增強服務，以加強教育促進公務接待廉潔化。堅持將公務接待作為廉政重點進行防控，把通過開展多種形式的教育著力增強公務接待人員的“四種意識”：黨員意識、廉政意識、服務意識、節儉意識”。以審批嚴格、程序嚴密、制約有效為要求，通過抓源頭預防，抓警示教育，加強公務接待監督，以便及時發現各種苗頭性、傾向性問題；在服務過程中，抓好服務細節，既要熱情又不追求排場，以做好公務接待樹好部門形象。

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